Stellenangebote als Fachkraft arbeits und berufsforderung in Deutschland

Zahlreiche Menschen in unseren verschiedenen Arbeitsfeldern sind auf Begleitung, Unterstützung und Assistenz angewiesen, um ein menschenwürdiges und möglichst selbstbestimmtes Leben führen zu können. Für sie engagieren sich Tag für Tag mehr als 1.900 Mitarbeitende aus dem Unternehmensbereich Bethel im Norden.
Wie Sie uns unterstützen:
* Förderung der beruflichen Rehabilitation, Persönlichkeitsentwicklung und Selbständigkeit der Beschäftigten in der Werkstatt für behinderte Menschen
* Erarbeitung und Fortschreibung individueller beruflicher Entwicklungsplanung und Entwicklungsdokumentation
* Heranführung an Arbeitstechniken einschließlich der Nutzung von Geräten und Maschinen
* Entwicklung und Visualisierung von Arbeitsabläufen
Was wir uns wünschen:
* abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf
* Zusatzausbildung zur geprüften Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung in Werkstätten für Menschen mit Behinderungen wünschenswert
* Führerschein Klasse B oder entsprechend C1E
* respektvolle und akzeptierende Grundhaltung gegenüber den Beschäftigten der Werkstatt für behinderte Menschen
* kundenorientiertes Auftreten und Arbeitshaltung

Wir suchen ab sofort eine engagierte Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d), die unser Team im Bereich Sortieren, Verpacken und Montage unterstützt  (Vollzeit 35 bis 38,5 Wochenstunden).. In dieser Position werden Sie Menschen mit verschiedenen Herausforderungen unterstützen, um ihre Fähigkeiten zu entwickeln und sie bei der Integration in den Arbeitsmarkt zu unterstützen.

Wir, die LWB – Lichtenberger Werkstätten gemeinnützige GmbH, bieten Menschen mit Behinderungen Arbeitsangebote sowie Unterstützung und Förderung in verschiedenen Bereichen. Unsere Tätigkeitsbereiche umfassen den Beschäftigungs- und Förderbereich, Fertigungs-, Dienstleistungs- und Lieferangebote.

Ihre Perspektive:

- ein anspruchsvolles, interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet
- Vergütung nach Haustarif (Vollzeit ab 3.140,87€ brutto/Monat, bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung ist eine höhere Eingruppierung möglich)
- betriebliche Altersvorsorge sowie unterschiedliche kostenfreie Sportangebote
- Förderung der beruflichen Weiterentwicklung, Fortbildungen
- abwechslungsreiche Tätigkeit in einem qualifizierten Team
- 30 Tage Urlaubsanspruch, steigend mit Betriebszugehörigkeit

Ihre Aufgaben:

- Förderung, Pflege, Anleitung, Unterstützung und Betreuung von Menschen mit schweren geistigen, mehrfachen Behinderungen bei der Teilhabe am Arbeitsleben
- Vermittlung berufsübergreifender Lehrinhalte
- Dokumentation von fachlichen und persönlichen Entwicklungen der Menschen mit Behinderungen
- Durchführung von pflegerischen Maßnahmen entsprechend des pädagogisch und behindertenspezifischen Bedarfs
- Strukturierung und Überwachung von Arbeitsabläufen mit qualitativer Ergebniskontrolle
- Weiterentwicklung der Gruppeunter pädagogischen und rehabilitativen Aspekten sowie Verlaufsdokumentation

Ihr Profil:

- staatlich anerkannter Abschluss als Erzieher/in, Heilerziehungspfleger/in, Altenpfleger/in, Krankenpfleger/in, Ergotherapeut/in, Physiotherapeut/in, Gesundheits- und Pflegefachkraft (m/w/d) oder gleichwertige Ausbildung
- alternativ: Abschluss eines anerkannten Ausbildungsberufes in Industrie oder Handwerk mit Berufserfahrung
- Sonderpädagogische Zusatzausbildung (SPZ) oder die Bereitschaft, eine Zusatzausbildung im Bereich der Sonderpädagogik zu erwerben
- Erfahrung im Bereich Behindertenhilfe
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Empathie, sowie soziale Kompetenz, eigenständiges und strukturiertes Arbeiten, physische und psychische Belastbarkeit, Kommunikationsstärke
- Bereitschaft zur Weiterbildung
- erweitertes Führungszeugnis erforderlich

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bitte senden Sie ihre Bewerbung bis zum 30.06.2024 unter der Angabe der Vorgangsnummer 804AB03052024SVM elektronisch (im pdf-Format, max. 10 MB) an Frau Walker: [email protected]

Die Oberurseler Werkstätten für Menschen mit Behinderung sind ein Eigenbetrieb des Hochtau-nuskreises, die Menschen mit unterschiedlichsten Behinderungen durch individuelle Förderung und Betreuung in Beruf und Gesellschaft integrieren. Dazu gehören berufliche Bildung, Förderung der per-sönlichen Entwicklung, Arbeitsplatzangebote und pflegerische Hilfen.

