Herausforderung Klimawandel! Wir packen ihn an!! Starkregenereignisse, Hitzeperioden, Belastung der Gewässer sind die Herausforderungen, denen wir uns in der Zukunft stellen müssen. Der ENRW Eigenbetrieb Stadtentwässerung ist für die Entwässerung der Stadt Rottweil und angrenzender Gemeinden zuständig. Die Kläranlage in Rottweil ist ausgestattet mit modernster Technik, verschiedenen Reinigungsstufen und bereitet das Abwasser von 61.000 Einwohnerwerten auf. Die Entsorgung erfolgt über ein Kanalnetz von mehr als 200 Kilometer und umfasst ein Einzugsgebiet von 111 Quadratkilometer. Übernehmen Sie mit Ihrem Einsatz im Bereich Abwasserentsorgung Verantwortung für eine intakte Umwelt und gestalten Sie mit uns eine moderne Abwasserwirtschaft. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (die Stelle kann auch in Teilzeit angeboten werden) und unbefristet eine/n Ingenieur/Techniker/Meister (m/w/d) Kanal/Tiefbau/Bau Eigenverantwortlich übernehmen Sie als Ingenieur/Techniker/Meister folgende Aufgaben: - Planung, Überwachung und Abrechnung von Bauprojekten - Projekte für den Erhalt/Verbesserung unseres Kanalsystems - Verantwortlich für die Dokumentation der Projekte in der Kanaldatenbank - Prüfen, Überwachen und Instandhalten von abwassertechnischen Anlagen Ihr Profil als Ingenieur/Techniker/Meister: - Sie verfügen über ein Studium, eine Fortbildung zum Meister/Techniker oder haben eine gewerblich-technische Berufsausbildung und Berufserfahrung im Bereich Tiefbau/Entwässerung - EDV - Erfahrung, idealerweise mit einem GIS- und Kanaldatenbanksystem - Gesetzliche/aktuelle Vorgaben aus dem Tiefbau und Entwässerung sind Ihnen geläufig - Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative, Flexibilität, Kommunikations- und Teamfähigkeit und der Kontakt zu Kunden sind für Sie selbstverständlich Wir haben für Sie als Ingenieur/Techniker/Meister viel zu bieten: - Eine sichere und zukunftsorientierte Vollbeschäftigung in einem kleinen Team - Ein leistungsgerechtes Entgelt nach Maßgabe des Tarifvertrages TVöD mit Jahressonderzahlung und einer sehr guten betrieblichen Altersversorgung - Eine Beteiligung am Unternehmenserfolg mittels Prämie, E-Fahrzeug- oder Job-Rad-Leasing, betriebl. Gesundheitsmanagement - Ein flexibles Arbeitszeitkonto mit Anspruch auf Auszahlung oder Gleitzeit - Urlaub 30 Tage plus weitere dienstfreie Tage, vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie weitere soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes Interesse? Für weitere Auskünfte steht Ihnen gerne Herr Florian Haag, Abteilungsleiter der Stadtentwässerung, Tel.: 0741 472-181, zur Verfügung. Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung, gerne auch per Mail an Herrn Ottmar Schäfer, Teamleiter Personal, (<a href="mailto:[email protected]" rel="nofollow">[email protected]</a>) oder bewerben Sie sich online unter <a href="www.enrw.de/karriere" target="_blank" rel="nofollow">www.enrw.de/karriere</a>.
