Stadt Illingen wurttemberg Stellenangebote

Ausbildung im Rahmen des Ausbildungsplanes

Zum 1. September 2025 suchen wir

AUSZUBILDENDE ZUM MASCHINEN- UND ANLAGENFüHRER (M/W)

Sie produzieren, verarbeiten und bedrucken die Wellpappe. Die Herstellung großer Mengen sehr unterschiedlicher Verpackungen erfordert komplizierte, schnell laufende und je nach Verwendungszweck möglichst umstellbare Maschinen, die oft automatisch arbeiten. Die Maschinen- und Anlagenführer überwachen diese speziellen Papierverarbeitungsmaschinen. Sie richten sie ein, kontrollieren ihren Lauf, stellen sie auf neue Formate oder Produkte um und bauen die erforderlichen Werkzeuge, einschließlich der erforderlichen Druckwerke für den Werbedruck, ein. Sie haben mindestens den Hauptschulabschluss mit guten Noten in Mathematik und den anderen naturwissenschaftlichen Fächern. Ein einwandfreies Farbunterscheidungsvermögen ist Voraussetzung.

Wenn das Ihre Wellenlänge ist, dann bewerben Sie sich.

SÜDWESTKARTON ist ein Unternehmen der Panther-Gruppe.
Hundert Jahre nach Gründung des ersten Unternehmens der Panther-Gruppe haben wir mehrere moderne Standorte in Deutschland. Damit zählen wir zu den leistungsstärksten Unternehmen der deutschen Wellpappen- und Verpackungsindustrie.

Zum 01.09.2025 suchen wir Auszubildende für den Beruf zum/zur Packmitteltechnologe/-technologin (m/w/d)

Verpackungen sollen das Füllgut optimal schützen und gleichzeitig für das Produkt werben. Packmitteltechnologe/-technologin entwickeln und fertigen Muster für Verpackungen wie Tüten oder Kartons. Am Computerbildschirm erstellen sie die Kontur für die Stanzformen. Dann richten sie die automatischen Maschinen und Anlagen ein, bedienen sie rechnergestützt und überwachen den Herstellungsprozess. Die Maschinen warten und reparieren sie auch. Darüber hinaus arbeiten Packmitteltechnologe/-technologin z.B. im Einkauf, Verkauf oder in der Kalkulation.

Bei diesem Ausbildungsberuf handelt es sich um eine duale Ausbildung, die bei uns im Betrieb und in der Berufsschule in Stuttgart stattfindet.

Gute Voraussetzungen für eine erfolgreiche Ausbildung zum/zur Packmitteltechnologe/-technologin bilden vertiefte Kenntnisse in den nachfolgend genannten Schulfächern:

Werken/Technik:
Um Werkstücke durch Bohren, Schleifen, Feilen, Gewindeschneiden und Sägen zu bearbeiten oder um Maschinen einzustellen und zu überprüfen, sind in der Ausbildung Kenntnisse in diesem Fach ein Plus. Um technische Zeichnungen und Datenblätter zu lesen oder Skizzen anzufertigen, sind Erfahrungen im technischen Zeichnen hilfreich.

Physik:
Da die Auszubildenden lernen, mechanische, pneumatische und hydraulische Steuerungen nach Plan aufzubauen oder Steuerungselemente auf ihre Funktion hin zu prüfen, sind Kenntnisse in Physik nützlich.

Mathematik:
Kenntnisse der Grundrechenarten sowie die Dezimal-, Bruch-, Prozent- und Dreisatzrechnung benötigen angehende Packmitteltechnologe/-technologin, um z.B. den Materialbedarf zu berechnen.

Kunst:
Angehende Packmitteltechnologe/-technologin entwerfen und gestalten Packmittel. Kenntnisse in Kunst sind dabei von Vorteil.

Förderlich sind darüber hinaus sonstige Erfahrungen, Fertigkeiten und Kenntnisse:

Datenverarbeitung:
Da mit vorgegebenen Daten oder spezieller Soft- und Hardware gearbeitet wird oder beim Produktdesign Grafik- und Bildbearbeitungsprogramme zum Einsatz kommen, sind Erfahrungen in diesem Bereich in der Ausbildung von Vorteil.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bei uns!