Zur Eröffnung einer neuen Gruppe in unserer Hauptwerkstatt ist ab 1.9.2024, vorerst befristet für ein Jahr, eine Stelle in Vollzeit zu besetzen. Wir suchen eine

(Referenznummer 008)

Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (FAB)/Gruppenleiter/in (m/w/d)

Die Tätigkeiten umfassen:

- Förderung der Fähigkeiten und Fertigkeiten unter Berücksichtigung der individuellen Entwick-lungsmöglichkeiten der Mitarbeiter in ihrer Arbeitsgruppe sowie Förderung im Sozialverhalten
- Organisation der Arbeitsabläufe und der termingerechten Auftragsbearbeitung sowie Sicher-stellung der vereinbarten Ausführung (Qualität) in einer Gruppe mit mindestens 9 erwachse-nen Menschen mit Behinderung
- Persönliche Assistenz sowie Leistung einfacher pflegerischer Hilfen, Gestaltung der Arbeits-plätze (-organisation), Dokumentation, Qualitätskontrolle
- Förderplanung, Entwicklung von Förderzielen, Dokumentation der Fördermaßnahmen und Zusammenarbeit mit allen an der Förderung Beteiligten
- Vertretung anderer Gruppenleiter/innen
- Wartung und Pflege von Maschinen und Geräten
- Einhaltung der Unfallverhütungsvorschriften, Beachtung des vorbeugenden Arbeits- und Ge-sundheitsschutzes

Die/Der Bewerber/in sollte über folgende abgeschlossene Ausbildung verfügen:

Ergotherapeuten/in, Erzieher/in, Arbeitspädagogen/in

Handwerks- oder Industriemeister/in (m/w/d)

Wir erwarten:

-  Interesse Menschen mit geistigen Behinderungen und Verhaltensauffälligkeiten zu begleiten
- Vermögen zur Gestaltung ergebnisorientierter Arbeitsabläufe
- Eigenverantwortung und Selbstständigkeit
- Fähigkeit zur Teamarbeit
- Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsangeboten
- Fahrerlaubnis Klasse B
- PC-Kenntnisse (MS-Office)

Wir bieten:

- **** einen Arbeitsplatz in einem abwechslungsreichen und anspruchsvollen Arbeitsgebiet
- eine Vergütung nach TVöD SuE und umfangreiche Sozialleistungen, z. B. Angebote zur betrieb-lichen Altersvorsorge (ZVK, Entgeltumwandlung), Zuschuss zu VL-Verträgen
- geregelte Arbeitszeiten (kein Schicht- bzw. Wochenenddienst)
- Job-Ticket

Ihre Bewerbung richten Sie bitte schriftlich bis zum 14.6.2024 an:

****

Oberurseler Werkstätten für Menschen mit Behinderung

z.Hd. Erster Betriebsleiter

Herrn Andreas Knoche

Oberurseler Straße 86-88

61440 Oberursel (Taunus)

E-Mail: [email protected] (https://mailto:[email protected])

Zur Optimierung unserer internen Geschäftsprozesse speichern wir Ihre Bewerbungsunterlagen in un-seren IT-Systemen und verarbeiten diese im Rahmen der datenschutzrechtlichen Vorgaben.

Reisekosten werden nicht erstattet.

Aus organisatorischen Gründen senden wir Ihre Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Bewer-bungsverfahrens nicht an Sie zurück und löschen bzw. vernichten diese intern. Senden Sie uns daher bitte keine Originaldokumente.

Kommen Sie in unser Team!

Die Duisburger Werkstatt für Menschen mit Behinderung gGmbH ist eine Gesellschaft mit kommunaler Beteiligung. Sie vertritt aktiv und engagiert die Interessen der Menschen mit geistiger und körperlicher Behinderung, sowie psychischer Erkrankung. Sie beschäftigt an 7 Standorten in Duisburg über 1.300 Menschen. Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir in Neudorf

eine Gruppenleitung in Vollzeit für den Bereich „Kleinteilmontage“

(Referenznr.: 2024012)

Alle Geschlechter sind willkommen!

Zu Ihren Aufgaben gehören

•       Arbeitsanleitung, Betreuung und Förderung von Menschen mit einer Behinderung

•       Gewährleistung der Durchführung der Produktionsprozesse gemäß den Anforderungen

•       Vermittlung beruflicher Inhalte und Auftragsabwicklung

•       Individuelle Förderung unserer Mitarbeiter in persönlicher und sozialer Hinsicht

•       Gemeinschaftliche Zielplanung unserer Mitarbeiter und Dokumentation der Planung, Entwicklung und Ergebnisse

•       Vorbereitung geeigneter Mitarbeiter auf Praktika oder auch auf eine Vermittlung auf den ersten Arbeitsmarkt

•       Mitwirkung bei der stetigen Weiterentwicklung unserer Angebote

Wir erwarten von Ihnen

•       eine abgeschlossene Ausbildung im handwerklichen Bereich mit einer mind. zweijährigen Berufserfahrung oder eine Ausbildung im pädagogischen oder pflegerischen Bereich

•       die Qualifikation als Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung oder Arbeitspädagoge ist von Vorteil

•       Einsatzbereitschaft und die Fähigkeit zum einfühlsamen, sensiblen Umgang mit Menschen mit einer Behinderung

•       hohe Teamfähigkeit, Aufgeschlossenheit, Motivation und Verantwortungsbewusstsein

•       die Bereitschaft zur Weiterbildung

•       solide EDV-Kenntnisse

•       nach Möglichkeit einen Führerschein der Klasse B und den Besitz oder die Bereitschaft zum Erwerb eines Staplerscheins

Wir bieten Ihnen

•       ein innovatives Umfeld mit flachen Hierarchien, in dem Ideen anerkannt werden

•       interessante und sinnstiftende Aufgaben mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten

•       eine Vergütung in Anlehnung an den TVöD VKA

•       eine betriebliche Altersvorsorge

•       Sonderzahlungen in Form von Prämien

•       die Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen

•       geregelte Arbeitszeiten

•       30 Tage Urlaub

•       die Erarbeitung von zusätzlichen Brücken- und Betriebsschließungstagen

•       JobRad-Leasing

Sehen Sie sich auf dieser Stelle? Wenn Sie sich in einem kollegialen Umfeld erfolgreich einbringen möchten, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (unter Angabe der o.g. Referenznummer, Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums sowie Ihrer Gehaltsvorstellung) als eine komprimierte

PDF Datei per E-Mail an: [email protected] (https://mailto:[email protected]) .

