Jobs in Bad mergentheim in Germany

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EINGLIEDERUNGSHILFE/INTEGRATIONSKRAFT (M/W/D) FÜR KITA "SPIELWIESE KUNTERBUNT"

AB SOFORT IN TEILZEIT GESUCHT.

Unsere Kita "Kinderhaus Spielwiese" in Bad Mergentheim bietet in 4 Gruppen eine liebevolle und fördernde Umgebung für Kinder. Erlebe, wie viel Freude echte Zusammenarbeit bringt! Es erwartet dich ein dynamisches und kreatives Team, was deine Ideen schätzt und gemeinsam mit dir spannende Projekte gestaltet. Dein Abenteuer beginnt jetzt!

Wenn du mehr über unsere einzigartige Kita und unser Konzept erfahren möchtest, schaue hier vorbei: www.kinderzentren.de/bad-mergentheim-kinderhaus-spielwiese-kunterbunt/ [http://kinderzentren.de/bad-mergentheim-kinderhaus-spielwiese-kunterbunt/]

Für unser kunterbuntes Team suchen wir ab sofort

• eine Eingliederungshilfe / Integrationskraft (m/w/d) in Teilzeit (12 Std./Woche), befristet bis 28.02.2026
• eine Eingliederungshilfe / Integrationskraft (m/w/d) in Teilzeit (11,25 Std./Woche), befristet bis 31.03.2026

Eine pädagogische Ausbildung ist nicht zwingend nötig.

KINDERZENTREN KUNTERBUNT – UNSERE VISION:

Fröhlich, selbstbewusst und sozial kompetent sollen unsere Kinder aufwachsen. Wir, die Kinderzentren Kunterbunt gGmbH, sind ein gemeinnütziger Träger und bieten den Kindern in unseren Einrichtungen ein zweites Zuhause und den ersten Bildungsort außerhalb der Familie. Die Kinder und ihre Familien stehen bei uns im Mittelpunkt. Daher gestalten wir Bildungs- und Entwicklungsprozesse gemeinsam mit den Kindern und pflegen eine konstruktive Bildungspartnerschaft mit den Eltern. Partizipation und Teilhabe sind die Basis für unser pädagogisches Handeln.

Das wünschen wir uns von dir:

• Eine abgeschlossene Ausbildung als pädagogische Fachkraft von Vorteil aber nicht zwingend erforderlich
• Erfahrung im Umgang mit Inklusionskindern wünschenswert
• Leidenschaft und ein großes Herz für Kinder
• Freude an Teamarbeit und aktiver Mitgestaltung
• Hohe fachliche Kompetenz, Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Zuverlässigkeit
• Kreativität, Teamfähigkeit, Offenheit gegenüber neuen Herausforderungen

Darauf kannst du dich freuen:

• Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
• Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten inkl. festem Fortbildungsbudget und Freistellung
• Tolle Extras wie Bikeleasing, PC-Leasing im Rahmen von Gehaltsoptimierung und exklusive Rabatte bei Top-Marken.
• Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie im Wert von bis zu 1.000 Euro

Im pädagogischen Alltag erlebst du bei KiKu:

• ein familiäres Miteinander und flache Hierarchien,
• Freiraum für Mitgestaltung und persönliche Entfaltung,
• einen digitalen Austausch im Team und mit den Eltern über Microsoft Teams und personalisierte E-Mail-Adressen, ein Endgerät in jeder Gruppe,
• und du profitierst von der Betreuung und Fachberatung durch unsere Qualitätsleitung sowie den Inhouse-Fortbildungsmöglichkeiten.

ZEITGEMÄSSE PÄDAGOGIK, FREUNDLICHE UND ENGAGIERTE TEAMS, MODERN AUSGESTATTETE HÄUSER - komm zu uns und ergänze unser Team mit deinen persönlichen Stärken.

#werdekunterbunt Jetzt online bewerben [https://apply.jcd.de/Apply.php?iJobAdID=97793&tc=3-11]

KINDERZENTREN KUNTERBUNT GGMBH

Carl-Schwemmer-Straße 9
90427 Nürnberg

Telefon: (0911) 470 50 81-0
Telefax: (0911) 470 50 81-29

Internet: www.kinderzentren.de [https://kinderzentren.de/]

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SPRINGERIN (W/M/D) FÜR BAD MERGENTHEIM

AB SOFORT IN VOLL- ODER TEILZEIT GESUCHT.

DU HAST EINE ABGESCHLOSSENE AUSBILDUNG ZUR STAATLICH ANERKANNTEN ERZIEHERIN ODER EIN STUDIUM ALS SOZIALPÄDAGOGIN, KINDHEITSPÄDAGOGIN, SOZIALARBEITERIN, HEILPÄDAGOGIN (W/M/D) ODER EINEN VERGLEICHBAREN ABSCHLUSS?

Super, denn wir suchen Dich als pädagogische Fachkraft und Springerin (w/m/d) ab sofort für unsere 3 Kitas in Bad Mergentheim und Künzelsau.

Als Springerin (w/m/d) bist Du immer dort, wo die Kitateams gerade personell eingeschränkt sind und Unterstützung benötigen. Dabei hilfst und unterstützt Du im Kitaalltag durch eine situationsorientierte, kindbezogene und ganzheitliche Arbeitsweise. So individuell und einzigartig wie unsere Kinder, so kunterbunt und vielfältig sind auch unsere KiKu-Einrichtungen. Als Springerin hast Du die Chance, verschiedene Kitas in der Region kennenzulernen. Dabei kannst Du Dich ganz auf das Wichtigste - unsere Kinder - konzentrieren, da administrative Aufgaben wie Eltern- und Entwicklungsgespräche für dich entfallen.

KINDERZENTREN KUNTERBUNT – UNSERE VISION:

Fröhlich, selbstbewusst und sozial kompetent sollen unsere Kinder aufwachsen. Wir, die Kinderzentren Kunterbunt gGmbH, sind ein gemeinnütziger Träger und bieten den Kindern in unseren Einrichtungen ein zweites Zuhause und den ersten Bildungsort außerhalb der Familie. Die Kinder und ihre Familien stehen bei uns im Mittelpunkt. Daher gestalten wir Bildungs- und Entwicklungsprozesse gemeinsam mit den Kindern und pflegen eine konstruktive Bildungspartnerschaft mit den Eltern. Partizipation und Teilhabe sind die Basis für unser pädagogisches Handeln.

