Stellenangebote als Ingenieurin bau in Deutschland

Was für Sie spricht: Sie wollen das Tempo Ihrer Karriere bestimmen. Sie übernehmen gerne Verantwortung. Haben ein gutes technisch-mathematisches Verständnis. Und Sie arbeiten gerne mit Menschen zusammen!

Sie verfügen über Erfahrung in Erstellen von Ausschreibung und Überwachung von wasserwirtschaftlichen und Infrastrukturmaßnahmen auf Grundlage der Leistungsbilder der HOAI 2021, Teil 3, Abs. 3 u. 4, Lph 5-9

Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann sollten Sie uns Ihre Bewerbung  z.H. Frau Rößler senden.

Wir sind ein überwiegend im südwestdeutschen Raum tätiges Ingenieurbüro mit derzeit ca. 30 Mitarbeitern und bearbeiten eine Vielzahl von interessanten Projekten in den Bereichen Brückenbau, Hochbau und Industriebau.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Diplom-Ingenieur (m/w/d) FH/TU der Fachrichtung Bauingenieurwesen

Auf Grund unseres breit gefächerten Aufgabenspektrums können Ihre Aufgaben insbesondere folgende Tätigkeiten umfassen:
In unserem Team sind Sie für die Erarbeitung von Tragwerkslösungen, die Prüfung von statischen Unterlagen und die Erstellung von gutachterlichen Beurteilungen mit verantwortlich. Im Rahmen von Fachbauleitung und Bauüberwachung tragen Sie zur Qualitätssicherung der Projekte bei. Sie erstellen Ausschreibungsunterlagen und Leistungsverzeichnisse und überwachen die Ausführung der Arbeiten vor Ort.

Wir bieten Ihnen individuelle Fort- und Weiterbildungen und unterstützen Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Nach der Einarbeitung haben Sie die Möglichkeit, im hybriden Modell - zwischen Homeoffice und Büro- zu arbeiten. Zudem bieten wir Ihnen eine ordentliche und leistungsbezogene Vergütung, die Ihr Engagement wertschätzt.

Gerne geben wir auch Absolventen eine Chance, ihre im Studium gewonnenen Kenntnisse in der Praxis umzusetzen.

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung an:
[email protected]

Der Bereich 69 -Gebäudewirtschaft– sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

EINE MITARBEITERIN / EINEN MITARBEITER (d/m/w) FÜR DAS AUFGABENGEBIET

**"GEBÄUDEUNTERHALTUNG"**

EG 12 TVöD-VKA | Vollzeit | unbefristet

**IHRE AUFGABEN**

- Bearbeitung von Sanierungs- bzw. Instandsetzung- und Instandhaltungsmaßnahmen über alle HOAI-Phasen
- Mangel- und Gewährleistungsmanagement
- Projektleitung und Projektbetreuung bei Neubauten, Erweiterungen, Änderungen und Modernisierungen städtischer Hochbauten durch externe Architekten und Ingenieure
- Planung, Ausschreibung, Bauleitung, Abrechnung bei Bauunterhaltungsmaßnahmen, Erweiterung, Änderung und Modernisierung städtischer Vorhaben in Eigenregie und Sonderbauten
- Federführung für das Projekt –Sportforum-
- Erstellung eigener Planung mittels CAD-Programm bei Bauunterhaltungsmaßnahmen, Erweiterung, Änderung und Modernisierung städtischer Hochbauten
- Mitarbeit bei Gutachten, Beweissicherung bzw. Rechtsmittelverfahren bei Neubau, Erweiterung, Änderung und Modernisierung städtischer Hochbauten einschließlich Schadenabwicklung
- Mitarbeit an Projekten und allgemeine Verwaltungstätigkeiten
- Anwendung und Weiterentwicklung CAFM-System

**IHR PROFIL**

- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master, Diplom, Ingenieur FH, Diplom Ingenieur TH) der Fachrichtung Hochbau oder vergleichbares Studium
- Eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
- Organisationsgeschick
- Belastbarkeit und Teamfähigkeit
- Zuverlässigkeit
- Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Bereitschaft zu lebenslangem Lernen
- Ein hohes Maß an Beratungs- und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Bürger*innen
- Sicherer Umgang mit der Standardsoftware und Webanwendungen

**UNSER ANGEBOT**

Die Stadt Kaarst (ca. 43.500 Einwohnerinnen und Einwohner) ist eine aufstrebende mittlere kreisangehörige Stadt im Rhein-Kreis Neuss mit einem attraktiven Bildungs- und Freizeitangebot. Die Stadtverwaltung Kaarst ist sehr kinder- und familienfreundlich. Wir bieten Ihnen neben beruflicher Sicherheit ein modernes Arbeitsumfeld sowie flexible Arbeitszeiten und individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle zur optimalen Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Wir fördern die Gleichstellung unserer Mitarbeitenden und begrüßen deshalb Bewerbungen aller Menschen, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, sozialer oder kultureller Herkunft, Alter, Weltanschauung, Behinderung, Religion oder sexueller Identität. Auf die Möglichkeit der Besetzung der Stelle in Teilzeit wird hingewiesen. Dabei sollte eine ganztägige Besetzung des Arbeitsplatzes gewährleistet sein.

**IHRE BEWERBUNG**

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung bis spätestens **03.08.2025** vorzugsweise als pdf. Datei an: [email protected] oder an Stadt Kaarst, Die Bürgermeisterin, Bereich 10 –Personal und Organisation-, Abteilung Personalwirtschaft, Am Neumarkt 2, 41564 Kaarst.

**Kontakt:**

Frau Lehnert, Personalwirtschaft, Tel. 02131 987 – 560

Herr Schumacher, Abteilungsleiter 69-200 „Technische Gebäudewirtschaft“, Tel. 02131 987 – 825

Bezüglich des Datenschutzes beachten Sie bitte die Datenschutzerklärung auf der Homepage der Stadt Kaarst.

Für lebendige Wasserstraßen

Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV).
In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen. Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns!
Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit!

Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Elbe ist Teil eines 357.582 km² großen Karrierenetzwerks, bestehend aus über 40 Behörden mit rund 24.000 Beschäftigten. Mehr unter http://www.damit-alles-läuft.de

Das Wasserstraßen- und Schifffahrtsamt Elbe sucht für den Außenbezirk Grabow zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine/einen Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) (FH-Diplom / Bachelor) Fachrichtung Bauingenieurwesen als Leiterin / Leiter für den Außenbezirk Grabow (m/w/d)

Der Dienstort ist Grabow

Referenzcode der Ausschreibung 20251436\_9300

Dafür brauchen wir Sie:

• Führung und Lenkung der ca. 40 Beschäftigten des Außenbezirks Grabow
• Durchführung, Organisation und Kontrolle der Bauwerksprüfung, -überwachung und-besichtigung
• Wahrnehmen der Aufgaben des/der Bauvollbemächtigten gemäß Verwaltungsvorschrift der WSV 2110 (fiskalische Abwicklung von Baumaßnahmen)
• Durchführung von strompolizeilichen Überwachungsmaßnahmen
• Wahrnehmung der Arbeitgeberpflichten auf dem Gebiet der Arbeitssicherheit und dem Gesundheitsschutz
• Erstellen von Fachbeiträgen zur Personalbedarfs- und Finanzplanung, sowie Bestellung von Beschäftigten
• Durchführung von Unterhaltungsarbeiten im Regiebetrieb
• Überwachung und Kontrolle der Pegelstände und Steuerung der Wehre

Ihr Profil: Das sollten Sie unbedingt mitbringen:

• Erfolgreich abgeschlossene Hochschulausbildung als Bauingenieurin/Bauingenieur (m/w/d), oder
• gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen oder
• erfolgreich abgeschlossene Laufbahnausbildung für den gehobenen bautechnischen Verwaltungsdienst

Das wäre wünschenswert:

Fachlich:
• Fundierte bautechnische Kenntnisse über Betrieb und Unterhaltung der Müritz-Elde Wasserstraße und der Stör-Wasserstraße sowie deren Anlagen (Schleusen, Wehranlagen, Pumpwerke, Hochwasserentlastungsanlagen)
• Fach- und Verwaltungskenntnisse auf dem Gebiet der Verkehrssicherheit sowie der Anforderungen Dritter an die Wasserstraßen
• Gute praxisbezogene Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht
• Kenntnisse des einschlägigen Bau-, Vergabe- und Verwaltungsrechts
• Kenntnisse in der Arbeitssicherheit und Unfallverhütung
• Kenntnisse zu wirtschaftlichem Handeln in der Verwaltung
• sicherer Umgang mit den MS-Office-Standardanwendungen (Word, Excel, Outlook), Grundkenntnisse in SAP R/3

Persönlich:
• Fähigkeit zum selbständigen und eigenverantwortlichen Handeln
• Hohe Sozialkompetenz in der Ausübung von Leitungs- und Lenkungsaufgaben
• Strategisches Denkvermögen sowie gutes Urteils- und Entscheidungsvermögen
• sehr gutes Planungs- und Organisationsvermögen
• Bereitschaft zur Wahrnehmung von Mehrarbeits- und Überstunden im Havariefall
• Fähigkeit zum flexiblen, ziel- und personenorientierten Denken und Handeln
• hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Erfahrungen in der Konfliktbeilegung und -lösung
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Sprachlevel C1
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Fortbildung
• Führerschein Klasse B (oder ehem. Klasse 3) sowie die Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen

Das bieten wir Ihnen:

Wir bieten eine interessante und abwechslungsreiche Beschäftigung in einer modernen Verwaltung.

Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der persönlichen Voraussetzungen in der Entgeltgruppe 11 der Entgeltordnung Bund zum Tarifvertrag zum öffentlichen Dienst.

Bei der Stufenzuordnung besteht die Möglichkeit einschlägige Berufserfahrung im Rahmen der tariflichen Regelungen anzuerkennen.

Informationen zum TVöD finden Sie auf der Homepage des Bundesministeriums des Innern (www.bmi.bund.de) bzw. unter dem Link https://bezuegerechner.bva.bund.de).

Nur WSV-intern

Beamtinnen und Beamte der WSV sind bewerbungsfähig. Für sie ist die Stelle derzeit der Besoldungsgruppe A 12 BbesG zugeordnet, eine Planstelle steht nicht zur Verfügung. Die Versetzung erfolgt unter Mitnahme der derzeitigen Planstelle.

Darüber hinaus erwartet Sie:
• Spannendes und zukunftsorientiertes Aufgabenfeld

TVöD Bund:

o Eine Jahressonderzahlung

o 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage Woche

• Die Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf durch:

o Flexible, moderne Arbeitszeitmodelle

o Verschiedene Möglichkeiten der Teilzeitbeschäftigung

• Eine betriebliche Altersversorgung (VBL)
• Zuschüsse zur vermögenswirksamen Leistung
• Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot u.a. im eigenem Aus- und Fortbildungszentrum
• Ein Sozialwerk mit einem breit gefächerten Freizeit-, Erholungs- und Begegnungsangebot
• Eine Sozialberatung und gesundheitliche Förderung durch Angebote vor Ort

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden für Tarifbeschäftigte und 41 Stunden für Beamte bei einer Vollzeitbeschäftigung.

Es besteht die Möglichkeit der Übernahme der Umzugskosten für einen Umzug an den neuen Dienstort (oder Einzugsgebiet) nach den Bestimmungen des Bundesumzugskostengesetzes im Anschluss an die Probezeit.


Besondere Hinweise:

Der Dienstposten ist grundsätzlich zur Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet.
Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetztes bevorzugt berücksichtigt.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen aller Nationalitäten.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 06.08.2025 über das Elektronische Bewerbungsverfahren (EBV) auf der Einstiegsseite: http://www.bav.bund.de/Einstieg-EBV

Wählen Sie dort „Bewerbung mittels Referenzcode“ aus und geben Sie bitte im Verlauf Ihrer Bewerbung den Referenzcode 20251436\_9300 ein. Die Benutzerdokumentation finden Sie über den o.g. Link.

Bitte laden Sie im weiteren Verlauf vollständigen Bewerbungsunterlagen Bitte (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Diplom-/Bachelorurkunde und -zeugnis oder den Nachweis über die Laufbahnbefähigung und Arbeitszeugnisse bzw. Beurteilungen, Nachweis der Vergleichbarkeit ausländischer Abschlüsse) als Anlage in Ihr Kandidatenprofil hoch.

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise in deutscher Sprache über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss. Nähere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) unter http://www.kmk.org/zab.

Die bei der Zeugnisbewertung anfallenden Gebühren sind durch die Bewerberin/den Bewerber (m/w/d) selbst zu tragen und können nicht erstattet werden.

Zusätzlich pflegen Sie bitte in Ihrem Kandidatenprofil unter „Ausbildung/Abschlüsse“ Ihren entsprechenden Studienabschluss mit Ausprägung der Abschlussnote oder Ihre Laufbahnbefähigung und unter „Berufserfahrung“ die letzten drei Arbeitgeber (inkl. des Aktuellen).

Sie können sich auch per Post unter „Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen, Schloßplatz
9, 26603 Aurich“ bewerben.

Für Fragen im Zusammenhang mit dem Elektronischen Bewerbungsverfahren steht Ihnen die
Bundesanstalt für Verwaltungsdienstleistungen unter der Rufnummer 04941 602-240 zur Verfügung. ( DO:815ABZ12) (BG:1)

Ansprechpersonen:
Für weitere Informationen zu der Ausschreibung stehen Ihnen Herr Kutscher für fachliche Fragen
unter 0391 530-2302 und Herr Kiehn für Fragen zum Bewerbungsverfahren unter der
Telefonnummer 04153 558-360 zur Verfügung.

Weitere Informationen erhalten Sie über das Internet unter http://www.wsa-elbe.wsv.de und http://bav.bund.de.

Zur Verstärkung der Gebäudewirtschaft der Stadt Köln suchen wir ab sofort und unbefristet

**eine Leitung (m/w/d) der Abteilung Objektmanagement.**

Als ein kommunales Unternehmen der viertgrößten Stadt Deutschlands mit über 850 Mitarbeiter*innen nehmen wir auf dem Gebiet des Bau- und Immobilienmanagements eine Vorreiterfunktion unter den deutschen Städten ein. Wir bilden den gesamten Lebenszyklus von Immobilien von der Projektentwicklung bis zur Nutzungsphase in verschiedenen Abteilungen ab.

Wir unterstützen die berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen, honorieren das persönliche Engagement für den gemeinsamen Erfolg und bieten Ihnen ein modernes, familienfreundliches Arbeitsumfeld in zentraler, innenstadtnaher Lage mit entsprechender Arbeitsplatzausstattung.

Die Abteilung Objektmanagement trägt Verantwortung für die Sicherstellung der werterhaltenden Objektverwaltung für Gebäude im Sondervermögen. Dazu zählen Bauunterhaltungsmaßnahmen in den Bereichen Störmeldungen, geplante Instandsetzungen, Sanierungen, Um-, An-und Ausbauten, Rückbau sowie Baumaßnahmen im Service nach Kundenbedarf beziehungsweise auf Wunsch der nutzenden Dienststelle. Weiterhin liegt in der Abteilung Objektmanagement die Aufgabe der Erfüllung der Objektverantwortung, das heißt die Wahrnehmung der Eigentümerpflichten im Interesse der nutzenden Fachdienststellen, die Durchführung von Baumaßnahmen resultierend aus der Betreiberverantwortung sowie die verantwortliche Baubetreuung in den Gebäuden des Sondereigentums. Außerdem wird in der Abteilung Objektmanagement der Objektservice für Immobilien aus dem allgemeinen städtischen Gebäudebestand durchgeführt, das heißt analog zu den oben aufgeführten Leistungen können alle Maßnahmen im Service beauftragt werden, die aus dem Bedarf und den Eigentümerpflichten der betreibenden Dienststelle erwachsen und die zur Erfüllung ihres werterhaltenden Betriebs und ihrer Betreiberverantwortung verhelfen.
 
