SPS-Programmierer S7, TIA Portal (m/w/d) (Techniker/in - Elektrotechnik (Autom.tech.)/B. Prof. Technik)

**Beschreibung der Tätigkeit:**
Wir suchen ab sofort motivierte und zuverlässige Mitarbeiter für die folgenden Tätigkeiten:

- Beladen und Entladen von Containern
- Verpacken von Waren
- Wareneingangskontrolle
- Warenausgangskontrolle
- Weitere allgemeine Tätigkeiten im Lagerbereich

**Wir bieten:**

- Ein rechtskonformer iGz-Tarifsvertrag
- Ein freundliches und engagiertes Team
- Ein gutes Betriebsklima
- Flexible Arbeitszeiten

**Bewerbung:**
Wenn Sie Interesse an dieser Position haben, senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (ID-Dokumente, Lebenslauf, Zeugnisse) per E-Mail an: [email protected]

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Sie erwartet:

- Strukturierter Aufbau von Maßnahmen zur Qualitätssicherung in der IT / Softwareentwicklung
- Vorbereitung, Durchführung und Dokumentation von fachlichen Tests für Softwaresysteme
- Koordination zwischen Fachbereichen und IT
- Einführung von Testautomatisierung bei unseren Kunden
- Mitgestaltung unseres Testautomatisierungs-Tools „mateo“
- Kontinuierliche Ausbildung in allen Aspekten der Software-Qualitätssicherung
- Bei Interesse: Vorträge auf Kongressen sowie Durchführung von Schulungen
- Bei Interesse: Mentoring von Studierenden und Begleitung von Abschlussarbeiten

Wir suchen:

- Praxiserfahrung im Bereich Software Testing und Business-Analyse, sowie sichere Anwendung von Analyse- und Spezifikationsstandards wie z. B. UML und BPMN
- Berufserfahrung in der IT-Beratung und/oder im IT-Umfeld sowie ausgeprägte IT-Affinität, idealerweise eigene Erfahrungen in der Softwareentwicklung
- Idealerweise Zertifizierungen im Bereich Software Testing
- Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft überwiegend in NRW, um bei Bedarf auch bei unseren Kunden vor Ort wirksam zu werden
- Abgeschlossenes Studium im IT-Bereich an einer Fachhochschule oder Universität

Wir bieten:

Bei der viadee schätzen wir jeden einzelnen Menschen wegen seiner individuellen Kompetenz und Persönlichkeit. Forschung und Entwicklung ist ein wichtiger Bestandteil unserer Arbeit (blog.viadee.de). Stetige zielgerichtete Aus- und Weiterbildung ist bei uns selbstverständlich. Eine 40-Stunden-Woche bei attraktivem Gehalt, Gewinnbeteiligung und umfangreichen Sozialleistungen runden unser Angebot an Sie ab.

### Leitung IT- und Digitalisierungsprojekte

**Standort:** Köln
**Einsatzstelle:** LVR-Dezernat 8: Psychiatrie und Teilhabeverbund
**Vergütung:** A12 LBesO NRW / E12 TVöD
**Arbeitszeit:** Voll-/ oder Teilzeit
unbefristet
**Besetzungsstart:** nächstmöglich
**Bewerbungsfrist:** 15.06.2025


### Das sind Ihre Aufgaben

Begleiten Sie den LVR-Psychatrie und Teilhabeverbund im digitalen Wandel und gestalten Sie gemeinsam mit einem 6-köpfigen multiprofessionellen Team innovative Projekte für die digitale Zukunft der Verbünde!

Zu Ihren zukünftigen Aufgaben gehören:

- Leitung der IT- und Digitalisierungsprojekte des Kliniken- und WPL-Verbundes

- Optimierung und Transformation der Anforderungen und Geschäftsprozesse in eine wirtschaftliche digitale Zukunft

- Fachliche Steuerung der internen und externen Dienstleister

- Kommunikation der Projektergebnisse gegenüber den Fachbereichen und den Gremien


Wenn Sie sich von den oben genannten Aufgaben angesprochen führen und Verantwortung übernehmen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!


