Stadt Tespe Stellenangebote

Unser Salon Haarfee in Tespe ist ein gemütlicher Friseursalon im modernen Stil.

Wir suchen ab sofort unbefristet eine **Friseur/in** (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

Selbstständige Durchführung von Haarschnitten – von kurzen bis langen Styles.

Umsetzung von Kundenwünschen, freundlicher Umgang Kunden.

Teilzeit (20 Std./Woche)

Sie möchten uns kennenlernen? Dann bewerben Sie sich bei uns.

Ihre vollständige Bewerbung richten Sie bitte unter der Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an:

[email protected]

oder Tel:04176 94 94488

Lüneburger Str. 115
21395 Tespe
Niedersachsen
Deutschland

Wir freuen uns auf Sie!

## Deine Ausbildung bei der LVM zum 01.08.2025

Die Ausbildung dauert 3 Jahre und findet in einer unserer Versicherungsagenturen statt. Vom ersten Tag an hast Du Kontakt zu Kunden. Du wirst in das Agenturteam integriert und bist von Beginn an ein wichtiger Teil vom Ganzen.

**Dein Aufgabengebiet**


- Du berätst und betreust Kunden bedarfs- und situationsgerecht
- Du analysierst den individuellen Bedarf des Kunden
- Du unterbreitest Angebote und schließt Verträge ab
- Du nimmst Vertragsänderungen vor und führst Maßnahmen zur Bestandspflege und Vertragserhaltung durch
- Du prüfst Schadens- und Leistungsfälle und informierst über den Umfang der Leistungen
- Du arbeitest team-, prozess- und projektorientiert


**Deine Voraussetzungen**


- Ein guter Schulabschluss, Abitur oder Mittlerer Schulabschluss (gerne auch mit abgeschlossener Berufsausbildung)
- Du bist kommunikativ und hast Freude am Umgang mit Menschen
- Du bist freundlich, engagiert und verlässlich
- Du hast Interesse an Zahlen und Finanzen


**Was bieten wir Dir?**

Wir bieten Dir eine erstklassige, kunden- und vertriebsorientierte Ausbildung vor Ort mit garantierter Übernahme bei Eignung und besten Zukunftschancen.
Die Ausbildungsvergütung kann sich im Vergleich mit anderen Berufen sehen lassen. Es gibt eine Beteiligung am Erfolg der Agentur. Gleich zu Beginn Deiner Ausbildung erhältst Du einen dienstlichen Laptop. Außerdem unterstützen wir Dich mit überbetrieblichen Trainingsangeboten aus der Direktion in Münster.



**Ansprechpartner bei Rückfragen**

- **Joanna Koch**
- [0251 702 91 2111](tel:0251 702 91 2111)
- Gerne kannst Du anstelle des Anschreibens ein Bewerbungsvideo einreichen.

Die Größenbeschränkung gilt bei einem Video nicht.
- [[email protected]](mailto:[email protected])

Du bist gern draußen an der frischen Luft und kreativ?
Du arbeitest gern mit unterschiedlichen Materialien und hast Lust neue Dinge zu erschaffen?
Dann bist Du bei uns richtig:

Wir suchen zum 01.08.2025 Auszubildende zum Gärtner (m/w/d) in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau.

Du gestaltest komplette Außenanlagen. Du pflasterst, baust Treppen, Trockenmauern, Zäune und Sichtschutzwände.
Du pflanzt, legst Rasen und vieles mehr.

Haben wir Dein Interesse geweckt?
Dann bewirb Dich bei uns.

Gerne kannst du auch ein Praktikum absolvieren.

Die Berufsschule findet in Uelzen statt!

Schuldt Garten- & Landschaftsbau GmbH
Elbuferstraße 186a
21395 Tespe
Niedersachsen
Deutschland
Telefon: +49 (4176) 9491872
[email protected]

Die mv-consulting-waren ist ein seit Jahren erfolgreich geführtes Personaldienstleistungsunternehmen im Bereich der privaten Arbeitsvermittlung.

Für unseren Kunden, einem Dienstleister rund um das Thema Logistik im Gleisbau, suchen wir

Sicherungsposten / Sicherungsaufsicht beim
Gleisbau (m/w/d)

Sichern Sie sich eine langfristige, berufliche Zukunft in einem systemrelevanten Unternehmen!!

Zuständigkeiten / Hauptaufgaben
•    Abwenden von Gefahren aus dem Bahnbetrieb bei
Arbeiten im Gleisbereich
•    Warnung der im Baustellenbereich tätigen
Arbeitskräften vor bspw. herannahenden Zügen
•    Überwachung der Einhaltung von Warnsignalen,
sowie der Funktionstüchtigkeit der Warnanlagen
•    Bedienung von Arbeitsmitteln wie z.B. des
elektrischen Warnsignalgebers und
Mehrklangsignalhorns zur Abwendung von
Gefahren

Qualifikation / Anforderungen
•    Mindestalter: 21 Jahre
•    Führerschein und PKW zwingend erforderlich
•    Bereitschaft für überwiegende Montagetätigkeit im
norddeutschen Bereich
•    Bereitschaft zur Schicht- und Wochenend- und
Feiertagsarbeit
•    Hohes Verantwortungsbewusstsein und
Teamfähigkeit
•    Sehr gute Deutschkenntnisse

Zugangsvoraussetzungen:
•    Bestehen der bahnärztlichen Untersuchung und
des medizinisch-psychologischen Eignungstests
sowie eine erfolgreiche Teilnahme am 2-wöchigen
Lehrgang.

Geboten wird
•    eine unbefristete Einstellung in Vollzeit
•    eine der Tätigkeit angemessene Vergütung zzgl.
Zulagen und Zuschlägen
•    Zahlung einer Auslöse
•    Übernahme der Übernachtungskosten
•    Zahlung der Fahrtkosten ab dem ersten Kilometer
•    ein freundlicher und erfahrener Kollegenkreis
•    flache Hierarchien
•    Möglichkeit zur Weiterqualifizierung; z.B.
Bahnerder, Bahnübergangsposten
•    Tätigkeit in einem krisensicheren Unternehmen

Sie finden sich in dieser Stellenausschreibung wieder und suchen nach neuen beruflichen Herausforderungen?

