Anlagenführer (m/w/d) (Maschinen- und Anlagenführer/in (o. Angabe des Schwerpunkts))

Medizinische Fachangestellte / Medizinischer Fachangestellter (m/w/d)

Standort:  Köln
Einsatzstelle:  LVR-Klinik Köln
Vergütung:  E6 TVöD
Arbeitszeit:  Voll-/ oder Teilzeit
Unbefristet
Besetzungsstart:  zum nächst möglichen Zeitpunkt
Bewerbungsfrist:  16.03.2025

Das sind Ihre Aufgaben

- Patientenaufnahme- und Betreuung
- Anlegen und Führen der Patientenakte in Papierform
- Vorbereitung und Ausstellung von KV-Formularen
- Elektronische Befundarchivierung
- Organisation- und Terminkoordination der Ambulanzabläufe
- Abrechnen von kassenärztlichen- und privatärztlichen Leistungen
- Durchführung von Ruhe-EKGs
- Durchführung von i.m. Injektionen
- Durchführung von Blutdruckmessungen
- Durchführung von Assessment-Tests bei Demenzpatienten
- Vorbereitung und Durchführung von Blutentnahmen
- Regelmäßige Heimbesuche und Begleitung der Arztvisite
- Anleitung von Auszubildenden

Das bieten wir Ihnen

- Berufsgruppenübergreifendes Fort- & Weiterbildungsangebot
- Tarifliche Leistungen
- Kultur erleben
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Flexible Arbeitszeit

Das bringen Sie mit

Voraussetzung für die Besetzung:

- Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/r Fachangestellte/r

Worauf es uns noch ankommt

- Fähigkeit zur selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeit
- Flexibilität und Organisationsgeschick
- Sicheres Auftreten, Belastbarkeit, Teamfähigkeit sowie interkulturelle Kompetenz
- Kooperative Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
- Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Gute PC- und Schreibkenntnisse (MS-Office: Word, Excel, Outlook)
- Kommunikations- und Vermittlungsfähigkeit
- Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
- Beherrschung der medizinischen Nomenklatur
- Bildschirmtauglichkeit

Vor der Unterzeichnung eines Arbeitsvertrages ist gemäß dem Masernschutzgesetz ein Nachweis über einen ausreichenden Schutz gegen Masern  (soweit Sie nicht vor 1971 geboren sind oder nachweislich nicht der gesetzlichen Impfpflicht unterliegen) vorzulegen. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit dem Verfahren ausdrücklich einverstanden.

Sie passen zu uns, wenn...

- ... Sie mehr bewirken wollen.  Bei uns zählt Menschlichkeit, nicht Profit. Wir setzen uns mit ganzer Kraft für unsere Patientinnen und Kundinnen ein, fördern Teilhabe und Selbstbestimmung. Entstigmatisierung und Menschenorientierung sind unser Antrieb. Werden Sie Teil unseres multiprofessionellen Teams. Zusammen stehen wir für Qualität für Menschen.
- ... Sie gemeinsam Vielfalt leben wollen.  Bei uns sind nicht nur die Aufgaben vielfältig, sondern auch die Persönlichkeiten. Diversität ist für uns eine Selbstverständlichkeit. Wir fördern und gestalten das Miteinander. Tägliche Neugier treibt uns an. Wir arbeiten auf Augenhöhe zusammen und lernen voneinander.
- ... Sie im Team wachsen wollen.  Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter. Durch die Vernetzung unserer Einrichtungen gestalten wir die Zukunft, überdenken Gewohntes und stärken Talente individuell. Die Größe unseres Verbunds fördert Wissens- und Erfahrungstransfer. Seien Sie Teil einer dynamischen Gemeinschaft, die Neues schafft und Potenziale entfaltet.

Wer wir sind

Die Gerontopsychiatrische Abteilung  versorgt mit 80 stationären und 36 teilstationären Behandlungsplätzen sowie seinen Ambulanzen etwa 600.000 Einwohner der Stadt Köln. Zu der Abteilung gehören vier Stationen, zwei Gerontopsychiatrische Zentren sowie insgesamt vier Ambulanzstandorte.

