Stadt Dillenburg Stellenangebote

Wir bieten in 2025 einen Ausbildungsplatz zum Koch (m/w/d).

Schulische Voraussetzung ist mindestens ein Hauptschulabschluss.

Aufgaben und Tätigkeiten kompakt

Köche und Köchinnen verrichten alle Arbeiten, die zur Herstellung von Speisen gehören. Wenn sie einen Speiseplan aufgestellt haben, kaufen sie Lebensmittel und Zutaten ein, bereiten sie vor oder lagern sie gegebenenfalls ein. Sie organisieren die Arbeitsabläufe in der Küche und sorgen dafür, dass die Speisen rechtzeitig und in der richtigen Reihenfolge fertiggestellt werden.

In kleineren Küchen kochen, braten, backen und garnieren Köche und Köchinnen alle Gerichte selbst. In Großküchen sind sie meist auf die Zubereitung bestimmter Speisen spezialisiert, etwa auf Beilagen, Salate oder Fisch- und Fleischgerichte. Zu ihren Aufgaben gehört es auch, die Preise zu kalkulieren und Gäste zu beraten.

Die Ausbildung im Überblick

Koch/Köchin ist ein 3-jähriger anerkannter Ausbildungsberuf im Gastgewerbe (Ausbildungsbereich Industrie und Handel).

Bei Interesse freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Wir bieten in 2025 einen Ausbildungsplatz zum Fachmann (m/w/d) - Restaurants und Veranstaltungsgastronomie.

Schulische Voraussetzung ist mindestens ein Hauptschulabschluss.

Aufgaben und Tätigkeiten kompakt
Fachleute für Restaurants und Veranstaltungsgastronomie decken und dekorieren Tische, empfangen die Gäste und geben Empfehlungen für die Speise- und Getränkeauswahl. Dabei gehen sie auf die individuellen Wünsche und Bedürfnisse der Gäste ein. Des Weiteren nehmen sie Bestellungen entgegen, servieren Speisen und Getränke, erstellen die Rechnung und kassieren. Häufig arbeiten sie auch an der Bar und am Getränkebüffet, bereiten dort Getränke zu und schenken diese aus. Darüber hinaus organisieren sie Tagungen und besondere Veranstaltungen wie Hochzeiten oder Bankette und sorgen für einen reibungslosen Ablauf.

Die Ausbildung im Überblick
Fachmann/-frau für Restaurants und Veranstaltungsgastronomie ist ein 3-jähriger anerkannter Ausbildungsberuf im Gastgewerbe (Ausbildungsbereich Industrie und Handel).

Bei Interesse freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Wir bieten in 2025 einen Ausbildungsplatz zum Bäcker (m/w/d).

Schulische Voraussetzung ist mindestens ein Hauptschulabschluss.

Aufgaben und Tätigkeiten kompakt

Bäcker/innen stellen Brot und Brötchen, Backwaren aus Blätter-, Mürbe- oder Hefeteig, Torten und Süßspeisen, Partygebäck und kleine Gerichte her. Dazu wiegen und messen sie die Zutaten, z.B. Mehl, Milch, Eier, Hefe, Gewürze und Zucker, ab und mischen sie nach Rezept zusammen. Sie überwachen die Teigbildungs- und Gärungsvorgänge und beschicken die Öfen. Schließlich glasieren oder garnieren sie die Waren, um sie zu verfeinern und sie noch appetitlicher aussehen zu lassen.

Die Ausbildung im Überblick

Bäcker/in ist ein 3-jähriger anerkannter Ausbildungsberuf in Industrie und Handwerk.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Das sind wir

Getreu der Namensgebung von PreZero ist es unser Bestreben bei PreZero Deutschland, als Innovationstreiber eine Vorreiterrolle in der Branche einzunehmen. Als Full-Service Umweltdienstleister mit rund 4.800 Mitarbeitern, 120 Standorten und ca. 1.800 Fahrzeugen allein in Deutschland fördert PreZero Deutschland mit einem breiten Leistungsspektrum eine funktionierende Kreislaufwirtschaft, um einen positiven Wandel für die Umwelt und Gesellschaft zu erwirken. Die Leistungen reichen vom Entsorgungsmanagement über Recyclinglösungen bis hin zur effektiven Nachhaltigkeitsberatung. Das Ziel: Nach dem Zero Waste Ansatz alle vermeidbaren Abfälle zu minimieren, während natürliche Ressourcen geschont und Recycling sowie Wiederverwendung maximiert werden.

