Stadt Salzhausen luneburger heide Stellenangebote

Das bieten wir * Ein umfassendes Seminarangebot zum Beispiel zu den Themen Lebensmittelkunde oder Marketing & Warenpräsentation * Ein übertarifliches Gehalt: -1. Ausbildungsjahr 1.160,00 brutto -2. Ausbildungsjahr 1.270,00 brutto -3. Ausbildungsjahr 1.430,00 brutto * Fahrgeldzuschuss, Urlaubs- und volles Weihnachtsgeld * Gute Übernahmechancen in ein sicheres Arbeitsverhältnis * Ein leistungsstarkes und angenehmes Arbeitsumfeld mitten in einem Team, das sich auf Dich freut! * Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops Das bringst Du mit * Schulabschluss (qualifizierendes Hauptschulzeugnis oder mittlere Reife) * Begeisterung für Lebensmittel und Konsumgüter * Motivation, Initiative und Zuverlässigkeit * Rechen-Skills * Teamgeist und Spaß am Kontakt mit Kundinnen und Kunden Darum gehts In der 2-jährigen Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d) bzw. der 3-jährigen Ausbildung zum Kaufmann / zur Kauffrau im Einzelhandel lernst du, wie die Prozesse im Einzelhandel funktionieren: angefangen bei der Bestellung der Ware über den Eingang, die Präsentation und Lagerung der Ware bis hin zum Verkauf und verkaufsfördernden Maßnahmen. Dich erwarten unter anderem diese Aufgaben: * Annahme von Warenlieferungen * Ware verräumen und Warenpräsentation * Frischekontrolle im Obst- und Gemüsebereich * Gewährleistung der Verfügbarkeit unserer Backwaren * Kassieren und Abrechnen der Kasse * Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit in der Filiale Je nach Tarifgebiet arbeitest du zwischen 37 und 39 Stunden / Woche inklusive Berufsschulzeiten. Die Berufsschule wird in der Nähe Deines Wohnorts sein.

Wir sind ein moderner Ausbildungsbetrieb und Pensionsstall für Sportpferde mit 20 Mitarbeitern und ca. 90
Pensionspferden in Luhmühlen bei Salzhausen (Landkreis Harburg).

Auf unserem Turniergelände werden jährlich nationale und internationale Reitsportveranstaltungen durchgeführt.

Wir suchen zum 01.04.2025 eine/n Auszubildende/n zur/zum Pferdewirt/in (m/w/d) - Schwerpunkt Pferdehaltung und Service.

Pferdewirte und Pferdewirtinnen der Fachrichtung Pferdehaltung und Service gewährleisten die artgerechte Haltung von Pferden. Sie beschaffen Futtermittel, organisieren die Stall- und Weidehaltung und bewegen die Tiere. Zudem beraten, unterstützen und unterweisen sie Kunden in allen Belangen der Pferdehaltung.

Sie sollten mindestens über die Fachhochschulreife oder über eine bereits abgeschlossene Ausbildung verfügen oder die Berufsfachschule Agrarwirtschaft abgeschlossen haben.

Der Berufsschulunterricht findet in Lüneburg statt.

Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung per E-Mail.

Kontakt: Dr. Roland Wörner, E-Mail: [email protected]

Ab sofort suchen wir eine/n Friseur/in (m/w/d) in Teilzeit oder auf geringfügiger Basis zur Verstärkung unseres Teams!

Tätigkeiten:

- Haare schneiden, waschen, pflegen und frisieren

- Haare färben / tönen

- Typberatung

- Bartpflege

- Kundenempfang

Interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre Kontaktaufnahme!

