Stadt Remseck am neckar Stellenangebote

- Corporate Benefits und Fitnessangebot in Form von Wellhub
- Vielseitiges Arbeitsumfeld und flexible Arbeitszeitgestaltung

Firmenprofil

Unser Kunde ist auf der Suche nach einem zuverlässigen und engagierten Office Manager (m/w/d), um das Team in Remseck am Neckar zu verstärken.

Als dynamisches Unternehmen legt er großen Wert auf professionelle Unterstützung in der Büroorganisation und Administration. Wenn Sie ein Organisationstalent sind und Freude daran haben, in einem vielseitigen Arbeitsumfeld tätig zu sein, sind Sie bei uns genau richtig!

Aufgabengebiet

- Verwaltung des Posteingangs und -ausgangs
- Terminplanung und -koordination
- Bestellung von Büromaterialien und Verwaltung des Bürobedarfs
- Beantwortung von Telefonanrufen und E-Mails
- Pflege von Kundenkontakten und Kommunikation mit Lieferanten

Anforderungsprofil

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Büroorganisation und -administration
- Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Word, Excel, Outlook)
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise

Vergütungspaket

- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen
- Raum für Eigeninitiative und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Ein angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team
- Persönliche Beratung und Jobvorschläge auf Ihre Wünsche und Bedürfnisse
- Corporate Benefits und Fitnessangebot in Form von Wellhub
- Sicherer Arbeitsplatz mit einer attraktiven Vergütung

Bei Interesse schicken Sie uns Ihren aktuellen Lebenslauf per E-Mail an: [email protected]

Beratername: Frau Laura Banczyk-Jelen

Wir suchen dich! Unsere Vision: Kinder durch Wertschätzung und Förderung bei ihrer individuellen Entwicklung zu selbstbewussten, gemeinschaftsfähigen Persönlichkeiten begleiten. Dafür suchen wir dich!
Für unsere moderne KiTa in Remseck-Neckargröningen, in der wir bis zu 60 Kinder im Alter zwischen 1 und 6 Jahren betreuen, suchen wir eine engagierte pädagogische Fachkraft.
Weitere Informationen zur Einrichtung findest du unter: Im Pfädle – DibberDiese Aufgaben erwarten dich
• den KiTa-Alltag gemeinsam mit den Kindern pädagogisch gestalten und durch eigene Ideen bereichern
• pädagogische Aktivitäten und Projekte organisieren, durchführen und dokumentieren
• die Zusammenarbeit mit Eltern gestalten: Entwicklungs-/Elterngespräche führen, tägliche Übergaben etc.
• pflegerische und hauswirtschaftliche Tätigkeiten übernehmen
• an (Team-) Besprechungen und Veranstaltungen aktiv teilnehmen
• das Unternehmen positiv nach innen und außen repräsentieren

Das bringst du mit
• abgeschlossene Ausbildung oder Studium im pädagogischen Bereich, die zur Arbeit als pädagogische Fachkraft qualifizieren
• Motivation und Freude an der Arbeit mit Kindern, Eltern und Kolleg*innen in unserer Kultur der Herzlichkeit
• zuverlässige Arbeitshaltung und kompetenter Umgang mit herausfordernden Situationen
• Einfühlungsvermögen, um auf die individuellen Bedürfnisse der Kinder einzugehen

Das haben wir zu bieten
• einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine faire Bezahlung in Anlehnung an den TVöD-SuE
• Möglichkeit zu der Betreuung von Kindern von Mitarbeiterinnen (standortabhängig) • standortabhängige Bezuschussung zu den Betreuungskosten • standortabhängige Bezuschussung zur Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel • Mitarbeiterinnen-werben-Mitarbeiter*innen -Programm
• Bikeleasing: Möglichkeit zum Leasing eines Fahrrades für sich und weitere Angehörige mit privater Nutzung bei einer Voll- und Teilzeitbeschäftigung
• betriebliche Gesundheitsvorsorge z. B. kostenlose Massage am Arbeitsplatz
• überdurchschnittliche Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge
• Corporate Benefits (Rabatte bei 800 Top-Marken)
• umfangreicher interner Fortbildungskatalog
• berufliche Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeit
• enge Kooperation und Austausch mit Dibber weltweit
• pädagogische Tage mit Themenschwerpunkten
• Bezuschussung zu Team-Events
• bundesweite Begleitung durch Fachberatung
• (Team-) Coaching

Über unsDibber beschäftigt als führender skandinavischer Anbieter für Bildungs- und Betreuungsangebote weltweit über 9.000 Mitarbeiterinnen, mit Bildungs- und Betreuungsplätzen für rund 40.000 Kinder. Aktuell arbeiten in Deutschland rund 450 Mitarbeiterinnen in über 30 Einrichtungen und rund 40 Kolleg*innen an unserem Verwaltungssitz im modernen Office-Ambiente mitten in Stuttgart.Im Rahmen der Bedarfssituation am Markt und der Expansionsstrategie von Dibber werden in Deutschland in den kommenden Jahren bundesweit zahlreiche weitere Einrichtungen eröffnet.Wir freuen uns über dein Interesse an Dibber.
Bitte einfach das folgende Kompakt-Bewerbungsformular kurz ausfüllen.Für Fragen im Zusammenhang mit dem Daten-Upload ist unsere Personalabteilung gerne für dich erreichbarBewerbungen per E-Mail an: [email protected] telefonisch unter: 0711/342 064 44.Herzlichen Dank!