Wir sind WINNER, ein in dritter Generation geführtes Familienunternehmen und bestehen seit über 70 Jahren. Gegründet in Iserlohn, umfasst unser WINNER-Netzwerk heute 18 Niederlassungen in den Top-Wirtschaftsregionen Deutschlands sowie Tochtergesellschaften in Italien, Polen, Tschechien und Österreich. Wir sind spezialisiert auf den Transport und die Logistik von Stahl, NE- Metallen, Langgut sowie Industriegütern aller Art und setzen damit international Zeichen.

Individuelle Karriere durch Einsatz: Wir fördern unseren Nachwuchs und bieten Auszubildenden und Berufsanfängern hervorragende Aufstiegsmöglichkeit.
Für unsere Niederlassung in Illingen suchen wir zum 01.09.2025 Auszubildende zu Kaufleuten für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d).

Wir bieten:

- betriebliche Gesundheitsprogramme
- Prüfungsvorbereitungen
- Teilnahme an Messen
- Einführungswoche
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Start mit einer Ausbildungsvergütung von 1.000€ brutto / Monat

Deine Aufgaben:
• Disposition unserer LKW
• Kalkulation von Angeboten
• Auftragserfassung und -bearbeitung
• Abrechnung der Frachtaufträge
• Kommunikation mit unseren Fahrern und unseren Kunden

Dein Profil:
• abgeschlossene Schulausbildung, mindestens Fachoberschulreife
• Interesse an logistischen Abläufen
• Kommunikations- und Organisationstalent
• Planvolle und sorgfältige Arbeitsweise
• Selbstständigkeit, Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit

Neben interessanten Einblicken in unsere Abteilungen, bieten wir Dir betriebliche Gesundheitsprogramme, Prüfungsvorbereitungen, die Teilnahme an Messen und eine Einführungswoche in der Du uns kennenlernst.

Willst Du Teil der WINNER-Familie werden? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung!

Per Mail an:
[email protected]

oder per Post an:
Winner Spedition GmbH & Co. KG
Personalabteilung
Brinkhofstraße 41
58642 Iserlohn

Bei Rückfragen wende Dich bitte an:
Matthias Winkler / [email protected]
Tel.: 02374 931-136

Wir sind WINNER, ein in dritter Generation geführtes Familienunternehmen und bestehen seit über 70 Jahren. Gegründet in Iserlohn, umfasst unser WINNER-Netzwerk heute 18 Niederlassungen in den Top-Wirtschaftsregionen Deutschlands sowie Tochtergesellschaften in Italien, Polen, Tschechien und Österreich. Wir sind spezialisiert auf den Transport und die Logistik von Stahl, NE- Metallen, Langgut sowie Industriegütern aller Art und setzen damit international Zeichen.

Individuelle Karriere durch Einsatz: Wir fördern unseren Nachwuchs und bieten Auszubildenden und Berufsanfängern hervorragende Aufstiegsmöglichkeit.
Für unsere Niederlassung in Illingen, suchen wir zum 01.09.2025 Auszubildende zu Fachlageristen (m/w/d).

Wir bieten:

- betriebliche Gesundheitsprogramme
- Einführungswoche
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Möglichkeit das 3. Ausbildungsjahr zu absolvieren und mit dem Abschluss zur Fachkraft für Lagerlogistik abzuschließen
- Start mit einer Ausbildungsvergütung von 1.000€ brutto / Monat

Deine Aufgaben:
• Annahme, Prüfung und Einlagerung von Gütern
• Kennzeichnen und Scannen der Ein- und Ausgänge
• Bedienung von Ladekränen
• Be- und Entladen der LKW mit dem Gabelstapler
• Erwerb eines Gabelstaplerführerscheins

Dein Profil:

• abgeschlossene Schulausbildung, mindestens Hauptschulabschluss
• Interesse an logistischen Abläufen
• Organisationstalent und Sorgfalt
• Freude am Umgang mit Menschen
• Selbstständigkeit, Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit

Die Ausbildung dauert 2 Jahre. Anschließend hast Du die Möglichkeit das 3te Ausbildungsjahr zu absolvieren und mit dem Abschluss zur Fachkraft für Lagerlogistik abzuschließen.