Die PreZero Unternehmensgruppe ist international tätig und Teil der Schwarz Gruppe, die eine der führenden Handelsgruppen in Deutschland sowie Europa ist und zu der auch die Handelsunternehmen Kaufland und Lidl sowie die Schwarz Produktion gehören.

Wir brauchen Vordenker und Pragmatiker, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen, um sich mit neuem Denken und Tatendrang für ein sauberes Morgen einzusetzen – kurz: Wir brauchen dich!

Richtig Lust, #PreZeroHero zu werden? Dann sollten wir uns kennenlernen!

Dein Ticket in die Zukunft der Mobilität! Du suchst nach einem Job mit Freiheit, Verantwortung und modernster Technologie? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir bieten dir eine zukunftssichere 3 Jährige Ausbildung in einem der spannendsten Bereiche der Logistik.

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**Das wird dein Job:**

- **Fahrzeugbedienung:** Du lernst, wie man verschiedene Arten von Nutzfahrzeugen, insbesondere Lkw, sicher und effizient fährt. Dazu gehört das Erlernen der Bedienung von Schaltgetrieben, Bremsen und anderen Fahrzeugfunktionen.
- **Sicherheitsvorschriften:** Ein wichtiger Teil deiner Ausbildung besteht darin, die geltenden Verkehrs- und Sicherheitsvorschriften zu verstehen und anzuwenden. Dazu gehört auch das Durchführen von Sicherheitschecks vor und nach der Fahrt.
- **Ladungssicherung:** Du lernst, wie man Ladungen richtig sichert, um Unfälle und Schäden während des Transports zu vermeiden. Dies umfasst das Verständnis von verschiedenen Sicherungsmethoden und -materialien.
- **Beladung:** Du bekommst ebenfalls einen Einblick in den Arbeitsplatz des Laders um ganzheitlich zu verstehen, was es bedeutet, Verantwortung für ein Team zu haben und worin dessen Aufgaben bestehen.
- **Routenplanung:** Du lernst in der Lage zu sein, effiziente Routen zu planen, um Zeit und Kosten zu sparen. Dies beinhaltet auch das Berücksichtigen von Verkehrsbedingungen und gesetzlichen Lenk- und Ruhezeiten.
- **Dokumentation:** Du wirst drauf vorbereitet, wie man Frachtpapiere und andere notwendige Dokumente korrekt ausfüllt und verwaltet. Dazu gehört auch das Führen von Fahrtenbüchern.
- **Kundenkontakt:** In vielen Fällen haben Berufskraftfahrer direkten Kontakt zu Kunden. Wir bringen Dir bei, wie man professionell kommuniziert und auf Kundenanfragen reagiert.
- **Wartung und Pflege des Fahrzeugs:** Ein grundlegendes Verständnis für die Wartung des Fahrzeugs ist ebenfalls wichtig. Dazu gehört das Erkennen von technischen Problemen und das Durchführen einfacher Wartungsarbeiten.
- **Umweltbewusstsein:** In der heutigen Zeit ist es auch wichtig, ein Bewusstsein für umweltfreundliches Fahren und die Reduzierung von Emissionen zu entwickeln.

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### **Das bringst du mit:**

- Führerschein Klasse B (oder die Bereitschaft, ihn zu machen)
- Lust auf Technik und digitale Lösungen
- Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist
- Mindestens einen Hauptschulabschluss

### **Das bieten wir Dir:**

- Übernahme der Kosten für den Führerschein der Klassen C/CE
- Ausbildungsvergütung nach Haustarif (1. J 1.076,40 €, 2. J 1.135,68 €, 3. J 1.217,84 €), Mitarbeiterrabatte in diversen Shops
- Umfassendes Einarbeitungsprogramm, bei dem du viele Azubis anderer Standorte kennenlernst
- Du fährst Nahverkehr bei uns und bist jeden Abend wieder zu Hause. Nach der Ausbildung hast du alle Möglichkeiten dich bei uns weiterzubilden.
- Hervorragende Übernahmechancen
- Sehr gute Betreuung durch erfahrene Ausbilderinnen und Ausbilder vor Ort
- Internes Entwicklungsprogramm mit diversen Schulungen, die dich persönlich und fachlich weiterbringen

