Hauswirtschaftskräfte (m/w/d) für unsere Standorte: Goch, Kalkar, Kevelaer und Uedem gesucht! (Hauswirtschafter/in (ohne Schwerpunkte))

**Über uns:**
Wir sind eine moderne Zahnarztpraxis, die großen Wert auf eine freundliche und professionelle Atmosphäre legt. Unser Team besteht aus erfahrenen Zahnärzten und engagierten Mitarbeitern, die gemeinsam daran arbeiten, unseren Patienten die bestmögliche zahnmedizinische Versorgung zu bieten.

**Deine Aufgaben:**

- Unterstützung der Zahnärzte bei der Behandlung von Patienten
- Vorbereitung und Nachbereitung von Behandlungsräumen
- Assistenz bei zahnmedizinischen Eingriffen
- Durchführung von Prophylaxemaßnahmen
- Patientenempfang und -beratung
- Verwaltung von Patientendaten und Terminplanung
- Abrechnung von zahnärztlichen Leistungen

**Dein Profil:**

- Du hast einen mittleren Schulabschluss oder einen vergleichbaren Abschluss
- Du bist einfühlsam im Umgang mit Patienten und arbeitest gerne im Team
- Du hast Interesse an medizinischen Themen und eine sorgfältige Arbeitsweise
- Du bist zuverlässig, motiviert und lernbereit

**Wir bieten:**

- Eine fundierte Ausbildung in einem freundlichen und kollegialen Team
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen
- Ein modernes Arbeitsumfeld mit zeitgemäßer Ausstattung, flexible Arbeitszeiten im Schichtdienst
- Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und aktiv am Praxisalltag teilzunehmen

**Bewerbung:**
Wenn du Interesse an einer abwechslungsreichen Ausbildung zur Zahnmedizinischen Fachangestellten hast, freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte sende deine Unterlagen an [[email protected]](https://mailto:[email protected]).

Wir bieten:

- Ein gesichertes, unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
- Übertarifliche Bezahlung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Vermögenswirksame Leistungen
- Verpflegungsmehraufwand und Fahrgeld/Tankgutscheine möglich
- Corporate benefits = Rabatte und Angebote namhafter Hersteller und Marken für Mitarbeitende
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Ein faires, verantwortungsvolles Miteinander und ein tolles Team
- Langfristige Einsatzmöglichkeit mit Übernahmeoption

Dein Profil:

- Berufserfahrung: Erfahrung als Lagerhelfer ist von Vorteil, aber auch Quereinsteiger sind willkommen
- Körperliche Fitness: Fähigkeit zur körperlichen Arbeit, Heben und Tragen von Lasten
- Zuverlässigkeit: Pünktlichkeit, Genauigkeit und Verlässlichkeit in der täglichen Arbeit
- Teamfähigkeit: Bereitschaft zur Zusammenarbeit im Team für einen effektiven Arbeitsablauf
- Belastbarkeit: Flexibilität und Anpassungsfähigkeit an wechselnde Anforderungen im Lagerbetrieb
- Bereitschaft zur Arbeit von 06:00 bis 14:45 Uhr

Deine Aufgaben:

- Sichtkontrolle/Endkontrolle der Endprodukte nach technischen und qualitativen Vorgaben
- Aussortieren von fehlerhaften Teilen und Kennzeichnung
- Mess- und Prüfmittel auswählen und einsetzen
- Nacharbeiten an Endteilen
- Mitwirken im Qualitätsmanagement

Mit der euregio Personaldienstleistungen GmbH durchstarten

Diese Stelle passt zu Dir:
Lagerarbeiter, Lagerarbeiterin, Lagermitarbeiter, Lagermitarbeiterin, Lagerhelfer, Lagerhelferin, Quereinsteiger, Quereinsteigerin, Kommissionierer, Kommissioniererin, Verpacker, Verpackerin, Staplerfahrer, Staplerfahrerin, Gabelstaplerfahrer, Gabelstaplerfahrerin

Mit täglich aktuellen Stellenanzeigen aus allen Branchen und Qualifikationsstufen bieten wir Dir vielfältige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten. Bewerber- und Karriereberatung inklusive. Wir bieten Dir: Die Chance auf ein gesichertes Arbeitsverhältnis zu fairen Bedingungen bei einem Arbeitgeber, bei dem der Mensch im Mittelpunkt steht.