Wir suchen dich! Unsere Vision: Kinder durch Wertschätzung und Förderung bei ihrer individuellen Entwicklung zu selbstbewussten, gemeinschaftsfähigen Persönlichkeiten begleiten. Dafür suchen wir dich!

Für unsere moderne Dibber-KiTa Wolfsbühl in Remseck-Neckargröningen, in der wir bis zu 100 Kinder im Alter zwischen 1 und 6 Jahren betreuen, suchen wir engagierte pädagogische Fachkräfte in Voll- und Teilzeit für unsere Krippen- und Kindergartengruppen.

Weitere Informationen zur Einrichtung findest du unter: Dibber-KiTa WolfsbühlDiese Aufgaben erwarten dich
• den KiTa-Alltag gemeinsam mit den Kindern pädagogisch gestalten und durch eigene Ideen bereichern
• pädagogische Aktivitäten und Projekte organisieren, durchführen und dokumentieren
• die Zusammenarbeit mit Eltern gestalten: Entwicklungs-/Elterngespräche führen, tägliche Übergaben etc.
• pflegerische und hauswirtschaftliche Tätigkeiten übernehmen
• an (Team-) Besprechungen und Veranstaltungen aktiv teilnehmen
• das Unternehmen positiv nach innen und außen repräsentieren

Das bringst du mit
• abgeschlossene Ausbildung oder Studium im pädagogischen Bereich, die zur Arbeit als pädagogische Fachkraft qualifizieren
• Motivation und Freude an der Arbeit mit Kindern, Eltern und Kolleg*innen in unserer Kultur der Herzlichkeit
• zuverlässige Arbeitshaltung und kompetenter Umgang mit herausfordernden Situationen
• Einfühlungsvermögen, um auf die individuellen Bedürfnisse der Kinder einzugehen

Das haben wir zu bieten
• einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine faire Bezahlung in Anlehnung an den TVöD-SuE
• Möglichkeit zu der Betreuung von Kindern von Mitarbeiterinnen (standortabhängig) • standortabhängige Bezuschussung zu den Betreuungskosten • standortabhängige Bezuschussung zur Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel • Mitarbeiterinnen-werben-Mitarbeiter*innen -Programm
• Bikeleasing: Möglichkeit zum Leasing eines Fahrrades für sich und weitere Angehörige mit privater Nutzung bei einer Voll- und Teilzeitbeschäftigung
• betriebliche Gesundheitsvorsorge z. B. kostenlose Massage am Arbeitsplatz
• überdurchschnittliche Bezuschussung zur betrieblichen Altersvorsorge
• Corporate Benefits (Rabatte bei 800 Top-Marken)
• umfangreicher interner Fortbildungskatalog
• berufliche Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeit
• enge Kooperation und Austausch mit Dibber weltweit
• pädagogische Tage mit Themenschwerpunkten
• Bezuschussung zu Team-Events
• bundesweite Begleitung durch Fachberatung
• (Team-) Coaching und Supervision

Über unsDibber beschäftigt als führender skandinavischer Anbieter für Bildungs- und Betreuungsangebote weltweit über 9.000 Mitarbeiterinnen, mit Bildungs- und Betreuungsplätzen für rund 40.000 Kinder. Aktuell arbeiten in Deutschland rund 450 Mitarbeiterinnen in über 30 Einrichtungen und rund 40 Kolleg*innen an unserem Verwaltungssitz im modernen Office-Ambiente mitten in Stuttgart.Im Rahmen der Bedarfssituation am Markt und der Expansionsstrategie von Dibber werden in Deutschland in den kommenden Jahren bundesweit zahlreiche weitere Einrichtungen eröffnet.Wir freuen uns über dein Interesse an Dibber.
Bitte einfach das folgende Kompakt-Bewerbungsformular kurz ausfüllen.Für Fragen im Zusammenhang mit dem Daten-Upload ist unsere Personalabteilung gerne für dich erreichbarBewerbungen per E-Mail an: [email protected] telefonisch unter: 0711/342 064 44.Herzlichen Dank!

Muffenrohr ist im Netzwerk der STARK Deutschland GmbH Qualitätsführer im deutschen Tiefbauhandel. Wir bieten unseren Kunden umfassende Beratungskompetenz und starke Serviceleistungen und suchen engagierte Mitarbeiter mit Leidenschaft für ihren Beruf - denn jede und jeder ist bei uns eingeladen, aktiv mitzugestalten! Das Wohl unserer Mitarbeitenden ist ein wesentlicher Faktor für den gemeinsamen Erfolg.

