Stellenangebote als Betriebsleiterin technisch in Deutschland

Ihre Aufgaben

Möchten Sie die nächste Stufe in Ihrer Karriere erreichen- Bei Brunel haben Sie die Möglichkeit, sich bei namhaften Kunden kontinuierlich weiterzuentwickeln - und das branchenübergreifend. Machen Sie noch heute den entscheidenden Schritt Ihrer Karriere und bewerben Sie sich bei uns als Mitarbeiter:in (w/m/d) im Betriebsleitungsbüro.

- Unterstützung bei der Sicherstellung einer sicheren und ordnungsgemäßen Betriebsführung
- Mitarbeit bei der Entwicklung und Implementierung neuer Technologien
- Eigenständige Recherche und strukturierte Aufbereitung betriebsrelevanter sowie rechtlicher Fragestellungen
- Visualisierung und Dokumentation von Prozessen und organisatorischen Strukturen zur Unterstützung laufender Projekte

Ihre Qualifikationen

- Abgeschlossenes Studium im juristischen Bereich, idealerweise mit Bezug zu Wirtschaftsrecht oder Verkehrswesen
- Sehr gute Kenntnisse in Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint, Visio, Outlook, Adobe Acrobat)
- Fähigkeit zur klaren und präzisen mündlichen sowie schriftlichen Kommunikation komplexer Sachverhalte
- Freude und Sicherheit im Verfassen von Texten und Berichten

Ihre Vorteile

Bei uns arbeiten Sie unbefristet und in Festanstellung. Darüber hinaus bieten wir Ihnen einen Haustarifvertrag, der auf die Gehaltsstrukturen der verschiedenen Berufsgruppen zugeschnitten ist und Qualifikation sowie Berufserfahrung honoriert. Neben den tariflich gesicherten Sozialleistungen eines expandierenden Unternehmens bieten wir Ihnen die Möglichkeit, sich entsprechend Ihres individuellen Erfahrungsschatzes persönlich und fachlich weiterzubilden.

Dafür steht Brunel

Arbeiten bei Brunel bedeutet: attraktive Projekte in der ganzen Bandbreite des modernen Engineerings und der IT, außergewöhnliche Karriereperspektiven bei Kunden vom Mittelstand bis zum DAX-Konzern, und die Sicherheit eines seit 50 Jahren etablierten Ingenieurdienstleisters. Mit mehr als 40 Standorten und sechs Solutions Hubs in der DACH-CZ Region sowie über 12.000 Mitarbeitenden an 120 Standorten weltweit bieten wir die ideale Plattform, um den technologischen Fortschritt aktiv mitzugestalten - denn Stillstand bedeutet Rückschritt!

- Unser Kunde ist ein führender Anbieter von innovativen und vielseitigen Verpackungslösungen. Mit einem einzigartigen Portfolio aus Kartonpackungen/Bag-in-Box-Lösungen wird dies genutzt, um Lebensmittel- und Getränkeprodukte weltweit zu den Verbrauchern zu bringen. Unser Kunde beschäftigt rund 9.600 Mitarbeitende in über 100 Ländern

Ihre Aufgaben:

- Sie sind verantwortlich für Reporting, Analyse, Budgetierung, Forecasting und Planung der Produktionskennzahlen sowie des Werksergebnisses
- Sie erstellen betriebswirtschaftliche Auswertungen und ad-hoc Analysen
- Sie sind Ansprechpartner und Sparringspartner für die Werksführung und Fachabteilungen
- Sie arbeiten mit und unterstützen bei cross-funktionalen Verbesserungsprojekten
- Sie führen Abschlusstätigkeiten im Monats-, Quartals- und Jahresabschluss durch
- Sie stellen Ergebnisse zur Entscheidungsfindung durch das Plant Management zusammen und interpretieren diese sowie entwickeln das Berichtswesen kontinuierlich weiter

Ihre Qualifikationen:

- Sie haben ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling/Finanzen (Universität, FH oder BA) oder eine vergleichbare Ausbildung
- Sie verfügen über sehr gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englisch-Kenntnisse
- Sie haben Erfahrungen und Vorkenntnisse in den Bereichen betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und Produktionsprozesse, technisches Verständnis, analytisches Denkvermögen und Kombinationsfähigkeit sowie konzeptionelle Fähigkeiten
- Sie haben einschlägige Berufserfahrung im Controlling- und Finanzbereich
- Sie besitzen Fachkenntnisse in Controlling, Lean Management und Change Management
- Sie haben ausgeprägte Anwenderkenntnisse in SAP sowie in Microsoft Office, insbesondere Excel. Weitere IT-Kenntnisse in SAP Data Analytics, QlikView, QlikSense und IBM Cognos (Controller, TM1) sind erwünscht

Ihre Vorteile:

- Sie erhalten ein umfangreiches Onboarding
- Sie profitieren von einem gleitenden Arbeitszeitmodell mit attraktivem Vergütungspaket
- Sie erreichen das Unternehmen innerhalb von 30 Minuten z.B. aus Leipzig und Berlin mit der Bahn aufgrund der guten Verkehrsanbindung
- Sie haben Möglichkeiten zur beruflichen Entwicklung
- Sie haben die Möglichkeit ein JobRad zu leasen

Über Hays:

Echte Finanz-Fachkräfte sind rar, sehr gefragt und dementsprechend hoch ist ihr Marktwert. Egal ob im Bereich Accounting, Controlling, Corporate Banking, Interim-Management, Treasury oder Risk-Management, Hays kann Ihnen Türen öffnen und berät Sie gerne und völlig kostenfrei bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Ganz nach Ihren Interessen und Vorstellungen und abhängig von Ihrer Erfahrung vermitteln wir Ihnen den passenden Job. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Positionen und Projekten. Wir freuen uns auf Sie.

Wir suchen für unseren Kunden, die Helmut Magdeburg Gruppe, einen Betriebsleiter (m/w/d) für den Bereich Blitzschutz in Oranienburg.
Werde Unternehmer*in im Unternehmen!

