Stadt Paderborn Stellenangebote

Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeberinnen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.
Zum 01.09.2025 suchen wir dich für die 2,5-jährige Ausbildung als Eisenbahner:in in der Zugverkehrssteuerung (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Bielefeld, Coesfeld, Lage, Hamm oder Paderborn. Die Berufsschule befindet sich in Hagen.Mit der Ausbildung wirst du zum:zur Koordinator:in unserer Züge. Dazu sitzt du nicht im Zug, sondern in einer Steuerungszentrale (genannt: "Stellwerk"). Davon haben wir unzählige in ganz Deutschland. Über Bildschirme oder Tafeln kannst du die Züge in deinem Gebiet beobachten und über Knöpfe, Tasten sowie Hebel kannst du auch die Fahrt der Züge beeinflussen. Denn per Knopfdruck kannst du Signale (Ampeln für die Züge) auf grün oder rot stellen und auch Weichen umstellen, damit die Züge das Gleis wechseln können. Noch viele weitere Aufgaben machen dich zum wichtigsten Teammitglied für die Lokführer:innen. Ihr seid ständig in Kontakt und tauscht euch z. B. über Änderungen während der Fahrt aus.Mit deinem kleinen Team arbeitest du im Großraum Hamm auf einem Stellwerk nah am Geschehen. Hier siehst du die Züge an dir vorbeifahren. Die Steuerung der Züge erfolgt meist über Hebel, Druckknöpfe oder Drehschalter.Mit deinem großen Team von ca. 40 Kolleg:innen arbeitest du in der Betriebszentrale auf einem elektronischen Stellwerk. An eurem Arbeitsplatz könnt ihr die Züge über viele Bildschirme verfolgen und die Steuerung des Zugverkehrs per Mausklick durchführen.

Das erwartet dich in deiner Ausbildung:


Deine Kolleg:innen zeigen dir Schritt für Schritt wie man die Technik in einem Stellwerk richtig bedient

Du lernst wann du die richtigen Tasten und Knöpfe drücken musst, um z. B. Signale (Ampeln) oder Weichen (Übergänge für einen Gleiswechsel) umzuschalten

Mit den anderen Mitarbeiter:innen in der Zugverkehrssteuerung und in den Leitstellen sowie den Lokführer:innen bist du dabei oft in Kontakt

Du bist ein wichtiger Teil in unserem Team und ermöglichst unseren Fahrgästen eine sichere und pünktliche Fahrt mit unseren Zügen
Dein Profil:


Du hast (bald) die Schule erfolgreich beendet und einen in Deutschland anerkannten Schulabschluss

Auch in anspruchsvollen Situationen bewahrst du Ruhe und behältst den Überblick

Gern übernimmst du Verantwortung und arbeitest konzentriert

Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit zeichnen dich aus

Du bist bereit, in Schichten zu arbeiten


Für diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung. Das ist uns wichtig:Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.Benefits:
Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."
Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.
Wir bieten Dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für Deinen täglichen Arbeitsweg.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wer mit uns ins Berufsleben startet, ist von Anfang an mittendrin statt nur dabei. Wir wollen, dass du Verantwortung übernimmst und als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Was dabei natürlich nie zu kurz kommen darf? Der Spaß und deine Zukunftsperspektiven! Und das alles zu einem fairen Gehalt.

**Deine Aufgaben**

- In deiner 2-jährigen Ausbildung lernst du, worauf es in der Logistik bei Lidl ankommt und bekommst tiefe Einblicke in alle logistischen Abläufe und Prozesse
- Ob bei der Annahme, Lagerung oder Bereitstellung von Waren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei
- Du lernst, mithilfe von Flurförderzeugen Waren im Lager von A nach B zu bewegen und sorgst beim Kommissionieren gemeinsam mit deinen Teamkollegen dafür, dass die Lieferungen für unsere Filialen zur rechten Zeit transportbereit gepackt sind
- Für den weiteren Ausbau deiner Fähigkeiten nimmst du an Schulungen und spannenden Azubi-Projekten teil

**Dein Profil**

- Erfolgreicher Schulabschluss
- Lust auf die dynamische Welt des Handels mit ihren spannenden logistischen Herausforderungen
- Tatendrang und eine engagierte Arbeitsweise
- Teamgeist und Spaß daran, gemeinsam mit anderen etwas zu bewegen
- Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität (gelegentlich auch samstags)

**Deine Vorteile**

- Attraktives übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten
- Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung
- Abwechslungsreiche Aufgaben
- Nach erfolgreicher Abschlussprüfung beste Aussichten auf Übernahme oder den weiterführenden Abschluss „Fachkraft für Lagerlogistik“ inkl. Aufstiegschancen
- Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Dein gutes oder sehr gutes Bestehen der Abschlussprüfungen wird von uns honoriert.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

**Hinweis:** Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.

Starte deine Karriere bei uns!Vom Girokonto über Geldanlagen bis hin zu Finanzierungen und Altersvorsorge. Unser Ziel: gemeinsam die beste Lösung für den Kunden finden!

Was erwartet dich?
Spannende Welcome Days: Bei uns gibt es keinen Sprung ins kalte Wasser!
Direkter Kundenkontakt und vielfältige Impressionen hinter den Kulissen
Einblicke in unterschiedlichen Filialen und Abteilungen
Innovatives Lernen mit dem eigenen iPad
Unterschiedlichste Trainings, Workshops, Projekte etc.