Deine Vorteile als Springerin:

• Du bist an kein festes Kita-Team gebunden, bist aber mit deinen Springerinnen Kolleginnen gut vernetzt und im Austausch
• Du kannst verschiedene Kitas mit unterschiedlichen Konzepten und Abläufen kennenlernen
• Du hast einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag
• Du kannst Deinen Urlaub flexibel und unabhängig von den Schließzeiten der Kitas planen
• Deine Fahrtzeit vom Wohnort zur Kita zählt als Arbeitszeit
• Du erhältst ein Diensthandy
• Dein Gehalt als Springerin ist höher, da uns Deine Flexibilität etwas wert ist

Das wünschen wir uns von Dir:

• Du identifizierst Dich mit unserer Pädagogik und beziehst die Kinder gerne in Entscheidungsprozesse mit ein
• Du bist kontaktfreudig und gehst gerne aktiv auf die Kinder und Kolleginnen in den einzelnen Kitas zu • Du bist spontan und bringst Dich aktiv in den Alltag der Kita ein • Du gehst respektvoll mit Kindern, Eltern und Kolleginnen um
• Du arbeitest gerne im Team und packst mit an, auch wenn es mal turbulent wird
• Du verfügst über Empathie, Kommunikationsstärke und ein souveränes Auftreten

Darauf kannst Du Dich freuen:

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 32 Urlaubstagen und unabhängig von den Schließzeiten der Kitas
• Wertschätzende Vergütung als Anerkennung deiner Flexibilität, plus eine Jahressonderzahlung
• Diensthandy
• Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung
• Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten inkl. festem Fortbildungsbudget und Freistellung
• KiKu-Benefits (z. B. Bikeleasing, Telefon-/Internetanschluss, PC-Leasing) im Rahmen von Gehaltsoptimierung (mehr dazu: www.kinderzentren.valuenet.tv [https://kinderzentren.valuenet.tv/])
• Profitiere von einem familienfreundlichen Arbeitsumfeld - für eine gesunde Balance zwischen Privatleben und Beruf.

• „Mitarbeiter werben Mitarbeiter" - Prämie von bis zu 1.000 Euro

IM PÄDAGOGISCHEN ALLTAG ERLEBST DU BEI KIKU:

• ein familiäres Miteinander und flache Hierarchien
• Freiraum für Mitgestaltung und persönliche Entfaltung
• und Du profitierst von der Betreuung und Fachberatung durch unsere Qualitätsleitung sowie den Inhouse-Fortbildungsmöglichkeiten

ZEITGEMÄSSE PÄDAGOGIK, FREUNDLICHE UND ENGAGIERTE TEAMS, MODERN AUSGESTATTETE HÄUSER - komm zu uns und ergänze unser Team mit Deinen persönlichen Stärken.

Hast Du Fragen? Dann melde Dich gerne bei uns oder schicke uns direkt Deine Bewerbungsunterlagen an springerpool@kinderzentren.de. Deine Ansprechpartnerinnen sind Lisa Els und Franziska Fiebig. Jetzt online bewerben [https://apply.jcd.de/Apply.php?iJobAdID=96184&tc=3-11]

Kontakt

Lisa Els und Franziska Fiebig

springerpool@kinderzentren.de

KINDERZENTREN KUNTERBUNT GGMBH

Carl-Schwemmer-Straße 9
90427 Nürnberg

Telefon: (0911) 470 50 81-0
Telefax: (0911) 470 50 81-29

Internet: www.kinderzentren.de [https://kinderzentren.de/]

Wir suchen ab sofort eine/einen

Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Unternehmens suchen wir einen motivierten und engagierten

Anlagenmechaniker für Sanitär-und Heizungstechnik (m/w/d)

Wir erwarten von Ihnen eine abgeschlossene Berufsausbildung und selbständiges Arbeiten.

Wir bieten Ihnen einen sicheren und interessanten Arbeitsplatz, leistungsgerechte Bezahlung sowie bedarfsgrechte Schulungen.

Wenn Ihnen eine Mitarbeit in unserem erfolgreichen und in der Region geschätzten Team Spaß machen würde, dann freuen wir uns über Ihre Kontaktaufnahme. Rufen Sie jederzeit an, wenn Sie Fragen haben:

07931 9001-0

Ihre aussagekräftige Bewerbung schicken Sie uns bitte kurzfristig zu, gerne auch per eMail  info@lurz-gmbh.de
Wir freuen uns auf ein Kennenlernen mit Ihnen!

Lurz GmbH
Max-Eyth-Straße 20
97980 Bad Mergentheim


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Gas-, Wasserleitungsbau, Rohrinstallation

Über uns:
Die PERSUS Personal GmbH – erfahren und authentisch.

Wir sind ein dynamischer und innovativer Dienstleister, bei dem die Menschen im Fokus stehen. Unser Motto: “Wahres sagen, Vertrauen schaffen, Ziele erreichen”. Entdecke mit uns eine neue Dimension der Personaldienstleistung – persönlich, engagiert und erfolgsorientiert!

Bewirb dich jetzt: Werde Teil unseres Erfolgs! Bewirb dich schnell und einfach (gerne ohne Anschreiben) über den „JETZT BEWERBEN“ Button.

Helfer im Lager (m/w/d)

Standort: Bad Mergentheim
Anstellungsart(en): Schicht / Nacht / Wochenende
Arbeitszeit: 35 - 40 Stunden pro Woche

Deine Chance:
Du suchst eine neue Herausforderung im Bereich Lager? Für unseren Kunden, ein renommiertes Unternehmen aus der Logistikbranche, suchen wir ab sofort motivierte Lagermitarbeiter (m/w/d).

Wir bieten Dir nicht nur einen Job, sondern die Chance zur persönlichen und beruflichen Entfaltung. Werde Teil eines dynamischen und erfolgreichen Teams!

Vielseitige & interessante Aufgaben:

- Kommissionieren und Scannen der Produkte
- Umgang mit Computern und Systemen zur Erfassung der Waren
- Verpacken von Waren
- Erfassen und Dokumentieren der Aufträge

Dein Profil das überzeugt:

- Erste Erfahrungen im Lager- oder Produktionsbereich sind von Vorteil
- Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Bereitschaft zur Schichtarbeit wünschenswert
- Deutsch in Wort und Schrift

Wir bieten mehr:

- Willkommensprämie: 500, - € Willkommensprämie
- Attraktive Vergütung: Übertarifliche Bezahlung ab 14,50 €
- Urlaubsanspruch: Bis zu 30 Tage Urlaub je nach Betriebszugehörigkeit
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld: nach Tarifvertrag
- Zuverlässigkeit: Transparente Beratung und pünktliche Bezahlung
- Stabilität: Langfristiger Einsatz mit Option auf Übernahme
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter: 200 € Prämie bei Werbung neuer Mitarbeiter
- PERSUS Job App: modern und innovativ

Kontaktdaten für Stellenanzeige
PERSUS Personal GmbH
Ochsengasse 1
97980 Bad Mergentheim

Tel.: 07931 960 90 - 50

bewerbung.mergentheim@persus.de
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Das duale Hochschulstudium
mit Zukunft.