Der von Allwörden-Konzern ist ein am Markt gut positioniertes, erfolgreich expandierendes Unternehmen mit über 100-jähriger Tradition. Unter unseren Marken von Allwörden, Nur Hier, Unser Norden Landbäckerei, der Grönauer Bäckerei Knaack und Dallmeyers Backhus betreiben wir derzeit rund 500 Filialen in Schleswig-Holstein, Hamburg, dem nördlichen Niedersachsen und in Teilen Mecklenburg-Vorpommerns mit ca. 2.000 Mitarbeitern. Unsere Gruppe gehört heute zu den größten Handwerksbäckereien im Norden.

Du hast Freude im Umgang mit Menschen, begeisterst Dich für leckere Backwaren und möchtest unsere Kundschaft jeden Tag aufs Neue glücklich machen? Dann werde Teil unseres Teams und beginne Deine Ausbildung zum Fachverkäufer (m/w/d) im Lebensmittelhandwerk bei unser Bäckereifiliale in Salzhausen ab August 2025.

Ausbildung Fachverkäufer (m/w/d) im Lebensmittelhandwerk (Bäckerei) ab August 2025

Deine Ausbildungsinhalte

- Verkauf unserer Backwaren und Abkassieren der Kundschaft
- Zubereitung unserer Backwaren, Snacks und Kaffeespezialitäten
- Präsentation und Pflege des Warenangebots im Verkaufsbereich
- Freundliche und zuvorkommende Beratung unserer Kundschaft zu Produkten und Herstellungsverfahren
- Verantwortungsvolle Einhaltung von Gesundheitsvorschriften

Dein Profil

- Freundliches, gepflegtes Auftreten und Freude am Kontakt mit Menschen
- Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit
- Teamgeist und respektvoller Umgang miteinander
- Begeisterung für Backwaren und strikte Einhaltung der Lebensmittelhygiene
- Idealerweise einen Hauptschulabschluss (ESA)

Unser Angebot

- Übertarifliche Ausbildungsvergütung: Im ersten Ausbildungsjahr 1.078,- €, im zweiten Jahr 1.189,- € und im dritten Jahr 1.299,- €
- Weihnachtsgeld (nach der Probezeit)
- Zuschläge für Nacht-, Sonntags- und Feiertagsdienste
- Attraktives Prämienprogramm
- Eigenes iPad (nach der Probezeit) für Deinen Ausbildungsalltag
- Personalrabatt in unseren Bäckereifilialen sowie bei der EDEKA Nord, unserer Muttergesellschaft
- Persönliche Betreuung vor Ort und Zugang zu unserer eigenen Ausbildungsakademie
- Willkommenpaket mit einer stylischen Azubi-Tasche
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Führerscheinförderung
- Prüfungsvorbereitung und zusätzliche Weiterbildungsprogramme zur optimalen Unterstützung
- Abwechslungsreiche Tätigkeit mit Karrierechancen
- Sehr gute Übernahmechancen

Interessiert?

Wenn Du Dich durch unsere Stellenausschreibung angesprochen fühlst, freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Schicke uns Deine Unterlagen einfach über das Bewerberformular auf unserer Website.

Willkommen sind bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung.

Kontakt

Frau Marion Barkow-Gieraths

[email protected]

Weitere Informationen zur Karriere bei H. von Allwörden im Internet unter:
https://www.von-allwoerden.de/

Ein starkes Team täglich zu Höchstleistungen motivieren und die Filiale zum wirtschaftlichen Erfolg führen – warum Ihnen das so gut gelingt? Weil Sie mit Ihrem Organisationstalent und Ihrem Händchen für die Führung von Mitarbeitern jede Herausforderung in Ihrer Filiale mit Bravour meistern!

Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet.