Telefonische Informationen erteilen wir gerne werktags in der Zeit von 10.00 Uhr-16.00 Uhr.

Tel.: 03991-6349274, Ansprechpartner: Herr Henning Wittig.

Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber (m/w/d) erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.

Die mv-consulting-waren ist ein seit Jahren erfolgreich geführtes Personaldienstleistungsunternehmen im Bereich der privaten Arbeitsvermittlung.

Für unseren Kunden, einem Dienstleister rund um das Thema Logistik im Gleisbau, suchen wir

    Sicherungsposten / Sicherungsaufsicht beim
                       Gleisbau (m/w/d)

Sichern Sie sich eine langfristige, berufliche Zukunft in einem systemrelevanten Unternehmen!!

Zuständigkeiten / Hauptaufgaben
•    Abwenden von Gefahren aus dem Bahnbetrieb bei
        Arbeiten im Gleisbereich
•    Warnung der im Baustellenbereich tätigen
        Arbeitskräften vor bspw. herannahenden Zügen
•    Überwachung der Einhaltung von Warnsignalen,
        sowie der Funktionstüchtigkeit der Warnanlagen
•    Bedienung von Arbeitsmitteln wie z.B. des
        elektrischen Warnsignalgebers und
        Mehrklangsignalhorns zur Abwendung von
        Gefahren

Qualifikation / Anforderungen
•    Mindestalter: 21 Jahre
•    Führerschein und PKW zwingend erforderlich
•    Bereitschaft für überwiegende Montagetätigkeit im
        norddeutschen Bereich
•    Bereitschaft zur Schicht- und Wochenend- und
        Feiertagsarbeit
•    Hohes Verantwortungsbewusstsein und
        Teamfähigkeit
•    Sehr gute Deutschkenntnisse

        Zugangsvoraussetzungen:
•    Bestehen der bahnärztlichen Untersuchung und
        des medizinisch-psychologischen Eignungstests  
        sowie eine erfolgreiche Teilnahme am 2-wöchigen
        Lehrgang.

Geboten wird
•    eine unbefristete Einstellung in Vollzeit
•    eine der Tätigkeit angemessene Vergütung zzgl.
        Zulagen und Zuschlägen
•    Zahlung einer Auslöse
•    Übernahme der Übernachtungskosten
•    Zahlung der Fahrtkosten ab dem ersten Kilometer
•    ein freundlicher und erfahrener Kollegenkreis
•    flache Hierarchien
•    Möglichkeit zur Weiterqualifizierung; z.B.
         Bahnerder, Bahnübergangsposten
•    Tätigkeit in einem krisensicheren Unternehmen

Sie finden sich in dieser Stellenausschreibung wieder und suchen nach neuen beruflichen Herausforderungen?

Telefonische Informationen erteilen wir gerne werktags in der Zeit von 10.00 Uhr-16.00 Uhr.

Tel.: 03991-6349274, Ansprechpartner: Herr Henning Wittig.


Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber (m/w/d) erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.

Wir sind eine Hausarztpraxis mit einem breitgefächerten diagnostischen Leistungsspektrum in Tespe. Für uns steht die qualifizierte medizinische Versorgung unserer Patientinnen und Patienten an erster Stelle. Dafür arbeiten wir gerne und immer im Team.
Fehlst nur noch du!

Dein Aufgabenbereich:
» Organisation des Praxisablaufes und Terminmanagements
» Assistenz bei der Behandlung, Betreuung und Beratung von Patientinnen und Patienten
» Dokumentations- und Verwaltungsaufgaben
» Durchführung medizinischer Tätigkeiten wie Blutentnahme und der damit verbundenen Laborarbeit

Das solltest du mitbringen:
» Einen guten Realschul- oder höherwertigen Abschluss
» Spaß und Interesse an medizinischen Sachverhalten, Engagement und Lernbereitschaft
» Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen
» Werte wie Empathie, Teamgeist und Zuverlässigkeit

Was wir dir bieten:
» Die Möglichkeit, im Vorfeld eine Hospitation zum gegenseitigen Kennenlernen zu absolvieren
» Einen verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Ausbildungsalltag
» Ein angenehmes Arbeitsklima in einem Team, bei dem Zusammenhalt großgeschrieben wird
» Aktive Förderung deiner persönlichen Entwicklung und gute Chancen auf eine spätere Übernahme
» Adäquate Vergütung und Zuschüsse zu den Fahrtkosten

Wenn du eine hohe Motivation mitbringst, eigenständig und verantwortungsvoll arbeiten möchtest und Freude am Kontakt mit anderen Menschen hast, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!