Ihre Aufgaben

- Be- und Entladen von LKW mit dem Kran und/oder dem Gabelstapler
- Ausgabe, Entgegennahme sowie Ein- und Auslagerung von Waren
- Kundenbedienung und Kommissionierung von Waren
- Bedienung, Pflege und Wartung der Transporttechnik
- Wareneingangskontrolle und eigenständige Kontrolle der Ladepapiere und Lieferscheine
- Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit im Lagerbereich

Ihre Qualifikationen

- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik oder gleichwertige Ausbildung bzw. entsprechende Berufserfahrung
- Führerschein (mind. Klasse L) sowie Gabelstaplerführerschein
- Erfahrung im Baustoffhandel wünschenswert
- Sicheres und freundliches Auftreten im Umgang mit Kunden und Lieferanten
- Verantwortliches, selbstständiges und teamorientiertes Arbeiten
- Belastbarkeit und Zuverlässigkeit

Unser Angebot an Sie

- Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit attraktivem Gehalt sowie leistungsorientierten Bonuszahlungen in einem erfolgreichen und werteorientierten Unternehmen
- Wir arbeiten nur an Werktagen in Tagesschichten
- 30 Tage Urlaub, eine betriebliche Altersvorsorge, Unfallversicherung, Angebot medizinischer Vorsorgeuntersuchungen, Mitarbeitervergünstigungen und weitere Corporate Benefits
- Eine individuelle und intensive Einarbeitung und, entsprechend Ihren Fähigkeiten, eine schnelle Übernahme von verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgaben
- Aufstiegs- und Karrierechancen bundesweit, standortübergreifend und innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe!
- In unserer hauseigenen Akademie bieten wir Ihnen zudem individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung! Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner.

Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf die männlichen Bezeichnungen. Die Angaben beziehen sich jedoch auf Angehörige aller Geschlechter, sofern nicht ausdrücklich auf ein Geschlecht Bezug genommen wird. Wir möchten ausdrücklich betonen, dass bei uns alle Menschen gleichermaßen willkommen sind!

Über uns:
Wir sind ein innovatives Unternehmen, das sich auf die Entwicklung und Produktion von hochwertigen elektrischen Geräten spezialisiert hat. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Mitarbeiter (m/w/d) für die Endmontage von elektrischen Geräten in Kleinserie.

Ihre Aufgaben:

- Durchführung der Endmontage von elektrischen Geräten nach vorgegebenen Arbeitsanweisungen
- Prüfung und Qualitätssicherung der fertigen Geräte auf Funktionalität und Einhaltung der Qualitätsstandards
- Behebung von Störungen und Fehlern während der Montage
- Einhaltung von Sicherheits- und Arbeitsvorschriften

Ihr Profil:

- Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich (z. B. Elektroniker/in, Mechatroniker/in, Fachkraft für Elektrotechnik o. Ä.) oder auch gerne Quereinsteiger
- Erfahrung in der Montage von elektrischen Geräten oder in der Produktion von Kleinserien wünschenswert
- Gute Kenntnisse im Umgang mit Hand-Werkzeugen
- Technisches Verständnis und ein Auge für Details
- Selbstständige, sorgfältige und präzise Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Flexibilität und Bereitschaft, sich in neue Aufgabenbereiche einzuarbeiten

Wir bieten:

- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Team
- Ein modernes Arbeitsumfeld im kleinem Team
- Leistungsgerechte Vergütung
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in Teilzeit zu arbeiten

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) bitte an:

Michael Kögel

philippi elektrische systeme gmbh
Neckaraue 19, D 71686 Remseck am Neckar
Phone: 07146 / 8744-15

eMail: [email protected] (https://mailto:[email protected])
Internet: www.philippi-online.de (http://www.philippi-online.de)

Wir sind philippi …

Hersteller von Bordelektrik für Yachten, Boote, Expeditionsfahrzeuge, Wohnmobile und Sonderfahrzeuge.

Seit über 40 Jahren bauen und vertreiben wir als schwäbisches Familienunternehmen alle Komponenten moderner Bordsysteme – von der Batterie- und Ladetechnik über Bordüberwachung bis zur Stromverteilung.

Für unseren Standort 71686 Remseck am Neckar suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams.

Das bringen Sie mit:

·       Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
·       Interesse und Verständnis für elektrotechnische Produkte
·       Solide MS-Office Kenntnisse
·       Grundkenntnisse Online Marketing
·       Organisationstalent, Flexibilität, Kommunikationsstärke
·       Kundenorientiertes und freundliches Auftreten

Das sind Ihre Aufgaben:

·       Betreuung und Beratung von Neu- und Bestandskunden
·       Telefonische und schriftliche Auftragsannahme
·       Ausarbeitung und Erstellung von Angeboten
·       Bearbeitung von Kundenreklamationen
·       Pflege und ständige Aktualisierung unserer Webseite und Online Shop

Das bieten wir Ihnen:

·       Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit
·       Leistungsgerechte Vergütung
·       40-Stunden-Woche oder Teilzeit
·       30 Tage Urlaub
·       Abwechslungsreiches Aufgabenspektrum in einem familiär und kollegial geprägten Arbeitsumfeld