**Ihre Aufgaben:**

**Sie…**

- haben die Dienst- und Fachaufsicht über das zugehörige Personal und übernehmen dessen verantwortungsvolle und zielgerichtete Führung und Entwicklung unter Berücksichtigung der Belange des Betriebes
- beraten die Betriebsleitung und vertreten den Bereich nach Innen und Außen
- übernehmen die Bearbeitung wichtiger und schwieriger Einzelfälle
- übernehmen die Verantwortung für alle Aufgaben und baulichen Belange im Zusammenhang mit den Objekten im Sondervermögen der Gebäudewirtschaft, angemietete Objekte und Objekte im Service für andere Dienststellen
- unterstützen des Prüfungsmanagements beim Ausbau der Betreiberverantwortung und stellen die objektbezogene Betreiberverantwortung dauerhaft sicher
- sind verantwortlich für die Planung, Kontrolle und Steuerung des zugeordneten Budgets sowie die Sicherstellung der Kapazitätsplanung
- stellen die Erstellung und regelmäßigen Aktualisierung von strukturierten und adäquaten Regelwerken für alle wesentlichen Prozessabläufe der Abteilung (inklusive der Abstimmung und Festlegung von Schnittstellen) sowie deren Kommunikation bei den betreffenden Mitarbeiter*innen sicher
- sondieren die für den Bereich Objektmanagement relevanten Gremien und Arbeitskreise und stellen die regelmäßige Teilnahme sowie das adäquate Zurverfügungstellung der Informationen sicher
- übernehmen die Beratung, Vermittlung und Entscheidung bei fachbezogenen Differenzen
- sind verantwortlich für die Arbeits- und Gesundheitsschutzangelegenheiten im Aufgabenbereich
- Ihre aktive Unterstützung als Sonderfunktionskraft bei der Durchführung von Wahlen sowie die Motivation Ihrer Mitarbeitenden zur Übernahme einer solchen Funktion wird erbeten. Dies betrifft maximal 3 Tage je Wahl, welche mit Sonderurlaub und einer Aufwandsentschädigung honoriert werden.

**Ihr Profil:**

**Vorausgesetzt wird:**

- ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium als Ingenieur*in (Master-Abschluss oder Diplom einer technischen Hochschule oder technischen Universität) der Studien- beziehungsweise Fachrichtung

o   Bauingenieurwesen

o   Architektur,

o   Elektrotechnik,

o   Technische Gebäudeausrüstung

o   Wirtschaftsingenieurwesen mit einem baulichen Schwerpunkt

o   oder einer vergleichbaren Ingenieurfachrichtung.

- Voraussetzung bei Beamt*innen ist die vorhandene Befähigung für die Ämtergruppe des zweiten Einstiegsamtes der Laufbahngruppe 2 des bautechnischen Verwaltungsdienstes (ehemals höherer Dienst).
- Zugelassen werden auch Absolvent*innen der Modularen Qualifizierung des technischen Dienstes.

Zudem wird eine mindestens dreijährige leitende Tätigkeit in einem adäquaten Aufgabengebiet entsprechend dieser Qualifikationsebene beziehungsweise Laufbahn (ehemals höherer bautechnischer Dienst) vorausgesetzt.

**Darüber hinaus verfügen Sie über:**

**Sie…**

- haben Kenntnisse in den Organisationsstrukturen und Verfahrensabläufen großer Kommunalverwaltungen und eigenbetriebsähnlicher Einrichtungen sowie fundierte Kenntnisse hinsichtlich der Herbeiführung von (Bau-)Beschlüssen
- verfügen über umfangreiche Kenntnisse der gesetzlichen Vorschriften im Bau- und Vergaberecht, vor allem der AHO (Ausschuss der Verbände und Kammern der Ingenieure und Architekten für die Honorarordnung), HOAI (Honorarordnung für Architekten und Ingenieure), VOB (Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen), VgV (Vergabeverordnung) und der Vertragsgestaltung
- bringen mindestens drei Jahre Erfahrung und Erfolge in der Projektsteuerung und -leitung von Baumaßnahmen unterschiedlicher Gebäudearten und Größen (Sonderbauten) sowie im Objektmanagement und der Bauherrenvertretung mit
- besitzen praktische Führungserfahrung und -kompetenz. Dabei verstehen Sie es, Transparenz herzustellen, Ihre Erwartungen und Ziele klar zu formulieren, den entsprechenden Rahmen zu setzen und erforderliche Ressourcen zur Verfügung zu stellen
- kommunizieren klar und empfänger*innenorientiert. Sie verhandeln konstruktiv und sachlich. Dabei besitzen Sie die Fähigkeit, andere von der eigenen Position zu überzeugen. Unterschiedliche Interessen und Konflikte erkennen Sie, suchen aktiv nach gemeinsamen Lösungen und setzen diese angemessen durch
- identifizieren sich mit Interessen und Werten der Stadt Köln, vertreten diese intern und extern sowie handeln im Einklang mit der gesamtstädtischen Strategie und gesamtstädtischen Leitbildern
- bleiben auch in belastenden Situationen leistungsfähig und handeln lösungsorientiert
- reflektieren eigene Werte, Motive, Potenziale, Entwicklungsfelder und Kompetenzen, gehen mit Kreativität und Freude an Herausforderungen heran und bringen Organisationstalent mit
- zeigen die Bereitschaft, die Arbeitszeit entsprechend der Funktion und Aufgabenstellung flexibel zu gestalten
- verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung, setzen sich für Vereinbarkeit von Beruf und Leben sowie eine wirksame Frauenförderung ein, fördern Individualität und Vielfalt und setzen die Inklusionsvereinbarung um

**Wünschenswert sind:**

**Sie…**

- verfügen über die Bereitschaft flexible Arbeitsplätze zu nutzen (Desk-Sharing)
 
**Unser Angebot:**
- Die Stelle ist bewertet nach Besoldungsgruppe A 16 Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt des Landesbesoldungsgesetzes für das Land Nordrhein-Westfalen (ehemals höherer Dienst) beziehungsweise AT-A16 (außertarifliches Entgelt) nach TVöD (Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst)
- Die Eingruppierung erfolgt gemäß den tariflichen Regelungen.
- Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 41 beziehungsweise 39 Stunden. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich.
- Mobiles Arbeiten, gegebenenfalls in Verbindung mit Desk-Sharing, ist im Rahmen der dienstlichen Belange und persönlichen Voraussetzungen möglich
- Leistungsorientierte Bezahlung (LoB) nach TVöD
- Attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse der Stadt Köln
- Regelmäßige Personalentwicklungsgespräche und individuelle Personalentwicklungsangebote
 
**Ihre Bewerbung:**

Weitere Auskunft erteilen Ihnen Frau Rinnenburger, Telefonnummer 0221/221-20600.

Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bis zum 25.07.2025 unter der Kennziffer 569/25-ChMü an:

**Gebäudewirtschaft der Stadt Köln**
**260/1**
**Ottoplatz 1**
**50679 Köln**

**oder per E-Mail an: [email protected]**

Sollten Sie eine Rücksendung der eingereichten Bewerbungsunterlagen wünschen, legen Sie bitte einen ausreichend frankierten Rückumschlag bei.

