Stadt Dachau Stellenangebote

Wir sind...


eine dreigruppige Einrichtung mit jeweils 13 Kindern im Alter von 1-3 Jahren. in dem jedes Kind seinen eigenen Weg im eigenen Tempo gehen darf. Es bekommt Raum und Zeit, um seine Fähigkeiten zu entdecken und zu entfalten. Als Räumlichkeiten stehen uns je ein Gruppenraum und ein Schlaf-/Nebenraum zur Verfügung. Damit auch zwischendurch getobt werden kann, haben wir einen Bewegungsraum und der Außenbereich ist krippengeeignet gestaltet. Unser pädagogischer Ansatz liegt in der Selbstbestimmung, Selbständigkeit und der Teilhabe (Partizipation). Wir sehen uns als Begleiter Ihrer Kinder, auf dem Weg, die Welt zu erkunden. Dementsprechend versteht sich unsere Krippenpädagogik somit eher als „Möglichmacher" und „Wegbereiter" im Alltag des Kindes. Die Einrichtung liegt sehr zentral direkt an der Ludwig-Thoma-Wiese. Uns erreicht man mit dem nach einer kurzen Busfahrt vom Dachauer Bahnhof mit der Buslinie 719. Werde Teil unseres Teams, wir freuen uns auf dich.

Hier finden Sie weitere Informationen zu unserer Einrichtung:
Caritas Kinderkrippe an Nazareth Dachau (caritas-kinderkrippe-nazareth-dachau.de)





Informationen zur Stelle:

Stellenumfang: Vollzeit (39 Stunden)
Vertragsart: Befristet
Beginn: 01.09.2026
Stellen-ID: 36163
Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 07, Gruppe ANL. 7B bis ANL. 7B - zum AVR-Rechner
Arbeitsort: Caritas Kinderkrippe an Nazareth, Ludwig-Thoma-Straße 16A, 85221 Dachau



Sie sind verantwortlich für...

* das Erreichen der in Ihrer Ausbildung festgelegten Ziele
* die Mitarbeit bei der Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder im Rahmen des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplanes und des BayKiBiGs in Absprache mit ihrer Praxisanleitung
* die Mitgestaltung bei der Planung, Durchführung und Nachbereitung der pädagogischen Arbeit
* die partizipative Begleitung der Kinder auf ihrem Weg in ein selbstständiges und selbstbestimmtes Leben



Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...

* die Zusage der Fachakademie für Sozialpädagogik für das Sozialpädagogische Einführungsjahr (SEJ) erhalten haben oder die Voraussetzungen erfüllen weitere Informationen auf der Homepage der Don Bosco Fachakademie für Sozialpädagogik
* eine Praxisstelle suchen, die Sie professionell und zuverlässig zum Erreichen ihrer Ziele begleitet
* sich für die Arbeit mit Kindern begeistern
* mit achtsamer Haltung die Kinder in ihrer Einzigartigkeit, wahrnehmen und sie in ihrer Persönlichkeit stärken
* sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben



Bei uns erwartet Sie...

* eine qualifizierte Anleitung und fachliche Begleitung während des Sozialpädagogischen Einführungsjahr (SEJ)
* eine zuverlässige Begleitung vom SEJ bis zum Anerkennungsjahr als Erzieher (m/w/d)
* eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen
* 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)
* zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung des Dienstplans
* ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me
* weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden



Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!

Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.