Die Duale Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) ist mit rund 33.000 Studierenden an neun Studienakademien und drei Campus sowie dem Center for Advanced Studies die größte Hochschule Baden-Württembergs. Gemeinsam mit 9.000 ausgewählten Unternehmen sowie sozialen und gesundheitsnahen Einrichtungen sorgt die DHBW für einen in Theorie und Praxis exzellent qualifizierten Fach- und Führungskräftenachwuchs in den Bereichen Wirtschaft, Technik, Sozialwesen und Gesundheit.

Seit 1. Januar 2023 ist sie Teil der dualen European University EU4Dual.

Werden Sie Teil unserer Hochschulfamilie an der DHBW Mosbach am Campus Bad Mergentheim. „Studieren im Schloss“ und „die Welt ist offen“ prägen Arbeiten und Studieren an dem , international orientierten Campus in der Kurstadt Bad Mergentheim. Entwickeln Sie mit Ihren neuen Ideen ca. 500 Talente in den national und international akkreditierten praxisintegrierten Studiengängen Wirtschaft und Technik in Theorie und Praxis bedarfsgerecht zu hoch qualifiziertem Fach- und Führungskräftenachwuchs. Dies tun wir in Kooperation mit 1.000 Dualen Partnern aus der Region der Weltmarktführer und überregional.

Es ist am Campus Bad Mergentheim folgende Stelle zu besetzen:

Hausmeister*in (m/w/d)

Stellenbeginn: zum 01.09.2025

Arbeitsort: Bad Mergentheim

Stellenumfang: 80 % (31,6 Stunden pro Woche)

Dauer: unbefristet

Vergütung: E 5 TV-L

Verfahrensnummer: BM A/1

Ihre Aufgaben:

Als Allrounder sorgen Sie gerne dafür, dass alles rund läuft? Sie packen gerne an, haben ein Auge fürs Detail und finden für jedes Problem eine Lösung? Dann werden Sie Teil unseres Teams und bringen Ihre Fähigkeiten als Hausmeister*in (m/w/d) bei uns mit ein. Zu Ihren Aufgaben gehören:

- Ansprechperson für Haustechnik, Reinigungspersonal und Fremdfirmen
- Durchführung kleinerer Reparaturen
- Vor- und Nachbereitung der Lehrräume für den Vorlesungs- und Klausurbetrieb
- Mithilfe beim Auf- und Abbau bei Veranstaltungen
- Postaustausch und Botengänge
- Betreuung Dienstfahrzeuge
- allgemeine Hausmeistertätigkeiten

Ihr Profil:

- Voraussetzung ist eine abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung
- gültige Fahrerlaubnis der Klasse B
- gute Deutschkenntnisse erforderlich
- PC-Grundkenntnisse
- körperliche Belastbarkeit und Mobilität
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität und serviceorientierte, selbstständige Arbeitsweise
- Bereitschaft zu gelegentlichen Abend- und Wochenenddiensten

Unser Angebot:

- Vergütung nach Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)
- Durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit bei 80 % entspricht 31,6 Stunden
- Besetzung zum 01.09.2025, unbefristet
- flexible Arbeitszeitmodelle
- gut ausgestattete Räumlichkeiten in modernem Arbeitsumfeld
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Zuschuss zum Mittagessen und JobTicket BW

Weiteres zu unseren Benefits hier: https://www.mosbach.dhbw.de/benefits

Aufgrund der Unterrepräsentanz von Frauen sind ihre Bewerbungen besonders
erwünscht.

Online-Bewerbung

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal bis zum 11.05.2025!

Sie haben Fragen?
Ansprechperson (fachlich):
Name: Jürgen Schröder
Telefon: 06261/939-592

Ansprechperson (Personal):
Name: Marion Münig
Telefon: 07931/1230-520

Das Bekenntnis der DHBW zu Vielfalt und Inklusion ist für unseren Erfolg von zentraler Bedeutung. Als Hochschule mit weltweiten Hochschulpartnerschaften und international tätigen Dualen Partnern wissen wir, dass unsere Studierenden und Mitarbeitenden ihr Potential nur dann voll ausschöpfen können, wenn sie die Freiheit haben, sie selbst zu sein.

Menschen mit Schwerbehinderung und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher fachlicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Die Grundsätze des AGG werden beachtet.

Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten finden Sie unter:
https://www.dhbw.de/datenschutz

Würth Industrie Service GmbH & Co. KG
Du bist ein Teamplayer mit Kontaktfreudigkeit?
Im Beruf des Kaufmanns (m/w/d) im Groß- und Außenhandelsmanagement sammelst Du in Deiner Ausbildung umfassende Kenntnisse und Erfahrungen in vielen verschiedenen Abteilungen des Unternehmens. Vom Einkauf der Ware bis hin zum Vertrieb bist Du für den reibungslosen Warenfluss verantwortlich. Dabei stehst Du sowohl mit Lieferanten als auch mit unseren Kunden im ständigen Kontakt. Während Deiner drei- bzw. zweieinhalbjährigen Ausbildung besuchst Du wöchentlich ein- bis zweimal die Kaufmännische Schule in Bad Mergentheim.
Beginn: 01. September 2026
Dauer: regulär 3 Jahre, Verkürzung auf 2,5 Jahre bei Vorbildung Fachhochschulreife/allgemeine Hochschulreife möglich
Standort: Bad Mergentheim


Was Dich erwartet

Einblicke: Du lernst das Unternehmen und die Prozesse durch verschiedene Abteilungsdurchläufe in den Bereichen Vertrieb, Einkauf, Technik und vielen weiteren kennen. Zusätzlich hast du die Gelegenheit zur Mitarbeit in unserer Logistik und an Einsätzen bei unseren Kunden oder Lieferanten teilzunehmen. Dabei wirst Du jederzeit durch deinen Ausbildenden betreut und führst regelmäßig Feedbackgespräche.
Verantwortung: Du arbeitest eigenständig an Aufgaben in der Abteilung und hast die Möglichkeit in verschiedenen Azubi-Projekten (z. B. Projektgruppen, wie Azubi-Ausschuss, Social Media, WISpresents) mitzuwirken.
Zusammenarbeit: Du unterstützt die Mitarbeitenden im Team und arbeitest zudem eng mit den anderen Azubis und Abteilungen zusammen.