[Datenschutzhinweise](https://www.stadt-koeln.de/artikel/71535/index.html?euid=27)

Wir packen an, wir bringen voran, wir denken voraus und helfen weiter: Als Tochtergesellschaft der Charité-Universitätsmedizin Berlin verantworten wir mit unserem vielfältigen Leistungsportfolio alle nichtmedizinischen und nichtpflegerischen Dienstleistungen für eine der größten Universitätskliniken Europas. Unsere über 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind somit wichtige Möglichmacher:innen für Klinik, Forschung und Lehre. Die tägliche Arbeit richten wir an den Kernprinzipien Serviceorientierung, Effizienz und Nachhaltigkeit aus und lassen uns dabei Raum für Innovation und Gestaltung. Wir sind alle verschieden und gerade deshalb ein tolles Team! Jeden Tag mit Herz und Hand - gemeinsam für unsere Kund:innen, Patient:innen und Kolleg:innen.

Innerhalb unseres Bereiches Bauplanung- und koordination suchen wir für das kommende Studienjahr ab dem 01.10.2025
1 Mitarbeiter/in für die Dauer von 3 Jahren mit einer durchschnittlichen Wochenarbeitszeit von 39 Stunden.



Sie erhalten während Ihres Dualen Studiums einen Einblick in die Leistungsbereiche der CFM. Innerhalb Ihres dreijährigen Studiums an der Hochschule für Wirtschaft und Recht in Berlin wechseln Sie alle 12 Wochen in das Unternehmen und verbinden dadurch theoretische Inhalte mit den Erfahrungen aus der Praxis.

Ihre Fähigkeiten


- Abitur oder Fachhochschulreife, gutes Allgemeinwissen
- Erste Berufs- oder Praktikumserfahrung von Vorteil
- Interesse an Planungs- und Ingenieurstätigkeiten
- Technisches Verständnis
- Kollegiales, gemeinschaftliches Arbeiten
- Kommunikationsstärke und gute Umgangsformen
- Lern- und Leistungsbereitschaft, analytische und lösungsorientierte Denkweise
- Eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich wäre wünschenswert


Wir bieten Ihnen einen abwechslungsreichen Studienplatz in einem vielseitigen Dienstleistungsunternehmen im Herzen von Berlin. Außerhalb der Studieninhalte können Sie an spannenden Unternehmensveranstaltungen mitwirken. Bei beruflichen oder privaten Herausforderungen bieten wir qualifizierte Unterstützung.

Zusätzlich zu Ihrem gesetzlichen Urlaub erhalten Sie einen Sonderurlaubstag vor der mündlichen Prüfung.

Unser Angebot wird schließlich abgerundet durch eine attraktive Studienvergütung sowie sehr gute Übernahmechancen.

Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Senior Projektleiter:in Oberbau (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Hamburg.

Deine Aufgaben:


- Du übernimmst die Projektleitung für komplexe Oberbaumaßnahmen (u.a. S-Bahn Hamburg, Serien-Baustellen sowie komplexe Maßnahmen der Großmaschinentechnik) über alle Planungsphasen und beteiligten Gewerke hinweg
- Dabei verantwortest du die qualitäts-, budget- sowie termingerechte Planung und Realisierung der Baumaßnahmen unter Einhaltung baurechtlicher Vorgaben
- Die Bedarfs- und anforderungsgerechte Beauftragung und Steuerung von Planungsleistungen der Fachlinien gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben
- Du suchst nach technisch, wirtschaftlich und ökologisch optimalen Lösungen für deine Projekte
- Zusätzlich agierst du als Mentor:in für Junior Projektleiter:innen und begleitest diese bei den ersten Projekten


Dein Profil:


- Basis deines Werdegangs ist ein abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium in der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder vergleichbar
- Zudem verfügst du über eine umfangreiche Erfahrung in der Planung und Realisierung von Infrastrukturprojekten sowie vertiefte Kenntnisse im Projektmanagement, insbesondere im Bereich Oberbau und Bahnbetrieb
- Du bringst fundierte Fachkenntnisse im oberbauspezifischen Regelwerk, Vertragsrecht (HOAI, VOB) und bestenfalls Kenntnisse der Verwaltungsvorschriften (VV-BAU STE, VV BAU) mit
- Im Umgang mit Kund:innen sowie Kolleg:innen trittst du selbstsicher auf, findest eindeutige Argumente für deinen Standpunkt und kannst andere von deinen Ideen überzeugen
- Dein ausgeprägtes Qualitäts-, Kosten- und Terminbewusstsein sowie die ausgeprägte Fähigkeit zum analytischen Denken und strukturierten Arbeiten runden dein Profil ab


Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Deine Vorteile
* Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
* Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.
* Wir fördern flexible, individuelle Arbeitsmodelle und unterstützen, wenn es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen, z.B. mobiles Arbeiten.
* Faszinierende Projekte und Aufgaben – von spannenden regionalen Infrastrukturmaßnahmen bis hin zu den größten Baustellen Europas – fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.
* Du leistest Großes und bekommst auch Großes zurück: ein marktgerechtes Gehaltspaket mit in der Regel unbefristetem Arbeitsvertrag und Arbeitsplatzgarantie sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Projektleiter:in Konstruktiver Ingenieurbau Eifel / Nahestrecke (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Frankfurt am Main oder Koblenz. Werde Teil des Teams und hilf dabei, unsere Infrastruktur fit für die Zukunft zu machen und leiste einen aktiven Beitrag zum Klimaschutz – wann steigst du mit ein?
Wir erneuern Brücken, Tunnel und Stützwände in der Eifel, auf der Nahestrecke und im Großraum von Mainz, Koblenz und Darmstadt. Dazu gehört insbesondere die Elektrifizierung der Eifelstrecke mit der Anpassung bzw. Erneuerung von Straßen- und Eisenbahnbrücken.

Deine Aufgaben:


- Einen großen Mehrwert schaffen - du sorgst für einen reibungslosen Ablauf richtungsweisender Infrastrukturprojekte und koordinierst die internen sowie externen Projektbeteiligten
- Raum für Verwirklichung – Sei von Beginn an dabei und übernimm die inhaltliche Steuerung und fachliche Begleitung aller Projektphasen
- Übernimm Eigenverantwortung - Für die qualitäts-, termin- und kostengerechte Abwicklung von Projekten der Verkehrsstationen und konstruktiven Projekte über alle Leistungsphasen der HOAI hinweg bist du verantwortlich
- Agiere als Allrounder:in - Die Ausschreibung und Vergabe von Planungs-, Gutachter-, Bauüberwachungs- und Bauleistungen gehört ebenso zu deinen Aufgaben wie das Vertrags- und Nachtragsmanagement, die Herbeiführung von Planrechtsbeschlüssen und Genehmigungen
- Alles im Blick – du koordinierst komplexe Projektzusammenhänge in Planung und Bau unter Einbezug aller Projektbeteiligten und Fachgewerke, du denkst über den Tellerrand hinaus und sicherst den Erfolg des Projektes in allen Facetten
- Standards und Weitblick - du trägst Sorge für die Dokumentation der Projektergebnisse inklusive Aktualisierung des Bahngeodatenbestands und sonstiger technischer Bestandsplanunterlagen sowie der Stammdaten der technischen Anlagenwirtschaft


Dein Profil:


- Theorie - du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium (Master/Diplom) als Bauingenieur:in oder Wirtschaftsingenieur:in mit Schwerpunkt Bau oder in einer ähnlichen technischen Fachrichtung
- Praxis - Zusätzlich verfügst du über mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement von Bauprojekten oder Infrastrukturprojekten
- Weitere Fähigkeiten - Kenntnisse der Projektleistungsphasen nach HOAI sowie im Vertrags- und Preisrecht bringst du mit und weist Anwenderkenntnis in Projektmanagementsoftware (MS Project, iTWO o.ä., Planmanagement- und Dokumentationssoftware) und IT-Affinität auf
- Teamwork – Das Arbeiten im Team wird bei dir großgeschrieben und du zeichnest dich durch deine Verantwortungsbereitschaft und Eigenständigkeit aus
- Eigenschaften - du hast Freude am Umgang mit komplexen Sachverhalten, verfügst über ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise und Eigeninitiative
- Kommunikation – du kommunizierst gerne, überzeugst durch ein sicheres Auftreten sowie Koordinationsgeschick und besitzt verhandlungssichere Deutschkenntnisse


Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Deine Vorteile
* Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.
* Du leistest Großes und bekommst auch Großes zurück: ein marktgerechtes Gehaltspaket mit in der Regel unbefristetem Arbeitsvertrag und Arbeitsplatzgarantie sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
* Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.
* Wir fördern flexible, individuelle Arbeitsmodelle und unterstützen, wenn es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen, z.B. mobiles Arbeiten.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Landesstraßenbaubehörde Sachsen-Anhalt ist eine obere Landesbehörde. Unsere rund 1300 Beschäftigten sind in Sachsen-Anhalt für Planung, Bau, Betrieb sowie Unterhaltung und Instandsetzung der Bundesstraßen, der Landesstraßen und einzelner Kreisstraßen einschließlich ihrer Brücken- und Ingenieurbauwerke verantwortlich.

