Stadt Dusseldorf Stellenangebote

## Ausbildungsplatz als MFA (Medizinische/r Fachangestellte/r) (w/m/d) in Düsseldorf Unterbilk gesucht

*Ausbildungsstellenwechsler/innen sind herzlich willkommen!*

Wir sind ein nettes Team bestehend aus zwei Fachärzten für Allgemeinmedizin und vier MFAs.

Unsere große Praxis befindet sich in Düsseldorf Unterbilk mit besten Verkehrsanbindungen, Park- und Einkaufsmöglichkeiten.

Mehr über uns finden Sie auf unserer Webseite unter [https://www.medizin-duesseldorf-bilk.de/ueber-uns/](https://www.medizin-duesseldorf-bilk.de/ueber-uns/)

#### Sie lernen bei uns:

- alles rund um Empfang und Rezeption, z.B. Patienten-Anmeldung und Steuerung der Behandlungseinheiten
- Telefonische Terminvereinbarungen
- Praxis-Organisation und Verwaltungsarbeiten
- die Koordination mit externen Labordiensten, Krankenhäusern und Pflegeeinrichtungen
- Blutentnahme, Injektionen, Blutdruckmessung
- Wundversorgung
- Patientenbetreuung
- Assistenz und Vorbereitung ärztlicher Untersuchungen

Es erwartet Sie ein ebenso interessantes wie abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld, das mit **attraktiven Konditionen und bei guter Leistung mit übertariflichem Bonus honoriert** wird.

Wenn Sie kommunikationsfähig sind, gerne im Team arbeiten und ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Einsatzbereitschaft mitbringen, dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung.

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lichtbild an:
[email protected]

Du suchst einen TOP JOB? - Wir haben ihn!

Wir - die Top Job Personal GmbH geben seit fast 30 Jahren stets unser Bestes in dem Bereich der Personaldienstleistung. Wir agieren deutschlandweit mit namhaften Kundenunternehmen und vernetzen diese mit unseren Mitarbeitern.

Lass Dich überzeugen und bewirb Dich noch heute!

Wir suchen derzeit für unser namhaftes Kundenunternehmen eine/n:

### ZERSPANUNGSMECHANIKER/FRÄSER (M/W/D)

für den Standort **Düsseldorf**

Je nach Berufserfahrung/Qualifikation 18,00€ -21,00€ Brutto / Stunde

### WIR BIETEN:

- Übertarifliche Vergütung nach Qualifikation
- Zusätzlicher Gesundheitsbonus von bis zu 600 Euro im Jahr
- Bezahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Persönliche Betreuung und Beratung durch Deinen Top Job Betreuer - selbstverständlich über den Einstellungsprozess hinau
- Ständig aktualisierte Rabatte und Angebote bei bis zu 3000 Kooperationspartnern in ganz Europa

### DEINE AUFGABEN:

- Du bist verantwortlich für die Inbetriebnahme eines neuen Fräszentrums
- Du kümmerst Dich darum, dass die Maschinen schnellstmöglich einsatzbereit sind und in den Produktionsalltag eingebunden werden können
- Du bedienst, programmierst und richtest die CNC-Maschinen ein und kümmerst Dich um alle Anliegen und Fragen im Bezug auf diese
- Du bist selbständig für die Fertigung der Produkte und der regelmäßigen Qualitätskontrolle zuständig
- Du arbeitest zusammen mit einem Team im Mehrschichtbetrieb

### DEIN PROFIL:

- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung in einem Metallberuf und langjährige Erfahrung in der Maschinenbedienung/ -einrichtung von CNC-Fräsmaschinen
- Du besitzt idealerweise Kenntnisse im Umgang mit der Fanuc-Steuerung und mit Esprit
- Du lässt Dich nicht schnell aus der Ruhe bringen und behältst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf
- Du kennst Dich gut mit dem PC aus
- Du bist bereit im Zwei- und Dreischichtbetrieb zu arbeiten

Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf die Zusendung Deiner aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, bevorzugt per Mail (PDF Anhang – max. 3MB) mit:

- Aktueller Lebenslauf
- Bewerbungsrelevante Informationen, vollständiger Zeugnisverlauf, Qualifikationsnachweise
- Angabe Deiner Entgeltvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins

Top Job Personal GmbH
Herr Andreas Stuhlmüller
Grabenstraße 5
40213 Düsseldorf
+49 211 22030500

[email protected]

**Werde Teil eines starken Teams!**

Du suchst eine Aufgabe, bei der Deine Fähigkeiten zählen und Du Dich persönlich weiterentwickeln kannst? Willkommen bei der TÜV Rheinland Plus GmbH – einer Tochtergesellschaft der TÜV Rheinland Group. Hier kannst du mit uns an der Spitze innovativer Automobil-Dienstleistungen arbeiten.

Unsere Kernkompetenzen? Zulassungsservice, Fahrzeugüberführungen und Fahrzeugbriefstellung.

**Für unseren Standort in Düsseldorf suchen wir einen Auszubildenden (m/w/d) als Kauffrau/-mann für Büromanagement.**

Ausbildungsbeginn 01.08.2026
Ausbildungsdauer 3 Jahre

**Deine Aufgaben – Mehr als nur Büroarbeit!**

- Du übernimmst die Abwicklung von regionalen und überregionalen Kfz-Zulassungsaufträgen – immer schnell und zuverlässig.
- Du bist verantwortlich für die digitale Zulassung und Abmeldung von Fahrzeugen – mit modernen Tools, die dir das Leben erleichtern.
- Du bearbeitest Aufträge und verarbeitest Daten mithilfe unseres marktführenden Online-Systems
- Du bist Ansprechpartner:in für unsere Kunden und sorgst dafür, dass sie sich bei uns rundum gut aufgehoben fühlen.
- Als Schnittstelle zwischen Zulassungsstellen und unseren Kunden stehst du immer in engem Austausch und findest die besten Lösungen.