Was wir Dir bieten

Sicherheit: Wir bieten flexible Arbeitszeiten und hohe Übernahmechancen in ein i.d.R. unbefristetes Anstellungsverhältnis. On top hast Du 30 Tage Urlaub. Für soziales Engagement kannst Du Dich 2 Tage pro Jahr bezahlt freistellen lassen.
Weiterbildung: Wir tun alles dafür, dass Du Dich individuell entwickeln und entfalten kannst - das reicht von einer fundierten Einarbeitung in den Teams bis zu einer zielgerichteten interne Schulungsreihe speziell für Azubis. Zusätzlich gibt es über 300 E-Learnings, die ein flexibles Lernen direkt am Arbeitsplatz ermöglichen. Nach der Ausbildung gibt es die Möglichkeit, sich berufsbegleitend weiterzubilden (Fachwirt, Bachelor, etc.).
Unternehmenskultur: Gegenseitige Hilfsbereitschaft, das herzliche und respektvolle Miteinander sowie das gemeinsame Feiern bei Teamessen, Teamausflügen, Betriebsfeiern, an denen Azubis selbstverständlich teilnehmen können, und vieles mehr machen uns aus.
Benefits: Wir bieten flexible Arbeitszeiten sowie nach Absprache die Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office ab dem 2. Lehrjahr von bis zu einem Tag pro Woche. Ebenso die Welcome-Tage und ein Teambuilding-Event zu Beginn der Ausbildung, Laptop und Headset, Notenprämien, Chance zur Teilnahme am Niederlassungspraktikum innerhalb Deutschlands, Ausbildung in Teilzeit nach Rücksprache sowie interessante Bonusprogramme zu vergünstigten Konditionen (z. B. im Bereich Reisen, Wohnen, Mode) unterstreichen, dass bei uns der Mensch im Mittelpunkt steht.


Was Du mitbringen solltest

Schulbildung: Du hast die Schule mindestens mit dem Hauptschulabschluss abgeschlossen.
Motivation: Du hast Freude daran, Neues zu lernen und arbeitest gerne im Team sowie an abwechslungsreichen Aufgaben. Bürotätigkeiten und der Kontakt zu Mitarbeitenden/Kunden/Lieferanten etc. bereiten Dir Spaß.
Deine Stärken: Du zeichnest Dich durch eine zuverlässige und engagierte Arbeitsweise aus.

Würth Industrie Service GmbH & Co. KG
Du bist ein Teamplayer mit Kontaktfreudigkeit?
Im Beruf des Kaufmanns (m/w/d) im Groß- und Außenhandelsmanagement sammelst Du in Deiner Ausbildung umfassende Kenntnisse und Erfahrungen in vielen verschiedenen Abteilungen des Unternehmens. Vom Einkauf der Ware bis hin zum Vertrieb bist Du für den reibungslosen Warenfluss verantwortlich. Dabei stehst Du sowohl mit Lieferanten als auch mit unseren Kunden im ständigen Kontakt. Parallel zu Deiner dreijährigen Ausbildung erwirbst Du innerhalb der ersten beiden Jahre zusätzlich die Fachhochschulreife. Während Deiner Ausbildung besuchst Du zweimal wöchentlich die Kaufmännische Schule in Künzelsau.

Zusatzqualifikation: Fachhochschulreife (FH)
Beginn: 01. September 2026
Dauer: 3 Jahre
Standort: Bad Mergentheim (Praxis), Künzelsau (Theorie)


Was Dich erwartet

Einblicke: Du lernst das Unternehmen und die Prozesse durch verschiedene Abteilungsdurchläufe in den Bereichen Vertrieb, Einkauf, Technik und vielen weiteren kennen. Zusätzlich hast du die Gelegenheit zur Mitarbeit in unserer Logistik und an Einsätzen bei unseren Kunden oder Lieferanten teilzunehmen. Dabei wirst Du jederzeit durch deinen Ausbildenden betreut und führst regelmäßig Feedbackgespräche.
Verantwortung: Du arbeitest eigenständig an Aufgaben in der Abteilung und hast die Möglichkeit in verschiedenen Azubi-Projekten (z. B. Projektgruppen, wie Azubi-Ausschuss, Social Media, WISpresents) mitzuwirken.
Zusammenarbeit: Du unterstützt die Mitarbeitenden im Team und arbeitest zudem eng mit den anderen Azubis und Abteilungen zusammen.


Was wir Dir bieten

Sicherheit: Wir bieten flexible Arbeitszeiten und hohe Übernahmechancen in ein i.d.R. unbefristetes Anstellungsverhältnis. On top hast Du 30 Tage Urlaub. Für soziales Engagement kannst Du Dich 2 Tage pro Jahr bezahlt freistellen lassen.
Weiterbildung: Wir tun alles dafür, dass Du Dich individuell entwickeln und entfalten kannst - das reicht von einer fundierten Einarbeitung in den Teams bis zu einer zielgerichteten interne Schulungsreihe speziell für Azubis. Zusätzlich gibt es über 300 E-Learnings, die ein flexibles Lernen direkt am Arbeitsplatz ermöglichen. Nach der Ausbildung gibt es die Möglichkeit, sich berufsbegleitend weiterzubilden (Fachwirt, Bachelor, etc.).
Unternehmenskultur: Gegenseitige Hilfsbereitschaft, das herzliche und respektvolle Miteinander sowie das gemeinsame Feiern bei Teamessen, Teamausflügen, Betriebsfeiern, an denen Azubis selbstverständlich teilnehmen können, und vieles mehr machen uns aus.
Benefits: Wir bieten flexible Arbeitszeiten sowie nach Absprache die Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office ab dem 2. Lehrjahr von bis zu einem Tag pro Woche. Ebenso die Welcome-Tage und ein Teambuilding-Event zu Beginn der Ausbildung, Laptop und Headset, Notenprämien, Chance zur Teilnahme am Niederlassungspraktikum innerhalb Deutschlands, Ausbildung in Teilzeit nach Rücksprache sowie interessante Bonusprogramme zu vergünstigten Konditionen (z. B. im Bereich Reisen, Wohnen, Mode) unterstreichen, dass bei uns der Mensch im Mittelpunkt steht.