**Scroll nicht weiter, bewirb dich jetzt!**

HELLWEG Die Profi-Bau- und Gartenmärkte ist ein großes, mittelständisches Handelsunternehmen im Familienbesitz und wurde mehrfach als "bester Baumarkt für exzellenten Kundenservice" ausgezeichnet.
Für unseren Markt in Dillenburg suchen wir Sie alsFachberater (w/m/d) Baumarkt für den Bereich Holz/Bauelemente, Fliesen/Baustoffe, Werkzeuge/Kleineisen oder Sanitär/Installationsmaterialienfür den Bereich Holz/Bauelemente, Fliesen/Baustoffe, Werkzeuge/Kleineisen oder Sanitär/Installationsmaterialien
Unser Angebot
- Eine strukturierte und individuelle Einarbeitung
- Zusammenarbeit in einem motivierten Team
- Sichere Arbeitsplätze, umfangreiche arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildung in unserer HELLWEG Akademie sowie Aufstiegsmöglichkeiten
- Personalrabatt sowie vergünstigte Angebote in einem online Einkaufsportal
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bike-Leasing
- und mehr...

Ihre Rolle
- Sie sind Ansprechpartner für unsere Kunden und repräsentieren unser Unternehmen
- Durch eine aktive Kundenansprache stellen Sie eine exzellente und aktive Kundenberatung/-betreuung sicher
- Unsere Kunden unterstützen Sie bei der Umsetzung ihrer Vorhaben und sorgen somit für sehr gute Kundenerlebnisse
- Sie erbringen Ihre Leistungen im Team
- Sie machen es unseren Kunden und Ihren Kollegen leicht
- Als Teil des Marktteams denken Sie mit, treiben Veränderungen mit voran und sind für die Sicherstellung der kundenorientierten Waren- bzw. Abteilungspräsentation (mit)verantwortlich
- Sie stellen die optimale Warenversorgung mit sicher

Ihre Fähigkeiten
- Sie konnten idealerweise bereits erste Erfahrungen im Umgang mit Kunden in der Beratung/Verkauf oder einer vergleichbaren kundenorientierten Tätigkeit sammeln
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung und/oder verfügen über Fachkenntnisse
- Ihnen macht der tägliche Umgang mit unseren Kunden Spaß und Sie verfügen über hohe kommunikative Fähigkeiten
- Sie überzeugen durch ein freundliches Auftreten, einer positiven Ausstrahlung und Serviceorientierung
- Auch in hektischen Situationen behalten Sie den Überblick und beweisen Organisationsgeschick
- Teamorientierung und Freude an einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet setzen wir voraus

Bewerben Sie sich jetzt!

Werden Sie ein Teil von SPIE!
Über Uns:
Bonjour, Servus, Grüezi und Hallo, wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir - das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. Mit unserer umfassenden Expertise und Begeisterung für technische Dienstleistung geben wir das Beste für unsere Kunden - jeden Tag, in jedem Projekt.
SPIE Germany Switzerland Austria ist eine Unternehmenseinheit der SPIE Gruppe, dem unabhängigen europäischen Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in den Bereichen Energie und Kommunikation. Mehr dazu: Über uns Ansprechpartner:
David-Imre Maisch


SPIE Efficient Facilities GmbH sucht Sie ab sofort als Elektroniker | Gebäudetechnik m/w/d
Einsatzort: Dillenburg, Wetzlar Kennziffer: 2024-0730 Arbeitszeit: Vollzeit, Teilzeit (unbefristet)
Ihr Profil:

- Elektrotechnische Ausbildung z.B. als Elektroniker / Energieanlagenelektroniker / Elektroinstallateur / Elektroniker für Betriebstechnik / Elektroniker für Energie - und Gebäudetechnik
- Berufseinsteigende sind herzlich willkommen!
- Deutschkenntnisse Level B2 / Führerschein Klasse B
- Serviceorientiertes Auftreten, verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise


Ihre Aufgaben:

- Gewährleistung des reibungslosen Zustands der elektrischen Anlagen und Durchführung verschiedenster Elektroinstallationen
- Selbstständiges Beheben von Störungen und Optimieren der Betriebsabläufe in den Objekten
- Wartungen, Inspektionen sowie Instandsetzungen inkl. Fehlersuche für verschiedene Liegenschaften
- Digitale Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten über mobile Endgeräte


Wir bieten:

- Bis zu 35 Urlaubstage
- Servicefahrzeug auch für den Arbeitsweg - ohne private Nutzung
- Überstundenausgleich
- Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freunde und Beruf
- Nach Rücksprache ist eine hohe Teilzeit ggfs. möglich
- Anteiliges 13. Monatseinkommen
- Bezahlung nach Haustarif
- Unterstützungsfonds
- Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (Share4you)
- Firmenhandy, PSA und professionelles Werkzeug
- Unbefristete und sichere Anstellung
- SPIE Akademie / individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung und Entwicklung
- Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops und vieles mehr!

Wir, die L+T Logistik und Transport, suchen einen motivierten Auszubildenden im Bereich Lagerlogistik (m/w/d), der unser Team in Dillenburg verstärkt.

Ihre Aufgaben umfassen:

Kommissionierung sowie Verpackung von Waren in Pakete, auf Paletten oder in Kisten
Ladungssicherung
Überprüfung von Lieferungen/Teilen/Aufträgen auf Vollständigkeit mit anschließender Einlagerung
Dokumentation des Verpackungsprozesses mit Hilfe des Lagerverwaltungssystems
Zusammenarbeit mit Logistikdienstleistern und Spediteuren
Korrekte Materialbereitstellung und Verpackung
Sachgemäße Be- und Entladung der LKWs mit Ladungshilfsmitteln
Retourenprüfung

Wir bieten ein familiäres Team, in dem jeder seine Ideen einbringen und etwas bewegen kann. Bei uns erwarten Sie kurze Entscheidungswege und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.

Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören!

So schnell und einfach haben Sie sicher noch nie einen neuen Job
gefunden! Aktuell suchen wir einen Lagerarbeiter für unseren Kunden
in Dillenburg. Bewerben Sie sich nur mit Namen, E-Mail-Adresse und
Lebenslauf – einfacher und schneller geht es nicht! Randstad legt
Wert auf Chancengleichheit und begrüßt die Bewerbung von Menschen
mit einer Schwerbehinderung.

Das dürfen Sie erwarten

- Leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit der
BAP/DGB Tarifgemeinschaft
- Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und
Urlaubsgeld
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Probezeitende
- Kostenfreie Arbeitssicherheitskleidung und regelmäßige
Vorsorgeuntersuchungen
- Monatlich wechselnde Mitarbeiterangebote, z.B. für Technik, Mode,
Autos usw.

Ihre Aufgaben

- Fahren von Flurförderfahrzeugen und Gabelstaplern
- Be- und Entladung von Lkw und Containern
- Annahme und Prüfung von Gütern
- Bereitstellung von Waren für die Kommissionierung
- Fachgerechte Ein- und Auslagerung von Waren

Unsere Anforderungen

- Fahrerlaubnis für Gabelstapler
- Gültige Arbeitserlaubnis
- 2-Schicht-Bereitschaft
- Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Genauigkeit und Sorgfalt
- Freude, in einem Team zu arbeiten

Die COHLINE Unternehmensgruppe ist ein führender Hersteller von Rohr- und Schlauchleitungssystemen für die weltweite Automobilindustrie. Seit 1932 sind wir ein dynamisches und zukunftsorientiertes Unternehmen, mit drei Standorten in Europa. Die permanente Weiterentwicklung unserer Produkte sichert unseren Entwicklungsvorsprung und macht COHLINE international zu einem zuverlässigen und anerkannten Systempartner. Unser Unternehmen ist zertifiziert nach IATF 16949, DIN EN ISO 14001 und DIN ISO 45001.