**Was Du mitbringst - Zeig, was in Dir steckt!**

- Du hast einen qualifizierenden Hauptschulabschluss, mittlere Reife oder (Fach-)Abitur
- Du konntest bereits erste Erfahrungen in MS Office (Word, Excel) sammeln.
- Ein gültiger Führerschein ist für dich selbstverständlich
- Du bist freundlich, kommunikativ und kannst sowohl mit Kunden als auch mit Kolleg:innen professionell umgehen
- Und das Wichtigste: Du bist zuverlässig, selbstständig und arbeitest genau – eben ein echter Teamplayer!  

**Was wir Dir bieten – Mehr als nur ein Job!**

- Interessante und eigenverantwortliche Aufgaben in einem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen
- Sorgfältige Einarbeitung
- Intensive und individuelle Einarbeitung im Team und mit der/dem Ausbilder:in
- Regelmäßige Mitarbeitergespräche und Austausch auf Augenhöhe sind für uns selbstverständlich
- Kollegiales Betriebsklima mit vielen Teamevents
- Exklusive Mitarbeiterangebote: Du profitierst von vielen attraktiven Rabatten auf Produkte und Dienstleistungen bei TÜV Rheinland und unseren Kooperationspartnern (z. B. Urban Sports)
- Vermögenswirksame Leistungen
- 30 Tage Urlaub im Jahr

**Arbeitszeiten, die zu deinem Leben passen:**

- Montag bis Freitag – Wir bieten dir eine feste Woche, damit du deine Freizeit gut planen kannst.
- Wechseldienst – Abwechslung und die Möglichkeit, den Arbeitsalltag abwechslungsreich zu gestalten.

**Klingt spannend?** Dann freuen wir uns, dich bald kennen zu lernen. Bitte sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Referenznummer an: **[email protected]**

Teamassistenz (m/w/d) Back Office

Standort: Penzberg

Mit uns ist dein zukünftiger Arbeitgeber einer der Marktführer im Facility Management!

Für unsere Kunden, die führenden Anbieter im Facility Management, welche in allen Ballungsräumen Deutschlands aktiv und erfolgreich sind, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit am Standort Penzberg eine Teamassistenz (m/w/d) Backoffice

Dein Start wird über avanti laufen, nach wenigen Monaten wirst du beim Kunden übernommen. Alternativ vermitteln wir dich auch gerne direkt an den Kunden. Sprich uns einfach an!

Dein Arbeitsalltag
- Allgemeine Verwaltungstätigkeiten
- Kontrolle und Bearbeitung der Rechnungseingänge
- Abstimmung und Überwachung von Terminen, Fristen, Aktivitäten sowie Wiedervorlage und Planung
- Bearbeitung des Angebots-, Auftragswesens sowie Materialwirtschaft
- Unterstützung des Teams bei Rechnungsbearbeitung und Systempflege

Das bringst du mit
- Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem kaufmännischen Beruf z.B. Industriekauffrau (m/w/d), Kauffrau für Büromanagement (m/w/d), Bürokauffrau (m/w/d), Steuerfachangestellte (m/w/d), Kauffrau für Bürokommunikation (m/w/d), Assistentin (m/w/d) oder ähnlichen Abschluss
- Du hast bereits Erfahrungen als Assistentin (m/w/d) gesammelt
- Erfahrungen im Bereich Facility Management von Vorteil aber nicht zwingend erforderlich

Deine Benefits bei avanti
- avanti ist einer der führenden Dienstleister in der Facility Management und in der Dienstleistungs-Branche seit 20 Jahren
- Einsätze oder Direkteinstieg bei den Marktführern bundesweit – du entscheidest wie
- Hohe Jobsicherheit
- Wir sind dein Sprungbrett zum Festvertrag!
- Feste Ansprechpartner vom Fach, die dir Einsätze gemäß deinen Vorstellungen anbieten
- Fahrkarten und Sprit sind teuer – das wissen wir – nach Absprache übernehmen wir die Kosten gerne für dich
- Du bist Handwerker aber Quereinsteiger in der Facility Branche? Wir haben den perfekten Einstieg für dich! Du musst nicht mehr bei Wind und Wetter auf der Baustelle arbeiten!
- Exklusive avanti Mitarbeiterrabatte durch corporate benefits bei über 800 Top-Markenanbietern
- Volle Lohnauszahlung bis zum 15. des Monats mit der Option auf feste Abschlagszahlungen zum 01. des Monats


Noch unsicher? Der Job passt nicht zu 100%? Ruf uns gerne an und nutze unsere Connections! Wir finden garantiert den richtigen Job für dich.

Dein avanti FM-Team Stuttgart

avanti GmbH
Team Recruiting Facility Management
Bundesweit

Telefon: +49 (0) 711 81070000
E-Mail: [email protected]
Webseite:www.avanti.jobs

Abteilung(en): FM-Bereich, Kaufmännischer Bereich
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

**"Wir bauen mit Leidenschaft!“ Dieser Grundsatz verbindet uns bei Eiffage Infra-Bau. Wir arbeiten Hand in Hand für den deutschlandweiten Ausbau der Infrastruktur – denn Infrastruktur verbindet Menschen.**
 
**Mit unseren 15 Gesellschaften überzeugen wir mit einem großen Leistungsangebot und mit einer hohen Eigenfertigungstiefe. Von komplexen Infrastrukturen wie Autobahnen, Hochgeschwindigkeitsstrecken, Brücken oder Innenstadtsanierungen bis hin zu Kanal-, Gewerbe- und Hochbau – mehr als 4.000 unserer Mitarbeitenden bedienen viele Seiten des modernen Infrastrukturbaus.**
 
