Stadt Trier Stellenangebote

Stark und konzentriert - willkommen bei moccamedia ! Als führende, unabhängige Mediaagentur gestalten wir lokale Mediamanöver® und steigern so die Umsätze unserer Kunden. Mit über 250 Mitarbeitenden an 5 Standorten in der DACH-Region setzen wir auf kreative Lösungen und starke Partnerschaften. Möchtest Du die Mediawelt von morgen mitgestalten? Dann werde Teil unseres Teams und bringe Deine Ideen ein! Ohne Dich geht hier nichts Verantwortungsvoll übernimmst du administrative und operative Aufgaben im Customer Relationship Management Eingehende Buchungen werden von Dir sorgfältig geprüft, dabei hältst du eigenverantwortlich und strukturiert die Deadlines im Blick Souverän und professionell kommunizierst Du mit unseren Händlern und erfasst Klärfälle sowie Reklamationen Neue Kampagnen stellst du im hauseigenen Buchungstool optisch ansprechend und für unsere Händler verständlich dar. Dabei fällt es dir leicht, die richtigen Worte zu finden, um unterschiedliche Zielgruppen anzusprechen Du bist ein Teamplayer - auch hier zeigst Du Kommunikationsstärke, indem Du eine enge Abstimmung im eigenen Team sowie im täglichen Austausch mit unseren internen Schnittstellen sicherstellst Deswegen bist Du heiß begehrt Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und Berufserfahrung im telefonischen Kundenkontakt von Vorteil - auch Quereinsteiger:innen sind willkommen Du hast Freude an klarer, verbindlicher Kommunikation und ein hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung Du beherrschst die gängigen MS-Office Anwendungen souverän und bringst sehr gute Deutschkenntnisse mit, vorteilhaft sind Kenntnisse einer weiteren Fremdsprache Du hast Spaß an der Formulierung von Texten und ein Auge für grafische Darstellungen Bei uns erwartet Dich das gewisse Extra Raum für Entwicklung: In unserer mocca Academy bieten wir Trainings, die Dich sowohl fachlich als auch persönlich weiterbringen Flexibilität: Wir bieten Dir individuelle Lösungen - ob mit flexiblen Arbeitszeiten und Arbeitszeiterfassung, Mobile-Work oder für Dich passenden Arbeitszeitmodellen Erreichbarkeit: Unsere Büros liegen im Herzen von Trier und sind sowohl mit dem Auto als auch mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut zu erreichen. Im Rahmen unseres Mobilitätspakets bezuschussen wir einen Parkplatz oder ein Jobticket Fitness: Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden liegt uns am Herzen. Daher bieten wir regelmäßig Sportkurse, Gesundheitsseminare und unterstützen ein Fitnessstudio-Abo. Mit einem subventionierten JobRad-Leasing kommst Du nicht nur schnell von A nach B, sondern tust auch aktiv etwas für deine Gesundheit und die Umwelt. Das Rad kannst Du bequem in unserem Fahrradkeller unterstellen Kultur: Das gemeinsame Feiern darf bei uns nicht zu kurz kommen - Etatgewinne, Sommer­fest, Weihnachtsfeier oder schlicht der Wochenausklang. So effektiv wie unsere Mediamanöver®, so fulminant sind auch unsere Firmenevents Wir sind gespannt auf Deine Bewerbung! Bitte sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das Online-Formular zu. Für Fragen vorab stehe ich Dir gerne zur Verfügung!

Die Mettler Elektroantriebstechnik GmbH gehört zur BruderGruppe, einem erfolgreichen mittelständischen Elektrogroßhandelsunternehmen mit angegliederten Fachbetrieben für Elektroantriebstechnik und namhaften regionalen Küchenkompetenzzentren. Die BruderGruppe zählt ca. 900 Mitarbeitende an 25 Standorten in Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz, Sachsen, dem Saarland und Luxemburg. Unsere Kunden schätzen das stets aktuelle Wissen unserer Mitarbeitenden in den Produktwelten der Elektrotechnik, unsere exzellente Warenverfügbarkeit sowie unsere Logistik- und Servicedienstleistungen. Ihre Aufgaben Sie sorgen dafür, dass die Maschinen und Antriebe unserer Kunden stets in Bewegung sind Fehlersuche und Fehlerbehebung an industriellen Anlagen unserer Kunden vor Ort Montage, Demontage sowie Nachrüstung und Optimierung von Maschinen und Antrieben Durchführung von Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten Regelmäßige Prüfungen sowie Wartung und Reparatur von Toren, Überladebrücken etc. Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Elektro-Fachkraft (m/w/d), Elektroniker (m/w/d) für Maschinen und Antriebstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung, idealerweise in Service und Instandhaltung. Sie arbeiten motiviert, eigenständig und verantwortungsbewusst. Eine lösungsorientierte Denkweise und technisches Geschick zeichnen Sie aus. Unsere Benefits 29 Tage Urlaub und zusätzlich freie Tage für besondere Ereignisse Sonderzahlungen Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und Zuschuss zur privaten Altersvorsorge unbefristetes Arbeitsverhältnis moderne Werkstattausrüstung und verlässliche Arbeitszeiten Mitarbeiterrabatte auf eigene Produkte und über Corporate Benefits Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen familiäres Miteinander und kurze Entscheidungswege schnelle Eigenverantwortlichkeit frisches Obst Teamarbeit geprägt von Hilfsbereitschaft, Zusammenarbeit und Respekt Dienstrad, Team- und Firmenevents Sie haben Interesse an einer zukunftsorientierten und interessanten Herausforderung in einem mittelständischen Unternehmen? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Oberarzt (m/w/d) Innere Medizin in Trier

