Stellenangebote als Pflegeberaterin in Deutschland

Wir suchen im Kundenauftrag in Magdeburg zur Festanstellung

Mitarbeiter/-in (m/w/d) für die Patientenberatung rund um die Themen Hilfsmittel und Rehatechnik

Dein Tätigkeitsfeld:

- telefonische und schriftliche Beratung von Patienten und Pflegeeinrichtungen
- Prüfung der Verordnungen
- Auftragserfassung und Weiterleitung der Bestellungen
- Rücksprachen zu Krankenkassen und Ärzten vornehmen
- Stammdatenpflege - digital
- Übernahme weiterer administrativer Aufgaben wie E-Mailverkehr

Das macht unseren Kunden besonders:

- Vollzeit 40h Mo-Fr in flexiblen Bürozeiten
- Mitarbeiterrabatte
- betriebliche Altersvorsorge
- individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- tolle Kollegen und ein motiviertes Team

Das bringst Du mit:

- erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau im Gesundheitswesen, Kaufleute im Einzelhandel, Industriekauffrau, Sport und Fitnesskauffrau, Pharmazeutisch-kaufmännische Angestellte, Medizinische Fachangestellte (m/w/d), Pflegekraft oder Callcenter Agent (m/w/d)
- empathisches und patientenorientiertes Handeln
- sicherer Umgang mit MS-Office

Wir freuen uns Dich kennenzulernen! Mit uns zum Traumjob!

Bitte sende Deinen aktuellen Lebenslauf sowie Zeugnisse zu.

Weitere Fragen zu unserem Angebot beantwortet unser Jobcoach Frau Stenzel unter der 030/700101403.

pro-biz versteht sich als Dein Begleiter zu Deinem neuen Job. Wir kennen unsere Kunden und die Gesundheitsbranche genau und können Dich daher bei Deiner Suche optimal unterstützen und Dich zu den Angeboten unserer Kunden gezielt beraten. Dabei achten wir nicht nur auf Qualifikationen und Abschlüsse, sondern sehen Deine persönlichen Stärken. Wir eröffnen Dir neue Perspektiven.

Selbstständige Lizenzpartner (m/w/d) in der Pflegeberatung

Sie haben Erfahrung in der Pflege, möchten sich selbstständig machen und dabei Senioren und ihren Familien helfen? Mit PROMEDICA PLUS, einem etablierten Franchisesystem in der Vermittlung von 24-Stunden-Pflegekräften, haben Sie die Möglichkeit, eine erfüllende Tätigkeit auszuüben – ohne selbst in der Pflege aktiv zu sein.

Wenn Sie nach einer sinnstiftenden und stabilen Geschäftsmöglichkeit suchen, die Ihnen den Einstieg in eine Wachstumsbranche ermöglicht, dann ist PROMEDICA PLUS das richtige Franchise für Sie. Deshalb: Werden Sie Franchisepartner und helfen Sie mit, die häusliche Betreuung nachhaltig zu stärken.

Vorteile der PROMEDICA PLUS Partnerschaft:

- 24/7-Kundenservice für hohe Servicequalität
- Individueller 360°-Support
- Umfassende Schulungen und Weiterbildungen
- Operative Unterstützung in Marketing, IT und Personal
- Rundum-Paket mit allen Werkzeugen für den Unternehmensaufbau
- Kontinuierlicher Austausch und Betreuung auf Augenhöhe

Ihre Aufgaben:

- Zentraler Ansprechpartner für Kunden
- Betreuung und Unterstützung neuer Kunden
- Sicherstellung eines erfolgreichen Starts neuer Betreuungskunden
- Kundenakquise und Beratung vor Ort
- Umsetzung regionaler Marketingmaßnahmen

Das sollten Sie mitbringen:

- Idealerweise mehrjährige Branchenerfahrung
- Unternehmerisches Denken und Begeisterung für die Pflege- und Betreuungsbranche
- Soziale Kompetenzen und ein solides kaufmännisches Grundverständnis
- Offenheit für Neues – durch umfassende Schulungen
- Erfolgsfaktoren: Kommunikationsstärke, Zielstrebigkeit und Offenheit
- Eigenkapital in Höhe von ca. 10.000 Euro

WEITERE INFORMATIONEN/KONTAKT

Neugierig geworden? Nehmen Sie Kontakt auf und Sie erhalten unverbindliche weitere Informationen:

Hier Informationen anfordern!

In fünf Schritten zum Erfolg

- Sie erhalten per E-Mail ausführliche Informationen über PROMEDICA PLUS und Ihre Möglichkeiten als Partner
- Anschließend werden Sie zu einem unverbindlichen Erstgespräch eingeladen, in dem Ihre Fragen beantwortet werden.
- Als nächstes lernen Sie weitere Franchise-Partner kennen, die Ihnen ihren Tagesablauf zeigen
- In einem Zweitgespräch besteht die Möglichkeit, offene Fragen zu klären und Vertragsbestandteile zu besprechen.
- Sobald alle Fragen geklärt sind, steht dem Vertragsabschluss nichts mehr im Wege. Sie sind neuer PROMEDICA PLUS Franchise-Partner.

*Quelle: Angabe des Franchisegebers, Informationen Stand September 2024

Die SAPV CARE GmbH ist ein renommiertes Gesundheitsunternehmen, welches sich auf die spezialisierte ambulante Palliativversorgung (SAPV) von schwerkranken Menschen fokussiert hat. Unser engagiertes Team aus medizinischen Fachkräften und Pflegeexperten ist darauf bedacht, die bestmögliche Betreuung und Lebensqualität für unsere Patienten zu gewährleisten.

Sie sind Pflegeberater (m/w/d) auf der Suche nach einer neuen, anspruchsvollen Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bei uns! Zur Verstärkung unserer SAPV-Teams in Kaiserslautern suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Stellenumfang von 70 bis 100%.