Was bringst du mit?
Aufgeschlossenheit und Freude am Umgang mit Menschen
Engagement und Eigeninitiative
Teamgeist und Zuverlässigkeit
Interesse an Finanzthemen
Guter Schulabschluss (mindestens Realschulabschluss)

Was bieten wir dir?Einer der bestbezahltesten Ausbildungsberufe: 1. Ausbildungsjahr: 1.268 Euro*2. Ausbildungsjahr: 1.314 Euro*3. Ausbildungsjahr: 1.377 Euro** inkl. vermögenswirksamer Leistungen in maximaler HöheZusätzlich gibt es:
Jahressonderzahlung im November (90% vom Monatsgehalt)
Prämie zum Abschluss der Ausbildung (bis zu 1.000 Euro)
Extra-Gehalt für eventuelle Fahrtkosten (720 Euro)
Weitere Vorteile sind:
30 Urlaubstage pro Jahr + 2 Tage Sonderurlaub für die Abschlussprüfung
Von der Sparkasse finanzierte Altersvorsorge
Eigenes iPad
Zuschüsse für Klassenfahrt, Bücher, Fitnessstudio u.v.m
Zahlreiche Sonderkonditionen egal ob beim Girokonto, der Geldanlage oder bei Finanzierungen
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, die dich nach vorne bringen

Nachhaltig. Vielfältig. Regional.Als Sparkasse Paderborn-Detmold-Höxter engagieren wir uns für eine lebenswerte Zukunft - mit nachhaltigen Projekten, einer Kultur der Vielfalt und tiefen Wurzeln in unserer Region. Mit zahlreichen Standorten in unserem weitreichenden Geschäftsgebiet sind wir nah bei den Menschen und gestalten gemeinsam eine starke Heimat.

Wir bieten eine Ausbildungsstelle zum Tourismuskaufmann (m/w/d).

Tourismuskaufleute für Privat- und Geschäftsreisen erfragen in Reisebüros die Urlaubswünsche ihrer Kunden und vermitteln entsprechende Angebote von Reiseveranstaltern und Verkehrsbetrieben. In Geschäftsreisebüros nehmen sie die Wünsche von Geschäftsreisenden vorwiegend am Telefon oder über digitale Medien entgegen, ermitteln Reiseverbindungen, geeignete Verkehrsbetriebe und Übernachtungsmöglichkeiten zu den gewünschten Terminen und führen die Buchungen durch. Bei Reiseveranstaltern kaufen sie Reiseleistungen ein, bündeln sie zu Pauschalangeboten und verkaufen sie per Telefon, Website, oder über Reisebüros. In allen Bereichen erledigen sie kaufmännische und verwaltende Aufgaben, kalkulieren Preise, erstellen Angebote, überwachen Zahlungseingänge, bearbeiten Stornierungen und Reklamationen. Darüber hinaus entwickeln und planen sie Marketingmaßnahmen und setzen sie um.

Wir freuen uns über Deine Bewerbung.

Was du lernen wirst
Als Auszubildender im Bereich Marketingkommunikation spielst du eine zentrale Rolle bei der Gestaltung und Umsetzung von Marketingstrategien, um die Produkte oder Dienstleistungen eines Unternehmens effektiv zu vermarkten.
Deine Aufgaben umfassen eine breite Palette von kreativen und strategischen Tätigkeiten:

• Marktforschung
Du lernst, relevante Marktinformationen zu sammeln und auszuwerten. Dies umfasst die Analyse von Zielgruppen, Wettbewerbern und aktuellen Markttrends, um die Grundlage für effektive Marketingentscheidungen zu schaffen.


• Erstellung von Marketingmaterialien
Du wirst in der Entwicklung von Marketingmaterialien geschult, dazu gehören beispielsweise Broschüren, Flyer, Produktbeschreibungen und andere werbliche Inhalte. Hierbei steht die ansprechende Darstellung der Produkte oder Dienstleistungen im Fokus.


• Digitales Marketing
Du erfährst, wie digitale Medien für Marketingzwecke genutzt werden können. Das beinhaltet die Erstellung von Online-Werbekampagnen, die Pflege von Social-Media-Plattformen und die Analyse von Online-Marketingmetriken.


• Veranstaltungsmanagement
Die Organisation von Veranstaltungen, Messen oder Promotionsaktionen kann Teil deiner Aufgaben sein, wie die Organisation unseres Sommerfestes, welches alle zwei Jahre stattfindet. Du lernst, Events von der Planung bis zur Umsetzung zu verwalten und dabei die Marketingziele im Blick zu behalten.


• Kommunikationsstrategien entwickeln
Du wirst in der Entwicklung zielgerichteter Kommunikationsstrategien geschult. Das beinhaltet die Auswahl geeigneter Kanäle und Botschaften, um die gewünschte Zielgruppe effektiv anzusprechen.


• Kommunikation
Du wirst lernen, mit Dienstleistern und Lieferanten zu kommunizieren. Dies kann bedeuten, dass du dich mit Druckereien und externe Marketingabteilungen abstimmen wirst, um unsere Aufträge zu managen.