Was Du mitbringen solltest

Schulbildung: Du hast die Schule mit einem guten mittleren Bildungsabschluss beendet.
Motivation: Du hast Freude daran, Neues zu lernen und arbeitest gerne im Team sowie an abwechslungsreichen Aufgaben. Bürotätigkeiten und der Kontakt zu Mitarbeitenden/Kunden/Lieferanten etc. bereiten Dir Spaß.
Deine Stärken: Du zeichnest Dich durch eine zuverlässige und engagierte Arbeitsweise aus.

Würth Industrie Service GmbH & Co. KG
Programmierung, Prozessoptimierung und Du?
Als Fachinformatiker (m/w/d) für Anwendungsentwicklung entwickelst und programmierst Du unternehmensspezifische Software. Du testest bestehende Anwendungen, passt sie an, verbesserst sie und entwickelst anwendungsgerechte Bedienoberflächen. Darüber hinaus hast Du die Möglichkeit, Dich regelmäßig in Azubiprojekten mit Technologie-Trends und deren Einsatzmöglichkeiten zu beschäftigen. Der Austausch mit den Anwendern, die Unterstützung bei Fragen zur Software und das Kennenlernen der beteiligten Unternehmensprozesse sind wichtige Praxisinhalte im Unternehmen. Während Deiner dreijährigen Ausbildung besuchst Du wöchentlich ein- bis zweimal die Gewerbliche Schule in Bad Mergentheim.

Beginn: 01. September 2025
Dauer: regulär 3 Jahre, Verkürzung auf 2,5 Jahre bei Vorbildung Fachhochschulreife/allgemeine Hochschulreife möglich
Theorie: Gewerbliche Schule Bad Mergentheim


Was Dich erwartet

Einblicke: Du lernst das Unternehmen kennen und entwickelst Prozesse im Unternehmen nachhaltig weiter. Du arbeitest in spannenden IT-Projekten in verschiedene IT-Teams mit, um innovative Industrie Geschäftsprozesslösungen national und international zu entwickeln. Dabei sammelst Du praktische Erfahrungen in den Bereichen SAP-Systemprogrammierung und unserem eigens entwickelten Warenwirtschaftssystem im Microsoft .NET Umfeld (ABAP OO, CDS, RAP, ASP.NET, C#, T-SQL, WinForms, WPF & Blazor). Um Geschäftsprozesse zu optimieren, erhältst Du Einblicke unter anderem in die Fachabteilungen Logistik und Vertrieb. Dabei wirst Du jederzeit durch deinen Ausbildenden betreut und führst regelmäßig Feedbackgespräche.
Verantwortung: Du arbeitest eigenständig an Aufgaben in der Abteilung und hast die Möglichkeit in verschiedenen Azubi-Projekten (z. B. Projektgruppen, wie Azubi-Ausschuss, Social Media, WISpresents) mitzuwirken.
Zusammenarbeit: Du unterstützt die Mitarbeitenden im Team und arbeitest zudem eng mit den anderen Azubis und Abteilungen zusammen.


Was wir Dir bieten

Sicherheit: Wir bieten flexible Arbeitszeiten und hohe Übernahmechancen in ein i.d.R. unbefristetes Anstellungsverhältnis. On top hast Du 30 Tage Urlaub. Für soziales Engagement kannst Du Dich 2 Tage pro Jahr bezahlt freistellen lassen.
Weiterbildung: Wir tun alles dafür, dass Du Dich individuell entwickeln und entfalten kannst - das reicht von einer fundierten Einarbeitung in den Teams bis zu einer zielgerichteten interne Schulungsreihe speziell für Azubis. Zusätzlich gibt es über 300 E-Learnings, die ein flexibles Lernen direkt am Arbeitsplatz ermöglichen. Nach der Ausbildung gibt es die Möglichkeit, sich berufsbegleitend weiterzubilden (Fachwirt, Bachelor, etc.).
Unternehmenskultur: Gegenseitige Hilfsbereitschaft, das herzliche und respektvolle Miteinander sowie das gemeinsame Feiern bei Teamessen, Teamausflügen, Betriebsfeiern, an denen Azubis selbstverständlich teilnehmen können, und vieles mehr machen uns aus.
Benefits: Wir bieten flexible Arbeitszeiten sowie nach Absprache die Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office an einzelnen Tagen pro Woche. Ebenso die Welcome-Tage und ein Teambuilding-Event zu Beginn der Ausbildung, Laptop und Headset, Notenprämien, Ausbildung in Teilzeit nach Rücksprache sowie interessante Bonusprogramme zu vergünstigten Konditionen (z. B. im Bereich Reisen, Wohnen, Mode) unterstreichen, dass bei uns der Mensch im Mittelpunkt steht.



Was Du mitbringen solltest

Schulbildung: Du hast die Schule mindestens mit dem mittleren Bildungsabschluss abgeschlossen.
Motivation: Du hast Freude daran, Neues zu lernen und arbeitest gerne im Team sowie an abwechslungsreichen Aufgaben. Du möchtest Dein Interesse und Deine Affinität zur IT im Berufsalltag einsetzen und ausbauen.
Deine Stärken: Du zeichnest Dich durch eine zuverlässige und engagierte Arbeitsweise aus.

Du weißt noch nicht welcher Ausbildungsberuf/ Duale Studiengang in der IT der Richtige für Dich ist? Dann sprechen wir in einem Kennenlerngespräch gemeinsam mit Dir über Deine Interessen und Stärken und zeigen Dir Deine Möglichkeiten bei der Würth Industrie Service auf.

Würth Industrie Service GmbH & Co. KG

Das erwartet Sie
Beratung: Zu Ihren Hauptaufgaben gehört die proaktive Beratung unserer Streckenlieferanten telefonisch, per Mail oder teilweise auch persönlich. Ebenso binden Sie neue Lieferanten an uns und entwickeln diese kontinuierlich weiter.
Teamwork: Sie unterstützen die Fachspezialisten und arbeiten zur prozessübergreifenden Abstimmung eng mit anderen Abteilungen (z. B. mit Einkauf, Logistik und IT) zusammen.
Projektmanagement: Neben der operativen Projektumsetzung sind Sie auch in den Bereichen Projektkalkulation und -controlling aktiv. Hierbei nutzen Sie CRM & ERP-Systeme, um die Lieferkette zu überwachen und zu optimieren.
Reklamationsmanagement: Die Abwicklung und Koordination von Reklamationen fallen ebenfalls in Ihren Aufgabenbereich.

