Stadt Lemgo Stellenangebote

###### Zum 01.08.2026 suchen wir einen Auszubildenden zum/zur Gärtner/in - Garten- und Landschaftsbau

**Die Tätigkeit im Überblick:**

Gärtner/innen der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau gestalten die Umwelt nach Plänen von Landschaftsarchitekten und -architektinnen: Sie bauen, pflegen, sanieren und pflanzen Außenanlagen, insbesondere Grünanlagen aller Art.
Gärtner/innen der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau arbeiten in erster Linie in Fachbetrieben des Garten-, Landschafts- und Sportplatzbaus. Darüber hinaus sind sie in städtischen Gärtnereien tätig. Botanische und zoologische Gärten stellen weitere Beschäftigungsmöglichkeiten dar.

**Die Ausbildung im Überblick:**
Gärtner/in ist ein anerkannter Ausbildungsberuf nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG).
Die ausbildende Berufsschule ist das Wilhelm-Normann-Berufskolleg, Hermannstraße 5 in 32051 Herford

**Wir freuen uns auf deine Bewerbung!**

## Wer wir sind.

Getreu der Namensgebung von PreZero ist es unser Bestreben bei **PreZero Deutschland**, als Innovationstreiber eine Vorreiterrolle in der Branche einzunehmen. Als **Full-Service Umweltdienstleister** mit rund 4.800 Mitarbeitern, 120 Standorten und ca. 1.800 Fahrzeugen allein in Deutschland fördert PreZero Deutschland mit einem breiten Leistungsspektrum eine funktionierende Kreislaufwirtschaft, um einen positiven Wandel für die Umwelt und Gesellschaft zu erwirken. Die
Leistungen reichen vom Entsorgungsmanagement über Recyclinglösungen bis hin zur effektiven Nachhaltigkeitsberatung. Das Ziel: Nach dem **Zero Waste Ansatz** alle vermeidbaren Abfälle zu minimieren, während natürliche Ressourcen geschont und Recycling sowie Wiederverwendung maximiert werden.

Die **PreZero Unternehmensgruppe** ist international tätig und Teil der **Schwarz Gruppe**, die eine der führenden Handelsgruppen in Deutschland sowie Europa ist und zu der auch die Handelsunternehmen Kaufland und Lidl sowie die Schwarz Produktion gehören

Wir brauchen Vordenker und Pragmatiker, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen, um sich mit neuem Denken und Tatendrang für ein sauberes Morgen einzusetzen – kurz: Wir brauchen dich!

Richtig Lust, **#PreZeroHero** zu werden? Dann sollten wir uns kennenlernen!

Worauf es uns ankommt? Auf dich. Als Fachkraft von morgen machst du mit uns den ersten Schritt in Richtung einer nachhaltigen Zukunft. Die Basis dafür? Eine Ausbildung, die individuell auf dich zugeschnitten ist. 

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**Das wird dein Job** 
 

- Spannende Ausbildungseinsätze in den Unternehmensbereichen Betrieb und Logistik
- Unterstützung im operativen Tagesgeschäft bei der Disposition und Preiskalkulation von Transport- und Logistikdienstleistungen
- Kennenlernen unserer Dienstleistungen und des gesamten Wertstoffkreislaufs
- Mehrwöchiger Einsatz am Standort in Porta Westfalica in den Bereichen Finanzbuchhaltung und Personal
- Dauer der Ausbildung: 3 Jahre, Option auf 2,5 Jahre zu verkürzen

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**Das bringst du mit** 
 

- Abgeschlossene (Fach-) Hochschulreife
- Interesse und Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und -prozesse
- Organisationstalent
- Kommunikatives Auftreten und Spaß an der Arbeit in unterschiedlichen Teams
- Interesse, mit uns an einer sauberen Zukunft zu arbeiten

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**Das bieten wir dir**
 

- Ausbildungsvergütung nach Haustarif (1. Jahr 1.235,02 €, 2. Jahr 1.302,70 €, 3. Jahr 1.392,90 €), Zeugnisprämien und Mitarbeiterrabatte in diversen Shops
- Umfassendes Einarbeitungsprogramm, bei dem du viele Azubis anderer Standorte kennenlernst
- Hervorragende Übernahmechancen
- Sehr gute Betreuung durch erfahrene Ausbilderinnen und Ausbilder vor Ort
- Internes Entwicklungsprogramm mit diversen Schulungen, die dich persönlich und fachlich weiterbringen

Lust darauf, dich gemeinsam für ein sauberes Morgen einzusetzen? Optimal - dann bewirb dich jetzt online. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

## Wer wir sind.

Getreu der Namensgebung von PreZero ist es unser Bestreben bei **PreZero Deutschland**, als Innovationstreiber eine Vorreiterrolle in der Branche einzunehmen. Als **Full-Service Umweltdienstleister** mit rund 4.800 Mitarbeitern, 120 Standorten und ca. 1.800 Fahrzeugen allein in Deutschland fördert PreZero Deutschland mit einem breiten Leistungsspektrum eine funktionierende Kreislaufwirtschaft, um einen positiven Wandel für die Umwelt und Gesellschaft zu erwirken. Die Leistungen reichen vom Entsorgungsmanagement über Recyclinglösungen bis hin zur effektiven Nachhaltigkeitsberatung. Das Ziel: Nach dem **Zero Waste Ansatz** alle vermeidbaren Abfälle zu minimieren, während natürliche Ressourcen geschont und Recycling sowie Wiederverwendung maximiert werden.