Das bewirken Sie bei uns

- Die gemeinsame Arbeit mit dem Team auf der Verkaufsfläche
- Die Unterstützung der Mitarbeitenden bei ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung
- Das ständige Beobachten der betriebswirtschaftlichen Kennzahlen
- Die Umsetzung unserer Qualitätsstandards und Vertriebskonzepte


Das bringen Sie mit

- Eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel
- Erfahrungen in der fachlichen Führung von Mitarbeitenden
- Freude an der Unterstützung und Weiterbildung eines starken Teams
- Interesse an fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung


Das gibt's bei uns obendrauf

- Weihnachts- & Urlaubsgeld
- Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
- Betriebsrente
- Attraktive Produktboxen
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Umfassendes Onboarding
- ROSSMANN Lernwelt
- Arbeitsbekleidung & -schutz
- Bikeleasing
- Führungskräfteentwicklung
- Corporate Benefits
- Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen

Das bieten wir * Ein umfassendes Seminarangebot zum Beispiel zu den Themen Lebensmittelkunde oder Marketing & Warenpräsentation * Zusatzqualifikationen wie Ausbilderschein, Ersthelferschein und Arzneimittelschein * Übertarifliches Gehalt: -1. bis 6. Monat 1.270,00 brutto -7. bis 18. Monat 1.430,00 brutto -ab dem 19. Monat 2.530,00 brutto * Gute Übernahmechancen in ein sicheres Arbeitsverhältnis mit Filialverantwortung * Ein leistungsstarkes und angenehmes Arbeitsumfeld mitten in einem Team, das sich auf dich freut! * Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops Das bringst Du mit * (Fach-) Abitur * Begeisterung für den Lebensmitteleinzelhandel * Motivation, Ehrgeiz und Organisationstalent * Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen * Teamgeist und Spaß am Kontakt mit Kundinnen und Kunden Darum gehts Während der 3-jährigen Aus- und Weiterbildung zum Handelsfachwirt (m/w/d) erwarten dich intensive Theorie- und Praxisphasen, die im Anschluss mit gleich zwei IHK-Abschlüssen belohnt werden: Kaufmann bzw. Kauffrau im Einzelhandel (Monate 1 bis 18) und geprüfter Handelsfachwirt (m/w/d) (Monate 19 bis 36). Darüber hinaus wirst du in Berufs- und Arbeitspädagogik fortgebildet und schließt unter anderem die Ausbildereignungsprüfung ab. Alles mit dem Ziel, eine Führungsposition bei uns zu übernehmen. In Deinen Praxisphasen übernimmst du verantwortungsvolle Tätigkeiten in einer unserer Verkaufsstellen und lernst dadurch, wie die Prozesse in einem großen Einzelhandelsunternehmen funktionieren: angefangen bei der Bestellung der Ware über den Eingang, die Präsentation und Lagerung der Ware bis hin zum Verkauf und verkaufsfördernden Maßnahmen. Gleichzeitig beschäftigst du dich mit der Frage, wie sich diese Prozesse steuern und optimieren lassen. In der Berufsschule gehören unter anderem Warenbeschaffung, Controlling und Personalmanagement zu deinen Ausbildungsinhalten die dich zum Profi im Einzelhandel machen. Das Abiturientenprogramm durchläufst du an einem oder mehreren Standorten. Die Theoriephasen finden in 9 Blöcken à 2-3 Wochen / Jahr statt.

Unsere Kanzlei bietet Dir eine spannende und vielseitige Ausbildung, in der Du alles über Finanzbuchführung, die Erstellung von Steuererklärungen, die Prüfung von Steuerbescheiden sowie die Vorbereitung von Jahresabschlüssen lernen wirst.

Zum **01.08.2025** suchen wir **eine/n Auszubildende/n zum/r Steuerfachangestellten (m/w/d)**.

**Spannende Aufgaben erwarten dich:**

° Erstellung der Finanzbuchhaltung
° Erstellung von Lohn-u. Gehaltsabrechnungen
° Erstellung von Steuererklärungen
° Prüfen von Steuerbescheiden
° Vorbereitung von Jahresabschlüssen

**Unser Anforderungsprofil an dich:**

° Schulabschluss mindestens Mittlere Reife, Fachhochschulreife oder Abitur
° Lernbereitschaft
° Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit
° freundliches Auftreten

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Die Samtgemeinde Salzhausen sucht zum 01.08.2025 Auszubildende zum/zur Verwaltungsfachangestellten (m/w/d).

