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IHR NEUER ARBEITSPLATZ AM FLEESENSEE ?Das Durchschnittliche gibt der Welt ihren Bestand - Das Außergewöhnliche ihren Wert? (Oscar Wilde) Diese Unternehmensphilosophie des Gründerpaares Dr. Rolf Lohbeck und Heidrun Lohbeck prägt seit 1978 die exklusive Hotelgruppe PRIVATHOTELS DR. LOHBECK. Das mittelständische Unternehmen umfasst heute 28 individuelle Traditionshotels, Wellnesshotels, Businesshotels sowie Burgen und Schlösser der Vier- und Fünf-Sterne-Kategorie in Deutschland, Österreich und den USA. Insgesamt halten die Privathotels Dr. Lohbeck rund 2.200 Zimmer, Suiten und Ferienwohnungen mit rund 4.200 Betten für ihre Gäste bereit. Die private, dynamisch wachsende Hotelgruppe mit Sitz im westfälischen Schwelm beschäftigt etwa 1.100 Mitarbeiter. Neustart am Fleesensee! Im Seehotel Fleesensee vereinen sich Wellness, Komfort und die traumhafte Lage am Fleesensee inmitten der Mecklenburgischen Seenplatte zu einem erholsamen Urlaub. Unsere 156 modern eingerichteten Zimmer und Suiten bieten Urlaubern die Möglichkeit, sich im großen Wellnessbereich zu erholen, die Mecklenburgische Seenplatte zu Land oder zu Wasser zu entdecken oder Golf zu spielen. Wir bieten: Flexible Arbeitszeitmodelle: 5-Tage Woche für mehr Flexibilität. Leistungsgerechte Entlohnung: Mit Zuschlägen für Ihre Leistung. Urlaubsgestaltung: Urlaub auch in den Sommermonaten möglich. Attraktive Mitarbeitertarife: In derzeit 30 Hotels in Deutschland, Österreich und den USA. Rabatte für Übernachtungen: In über 450 Hotels deutschlandweit. Sonderzahlungen: Zu Geburtstagen und Firmenjubiläen. Kostenfreier Mitarbeiterparkplatz: Für Ihre persönliche Mobilität. Unbefristete Arbeitsverträge: Für langfristige Perspektiven. Willkommensprämie: 1.000 ? Brutto zur Begrüßung. Vermittlungsprämie: 500 ? Brutto bei erfolgreicher Kollegenwerbung. Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmenserfolg: Gemeinsam am Erfolg partizipieren. Unterkunftsmöglichkeiten und Wohnungsfindung: Unterstützung für Ihren Umzug oder Ihre lokale Präsenz. Das bringen Sie mit: Berufsausbildung: Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch/Beikoch. Fachwissen: Sicherheit und praktische Kenntnisse im Kochhandwerk. Qualitätsbewusstsein: Hohes Qualitäts- und Kostenbewusstsein. Eigenmotivation: Ein hohes Maß an Eigenmotivation. Teamfähigkeit: Flexibilität, Teamfähigkeit, Engagement und Selbstständigkeit. Ihre Persönlichkeit: Sie haben Spaß an der Arbeit, ein ausgeglichenes Wesen und eine positive Ausstrahlung, die das Betriebsklima fördert und eine unkomplizierte Zusammenarbeit ermöglicht. Sie sind lokal ansässig oder bereit für einen Umzug, um Ihre Präsenz im Team sicherzustellen. Wir bieten Ihnen außerdem: Wertschätzung und Respekt sind die Grundpfeiler unserer Arbeitsverhältnisse. Als international tätige Hotelgruppe wissen wir, worauf es unseren Mitarbeitern ankommt und dass passende Rahmenbedingungen entscheidend sind. Wir bieten Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld mit neuen Herausforderungen und viel Freiraum, um sich einzubringen, zu gestalten und neue Wege zu gehen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam mit Ihnen kulinarische Höhepunkte für unsere Gäste zu schaffen!