Artmeier
Claudia
015128159428
[email protected]

Wir sind...


eine dreigruppige Einrichtung mit jeweils 13 Kindern im Alter von 1-3 Jahren. in dem jedes Kind seinen eigenen Weg im eigenen Tempo gehen darf. Es bekommt Raum und Zeit, um seine Fähigkeiten zu entdecken und zu entfalten. Als Räumlichkeiten stehen uns je ein Gruppenraum und ein Schlaf-/Nebenraum zur Verfügung. Damit auch zwischendurch getobt werden kann, haben wir einen Bewegungsraum und der Außenbereich ist krippengeeignet gestaltet. Unser pädagogischer Ansatz liegt in der Selbstbestimmung, Selbständigkeit und der Teilhabe (Partizipation). Wir sehen uns als Begleiter Ihrer Kinder, auf dem Weg, die Welt zu erkunden. Dementsprechend versteht sich unsere Krippenpädagogik somit eher als „Möglichmacher" und „Wegbereiter" im Alltag des Kindes. Die Einrichtung liegt sehr zentral direkt an der Ludwig-Thoma-Wiese. Uns erreicht man mit dem nach einer kurzen Busfahrt vom Dachauer Bahnhof mit der Buslinie 719. Werde Teil unseres Teams, wir freuen uns auf dich.

Hier finden Sie weitere Informationen zu unserer Einrichtung:
Caritas Kinderkrippe an Nazareth Dachau (caritas-kinderkrippe-nazareth-dachau.de)





Informationen zur Stelle:

Stellenumfang: Vollzeit (39 Stunden)
Vertragsart: Befristet mit Option auf Übernahme
Beginn: 01.09.2026
Stellen-ID: 36164
Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 07, Gruppe ANL. 7B bis ANL. 7B - zum AVR-Rechner
Arbeitsort: Caritas Kinderkrippe an Nazareth, Ludwig-Thoma-Straße 16A, 85221 Dachau



Sie sind verantwortlich für...

* die Umsetzung der in Ihrer Ausbildung definierten Ziele
* die aktive Mitarbeit bei der Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder - gemäß dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan sowie dem BayKiBiG, in enger Abstimmung mit Ihrer Praxisanleitung
* die Mitgestaltung der pädagogischen Arbeit
* die partizipative Begleitung der Kinder auf ihrem Weg in ein selbstständiges und selbstbestimmtes Leben
* die Umsetzung unserer Qualitätsstandards zum Thema Kinderschutz



Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...

* die Zusage einer Berufsfachschule für Kinderpflege für die KiPrax Ausbildung erhalten haben
* eine Praxisstelle suchen, die Sie professionell und zuverlässig zum Erreichen Ihrer Ziele begleitet
* mit achtsamer Haltung die Kinder in ihrer Einzigartigkeit, wahrnehmen und sie in ihrer Persönlichkeit stärken
* sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben



Bei uns erwartet Sie...

* eine qualifizierte Anleitung und fachliche Begleitung während der Ausbildung zur/zum geprüften Kinderpfleger/-in
* eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD)
* 30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tage-Woche)
* zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung des Dienstplans
* überdurchschnittliche Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und Vermögenswirksame Leistungen
* die bezahlte Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
* ein Zuschuss zur Nutzung des Deutschlandticket-Job (DB)
* ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me
* Gesundheitsförderung durch betriebliches Gesundheitsmanagement
* ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
* viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
* eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert
* weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden



Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!

Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.


Artmeier
Claudia
015128159428
[email protected]

Für unseren Kunden, ein IT-Dienstleistungsunternehmen, suchen wir in Dachau zum nächstmöglichen Zeitpunkt Mitarbeiter m/w/d für die PC-Montage.

Unser Kunde ist auf IT-Geräte spezialisiert und legt großen Wert auf Nachhaltigkeit. Mitarbeiter profitieren von einer abwechslungsreichen Tätigkeit sowie einer langfristigen Perspektive in einem krisensicheren Unternehmen.