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, etwaige Zeugnisse) bitte an:

Michael Kögel

philippi elektrische systeme gmbh
Neckaraue 19, D 71686 Remseck am Neckar
Phone: 07146 / 8744-15

eMail: [email protected] (https://mailto:[email protected])
Internet: www.philippi-online.de (http://www.philippi-online.de)

IHR NEUER ARBEITGEBER :Wir suchen Menschen wie Sie, die sich mit frischem Denken und tatkräftigem Handeln neuen Herausforderungen in unserem erfolgreichen Familienunternehmen stellen wollen. Bei uns bekommen Sie Freiraum, um Ihre Ideen mutig einzubringen und gemeinsam im Team spannende Aufgaben anzupacken. Mit großer Leidenschaft für modulares Bauen und flexible Raumlösungen gestalten über 1400 Kolleginnen und Kollegen täglich ein Stück Zukunft. Engagiert, nachhaltig und sicher. Werden Sie Teil unseres Erfolgs als:Architekt / Junior-Architekt (m/w/d) für die Ausführungsplanung (Modulares Bauen)für unseren Standort Remseck am Neckar

IHR AUFGABENBEREICH:
• Sie erstellen die Entwurfs- und Ausführungsplanung von anspruchsvollen Gebäuden für unterschiedlichste Nutzungen wie z. B. Schulen, Kitas sowie Büro und Verwaltung.
• Sie übernehmen die technische Abstimmung der Planung mit den Fachingenieuren, den Projektleitern, den beteiligten Architektur- und Ingenieurbüros sowie den Bauherren.
• Während der gesamten Planungsphasen arbeiten Sie am dreidimensionalen Gebäudemodell und leiten daraus die Planunterlagen und Bauteillisten ab.
• Sie unterstützen ggf. bei der Erstellung von Leistungsverzeichnissen für die Ausschreibung von Nachunternehmerleistungen in Abstimmung mit der Projektleitung.
• Sie arbeiten mit an der weiteren Entwicklung und tauschen sich dazu mit dem Technischen Büro in der Zentrale in Wissen aus.

IHR PROFIL:
• Sie haben Ihr Studium im Bereich Architektur abgeschlossen oder stehen kurz vor dem Abschluß.
• Sie konnten bereits idealerweise Erfahrungen in der Planung von Bauprojekten sammeln, kennen die in Deutschland relevanten Gesetze, Regeln und Normen und wenden diese sicher an.
• Sie sind routiniert im Umgang mit 3D-CAD-Software und verfügen idealerweise bereits über Kenntnisse in Revit.
• Sie arbeiten strukturiert, agieren lösungsorientiert und haben Spaß an der Entwicklung von nachhaltigen Lösungen im modularen Bauen.
• Sie pflegen einen kooperativen Umgang mit Auftraggebern, externen Projektbeteiligten sowie dem Team und verfügen über verhandlungssichere Deutschkenntnisse.
• Ihr selbstständiger, engagierter und verantwortungsbewusster Arbeitsstil rundet Ihr Profil ab.

DAS BIETEN WIR IHNEN:
• Top-Rahmenbedingungen: Es erwartet Sie ein unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30+ Tage Urlaub.
• Positives Arbeitsumfeld: Bei uns profitieren Sie von hellen Arbeitsplätzen sowie kostenlosen Mitarbeiterparkplätzen.
• Ladesäulen, die auch für private Elektrofahrzeuge zu günstigen Konditionen genutzt werden können.
• Vorzüge eines Familienunternehmens: Flache Hierarchien und ein partnerschaftliches Arbeitsklima zeichnen unser Miteinander aus.
• Eine fundierte, strukturierte Einarbeitung, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Mitarbeitergespräche.
• Das kleine Extra: Neben einer betrieblich subventionierten Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und Bikeleasing erhalten Sie eine Ticket-Plus-City-Karte (44 Euro pro Monat) sowie Einkaufsvergünstigungen über Corporate Benefits.

SIE HABEN INTERESSE – DANN ZÖGERN SIE NICHT UNS IHRE BEWERBUNGSUNTERLAGEN ZU SENDEN.Am besten geht dies über unser Bewerberportal unter Angabe der Referenznummer 2025-0022 in Ihren Bewerbungsunterlagen, zu Händen Frau Christiane Fölster. Das Team freut sich auf Ihre Bewerbung!