Ihre Aufgaben:

- Betreuung von Patienten inkl. Dokumentation und Verwaltung
- Hilfestellung bei Anträgen (z.B. Versorgungsvollmacht)
- Beratung und Unterstützung für Familien bei z.B. MD-Überprüfungen
- Beschaffung und Koordination von Alltagshilfen oder Hilfsmitteln
- Teilnahme an Fallbesprechungen, Supervision und Qualitätstreffen
- Zuverlässige Koordination von NeoQM
- Aufbau soziales Netzwerk/ Schnittstellenmanagement durch z.B. Partizipation an externen Fallbesprechungen

Was bringen Sie mit:

- Sie sind Pflegeberater (m/w/d)
- Sie haben Erfahrungen mit Pflegeberatungen
- Sie haben die Qualifikation nach §7a SGB XI
- Sie haben mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von schwerkranken Patienten
- Sie sind kommunikationsstark, belastbar und handeln eigenverantwortlich und selbstständig
- Sensibilität und Empathie
- Teamfähigkeit und hohe Sozialkompetenz
- Freude an persönlicher Weiterentwicklung
- EDV-Kenntnisse z.B. Microsoft Office
- Führerschein Kl. B

Was bieten wir Ihnen:

- Übertarifliche Bezahlung
- Firmenfahrzeug, dass Sie nach der 1 % Regelung privat nutzen dürfen
- 30 Tage Urlaub
- Eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team, das sich gemeinsam für das Wohlergehen unserer Patienten einsetzt
- Die Möglichkeit, Fachkenntnisse zu erweitern und sich in einem wichtigen und sensiblen Bereich der Palliativversorgung weiterzuentwickeln

Der Landesverband für körper- und mehrfachbehinderte Menschen Schleswig-Holstein sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Teammitglied (m/w/d) für die (Familien-) Beratung. Eine abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegeberatung nach dem SGB XI sowie weitere Grundkenntnisse im Sozialrecht und der Eingliederungshilfe sind für die Besetzung der Stelle von Vorteil.

Stellenumfang: 30 Wochenstunden

Vergütung: In Anlehnung an TV-L 10

Urlaubsanspruch: 30 Tage zzgl. zwei freie Tage am 24. und 31. Dezember.

Aufgabenschwerpunkte:

- Beratung von Eltern mit einem Kind mit Behinderung, erwachsenen Menschen mit Behinderung und Angehörigen
- Vermittlung von Einzelfallhilfen
- Sozialpolitische Interessenvertretung
- Entwicklung, Planung und Durchführung von Veranstaltungen und Projekten

Das erwarten wir:

- Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen Pädagogik/Pflege oder vergleichbare Qualifikation
- Eine abgeschlossene Weiterbildung zur Pflegeberatung nach dem SGB XI
- Grundkenntnisse im Sozialrecht und der Eingliederungshilfe
- Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie eingeschränkter Reisetätigkeit nach Absprache
- Sicherer Umgang mit dem PC und den gängigen MS-Office Anwendungen (Word, Excel, Powerpoint)
- PKW-Fahrerlaubnis

Das bieten wir:

- Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem engagierten und aufgeschlossenen Team, welches einen hohen Anspruch an eine stabile und ausgeglichene Arbeitskultur pflegt
- Events zur Motivation und Stärkung des Teams
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie ausgewogene Work-Life-Balance unter Berücksichtigung der Arbeitsabläufe
- Eigenes Büro mit zeitgemäßer Ausstattung und moderner Technik
- Parkplätze für Auto und Fahrrad
- Zentrale Lage mit guter Busanbindung

Wir schätzen die Vielfalt und freuen uns über alle Bewerbungen! Bei entsprechender Eignung werden Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung besonders berücksichtigt.

Ein Probearbeiten ist als Teil des Bewerbungsverfahrens vorgesehen und ausdrücklich erwünscht. Weitere Informationen erhalten Sie auf der Homepage sowie bei Instagram und Facebook.

Kontakt:

Gerne stehen wir Ihnen auch telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung:

Geschäftsführerin Ilka Pfänder, Tel.: 0431 / 90 88 99 11, E-Mail: [email protected]

Die SAPV CARE GmbH ist ein renommiertes Gesundheitsunternehmen, welches sich auf die spezialisierte ambulante Palliativversorgung (SAPV) von schwerkranken Menschen fokussiert hat. Unser engagiertes Team aus medizinischen Fachkräften und Pflegeexperten ist darauf bedacht, die bestmögliche Betreuung und Lebensqualität für unsere Patienten zu gewährleisten.

Sie sind Pflegeberater (m/w/d) auf der Suche nach einer neuen, anspruchsvollen Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bei uns! Zur Verstärkung unserer SAPV-Teams in Kaiserslautern suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Stellenumfang von 70 bis 100%.

Ihre Aufgaben:

- Betreuung von Patienten inkl. Dokumentation und Verwaltung
- Hilfestellung bei Anträgen (z.B. Versorgungsvollmacht)
- Beratung und Unterstützung für Familien bei z.B. MD-Überprüfungen
- Beschaffung und Koordination von Alltagshilfen oder Hilfsmitteln
- Teilnahme an Fallbesprechungen, Supervision und Qualitätstreffen
- Zuverlässige Koordination von NeoQM
- Aufbau soziales Netzwerk/ Schnittstellenmanagement durch z.B. Partizipation an externen Fallbesprechungen

Was bringen Sie mit:

- Sie sind Pflegeberater (m/w/d)
- Sie haben Erfahrungen mit Pflegeberatungen
- Sie haben die Qualifikation nach §7a SGB XI
- Sie haben mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von schwerkranken Patienten
- Sie sind kommunikationsstark, belastbar und handeln eigenverantwortlich und selbstständig
- Sensibilität und Empathie
- Teamfähigkeit und hohe Sozialkompetenz
- Freude an persönlicher Weiterentwicklung
- EDV-Kenntnisse z.B. Microsoft Office
- Führerschein Kl. B