Die **PreZero Unternehmensgruppe** ist international tätig und Teil der Schwarz Gruppe, die eine der führenden Handelsgruppen in Deutschland sowie Europa ist und zu der auch die Handelsunternehmen Kaufland und Lidl sowie die Schwarz Produktion gehören.

Wir brauchen Vordenker und Pragmatiker, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen, um sich mit neuem Denken und Tatendrang für ein sauberes Morgen einzusetzen – kurz: Wir brauchen dich!

Richtig Lust, **#PreZeroHero** zu werden? Dann sollten wir uns kennenlernen! 

Worauf es uns ankommt? Auf dich. Als Fachkraft von morgen machst du mit uns den ersten Schritt in Richtung einer nachhaltigen Zukunft. Die Basis dafür? Eine Ausbildung, die individuell auf dich zugeschnitten ist. 

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**Das wird dein Job**
 

- Spannende Ausbildungseinsätze in unterschiedlichen Unternehmensbereichen wie z. B. Vertrieb, Einkauf und Logistik
- Aktive Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft, z.B. Bearbeitung von Kundenaufträgen und kleinen Projekten
- Mehrwöchiger Einsatz (am Hauptstandort in Porta Westfalica) in den Bereichen Finanzbuchhaltung und Personal
- Kennenlernen unserer Dienstleistungen und damit des gesamten Wertstoffkreislaufs
- Dauer der Ausbildung: 3 Jahre, Option auf 2,5 Jahre zu verkürzen

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**Das bringst du mit**
 

- Abgeschlossene (Fach-) Hochschulreife oder guten Realschulabschluss
- Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und -prozessen
- Neugier und Eigeninitiative
- Kommunikatives Auftreten und Spaß an der Arbeit in unterschiedlichen Teams
- Interesse, mit uns an einer sauberen Zukunft zu arbeiten

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**Das bieten wir dir**
 

- Ausbildungsvergütung nach Haustarif (1. Jahr 1.235,02 €, 2. Jahr 1.302,70 €, 3. Jahr 1.392,90 €), Zeugnisprämien und Mitarbeiterrabatte in diversen Shops
- Umfassendes Einarbeitungsprogramm, bei dem du viele Azubis anderer Standorte kennenlernst
- Hervorragende Übernahmechancen
- Sehr gute Betreuung durch erfahrene Ausbilderinnen und Ausbilder vor Ort
- Internes Entwicklungsprogramm mit diversen Schulungen, die dich persönlich und fachlich weiterbringen

Lust darauf, dich gemeinsam für ein sauberes Morgen einzusetzen? Optimal - dann bewirb dich jetzt online. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Schnapp Dir Deine WILLKOMMENSPRÄMIE!
Du bist nicht nur nach deinem Dienst, sondern auch während deinem Dienst eine Frohnatur?

Mit deiner Art begeisterst du andere in deinem Team und lässt dich auch von anderen begeistern?

Dann warten wir bei inCare genau auf dich!

Werde Teil von uns und schließe dich unserem pflegerischem Top-Team an!

Wir bieten dir als Altenpfleger:
• Bis zu 1500 Euro Willkommensprämie
• einen attraktiven Stundenlohn ab 25 Euro
• unbefristeter Arbeitsvertrag plus 30 Tage Urlaub
• optional Dienstwagen inkl. Privatnutzung ( inkl. Tankkarte ) oder kostenloses Deutschlandticket
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie bis zu 600 Euro

Deine Aufgaben als Altenpfleger:
• Durchführung der Grund- und Behandlungspflege
• Unterstützung bei der Alltagsbewältigung
• Förderung der Selbstständigkeit der Bewohner
• Dokumentation der Pflegeprozesse und -ergebnisse

Du überzeugst durch:
• abgeschlossene Ausbildung zum Altenpfleger (m/w/d)
• alternativ zur Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger
• Empathie und Geduld im Umgang mit älteren Menschen
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Du bist bei uns Herzlich Willkommen!
Nicht nur als Bewerber, sondern auch als Mitarbeiter kannst du gerne auf eine Tasse Kaffee oder leckerem Tee vorbeikommen, um dich über deine Einsätze oder auch privates auszutauschen.
Unsere Tür steht dir offen!