**Klingt interessant? Dann werden Sie ein Teil von unserem Team!**
 
**Hierbei ist Ihr Können gefragt:**

- Verantwortung für den zentralen Posteingang und -ausgang
- Organisation und Unterstützung bei Veranstaltungen inklusive Empfang und Besprechungsservice
- Übernahme des zentralen Telefons der Eiffage Infra-Bau
- Betreuung der allgemeinen E-Mail-Eingänge ([email protected])
- Durchführen des Einkaufs von Büromaterial, Getränke/ Kaffee, etc. in Absprache mit Sekretariatsteam
- Reisemanagement im Portal atlatos
- Vorbereitende Buchhaltung (Prüfen der Rechnungsadressen und ggf. Korrekturanforderung, Einscannen der Rechnungen)
- Ansprechpartnerin für Gebäudemanagement (Objekttechniker, Reinigungsservice etc. sowie Schlüssel- und Kartenmanagement)
- Enge Zusammenarbeit und Abstimmung im Sekretariatsteam
 
**Das bringen Sie mit:**
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Kauffrau für Bürokommunikation oder vergleichbar
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, sowohl mündlich als auch schriftlich
- Sehr gute Kenntnisse der MS-Office-Produkte
- Hilfsbereit und serviceorientiert
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und idealerweise fließende Englischkenntnisse
 
**Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an:**
- Unser aktienbasiertes Eiffage-Unternehmensbeteiligungsprogramm
- Inhouse-Seminarprogramm zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits)
- Durch Eiffage Infra-Bau anteilig finanzierte Sportprogramme
 
**Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.**

BAUHAUS baut vor allem auf eines: Den Einsatz aller Mitarbeiter:innen - füreinander und für jeden einzelnen Kunden. Denn nur mit Respekt, Zusammenhalt und Leidenschaft macht es Spaß, jeden Tag aufs Neue alles zu geben. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit neuen Talenten Tag für Tag noch besser zu werden!
Innerhalb von 2 Jahren kannst du dich durch vielfältige Einblicke in die Logistik und im Wareneingang direkt im BAUHAUS Fachcentrum optimal auf deine künftigen Aufgaben als Mitarbeiter:in im Bereich „Service & Logistik" vorbereiten.

Für diese Stelle gibt es keine Bewerbungsfrist. Sie bleibt nur so lange ausgeschrieben, wie sie auch offen ist.
* In deiner Ausbildung als Fachlagerist (m/w/d) lernst du, worauf es bei der Logistik und im Wareneingang direkt im BAUHAUS Fachcentrum ankommt
* Unsere Fachabteilungen verlassen sich auf dich, denn du versorgst sie stets mit neuer Ware und packst bei jedem Schritt in der Warenlogistik mit an
* Dabei erlernst du wie Ware angenommen, gelagert, verpackt und versendet wird und wie du alle Sicherheits- und Qualitätsstandards im Lager einhältst
* Sobald du volljährig bist, machst du kostenfrei deinen Staplerführerschein und wirst zum Profi im Umgang mit Arbeits- und Flurförderzeugen

* Ein Schulabschluss ist wichtig - vor allem zählt jedoch deine Persönlichkeit
* Du beeindruckst mit deiner Sorgfalt, deinem Organisationstalent und Teamgeist
* Du bist zuverlässig, arbeitest selbstständig und behältst auch in stressigen Situationen den Überblick
* Du willst die spannende Welt der Logistik und des Wareneingangs direkt in einem BAUHAUS Fachcentrum kennenlernen

* Gemeinsam gut. Mit Dir noch besser: Werde Teil eines richtig guten Teams und bringe dich mit deinen Stärken ein
* Dein Weg. Unsere Unterstützung: Ausgezeichnetes Ausbildungskonzept, erfahrene Ausbilder:innen, regelmäßige Schulungen und Lernhilfen
* Überdurchschnittliches Gehalt: Monatlich 1.120€ im ersten und 1.230€ im zweiten Ausbildungsjahr, dazu Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und vermögenswirksame Leistungen
* Eine Ausbildung mit Perspektive: Mögliche Ausbildungsverkürzung und unbefristete Übernahme bei guten Leistungen
* Networking: Knüpfe wertvolle Kontakte bei Azubi-Events, Teambuilding-Maßnahmen und Projekten
* Genug Zeit für Dich: 30 Tage Urlaub, Fünf-Tage-Woche und eine Berufsschule in deiner Nähe
* Mitarbeitervorteile: Eigenes iPad auch zur privaten Nutzung, Fahrtkostenzuschuss, Corporate Benefits und Einkaufsvorteile durch die BAUHAUS Mitarbeiterkarte

Willkommen im #TeamBAUHAUS.
Starte jetzt deine Bewerbung direkt online - ohne Anschreiben in wenigen Minuten!
Vanessa Olivier (HR/Recruiting) freut sich auf dich.

Bitte beachten: Papierbewerbungen werden nicht zurückgesendet.
Weitere Infos gibt es unter https://jobs.bauhaus.info.

Wir sind ein mittelständiges, wachstumsstarkes Einzelhandelsunternehmen im Bereich "Maßkonfektion, Maßhemden und handgefertigtem Schuhwerk". Im Markt für hochwertige Maßanzüge sind wir Marktführer in Deutschland. Für unsere Filiale in Düsseldorf suchen wir eine Filialleitung (m/w/d) - ab sofort.

Ihre Aufgaben:

- zielorientierte Mitarbeitendenführung, Motivation Ihres Teams, Personalentwicklung und Nachwuchsförderung sowie die Ausübung der Vorbildfunktion
- Verantwortung für die Steuerung und Umsetzung von Maßnahmen zur Erreichung der Filialziele (Umsatz- und Kostenziele)
- Verantwortung für eine sehr hohe Qualität der Warenpräsentation
- Führung von Verkaufsgespräche mit einem sicheren Auftreten

Ihr Profil:

- Erfahrung als Führungskraft im Einzelhandel
- Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- Ausgeprägte Beratungs-, Organisations- und Moderationskompetenz gepaart mit sicherem Kommunikationstalent
- Hohe Service- und Kundenorientierung
- Spaß am Verkaufen
- Teamgeist, hohe Zuverlässigkeit sowie zeitliche Flexibilität und Bereitschaft, auch an Samstagen zu arbeiten

Wir bieten:

- Eine spannende Herausforderung in einem innovativen und gleichzeitig traditionsreichen Unternehmen
- Ein attraktives Gehaltspaket
- Hochmotivierte Kollegen in einem tollen Team
- Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten

Sie sind an einer Zusammenarbeit mit unserem Unternehmen interessiert? Sie suchen eine abwechslungsreiche Herausforderung, bei der ihre Leistung und ihr Engagement ihre erfolgreiche berufliche Zukunft bestimmen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennen zu lernen!