Das erwartet Sie:

- Faire, pünktliche Lohnzahlung zzgl. 20 % Zuschuss zur Altersvorsorge
- Gute Work-Life-Balance
- Unbefristeter, krisensicherer Arbeitsplatz
- Firmenfahrzeug zur Privatnutzung möglich
- Sehr kollegiales und familiäres Betriebsklima
- Mindestens eine kostenfreie und branchenspezifische Weiterbildung pro Jahr
- Gemeinsame Frühstücke, Team-Events und Weihnachtsfeiern
- Modernste digitale Ausrüstung sowie schnelle Kommunikation über eine Mitarbeiterapp

Ihr Profil als Betriebsleiter (m/w/d):

- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Blitzschutz, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation sind wünschenswert, aber kein Muss
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Elektroinstallationen/ BAU/ Blitzschutz wären wünschenswert
- Erfahrung in der Mitarbeiterführung und -entwicklung sowie im Projektmanagement
- Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten sowie eine lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
- Hohe Kundenorientierung, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft

Ihre Aufgaben als Betriebsleiter (m/w/d):

- Größtenteils Selbstständige Führung der Geschäfte mit Prokura
- Organisation und Koordination aller Betriebsabläufe
- Effektive Kommunikation mit Kunden und Geschäftspartnern, einschließlich Auftragsklärung, Projektplanung und -koordination
- Überwachung und Steuerung der Projektabläufe von der Angebotserstellung bis zur Fertigstellung, unter Berücksichtigung von Zeit-, Kosten- und Qualitätsaspekten
- Sicherstellung der Einhaltung von geltenden Vorschriften, Normen und Sicherheitsstandards im Bereich Elektroinstallationen
- Leitung und Entwicklung des Teams, einschließlich Einsatzplanung, Schulung und Motivation der Mitarbeiter
- Aktive Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und betriebsinternen Stellen zur effizienten Abwicklung der Projekte
- Budgetplanung und -kontrolle sowie Erstellung von Wirtschaftlichkeitsanalysen und Reports
- Durchführung von Qualitätskontrollen und Sicherstellung einer hohen Servicequalität gegenüber den Kunden Wareneinkauf Disposition
- Vollumfängliche Verantwortung technisch und kaufmännisch
- Berichterstattung an die Geschäftsleitung oder den Aufsichtsrat über die Leistung des Unternehmens und die Umsetzung der Unternehmensstrategie
- Verantwortung für das Risikomanagement und die Krisenkommunikation im Falle von Notfällen oder unerwarteten Ereignissen

Wenn Sie Interesse an dieser spannenden Herausforderung haben und Teil eines erfolgreichen Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Du findest dich in dieser Stellenausschreibung wieder?
Dann sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen gleich per Mail an Frau Bolsewig, [email protected]

Entdecken Sie weitere attraktive Karrieremöglichkeiten auf www.gs-company.de

Wir behandeln alle Bewerbungen selbstverständlich mit äußerster Sorgfalt und absolut vertraulich, damit dein Arbeitgeberwechsel diskret und unkompliziert ablaufen kann.

Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber (m/w/d) erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.

GESTALTE AUCH DU DIE ENERGIEWENDE AKTIV MIT!

Willkommen bei Energieversum. Seit 2010 sind wir ein erfolgreicher Anbieter rund um die Themen Photovoltaik, Stromspeicher und E-Mobilität. Als ein Unternehmen der EnBW Gruppe bieten wir Photovoltaik All Inclusive zum Festpreis: Technologie im Komplettpaket, ein Ansprechpartner in allen Bereichen und bis zu 15 Jahre Investitionsschutz. Wie wir das schaffen? Indem unsere 150 motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie unsere 250 Handelsvertretungen bundesweit Hand in Hand arbeiten. So wurden wir zu einem der größten Solarteure Europas. Als dein neuer Arbeitgeber setzen wir auf langfristige Beziehungen: mit guter Laune, einem respektvollen Miteinander und jeder Menge Anerkennung für die Leistung jeder und jedes Einzelnen.

Unabhängig vom Umfang deiner Erfahrungen in der Welt der erneuerbaren Energien, werden wir dich mit unserer eigenen Akademie rund um das Thema Photovoltaik schnell und professionell auf die neuen Herausforderungen vorbereiten.

Du möchtest dein Talent sinnvoll einsetzen und beruflich etwas Nachhaltiges für die Zukunft unseres Planeten tun? Dann solltest du weiterlesen:

Stellvertretende Technische Leitung Photovoltaik (m/w/d) Festanstellung, Vollzeit · Steinhagen

Technik trifft Verantwortung. Digitalisierung trifft Handwerk.

Als stellvertretende*r Head of Technik bei Energieversum unterstützt du vor Ort in Steinhagen unseren Head of Technik bei der operativen Führung unserer technischen Teams – von der Planung über die Montage bis zur Reklamation. Du kombinierst handwerkliche Kompetenz mit digitalem Verständnis, übernimmst Verantwortung für Menschen sowie Prozesse und gestaltest aktiv die Weiterentwicklung unseres technischen Bereichs.

Hier sorgst du für die richtige Spannung

Führung & Koordination:

- Unterstützung des Head of Technik bei der operativen Führung und Koordination der Teams: Prüfung & Planung Dach und Elektro, Baustellensupport, Montage, Fachpartnerkoordination, Technische Akademie und Reklamationsbearbeitung.
- Ansprechpartner für die Teamleitungen bei fachlichen Einzelfällen und täglichen Herausforderungen.
- Umsetzung von pragmatischen und gesetzeskonformen Lösungen für technisch anspruchsvolle Kundenprojekte.

Qualität & Innovation:

- Sicherstellung und Weiterentwicklung technischer Standards, Prozesse und Schulungen.
- Treiber digitaler Prozessoptimierung in Abstimmung mit Head of Digitalisierung und Head of Operations.

Strategische Vertriebsunterstützung:

- Technik wird zum Verkaufsbooster: Du unterstützt das Vertriebsteam, indem du komplexe technische Details in klare und überzeugende Verkaufsargumente verwandelst.
- Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Vertrieb, Projektmanagement, Logistik und Querschnittsabteilungen.