Im Regionalbereich Süd der Landesstraßenbaubehörde Sachsen-Anhalt in Halle/Saale ist – vorbehaltlich des Vorliegens der stellen- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen – zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle

## Bauingenieur (m/w/d) Brücken- und Ingenieurbau

vergütet bis zur Entgeltgruppe E 11 TV-L oder besoldet bis zur Besoldungsgruppe A 11 LBesG LSA unbefristet in Vollzeit zu besetzen.

Unser Angebot an Sie:
• Aktive Förderung eines betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Bedarfsorientierte, individuelle Personalentwicklung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge (VBL) für Tarifbeschäftigte
• Dynamische Gehaltsentwicklung entsprechend dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) für Tarifbeschäftigte
• Flexible Arbeitszeitgestaltung (beispielsweise Gleitzeit, flexible Arbeitszeitmodelle, Teilzeit oder Telearbeit im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten)
• Gewährung einer Jahressonderzahlung entsprechend dem TV-L für Tarifbeschäftigte
• Urlaubsanspruch von 30 Arbeitstagen pro Kalenderjahr bei einer Kalenderwoche mit fünf Arbeitstagen
• Vergünstigungen im ÖPNV (Jobticket)
• Vermögenswirksame Leistungen

Ihre Aufgabenschwerpunkte:
• Planung und Vorbereitung von Brücken- und Ingenieurbauwerken
• Organisation und Durchführung der Bauüberwachung, Abrechnung der Bauleistungen
• Fachtechnische Bearbeitung von Mängelansprüchen einschließlich der Kontrolle der Mängelbeseitigung innerhalb der Verjährungsfristen
• Einsatz von Ingenieurbüros und Gutachtern sowie deren fachliche Anleitung bei der Durchführung und Auswertung von einfachen Bauwerksprüfungen sowie Abnahme, Prüfung und Abrechnung der Prüfberichte
• Vorbereitung und Durchführung von einfachen Bauwerksprüfungen nach DIN 1076
• Erstellen und Fortschreiben der Bauwerksakten sowie Mitwirkung bei der Aktualisierung der Bauwerksdatenbank (u.a. Datenrecherche von bisher unbekannten Bauwerken, wie Klärung der Baulastträger)

Ihr Profil:
• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom (FH)) der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
oder
Laufbahnbefähigung für den technischen Verwaltungsdienst der Laufbahngruppe 2,

1. Einstiegsamt in der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder
Abschluss als staatlich geprüfte Technikerin / staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) in der Fachrichtung Bautechnik (Bachelor Professional in Technik der Fachrichtung Bautechnik) mit einschlägiger Berufserfahrung

Wünschenswert sind darüber hinaus:
• Praktische Erfahrungen bei der Durchführung von Bauwerksprüfungen (alternativ: Zertifikat des VFIB – Zertifikat über den Lehrgang der Ingenieurinnen und Ingenieure für die Bauwerksprüfung nach DIN 1076)
• Erfahrung im Brücken- und Ingenieurbau
• Kenntnisse im Umgang mit der Straßeninformationsbank
• Kenntnisse der einschlägigen Rechtsnormen wie zum Beispiel FStrG, StrG LSA, BHO, LHO, HOAI, VOB, VgV, HVA B-StB, HVA F-StB, ZTV, RAS, ODR, Kreislaufwirtschafts-gesetz, Naturschutzgesetz und Bodenschutz-Ausführungsgesetz Sachsen-Anhalt, Deponieverordnung, Trinkwasserverordnung, EKrG, WaStrG, Baustellenverordnung, REB, DIN 1076, RI-EBW-PRÜF, ASB einschließlich Teilsysteme u. a. m.

Ihre Ansprechpartner:
• Fachbereich: Herr Scheller (Fachgruppenleiter Brücken- und Ingenieurbau)
Tel. 0345/4823-7213
• Personalbereich: Frau Rappholz Tel. 0391/567-8123

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Sie erfüllen die Voraussetzungen und Sie wollen mit uns gemeinsam etwas bewegen?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum **04.08.2025** unter Angabe des Kennwortes „S-2223“.
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung in einer zusammenhängenden PDF-Datei an
[email protected].

Optional senden Sie Ihre Bewerbung an folgende Dienststelle:
Landesstraßenbaubehörde Sachsen-Anhalt
Zentrale
Fachbereich 12, Frau Rappholz
Hasselbachstraße 6
39104 Magdeburg

Hinweise:
• Bei Bewerbenden aus der Landesverwaltung Sachsen-Anhalt erfolgt bis zur Schaffung der haushaltsrechtlichen Voraussetzung die Übertragung höherwertiger Aufgaben gemäß § 14 TV-L
• Verbeamtung bzw. Übernahme von Beamtinnen und Beamten (m/w/d) bei Vorliegen der beamten- und laufbahnrechtlichen sowie der haushaltsrechtlichen Voraussetzungen
• Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht
• Schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt
• Bewerbungsunterlagen werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verwendet und anschließend unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet
• Rücksendung der Bewerbungsunterlagen nur durch einen beigefügten ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag
• Bewerbungskosten werden nicht erstattet
• Weitere Informationen zur Datenverarbeitung auf unserer Internetseite: www.lsbb.sachsen-anhalt.de in der Rubrik Stellenausschreibungen
• Bei ausländischen Bewerbenden
o Sprachniveau mindestens B1
o Nachweis über Anerkennung des Abschlusses in Deutschland
o Nachweis über Arbeits- und Aufenthaltstitel in Deutschland

Sie suchen spannende Projekte und verantwortungsvolle Aufgaben? Dann werden Sie ein Teil unseres Teams der HOCHTIEF Infrastructure GmbH, Niederlassung Deutschland Südost, am Standort München in unbefristeter Anstellung als

Nachwuchsingenieur (m/w/d) Spezialtiefbau

Ihre Aufgaben
* Mitarbeit in Projektteams während der Angebots- und Ausführungsphase
* Selbständige Arbeitsvorbereitung und Bauleitung
* Abrechnung von Bauleistungen
* Einsatz auf Großprojekten
* Koordination von diversen Bohr- und Herstellverfahren
* Verantwortlich für Personaleinsatz, Qualitätssicherung, Arbeits- und Gesundheitsschutz auf den Baustellen

Ihr Profil
* Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Geologie
* Erste Erfahrungen oder Praktika im Bereich Tiefbau wünschenswert
* Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
* Erfahrung im Umgang mit MS Office Programmen

Ihre Vorteile
* Betreuung durch einen erfahrenen Mentor in der Einarbeitungszeit
* Individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Abwechslungsreiche Tätigkeit mit anspruchsvollen Aufgaben sowie Gestaltungs- und Verantwortungsspielraum
* Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
* Darüber hinaus sind wir Partner von Jobrad

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann zögern Sie nicht und bewerben Sie sich unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit über unser Online Formular. Bei Fragen hilft Ihnen Andrea Knaus (Tel.:+ 49 89 678053-6203) gerne weiter.