Neben interessanten Einblicken in unsere Abteilungen, bieten wir Dir betriebliche Gesundheitsprogramme, Prüfungsvorbereitungen und eine Einführungswoche in der Du uns kennenlernst.

Willst Du Teil der WINNER-Familie werden? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung!

Per Mail an:
[email protected]

oder per Post an:
Winner Spedition GmbH & Co. KG
Personalabteilung
Brinkhofstraße 41
58642 Iserlohn

Bei Rückfragen wende Dich bitte an:
Matthias Winkler / [email protected]
Tel.: 02374 931-136

Wir sind Trio Personalmanagement— Ihr regionaler Personaldienstleister

Die gesamte Geschäftsführung, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bringen langjährige Erfahrung in den Bereichen Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung, Vertrieb, Customer Service, Recruiting und Employee Care mit und leben Ihre Arbeit mit einer sehr ausgeprägten Dienstleistungsmentalität.

Recycling-Mitarbeiter (m/w/d)

Standort: Illingen (Württemberg)
Anstellungsart(en): Tagesschicht, Vollzeit
Arbeitszeit: 35 - 40 Stunden pro Woche

Deine Aufgaben:
- Sortierung und Trennung von elektronischen Abfallarten
- Überwachung des Recyclingprozesses und Einhaltung der Qualitätsstandards
- Entsorgung von nicht recycelbaren Materialien gemäß den Vorschriften
- Durchführung von Reinigungsarbeiten in der Recyclinganlage

Dein Profil:
- Körperliche Belastbarkeit
- Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten
- Deutsch in Wort und Schrift

Unser Angebot
- Ein attraktives Vergütungspaket und Sonderzahlungen
- Eine langfristig gesicherte Perspektive mit Option auf Übernahme
- Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit
- Einsätze in Deiner Nähe
- Tarifliche Zuschläge (100 % Feiertagszulage, 50% Sonntagszulage, 25% Nachtzulage, 25% Überstundenzuschläge)
- Persönliche, qualifizierte und mehrsprachige (z.B. polnisch, mazedonisch, serbokroatisch, türkisch, italienisch, etc.) Betreuung
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Sozialleistungen
- Fair Treatment


Wir alle sind regional-persönlich-TRIO

Haben wir Dein Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung oder Deinen Besuch im Trio-Office in Pforzheim. Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit möglichem Eintrittstermin und Deiner Gehaltsvorstellung, bevorzugt per E-Mail, zu.

Wir bieten Voll-und Teilzeit Stellen unter anderem in folgenden Bereichen:

Metall, Maschinenbau, Dienstleistung, Gesundheit, Soziales, Pädagogik, Elektro, Produktion, Fertigung, Verkehr, Logistik, Lager, Wirtschaft, Verwaltung

Besuchen Sie uns auch auf www.trio-personal.de, Facebook und Instagram 

Kontakt: 

Trio Personalmanagement 

Baumstraße 6
+49 7231 428 76 00
[email protected]
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: IGZ

# Elektriker (m/w/d) in Illingen

,,Erst die Arbeit – und das mit Vergnügen!“

So verstehen wir bei SOCCO unsere Aufgaben in den Bereichen Zeitarbeit, Personalberatung, Projektmanagement und Personalvermittlung.

,,Erfolgreich seit über 30 Jahren!''

Wir sind lokal oft der „hidden“ Champion und durch unser Socco-Netzwerk dennoch überregional gut aufgestellt.

# Dein zukünftiges Aufgabengebiet

- Selbstständiges Arbeiten nach Schaltplan
- Aufbau von Schaltkästen Mechanisch/Elektrisch
- Montage und Aufbau von Maschinen
- Durchführen von Elektirschen Prüfungen (VDE)
- Fehleranalyse bei Reparaturen
# Dein Profil

- Ausbildung zum Elektriker/in
- selbstständiges Arbeiten
- Flexibilität, Einsatzfreude
- Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise
# Das ist uns sehr wichtig

Absolute Zufriedenheit bei allen unseren Partner tagtäglich zu erreichen, ist unser Anspruch. Das gelingt uns nur, wenn wir die Wünsche und Erwartungen unserer Kunden und Mitarbeiter kennen und vollständig erfüllen.