Die LVR-Klinik Köln  ist ein Fachkrankenhaus für Psychiatrie und Psychotherapie mit zwei Abteilungen für Psychiatrie und Psychotherapie, einer Abteilung für Gerontopsychiatrie, einer Abteilung für Abhängigkeitserkrankungen, einer Abteilung für Psychosomatische Medizin und Psychotraumatologie und zwei Abteilungen für Forensische Psychiatrie. Der Versorgungsauftrag umfasst ca. 600.000 Kölner Bürgerinnen und Bürger. Neben dem Hauptstandort in Köln-Merheim bestehen Dependancen mit tagesklinischen und ambulanten Angeboten in drei weiteren Stadtteilen rechts- und linksrheinisch.

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR)  arbeitet als Kommunalverband mit rund 20.000 Beschäftigten für die 9,7 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.

Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden.

Allgemeine Informationen über die LVR-Klinik Köln und über den Landschaftsverband Rheinland finden Sie unter www.klinik-koeln.lvr.de beziehungsweise www.lvr.de.

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Herr Professor Dr. Häussermann
0221-8993-201

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss und Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen bei.
Falls Sie Ihren Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte auch eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen
(ZAB) bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite www.kmk.org/zab (https://www.kmk.org/zab/) .
Bitte beachten Sie, dass das Einreichen einer aktuellen dienstlichen Beurteilung bzw. eines Arbeitszeugnisses (jeweils nicht älter als ein Jahr) verpflichtend ist.

So geht es nach der Bewerbung weiter

- Direkt nach Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail.
- Wir schauen uns Ihre Bewerbung genau an und melden uns schnellstmöglich zurück. Wenn Sie mit Ihren Qualifikationen und Erfahrungen bei uns punkten, erhalten Sie eine Einladung zu einem persönlichen Gespräch.
- Im Vorstellungsgespräch lernen wir uns gegenseitig kennen und finden heraus, ob wir zueinander passen.
- Nach dem Vorstellungsgespräch erhalten Sie auf Wunsch bereits ein erstes Feedback zum Gespräch.
- Haben wir uns für Sie entschieden, werden unsere Gremien (z.B. Personalrat) beteiligt. Im Anschluss erhalten Sie die Zusage und können bei uns starten.
- Wir möchten, dass Sie sich vom ersten Tag an bei uns im Team wohlfühlen und gut zurechtfinden. In der ersten Zeit machen wir Sie daher Stück für Stück mit Ihren neuen Aufgaben vertraut.

Qualität ist unser Maßstab

Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.

Chancengleichheit beim LVR

Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.

Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.

Oberarzt / Oberärztin (m/w/d)

Standort:  Köln
Einsatzstelle:  LVR-Klinik Köln
Vergütung:  EG III TV-Ärzte
Arbeitszeit:  Voll-/ oder Teilzeit
unbefristet
Besetzungsstart:  sofort
Bewerbungsfrist:  16.03.2025

Das sind Ihre Aufgaben

- Oberärztliche Leitung der Forensischen Nachsorgeambulanz
- Fachärztliche Betreuung der Patienten, die außerhalb der Einrichtung wohnen (Grad 0)
- Fachärztliche Betreuung der Patientinnen und Patienten, deren forensische Unterbringung zur Bewährung ausgesetzt wurde und unter Führungsaufsicht stehen
- Vertretungsweise fachärztliche Supervision im stationären Bereich
- Aktive Mitgestaltung und Planung der Nachsorgeambulanz
- Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst des Fachbereichs Forensik

Das bieten wir Ihnen

- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Vielseitige Perspektiven
- Corporate Benefits
- Kultur erleben
- Flexible Arbeitszeit
- 31 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche

Das bringen Sie mit

- Facharztanerkennung für Psychiatrie und Psychotherapie

Worauf es uns noch ankommt

- Erfahrung in der forensischen Psychiatrie
- Interesse an Erstellung forensischer Gutachten
- Bereitschaft, die Bezeichnung Schwerpunkt Forensische Psychiatrie zu erwerben
- Fachliche und soziale Kompetenz, Initiative, Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Kollegialität und Teamgeist
- Bereitschaft an neuen Behandlungskonzepten zu arbeiten

Vor der Unterzeichnung eines Arbeitsvertrages ist gemäß dem Masernschutzgesetz ein Nachweis über einen ausreichenden Schutz gegen Masern (soweit Sie nicht vor 1971 geboren sind oder nachweislich nicht der gesetzlichen Impfpflicht unterliegen) vorzulegen. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit dem Verfahren ausdrücklich einverstanden.

Sie passen zu uns, wenn...