Das sind deine vollen Akkus

- Meisterin im Elektrohandwerk oder Dachdeckerhandwerk oder Technikerin mit Konzession.
- Fundierte praktische Erfahrung und hohe technische Kompetenz im Bereich Photovoltaik.
- Mehrjährige Erfahrung in operativer Teamführung und Mitarbeiterentwicklung.
- Unternehmerisches Denken: lösungsorientiert, kostenbewusst, eigeninitiativ.
- Vertriebsorientiertes Handeln.
- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte einfach zu erklären und umzusetzen.
- Starke Prozessaffinität und digitale Expertise (technische Software, Tools).
- Strukturierte, überblicksstarke Arbeitsweise auch bei parallelen Themensträngen.
- Kommunikationsstärke im Austausch mit dem Vertrieb, Partnern, Kunden und internen Stakeholdern.
- Bereitschaft zu regelmäßigen Qualitätskontrollen und Vor-Ort-Begleitungen von Montageteams

Energie für deine Karriere

Persönliche und berufliche Entwicklung

- Umfangreiches Onboarding
- Externes Coaching
- Interne Fortbildungen

Sport und Gesundheit

- Ergonomische Arbeitsplätze
- Regionales Bio-Obst und Gemüse
- Verschiedene Heißgetränke
- Lease a bike

Vergütung und Prämien

- Stabile Auftragslage
- Pünktliche Lohn- und Gehaltszahlung
- 2.500 Euro Mitarbeiter-werben-Kunden-Prämie
- 1.000 Euro Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie
- Großzügiges Altersvorsorgepaket
- 30 % Rabatt beim Kauf einer Photovoltaikanlage

Mobilität und Nachhaltigkeit

- Kostenfreie Parkmöglichkeiten
- E-Ladestationen
- Autofolierung mit monatlichem Zuschuss
- 30% Rabatt beim Kauf von speziellen E-Fahrzeugen

Arbeitsumgebung und Unternehmenskultur

- Innovationsfreudig
- Zwei galaktische Mitarbeiterveranstaltungen pro Jahr
- Zusätzlich dazu jeden Monat spannende Teamevents
- Großartige Crew
- Hoher Grad an Digitalisierung
- Bezahlte Freistellung für ehrenamtliche Tätigkeiten
- Geschenke zur Hochzeit und zur Geburt der eigenen Kinder

Work-Life-Balance

- Mobiles Arbeiten möglich
- Gleitzeit in vielen Bereichen
- Exzellente Pausenräume
- Mehrfache Auszeichnung als Top-Arbeitgeber

Du möchtest raus aus der reinen Technik – und hinein in eine Rolle mit strategischer Gestaltungskraft?

Perfekt, dann sollten wir uns kennenlernen! Wir sind gespannt auf deine Unterlagen. Diese sendest du mit einer Gehaltsvorstellung am besten über das Stellenportal oder per E-Mail an [email protected]

Du hast noch Fragen?

Dann erreichst du uns gerne unter folgenden Nummern:
+49 5241 50407105
+49 15170183418
+49 17655682563

Wir freuen uns auf dich!

Energieversum GmbH & Co. KG
15042025
Tanja Pauls
Bahndamm 16
33803 Steinhagen
www.energieversum.de

Energieversum als Arbeitgeber
Du suchst einen Job, bei dem du jeden Tag mit Freude zur Arbeit kommst? Dann bewirb dich bei Energieversum! Wir legen großen Wert auf die Zufriedenheit und freundschaftliche Zusammenarbeit unserer Mitarbeitenden.

Das erwartet Dich bei uns
Regelmäßige Feste und Veranstaltungen
Unsere Firmenfeiern schweißen das Energieversum-Team zusammen und haben schon viele neue Freundschaften entstehen lassen.

Die Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen
Dein Input zählt! Wir schätzen die Ideen unserer

Über uns INFRA-TEC Die infra-tec ist ein junges, innovatives
Unternehmen, das Produkte und Dienstleistungen für die Infrastruktur
aus Stahl individuell plant, fertigt und montiert. Wir legen großen
Wert auf digitale Prozesse. Lean Construction und BIM sind für uns
keine Fremdworte. infra-tec, ein Unternehmen der LEONHARD
WEISS-Gruppe, ist ein innovativer Anbieter, der Produkte und
Dienstleistungen für die Infrastruktur individuell konstruiert und im
gesamten Bundesgebiet tätig ist. Zum Leistungsspektrum gehören neben
Lärmschutzwänden und Bahnsteigdächern auch Signalausleger und
Signalbrücken. Das Portfolio unserer Planungsbüros umfasst die
komplette Planung von Lärmschutzwänden, Tragwerksplanung im
Ingenieurbau, Spezialtiefbau sowie die Stahlbauplanung einschließlich
der Werkstattzeichnungen. Hierbei setzen wir auf innovative Ansätze
insbesondere aus dem LEAN-Management und Building Information Modeling
(BIM). Aufgaben Sie sind verantwortlich für die qualitative,
wirtschaftliche und terminliche Abwicklung unserer anspruchsvollen
Lärmschutz- und Stahlbauprojekte Sie sind Ansprechpartner (m/w/d)
für unsere Kunden z.B. DB InfraGO AG und andere Bahnbauunternehmen
Sie führen, betreuen und entwickeln zwei Teams bestehend aus
Teamleitern, Bauleitern und Arbeitsvorbereitern sowie das gewerbliche
Personal mit dem Ziel einer Vergrößerung der eigenen
Montagekompetenz Sie entwickeln gemeinsam mit unseren Planungsbüros
die technischen Lösungen für die Umsetzung unserer Projekte Sie sind
daran beteiligt, die Marktdurchdringung der infra-tec zu erhöhen und
neue Aufträge zu akquirieren Profil Abgeschlossenes Studium im
Bereich Bauingenieurwesen, Projektmanagement oder vergleichbare
Qualifikation Erfahrung im Projektmanagement von
Infrastrukturprojekten und im Stahlbau Kenntnisse von RIB iTWO
Ausgeprägte Führungseigenschaften Freude am Umgang mit Menschen und
Teamgeist Wir bieten Bessere Work-Life-Balance durch
Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto +/- 40
Stunden. Mobiles Arbeiten möglich Verpflegungsmöglichkeiten, z. B.
Casino, Essensgutscheine zusätzliche Leistungen z. B. 13.
Monatseinkommen, Auslösung 45,00€, Verpflegungszuschuss 8,00€ -
15,00€ Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches
Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige
Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative
Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte
und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B.
Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier Firmenwagen mit privater
Nutzung

Du hast bereits Erfahrung als Betriebsleiter/in und weißt genau, was Du kannst? Dann ist das Deine neue berufliche Herausforderung. Wir begleiten Dich auf dem Weg zum Wunscharbeitgeber – schnell, kompetent und für Dich kostenfrei.