Plane jetzt Deinen Neustart mit uns.

Ansprechpartner

Ralf Homann
+492821978580
[email protected]

euregio Personaldienstleistungen GmbH
Hafenstraße 12
47533 Kleve

Pflegefachkraft (m/w/d)

Standort:  Goch
Einsatzstelle:  LVR-Verbund für WohnenPlusLeben
Vergütung:  S8b TVöD-SuE
Arbeitszeit:  Teilzeit bis 35h/Woche
unbefristet
Besetzungsstart:  nächstmöglich
Bewerbungsfrist:  31.03.2025

Das sind Ihre Aufgaben

Als Pflegefachkraft (m/w/d) beim LVR-Verbund für WohnenPlusLeben übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Unterstützung von Menschen mit Beeinträchtigung. Ihre Arbeit ist ebenso anspruchsvoll wie bereichernd  – Sie gestalten den Alltag unserer Kund*innen aktiv mit und übernehmen Verantwortung.

Das erwartet Sie:

- Abwechslungsreiche Aufgaben : Alltagsbegleitende Unterstützung und Förderung von erwachsenen Menschen mit geistiger Beeinträchtigung. Kein Tag gleicht dem anderen – erleben Sie eine Tätigkeit, die Sie fordert und inspiriert.
- Verantwortung und Beziehung : Sie begleiten Menschen dauerhaft und gestalten vertrauensvolle Beziehungen mit Blick auf deren Lebensziele und Entwicklung. Sie übernehmen die Pflegerische Grundversorgung sowie die entsprechende Dokumentation. Zudem sind Sie, im Rahmen der Hilfeplanung und sozialer Teilhabe, in die Gestaltung der Alltagsplanung unserer Kund*innen eingebunden.
- Erlebnisorientierung und ganzheitliche Arbeit : Bringen Sie Ihre Persönlichkeit ein und profitieren Sie von einem großen, vielseitigen Aufgabenspektrum.
- Kreatives, selbstbestimmtes Arbeiten : Sie gestalten Ihre Arbeit eigenständig und haben Raum für innovative Ideen.
- Gesellschaftliche Relevanz : Werden Sie Teil eines wichtigen gesellschaftlichen und politischen Auftrags. Ihre Arbeit wird anerkannt und geschätzt.

Das bieten wir Ihnen

- Berufsgruppenübergreifendes Fort- & Weiterbildungsangebot
- Sicherer Arbeitsplatz
- Vielseitige Perspektiven
- Arbeit mit Sinn
- Tarifliche Leistungen
- Kultur erleben

Das bringen Sie mit

Voraussetzung für die Besetzung:

- Staatliche Anerkennung als Heilerziehungspflegerin, Altenpflegerin, Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Freude an der Arbeit mit Menschen und an der Gestaltung von Beziehungen
- Kreativität, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten
- Erfahrung in der Dokumentation von Unterstützungsleistungen
- Bereitschaft zur Tätigkeit im Wechselschichtdienst und am Wochenende

Wünschenswert sind:

- Idealerweise Erfahrungen in der Arbeit für Menschen mit einer geistigen Beeinträchtigung
- Freude an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team
- Flexibilität und Selbständigkeit

Worauf es uns noch ankommt

Machen Sie den Unterschied!
Bewerben Sie sich jetzt beim**** LVR-Verbund für WohnenPlusLeben und gestalten Sie gemeinsam mit uns eine inklusive und wertschätzende Gesellschaft. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Lassen Sie uns gemeinsam Lebensfreude schenken und Perspektiven eröffnen!

