Stadt Tirschenreuth Stellenangebote

Wir sind ein ambulanter Pflegedienst mit 3 Pflegeteams: Team „Stiftland“, Team „Steinwald“, Team „Kösseine und Kemnather Land“, um im ganzen Landkreis unsere Kunden individuell versorgen zu können. Wir legen bei der Auswahl der Mitarbeiter größten Wert auf fachliche Qualifikation, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit. Unsere Mitarbeiter haben folgende Qualifikationen und Zusatzqualifikationen: PDL, Pflegefachkraft, Pflegehilfskraft 1-jährige Ausbildung, Hauswirtschaftskraft, Gerontofachkraft, Qualitätsbeauftragte, Hygienebeauftragte, Sicherheitsbeauftragter, Pflegefachkraft mit Palliativausbildung oder Wundmanager.

Vorteile des Arbeitgebers:

- - Leistungsgerechte Vergütung nach dem BRK-Tarifvertrag
- - Betriebliche Altersvorsorge
- - Jahressonderzahlungen
- - Fortbildungs- und Mitgestaltungsmöglichkeiten
- - Betriebliches Gesundheitsmanagement
- - Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team
- - Krisensicheren Arbeitsplatz in einer Körperschaft des öffentlichen Rechts

Ihre Aufgaben:

- - Durchführen der täglichen Grundpflege unter Beachtung der Aktivierung und Förderung der Klient*Innen
- - Durchführen der verordneten Behandlungspflege
- - Dokumentation der erbrachten Leistungen

Was wir von Ihnen erwarten:

- - 1-jährige Pflegefachhelferausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- - Ausbildung zur Schwesternhelferin/zum Schwesternhelfer (6 Wochen)
- - Freude an der Betreuung von hilfebedürftigen Menschen
- - Fähigkeit und Bereitschaft zu strukturiertem und selbständigen Arbeiten
- - Teamfähigkeit, Bereitschaft zur Kommunikation und Kooperation
- - Zwingend erforderlich ist Führerschein der Klasse B

Unterstützt werden unsere MA durch unsere ehrenamtlichen Mitarbeiter des Helferkreises Demenz und der Nachbarschaftshilfe Bärnau, um auch die Betreuung unserer Kunden sicherstellen zu können. Aufgrund der dargestellten Personalstruktur ist es möglich, eine kompetente und bedarfsgerechte Pflege nach anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen zu erbringen. Der Einzugsbereich für die ambulante Pflege des BRK Kreisverbandes ist der gesamte Landkreis Tirschenreuth. Für jede Tour in den einzelnen Teams steht den Mitarbeitern ein Dienstfahrzeug und ein Diensthandy zur Verfügung.
Zur Pflege und Unterstützung älterer, kranker oder hilfsbedürftiger Menschen in ihrer Privatsphäre gehören viel Vertrauen und Nähe. Mögen unsere einzelnen Leistungen auch genau definiert und zeitlich messbar sein – entscheidend bleibt, was hinzukommt. Sympathie und Engagement, Freundlichkeit und Einfühlungsvermögen, der richtige Blick für den Menschen und seine ganz persönliche, eigene Welt. Achtung und Respekt verschönern und erleichtern das Leben gerade dann, wenn es schwerer geworden ist. Gute häusliche Pflege ist immer von einer besonderen Rücksichtnahme geprägt – auf den ganzen Menschen mit seinen individuellen Wünschen und Empfindungen. Als Pflegedienst wollen wir dazu beitragen, die Selbständigkeit und das Leben und Verbleiben in gewohnter Umgebung und häuslichen Umfeld so lange wie möglich zu erhalten und zu gewährleisten. Unser Anspruch ist auch die Wertschätzung jedes einzelnen Mitarbeiters und eine hohe Mitarbeiterzufriedenheit, die wir unter anderem auch dadurch erreichen, dass wir die Mitarbeiter in Entscheidungen mit einbinden und eine gemeinsame Dienstplangestaltung erfolgt. Langjährig beschäftigte Mitarbeiter und eine geringe Fluktuation sind Zeichen für eine hohe Mitarbeiterzufriedenheit in unserem Dienst. Entscheidend ist hierbei auch die gute Integration von neuen Mitarbeitern durch eine gute Einarbeitung....