IHR NEUER ARBEITSPLATZ AM FLEESENSEE ?Das Durchschnittliche gibt der Welt ihren Bestand - Das Außergewöhnliche ihren Wert? (Oscar Wilde) Diese Unternehmensphilosophie des Gründerpaares Dr. Rolf Lohbeck und Heidrun Lohbeck prägt seit 1978 die exklusive Hotelgruppe PRIVATHOTELS DR. LOHBECK. Das mittelständische Unternehmen umfasst heute 28 individuelle Traditionshotels, Wellnesshotels, Businesshotels sowie Burgen und Schlösser der Vier- und Fünf-Sterne-Kategorie in Deutschland, Österreich und den USA. Insgesamt halten die Privathotels Dr. Lohbeck rund 2.200 Zimmer, Suiten und Ferienwohnungen mit rund 4.200 Betten für ihre Gäste bereit. Die private, dynamisch wachsende Hotelgruppe mit Sitz im westfälischen Schwelm beschäftigt etwa 1.100 Mitarbeiter. Neustart am Fleesensee! Im Seehotel Fleesensee vereinen sich Wellness, Komfort und die traumhafte Lage am Fleesensee inmitten der Mecklenburgischen Seenplatte zu einem erholsamen Urlaub. Unsere 156 modern eingerichteten Zimmer und Suiten warten auf Urlauber, die sich im großen Wellnessbereich erholen, aktiv die Mecklenburgische Seenplatte zu Land oder zu Wasser entdecken möchten oder gerne Golf spielen. Was wir Ihnen bieten: Als international tätige Hotelgruppe wissen wir, worauf es unseren Mitarbeitern ankommt, welche Ansprüche es gibt und dass wir gemeinsam Lösungen für passende Rahmenbedingungen finden müssen. Lassen Sie uns darüber individuell sprechen. Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung. Benefits: Diverse Benefits und Mitarbeitervorteile. Arbeitsumfeld: Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen neuen und spannenden Herausforderungen. Freiraum: Raum, sich einzubringen, zu gestalten und neue Wege zu gehen. Das sind Sie: Profi: Mit fundierter Fachausbildung und solider Erfahrung wissen Sie, was auf Sie zukommt. Gastgeber: In Ihrer Gastgeberrolle gehen Sie voll und ganz auf - Sie lieben den Gastkontakt und sind im wahrsten Sinne des Wortes die "Visitenkarte" des Hauses. Organisationsgenie: Administrative Aufgaben scheuen Sie nicht ? Planung, Organisation und Zahlenverständnis gehören zu Ihrem Verantwortungsbereich. Engagiert: Sie wollen sich beweisen, weiterentwickeln und einen aktiven Beitrag leisten, damit ein starkes Hotelprodukt noch stärker wird und das Fleesenseer Land in der 1. Liga unter den europäischen Ferienregionen mitspielt. Da macht Ihnen keiner etwas vor: Front Office Management: Organisation und aktives Arbeiten am Front Office mit allen Belangen. Gästeaufenthalte: Vor- und Nachbereitung von Gästeaufenthalten. Teamarbeit: Zusammenarbeit mit den Schnittstellen der Rooms Division und allen Abteilungen des Hauses. Personaleinsatz: Herz und Verstand für eine gute Personaleinsatzplanung. Reklamationsmanagement: Sicheres Reklamationsmanagement. Kreativität und IT-Affinität: Kreativität, Konstruktivität und eine gute IT-Affinität. Durchsetzungsvermögen: Beharrlichkeit und ein gesundes Maß an Ehrgeiz. Wir wissen Ihren Einsatz zu schätzen: Wertschätzung und Respekt sind die Grundpfeiler unserer Arbeitsverhältnisse. Egal an welcher Stelle Sie bei uns arbeiten: Sie "spielen eine wichtige Rolle" bei uns. Daher listen wir nicht eine Vielzahl von Details auf, die selbstverständlich sind oder an denen sich nicht das Gelingen eines guten Arbeitsverhältnisses bemisst. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam mit Ihnen unseren Gästen ein unvergessliches Erlebnis zu bieten!