Herzlich Willkommen! wir von rocket match sind Spezialisten in der Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften im Bereich Medizin, Pflege & Pädagogik. Wir legen einen großen Wert auf persönliche Betreuung und Beratung, Diskretion entlang des gesamten Bewerbungsprozesses sowie lange Jahre Branchenkenntnis – komplett kostenfrei!

Für unseren Partner im Raum Trier suchen wir Sie in Festanstellung als: Oberarzt (m/w/d) Innere Medizin

Als Oberarzt (m/w/d) erwartet Sie:

- Interessante Aufgaben mit einem tollen Team
- Attraktive Vergütung nach Tarivvertrag + benefits
- Spannende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch finanzielle Unterstützung und Freistellung
- Einen unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz
- Vereinbarkeit mit Familie und Beruf
- Unterstützung bei Wohnungssuche und Kinderbetreuung mit eigenen Kindergarten
- Flexible Arbeitszeitgestaltung

Ihre Aufgaben als Oberarzt (m/w/d):

- Ganzheitliche medizinische Versorgung der Patientinnen und Patienten
- Vertretung des Bereichs als Oberarzt (m/w/d)
- Mitwirkung an der Facharztweiterbildung
- Mitwirkung an der zukunftsorientierten Weiterentwicklung der Klinik und der Sektion Pneumologie als Teil eines interdisziplinären Zentrums für Entzündungsmedizin
- Teilnahme am Bereitschaftsdienst
- Mitarbeit in der Funktionsdiagnostik

Ihr Profil als Oberarzt (m/w/d):

- Sie sind Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin
- Interesse Führungsaufgaben und Verantwortung zu übernehmen
- ein hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Flexibilität

Ob frisch ausgelernt oder bereits im erfahrenen Berufsalter - bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen!

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter 0211 5424968-1 oder über unser Bewerbungsformular. Gerne freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per E-Mail an jobs(at)rocket-match.de ([email protected]) .

Gerne stehen wir Ihnen auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Sie erreichen uns unter: 0155/60609078.

Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.

Wir sind ein kompetenter Partner der Wirtschaft, der Kommunen und der privaten Haushalte, wenn es um die optimale Verwertung bzw. fachgerechte Entsorgung von Abfällen und den damit verbundenen Dienstleistungen geht.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unsere Niederlassung in Trier zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Kaufmännischer Angestellter im Bereich Faktura (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

- Überwachung und Kontrolle im Bereich Faktura
- Tätigkeiten im Bereich Zahlungsverkehr und Abstimmung mit der Finanzbuchhaltung
- Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten
- Unterstützung bei Projektarbeiten
- Urlaubsplanung und Stundenüberwachung der Abteilung Faktura

Ihre Qualifikation:

- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Bürokaufmann / Bürokauffrau, Industriekaufmann / Industriekauffrau)
- Buchhalterische Kenntnisse von Vorteil, jedoch keine Bedingung
- Ausgeprägtes Organisationstalent
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
- SAP-Kenntnisse von Vorteil, jedoch keine Bedingung

Wir bieten Ihnen:

- Vollzeitstelle in einem etablierten familiengeführten Unternehmen
- Kostenlose Parkplätze
- Fortbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Die Chance, gemeinsam mit unserem Unternehmen weiterzuwachsen
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Betriebliche Altersvorsorge

Wenn Teamgeist und die Bereitschaft Neues zu lernen zu Ihren Stärken zählen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Telefonische Rückfragen richten Sie gerne an +49 651 689-500.

Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail an: [email protected]

Theo Steil GmbH | Personalabteilung | Herr Dr. Heltemes
Ostkai 6 | 54293 Trier | Tel.: 0651-689-0 | karriere.steil.de

Versicherungsfachberatung (m/w/d) in unserer Versicherungsagentur

Sparkasse Trier

Die Sparkasse Trier ist mit einer Bilanzsumme von rund 5,3 Mrd. Euro eine der größten Sparkassen in Rheinland-Pfalz und das führende Kreditinstitut in der Region Trier. Die fast 200 Jahre Unternehmensgeschichte merkt man uns nicht an. Mit der Einführung von New Work im Gesamtunternehmen und vielfältigen digitalen Angeboten zählen wir zu einer der modernsten Sparkassen Deutschlands. Dabei bleiben wir den Prinzipien einer regionalen Bank und dem Sparkassengedanken treu. Unsere mehr als 700 Mitarbeiter:innen in 35 Filialen sind eng mit den Menschen und der Region verbunden.

Zur Verstärkung unseres Teams ist in Vollzeit bzw. vollzeitnaher Teilzeit unbefristet die Stelle

Versicherungsfachberatung (m/w/d) in unserer Versicherungsagentur

zum nächstmöglichen Zeitpunkt neu zu besetzen.

Das erwartet Sie:

- Sie übernehmen Kundentermine in allen Vertriebssegmenten des Privatkundenmarktes und sind Ansprechpartner (m/w/d) für Vertriebs- und Produktfragen zum Thema Altersvorsorge und Sachversicherungsgeschäft.
- Sie betreuen ausgewählte Kundinnen und Kunden der Sparkasse mit maßgeschneiderten Versicherungskonzepten, vertriebsstark, authentisch und kundenorientiert.
- Sie übernehmen die telefonische Akquisition sowie die Terminierung von Bestandskunden.
- Bei Bedarf führen Sie Tätigkeiten im Innendienst und der Schadenbearbeitung durch.
- Sie beteiligen sich proaktiv an der Umsetzung vertrieblicher Maßnahmen und begleiten unsere Kundenberater (m/w/d) vor Ort.
- Eigeninitiiert übernehmen Sie die Konzeption und Umsetzung von Verkaufsfördermaßnahmen und präsentieren diese unseren Kundenberatern (m/w/d).

Unser Angebot an Sie:

- In unserer Versicherungsagentur erwartet Sie eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit entsprechendem Gestaltungsspielraum in einem motivierten Team.
- Für die Tätigkeit erhalten Sie eine angemessene Vergütung nach TVöD-S mit zusätzlichen leistungsorientierten Komponenten sowie vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Zusatzversorgung und Mitarbeiterkonditionen.
- Wir bieten einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz in einer der schönsten Regionen Deutschlands.
- Zudem legen wir viel Wert auf ein attraktives, familienfreundliches Arbeitsumfeld, u. a. mit dem Angebot einer Ferienbetreuung für Mitarbeiterkinder und weiteren Vorzügen.
- Mobiles Arbeiten mit einer kompletten Hardware-Ausstattung ist bei uns selbstverständlich.
- Neben einem guten Miteinander bieten wir umfangreiche Sozialleistungen, wie z. B. ein eigenes Betriebsrestaurant, Jobticket, betriebliche Krankenzusatzversicherung, Jobrad-Leasing sowie betriebliches Gesundheitsmanagement u. v. m.

Das bringen Sie mit:

- Versicherungskaufmann (m/w/d), Bankkaufmann (m/w/d) oder eine höhere Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse in den Themenbereichen Altersvorsorge und Sachversicherungen
- Vertriebserfahrung im Versicherungs- oder Privatkundengeschäft
- Unternehmerisches Denken und Handeln
- Analytisches und zugleich pragmatisches Denken und Urteilsvermögen in Verbindung mit erfolgreichem Handeln
- Diplomatische sowie rhetorische Durchsetzungsfähigkeit
- Hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Eigeninitiative runden Ihr Profil ab

Sie sind interessiert? Einen ersten Einblick bekommen Sie in diesem Video.

Unsere Hauptstelle

Jetzt bewerben und Teil unseres Teams werden.

Für Rückfragen stehen Ihnen Kathrin Thurau, Vertriebsleiterin Privatkundenmarkt (Telefon 0651 712-1501) oder Herrn Wolfgang Ziewers, Abteilungsleiter Personalmanagement (Telefon 0651 712-2200), gerne zur Verfügung.