Wer wir sind

Der LVR-Verbund für WohnenPlusLeben (LVR-Verbund WPL) zählt zu den größten Dienstleistern für Menschen mit

- geistiger und mehrfacher Beeinträchtigung
- psychischer oder Abhängigkeitserkrankung
- hohem sozialen Integrationsbedarf
- Autismusspektrumsstörung

im Rheinland. Rund 3.000 Mitarbeitende erbringen für über 3.000 Erwachsene mit Beeinträchtigungen individuelle und gemeindenahe Wohn- und Unterstützungsleistungen in besonderen Wohnformen, in der eigenen Wohnung und im Bereich der Tagesstruktur.

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem LVR-Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Beeinträchtigung und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.

Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden.

Allgemeine Informationen über den LVR-Verbund**** für WohnenPlusLeben und über den Landschaftsverband Rheinland finden Sie unter www.wpl.lvr.de (http://www.wpl.lvr.de) beziehungsweise www.lvr.de (http://www.lvr.de) .

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Frau Silke Schroer
015209317451

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss und Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen bei.
Falls Sie Ihren Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte auch eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen
(ZAB) bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite www.kmk.org/zab (https://www.kmk.org/zab/) .

Qualität ist unser Maßstab

Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.

Chancengleichheit beim LVR

Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.

Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Standort:  Goch
Einsatzstelle:  LVR-Verbund für WohnenPlusLeben
Vergütung:  S8b TVöD-SuE
Arbeitszeit:  Teilzeit bis 35h/Woche
unbefristet
Besetzungsstart:  nächstmöglich
Bewerbungsfrist:  31.03.2025

Das sind Ihre Aufgaben

Als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) beim LVR-Verbund für WohnenPlusLeben übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der Begleitung und Unterstützung von Menschen mit Beeinträchtigung. Ihre Arbeit ist ebenso anspruchsvoll wie bereichernd  – Sie gestalten den Alltag unserer Kund*innen aktiv mit und übernehmen Verantwortung.

Das erwartet Sie:

- Abwechslungsreiche Aufgaben : Alltagsbegleitende Unterstützung und Förderung von erwachsenen Menschen mit geistiger Beeinträchtigung in allen Lebensbereiche. Kein Tag gleicht dem anderen – erleben Sie eine Tätigkeit, die Sie fordert und inspiriert.
- Verantwortung und Beziehung : Sie begleiten Menschen dauerhaft und gestalten vertrauensvolle Beziehungen mit Blick auf deren Lebensziele und Entwicklung im Rahmen der Hilfeplanung und sozialer Teilhabe unter Einbindung von Angehörigen, rechtlichen Betreuer*innen und Dienstleistenden.
- Erlebnisorientierung und ganzheitliche Arbeit : Bringen Sie Ihre Persönlichkeit ein und profitieren Sie von einem großen, vielseitigen Aufgabenspektrum. Setzen Sie kreative Freizeitaktivitäten um und machen Sie Ihre Hobbys zum Beruf.
- Kreatives, selbstbestimmtes Arbeiten : Sie gestalten Ihre Arbeit eigenständig und haben Raum für innovative Ideen.
- Gesellschaftliche Relevanz : Werden Sie Teil eines wichtigen gesellschaftlichen und politischen Auftrags. Ihre Arbeit wird anerkannt und geschätzt.