Bei uns in der AWO Waldkita Tespe - Pädagogische Fachkraft (m/w/d) unbefristet in Teilzeit  Für die Kleinen da sein? Ist das Größte!  Die Arbeiterwohlfahrt verfolgt in ihren Kindertagesstätten das Ziel, Kinder in ihrer gesamten Persönlichkeitsentwicklung zu fördern und mit ihren Einrichtungen ein familienunterstützendes Angebot zu unterbreiten. Die Kindertagesstätten der AWO stehen für alle Kinder der verschiedenen gesellschaftlichen, konfessionellen und nationalen Gruppen offen. Sie bilden somit ein differenziertes, vielschichtiges, bildendes und soziales Lernumfeld. Zu den Hauptaufgaben gehören die kindgerechte Umsetzung der Grundwerte der Arbeiterwohlfahrt, Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit.  Die Kindertagesstätten der AWO arbeiten nach dem Situationsansatz. Es werden Situationen aufgegriffen und thematisiert, in denen sich die Kinder momentan oder in absehbarer Zeit befinden. Die Bedürfnisse und die Entwicklung der uns anvertrauten Kinder spiegeln sich im alltäglichen Geschehen wider. Die Aufgabe der Erwachsenen ist es, die Kinder in ihrer Entwicklung zu begleiten und zu fördern.  Die Zusammensetzung der Gruppen ist altersgemischt. Jede Gruppe wird von pädagogischen Fachkräften betreut. Die gute Zusammenarbeit von Eltern, Personensorgeberechtigten und Erzieher*innen ist wichtig, um unsere gemeinsamen Erziehungsaufgaben zu bewältigen. Wir haben das Ziel, die Kindertagesstätten in das Gemeinwesen zu integrieren und in Zusammenarbeit mit den Kommunen ein Angebot vorzuhalten, das den Bedürfnissen von Kindern und Eltern entspricht.  Zur Unterstützung unseres Teams in der Waldkita Tespe suchen wir zu sofort unbefristet in Teilzeit (11 Wochenstunden) eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) gem. NKiTaG § 9 Abs. 2 für den Waldkindergarten. Eine Vollzeittätigkeit ist möglich durch die zusätzliche Beschäftigung in unserer AWO Kindertagesstätte. Umsetzung des Bildungs- Erziehungs- und Betreuungsauftrages auf Basis der pädagogischenKonzeption  individuellen und ressourcenorientierte Begleitung und Förderung von Kindern im Alter von 3 bis 6Jahren im Naturraum Wald.  bedürfnis- und interessenorientierte Gestaltung des Kita- Alltags  Arbeit nach dem Situationsansatz; Planung, Durchführung und Dokumentation von Angeboten undProjekten unter Einbeziehung des Qualitätsmanagements; Umsetzung von partizipativenBeteiligungsmodelle für Kinder  Beobachtung, Reflexion und Dokumentation von Entwicklungs- und Bildungsprozessen; Führen vonEntwicklungsgesprächen  Sicherstellung einer wertschätzenden und konstruktiven Zusammenarbeit mit den Sorgeberechtigten  Gestaltung einer kollegialen Zusammenarbeit im Team staatlich anerkannte/r Erzieher*in (m/w/d)  staatlich anerkannte/r Kindheitspädagoge*in (m/w/d)  staatlich anerkannte/r Heilpädagoge*in (m/w/d)  staatlich anerkannte/r Heilerziehungspfleger*in (m/w/d)  staatlich anerkannte/r Sozialpädagoge*in (m/w/d) und vgl.  Pädagogische Fachkenntnisse für die zu betreuende Altersgruppe  Bereitschaft zur partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit Familien  empathisches und sicheres Auftreten, Selbstständigkeit, Organisationsfähigkeit, Belastbarkeit,Flexibilität  positive Grundhaltung, Reflexionsfähigkeit, Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft im Team  sichere Anwenderkenntnisse MS Office  Vorkenntnisse in der Naturpädagogik sind von Vorteil, aber keine Vorraussetzung  Identifikation mit den Werten und dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt Abwechslungsreiche, anspruchsvolle Aufgabengebiete  Finanzielle Absicherung durch tariflich geregelte Eingruppierung (TV AGH) und eine betriebliche Altersvorsorge  Eine eigene Akademie mit Angeboten für Fort- und Weiterbildung  Offenheit, Verlässlichkeit und Transparenz in allen Bereichen unserer Zusammenarbeit sowie eine klare Einarbeitung  Beihilfefonds -  die Möglichkeit finanzieller Unterstützung bei Aufwendungen zu beanspruchen, die von der Krankenkasse, Versicherungen, Sozialämtern, Jobcentern etc. nicht übernommen werden.  Die Möglichkeit ein AWO-JobRad zu leasen  Einen konfessionell ungebundenen und werteorientierten Arbeitgeber  Prämie für Empfehlung neuer Mitarbeiter*innen- über ein Formular haben unsere Mitarbeitenden die Möglichkeit, neue Kolleg*innen zu werben und dafür 1.000 Euro Prämie pro geworbener Person zu erhalten.  Darüber hinaus können Sie vom Arbeitnehmer*innenprogramm Corporate Benefits profitieren - Unterstützung bei der Erfüllung kleiner Wünsche durch exklusive Vergünstigungen (u.a. in den Bereichen Mode, Sport, Unterhaltung, Technik und Reisen)    Sie haben Lust, uns bei dieser wichtigen Arbeit zu helfen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Bewerben Sie sich möglichst bald unter Angabe der Einrichtungsnummer E-133.

EDEKA im Profil

EDEKA Nord hat ihren Sitz in Neumünster und ist eine von sieben genossenschaftlich organisierten Großhandlungen des EDEKA-Verbundes. Sie nimmt mit rund 650 Märkten und einer Gesamtverkaufsfläche von über 835.000 qm eine Spitzenstellung im norddeutschen Lebensmitteleinzelhandel ein.

Das Absatzgebiet umfasst Schleswig-Holstein, Hamburg, Mecklenburg-Vorpommern sowie Teile Niedersachsens und Brandenburgs. Mit einem vorläufigen Konzernumsatz von 3,73 Mrd. Euro im Jahr 2022 wird die führende Rolle als Nahversorger weiter gefestigt. Die Belieferung des Einzelhandels erfolgt aus den drei Logistikzentren Neumünster, Malchow und Zarrentin. Mit eigenen Produktionsbetrieben für Fleisch- und Wurstartikel sowie Backwaren garantiert EDEKA Nord „Frische für den Norden“.

Die selbstständigen EDEKA-Kaufleute profilieren sich durch einen auf die Bedürfnisse der Kund:innen vor Ort zugeschnittenen Sortimentsmix aus Marken, Eigenmarken und regionalen Produkten. Sie stehen für Lebensmittelqualität und Genuss. EDEKA Nord ist einer der größten Arbeitgeber im Norden mit ca. 6.700 Beschäftigten und bildet im Groß- und Einzelhandel und in den Produktionsbetrieben mehr als 1.500 junge Menschen aus.