Unsere Ausbildung im Bereich Marketingkommunkation bei Hartmann International bietet dir die Möglichkeit, praxisorientierte Erfahrungen zu sammeln und sich in einer zukunftsweisenden Branche weiterzuentwickeln. Wir legen großen Wert auf deine berufliche Bildung und unterstützen dich dabei, deine Fähigkeiten kontinuierlich zu verbessern

Dauer und Voraussetzungen
Ausbildungsdauer: Die Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Marketingkommunikation bei Hartmann International erstreckt sich über eine Zeitdauer von 3 Jahren. In dieser Zeit wirst du umfassende Einblicke in die Welt des Marketing erhalten und dich zu einem kompetenten Profi in diesem Bereich entwickeln.
Voraussetzungen: Um dich für unsere Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Marketingkommunikation zu bewerben, benötigst du eine der folgenden Qualifikationen:
• Abitur: Wenn du dein Abitur erfolgreich abgeschlossen hast, ist dies eine hervorragende Basis für deine Ausbildung bei uns. Dein Interesse an Logistik und dein Engagement sind entscheidend.
• Fachabitur: Ein erfolgreiches Fachabitur in wirtschaftlicher oder verwandter Richtung ist eine ausgezeichnete Grundlage für deine Ausbildung für Marketingkommunikation.
• Höhere Handelsschule: Wenn du die Höhere Handelsschule besucht hast und eine Leidenschaft für Marketing und Kommunikation mitbringst, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Unabhängig von deiner Vorbildung ist es wichtig, dass du motiviert, teamorientiert und bereit bist, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten. Bei Hartmann International legen wir großen Wert auf die Weiterentwicklung unserer Auszubildenden und bieten dir die Möglichkeit, dein Potenzial voll auszuschöpfen.

Berufsschule der Kaufleute für Marketingkommunikation
Als Auszubildender zum/zur Kaufmann/-frau für Marketingkommunikation besuchst du das Carl-Severing Berufskolleg für Wirtschaft und Verwaltung Bielefeld
Der Unterricht findet an zwei Tagen in der Woche statt, die restliche Zeit verbringst du im Unternehmen.


Perspektiven
Weiterbildungen im Marketingbereich (z.B. Staatlich geprüfter Betriebswirt/Wirtschaftsfachwirt)
Wir bei Hartmann International unterstützen die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter. Nach deiner Ausbildung für Marketingkommunikation stehen dir verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten offen, darunter der Staatlich geprüfte Betriebswirt oder der Wirtschaftsfachwirt. Diese qualifizierten Abschlüsse eröffnen dir neue Karrierechancen und ermöglichen es dir, in Führungspositionen aufzusteigen.


Regelmäßig bei den Jahrgangsbesten
Seit vielen Jahren zählen unsere Auszubildenden zu den Landesbesten ihres Jahrgangs. Darauf sind wir stolz und geben unser Bestes, unsere jungen Talente auch in der Berufsschule bestmöglich vorzubereiten.

Unsere Benefits für Azubis

Spar-Apps für 700 Shops
Mit unserer Spar App der CargoLine sowie der Corprate Benefits App des E.L.V.I.S Verbunds profitieren unsere Mitarbeitenden von Rabatt-Codes in über 700 Online-Shops.

Job-Rotation
Unsere Auszubildenden durchlaufen verschiedene Abteilungen und lernen schon früh den Facettenreichtum der gesamten Branche kennen. So findest du raus, was dir am besten liegt.

Hartmann-App
In unserer Mitarbeiter-App werden regelmäßig über die neuesten und wichtigsten Themen berichtet. Viele weitere Features sind auch enthalten.

Ausbildung verkürzen
Auszubildende, die motiviert ihre Aufgaben erledigen und parallel gute Noten in der Berufsschule erreichen, können ihre Ausbildung verkürzen (teilweise um ein ganzes Jahr).

Fahrrad-Leasing
Wir bieten unseren Mitarbeitenden ein attraktives Fahrrad-Leasing Modell an. Dazu suchen sich die Hartmänner und -frauen ihr Wunschfahrrad aus und zahlen die Leasingrate dabei vom Bruttolohn.

Betriebliche Altersvorsorge
Wir unterstützen dabei, dass jeder auch im hohen Alter finanziell abgesichert ist.

Hilfe bei privaten Problemsituationen
Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Aus diesem Grund bieten wir auch in privaten Problemsituationen unsere Hilfe an.

Azubi-Tage
Einmal im Jahr findet ein Azubitag statt, an dem sich alle Azubis treffen und zusammen den Tag verbringen z.B. beim Bowlen, im City Escape Game oder im Trampolinpark.

Gesundheitstage
Jedes Jahr finden die Hartmann-Gesundheitstage an allen Standorten der Hartmann-Gruppe statt. Zusätzlich werden thematisch wechselnde Vorträge von Fachexperten angeboten.

(Familien-) Feiern
Alle zwei Jahre laden wir an unserem Speditionsterminal zum großen Sommerfest, auf dem die Hartmänner und -frauen sowie deren Familien eingeladen sind.
Azubitage

City Escape Game
City-Escape Game duch Paderborn
Ausgestattet mit HARTMANN-Beutel und Proviant
Gemischte Gruppen aus allen Standorten, Berufszweigen und Ausbildungsjahrgängen
Essen bei Hans im Glück zum Aschluss
//www.hartmann-international.de/kontakt/

Hartmann International Gruppe
Hartmann International ist ein weltweit agierendes Transport- und Logistikunternehmen in fünfter Generation.