Zur direkten Vermittlung an ein renommiertes Unternehmen aus der Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik sind wir auf der Suche nach einem Betriebsleiter (m/w/d). Freue dich auf spannende Aufgaben und werde Teil eines dynamischen Unternehmens in Eppingen.

Deine Tätigkeiten:
• Operative Leitung des Unternehmens und strategische Weiterentwicklung
• Führung und Koordination des Teams inklusive Ressourcenplanung
• Qualitätssicherung und Prozessoptimierung zur Steigerung der Effizienz
• Kundenkontakt und Beratung – von der Akquise bis zur Angebotserstellung
• Wirtschaftliche Steuerung mit Blick auf Kosten und Budgets
• Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Sicherheitsstandards

Dein Profil:
• Meister/in im Sanitär-, Heizungs- oder Klima-Bereich oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Position in einem ähnlichen Umfeld
• Fundierte Kenntnisse in Planung, Koordination und Umsetzung von Projekten
• Führungserfahrung und ausgeprägte Kommunikationsstärke
• Sicherer Umgang mit digitalen Prozessen und relevanter Software
• Freundliches, motiviertes Auftreten und Kundenorientierung

Perspektiven:
• Direkte Vermittlung im Rahmen einer unbefristeten Festanstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• Freue Dich auf flache Hierarchien und eine hohe Eigenverantwortung, um Dich aktiv am Unternehmenserfolg zu beteiligen
• Du hast Anspruch auf ein eigenen Firmenwagen
• Du kannst Dich auf leistungsgerechte und faire Bezahlung verlassen

Du willst Deine Karriere in die Hand nehmen und beruflich vorankommen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.

Niederlassungsleiter (gn)

Standort: Hamburg
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche

Dock 22 - Smart Engineering
Als Ingenieurdienstleister stehen wir für erstklassige Lösungen in Engineeringprojekten –
in allen technischen Branchen und auf allen Prozessebenen. Bundesweit bringen wir Menschen und Unternehmen zusammen.

Wollen Sie Führungskräfte führen und Ihr Unternehmen strategisch weiterentwickeln? Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich auf herausragende Position als Niederlassungsleiter (gn) in Hamburg

Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung

- Sie übernehmen die Leitung eines Teams mit 50 Mitarbeitenden in Hamburg
- Sie erkennen Potenziale und setzen Strategien zur Kundengewinnung um
- Sie pflegen bestehende Kundenbeziehungen
- Sie gestalten die strategische Entwicklung der Niederlassung Hamburg
- Sie verantworten die Budgets und stellen die wirtschaftliche Zielerreichung sicher

Damit sind Sie bestens vorbereitet:

- Sie zeichnen sich durch Ihren souveränen Auftritt und Ihre Kommunikationsstärke aus
- Sie zählen unternehmerisches Denken und eine hohe Überzeugungskraft zu Ihren Stärken
- Sie bringen Erfahrung in der Entwicklung und Leitung von Führungskräften mit
- Sie haben bereits erfolgreich Prozesse und Strukturen aufgebaut
- Sie können ein abgeschlossenes technisches Studium vorweisen
- Sie verfügen über eine hohe Reisebereitschaft

Das wird Ihnen geboten:

- Ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung
- Ein attraktives Gehaltspaket
- Ein ansprechendes und modernes Arbeitsumfeld, mit spannenden Brancheneinblicken
- Die Möglichkeit zur strategischen Entwicklung Ihres Bereiches

Bewerben Sie sich jetzt mit nur wenigen Klicks und ohne vorherige Registrierung.
Einfach Kontaktdaten, Gehaltswunsch und frühestmögliches Startdatum eintragen,
Dokumente hochladen und fertig!

Sie sind sich nicht sicher, ob es wirklich passt?

Eine Bewerbung lohnt sich dennoch! Mit Ihrer Bewerbung können Wir es gemeinsam prüfen und Ihnen ggf. weitere spannende Positionen vorstellen. Gerne unterstützen wir Sie auch bei Ihrer beruflichen Planung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und ein gutes Gespräch!

Ihr Team von Dock 22

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Herr Dennis Pallasch
Dock 22 GmbH
Am Sandtorkai 23
20457 Hamburg

Telefon: +49 40 299974-13
Fax: +49 40 29997429
E-Mail: [email protected]
Webseite: www.dock22.de

Abteilung(en): Management, Unternehmensführung, Technischer Vertrieb

<>Professionals
Betriebsleiter (w/m/d)

Die DEUMU Deutsche Erz- und Metall-Union GmbH ist eine 100%ige Tochtergesellschaft der Salzgitter AG, einer der führenden Stahltechnologie- und Anlagenbau-Konzerne Europas.

Als etabliertes Schrott- und Metallrecyclingunternehmen sind wir ein wichtiges Bindeglied der Circular Economy. Vielfältige weitere Aktivitäten rund um die Werkstoffe Stahl und NE-Metalle runden unser Leistungsportfolio ab.

Für unseren Standort in Mülheim an der Ruhr suchen wir ab sofort in Vollzeit einen Betriebsleiter (w/m/d).