Das bringen Sie mit

Fachkompetenz: Mit einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung oder Studium mit Bezug zum Aufgabengebiet sind Sie genau richtig!
Erfahrung: Ganz gleich, ob Sie bereits jahrelange Erfahrung im Vertriebsumfeld oder Supply-Chain-Management mitbringen oder möglicherweise auch erst direkt nach Ihrer Ausbildung oder Ihrem Studium stehen: Bei uns steht die Motivation und die Freude am Vertrieb im Vordergrund.
Ihre Stärken: Sie verfügen über eine sehr gute Kommunikationskompetenz, zeichnen sich durch eine sorgfältige sowie eigenständige Arbeitsweise aus und übernehmen gerne Verantwortung.

Das bieten wir Ihnen

Flexibilität: Privatleben und Job im Gleichgewicht? Das schaffen wir mit flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office. Für soziales Engagement können Sie sich zwei Tage pro Jahr bezahlt freistellen lassen. On top haben Sie 30 Tage Urlaub.
Weiterbildung: Wir tun alles dafür, dass Sie sich individuell entwickeln und entfalten können - das reicht von einer fundierten Einarbeitung über zielgerichtete, interne und externe Schulungsreihen sowie eine Auswahl aus über 300 E-Learnings, die ein flexibles Lernen direkt am Arbeitsplatz ermöglichen.
Unternehmenskultur: Gegenseitige Hilfsbereitschaft, das herzliche und respektvolle Miteinander sowie das gemeinsame Feiern bei Teamessen, Teamausflügen, Betriebsfeiern und vieles mehr machen uns aus!
Benefits: Urlaubs-/Weihnachtsgeld, Kindergartenzuschuss, betriebliche Altersvorsorge, ein umfangreiches Gesundheitsmanagement sowie interessante Bonusprogramme zu vergünstigten Konditionen (z. B. im Bereich Reisen, Wohnen, Mode) unterstreichen, dass bei uns der Mensch im Mittelpunkt steht.

Lagermitarbeiter (m/w/d)

Stellen-ID: 2625
Standort: Bad Mergentheim
Anstellungsart(en): 2-Schicht-System, 3-Schicht-System, Vollzeit
Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche

Zweck und Ziel der Stelle
Dein Workbefinden bei BERA - als Personalprofi in der Region bringen wir Talente wie Dich mit spannenden Unternehmen zusammen.

Für unseren Kunden, ein erfolgreiches Unternehmen aus Bad Mergentheim suchen wir in vermittlungsorientierter Arbeitnehmerüberlassung einen Lagermitarbeiter (m/w/d).

Das erwartet dich

- Du hilfst bei Umsetzarbeiten im Lager und sorgst dafür, dass alles ordentlich verstaut wird.
- Das Umetikettieren und Verpacken der Ware gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben.
- Du packst bei allgemeinen Lagerarbeiten mit an.

Das bringst du mit

- Du bist Quereinsteiger und hast Lust, in einem Lager mit anzupacken.
- Schichtarbeit ist für dich kein Problem
- Du bist motiviert und erledigst Dinge gerne schnell und zuverlässig.

Mehr als nur ein Job

- Profitiere von einem sicheren Arbeitsplatz bei BERA und der Option zur Übernahme beim Kunden!
- Bei BERA erhältst du beste Bezahlung (Tariflohn inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, außerdem Zuschläge und tarifliche Lohnerhöhungen) sowie einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Wir sorgen dafür, dass Arbeit ein positiver Teil deines Lebens wird und du durch ein Arbeitszeitkonto eventuelle Mehrarbeit unkompliziert in Freizeit ausgleichen kannst.
- Wir sind immer für dich ansprechbar, begutachten regelmäßig deinen Arbeitsplatz und beraten dich gern kompetent.

Interessiert und motiviert?
Du hast Lust, in einem erfolgreichen Unternehmen in  Bad Mergentheim beruflich als Lagermitarbeiter (m/w/d) durchzustarten? Dann nutze das Bewerbungsformular oder sende uns deine Unterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse) per E-Mail.

Dein Ansprechpartner
Julia Kuhlmann
09861 / 8759890
karriere@bera.eu
www.bera.eu

Abteilung(en): Lager
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: GVP

Wir sind ein modernes Familienunternehmen im Bereich Karosserie & Lack mit Schwerpunkt in der Unfallinstandsetzung. Wir reparieren KFZ aller Marken nach Herstellervorgaben mit original Ersatzteilen.

Wir bilden 2026 zum Kraftfahrzeugmechatroniker (m/w/d) - Karosserietechnik aus

Wir bieten Dir:
• eine 3,5-jährige duale Ausbildung
• ganzheitliche Betreuung durch Deinen Ausbilder und das Werkstattteam
• Vergütung in Anlehnung an den Tarifvertrag
• eine abwechslungsreiche, spannende und interessante Tätigkeit in einem sympathischen Team

Anforderungen:
• ein Realschulabschluss wäre von Vorteil. Alternativ kannst Du einen guten Hauptschulabschluss vorweisen
• Du interessierst dich für Autos und deren Technik, verfügst über handwerkliches Geschick und arbeitest gerne mit dem PC
• Du arbeitest gerne im Team, bist lernfreudig und offen für neue Herausforderungen

Du fühlst Dich voll angesprochen? Dann bewirb Dich jetzt unter jobs@identica-stelter.de oder ruf uns an.
Gerne kannst Du ein paar Tage in unsere Werkstatt reinschnuppern um zu sehen, ob die Ausbildung bei uns zu Dir passt

Menschen und Technologien zu verbinden, den Perfect Match für unsere Kunden zu gestalten, immer die richtigen Expert:innen für die jeweilige Herausforderung zu finden - das ist unser Anspruch bei FERCHAU und dafür suchen wir dich: als Expert:in für unseren Kunden.

Development Manager (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

Das ist zukünftig dein Job

- Unterstützen der Geschäftsführung in strategischen, organisatorischen und administrativen Aufgaben
*Vorbereiten, Begleiten und Nachbereiten von Meetings
*Erstellen von Präsentationen, Berichten und Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung
*Kommunizieren und Korrespondieren mit internen und externen Stakeholdern
*Sicherstellen des Informationsflusses zwischen der Geschäftsführung und anderen Stellen
*Aktives Arbeiten an der Geschäftsstrategie, Planen und Mitwirken bei der operativen Strategieumsetzung & Strategiekommunikation

Deine Vorteile
*Unbefristeter Arbeitsvertrag
*Flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit mobil zu arbeiten
*Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
*Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet

Ihre Qualifikationen:

Das bringst du mit

- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurswissenschaft, Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
*Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
*Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint)
*Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Lust auf die nächste Herausforderung? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen! Am schnellsten geht es, wenn du dich direkt bewirbst - gern online oder per E-Mail unter der Kennziffer VA43-49455-SW bei Frau Veronika Rüth. Lass uns gemeinsam das nächste Level nehmen und Technologie nach vorn bringen!