Unternehmen
//www.hartmann-international.de/karriere/

Leistungen

So erreichen Sie uns
Montag bis Freitag 08-17 Uhr
Paderborn: + 49 5251 7207-0
Ibbenbüren: + 49 5451 5097-0
[email protected]
Hartmann International GmbH & Co. KG
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**Lödige Industries** mit **Hauptsitz in Warburg (NRW)** ist mit **mehr als 1.300 Mitarbeitern** und Tochterunternehmen in Europa, Asien, Amerika, Australien und dem Nahen Osten einer der **weltweit führenden Anbieter von Logistiksystemen und Aufzugslösungen**. Seit mehr als **70 Jahren** bieten wir zuverlässige Lösungen für ein breites Branchenspektrum und sind **Weltmarktführer im Bereich Flughafenlogistik**.

Du bist ein kreativer Kopf und hast Spaß am Zeichnen? Räumliches Vorstellungsvermögen ist Dir kein Fremdwort? Dann bist du bei uns als **Auszubildender** zum **Technischen Produktdesigner (m/w/d) - Maschinen- und Anlagenkonstruktion** genau richtig! Wir suchen Dich zum **Ausbildungsbeginn** zum **01.08.2026** in der spannenden Branche des Maschinenbaus und Fördertechnik!

## Aufgaben

**Das erwartet Dich bei uns:**

- Erstellung von normgerechten technischen Zeichnungen mittels CAD-Systeme
- Modellierung in 3D von Bauteilen und Baugruppen
- Erfassungen, Auswertungen und Berechnungen
- Berücksichtigung elektronischer Komponenten
- Auswahl geeigneter Normteile und entsprechender Werkstoffe

## Qualifikation

- Du hast idealerweise die Fachoberschulreife, die Fachhochschulreife oder die Hochschulreife
- Du hast Interesse an Technik und Zeichnen
- Du bist engagiert und zuverlässig
- Du bist sorgfältig und verantwortungsbewusst
- Du hast Spaß am Umgang mit Menschen und Teamarbeit

## Benefits

- **Arbeiten beim Global Player:** Lerne und entwickle Dich in unserer modernen internationalen Unternehmensgruppe, die weltweit für ihre fördertechnischen Lösungen aus den Bereichen „Car Park“, „Airport Logistics“, „Production Logistics“ und „Lift Solutions“ bekannt ist.
- **MAKE A DIFFERENCE:** Tauche ein in eine Welt voller spannender Projekte mit deiner persönlichen Karriere bei Lödige – Gestalte deine Zukunft aktiv mit!
- **Offene und familiäre Unternehmenskultur:** Erlebe flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege.
- **Einarbeitung und langfristige Entwicklung:** Profitiere von einer umfassenden Einarbeitung und von Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, die deine Ausbildung erfolgreich zum Abschluss bringen.
- **Attraktive Vergütung:** Genieße eine transparente Bezahlung nach dem Tarifvertrag der M+E NRW, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und vielem mehr.
- **Firmenfitness:** Auf Wunsch bieten wir dir Zugang zu Firmenfitnessprogrammen (z.B. Hansefit, Firmenläufe, etc.).

**Haben wir Dich überzeugt und willst du gemeinsam mit uns in dein Berufsleben starten?**

Dann freuen wir uns auf Deine **aussagefähige Bewerbung**, die du uns gerne inkl. deiner **letzten beiden Schulzeugnisse** in einer zusammenhängenden PDF zukommen lässt.

Für weitere Informationen steht Dir **Frau Toremans** unter der Telefon-Nr. **05251 / 6830-364** gerne zur Verfügung.

Wir sind stolz auf unsere zahlreichen zufriedenen Kunden und stets bestrebt, Ihre Wünsche so weit wie möglich umzusetzen. Dafür geben wir jeden Tag aufs Neue unser Bestes.
Unser Betrieb hat die Schwerpunkte im Möbelbau, Innenausbau und Ladenbau!

Wir bieten ab August 2026 eine Ausbildungsstelle zum Tischler (m/w/d).

Die Tätigkeit im Überblick:

Tischler (m/w/d) stellen Möbel, Türen und Fenster aus Holz und Holzwerkstoffen her oder führen Innenausbauten durch. Meist handelt es sich dabei um Einzelanfertigungen.

Die Ausbildung im Überblick:

Tischler (m/w/d) ist ein 3-jähriger anerkannter Ausbildungsberuf im Handwerk.

Typische Branchen

Tischler/innen finden Beschäftigung
• bei Herstellern von Möbeln, Holzwaren oder Holzkonstruktionsteilen
• im Tischlerhandwerk, z.B. in Bautischlereien

Einstellungsbedingungen sind:

- Mittlere Reife / Fachoberschulreife oder gerne höherwertiger Schulabschluss
- Mathematik wenigstens 3, Deutsch 3,
- Motivation
- Interesse an Holzprodukten, Gestaltung und Technik

Die Berufsschule befindet sich in Büren.

Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Wir sind stolz auf unsere zahlreichen zufriedenen Kunden und stets bestrebt, Ihre Wünsche so weit wie möglich umzusetzen. Dafür geben wir jeden Tag aufs Neue unser Bestes.
Unser Betrieb hat die Schwerpunkte im Möbelbau, Innenausbau und Ladenbau!