### Das bieten wir Ihnen

**Zentrale Lage**
Arbeiten mit Blick auf den Dom und die Kölner Altstadt. Wir befinden uns in direkter Nähe zum rechtsseitigen Rheinufer und sind optimal an den ÖPNV angeschlossen.


**30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche**
​Nutzen Sie 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken und abzuschalten.


**Mobiles Arbeiten nach Vereinbarung**
In Absprache können Sie tageweise aus dem Home-Office oder mobil von einem anderen Ort innerhalb Deutschlands arbeiten.


**Flexible Arbeitszeit**
Damit neben Ihrer Arbeit genug Zeit für Familie, Freundschaften und Hobbys bleibt, können Sie Ihre Arbeitszeit bei uns flexibel gestalten.


### Das bringen Sie mit

- Ein FH-Diplom oder Bachelor in
- Informatik

- Mathematik

- Elektro- und Informationstechnik

- Nachrichtentechnik

- Wirtschaftsinformatik oder


- Sie haben sich ohne Studium entsprechende Fähigkeiten und Kenntnisse für die Aufgaben als IT-Projektleiter*in im Rahmen Ihrer mindestens 3-jährigen Berufstätigkeit im Bereich der IT angeeignet oder

- Sie verfügen als Beamt*in auf Basis der o.g. Studiengänge über die Befähigung für die Laufbahn technische Dienste, Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt

- Eine mindestens 3-jährige Berufserfahrung in der Leitung von IT- und Digitalisierungsprojekten - idealerweise im Krankenhaus-, Gesundheits- oder Sozialwesen


### Worauf es uns noch ankommt

- Aufgrund Ihrer Kenntnisse über die Abläufe, gesetzlichen Rahmenbedingungen und relevanten Regelungen im Krankenhaus-, Gesundheits- oder Sozialwesen, wissen Sie, worauf es in der Praxis ankommt.

- Unternehmerisches Denken und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie aus.

- Auch in komplexen Situationen behalten Sie den Überblick über Ihre Aufgaben und Projekte und gehen strukturiert sowie lösungsorientiert vor.

- Ihr hohes Engagement zeigt sich in Ihrer proaktiven Arbeitsweise und Ihrem hervorstechenden Einsatz.

- Sie zeichnen sich durch eine hohe Konfliktfähigkeit aus und können Spannungen im Arbeitsalltag durch gezielte Kommunikation abbauen.


### Sie passen zu uns, wenn...

- **... Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen.** Wir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesellschaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleichberechtigung, Toleranz und Humanität baut. Durch eine Tätigkeit beim LVR zeigen Sie Ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft.

- **... Sie Vielfalt als Chance sehen.** Vielfalt in der Gesellschaft zu ermöglichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen individuellen Stärken wahrzunehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnisorientiert zu unterstützen.

- **... Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln wollen.** Als Arbeitgeber sehen wir uns als Wegebereiter, Unterstützer und Möglichmacher für unsere Mitarbeitenden. Ihre individuelle Entwicklungsmöglichkeit und die Entfaltung Ihres Potenzials liegt uns dabei besonders am Herzen.


### Wer wir sind

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.

Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes.

Mehr Informationen über den LVR finden Sie unter [www.lvr.de](http://www.lvr.de).

Wissen, was los ist: Folgen Sie uns auf [Instagram](https://www.instagram.com/der_lvr/), [Facebook](https://www.facebook.com/lvraktuell) oder auch auf [Xing](https://www.xing.com/pages/lvr) und [LinkedIn](https://www.linkedin.com/company/lvr-landschaftsverband-rheinland)!


### Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Keine Angabe Eva Steeger
steht Ihnen als Recruiterin bei Rückfragen zum Bewerbungsprozess gerne zur Verfügung.
0221 809-2634

Keine Angabe Csilla Imre
steht Ihnen als Leiterin der Abteilung IT, Statistik und Grundsatzangelegenheiten bei Rückfragen zum Aufgabengebiet gerne zur Verfügung.
0221 809-6711

**Das benötigen wir von Ihnen**

- Anschreiben

- Lebenslauf

- Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss

- ein aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine aktuelle dienstliche Beurteilung


Falls Sie Ihren Ausbildungs-/Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte einen Nachweis über die Gleichwertigkeitsfeststellung/Anerkennung der für Ihren Berufsabschluss zuständigen Stelle bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte dem [Wirtschafts-Service-Portal.NRW](https://service.wirtschaft.nrw/internationales-arbeiten/berufsanerkennung/berufe/).


### So geht es nach der Bewerbung weiter

- Direkt nach Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail.

- Wir schauen uns Ihre Bewerbung genau an und melden uns schnellstmöglich zurück. Wenn Sie mit Ihren Qualifikationen und Erfahrungen bei uns punkten, erhalten Sie eine Einladung zu einem persönlichen Gespräch.

- Im Vorstellungsgespräch lernen wir uns gegenseitig kennen und finden heraus, ob wir zueinander passen.

- Nach dem Vorstellungsgespräch erhalten Sie auf Wunsch bereits ein erstes Feedback zum Gespräch.

- Haben wir uns für Sie entschieden, werden unsere Gremien (z.B. Personalrat) beteiligt. Im Anschluss erhalten Sie die Zusage und können bei uns starten.

- Wir möchten, dass Sie sich vom ersten Tag an bei uns im Team wohlfühlen und gut zurechtfinden. In der ersten Zeit machen wir Sie daher Stück für Stück mit Ihren neuen Aufgaben vertraut.


### Qualität ist unser Maßstab

Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.


### Chancengleichheit beim LVR

Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.

Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.

Bei der gemeinnützigen Kölner Gesellschaft für Arbeits- und Berufsförderung mbH sind in unserer Schlosserei mehrere Stellen als

Metallbauhelfer (m/w/d)

in Vollzeit zu besetzen. Das Aufgabengebiet umfasst Tätigkeiten im Metallbau unserer Schlosserei. Voraussetzungen sind Zuverlässigkeit, Flexibilität mit der Bereitschaft, an wechselnden Orten zu arbeiten, Motivation und Teamfähigkeit. Ein freundliches, sicheres und bestimmtes Auftreten ist von Vorteil. Deutschkenntnisse sind erforderlich. 

Der Arbeitsvertrag wird mit der Kölner Gesellschaft für Arbeits- und Berufsförderung mbH geschlossen. Die Bezahlung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst.

Auszubildende (m/w/d) zur/m Zahnmedizinischen Fachangestellten (ZFA) ab sofort gesucht!

Du bist einfühlsam, hast Freude an der Arbeit mit Menschen, hast Spaß am handwerklichen Arbeiten und möchtest Deinen Beruf in einer modernen Zahnarztpraxis erlernen? Wir bieten ein nettes, junges Team mit familiärer Atmosphäre Team, das Dich an der Hand nimmt, und nicht einfach nebenher laufen lässt.

Wir haben Dein Interesse wecken können, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung gerne via E-Mail.

Einen ersten Eindruck von unserer Praxis bekommst Du auch auf unserer Homepage: [https://imsva91-ctp.trendmicro.com:443/wis/clicktime/v1/query?url=www.zahnarzt%2dweiden.koeln&umid=F13AA8D1-34FF-CD06-B9AA-68BDCEEE7F9A&auth=52d9d54ca1506b0124f5158f09f6d5867ed02d98-8618ef7a24a4d7b485bfd3654bd770a9810c2f59](https://imsva91-ctp.trendmicro.com:443/wis/clicktime/v1/query?url=www.zahnarzt%2dweiden.koeln&umid=F13AA8D1-34FF-CD06-B9AA-68BDCEEE7F9A&auth=52d9d54ca1506b0124f5158f09f6d5867ed02d98-8618ef7a24a4d7b485bfd3654bd770a9810c2f59)

Bewerbungen gerne an: [[email protected]](mailto:[email protected])

**Wir suchen genau Dich!!**

Werde Teil unseres Teams, wir vermitteln dir alles Notwendige um eine gute Zahnmedizinische Fachangestellte zu werden. Dabei Lachen wir auch mal. Wir legen sehr großen Wert auf Teamfähigkeit und Freundlichkeit.