# Wir bieten Dir

- Sicheren Arbeitsplatz.
- Persönliche & individuelle Betreuung.
- Interessante & abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Bis zu 30 Tagen Jahresurlaub
- Urlaub- & Weihnachtsgeld
- Eine offene Kommunikation und Verlässlichkeit.
- Sympathische & attraktive Kundenbetriebe
- Fahrkostenzuschüsse.
- Option auf Übernahme in unseren Kundenbetrieben.
# So geht es weiter

- Bewirb Dich bitte direkt online, indem Du auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klickst.
- Nutze bei Fragen vorab die Kontaktdaten Deines Ansprechpartners.
- Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.
Du fehlst uns:

# Du möchtest wechseln?
Das bleibt unter uns!

Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu.

- Wir werden nur mit Deiner Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren.
# Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt. Klicke direkt unten auf den Button.
Wir freuen uns auf Dich!

## Der Kunde steht im Mittelpunkt

Freundliche Beratung und der tägliche Service für unsere Kunden sind für Kaufleute im Einzelhandel selbstverständlich. Als Auszubildender solltest du daher kontaktfreudig sein und dich auf eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit freuen. Du absolvierst deine Ausbildung in einem motivierten Team aus tatkräftigen Mitarbeitern.Die Ausbildung endet mit einer Abschlussprüfung vor der IHK zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d).Du machst bereits eine zweijährige Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d) im Lebensmitteleinzelhandel in einem anderen Unternehmen? Dann kannst du dich bei uns auch gerne nur für das dritte Ausbildungsjahr zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) bewerben.

 

## Das bringst du mit
* Die Arbeit mit Lebensmitteln macht dir Spaß
* Du bist kontaktfreudig, gehst gerne auf fremde Menschen zu und kannst dich gut ausdrücken
* Du legst Wert auf ein gepflegtes Äußeres und hast Sinn für Ordnung und Sauberkeit
* Du bist teamfähig und kannst auch mal mit anpacken

## Unser Angebot für dich
* Du übernimmst von Anfang an spannende und verantwortungsvolle Aufgaben
* Wir unterstützen dich mit Schulungen und praktischer Hilfe von erfahrenen Kollegen
* Du erhältst Einblicke in verschiedene Bereiche wie Bestellabwicklung, Bestandsüberwachung oder Kundenberatung
* Bei besonders guten Leistungen bieten wir dir eine Übernahmegarantie

## Information und Bewerbung

* Ausbildungsdauer: 3 Jahre
* Beginn: August/September
* Bewerbungen ab: Einem Jahr vor Ausbildungsbeginn
* Schulabschluss: Hauptschulabschluss

Ort:  75428 Illingen | Vertragsart: Vollzeit, befristet | Job-ID:  870757

Ausbildungsbeginn:  01.08.2025 | geplantes Ausbildungsende:  31.01.2027


PENNY ist Teil der REWE Group und beschäftigt über 30.000 Mitarbeitende in rund 2.130 Filialen, 10 Logistikstandorten und den Zentralen. Im Team PENNY sind wir gemeinsam stark und begegnen uns mit Respekt und Wertschätzung. Auf PENNY kannst du dich verlassen. Wir setzen auf sichere Jobs, einen fairen Umgang miteinander und sorgen dafür, dass auch du deinen eigenen persönlichen Karriereweg gehen kannst. Denn bei PENNY kannst du alles sein, außer egal.


Du kannst viel bei uns bewegen.

- Mit dem Abiprogramm wirst du innerhalb von ca. 3 Jahren auf eine Führungsposition bei PENNY vorbereitet – und das ganz ohne Studium.
- Du absolvierst nach deiner erfolgreichen Ausbildung eine Weiterbildung zum Handelsfachwirt (m/w/d), um anschließend als Marktleitung einzusteigen.
- Du steuerst den Warenfluss im Markt sowie die Warenlagerung und -kontrolle.
- Du betreust unsere Kundschaft im Markt und stehst ihr tatkräftig zur Seite.
- Du arbeitest in einem starken Team und machst erste Erfahrungen in der Mitarbeitendenführung.