Für die COHLINE GmbH Schlauchleitungssysteme in Dillenburg suchen wir ab sofort einen

Sachbearbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

* Selbstständige Bearbeitung der Finanzbuch­haltung, insbesondere Kreditorenbuchhaltung
* Kontenabstimmung
* Erstellung von Auswertungen und Analysen
* Verbuchen der Kasse und Reisekosten
* Bearbeitung des Zahlungsverkehrs und des Mahnwesens
* Mitarbeit bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
* Mitwirkung bei der Optimierung von Verwaltungsprozessen
* Stammdatenpflege



Ihr Profil:

* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
* Erfahrung im Bereich Finanz- und Anla­gen­buchhaltung
* Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office und ERP-Systemen
* Kenntnisse in DATEV wünschenswert
* Hoher Qualitätsanspruch und Zuverlässigkeit
* Kenntnisse im Meldewesen
* Fundierte Kenntnisse in den relevanten gesetz­lichen Vorschriften (HGB und Steuerrecht)



Wir bieten:

Attraktives Gehalt nach IG-Metall Tarifvertrag, 30 Tage Jahresurlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sowie attraktiven Mitarbeiter Benefits und kostenlose Mitarbeiterparkplätze. Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angaben zur Einkommenserwartung sowie frühestmöglichen Eintrittstermin per E-Mail.

Sie fühlen sich angesprochen?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angaben zur Einkommenserwartung sowie frühest­möglichen Eintrittstermin per E-Mail über den unten stehenden Button.

Jetzt bewerben

COHLINE Schlauchleitungssysteme GmbH
Smart Fluid Systems | Personalabteilung
Kasseler Str. 24 | 35683 Dillenburg | Deutschland
Bewerbung[AT]cohline.de | www.cohline.de

Wir bieten in 2025 einen Ausbildungsplatz zum Fachverkäufer (m/w/d) - Lebensmittelhandwerk (Fleischerei).

Schulische Voraussetzung ist mindestens ein Hauptschulabschluss.

Aufgaben und Tätigkeiten kompakt
Fachverkäufer/innen im Lebensmittelhandwerk mit dem Schwerpunkt Fleischerei übernehmen den Verkauf von Fleisch- und Wurstwaren, zum Teil auch kleiner Gerichte. Sie beraten und informieren die Kunden über Inhaltsstoffe und Verwendungsmöglichkeiten der Produkte. Zudem präsentieren und verpacken sie Fleischereierzeugnisse, dekorieren Auslagen und sorgen für Ordnung und Sauberkeit im Verkaufsraum. Darüber hinaus bereiten sie Fleischprodukte und Snacks vor und stellen Feinkostsalate her.

Die Ausbildung im Überblick
Fachverkäufer/in im Lebensmittelhandwerk mit dem Schwerpunkt Fleischerei ist ein 3-jähriger anerkannter Ausbildungsberuf im Lebensmittelhandel. Die Ausbildung findet auch im Handwerk statt.

Bei Interesse freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Ihre Chance als Auszubildene/r (m/w/d) für den Ausbildungsberuf

**Pferdewirt/in (m/w/d) in der Fachrichtung Pferdehaltung und Service**

Ausbildungsvergütung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des Landes Hessen in Ausbildungs-berufen nach dem Berufsbildungsgesetz (TVA-H BBiG) – 40 Wochenstunden – zum 1. August 2025

Ausbildungsort ist das Landgestüt Dillenburg, Landesreit- und Fahrschule, Wilhelmstr. 24, 35683 Dillenburg.

Der praktische Teil der Ausbildung erfolgt in der LLH Außenstelle – Landesgestüt Dillenburg.

Der Berufsschulunterricht wird an der Hochtaunusschule in Oberursel erteilt.

Regelmäßige Ausbildungsdauer: 3 Jahre

**Ihre Aufgaben**

▪ Arbeitseinsätze auf der historischen Gestütsanlage (z.B. Pferde versorgen und pflegen, Pferde bewegen und trainieren, Ausrüstung/Inventar reinigen und pflegen, Gestütsanlage, Hallen und Boxen reinigen und pflegen)

▪ eigenverantwortliche Mitwirkung an der Unterrichtsgestaltung

**Wissenswertes zur Ausbildung**

▪ Einweisung in die Tätigkeit durch erfahrene Ausbilder/innen

▪ geregelte Arbeitszeiten

▪ zukunftssicherer Arbeitgeber mit abwechslungsreichem und sinnstiftendem Arbeitsumfeld