Deine Aufgaben:

- Erweiterung und Ausbau von IT-Hardware im Bereich PC-Systemen, Notebooks und anderen IT-Geräten
- Erfassung technischer Parameter in eine firmenspezifische Datenbank
- Spezifizierte Erstellung von Microsoft-Software-Installationen (Betriebssysteme)
- Enge Zusammenarbeit mit fachübergreifenden Abteilungen


Dein Profil:

- Gute technische IT-Kenntnisse im Bereich von PC-Systemen, Notebooks und weiterer IT-Hardware
- Erfahrungen in der Hardware-Montage im Bereich Komponentenwechsel, MS-Office Anwendungen (Excel, Word, Outlook) sowie Software-Installationen des Betriebssystems: Microsoft Windows 10
- Selbstständige und präzise Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit


Unsere Benefits für dich:

- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer Übernahmeoption durch unseren Kunden
- Persönliche und wertschätzende Betreuung durch unser HR-Team
- Interessante Aufgaben in einem zukunftsorientierten Umfeld
- Zusammenarbeit auf Augenhöhe und offene Kommunikation
- Weiterentwicklungs-sowie Fördermöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Bewerbungsformular. Klicke einfach auf dem Button "JETZT BEWERBEN".

Du kennst jemanden der auf die Stellenausschreibung passt? Dann hole dir jetzt unseren Weiterempfehlungsbonus! Erkundige dich gleich telefonisch bei uns.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

In unserem Dachauer Autohaus bieten wir **ab 01.09.2026** einen Ausbildungsplatz als

### Kraftfahrzeugmechatroniker/in - Personenkraftwagentechnik (m/w/d) an.

Voraussetzungen:

- sehr guter Hauptschulabschluss oder Mittlere Reife
- technisches Verständnis
- Interesse an allen Themen "Rund ums Kfz"

Die Tätigkeit im Überblick

Kraftfahrzeugmechatroniker/innen mit dem Schwerpunkt Personenkraftwagentechnik warten Fahrzeuge, die zur Beförderung von maximal neun Personen bestimmt sind. Sie prüfen die fahrzeugtechnischen Systeme, führen Reparaturen aus und rüsten die Fahrzeuge mit Zusatzeinrichtungen, Sonderausstattungen und Zubehörteilen aus.

Sie sollten die Bereitschaft besitzen, einen Führerschein zu erwerben.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Sie möchten Verantwortung übernehmen und aktiv an einer sinnstiftenden Aufgabe mitwirken? 
Der Malteser Hilfsdienst sucht ab sofort für die Dienststellen in Gröbenzell und Dachau einen verantwortlichen Geschäftsstellenleiter (m/w/d).
Sie übernehmen die wirtschaftliche und operative Leitungsverantwortung für unsere Dienste vor Ort, wie z.B. Erste-Hilfe-Kurse, Soziales Ehrenamt, Katastrophenschutz, Hausnotruf, Vertrieb, Menüservice etc. 
Die Stelle ist unbefristet in Teilzeit oder Vollzeit zu besetzen.
Werden Sie Teil in einer modernen Hilfsorganisation und leisten Sie einen wertvollen Beitrag – nicht nur für die Menschen im Gröbenzell und Dachau, sondern auch für das Wohl unserer Gesellschaft insgesamt.
 
Unser Angebot:

- Sinnstiftende Tätigkeit mit sichtbarer Wirksamkeit
- Unbefristete Vollzeit- oder Teilzeitstelle in der Vergütungsgruppe 5b gemäß AVR-Caritas (Zum AVR Caritas Gehaltsrechner)
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK) sowie Weihnachtszuwendung und Urlaubsgeld
- Ggf. Kinderzulage von 90 EUR pro Kind
- 30 Tage Jahresurlaub und einen zusätzlichen freien Tag zur individuellen Verfügung
- Möglichkeit, in einem großen Unternehmen eigene Akzente zu setzen und Ihre Vorstellungen kreativ und nachhaltig zu gestalten
- Individuelle fachliche und persönliche Weiterentwicklung, u. a. über unsere trägereigene Malteser-Akademie
- Weitere Benefits wie Firmenfitness-Kooperationen (Mitgliedschaft bei Urban Sports Club), Jobbike-Leasing und Vorteilsportal für Malteser Mitarbeitende

Ihr Verantwortungsbereich umfasst:

- Koordination, Leitung und Weiterentwicklung unserer Dienststellen vor Ort in Abstimmung mit dem ehrenamtlich Beauftragten in Gröbenzell
- Personalführung der hauptamtlichen Mitarbeitenden
- Budget- und Ergebnisverantwortung
- Wirtschaftliche und operative Steuerung der Dienste
- Neukundenakquise und Vernetzungsarbeit im regionalen Umfeld
- Umsetzung gesamtverbandlicher Konzepte
- Verbandsinterne und -externe Vernetzung aller ehren- und hauptamtlich betriebener Dienste
- Lokaler Ansprechpartner für interne und externe Partner

Was wir uns wünschen:

- Abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Bankkaufmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d))
- Mindestens 3 Jahre Führungserfahrung
- Unternehmerisches und eigeninitiatives Denken und Arbeiten
- Hands-On-Mentalität und Mut, Dinge anzupacken
- Einen Blick dafür, wo Menschen Hilfe und Unterstützung brauchen
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung
- Begeisterungs- und Überzeugungsfähigkeit
- Identifikation mit den Aufgaben, Werten und Zielen einer katholischen Hilfsorganisation

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Online-Formular!

# Was wir bieten

- Gesundheitsbudget von 300 - 600 € netto pro Jahr: Frei wählbar für Zahnreinigung, Sehhilfen, IGEL Leistungen, Massagen, Zuzahlungen etc.
- Bewegen und 23 € netto pro Monat erhalten: Mit unserer SportApp honorieren wir jegliche Art von Bewegung (Schritte, Fitnessstudio, Radfahren, Tennis, Fußball uvm.)
- Steuerfreie Essenszuschüsse bis 54 € netto pro Monat: Essen und Getränke einkaufen (Kiosk, Restaurant, Supermarkt, Tankstelle uvm.)
- Deutschlandticket: Mit unserem ÖPNV Zuschuss sparen Sie 34 € netto pro Monat beim Deutschlandticket
- Lukrative Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie: 600 € brutto Empfehlungsprämie
- Attraktive Mitarbeiterrabatte: bei 1.500 namhaften Anbietern aus allen relevanten Lebensbereichen (Technik, Reisen, Mode, Wohnen uvm.) vergünstigt einkaufen
- Flexible und individuelle Arbeitszeitmodelle
- Unbefristete Einstellung
- Übertarifliche Konditionen (bei Gehalt, Urlaub und vermögenswirksame Leistungen)
- Persönlicher Leasotec-Betreuer für Ihre Anliegen

# Ihre Aufgaben als Senior Accountant (m/w/d)

- Als Senior Accountant (m/w/d) sind Sie für die fachliche Leitung der Buchhaltung zuständig
- Sie verantworten die Sicherstellung der ordnungsgemäßen Buchführung gemäß den Vorgaben des Handelsgesetzbuches (HGB)
- Des Weiteren erstellen Sie Monats- und Jahresabschlüsse, arbeiten mit Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern zusammen und sind verantwortlich für die Budget- und Liquiditätsplanung
- Sie arbeiten kontinuierlich an der Optimierung der Abläufe in Ihrer Abteilung

# Ihr Profil als Senior Accountant (m/w/d)

- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, beispielsweise als Steuerfachangestellter (m/w/d) ergänzt durch eine Weiterbildung zum Betriebswirt (m/w/d) Finanzbuchhalter (m/w/d) oder Bilanzbuchhalter (m/w/d)
- Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position mit
- Sichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse setzen wir voraus
- Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware (z. B. Proalpha, DATEV, Lexware, SAP, Sage)

Die Große Kreisstadt Dachau, ca. 49.000 Einwohner, im S-Bahnbereich der Landeshauptstadt München bietet zum **01.09.2026**:

**Ausbildungsplätze zum Verwaltungsfachangestellten**

**-Kommunalverwaltung- (m/w/d)**

**Voraussetzungen:**

- Erfolgreicher mittlerer Bildungsabschluss (d.h. z. B. Realschulabschluss) oder höherwertiger Abschluss
- Gute Leistungen im Fach Deutsch
- Kommunikationsfähigkeit, Freude am Umgang mit Menschen
- Interesse an den vielfältigen Rechtsgebieten einer kommunalen Verwaltung