IHR NEUER ARBEITSPLATZ AM FLEESENSEE ?Das Durchschnittliche gibt der Welt ihren Bestand - Das Außergewöhnliche ihren Wert? (Oscar Wilde) Diese Unternehmensphilosophie des Gründerpaares Dr. Rolf Lohbeck und Heidrun Lohbeck prägt seit 1978 die exklusive Hotelgruppe PRIVATHOTELS DR. LOHBECK. Das mittelständische Unternehmen umfasst heute 28 individuelle Traditionshotels, Wellnesshotels, Businesshotels sowie Burgen und Schlösser der Vier- und Fünf-Sterne-Kategorie in Deutschland, Österreich und den USA. Insgesamt halten die Privathotels Dr. Lohbeck rund 2.200 Zimmer, Suiten und Ferienwohnungen mit rund 4.200 Betten für ihre Gäste bereit. Die private, dynamisch wachsende Hotelgruppe mit Sitz im westfälischen Schwelm beschäftigt etwa 1.100 Mitarbeiter. Ihre Karriere am Fleesensee! Im Seehotel Fleesensee vereinen sich Wellness, Komfort und die traumhafte Lage am Fleesensee inmitten der Mecklenburgischen Seenplatte zu einem erholsamen Urlaub. Unsere 156 modern eingerichteten Zimmer und Suiten warten auf Urlauber, die sich im großen Wellnessbereich erholen, aktiv die Mecklenburgische Seenplatte zu Land oder zu Wasser entdecken möchten oder gerne Golf spielen. Wir bieten: Arbeitszeit: 5-Tage-Woche. Vergütung: Übertarifliche Bezahlung. Sicherheit: Unbefristete Arbeitsverträge. Zeiterfassung: Elektronische, minutengerecht-faire Arbeitszeiterfassung. Willkommensprämie: Bis zu 1.000 ? brutto. Vermittlungsprämie: 500 ? brutto bei Werbung von Kollegen. Beteiligung: Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmenserfolg. Unterkunft: Unterkunftsmöglichkeiten und Unterstützung bei der Wohnungsfindung. Verpflegung: Verpflegung in der Personalkantine. Flexibilität: Flexible und individuelle Arbeitszeitmodelle. Vielfalt: Vielseitige Aufgaben mit Raum für Ideen. Karrierechancen: Spannende Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen (auch in Florida, USA und Österreich). Weiterbildung: Weiterbildung und Trainings. Entwicklung: Persönliche Weiterentwicklung. Bildungsurlaub: Gewährung von Bildungsurlaub. Bekleidung: Gestellung und / oder Bezuschussung von Mitarbeiterbekleidung. Vergünstigungen: Vergünstigungen in unseren Partnerhotels. Parkplätze: Kostenfreie Stellplätze für PKW. Events: Mitarbeiterevents. Ihre Aufgaben: Kreativität in der Küche: Zubereitung und Anrichten sämtlicher Speisen für unsere à la carte Restaurants. Vielseitigkeit: Zubereitung und Anrichten von Buffets und Menüs. Kostenbewusstsein: Kostenbewusstes Arbeiten. Sorgfalt: Sorgsamer, korrekter Umgang mit den zur Verfügung gestellten Arbeitsmitteln und Produkten. Fachkenntnisse: Kenntnisse des Speiseangebots und deren Zubereitungsart. Hygiene: Einhaltung von Hygienevorschriften laut HACCP. Ihr Profil: Ausbildung: Abgeschlossene Berufsausbildung als Koch/Beikoch. Fachwissen: Sicheres Fachwissen und praktische Kenntnisse. Qualitätsbewusstsein: Hohes Qualitäts- und Kostenbewusstsein. Motivation: Ein hohes Maß an Eigenmotivation. Flexibilität: Flexibilität, Teamfähigkeit, Engagement und Selbstständigkeit. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam mit Ihnen kulinarische Höhepunkte für unsere Gäste zu schaffen!

Du suchst einen neuen Job als Reinigungskraft (m/w/d) in Vollzeit, Schicht/Nacht/Wochenende?

Dann haben wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung in Malchow den passenden Job für Dich!