Fachlicher Ansprechpartner:
Herr
Wolfgang Ziewers
Theodor-Heuss-Allee 1
54292 Trier

Verantwortlich für diese Anzeige im Sinne von §5 Abs.1 des TMG ist: https://www.sparkasse-trier.de/de/home/toolbar/impressum.html

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Egal ob du deinen Schwerpunkt im stationären oder ambulanten Bereich setzen möchten, in der Klinik oder einem Medizinischen Versorgungszentrum mitwirken willst - wir bieten dir den perfekten Platz für eine erfolgreiche Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d).

In verschiedenen Fachbereichen lernst du die Aufgaben der Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) kennen und wirst von unseren Experten angeleitet und ausgebildet.

Ein professionelles Ausbilderteam begleitet dich, hilft dir in schwierigen Situationen und unterstützt dich, damit die Ausbildung ein voller Erfolg für dich und deinen Berufsstart wird.

Interesse geweckt? Wir freuen uns auf dich!

Ihre Aufgaben

- Du lernst den Arbeitsalltag und die vielfältigen Tätigkeiten einer Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) kennen und übernimmst schon bald Verantwortung für eigene Aufgabenbereiche
- Nach intensiver Einarbeitung, empfängst, berätst und betreust du die Patientinnen und Patienten und übernimmst die Terminkoordination
- Du unterstützt die erfahrenen Medizinischen Fachangestellten bei der Organisation des Praxis- oder Klinikalltages und wirst an allgemeine Verwaltungstätigkeiten herangeführt
- Du bereitest die Untersuchungs- und Sprechzimmer vor und unterstützt die Ärztinnen und Ärzte bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen

Ihr Profil

- Du hast die Schule erfolgreich abgeschlossen oder stehst kurz vor deinem Abschluss
- Du hast Spaß an einer abwechslungsreichen Tätigkeit
- Du interessierst dich für Medizin, bist ein Organisationstalent, neugierig und hast Freude an der Teamarbeit

Wir bieten

- Eine attraktive Vergütung während der dreijährigen Berufsausbildung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien des Caritasverbandes (Stand: 2024)

1. Ausbildungsjahr: 1.218,26 €
2. Ausbildungsjahr: 1.268,20 €
3. Ausbildungsjahr: 1.314,02 €

- Einen hervorragenden Grundstein für deine persönliche Karriere und beste Übernahmechancen
- Eine praxisnahe Ausbildung in einem modernen und wachsenden Unternehmen

Haben wir dein Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Hast du Fragen?
Sina Leinenbach und Lucia Monzel (Personalmanagement) sind gerne für dich da.

Tel. 0651 947-3396 oder -3498.

Das hochqualifizierte Schulteam der Karl Borromäus Schule bietet Ihnen eine überregional renommierte Ausbildungsstätte für Ihre Karriere in der Pflege und befähigt Sie, mit Ihren Wertvorstellungen, Fähigkeiten und Fertigkeiten, die Patienten/innen bestmöglich zu versorgen.

Derzeit begleiten wir 190 Auszubildende an unserer Pflegeschule beim Start in das Berufsleben.

Viele berufliche Perspektiven, einen sicheren Arbeitsplatz und unzählige Einsatzmöglichkeiten halten wir für Sie bereit. Außerdem unterstützen wir Sie auch nach der Ausbildung und fördern Ihre individuelle Karriere durch ein breites Angebot an akademischen und praxisnahen Weiterbildungsmöglichkeiten.

Egal, ob Sie Ihren Fokus auf die Pflege von Kindern und Jugendlichen, Erwachsenen oder alten Menschen legen – wir sind Ihr Partner für den Start in einen spannenden und abwechslungsreichen Beruf.

## Ihre Aufgaben

- Pflegerische Unterstützung und Betreuung von Pflegebedürftigen und ihren Angehörigen unter Verantwortung von Pflegefachpersonen
- Mitwirkung bei der Feststellung, Planung und Dokumentation der Pflege
- Gezielte Patientenbeobachtung, darauf abgestimmte Pflegemaßnahmen und Informationsweitergabe an Pflegefachpersonen
- Mitwirkung an der Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen nach ärztlicher Anordnung

## Ihr Profil

- mindestens Berufsreife oder ein als gleichwertig eingestufter Schulabschluss
- gute Deutschkenntnisse zur erfolgreichen Teilnahme an der Ausbildung
- Freude an der Arbeit mit Menschen und der Zusammenarbeit im pflegerischen Team
- Sozialkompetenz und gute Kommunikationsfähigkeiten

## Wir bieten

- Eine moderne und abwechslungsreiche einjährige Ausbildung ab 01.04.2026
- Beste Übernahmechancen in ein unbefristetes Dienstverhältnis
- Eine attraktive Ausbildungsvergütung von 1.264,91 € brutto monatlich
- Eine Vielzahl praxisnaher Fortbildungsmöglichkeiten
- Abwechslungsreiche Einsätze auf den verschiedenen Stationen
- ein Übergang in die dreijährige generalistische Ausbildung zur Pflegefachperson am Klinikum Mutterhaus ist bei Vorliegen der erforderlichen Voraussetzungen möglich

##

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Sie!