Würth Industrie Service GmbH & Co. KG
Eines der modernsten Logistikzentren Europas - starte durch!
Als Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung planst, organisierst, steuerst und überwachst du den Transport von Gütern und logistischen Dienstleistungen. Du bist dabei zuständig für den Warenempfang und -versand im In- und Ausland sowie für die optimale Lagerung der Ware, so dass am Ende ein reibungsloser Güterverkehr gewährleistet ist. Im Rahmen Deiner Ausbildung durchläufst Du dafür viele verschiedene Abteilungen, wie zum Beispiel Beschaffungslogistik/Import, Export oder Transportmanagement. Während Deiner dreijährigen Ausbildung besuchst Du wöchentlich ein- bis zweimal die Kaufmännische Schule in Künzelsau.

Beginn: 01. September 2026
Dauer: 3 Jahre
Standort: Bad Mergentheim (Praxis), Künzelsau (Theorie)


Was Dich erwartet

Einblicke: Du lernst das Unternehmen und die Prozesse durch verschiedene Abteilungsdurchläufe in logistischen und administrativen Bereichen kennen und hast Kontakt zu Lieferanten und internen Abteilungen. Dabei wirst Du jederzeit durch deinen Ausbildenden betreut und führst regelmäßig Feedbackgespräche.
Verantwortung: Du arbeitest eigenständig an Aufgaben in der Abteilung und hast die Möglichkeit in verschiedenen Azubi-Projekten (z. B. Projektgruppen, wie Azubi-Ausschuss, Social Media, WISpresents) mitzuwirken.
Zusammenarbeit: Du unterstützt die Mitarbeitenden im Team und arbeitest zudem eng mit den anderen Azubis und Abteilungen zusammen.


Was wir Dir bieten

Sicherheit: Wir bieten flexible Arbeitszeiten und hohe Übernahmechancen in ein i.d.R. unbefristetes Anstellungsverhältnis. On top hast Du 30 Tage Urlaub. Für soziales Engagement kannst du dich 2 Tage pro Jahr bezahlt freistellen lassen.
Weiterbildung: Wir tun alles dafür, dass Du Dich individuell entwickeln und entfalten kannst - das reicht von einer fundierten Einarbeitung in den Teams bis zu einer zielgerichteten interne Schulungsreihe speziell für Azubis. Zusätzlich gibt es über 300 E-Learnings, die ein flexibles Lernen direkt am Arbeitsplatz ermöglichen. Nach der Ausbildung gibt es die Möglichkeit, sich berufsbegleitend weiterzubilden (Fachwirt, Bachelor, etc.).
Unternehmenskultur: Gegenseitige Hilfsbereitschaft, das herzliche und respektvolle Miteinander sowie das gemeinsame Feiern bei Teamessen, Teamausflügen, Betriebsfeiern, an denen Azubis selbstverständlich teilnehmen können, und vieles mehr machen uns aus.
Benefits: Wir bieten flexible Arbeitszeiten sowie nach Absprache die Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office ab dem 2. Lehrjahr von bis zu einem Tag pro Woche. Ebenso die Welcome-Tage und ein Teambuilding-Event zu Beginn der Ausbildung, Laptop und Headset, Notenprämien, Chance zur Teilnahme am Niederlassungspraktikum innerhalb Deutschlands, Ausbildung in Teilzeit nach Rücksprache sowie interessante Bonusprogramme zu vergünstigten Konditionen (z. B. im Bereich Reisen, Wohnen, Mode) unterstreichen, dass bei uns der Mensch im Mittelpunkt steht.


Was Du mitbringen solltest

Schulbildung: Du hast die Schule mindestens mit dem mittleren Bildungsabschluss abgeschlossen.
Motivation: Du hast Freude daran, Neues zu lernen und arbeitest gerne im Team sowie an abwechslungsreichen Aufgaben. Bürotätigkeiten und der Kontakt zu Mitarbeitenden/Lieferanten etc. bereiten Dir Spaß.
Deine Stärken: Du interessierst Dich für Geografie und logistische Prozesse, verfügst über gute Englischkenntnisse und zeichnest Dich durch eine zuverlässige und engagierte Arbeitsweise aus.

Würth Industrie Service GmbH & Co. KG
Lust auf eine fundierte Ausbildung mit Fremdsprachen?
Im Beruf des Kaufmanns (m/w/d) im Groß- und Außenhandelsmanagement mit Zusatzqualifikation internationales Wirtschaftsmanagement mit Fremdsprachen sammelst Du in Deiner Ausbildung umfassende Kenntnisse und Erfahrungen in vielen verschiedenen, unter anderem internationalen, Abteilungen des Unternehmens. Vom Einkauf der Ware bis hin zum Vertrieb bist Du für den reibungslosen Warenfluss verantwortlich. Dabei stehst Du sowohl mit Lieferanten als auch mit unseren Kunden aus dem In- und Ausland im ständigen Kontakt. Während Deiner zweieinhalbjährigen Ausbildung besuchst Du wöchentlich ein- bis zweimal die Kaufmännische Schule in Bad Mergentheim. Neben dem normalen Berufsschulunterricht werden die Fächer Internationale Betriebs- und Volkswirtschaftslehre und eine zweite Fremdsprache (Englisch und Französisch oder Spanisch - je nach Vorkenntnissen) unterrichtet. Außerdem darfst Du im 2. Ausbildungsjahr ein dreiwöchiges Auslandspraktikum absolvieren.

Zusatzqualifikation: Internationales Wirtschaftsmanagement
Beginn: 01. September 2026
Dauer: 2,5 Jahre
Standort: Bad Mergentheim


Was Dich erwartet

Einblicke: Du lernst das Unternehmen und die Prozesse durch verschiedene Abteilungsdurchläufe in den Bereichen Vertrieb, Einkauf, Technik und vielen weiteren kennen. Zusätzlich hast du die Gelegenheit zur Mitarbeit in unserer Logistik und an Einsätzen bei unseren Kunden oder Lieferanten teilzunehmen. Dabei wirst Du jederzeit durch deinen Ausbildenden betreut und führst regelmäßig Feedbackgespräche.
Verantwortung: Du arbeitest eigenständig an Aufgaben in der Abteilung und hast die Möglichkeit in verschiedenen Azubi-Projekten (z. B. Projektgruppen, wie Azubi-Ausschuss, Social Media, WISpresents) mitzuwirken.
Zusammenarbeit: Du unterstützt die Mitarbeitenden im Team und arbeitest zudem eng mit den anderen Azubis und Abteilungen zusammen.