Auszubildende der Fachrichtung Kommunalverwaltung werden in verschiedenen Rechtsgebieten ausgebildet. Hierzu zählen z.B. Privat-, Kommunal- und Arbeitsrecht. Während der Praxisphasen erhalten die Auszubildenden dann Einblicke in die verschiedenen Fachbereiche der Samtgemeinde. Mögliche Bereiche sind z.B. das Einwohnermeldeamt, die Personalabteilung, das Steueramt, die Kämmerei und das Bauamt. Dadurch wird das erforderliche Handwerkszeug zur Erledigung von Büroarbeiten und Verwaltungsvorgängen vermittelt.

Weitere Informationen zum Ausbildungsablauf findest du unter https://www.salzhausen.de/verwaltung-politik/jobs-und-stellen/ausbildung-in-der-samtgemeinde-salzhausen/

Einstellungsvoraussetzungen:

- mindestens Sekundärabschluss I (Realschulabschluss)
- Teamfähigkeit, sowie eine offene, freundliche und höfliche Art auf Menschen zuzugehen
- Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationskompetenz
- Interesse an der Arbeit mit Gesetzen, Verordnungen und Vorschriften

Wir bieten:

- 30 Tage Urlaub
- einen Lernmittelzuschuss in Höhe von 50,00
- eine betriebliche Altersvorsorge (VBL), sowie vermögenswirksame Leistungen
- eine Jahressonderzahlung
- flexible Arbeitszeiten
- bei erfolgreich bestandener Abschlussprüfung eine Prämie in Höhe von 400,00 €
- Bereitstellung eines Laptops und eines IPads (für Ausbildungszwecke) während der Ausbildungszeit
- Anwendung des Tarifvertrages für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD)
- Möglichkeit eines Auslandsaufenthaltes über das Programm "Erasmus +"

Ausbildungsvergütung:

TVAöD

Im ersten Ausbildungsjahr: 1.218,26 €

Im zweiten Ausbildungsjahr: 1.268,20 €

Im dritten Ausbildungsjahr: 1.314,02 €

Die Samtgemeinde Salzhausen unterstützt die Gleichstellung aller Geschlechter. In Bereichen, in denen Männer unterrepräsentiert sind, strebt die Samtgemeinde einen Ausgleich an und fordert daher insbesondere qualifizierte Männer zur Bewerbung auf. Außerdem sind Bewerbungen von Menschen mit dem Geschlechtseintrag „divers“ gleichermaßen willkommen. Menschen mit Schwerbehinderungen und/oder einer Gleichstellung (m/w/d) werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ihre aussagekräftige Bewerbung mit einem persönlichen Anschreiben, einem Lebenslauf sowie allen relevanten Zeugnissen geben Sie bitte bis zum 15.09.2024 bevorzugt über unser Online-Bewerberportal ab.
Bei Fragen wenden Sie sich telefonisch an die Leitung des Sachgebietes Personal – Frau Schön, Telefon 04172 / 9099-52.