Du kannst Teil unseres Teams werden.

- Du hast dein Abitur oder die fachgebundene Hochschulreife in der Fachrichtung Wirtschaft abgeschlossen.
- Du zeichnest dich durch ein sicheres und selbstbewusstes Auftreten aus und besitzt eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.
- Du punktest durch dein Durchsetzungsvermögen und dein Organisationstalent.
- Du bist zuverlässig und übernimmst gerne Verantwortung.


Du kannst dich auf jede Menge freuen.
Weiterentwicklung bei PENNY – wir fördern dich.

- Du nimmst an einzigartigen Projekten teil, wie z.B. an Nachhaltigkeitswettbewerben und Festivalstores.
- Wir unterstützen dich bei der Weiterbildung zum Handelsfachwirt (m/w/d) – für dich völlig kostenfrei.
- Unser interner PENNY Ausbildungsplan hält Schulungen, Praxistage und Projekte sowie digitale Lernangebote für dich bereit.


Sicherer Arbeitgeber – nachhaltig und menschlich.

- Durch unsere Willkommensveranstaltung findest du dich sofort zurecht und lernst andere Azubis kennen.
- Egal was ist, deine Betreuer:innen stehen dir während deiner Ausbildung zur Seite.
- Du erhältst 6 Wochen Urlaub pro Jahr.
- Bei guten Leistungen garantieren wir dir nach deinem Abiprogramm eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.


Bei uns stimmt das Gehalt – und noch mehr.

- Du erhältst im ersten Ausbildungsjahr 1.370€ zzgl. Urlaubsgeld und im zweiten Jahr 1.490€ zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Du profitierst von 5% Einkaufsrabatt bei PENNY und REWE sowie weiteren Rabatten beim toom Baumarkt und bei DER Touristik.
- Du erhältst ein vergünstigtes Deutschlandticket.


Weitere Informationen erhältst du unterkarriere.penny.de .


Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.


Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 870757)? Dann melde dich bei Lisa Botzner unter +49 7253 9891-312 .


Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

Als Schweißer (m/w/d) bei einem unserer Partner in Illingen bei Pforzheim erwartet Dich eine sehr interessante Stelle in Tagschicht mit einer geplanten Übernahme in die Stammbelegschaft.

Bewirb Dich bitte gleich bei uns per E-Mail oder telefonisch: 0721-47036105

In einem persönlichen Gespräch besprechen wir sehr gerne Dein individuelles Konzept für Deine berufliche Zukunft.

Wir freuen uns sehr auf Deine Bewerbung!

Dein Team der DN Personalkonzept GmbH

Tätigkeiten, die Dir Spaß machen

- Herstellung von Schweißbaugruppen nach Zeichnung unter Einhaltung der Normen
- allgemeine Tätigkeiten im Bereich der Schweißerei

Qualifikationen, die begeistern

- abgeschlossene Berufsausbildung in einem Metallverarbeitenden Beruf oder vergleichbare Qualifikation
- Beherrschung der gängigen Schweißverfahren
- lesen und verstehen von technischen Zeichnungen und Umgang mit Messmitteln

Perspektiven, die Dich überzeugen

- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit einer geplanten Übernahme in die Stammbelegschaft
- Sicherer Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektive
- Urlaubsgeld
- Weihnachtsgeld
- Arbeitskleidung
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Geregelte Arbeitszeit in Tagschicht von Montag bis Freitag
- Tolles Betriebsklima
- Sehr gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
- Betreuung durch Dein Team der DN Personalkonzept GmbH

Ihr Ansprechpartner...