Einsatzort: Mülheim an der Ruhr / Nordrhein-Westfalen

Ihre Aufgaben:

- Leitung und Verantwortung des Dienstleistungsstandorts Mülheim hinsichtlich Kosten, Qualität und Organisation
- Koordination sämtlicher betrieblicher Belange zur Sicherstellung störungsfreier Arbeitsabläufe inkl. der Terminsteuerung für den Bahn- und LKW-Versand
- Analysieren der vorhandenen Prozesse und Verbesserungen umsetzen
- Zielorientierte Personalführung inkl. der Schichtplanung
- Umsetzung und Weiterentwicklung von Standards der Arbeitssicherheit
- Erstellen von Arbeits- und Betriebsanweisungen sowie von Gefährdungsbeurteilungen
- Lösungsorientierte Zusammenarbeit mit unserem Auftraggeber
- Abstimmung & Koordination mit Logistikdienstleistern und konzernweiten Fachbereichen
- Sie überwachen die Einhaltung interner Richtlinien und Standards sowie gesetzlicher Vorgaben

Ihre Voraussetzungen:

- Abschluss zum Technischen Betriebswirt, Industrie- oder Logistikmeister
- Einschlägige Berufserfahrung in einer Führungsposition
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Lagerlogistik oder vergleichbaren Tätigkeitsfeldern
- Erfahrung in der Analyse und Gestaltung von Betriebsprozessen, insbesondere in der Umschlagstechnik
- Hohes Verantwortungsbewusstsein, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, gute Problemlösungskompetenz sowie durchsetzungsstarkes Auftreten
- Sehr gute Anwenderkenntnisse in den gängigen Office-Programmen (Microsoft 365, z.B. Word und Excel) sowie Grundkenntnisse im Umgang mit SAP
- Teamfähigkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit

Unser Angebot:

- Abwechslungsreiche Aufgaben und ein interessantes Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten
- Kurze, direkte Entscheidungswege
- Attraktive Vergütung und Sozialleistungen eines Konzernunternehmens
- 30 Tage Urlaub

Möchten Sie Teil dieses Teams werden und so aktiv einen wertvollen Beitrag zur Gestaltung der Zukunft leisten, dann bewerben Sie sich JETZT!

Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Bewerbungen über das Online-Bewerbungsportal berücksichtigen.

Für Auskünfte steht Ihnen Herr Gablik gern zur Verfügung.

Jetzt bewerben!

Ansprechpartner:

Personalreferentin

Pia Prims

DEUMU Deutsche Erz- und Metall-Union GmbH

Telefon: +49 5171 91-7929

Technischer Leiter (m/w/d) Leitung Statt Leck! Werde unser Technischer Leiter

Bewirb dich jetzt:
[email protected]
0345 77 98 90

Rheingas Halle-Saalegas GmbH | Der Gasmann
Eisenbahnstrasse 9, 06132 Halle (Saale)

Mit Max Mustermann – Die Personalberater kletterst du deine Karriereleiter hinauf.

Bereit, deine Führungsexpertise in der Produktion auf das nächste Level zu bringen und aktiv Strukturen und Effizienz mitzugestalten?

Unser Kunde, ein international agierendes Unternehmen im Bereich technische Lösungen und Ingenieurswesen mit Sitz in Salzbergen, bietet dir eine unbefristete, direkte Festanstellung als Teil-Produktionsleiter (m/w/d) für Sonderbauten. Als in seinem Marktsegment führende Unternehmensgruppe in der Einzel- und Serienfertigung kombiniert unser Kunde traditionelles Know-how mit modernster Fertigungstechnologie.

In dieser Schlüsselposition übernimmst du die operative und strategische Verantwortung für den Bereich Sonderbauten – das Herzstück des Unternehmens. Hier hast du die Gelegenheit, echte Veränderungen anzustoßen, Effizienz nachhaltig zu steigern und durch deine Führungskompetenz sowie deine Ideen maßgeblich die Zukunft mitzugestalten.

Deine Aufgaben:

- Produktionsleitung mit Verantwortung: Du stellst reibungslose Produktionsabläufe in deinem Bereich sicher, planst vorausschauend und sorgst für die Einhaltung definierter Kennzahlen.
- Führungskraft mit Herz und Verstand: In Abstimmung mit der Gesamtproduktionsleitung führst, qualifizierst und entwickelst du ein Team von bis zu 50 Mitarbeitenden.
- Prozessexpertise: Du initiierst, steuerst und begleitest aktiv Verbesserungen in den Produktionsprozessen – mit klarem Fokus auf Effizienzsteigerung und Industrialisierung.
- Schnittstellenmanagement: Du arbeitest eng mit den Bereichen Engineering, Konstruktion, Arbeitsvorbereitung, Qualitätssicherung und Disposition zusammen, um reibungslose Übergänge zu sichern.
- Change Maker: Du gestaltest den strukturellen Aufbau des Bereichs aktiv mit und bringst frischen Wind in die Abläufe.

Deine Talente:

- Technischer Background: Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Metalltechnik, Kunststofftechnologie oder eine vergleichbare Ausbildung mit Weiterqualifikation (Techniker (m/w/d), Meister (m/w/d)).
- Erfahrung, die zählt: Du bringst mehrjährige Berufspraxis in der Produktion (idealerweise Maschinenbau oder Sonderfertigung) sowie Führungserfahrung mit.
- Fachliches Plus: Kenntnisse in Klebetechnik, Sandwichmaterial-Verarbeitung oder CNC-Technik sind von Vorteil.
- Systemaffin: Der Umgang mit ERP-Systemen (z. B. MS Dynamics Navision) und MS Office 365 ist dir vertraut.
- Kommunikationsstark: Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Persönlichkeitsstark: Du überzeugst durch Sozialkompetenz, Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise.

Das bietet dir dein zukünftiger Arbeitgeber:

- Verantwortungsvolle Schlüsselposition in einem dynamischen, wachsenden Unternehmen.
- Direkter Einfluss auf die Weiterentwicklung eines zentralen Produktionsbereichs.
- 30 Tage Urlaub und attraktives Gehaltspaket.
- Familiäres Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Umfangreiche interne und externe Schulungen sowie Fortbildungen.
- Benefits wie Firmenfahrrad-Leasing, regelmäßige Mitarbeiterevents, attraktive Versicherungsangebote, vergünstigte Angebote über Corporate Benefits.
- Frisches Obst, Getränke und vergünstigte Mahlzeiten in der Firmenkantine.