Für Rückfragen steht Ihnen Markus Schmidt (stellv. Betriebsleiter Neudorf) unter 0203 60975-29 gerne zur Verfügung.

www.duisburger-werkstatt.de

Duisburger Werkstatt für Menschen mit Behinderung gGmbH | Kalkweg 10 e | 47055 Duisburg

Wir wachsen. Wachsen Sie mit uns! Als regional und überregional tätiges soziales Dienstleistungsunternehmen mit derzeit rund 1000 MitarbeiterInnen vereint die reha gmbh an sechs Standorten im Saarland einen einmaligen Mix aus den Fachbereichen Druck, Marketing und Logistik mit den sozialen Bereichen Fördern, Wohnen und Integration. Dazu kommen verschiedenste Dienstleistungsangebote wie Büroservice, Hauswirtschaft, Digitalisierung und Catering. Außerdem betreibt die reha gmbh vier CAP-Lebensmittelmärkte, in denen Menschen mit Handicap gemeinsam mit Fachkräften aus dem Lebensmittelbereich Hand in Hand arbeiten. Ganz im Sinne unseres Mottos „Einer für alle. Alle vereinen.“

Wir suchen

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort MarketingCenter in Saarbrücken stellen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d) ein.

Die Vollzeitstelle ist unbefristet.

So sieht Ihr Tag bei uns aus

Sie sind verantwortlich für die Förderung und Begleitung sowie die zielgerichtete Qualifizierung und Integration in die Arbeitswelt unserer behinderten Mitarbeiterinnen. Ebenso gehört die pflegerische Versorgung unserer Mitarbeiterinnen zum Stellenprofil. Des Weiteren haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fachkompetenz aus dem Bereich manuelle Konfektionierung in die tägliche Arbeit mit einfließen zu lassen.

Darum suchen wir Sie

- abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung, Ergotherapeutin, Arbeitstrainerin oder Arbeitserzieher*in
- abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder Erfahrung in diesem Berufsfeld ist von Vorteil
- Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen ist von Vorteil
- Fähigkeit zu inspirieren und zu motivieren
- Praktische-Kenntnisse MS-Office
- persönliches Engagement
- Flexibilität
- Teamfähigkeit
- Sie sind kommunikativ und arbeiten gerne im Team mit Menschen mit Handicap

Dann bewerben Sie sich JETZT bei der reha gmbh!

Darauf können Sie sich freuen

- einen interessanten und sicheren Arbeitsplatz in einem expandierenden sozialen Dienstleistungsunternehmen
- eine sinnvolle Aufgabe, die immer wieder neue Möglichkeiten der persönlichen und beruflichen Weiterbildung bietet
- eine strukturierte Einarbeitung – wir werfen Sie nicht ins kalte Wasser!
- ein wertschätzendes Arbeitsklima in einem motivierten Team
- Jahressonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge
- JobRad über Entgeltumwandlung

Bewerbung

Senden Sie Ihre Bewerbung per Email oder Post an reha gmbh,  Dudweilerstraße 72, 66111 Saarbrücken, [email protected] (https://mailto:[email protected])

Bitte geben Sie folgende Chiffre bei Ihrer Bewerbung an:           #11

Senden Sie uns bitte keine Bewerbungsmappen, ein einfacher Schnellhefter ist ausreichend. Haben Sie bitte Verständnis, dass wir keine Eingangsbestätigung versenden oder Bewerbungsmappen zurückschicken.

Für ((unseren)) Kunden, welcher in der Elektronikfertigung tätig ist, suchen wir derzeit nach einer engagierten Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d). Der Arbeitsort befindet sich in Berlin-Lichtenberg.

Bewerben Sie sich am besten noch heute telefonisch bei Frau Schmitt unter +49 30 2065800 oder per Email [email protected]

Der Job:

- Inner- und außerbetriebliche Kommunikation
- Geschäftskorrespondenz in deutscher und englischer Sprache
- Organisation, Vor- und Nachbereitung von Meetings, Veranstaltungen und internationalen Reisen
- Erstellung von Protokollen und Präsentationen
- Terminmanagement

Anforderungen:

- Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit
- Sichere Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office-Paket
- Gute Englischkenntnisse
- Ihre Arbeitsweise ist durch Engagement, Sorgfalt, Loyalität und Diskretion geprägt

Referenznummer: 12016-10001678993-S

Wir suchen aktuell Sie als Fachkraft - Arbeits- und Berufsförderung für den Bezirk Steglitz.
Wir, PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH & Co KG in der Filiale Steglitz, sind von DEKRA geprüft und als Träger nach AZAV mit der Zertifizierungsnummer 31T1112195/2 zugelassen.
Als private Arbeitsvermittlung arbeiten wir mit den Aktivierungs- und Vermittlungsgutscheinen der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters.
Zudem kooperieren wir mit einigen unserer Kunden im Bereich Büro-Verwaltung, welche die Kosten für die erfolgreiche Vermittlung tragen.
Mit dem Absenden der Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten im Rahmen unserer Vermittlertätigkeit elektronisch verarbeitet und gespeichert werden.
Unsere ausführliche Datenschutzerklärung finden Sie unter: https://www.perzukunft.de/pages/data-protection

PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG
Schildhornstraße. 92 12163 Berlin
Julia Schmitt
+49 30 2065800
[email protected]

BA

Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d)

Lebach

Vollzeit und/oder Teilzeit

Wir wachsen. Wachsen Sie mit uns! Als regional und überregional tätiges soziales Dienstleistungsunternehmen mit derzeit rund 1000 MitarbeiterInnen vereint die reha gmbh an sechs Standorten im Saarland einen einmaligen Mix aus den Fachbereichen Druck, Marketing und Logistik mit den sozialen Bereichen Fördern, Wohnen und Integration. Dazu kommen verschiedenste Dienstleistungsangebote wie Büroservice, Hauswirtschaft, Digitalisierung und Catering. Außerdem betreibt die reha gmbh vier CAP-Lebensmittelmärkte, in denen Menschen mit Handicap gemeinsam mit Fachkräften aus dem Lebensmittelbereich Hand in Hand arbeiten. Ganz im Sinne unseres Motos „Einer für alle. Alle vereinen.“

Wir suchen

Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich „Teilhabe für Alle“ am Standort LogistikCenter in Lebach stellen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine „Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d)“ ein.

Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d) für Bereich „Teilhabe für Alle“

Die Vollzeitstelle ist unbefristet.

Ihre Aufgaben

Als Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung im Bereich „Teilhabe für Alle“ sind sie für die Umsetzung und Weiterentwicklung des Bereiches „Teilhabe für Alle“ verantwortlich.
Ebenso gehört die Ausbildung der neuen Kollegen mit Handicap in den verschiedenen Bereichen der reha gmbh zu ihrem Aufgabengebiet. Im Rahmen der Ausbildung der Kollegen werden Kompetenzanalysen mittels standardisierten Testverfahren durchgeführt.
Darüber hinaus werden Besucher der Tagesförderstätte und Kollegen aus dem Arbeitsförderbereich an das Medium Arbeit herangeführt bzw. in neuen Bereichen erprobt. Durch die nicht homogenen Gruppen wird hier ein hohes Maß an Flexibilität benötigt. Daraus resultiert, dass die Arbeit ein hohes Maß an Abwechslung bietet.

Ihr Profil

- abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d), Ergotherapeut (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d)
- oder eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich IT mit der Affinität Mensch mit Handicap auszubilden, Zusatzqualifikation als Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d) von Vorteil
- Erfahrungen im Bereich IT bzw. Affinität zu digitalen Medien und Systemen der künstlichen Intelligenz
- Flexibilität und grundlegende pädagogische Erfahrungen

Dann bewerben Sie sich JETZT bei der reha gmbh!

Darauf können Sie sich freuen

- Ein attraktives Arbeitsumfeld in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
- Einen interessanten und sicheren Arbeitsplatz in einem expandierenden sozialen Dienstleistungsunternehmen.
- Eine sinnvolle Aufgabe, die immer wieder neue Möglichkeiten der persönlichen und beruflichen Weiterbildung und -entwicklung bietet.
- Aufstiegsmöglichkeiten zum Team- oder Bereichsleiter
- Eine strukturierte Einarbeitung.
- Ein wertschätzendes Arbeitsklima in einem motivierten Team.
- Jahressonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge.
- JobRad über Entgeltumwandlung.

Bewerbung

Senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail oder Post an reha gmbh, Dudweilerstraße 72, 66111 Saarbrücken, [email protected].

Bitte geben Sie folgende Chiffre bei der Bewerbung an: # 06

Senden Sie bitte keine Bewerbungsmappen – ein einfacher Schnellhefter ist ausreichend. Haben Sie außerdem Verständnis, dass wir keine Eingangsbestätigung versenden oder Bewerbungsmappen zurückschicken.

Wir freuen uns auf Sie!

Kontakt

[email protected]

Standort

Lebach

reha GmbH
Dudweilerstr. 72
66111 Saarbrücken
www.rehagmbh.de

Ihre Aufgaben

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen- Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Busfahrer / Berufskraftfahrer (m/w/d) für Testfahrten.

Durchführung von Testfahrten mit verschiedenen Busmodellen und -typen

- Überprüfung der Fahrzeuge auf Funktionalität, Sicherheit und Fahrkomfort
- Dokumentation von Testergebnissen und Meldung von eventuellen Mängeln
- Enge Zusammenarbeit mit dem technischen Team zur Behebung von festgestellten Problemen
- Einhaltung aller geltenden Sicherheitsvorschriften und Betriebsrichtlinien

Ihre Qualifikationen

Gültiger Führerschein der Klasse D oder DE (Großfahrzeuge) erforderlich

- Abgeschlossene Ausbildung als Berufskraftfahrer oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Personenverkehr oder im Bereich des Berufskraftverkehrs
- Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Gute technische Kenntnisse von Vorteil

Ihre Vorteile

Bei uns arbeiten Sie unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen Haustarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen Berufsgruppen zugeschnitten ist und Qualifikation sowie Berufserfahrung honoriert. Neben den tariflich gesicherten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich entsprechend Ihres individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.

Dafür steht Brunel

Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings. Allein in Deutschland verfügen wir über 40 Niederlassungen, zwei Entwicklungszentren und weltweit 117 Standorte mit mehr als 14.500 Mitarbeitern in 44 Ländern. Stillstand bedeutet Rückschritt - mit Brunel können Sie etwas bewegen!