DN Personalkonzept GmbH
Heike Koppe
Brückstraße 23
76327 Pfinztal
Telefon: +49 721 47036105
Email: [email protected]

Sie sind Lagermitarbeiter mit Staplerschein und suchen einen sicheren
Arbeitsplatz mit tariflich gesichertem Einkommen, geregelten
Arbeitszeiten und guten Sozialleistungen in Illingen? Geben Sie Gas
– kommen Sie zu Randstad! Ihre Zufriedenheit ist unser Ziel! Am
besten, Sie bewerben sich noch heute online. Randstad steht für
Erfahrung und Kompetenz bei Ihrer Jobsuche. Wir schließen niemanden
aus, sondern begrüßen jede Bewerbung.

Das dürfen Sie erwarten

- Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB
Tarifgemeinschaft
- Möglichkeit der Abschlagszahlungen
- Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und
Urlaubsgeld
- In der Regel einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Vergünstigungen bei Sport-, Freizeit- und Wellness-Einrichtungen

Ihre Aufgaben

- Führung eines Gabelstaplers
- Be- und Entladung von Fahrzeugen
- Mitarbeit im Warenein- und -ausgang
- Innerbetrieblicher Warenverkehr
- Einlagerung der Ware

Unsere Anforderungen

- Gabelstaplerschein
- Gültige Arbeitserlaubnis
- Bereitschaft zum Schichtdienst (Frühschicht und Spätschicht)
- Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Zuverlässigkeit
- Teamgeist

Die Gemeinde Illingen liegt im Enzkreis zwischen Pforzheim und Ludwigsburg im Speckgürtel Stuttgarts und ist eine aufstrebende, wirtschaftlich starke und eigenständige Gemeinde mit bald 8.000 Einwohnern. Illingen ist äußerst verkehrsgünstig durch Bundesstraßen und Bahnlinien an die Region und darüber hinaus angebunden. Bekannt ist Illingen auch dafür, dass wir nach vorne streben und nicht hinten stehen – und das gelingt im Wesentlichen durch unsere guten Mitarbeiter*innen und motivierten Teams. Hier ist man ein individueller und wichtiger Bestandteil des großen Ganzen und keine anonyme Personalressource.

Du suchst eine vielseitige, interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Ausbildung? Dann bist Du bei uns genau richtig! Die Gemeinde Illingen, Enzkreis (ca. 7.800 Einwohner) bietet Ausbildungsplätze ab 01.09.2025 für eine Praxisintegrierte Ausbildung zum/zur Erzieher/in - PiA (m/w/d) Ausbildungsinhalt und -ablauf Pädagogische Arbeit in ihrer ganzen Vielfalt kennenlernen und erproben, Auseinandersetzung mit dem Thema frühkindliche Bildung und die Umsetzung in der praktischen Arbeit, Befähigung zur Übernahme von Aufgaben im Erziehungs-, Bildungs- und Betreuungsbereich.Die praktische Ausbildung findet jeweils an zwei Tagen in der Woche in einer Kindertageseinrichtung der Gemeinde Illingen statt. Die theoretische Ausbildung findet im Durchschnitt mit 20 Wochenstunden an einer Fachschule für Sozialpädagogik statt, in der Regel an drei Unterrichtstagen pro Woche.

Du bringst mit und bist…
• Mittlere Reife oder Fachhochschulreife und Abschluss des Berufskollegs für Praktikanten/in (BKSP1)
• Ideenreichtum in der Gestaltung des pädagogischen Alltags
• Freude am Umgang mit Kindern
• Interesse an der Zusammenarbeit mit Eltern
• Einfühlungsvermögen, Geduld und Belastbarkeit
• ein Teamplayer und ein freundlicher Mensch
• motiviert, engagiert und gewissenhaft
• kreativ und aufgeschlossen

Bei uns erwartet Dich ...
• eine qualifizierte Ausbildung in einem staatlich anerkannten Ausbildungsberuf
• eine abwechslungsreiche Zeit in einem modernen Ausbildungsbetrieb
• ein teamorientiertes Umfeld
• Austausch- und Feedbackgespräche für die fachliche und persönliche Entwicklung
• eine angemessene Ausbildungsvergütung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD) - Besonderer Teil Pflege
• Mitarbeiterrabatte (coporatebenefits)
• eine betriebliche Altersvorsorge sowie betriebliche Zusatzleistungen (u.a. betriebliche Krankenzusatzversicherung, gratis Getränke (Mineralwasser, Kaffee und Tee), einen freien Tag am Geburtstag sowie ein Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV)
• ein Gesundheitsmanagement mit Fahrradzusatzangebote
• sehr gute Übernahmechancen nach der Ausbildung