EDEKA Supper & Hamann in Tespe sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit Verkäufer für die Getränkeabteilung (m/w/d).

Verkäufer Getränkeabteilung (m/w/d)

Diese Aufgaben "durstigen" erwarten Sie:

- Sortimentspflege: Sie sind zuständig für die Bestellung, Warenannahme, Verräumung der Getränke, Werbeplatzierung, Preisauszeichnung sowie die Warenpflege inkl. MHD-Kontrolle.
- Warenpräsentation: Zu Ihrem Arbeitsbereich zählt die Präsentation eines ansprechenden Warenangebots in unserem Getränkemarkt.
- Ordnung & Sauberkeit: Sie sind verantwortlich für Ihren Arbeitsplatz hinsichtlich der Ordnung und Sauberkeit und übernehmen die Bearbeitung des Leerguts.
- Kund:innenberatung: Ihre fachgerechte Beratung rundet Ihr Aufgabengebiet ab.

Das bringen Sie mit:

- Ausbildung: Sie haben eine Berufsausbildung oder Berufserfahrung im Handel gesammelt, idealerweise bringen Sie erste Erfahrungen im Bereich Kasse oder Handel mit
- Quereinsteiger:innen: Auch Quereinsteiger:innen werden bei uns gerne gesehen
- Warenkunde: Sie verfügen idealerweise über Berufserfahrung und Warenkenntnisse im Bereich Getränke.
- Serviceorientierung: Sie möchten unsere Kund:innen begeistern und genießen das Arbeiten im direkten Kund:innenkontakt
- Organisationstalent: Sie agieren verantwortungsbewusst sowie eigenständig und besitzen Teamgeist

Unser Angebot

- Zahlung: Wir entlohnen Sie mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt
- Sicherheit: Wir planen die Arbeitszeiten frühzeitig, um auf die Wünsche der Mitarbeitenden einzugehen
- Rabatte: Sie erhalten einen Personalrabatt von 5% auf Ihren Einkauf
- Arbeitskleidung: Wir statten Sie mit Arbeitskleidung inkl. Wäscheservice aus
- Attraktiver Standort: Eine gute Verkehrsanbindung sowie kostenlose Parkplätze stehen Ihnen zur Verfügung
- Weiterbildung: Wir bieten Ihnen gezielte Schulungen, um Ihr Fachwissen zu vertiefen

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins direkt online über das Bewerber:innenformular auf unserer Homepage.

EDEKA Supper & Hamann
Lüneburger Straße 114
21395 Tespe
Tel.: 04176 9440800

Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.

Kontakt

Herr Hamann

Weitere Informationen zur Karriere bei EDEKA im Internet unter:
https://verbund.edeka/karriere/

EDEKA im Profil

EDEKA Nord hat ihren Sitz in Neumünster und ist eine von sieben genossenschaftlich organisierten Großhandlungen des EDEKA-Verbundes. Sie nimmt mit rund 650 Märkten und einer Gesamtverkaufsfläche von über 835.000 qm eine Spitzenstellung im norddeutschen Lebensmitteleinzelhandel ein.

Das Absatzgebiet umfasst Schleswig-Holstein, Hamburg, Mecklenburg-Vorpommern sowie Teile Niedersachsens und Brandenburgs. Mit einem vorläufigen Konzernumsatz von 3,73 Mrd. Euro im Jahr 2022 wird die führende Rolle als Nahversorger weiter gefestigt. Die Belieferung des Einzelhandels erfolgt aus den drei Logistikzentren Neumünster, Malchow und Zarrentin. Mit eigenen Produktionsbetrieben für Fleisch- und Wurstartikel sowie Backwaren garantiert EDEKA Nord „Frische für den Norden“.

Die selbstständigen EDEKA-Kaufleute profilieren sich durch einen auf die Bedürfnisse der Kund:innen vor Ort zugeschnittenen Sortimentsmix aus Marken, Eigenmarken und regionalen Produkten. Sie stehen für Lebensmittelqualität und Genuss. EDEKA Nord ist einer der größten Arbeitgeber im Norden mit ca. 6.700 Beschäftigten und bildet im Groß- und Einzelhandel und in den Produktionsbetrieben mehr als 1.500 junge Menschen aus.

EDEKA Supper & Hamann in Tespe sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit Verkäufer im Bereich Lebensmittel (m/w/d).

Verkäufer Lebensmittel (m/w/d)

Diese Aufgaben erwarten Sie:

- Waren- und Sortimentspflege: Sie sorgen für eine ansprechende Warenpräsentation und platzieren die Ware im Regal
- Qualitätsprüfung: Die regelmäßigen Frische- und MHD-Kontrollen gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich
- Kund:innenservice: Durch Ihr serviceorientiertes Auftreten sorgen Sie für ein angenehmes Einkaufserlebnis bei der Kundschaft
- Allrounder: Sie übernehmen allgemein anfallende Tätigkeiten im Markt

Das bringen Sie mit:

- Ausbildung: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum:zur Verkäufer:in, Einzelhandelskaufmann:frau oder Vergleichbares
- Erfahrungen und Kenntnisse: Idealerweise bringen Sie erste Erfahrungen im Bereich Handel mit
- Verkauf: Sie haben Freude am kreativen und aktiven Verkaufen von Lebensmitteln und dem Umgang mit der Kundschaft
- Teamgeist: Das Arbeiten im Team bereitet Ihnen Freude
- Organisationstalent: Sie agieren verantwortungsbewusst sowie eigenständig

Unser Angebot

- Zahlung: Wir entlohnen Sie mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt
- Sicherheit: Wir planen die Arbeitszeiten frühzeitig, um auf die Wünsche der Mitarbeitenden einzugehen
- Rabatte: Sie erhalten einen Personalrabatt von 5% auf Ihren Einkauf
- Arbeitskleidung: Wir statten Sie mit Arbeitskleidung inkl. Wäscheservice aus
- Attraktiver Standort: Eine gute Verkehrsanbindung sowie kostenlose Parkplätze stehen Ihnen zur Verfügung
- Weiterbildung: Wir bieten Ihnen gezielte Schulungen, um Ihr Fachwissen zu vertiefen

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins direkt online über das Bewerber:innenformular auf unserer Homepage.