Herr Niklas Küsel
Bewerben über
Rottweil
Wir suchen für unseren Kunden Produktionshelfer (m/w/d):
Ihre Aufgaben:
- Montage von Baugruppen und Komponenten
- Bedienen von modernen Maschinen und Fertigungsanlagen
- Mitarbeiter in verschiedenen Montagebereichen
Ihr Profil:
- Erfahrung in der industriellen Fertigung sind von Vorteil
- Präziser Arbeitsstil
- Hohes Qualitätsbewusstsein
- Deutsch in Wort und Schrift
Wir bieten:
- Übertarifliche Bezahlung
- Zulagen wie Verpflegungs- und Fahrgeld
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Montagetätigkeit, Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienung, Baugruppenmontage, Qualitätskontrolle (einfache Kontrolltätigkeit)
Rottweil
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
Standort: Rottweil
Anstellungsart(en): Teilzeit - flexibel, Vollzeit
P_WERK – Dein Arbeitgeber für Pädagogik, Pflege & Medizin
Wir bieten Dir abwechslungsreiche Einblicke und Einsatzmöglichkeiten in vielzähligen Einrichtungen nach Deinen Wünschen und Bedürfnissen.
Das bekommst Du von uns
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub im Jahr
- Fahrtkostenerstattung – egal ob mit Auto, Bus oder Bahn
- Option auf Dienstwagen und Tankkarte
- Individuelle und persönliche Betreuung durch erfahrene Personalmanager
- Flexible Arbeitszeitmodelle, planbare Freizeit, sichere Urlaubsplanung
- Förderung von Fort- und Weiterbildungen
- Ob Einsätze wohnortnah oder bundesweit - Du entscheidest
- Mitarbeiter wirbt Mitarbeiter Prämie
- Regelmäßige Firmenevents und attraktive Benefits
- Übernahmemöglichkeit vorhanden
- Kita-Zuschuss
Deine Aufgaben
- Betreuung und Versorgung der Patienten
- Vorbereitung und Verabreichung von Injektionen und Infusionen
- Durchführung von Blutentnahmen, sowie die Aufbereitung der Blutproben
- Dokumentation der Pflege und Zusammenarbeit mit Ärzten
- Durchführung ärztlicher Anordnungen
- Beratung in persönlichen und sozialen Angelegenheiten
- Sicherstellung der Grund- und Behandlungspflege (z.B. Anlegen von Verbänden, Drainagen und Kathetern etc.)
Du bringst mit
- Eine Ausbildung als examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger
- Flexibilität und hohe Sozialkompetenz
- Freude an der Arbeit im Team
- Verständnis der Grundbedürfnisse eines vulnerablen Menschen
- Gewissenhafte Arbeitsweise
Über uns
Beruf und Berufung verbinden – dafür steht das P_WERK seit 2012. Wir unterstützen Dich bei der Suche nach einer erfüllenden Arbeitsstelle im sozialen Bereich. Wer bei uns arbeitet ist in erster Linie Mensch – wir setzen uns mit Engagement, Leidenschaft und Empathie für Dich ein!
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Dein Ansprechpartner
Recruiting Team
Tel.: 0711 351166-12
WhatsApp: 0151 21895571
[email protected]
Tarifvertrag: Unbefristet
Rottweil
Ihr neuer Job als Elektriker in Rottweil:
Wir suchen zur direkten Festanstellung einen Elektriker (m/w/d)für die Wartung und Reparatur von Haushaltselektronik in Privathaushalten in Rottweil. Unser Kunde ist ein großer Konzern und bietet hochwertige Hausgerätelösungen in Deutschland.
Unser Angebot an Sie:
- Direkte Festanstellung bei einem führenden Konzern
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Vergütung nach Metall- und Elektrotarif inkl. Bonusprogramme
- 37,5-Stunden-Woche, Montag bis Freitag - keine Wochenendarbeit
- 30 Urlaubstage pro Jahr
- Modern ausgestattetes Servicefahrzeug
- Einsatzplanung durch den Innendienst
- Start und Ende Ihres Arbeitstags von Zuhause
Das sind Ihre Aufgaben als Elektriker:
- Durchführung von Wartungen und Reparaturen an Haushaltsgroßgeräten beim Kunden vor Ort
- Beratung und Einweisung der Kunden in Bedienung und Nutzung ihrer Geräte
- Empfehlung von passendem Zubehör und modernen Neugeräten
- Sicherheitsprüfungen und digitale Abrechnungen direkt vor Ort
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Berufsausbildung im elektrotechnischen Bereich (z. B. Elektriker, Elektroniker, Elektroinstallateur/-mechaniker)
- Erfahrung mit Hausgeräten von Vorteil
- Interesse an neuen Technologien und Freude am Umgang mit Kunden
- Führerschein Klasse B
- Gute Deutschkenntnisse für eine reibungslose Kommunikation
Interessiert?
Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button!
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.
Rottweil
Wer ist FAHR-ZEIT?
FAHR-ZEIT ist seit 1972 der Profi für LKW-Fahrer mit Führerschein CE im Nahverkehr. Wir sind ein inhabergeführtes, mittelständisches Unternehmen und mit 29 Standorten in Deutschland Marktführer.
LKW-Fahrer C/CE im Nahverkehr (m/w/d)
Standort: Stuttgart
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 44 - 47 Stunden pro Woche
FAHR-ZEIT bietet Dir zum 01.07.2025 - oder früher - einen krisensicheren Arbeitsplatz auf einer sicheren finanziellen Basis.
Deine Aufgaben:
Entsprechend Deinen Erfahrungen bist Du als Berufskraftfahrer im Nahverkehr in Stuttgart tätig.
Du bist der Chef auf Deinem Fahrzeug - verantwortest Be- und Entladen sowie alle sicherheitsrelevanten Aspekte.
Du bringst mit:
✔️ Führerschein C oder CE
✔️ Fahrerkarte
Vorteile, die Dir FAHR-ZEIT bietet:
• unbefristete Festanstellung im langfristigen Auftrag, fester Kundenstamm
• 45 Stunden in der Woche - abends zu Hause, jedes Wochenende frei
• gute, feste Stundenlöhne ab 16,00 € + netto: doppelte Spesen + netto: Fahrgeld
• steigendes Weihnachts- und Urlaubsgeld + steigende Urlaubstage
• Übernahme der Kosten für Kran-, ADR- und BKF-Kurse
• attraktive Mitarbeiterangebote: Einkaufsrabatte, Vorteilskonditionen bei der Bank, Unterstützung bei der Altersvorsorge
• sowie einen netten Chef in einem respektvollem Umfeld, der immer ein offenes Ohr für Dich hat.
Bewirb dich HIER oder:
☎️ telefonisch unter: 0711 - 23 61 555
komm einfach in unser Büro: Schmidener Straße 228 in 70374 Stuttgart
in 2 Minuten per WhatsApp: https://fahr-zeit.pitchyou.de/4WPRW
➡️ Link nicht klickbar? Einfach den ganzen Link kopieren und im Internet-Browser eingeben! ⬅️
Rottweil
Von der Universität Konstanz über den Neubau einer JVA in Rottweil, die Betreuung der Roggenbacher Schlösser bis hin zur Verwaltung von mehreren hunderten Gebäuden sowie tausender landwirtschaftlicher Grundstücke haben wir ein breites und spannendes Aufgabenspektrum in den Landkreisen Konstanz, Waldshut, Rottweil, Tuttlingen und dem Schwarzwald-Baar-Kreis.
Wollen Sie Ihren Teil auf den Weg zur Klimaneutralität der Landesliegenschaften in unserem interdisziplinären Team im Amt Konstanz beitragen?