- ... Sie mehr bewirken wollen.  Bei uns zählt Menschlichkeit, nicht Profit. Wir setzen uns mit ganzer Kraft für unsere Patientinnen und Kundinnen ein, fördern Teilhabe und Selbstbestimmung. Entstigmatisierung und Menschenorientierung sind unser Antrieb. Werden Sie Teil unseres multiprofessionellen Teams. Zusammen stehen wir für Qualität für Menschen.
- ... Sie gemeinsam Vielfalt leben wollen.  Bei uns sind nicht nur die Aufgaben vielfältig, sondern auch die Persönlichkeiten. Diversität ist für uns eine Selbstverständlichkeit. Wir fördern und gestalten das Miteinander. Tägliche Neugier treibt uns an. Wir arbeiten auf Augenhöhe zusammen und lernen voneinander.
- ... Sie im Team wachsen wollen.  Wir entwickeln uns kontinuierlich weiter. Durch die Vernetzung unserer Einrichtungen gestalten wir die Zukunft, überdenken Gewohntes und stärken Talente individuell. Die Größe unseres Verbunds fördert Wissens- und Erfahrungstransfer. Seien Sie Teil einer dynamischen Gemeinschaft, die Neues schafft und Potenziale entfaltet.

Wer wir sind

DieAbteilung Forensische Psychiatrie II  umfasst vier Stationen und eine große Forensische Nachsorgeambulanz. Schwerpunkte liegen in der Behandlung von Patienten mit schizophrenen Psychosen ohne oder mit beglei­tender Suchtproblematik (Komorbidität), mit Persönlichkeitsstörungen, sexuellen Devianzen und mit Intelligenzminderungen. Wir behandeln im stationären Bereich ausschließlich männliche Patienten, die nach § 63 StGB untergebracht. In der Nachsorgeambulanz werden auch Patientinnen und nach § 64 StGB untergebrachte Patienten (im Langzeiturlaub oder während der Führungsaufsicht) behandelt. Neben der deliktspezifischen Behandlung ist die Rehabilitation und Enthospitalisierung der Patienten eine Kernaufgabe der Abteilung.

Die LVR-Klinik Köln  ist ein Fachkrankenhaus für Psychiatrie und Psychotherapie mit zwei Abteilungen für Psychiatrie und Psychotherapie, einer Abteilung für Gerontopsychiatrie, einer Abteilung für Abhängigkeitserkrankungen, einer Abteilung für Psychosomatische Medizin und Psychotraumatologie und zwei Abteilungen für Forensische Psychiatrie. Der Versorgungsauftrag umfasst ca. 600.000 Kölner Bürgerinnen und Bürger. Neben dem Hauptstandort in Köln-Merheim bestehen Dependancen mit tagesklinischen und ambulanten Angeboten in drei weiteren Stadtteilen rechts- und linksrheinisch.

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR)  arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.

Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsversammlung Rheinland gestalten gewählte Mitglieder aus den rheinischen Kommunen die Arbeit des Verbandes.

Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden.

Sie möchten mehr über uns erfahren?  www.klinik-koeln.lvr.de (https://klinik-koeln.lvr.de/de/nav_main/startseite.html)

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Herr Dr. Prüter-Schwarte
0221 8993-554 / -553

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss und Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen bei.
Falls Sie Ihren Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte auch eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen
(ZAB) bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite www.kmk.org/zab (https://www.kmk.org/zab/) .
Bitte beachten Sie, dass das Einreichen einer aktuellen dienstlichen Beurteilung bzw. eines Arbeitszeugnisses (jeweils nicht älter als ein Jahr) verpflichtend ist.

So geht es nach der Bewerbung weiter

- Direkt nach Ihrer Bewerbung erhalten Sie eine Eingangsbestätigung per E-Mail.
- Wir schauen uns Ihre Bewerbung genau an und melden uns schnellstmöglich zurück. Wenn Sie mit Ihren Qualifikationen und Erfahrungen bei uns punkten, erhalten Sie eine Einladung zu einem persönlichen Gespräch.
- Im Vorstellungsgespräch lernen wir uns gegenseitig kennen und finden heraus, ob wir zueinander passen.
- Nach dem Vorstellungsgespräch erhalten Sie auf Wunsch bereits ein erstes Feedback zum Gespräch.
- Haben wir uns für Sie entschieden, werden unsere Gremien (z.B. Personalrat) beteiligt. Im Anschluss erhalten Sie die Zusage und können bei uns starten.
- Wir möchten, dass Sie sich vom ersten Tag an bei uns im Team wohlfühlen und gut zurechtfinden. In der ersten Zeit machen wir Sie daher Stück für Stück mit Ihren neuen Aufgaben vertraut.