Bitte senden Sie Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ausschließlich per E-Mail im PDF-Format an: [email protected]

Die BFI Unternehmensgruppe ist ein etablierter IT-Dienstleister, der seit 1998 erfolgreich auf dem deutschen Markt agiert. Mit Sitz in Nürnberg und einer bundesweiten Präsenz bieten wir umfassende IT-Lösungen und -Dienstleistungen an. Unser Portfolio umfasst IT-Personaldienstleistungen, IT-Services sowie Managed Services wie Field Service, Rollouts und Service Desk.

Darüber hinaus sind wir auf individuelle Softwareentwicklungen spezialisiert und bieten zukunftsweisende Lösungen im Bereich 3D-Druck und 3D-Scan an. Als Hersteller der HR Suite wofoma unterstützen wir Unternehmen dabei, ihre Personalprozesse effizienter zu gestalten.

Die BFI Unternehmensgruppe steht für Innovation, Zuverlässigkeit und maßgeschneiderte IT-Lösungen, die den individuellen Anforderungen unserer Kunden gerecht werden.

Zum Ausbau unseres Teams suchen wir aktuell eine/n:

IT-Rollout Techniker (m/w/d) - Referenznummer: 051225-1-DUE
für den Standort: Düsseldorf
Referenznummer: 051225-1-DUE

Beschreibung:

- Mitarbeit bei Rollouts und/oder Onsite-Einsätzen
- Durchführung von IMAC-Dienstleistungen für Fat-und ThinClients, Notebooks, Monitore, Drucker, Peripheriegeräte bzw. sonstiges IT-Zubehör
- Einrichtung und Prüfung von Netzwerkverbindungen, Umgang mit IP-Adressen
- Installation und Konfiguration von Neugeräten sowie Austausch und Inbetriebnahme von Ersatzgeräten
- Incident-Bearbeitung: Funktionstests, Fehleranalyse und -behebung im Hardware- und Softwarebereich ggf. unter Einhaltung von SLA-Vorgaben
- Unterstützung von Anwendern und Projektmitarbeitern bei IT-Fragen
- Pflege und Bearbeitung von Checklisten und Asset-Daten in Ticket- oder Warenwirtschaftssystemen des jeweiligen Kunden
- Dokumentation aller Arbeitsschritte in den jeweiligen Kundensystemen
- Mobile Device Management für Apple- und Android-Produkte
- Basisarbeiten an Benutzerkonten

Anforderungen:

- Eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation
- Grundkenntnisse in Hardware (PCs, Notebooks, Drucker), Mobile Device Management (Smartphones) und im Bereich Netzwerk
- Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
- Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Windows 10/11
- Gute Kenntnisse in Microsoft Office
- Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift, Grundlagen der englischen Sprache
- Führerschein Klasse B auf Schaltgetriebe (wünschenswert)

Dies sollte Ihre Bewerbung beinhalten:

- Lebenslauf, ggf. Arbeitszeugnisse
- Stellenbezeichnung mit Arbeitsort
- Ihre Verfügbarkeit
- Ihren Gehaltswunsch
- eine Telefonnummer, über diese Sie am besten erreichbar sind

Was bietet Ihnen eine Anstellung bei der BFI Unternehmensgruppe?

- einen Einsatz in namhaften Unternehmen in ganz Deutschland
- ein übertarifliches und festes Monatsgehalt
- individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine individuelle Mitarbeiterbetreuung durch unser HR-Team
- Sie sammeln wertvolle Berufserfahrungen in komplexen Projekt-Umgebungen
- Möglichkeiten zur Übernahme beim Kunden
- sehr gute Chancen auch für Berufseinsteiger und Quereinsteiger

Sie finden sich im genannten Profil wieder? Dann freuen wir uns über die Übermittlung Ihrer Bewerbungsunterlagen über unser Karriereportal in dem Sie auf „Bewerben“ klicken. Gerne können Sie uns Ihre Unterlagen auch per E-Mail an [email protected] zur Verfügung stellen.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung und stehen Ihnen jeder Zeit für Fragen zur Verfügung.

Ihr Recruiting-Team der BFI Unternehmensgruppe

BFI Unternehmensgruppe
Ötterichweg 7
90411 Nürnberg

Telefon: 0911 945 76 4
WWW: www.bfi-gruppe.de
WWW: www.bfi-jobs.de

* Erfolgt im Text zugunsten einer besseren Lesbarkeit keine explizite Differenzierung zwischen der weiblichen, männlichen und weiteren Formen, so sind dennoch stets alle gemeint. Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Allroundkraft (m/w/d)

Standort: Düsseldorf

Seit über 30 Jahren schreiben wir Heldenstories!

Möchtest du ein Teil davon werden?
Trau dich und bewirb dich als Allroundkraft (m/w/d).

Deine Mission
- Durchführung von Prüfungen elektrischer Betriebsmittel
- Logistikarbeiten
- Handwerkliche Tätigkeiten


Deine Superkräfte
- Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung von Vorteil aber keine Bedingung
- Sie verfügen über ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Sie arbeiten zuverlässig, strukturiert und selbstständig
- PKW und Führerschein Klasse B von Vorteil aber keine Bedingung


Unser Versprechen an dich
- Vergütung zwischen 20 - 21 € pro Stunde zzgl. Zulagen & Zuschlägen
- Mögliche Übernahme durch unsere Kunden
- Vergünstigungen bei diversen Anbietern (FitX, Mobilfunkanbietern & Reisen)
- Bis zu 30 Urlaubstage
- Urlaubs- & Weihnachtsgeld
- Abschlagszahlungen nach Wunsch
- Digitale Abwicklung per App


Hier ist die Anleitung zu deiner eigenen #Heldenstory

#1: Zaubere mit deinen Superkräften deine bisherigen Erfahrungen auf ein Dokument und nenne dieses Meisterwerk “Bewerbung”.
#2: Nutze deine telepathischen Kräfte und sende deine Bewerbung an uns.
#3:Starte gemeinsam mit uns deine TERO-Heldenstory, wir freuen uns!