Wir freuen uns auf Dich!
Wir setzen und für die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ein. Daher werden Schwerbehinderte und Gleichgestellte bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Internationale Spedition Landwehr GmbH & Co.KG in Lemgo sucht zum 01.08.2026 Termin einen Auszubildenden zum Berufskraftfahrer (m/w/d)

Berufskraftfahrer (m/w/d) arbeiten im Güterverkehr oder in der Personenbeförderung. Sie transportieren Güter mit Lkws aller Art. Im Personenverkehr führen sie Linien- bzw. Reisebusse.

Hauptsächlich arbeiten Berufskraftfahrer/innen in Transportunternehmen des Güter- und Personenverkehrs, z.B. Speditionen, kommunale Verkehrsbetriebe oder Bus-Reiseunternehmen. Darüber hinaus sind sie unter anderem bei Post- und Kurier- oder Abschlepp- und Pannendiensten tätig. Der Baustofftransport und Betriebe der Getränkeherstellung oder der Abfallwirtschaft eröffnen weitere Arbeitsfelder.

Bewerber (m/w/d) sollten zum Ausbildungsbeginn das 18. Lebensjahr vollendet haben und einen Hauptschulabschluss besitzen.

Führerschein Klasse B ist von Vorteil, jedoch nicht erforderlich.

Die Berufsschule wird in Bielefeld besucht.

Schnapp Dir Deine WILLKOMMENSPRÄMIE!
Du gehst mit Herz & Leidenschaft deiner Tätigkeit in der Pflege nach?

Du bist verantwortungs- und liebevoll bei der Pflege und beim Umgang mit den kleinen Patienten?

Dann ist die Suche nach deinem neuen Arbeitgeber beendet!

Komm ins inCare Team Bielefeld und lass uns das Leben der kleinen Patienten ein Stück weit besser machen!

Wir bieten Dir als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:
• Bis zu 1500 Euro Willkommensprämie
• einen attraktiven Stundenlohn ab 25 Euro
• unbefristeter Arbeitsvertrag plus 30 Tage Urlaub
• optional Dienstwagen inkl. Privatnutzung ( inkl. Tankkarte ) oder kostenloses Deutschlandticket
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie bis zu 600 Euro

Deine Aufgaben als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:
• Sicherstellung einer optimalen Patientenversorgung
• Durchführung von medizinischen Behandlungen
• Umsetzung von Therapien nach ärztlicher Anweisung
• Dokumentation der Pflegeprozesse

Du überzeugst durch:
• abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)
• alternativ zur Pflegefachkraft oder Altenpfleger
• Empathie und Kommunikationsstärke im Umgang mit Patienten und Angehörigen

Wir heißen dich bei uns Herzlich Willkommen!
Nicht nur als Bewerber, sondern auch als Mitarbeiter kannst du gerne auf eine Tasse Kaffee oder leckerem Tee vorbeikommen, um dich über deine Einsätze oder auch privates auszutauschen.
Unsere Tür steht dir offen!

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein.

Schnapp Dir Deine WILLKOMMENSPRÄMIE!
Du gehst mit Herz & Leidenschaft deiner Tätigkeit in der Pflege nach?

Du bist verantwortungs- und liebevoll bei der Pflege und beim Umgang mit den Patienten?

Dann ist die Suche nach deinem neuen Arbeitgeber beendet!

Komm ins inCare Team Bielefeld und lass uns das Leben der Patienten ein Stück weit besser machen!

Wir bieten Dir als Intensivfachkraft:
• Bis zu 1500 Euro Willkommensprämie
• einen attraktiven Stundenlohn ab 28 Euro
• unbefristeter Arbeitsvertrag plus 30 Tage Urlaub
• optional Dienstwagen inkl. Privatnutzung ( inkl. Tankkarte ) oder kostenloses Deutschlandticket
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie bis zu 600 Euro

Deine Aufgaben als Intensivfachkraft:
• Grund- und Behandlungspflege von intensiv-& beatmungspflichtigen Patienten
• kontinuierliches Monitoring von Vital- und Beatmungsparameter
• eigenständige Bedienung und Überwachung der Beatmungsgeräte und Perfusoren

Du überzeugst durch:
• abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
• alternativ zur Pflegefachkraft oder Altenpfleger
• Du hast bereits erste Erfahrung in Intensivmedizin und Anästhesie
oder verfügst über eine A&I-Fachweiterbildung

Wir heißen dich bei uns Herzlich Willkommen!
Nicht nur als Bewerber, sondern auch als Mitarbeiter kannst du gerne auf eine Tasse Kaffee oder leckerem Tee vorbeikommen, um dich über deine Einsätze oder auch privates auszutauschen.
Unsere Tür steht dir offen!

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein.

Schnapp Dir Deine WILLKOMMENSPRÄMIE!
Du gehst mit Herz & Leidenschaft deiner Tätigkeit in der Pflege nach?

