Stadt Lanzenkirchen Stellenangebote

Unser Angebot:

. Beschäftigung im Ausmaß ab 20 bis 37 Wochenstunden(=Vollzeit)
. Flexibles Arbeitszeitmodell möglich: bei Interesse kann die Arbeitszeit auf eine 4-Tage-Woche aufgeteilt werden
. Kilometergeld / Dienstauto
. Kinderzulage
. Arbeitseinsatz in Wohnortnähe
. Keine Nachtdienste
. Höchstens zwei Wochenenddienste innerhalb eines Zeitraumes von 6 Wochen
. Familienfreundliche Arbeitszeiten
. Sicherer Arbeitsplatz
. Umfangreiches Aus- und Fortbildungsangebot
. Selbstständiger Aufgabenbereich
. Regelmäßige Teamgespräche
. Betriebliche Gesundheitsförderung
. Bedarfsorientierte Einarbeitungszeit
. Vereinbarkeit von Beruf und Familie (Gütesiegel "auditberufundfamilie¿)
. Diverse weitere Benefits

Ihr Aufgabenbereich:
. Mobile Pflege und Betreuung in Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team

Ihr Profil:
. Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachsozialbetreuer:in mit Schwerpunkt Altenarbeit (Anerkennung oder Nostrifikation, wenn Ausbildung im Ausland absolviert wurde, notwendig)
. Abgeschlossene Registrierung im Gesundheitsberuferegister
. Führerschein B (eigener PKW von Vorteil)
. Selbstständigkeit und Gewissenhaftigkeit
. Kommunikationsfähigkeit

Bezahlung:

Mindesteinstiegsgehalt ab € 2.932,30 brutto pro Monat (lt. SWÖ-KV, Verwendungsgruppe 6, Vollzeitbasis 37-Stunden-Woche). Ihr tatsächliches Gehalt wird je nach anrechenbaren Vordienstzeiten sowie gemäß Ihrer Qualifikation und Kompetenz festgelegt.

Kontakt:
Sie wollen eine sinnvolle Tätigkeit mit fairer Bezahlung im Sozialbereich ausüben und gleichzeitig von unseren umfangreichen Benefits profitieren? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Bei Fragen hilft gerne unser HR-Recruiting-Team weiter !
Tel. 05 9249-30180

Bitte beachten Sie: Um eine rasche Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicher zu stellen, bitten wir ausschließlich um Online-Bewerbungen. Hier klären wir etwaige Fragen, die im Bewerbungsprozess auftreten können.

Link zum Job:
https://www.hilfswerk.at/niederoesterreich/jobs/jetzt-bewerben/aktuelle-stellenangebote/

im Rahmen einer Vollzeitbeschäftigung (38,5 Wochenstunden)

*************** Berufseinsteiger_innen sind bei uns herzlich willkommen! ***************


IHRE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN BEI UNS:
* Stammkundenbetreuung
* Neukundenakquise
* Service Störungsdienst Anageninbetriebnahme
* Ihr Reisegebiet: Niederösterreich Steiermark, Teile von Oberösterreich


WIR BIETEN:
* umfassende technische Einschulung
* Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung oder
* Nutzung des eigenen KFZ auf Basis Kilometergeld
* Familienfreundliche Arbeitszeiten (KEINE Breitschafts- oder Wochenenddienste!)
* angenehmes, familiäres Arbeitsklima


IHR PROFIL:
* elektrotechnische Ausbildung zwingend
* netzwerkkenntnisse von Vorteil
* Flexibilität und Reisebereitschaft zwingend notwendig
* Führerschein Klasse B erforderlich


ENTGELT:
Brutto Basis Vollzeit / Monat EUR 2.124,00
Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation möglich!

BEWERBUNG:
Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Motivationsschreiben, Lebenslauf mit aktuellem Foto)
senden Sie bitte an: zu Handen < Herrn Michael Strasser>.


DIENSTGEBER:
TCS Tür-Controllsysteme GmbH
Handel, Gewerbepark 21
2821 Lanzenkirchen

https://www.tcs-austria.at

Beschäftigungsausmaß: 37 Wochenstunden
Dienstort: 2821 Lanzenkirchen

Sie haben ein freundliches wie gepflegtes Erscheinungsbild und haben Erfahrung mit der SPAR-Warenwirtschaft
und dem Bestell- sowie Kassensystem.


IHR PROFIL:
» Flexibilität, Belastbarkeit
» einwandfreies Leumundszeugnis
» hohe soziale Kompetenz
» Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit
» Teamfähigkeit und Anpassungsfähigkeit
» Bereitschaft zur Weiterbildung


IHRE AUFGABEN BEI UNS:
» organisatorische, wirtschaftliche und personelle Leitung des Marktes
» Umsetzung aller rechtlichen Vorgaben betreffend Hygiene, Berufsausbildung, Arbeitnehmer_innenschutz
» Personalführung, - koordination und -entwicklung
» Sicherstellung des Unternehmenserfolges und Erreichung der Zielvorgaben


WIR BIETEN IHNEN:
» Gleitzeitmodell im Rahmen der Öffnungszeiten
» flexible Dienstplangestaltung
» Das kollektivvertragliche Mindestentgelt richtet sich nach Berufserfahrung und Vordienstzeiten
(EUR 3.110,90 bis EUR3.575,10 Brutto bei Vollbeschäftigung)


Wenn Sie sich angesprochen fühlen und unser Team verstärken möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre schriftliche Bewerbung richten Sie bitte an:
>> [email protected] <<


DIENSTGEBER:
Perspektive Handel Caritas gGmbH
Wiener Neustädter Str. 31
A-2821 Lanzenkirchen
H: +43-676-8776-8898