Kontaktdaten für Stellenanzeige
TERO GmbH
z.Hd. Frau Nesrin Aydin
Homberger Straße 25
40882 Ratingen

Tel.: +49 (0)2102/5400-54
WhatsApp: +49 (0)173/5397401
E-Mail: [email protected]
Tarifvertrag: iGZ

# Ausbildung zum/ zur Pflegefachmann/ -frau (w/m/d)





Du wünschst Dir eine Aufgabe mit Sinn und Zukunftschancen? Nine to five kann jeder – Du möchtest wirklich etwas bewegen? Dann bist Du bei Korian, dem größten Ausbilder in der Pflege in Deutschland, herzlich willkommen. Wir garantieren Dir eine sehr gute Ausbildung und eine engagierte Praxisanleitung, die sich Zeit für Dich nimmt. Egal wie alt Du bist, egal woher Du kommst: bei Korian bekommt jede:r eine Chance – auch als Quereinsteiger:in.

**Deine Aufgaben als Azubi zur Pflegefachkraft (w/m/d) bei uns**

Du möchtest Teil eines professionellen Pflegeteams sein und die Fachkräfte unterstützen? Du hast den Wunsch den Arbeitsalltag aktiv mitzugestalten? Dein erlerntes Wissen kannst Du während Deiner **Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/frau (w/m/d)** direkt in die Praxis umsetzen.

* Mitarbeit in unseren modernen Pflegeeinrichtungen
* Einsätze nach Ausbildungsplan mit der kooperierenden Schule
* Kennenlernen der verschiedenen Arbeitsbereiche in der Pflege
* Sicherstellung der Lebenszufriedenheit unserer Bewohner
* Mitwirkung bei der Umsetzung des Pflegekonzeptes und der Pflegestandards
* Unterstützung bei der Organisation bedarfsgerechter Kultur- und Freizeitangebote




**Das bringst Du für die Ausbildung zur Pflegefachkraft (w/m/d) mit**

Du möchtest eine Ausbildung machen, die sinnstiftend ist und in der Du helfen kannst? Du hast vielleicht schon Erfahrungen in der Pflege gesammelt und kümmerst Dich gern um ältere Menschen? Dann ist die dreijährige **Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/frau (w/m/d)** perfekt für Dich!

* Erfolgreicher Realschulabschluss und/oder idealerweise abgeschlossene Ausbildung zur einjährig examinierten Pflegehilfskraft (w/m/d)
* Erfahrungen in der Pflege wünschenswert
* Interesse an der ganzheitlichen Versorgung unserer Bewohner
* Ausgeprägte Teamfähigkeit, hohe Motivation und Engagement
* Flexibilität, Zuverlässigkeit und Kommunikationsfreude




**Das bieten wir dir während deiner Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/frau (w/m/d)**

* Wertschätzung für Dich und das, was Du täglich leistest
* Top Arbeitgeber: Wir sind als einziges Unternehmen in der Pflegebranche in Deutschland als „TopEmployer“ ausgezeichnet und sind der größte Ausbilder in der Pflege mit ca. 1600 Azubis
* Attraktives Gehalt: Dein Gehalt richtet sich nach dem jeweils aktuellen Ausbildungstarifvertrag Öffentlicher Dienst Pflege (TVAöD) – das sind über 1490 Euro im 1. Lehrjahr
* Eigene Praxisanleitung: Wir stellen Dir eine eigene Praxisanleitung zur Seite, die Zeit für Dich hat und der Deine Ausbildung wichtig ist
* Unterstützung beim Lernen: Im 3. Lehrjahr erhältst Du die kostenfreie Vollversion der Lern-App SuperNurse und 5 Tage Sonderurlaub vor der Abschlussprüfung
* Ausbildungsabschluss-Prämie: Wenn Du gute Noten hast und nach Deiner Ausbildung bei uns bleibst, erhältst Du eine attraktive Ausbildungsabschluss-Prämie
* Karrierechancen/Weiterbildung: Bei Korian kannst Du schnell zur Leitungskraft werden, egal wie alt Du bist. Du erhältst arbeitgeberfinanzierte berufliche Weiterqualifikationen in der eigenen Corporate Clariane University Deutschland
* Mitarbeiter-Benefits: Du kannst beim Online-Shoppen die Corporate Benefits von Korian nutzen
* Als Teil unseres Engagements für nachhaltige Mobilität bieten wir unseren Mitarbeitenden das Korian Bike an
* Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt

**Das klingt ganz nach Dir? Dann bewirb Dich in wenigen Schritten online und werde Azubi zum/zur Pflegefachmann/frau (w/m/d) bei Korian. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!**




**Über Korian**
Überzeugt? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil des Team Korian!

„Jeden in Zeiten der Verletzlichkeit in seiner Einzigartigkeit achten.“ Das ist die zentrale Aufgabe, der die rund 22.500 Mitarbeiter:innen der Korian Deutschland GmbH täglich nachgehen. Verbunden durch gemeinsame Werte – Vertrauen, Initiative und Verantwortung – stehen wir fest an der Seite unserer Pflegebedürftigen und gehen auf ihre individuellen Bedürfnisse ein. Wir fördern Innovationen, um Menschen präventive Lösungen sowie kontinuierliche Unterstützung zu bieten. Die Korian Deutschland GmbH betreibt rund 230 Einrichtungen sowie 27 ambulante Dienste deutschlandweit und ist Teil der europäischen Clariane Familie, dem führenden europäischen Anbieter in den Bereichen Pflege, medizinische Versorgung und Betreuung zu Hause, für Menschen, die auf Hilfe angewiesen sind.