Wir bieten ab August 2025 eine Ausbildungsstelle zum Tischler (m/w/d).

Die Tätigkeit im Überblick:

Tischler (m/w/d) stellen Möbel, Türen und Fenster aus Holz und Holzwerkstoffen her oder führen Innenausbauten durch. Meist handelt es sich dabei um Einzelanfertigungen.

Die Ausbildung im Überblick:

Tischler (m/w/d) ist ein 3-jähriger anerkannter Ausbildungsberuf im Handwerk.

Typische Branchen

Tischler/innen finden Beschäftigung
• bei Herstellern von Möbeln, Holzwaren oder Holzkonstruktionsteilen
• im Tischlerhandwerk, z.B. in Bautischlereien

Einstellungsbedingungen sind:

- Mittlere Reife / Fachoberschulreife oder gerne höherwertiger Schulabschluss
- Mathematik wenigstens 3, Deutsch 3,
- Motivation
- Interesse an Holzprodukten, Gestaltung und Technik

Die Berufsschule befindet sich in Büren.

Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Wir, die Kraftverkehrsgesellschaft Paderborn mbH, sind eine 100%ige Tochtergesellschaft der PaderSprinter GmbH und erbringen Dienstleistungen im öffentlichen Personennahverkehr in Paderborn.

Über 20 Mio. Menschen fahren Jahr für Jahr pünktlich und sicher mit unserer Busflotte. Service und Qualität stehen bei uns an oberster Stelle. 200 Mitarbeiter sorgen für reibungslose Abläufe vor und hinter den Kulissen bzw. dem Steuer. Der Löwenanteil besteht aus Fahrern: 130 Fahrer chauffieren Sie durch das Stadtgebiet. 115 Fahrer haben 15 Kolleginnen. In der Verwaltung kümmern sich 44 Angestellte um Ihre Anliegen. 19 Mitarbeiter in der Werkstatt garantieren zu jeder Zeit ein sicheres Fahren in regelmäßig gewarteten Bussen. Als Ausbildungsbetrieb haben wir im Schnitt 7 Auszubildende, die beim PaderSprinter lernen.

Für die Ausbildung ab dem 01.08.2026 suchen wir wieder neue Auszubildende.

Als KFZ-Mechatroniker (m/w/d) beim PaderSprinter erhältst Du vollständige Einblicke in die Technik eines Kraftomnibusses und arbeitest an den schadstoffärmsten Bussen in Deutschland.

Profil:
•Mindestalter 16 Jahre
•Guter Haupt- oder Realschulabschluss mit naturwissenschaftlichem Schwerpunkt
•Interesse an Mathematik, Technik und Physik
•Interesse an hoch entwickelter KFZ-Technik und deren theoretischen Grundlagen

Ausbildungsinhalte:
•Reparieren und Instandsetzen von Fahrzeugen
•Erlernen der Funktionsweise und Aufbau des Motors und deren Bauteile
•Überprüfung und Instandsetzung elektrischer Bauteile
•Theoretische Erarbeitung des praktisch Erlernten
•Erwerb des Fachabiturs im Rahmen der Berufsschule

Ausbildungsdauer:
•3,5 Jahre

Berufliche Perspektiven:
•KFZ-Meister
•Studium: Fahrzeugingenieurwesen, Servicetechniker
•Verkürzte Ausbildung zur Fachkraft im Fahrbetrieb

Unsere Benefits

- 30 Tage Urlaub
- iPad zur privaten und beruflichen Nutzung
- Familiäre Atmosphäre
- Gesundheitsförderung durch Betriebsfitness
- Leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag
- Zahlung einer Jahressonderzahlung
- Freie Fahrt im Liniennetz des PaderSprinter
- Firmenevents

Interesse? Bewirb Dich jetzt…
per E-Mail: [email protected] als PDF- oder JPG-Datei (bis maximal 5 MB)

per Post: Kraftverkehrsgesellschaft Paderborn mbH, Barkhauser Straße 6, 33106 Paderborn

Bitte achte dabei auf die Vollständigkeit Deiner Unterlagen (Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnisse etc.), sodass wir Deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten können!

Starte jetzt deine Karriere in der IT.
Werde Teil des Hartmann-Teams und profitiere von einer ausgezeichneten Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/-in Systemintegration.

Was du lernen wirst
Als Auszubildender im Beruf Fachinformatiker für Systemintegration übernimmst du eine entscheidende Rolle in der Planung, Implementierung und Wartung von IT-Systemen in Unternehmen.
Deine Tätigkeiten erstrecken sich über ein breites Spektrum technischer und organisatorischer Aufgaben:
• Systemanalyse und Beratung
Du analysierst die Anforderungen der Kunden oder internen Abteilungen und berätst sie hinsichtlich geeigneter IT-Lösungen. Dabei steht die Auswahl und Integration von Systemkomponenten im Mittelpunkt.
• Installation und Konfiguration von Systemen
Du installierst und konfigurierst Hard- und Softwarekomponenten, um sicherzustellen, dass IT-Systeme den individuellen Bedürfnissen des Unternehmens entsprechen. Das beinhaltet Server, Netzwerke, Betriebssysteme und Anwendungssoftware.
• Netzwerkadministration
Du wirst in der Verwaltung und Optimierung von Unternehmensnetzwerken geschult. Das umfasst die Einrichtung von Netzwerkkomponenten, die Überwachung der Netzwerkleistung und die Implementierung von Sicherheitsmaßnahmen.
• Fehlerbehebung
Im Falle von Störungen oder Fehlern bist du dafür verantwortlich, diese zu identifizieren und effizient zu beheben. Das erfordert oft eine schnelle und präzise Diagnose technischer Probleme.
• Datensicherung und IT-Sicherheit
Du trägst zur Implementierung von Datensicherungsstrategien bei und wirkst an Maßnahmen zur Gewährleistung der IT-Sicherheit mit.
• Kundenbetreuung und Schulung
Du stehst in direktem Kontakt mit den Nutzern und unterstützt sie bei technischen Fragen oder Problemen. In einigen Fällen übernimmst du auch Schulungsaufgaben, um die Anwender im Umgang mit neuen Systemen zu schulen.