Die Samtgemeinde Salzhausen sucht für den Kindergarten Am Fuhrenkamp zum nächstmöglichen Zeitpunkt oder nach Vereinbarung staatl. anerkannte Erzieher (m/w/d) oder sozialpädagogische Assistenten (m/w/d) unbefristet in Vollzeit oder Teilzeit ab 30,00 Std./Woche aufwärts. 
Der Kindergarten „Am Fuhrenkamp“ liegt am Rand eines kleinen Waldgebietes mitten im Ort Salzhausen auf einem wunderschönen 4.000 qm großen Grundstück mit altem Kiefernbestand, dass Kinder zum Spielen, Forschen und Erkunden einlädt. In unmittelbarer Nähe befindet sich die Grundschule Salzhausen, mit der eine lebhafte Kooperation besteht. Insgesamt werden bis zu 68 Kinder zwischen 3 und 6 Jahren in zwei Regel- und einer Integrationsgruppe, ausschließlich von pädagogischen Fachkräften, in der Zeit von 07:00 Uhr bis 16:00 Uhr betreut. Das pädagogische Team wird unterstützt durch Hauswirtschafts- und Reinigungskräfte sowie einer Kraft im Freiwilligen Sozialen Jahr (FSJ). Es werden regelmäßig Fortbildungen und Supervision angeboten. Ein flexibler Einsatz zwischen 07:00 Uhr und 16:00 Uhr ist wünschenswert.
Einen Einblick in die pädagogische Konzeption erhalten Sie unter https://www.salzhausen.de/portal/seiten/kindergarten-am-fuhrenkamp-909000483-20190.html?rubrik=9000030 
Ihr Profil:


Sie sind staatl. anerkannter Erzieher bzw. pädagogische Fachkraft (m/w/d) oder 
sozialpädagogischer Assistent bzw. pädagogische Assistenzkraft (m/w/d) 
oder verfügen über eine vergleichbare, nach dem niedersächsischen Kindertagesstätten Gesetz (NKiTaG) zugelassene Qualifikation für die Tätigkeit als pädagogische Assistenz- und/oder Fachkraft oder haben eine entsprechende Ausbildung mindestens begonnen.
Sie besitzen idealerweise die Fahrerlaubnis der Klasse B.

Eine alternative Qualifikation wird in jedem Einzelfall geprüft. Bitte beachten Sie ebenfalls, dass die in den Kindertageseinrichtungen tätigen Personen gem. Infektionsschutzgesetz eine Immunisierung gegen Masern (zwei Impfungen) nachweisen müssen. Sollte dies nicht der Fall sein, bzw. keine entsprechende Bereitschaft vorhanden sein, besteht grundsätzlich keine Möglichkeit einer Beschäftigung bei der Samtgemeinde Salzhausen.

Wir bieten: 


- auch jungen Berufseinsteigern frühzeitig eine Perspektive in den Einrichtungen der Samtgemeinde Salzhausen. Bitte bewerben Sie sich deshalb auch in dem Falle, dass Sie sich noch in der Ausbildung befinden und Ihre Qualifikation erst im Laufe des Jahres erwerben sollten;
- bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen eine Vergütung bis Entgeltgruppe S3 TVöD-SuE als sozialpädagogische Assistenz bzw. bis Entgeltgruppe S8a TVöD-SuE als Erzieher,
- themenorientierte Fortbildungen und
- die Möglichkeit zur Teilnahme an der leistungsorientierten Bezahlung nach dem TVöD,
- die Betriebsrente VBLklassik mit zusätzlicher Erwerbsminderungs- und Hinterbliebenenversorgung,
- die Möglichkeit eines Fahrrad-Leasingvertrages im Rahmen einer Entgeltumwandlung,
- die Möglichkeit der Entgeltumwandlung mit unseren Kooperationspartnern.

Die Samtgemeinde Salzhausen unterstützt die Gleichstellung aller Geschlechter. In Bereichen, in denen Männer unterrepräsentiert sind, strebt die Samtgemeinde einen Ausgleich an und fordert daher insbesondere qualifizierte Männer zur Bewerbung auf. Außerdem sind Bewerbungen von Menschen mit dem Geschlechtseintrag „divers“ gleichermaßen willkommen. Menschen mit Schwerbehinderungen und/oder einer Gleichstellung (m/w/d) werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Zeugnissen bis zum 22.09.2024.

Bei Fragen wenden Sie sich telefonisch an die Sachgebietsleitung Personal, Telefon 04172 / 9099-52.
Voraussetzungen:
ab 30,00 Std. aufwärts

Die Samtgemeinde Salzhausen sucht zum 01.08.2025 Auszubildende zum/zur Verwaltungsfachangestellten (m/w/d).