Du bist verantwortungs- und liebevoll bei der Pflege und beim Umgang mit den Bewohnern?

Dann ist die Suche nach deinem neuen Arbeitgeber beendet!

Komm ins inCare Team Bielefeld und lass uns das Leben der Bewohner ein Stück weit besser machen!

Wir bieten Dir als Pflegefachkraft:
• Bis zu 1500 Euro Willkommensprämie
• einen attraktiven Stundenlohn ab 25 Euro
• unbefristeter Arbeitsvertrag plus 30 Tage Urlaub
• optional Dienstwagen inkl. Privatnutzung ( inkl. Tankkarte ) oder kostenloses Deutschlandticket
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter-Prämie bis zu 600 Euro

Deine Aufgaben als Pflegefachkraft:
• Durchführung der Grund- und Behandlungspflege
• Unterstützung bei der Alltagsbewältigung
• Förderung der Selbstständigkeit der Bewohner/Patienten
• Dokumentation der Pflegeprozesse und -ergebnisse

Du überzeugst durch:
• abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft
• alternativ zum Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger
• deine Empathie und Geduld im Umgang mit älteren Menschen
• Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Du bist bei uns Herzlich Willkommen!
Nicht nur als Bewerber, sondern auch als Mitarbeiter kannst du gerne auf eine Tasse Kaffee oder leckerem Tee vorbeikommen, um dich über deine Einsätze oder auch privates auszutauschen.
Unsere Tür steht dir offen!

Komm in inCare-Team!
Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein.

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## Wer wir sind.

Getreu der Namensgebung von PreZero ist es unser Bestreben bei **PreZero Deutschland**, als Innovationstreiber eine Vorreiterrolle in der Branche einzunehmen. Als **Full-Service Umweltdienstleister** mit rund 4.800 Mitarbeitern, 120 Standorten und ca. 1.800 Fahrzeugen allein in Deutschland fördert PreZero Deutschland mit einem breiten Leistungsspektrum eine funktionierende Kreislaufwirtschaft, um einen positiven Wandel für die Umwelt und Gesellschaft zu erwirken. Die Leistungen reichen vom Entsorgungsmanagement über Recyclinglösungen bis hin zur effektiven Nachhaltigkeitsberatung. Das Ziel: Nach dem **Zero Waste Ansatz** alle vermeidbaren Abfälle zu minimieren, während natürliche Ressourcen geschont und Recycling sowie Wiederverwendung maximiert werden.

Die **PreZero Unternehmensgruppe** ist international tätig und Teil der Schwarz Gruppe, die eine der führenden Handelsgruppen in Deutschland sowie Europa ist und zu der auch die Handelsunternehmen Kaufland und Lidl sowie die Schwarz Produktion gehören.

Wir brauchen Vordenker und Pragmatiker, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen, um sich mit neuem Denken und Tatendrang für ein sauberes Morgen einzusetzen – kurz: Wir brauchen dich!

Richtig Lust, **#PreZeroHero** zu werden? Dann sollten wir uns kennenlernen! 

Dein Ticket in die Zukunft der Mobilität! Du suchst nach einem Job mit Freiheit, Verantwortung und modernster Technologie? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir bieten dir eine zukunftssichere 3 Jährige Ausbildung in einem der spannendsten Bereiche der Logistik.

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**Das wird dein Job:**
 

- Fahrzeugbedienung: Du lernst, wie man verschiedene Arten von Nutzfahrzeugen, insbesondere Lkw, sicher und effizient fährt. Dazu gehört das Erlernen der Bedienung von Schaltgetrieben, Bremsen und anderen Fahrzeugfunktionen.
- Sicherheitsvorschriften: Ein wichtiger Teil deiner Ausbildung besteht darin, die geltenden Verkehrs- und Sicherheitsvorschriften zu verstehen und anzuwenden. Dazu gehört auch das Durchführen von Sicherheitschecks vor und nach der Fahrt.
- Ladungssicherung: Du lernst, wie man Ladungen richtig sichert, um Unfälle und Schäden während des Transports zu vermeiden. Dies umfasst das Verständnis von verschiedenen Sicherungsmethoden und -materialien.
- Beladung: Du bekommst ebenfalls einen Einblick in den Arbeitsplatz des Laders um ganzheitlich zu verstehen, was es bedeutet, Verantwortung für ein Team zu haben und worin dessen Aufgaben bestehen.
- Routenplanung: Du lernst in der Lage zu sein, effiziente Routen zu planen, um Zeit und Kosten zu sparen. Dies beinhaltet auch das Berücksichtigen von Verkehrsbedingungen und gesetzlichen Lenk- und Ruhezeiten.
- Dokumentation: Du wirst drauf vorbereitet, wie man Frachtpapiere und andere notwendige Dokumente korrekt ausfüllt und verwaltet. Dazu gehört auch das Führen von Fahrtenbüchern.
- Kundenkontakt: In vielen Fällen haben Berufskraftfahrer direkten Kontakt zu Kunden. Wir bringen Dir bei, wie man professionell kommuniziert und auf Kundenanfragen reagiert.
- Wartung und Pflege des Fahrzeugs: Ein grundlegendes Verständnis für die Wartung des Fahrzeugs ist ebenfalls wichtig. Dazu gehört das Erkennen von technischen Problemen und das Durchführen einfacher Wartungsarbeiten.
- Umweltbewusstsein: In der heutigen Zeit ist es auch wichtig, ein Bewusstsein für umweltfreundliches Fahren und die Reduzierung von Emissionen zu entwickeln.