Bist du bereit, dich dieser spannenden Herausforderung zu stellen? Dann sende uns deine Bewerbungsunterlagen im PDF-Format mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung an [email protected]. Für Rückfragen steht dir Mareen Rohde (Tel.:   +49 5921/30821-13) gerne zur Verfügung.

Absolute Diskretion sichern wir selbstverständlich zu!

*Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Kontaktdaten für Stellenanzeige
Mareen Rohde
Max Mustermann - Die Personalberater GmbH
Bentheimer Straße 98
48529 Nordhorn
Tel: 05921 3082113

E-Mail: [email protected]

Henry Schein, Inc. (Nasdaq: HSIC) bietet mit einem breiten Netzwerk an Menschen und Technologien hochwertige Lösungen für Mediziner und Fachkräfte im Gesundheitsbereich. Mit circa 22.000 Team-Schein-Mitgliedern versorgt das aus zuverlässigen Beratern bestehende Netzwerk des Unternehmens mehr als 1 Million Kunden auf der ganzen Welt mit über 300 hochwertigen Lösungen zur Verbesserung ihres operationellen Erfolgs und ihrer klinischen Ergebnisse. Henry Schein, ein FORTUNE 500-Unternehmen und Mitglied des S&P-500®-Indexes mit Hauptsitz in Melville, NY, verfügt über Betriebe und Niederlassungen in 32 Ländern und Regionen.

Wir suchen Sie als technisch versierte Persönlichkeit mit ausgeprägtem Gespür für unsere Kunden und unsere Mitarbeitenden. Sie verstehen sich als professionelles Kommunikationstalent, das mit Organisationsgeschick punktet und die Bedürfnisse unserer Kunden stets im Blick behält. Genau Ihre Stärken? Unterstützen Sie unser Team in Baden-Württemberg (Büro Stuttgart oder Ettlingen) als

Technischer Leiter (m/w/d) Medizintechnik
der Region Baden-Württemberg

Ihr Verantwortungsumfang

- Fachliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung des technischen Diensts in Baden-Württemberg (ca.20 direkte Mitarbeitende in Einsatzleitung sowie ca. 70 im Technischen Außendienst)
- Verantwortung der serviceorientierten Umsetzung sowie der operativen und strategischen Weiterentwicklung im technischen Tagesgeschäft
- Steigerung der Effizienz und Effektivität
- Kalkulation und Vertragsverhandlungen mit Bestandskunden sowie Kostenkalkulation
- Optimierung von Prozessen in aktuellen Projekten sowie in künftigen Abläufen
- Qualitätssicherung im technischen Service
- Sicherstellung und Einhaltung aller technisch relevanten und gesetzlich vorgeschriebenen Bestimmungen
- Laufendes operatives Reporting & Controlling (z.B. Performance KPIs)
- Koordination der relevanten Schulungen in Zusammenarbeit mit HR
- Enge Zusammenarbeit mit Vertriebsleitern, Managementteam und Geschäftsführung

Ihr Profil

- Berufserfahrung im Technischen Service bei einem Hersteller oder Großhändler
- Erfahrung im Umgang mit unterschiedlichen Persönlichkeiten und großen Teams
- Sie kennen sich aus mit Changemanagement und Performance Management
- Technischer Service ist für Sie eine Dienstleistung, die Mehrwert dem Unternehmen bietet
- Sie arbeiten mit KPIs inklusive Ableiten sowie Umsetzung von erforderlichen Maßnahmen
- Das bestehende Serviceportfolio entwickeln Sie sehr gerne weiter
- Dabei bauen Sie nachhaltige Strukturen auf

Was wir bieten

- Attraktives Gehalt mit leistungsorientierter Bonuszahlung
- Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung sowie Fahrradleasing für Sie und eine/-n Partner/-in
- Weiterbildung und Seminare über die Henry Schein Academy
- Vermögenswirksame Leistungen
- Rabatte auf eine breite Palette medizinischer Produkte
- Regelmäßige Social Events

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich und werden Sie Teil unseres Teams! Gemeinsam helfen wir jeden Tag dabei, das Leben von Menschen zu verbessern. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, evtl. Arbeitszeugnisse und Gehaltsvorstellung), ein Anschreiben ist nicht erforderlich – gerne lernen wir Sie in einem persönlichen Gespräch kennen. Bewerben Sie sich bequem und unkompliziert per E-Mail an [email protected].

Noch Fragen?
René Scheack, Senior Manager Operations & Technical Service, beantwortet Ihre Fragen gerne unter [email protected].

Weitere Informationen zu unserem Unternehmen finden Sie auf unserer Webseite.
(https://www.henryschein.de/de-de/global.aspx)

Henry Schein Dental Deutschland GmbH
Regina Pollack (Personal)
Industriestraße 6
70565 Stuttgart

Bitte beachte unsere Datenschutzerklärung.

Skytanking Stuttgart GmbH & Co. KG

Leiter Technik (m/w/d)

Flughafen Stuttgart Vollzeit

Seit 1999 bieten wir bei Skytanking Dienstleistungen rund um die Luftfahrt an. Neben der Vorfeldbetankung gehören Tanklager- und Hydrantenmanagement, Investitionen in Betankungsinfrastruktur sowie Ingenieursdienstleistungen zu unserem Portfolio. Zu unseren Kunden zählen Fluggesellschaften, Flughäfen und Mineralölunternehmen. Unsere 2.000 Mitarbeiter betanken an 85 Flughäfen in 14 Ländern in Europa, Asien und Afrika im Schnitt alle 25 Sekunden ein Flugzeug. Skytanking ist ein 100% Tochterunternehmen der nordamerikanischen Primeflight Aviation Services Inc, welche an mehr als 220 Flughäfen rund 8.000 Mitarbeiter beschäftigt.