Unser Kinderhaus Weltentdecker in Tirschenreuth bietet Platz für zwei Kinderkrippen-Gruppen und zwei Kindergarten-Gruppen. Sie wird die Fördervoraussetzungen des Bayerischen Kinderbildungs- und Betreuungsgesetzes erfüllen und sich konzeptionell an der Reggio-Pädagogik orientieren.
Gelebt wird eine Philosophie des aktiven Weltentdeckens und des sich Selbstentdeckens. Das pädagogische Personal sieht sich als interessierten Begleiter von Kindern, die als Forscher und Künstler tätig werden. Das Kinderhaus möchte kein isolierter Ort sein, sondern fest in der Umgebung integriert werden. Die Umgebung und Garten des Kinderhauses bieten den Kindern die Möglichkeit zum Spiel, Forschen, Entdecken, Beobachten von verschiedenen Lebensbereichen.
Das Kinderhaus selbst wird dadurch zu einer lebendigen Begegnungsstätte. Alle Menschen fühlen sich in unserem Kinderhaus willkommen, denn die Vielfalt der Lebenslagen und Lebensentwürfen sowie Inklusion werden dort als Bereicherung empfunden und wertgeschätzt. Inklusion soll in diesem Kinderhaus ganz alltäglich sein.

Vorteile des Arbeitgebers:

- - Leistungsgerechte Vergütung nach dem BRK-Tarifvertrag
- - Betriebliche Altersvorsorge
- - Jahressonderzahlungen
- - Fortbildungs- und Mitgestaltungsmöglichkeiten
- - Betriebliches Gesundheitsmanagement
- - Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team
- - Krisensicheren Arbeitsplatz in einer Körperschaft des öffentlichen Rechts

Ihre Aufgaben:

- - Unterstützen des päd. Teams im Tagesablauf
- - Übernahme pädagogischer und pflegerischer Aufgaben
- - Unterstützung bei der Ausgabe des Mittagessens
- - Hauswirtschaftliche Tätigkeiten, wie z.B. Abspülen und Saubermachen des Speiseraums
- - Betreuung in Randzeiten

Was wir von Ihnen erwarten:

- - Qualifikation zur Kindertagespflegeperson
- - Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- - Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
- - Hauswirtschaftliche Erfahrung

Reggio-Pädagogik Nach dem Motto: „Gemeinsam die Welt entdecken“, erkunden die Kinder als Forscher sich selbst und ihre Umwelt. Als eifriger Forscher hat das Kind im Kindergarten oder in der Kinderkrippe die Möglichkeit, sich in „100 Sprachen“ auszudrücken.   Die Kinder wählen in der Freispielzeit ihren Spielpartner, den Ort des Lernens, das Material und die Dauer selbst, je nach Entwicklungsstand und Interesse. Größere Kinder übernehmen für die Kleinen Verantwortung, die Kleinen lernen von den Großen. In einer solchen Gemeinschaft erleben Kinder Ihre Bedürfnisse und Gefühle. Sie bilden sich Meinungen und lernen innerhalb dieser Kleingruppen Soziale Kompetenz und Sprachkompetenz.   Im Kinderhaus gibt es Rituale wie Begrüßungsrituale, Morgenkreis und gemeinsame Essenszeiten in unserem Kinderrestaurant.   Der Kindergarten Im Kindergarten wird Teiloffen gearbeitet. Je nach Bedürfnis und Entwicklungsstand der Kinder öffnen sie die Gruppen oder erkunden mit einzelnen Kindern oder einer Kleingruppe den Kindergarten. Dies bietet den Kindern einen guten Schutzrahmen und die Möglichkeit sich an Projekten zu beteiligen sowie alle Räume des Hauses und den Garten mit ihren Terrassen zu nutzen.   Die Kinderkrippe Die beiden Krippengruppen arbeiten gruppenintern. Unser Eingewöhnungskonzept bietet den Kindern Beziehung und Geborgenheit. Rituale, die sich durch den Tag ziehen, geben den Kindern Orientierung. Je nach Alter und Entwicklungsstand erhalten die Krippenkinder die Möglichkeit die Nachbargruppe, die Terrassen oder die Räume des Kindergartens zu besuchen, erkunden und darin zu spielen.      Der Raum als „dritter Erzieher“ Der Raum als „dritter Erzieher“ bietet durch die natürliche, klare Raumausstattung und das ansprechende Spielmaterial Voraussetzung und zugleich Atmosphäre für das Aktivwerden der Kinder im Spiel und in Projekten. Der Raum erfüllt als „dritter Erzieher“ für Kinder zwei Hauptauf...