EDEKA Supper & Hamann
Lüneburger Straße 114
21395 Tespe
Tel.: 04176 9440800

Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.

Kontakt

Herr Hamann

Weitere Informationen zur Karriere bei EDEKA im Internet unter:
https://verbund.edeka/karriere/

Bei uns in der AWO Waldkita Tespe - Pädagogische Fachkraft (m/w/d) unbefristet in Teil- oder Vollzeit  Für die Kleinen da sein? Ist das Größte!  Die Arbeiterwohlfahrt verfolgt in ihren Kindertagesstätten das Ziel, Kinder in ihrer gesamten Persönlichkeitsentwicklung zu fördern und mit ihren Einrichtungen ein familienunterstützendes Angebot zu unterbreiten. Die Kindertagesstätten der AWO stehen für alle Kinder der verschiedenen gesellschaftlichen, konfessionellen und nationalen Gruppen offen. Sie bilden somit ein differenziertes, vielschichtiges, bildendes und soziales Lernumfeld. Zu den Hauptaufgaben gehören die kindgerechte Umsetzung der Grundwerte der Arbeiterwohlfahrt, Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit.  Die Kindertagesstätten der AWO arbeiten nach dem Situationsansatz. Es werden Situationen aufgegriffen und thematisiert, in denen sich die Kinder momentan oder in absehbarer Zeit befinden. Die Bedürfnisse und die Entwicklung der uns anvertrauten Kinder spiegeln sich im alltäglichen Geschehen wider. Die Aufgabe der Erwachsenen ist es, die Kinder in ihrer Entwicklung zu begleiten und zu fördern.  Die Zusammensetzung der Gruppen ist altersgemischt. Jede Gruppe wird von pädagogischen Fachkräften betreut. Die gute Zusammenarbeit von Eltern, Personensorgeberechtigten und Erzieher*innen ist wichtig, um unsere gemeinsamen Erziehungsaufgaben zu bewältigen. Wir haben das Ziel, die Kindertagesstätten in das Gemeinwesen zu integrieren und in Zusammenarbeit mit den Kommunen ein Angebot vorzuhalten, das den Bedürfnissen von Kindern und Eltern entspricht.  Zur Unterstützung unseres Teams in der Waldkita Tespe suchen wir zu sofort unbefristet in Teilzeit (16 Wochenstunden) eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) gem. NKiTaG § 9 Abs. 2 für den Waldkindergarten. Eine Vollzeittätigkeit ist möglich durch die zusätzliche Beschäftigung in unserer AWO Kindertagesstätte. Umsetzung des Bildungs- Erziehungs- und Betreuungsauftrages auf Basis der pädagogischen Konzeption  individuellen und ressourcenorientierte Begleitung und Förderung von Kindern im Alter von 3 bis 6 Jahren im Naturraum Wald.  bedürfnis- und interessenorientierte Gestaltung des Kita- Alltags   Arbeit nach dem Situationsansatz; Planung, Durchführung und Dokumentation von Angeboten und Projekten unter Einbeziehung des Qualitätsmanagements; Umsetzung von partizipativen Beteiligungsmodelle für Kinder   Beobachtung, Reflexion und Dokumentation von Entwicklungs- und Bildungsprozessen; Führen von Entwicklungsgesprächen  Sicherstellung einer wertschätzenden und konstruktiven Zusammenarbeit mit den Sorgeberechtigten  Gestaltung einer kollegialen Zusammenarbeit im Team staatlich anerkannte/r Erzieher*in (m/w/d)  Pädagogische Fachkenntnisse für die zu betreuende Altersgruppe  Bereitschaft zur partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit Familien  empathisches und sicheres Auftreten, Selbstständigkeit, Organisationsfähigkeit, Belastbarkeit,Flexibilität  positive Grundhaltung, Reflexionsfähigkeit, Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft im Team  sichere Anwenderkenntnisse MS Office  Vorkenntnisse in der Naturpädagogik sind von Vorteil, aber keine Vorraussetzung  Identifikation mit den Werten und dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt Abwechslungsreiche, anspruchsvolle Aufgabengebiete  Finanzielle Absicherung durch tariflich geregelte Eingruppierung (TV AGH) und eine betriebliche Altersvorsorge  Eine eigene Akademie mit Angeboten für Fort- und Weiterbildung  Offenheit, Verlässlichkeit und Transparenz in allen Bereichen unserer Zusammenarbeit sowie eine klare Einarbeitung  Beihilfefonds -  die Möglichkeit finanzieller Unterstützung bei Aufwendungen zu beanspruchen, die von der Krankenkasse, Versicherungen, Sozialämtern, Jobcentern etc. nicht übernommen werden.  Die Möglichkeit ein AWO-JobRad zu leasen  Einen konfessionell ungebundenen und werteorientierten Arbeitgeber  Prämie für Empfehlung neuer Mitarbeiter*innen- über ein Formular haben unsere Mitarbeitenden die Möglichkeit, neue Kolleg*innen zu werben und dafür 1.000 Euro Prämie pro geworbener Person zu erhalten.  Darüber hinaus können Sie vom Arbeitnehmer*innenprogramm Corporate Benefits profitieren - Unterstützung bei der Erfüllung kleiner Wünsche durch exklusive Vergünstigungen (u.a. in den Bereichen Mode, Sport, Unterhaltung, Technik und Reisen)    Sie haben Lust, uns bei dieser wichtigen Arbeit zu helfen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Bewerben Sie sich möglichst bald unter Angabe der Einrichtungsnummer E-133.