**Da wir Ihnen den Start so einfach wie möglich machen möchten, verzichten wir zunächst auf das Bewerbungsanschreiben und ausführliche Bewerbungsdokumente.**

Haben Sie Interesse, reicht eine kurze E-Mail an [[email protected]](mailto:[email protected]) mit Angabe Ihrer Kontaktdaten, Ihres Wunschberufes und des erwarteten Schulabschlusses. Alles Weitere besprechen wir dann bei einem Kennenlernen vor Ort!

Die Klinikgastronomie des Klinikums versorgt über die Zentralküche diverse Abteilungen und Einrichtungen mit Vollverpflegung. In der Cafeteria werden den Mitarbeitern, Begleitpersonen und Gästen Frühstück, Snacks, Mittagessen, Abendverpflegung, Aktionsessen und Salate angeboten. Darüber hinaus versorgt die Klinikgastronomie die Gäste über einen Kiosk mit Snacks, Kaffeespezialitäten, Süßwaren, Hygieneartikeln und Presseerzeugnissen. Abgerundet wird die Dienstleistung von einem Konferenz- und Veranstaltungsservice im Klinikum.
Die 3-jährige Berufsausbildung zum/zur Fachmann/-frau für Systemgastronomie ist ein anerkannter Ausbildungsberuf nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG). Die Grundlage des Berufsbildes ist eine kaufmännische Ausbildung.

Ihre Aufgaben
- Koordination der Arbeitsabläufe in einer Klinikgastronomie
- Empfang und die Betreuung der Gäste
- Zubereitung und das Servieren von Speisen
- Planung von Festen und Events
- Prüfung der Lagerbestände sowie Annahme und Kontrolle der Warenlieferungen
- Pflege der technischen Geräte
- Umfangreiche Kenntnisse der Lebensmittelhygieneverordnung

Ihr Profil
- Mindestens einen Realschulabschluss oder gleichwertige Ausbildung
- Mathematisch-kaufmännisches Interesse
- Prozessorientierung und Organisationstalent
- Teamkompetenz und Serviceorientierung
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit
- Empathie für den Umgang mit Patienten, Angehörigen und weiteren Gästen

Wir bieten
- Eine attraktive Ausbildungsvergütung
- Einen hervorragenden Grundstein für Ihre individuelle Karriere
- Eine praxisnahe Ausbildung in einem modernen und wachsenden Unternehmen

Die Identifikation mit den Zielen eines katholischen Trägers setzen wir voraus.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Haben Sie Fragen?

Armin Schmitt (Leiter Klinikgastronomie) ist gerne für Sie da.

Tel. 0651/947-2704

Die Klinikgastronomie des Klinikums versorgt über die Zentralküche diverse Abteilungen und Einrichtungen mit Vollverpflegung. In der Cafeteria werden den Mitarbeitern, Begleitpersonen und Gästen Frühstück, Snacks, Mittagessen, Abendverpflegung, Aktionsessen und Salate angeboten. Darüber hinaus versorgt die Klinikgastronomie die Gäste über einen Kiosk mit Snacks, Kaffeespezialitäten, Süßwaren, Hygieneartikeln und Presseerzeugnissen. Abgerundet wird die Dienstleistung von einem Konferenz- und Veranstaltungsservice im Klinikum.
Die 3-jährige Berufsausbildung zum/zur Fachmann/-frau für Systemgastronomie ist ein anerkannter Ausbildungsberuf nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG). Die Grundlage des Berufsbildes ist eine kaufmännische Ausbildung.

Ihre Aufgaben
- Koordination der Arbeitsabläufe in einer Klinikgastronomie
- Empfang und die Betreuung der Gäste
- Zubereitung und das Servieren von Speisen
- Planung von Festen und Events
- Prüfung der Lagerbestände sowie Annahme und Kontrolle der Warenlieferungen
- Pflege der technischen Geräte
- Umfangreiche Kenntnisse der Lebensmittelhygieneverordnung

Ihr Profil
- Mindestens einen Realschulabschluss oder gleichwertige Ausbildung
- Mathematisch-kaufmännisches Interesse
- Prozessorientierung und Organisationstalent
- Teamkompetenz und Serviceorientierung
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit
- Empathie für den Umgang mit Patienten, Angehörigen und weiteren Gästen

Wir bieten
- Eine attraktive Ausbildungsvergütung
- Einen hervorragenden Grundstein für Ihre individuelle Karriere
- Eine praxisnahe Ausbildung in einem modernen und wachsenden Unternehmen

Die Identifikation mit den Zielen eines katholischen Trägers setzen wir voraus.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Haben Sie Fragen?