Wir von der Logentu Logistik GmbH suchen ab sofort Mitarbeiter für den Onlineversand am Logistik-Standort Tirschenreuth.
Ideal auch für Quereinsteiger.

Deine Aufgaben:

- Versandabwicklung von Kundenaufträgen
- Kommissionierung und Verpacken von Onlinebestellungen
- Wareneingang verbuchen und einsortieren
- Retouren bearbeiten

Dein Profil:

- Selbstständige Arbeitsweise
- hohes Verantwortungsbewusstsein
- zuverlässig und flexibel
- PC Kenntnisse wünschenswert
- Sprachkenntnisse: Deutsch

Was wir bieten:

- Mitarbeit in einem dynamischen freundlichen Team
- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- weitere Benefits wie kostenlos Kaffee, Tee, Wasser, Obst , Snaks

Beginn und Anstellungsart:

- Ab sofort
- 2-Schichtsystem im wöchentlichen Wechsel.
- Teilzeit ab 20 Stunden/Woche, Vollzeit ab 35 Stunden/Woche.

Beispiel bei einer 30 Stunden Woche:
Eine Woche Frühschicht: 06:00 bis 12:00, dann Wechsel für eine Woche Tagschicht von 11:00 bis 17:00 oder 12:00 bis 18:00.

Bei Fragen sind wir gerne erreichbar.

Bewerbungen bitte ausschließlich per Email an: [email protected]

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter im Bereich Paid Media (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams in Tirschenreuth.

Du solltest Erfahrung im Agenturgeschäft haben und gerne Verantwortung bei Projekten übernehmen.

Dein Profil / Qualifikationen

- Studium im Bereich Medien, Kommunikation, BWL o. Ä. oder Ausbildung im Bereich E-Commerce
- Erfahrung in der Umsetzung und Realisierung von bezahlten Werbemaßnahmen, insbesondere Google Ads
- Verständnis für Online-Marketing-Kanäle, deren KPIs (CTR, CVR, CPA) und Einflussfaktoren
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint
- Erste Erfahrungen mit Photoshop oder Canva
- Erfahrungen bzw. Grundkenntnisse im Bereich Suchmaschinenoptimierung (SEO) wünschenswert
- Hohes Maß an Engagement, Eigeninitiative und analytischem Denken
- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sicherer Umgang mit Englisch

Dein Aufgabenbereich

- Entwicklung von Social-Media-Aktionen, Werbekampagnen sowie Paid-Social-Media-Strategien
- Planung und Umsetzung von Paid-Media-Kampagnen (Schwerpunkt: Google, Meta, LinkedIn)
- Kontinuierliche Optimierung der Kampagnen in Zusammenarbeit mit Kunden und dem Team
- Grafische Aufbereitung von Ergebnissen, Reportings und Präsentationen für Kundenmeetings
- Korrespondenz und Beratung von Kunden im Bereich Online-Marketing