Bei uns in der AWO Kindertagesstätte Tespe Buntes Haus – unbefristet in Vollzeit Für die Kleinen da sein? Ist das Größte! Die Arbeiterwohlfahrt verfolgt in ihren Kindertagesstätten das Ziel, Kinder in ihrer gesamten Persönlichkeitsentwicklung zu fördern und mit ihren Einrichtungen ein familienunterstützendes Angebot zu unterbreiten. Die Kindertagesstätten der AWO stehen für alle Kinder der verschiedenen gesellschaftlichen, konfessionellen und nationalen Gruppen offen. Sie bilden somit ein differenziertes, vielschichtiges, bildendes und soziales Lernumfeld. Zu den Hauptaufgaben gehören die kindgerechte Umsetzung der Grundwerte der Arbeiterwohlfahrt, Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Für unser Team in der AWO Kindertagesstätte Tespe Buntes Haus suchen wir ab sofort eine Erzieherin oder ein Erzieher (m/w/d) in Vollzeit mit 38,5 Stunden in der Woche. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Karriereportal unter www.rein-in-die-awo.de Arbeit im Elementarbereich Arbeit mit Kindern von 3 bis 6 Jahren Enge Koopertation im Team Freundliches, emphatisches und positives Miteinander mit den zu betreuenden Kindern und deren Sorgeberechtigten Abgeschlossene Ausbildung als Erzieherin / Erzieher (m/w/d) Positive Grundeinstellung, sicheres Auftreten, Belastbarkeit Selbstständigkeit, Organisationsfähigkeit, Zielorientierung Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit im Gesamtteam Spaß an der Arbeit Identifikation mit dem Leitbild der AWO Abwechslungsreiche, anspruchsvolle Aufgabengebiete Finanzielle Absicherung durch tariflich geregelte Eingruppierung (TV AGH) und eine betriebliche Altersvorsorge Eine eigene Akademie mit Angeboten für Fort- und Weiterbildung Offenheit, Verlässlichkeit und Transparenz in allen Bereichen unserer Zusammenarbeit sowie eine klare Einarbeitung Beihilfefonds - die Möglichkeit finanzieller Unterstützung bei Aufwendungen zu beanspruchen, die von der Krankenkasse, Versicherungen, Sozialämtern, Jobcentern etc. nicht übernommen werden. Die Möglichkeit ein AWO-JobRad zu leasen Einen konfessionell ungebundenen und werteorientierten Arbeitgeber Prämie für Empfehlung neuer Mitarbeiter*innen- über ein Formular haben unsere Mitarbeitenden die Möglichkeit, neue Kolleg*innen zu werben und dafür 1.000 Euro Prämie pro geworbener Person zu erhalten. Darüber hinaus kannst Du vom Arbeitnehmer*innenprogramm Corporate Benefits profitieren - Unterstützung bei der Erfüllung kleiner Wünsche durch exklusive Vergünstigungen (u.a. in den Bereichen Mode, Sport, Unterhaltung, Technik und Reisen) Du hast Lust, uns bei dieser wichtigen Arbeit zu helfen? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! Bewirb Dich möglichst bald unter Angabe der Einrichtungsnummer E-124. Postalische Bewerbungen können aus Verwaltungs- und Kostengründen nicht zurück gesendet werden.

Bei uns im AWO Kindertagesstätte Tespe Buntes Haus – unbefristet in Vollzeit Für die Kleinen da sein? Ist das Größte! Die Arbeiterwohlfahrt verfolgt in ihren Kindertagesstätten das Ziel, Kinder in ihrer gesamten Persönlichkeitsentwicklung zu fördern und mit ihren Einrichtungen ein familienunterstützendes Angebot zu unterbreiten. Die Kindertagesstätten der AWO stehen für alle Kinder der verschiedenen gesellschaftlichen, konfessionellen und nationalen Gruppen offen. Sie bilden somit ein differenziertes, vielschichtiges, bildendes und soziales Lernumfeld. Zu den Hauptaufgaben gehören die kindgerechte Umsetzung der Grundwerte der Arbeiterwohlfahrt, Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Für unser Team in der AWO Kindertagesstätte Tespe Buntes Haus suchen wir ab sofort eine Erzieherin oder ein Erzieher (m/w/d) in Vollzeit mit 38,5 Stunden in der Woche. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Karriereportal unter www.rein-in-die-awo.de   Arbeit im Krippen - und/oder im Elementarbereich Arbeit mit Kindern von 1 bis 3 Jahren und/oder von 3 bis 6 Jahren Enge Kooperation im Team Freundliches, emphatisches und positives Miteinander mit den zu betreuenden Kindern und deren Sorgeberechtigten Abgeschlossene Ausbildung als Erzieherin / Erzieher (m/w/d) Positive Grundeinstellung, sicheres Auftreten, Belastbarkeit Selbstständigkeit, Organisationsfähigkeit, Zielorientierung Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit im Gesamtteam Spaß an der Arbeit Identifikation mit dem Leitbild der AWO Abwechslungsreiche, anspruchsvolle Aufgabengebiete Finanzielle Absicherung durch tariflich geregelte Eingruppierung (TV AGH) und eine betriebliche Altersvorsorge Eine eigene Akademie mit Angeboten für Fort- und Weiterbildung Offenheit, Verlässlichkeit und Transparenz in allen Bereichen unserer Zusammenarbeit sowie eine klare Einarbeitung Beihilfefonds - die Möglichkeit finanzieller Unterstützung bei Aufwendungen zu beanspruchen, die von der Krankenkasse, Versicherungen, Sozialämtern, Jobcentern etc. nicht übernommen werden. Die Möglichkeit ein AWO-JobRad zu leasen Einen konfessionell ungebundenen und werteorientierten Arbeitgeber Prämie für Empfehlung neuer Mitarbeiter*innen- über ein Formular haben unsere Mitarbeitenden die Möglichkeit, neue Kolleg*innen zu werben und dafür 1.000 Euro Prämie pro geworbener Person zu erhalten. Darüber hinaus kannst Du vom Arbeitnehmer*innenprogramm Corporate Benefits profitieren - Unterstützung bei der Erfüllung kleiner Wünsche durch exklusive Vergünstigungen (u.a. in den Bereichen Mode, Sport, Unterhaltung, Technik und Reisen) Du hast Lust, uns bei dieser wichtigen Arbeit zu helfen? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! Bewirb Dich möglichst bald unter Angabe der Einrichtungsnummer E-124. Postalische Bewerbungen können aus Verwaltungs- und Kostengründen nicht zurück gesendet werden.