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**Das bringst du mit:**
 

- Führerschein Klasse B (oder die Bereitschaft, ihn zu machen)
- Lust auf Technik und digitale Lösungen
- Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist
- Mindestens einen Hauptschulabschluss

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**Das bieten wir Dir:**
 

- Übernahme der Kosten für den Führerschein der Klassen C/CE
- Ausbildungsvergütung nach Haustarif (1. J 1.235,02 €, 2. J 1.1.302,70 €, 3. J 1.392,90 €), Mitarbeiterrabatte in diversen Shops
- Umfassendes Einarbeitungsprogramm, bei dem du viele Azubis anderer Standorte kennenlernst
- Du fährst Nahverkehr bei uns und bist jeden Abend wieder zu Hause. Nach der Ausbildung hast du alle Möglichkeiten dich bei uns weiterzubilden.
- Hervorragende Übernahmechancen
- Sehr gute Betreuung durch erfahrene Ausbilderinnen und Ausbilder vor Ort
- Internes Entwicklungsprogramm mit diversen Schulungen, die dich persönlich und fachlich weiterbringen

**Scroll nicht weiter, bewirb dich jetzt!**

**Schick uns deine Bewerbung ganz easy über unser Online-Portal.**

**Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) im Groß- und Außenhandelsmanagement – Fachrichtung Großhandel in Lemgo bei Wilhelm Linnenbecker GmbH & Co. KG **

STELLENBESCHREIBUNG
🎓 Du hast (Fach-)Abitur in der Tasche und willst jetzt richtig durchstarten?
Dann bist du bei uns genau richtig!
Erstmal zu uns:

Dein Start bei Linnenbecker
Wir sind Linnenbecker – eines der führenden Familienunternehmen im Baustoff- und Fliesenhandel mit 24 Standorten und rund 700 großartigen Teammitgliedern. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass unsere Kunden alles bekommen, was sie für ihr Bauprojekt brauchen – fachgerecht, zuverlässig und termingerecht.
Damit das klappt, brauchen wir dich: motiviert, leistungsstark und bereit, Verantwortung zu übernehmen.

Das lernst du bei uns
• Kunden professionell beraten und die besten Lösungen finden
• Angebote kalkulieren, Aufträge abwickeln und Warenströme steuern
• mit Herstellern, Handwerkern und Bauherren zusammenarbeiten
• alles über unsere Sortimente im Baustoff- und Fliesenhandel
• Teil eines starken Teams sein und früh eigene Aufgaben übernehmen

Das bringst du mit
• (Fach-)Abitur als Grundlage
• Lust auf Leistung: Du packst an, bleibst dran und willst Ergebnisse sehen
• Kommunikationsstärke: Du kommst auf den Punkt und überzeugst Kunden wie Kollegen
• Freude daran, Neues zu lernen und Verantwortung zu übernehmen

Warum Linnenbecker?
• Wir sind ein Familienunternehmen in 4. Generation – bei uns bist du keine Nummer, sondern Teil des Teams.
• Du übernimmst schnell Verantwortung und arbeitest nicht nur „mit“, sondern gestaltest aktiv mit.
• Wir fördern dich durch ein strukturiertes Weiterbildungskonzept und geben dir echte Perspektiven für deine Karriere im Großhandel.
• Mit unseren starken Marken und unserem großen Netzwerk hast du die besten Voraussetzungen, um dich als Fach- und Führungskraft weiterzuentwickeln.
• Und: Wir feiern Erfolge gemeinsam – ob im Job, beim gemeinsamen Grillen oder bei der Weihnachtsfeier.

Dein Weg zu uns
Wir halten es unkompliziert:
Ein kurzes Videointerview und ein persönliches Kennenlernen in deiner Niederlassung, um herauszufinden, ob wir zusammenpassen.
👉 Klicke in der Stellenausschreibung auf unserer Homepage auf „Jetzt bewerben“, lade deinen Lebenslauf und deine letzten beiden Zeugnisse hoch und sag uns, warum du glaubst, dass wir ein „Perfect Match“ sind.