▪ vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Familie, Pflege, Privatleben und Beruf

▪ kostenfreie Nutzung des öffentlichen Nah- und Regionalverkehrs in Hessen

▪ aktives Gesundheitsmanagement

**Ihr Profil**

▪ abgeschlossene Schulausbildung

▪ körperliche Eignung zur Ausübung einer Tätigkeit als „Pferdewirt/in (m/w/d)“

▪ Reitabzeichen 5 (neu: RA 5, alt: DRA Kl. IV)

Ein Reitabzeichen 4 ist von Vorteil

▪ Erfahrung im Umgang mit Pferden

▪ Fitness und Freude an körperlicher Arbeit

▪ Tierliebe und Naturverbundenheit

▪ Grundkenntnisse in Haltung und Pflege von Pferden

▪ Grundkenntnisse im Longieren

▪ Grundkenntnisse in der Fütterung

▪ Freude am Kontakt und Umgang mit Menschen

▪ Führerschein der Klasse B und BE ist wünschenswert

**Das Verfahren**

Die Auswahl erfolgt nach den Kriterien Eignung, Befähigung und schulische Leistung sowie einem Vorstellungsgespräch.

Wir fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern und sind deshalb besonders an der Bewerbung von Frauen Interessiert.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Im LLH wird ein respektvoller und vertrauensvoller Umgang gelebt. Wir arbeiten innerhalb der Behörde interdisziplinär sowie nach innen und außen serviceorientiert. Unser Handeln zeichnet sich durch ein hohes Maß an Integrität und Loyalität aus. Diese und folgende Fähigkeiten runden Ihr Profil ab:

▪ Flexibilität

▪ Initiative

▪ Zuverlässigkeit/Gewissenhaftigkeit

▪ Organisationsfähigkeit

▪ Kooperationsfähigkeit

**Interesse geweckt?**

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (1 PDF-Datei bis max. 4 MB) bis spätestens zum

**29.11.2024**

unter Nennung der Kennziffer des Auswahlverfahrens (20-2025-02) an

[email protected].

Geben Sie bitte bei Ihrer Bewerbung an, auf welche Stelle Sie sich bewerben (Kennziffer 20-2025-02) und wie Sie auf uns aufmerksam geworden sind.

Bitte fügen Sie folgende Unterlagen Ihrer Bewerbung bei

▪ Bewerbungsanschreiben

▪ Lebenslauf

▪ Qualifikationsnachweise (u.a. aktuelles Schulzeugnis, ggfs. Abschlusszeugnis/se, Arbeitszeugnis/se)

Wir freuen uns darauf Sie kennen zu lernen!

**Ansprechpartner/in**

Für fachliche Rückfragen steht Ihnen Herr Rogocz, Tel.: 02771 898321 und bei Fragen zum Verfahren, Herr Sehrig, Tel: 0561 7299 235, zur Verfügung.

Informationen über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten finden Sie hier: https://llh.hessen.de/ueber-uns/arbeiten-im-llh/

- Diagnosen durchführen, Mängel erkennen und Reparaturen durchführen anhand von digitalen Mess- und Prüfgeräten
Wartungs- und Inspektionsarbeiten am Fahrzeug
- Ausrüsten von Fahrzeugen mit Zusatzeinrichtungen, Sonderausstattungen und Zubehörteilen
- Diese Aufgaben führst du nicht allein durch, sondern immer mit einem erfahrnen Mechatroniker. So bekommst du viele Einblicke und durchläufst eine spannende Ausbildung.

- Teamfähigkeit
- Interesse und Lernbereitschaft
- Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
- Du besitzt mindestens einen guten Hauptschulabschluss.

- dynamisches mittelständisches Unternehmen
- aufgeschlossenes und freundliches Team
- abwechslungsreiche Aufgaben (Mechanik, Elektronik, Diagnose u.v.m.)
- neuestes Werkstattequipment
- Moderne Arbeitskleidung
- Positive Ausrichtung und respektvoller Umgang
- Eine 3,5-jährige Ausbildung, die nach Berufsabschluss vielfältige Perspektiven bietet
spannende Weiterbildungsmöglichkeiten

[Auto-Schwarz GmbH & Co. Kg](//karriere-mittelhessen.de/auto-schwarz)
Herr Patrick Nickel
Nixböthestr. 54
35683 Dillenburg

Tel. 02771/8383-0

...