Was bieten wir Ihnen:

- Übertarifliche Bezahlung
- Firmenfahrzeug, dass Sie nach der 1 % Regelung privat nutzen dürfen
- 30 Tage Urlaub
- Eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team, das sich gemeinsam für das Wohlergehen unserer Patienten einsetzt
- Die Möglichkeit, Fachkenntnisse zu erweitern und sich in einem wichtigen und sensiblen Bereich der Palliativversorgung weiterzuentwickeln

Pflegeberater (m/w/d) Pflegeberater*in für Beratungen nach § 7a SGB XI zum nächstmöglichen Zeitpunkt Vollzeit unbefristet im Landkreis Mühldorf am Inn Ihre Aufgabe:

Als Pflegeberaterin für Beratungen nach § 7a SGB XI sind Sie Ansprechpartnerin vor Ort. Sie fördern die Autonomie der Pflegebedürftigen und ihrer Angehörigen. Gemeinsam mit den Beteiligten stärken Sie die Pflege zu Hause. Neben organisatorischen Themen, die die Pflege betreffen, beraten Sie auch in psychosozialen Themen, stehen als kompetenter Ansprechpartnerin für alle Fragen rund um die Pflege zur Verfügung und engagieren sich in lokalen Pflegenetzwerken. Ihre Beratungen führen Sie als Hausbesuch, telefonisch oder per Videogespräch durch.

Ihr Profil:

- Sie sind eine erfahrene Pflegefachkraft (w/m/d), haben alternativ eine Ausbildung zum*zur Sozialversicherungs-fachangestellten oder ein Studium der Sozialpädagogik bzw. Sozialen Arbeit mit entsprechender Berufser-fahrung.
- Sie sind empathisch und verbindlich in Ihrem Auftreten und verstehen es, die Klient*innen mit ihren Bedürfnissen in den Mittelpunkt Ihrer Gesprächsführung zu stellen.
- Sie sind gerne in Ihrer Region unterwegs und besitzen den Führerschein Klasse B.
- Sie sind vertraut im Umgang mit digitalen Anwendungen.
- Sie suchen eine sinnvolle Arbeit mit gesellschaftlicher Relevanz.

Unser Angebot:

- Sie erhalten bei uns eine intensive Einarbeitung inklusive einer auf Ihre zukünftige Tätigkeit zugeschnittenen Weiterbildung. Außerdem halten wir Sie durch ständige Fortbildungen immer auf dem Laufenden.
- Sie arbeiten von zu Hause aus, können Ihre Arbeitszeiten flexibel organisieren und somit Familie und Beruf sehr gut vereinbaren.
- Wir statten Ihr Homeoffice mit dem nötigen IT-Equipment aus.
- Ab einem Stellenumfang von 80% erhalten Sie von uns einen Dienstwagen, den Sie auch privat nutzen können. Außerdem bietet compass Ihnen Fahrrad-Leasing an.
- Zusätzlich zu Vermögenswirksamen Leistungen zahlen wir auch noch einen Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge.

Über uns:

Als Pflegeberatungsunternehmen bewegen wir uns in einem Umfeld, das bereits heute jede fünfte Familie in Deutschland berührt: die Versorgung Pflegebedürftiger und ihrer Angehörigen. Mit unserer Tätigkeit unterstützen wir in individuellen und oftmals herausfordernden Pflegesituationen. compass private pflegeberatung ist eine Tochter des Verbandes der Privaten Krankenversicherung und Qualitätsführerin in der Pflegeberatung. Als eigenständiges Unternehmen mit rund 800 Mitarbeiter*innen bietet compass die Pflegeberatung bundesweit kostenfrei, unabhängig und kompetent an. compass wurde als Arbeitgeberin bereits mehrfach ausgezeichnet.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser
Bewerbungsportal www.compass-pflegeberatung.de/arbeiten-bei-compass/stellenangebote
unter Angabe der Kennziffer M02_022025_84

Kontakt: Frau Theresa Koppisch, [email protected], compass private pflegeberatung GmbH, Gustav-Heinemann-Ufer 74C, 50968 Köln

Pflegefachkraft für den Beratungseinsatz (m/w/d) Ihre Aufgabe:

Als Pflegeberaterin für die Beratung nach § 37.3 SGB XI besuchen Sie Empfängerinnen von Pflegegeld zu Hause und machen sich ein Bild von der Pflegesituation. Durch Ihre pflegefachliche Beratung und praktischen Tipps stärken Sie die Qualität der häuslichen Pflege. Außerdem sind Sie kompetenter Ansprechpartnerin für Fragen der Pflegebedürftigen und ihrer Pflegepersonen und prüfen die Sicherstellung der Pflege. Ihre Beratungen führen Sie als Hausbesuch oder per Videogespräch durch.

Ihr Profil:

- Sie sind examinierte Pflegefachkraft (w/m/d) und bringen Berufserfahrung idealerweise in der ambulanten Pflege mit.
- Sie sind gerne in Ihrer Region unterwegs und besitzen den Führerschein Klasse B.
- Sie sind empathisch und verbindlich in Ihrem Auftreten und verstehen es, die Klient*innen mit ihren Bedürfnissen in den Mittelpunkt Ihrer Gesprächsführung zu stellen.
- Sie sind vertraut im Umgang mit digitalen Anwendungen.
- Sie suchen eine sinnvolle Arbeit mit gesellschaftlicher Relevanz.