Darauf kannst Du Dich bei C3 freuen

- Ein dynamisches, motiviertes Team in einem agilen Arbeitsumfeld
- Flache Hierarchie mit klaren Strukturen und Verantwortlichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für flexibles Arbeiten (Home oder Office)
- Interessante, medienübergreifende Projekte in abwechslungsreichen Branchen
- Regelmäßige Teamevents: Ob Ausflüge oder ein gemeinsames Grillen – sei dabei!
- Weiterbildungsmöglichkeiten

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zur Unterstützung unseres Teams eine/n PROJEKTLEITER AGRAR (m/w/d)

DEINE AUFGABEN:

>> Projektleitung
>> Vermittlung und Betreuung von sozialer und wirtschaftlicher Betriebshilfe
>> Gründung, Betreuung und Abrechnung von Maschinengemeinschaften
>> Abrechnung und Vermittlung von landwirtschaftlichen Leistungen unserer Mitglieder
>> Betreuung und Beratung von unseren Mitgliedern und Lohnunternehmern
>> Organisation und Durchführung von Maschinenvorführungen und Feldtagen

DEIN PROFIL:

>> Sozialkompetenz im Umgang mit Menschen
>> landwirtschaftliches Interesse und Verständnis, im besten Fall eine landwirtschaftliche Ausbildung
>> gute MS Office Kenntnisse
>> Organisationstalent

ES ERWARTET DICH:

>> ein interessantes, abwechslungsreiches und spannendes Aufgabenfeld
>> Kollegialität, viele Entwicklungsmöglichkeiten und leistungsgerechte Vergütung sorgen bei uns für hohe Motivation und Spaß an und bei der Arbeit.

Der Maschinen- und Betriebshilfsring Tirschenreuth e. V. engagiert sich mit vollem Einsatz für Landwirte/innen, ihre Familien und den gesamten ländlichen Raum. Der nachhaltige Erfolg landwirtschaftlicher Betriebe und die Lebensqualität seiner Bewohner sind unsere wichtigsten Zielsetzungen. Um beides zu erreichen und miteinander zu verbinden, bieten wir unseren Mitgliedern ein breites Spektrum an Beratungs-, Informations- und Partizipationsmöglichkeiten, ausgewählte Produkte sowie erstklassige Versorgung und Dienstleistungen.

Begeistere uns mit Deiner Bewerbung, teile uns Deine nächstmögliche Verfügbarkeit und Deine Gehaltsvorstellung mit.

Wir freuen uns auf Dein Engagement!

BAUMWART / FORSTWIRT GESUCHT (m/w/d)

DEINE AUFGABEN:

>> Pflege von Obstbäumen
>> Baumpflanzungen

DEIN PROFIL:

>> großes Interesse und Leidenschaft an Bäumen insbesondere an Obstbäumen
>> eine Ausbildung im "grünen" Bereich ist von Vorteil
>> Führerschein Klasse B besser BE

WIR BIETEN:

>> einen abwechslungsreichen Arbeitsalltag
>> berufliche und persönliche Fort- und Weiterbildung
>> betriebliche Zusatzleistungen wie z.B. Altersvorsorge
>> leistungsgerechte Bezahlung

Die MR Stiftland GmbH ist ein regionales Dienstleistungsunternehmen im Landkreis Tirschenreuth. Wir sind spezialisiert auf eine Vielzahl von Dienstleistungen für Kommunen und Privatpersonen, in den Bereichen Betriebs- und Familienhilfe, Grün- und Baumpflege, Zuerwerb, Winterdienst sowie Facility Management.

Du bist auf der Suche nach einem Nebenjob und einer spannenden, elektrisch geladenen Herausforderung?

Dann bist du bei uns genau richtig!
Ab sofort suchen wir für einen Elektriker (m/w/d) auf Minijob-Basis oder in Teilzeit.