Armin Schmitt (Leiter Klinikgastronomie) ist gerne für Sie da.

Tel. 0651/947-2704

WIR SUCHEN DICH ALS TEAMPLAYER!

Sichere Dir jetzt deinen Ausbildungsplatz zum Finanzwirt / zur Finanzwirtin (m/w/d).

Du hast Deinen Schulabschluss in der Tasche und weißt noch nicht so genau, was Du werden möchtest? Bei uns, in der Steuerverwaltung Rheinland-Pfalz, stellst Du die Weichen für eine sichere und spannende Zukunft.

Sorge gemeinsam mit 7000 weiteren Kolleginnen und Kollegen für die Finanzierung von Polizei, Infrastruktur, Krankenhäusern und Schulen.

**DEINE AUSBILDUNG**
Die Ausbildung dauert zwei Jahre:

- 16 Monate praktische Ausbildung in einem Finanzamt in Rheinland-Pfalz und
- 8 Monate theoretische Ausbildung an der Landesfinanzschule Rheinland-Pfalz in Edenkoben/Pfalz

Während Deiner Zeit im Finanzamt durchläufst Du unterschiedliche Stationen und stehst in ständigem Kontakt mit Steuerbürgern. In dieser Zeit kannst Du das Erlernte in die Praxis umsetzen.

**DEIN PROFIL**

- Staatsangehörigkeit eines Mitgliedstaates der Europäischen Union
- Sekundarabschluss I
- Teamgeist
- Kontaktfreudigkeit und Spaß am Umgang mit Menschen
- Selbstständigkeit
- Interesse am Umgang mit IT
- Gespür für wirtschaftliche Zusammenhänge

**WAS WIR DIR BIETEN**

- Ausbildung in 2 Jahren
- Verbeamtung bereits ab Ausbildungsbeginn
- Moderne & digitale Arbeitsumgebung
- Gezielte Weiterbildungen in vielen Bereichen
- Sehr gute Work-Life-Balance
- Ipads für das digitale Lernen
- Tolle Entwicklungs- und Aufstiegschancen

**GEHALT**
Ab Einstellungszeitpunkt über 1.400 € brutto im Monat.

**BEWIRB DICH JETZT**

Einstellungen erfolgen jährlich zum 1. Oktober.
Wir nehmen Deine Bewerbung jederzeit gerne entgegen! Einen Bewerbungsschluss haben wir nicht.

Online unter karriere.finanzamt.rlp.de

Deine Bewerbungsunterlagen:

- Bewerbungsanschreiben
- Lebenslauf
- Kopie des Zeugnisses des Sekundarabschlusses I bzw. der letzten beiden Zwischenzeugnisse
- Zeugnisse und Bescheinigungen über Beschäftigungen nach der Schulentlassung bzw. Nachweise über sonstige Qualifikationen

Wenn eine Online-Bewerbung ausnahmsweise nicht möglich sein sollte, kannst Du Dich auch schriftlich bei jedem Finanzamt in Rheinland-Pfalz bewerben.

Informationen über die Finanzämter findest Du ebenfalls unter karriere.finanzamt.rlp.de

NOCH FRAGEN?

Wenn Du offene Fragen hast oder weitere Infos zur Ausbildung benötigst, frag nach!
Das Finanzamt in Deiner Nähe oder das Ausbildungsteam beim Landesamt für Steuern in Koblenz stehen Dir als Ansprechpartner zur Verfügung.