Wer wir sind

HOCHTIEF ist ein technisch ausgerichteter, globaler Infrastrukturkonzern mit führenden Positionen in seinen Kernaktivitäten Bau, Dienstleistungen und Konzessionen/Public-Private-Partnerships (PPP) und mit Tätigkeitsschwerpunkten in Australien, Nordamerika und Europa.

HOCHTIEF Infrastructure realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln, Häfen, Schienenwegen, Flughäfen oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.

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Die Landestalsperrenverwaltung (LTV) gehört zum Geschäftsbereich des Sächsischen Staatsministeriums für Umwelt und Landwirtschaft und verfügt über ca. 850 Beschäftigte. Sie betreibt, bewirtschaftet und verwaltet die landeseigenen Stauanlagen zur Bereitstellung von Rohwasser für die Trink- und Brauchwasserversorgung, zum Hochwasserschutz und zur Niedrigwasseraufhöhung und ist verantwortlich für Unterhaltung und Ausbau der Gewässer 1. Ordnung und der Grenzgewässer.

Im Rahmen des EFRE/JTF-Programms des Freistaates Sachsen bearbeitet die LTV für den Just Transition Fund (JTF) in der aktuellen Förderperiode das Vorhaben „Flächenerhalt durch strategisches Wassermanagement“. Hierbei werden Maßnahmen zur nachbergbaulichen Flussgebietsbewirtschaftung vorbereitet und umgesetzt. Ein wesentliches Projekt ist der Aufbau einer Bewirtschaftungszentrale, um die technischen und räumlichen Voraussetzungen für eine zentrale Gewässerbewirtschaftung bereitzustellen.

Für das durch JTF unterstützte Bauprojekt der LTV-Bewirtschaftungszentrale am Standort Lohsa übernimmt die LTV die ganzheitliche Projektleitung über alle Phasen der HOAI – vom Projektstart bis zur erfolgreichen Übergabe.
 
Wir suchen **am Dienstort Bautzen** zum **nächstmöglichen Termin,** zunächst befristet bis Ende 2029 einen

# **Projektleiter (m/w/d) Bau**

**(Kennziffer B70.194/25)**

### **Das zukünftige Aufgabengebiet beinhaltet die:**

- Koordinierung und fachliche Begleitung der Konzeption und Aufbau der Bewirtschaftungszentrale der LTV am Standort in Lohsa
- Koordinierung, Organisation und fachliche Begleitung der für den Aufbau der Bewirtschaftungszentrale erforderlichen Bau-, Ingenieur- und Lieferleistungen
- Koordinierung und fachliche Begleitung der Projektvorbereitung und der europaweiten Ausschreibung der erforderlichen Leistungen (HOAI, VOB)
- Begleitung der Planung und Ausführung von Baumaßnahmen, Projektabschluss sowie Aufgaben der finanztechnischen Begleitung im Zusammenhang mit dem Aufbau der Bewirtschaftungszentrale

### **Die Tätigkeit erfordert:**

- einen Hochschulgrad (Diplom/Bachelor) in der Fachrichtung Architektur oder Bauingenieurwesen bzw. ein vergleichbarer Abschluss
- Kenntnisse und Erfahrungen im Bauprojekt- und im Nachtragsmanagement, einschließlich Kosten- und Terminsteuerung
- Erfahrungen in der Vergabe, Abwicklung und Abrechnung von Ingenieurverträgen nach HOAI und von Bauverträgen nach VOB
- gründliche Kenntnisse im Umwelt- und Baurecht und Fachkenntnisse im Umgang mit der Sächsischen Bauordnung, einschlägigen technischen Vorschriften, Normen und baufachlichen Richtlinien 
- fachgebietsübergreifendes Wissen (insbesondere Hochbau, Naturschutz, Vermessung und Baugrund)
- gute Computerkenntnisse (MS-Office)
- die Fahrerlaubnis Klasse B

### **Wünschenswert sind:**

- Kenntnisse branchentypischer Software (z.B.: itwo, Power Project, CAD)
- Kenntnisse im Umgang mit EU-Fördermitteln

Neben den fachlichen Qualifikationen werden eine konzeptionelle Denkweise, Flexibilität, Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein und eine ausgeprägte Kommunikations- sowie Teamfähigkeit vorausgesetzt.

### **Wir bieten Ihnen:**

- ein interessantes und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld
- flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung
- persönliche und fachliche Entwicklung durch gezielte Fortbildungen
- ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten zur betrieblichen Gesundheitsförderung
- das Angebot eines Jobtickets der Deutschen Bahn bzw. des jeweiligen Verkehrsverbundes im Freistaat Sachsen
- die attraktiven Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, wie z.B. 30 Tage Urlaub, Jahressonderzahlung, zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12., vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersversorgung
 

Das Entgelt bestimmt sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Bei Vorliegen aller Voraussetzungen erfolgt die Eingruppierung bis in Entgeltgruppe 11 des TV-L.

Die durchschnittliche regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 40 Stunden.

Frauen werden ausdrücklich aufgefordert sich zu bewerben. Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Menschen – Nachweise hierfür sind den Bewerbungsunterlagen beizufügen – werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.
 
Soweit Sie die vorgenannten Voraussetzungen erfüllen, bitten wir um Zusendung Ihrer aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (tabellarischer Lebenslauf, Kopien der Zeugnisse vom Schul- sowie Studienabschluss, Arbeitszeugnisse und sonstige Befähigungs- und Fortbildungsnachweise) unter der **Kennziffer B70.194/25 bis 13.08.2025** (Posteingang) an die

**Landestalsperrenverwaltung des Freistaates Sachsen**

**Referat 11 – Personal und Organisation**

**Postfach 10 02 34**

**01782 Pirna**

bzw. per E-Mail an: [[email protected]](https://mailto:[email protected]) (Anlagen bitte in eine PDF-Datei zusammenfassen).
 
Bewerber, die bereits beim Freistaat Sachsen beschäftigt sind, werden zusätzlich gebeten, ihre Zustimmung zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erteilen.

Als Ansprechpartnerin steht Ihnen Frau Unger, Telefon 03501/796 410, gern zur Verfügung.

Es wird darauf hingewiesen, dass Sie mit Ihrer Bewerbung gleichzeitig Ihr Einverständnis zur elektronischen Verarbeitung Ihrer persönlichen Daten bis zum Abschluss des Bewerbungsverfahrens erteilen.
 
Alle aktuellen Jobs finden Sie auf unserer Webseite: wasserwirtschaft.sachsen.de

Folgen Sie uns auch auf Instagram: #ltv_sachsen

**Stellenbezeichnung**: Projektingenieur Siedlungswasserwirtschaft (w/m/d).
Referenznummer: 32715

**Standort**: Karlsruhe

Arcadis ist das führende globale Planungs- und Beratungsunternehmen für die natürliche und vom Menschen gestaltete Umwelt. Wir sind 36.000 Menschen in über 70 Ländern, die sich für die Verbesserung der Lebensqualität einsetzen. Jede*r spielt dabei eine wichtige Rolle. Gemeinsam können wir uns mit unserer Energie und unserem Teamgeist den komplexesten Herausforderungen der Welt stellen und zusammen mehr bewirken.

**Rollenbeschreibung**:

Zur Verstärkung unseres Teams „Water Optimization South“ im Bereich Wasser und kommunale Infrastruktur am Standort **Karlsruhe** suchen wir Sie als Projektingenieur Siedlungswasserwirtschaft (w/m/d).     