Unsere Benefits für Dich
- Übertarifliche Vergütung auf Basis des iGZ-DGB-Tarifvertrags inkl. Urlaubs- / Weihnachtsgeld
- Gute Einarbeitung am Arbeitsplatz
- Gutes Arbeitsklima
- Personalrabatte

Deine Aufgaben
- Unterhaltsreinigung
- Reinigung von Umkleide- und Pausenräumen
- Reinigung von Sanitäranlagen
- Reinigung von Büros und Lagerräume
- Reinigung von Eingangs- und Gästebereich

Bringst Du folgende Qualifikationen mit?
- Gebäudeinnen-/Unterhaltsreinigung
- Gebäudereinigung
- Grundreinigung
- Reinigen
- Fahrerlaubnisklasse B (PKW/Kleinbusse) (Wünschenswert)

Mit diesen persönlichen Stärken überzeugst Du uns
- Belastbarkeit
- Flexibilität
- Teamfähigkeit
- Zuverlässigkeit

Freue Dich auf eine attraktive Vergütung: 13,50 € pro Stunde!

Deine Chance zum neuen Job, bewirb Dich jetzt!
Im Bereich Reinigung erwarten Dich abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem modernen Unternehmen. Wir melden uns im Anschluss an Deine Bewerbung umgehend bei Dir! Falls Du noch Fragen an uns hast, kannst Du uns von Montag bis Donnerstag von 08:00 bis 17:00 Uhr und am Freitag von 08:00 bis 15:00 Uhr telefonisch unter 0 39 91 / 6 73 40 - 0 oder per Mail an [email protected] erreichen.


Mit Deiner Bewerbung erklärst Du Dich mit den Datenschutzrichtlinien der Firma ARWA Personaldienstleistungen GmbH einverstanden. Diese findest Du auf unserer Homepage www.arwa.de unter dem Punkt “Datenschutz”.

IHR NEUER ARBEITSPLATZ AM FLEESENSEE ?Das Durchschnittliche gibt der Welt ihren Bestand - Das Außergewöhnliche ihren Wert? (Oscar Wilde) Diese Unternehmensphilosophie des Gründerpaares Dr. Rolf Lohbeck und Heidrun Lohbeck prägt seit 1978 die exklusive Hotelgruppe PRIVATHOTELS DR. LOHBECK. Das mittelständische Unternehmen umfasst heute 28 individuelle Traditionshotels, Wellnesshotels, Businesshotels sowie Burgen und Schlösser der Vier- und Fünf-Sterne-Kategorie in Deutschland, Österreich und den USA. Insgesamt halten die Privathotels Dr. Lohbeck rund 2.200 Zimmer, Suiten und Ferienwohnungen mit rund 4.200 Betten für ihre Gäste bereit. Die private, dynamisch wachsende Hotelgruppe mit Sitz im westfälischen Schwelm beschäftigt etwa 1.100 Mitarbeiter. Neustart am Fleesensee! Im Seehotel Fleesensee vereinen sich Wellness, Komfort und die traumhafte Lage am Fleesensee inmitten der Mecklenburgischen Seenplatte zu einem erholsamen Urlaub. Unsere 156 modern eingerichteten Zimmer und Suiten warten auf Urlauber, die sich im großen Wellnessbereich erholen, aktiv die Mecklenburgische Seenplatte zu Land oder zu Wasser entdecken möchten oder gerne Golf spielen. Was wir Ihnen bieten: Als international tätige Hotelgruppe wissen wir, worauf es unseren Mitarbeitern ankommt, welche Ansprüche es gibt und dass wir gemeinsam Lösungen für passende Rahmenbedingungen finden müssen. Lassen Sie uns darüber individuell sprechen. Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung. Benefits: Diverse Benefits und Mitarbeitervorteile. Arbeitsumfeld: Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen neuen und spannenden Herausforderungen. Freiraum: Raum, sich einzubringen, zu gestalten und neue Wege zu gehen. Das sind Sie: Profi: Mit fundierter Fachausbildung und solider Erfahrung wissen Sie, was auf Sie zukommt. Gastgeber: In Ihrer Gastgeberrolle gehen Sie voll und ganz auf - Sie lieben den Gastkontakt und sind im wahrsten Sinne des Wortes die "Visitenkarte" des Hauses. Organisationsgenie: Administrative Aufgaben scheuen Sie nicht ? Planung, Organisation und Zahlenverständnis gehören zu Ihrem Verantwortungsbereich. Engagiert: Sie wollen sich beweisen, weiterentwickeln und einen aktiven Beitrag leisten, damit ein starkes Hotelprodukt noch stärker wird und das Fleesenseer Land in der 1. Liga unter den europäischen Ferienregionen mitspielt. Da macht Ihnen keiner etwas vor: Front Office Management: Organisation und aktives Arbeiten am Front Office mit allen Belangen. Gästeaufenthalte: Vor- und Nachbereitung von Gästeaufenthalten. Teamarbeit: Zusammenarbeit mit den Schnittstellen der Rooms Division und allen Abteilungen des Hauses. Personaleinsatz: Herz und Verstand für eine gute Personaleinsatzplanung. Reklamationsmanagement: Sicheres Reklamationsmanagement. Kreativität und IT-Affinität: Kreativität, Konstruktivität und eine gute IT-Affinität. Durchsetzungsvermögen: Beharrlichkeit und ein gesundes Maß an Ehrgeiz. Wir wissen Ihren Einsatz zu schätzen: Wertschätzung und Respekt sind die Grundpfeiler unserer Arbeitsverhältnisse. Egal an welcher Stelle Sie bei uns arbeiten: Sie "spielen eine wichtige Rolle" bei uns. Daher listen wir nicht eine Vielzahl von Details auf, die selbstverständlich sind oder an denen sich nicht das Gelingen eines guten Arbeitsverhältnisses bemisst. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam mit Ihnen unseren Gästen ein unvergessliches Erlebnis zu bieten!