Qualität ist unser Maßstab

Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.

Chancengleichheit beim LVR

Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.

Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Bewirb dich innerhalb von 5 Minuten über unser Jobportal oder nutze die Möglichkeit zur Videobewerbung.
Dein Profil passt nicht zu 100%? Kein Problem, bewirb dich gerne trotzdem! Wir unterstützen deine fachliche & persönliche Weiterentwicklung on the job.
Mehr zu unserem Bewerbungsprozess findest du hier.
Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen keine Bewerbungen per Mail annehmen.
Die Just Friends Productions GmbH ist eine 100-prozentige Tochter der Seven.One Studios.
Die 2022 gegründete TV-Produktionsfirma mit Sitz in Köln entwickelt und produziert innovative und relevante Programme für alle Plattformen, u.a. für die Seven.One Entertainment Group. Der Schwerpunkt liegt hierbei auf den Bereichen Factual Entertainment, Dokumentation und Infotainment.

Unternehmenstext

Informiere dich hier über die ProSiebenSat.1 Group mit Sitz in Unterföhring bei München und unser vielseitiges Portfolio.

Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt, setzt sich ProSiebenSat.1 für ein vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein und fördert aktiv die Vielfalt sowie Chancengleichheit unter den Beschäftigten.

Du hast eine Behinderung und möchtest dich bewerben? Dann bist du bei uns herzlich willkommen.
Wir wissen, dass wir noch nicht gänzlich barrierefrei sind, aber wir arbeiten daran. Lass uns darüber reden, wie wir diese Barriere gemeinsam abschaffen und wenn nötig eine individuelle Lösung finden können.

Ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet. Selbstverständlich sind immer alle Geschlechter angesprochen.

Du liebst es, die perfekte Einstellung einzufangen und mit kreativen Ideen Dreharbeiten unvergesslich zu machen? Dann bist du bei uns genau richtig! Just Friends Productions, eine renommierte Produktionsfirma für TV-Formate, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Mediengestalter Bild & Ton (m/w/d) mit Schwerpunkt auf Dreharbeiten zur Verstärkung unseres Teams.

Das erwartet dich bei uns

- Als Mediengestalter Bild & Ton planst und führst du Dreharbeiten für TV-Formate, Dokumentationen und Digitalproduktionen durch
- Du verantwortest die Organisation und Aufbau von Drehsituationen, einschließlich technischer Setups
- Die Bedienung von Kameras, Licht- und Tontechnik bei Innen- und Außendrehs fallen in deinen Verantwortungsbereich
- Du stellst eine hochwertige Bild- und Tonqualität während der Produktion sicher
- Du arbeitest eng mit der Redaktion und Realisation für kreative und inhaltliche Umsetzung zusammen
- Die Organisation, Sicherung und Übergabe von Video-, Ton- und Produktionsdaten runden deinen Tätigkeitsbereich ab
- Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung als Mediengestalter Bild & Ton oder vergleichbare Qualifikation und kannst bereits mehrjährige Erfahrung bei Dreharbeiten, vorzugsweise im Bereich TV vorweisen
- Du verfügst über fundierte Kenntnisse in Kameratechnik, Lichtsetzung und Tontechnik
- Gleichzeitig bringst du ein kreatives Auge für Bildgestaltung und technisches Verständnis mit
- Zu deinen Stärken gehören Belastbarkeit und Flexibilität, auch bei Drehs unter Zeitdruck
- Teamorientierung und Kommunikationsstärke zeichnen dich aus
- Die Bereitschaft zu Reisen und Einsätze vor Ort sind für dich selbstverständlich
- Ein Führerschein Klasse B rundet dein Profil ab
- Nutze unser breitgefächertes Angebot an Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten der ProSiebenSat.1-Academy
- Profitiere von einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung und 30 Urlaubstagen pro Jahr
- Profitiere von einer stark vergünstigten, deutschlandweiten Mitgliedschaft bei Urban Sports Club sowie zahlreichen weiteren Sonderrabatten bei unseren Partnern
- Freue dich auf eine offene Unternehmenskultur, per „Du" und ohne Dresscode
- Bringe dich in unseren P7S1 Mitarbeitenden-Netzwerken ein und engagiere dich für dein Herzensthema, z.B. PROUD, Greenteam, fempowerment, Sprachbuddies@P7S1