**Rollenverantwortung**:

- Bearbeitung und Leitung von Projekten in den Bereichen der Siedlungswasserwirtschaft und kommunale Infrastruktur über die Leistungsphasen 9 gem. HOAI und örtliche Bauüberwachung 
- Fachliche Anleitung im Team und im Schnittstellenbereich zu anderen Business Lines 
- Fachliche, disziplinarische und kaufmännische Steuerung der Projekte
- Erstellung von Genehmigungsunterlagen
- Ausarbeitung von Angeboten und Präsentation für Kunden

**Qualifikationen & Erfahrung**:

- Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Siedlungswasserwirtschaft oder Tiefbau oder eine vergleichbare Ausbildung)
- Möglichst Mehrjährige, relevante Berufserfahrung in komplexen Projekten in den o. g. Bereichen
- Erfahrung in der Steuerung von Projekten (Termine, Kosten, Verträge) sowie der dazugehörigen Berichterstattung
- Team- und Begeisterungsfähigkeit, Kundenorientierung und Führungspotenzial
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

 **Warum Arcadis?**

Wir können unsere Ziele nur erreichen, wenn jede*r Einzelne die Möglichkeit hat, sich optimal zu entfalten. Die Summe der individuellen Beiträge macht dann den Unterschied. Deshalb arbeiten wir mit einem kompetenzbasierten Ansatz, bei dem Sie Ihre einzigartige Erfahrung und Ihr Fachwissen einbringen, um Ihre berufliche Laufbahn zu gestalten. So erzielen wir gemeinsam die größtmögliche Wirkung.

Unabhängig von Ihrer Position leisten Sie bei Arcadis sinnstiftende Arbeit und tragen dazu bei, nachhaltige Lösungen für einen lebenswerteren Planeten zu entwickeln. Setzen Sie ein Zeichen – für Ihre Karriere, Ihre Kolleg*innen, Ihre Kund*innen, Ihr Leben und die Welt um Sie herum.

Mit vereinten Kräften schaffen wir ein nachhaltiges Vermächtnis.

**Unser Engagement für Gleichberechtigung, Vielfalt, Inklusion und Zugehörigkeit**

Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Inklusion und Wertschätzung und stellen so Chancengleichheit für alle Kandidat*innen und Mitarbeiter*innen sicher. Wir schaffen ein Umfeld, in dem Sie Ihr persönliches Potenzial bestmöglich entfalten können.

**Join Arcadis. Create a Legacy**.

Die Deutsche Bahn ist nicht nur einer der wichtigsten Mobilitätsdienstleister:innen, sondern auch eines der größten Ingenieurbüros Deutschlands. Um neue Brücken, Tunnel, Bahnhöfe, Gleise und Signalanlagen zu realisieren und nachhaltig instand zu halten, arbeiten aktuell mehr als 10.000 Ingenieure bei uns – längst nicht genug. Als Ingenieur:in bei der Deutschen Bahn kannst du dabei etwas planen, managen oder überwachen, das bleibt: die Infrastruktur für kommende Generationen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Projektingenieur:in Oberbau/Fahrbahn (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Dortmund.
Deine Aufgaben:

- Als Projektingenieur:in Oberbau stellst du die Fachgewerk übergreifende Koordination und die eisenbahnbetrieblich optimale Durchführung aller Planungs-, Planlauf-, Bau- und Prüfleistungen sicher
- Du stimmst die Projektrahmenbedingungen mit den internen und externen Beteiligten, hier insbesondere mit Planer:innen und Gutachter:innen, ab und führst und begleitest Überwachungs- sowie Ausführungsleistungen einschl. der Schnittstellenkoordination zu den übrigen Beteiligten
- Auch die Sicherstellung der qualitätsgerechten Ausschreibungs- und Vergabeunterlagen mit Datenpflege in iTwo, das Erstellen und Auswerten von Ausschreibungen sowie die Begleitung der Vergaben in Zusammenarbeit mit dem Team Einkauf gehört zu deinen Aufgaben
- Die Beantragung öffentlich-rechtlicher Genehmigungen koordinierst du
- Behördliche und gutachterliche Abnahmen, auch von Bauzuständen, werden durch dich vorbereitet und bis zur Übergabe an den Bauherr:innen gesichert


Dein Profil:

- Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als Bauingenieur:in, Wirtschaftsingenieur:in, Geotechniker:in oder verfügst alternativ über eine Ausbildung z. B. als Techniker:in mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bahnumfeld
- Idealerweise bringst du erste Erfahrungen durch Praktika oder Werkstudierendentätigkeiten im Projektmanagement mit
- Erste Kenntnisse in der HOAI und VOB sind von Vorteil
- Eine hohe Verantwortungsbereitschaft, sowie eine kunden- und unternehmensorientierte, engagierte und strukturierte Arbeitsweise zeichnen dich aus
- Bei der Vorstellung des Projektes in öffentlichen oder bei politischen Veranstaltungen trittst du sicher und professionell auf


Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Deine Vorteile
* Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.
* Du leistest Großes und bekommst auch Großes zurück: ein marktgerechtes Gehaltspaket mit in der Regel unbefristetem Arbeitsvertrag und Arbeitsplatzgarantie sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
* Faszinierende Projekte und Aufgaben bei einer der vielfältigsten Arbeitgeberinnen des Landes fordern dein Können und warten auf deine Handschrift.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

**Logistics Manager MDU/ODU – Central Logistics Services (m/w/d) für AIRBUS**

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Starten Sie als Logistics Manager mit uns in eine gemeinsame und erfolgreiche Zukunft. Als jahrzehntelanger Spezialist und Personallieferant für die Luft- und Raumfahrt Branche sowie in Partnerschaft mit Airbus sucht die SimpleXX GmbH für den Standort Finkenwerder einen Logistics Manager MDU/ODU – Central Logistics Services zum nächsten möglichen Zeitpunkt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption. Sie übernehmen mitunter die Verantwortung für die Planung und Bereitstellung der richtigen Anzahl von MDUs und ODUs, um die Materialverfügbarkeit an den Stationen in Hamburg, Bremen, Mobile und Tianjin sicherzustellen. Außerdem sind Sie zuständig für die Ermöglichung des Hochlaufs durch Planung und Beschaffung der benötigten MDU/ ODU-Kapazitäten. Bei Airbus als Luft- und Raumfahrtunternehmen erwarten Sie anspruchsvolle Tätigkeiten in einem innovativen Arbeitsumfeld, das zukunftssicher ist und Ihnen sehr gute Karrierechancen bietet. Sie besitzen eine hohe Eigenmotivation und das entsprechende Engagement? Sie fühlen sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich noch gleich heute auf unser Stellenangebot. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

**Folgende Aufgaben erwarten Sie:**

- Verantwortung für die Planung und Bereitstellung der richtigen Anzahl von material delivery units (MDUs) und overseas delivery units (ODUs), um die Materialverfügbarkeit an den Stationen in Hamburg, Bremen, Mobile und Tianjin sicherzustellen
- Ermöglichung des Hochlaufs durch Planung und Beschaffung der benötigten MDU/ ODU-Kapazitäten
- Anlaufstelle für MDU/ ODU-relevante Initiativen in enger Abstimmung mit der operativen Logistik und den Projektteams
- Entwicklung und Umsetzung von Verbesserungen und Änderungen an MDUs/ ODUs und Gewährleistung einer ständigen Abstimmung mit unseren Interessengruppen
- Anlaufstelle für das MDU-Reparaturmanagement und überwachen die Wartung durch Logistikdienstleister (LSP) oder Verpackungsdienstleister (PSP)
- Ermöglichung von Projekten durch Entwicklung und Umsetzung neuer Liefer- und Transportlösungen
- Schnittstelle zum allgemeinen Beschaffungswesen und aktive Unterstützung des Ausschreibungsprozesses für die Planung und Beschaffung von MDUs/ ODUs

**Wir wünschen uns:**

- Ein abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen, Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft, oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung und Kenntnisse in den Bereichen Fertigung / Produktion, Change-Management, Lieferantenmanagement, Projektmanagement, sowie Supply Chain / Logistics
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, sowie die Fähigkeit technische Zusammenhänge und Funktionsweisen schnell zu erkennen und zu analysieren
- Ein hohes Maß an Selbstorganisation
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Tools: Google Workspace

**Was SimpleXX unter anderem auch ausmacht:**

Unser zusätzliches Angebot – was wir Ihnen bieten und was Sie von uns erwarten können