Die Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration bietet nicht nur eine umfassende technische Ausbildung, sondern auch die Möglichkeit, praxisorientierte Fähigkeiten in der Kundenberatung und im Teammanagement zu entwickeln. Durch die Vielfalt der Aufgabenbereiche wirst du optimal auf die Herausforderungen einer sich ständig weiterentwickelnden IT-Landschaft vorbereitet.

Dauer und Voraussetzungen
Ausbildungsdauer: Die Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/in Systemintegration bei Hartmann International erstreckt sich über eine Zeitdauer von 3 Jahren. In dieser Zeit wirst du umfassende Einblicke in die Welt der IT erhalten und dich zu einem kompetenten Profi in diesem Bereich entwickeln.
Voraussetzungen: Um dich für unsere Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/in in Systemintegration zu bewerben, benötigst du eine der folgenden Qualifikationen:
• Abitur: Wenn du dein Abitur erfolgreich abgeschlossen hast, ist dies eine hervorragende Basis für deine Ausbildung bei uns. Dein Interesse an Logistik und dein Engagement sind entscheidend.
• Fachabitur: Ein erfolgreiches Fachabitur in wirtschaftlicher oder verwandter Richtung ist eine ausgezeichnete Grundlage für deine Ausbildung als Fachinformatiker/-in Systemintegration.
• Höhere Handelsschule: Wenn du die Höhere Handelsschule besucht hast und eine Leidenschaft für IT und Programmierung mitbringst, freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Unabhängig von deiner Vorbildung ist es wichtig, dass du motiviert, teamorientiert und bereit bist, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten. Bei Hartmann International legen wir großen Wert auf die Weiterentwicklung unserer Auszubildenden und bieten dir die Möglichkeit, dein Potenzial voll auszuschöpfen.

Berufsschule der Fachinformatiker/in Systemintegration
Als Auszubildender zum/zur Fachinformatiker/in Systemintegration besuchst du das Richard-von-Weizsäcker-Berufskolleg in Paderborn.
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Perspektiven
Weiterbildungen im Bereich Informatik (z.B. zum/zur Softwareentwickler/in)
Wir bei Hartmann International unterstützen die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden. Nach deiner Ausbildung als Fachinformatiker/in Systemintegration stehen dir verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten offen, darunter der Staatlich geprüfte Betriebswirt oder der Wirtschaftsfachwirt. Diese qualifizierten Abschlüsse eröffnen dir neue Karrierechancen und ermöglichen es dir, in Führungspositionen aufzusteigen.
Studium im Bereich Informatik
Unser duales Studienprogramm bietet die ideale Kombination aus theoretischem Wissen und praktischer Erfahrung. Du wirst nicht nur an einer renommierten Hochschule studieren, sondern auch wertvolle Einblicke in unsere täglichen Arbeitsabläufe erhalten. Diese Option ermöglicht es dir, einen akademischen Abschluss zu erlangen und gleichzeitig praxisnahe Erfahrungen zu sammeln.
Ausgezeichnet

Regelmäßig bei den Jahrgangsbesten
Seit vielen Jahren zählen unsere Auszubildenden zu den Landesbesten ihres Jahrgangs. Darauf sind wir stolz und geben unser Bestes, unsere jungen Talente auch in der Berufsschule bestmöglich vorzubereiten.

Unsere Benefits für Azubis

Spar-Apps für 700 Shops
Mit unserer Spar App der CargoLine sowie der Corprate Benefits App des E.L.V.I.S Verbunds profitieren unsere Mitarbeitenden von Rabatt-Codes in über 700 Online-Shops.

Job-Rotation
Unsere Auszubildenden durchlaufen verschiedene Abteilungen und lernen schon früh den Facettenreichtum der gesamten Branche kennen. So findest du raus, was dir am besten liegt.

Hartmann-App
In unserer Mitarbeiter-App werden regelmäßig über die neuesten und wichtigsten Themen berichtet. Viele weitere Features sind auch enthalten.

Ausbildung verkürzen
Auszubildende, die motiviert ihre Aufgaben erledigen und parallel gute Noten in der Berufsschule erreichen, können ihre Ausbildung verkürzen (teilweise um ein ganzes Jahr).

Fahrrad-Leasing
Wir bieten unseren Mitarbeitenden ein attraktives Fahrrad-Leasing Modell an. Dazu suchen sich die Hartmänner und -frauen ihr Wunschfahrrad aus und zahlen die Leasingrate dabei vom Bruttolohn.