+++ Auf zu neuen Ufern +++ Auf zu neuen Ufern +++ Auf zu neuen Ufern +++

Wir suchen ab sofort: Ass. Front Office Manager (m/w/d) am Fleesensee

Für unseren Kunden suchen wir ab sofort einen Ass. Front Office Manager (m/w/d) in Vollzeit. Bei dem zukünftigen Arbeitsplatz handelt es sich um ein modernes Hotelresort am Fleesensee.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Mitverantwortung für den gesamten Empfangsbereich
• Tägliche Front-Office Vorgänge wie Check-In und Check-Out
• Rechnungskontrolle
• Vertretung der Empfangsleitung
• Beschwerdemanagement

Ihr Profil

• Herzlicher Gastgeber
• Einschlägige Berufserfahrung am Front Office
• Zuverlässigkeit & Engagement
• Teamplayer mit praktischer Mentalität
• Positive Ausstrahlung und Teamfähigkeit

Das Unternehmen bietet

• Kostenfreie Mitarbeiterverpflegung
• Digitale Erfassung der Arbeitszeit
• Sonn- und Feiertagszuschläge i.H.v. 20%
• Family & Friends-Raten in allen Partnerhotels
• Kostenfreie Uniform und Reinigung dieser

So geht es weiter

• Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
• Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
• Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview.

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Wir sichern Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

• Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.
• Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!

+++ Auf zu neuen Ufern +++ Auf zu neuen Ufern +++ Auf zu neuen Ufern +++

Wir suchen ab sofort: Chef de Rang (m/w/d) am Fleesensee

Für unseren Kunden suchen ab sofort einen Chef de Rang (m/w/d) in Vollzeit. Bei dem zukünftigen Arbeitsplatz handelt es sich um ein modernes Hotelresort am Fleesensee.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Eigenständiges Führen einer Station
• Mitorganisation der Veranstaltungspausen
• Professioneller Ansprechpartner für die Gäste
• Unterstützung des Barteams
• Einhaltung der Standards

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung im Gastgewerbe
• Gastgeberqualitäten
• Freundlichkeit und Belastbarkeit
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein, kommunikationssicher

Das Unternehmen bietet

• Kostenfreie Mitarbeiterverpflegung
• Reinigung der Dienstkleidung
• Digitale Erfassung der Arbeitszeit
• Family & Friends-Raten in allen Partnerhotels
• Bei Bedarf Personalunterkunft in der ersten Zeit

So geht es weiter

• Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
• Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
• Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview.