Unser Angebot:

- Sie erhalten bei uns eine intensive Einarbeitung inklusive einer auf Ihre zukünftige Tätigkeit zugeschnittenen Weiterbildung. Außerdem halten wir Sie durch ständige Fortbildungen immer auf dem Laufenden.
- Sie arbeiten von zu Hause aus, können Ihre Arbeitszeiten flexibel organisieren und somit Familie und Beruf sehr gut vereinbaren.
- Wir statten Ihr Homeoffice mit dem nötigen IT-Equipment aus.
- Ab einem Stellenumfang von 80% erhalten Sie von uns einen Dienstwagen, den Sie auch privat nutzen können. Außerdem bietet compass Ihnen Fahrrad-Leasing an.
- Zusätzlich zu Vermögenswirksamen Leistungen zahlen wir auch noch einen Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge.

Über uns:

Als Pflegeberatungsunternehmen bewegen wir uns in einem Umfeld, das bereits heute jede fünfte Familie in Deutschland berührt: die Versorgung Pflegebedürftiger und ihrer Angehörigen. Mit unserer Tätigkeit unterstützen wir in individuellen und oftmals herausfordernden Pflegesituationen. compass private pflegeberatung ist eine Tochter des Verbandes der Privaten Krankenversicherung und Qualitätsführerin in der Pflegeberatung. Als eigenständiges Unternehmen mit rund 800 Mitarbeiter* innen bietet compass die Pflegeberatung bundesweit kostenfrei, unabhängig und kompetent an. compass wurde als Arbeitgeberin bereits mehrfach ausgezeichnet.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungsportal www.compass-pflegeberatung.de/arbeiten-bei-compass/stellenangebote
unter Angabe der Kennziffer PB37.3_032025_26

Kontakt: Frau Theresa Koppisch, [email protected], compass private pflegeberatung GmbH, Gustav-Heinemann-Ufer 74C, 50968 Köln

Pflegeberater*in am Telefon (m/w/d) Ihre Aufgabe:

Als Pflegeberater*in am Telefon sind Sie für Pflegebedürftige und ihre Angehörigen bei uns die erste Anlaufstelle für Themen rund um die Pflege. Dazu gehören beispielsweise Fragen zu Leistungen der Pflegeversicherung ebenso wie Tipps zu Vorsorgevollmachten oder zur Suche nach ambulanten bzw. stationären Einrichtungen. Neben organisatorischen beraten Sie auch zu psychosozialen Themen und fördern die Autonomie der Pflegebedürftigen und ihrer Angehörigen.

Ihr Profil:

- Sie sind eine erfahrene Pflegefachkraft (w/m/d), haben alternativ eine Ausbildung zum*zur Sozialversicherungsfachangestellten oder ein Studium der Sozialpädagogik bzw. Sozialen Arbeit mit entsprechender Berufserfahrung.
- Sie sind empathisch und verbindlich in Ihrem Auftreten und verstehen es, die Klient*innen mit ihren Bedürfnissen in den Mittelpunkt Ihrer Gesprächsführung zu stellen.
- Sie finden sich rasch in unvorhergesehenen und ständig wechselnden Situationen zurecht.
- Sie sind vertraut im Umgang mit digitalen Anwendungen.
- Sie suchen eine sinnvolle Arbeit mit gesellschaftlicher Relevanz.

Unser Angebot:

- Sie erhalten bei uns eine intensive Einarbeitung inklusive einer auf Ihre zukünftige Tätigkeit zugeschnittenen Weiterbildung. Außerdem halten wir Sie durch ständige Fortbildungen immer auf dem Laufenden.
- Ihre Arbeitszeiten werden frühzeitig unter Berücksichtigung Ihrer Bedürfnisse und Wünsche geplant.
- Durch eine großzügige Homeoffice-Regelung nach der Probezeit können Sie Familie und Beruf sehr gut vereinbaren.
- Für Ihr Homeoffice bekommen Sie von uns das nötige IT-Equipment.
- Neben Vermögenswirksamen Leistungen und einem Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge zahlen wir Ihnen außerdem das Deutschlandticket. compass bietet Fahrrad-Leasing für alle Mitarbeitenden.

Über uns:

Als Pflegeberatungsunternehmen bewegen wir uns in einem Umfeld, das bereits heute jede fünfte Familie in Deutschland berührt: die Versorgung Pflegebedürftiger und ihrer Angehörigen. Mit unserer Tätigkeit unterstützen wir in individuellen und oftmals herausfordernden Pflegesituationen. compass private pflegeberatung ist eine Tochter des Verbandes der Privaten Krankenversicherung und Qualitätsführerin in der Pflegeberatung. Als eigenständiges Unternehmen mit rund 800 Mitarbeiter*innen bietet compass die Pflegeberatung bundesweit kostenfrei, unabhängig und kompetent an. compass wurde als Arbeitgeberin bereits mehrfach ausgezeichnet.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungsportal www.compass-pflegeberatung.de/arbeiten-bei-compass/stellenangebote
unter Angabe der Kennziffer TPBL_102022

Kontakt: Frau Theresa Koppisch, [email protected], compass private pflegeberatung GmbH, Gustav-Heinemann-Ufer 74C, 50968 Köln

Du bist eine erfahrene Pflegefachkraft und möchtest dein Wissen nutzen, um Pflegebedürftige und ihre Angehörigen bestmöglich zu unterstützen? Dann werde Teil unseres Teams als Pflegeberater/in (m/w/d) und übernehme eine verantwortungsvolle Rolle in der Pflegeberatung nach §37 Abs. 3 SGB XI.

Deine Aufgaben:

- Eigenständige Durchführung von Pflegeberatungen nach §37 Abs. 3 SGB XI
- Planung, Koordination sowie Vor- und Nachbereitung der Beratungen – flexibel und selbstständig
- Unterstützung von Pflegebedürftigen und Angehörigen mit wertvollen Informationen und individuellen Lösungen

Dein Profil:

- Gesundheits- und Krankenpfleger/in bzw. Krankenschwester/-pfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in bzw. Kinderkrankenschwester/-pfleger sowie Altenpflegerin/-pfleger
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Pflege innerhalb der letzten acht Jahre
- Erfahrung in der Pflegeberatung wünschenswert
- Bereitschaft zum Außendienst und zur flexiblen Gestaltung der Arbeitszeit
- Führerschein Klasse B von Vorteil

Das bieten wir:

- Flexible Arbeitszeiten – Du organisierst deine Termine eigenständig
- Mobiles Arbeiten & Außendienst – Büroarbeit kombiniert mit direktem Kontakt zu den Menschen
- Eigenständige & verantwortungsvolle Tätigkeit ohne körperliche Belastung

Bereit für eine neue Herausforderung? Dann starte jetzt als Pflegeberater/in (m/w/d) und mache einen echten Unterschied!