Betriebliche Altersvorsorge
Wir unterstützen dabei, dass jeder auch im hohen Alter finanziell abgesichert ist.

Hilfe bei privaten Problemsituationen
Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Aus diesem Grund bieten wir auch in privaten Problemsituationen unsere Hilfe an.

Azubi-Tage
Einmal im Jahr findet ein Azubitag statt, an dem sich alle Azubis treffen und zusammen den Tag verbringen z.B. beim Bowlen, im City Escape Game oder im Trampolinpark.

Gesundheitstage
Jedes Jahr finden die Hartmann-Gesundheitstage an allen Standorten der Hartmann-Gruppe statt. Zusätzlich werden thematisch wechselnde Vorträge von Fachexperten angeboten.

(Familien-) Feiern
Alle zwei Jahre laden wir an unserem Speditionsterminal zum großen Sommerfest, auf dem die Hartmänner und -frauen sowie deren Familien eingeladen sind.
Azubitage

City Escape Game

City-Escape Game durch Paderborn
Ausgestattet mit HARTMANN-Beutel und Proviant
Gemischte Gruppen aus allen Standorten, Berufszweigen und Ausbildungsjahrgängen
Essen bei Hans im Glück zum Abschluss
//www.hartmann-international.de/kontakt/

Hartmann International Gruppe
Hartmann International ist ein weltweit agierendes Transport- und Logistikunternehmen in fünfter Generation.

Unternehmen
//www.hartmann-international.de/karriere/

Leistungen

So erreichen Sie uns
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Willkommen bei der WISAG

… einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.

Unsere Spezialisten der WISAG Gebäudereinigung setzen Maßstäbe in Sachen Sauberkeit. Ob in Büroimmobilien, Krankenhäusern, Verkehrsmitteln oder Betrieben der Lebensmittelproduktion: Wir sorgen für glänzende Fassaden, saubere Räumlichkeiten und hygienische Produktionsflächen.

Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite.

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Wir haben Sie überzeugt?

Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben Sie sich in nur 2 Minuten.

Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.

Ansprechpartner

Gordon Otto

Tel.: +49 (172) 212 - 94 33

Adresse

WISAG Job & Karriere GmbH & Co. KG, Hammfelddamm 8, 41460 Neuss

Du bist kreativ, trendbewusst und wolltest schon immer Gestaltungskonzepte von der Idee bis zum fertigen Schaufenster visuell umsetzen? Du liebst es im Team zu arbeiten und bist kommunikativ? Außerdem bist du handwerklich geschickt und hast ein gutes Gespür für Formen und Farben?

Dann bist du bei uns genau richtig!

Gestalte aktiv unsere Schaufenster und Verkaufsflächen als...

...Gestalter für visuelles Marketing (m/w/d)
Als Gestalter für visuelles Marketing (m/w/d) bei Klingenthal setzt Du unsere Ware gekonnt in Szene. Du lernst, wie Du unsere Gäste geschickt auf die aktuellsten Trends aufmerksam machst. Du wirkst bei der Vorbereitung von Events mit und dekorierst tatkräftig unsere Verkaufsflächen und Schaufenster passend zur jeweiligen Saison. Außerdem erfährst Du alles über aktuelle Trends und neue Ware!

Deine zukünftigen Aufgaben im Überblick:

- Warenstyling und Gestaltung der Schaufenster und Verkaufsflächen
- Handwerkliche Tätigkeiten, wie Tapezieren, Streichen, u.v.m.
- Mitwirkung bei Social Media Projekten und
- Werbekampagnen in Zusammenarbeit mit dem Marketing
- Umgang mit Layout- und Grafikprogrammen


- Was Du dafür mitbringen solltest?

- Abitur oder Guter Realschulabschluss
- Eine offene, kommunikative Art
- Teamfähigkeit
- Begeisterung für Mode und aktuelle Trends
- Kreativität, handwerkliches Geschick
- Belastbarkeit, z.B. beim Tragen von Requisiten, und Schwindelfreiheit beim Arbeiten auf Leitern
- Liebe zum Detail, Zuverlässigkeit und Flexibilität
- Wünschenswert: Führerschein der Klasse B


Klingt spannend?
Sende uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen oder melde dich einfach zu einem „Schnuppertag“ an, um uns und deinen Traumberuf hautnah zu erleben.
[email protected]

Betriebsschlosser (m/w/d)

Standort: Salzkotten
Anstellungsart(en): Vollzeit

Wir suchen ab sofort motivierte Betriebsschlosser (m/w/d) für unseren langjährigen Kunden in Salzkotten im 3 Schicht System, mit Übernahmechancen!

