Mitarbeiter (m/w/d) Lohn- und Gehaltsabrechnung Stellen-ID: 127 Standort: Berlin Anstellungsart(en): Teilzeit, Vollzeit Arbeitszeit: 20 - 35 Stunden pro Woche Wir suchen für unseren Kunden am Standort Berlin suchen wir ab sofort einen engagierten Mitarbeiter für die Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) Deine Aufgaben - korrekte, eigenverantwortliche und termingerechte Entgeltabrechnung für einen festen Mitarbeiterkreis - Pflege von Stamm- und Bewegungsdaten in SAP, sowie der Zeitwirtschaft - Durchführung des Melde-, Bescheinigungs- und Berichtswesens - Beratung von Mitarbeitern und externen Institutionen zum Thema Entgelt sowie Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht - Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten, aber auch eine aktive Mitarbeit in Projekten Ihr Profil - Kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikationen im Personalwesen - Berufserfahrung im Bereich Personaladministration - Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise - Versiert im Umgang mit MS-Office Produkten und idealerweise SAP und / oder P&I Loga Wir bieten - Eine unbefristete Beschäftigung in Vollzeit oder Teilzeit - Übertarifliche Bezahlung nach Tarif gem. GVP + Branchenzuschläge - bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr - Monatliche Goodies bei namhaften Anbietern - Betriebliche Altersvorsorge - Weihnachts- und Urlaubsgeld - Jobticket - Enge Betreuung durch unser Team - Sehr gute Übernahmechancen bei unseren Kunden - Attraktive Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämien bis zu 750€ für Bewerber UND Mitarbeiter - berufliche Weiterentwicklung durch abwechslungsreiche Einsätze, Fortbildungen über kooperierende Träger uvm. Ich freue mich auf Deine Bewerbung und wünsche viel Erfolg! Isabell Merkel Persolut Berlin GmbH Tempelhofer Damm 159 12099 Berlin Telefon: (030) 75 65 14 4 -0 Telefax: (030) 75 65 14 4 -29 Abteilung(en): Office Management Tarifvertrag: GVP Entgeltgruppe: Nach Vereinbarung
Anfangsdatum
2024-12-22
Frau Isabell Merkel
Tempelhofer Damm 159
12099
12099, Berlin, Berlin, Deutschland
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Berlin
Du glaubst, dass es den perfekten Job für Dich nicht gibt? Nun, wir machen da ganz andere Erfahrungen. Mit uns findest Du im kaufmännischen Bereich genau den Job, der sich Deiner Lebensplanung anpasst und in dem persönliche Betreuung und gegenseitige Wertschätzung selbstverständlich sind.
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)
in Berlin
16,00 - 18,00 je Stunde
Worauf Du Dich bei diesem Kunden freuen kannst:
- minutengenaues Erfassen der Arbeitszeit
- Arbeitszeit: 35 Stunden pro Woche von Montag bis Freitag
- freies Verfügen über das Zeitkonto
- sehr gutes Aus- und Weiterbildungsangebot
- flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
Worauf Du Dich immer bei persona service verlassen kannst:
- 50 monatlich geschenkt für Deine Mobilität je nach Stelle, z. B. für das Deutschlandticket uvm.
- Prämien sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder auf der Lern- Nachhilfeplattform Ubimaster
- zahlreiche Shopping-Rabatte bei namhaften Marken über unser corporate benefits Programm
- exzellente persönliche Betreuung und regelmäßige Feedbackgespräche
- vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Was Deine Aufgaben sind:
- Du bist verantwortlich für die Lohn- und Gehaltsbuchhaltung sowie die Pflege der Anwesenheiten und Fehlzeiten
- die monatliche Entgeltabrechnung bereitest Du vor und führst diese ebenso durch
- weiterhin erstellst Du statistische Auswertungen
- Du übernimmst die Kommunikation mit Sozialversicherungen und Behörden
- Du sorgst für die Pflege der Personalstammdaten und Personalakten
- abschließend kümmerst Du Dich um das Bescheinigungswesen
Was wir uns von Dir wünschen:
- Du besitzt eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Buchhaltung, Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Du konntest bereits mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, vorzugsweise in einem ähnlichen Tätigkeitsfeld, sammeln
- Du benötigst sehr gute Kenntnisse in SAP-CE
- Du gehst sicher mit gängiger Lohnbuchhaltungssoftware, z. B. DATEV, SAP und MS Office, insbesondere Excel, um
- Du verfügst über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil
- ein hohes Maß an Genauigkeit und Sorgfalt bei der Bearbeitung von Zahlen und Daten kommt Dir zugute
- Du kannst gute Kommunikationsfähigkeiten anwenden, um mit Mitarbeitenden, Behörden und Sozialversicherungsträgern zu kommunizieren
- Du überzeugst durch Deine hohe Sensibilität und Vertraulichkeit im Umgang mit personenbezogenen Daten
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Gestalte Dein Berufsleben nach Deinen Vorstellungen - mit uns an Deiner Seite! Bei persona service findest Du den Job mit Freiraum, den Du gerade brauchst.