Bei uns in der AWO Kita Tespe - unbefristet in Voll- oder Teilzeit  Für die Kleinen da sein? Ist das Größte!  Die Arbeiterwohlfahrt verfolgt in ihren Kindertagesstätten das Ziel, Kinder in ihrer gesamten Persönlichkeitsentwicklung zu fördern und mit ihren Einrichtungen ein familienunterstützendes Angebot zu unterbreiten. Die Kindertagesstätten der AWO stehen für alle Kinder der verschiedenen gesellschaftlichen, konfessionellen und nationalen Gruppen offen. Sie bilden somit ein differenziertes, vielschichtiges, bildendes und soziales Lernumfeld. Zu den Hauptaufgaben gehören die kindgerechte Umsetzung der Grundwerte der Arbeiterwohlfahrt, Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit.  Zur Unterstützung unseres Teams in der Kita Tespe suchen wir zu sofort wahlweise in Vollzeit oder Teilzeit mehrere Pädagogische Fachkräfte oder Assistenzkräfte (m/w/d).  Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Karriereportal unter www-rein-in-die-awo.de Arbeit mit Kindern im Alter von 1 bis 3 Jahren oder mit Kindern im Alter von 3 bis 6 Jahren  Beobachtung und Dokumentation der pädagogischen Arbeit  Führen von Entwicklungsgesprächen  Freundliches, emphatisches und positives Miteinander mit den zu betreuenden Kindern und deren Sorgeberechtigten  Enge Kooperation im Team  Freundliches, empathisches und positives Miteinander mit den zu betreuenden Kindern und deren Sorgeberechtigten  Demokratische Grundhaltung in der Begegnung mit Menschen orientiert am Leitbild  Fortbildungsinteresse und Motivationsfähigkeit Abgeschlossene Ausbildung als Sozialpädagogische Assistentin / Sozialpädagogischer Assistent (m/w/d) oder Kinderpflegerin / Kinderpfleger (m/w/d)  Abgeschlossene Ausbildung als Erzieherin / Erzieher (m/w/d), Kindheitspädagogin / Kindheitspädagoge (m/w/d), Heilpädagogin / Heilpädagoge (m/w/d), Sozialpädagogin / Sozialpädagoge (m/w/d) oder vgl.  Pädagogische Fachkenntnisse für die zu betreuende Altersgruppe  Bereitschaft zur partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit Familien  Empathisches und sicheres Auftreten, Selbstständigkeit, Organisationsfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität  Positive Grundhaltung, Reflexionsfähigkeit, Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft im Team  Identifikation mit den Werten und dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt      Angenehmes Arbeitsklima und die Chance, ein Team von Beginn an mitzugestalten  Abwechslungsreiche, anspruchsvolle Aufgabengebiete  Finanzielle Absicherung durch tariflich geregelte Eingruppierung (TV AGH) und eine betriebliche Altersvorsorge  Eine eigene Akademie mit Angeboten für Fort- und Weiterbildung  Offenheit, Verlässlichkeit und Transparenz in allen Bereichen unserer Zusammenarbeit sowie eine klare Einarbeitung  Beihilfefonds - die Möglichkeit finanzieller Unterstützung bei Aufwendungen zu beanspruchen, die von der Krankenkasse, Versicherungen, Sozialämtern, Jobcentern etc. nicht übernommen werden.  Die Möglichkeit ein AWO-JobRad zu leasen  Einen konfessionell ungebundenen und werteorientierten Arbeitgeber  Prämie für Empfehlung neuer Mitarbeiter*innen- über ein Formular haben unsere Mitarbeitenden die Möglichkeit, neue Kolleg*innen zu werben und dafür bis zu 1.000 Euro Prämie pro geworbener Person zu erhalten.  Darüber hinaus kannst Du vom Arbeitnehmer*innenprogramm Corporate Benefits profitieren - Unterstützung bei der Erfüllung kleiner Wünsche durch exklusive Vergünstigungen (u.a. in den Bereichen Mode, Sport, Unterhaltung, Technik und Reisen)    Du hast Lust, uns bei dieser wichtigen Arbeit zu helfen? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! Bewirb Dich möglichst bald unter Angabe der Einrichtungsnummer E-138.  Postalische Bewerbungen können aus Verwaltungs- und Kostengründen nicht zurück gesendet werden.