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

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• Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.
• Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

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+++ Auf zu neuen Ufern +++ Auf zu neuen Ufern +++ Auf zu neuen Ufern +++

Wir suchen ab sofort: Barkeeper (m/w/d) am Fleesensee

Für unseren Kunden suchen wir ab sofort einen Barkeeper (m/w/d) in Vollzeit. Bei dem zukünftigen Arbeitsplatz handelt es sich um ein modernes Hotelresort am Fleesensee.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Herstellung von Getränken wie z.B. Softdrinks, Cocktails oder Kaffeespezialitäten
• Übernahme des gesamten Getränkeservices an der Hotelbar
• Beobachtung der Nachfrage der Gäste und die Entwicklung und Umsetzung von Getränketrends
• Etablierung von internen und externen Marketingmaßnahmen
• Einbringung der eigenen kreativen Ideen

Ihr Profil

• Erste Berufserfahrung mit Freude am Barservice
• Teamplayer mit Bereitschaft zur Unterstützung von Kollegen bei hohem Gästeaufkommen
• Kommunikationsvermögen und Charme mit Unterhaltungswert für die Gäste
• Motivation, von hoteleigenen Barkeeper Trainings zu profitieren
• Positive und authentische Ausstrahlung

Das Unternehmen bietet

• Kostenfreie Mitarbeiterverpflegung, Unterkunft für die ersten drei Monate
• Digitale Erfassung der Arbeitszeit
• Sonn- und Feiertagszuschläge
• Family & Friends-Raten in allen Partnerhotels
• Kostenfreie Uniform und Reinigung dieser

So geht es weiter

• Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
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• Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview.

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• Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

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Wir suchen ab sofort: Masseur (m/w/d) am Fleesensee

Für unseren Kunden suchen wir ab sofort einen Masseur (m/w/d) in Vollzeit. Bei dem zukünftigen Arbeitsplatz handelt es sich um ein modernes Hotelresort am Fleesensee.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Durchführen von professionellen Massage- und Körperanwendungen
• Beratung der Kunden in Schönheits-, Körper- und Gesundheitsfragen
• Aktiver Zusatzverkauf
• Optimierung von Prozessen und Abläufen im Wellnessbereich
• Qualitätssicherung

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene Aus- bzw. Weiterbildung als Masseur/in
• Verschiedenen Zusatzqualifikationen (Fußreflexzonenmassage, Hot Stone-Massage, Shiatsu) von Vorteil
• Gastgeberpersönlichkeit mit Herz, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
• Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
• Teamfähigkeit, Organisationsgeschick, sicheres und freundliches Auftreten

Das Unternehmen bietet

• Kostenfreie Mitarbeiterverpflegung, Unterkunft für die ersten drei Monate
• Digitale Erfassung der Arbeitszeit
• Sonn- und Feiertagszuschläge
• Family & Friends-Raten in allen Partnerhotels
• Kostenfreie Uniform und Reinigung dieser

So geht es weiter

• Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
• Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
• Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview.

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Wir sichern Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

• Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.
• Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

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+++ Auf zu neuen Ufern +++ Auf zu neuen Ufern +++ Auf zu neuen Ufern +++

Wir suchen ab sofort: Empfangsmitarbeiter (m/w/d) am Fleesensee

Für unseren Kunden suchen wir ab sofort einen Empfangsmitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit. Bei dem zukünftigen Arbeitsplatz handelt es sich um ein modernes Hotelresort am Fleesensee.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Mitverantwortung für den gesamten Empfangsbereich
• Check In und Check Out der Gäste
• Gästebetreuung
• Annahme von Reservierungsanfragen
• Beschwerdemanagement

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung, auch in artverwandten Berufsbildern
• Erfahrung im Umgang mit PMS System Protel von Vorteil
• Zuverlässigkeit & Engagement
• Gute PC-Kenntnisse
• Positive Ausstrahlung und Teamfähigkeit

Das Unternehmen bietet

• Kostenfreie Mitarbeiterverpflegung
• Digitale Erfassung der Arbeitszeit
• Sonn- und Feiertagszuschläge i.H.v. 20%
• Family & Friends-Raten in allen Partnerhotels
• Kostenfreie Uniform und Reinigung dieser

So geht es weiter

• Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
• Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
• Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview.