Das sind Ihre neuen Aufgaben
• Bau- und Projektleitungsaufgaben sowie die Wahrnehmung der Bauherrenfunktion für Baumaßnahmen in Landesimmobilien, insbesondere der Justiz, der Polizei und der Finanzverwaltung für den Fachbereich Heizung, Lüftung und Sanitär
• Bauunterhaltungsmaßnahmen für einem zugewiesenen Gebäudebestand innerhalb der von uns betreuten fünf Landkreise
• Betreuung von freiberuflich tätigen Architekten- und Ingenieurbüros
• Umsetzung des Energie- und Klimaschutzkonzeptes für Landesliegenschaften
Das bringen Sie mit
• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom-Ingenieur bzw. Bachelor oder Master der Fachrichtung Versorgungstechnik)
• Umfassende Fachkenntnisse, Selbständigkeit, wirtschaftliches und verantwortungsbewusstes Denken und Handeln
• Zielorientierte und engagierte Arbeitsweise, Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Offenheit für digitales arbeiten
Das Erwartet Sie Bei uns
• Eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient
• Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle
• Die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten
• Jährliche Sonderzahlung sowie eine Zusatzversorgung als Betriebsrente
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot
• Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW (z.B. Deutschlandticket) und JobBike BW
• Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
Kontakt
Fragen zum Bewerbungsprozess
Herr Auer (Personalreferat)
Tel.: 07531 8020 – 212
Fachliche Fragen
Herr Dalibor (Abteilungsleitung Technik)
Tel.: 07531 8020 – 300
Ihre Bewerbung
Ihre aussagekräftige Bewerbung können Sie unter Angabe der Kennziffer „VBBW-Amt-KN-010-VTR“ bis zum 15.06.2025 in unserem Bewerberportal (https://bewerberportal.landbw.de/vbv (https://bewerberportal.landbw.de/vbv) ) einreichen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Weitere Informationen
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist.
Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Datenschutzhinweise: Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten bei der betroffenen Person nach Art. 13 DS-GVO können Sie unserer Homepage im Bereich „Startseite/Datenschutz“ entnehmen: www.vermoegenundbau-bw.de/datenschutz (https://file://bk/vbv/VBVSTU01/Amtsdaten/1_Abt_1/Ref_13/Stellenanzeigen/2019%20ff.%20Stellenanzeigen%20NEU/erledigt/Amt%20MAHD/Bewerbungsschluss%202025_01_06/www.vermoegenundbau-bw.de/datenschutz)
Weitere Stellenangebote und Informationen gibt’s auf unserem Karriereportal unter
amtlich-was-bewegen.de (https://fm.baden-wuerttemberg.de/de/amtlich-was-bewegen)
Rottweil
Von der Universität Konstanz über den Neubau einer JVA in Rottweil, die Betreuung der Roggenbacher Schlösser bis hin zur Verwaltung von mehreren hunderten Gebäuden sowie tausender landwirtschaftlicher Grundstücke haben wir ein breites und spannendes Aufgabenspektrum in den Landkreisen Konstanz, Waldshut, Rottweil, Tuttlingen und dem Schwarzwald-Baar-Kreis.
Wollen Sie Ihren Teil auf den Weg zur Klimaneutralität der Landesliegenschaften in unserem interdisziplinären Team im Amt Konstanz am Dienstsitz Rottweil beitragen?
Das sind Ihre neuen Aufgaben
• Bau- und Projektleitungsaufgaben sowie die Wahrnehmung der Bauherrenfunktion für Baumaßnahmen in Landesimmobilien, insbesondere der Justiz, der Polizei und der Finanzverwaltung für den Fachbereich Elektrotechnik
• Bauunterhaltungsmaßnahmen für einem zugewiesenen Gebäudebestand innerhalb der von uns betreuten fünf Landkreise
• Betreuung von freiberuflich tätigen Architekten- und Ingenieurbüros
• Umsetzung des Energie- und Klimaschutzkonzeptes für Landesliegenschaften
Das bringen Sie mit
• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom-Ingenieur bzw. Bachelor oder Master der Fachrichtung Elektrotechnik bzw. die Weiterbildung zu einem Meister/Techniker der Fachrichtung Elektrotechnik)
• Umfassende Fachkenntnisse, Selbständigkeit, wirtschaftliches und verantwortungsbewusstes Denken und Handeln
• Zielorientierte und engagierte Arbeitsweise, Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Offenheit für digitales arbeiten
Das Erwartet Sie Bei uns
• Eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient
• Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle
• Die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten
• Jährliche Sonderzahlung sowie eine Zusatzversorgung als Betriebsrente
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot
• Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW (z.B. Deutschlandticket) und JobBike BW
• Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
Kontakt
Fragen zum Bewerbungsprozess
Herr Auer (Personalreferat)
Tel.: 07531 8020 – 212
Fachliche Fragen
Herr Dalibor (Abteilungsleitung Technik)
Tel.: 07531 8020 – 300
Ihre Bewerbung
Ihre aussagekräftige Bewerbung können Sie unter Angabe der Kennziffer „VBBW-Amt-KN-011-ETR“ bis zum 15.06.2025 in unserem Bewerberportal (https://bewerberportal.landbw.de/vbv (https://bewerberportal.landbw.de/vbv) ) einreichen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Weitere Informationen
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist.
Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Datenschutzhinweise: Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten bei der betroffenen Person nach Art. 13 DS-GVO können Sie unserer Homepage im Bereich „Startseite/Datenschutz“ entnehmen: www.vermoegenundbau-bw.de/datenschutz (https://file://bk/vbv/VBVSTU01/Amtsdaten/1_Abt_1/Ref_13/Stellenanzeigen/2019%20ff.%20Stellenanzeigen%20NEU/erledigt/Amt%20MAHD/Bewerbungsschluss%202025_01_06/www.vermoegenundbau-bw.de/datenschutz)
Weitere Stellenangebote und Informationen gibt’s auf unserem Karriereportal unter
amtlich-was-bewegen.de (https://fm.baden-wuerttemberg.de/de/amtlich-was-bewegen)
Rottweil
Von der Universität Konstanz über den Neubau einer JVA in Rottweil, die Betreuung der Roggenbacher Schlösser bis hin zur Verwaltung von mehreren hunderten Gebäuden sowie tausender landwirtschaftlicher Grundstücke haben wir ein breites und spannendes Aufgabenspektrum in den Landkreisen Konstanz, Waldshut, Rottweil, Tuttlingen und dem Schwarzwald-Baar-Kreis.
Wollen Sie Ihren Teil auf den Weg zur Klimaneutralität der Landesliegenschaften in unserem interdisziplinären Team im Amt Konstanz am Dienstsitz Rottweil beitragen?
Das sind Ihre neuen Aufgaben
• Bau- und Projektleitungsaufgaben sowie die Wahrnehmung der Bauherrenfunktion innerhalb des Projektteams „Neubau Justizvollzugsanstalt Rottweil“ in den Leistungsphasen 5 – 8
• Betreuung von freiberuflich tätigen Architekten- und Ingenieurbüros innerhalb des Projektes
Das bringen Sie mit
• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom-Ingenieur bzw. Bachelor oder Master der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen oder Baubetrieb bzw. Baumanagement)
• Umfassende Fachkenntnisse, Selbständigkeit, wirtschaftliches und verantwortungsbewusstes Denken und Handeln
• Zielorientierte und engagierte Arbeitsweise, Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Offenheit für digitales arbeiten
Das Erwartet Sie Bei uns
• Eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient
• Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle
• Die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten
• Jährliche Sonderzahlung sowie eine Zusatzversorgung als Betriebsrente
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot
• Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW (z.B. Deutschlandticket) und JobBike BW
• Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
Kontakt
Fragen zum Bewerbungsprozess
Herr Häuptle (stellvertretender Leiter des Amtes)
Tel.: 0741 482 - 224
Fachliche Fragen
Herr Tedesco (Projektleiter)
Tel.: 0741 482 – 149
Ihre Bewerbung
Ihre aussagekräftige Bewerbung können Sie unter Angabe der Kennziffer „VBBW-Amt-KN-012-JVA“ bis zum 15.06.2025 in unserem Bewerberportal (https://bewerberportal.landbw.de/vbv (https://bewerberportal.landbw.de/vbv) ) einreichen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Weitere Informationen
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist.