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Menschen mit Behinderungen (Betreuung, Beratung etc.), Menschen mit geistigen Behinderungen (Betreuung, Beratung etc.), Menschen mit Körperbehinderungen (Betreuung, Beratung etc.), Menschen mit Mehrfachbehinderungen (Betreuung, Beratung etc.), Gesundheitspädagogik, -beratung, Gesundheitsvorsorge (Prävention), Pflegeberatung, Pflegebegutachtung (Pflegegrade 1-5), Menschen mit psychischen Behinderungen (Betreuung, Beratung etc.), Menschen mit Sehbehinderungen (Betreuung, Beratung etc.), Menschen mit Hör-, Sprachbehinderungen (Betreuung, Beratung etc.), Menschen mit Migrationshintergrund (Betreuung, Beratung etc.), Kundenberatung, -betreuung, Antragsbearbeitung, Berichtswesen, Information, Büro- und Verwaltungsarbeiten, Erwachsene (Betreuung, Beratung etc.)
Erweiterte Kenntnisse: Altenarbeit, Seniorenarbeit, Angehörigenberatung
Expertenkenntnisse: Altenpflege
Zwingend erforderlich: Krankenpflege

Im Auftrag eines Kunden aus Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Betriebswirt m/w/d im Bereich Pflegemanagement in Voll- oder Teilzeit (30 - 38,5 Stunden/Woche, je nach Kandidatenwunsch) zur Direktvermittlung an unseren Kunden.

Es handelt sich hierbei um einen Wohlfahrtsverband, der in ganz Niedersachsen seine Leistungen anbietet. Das Gehalt liegt je nach Qualifikation zwischen 46.000EUR - 50.000EUR/ inkl. Jahressonderzahlung brutto im Jahr.

Wir, das Team von bestwork personal, arbeiten seit vielen Jahren im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung. Hervorragende Kontakte und unser starkes, bundesweites Netzwerk machen uns zu Ihrem besten Partner.

Ihre Aufgaben:

- Beratung der  ambulanten und teilstationären Pflegeeinrichtungen
- Schulungen von Mitarbeitern
- Ausbau des Pflegecontrollings nach betriebswirtschaftlichen Aspekten
- Erstellen von Auswertungen und Statistiken
- Ausarbeitung und Umsetzung von Projekten, Schulungen und Tagungen
Das zeichnet Sie aus:
- Studium in den Bereichen Pflegemanagement oder Management im Gesundheitswesen, alternativ Betriebswirtschaftslehre mit entsprechender Erfahrung im Pflegebereich
- Abgeschlossene Ausbildung im Pflegebereich wünschenswert
- Wünschenswerterweise mehrjährige Erfahrung im Qualitätsmanagement von Altenpflegeeinrichtungen und/oder ambulanten Pflegediensten
- Moderationserfahrung
- Sicherer Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel
- Kommunikations- und Organisationsstärke
- Reisebereitschaft innerhalb von Niedersachsen und Führerschein Klasse B

Ihre Vorteile bei unserem Kunden:

- Dienstwagen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- Heiligabend und Silvester frei
- Zahlreiche Vergünstigungen für z. B. Fitnessstudio, Veranstaltungen, Leihwagen oder E-Bike und Hotels
- Persönliches Gesundheitsbudget für die Teilnahme an Gesundheitskursen
- Finanzielle Unterstützung für u. a. Kinderbetreuung, Sehhilfen und private Krankentagegeldversicherung
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Mitbestimmung bei der Optimierung von Prozessen für die Zukunft

Ihre Vorteile bei bestwork personal:

- Kostenfreie Direktvermittlung an unseren Kunden für Sie
- Sehr gute Betreuung durch unsere erfahrenen Personalberater

Sind Sie bereit für etwas Neues?
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich gerne direkt bei uns per Mail unter [email protected].

Sie haben Fragen zu unserem Stellenangebot? Wir stehen Ihnen gerne telefonisch unter 0531/209 796 00 zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, um für Sie die optimale Lösung zu finden!

Sollten Sie sich postalisch bei uns bewerben, reichen Sie bitte Ihre Unterlagen nur in Kopie und ohne Mappe ein, da diese nach Abschluss des Auswahlverfahrens nicht zurückgesandt werden. Die Unterlagen werden unter Berücksichtigung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet. Bitte beachten Sie, dass anfallende Bewerbungs- und Fahrkosten nicht erstattet werden.

Die SAPV CARE GmbH ist ein renommiertes Gesundheitsunternehmen, welches sich auf die spezialisierte ambulante Palliativversorgung (SAPV) von schwerkranken Menschen fokussiert hat. Unser engagiertes Team aus medizinischen Fachkräften und Pflegeexperten ist darauf bedacht, die bestmögliche Betreuung und Lebensqualität für unsere Patienten zu gewährleisten.

Sie sind Pflegeberater (m/w/d) auf der Suche nach einer neuen, anspruchsvollen Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bei uns! Zur Verstärkung unserer SAPV-Teams in Kaiserslautern suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einem Stellenumfang von 70 bis 100%.