Mit bundesweiten Standorten und mehr als 55 Jahren Erfahrung im Kontext Mensch und Arbeit zählt persona service zu den erfolgreichsten Personaldienstleistern Deutschlands. Wir haben viele Jobs im kaufmännischen Bereich und damit jede Menge Chancen und Entfaltungsspielraum.
"MACHT DOCH WAS IHR WOLLT!"
Berlin
Wenn Sie sich in einem vielfältigen und dienstleistungsorientierten Umfeld wohlfühlen, Spaß daran haben eigenständig zu arbeiten und sich auch in ereignisreichen Momenten auf ihre Souveränität verlassen können, sind Sie für diese Position genau richtig.
Für unseren Mandanten, ein international erfolgreiches Unternehmen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferent (m/w/d) Entgeltabrechnung. Die Position ist in der direkten Personalvermittlung zu besetzen.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.
Personalreferent Entgeldabrechnung / Manager Payroll (m/w/d) mit Option zur Teamleitung!
Ihre Aufgaben:
• Eigenständige Entgeltabrechnung für die Mitarbeiter nach tariflichen, sozialversicherungsrechtlichen und arbeitsrechtlichen Kriterien
Bearbeitung der Sozialversicherungsangelegenheiten, inkl. der Kommunikation mit Behörden (Finanzamt, Krankenkassen, etc.)
• Erfassung von Personalstammdaten und Zeitdaten in SAP oder Zeiterfassungssystemen
• Erstellung von Bescheinigungen sowie Lohn- und Gehaltsauswertungen
• Bearbeitung der Reisekostenabrechnung nach den aktuellen rechtlichen Vorgaben
• Durchführung von Dienstwagenberechnungen
• Kontrolle der variablen Gehaltsbestandteile
• Enge Zusammenarbeit mit dem Koordinator Entgeltabrechnung und den lokalen Personalern
• Bei passender Eignung und Interesse ist mittelfristig im Rahmen der Nachfolgeplanung eine Weiterentwicklung zum Koordinator der Entgeltabrechnung vorgesehen
Ihre Qualifikationen:
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Betriebswirtschaft oder ähnliches mit Schwerpunkt Personal, alternativ erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Schwerpunkt Personal
• Selbständige, zuverlässige sowie strukturierte und effiziente Arbeitsweise
• Ausgeprägte Organisations- und Koordinationsfähigkeit sowie Kommunikationsfähigkeit
• Hohe Dienstleistungsorierntierung sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
• Loyalität sowie ein hohes Maß an Motivation Verantwortung zu übernehmen
• Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1)
• Gute MS-Office und SAP-Anwenderkenntnisse
• Interesse an IT-technischen Zusammenhängen, insbesondere in der Entgeltabrechnung und der Zeitwirtschaft
• Zentraler, sehr gut an den ÖPNV angebundener Arbeitsort
• Büro mit moderner Ausstattung und Arbeitsmitteln
• Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub
• Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsvorsorge und Unfallversicherung
• Diverse regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten (u.a. über unsere interne Captrain Online Academy)
• Möglichkeit des mobilen Arbeitens
Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken!
Berlin
Nutzen Sie unsere bundesweiten persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern und lassen Sie sich durch uns für diese spannende Position empfehlen. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber dabei kostenfrei.
Unser Kundenunternehmen aus der Dienstleistungsbranche mit Sitz in Berlin-Mitte sucht Sie im Rahmen der *direkten Personalvermittlung *in Festanstellung als Teamleiter Payroll (m/w/d).
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.