+++ DIREKTVERMITTLUNG IN FESTANSTELLUNG (KEINE ZEITARBEIT) / VERMITTLUNGSGUTSCHEINE (AVGS) WERDEN AKZEPTIERT  - KOSTENPFLICHTIG +++
Bei Fragen einfach unverbindlich anrufen: 03048479484 oder einen Rückruf vereinbaren: https://radas.de/

IHRE AUFGABEN:

* Reinigung von Treppen/ Fluren / Fenstern / Aufzüge
* Grau- und Grünpflege
* allgemein anfallende Reinigungsarbeiten

IHR PROFIL:

* gute Deutschkenntnisse
* Zuverlässigkeit und Flexibilität
* Erfüllung der Leistungsvorgaben
* FS Klasse B

WEITERE INFOS:

* Branche des Arbeitgebers: Hausmeisterdienste
* Beginn der Tätigkeit: ab sofort (nach Vereinbarung)
* Arbeitszeit: Vollzeit
* Befristung: Unbefristete Beschäftigung
* Einsatzorte: 51061 Köln
* Vergütung: nach Vereinbarung

Interesse an dem Job?

ONLINE-BEWERBUNG: https://radas.de/de/jobsdb/job/199746/Reinigungskraft-m-w-d.html
oder alternativ per Mail-Bewerbung an: [email protected]
Bei Fragen zur Bewerbung erreichen Sie uns telefonisch unter: 03048479484

Interne Referenznummer: 12254-2-199746-S (bitte bei Bewerbung angeben)

Für einen namhaften Kunden in der Region Köln suchen wir Dich als Fleischer (m/w/d) mit Übernahmeoption zum Kundenunternehmen.

Wir bieten Dir:

- Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
- Attraktive Mitarbeiterangebote - corporate benefits
- Konkrete Chance auf Übernahme
- Stundenlohn zwischen 17,00 Euro - 19,00 Euro + kostenfreies Deutschlandticket
- Startprämie in Höhe von 300,00 Euro
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Kostenfreie Vorsorgeuntersuchungen und Arbeitskleidung
- Langfristiger Einsatz in einem renommierten Unternehmen der Region

Dein Aufgabenbereich:

- Herstellung von Wurstwaren, Roh- und Brühwurst
- Maschinenbedienung
- Abfüllen der Wurstwaren

Das bringst Du mit:

- abgeschlossene Ausbildung zum Fleischer(m/w/d), Metzger(m/w/d)
- erste Berufserfahrung wünschenswert
- Kenntnisse im Bereich der Fleischwarenherstellung
- strukturierte Arbeitsweise
- Schichtbereitschaft

Bei uns zählen Deine Erfahrungen und Stärken. Wir freuen uns über jede Bewerbung, weil wir bestimmt auch für Dich eine passende Stelle finden.
ACTIEF Personalmanagement - HOME OF THE PERFECT MATCH - damit auch Du einer von 5.000 zufriedenen Mitarbeitern in einem expandierenden Unternehmen wirst.

Wir zahlen mindestens Tarif (GVP) und Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Dein ACTIEF Berater begleitet Deine persönliche Weiterentwicklung, sei es durch verschiedene Einsätze bei unseren namhaften Kundenunternehmen oder durch gezielte Maßnahmen - bei ACTIEF erweiterst Du täglich Dein Wissen und Deine Fähigkeiten.

Für einen namhaften Kunden in der Region Köln suchen wir Dich als Elektroniker (m/w/d).

Neues Jahr, neuer Job? Dann bewirb Dich gerne jetzt bei uns.

Wir bieten Dir:

- Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
- Attraktive Mitarbeiterangebote - corporate benefits
- Konkrete Chance auf Übernahme
- Stundenlohn 19,00 - 22,00 Euro
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Kostenfreie Vorsorgeuntersuchungen und Arbeitskleidung
- Langfristiger Einsatz in einem renommierten Unternehmen der Region

Dein Aufgabenbereich:

- Durchführung von Wartungs-und Reparaturarbeiten an elektrischen Anlagen und Maschinen
- eigenverantwortliche Fehleranalyse und Behebung von Störungen
- Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards
- Installation elektrischer Anlagen

Das bringst Du mit:

- abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker (m/w/d)
- erste Berufserfahrung
- strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten
- Teamfähigkeit

Bei uns zählen Deine Erfahrungen und Stärken. Wir freuen uns über jede Bewerbung, weil wir bestimmt auch für Dich eine passende Stelle finden.
ACTIEF Personalmanagement - HOME OF THE PERFECT MATCH - damit auch Du einer von 5.000 zufriedenen Mitarbeitern in einem expandierenden Unternehmen wirst.