Dienstsitz ist Rottweil.
Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Datenschutzhinweise: Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten bei der betroffenen Person nach Art. 13 DS-GVO können Sie unserer Homepage im Bereich „Startseite/Datenschutz“ entnehmen: www.vermoegenundbau-bw.de/datenschutz (http://www.vermoegenundbau-bw.de/datenschutz)
Weitere Stellenangebote und Informationen gibt’s auf unserem Karriereportal unter
amtlich-was-bewegen.de (https://fm.baden-wuerttemberg.de/de/amtlich-was-bewegen)
Rottweil
Von der Universität Konstanz über den Neubau einer JVA in Rottweil, die Betreuung der Roggenbacher Schlösser bis hin zur Verwaltung von mehreren hunderten Gebäuden sowie tausender landwirtschaftlicher Grundstücke haben wir ein breites und spannendes Aufgabenspektrum in den Landkreisen Konstanz, Waldshut, Rottweil, Tuttlingen und dem Schwarzwald-Baar-Kreis.
Wollen Sie Ihren Teil auf den Weg zur Klimaneutralität der Landesliegenschaften in unserem interdisziplinären Team im Amt Konstanz beitragen?
Das sind Ihre neuen Aufgaben
• Mitarbeit im Bereich Vergabe von Bauleistungen und Leistungen von freiberuflich Tätigen Architektur- und Ingenieurbüros
• Beantragung und Bewirtschaftung von Haushaltsmitteln
• Bearbeitung von steuerlichen Fragen und Meldungen für „Betriebe gewerblicher Art“ (BgA).
• Übernahme der Funktion des/der stv. Beauftragten des Haushalts
Das bringen Sie mit
• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Dip. Finanzwirt oder eine vergleichbare Fachrichtung)
• Umfassende Fachkenntnisse, Selbständigkeit, wirtschaftliches und verantwortungsbewusstes Denken und Handeln
• Erfahrungen in der VOB, HOAI und RifT von Vorteil
• Zielorientierte und engagierte Arbeitsweise, Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Offenheit für digitales arbeiten
Das Erwartet Sie Bei uns
• Eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient
• Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Work-Life-Balance, familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle
• Die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten
• Jährliche Sonderzahlung sowie eine Zusatzversorgung als Betriebsrente
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot
• Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW (z.B. Deutschlandticket) und JobBike BW Bearbeitung von steuerlichen Fragen und Meldungen für „Betriebe gewerblicher Art“ (BgA).
• Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche
Kontakt
Fragen zum Bewerbungsprozess
Herr Auer (Personalreferat)
Tel.: 07531 8020 - 212
Fachliche Fragen
Herr Häuptle (Abteilungsleiter Organisation, Personal, Haushalt)
Tel.: 07531 8020 – 210
Ihre Bewerbung
Ihre aussagekräftige Bewerbung können Sie unter Angabe der Kennziffer VBBW-Amt-KN-013-GnT bis zum 16.05.2025 in unserem Bewerberportal (https://bewerberportal.landbw.de/vbv (https://bewerberportal.landbw.de/vbv) ) einreichen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Weitere Informationen
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich teilbar ist.
Dienstsitz ist Rottweil.
Bei Vorliegen der Laufbahnberechtigungen wäre ggf. eine Übernahme im Rahmen eines Beamtenverhältnisses auf Probe möglich.
Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Hinweis zum Datenschutz: Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten bei der betroffenen Person nach Art. 13 DS-GVO können Sie unserer Homepage im Bereich „Startseite/Datenschutz“ entnehmen:
www.vermoegenundbau-bw.de/datenschutz (http://www.vermoegenundbau-bw.de/datenschutz)
Weitere Stellenangebote und Informationen gibt’s auf unserem Karriereportal unter
amtlich-was-bewegen.de (https://fm.baden-wuerttemberg.de/de/amtlich-was-bewegen)