Für unser Engagement wurden wir 2025 zum 5. Mal in Folge mit dem renommierten TOP EMPLOYER Siegel ausgezeichnet – als erstes Unternehmen der Pflegebranche in Deutschland. Erfahre, welche beruflichen Möglichkeiten noch auf dich warten, und werde Teil unserer großen Community.

Bitte beachten Sie, dass im Rahmen unseres Bewerbungsverfahrens keine Erstattung von Fahrtkosten erfolgt. Wir bitten hierfür um Ihr Verständnis.




Zentrum für Betreuung und Pflege St. Hedwig Düsseldorf - Werstener Feld 231 Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen 40591 Deutschland

Ort:  40219 Düsseldorf - Bilk | Vertragsart: Vollzeit, befristet | Job-ID:  944173

Ausbildungsbeginn:  01.08.2026 | geplantes Ausbildungsende:  31.07.2029


PENNY ist Teil der REWE Group und beschäftigt über 31.000 Mitarbeitende in rund 2.130 Filialen, an 10 Logistikstandorten und in den Zentralen. Im #teampenny sind wir gemeinsam stark und begegnen uns mit Respekt und Wertschätzung. Auf PENNY kannst du dich verlassen. Wir setzen auf sichere Jobs sowie einen fairen Umgang miteinander und sorgen dafür, dass auch du deinen eigenen persönlichen Karriereweg gehen kannst. Denn bei PENNY kannst du alles sein, außer egal. Weitere Einblicke in das #teampenny findest du auf unseremPENNY YouTube K___


Du kannst viel bei uns bewegen.

- Wir bilden dich intern weiter und bereiten dich auf eine Position als stellvertretende Marktleitung vor.
- Du lernst, worauf es in der Warenwirtschaft ankommt – von der Bestellung bis hin zur richtigen Platzierung im Markt.
- Du betreust unsere Kundschaft im Markt und an der Kasse und stehst ihr tatkräftig zur Seite.
- Bei PENNY erlebst du in zahlreichen Projekten, was Teamwork bedeutet.


Du kannst Teil unseres Teams werden.

- Du hast einen Hauptschul- oder Realschulabschluss und interessierst dich für den Einzelhandel.
- Du hast Spaß am Umgang mit Menschen und arbeitest gern im Team.
- Du bist zuverlässig und flexibel.


Du kannst dich auf jede Menge freuen.
Weiterentwicklung bei PENNY – wir fördern dich.

- Du nimmst an einzigartigen Projekten teil, wie z. B. an Nachhaltigkeitswettbewerben und Festivalstores.
- Unser interner PENNY Ausbildungsplan hält Schulungen, Praxistage und Projekte sowie digitale Lernangebote für dich bereit.


Sicherer Arbeitgeber – nachhaltig und menschlich.

- Durch unsere Willkommensveranstaltung findest du dich sofort zurecht und lernst andere Azubis kennen.
- Egal was ist, deine Betreuer:innen stehen dir während deiner Ausbildung zur Seite.
- Mit unserer PENNY Mitarbeitenden-App bist du immer gut informiert und intern vernetzt.
- Du erhältst 6 Wochen Urlaub pro Jahr.
- Bei guten Leistungen bieten wir dir nach deiner Ausbildung eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.


Bei uns stimmt das Gehalt – und noch mehr.

- Du erhältst Urlaubs- und ab dem zweiten Jahr auch noch Weihnachtsgeld.
- Du profitierst von 5% Einkaufsrabatt bei PENNY und REWE, weiteren Rabatten beim toom Baumarkt und der DERTOUR Group sowie weiteren Partnern über die Plattform Corporate Benefits.
- Du erhältst ein vergünstigtes Deutschlandticket.


Weitere Informationen erhältst du unterkarriere.penny.de .


Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.


Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 944173)? Dann melde dich beiChristoph Reichelunter+49 151 5518-2243.


Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.

Die Deutsche Rentenversicherung Rheinland ist mehr als nur eine Behörde – wir sind mit ca. 3700 Mitarbeitenden in der Zentrale (Düsseldorf), 12 regionalen Service-Zentren und einem eigenem Klinikverbund mit 5 Rehabilitationskliniken einer der größten Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung in Deutschland.

**Was uns ausmacht? **Sinnvolle Aufgaben, **krisensichere Jobs** und beste **Entwicklungsmöglichkeiten**. Ob in der Verwaltung, IT, Beratung oder Rehabilitation – bei uns arbeiten Sie in einem modernen Umfeld mit echter **Vereinbarkeit von Beruf und Familie**, **regelmäßigen Gehaltserhöhungen** **durch Stufenaufstiege und Tarifanpassungen** sowie **klare Perspektiven für Ihre Karriere**.
 
Zur Verstärkung des **Sachgebietes Generalia des Fachbereiches Finanzen **suchen wir für die **Abteilung Betriebswirtschaftliche Steuerung **zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der **Entgeltgruppe 11** eine / einen:

**Spitzensachbearbeiter/in in der Anlagenbuchhaltung (m/w/d)**
** **
**Sie haben Erfahrung in der Anlagenbuchhaltung und sind in der Lage Arbeitsprozesse eigenverantwortlich und effizient zu planen und zu gestalten? Freundliches und kundenorientiertes Auftreten sind für Sie selbstverständlich? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Spitzensachbearbeiter/in (m/w/d).**
** **
**Als Spitzensachbearbeiter/in in der Anlagenbuchhaltung (m/w/d) unterstützen Sie uns u.a. bei:**

·         Unterstützung der Sachgebietsleitung bei der Wahrnehmung von Aufgaben / Aufträgen aus der Fachbereichs-/Sachgebietsaufgabe.