**Ausbildungsdauer und –inhalt:**

- Dauer: 3 Jahre
- Praktischer Teil der Ausbildung in ca. 10 verschiedenen Abteilungen der Stadtverwaltung
- Theoretischer Teil der Ausbildung im Blockunterricht an der [Berufsschule für Rechts- und Verwaltungsberufe](https://bs-recht.musin.de/berufe/verwaltungsfachangestellte/) in München und zusätzlich in der [Bayerischen Verwaltungsschule](https://www.bvs.de/ausbildung/verwaltung/verwaltungsfachangestellte-vfa-k/index.html)
- Ausbildungsinhalte sind u.a.:
- Personalwesen
- Allgemeines Verwaltungsrecht und Verwaltungsverfahren
- Kommunalrecht
- Kommunikation und Kooperation
- Haushaltswesen

**Verdienst:**

Das monatliche Ausbildungsentgelt richtet sich nach dem Tarifvertrag für Auszubildende des öffentlichen Dienstes und beträgt voraussichtlich (Stand: September 2025):

- im 1. Ausbildungsjahr: 1.368,26 €
- im 2. Ausbildungsjahr: 1.418,20 €
- im 3. Ausbildungsjahr: 1.464,02 €

Die Stadt Dachau bietet Ihnen eine vielseitige Ausbildung mit guten Aussichten auf die spätere Weiterbeschäftigung bei entsprechenden Leistungen. Wir legen großen Wert auf eine partnerschaftliche Zusammenarbeit und stehen kreativen Ideen offen gegenüber. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.

**Zusätzlich bieten wir Ihnen:**

- [einen Zuschuss zum ermäßigten Deutschlandticket]() 
- 162,20 €/Monat Großraumzulage München (Stand März 2024)
- finanzielle Unterstützung während der Ausbildung durch Übernahme der Ausbildungsmittel
- gute Übernahmechancen
- vielfältige Aufgabengebiete

Hat die Stadt Dachau Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (inkl. vollständigem Lebenslauf, letztem Schulzeugnis) **bis spätestens 06.01.2026** an die Stadt Dachau, Personalabteilung, Konrad-Adenauer-Straße 2-6, 85221 Dachau oder unter [www.dachau.de/online-bewerbung](http://www.dachau.de/online-bewerbung).

**Bitte beachten Sie, dass eine Berücksichtigung Ihrer Bewerbung im weiteren Stellenbesetzungsverfahren nur erfolgen kann, wenn Sie mindestens über einen mittleren Bildungsabschluss (z. B. Realschulabschluss) verfügen, bzw. diesen bis Ausbildungsbeginn erreichen.**

Bei Fragen zu den Anforderungen und Ausbildungsinhalten können Sie sich jederzeit gerne an die Ausbildungsleitung, Frau Schilcher, Tel. 08131/75-138, wenden.

Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie im Internet unter [www.dachau.de/](http://www.dachau.de/)karriere.

Wir sind ein Unternehmen der Metallbearbeitung und bieten unseren Kunden verschiedene Serviceleistungen in den Bereichen Fräsen, Drehen, Läppen/Schleifen, Laserbeschriftung, Oberflächenveredelung sowie Technische Montage an.

Wir bieten zum 01.09.2026 zwei Ausbildungsplätze zur/zum

Feinwerkmechaniker (m/w/d)

Werde Teil eines jungen Teams und stelle dich neuen Aufgaben.
Unser Unternehmen ist ISO-zertifiziert und arbeitet mit den neuesten Fertigungsmethoden für bekannte Namen aus der Auto-,
Laser- und Telekommunikationsindustrie.