Für unsere Betriebsstätte „aromatico“ in Rotenburg suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine
Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung – FAB (m/w/d)

Erforderliche Qualifikation:
abgeschlossene Ausbildung / Vorerfahrung aus dem Kunsthandwerk – z.B. Goldschmied, o.ä.
idealerweise in Verbindung mit Sonderpädagogischer Zusatzausbildung (SPZ) bzw. Fachkraft für
Arbeits- und Berufsförderung (FAB), bzw. Bereitschaft diese zu erwerben.
Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit 40 Wochenstunden.

Was erwartet Sie?
In unserer Betriebsstätte „aromatico“ bieten wir Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen Angebote zur  beruflichen Teilhabe in den Bereichen „Zierpflanzenbau“ und „Kreativ“.
In der Abteilung „Kreativ“ werden auf sehr breiter Ebene der Umgang mit Materialien und Techniken zur Gestaltung von kunsthandwerklichen Produkten vermittelt.
Aufgabe der Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung ist die Entwicklung und Umsetzung geeigneter personenzentrierter Ziele und Maßnahmen bei der Begleitung der beruflichen Teilhabe der Menschen mit Behinderung. Darüber hinaus muss die Ausführung des Produktionsauftrags unter Beachtung von Wirtschaftlichkeit und Attraktivität sichergestellt sein.

Was bringen Sie mit?

- eine hohe Eigenmotivation und Freude an strukturierter und zielorientierter Arbeit in Verbindung mit
- flexiblem und eigenständigem Handeln
- Technisches Verständnis und Sicherheit im Umgang mit Maschinen
- körperliche Belastbarkeit
- einen kooperativen Arbeitsstil und Teamfähigkeit
- EDV-Affinität
- eine warmherzige, respektvolle und vorurtielsfreie Haltung in der Begegnung mit Menschen

Was bieten wir?

- eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung (30 Urlaubstage)
- Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge
- einen verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit einem hohen Maß an
- Gestaltungsmöglichkeiten
- ein angenehmes Betriebsklima in einem qualifizierten und motivierten Team in dem Ihre Meinung zählt
-  berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildung
- Firmenfitnessprogramm (www.egym-wellpass.com)
- JobRad (www.jobrad.org)
- Mitarbeiter*innen-Rabatt in unseren Läden Blume & Co, aromatico, UNIKAT und CAFESITObar

Nähere Informationen zur Stelle erhalten Sie bei Daniel Koch (kom. Betriebsstättenleitung aromatico) Telefon 0159 04302381

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre schriftliche Bewerbung bis zum
27.05.2024 gerne per Mail an [email protected] (https://mailto:[email protected]?subject=Fachkraft%20f%C3%BCr%20Arbeits-%20und%20Berufsf%C3%B6rderung%20%E2%80%93%20FAB%20(m%2Fw%2Fd)%20&body=Fachkraft%20f%C3%BCr%20Arbeits-%20und%20Berufsf%C3%B6rderung%20%E2%80%93%20FAB%20(m%2Fw%2Fd)%20)  oder an:
Lebenshilfe Rotenburg-Verden gemeinnützige GmbH
Geschäftsleitung Bildung & Arbeit, Westerholzer Weg 1-3, 27356 Rotenburg (Wümme)

Für ((unseren)) Kunden, welcher in der Elektronikfertigung tätig ist, suchen wir derzeit nach einer engagierten Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d). Der Arbeitsort befindet sich in Berlin-Lichtenberg.

Bewerben Sie sich am besten noch heute telefonisch bei Frau Schmitt unter +49 30 2065800 oder per Email [email protected]

Der Job:

- Inner- und außerbetriebliche Kommunikation
- Geschäftskorrespondenz in deutscher und englischer Sprache
- Organisation, Vor- und Nachbereitung von Meetings, Veranstaltungen und internationalen Reisen
- Erstellung von Protokollen und Präsentationen
- Terminmanagement

Anforderungen:

- Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit
- Sichere Kenntnisse im Umgang mit dem MS-Office-Paket
- Gute Englischkenntnisse
- Ihre Arbeitsweise ist durch Engagement, Sorgfalt, Loyalität und Diskretion geprägt

Referenznummer: 12016-10001610346-S

Wir suchen aktuell Sie als Fachkraft - Arbeits- und Berufsförderung für den Bezirk Steglitz.
Wir, PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH & Co KG in der Filiale Steglitz, sind von DEKRA geprüft und als Träger nach AZAV mit der Zertifizierungsnummer 31T1112195/2 zugelassen.
Als private Arbeitsvermittlung arbeiten wir mit den Aktivierungs- und Vermittlungsgutscheinen der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters.
Zudem kooperieren wir mit einigen unserer Kunden im Bereich Büro-Verwaltung, welche die Kosten für die erfolgreiche Vermittlung tragen.
Mit dem Absenden der Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten im Rahmen unserer Vermittlertätigkeit elektronisch verarbeitet und gespeichert werden.
Unsere ausführliche Datenschutzerklärung finden Sie unter: https://www.perzukunft.de/pages/data-protection

PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG
Schildhornstraße. 92 12163 Berlin
Julia Schmitt
+49 30 2065800
[email protected]

BA

Über uns

Als Unternehmen mit 260 Mitarbeiter:innen zur beruflichen Teilhabe von 1.100 Menschen mit Handicap arbeiten wir sowohl nach pädagogischen, als auch nach wirtschaftlichen und technischen Grundsätzen. Unser Angebot umfasst an fünf Standorten in Iserlohn und Umgebung die unterschiedlichsten Arbeits- und Ausbildungsbereiche sowie betriebsintegrierten Einzel- und Gruppenarbeitsplätze. Die Iserlohner Werkstätten gGmbH gehören zum Verbund der Diakonie Mark-Ruhr gGmbH mit insgesamt 3.200 Mitarbeiter:innen
Werden Sie Teil unseres engagierten Teams! Ab sofort suchen wir eine qualifizierte und motivierte
Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d) in Vollzeit.
Ihre Mission bei uns