Auszubildende der Fachrichtung Kommunalverwaltung werden in verschiedenen Rechtsgebieten ausgebildet. Hierzu zählen z.B. Privat-, Kommunal- und Arbeitsrecht. Während der Praxisphasen erhalten die Auszubildenden dann Einblicke in die verschiedenen Fachbereiche der Samtgemeinde. Mögliche Bereiche sind z.B. das Einwohnermeldeamt, die Personalabteilung, das Steueramt, die Kämmerei und das Bauamt. Dadurch wird das erforderliche Handwerkszeug zur Erledigung von Büroarbeiten und Verwaltungsvorgängen vermittelt.

Weitere Informationen zum Ausbildungsablauf findest du unter https://www.salzhausen.de/verwaltung-politik/jobs-und-stellen/ausbildung-in-der-samtgemeinde-salzhausen/ 

Einstellungsvoraussetzungen:


- mindestens Sekundärabschluss I (Realschulabschluss)
- Teamfähigkeit, sowie eine offene, freundliche und höfliche Art auf Menschen zuzugehen
- Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationskompetenz
- Interesse an der Arbeit mit Gesetzen, Verordnungen und Vorschriften


Wir bieten:


- 30 Tage Urlaub
- einen Lernmittelzuschuss in Höhe von 50,00
- eine betriebliche Altersvorsorge (VBL), sowie vermögenswirksame Leistungen
- eine Jahressonderzahlung
- flexible Arbeitszeiten
-  bei erfolgreich bestandener Abschlussprüfung eine Prämie in Höhe von 400,00 €
- Bereitstellung eines Laptops und eines IPads (für Ausbildungszwecke) während der Ausbildungszeit
- Anwendung des Tarifvertrages für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD)
- Möglichkeit eines Auslandsaufenthaltes über das Programm "Erasmus +"


Ausbildungsvergütung:

Im ersten Ausbildungsjahr: 1.218,26 €

Im zweiten Ausbildungsjahr: 1.268,20 €

Im dritten Ausbildungsjahr: 1.314,02 €
Die Samtgemeinde Salzhausen unterstützt die Gleichstellung aller Geschlechter. In Bereichen, in denen Männer unterrepräsentiert sind, strebt die Samtgemeinde einen Ausgleich an und fordert daher insbesondere qualifizierte Männer zur Bewerbung auf. Außerdem sind Bewerbungen von Menschen mit dem Geschlechtseintrag „divers“ gleichermaßen willkommen. Menschen mit Schwerbehinderungen und/oder einer Gleichstellung (m/w/d) werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ihre aussagekräftige Bewerbung mit einem persönlichen Anschreiben, einem Lebenslauf sowie allen relevanten Zeugnissen geben Sie bitte bis zum 15.09.2024 bevorzugt über unser Online-Bewerberportal ab.
Bei Fragen wenden Sie sich telefonisch an die Leitung des Sachgebietes Personal – Frau Schön, Telefon 04172 / 9099-52.