Wir zahlen mindestens Tarif (GVP) und Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Dein ACTIEF Berater begleitet Deine persönliche Weiterentwicklung, sei es durch verschiedene Einsätze bei unseren namhaften Kundenunternehmen oder durch gezielte Maßnahmen - bei ACTIEF erweiterst Du täglich Dein Wissen und Deine Fähigkeiten.

Hast du Lust auf eine neue Herausforderung im Lager?

Dann komm zu uns, wir suchen für unseren Kunden aus dem Bereich Logistik, mehrere Lagermitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit mit Tagschicht.

Wir bieten Dir:

- Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
- Attraktive Mitarbeiterangebote - corporate benefits
- Stundenlohn ab 14,00 Euro + kostenfreies Deutschlandticket
- bis zu 250,00 Startprämie
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Kostenfreie Vorsorgeuntersuchungen und Arbeitskleidung
- Langfristiger Einsatz in einem renommierten Unternehmen der Region

Dein Aufgabenbereich:

- Sortieren und Einlagern von Waren
- Kommissionierung nach Aufträgen
- Durchführung von Inventuren
- Allgemeine Lagertätigkeit
- Sicherstellung der Ordnung und Sauberkeit im Lagerbereich

Das bringst Du mit:

- Erfahrung im Bereich Lagerwirtschaft
- Von Vorteil ist ein Staplerschein
- Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh-, Spätschicht)
- Körperliche Belastbarkeit und gute körperliche Fitness
- Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit

Bei uns zählen Deine Erfahrungen und Stärken. Wir freuen uns über jede Bewerbung, weil wir bestimmt auch für Dich eine passende Stelle finden.
ACTIEF Personalmanagement - HOME OF THE PERFECT MATCH - damit auch Du einer von 5.000 zufriedenen Mitarbeitern in einem expandierenden Unternehmen wirst.

Wir zahlen mindestens Tarif (GVP) und Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Dein ACTIEF Berater begleitet Deine persönliche Weiterentwicklung, sei es durch verschiedene Einsätze bei unseren namhaften Kundenunternehmen oder durch gezielte Maßnahmen - bei ACTIEF erweiterst Du täglich Dein Wissen und Deine Fähigkeiten.

Für einen namhaften Kunden in der Region suchen wir Dich als Lkw-Fahrer (m/w/d) im Fernverkehr (m/w/d).

Du suchst nach einer neuen Herausforderung?

Dann freuen wir uns auf Dich!

Wir bieten Dir:

- Sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
- Attraktive Mitarbeiterangebote - corporate benefits
- Konkrete Chance auf Übernahme
- Attraktives Gehaltspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Spesen
- Persönliche Betreuung durch unser kompetentes Team vor Ort
- Kostenfreie Vorsorgeuntersuchungen und Arbeitskleidung
- Langfristiger Einsatz in einem renommierten Unternehmen der Region

Dein Aufgabenbereich:

- Be- und Entladen von Lkw für Autotransporte
- Sicherung der Fahrzeuge auf dem Lkw
- Transport der Neu- und Gebrauchtwagen im nationalen und gelegentlich europaweiten Fernverkehr
- Durchführen von Fahraufträgen nach Anweisung des Disponenten
- auswärtige Übernachtungen (vorwiegend im Lkw) sind notwendig
- Schadenskontrolle und -dokumentation der geladenen Fahrzeuge
- Ausfüllen und kontrollieren der Transportdokumente
- Pflege, Überwachung und Kontrolle des zugeteilten Fahrzeuges und des dazugehörigen Equipments

Das bringst Du mit:

- Führerschein der Klasse CE
- Erforderliche Weiterbildung nach Berufskraftfahrerqualifikationsgesetz (§ 95 BKFQG)
- Gültige Fahrerkarte
- Vorhandener Abstellplatz für den Lkw in Wohnortnähe
- Erfahrung im Bereich des Autotransportes
- selbstständiges Arbeiten

ACTIEF Personalmanagement wurde 1989 gegründet und steht seither für eine professionelle Personalberatung und zielgerichtete Personalbesetzung. Als einer der führenden Personaldienstleister in Deutschland agieren wir erfolgreich in den Bereichen Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt unserer Arbeit. Als HOME OF THE PERFECT MATCH haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, die Menschen und Unternehmen zusammen zu bringen, die wirklich zueinander passen.