- Du erfährst alles rund um die Logistikprozesse im Autohaus.
- Du lernst u.a. die Teilebestellung sowie die Abwicklung eines reibungslosen Warenein- und Warenausgangs.
- Du lagerst Teile sachgerecht ein und unterstützt bei Inventuren.
- Du eignest dir Wissen im Bereich EDV gestützter Verwaltungs- und Bestellsysteme (Dealer Management System, MS-Office und Herstellersoftware) an.

- Du besitzt mindestens einen guten Hauptschulabschluss.
- Du beschreibst Dich als neugierig, teamorientiert und zuverlässig.
- Du hast einen ausgeprägten Sinn für Ordnung.

Wir bieten Dir eine interessante und spannende Ausbildung mit Zukunftsperspektive. Du lernst und arbeitest in einem kompetenten und hilfsbereiten Team und legst damit den Grundstein für ein erfolgreiches Berufsleben in der Automobilbranche.

[Auto-Schwarz GmbH & Co. Kg](//karriere-mittelhessen.de/auto-schwarz)
Herr Felix Schwach
Nixböthestr. 54
35683 Dillenburg

Tel. 02771/8383-0...

Wir bieten in 2025 einen Ausbildungsplatz zum Kaufmann (m/w/d) - Einzelhandel.

Schulische Voraussetzung ist mindestens ein Mittlerer Bildungsabschluss.

Standort: Dillenburg

###### **Service mit Herz und Know-how gesucht!**

- Beratung und Verkauf von Medizinprodukten
- Anwendung von Fachwissen zur optimalen Beratung für gesundheitliche Anliegen
- Mitarbeit bei der Gestaltung von Verkaufsräumen
- Verwaltung von Beständen

###### WIR BIETEN:

- Eine abwechslungsreiche Ausbildung in einem stetig wachsenden Unternehmen mit modernem Arbeitsumfeld und neuesten Technologien
- Interne und externe Fortbildungen
- Attraktive Mitarbeiterrabatte, auch für den Sportshop Endspurt
- Eine hohe Übernahmequote nach der Ausbildung

Bei Interesse freuen wir uns auf Ihre Bewerbung

Wir bieten in 2025 einen Ausbildungsplatz zum Kraftfahrzeugmechatroniker (m/w/d) - Personenkraftwagentechnik.

Schulische Voraussetzung ist mindestens ein Hauptschulabschluss.

Aufgaben und Tätigkeiten kompakt

Kraftfahrzeugmechatroniker/innen mit dem Schwerpunkt Personenkraftwagentechnik halten mechanische, elektronische,[hydraulische](https://web.arbeitsagentur.de/berufenet/# "Fachworterklärung: Hydraulik")und[pneumatische](https://web.arbeitsagentur.de/berufenet/# "Fachworterklärung: Pneumatik")Systeme bzw. Anlagen von Autos instand. Mithilfe elektronischer bzw. computergestützter Mess- und Diagnosegeräte testen und analysieren sie z.B.[Antriebsaggregate](https://web.arbeitsagentur.de/berufenet/# "Fachworterklärung: Aggregat"), Dämpfungs-, Niveauregelungs- und Fahrerassistenzsysteme. Sie schmieren Teile, tauschen defekte Bauteile aus, reparieren Antriebskomponenten oder wechseln Schmierstoffe, Brems- bzw. Hydraulikflüssigkeiten. Zudem kontrollieren sie, ob die straßenverkehrsrechtlichen Vorschriften eingehalten werden, führen Probefahrten und Abgasmessungen durch. Auf Wunsch bauen sie Zusatzeinrichtungen wie Navigationsgeräte oder Freisprechanlagen ein. Kraftfahrzeugmechatroniker/innen können zudem im Bereich Elektromobilität tätig werden.

Die Ausbildung im Überblick

Kraftfahrzeugmechatroniker/in mit dem Schwerpunkt Personenkraftwagentechnik ist ein 3,5-jähriger anerkannter Ausbildungsberuf in der Industrie und im Handwerk.

Bei Interesse freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.