Das bieten wir * Ein umfassendes Seminarangebot zum Beispiel zu den Themen Lebensmittelkunde oder Marketing & Warenpräsentation * Ein übertarifliches Gehalt: -1. Ausbildungsjahr 1.160,00 brutto -2. Ausbildungsjahr 1.270,00 brutto -3. Ausbildungsjahr 1.430,00 brutto * Fahrgeldzuschuss, Urlaubs- und volles Weihnachtsgeld * Gute Übernahmechancen in ein sicheres Arbeitsverhältnis * Ein leistungsstarkes und angenehmes Arbeitsumfeld mitten in einem Team, das sich auf Dich freut! * Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops Das bringst Du mit * Schulabschluss (qualifizierendes Hauptschulzeugnis oder mittlere Reife) * Begeisterung für Lebensmittel und Konsumgüter * Motivation, Initiative und Zuverlässigkeit * Rechen-Skills * Teamgeist und Spaß am Kontakt mit Kundinnen und Kunden Darum gehts In der 2-jährigen Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d) bzw. der 3-jährigen Ausbildung zum Kaufmann / zur Kauffrau im Einzelhandel lernst du, wie die Prozesse im Einzelhandel funktionieren: angefangen bei der Bestellung der Ware über den Eingang, die Präsentation und Lagerung der Ware bis hin zum Verkauf und verkaufsfördernden Maßnahmen. Dich erwarten unter anderem diese Aufgaben: * Annahme von Warenlieferungen * Ware verräumen und Warenpräsentation * Frischekontrolle im Obst- und Gemüsebereich * Gewährleistung der Verfügbarkeit unserer Backwaren * Kassieren und Abrechnen der Kasse * Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit in der Filiale Je nach Tarifgebiet arbeitest du zwischen 37 und 39 Stunden / Woche inklusive Berufsschulzeiten. Die Berufsschule wird in der Nähe Deines Wohnorts sein.

Ausbildung Verkäufer 08.2025 (m/w/d) Einleitung Wer mit uns ins Berufsleben startet, ist von Anfang an mittendrin statt nur dabei. Wir wollen, dass du Verantwortung übernimmst und als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Was dabei natürlich nie zu kurz kommen darf? Der Spaß und deine Zukunftsperspektiven! Und das alles zu einem fairen Gehalt. Ausbildungsbeginn: 1. August bzw. 1. September (je nach Region) Deine Aufgaben * In deiner 2-jährigen Ausbildung lernst du, worauf es im Handel ankommt und wie wir in unseren Lidl-Filialen mit Qualität, Frische und Sauberkeit für ein gelungenes Einkaufserlebnis sorgen * Ob bei der Verräumung und Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei * Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung * Für den weiteren Ausbau deiner Fähigkeiten nimmst du an Schulungen und spannenden Azubi-Projekten teil Dein Profil * Erfolgreicher Schulabschluss * Lust auf die dynamische Welt des Handels * Tatendrang und eine engagierte Arbeitsweise * Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen * Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale Wir bieten * Attraktives übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld * Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten * Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung * Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte * Nach erfolgreicher Abschlussprüfung beste Aussichten auf Übernahme oder den weiterführenden Abschluss Kaufmann im Einzelhandel inkl. Aufstiegschancen zum stellvertretenden Filialleiter (https://jobs.lidl.de/berufseinsteiger-berufserfahrene/verkauf/informationen-stellvertretender-filialleiter) * Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Dein gutes oder sehr gutes Bestehen der Abschlussprüfungen wird von uns honoriert. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf Jetzt bewerben und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Seit über 10 Jahren haben wir uns neben der allgemeinen Elektroinstallation und der Kleinwindkraft dem Thema Photovoltaik verschrieben und haben somit die Anfänge des „Solarstroms für jedermann“ aktiv begleitet.

Von Beginn an wurde hierbei auf den Einsatz von hochwertigen Komponenten und qualifizierten Mitarbeitern geachtet, ein Grundsatz, den wir uns, trotz der vergangenen und immer wiederkehrenden Turbulenzen am Markt, bis heute bewahren.

Was mit der reinen Montage von kleinen Hausdachanlagen begann, hat sich über die Jahre hinweg zu einem komplexen Markt entwickelt, der sich nur durch permanente Weiterentwicklung bedienen lässt.

Genau hier setzen wir den Hebel an:

Unsere Mitarbeiter werden permanent geschult, um auf die aktuellen technischen und marktwirtschaftlichen Faktoren eingehen zu können.

Heute stehen wir für das große Ganze, als kompetenter Partner von der ersten Bedarfsanalyse bis zur Inbetriebnahme begleiten wir unsere Kunden auf dem Weg zu Ihrer Photovoltaikanlage.