Deine Tätigkeiten:

- Reparatur und Wartung elektrischer Geräte und Maschinen
- Prüfung von ortsveränderlichen elektrischen Geräten

Das bringst Du mit:

- abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung
- bestenfalls Berufserfahrung
- eigenverantwortliches Arbeiten
- gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- IT-Kenntnisse
- Führerschein der Klasse B + PKW wünschenswert

Was bieten wir Dir:

- Faire und pünktliche Bezahlung
- Arbeit in der Region
- Vielfältige Tätigkeiten
- langfristige Anstellung
- kompetente, freundliche Betreuung auf Augenhöhe

Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann bewirb dich doch bei uns - WIR freuen uns auf dich!

HAUSMEISTER, HAUSTECHNIKER GESUCHT (m/w/d)

Ab sofort in Waldsassen gesucht.

DEINE AUFGABEN:

>> Objektbetreuung inkl. selbstständiger Durchführung und Organisation von Wartungs-, Montage- und Instandsetzungsaufträgen
>> Installationsarbeiten im Rahmen von Umbau- und Sanierungsmaßnahmen
>> Störungssuche, Sicherheits- und Funktionsüberprüfung mit anschließender Inbetriebnahme und Dokumentation
>> sonstige anfallende Hausmeistertätigkeiten

DEIN PROFIL:

>> Abgeschlossene Berufsausbildung als Mechaniker m/w/d, auch ähnliche Berufe wie Schlosser m/w/d oder Schreiner m/w/d möglich
>> handwerkliches Geschick
>> Führerschein Klasse B
>> Dienstleistungsorientiert
>> gute Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und eine systematische Arbeitsweise
>> Kenntnisse im Bereich Wartung, Reparatur und Instandsetzung

WIR BIETEN:

>> leistungsgerechte Vergütung
>> geregelte Arbeitszeiten
>> Bereitstellung der kompletten Arbeitskleidung
>> Anspruchsvolle und abwechslungsreicheTätigkeiten
>> flache Hierarchien und eine Betreuung "auf Augenhöhe"

Die MR Stiftland GmbH ist eine 100 %ige Tochter des Maschinen- und Betriebshilfsring Tirschenreuth e. V. Unseren Service und unsere Dienstleistungen nehmen Privatkunden, Vereine und Verbände, Gewerbe, Industrie, sowie Städte und Kommunen in Anspruch.

Über uns:

Unser traditionelles Café befindet sich direkt am historischen Tirschenreuther Marktplatz und bietet unseren Gästen hausgemachtes Gebäck, köstliche Torten sowie eine Auswahl an Snacks für den kleinen Hunger. Im Sommer laden unsere Terrassen zum Verweilen ein. Wir legen großen Wert auf Qualität, Freundlichkeit und eine angenehme Atmosphäre.

Ihre Aufgaben:

- Verkauf von Kaffee, Kuchen und Snacks
- Bedienung unserer Gäste im Café, inklusive Servieren von Torten
- Schneiden und Anrichten von Torten
- Tischdecken und -reinigung
- Kassiertätigkeiten

Ihr Profil:

- Erfahrung in der Gastronomie ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung – Quereinsteiger sind herzlich willkommen!
- Freundliches Auftreten und Serviceorientierung
- Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- Gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau B2)

Wir bieten:

- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem charmanten Umfeld
- Ein motiviertes Team
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeit in einem traditionsreichen Familienbetrieb

Die Stelle wird in Teilzeit (20 Stunden/Woche) angeboten oder alternativ als Minijob.

Wenn Sie Freude am Umgang mit Menschen haben und Teil unseres Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Das Pellet- und Kaminofenstudio Bitterer in Tirschenreuth sucht ab sofort eine/n

Kachelofenbauer (m/w/d) bzw. Mitarbeiter (m/w/d) für die Installation der Öfen.

Die Stelle ist auch für Anlagenmechaniker für Heizungstechnik (m/w/d), Elektriker (m/w/d) oder allgemeine Handwerker (m/w/d) geeignet.
Sie können auch als Quereinsteiger bei uns einsteigen - wir lernen Sie gerne an.