IHR NEUER ARBEITGEBER :Zahlreiche namhafte Unternehmen, öffentliche Bauherrn oder Planer setzen seit vielen Jahren auf unsere Bauweise. Über 1400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter realisieren jährlich Projekte mit insgesamt weit über 180.000 m² Fläche. Individuell geplante, anspruchsvolle Gebäude nach Kundenwunsch oder flexible Raumlösungen aus unserem 400.000 m² umfassenden Mietpark. Wetterunabhängig vorgefertigt in unseren 12 Standorten in Deutschland und schon nach kurzer Zeit bezugsfertig.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort Remseck am Neckar eine/einenBauleiter (m/w/d) Schlüsselfertiger Hochbau (Modulares Bauen)

IHR AUFGABENBEREICH:
• Sie sind verantwortlich für „Ihre“ Baustelle (z. B. Schulen, Kindergärten, Büro- und Verwaltungsgebäude in schlüsselfertiger Modul- und Systembauweise) und sind Hauptansprechperson für alle Beteiligten in der Region Baden-Württemberg.
• Sie überwachen die Ausführung des Objekts auf Übereinstimmung mit der Baugenehmigung, den Ausführungsplänen und den Leistungsbeschreibungen sowie den anerkannten Regeln der Technik.
• Sie überwachen die Qualität der Bauausführung, die Einhaltung der Kosten, Ausführungstermine und die Arbeitssicherheit.
• Souverän koordinieren und steuern Sie alle Baugewerke bis zur Erlangung der Abnahme.
• Mittels kontinuierlicher Leistungsfeststellungen rechnen Sie alle Leistungen mit den Nachunternehmern ab.

IHR PROFIL:
• Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder alternativ sind Sie Bautechniker.
• Sie verfügen über mehrjährige Berufspraxis in der Bauleitung im schlüsselfertigen Hochbau, insbesondere in den Ausbaugewerken.
• Ihr Auftritt ist souverän, verbindlich und authentisch.
• Sie erkennen frühzeitig Probleme und deren Ursachen, suchen proaktiv nach Lösungen und behalten in stressigen Situationen den Überblick.
• Sie verfügen über sichere Kenntnisse im Bau-, Vertrags- und Vergaberecht sowie im Schriftverkehr nach VOB/BGB.
• Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung in der Anwendung von LEAN Construction Management gesammelt.
• Sie verfügen über verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sind reise- und übernachtungsbereit.

DAS BIETEN WIR IHNEN:
• Top-Rahmenbedingungen: Es erwartet Sie ein unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30+ Tage Urlaub.
• Positives Arbeitsumfeld: Bei uns profitieren Sie von hellen Arbeitsplätzen, kostenlosen Mitarbeiterparkplätzen und einem Firmenwagen zur privaten Nutzung.
• Ladesäulen, die auch für private Elektrofahrzeuge zu günstigen Konditionen genutzt werden können.
• Vorzüge eines Familienunternehmens: Flache Hierarchien und ein partnerschaftliches Arbeitsklima zeichnen unser Miteinander aus.
• Eine fundierte, strukturierte Einarbeitung, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Mitarbeitergespräche.
• Das kleine Extra: Neben einer betrieblich subventionierten Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und Bikeleasing erhalten Sie eine Ticket Plus City Karte (44 Euro pro Monat) sowie Einkaufsvergünstigungen über Corporate Benefits.

SIE HABEN INTERESSE – WIR FREUEN UNS SIE KENNEN ZU LERNENAm besten geht dies über unser Bewerberportal unter Angabe der Referenznummer 2025-0005 in Ihren Bewerbungsunterlagen, zu Händen Frau Christiane Fölster. Das Team freut sich auf Ihre Bewerbung!.

**Wir sind eine kleine, moderne und digitale Steuerberaterkanzlei die auf der Suche nach Verstärkung ist.**

**Über uns:**

Seit Jahren betreuen wir kleine und mittelständische Unternehmen als Generalist. Wir helfen den Mandanten in allen steuerlichen Belangen und unterstützen sie, dass sich der Mandant auf seinen Betrieb konzentrieren kann.Wir arbeiten mit einem Buchhaltungsservice (überwiegend türkischstämmige Unternehmen) in Stuttgart seit Jahren zusammen. Der Partner erstellt die laufende Buchhaltung (Fibu und Lohn) und wir erstellen die zugehörigen Abschlüsse und Steuererklärungen.

**Ihre Aufgaben:**

Sie sind Ansprechpartner für den Mandanten in allen Belangen und sind selbstverantwortlich mit Unterstützung vom Steuerberater für die Abwicklung des Mandats. Sie kennen sich mit Datev aus und können Buchhaltungen abwickeln.

**Das bringen Sie mit:**

Sie sind selbstbewusst, neugierig und trauen es sich zu - Steuererklärungen und Abschlüsse zu erstellen. Dann sind Sie richtig.

Bewerben Sie sich bei uns - Wir freuen uns Sie kennenzulernen.

Die Bewerbung richten Sie an Jürgen Schipke ([email protected]).

Assistenzarzt Innere Medizin (m/w/d) Pneumologie

Für ein attraktives Krankenhaus in der Region Stuttgart, Baden-Württemberg, suchen wir einen Assistenzarzt für den Schwerpunkt Pneumologie (m/w/d). Die Klinik verfügt über eine breite Expertise im Bereich Pneumologie und bietet Ihnen eine umfangreiche internistische sowie pneumologische Weiterbildung.