·         Neukonzeption der Anlagenbuchhaltung

·         Gewährleistung der Ordnungsmäßigkeit der Anlagenbuchhaltung

·         Führung des Bestandsverzeichnisses

·         Durchführung / Koordination der regelmäßigen Inventur

·         Berichterstattung zur Anlagenbuchhaltung

·         Auswertung und Erstellung von Statistiken

·         Sicherstellung der Bearbeitung und Begleitung aller IT-Themen des Sachgebiets Rechnungswesen (Softwarebetreuung)

·         Projektarbeit (z.B. im Zuge der S4/HANA-Einführung)

·         Beitragsbuchhaltung
** **
**Ihre Qualifikation**

·         Sie haben einen abgeschlossenen Bachelor of Science oder Arts in Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften oder einen vergleichbaren Studiengang absolviert, der dem Niveau 6 des Deutschen Qualifikationsrahmens entspricht

·         Sie sind seit mind. zwei Jahren in der Buchhaltung berufstätig.

 ** **

**Darüber hinaus wünschen wir uns von Ihnen:**

** **·         Kenntnisse der Vorschriften des Haushalts-, Kassen und Rechnungswesen (Dritter und Vierter Titel des SGB IV, SVHV, SVRV, SRVwV, Kontenrahmen, GoB, GoSB, Dienstanweisungen zum HKR sowie Teilbereiche des SGB VI, des HGB, der Bundeshaushaltsordnung).

·         Kenntnisse IT-bezogener Rechtsvorschriften (z.B. DAIT) sowie Datenschutz-bestimmungen und der Bestimmungen zu IT-Sicherheit und IT-Grundschutz, BSI-Gesetz, Kritis-Verordnung, Richtlinien der DRV-IT

·         Gutes Organisationsvermögen und Zeitmanagement

·         Gute Kenntnisse zur eingesetzten Software (derzeit: MS-Office, SAP-FI, Serrala).

·         Die Kompetenz sich ein prozessbezogenes und technisches Wissen anzueignen

·         Die Fähigkeit den Bezug von Technik zu fachlichen Anforderungen herzustellen

·         Die Fähigkeit, Arbeitsprozesse eigenverantwortlich und effizient zu planen und zu gestalten

·         Die Kompetenz, in Gesprächssituationen mit internen und externen Partnern angemessen und sachgerecht zu handeln

·         Freundliches, kundenorientiertes Auftreten

·         Teamfähigkeit

·         Praxisbezogene Erfahrung im Rechnungswesen

·         Grundkenntnisse zu allgemeinen Regelungen in der Sozialversicherung (Aufgaben., Träger, Organisation, Zuständigkeiten, Grundlagen des Leistungsrechts für Rehabilitation, Rente und Versicherung, Verwaltungsverfahren)

·         Kenntnisse der Arbeitsablauforganisation innerhalb der DRV Rheinland sowie im Eigenbetrieb (Zuständigkeiten, Entscheidungsträger)

·         Kenntnis betriebswirtschaftlicher Abläufe innerhalb der DRV Rheinland sowie im Eigenbetrieb (Vorgaben und praktische Abläufe zu Lieferungen und Leistungen, Aufbau und
** **
**Das bieten wir Ihnen:**

·         Flexible Arbeitszeiten bei familienfreundlichen Arbeitsbedingungen

·         Berufliche und zukunftsorientierte Personalentwicklungsangebote, um Sie in Ihrer verantwortungsvollen Tätigkeit bestmöglich zu unterstützen

·         Betriebliches Gesundheitsmanagement (u.a. Urban Sports Mitgliedschaft | Betriebssportgemeinschaft)

·         Bezuschussung Deutschland Ticket

·         Eigenes Marktrestaurant

·         30 Urlaubstage (zusätzlich frei an: Heilig-abend, Silvester)

·         Eine zusätzliche Altersversorgung nach der Satzung der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
** **
**Bewerbungsschluss: \*2. Januar 2026             **\*unter diesem Link: [Bewerbung](https://bewerbungs.center/application/privacy-policy/3JAOJ9DX2GSKLY7QPP)

**Gehaltsrahmen:** [Ihr Entgelt](https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/drv?id=drv-2025&matrix=1)

Die Bewerbung von Frauen ist ausdrücklich erwünscht. Die einschlägigen gesetzlichen Regelungen zur Frauenförderung finden bei der Auswahl Anwendung. Die Deutsche Rentenversicherung Rheinland nimmt die berufliche Integration nach dem SGB IX ernst. Bewerbungen von Schwerbehinderten und Gleichgestellten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.

**Kontaktperson bei Fragen zum Fachgebiet:**

Herr Dennis Maier **|** Sachgebietsleiter Generalia **|** 0211 – 937 2191

BANK.ECHT.ANDERS. Das ist unser Anspruch als Arbeitgeberin. Für unsere Hauptverwaltung suchen wir Menschen, die dafür sorgen, dass sich unsere Kundschaft an jedem Touchpoint verstanden fühlt. Sie entwickeln gemeinsam mit uns Produkte und Dienstleistungen, die den Nutzen unserer Kund*innen im Blick haben. Werden Sie Teil dieses starken Teams! Der/die Senior Expert Asset Management & Pension Fund verantwortet die Weiterentwicklung der Investmentmethodik im Private Banking & Wealth Management, begleitet die strategische und operative Ausgestaltung des bankweiten Asset Managements und steuert die Kapitalanlage der betrieblichen Altersversorgung (bAV). Die Rolle vereint konzeptionelle, analytische und operative Verantwortung.