Die Stelle ist in Vollzeit oder in Teilzeit (Stunden nach Absprache) zu besetzen. Auch eine 4-Tage-Woche ist möglich.

Zu Ihren Aufgaben gehören:

- Holz-, Pellet- und Kachelöfen montieren und installieren
- Kundendienst
- Wartung und Fehlerbehebung durchführen
- kleinere Arbeiten, wie z. B. Schamottesteine einsetzen, Blechbearbeitung und Verfugen
Ofen Montieren und Verputzen

Ihre Voraussetzungen:

- Führerschein Klasse B
- körperlich belastbar
- handwerklich begabt

Wir bieten:

- Einstellung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Vollzeit, Teilzeit oder 4-Tage-Woche

Bei Interesse bewerben Sie sich bitte schriftlich oder per E-Mail an [email protected], gerne auch persönlich oder telefonisch unter 09631/709420.

Informationen über uns finden Sie auf unserer Homepage www.kaminofen-bitterer.de


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Elektroinstallation

Die Autohausgruppe Mössbauer bietet an Ihren Standorten Waldershof, Tirschenreuth und Bayreuth nicht nur eine sichere Autoheimat für Ford und alle anderen Fabrikate, sondern bietet als Arbeitgeber einen sicheren und fair bezahlten Job, in einem kollegialen Umfeld. Mehr Informationen über unser Unternehmen unter: www.jobs-moessbauer.de

Für unseren Standort Tirschenreuth suchen wir einen Kraftfahrzeugtechnikermeister (m/w/d).

Wir bieten Ihnen:

- ein attraktives Gehalt
- umfangreiche freiwillige Sozialleistungen
- externe und interne Weiterbildungen möglich, z. B. Klima, Airbag, Herstellerschulungen...
- geregelte Arbeitszeiten
- 28 Tage Urlaub
- Kindergarten- und Betreuungszuschuss
- betriebliche Altersversorgung
- Fahrtkostenzuschuss
- Jobrad
- interessante Aufstiegschancen in einem modernen Familienunternehmen

Ihre Aufgaben:

- Mitarbeitender Meister mit Betriebsleitung
- Lehrlingsausbildung
- Überwachung des Werkstattablaufes
- Prüfung der fahrzeugtechnischen Systeme
- Unfallinstandsetzung

Wir erwarten:

- Abgeschlossene Ausbildung zum KFZ-Mechatroniker (m/w/d) und Weiterbildung zum Meister
- Führerschein Klasse B sind zwingend erforderlich.

Die Einstellung erfolgt unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit.

Wenn Sie Fragen zur ausgeschriebenen Stelle haben erreichen Sie mich auch telefonisch von 08:00 - 14:00 Uhr unter 09231 - 707 23

Bitte schicken Sie uns Ihre Bewerbung unter:
[email protected]

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und behandeln diese vertraulich!

Stellenbeschreibung

Du bist motiviert und brennst für den Verkauf? Zusammen mit deinem Team möchtest du unseren Kunden bei JYSK das beste Einkaufserlebnis bieten? Du magst Abwechslung und ein schnelllebiges Umfeld?

Dann ist die Stelle als Verkäufer das perfekte Match für dich!

WAS WIR DIR BIETEN

JYSK hat es sich als Ziel gesetzt, die erste Wahl der Mitarbeitenden im Einzelhandel zu sein. Jetzt hast du die Chance, ein Teil davon zu werden und zusammen mit uns an diesem großen Ziel zu arbeiten!