Bei Fragen steht Dir gerne Katrin Leicht (Personalamt), Tel. 07042 / 8242-140 zur Verfügung. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine Online-Bewerbung über unten stehenden Button „Jetzt hier bewerben“ . Hinweise zum Datenschutz findest Du auf unserer Homepage unter „Datenschutz“.

Die Keppler-Stiftung bietet als große Trägerin der Altenhilfe vielfältige und individuelle Berufs- und Karrierechancen. Kommen Sie zu uns als Mitgestaltende und Mitdenkende in einen der vielen Bereiche unseres Unternehmens. Ob in der Pflege und Hauswirtschaft, in Verwaltung und Technik, in der Beratung und Betreuung, bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Vielfältige Teams, innovative Konzepte und beste Entwicklungschancen zeichnen uns aus.

Mit unserer Katholischen Sozialstation St. Clara Illingenversorgen und betreuen wir 80 Kundinnen und Kunden. In enger Kooperation mit dem Seniorenzentrum St. Clara stehen wir für " Gut alt werden in Illingen und Umkreis - Alles aus einer Hand ". Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine:n

Pflegehelfer:in in der Tagespflege (w/m/d) in Teilzeit 40 - 50 %

Ausübungsort: St. Clara mit Tagespflege Illingen

Ihre Aufgaben

- Gestaltung von Angeboten zur Tagesstrukturierung und individuelle Begleitung der Tagesgäste
- Beteiligung an der Gestaltung des Gemeinschaftslebens
- ressourcenorientierte Beschäftigung und Aktivierung in Gruppen
- Verantwortung für Planung, Organisation, Durchführung und Dokumentation der Betreuungs- und Pflegeangebote
- Beratung von Tagesgästen und Angehörigen
- Begleitung, Betreuung und Pflege der Gäste
- Anleitung von Auszubildenden und Praktikant:innen
- Sie ermöglichen Lebensqualität für unsere Bewohner:innen
- Sie gestalten mit uns "das ganze Leben"

Wir erwarten

- Sie pflegen ganzheitlich und aktivierend
- Sie legen großen Wert auf eine hohe Qualität in der Pflege
- Sie arbeiten mit allen Bereichen im Haus zusammen
- Sie sind verantwortungsbereit und zuverlässig
- Sie arbeiten gerne im Team
- Sie haben Kenntnisse in der Begleitung von an Demenz erkrankten Menschen
- Sie entwickeln Eigeninitiative und Motivation zur kreativen Mitarbeit
- Sie haben eine positive Grundeinstellung zu den Werten, Zielen und Aufgaben der Keppler-Stiftung

Wir bieten

- ein beständiges Team und wertschätzendes Arbeitsklima
- einen sicheren Arbeitsplatz
- attraktive tarifliche Vergütung (Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas) plus Zusatzleistungen
- betriebliche Altersversorgung
- individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen
- digital gestützte Dokumentation mit mobiler Datenerfassung auf dem neuesten Stand
- soweit möglich elternfreundliche Touren
- Mitarbeiterseelsorgerin für persönliche Belange
- Veranstaltungen und mehr…

Die Keppler-Stiftung bietet als große Trägerin der Altenhilfe vielfältige und individuelle Berufs- und Karrierechancen. Kommen Sie zu uns als Mitgestaltende und Mitdenkende in einen der vielen Bereiche unseres Unternehmens. Ob in der Pflege und Hauswirtschaft, in Verwaltung und Technik, in der Beratung und Betreuung, bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Vielfältige Teams, innovative Konzepte und beste Entwicklungschancen zeichnen uns aus.