Sie…

- begleiten die Entwicklung von Arbeitsfähigkeiten, sozialen Kompetenzen und des lebenspraktischen Bereiches,
- organisieren und steuern die Abläufe und Strukturen in der Gruppe,
- assistieren den Mitarbeitenden bei der Entwicklung ihrer Arbeitspersönlichkeit,
- planen und führen Bildungs- und Qualifizierungsangebote zur Stärkung der Tagesstruktur durch,
- richten Arbeitsplätze nach ergonomischen und pädagogischen Grundsätzen ein,
- nehmen an Teamsitzungen teil und arbeiten mit einem multiprofessionellen Team zusammen.
Das bieten wir
- Eine umfassende Einarbeitung in Ihre neue Tätigkeit, damit Sie sich schnell zurechtfinden.
- Viel Raum für Ihre berufliche Entwicklung durch individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote.
- Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem sozialen Arbeitsumfeld.
- Eine faire, tarifähnliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Deutschland mit einer zusätzlichen Jahressonderzahlung.
- Wir sichern Sie auch im Alter ab - mit einer betrieblichen Altersvorsorge.
- Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell, um Arbeit und Privatleben gut miteinander vereinbaren können - ohne Wochenend- und Schichtdienst.
- Vielseitige Benefits wie die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing, um sich aktiv erholen können.
Das sind Sie
- Sie haben eine Ausbildung im handwerklichen bzw. industriellen Bereich, oder Sie sind Arbeitspädagog:in bzw. Heilerziehungspfleger:in.
- Sie verfügen über ausgeprägte Sozialkompetenz, Erfahrungen im Umgang mit Menschen mit Handicap und pflegen einen offenen, wertschätzenden Kommunikationsstil.
- Eine positive Einstellung zu erwachsenen Menschen mit Handicap ist für Sie selbstverständlich.
- Im Umgang mit behinderungsbedingten, aggressiven Verhaltensweisen verstehen Sie es deeskalierend zu wirken.
Jetzt bewerben

Ihre Chance wartet! Nutzen Sie die Gelegenheit und starten Sie Ihre Karriere bei uns.
Sie haben noch Fragen? Frau Amodeo beantwortet Ihnen diese gerne telefonisch: 02371 9766-122.
Sie können uns auch auf WhatsApp erreichen. Zu unseren Bürozeiten antworten wir Ihnen hier schnell und unkompliziert: +49 171 1040343
Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Webseite: www.iswe.de.
Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich bevorzugt online.
Iserlohner Werkstätten gGmbH
Vödeweg 9-11
58638 Iserlohn
*Wir richten uns ausdrücklich an alle Geschlechter.

Fachkräfte (m/w/d) für Arbeits- und Berufsförderung für den Berufsbildungsbereich gesucht! Die Lebenshilfe Bielefeld bietet individuelle Unterstützung für Menschen mit Behinderung und deren Familien. Unsere Angebote sind vielfältig und immer auf die Bedarfe und die Interessen der Menschen abgestimmt. Dabei begleiten wir Menschen mit Behinderung von Anfang an, von der Kindheit bis ins Alter, auf ihrem Weg in ein weitgehend selbstbestimmtes Leben. In neun verbunden Unternehmen schaffen wir dies gemeinsam mit rund 450 Mitarbeitern. Für den Bereich der beruflichen Integration betreiben wir mit unserem Unternehmen Werkhaus GmbH eine anerkannte Werkstatt für Menschen mit Behinderung (WfbM). Rund 400 Menschen mit geistiger bzw. mehrfacher Behinderung und Menschen mit psychischer Behinderung bieten wir an zwei Standorten die Möglichkeit der beruflichen Förderung und Eingliederung in das Arbeitsleben.  Für unseren Berufsbildungsbereich (BBB) in unserern Werkstätten in Brackwede und Oldentrup suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Fachkräfte (m/w/d) für Arbeits- und Berufsförderung als Gruppenleitungen in Vollzeit (39 Stunden/Woche). Ihre Aufgaben In der Funktion als Bildungsbegleiter eine Gruppe von überwiegend jungen Menschen mit Hilfebedarf qualifiziert in der beruflichen Bildung anleiten Persönliche und berufliche Förderung auf Basis von arbeits- und sonderpädagogischen Lernmodellen und Methoden Berufliche sowie die lebenspraktischen Fähigkeiten der Teilnehmenden planmäßig entwickeln Planung und Durchführung des individuellen Rehabilitationsverlaufs und Gestaltung von individuellen Gruppenangeboten Vorbereitung auf geeignete Tätigkeiten im Arbeitsbereich der Werkstatt oder auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt Begleitung und Dokumentation des Rehabilitationsverlaufes Begleitung von Praktikant:innen Assistenz bei allen Verrichtungen des täglichen Lebens Zusammenarbeit mit dem Sozialdienst, den verschiedenen Arbeitsbereichen, Angehörigen und Wohngruppen Ihr Profil Ausbildung im handwerklichen Bereich (z. B. im Holzhandwerk als Tischler:in) oder abgeschlossen Ausbildung als Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung bzw. Arbeitspädagoge Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit geistiger u./o. psychischer Behinderung Berufsfeldübergreifendes und konzeptionelles Arbeiten, gute kommunikative Fähigkeiten Empathie und Sensibilität für die besonderen Belange unserer Teilnehmenden Eigenständiges Arbeiten und ein hohes Maß an Teamfähigkeit Körperliche und psychische Belastbarkeit Bereitschaft zur Übernahme von grundpflegerischen Tätigkeiten Wir bieten Feste Arbeitszeiten (Montag - Donnerstag: 7.30 Uhr bis 16.00 Uhr; freitags: 7.00 Uhr bis 14.30 Uhr)  30 Tage Urlaub pro Jahr (ausgehend von einer 5-Tage-Woche) sowie bezahlte Freistellung für den 24.12. und 31.12. Ein offenes Arbeitsklima und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld Eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD-B inkl. betrieblicher Altersversorgung, Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt  Eine wertschätzende Kommunikationskultur mit kurzen Entscheidungswegen Kollegialer Austausch und hohe Vernetzung innerhalb der Lebenshilfe Fahrradleasing und vergünstigtes Ticket für den ÖPNV- auch zur privaten Nutzung Rabatte bei namenhaften Partnern in Elektro, Reise, Mode Wir freuen uns über ihre vollständige Online-Bewerbung über den Button "Jetzt bewerben!" Für Rückfragen steht Ihnen die unten genannte Ansprechpartnerin unter den angegebenen Kontaktdaten gerne zur Verfügung.