Ihre Aufgaben

- Weiterentwicklung und Harmonisierung der Investmentmethodik im Private Banking & Wealth Management
- Strategische Mitgestaltung der PB/WM-Investmentarchitektur und neuer Investmentlösungen in enger Abstimmung mit dem Vertrieb
- Freigabe zentraler Risiko-/Rendite-Annahmen und Abstimmung methodischer Standards mit der französischen Muttergesellschaft
- Mitarbeit beim Aufbau eines konsistenten Asset-Management-Frameworks sowie Nutzung gruppenweiter Synergien (Muttergesellschaft und Tochterbank)
- Verantwortung für die Kapitalanlage der bAV, inkl. Managerselektion, Mandatssteuerung, Monitoring und Performanceanalyse
- Verantwortung für die Übernahme, Harmonisierung und operative Integration der bAV-Systeme und -Prozesse einer neu zugekauften Bank
- Schnittstelle zu externen Dienstleistern im Kapital- und Asset-management
- Erweiterung des Anlageuniversums um Alternative Investments (insb. Private Debt und Private Infrastructure)


Ihr Profil

- Abgeschlossenes wirtschafts- oder finanzbezogenes Studium, Master wünschenswert
- Mehrjährige Erfahrung im Asset Management oder in der institutionellen Kapitalanlage
- Tiefes Verständnis von Kapitalmärkten, Asset Allocation und Risikomodellen
- Erfahrung im Bereich Private Markets sowie bAV-relevanten Post-Merger-/Change-Management-Themen von Vorteil
- Hohe Eigenverantwortung, ausgeprägte Analyse- und Kommunikationsfähigkeiten sowie professionelles Auftreten
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse


Unsere Leistungen für Ihr Engagement

- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem Ihre Leistung wertgeschätzt wird
- Die Entwicklung Ihrer persönlichen Stärken, transparent und individuell
- Eine komplett arbeitgeberseitig finanzierte betriebliche Altersvorsorge, um beruhigt in die Zukunft zu blicken
- Kurze Entscheidungswege und viel Freiraum
- Ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kollegialität großgeschrieben werden
- Home Office (bis zu 50% möglich)


Jetzt bewerben:
Interessiert? Dann freuen wir uns
auf Ihre Online-Bewerbung. Laden Sie bitte einfach Ihren Lebenslauf, die Arbeitszeugnisse der letzten fünf Jahre sowie einen Nachweis über Ihren Schul-/Berufs- bzw. Studienabschluss hoch.

Die TARGOBANK steht für Chancengleichheit und Vielfalt. Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Behinderung, Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft oder Hautfarbe willkommen.

Referenznummer: 118339
Ort: Düsseldorf
Start: frühestmöglich


Kontakt:
TARGOBANK
Baris Mürteze
Telefonnr. 0211-8984-4301
Postfach 100219
47002  Duisburg
https://jobs.targobank.de

BANK.ECHT.ANDERS. Das ist unser Anspruch als Arbeitgeberin. Für unsere Hauptverwaltung suchen wir Menschen, die dafür sorgen, dass sich unsere Kundschaft an jedem Touchpoint verstanden fühlt. Sie entwickeln gemeinsam mit uns Produkte und Dienstleistungen, die den Nutzen unserer Kund*innen im Blick haben. Werden Sie Teil dieses starken Teams! Der/die Junior Specialist Asset Management & Pension Fund unterstützt in allen operativen und analytischen Aufgaben rund um Investmentmethodik, Reporting und Monitoring. In enger Zusammenarbeit mit Fach- und Führungskräften wirken Sie an der Erstellung von Analysen, Präsentationen und Modellen mit und erhalten umfassende Einblicke in die Kapitalanlage, insbesondere im Bereich der betrieblichen Altersversorgung.


Ihre Aufgaben

- Unterstützung bei der Erstellung von regelmäßigen Reports, Auswertungen und Präsentationen für Management, Gremien und Vertrieb
- Monitoring und Performanceanalyse bestehender Asset-Manager-Mandate sowie Aufbereitung von Kennzahlen für interne Entscheidungsprozesse
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Investmentmethodik im Private Banking & Wealth Management (z. B. Asset Allocation)
- Mitarbeit bei der Entwicklung und Pflege quantitativer Modelle, einschl. Datenaufbereitung, Plausibilisierung und Dokumentation
- Unterstützung bei der Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Marktanalysen und Präsentationen in PowerPoint
- Zuarbeit im Rahmen der Kapitalanlage der bAV sowie bei der Anbindung externer Asset Manager
- Unterstützung bei Projekten zum Aufbau und zur Harmonisierung bankweiter Asset-Management-Prozesse
- Verantwortung für den bankinternen Vendor Management - Prozess


Ihr Profil

- Abgeschlossenes wirtschafts-, finanz- oder mathematikbezogenes Studium, Master wünschenswert
- Erste praktische Erfahrung im Bereich Asset Management, Kapitalmärkte, bAV oder Controlling wünschenswert
- Grundverständnis von Kapitalmärkten, Asset Allocation und Risikokennzahlen.
- Interesse und idealerweise erste Erfahrung in Datenanalyse, Modellierung oder Programmierung (z. B. Excel/VBA, Python, R)
- Analytische Denkweise, schnelle Auffassungsgabe und hohe Lernbereitschaft
- Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise sowie Freude an Zahlen, Modellen und Präsentationen
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und PowerPoint
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse


Unsere Leistungen für Ihr Engagement

- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen, in dem Ihre Leistung wertgeschätzt wird
- Die Entwicklung Ihrer persönlichen Stärken, transparent und individuell
- Eine komplett arbeitgeberseitig finanzierte betriebliche Altersvorsorge, um beruhigt in die Zukunft zu blicken
- Kurze Entscheidungswege und viel Freiraum
- Ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kollegialität großgeschrieben werden
- Home Office (bis zu 50% möglich)


Jetzt bewerben:
Interessiert? Dann freuen wir uns
auf Ihre Online-Bewerbung. Laden Sie bitte einfach Ihren Lebenslauf, die Arbeitszeugnisse der letzten fünf Jahre sowie einen Nachweis über Ihren Schul-/Berufs- bzw. Studienabschluss hoch.

Die TARGOBANK steht für Chancengleichheit und Vielfalt. Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Behinderung, Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft oder Hautfarbe willkommen.

Referenznummer: 118338
Ort: Düsseldorf
Start: frühestmöglich


Kontakt:
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Baris Mürteze
Telefonnr. 0211-8984-4301
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