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Wir sichern Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

• Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.
• Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

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Wir suchen ab sofort: F&B Assistant Manager (m/w/d) am Fleesensee

Für unseren Kunden suchen wir ab sofort einen F&B Assistant Manager (m/w/d) in Vollzeit. Bei dem zukünftigen Arbeitsplatz handelt es sich um ein modernes Hotelresort am Fleesensee.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Koordination aller operativen und administrativen Abläufe der Gastronomie, wie Hauptrestaurant, Hotelbar sowie Veranstaltungs- und Tagungsbereich bis zu 120 Personen
• Sicherstellung der Produkt- und Servicequalität bei allen gastronomischen Angeboten
• Verantwortlich für die Teamführung und das Training von bis zu 20 Mitarbeitern und Aushilfskräften
• Durchführung von monatlichen Inventuren und Auswertung dieser sowie die Pflege der Kassensysteme und die Unterweisung von Kollegen (m/w/d)
• Verantwortlich für die Vorbereitung des Service und die tägliche Kontrolle auf Sauberkeit und Ordnung der Arbeitsbereiche unter Beachtung der Hygiene-, Sicherheits- und Brandschutzbestimmungen
• Aktive Unterstützung im Service

Ihr Profil

• Eine abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie / Gastronomie sowie mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung als Serviceleiter
• Einen kooperativen Führungsstil sowie die Bereitschaft Verantwortung zu übernehmen, Motivation und Durchsetzungsvermögen
• Gastgeber-Mentalität und Bereitschaft die Arbeitszeit flexibel auf die Ansprüche der Gäste auszurichten
• Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und die Fähigkeit wie ein Unternehmer wirtschaftlich zu denken sowie gute Umgangsformen
• Gute EDV Kenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil

Das Unternehmen bietet

• Leistungsgerechte, übertarifliche Vergütung und kostenfreie Mitarbeiterverpflegung sowie Reinigung der Dienstkleidung
• Ein kollegiales und aufgeschlossenes Team und regelmäßige Aufmerksamkeiten zu Geburtstagen oder anderen Anlässen
• Förderung von Weiterbildung und Qualifikation
• Family & Friends-Raten in allen Partnerhotels
• Bei Bedarf Personalunterkunft in der ersten Zeit

So geht es weiter

• Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
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• Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview.

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Wir sichern Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

• Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.
• Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

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+++ Auf zu neuen Ufern +++ Auf zu neuen Ufern +++ Auf zu neuen Ufern +++

Wir suchen ab sofort: Restaurantleiter (m/w/d) am Fleesensee

Für unseren Kunden suchen wir ab sofort einen Restaurantleiter (m/w/d) in Vollzeit. Bei dem zukünftigen Arbeitsplatz handelt es sich um ein modernes Hotelresort am Fleesensee.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Selbstständige Leitung und Organisation von zwei Restaurants
• Organisation der Durchführung von Veranstaltungen und Tagungen in enger Zusammenarbeit mit Convention Sales
• Souveräner Umgang mit kritischen Gästen durch professionelles Beschwerdemanagemen
• Dienst- und Urlaubsplanung der Abteilung
• Mitverantwortung für Projekte im Gastronomiebereich
• Teilnahme an Meetings

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Restaurantfachmann, idealerweise in gehobener Hotellerie
• Mehrjährige Erfahrung in stellvertretender Position
• Führungserfahrung, Motivationstalent
• Freundlichkeit und Belastbarkeit
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Hands-on-Mentalität
• Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein, kommunikationssicher

Das Unternehmen bietet

• Kostenfreie Mitarbeiterverpflegung
• Reinigung der Dienstkleidung
• Digitale Erfassung der Arbeitszeit
• Family & Friends-Raten in allen Partnerhotels
• Bei Bedarf Personalunterkunft in der ersten Zeit

So geht es weiter

• Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
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• Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview.