Wenn Du gerne unter diesen Bedingungen den Beruf der Zahnmedizinischen Fachangestellten erlernen möchtest, melde dich doch einfach bei uns.

### **Schule vorbei – und jetzt?**

### Bock auf eine Ausbildung, die mehr bietet als Kaffee kochen und Papierkram? Dann komm zu uns!

💰 1.000 € schon im ersten Lehrjahr – fair bezahlt von Anfang an!

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🌱 Wir setzen auf biologische Zahnmedizin – ein zukunftsweisendes, ganzheitliches Konzept!

🤝 Ein Team, das dich wirklich unterstützt – statt bloß mitlaufen lassen!
 

### Was du mitbringen solltest?

🔥 Empathie & ein gutes Gespür für Menschen

🔥 Lust, mit einem starken Team zu arbeiten

🔥 Motivation, Neues zu lernen & digital zu arbeiten

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PS Direkt - Job perfekt
Eine Bewerbung - Ein Interview - Mehrere Optionen. PS Direkt berät dich - Du entscheidest.

Lass dich von uns empfehlen und profitiere von dem Zugang zu unveröffentlichten Stellenangeboten unserer Auftraggeber.

Wir suchen im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit anschließender Übernahmeoption.

Deine Aufgaben

- Du entscheidest über Kredit- und Leasinganfragen im Rahmen des aktuellen Kompetenzplans und sorgst dafür, dass alle bankinternen Richtlinien, wie Bonitätsprüfung, Betrugsprävention und Geldwäsche, eingehalten werden
- Du führst Gespräche mit dem Handel- um Kredit- und Leasingentscheidungen lösungsorientiert zu besprechen, und arbeitest daran, die Zufriedenheit der Händler, insbesondere in Bezug auf Service, Schnelligkeit und Freundlichkeit, zu steigern
- Du bereitest die Entscheidungen zu Kredit- und Leasinganfragen für die höheren Kompetenzstufen vor
- Du koordinierst Dich mit dem Mahnbereich, um problematische Fälle zu klären
- Du bearbeitest den Posteingang in all seinen Formen (Fax, E-Mail, Briefpost) und kümmerst Dich um Aufgaben wie Postrückläufer, Sondertilgungen und Umschreibungen


Deine Fähigkeiten

- Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Du bringts gute praktische Kenntnisse im Kredit- und Leasinggeschäft mit
- Du verfügst über Erfahrung in der Analyse wirtschaftlicher Unterlagen von Kunden
- Du trittst sicher auf und bist stark in der Kommunikation, besonders am Telefon
- Du handelst serviceorientiert und bist darauf ausgerichtet, Lösungen zu finden
- Du arbeitest selbstständig und zuverlässig
- Du beherrschst die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift
- Du hast gute Anwenderkenntnisse in den MS-Office-Produkten, insbesondere in MS-SharePoint


Das wird dir geboten

- Ein moderner Arbeitsplatz
- Ein Superheroteam mit echtem Teamspirit
- Eine echte und gelebte Work-Life-Balance mit Home Office Möglichkeiten
- Umfangreiche Gesundheitsangebote
- Fahrtkostenzuschuss

[email protected] Tel. 0221-846909-0 oder schreib uns gerne auf Xing an!

Bitte habe dafür Verständnis, dass postalisch zugesandte Unterlagen nicht zurückgesendet werden. Deine Unterlagen und deine Bewerberdaten mit Personenbezug werden nach der europäischen Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) und nach dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG-neu) verarbeitet.

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