Ihre Aufgaben:

- Betreuung von Patienten inkl. Dokumentation und Verwaltung
- Hilfestellung bei Anträgen (z.B. Versorgungsvollmacht)
- Beratung und Unterstützung für Familien bei z.B. MD-Überprüfungen
- Beschaffung und Koordination von Alltagshilfen oder Hilfsmitteln
- Teilnahme an Fallbesprechungen, Supervision und Qualitätstreffen
- Zuverlässige Koordination von NeoQM
- Aufbau soziales Netzwerk/ Schnittstellenmanagement durch z.B. Partizipation an externen Fallbesprechungen

Was bringen Sie mit:

- Sie sind Pflegeberater (m/w/d)
- Sie haben Erfahrungen mit Pflegeberatungen
- Sie haben die Qualifikation nach §7a SGB XI
- Sie haben mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von schwerkranken Patienten
- Sie sind kommunikationsstark, belastbar und handeln eigenverantwortlich und selbstständig
- Sensibilität und Empathie
- Teamfähigkeit und hohe Sozialkompetenz
- Freude an persönlicher Weiterentwicklung
- EDV-Kenntnisse z.B. Microsoft Office
- Führerschein Kl. B

Was bieten wir Ihnen:

- Übertarifliche Bezahlung
- Firmenfahrzeug, dass Sie nach der 1 % Regelung privat nutzen dürfen
- 30 Tage Urlaub
- Eine vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team, das sich gemeinsam für das Wohlergehen unserer Patienten einsetzt
- Die Möglichkeit, Fachkenntnisse zu erweitern und sich in einem wichtigen und sensiblen Bereich der Palliativversorgung weiterzuentwickeln

Die Reha Assist GmbH unterstützt Menschen nach einem Unfall oder Krankheit bei ihrer Rückkehr ins Leben.

Wir helfen betroffenen Menschen bei der Steuerung der medizinischen Rehabilitation und organisieren die Wiedereingliederung in das Berufsleben. Wir setzen uns für die Beibehaltung der Mobilität ein und klären im Bedarfsfall die Pflegesituation. Die individuelle Lebenssituation des Einzelnen konstruktiv und langfristig zu optimieren ist unsere höchste Motivation.

Für die Direktion Nord (Raum NRW) suchen wir motivierte und qualifizierte Pflegeberater (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit zur Unterstützung unseres deutschlandweit agierenden Teams, vorzugsweise mit Wohnort in Nordrhein-Westfalen.

Wenn Sie Lust haben eigenständig zu arbeiten, sich stetig weiterzuentwickeln und sich mit unserem Leitsatz: „Der Mensch steht im Mittelpunkt unseres Handelns.“ identifizieren können, dann sind Sie in unserem Unternehmen herzlich willkommen.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

• Die Entwicklung von möglichen Pflegekonzepten in Abstimmung mit allen beteiligten Akteuren (Betroffenen, Angehörigen, Ärzten, Krankenhäuser bzw. Reha-Einrichtungen, Dienstleistern, Therapeuten, Pflegedienste, Anwälten, Kostenträgern, etc.)

• Die Begleitung vom Klinikaufenthalt bis zu einer stabilen häuslichen Versorgung und das Monitoring aller Beteiligten

• Beratung, Neuentwicklung, Implementierung und Coaching bei alternativen Versorgungsmodellen, wie beispielsweise dem Assistenz-/Arbeitgebermodell

• Begutachtung und Optimierung der Hilfsmittelversorgung

• Erstellung von Gutachten (Pflege- und Betreuungsmehraufwand, Behandlungspflege)

• Beratung hinsichtlich möglicher Mobilitätskonzepte

• Unterstützung bei der sozialen, beruflichen und medizinischen Teilhabe/Rehabilitation

Sie verfügen über:

• Einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Pflege vorzugsweise mit Erfahrung im Bereich der Rehabilitation von Schwerverletzten

• Sicherheit in Wort und Schrift sowie Interesse am Verfassen von Gutachten, Stellungnahmen und ausführlichen Berichten

• Weiterbildung im Bereich Case Management bzw. Studiengänge im Bereich Pflegemanagement/ Pflegewissenschaft wünschenswert

• Freude am direkten Umgang mit Menschen, Freundlichkeit, Empathie

• Sicheres Auftreten, offener Umgang und Verhandeln, Belastbarkeit und Durchhaltevermögen

• Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft

Unsere Leistungen:

• Wir verbinden die Vorzüge eines mittelständischen Unternehmens mit den Vorteilen eines deutschlandweit agierenden Verbundes

• Wir bieten flexible Arbeitszeitgestaltung zur optimalen Vereinbarkeit von Familie und Beruf

• Wir pflegen eine sehr wertschätzende und offene Kommunikation

• Wir bieten vielfältige Sozialleistungen sowie einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

• Wir ermöglichen Fahrradleasing

• Wir bieten in unserem Verbund einen exklusiven Mitarbeitereinkauf mit 120 Markenshops und exklusiven Preisvorteilen

• Wir gewähren Sonderurlaub für besondere familiäre Anlässe

• Wir unterstützen auch finanziell bei der persönlichen Fort- und Weiterbildung zum Beispiel mit einem berufsbegleitenden Studium oder bei dem Erwerb einer Zusatzqualifikation

• Wir bieten Home-Office-Arbeitsplätze mit hochwertiger Ausstattung und Dienstwagen mit privater Nutzung

• Wir haben ein aktives Gesundheitsmanagement mit einem eigenen ärztlichen Dienst und Zugang zu den besten medizinischen Einrichtungen Deutschlands

• Wir ermöglichen die umfassende Einarbeitung und Begleitung durch einen erfahrenen Kollegen oder Kollegin

Willst Du nicht auch mit dem besten Team da sein, wo Du gebraucht wirst? Die Möglichkeit dazu bietet Dir der ASB Landesverband Hessen. Wir sind für die Menschen vor Ort, mobil und mit bester Unterstützung aus dem Team**. „Da sein – hier und jetzt“** ist unser Auftrag und unser Selbstverständnis: Lass uns gemeinsam Gutes tun noch besser machen. Der Regionalverband Westhessen verfügt über ein vielfältiges Angebot im Bereich Leben im Alter – vom ambulanten Pflegedienst, der Fachberatung,  einer Tagespflege bis hin zum Hausnotruf. Für unseren Bereich Leben im Alter am Standort Niedernhausen suchen wir eine Fachberater (m/w/d).