Die Oberurseler Werkstätten für Menschen mit Behinderung sind ein Eigenbetrieb des Hochtau-nuskreises, die Menschen mit unterschiedlichsten Behinderungen durch individuelle Förderung und Betreuung in Beruf und Gesellschaft integrieren. Dazu gehören berufliche Bildung, Förderung der per-sönlichen Entwicklung, Arbeitsplatzangebote und pflegerische Hilfen.

Zum nächstmöglichen Termin ist in unserer Zweigstelle Tabaksmühlenweg, vorerst befristet für ein Jahr, eine Stelle in Vollzeit zu besetzen. Wir suchen eine

(Referenznummer 006)

Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (FAB)/Gruppenleiter/in (m/w/d)

Die Tätigkeiten umfassen:

- Förderung der Fähigkeiten und Fertigkeiten unter Berücksichtigung der individuellen Entwick-lungsmöglichkeiten der Mitarbeiter in ihrer Arbeitsgruppe sowie Förderung im Sozialverhalten
- Organisation der Arbeitsabläufe und der termingerechten Auftragsbearbeitung sowie Sicher-stellung der vereinbarten Ausführung (Qualität) in einer Gruppe mit mindestens 9 erwachse-nen Menschen mit Behinderung
- Persönliche Assistenz sowie Leistung einfacher pflegerischer Hilfen, Gestaltung der Arbeits-plätze (-organisation), Dokumentation, Qualitätskontrolle
- Förderplanung, Entwicklung von Förderzielen, Dokumentation der Fördermaßnahmen
- Gestaltung von Gruppenaktivitäten
- Vertretung anderer Gruppenleiter/innen
- Zusammenarbeit mit allen an der Förderung Beteiligten
- Wartung und Pflege von Maschinen und Geräten
- Einhaltung der Unfallverhütungsvorschriften, Beachtung des vorbeugenden Arbeits- und Ge-sundheitsschutzes

Die/Der Bewerber/in sollte über folgende abgeschlossene Ausbildung verfügen:

Ergotherapeuten/in, Erzieher/in, Arbeitspädagogen/in

Handwerks- oder Industriemeister/in (m/w/d)

Wir erwarten:

- Interesse Menschen mit geistigen Behinderungen und Verhaltensauffälligkeiten zu begleiten
- Vermögen zur Gestaltung ergebnisorientierter Arbeitsabläufe
- Eigenverantwortung und Selbstständigkeit
- Fähigkeit zur Teamarbeit
- Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsangeboten
- Fahrerlaubnis Klasse B
- PC-Kenntnisse (MS-Office)

Wir bieten:

- einen Arbeitsplatz in einem abwechslungsreichen und anspruchsvollen Arbeitsgebiet
- eine Vergütung nach TVöD SuE und umfangreiche Sozialleistungen, z. B. Angebote zur betrieb-lichen Altersvorsorge (ZVK, Entgeltumwandlung), Zuschuss zu VL-Verträgen
- geregelte Arbeitszeiten (kein Schicht- bzw. Wochenenddienst)
- Job-Ticket

Für weitere Fragen stehen Ihnen die Ge-schäftsbereichsleiterinen Frau Grit Zötzsche-Urban und Frau Franziska Sedelmaier unter der Rufnummer 06171/9980-000 gerne zur Verfügung.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte schriftlich bis zum 29.05.2024 an:****

Oberurseler Werkstätten für Menschen mit Behinderung

z.Hd. Erster Betriebsleiter

Herrn Andreas Knoche

Oberurseler Straße 86-88

61440 Oberursel (Taunus)

E-Mail: [email protected] (https://mailto:[email protected])

Zur Optimierung unserer internen Geschäftsprozesse speichern wir Ihre Bewerbungsunterlagen in un-seren IT-Systemen und verarbeiten diese im Rahmen der datenschutzrechtlichen Vorgaben.

Reisekosten werden nicht erstattet.

Aus organisatorischen Gründen senden wir Ihre Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Bewer-bungsverfahrens nicht an Sie zurück und löschen bzw. vernichten diese intern. Senden Sie uns daher bitte keine Originaldokumente.