Basis unseres Handelns ist hierbei ein vertrauensvolles und offenes Verhältnis gegenüber uns selbst, unseren Lieferanten und unseren Kunden, immer unter Beachtung „klassischer Handwerkstugenden“.


Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir

**** einen Elektroinstallateur (m/w/d) bzw. Elektroniker(m/w/d) - Energie- und Gebäudetechnik ****

Deine Aufgaben:
- allgemeine Elektroinstallation in Neu-/Altbau
- Installation, Wartung und Inbetriebnahme von PV-Anlagen
- Arbeiten nach Plan und Zeichnung
- eigenständig projektbezogenes Material bestellen
- uvm.

Wenn du dich angesprochen fühlst, freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und Arbeitszeugnissen.

Schicke uns deine Bewerbungsunterlagen per Mail an [email protected] oder Post an:


Stuhlmacher Solartechnik GmbH
Personalabteilung
Wiesenweg 24
21376 Putensen

weitere Infos unter www.stuhlmacher-solar.de

Das bieten wir

* Ein umfassendes Seminarangebot – zum Beispiel zu den Themen Lebensmittelkunde oder Marketing & Warenpräsentation
* Ein übertarifliches Gehalt:
-1. Ausbildungsjahr 1.160,00 € brutto
-2. Ausbildungsjahr 1.270,00 € brutto
-3. Ausbildungsjahr 1.430,00 € brutto
* Fahrgeldzuschuss, Urlaubs- und volles Weihnachtsgeld
* Gute Übernahmechancen in ein sicheres Arbeitsverhältnis
* Ein leistungsstarkes und angenehmes Arbeitsumfeld mitten in einem Team, das sich auf Dich freut!
* Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops

Das bringst Du mit

* Schulabschluss (qualifizierendes Hauptschulzeugnis oder mittlere Reife)
* Begeisterung für Lebensmittel und Konsumgüter
* Motivation, Initiative und Zuverlässigkeit
* Rechen-Skills
* Teamgeist und Spaß am Kontakt mit Kundinnen und Kunden

Darum geht’s

In der 2-jährigen Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d) bzw. der 3-jährigen Ausbildung zum Kaufmann / zur Kauffrau im Einzelhandel lernst du, wie die Prozesse im Einzelhandel funktionieren: angefangen bei der Bestellung der Ware über den Eingang, die Präsentation und Lagerung der Ware bis hin zum Verkauf und verkaufsfördernden Maßnahmen. Dich erwarten unter anderem diese Aufgaben:

* Annahme von Warenlieferungen
* Ware verräumen und Warenpräsentation
* Frischekontrolle im Obst- und Gemüsebereich
* Gewährleistung der Verfügbarkeit unserer Backwaren
* Kassieren und Abrechnen der Kasse
* Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit in der Filiale

Je nach Tarifgebiet arbeitest du zwischen 37 und 39 Stunden / Woche inklusive Berufsschulzeiten. Die Berufsschule wird in der Nähe Deines Wohnorts sein.

Wir haben uns spezialisiert auf Alt- und Neubauinstallation sowie allgemeine Wartungs- und Reparaturarbeiten.
Unsere Stärken sind:
• fachliche Beratung und Betreuung von Privatkunden
• Hausgeräte
• Kundendienst
• Individuallösungen
• 24-Stunden Erreichbarkeit
• anspruchsvolle Elektroinstallationen• Altbausanierung
• Aufbau von Datennetzwerken
• Geräteprüfungen nach BGVA 3
• Errichtung von Kabelfernseh- und Sattelitenempfangsanlagen
• Verkauf von Elektrobedarf und Zubehör

Zu sofort suchen wir einen Elektroniker(m/w/d) für Energie- und Gebäudetechnik oder Elektrohelfer(m/w/d) für o.g. Tätigkeiten.

Wenn Sie einen Führerschein Klasse B besitzen und eine neue Herausforderung suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.