Was wir Dir bieten

Sicherheit: Wir bieten flexible Arbeitszeiten und hohe Übernahmechancen in ein i.d.R. unbefristetes Anstellungsverhältnis. On top hast Du 30 Tage Urlaub. Für soziales Engagement kannst Du Dich 2 Tage pro Jahr bezahlt freistellen lassen.
Weiterbildung: Wir tun alles dafür, dass Du Dich individuell entwickeln und entfalten kannst - das reicht von einer fundierten Einarbeitung in den Teams bis zu einer zielgerichteten interne Schulungsreihe speziell für Azubis. Zusätzlich gibt es über 300 E-Learnings, die ein flexibles Lernen direkt am Arbeitsplatz ermöglichen. Nach der Ausbildung gibt es die Möglichkeit, sich berufsbegleitend weiterzubilden (Fachwirt, Bachelor, etc.).
Unternehmenskultur: Gegenseitige Hilfsbereitschaft, das herzliche und respektvolle Miteinander sowie das gemeinsame Feiern bei Teamessen, Teamausflügen, Betriebsfeiern, an denen Azubis selbstverständlich teilnehmen können, und vieles mehr machen uns aus.
Benefits: Wir bieten flexible Arbeitszeiten sowie nach Absprache die Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office ab dem 2. Lehrjahr von bis zu einem Tag pro Woche. Ebenso die Welcome-Tage und ein Teambuilding-Event zu Beginn der Ausbildung, Laptop und Headset, Notenprämien, dreiwöchiges Auslandspraktikum, Ausbildung in Teilzeit nach Rücksprache sowie interessante Bonusprogramme zu vergünstigten Konditionen (z. B. im Bereich Reisen, Wohnen, Mode) unterstreichen, dass bei uns der Mensch im Mittelpunkt steht.


Was Du mitbringen solltest

Schulbildung: Du hast die Schule mit der allgemeinen Hochschulreife oder Fachhochschulreife abgeschlossen.
Motivation: Du hast Freude daran, Neues zu lernen und arbeitest gerne im Team sowie an abwechslungsreichen Aufgaben. Bürotätigkeiten und der Kontakt zu Mitarbeitenden/Kunden/Lieferanten etc. - auch im internationalen Kontext - bereiten Dir Spaß.
Deine Stärken: Du zeichnest Dich durch eine zuverlässige und engagierte Arbeitsweise aus, bringst gute Englischkenntnisse sowie Kenntnisse in einer zweiten Fremdsprache (Französisch oder Spanisch) mit und hast Interesse an einem internationalen Einsatz.

Würth Industrie Service GmbH & Co. KG
Du packst gerne mit an?
Als Fachlagerist (m/w/d) kannst Du in den zwei Ausbildungsjahren Dein Organisationstalent jeden Tag in einem der modernsten Logistikzentren für Industriebelieferung Europas einbringen. Um einen reibungslosen Warenfluss von der Warenannahme bis zum Versand der Ware zu koordinieren, solltest Du zudem körperlich belastbar sein. Auch eine logische Vorgehensweise ist wichtig. Während Deiner Ausbildung besuchst Du wöchentlich ein- bis zweimal die Kaufmännische Schule in Bad Mergentheim.

Beginn: 01. September 2026
Dauer: 2 Jahre
Standort: Bad Mergentheim


Was Dich erwartet

Einblicke: Innerhalb deiner Ausbildung erhältst Du verschiedene Einblicke in eines der modernsten Logistikzentren für Industriebelieferung in Europa. Schwerpunkte sind dabei bspw. die Annahme und Lagerung der Ware sowie die Kommissionierung und das Versenden der Güter. Dabei wirst Du jederzeit durch deinen Ausbildenden betreut und führst regelmäßig Feedbackgespräche.
Verantwortung: Du arbeitest eigenständig an Aufgaben in der Abteilung und hast die Möglichkeit in verschiedenen Azubi-Projekten (z. B. Projektgruppen, wie Azubi-Ausschuss, Social Media, WISpresents) mitzuwirken.
Zusammenarbeit: Du unterstützt die Mitarbeitenden im Team und arbeitest zudem eng mit den anderen Azubis und Abteilungen zusammen.


Was wir Dir bieten

Sicherheit: Wir bieten hohe Übernahmechancen in ein i.d.R. unbefristetes Anstellungsverhältnis. On top hast Du 30 Tage Urlaub. Für soziales Engagement kannst Du Dich 2 Tage pro Jahr bezahlt freistellen lassen.
Weiterbildung: Wir tun alles dafür, dass Du Dich individuell entwickeln und entfalten kannst - das reicht von einer fundierten Einarbeitung in den Teams bis zu einer zielgerichteten interne Schulungsreihe speziell für Azubis. Zusätzlich gibt es über 300 E-Learnings, die ein flexibles Lernen direkt am Arbeitsplatz ermöglichen. Nach der Ausbildung gibt es die Möglichkeit, sich berufsbegleitend weiterzubilden (Fachwirt, Bachelor, etc.).
Unternehmenskultur: Gegenseitige Hilfsbereitschaft, das herzliche und respektvolle Miteinander sowie das gemeinsame Feiern bei Teamessen, Teamausflügen, Betriebsfeiern, an denen Azubis selbstverständlich teilnehmen können, und vieles mehr machen uns aus.
Benefits: Welcome-Tage und ein Teambuilding-Event zu Beginn der Ausbildung, Laptop und Headset, Notenprämien, Ausbildung in Teilzeit nach Rücksprache sowie interessante Bonusprogramme zu vergünstigten Konditionen (z. B. im Bereich Reisen, Wohnen, Mode) unterstreichen, dass bei uns der Mensch im Mittelpunkt steht.


Was Du mitbringen solltest

Schulbildung: Du hast die Schule mindestens mit dem Hauptschulabschluss abgeschlossen.
Motivation: Du möchtest Dein logistisches Interesse im Berufsalltag einsetzen und ausbauen, lernst schnell Neues dazu und arbeitest gerne im Team.
Deine Stärken: Du zeichnest Dich durch eine zuverlässige und engagierte Arbeitsweise aus.