Wir freuen uns auf Dich!
Für mehr Einblicke in "Arbeiten bei Linnenbecker", schau doch mal auf unserem Facebook oder Instagram Karrierekanal vorbei:
@facebook: Linnenbecker Karriere oder @instagram: linnenbecker\_karriere
https://www.facebook.com/p/Linnenbecker-Karriere-100089821906394/?\_rdr
https://www.instagram.com/linnenbecker\_karriere/
\*Bei uns sind alle Menschen egal welchen Geschlechts gleichermaßen willkommen! Lediglich aus Gründen der leichteren Lesbarkeit haben wir im Textverlauf die männliche Anrede verwendet.

Benefits

- 30 Tage Urlaub
- Ausbildungsverkürzung möglich
- Weiterbildungskonzept
- Team-Erfolgsprämie
- Kaffee für alle
- gemeinsam feiern
- Betriebliche Altersvorsorge
- Einkaufsvorteile bei uns
- Rabatte für Marken-Onlineshops

***Deine Ansprechpartnerin***

Christine Scholz

hr-team*(at)*linnenbecker.de

Die Klinikum Lippe GmbH ist Träger der beiden Schwerpunktkrankenhäuser Detmold und Lemgo sowie einer Kinder- und Jugendpsychiatrie und eines Ambulanten Gesundheitszentrums am Standort Bad Salzuflen. Als anerkannte Akademische Lehrkrankenhäuser der Medizinischen Hochschule Hannover versorgen wir in insgesamt 29 bettenführenden Fachabteilungen und 1.402 Planbetten den Kreis Lippe mit ca. 365.000 Einwohnern

### Für das Ausbildungsjahr 2026 bieten wir Ausbildungsplätze zum:

### **Pflegefachmann/-frau**

### Ausbildungsstart:

**01.04.2026 Detmold**

**01.08.2026 Lemgo**

**01.10.2026 Detmold**

###

Die generalistische Ausbildung deckt alle Pflegebereiche ab. Dadurch erhältst Du die Möglichkeit, während der 3-jährigen Ausbildung alle Bereiche kennenzulernen, in denen Pflege benötigt wird..

Alle Auszubildenden starten mit dem Berufsziel „Pflegefachfrau“ bzw. „Pflegefachmann“. Innerhalb der ersten 2 Jahre ist die Ausbildung für alle Auszubildenden gleich. Im dritten Ausbildungsjahr erfolgt die Vertiefung in den Bereichen Akutpflege oder Pädiatrie. Zu Beginn der Ausbildung wird der Vertiefungsbereich ausgewählt.

Die theoretische Ausbildung erfolgt in Kooperation mit den Schulen für Pflegeberufe Herford-Lippe. Praktische Einsätze werden bei unseren Ausbildungspartnern absolviert:

- Einrichtungen der ambulanten pflegerischen Versorgung in den Kreisen Lippe und Herford
- Einrichtungen der stationären Langzeitpflege in den Kreisen Lippe und Herford
- Einrichtungen der psychiatrischen Versorgung

### Deine Aufgaben

- Selbständige Erhebung und Feststellung des individuellen Pflegebedarfs und Planung der Pflege, verantwortliche Organisation, Gestaltung und Steuerung des Pflegeprozesses
- Beratung, Anleitung und Unterstützung von zu pflegenden Menschen
- Eigenständige Durchführung von ärztlich angeordneten Maßnahmen, insbesondere Maßnahmen der Diagnostik, Therapie oder Rehabilitation
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen

### Deine Vorteile

- die Möglichkeit auf einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ausbildungskooperationen mit Trägern aus allen Versorgungsbereichen
- einen staatlich anerkannten Berufsabschluss mit dem Du sogar in ganz Europa arbeiten kannst
- einschlägige praktische Erfahrungen in unterschiedlichen Versorgungsbereichen
- fundiertes pflegerisches und medizinisches Grundwissen
- Begleitung durch Praxisanleitende im praktischen Einsatz
- praxisorientierte Lehrer und Dozenten mit langjähriger Berufserfahrung

### Du bringst folgendes mit

- Du hast einen Abschluss der Hauptschule Klasse 10 oder Du besitzt die Fachoberschulreife bzw. mittlere Reife
- Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegeassistenz/Pflegehelfer oder
- Du kannst eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung von mindestens zweijähriger Dauer vorweisen
- Deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift (B2)
- Interesse am Gesundheitswesen
- Freude am Umgang mit Menschen

### Karrierechancen

- zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Spezialisierung in pflegerischen Fachbereichen
- Praxisanleitung
- Pflegedienstleitung / Pflegedirektion
- Pflegestudium

### Daten & Fakten

**Ausbildungsbeginn**

Die Kurse starten jährlich zum 1. April, 1. August und 1. Oktober.

Die theoretische Ausbildung findet an der Schulen für Pflegeberufe Herford/ Lippe GmbH statt. Der Unterricht für den Ausbildungsstart 01.08. findet am Schulstandort in Lemgo und 01.10. in Detmold statt. Der Unterricht für den Ausbildungsstart 01.04. findet in 2025 am Schulstandort in Detmold statt.