Für unseren Standort am Flughafen Stuttgart suchen wir ab sofort Sie als

Leiter Technik (m/w/d) Ihre Aufgaben:

- Sie stellen die technische Betriebsbereitschaft des Tanklagers sowie unserer Betankungsfahrzeuge sicher
- Sie beauftragen und überwachen externe Dienstleister bei Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten
- Sie sind für den Einkauf von Ersatzteilen und Betriebsmitteln zuständig
- Die technische und operative Dokumentation wird von Ihnen verwaltet
- Sie stellen sicher, dass Wartungstermine, Sachkundigenprüfungen und TÜV-Prüfungen eingehalten werden
- Sie sind verantwortlich für die technische Störungsbeseitigung
- Arbeitsanweisungen für technische Wartungen und Inspektionen werden von Ihnen erstellt
- Ebenfalls erstellen und aktualisieren Sie Schulungsunterlagen für die Unterweisung der Mitarbeiter in den Bereichen Tanklager und Vorfeldbetankung

Sie bringen mit:

- Sie haben einen Industriemeister/?Techniker/?Ingenieur oder vergleichbares, bevorzugt aus den Bereichen Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Anlagenbau oder Industrieelektronik
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung, im Kundenservice oder im Fuhrparkmanagement
- Führerschein Kl.2 bzw. C/CE ist von Vorteil
- Selbstständige, strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Gute EDV-Kenntnisse, MS-Office
- Teamfähigkeit und Flexibilität
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten Ihnen unter anderem:

- Flache Hierarchien, nette Kollegen und eine Arbeit in einem außergewöhnlichen Umfeld
- Einen Haustarifvertrag und starke soziale Leistungen wie Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, betriebliche Altersversorgung, Urlaubsgeld sowie 30 Urlaubstage im Jahr
- Zulagen für Sonderaufgaben sowie steuerfreie Zuschläge
- Fachspezifische, gründliche Einarbeitung sowie weitere regelmäßige Schulungen
- Arbeiten im geregelten Schichtdienst mit hoher Planungssicherheit für Ihr Privatleben
- Kostenlose Arbeitskleidung und persönliche Schutzausrüstung
- Kostenfreier Parkplatz

Ihr Kontakt:

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich auf unserer Website. Bitte teilen Sie uns auch mit, was Sie verdienen möchten und wann Sie bei uns beginnen könnten. Wir freuen uns auf Sie!
Für Fragen steht Ihnen Sabine Beckmann unter (Tel. +49 40 513 045 151) gern zur Verfügung.

Ihr Kontakt:

Sabine Beckmann
Tel. +49 40 513 045 151

Standort

Flughafen Stuttgart

Skytanking Stuttgart GmbH & Co. KG
A PrimeFlight Company
Raboisen 6
20095 Hamburg
www.skytanking.com

Wir, die MAN Truck & Bus Deutschland GmbH, sind eine Tochter der MAN Truck & Bus SE sowie ein Unternehmen der TRATON SE und damit einer der führenden europäischen Nutzfahrzeughersteller und Anbieter von Transportlösungen.
Bei uns leistet jeder einen entscheidenden Beitrag - damit Fahren läuft. Mit über 5.000 Experten für Vertrieb und Service arbeiten wir an rund 140 Standorten deutschlandweit daran, dass unsere LKW, Busse und Transporter auf die Straße kommen um dadurch die Mobilität von morgen noch nachhaltiger, sicherer und effizienter zu gestalten.
Geh mit uns neue Wege, hier und jetzt. Wachse über Dich hinaus - durch Mut, Stärke und Wertschätzung. So bringen wir gemeinsam auf die Straße, was wirklich einen Unterschied macht. Bewege mit uns Großes.

Darauf kannst Du Dich freuen
Werden Sie das Gesicht der MAN für einen Servicebetrieb in unserer Vertriebsregion - Willkommen bei den Löwen! Auf diese herausfordernde Perspektive bereitet Sie MAN im Rahmen eines 18-monatigen Qualifizierungsprogramms intensiv und nachhaltig vor. Die ersten 12 Monate durchlaufen Sie eine duale Fortbildung mit Seminar- und Betriebsphasen mit dem Ziel, als Führungskraft einen Servicebetrieb der MAN in der Vertriebsregion Nord-Ost zu leiten. Im Anschluss daran folgen weitere 6 spannende Monate Training-on-the-Job im Zielbetrieb. Als neuer Betriebsleiter tragen Sie nun die Umsatz- und Ergebnisverantwortung inkl. aller zugehörigen Managementaufgaben wie Personalführung oder die Einhaltung kaufmännischer und gesetzlicher Vorgaben und leisten damit einen entscheidenden Beitrag auf unserem Weg zur Road to No. 1.

Darauf freuen wir uns
Als Kfz-Meister (m/w/d) mit Berufserfahrung oder adäquater kfm. Ausbildung z. B. Betriebswirt (m/w/d) des Handwerks bringen Sie das Fundament mit. Ihre Kunden schätzen Ihre Fachkompetenz und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung. Idealerweise haben Sie Ihre Führungsqualitäten bereits erfolgreich unter Beweis gestellt. Sie verstehen es, Mitarbeiter zu motivieren und zu hoher Leistung zu führen. Sie treffen souverän und verantwortungsvoll Entscheidungen. Sie verfügen über eine strukturierte Arbeitsweise, Unternehmergeist und den Willen, mehr Verantwortung zu übernehmen. Betriebswirtschaftliche Kennzahlen verstehen Sie als nützliche Werkzeuge für eine planvolle Steuerung und wissen damit umzugehen. Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, SAP) runden Ihr Profil ab. Räumliche Mobilität setzen wir voraus.

Deine Benefits
Deine Leistung soll sich bezahlt machen: durch eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag des dt. Kraftfahrzeuggewerbes mit übertariflichen Zulagen (Effektivitätsbonus, etc.) sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betrieblicher Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und Montagezuschlägen.
Uns liegt deine Gesundheit am Herzen: finde den Ausgleich bei einer tariflichen 40 Stundenwoche sowie 30 Tagen Urlaub und nutze die Möglichkeit verschiedener arbeitsmedizinischer Vorsorgeuntersuchungen.
Mehr ist für jeden drin: profitiere Du und Deine Familie von unseren Pkw-Leasing-Angeboten (u.a. VW, Audi).
Wir fördern Deine Entwicklung und öffnen die Wege für Deine Karriere: wir unterstützen Dich z.B. auch finanziell beim Erwerb der Führerscheinklasse C/CE.
Wir möchten, dass Du Dich wohl fühlst und sorgen für ein gutes Arbeitsklima: durch Teamevents und eine offene Kultur.

Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung.

Ansprechpartner:
Horst Benecke (Fachbereich), +49 171 486 54 77, [email protected]
Merle Krüger (HR Business Partnerin), +49 175 2650478, [email protected]

Ihre Mehrwerte

Ihre Zukunft ist bei uns sicher – eine zukunftssichere Branche, 30
Urlaubstage und ein gutes Gehaltspaket, bestehend aus Festgehalt,
Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Vermögenswirksamen Leistungen. Es
erwartet Sie unser Betriebsrestaurant mit vergünstigten Gerichten. Und da
uns Ihre Gesundheit wichtig ist, bieten wir Ihnen auch Firmenfitness
(Qualitrain/E-Gym Wellpass) und Sport-/Firmenevents und ein
Massage-Angebot. Profitieren auch Sie von unserer Vielseitigkeit und werden
Sie ein Teil von #heristogether

Das können Sie bei uns leisten

· Sie sind verantwortlich für die Leitung und Führung des
Instandhaltungsteams Elektrik im alltäglichen Schichtbetrieb
· Die Einweisung, Schulung & Weiterbildung der Mitarbeitenden zählt
ebenfalls zu Ihren Aufgaben
· Sie unterstützen die Fachbereiche bei der Projektierung, Installation
und Optimierung neuer Anlagen und nehmen aktiv Teil beim kontinuierlichen
Verbesserungsprozess
· Zudem stellen Sie sicher, dass alle Vorgaben aus den relevanten
Zertifizierungsaudits (wie z.B. IFS, MSC, Energie- und Umweltaudit)
eingehalten werden
· Sie unterstützen bei Wartungsplänen durch Datenanalyse von
Instandsetzungen wie die Optimierung des technischen Lagerbestandes und
führen Inspektionen nach Absprache mit den Fachbereichen durch

Damit begeistern Sie uns

· Sie besitzen einen Meister, Techniker oder Ingenieur im Bereich
Anlagentechnik oder vergleichbares
· Durch Ihre bisherige Berufserfahrung konnten Sie idealerweise bereits
Kenntnisse vorzugsweise in der industriellen Produktion gewinnen und ggfls.
erste Führungserfahrung sammeln
· Sie legen Wert auf transparente Kommunikation sowie eine ausgeprägte
Serviceorientierung und zeichnen sich durch Ihre eigenständige
Arbeitsweise aus
· In Bereichen wie TPM, Lean und Change Management verfügen Sie über
umfassende Methodenkenntnisse und runden so Ihr Profil ab

Willkommen bei Contargo!

Contargo ist eines der größten Containerlogistiknetzwerke Europas. Zahlen wie ein jährliches Transportvolumen von 2 Millionen TEU, 24 Containerterminals in Europa, ein Jahresumsatz von 654 Millionen Euro im Jahr 2023 und mehr als 1.500 Mitarbeiter sprechen eine deutliche Sprache. Doch was sich nicht in Zahlen zusammenfassen lässt, ist das, wofür Contargo steht: Für Chancen, Offenheit, Neugier, Teamgeist, Agilität, Respekt, Geradlinigkeit und exzellentes Onboarding. Wenn Sie auf der Suche nach einem starken Arbeitgeber sind, sind Sie bei Contargo genau richtig. Das Gleiche gilt für diejenigen, die Wert auf langfristige Perspektiven, Weiterentwicklung und Innovationskraft legen. Und wenn Sie Wertschätzung für Ihre Arbeit suchen: Willkommen in der Contargo-Familie!

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Operative Führung des Terminalstandortes Frankfurt-Ost
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Mitglied des Leitungsteams
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Verantwortung für alle Fragen im technischen Betrieb des Terminals (Krane, Reachstacker)
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Berichtslinie direkt an die Geschäftsführung
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Strategische Entwicklung des Standortes in Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung
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Personalführung und -verantwortung des operativen Terminalpersonals
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Übernahme des Managements der Terminalumschlageinrichtungen
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Überprüfung und Optimierung der betrieblichen Prozesse
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Umsetzung und Verantwortung aller relevanten Aspekte der Arbeitssicherheit sowie des Umgangs mit Gefahrstoffen

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Sie sind eine kommunikationsstarke und offene Persönlichkeit, die gerne Entscheidungen trifft, Prozesse strukturiert, umsetzt und deren Einhaltung stets im Blick hat. Zugleich fällt es Ihnen leicht, positiv und motivierend auf andere einzuwirken.
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Sie haben eine Ausbildung im technischen/kaufmännischen Bereich. Idealerweise haben Sie bereits im Logistikbereich gearbeitet.
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Ihre Ausbildung haben Sie durch spezifische Weiterbildungen und Abschlüsse zielgerichtet ergänzt.
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Sie bringen mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit sowie Führungserfahrung mit.
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Der sichere Betrieb, die Wartung und Instandhaltung technischer Anlagen, gehören genauso zu Ihrem Berufsumfeld wie die Modernisierung von Krananlagen und anderen Umschlagsgeräten.
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Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und eine handlungsorientierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus.
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Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Darauf kannst Du Dich freuen

- Kontinuierliche Weiterbildung: Entwickle deine Fähigkeiten und erweitere dein Fachwissen mit unseren professionellen Weiterbildungsprogrammen.
- Großartiges Team: Es sind die Menschen, die den Unterschied machen - und bei uns wirst du Teil eines tollen Teams.
- Flache Hierarchien: Dank unserer schlanken Organisationsstruktur kannst du direkt mit den Entscheidungsträgern in den Austausch gehen.
- Raum für Innovation: Setz deine Ideen in einem Umfeld um, das Kreativität fördert und dich befähigt, Veränderungen voranzutreiben.
- Events: Von Teamausflügen über Weihnachtsfeiern bis hin zu Networking-Events, wir bauen starke Verbindungen auf, indem wir gemeinsam Zeit miteinander verbringen.
- Schnelle Entscheidungsprozesse: Bring Dinge schneller voran mit optimierten Prozessen, die Effizienz und Effektivität fördern.