- Generell ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Perspektive auf Übernahme durch Kundenbetrieb - Recruiting Strategie: temp 2 perm
- Equal Pay & Equal Treatment Modell beim Kunden (Konditionen richten sich nach AIRBUS Tarifeingruppierungen)
- Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen und Zulagen
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Zahlung von Sonderprämien
- Generell eine 35-Stunden-Woche und ein Arbeitszeitkonto zur freien Verfügung (Kombinierung zwischen Freizeitausgleich oder Auszahlung für geleistete Mehrarbeit)
- Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unserem Kunden
- Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
- Arbeitgeberzuschuss zum ÖPNV
- Zusätzliche Boni: Erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen werden extra vergütet (Vermittlungsprämie)
- Mitarbeiter-Support: Ein hervorragender Mitarbeitersupport (schnelle Rückmeldung zu administrativen Fragen und bei zusätzlichem Support – menschliche, persönliche und qualifizierte Beratung sowie mehrsprachig)
- Sie erhalten professionelle Schutz- und Arbeitskleidung gemäß Einsatzbedingungen und Einsatztätigkeit
- Sie erhalten eine exzellente medizinische Vorsorge durch unsere Kooperationen mit diversen Betriebsarztzentren (Kostenübernahme für Gesundheitsuntersuchungen)
- Förderung durch Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten bei Bedarfssituationen während der Projektlaufzeit im Rahmen Ihrer Tätigkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Arbeitgeberzuschuss für vermögenswirksame Leistungen optional
- Expat-Partner: wir begleiten unsere Mitarbeiter auch bei den besonders attraktiven und beliebten Auslandsentsendungen
- Natürlich ist SimpleXX auch in der Zukunft gerne Ihr Partner, gerade wenn es auch um andere Kundenbetriebe (sei es zur Direktvermittlung oder Arbeitnehmerüberlassung) geht. Wir arbeiten deutschlandweit mit namenhaften Kunden zusammen (innovative und führende nationale und internationale Kundenbetriebe).

________________________________________________________________

Weitere interessante Stellenangebote finden Sie in unserer Jobbörse auf unserer Homepage: http://www.go-simplexx.de/special-pages/jobboerse-liste/

Zusätzlich haben wir auch Personalbedarf zu dem es keine veröffentlichten Stellenanzeigen gibt. Aus diesem Grund lohnt sich eine Initiativbewerbung bei uns zu jeder Zeit. Nutzen Sie die Chance und werden Sie Teil unseres Netzwerkes. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Email über die unten angegebene Email-Adresse oder über den unten angegeben Link "Internetseite/Internetadresse" des Arbeitgebers“.

SimpleXX weist darauf hin, dass die Datenübertragung im Internet (z.B. bei der Kommunikation per E-Mail) Sicherheitslücken aufweisen kann. Ein lückenloser Schutz der Daten vor dem Zugriff durch Dritte ist nicht möglich. Entscheiden Sie sich dennoch für eine Bewerbung per Email, so stimmen Sie bitte im Emailtext unserer Datenschutzerklärung zu. Anderenfalls können Bewerbungen nicht berücksichtigt werden.

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.

Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.

Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!

Die Direktion München sucht für die Sparte Facility Management am Arbeitsort München zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine / einen

# **Baumanager/in (w/m/d)**

**Kennziffer: MCFM 3484**

**Stellenangebots-ID: 1328707**  

**Entgeltgruppe 11 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 11 BBesG**

*Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.*

**Die Einstellung erfolgt unbefristet.**

## **Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?**

- Beteiligung bei der Durchführung von investiven militärischen Baumaßnahmen aus Eigentümersicht
- Planung, Beauftragung, Begleitung und Überwachung der Durchführung von einfachen Baumaßnahmen mit und ohne Bauunterlage, u. a.

 o Feststellung der erforderlichen Baumaßnahmen

 o Koordination und Steuerung der Baumaßnahmen im Zusammenspiel aller Gewerke mit Ressourcenmanagement (Budget- und Terminplanung, Ressourcenplanung, Risikomanagement sowie Strukturierung)

 o Wahrnehmung der Interessen der Eigentümerin

 o Wahrnehmung der Bauherrenfunktion, operative Durchführung von technisch einfachen Baumaßnahmen nach RBBau bzw. Beauftragung der Bauverwaltung

 o Abnahme der fertiggestellten Maßnahme und Übergabe an Nutzer*innen

- Übergreifende Steuerung und Bearbeitung der Fragen des Baumanagements, u.a.

 o Beratung der Nutzer*innen zu übergreifenden Fragen der betreuten Baumaßnahmen sowie proaktive Beratung der Nutzer*innen hinsichtlich der Analyse von Optimierungspotential und Ableitung konkreter Baumaßnahmen zur Steigerung der Wirtschaftlichkeit, (Energie-)Effizienz o.Ä.

 o Erstellung oder Einholung baufachlicher Stellungnahmen oder Gutachten bzw. deren fach- technische Auswertung sowie Ableitung von Maßnahmen aus Sicht der Bauherrin/Eigentümerin

 o Erstellung von Konzepten zu baufachlichen Fragestellungen im Objektmanagementteam, bspw. für die Bündelung von Baumaßnahmen unter dem Gesichtspunkt der Wirtschaftlichkeit

- Erfassung, fachtechnische Bewertung und Fortschreibung der Bauzustände aller baulichen Anlagen

    einschließlich des energetischen Zustandes zur Barrierefreiheit und des Nachhaltigen Bauens ggf. mit Hilfe von AiBATROS (SAP-Modul); Bestandsdokumentation

- Prüfung und Wahrnehmung der Verkehrssicherungspflicht u. fachtechnische Begleitung von Sofortmaßnahmen

## **Was erwarten wir?**

### **Qualifikation:**

Abgeschlossenes bautechnisches Hochschulstudium (Dipl. Ing. (FH) / Bachelor) der Fachrichtungen Architektur, Bauingenieurwesen, Baumanagement oder vergleichbare Qualifikation

### **Fachkompetenzen:**

- Praktische Erfahrung bei der Planung und Durchführung von Baumaßnahmen
- Kenntnisse im Vertrags- und Honorarrecht (HOAI)
- Anwenderkenntnisse im Bereich der IT-Standardanwendungen (MS Office)

### **Weitere Anforderungen:**

- Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu Dienstreisen (auch als Selbstfahrer)
- Bereitschaft zur Teilnahme an fachspezifischen Schulungen (u.a. SAP, AiBATROS)
- Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise bei hoher Zuverlässigkeit
- Gutes Organisationsgeschick
- Ausgeprägtes Kostenbewusstsein und Sinn für wirtschaftliche Lösungen
- Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten
- Gute Auffassungsgabe
- Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten
- Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten
- Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- Kunden-/adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes und zielorientiertes Verhandlungsgeschick
- Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit, und Sozialkompetenz
- Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen
- Bereitschaft zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach § 9 Abs. 1 Nr. 2 SÜG

## **Was bieten wir?**

- Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen
- 30 Tage Urlaub
- Mobiles Arbeiten
- Betriebliche Altersversorgung
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung
- Umfangreiche Fortbildungsangebote
- Zuschuss zum DeutschlandJobTicket
- Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen
- Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes

## **Haben wir Ihr Interesse geweckt?**

Dann bewerben Sie sich online bis zum 09.08.2025 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellenangebots-ID **1328707**.

Unsere Bewerbungsgespräche werden vor Ort am Standort München oder per GoToMeeting – als Videokonferenz geführt.

## **Haben Sie noch Fragen?**

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Stricker unter der Telefonnummer 089 5995-3141 gerne zur Verfügung.

Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Hartmann unter der Telefonnummer 0174 3430591.

Weitere Informationen finden Sie auch unter [https://karriere.bundesimmobilien.de](https://karriere.bundesimmobilien.de).

Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie hier [https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz](https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz).

**Hinweise:**

Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.

Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung.

Bei gleicher Eignung werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentanz nach dem Bundesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.

Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.

Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen.

Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).