Elisabeth Setz - Telefon: 0261/4932-36505
Manuel May - Telefon: 0261/4932-36504 Nicole Seelinger - Telefon: 0261-4932-36506

E-Mail: [email protected]

Internet: karriere.finanzamt.rlp.de

Ihre Aufgaben

- Neukundenakquise
- Kundenberatung in dem Vertriebsgebiet Trier/Saarbrücken
- Vertragsabschlussverhandlungen
- Übernahme von Verantwortung für vorgegebene Ziele
- Entwicklung von ganzheitlichen Lösungskonzepten
- Produktpräsentation mit Anwendungsmöglichkeiten und Leistungsmerkmalen

Unsere Anforderungen

- Erfolgreich abgeschlossenes technisches/betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation. Alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit ersten Vertriebserfahrungen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Vertriebsaußendienst
- Produktspezifisches Know-how im Bereich Sicherheitstechnik und PC-Anwendungskenntnisse wünschenswert
- Sehr gute Deutsch, und Englischkenntnisse, Französischkenntnisse wünschenswert
- Analytische Fähigkeiten und Verhandlungsgeschick

Wir bieten Ihnen

- Attraktives Gehalt und langfristige Jobsicherheit durch Konzernzugehörigkeit
- Urlaubsanspruch von bis zu 30 Tagen im Jahr
- Mobiles Arbeiten möglich
- Firmenwagen mit Erstversteuerung zum Standort
- Mehr als 50% Reisetätigkeit

Vergütung

80.000 - 100.000 EUR pro Jahr

Die Stadt Trier sucht für das Amt StadtRaum Trier zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen

Gärtnerin / Gärtner (m/w/d)

Vollzeit, unbefristet, Entgeltgruppe 5 TVöD

- gärtnerische Arbeiten in der Grünflächenpflege mit dem Schwerpunkt Anlage und Pflege von Dauer- und Wechselbepflanzungen (Gehölze, Rosen, Stauden, Sommerblumen)
- Unterhaltungsarbeiten an Wegen und Plätzen in Grünanlagen
- Unterhaltungsarbeiten an Brunnen und Wasseranlagen
- Führen von diversen Maschinen der Grünanlagenunterhaltung
- Reinigungsarbeiten auf allen Grünanlagenflächen
- Arbeiten im Rahmen des Winterdienstes und des Hochwasser- und Katastrophenschutzes, auch außerhalb der regulären Arbeitszeit sowie an Wochenenden und Feiertagen

Ihr Profil:

- abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung als Gärtnerin / Gärtner (m/w/d) oder in einem artverwandten Beruf (Forstwirt, Landwirt, Winzer (m/w/d))
- Fachkenntnisse und Berufserfahrung im Bereich Garten- und Landschaftsbau von Vorteil
- fundiertes Fachwissen zu Gehölzen, Stauden und Sommerblumen sowie deren Verwendung, auch in Bezug auf ökologische Aspekte (Standortbedingungen, Herkunft der Pflanze, Bedeutung für einheimische Tierarten usw.)
- Bereitschaft zur regelmäßigen Weiterbildung
- Teamfähigkeit, eigenverantwortliche und engagierte Arbeitsweise
- Fahrerlaubnis der Klasse B; Fahrerlaubnis der Klasse BE bzw. die Bereitschaft zum Erwerb

Das unbefristete Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst mit Entgelt aus der Entgeltgruppe 5 TVöD. Der Beschäftigungsumfang beträgt 100 % der Vollbeschäftigung. Die Besetzung mit Teilzeitkräften ist aus arbeitsorganisatorischen Gründen nicht möglich.

Wir bieten:

- Familienfreundlichkeit z.B. durch Krippenbelegplätze, eine eigene Ferienbetreuung für Kinder von Mitarbeitenden, Unterstützung bei der Vermittlung von Kurzzeitpflegeplätzen
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- gezielte Fortbildungsangebote
- aktive Gestaltungsmöglichkeiten in einer modernen Verwaltung
- kollegiale Atmosphäre und ein dynamisches, motiviertes Team

Die Stadtverwaltung Trier ist als familienfreundliche Institution zertifiziert. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. In Umsetzung des Landesgleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Frauen. In Umsetzung des Migrationskonzeptes der Stadt Trier begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Personen mit Migrationshintergrund.

Ihr Kontakt:

Für Fragen und Informationen steht Ihnen Frau Fröhlich zur Verfügung, Tel. 0651/718-2114.

Sollten Sie Interesse an dem beschriebenen Aufgabengebiet haben, versenden Sie bitte die Online Bewerbung bis zum 30. April 2025.