(JOB-ID: 92218)

- Position: Assistenzarzt (m/w/d)
- Fachrichtung: Innere Medizin - Pneumologie
- Einrichtung: Krankenhaus - Klinik für Pneumologie
- Arbeitszeit: Vollzeit (40 Std./Woche) oder Teilzeit
- Beginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- Arbeitsort: Region Ulm / Baden-Württemberg
- Trägerschaft: Privat
- Versorgungsstufe: Grundversorgung
- Bettenzahl: Ca. 100
- Weiterbildungsermächtigung: Innere Medizin, Pneumologie Behandlungsspektrum: Die Klinik für Pneumologie ist optimal ausgestattet und bietet modernste und umfassende medizinische Geräte für die Diagnostik und Behandlung pneumologisches Krankheitsbilder, darunter z.B. eine pneumologische Leuchtturmeinheit. Die Fachabteilung ist als zertifiziertes Weaningzentrum und als zertifiziertes Lungenkrebszentrum anerkannt. Zudem arbeitet sie eng mit den anderen Fachkliniken des Hauses zusammen und sorgt so für eine umfassende Versorgung. Zur Klinik gehört außerdem ein MVZ mit den Schwerpunkten Innere Medizin, Pneumologie mit Schlaflabor. Damit erhalten Sie eine sehr umfangreiche und hochqualitative Weiterbildung in der Inneren Medizin und im Schwerpunkt Pneumologie.

Das Krankenhaus bietet Ihnen:

- Attraktive Vergütung
- Förderung von Beruf und Privatleben
- Individuelle Arbeitszeitmodelle
- Flache Hierarchien
- Gestaltungsmöglichkeiten
- Fortbildungsprogramme
- Räumlich und technisch modern ausgestatteten Arbeitsplatz
- Hervorragende Infrastruktur
- Engagiertes und offenes Team
- Attraktive Region mit hoher Lebensqualität

Ihr Profil als Assistenzarzt für Pneumologie (m/w/d):

- Deutsche Approbation
- Begonnene Weiterbildung in Innerer Medizin
- Patientenorientierung und Motivation

Über uns:

tw.con. ist eine Personalvermittlung, die sich auf Akademiker im Gesundheitsbereich spezialisiert hat. Seit dem Jahr 2007 vermitteln wir Ärzte für deutsche Krankenhäuser, MVZ und Praxen und gehörten somit zu den Pionieren in diesem Bereich.

Unsere Kunden und Kandidaten schätzen insbesondere unsere intensive Betreuung sowie die kompetente Beratung in den Vermittlungs-Projekten.

Ihre Bewerbung:

Sie fühlen sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich jetzt bequem über den „Bewerben-Button“. Ihre Daten werden bei uns selbstverständlich streng vertraulich behandelt.

Diese Stelle passt nicht ganz zu Ihren Vorstellungen? Sprechen Sie uns an und teilen Sie uns ihre Anforderungen mit oder bewerben Sie sich initiativ. Wir erhalten täglich bundesweit neue Anfragen von Krankenhäusern, MVZ, Praxen und sonstigen medizinischen Einrichtungen. Gerne beraten wir Sie kostenfrei bei der Suche nach Ihrer Wunschstelle.

Wir freuen uns auf Sie!

IHR NEUER ARBEITGEBER :Zahlreiche namhafte Unternehmen, öffentliche Bauherrn oder Planer setzen seit vielen Jahren auf unsere Bauweise. Über 1400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter realisieren jährlich Projekte mit insgesamt weit über 180.000 m² Fläche. Individuell geplante, anspruchsvolle Gebäude nach Kundenwunsch oder flexible Raumlösungen aus unserem 400.000 m² umfassenden Mietpark. Wetterunabhängig vorgefertigt in unseren 12 Standorten in Deutschland und schon nach kurzer Zeit bezugsfertig.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort Remseck am Neckar eine/einenMonteur (m/w/d) Mobile Mietgebäude

IHR AUFGABENBEREICH:
• Sie montieren mit Ihren Kollegen auf Baustellen schlüsselfertige Mietgebäude aus Containern von bis zu drei Geschossen (Region: überwiegend Süddeutschland)
• Auch Service- und Reklamationsarbeiten gehören zu Ihrem Aufgabenbereich

IHR PROFIL:
• Nach erfolgreichem Abschluss Ihrer handwerklichen Ausbildung (z. B. Stahlbau- oder Trockenbaumonteur) haben Sie bereits mehrjährige Berufserfahrung gesammelt
• Darüber hinaus sind Sie interessiert, sich in andere Gewerke einzuarbeiten
• Sie verfügen über die Persönlichkeit, Verantwortung zu übernehmen und unser Unternehmen beim Kunden zu repräsentieren
• Für die Position sind Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und uneingeschränkte Reisebereitschaft erforderlich. Die Verantwortung für Montagefahrzeug und Werkzeug ist für Sie eine Selbstverständlichkeit