Deine Aufgaben:

- Fachberatung über alle Leistungen des ASB Leben im Alter
- Ansprechpartner für ältere Menschen und ihre Angehörigen für eine bedarfsgerechte und ggf. trägerübergreifende Beratung
- Beratungs- und Qualitätssicherungsbesuche nach § 37.3 SGB XI
- Durchführung von Pflegekursen und häusliche Schulungen
- Enge Zusammenarbeit mit allen Mitarbeitenden im Bereich Leben im Alter
- Organisation der Teilnahme und Präsentation der Angebote im Leben im Alter (Ambulante Pflege und Betreuung, Tagespflegen für Senoiren, Hausnotruf-Service, Betreutes Wohnen für Senioren, Fachberatung Leben im Alter, Menü-Service, Behindertenfahrdienst) auf Messen, Fachveranstaltungen und ähnlichen
- Ausbau und Pflege der  Kooperation und Vernetzung mit den jeweils ortsansässigen Einrichtungen, Institutionen sowie auf kommunaler Ebene
- Kundenakquise und Kundenbindung

Was wir Dir bieten:

- Arbeite in Teilzeit mit 19,25 Wochenstunden bis zu Vollzeit mit 38,50 Wochenstunden
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Profitiere von der Einbindung in einem professionellen, innovativen und wachsenden Leistungsbereich
- Verlasse Dich auf moderne und zeitgemäße Ausstattung inklusive E-Fahrzeuge für die Kundenbesuche
- Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einem hohen Gestaltungsspielraum
- Regelmäßige Weiter- und Fortbildungsangebote sind für uns genauso selbstverständlich wie für Dich
- Wir wissen, was Du leistest: ein 13. Monatsgehalt, 30 Tage Urlaub sowie Urlaubsgeld zeigen unsere Wertschätzung
- Bei uns profitierst Du von einem betrieblichen Gesundheitsmanagement, u. a. EGYM Wellpass, JobRad
- betriebliche Altersversorung / vermögenswirksame Leistungen

Das bringst Du mit:

- eine pflegefachliche Grundqualifikation oder eine (Fach-) Hochschulqualifikation im Sozialen Bereich und mindestens zwei Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Pflege
- Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeit
- gute Kenntnisse der Versorgungssysteme für Senioren und bei Pflegebedürftigkeit insbesondere im Bereich des SGB V und XI, sowie über die regionalen Angebote, die Infrastruktur und die Versorgungssituation im Einsatzgebiet
- Du arbeitest gerne mit älteren Menschen, Dein Einfühlungsvermögen und Dein sozialer Umgang machen den Unterschied, du kannst Menschen kompetent beraten
- Du bist flexibel hinsichtlich der Arbeitszeit und kannst dank Deinem Führerschein der Klasse B auch mobil vor Ort sein
- Du arbeitest gern selbständig und kannst deine Arbeit gut eigenständig organisieren

Wir, bei Medicals Direct, besuchen Antragsteller von Versicherungen zu Hause oder am Arbeitsplatz, um den Gesundheitscheck durchzuführen. In Deutschland und Österreich sind wir eine etablierte Dienstleistungsmarke.

Aktuell erweitern wir unser Angebot und entwickeln einen neuen Zweig in der Pflegeberatung.

Dafür suchen wir neue Kolleginnen und Kollegen für unser Team in Teilzeit oder auf Honorarbasis.

Idealerweise verfügen Sie über die folgenden Kenntnisse und Fähigkeiten

v  Berufserfahrung in ambulanter Pflege

v  Case Management

v  Kenntnisse des SGB V und SGB XI

v  Strukturiertes und konzeptionelles Denken

v  Organisationsfähigkeit

v  Sehr gute Deutschkenntnisse

v  Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung

v  Ausbildung Pflegefachfrau/Pflegefachmann (m/w/d) aus der Gesundheits- und Krankenpflege, der Gesundheits- und Kinderkrankenpflege oder der Altenpflege.

Wir bieten eine sehr gute Bezahlung, ein unterstützendes Team in einem angenehmen Miteinander. Werfen Sie gerne einen Blick auf www.wecaredirect.de (http://www.wecaredirect.de)

Finden Sie sich in der obigen Beschreibung wieder? Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Unterlagen (tabellarischer Lebenslauf und Zeugnisse) per Email an [email protected]
Fragen werden gerne unter 08092-863 55 40 beantwortet.

Das Bezirksamt Mitte ist Arbeitgeber für mehr als 3.000 Menschen. Berlin-Mitte, das bedeutet: arbeiten im Herzen der Hauptstadt. Das Bezirksamt Mitte steht für Vielfalt. Bewerbungen, die die Vielfalt unseres Bezirkes widerspiegeln, sind uns sehr willkommen. Bei uns warten interessante Aufgaben und Herausforderungen in mehr als 80 Berufen auf Sie! Diese wollen wir gemeinsam mit Ihnen angehen, getreu unserer Devise: „Wir machen Mitte!"

Das Jugendamt Mitte von Berlin bietet mit mehr als 400 Fachkräften Tätigkeitsfelder in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und deren Familien. In den Regionen des Bezirks, mit den Bereichen Erziehungs- und Familienberatung, Regional Sozialpädagogischer Dienst und Jugendarbeit gewährleisten wir kurze Wege für Bürgerinnen und Bürger und gute Kiezkenntnisse im Sinne einer gelebten Sozialraumorientierung. In unserem Hauptstandort in der Karl-Marx-Allee sorgen wir unter anderem für Kitagutscheine, Tagespflege, die Berechnung des Elterngeldes und die Gewährleistung des Unterhaltsvorschusses. Bereichern Sie schon bald eines unserer Teams!