Teamleiter Payroll / Entgelt (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
• Mitwirkung bei Projekten im HR-Bereich
• Zielgerichtete Förderung und Motivierung der Mitarbeiter
• Fachliche sowie die disziplinarische Führung von ca. 3-5 Mitarbeitern
• Verantwortlich für die Gehaltsabrechnung inklusive Melde- und Bescheinigungswesen und Zahlungsverkehr
• Ansprechpartner für Mitarbeiter sowie Entscheidungsträger für komplexe Sachverhalte
• Optimierung von Geschäftsprozessen unter Einbeziehung der Schnittstellenbereiche
• Ansprechpartner für externe Schnittstellen, z. B. bei Prüfungen der Sozialversicherungsträger und Berufsgenossenschaften
Ihre Qualifikationen:
• Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung
• Mehrjährige Fach- und/ oder Führungserfahrung in der Entgeltabrechnung sowie Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
• Hohes Maß an Kundenorientierung sowie Zuverlässigkeit
• Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
• Ausgeprägte analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten und Eigeninitiative
• Kenntnisse im MS Office Paket sowie SAP HCM
• Hands-on-Mentalität
• Flexible Arbeitszeiten (50% remote, 50% vor Ort)
• Mitarbeiterrabatte
• Gute Verkehrsanbindung
• Betriebliche Altersversorge
• Parkplätze
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Berlin
Setzen Sie die Segel neu und steuern Sie mit DIS AG volle Fahrt voraus! Bewerben Sie sich bei uns und gehen Sie als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) den nächsten Schritt mit dem Marktführer im Finanz- und Rechnungswesen!
Die Beratung sowie Vermittlung durch unsere Expertenteams ist für Sie komplett kostenfrei!
Bei dieser Vakanz wird Ihnen die Home-Office-Möglichkeit geboten.
Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Im Auftrag unseres Kunden der Dienstleistungsbranche aus Berlin suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d).
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.
Lohn- und Gehaltsbuchhalter in Berlin-Charlottenburg (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
• Durchführung der Entgeltabrechnung sowie des monatlichen Abrechnungslaufs für einem definierten Mitarbeiterkreis
• Bearbeitung aller abrechnungsrelevanten Aufgaben im Rahmen der Eintritts-, Versetzungs- und Austrittsprozesse
• Betreuung des Zeiterfassungssystems
• Bescheinigungswesen und allgemeiner Schriftverkehr mit Krankenkassen, Behörden etc.
• Betreuung und Beratung der Mitarbeiter in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen
Erstellen und Pflegen der Personalakten
Ihre Qualifikationen:
• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen
• Kenntnisse im Umgang mit gängigen Personalabrechnungsprogrammen
• Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
• Einsatzbereitschaft und Flexibilität
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Umfangreiche berufliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten
• Home-Office-Möglichkeit
• Jobticket
• 30 Tage Urlaub
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Berlin
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir ab sofort einen Buchhalter m/w/für Berlin [mit] Englischkenntnissen.
Bewerben Sie sich am besten noch heute telefonisch bei Frau Schmitt unter +49 30 2065800 oder per Email [email protected]
Aufgabengebiet:
- Betreuung und Durchführung der Buchhaltung
- Bearbeitung von Zu- und Abgängen
- Allgemeine administrative Tätigkeiten
Anforderungsprofil:
- abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
- Einige Jahre Berufserfahrung
- Gute Kenntnisse in MS-Office, weitere EDV-Kenntnisse von Vorteil
- Kenntnisse in Buchhaltungssoftware Datev
- Sehr gute Englischkenntnisse
Referenznummer: 12016-10002673817-S
Wir suchen aktuell Sie als Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in für den Bezirke Gesundbrunnen, Lankwitz und Spandau.
Wir, PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH & Co KG in der Filiale Steglitz, sind von DEKRA geprüft und als Träger nach AZAV mit der Zertifizierungsnummer 31T1112195/2 zugelassen.
Als private Arbeitsvermittlung arbeiten wir mit den Aktivierungs- und Vermittlungsgutscheinen der Agentur für Arbeit oder des Jobcenters.
Zudem kooperieren wir mit einigen unserer Kunden im Bereich Finance, welche die Kosten für die erfolgreiche Vermittlung tragen.
Mit dem Absenden der Bewerbungsunterlagen erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten im Rahmen unserer Vermittlertätigkeit elektronisch verarbeitet und gespeichert werden.