JYSK ist ein dynamisches Unternehmen mit knapp 1.000 Filialen in Deutschland. Bei uns wird deine Stimme gehört. Du wirst involviert und deine Entwicklung ist uns sehr wichtig. Um den Job als Verkäufer mit abwechslungsreichen Jobinhalten noch attraktiver zu gestalten, bieten wir dir:

- Entwicklungsmöglichkeiten und Praxistrainings
- Eine Perspektive: Unser Ziel ist es, 80% unserer Führungskräfte intern zu rekrutieren
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit einem arbeitsfreien Samstag im Monat
- 20% Mitarbeiterrabatt
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie umsatzorientierte Bonuszahlungen
- Betriebliche Altersvorsorge und AG-Zuschuss zur Entgeltumwandlung von 30%
- Exklusive Mitarbeitervorteile und Zugang zu zahlreichen Corporate Benefits
- 36 Tage Urlaub
- Die Möglichkeit, ein Lebensarbeitszeitkonto aufzubauen
- Steuerfreies Gehaltsextra mit einer mtl. Sachbezugskarte in Höhe von bis zu 50€
- Interne Wettbewerbe mit attraktiven Prämien sowie Teamevents und unsere Jahresfeier
- Das respektvolle „Du“ und ein starker Teamzusammenhalt als Teil unserer Firmenphilosophie

WAS DEINE NÄCHSTE STELLE BEINHALTET

- Du bist für den Verkauf im Store verantwortlich: Du bietest unseren Kunden einen Top-Service und kompetente Beratung mit einem Lächeln!
- Gemeinsam mit deinen Teamkollegen sorgst du für einen gepflegten Store und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden.
- Du hilfst bei der Warenannahme, dem Auspacken und Einräumen der Waren, sowohl im Lager als auch im Store.
- Du hast die Möglichkeit, die Verantwortung für einen eigenen Bereich im Store zu übernehmen.

WAS DU MITBRINGEN SOLLTEST

- Du bist kontaktfreudig und ergreifst die Initiative
- Du bietest unseren Kunden ein großartiges Einkaufserlebnis
- Deine Leidenschaft ist der Verkauf und du sprichst gerne mit Kunden
- Du bist kollegial und gehst gemeinsam mit deinem Team einen Schritt weiter, um großartige Ergebnisse zu erzielen.
- Du liebst die Abwechslung und bist flexibel: sowohl in Bezug auf die Aufgaben als auch auf die Arbeitszeiten

IST DAS DEINE NÄCHSTE CHANCE? Bewirb dich noch heute!

Über uns

Wir sind überzeugt, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb setzen wir alles daran, Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und neue Herausforderungen innerhalb von JYSK zu schaffen. Seit unser Gründer, Lars Larsen, 1979 sein erstes Geschäft in Dänemark eröffnet hat, haben wir unsere globale Präsenz mit Filialen und Onlineshops in vielen Ländern weltweit ausgebaut.

Hinweis: In unseren Stellenanzeigen wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit die männliche Form der Anrede verwendet. Die weibliche/ diverse Form ist stets miteingeschlossen, denn Menschen sind vielfältig. Bei JYSK sind alle Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht, Alter, Religion, Behinderung, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität willkommen.

Folgende Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen:


Pricing Analyst (m/w/d)

Anforderungsprofil:

- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Betriebswirtschaft, Datenanalyse, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare, in der Praxis erworbene Qualifikationen.
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in preisbezogenen Rollen in einem Industrieprodukt- oder Beratungsumfeld wünschenswert
- Hohes Analysevermögen mit Fachwissen in der Datenanalyse und Preisgestaltung
- Kenntnisse in Microsoft-Excel, SAP und anderen relevanten Preisgestaltungstools
- Fließend in deutscher und englischer Sprache
- Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten für den Kontakt mit technischen und nicht-technischen Interessengruppen
- Selbstorganisiert, detailorientiert und in der Lage, strategische Entscheidungen mit der Vertriebsleitung zu koordinieren
- Hohe Lernbereitschaft und offene Einstellung zum Wissenstransfer

Tätigkeitsschwerpunkte:

- Entwicklung und Pflege von Preislisten für Niederlassungen und Vertriebspartner
- Optimierung und Weiterentwicklung der Preisstrategie
- Implementierung und Aktualisierung von Preisstrukturen in SAP
- Analyse der Wettbewerbspositionierung
- Festlegung und Überwachung von KPIs zur Preisgestaltung
- Unterstützung des Vertriebsteams mit analytischen Preiseinblicken und Tools
- Wissenstransfer in Bezug auf die Preisgestaltung im gesamten Unternehmen
- Beobachtung von Markttrends

Die HAMM AG hat einiges zu bieten:

- Eine abwechslungsreiche und herausfordernde Gestaltungsaufgabe
- Eine Anstellung in einem renommierten, internationalen Unternehmensverbund mit kurzen Entscheidungswegen
- Eine angemessene Vergütung und gute Sozialleistungen
- Flexible Arbeitszeiten
- Eine offene Feedback-Kultur und direkte Kommunikationswege
- Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
- Ein aufgeschlossenes und topqualifiziertes Team mit Spaß an der Arbeit und Zusammenhalt
- Weitere Benefits für unsere Beschäftigten: - Vergünstigtes Essen in unserer Kantine
- Besondere Mitarbeiterangebote über die Plattform "corporate benefits"
- Fahrradleasing
- Kostenloser Beratungsdienstleister famPlus für Unterstützung in den Bereichen Eltern-, Pflege und Lebens-& Sozialberatung

In der gfi Weiden ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Sozialpädagoge (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit im Landkreis Tirschenreuth für die Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Eltern zu besetzen. Ziel ist, sozial benachteiligte junge Menschen bei ihrer Persönlichkeitsentwicklung zu unterstützen und zu fördern. Dadurch sollen deren Chancen auf Teilhabe und eine eigenverantwortliche, sowie gemeinschaftsfähige Lebensgestaltung verbessert werden. Gesellschaft zur Förderung beruflicher und sozialer Integration (gfi) gGmbH Tirschenreuth 31.05.2025 Aufgabengebiet Unterstützung/ Beratung von Kindern, Jugendlichen und Eltern im Rahmen der Einzelfallarbeit Durchführung von Gruppenangeboten und Projekten mit der Zielgruppe  Elterngespräche, bzw. Zusammenarbeit mit Erziehungsberechtigten/Vormunden Zusammenarbeit mit Auftraggebern und externen Kooperationspartnern Pflege, Anwendung und Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems Profil Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik / Sozialen Arbeit / Pädagogik / Psychologie oder vergleichbare Qualifikation Motivation für die Arbeit mit der Zielgruppe und der Tätigkeit am Standort Schule  Idealerweise Vorerfahrungen in den Tätigkeitsfeldern Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit und eine offene und wertschätzende Grundhaltung  Sicherer und empathischer Umgang mit Kindern und Jugendlichen Angebot Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical 30 Tage Urlaub, 24.12. & 31.12. frei, 2 zusätzliche Bonustage möglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, vermögenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung Mobiles Arbeiten möglich, modern ausgestattete Arbeitsplätze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht. Kontakt Sie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an: Anna Bauer, Tel.: +49 961 38948-40 Mobil: 0151 15189858 Tina Faltenbacher, Tel.: +49 961 38948-10   Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!   Die Umsetzung der ,,Charta der Vielfalt" in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen - unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.

Für eine Zahnärztliche Gemeinschaftspraxis in Tirschenreuth wird ab sofort ein/e Zahntechniker/in (m/w/d) gesucht.

Ihre Aufgaben:

- Festsitzender Zahnersatz
- Herausnehmbarer Zahnersatz

Die Einstellung kann wahlweise in Vollzeit oder in Teilzeit erfolgen, auf die Arbeitszeitwünsche der Bewerber kann eingegangen werden.

Die Einstellung erfolgt unbefristet.

Bei Interesse an dieser Tätigkeit bewerben Sie sich bitte umgehend per E-Mail unter [email protected]


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Prothetik, Zahnersatz