Dein Aufgabenfeld wird unter anderem sein:

- Das Zerspanen an konventionellen Dreh- und Fräsmaschinen
- Montage der gefertigten Einzelteilen
- CNC-Zerspanen auf 3-Achsen / 5-Achsen Fräsmaschinen
- Oberflächenveredelung und Qualitätskontrolle

Allgemeine Berufsinformation:
Feinwerkmechaniker/innen fertigen metallene Präzisionsbauteile für Maschinen und feinmechanische Geräte und montieren diese zu funktionsfähigen Einheiten. Dabei bauen sie auch elektronische Mess- und Regelkomponenten ein. Häufig verwenden Feinwerkmechaniker/innen dazu computergesteuerte Werkzeugmaschinen, zum Teil führen sie die Arbeiten aber auch manuell aus.

Sie planen Arbeitsabläufe, richten Werkzeugmaschinen ein und bearbeiten Metalle mittels spanender Verfahren wie Drehen, Fräsen, Bohren, Schleifen und Honen. Anschließend beurteilen sie die Arbeitsergebnisse und überprüfen beispielsweise, ob vorgegebene Maßtoleranzen eingehalten werden. Zudem bauen sie die gefertigten Maschinenteile und Geräte zusammen, stellen sie je nach Verwendungszweck ein und führen Bedienungseinweisungen durch. Außerdem warten und reparieren sie feinmechanische Geräte.

Interesse? Dann schicke uns deine Bewerbung an: [email protected]

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams einen Berufskraftfahrer (m/w/d) im Nahverkehr

Ihr Anforderungsprofil:

- Führerscheinklasse C (16 Tonner Kühlfahrzeug) inkl. 95 Code
- Arbeitszeit von Montag bis Freitag ( 45 Std Woche) im Nahverkehr
- feste Tour (täglich gleiches Auto, gleiches Gebiet, gleiche Kunden)
- Frischdienst, Lebensmitteltransport

Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung

## Das sind Wir:

Wir sind ein verlässliches und mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen, das innovativ und dynamisch seine Zukunft gestaltet. Knapp 300 engagierte Mitarbeiter:innen setzen sich an sieben Standorten täglich für unsere Vision ein: 100% Kundenfokus. Bei uns dreht sich alles um den Kunden. Ihn wollen wir mit unseren Industrietechnikprodukten und den passenden Dienstleistungen kompetent und leistungsstark zur Seite stehen. Greife unseren “Ludwig Meister Spirit” ab und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft. 

Wir suchen ab 01.09.2026 einen Auszubildenden als Kaufmann im E-Commerce (m/w/d) in unserer Firmenzentrale in Dachau:  

## Das bieten wir Dir:

- Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Eigenverantwortung
- Flexible Arbeitszeiten, eine tarifliche Bezahlung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Gute Betreuung durch unser Azubipaten-System
- Hohe Übernahmechancen 
- Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten

## Das wirst Du lernen:

- Du lernst sämtliche kaufmännische Vorgänge kennen, wobei der Schwerpunkt im Bereich Vertrieb und E-Commerce Management liegt.
- Du lernst, wie der Verkauf von Produkten über digitale Plattformen funktioniert und übernimmst feste Aufgaben in diesem Prozess. 
- Du lernst wie Produkte auf verschiedenen Online-Marktplätzen optimal platziert und präsentiert werden und hilfst bei der Umsetzung von Werbemaßnahmen und Kampagnen auf Marktplätzen.
- Du bekommst einen tiefen Einblick in das Einrichten und Betreiben eines Onlineshops, die Abwicklung von Kaufprozessen sowie die elektronische Anbindung von Kunden und Lieferanten. 
- Du übernimmst von Anfang an Verantwortung und bist eine wertvolle Unterstützung für unser Team.
- Auch während der Ausbildung wirkst Du bei spannenden Projekten mit.
 
 

## Das solltest Du mitbringen:

- Du hast Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen und Lust zu verstehen, was sich hinter dem Digitalen Handel verbirgt. 
- Du bringst ein gutes logisches und technisches Verständnis mit.  
- Du zeichnest Dich durch eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise aus. 
- Du bist motiviert MS Office noch besser kennenzulernen und bringst Talent im Umgang mit neuen Computerprogrammen mit. 
- Du möchtest kreative Ideen einbringen und hast Organisationstalent.  
- Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Autodidaktik und Eigeninitiative zeichnen Dich aus. 