Das Jugendamt im Bezirksamt Mitte sucht ab dem nächst möglichen Termin unbefristet eine

Bezirkliche Koordinierung zur Förderung ehrenamtlicher Vormundschaft/ Pflegschaft

(m/w/d)

Kennziffer: 32/2025

Bewerbungsfrist: 20.03.2025

B esoldungsgruppe A 10 (hierfür können sich nur verbeamtete Sozialarbeiter/innen des Jugendamtes Mitte bewerben

Entgeltgruppe: S 12, Teil II Abs. 20.4 der Entgeltordnung zum TV-L

Vollzeit mit 40/39,4 Wochenstunden

Ihr Arbeitsgebiet umfasst:

Die bezirkliche Koordinierung/Koordinierungsstelle zur Förderung ehrenamtlicher Vormundschaft/Pflegschaft erfüllt den sich aus § 53 i. V. m. § 79 Abs. 2 Nr. 1 SGB VIII ergebenden Auftrag des Jugendamts.

Aufgabe der Koordinierungsstelle ist es, Personen zu finden und zu werben, die bereit und geeignet sind, Vormundschaften/Pflegschaften ehrenamtlich zu führen. Diese Personen und die entsprechenden Bemühungen bei der Akquise ehrenamtlicher Vormünderinnen/ehrenamtlicher Pflegerinnen müssen dem Familiengericht mitgeteilt werden.

Die Koordinierungsstelle ist verantwortlich für die Durchführung der bezirklichen Gewinnung, Beratung, Eignungsprüfung und Auswahl von ehrenamtlichen Interessierten für die Tätigkeit als Vormund bzw. Vormünderin/Pfleger*in sowie für die entsprechende Netzwerkarbeit.

Die Koordinierungsstelle stellt die Partizipation der betroffenen Kinder und Jugendlichen in dem Prozess sicher. Weitere Aufgabe der Koordinierungsstelle ist es, den Fachdiensten des Jugendamts (Regionaler Sozialdienst, Teilhabefachdienst, Pflegekinderdienst, Amtsvormundschaft) entsprechend geeignete Personen für die Führung ehrenamtlicher Vormundschaften/Pflegschaften zur Verfügung zu stellen, um auf bestehende fallspezifische Bedarfe und Wünsche der Kinder und Jugendlichen besser eingehen zu können.

Die Koordinierungsstelle hat eine wichtige Schnittstellenfunktion im Rahmen der Zusammenarbeit zwischen den behördlichen Akteuren im Kindschaftsrecht (Familiengericht, Regionaler Sozialdienst, Teilhabefachdienst, Pflegekinderdienst, Amtsvormundschaft, ehrenamtlich Interessierte).

Die Koordinierungsstelle übernimmt die sich aus § 53a SGB VIII ergebenden Beratungs- und Unterstützungs- und Beaufsichtigungsaufgaben gegenüber ehrenamtlich tätigen Vormünderinnen/Pflegerinnen, weist ggf. auf Mängel bei der Amtsführung der ehrenamtlichen Vormünder*innen hin und informiert das Familiengericht, wenn dessen Tätigwerden erforderlich ist.

Die Koordinierungsstelle übernimmt die sich aus § 57 SGB VIII ergebenden Mitteilungs- und Auskunftspflichten des Jugendamts im Zusammenhang mit dem persönlichen Ergehen und der Entwicklung des Mündels, soweit es sich um Mündel handelt, die nicht unter Amtsvormundschaft des Jugendamts stehen.

Die Aufgabe der Koordinierungsstelle umfasst den Aufbau und die Pflege und Erhaltung einer Struktur für Öffentlichkeitsarbeit, Akquise und Vernetzung zum Thema Förderung ehrenamtlicher Vormundschaft und Pflegschaft.

Sie haben...

als Tarifbeschäftigte bzw. Tarifbeschäftigter (m/w/d):
• Diplom oder Bachelor of Arts (B.A.) als Sozialarbeiter/in oder Sozialpädagoge/in mit staatlicher Anerkennung als Sozialarbeiter/in oder Sozialpädagoge/in, Erziehungswissenschaft oder Psychologie

• Bei Beamtinnen und Beamten (m/w/d):

Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe zwei (ehemals gehobener Dienst) der Laufbahnfachrichtung Gesundheit bzw. Soziales im Laufbahnzweig des Sozialdienstes

Wir bieten...
• eine dauerhafte Beschäftigung bei einem zuverlässigen und sicheren Arbeitgeber
• abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Eigenverantwortung
• ein familienfreundliches Arbeitsumfeld und eine gute Work-Life-Balance (durch zeitliche Selbstbestimmung, flexible Arbeitszeiten, Einstieg in mobile Arbeit, Angebot von Telearbeitsplätzen)
• aktive Gesundheitsangebote während der Arbeitszeit
• umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten (wie Fachfortbildungen, Sprachkurse, Coachings, Hospitationen) und ein individuelles Wissensmanagement
• die Möglichkeit eines Auslandsaufenthaltes zum Austausch mit europäischen Verwaltungen
• eine betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• eine zentrale Lage und eine gute Verkehrsanbindung

Sie finden sich im Profil wieder?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über den untenstehenden Button „Jetzt bewerben"!

Die vollständige und für die Auswahl verbindliche Stellenausschreibung (inkl. Anforderungsprofil) finden Sie am Ende dieser Seite als verlinkte PDF-Datei unter „Weitere Informationen"!

Zusätzliche Informationen erhalten Sie auf dem Karriereportal oder auf unserer Homepage.

Ihre Ansprechperson für das Bewerbungsverfahren:

Frau Ott

[email protected]

030/9018 23401

Ihre Ansprechperson für das Aufgabengebiet:

Frau Goldmann

[email protected]

030/9018 23247