DAS BIETEN WIR IHNEN:
• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung
• 30+ Tage Urlaub
• Jahressonderzahlung welche anteilig mit der Juni- und Oktober-Abrechnung ausgezahlt wird
• Wechselprämie für neue Mitarbeiter (m/w/d)
• Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem zukunftssicheren Familienunternehmen
• Das kleine Extra: Neben einer betrieblich subventionierten Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung sowie einer geförderten E-Bike-Leasingoption erhalten Sie eine TicketPlus-Guthabenkarte mit monatlicher Aufladung (44 EUR).
• Über einen Mitarbeiter-Account bei unserem Kooperationspartner „corporate benefits“ erhalten Sie attraktive Mitarbeiterrabatte in verschiedenen Kategorien wie z.B. Mode, Auto, Reisen
• Gestellung von Arbeitskleidung
• Ladesäulen, auch für private Elektrofahrzeuge zu günstigen Konditionen
• Firmenveranstaltungen

SIE HABEN INTERESSE – WIR FREUEN UNS SIE KENNEN ZU LERNENAm besten geht dies über unser Bewerberportal unter Angabe der Referenznummer 2019-0060 in Ihren Bewerbungsunterlagen, zu Händen Herr Daniel Boketta. Das Team freut sich auf Ihre Bewerbung!.

IHR NEUER ARBEITGEBER :Zahlreiche namhafte Unternehmen, öffentliche Bauherrn oder Planer setzen seit vielen Jahren auf unsere Bauweise. Über 1400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter realisieren jährlich Projekte mit insgesamt weit über 180.000 m² Fläche. Individuell geplante, anspruchsvolle Gebäude nach Kundenwunsch oder flexible Raumlösungen aus unserem 400.000 m² umfassenden Mietpark. Wetterunabhängig vorgefertigt in unseren 12 Standorten in Deutschland und schon nach kurzer Zeit bezugsfertig.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort Remseck am Neckar eine/einenAnlagenmechaniker - Fachrichtung Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d)

IHR AUFGABENBEREICH:
• Installation bzw. Vorbereitung von Sanitär- und Heizungsinstallationen in Raumeinheiten
• Bedarfsweise Unterstützung beim Innenausbau von Raumeinheiten

IHR PROFIL:
• Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker für SHK oder vergleichbare Qualifikation
• Teamfähigkeit, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise

DAS BIETEN WIR IHNEN:
• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung
• Geregelte Arbeitszeiten ohne Reise- bzw. Montagetätigkeit
• 30+ Tage Urlaub
• Jahressonderzahlung welche anteilig mit der Juni- und Oktober-Abrechnung ausgezahlt wird
• Wechselprämie für neue Mitarbeiter (m/w/d)
• Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem zukunftssicheren Familienunternehmen
• Das kleine Extra: Neben einer betrieblich subventionierten Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung sowie einer geförderten E-Bike-Leasingoption erhalten Sie eine TicketPlus-Guthabenkarte mit monatlicher Aufladung (44 EUR).
• Hochwertige Akku-Werkzeuge
• Über einen Mitarbeiter-Account bei unserem Kooperationspartner „corporate benefits“ erhalten Sie attraktive Mitarbeiterrabatte in verschiedenen Kategorien wie z.B. Mode, Auto, Reisen
• Gestellung von Arbeitskleidung
• Ladesäulen, auch für private Elektrofahrzeuge zu günstigen Konditionen
• Firmenveranstaltungen

SIE HABEN INTERESSE – WIR FREUEN UNS SIE KENNEN ZU LERNENAm besten geht dies über unser Bewerberportal unter Angabe der Referenznummer 2019-0049 in Ihren Bewerbungsunterlagen, zu Händen Herr Daniel Boketta. Das Team freut sich auf Ihre Bewerbung!.

Ihr neuer Arbeitgeber:KLEUSBERG ist ein bundesweit tätiges Familienunternehmen mit über 1400 Mitarbeitern. In 12 Werken bzw. Niederlassungen werden flexible Raum- und Gebäudelösungen zur Miete geplant und realisiert. Mit mehr als 30.000 eigenen Mieteinheiten zählt KLEUSBERG zu den führenden Anbietern in Deutschland. Seit über vier Jahrzehnten sind wir zuverlässiger Partner für Industrie, Handel, Dienstleistungen, öffentliche Auftraggeber sowie die Bauwirtschaft. Mit dem innovativen Bausystem ModuLine® werden anspruchsvolle Mietgebäude für langfristige Nutzungszeiten erstellt. KLEUSBERG ist einer der Innovationsführer der Branche und erfüllt mit ModuLine® bisher am Markt nicht erreichte Maßstäbe hinsichtlich Bauphysik, Optik, Qualität, Ausstattung und Einrichtung. Weitere Informationen über KLEUSBERG Mobile Mietgebäude finden Sie im Internet unter www.kleusberg.de/mietsysteme.Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Standort Remseck am Neckar eine/einenTrockenbauer / Schreiner / Zimmerer (m/w/d)

IHR AUFGABENBEREICH:
• Innenausbau der Systemcontainer im Trockenbauverfahren
• Einbau von Fenstern und Türen sowie Verlegung von Bodenbelägen

IHR PROFIL:
• Abgeschlossene Berufsausbildung als Trockenbauer, Schreiner oder vergleichbare Qualifikation
• Teamfähigkeit, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise

DAS BIETEN WIR IHNEN:
• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung
• Geregelte Arbeitszeiten ohne Reise- bzw. Montagetätigkeit
• 30+ Tage Urlaub
• Jahressonderzahlung welche anteilig mit der Juni- und Oktober-Abrechnung ausgezahlt wird
• Wechselprämie für neue Mitarbeiter (m/w/d)
• Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem zukunftssicheren Familienunternehmen
• Das kleine Extra: Neben einer betrieblich subventionierten Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung sowie einer geförderten E-Bike-Leasingoption erhalten Sie eine TicketPlus-Guthabenkarte mit monatlicher Aufladung (44 EUR).
• Hochwertige Akku-Werkzeuge
• Über einen Mitarbeiter-Account bei unserem Kooperationspartner „corporate benefits“ erhalten Sie attraktive Mitarbeiterrabatte in verschiedenen Kategorien wie z.B. Mode, Auto, Reisen
• Gestellung von Arbeitskleidung
• Ladesäulen, auch für private Elektrofahrzeuge zu günstigen Konditionen
• Firmenveranstaltungen

SIE HABEN INTERESSE – DANN ZÖGERN SIE NICHT UNS IHRE BEWERBUNGSUNTERLAGEN ZU SENDEN.Am besten geht dies über unser Bewerberportal unter Angabe der Referenznummer 2019-0055 in Ihren Bewerbungsunterlagen, zu Händen Herr Daniel Boketta. Das Team freut sich auf Ihre Bewerbung!

Wir suchen für unsere Einrichtung einen engagierten und aufgeschlossenen Heilerziehungspfleger(m,w,d), der mit Freude und Einfühlungsvermögen die Kinder in ihrer Entwicklung begleitet. Unterstütze uns dabei, eine fördernde, kreative und sichere Umgebung für die Kinder zu schaffen.

Deine Aufgaben:

- Betreuung und Förderung von Kindern im Alter von 3 bis 6 Jahren
- Begleitung der Kinder in ihrer sozialen, emotionalen und geistigen Entwicklung
- Planung und Durchführung von kreativen und altersgerechten Bildungsangeboten
- Beobachtung und Dokumentation des Entwicklungsprozesses der Kinder
- Enge Zusammenarbeit mit Eltern und Kollegen, um eine ganzheitliche Förderung zu gewährleisten
- Umsetzung pädagogischer Konzepte und gesetzlicher Richtlinien

Dein Profil:

- Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und ein hohes Maß an Empathie
- Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und Kommunikationsstärke
- Kreativität sowie ein aktiver Beitrag zu neuen Ideen in der pädagogischen Arbeit
- Erfahrung in der Arbeit mit Gruppen und respektvoller Umgang mit den Kindern
- Erste praktische Erfahrungen sind von Vorteil

Wir bieten Dir:

- Ein freundliches und unterstützendes Arbeitsumfeld
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe
- Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
- Ein modernes und gut ausgestattetes Arbeitsumfeld
- Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Benefits
- Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit/Teilzeit)

So bewirbst Du Dich:

Wenn Du Freude daran hast, Kinder auf ihrem Entwicklungsweg zu begleiten und Deine Ideen in unsere pädagogische Arbeit einzubringen, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Sende Deine vollständigen Unterlagen, einschließlich Lebenslauf und relevanter Zeugnisse, an:

[email protected] oder melde dich telefonisch

+49 7141 1411917

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

- Dynamisches und krisensicheres Unternehmen
- Vielseitiges Arbeitsumfeld und flexible Arbeitszeitgestaltung

Firmenprofil

Unser Kunde ist auf der Suche nach einer zuverlässigen und engagierten Office Manager (m/w/d), um das Team in Remseck am Neckar zu verstärken.

Als dynamisches Unternehmen legt er großen Wert auf professionelle Unterstützung in der Büroorganisation und Administration. Wenn Sie ein Organisationstalent sind und Freude daran haben, in einem vielseitigen Arbeitsumfeld tätig zu sein, sind Sie bei uns genau richtig!

Aufgabengebiet

- Verwaltung des Posteingangs und -ausgangs
- Terminplanung und -koordination
- Bestellung von Büromaterialien und Verwaltung des Bürobedarfs
- Beantwortung von Telefonanrufen und E-Mails
- Pflege von Kundenkontakten und Kommunikation mit Lieferanten

Anforderungsprofil

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung in der Büroorganisation und -administration
- Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Word, Excel, Outlook)
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise

Vergütungspaket

- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Unternehmen
- Raum für Eigeninitiative und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Ein angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team
- Persönliche Beratung und Jobvorschläge auf Ihre Wünsche und Bedürfnisse
- Corporate Benefits und Fitnessangebot in Form von Wellhub (ehemal. Gympass)
- Sicherer Arbeitsplatz mit einer attraktiven Vergütung

Bei Interesse schicken Sie uns Ihren aktuellen Lebenslauf per E-Mail an: [email protected]

Beratername: Frau Laura Banczyk-Jelen