Mit unserer Katholischen Sozialstation St. Clara Illingen versorgen und betreuen wir 80 Kundinnen und Kunden. In enger Kooperation mit dem Seniorenzentrum St. Clara stehen wir für " Gut alt werden in Illingen und Umkreis - Alles aus einer Hand ". Zur Verstärkung unseres Teams im ambulanten Dienst suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n

Pflegehelfer:in (w/m/d) in Teilzeit 80 %,

unbefristet

Ausübungsort: St. Clara mit Tagespflege Illingen

Ihre Aufgaben

- Pflege und Betreuung der Klient:innen
- aktive Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Sozialstation
- Mitwirkung bei der Gestaltung der Ablauforganisation
- Umsetzung der Qualitätssicherung

Wir erwarten

- 1-jährige Ausbildung zum/zur Pflegehelfer:in
- Sie haben Freude an der Arbeit mit älteren Menschen
- Sie sind verantwortungsbereit, zuverlässig und arbeiten gerne im Team
- Sie haben gute Deutschkenntnisse
- Sie haben das Herz am rechten Fleck
- Sie sind im Besitz eines PKW-Führerscheins Klasse B
- Sie entwickeln Eigeninitiative und Motivation zur kreativen Mitarbeit
- Sie haben eine positive Grundeinstellung zu den Werten, Zielen und Aufgaben der Keppler-Stiftung

Wir bieten

- ein beständiges Team und wertschätzendes Arbeitsklima
- einen sicheren Arbeitsplatz
- attraktive tarifliche Vergütung (Arbeitsvertragsrichtlinien der Caritas) plus Zusatzleistungen
- betriebliche Altersversorgung
- individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen
- digital gestützte Dokumentation mit mobiler Datenerfassung auf dem neuesten Stand
- soweit möglich elternfreundliche Touren
- Mitarbeiterseelsorgerin für persönliche Belange

Veranstaltungen und mehr…

Abi geschafft, Verantwortung gesucht?

Wer mit uns ins Berufsleben startet, steigt sofort in die Arbeitswelt ein ─ und mit uns schnell die Jobleiter hoch. Wir wollen, dass du als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Und bei uns bekommst du immer genau die Unterstützung, die du brauchst, und das faire Gehalt, das dir zusteht.

**Deine Aufgaben**

- 3 Abschlüsse in 3 Jahren: Mit unserem Abiturientenprogramm kombinierst du die Ausbildung „Kaufmann im Einzelhandel“ mit der Fortbildung „Geprüfter Handelsfachwirt IHK“ und erlangst zusätzlich den „AdA-Schein“ gemäß AEVO - dein Ziel: künftig als Filial-Führungskraft dein eigenes Team zu leiten
- Während der Praxisphasen in der Filiale lernst du unser Geschäft von der Pike auf kennen und erfährst, wie wir mit Qualität, Frische und Sauberkeit für ein gelungenes Einkaufserlebnis sorgen
- Ob bei der Warenverräumung und -präsentation, der Disposition oder beim Kassieren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei
- Außerdem machen wir dich in Sachen Mitarbeiterführung fit, sodass du bald deine erste eigene Schicht übernehmen kannst
- Für den weiteren Ausbau deiner Fähigkeiten nimmst du an verschiedenen Schulungen und Seminaren teil – außerdem erwirbst du den IHK-Ausbilderschein
- Die Theoriephasen finden im Blockunterricht an einem externen Bildungszentrum statt (etwaige Reise-/Übernachtungskosten werden von Lidl übernommen)

**Dein Profil**

- Abitur oder Fachhochschulreife (abgeschlossener theoretischer und praktischer Teil)
- Engagierte Arbeitsweise und Lust auf die dynamische Welt des Handels
- Begeisterungsfähigkeit, Zielstrebigkeit und hohe Verantwortungsbereitschaft
- Teamgeist und Spaß am Umgang mit Menschen
- Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale

**Deine Vorteile**

- Attraktives übertarifliches Gehalt plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung
- Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten
- Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte
- Intensive Karrierebegleitung in Richtung Führungskraft mit top Aufstiegschancen zum Filialleiter
- Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Dein gutes oder sehr gutes Bestehen der Abschlussprüfungen wird von uns honoriert.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

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**Hinweis:** Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.