Ihre Aufgaben
- Instandhaltungsarbeiten an Maschinen- und Anlagen
- Allgemeine Schlossertätigkeiten
- Wartungsarbeiten

Ihre Qualifikation
- Abgeschlossene Ausbildung zum Schlosser, Industriemechaniker, Metallbauer, Konstruktionsmechaniker oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung wünschenswert
- 3 Schicht Bereitschaft

Das bieten wir
- Langfristige Beschäftigungsmöglichkeiten, Option auf Übernahme
- Sozialmanagement (Schuldnerberatung, Unterstützung bei Behördengängen etc.)
- Persönliche Ansprechpartner (respektvoller, wertschätzender Umgang)
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Gratis Arbeitskleidung und persönliche Schutzausrüstung
- Prämie für das Werben von Mitarbeitern
- Faire und pünktliche Bezahlung
- Flexible Abschlagszahlungen
- Urlaubs- & Weihnachtsgeld
- Realistische und faire Vertragsgestaltung
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Arbeitgeberzuschüsse zu Ihrer Altersversorgung

Ihr Weg zu uns
Bewerben Sie sich gleich unter Tel.: 02941-9225410 oder per E-Mail unter der Adresse [email protected]. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennen zu lernen. Selbstverständlich können Sie sich auch online oder postalisch bewerben.

Für ein persönliches Gespräch stehen wir für Sie Mo. bis Fr. von 08:00 Uhr bis 16:45 Uhr an unserem Standort Hansastr. 32, 59557 Lippstadt zur Verfügung.

Die Stelle passt nicht ganz? Bewerben Sie sich trotzdem!

Neben der hier ausgeschriebenen Stelle betreuen wir noch weitere interessante Positionen.

Hier finden Sie nähere Infos zu unserer Niederlassung in Lippstadt https://hbs-industriedienste.de/.

Abteilung(en): Gewerbliche Fachkraft
Tarifvertrag: BAP

Betriebsschlosser (m/w/d) Dauerfrühschicht

Standort: Salzkotten
Anstellungsart(en): Vollzeit

Wir suchen ab sofort motivierte Betriebsschlosser (m/w/d) für unseren Kunden in Salzkotten in Dauerfrühschicht!

Ihre Aufgaben
- Instandhaltungsarbeiten, Wartungsarbeiten
- Allgemeine Schlossertätigkeiten
- Einfache Schweißarbeiten

Ihre Qualifikation
- Abgeschlossene Ausbildung zum Schlosser, Industriemechaniker, Metallbauer, Konstruktionsmechaniker oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung wünschenswert
- Schweißkenntnisse von Vorteil

Das bieten wir
- Langfristige Beschäftigungsmöglichkeiten, Option auf Übernahme
- Sozialmanagement (Schuldnerberatung, Unterstützung bei Behördengängen etc.)
- Persönliche Ansprechpartner (respektvoller, wertschätzender Umgang)
- Betriebliche Gesundheitsförderung
- Gratis Arbeitskleidung und persönliche Schutzausrüstung
- Prämie für das Werben von Mitarbeitern
- Faire und pünktliche Bezahlung
- Flexible Abschlagszahlungen
- Urlaubs- & Weihnachtsgeld
- Realistische und faire Vertragsgestaltung
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Arbeitgeberzuschüsse zu Ihrer Altersversorgung

Ihr Weg zu uns
Bewerben Sie sich gleich unter Tel.: 02941-9225410 oder per E-Mail unter der Adresse [email protected]. Wir freuen uns darauf, Sie persönlich kennen zu lernen. Selbstverständlich können Sie sich auch online oder postalisch bewerben.

Für ein persönliches Gespräch stehen wir für Sie Mo. bis Fr. von 08:00 Uhr bis 16:45 Uhr an unserem Standort Hansastr. 32, 59557 Lippstadt zur Verfügung.

Die Stelle passt nicht ganz? Bewerben Sie sich trotzdem!

Neben der hier ausgeschriebenen Stelle betreuen wir noch weitere interessante Positionen.

Hier finden Sie nähere Infos zu unserer Niederlassung in Lippstadt https://hbs-industriedienste.de/.

Abteilung(en): Gewerbliche Fachkraft
Tarifvertrag: BAP

Niggemeyer Fahrzeug + Lackiertechnik

Mit 60 erfahrenen Mitarbeitern ist das Unternehmen Niggemeyer Fahrzeug + Lackiertechnik von der individuellen Beratung, bis hin zur termingerechten Auslieferung im Bereich Fahrzeug und Lackiertechnik eines der renommiertesten Unternehmen, ausgestattet mit höchstem technologischen Standard.

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum 01.08.26 eine/n Auszubildende/n zum/zur:

Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker/in - Fachrichtung Karosserieinstandhaltungstechnik (m/w/d)

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Die Tätigkeit im Überblick
Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker/innen der Fachrichtung Karosserieinstandhaltungstechnik

- diagnostizieren Fehler und Störungen an Fahrzeugen und Systemen
- beurteilen Schadensumfänge und führen Unfallreparaturen durch
- rüsten Fahrzeuge mit Zubehör und Zusatzeinrichtungen aus und um
- führen Prüf-, Mess- und Einstellarbeiten durch und warten und pflegen Fahrzeuge

Die Ausbildung im Überblick
Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker/in der Fachrichtung Karosserieinstandhaltungstechnik ist ein 3,5-jähriger anerkannter Ausbildungsberuf in Industrie und Handel sowie im Handwerk.

Typische Branchen
Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker/innen der Fachrichtung Karosserieinstandhaltungstechnik finden Beschäftigung

- in Kfz-Reparatur- und Karosseriebauerwerkstätten
- in Fuhrparkunternehmen und Speditionen mit angeschlossener Kfz-Werkstatt
- bei Fahrzeug- und Nutzfahrzeugherstellern
- bei Fahrzeugausstattern oder -umrüstern