Die Stadt Trier sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Gartenhelferin / Gartenhelfer (m/w/d)
Vollzeit, unbefristet, Entgeltgruppe E  3 TVöD

Ihre Aufgaben:

- unterstützende Tätigkeiten im Rahmen gärtnerischer Erhaltungsarbeiten auf den städtischen Grün- und Parkanlagen
- Mitarbeit z.B. bei der Grünflächenpflege, Ausbesserungsarbeiten an Wegen und Plätzen, Wartung und Pflege von Brunnen und Wasseranlagen
- Reinigung und Abfallbeseitigung in Grünanlagen
- Arbeiten im Rahmen des Winterdienstes - auch außerhalb der regulären Arbeitszeit sowie an Wochenenden und Feiertagen

Ihr Profil:

- Vorkenntnisse in der Grünflächenpflege und im Umgang mit manuellen und motorisierten Pflegegeräten von Vorteil
Interesse an naturnaher Grünflächenpflege und ökologischen Themen
Teamfähigkeit
eigenverantwortliche und engagierte Arbeitsweise
- Fahrerlaubnis der Klasse B erforderlich

Die Beschäftigung erfolgt nach den Vorschriften des TVöD. Detaillierte Informationen zum Stellenangebot und zu den Bewerbungsvoraussetzungen finden Sie auf der Homepage der Stadt Trier www.trier.de

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. In Umsetzung des Landesgleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Frauen. Die Stadtverwaltung Trier ist als familienfreundliche Institution zertifiziert. In Umsetzung des Migrationskonzeptes der Stadt Trier begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von Personen mit Migrationshintergrund.

Für Fragen und Informationen steht Ihnen Frau Maria Fröhlich zur Verfügung, Tel. 0651/ 718-2114. Ihre Bewerbung übermitteln Sie bitte bis zum 30.04.2025 über das Online Bewerbungsmanagement auf www.trier.de.

Die Vereinigten Hospitien sind eine freigemeinnützige Stiftung in Trier. Rund 500 Frauen und Männer arbeiten in unseren Einrichtungen und erbringen ihre Dienstleistungen für junge, alte, kranke, pflegebedürftige oder behinderte Menschen, die entsprechend des persönlichen Bedarfs gepflegt, gefördert und betreut werden.

Wir bieten in unserer Einrichtung einen Ausbildungsplatz als Koch/Köchin (m/w/d). Köche und Köchinnen bereiten unterschiedliche Gerichte zu und richten sie an. Sie organisieren alle Arbeitsabläufe in der Küche, stellen Speisepläne auf, kaufen Zutaten ein und lagern sie fachgerecht.

Wir bieten Außenpraktika z.B. bei Metzgereien oder Konditoreien. Außerdem bieten wir geregelte Arbeitszeiten ab 6.00 Uhr früh.
Arbeitskleidung wird gestellt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Das hochqualifizierte Schulteam der Karl Borromäus Schule bietet Ihnen eine überregional renommierte Ausbildungsstätte für Ihre Karriere in der Pflege und befähigt Sie, mit Ihren Wertvorstellungen, Fähigkeiten und Fertigkeiten, die Patienten/innen bestmöglich zu versorgen.

Derzeit begleiten wir 190 Auszubildende an unserer Pflegeschule beim Start in das Berufsleben.

Viele berufliche Perspektiven, einen si­cheren Arbeitsplatz und unzählige Einsatzmöglichkeiten halten wir für Sie be­reit. Außerdem unterstützen wir Sie auch nach der Ausbildung und fördern Ihre individuelle Karriere durch ein breites An­gebot an akademischen und praxisnahen Weiterbildungsmöglichkeiten.

Egal, ob Sie Ihren Fokus auf die Pflege von Kindern und Jugendlichen, Erwach­senen oder alten Menschen legen – wir sind Ihr Partner für den Start in einen spannenden und abwechslungsrei­chen Beruf.

**Ihre Aufgaben**

- Pflegerische Versorgung, Beratung und Betreuung von Pflegebedürftigen und ihren Angehörigen
- Feststellung und Planung des Pflegebedarfs (Anamnese, Pflegediagnose, Maßnahmen, Evaluation)
- Organisation und Dokumentation der Pflege
- Psychosoziale Betreuung und Weitergabe von Informationen über gesundheitsfördernde Maßnahmen
- Durchführung diagnostischer und therapeutischer Maßnahmen nach ärztlicher Anordnung

**Ihr Profil**

- Sekundarabschluss I, Fachabitur oder Abitur
- Freude an der Arbeit mit Menschen
- Sozialkompetenz und Teamfähigkeit

**Wir bieten**

- Eine moderne und abwechslungsreiche, dreijährige Ausbildung ab 01.10.2026
- Beste Übernahmechancen in ein unbefristetes Dienstverhältnis
- Eine attraktive Ausbildungsvergütung:

**◦** 1. Ausbildungsjahr: 1.340,69 €
**◦** 2. Ausbildungsjahr: 1.402,07 €
**◦** 3. Ausbildungsjahr: 1.503,38 €

- Eine Vielzahl akademischer und praxisnaher Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Abwechslungsreiche Einsätze auf den verschiedenen Stationen