## Weitere Informationen:

- Die Ausbildungsdauer beträgt 3 Jahre. Je nach Schulabschluss und Absprache sind Verkürzungen der Ausbildungsdauer möglich.
- Der Unterricht findet in der Staatlichen Berufsschule Dachau statt.

## Das sind Wir:

Wir sind ein verlässliches und mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen, das innovativ und dynamisch seine Zukunft gestaltet. Knapp 300 engagierte Mitarbeiter:innen setzen sich an sieben Standorten täglich für unsere Vision ein: 100% Kundenfokus. Bei uns dreht sich alles um den Kunden. Ihn wollen wir mit unseren Industrietechnikprodukten und den passenden Dienstleistungen kompetent und leistungsstark zur Seite stehen. Greife unseren “Ludwig Meister Spirit” ab und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft. 

Wir suchen ab 01.09.2026 einen Auszubildenden als Handelsfachwirt (m/w/d) im Abiturientenprogramm in unserer Firmenzentrale in Dachau:
 

## Das bieten wir Dir:

- Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Eigenverantwortung
- Flexible Arbeitszeiten, eine tarifliche Bezahlung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Gute Betreuung durch unser Azubipaten-System
- Hohe Übernahmechancen 
- Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
 

## Das wirst Du lernen:

- Du lernst alle kaufmännischen Abläufe von Vertrieb, Einkauf, Buchhaltung und darüber hinaus kennen.
- Du übernimmst schnell Verantwortung und übernimmst eigene kleinere Aufgabenbereiche.
- Du lernst effizientes Arbeiten innerhalb unserer modernen IT-Landschaft. Bei der Mitarbeit in Kundenprojekten steigst Du auch in unser Projektmanagement ein.
- Tägliche Kommunikation mit Kunden und internen Ansprechpartnern ist für Dich bald selbstverständlich.
- Den theoretischen Teil der Aus- und Fortbildung erlernst Du in Studienphasen an der Akademie Handel. Du hast am Ende der Ausbildung gleich drei Abschlüsse: Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d), den Handelsfachwirt (m/w/d) und die Ausbildereignung.
 
 

## Das solltest Du mitbringen:

- Für das Abiturientenprogramm benötigst Du mindestens die Fachhochschulreife.
- Du hast ein hohes Interesse an kaufmännischen Tätigkeiten und betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen.
- Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und Eigeninitiative zeichnen Dich aus.
- Du bist aufgeschlossen und engagiert und hast Lust zukünftig Verantwortung zu übernehmen.
- Optimalerweise konntest Du bereits erste Einblicke in kaufmännische Tätigkeiten gewinnen.
 

## Weitere Informationen:

- Die Regelausbildungsdauer beträgt 3 Jahre.
- Während der kompletten Ausbildungszeit finden blockweise sogenannte Studienphasen über mehrere Wochen in der Akademie Handel in München statt.

Wir bei Fielmann sind mehr als Kolleginnen und Kollegen – wir sind ein Team. Unser Zusammenhalt macht uns stark. Durch neue Impulse entwickeln wir uns weiter. Mit deinem Einsatz wachsen wir – mal schneller, mal mit Bedacht. Gemeinsam finden wir das richtige Tempo und setzen die Maßstäbe von morgen.