Unsere ausführliche Datenschutzerklärung finden Sie unter: https://www.perzukunft.de/pages/data-protection
PerZukunft Arbeitsvermittlung GmbH&Co.KG
Schildhornstraße. 92 12163 Berlin
Julia Schmitt
+49 30 2065800
[email protected]
BA
Berlin
- Stellen Sie sich ein weltweit anerkanntes Forschungsinstitut vor, das an der Spitze der biomedizinischen Forschung steht. Dieses Institut vereint Spitzenwissenschaftler, modernste Technologien und einen interdisziplinären Ansatz, um bahnbrechende Erkenntnisse in der molekularen Medizin zu gewinnen. Möchten Sie Teil eines Teams werden, das Wissenschaft auf höchstem Niveau betreibt und dabei echte gesellschaftliche Wirkung erzielt- Dann sind Sie hier richtig. Schicken Sie uns noch heute Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgaben:
- Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnungen unter Einhaltung der Fristen mit SAP HCM
- Bearbeitung von Bescheinigungen und Meldungen sowie Kommunikation mit Behörden und Sozialversicherungsträgern
- Unterstützung des operativen Personalbereichs bei Fragen zu Abrechnung, Steuern und Sozialversicherung
- Überprüfung und Fehlerbehebung nach Anpassungen im SAP-System
- Erstellung von Personalstatistiken und -berichten
- Mitarbeit an Projekten und Unterstützung bei administrativen Aufgaben
Ihre Qualifikationen:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder Weiterbildung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Berufserfahrung in der Gehaltsabrechnung
- Grundkenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht
- Fundierte Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
- Erfahrung mit SAP HCM (oder vergleichbarer Software) und sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel)
- Gute Englischkenntnisse
- Hohe Verantwortungsbereitschaft, Engagement und Serviceorientierung
Ihre Vorteile:
- Unbefristete Festanstellung via Hays
- Die Möglichkeit in Teilzeit ab 32 Stunden zu arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten und eine attraktive Vergütung
- Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Aussicht auf Projektverlängerung
- Jobrad
- Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil
- Homeoffice-Möglichkeit (2 Tage pro Woche)
- Vollzeit bei 39h/Woche
Über Hays:
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.
Berlin
Für ein Unternehmen in Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung einen Entgeltabrechner (m/w/d).
Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und sind derzeit auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Wir freuen uns sehr über Ihre Bewerbung als Entgeltabrechner (m/w/d).
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.
Entgeltabrechner / Mitarbeiter Payroll (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
• Erstellung von Zeugnissen, Verträgen und anderen Dokumenten
• Unterstützung bei verschiedenen Projekten
• Pflege der Stammdaten und Datenerfassung im Abrechnungssystem
• Erste Anlaufstelle für interne und externe Ansprechpartner
• Erstellung von Statistiken und Stammdatenanalysen
• Durchführung der vorbereitenden Entgeltabrechnung
Ihre Qualifikationen:
• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännischen Ausbildung oder eine ähnliche Qualifikation
• Berufserfahrungen in der Entgeltabrechnung
• Versierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Sicherer Umgang mit MS Office-Paket
• Ausgeprägtes dienstleistungsorientiertes Handeln
• Kundenorientierung und Verantwortungsbewusstsein
• Strukturiertes und organisiertes Arbeiten
• Umfangreiche Benefits
• Flexible Arbeitszeiten und eine faire Regelung zum mobilen Arbeiten
• Individuelle berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie gezielte Fort- und Weiterbildungen
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Berlin
Sie fühlen sich in der Lohn- und Gehaltsabrechnung zuhause und suchen eine neue Herausforderung in diesem Gebiet? Dann bietet sich bei unserem Kunden, einem Unternehmen aus dem sicheren Mittelstand, in Berlin die perfekte Gelegenheit im Rahmen der Direktvermittlung!
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) im Unternehmen aus dem sicheren Mittelstand!
Ihre Aufgaben:
• Selbstständige und termingerechte Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnung, inklusive der Vor- und Nacharbeiten
• Monatliches Melde- und Bescheinigungswesen unter Beachtung der Vorgaben von Tarifen und Arbeitsvertragsrichtlinien
• Pflege von Stammdaten
• Unterstützung in allen lohn- und gehaltsrelevanten Fragestellungen
• Korrespondenz mit Krankenkassen, Finanzämtern und sonstigen Behörden
Ihre Qualifikationen:
• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
• Idealerweise Erfahrung in der Finanzbuchhaltung
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Hohe Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
• Interessante und verantwortungsvolle Aufgaben
• Home Office Möglichkeit
• Sicherer und unbefristeter Arbeitsplatz mit einer leistungsgerechten Vergütung
• Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Kostenfreie Getränke und Obst
• Förderung der persönlichen Weiterentwicklung durch innerbetriebliche und externe Fortbildungsmaßnahmen
• Regelmäßige Mitarbeiter-Events abseits des Büroalltags
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