Bei uns in der AWO Kita Tespe - unbefristet in Teilzeit oder Vollzeit  Für die Kleinen da sein? Ist das Größte!  Die Arbeiterwohlfahrt verfolgt in ihren Kindertagesstätten das Ziel, Kinder in ihrer gesamten Persönlichkeitsentwicklung zu fördern und mit ihren Einrichtungen ein familienunterstützendes Angebot zu unterbreiten. Die Kindertagesstätten der AWO stehen für alle Kinder der verschiedenen gesellschaftlichen, konfessionellen und nationalen Gruppen offen. Sie bilden somit ein differenziertes, vielschichtiges, bildendes und soziales Lernumfeld. Zu den Hauptaufgaben gehören die kindgerechte Umsetzung der Grundwerte der Arbeiterwohlfahrt, Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit.  Zur Unterstützung unseres Teams in der Kita Tespe und der Waldkita Tespe suchen wir zu sofort in Voll- oder Teilzeit eine Erzieherin oder einen Erzieher (m/w/d) für den Elementar- und Krippenbereich als Vertretungskraft mit flexiblem Einsatz an beiden Standorten.  Wir freuen uns auf Deine Bewerbung über unser Karriereportal unter www.rein-in-die-awo.de Flexibler Einsatz in einem Waldkindergarten (Elementargruppe) und einer Kindertagesstätte mit Krippe und Elementarbereich  Arbeit nach dem Situationsansatz  Beobachtung und Dokumentation der pädagogischen Arbeit  Arbeit nach der Stellenbeschreibung nach Qualitätsmanagementhandbuch  Kooperative Zusammenarbeit mit den Familien  Kooperation im Team  Vernetzung und Zusammenarbeit mit anderen Institutionen Ausbildung als Erzieherin / Erzieher (m/w/d)  Freude an der Arbeit in der Natur  Möglichst Erfahrungen in der Waldpädagogik  Sicheres Auftreten, Selbstständigkeit, positive Grundhaltung, Belastbarkeit  Kommunikationsfähigkeit, Kenntnisse Konfliktgespräche, Kooperationsbereitschaft  Organisationsfähigkeit, Zielorientierung  Identifikation mit dem Leitbild der AWO Angenehmes Arbeitsklima und die Chance, ein Team von Beginn an mitzugestalten  Abwechslungsreiche, anspruchsvolle Aufgabengebiete  Finanzielle Absicherung durch tariflich geregelte Eingruppierung (TV AGH) und eine betriebliche Altersvorsorge  Eine eigene Akademie mit Angeboten für Fort- und Weiterbildung  Offenheit, Verlässlichkeit und Transparenz in allen Bereichen unserer Zusammenarbeit sowie eine klare Einarbeitung  Beihilfefonds - die Möglichkeit finanzieller Unterstützung bei Aufwendungen zu beanspruchen, die von der Krankenkasse, Versicherungen, Sozialämtern, Jobcentern etc. nicht übernommen werden.  Die Möglichkeit ein AWO-JobRad zu leasen  Einen konfessionell ungebundenen und werteorientierten Arbeitgeber  Prämie für Empfehlung neuer Mitarbeiterinnen- über ein Formular haben unsere Mitarbeitenden die Möglichkeit, neue Kolleginnen zu werben und dafür bis zu 1.000 Euro Prämie pro geworbener Person zu erhalten.  Darüber hinaus kannst Du vom Arbeitnehmer*innenprogramm Corporate Benefits profitieren - Unterstützung bei der Erfüllung kleiner Wünsche durch exklusive Vergünstigungen (u.a. in den Bereichen Mode, Sport, Unterhaltung, Technik und Reisen)    Du hast Lust, uns bei dieser wichtigen Arbeit zu helfen? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! Bewirb Dich möglichst bald unter Angabe der Einrichtungsnummer E-133/E-138.  Postalische Bewerbungen können aus Verwaltungs- und Kostengründen nicht zurück gesendet werden.

Aktualisiert: 11.11.2023

Sehr geehrter Bewerber,

für einen Standort im Großraum Tespe

suchen wir eine/n
Kfz-Meister (mitarb. Meister) als stv. Werkstattleiter
mit Aufstiegsmöglichkeiten

zur Festeinstellung.  

Ihre Aufgaben:
•    Unterstützung bei der Leitung des Werkstatt-Teams
•    Koordination der Kfz-Wartung und Instandsetzung
•    Aktive Mitarbeit in der Werkstatt
•    Umfassende Kundenbetreuung

Wir bieten:
•    Eine gute betriebliche Atmosphäre, mit hoher Wertschätzung für den Mitarbeiter
•    Gewissenhafte Vorbereitung auf Ihren Aufgabenbereich
•    Hohe Eigenverantwortung
•    Laufende Weiterbildungsmaßnahmen
•    Aufstiegsmöglichkeiten
•    Alle Sozialleistungen eines modernen Unternehmens

Wir erwarten von Ihnen:
•    Abgeschlossene Kfz-Meister-Ausbildung
•    Fachliche Kompetenz
•    Kenntnisse in der erfolgreichen Mitarbeiterführung
•    Flexibilität und ein hohes Maß an persönlichem Engagement
•    Unternehmerisches Denken

Wir sind eine bundesweit agierende Unternehmensberatung mit langjähriger Erfahrung im Bereich Management- und Personalberatung. Unsere Mandanten gehören jeweils zu den Marktführern in ihrer Branche, sind expandierend und erfolgreich.

Unser Mandant ist ein modernes, seit Jahren erfolgreich operierendes Unternehmen in der Kfz-Dienstleistung.

Wenn Sie diese Herausforderung in einem erfolgreichen Unternehmen anspricht, bitten wir um Zusendung/Übermittlung Ihrer Bewerbungsunterlagen per Post/Email.

Wir sind eine Unternehmensberatung und suchen ausschließlich im Auftrag unserer
Mandanten geeignete Mitarbeiter. Es erfolgte keine Arbeitnehmer-Überlassung, bzw. Leiharbeit.
Evtl. vorgenommene Einstellungen erfolgen grundsätzlich durch unseren Auftraggeber als
sozialversicherungspflichtige Beschäftigung.
Unsere Tätigkeit ist für den Bewerber kostenlos!

Mit freundlichem Gruß
Birgit Masur
Unternehmensberatung Masur e.K.
49770 Herzlake
Asternweg 17
Tel.: 05962-877965
Mobil: 0171-3377455
Email: [email protected]
Inhaber: Birgit Masur
USt-IdNr.: DE814742893
Eingetragen: HRA 203906 – Amtsgericht Osnabrück

Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Personalplanung, Betriebsleitung, Betriebsführung, Qualitätsprüfung, Qualitätssicherung
Erweiterte Kenntnisse: Fahrzeugdiagnose, Kundenberatung, -betreuung, Kraftfahrzeugwartung, Kraftfahrzeugreparatur, Personenkraftwagentechnik, Arbeitsvorbereitung