Die Oberurseler Werkstätten für Menschen mit Behinderung sind ein Eigenbetrieb des Hochtau-nuskreises, die Menschen mit unterschiedlichsten Behinderungen durch individuelle Förderung und Betreuung in Beruf und Gesellschaft integrieren. Dazu gehören berufliche Bildung, Förderung der per-sönlichen Entwicklung, Arbeitsplatzangebote und pflegerische Hilfen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist in unserem Hause, zunächst befristet für ein Jahr, eine Stelle**** in Vollzeit zu besetzen. Wir suchen eine/n

(Referenznummer 005)

Bildungsbegleiter/in im Berufsbildungsbereich (m/w/d)

Die Tätigkeiten umfassen:

- Gestaltung gruppendynamischer Prozesse in einer Gruppe mit jungen erwachsenen Menschen mit Behinderung
- Organisation, Gestaltung und Durchführung von Arbeitsabläufen unter Berücksichtigung von Förder- und Bildungsmöglichkeiten
- Individuelle Hilfen bei der beruflichen Orientierung und Zielfindung
- Durchführung von Schulungen im fachtheoretischen, fachpraktischen, allgemeinbildenden und persönlichkeitsbildenden Bereich
- Entwicklung von Förderzielen und praktische Durchführung der Förderplanung
- Dokumentation der Fördermaßnahmen, Berichtswesen für Kostenträger
- Unterstützung bei Konflikten und Krisensituationen, auch im persönlichen Bereich
- Persönliche Assistenz sowie Leistung einfacher pflegerischer Hilfen
- Individuelle Begleitung im Praktikum innerhalb und außerhalb der Werkstatt
- Zusammenarbeit mit allen Personen und Institutionen die an der Förderung beteiligt sind
- Kooperation mit Eltern, Betreuern, Schulen
- Einhaltung der Unfallverhütungsvorschriften, Beachtung des vorbeugenden Arbeits- und Gesundheitsschutzes

Die/Der Bewerber/in sollte über eine der folgenden abgeschlossenen Ausbildungen verfügen:

Ergotherapeut/in, Erzieher/in, Arbeitspädagoge/in, Handwerksmeister/in, Industriemeister/in (m/w/d)

Wir erwarten:

- Einfühlsamkeit für die Belange von Menschen mit Behinderung
- Methodenkompetenz in der Vermittlung von Bildungsinhalten
- Vermögen zur Gestaltung ergebnisorientierter Arbeitsabläufe
- Eigenverantwortung und Selbstständigkeit
- Fähigkeit und Bereitschaft zur Teamarbeit
- Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungsangeboten
- Fahrerlaubnis Klasse B
- PC-Kenntnisse (MS-Office)

Wir bieten:

- einen Arbeitsplatz in einem abwechslungsreichen und anspruchsvollen Arbeitsgebiet
- eine Vergütung nach TVöD und umfangreiche Sozialleistungen, z. B. Angebote zur betrieb-lichen Altersvorsorge (ZVK, Entgeltumwandlung), Zuschuss zu VL-Verträgen
- geregelte Arbeitszeiten
- Jobticket

Ihre Bewerbung richten Sie bitte schriftlich bis zum 18.05.2024 an:

Oberurseler Werkstätten für Menschen mit Behinderung

z.Hd. Erster Betriebsleiter

Herrn Andreas Knoche

Oberurseler Straße 86-88

61440 Oberursel (Taunus)

E-Mail: [email protected] (https://mailto:[email protected])

Zur Optimierung unserer internen Geschäftsprozesse speichern wir Ihre Bewerbungsunterlagen in un-seren IT-Systemen und verarbeiten diese im Rahmen der datenschutzrechtlichen Vorgaben.

Reisekosten werden nicht erstattet.

Aus organisatorischen Gründen senden wir Ihre Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Bewer-bungsverfahrens nicht an Sie zurück und löschen bzw. vernichten diese intern. Senden Sie uns daher bitte keine Originaldokumente.

Die SBH West GmbH ist mit rund 70 Standorten in Nordrhein-Westfalen verlässlicher Dienstleister für die Bildungsarbeit in der Region. Das Unternehmen gehört zur SBH-Gruppe, deren Dachorganisation die gemeinnützige Stiftung Bildung & Handwerk ist.

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Krefeld, Hessenstraße suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter (m/w/d) zur arbeitspädagogischen individuellen Unterstützung unserer Teilnehmenden z.B. bei Antriebsstörungen, Leistungsschwankungen, Konzentrationsstörungen. Dabei fördern Sie arbeits- und alltagsspezifische Fähigkeiten und Fertigkeiten und geben auch fachliche Rückmeldungen und Auswertungen. Sie arbeiten in einem multiprofessionellen Team.

IHR PROFIL:

- Weiterbildung Arbeitspädagoge, Arbeitserzieher oder Fachkraft Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d)
- EDV-Kenntnisse (MS-Office)
- Kommunikationsfähigkeit, Dienstleistungsorientierung, Verantwortungsbewusstsein, Selbständigkeit und Teamfähigkeit
- Berufserfahrung im Bereich der medizinischen oder beruflichen Rehabilitation wünschenswert

WIR BIETEN IHNEN:

- eine abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit
- flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Betreuungszeiten, keine Schicht-/Wochenendarbeit
- regelmäßige Supervision
- interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten in Kooperation mit der Fachhochschule des Mittelstandes und Fachärzten, Schulungen im Bereich systemische Beratung (ICD-10, ICD-11); Aufstiegsmöglichkeiten
- betriebliche Altersvorsorge
- kollegiale Zusammenarbeit im Team, kurze Wege, moderne Arbeitsplätze