Das bieten wir Ihnen

- Berufsgruppenübergreifendes Fort- & Weiterbildungsangebot
- Sicherer Arbeitsplatz
- Vielseitige Perspektiven
- Arbeit mit Sinn
- Tarifliche Leistungen
- Kultur erleben

Das bringen Sie mit

Voraussetzung für die Besetzung:

- Staatliche Anerkennung als Sozialpädagogin, Sozialarbeiterin, Heilerziehungspflegerin, Erzieherin (m/w/d) oder vergleichbare pädagogische Qualifikation
- Freude an der Arbeit mit Menschen und an der Gestaltung von Beziehungen
- Kreativität, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten
- Erfahrung in der Dokumentation von Unterstützungsleistungen
- Bereitschaft zur Tätigkeit im Wechselschichtdienst und am Wochenende

Wünschenswert sind:

- Idealerweise Erfahrungen in der Arbeit für Menschen mit einer geistigen Beeinträchtigung
- Freude an der Arbeit in einem multiprofessionellen Team
- Flexibilität und Selbständigkeit

Worauf es uns noch ankommt

Machen Sie den Unterschied!
Bewerben Sie sich jetzt beim LVR-Verbund für WohnenPlusLeben und gestalten Sie gemeinsam mit uns eine inklusive und wertschätzende Gesellschaft. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen

Lassen Sie uns gemeinsam Lebensfreude schenken und Perspektiven eröffnen!

Wer wir sind

Der LVR-Verbund für WohnenPlusLeben (LVR-Verbund WPL) zählt zu den größten Dienstleistern für Menschen mit

- geistiger und mehrfacher Beeinträchtigung
- psychischer oder Abhängigkeitserkrankung
- hohem sozialen Integrationsbedarf
- Autismusspektrumsstörung

im Rheinland. Rund 3.000 Mitarbeitende erbringen für über 3.000 Erwachsene mit Beeinträchtigungen individuelle und gemeindenahe Wohn- und Unterstützungsleistungen in besonderen Wohnformen, in der eigenen Wohnung und im Bereich der Tagesstruktur.

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem LVR-Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Beeinträchtigung und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.

Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden.

Allgemeine Informationen über den LVR-Verbund**** für WohnenPlusLeben und über den Landschaftsverband Rheinland finden Sie unter www.wpl.lvr.de (http://www.wpl.lvr.de) beziehungsweise www.lvr.de (http://www.lvr.de) .

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Frau Silke Schroer
015209317451

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss und Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen bei.
Falls Sie Ihren Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte auch eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen
(ZAB) bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite www.kmk.org/zab (https://www.kmk.org/zab/) .

Qualität ist unser Maßstab

Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.

Chancengleichheit beim LVR

Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.

Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.

Wir suchen für einen Einsatz in einem interessanten Kundenunternehmen in Uedem in Vollzeit zum nächstmöglichen Termin einen Lager- und Transportmitarbeiter (m/w/d)

Ihre Vorteile auf einen Blick:

- Ihr Entgelt liegt mindestens bei 15,12 EUR pro Stunde zuzüglich Zuschlägen
- Sie verfügen von Anfang an über einen unbefristeten Arbeitsvertrag und Festanstellung
- Unsere für Sie kostenfreie Arbeitsschutzkleidung beziehen wir ausschließlich von Premiumanbietern wie z. B. UVEX oder Elten
- Großartige Mitarbeiterrabatte, unter anderem für Mobilfunk, Reisen, Technikartikel oder Mode
- Unser Haustarifvertrag (IG Metall/ver.di/IG BCE) bietet Ihnen handfeste Vorteile, wie die Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge und zu qualifizierten Bildungsmaßnahmen
- Bis zu 500EUR Prämie für Mitarbeiterempfehlungen, die zu einer Einstellung führen und zwar mehrfach
- Zusätzlich an Ihrer Seite: unser Betriebsrat und unsere Schwerbehindertenvertretung

Werfen Sie auch einen Blick auf die Erfahrungsberichte unserer Mitarbeitenden in den Bewertungsportalen, wie kununu und Google & Co.

Ihr Profil:

- Kenntnisse im o.g. Aufgabenbereich von Vorteil
- Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Sorgfalt und Genauigkeit

Ihre Aufgaben:

- Picken und Packen von Waren
- Waren nachfordern und einsortieren
- Kommissionieren
- Versandvorbereitungen

Wir sind die, die alles dafür tun, Menschen in dauerhafte Beschäftigung zu bringen. Und dabei liegen uns jene besonders am Herzen, die es auf dem Arbeitsmarkt nicht leicht haben. Die Übernahme unserer Zeitarbeitskräfte durch unsere Kunden ist unser oberstes Ziel. Zu unseren Gesellschaftern gehören unter anderem das Land NRW, der DGB und Arbeitgeberverbände.