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Wir sichern Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

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• Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

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+++ Auf zu neuen Ufern +++ Auf zu neuen Ufern +++ Auf zu neuen Ufern +++

Wir suchen ab sofort: 2. Souschef (m/w/d) am Fleesensee

Für unseren Kunden suchen wir ab sofort einen 2. Souschef (m/w/d) in Vollzeit. Bei dem zukünftigen Arbeitsplatz handelt es sich um ein modernes Hotelresort am Fleesensee.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Mitverantwortung für den Küchenbereich
• Selbstständiges Führen eines Postens
• Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften
• Mengen- und Qualitätskontrolle der gelieferten Waren
• Überwachung der Speisenzubereitung auf Qualität und Geschmack

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung zum Koch mit Berufserfahrung
• Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und strukturierte Arbeitsweise
• Führungskompetenz und Durchsetzungsvermögen
• Freundliche und aufgeschlossene Persönlichkeit
• Kreativität und Qualitätsbewusstsein

Das Unternehmen bietet

• Leistungsgerechte, übertarifliche Vergütung inkl. Zuschläge
• Kostenfreie Mitarbeiterverpflegung
• Digitale Erfassung der Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub im Jahr
• Family & Friends-Raten in allen Partnerhotels
• Bei Bedarf Personalunterkunft in der ersten Zeit

So geht es weiter

• Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
• Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
• Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview.

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Wir sichern Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

• Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.
• Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

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+++ Auf zu neuen Ufern +++ Auf zu neuen Ufern +++ Auf zu neuen Ufern +++

Wir suchen ab sofort: Chef de Rang (m/w/d) am Fleesensee

Für unseren Kunden suchen ab sofort einen Chef de Rang (m/w/d) in Vollzeit. Bei dem zukünftigen Arbeitsplatz handelt es sich um ein modernes Hotelresort am Fleesensee.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Eigenständiges Führen einer Station
• Mitorganisation der Veranstaltungspausen
• Professioneller Ansprechpartner für die Gäste
• Unterstützung des Barteams
• Einhaltung der Standards

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung im Gastgewerbe
• Gastgeberqualitäten
• Freundlichkeit und Belastbarkeit
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein, kommunikationssicher

Das Unternehmen bietet

• Kostenfreie Mitarbeiterverpflegung
• Reinigung der Dienstkleidung
• Digitale Erfassung der Arbeitszeit
• Family & Friends-Raten in allen Partnerhotels
• Bei Bedarf Personalunterkunft in der ersten Zeit

So geht es weiter

• Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
• Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
• Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview.

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Wir sichern Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

• Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.
• Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!

+++ Auf zu neuen Ufern +++ Auf zu neuen Ufern +++ Auf zu neuen Ufern +++

Wir suchen ab sofort: Ass. Front Office Manager (m/w/d) am Fleesensee

Für unseren Kunden suchen wir ab sofort einen Ass. Front Office Manager (m/w/d) in Vollzeit. Bei dem zukünftigen Arbeitsplatz handelt es sich um ein modernes Hotelresort am Fleesensee.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Mitverantwortung für den gesamten Empfangsbereich
• Tägliche Front-Office Vorgänge wie Check-In und Check-Out
• Rechnungskontrolle
• Vertretung der Empfangsleitung
• Beschwerdemanagement

Ihr Profil

• Herzlicher Gastgeber
• Einschlägige Berufserfahrung am Front Office
• Zuverlässigkeit & Engagement
• Teamplayer mit praktischer Mentalität
• Positive Ausstrahlung und Teamfähigkeit

Das Unternehmen bietet

• Kostenfreie Mitarbeiterverpflegung
• Digitale Erfassung der Arbeitszeit
• Sonn- und Feiertagszuschläge i.H.v. 20%
• Family & Friends-Raten in allen Partnerhotels
• Kostenfreie Uniform und Reinigung dieser

So geht es weiter

• Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
• Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
• Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview.

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Wir sichern Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

• Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.
• Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!