**Dauer**

3 Jahre in Vollzeit

**Vergütung**

Die Ausbildungsvergütung richtet sich nach Tarifvertrag TVAöD für Pflege.

### Bewerbung

Bewerbungen sind ganzjährig möglich. Sende uns einfach [Deine Bewerbungsunterlagen](https://recruitingapp-5559.de.umantis.com/Vacancies/1227/Application/New/1) über unser Bewerbungsportal.

Für telefonische Auskünfte stehen Dir in Detmold Frau Maag, unter Tel. 05231-723402 und Frau Mallock, unter Tel. 05231-723401 gerne zur Verfügung.

In Lemgo stehen Dir für telefonische Auskünfte Frau Nümann-Dulke, unter Tel. 0 52 61 / 26 – 4219 und Frau Kunz (Sekretariat), unter Tel. 0 52 61 / 26 – 4221 gerne zur Verfügung.

Weitere Informationen über unser Klinikum finden Sie unter: www.klinikum-lippe.de

**Für Bewerbungen per Post:**

Deine Bewerbungsunterlagen sendest Du bitte für Detmold an:
Schule für Pflegeberufe
Herford/Lippe GmbH
Standort Detmold
Hofstr. 12
32756 Detmold

Deine Bewerbungsunterlagen sendest Du bitte für Lemgo an:
Schule für Pflegeberufe
Herford/Lippe GmbH
Standort Lemgo
Rintelner Straße 85
32657 Lemgo

Wir suchen dich
Für ein ein Lemgoer Unternehmen suchen wir eine kaufmännische Bürokraft (gn) für allgemeine Bürotätigkeiten in Teilzeit. Die Position ist langfristig zu besetzen mit der Option auf Übernahme durch den Kunden.

Deine Aufgaben als kaufmännische Bürokraft (gn)
• Korrespondenz
• Allgemeine Büroorganisation
• Übernahme von Verwaltungsaufgaben
• (Explosions-)Zeichnungen lesen und interpretieren können

Deine Qualifikation als kaufmännische Bürokraft (gn):
• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, inklusive fundierter Berufserfahrung
• Du verfügst über gute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS-Office
• Du kannst Zeichnungen selbstständig lesen und interpretieren
• Motivation und Leistungsbereitschaft runden dein Profil ab

Wir bieten dir als kaufmännische Bürokraft (gn):
• Tariflich geregelte Arbeitsbedingungen und Vergütung nach iGZ/DGB-Tarifvertrag
• Weihnachts- und Urlaubsgeld (nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit)
• Volle soziale Absicherung
• Fahrtkostenregelung

Wir freuen uns...
auf deine Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf, Zeugnissen und möglichem Starttermin.

Für ein spezialisiertes Kundenunternehmen in Lemgo im Bereich Oberflächenveredelung suchen wir tatkräftige Helfer, Produktionshelfer oder Maschinenbediener - eine spannende Chance, in der Kunststoffverarbeitung Fuß zu fassen und wertvolle Erfahrung zu sammeln.

Was wir Dir bieten:

- 14,75 EUR die Stunde, Vergütung nach iGZ/GVP-Tarifvertrag
- Urlaubsgeld sowie Weihnachtsgeld, zusätzliche Geldleistung wie z.B. ein Tankgutschein nach Absprache
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie Übernahmemöglichkeiten bei unserem Kunden
- kostenfreie Erstausstattung mit Arbeitskleidung
- ein erstes Gespräch am Telefon, ohne Fahrtkosten und Wartezeit


Was Dich erwartet:

- Einlegen und Entnehmen von Kunststoffteilen
- Qualitätskontrolle der gefertigten Teile
- Entgratung
- Dokumentation der Produktionsergebnisse
- Verpackung nach Vorgabe


Was Du mitbringst:

- Stelle ist für Berufsanfänger geeignet
- Fingerfertigkeit
- 2-Schichtbereitschaft
Noch im Job? Kein Problem. Wir arbeiten auch mit Termineinstellungen!

Du brennst für die oben genannten Tätigkeiten und hast Lust, ein Teil der TriTec Familie zu werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

Unsere Stellenausschreibungen beziehen sich auf alle Geschlechter, Lebensmodelle und Biografien

Unsere Leidenschaft ist die Personaldienstleistung - Dafür krempeln wir mit einer gesunden Portion Pragmatismus im Herzen des Münsterlands, vom Ruhrgebiet bis Ostwestfalen sowie im Sauerland die Ärmel hoch. TriTec HR ist dabei auf die Arbeitnehmerüberlassung im gewerblich-technischen Bereich spezialisiert. Für das kaufmännische Gebiet Office, Finance, IT, Sales und Purchase ist tritec pro der perfekte Ansprechpartner.
Arbeitnehmerüberlassung, Personalberatung und -vermittlung, Headhunting sowie als Master Vendor - regional und auf Augenhöhe, TriTec.