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Logistik, Lagerarbeit, Kommissionieren, Lagerverwaltungssysteme, Warenannahme, Wareneingangskontrolle, Verpacken, Sortieren, Etikettieren

Als professionelle Personalagentur und Teil der Omnitest Firmengruppe haben wir kompetente Lösungen rund um das Thema Personal. Unsere Leistungen sind die Personalvermittlung, die Arbeitnehmerüberlassung und das Headhunting.
 
Für unseren  Kunden mit dem Standort **in Uedem** suchen wir:

**IT - Professional im IT Systemhaus (m/w/d)**

**Ihre Aufgaben:**
 
·     Analyse des IT-Bedarfs und Beratung unserer Kunden

·    Entwicklung und Implementierung von Virtualisierungsumgebungen mit VMware

·    Planung und Aufbau von Netzwerkinfrastrukturen, einschließlich Firewall- und VPN

     Konfigurationen

·    Durchführung von Migrations-, Integrations- und Umstrukturierungsprojekten (z. B. Windows

     Server, Exchange, M365)

·    Eigenständige Projektumsetzung und persönliche Betreuung der Anwender sowohl remote als

     auch vor Ort
 
 
**Ihr Profil:**

·   Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik, z. B. als Fachinformatiker (m/w/d), oder ein entsprechendes Studium

·   Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Bereich

·   Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie eine kommunikationsstarke und kooperative Persönlichkeit

·   Selbstständige und qualitätsorientierte Arbeitsweise

·   Führerschein der Klasse B ist von Vorteil
 
 
 
**Wir bieten Ihnen:**

·   Option auf Übernahme

·   Übertarifliche Vergütung + viele Extras

·   ständige Betreuung der Mitarbeiter

·   interessante und verantwortungsvolle Tätigkeiten
 
 
Bitte richten Sie Ihre Bewerbung inkl. Lebenslauf, Arbeitszeugnissen, Lichtbild und Gehaltsvorstellung als **PDF - Datei** per E-Mail oder Brief an:

**Ihr Ansprechpartner:**

**Anerga GmbH**

Yasemin Pelz

Carl-Zeiss-Str. 39

47445 Moers

02841-6078071

[[email protected]](https://mailto:[email protected])
 
Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne telefonisch zur Verfügung.

Weitere Informationen finden Sie im Internet unter [www.anerga.de](http://www.anerga.de/) oder unter [www.omnitest.de](http://www.omnitest.de)
 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Als professionelle Personalagentur und Teil der Omnitest Firmengruppe haben wir kompetente Lösungen rund um das Thema Personal. Unsere Leistungen sind die Personalvermittlung, die Arbeitnehmerüberlassung und das Headhunting.

Für unseren  Kunden mit dem Standort in Uedem suchen wir:

Servicetechniker (m/w/d) Fachrichtung Automatisierungstechnik


Ihre Aufgaben:

·       Durchführung von Wartungs-, Instandsetzungs- und Prüfungsarbeiten sowie Fehleranalyse und Störungsbehebung

·       Kontrolle und Prüfung von Anlagen und Geräten gemäß geltender Vorschriften

·       Einrichtung und Anpassung von Frequenzumformern, Sanftstartern, Sensoren und Auswertegeräten

·       Erstellung technischer Dokumentationen und Prüfprotokolle

·       Durchführung von Abnahmen, Übergaben und technischen Einweisungen

·       Unterstützung bei technischen Anliegen durch telefonische Beratung, Fernwartung oder Vor-Ort-Hilfe

Ihr Profil:

·       Abgeschlossene Ausbildung als Techniker, Meister oder in einem elektrotechnischen Beruf

·       Praxiserfahrung in den genannten Tätigkeitsfeldern sowie Interesse an Normen und Vorschriften

·       Sichere Kenntnisse in Steuerungs-, Regel- und Antriebstechnik

·       Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen

·       Kommunikationsstärke, Flexibilität und Belastbarkeit

Wir bieten Ihnen:

·       interessante und verantwortungsvolle Tätigkeiten

·       ständige Betreuung der Mitarbeiter

·       Übertarifliche Vergütung + viele Extras

·       Option auf Übernahme

Bitte richten Sie Ihre Bewerbung inkl. Lebenslauf, Arbeitszeugnissen, Lichtbild und Gehaltsvorstellung als PDF - Datei per E-Mail oder Brief an:

Ihr Ansprechpartner:

Anerga GmbH

Yasemin Pelz

Carl-Zeiss-Str. 39

47445 Moers

02841-6078071

[email protected] (https://mailto:[email protected])

Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne telefonisch zur Verfügung.

Weitere Informationen finden Sie im Internet unter www.anerga.de (http://www.anerga.de/) oder unter www.omnitest.de (http://www.omnitest.de)

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Microsoft Office
Erweiterte Kenntnisse: Mess-, Steuer-, Regeltechnik (MSR)

Als professionelle Personalagentur und Teil der Omnitest Firmengruppe haben wir kompetente Lösungen rund um das Thema Personal. Unsere Leistungen sind die Personalvermittlung, die Arbeitnehmerüberlassung und das Headhunting.

Für unseren  Kunden mit dem Standort in Uedem suchen wir:

IT - Administrator für den Bereich Industrie (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

·   Du implementierst Kundenprojekte im Bereich Industrie-IT und entwickelst maßgeschneiderte Sicherheitslösungen

·  Du führst Software- und Betriebssysteminstallationen durch und behebst technische Störungen

    an Kundensystemen

·   Du verwaltest Windows-Server und kümmerst dich um die Visualisierung mit VMware

·   Du übernimmst die Wartung und Prüfung von IT-Systemen zur Visualisierung und arbeitest

    dabei eng mit der SPS-Abteilung zusammen

·   Du unterstützt unsere Kunden sowohl remote als auch vor Ort bei der Lösung von

    Anwendungsproblemen


Ihr Profil:

·   Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, beispielsweise als Fachinformatiker oder IT-Systemelektroniker (m/w/d)

·   Du kannst auf mehrjährige Berufserfahrung im Vor-Ort-Service und 2nd-Level-Support zurückblicken

·   Du hast fundierte Kenntnisse im Bereich Windows und Windows Server und bist bereit, Dich in Bezug auf Siemens-Netzwerkkomponenten kontinuierlich weiterzubilden

·   Du zeichnest dich durch hohe Eigenmotivation aus und arbeitest sowohl selbstständig als auch teamorientiert

·   Idealerweise hast Du Erfahrungen in Kundenprojekten im öffentlichen Sektor oder Industrieumfeld, insbesondere in kritischen Infrastrukturen (z. B. Wasserwerke)


Wir bieten Ihnen:

·   Option auf Übernahme

·   Übertarifliche Vergütung + viele Extras

·   ständige Betreuung der Mitarbeiter

·   interessante und verantwortungsvolle Tätigkeiten


Bitte richten Sie Ihre Bewerbung inkl. Lebenslauf, Arbeitszeugnissen, Lichtbild und Gehaltsvorstellung als PDF - Datei per E-Mail oder Brief an:

Ihr Ansprechpartner:

Anerga GmbH

Yasemin Pelz

Carl-Zeiss-Str. 39

47445 Moers

02841-6078071

[email protected] (https://mailto:[email protected])

Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne telefonisch zur Verfügung.

Weitere Informationen finden Sie im Internet unter www.anerga.de (http://www.anerga.de/) oder unter www.omnitest.de (http://www.omnitest.de)

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Second-Level-Support