## Über uns

Im Ev. Johanneswerk arbeiten wir alle an einem gemeinsamen guten Werk: Wir pflegen und begleiten Menschen, die Unterstützung brauchen. Rund 7.500 Mitarbeiter*innen leisten dazu ihren Beitrag in über 70 Einrichtungen der Altenhilfe, der Eingliederungshilfe sowie in unseren Kliniken und Kitas.

### Altenzentrum am Schloss

Das Haus mit 80 Plätzen liegt gut vernetzt in Lemgo-Brake. In sechs familiären Wohngruppen stimmen wir Pflege und Betreuung stets sorgsam auf die individuellen Bedürfnisse insbesondere für Menschen mit Demenz ab und schaffen so einen Ort zum Wohlfühlen.

## Was du bei uns machst:

- Du pflegst und betreust die Bewohner*innen entsprechend der individuellen Pflegeplanung.
- Du führst pflegerische Assessments unter Anleitung und Aufsicht durch und wirkst so bei der Erhebung pflegerelevanter Daten mit.
- Du bist an der Pflegedokumentation beteiligt und in die Angehörigenarbeit eingebunden.

## Wann du zu uns passt:

- Du hast eine einjährige Ausbildung zur Pflegefachassistent*in oder eine gleichwertige Qualifikation.

### Schön wäre, wenn du:

- Freude an der Arbeit mit alten Menschen hast.

## Worauf du dich freuen kannst

audit berufundfamilie: Dienstliches und Privates gut miteinander vereinbaren

Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt"

Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren

JobRad-Leasing: etwas für die Gesundheit tun - und für die Umwelt

Urlaub: 31 Tage

### Warum dieser Beruf bei uns spannend ist

- Augenoptiker:in = **Handwerker:in, Techniker:in, Berater:in und Modeexperte:in** zugleich. Du gestaltest das Sehen, bist aber auch stilbewusst.
- Verantwortung für die richtige Versorgung der Augen – ein Gesundheitsberuf mit Sinn und Wirkung.
- Duale Ausbildung: im Betrieb + Berufsschule. Du lernst alles, was nötig ist – handwerklich, technisch, beratend und betriebswirtschaftlich.
- Nutzung moderner Technik & Ausstattung – Messgeräte, digitale Tools, Werkstattausrüstung, etc.

### Das erwartet dich bei uns

- Abwechslungsreicher Ausbildungsplatz mit moderner Unternehmenskultur & Ausstattung
- Zukunftssicherer Ausbildungsberuf in einem wichtigen Gesundheitsbereich
- Wertschätzung bei guter Leistung & ein harmonisches Team
- Intensive Einarbeitung und klare Anleitung
- **Vergütung:** 900 € / 1.000 € / 1.150 € (1.–3. Lehrjahr)
- Und: Du trägst immer eine unserer neuesten Brillen 😎

### Das bringst du idealerweise mit

- **Modeaffinität & Stilgefühl** – Du hast ein gutes Auge für Form, Design und Ästhetik.
- **Kommunikationsfreude & Service-Denken** – Du willst Menschen helfen, sie beraten und Lösungen finden.
- **Technisches Verständnis & handwerkliches Geschick** – von Werkstattarbeiten bis zu feinmechanischen Aufgaben.
- **Interesse an naturwissenschaftlichen Themen** – sie helfen dir beim Verständnis von Sehen, Optik und Technik.
- **Motivation, Zuverlässigkeit & positive Ausstrahlung**
- **Realschulabschluss oder Abitur**

### Deine Aufgaben & Einblicke

- Beratung in Brillenwahl – Fassung, Gläser, Stil & Funktion
- Fertigung und Anpassung von Brillen in der Werkstatt
- Kontaktlinsenanpassung, Pflege & Anleitung der Kund:innen
- Sehtests: z. B. für Kontrastsehen, Farbsehen, räumliches Sehen – mit modernen Messgeräten
- Warenwirtschaft, Service & Veredlung von Produkten und Zubehör

### Karrierechancen & Weiterbildung

- Nach der Ausbildung: Möglichkeiten zur Spezialisierung, z. B. Kontaktlinsen, Sportbrillen oder Vergrößernde Sehhilfen
- Aufstieg zum/ zur **Augenoptikermeister:in** – mit Führungsverantwortung und evtl. auch mit Ausbilderaufgaben.
- Alternativ: Studium in Augenoptik / Optometrie für diejenigen, die noch wissenschaftlicher arbeiten möchten.

### Bewerbung

Bitte sende deine schriftliche Bewerbung als **PDF** mit Anschreiben, Lebenslauf & letzten Schulzeugnis an **[email protected]**. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich in unserem Team zu begrüßen.