Wir geben alles – deine Vorteile

Beste Ausbildung der Branche


Attraktive Ausbildungsvergütung (1. Jahr: 800 €, 2. Jahr: 950 €, 3. Jahr: 1.050 €), 13. Gehalt, Prämienzahlungen sowie ein Deutschlandticket


Hochmoderne Lehrwerkstätten in der Fielmann Akademie Schloss Plön und in unseren regionalen Weiterbildungszentren


Jährliches Budget für Fielmann Produkte über 1.080 € für dich und deine Familie


Mitarbeiteraktien, vermögenswirksame Leistungen sowie zahlreiche weitere Benefits


Familiäre Teams und ein digitales Arbeitsumfeld


Vielfältige Übernahmemöglichkeiten


Wir setzen gemeinsam die Maßstäbe von morgen – deine Ausbildung

Erfahre die Feinheiten der Kundenkommunikation


Werde Profi in fachlicher und modischer Beratung


Erlerne die handwerklichen Fähigkeiten, um eine Brille zu bauen


Verhilf Menschen zu mehr Lebensqualität durch besseres Sehen


Eigne dir eine verantwortungsbewusste und kooperative Arbeitsweise an


Du begeisterst uns – dein Profil

Du hast Freude am Umgang mit Menschen und bist ein Teamplayer


Mit deinem Gespür für Mode hast du aktuelle Trends im Blick


Handwerkliche Tätigkeiten erledigst du mit Spaß und Geschick


Flexibilität und Mobilität sind für dich selbstverständlich – auch bei möglichen Standortwechseln auf deinem Karriereweg


Du hast gute Deutschkenntnisse und keine Angst vor Mathe und Physik


Du bringst einen guten Realschulabschluss mit


Klingt die Ausbildung zum Optiker nach einer Herausforderung, in der du deine Stärken zeigen kannst? Bewirb dich direkt über unser Karriereportal. Das ist nachhaltig, geht easy und spart Kosten sowie Zeit. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung! Die Fielmann-Gruppe ist weltweit das drittgrößte Unternehmen der augenoptischen Branche. Das börsennotierte Familienunternehmen versorgt über ein Omnichannel-Geschäftsmodell seine Kunden mit Brillen, Kontaktlinsen und Hörsystemen.

…ein modernes und per S-Bahn und Bus gut erreichbares Alten- und Pflegeheim mitten in Dachau. Zur bestmöglichen Versorgung der 104 BewohnerInnen werden in unserer Einrichtung alle denkbaren Personalschlüssel maximal ausgeschöpft. Neben der ganzheitlichen und aktivierenden Rundumversorgung der BewohnerInnen zeichnet sich unsere Einrichtung durch 3 pflegefachliche Schwerpunkte aus, die uns seit vielen Jahren sehr wichtig sind: „Bewegungsförderung", „Betreuung von an Demenz erkrankten BewohnerInnen", und „christliche Hospiz- und Palliativkultur".
Bezüglich der Arbeitssituation für die MitarbeiterInnen legen wir großen Wert auf gesunde Arbeitsbedingungen, ein wertschätzendes Miteinander und eine gute teamübergreifende Zusammenarbeit.
Ein freundliches und zugewandtes Leitungsteam freut sich auf Ihre Bewerbung.

Nähere Informationen zu unseren Pflegeausbildungen finden Sie unter: www.pflegeausbildung-mit-herz.de



Stellenumfang: Vollzeit (39 Stunden)
Vertragsart: Befristet mit Option auf Übernahme
Beginn: 01.09.2026
Stellen-ID: 36033
Eingruppierung: Caritas AVR Anlage 07, Gruppe ANL. 7A bis ANL. 7A - zum AVR-Rechner
Arbeitsort: Caritas Altenheim Marienstift Dachau, Schillerstraße 40, 85221 Dachau




* Kennenlernen und Umsetzung von verschiedenen Konzepten und Methoden professioneller Pflege
* die Umsetzung eines ganzheitlichen Pflegeprozesses
* die theoretische Annährung an und den praktischen Beitrag zu Diagnostik und Therapie im Pflegealltag
* die Übung der Gesprächsführung mit Betroffenen
* die Weiterentwicklung Ihrer Beratungskompetenzen
* die Aneignung von Methoden der Alltagsgestaltung

… im Bezug auf die verschiedenen Zielgruppen und Einsatzbereiche der Pflege. Diese sind:
* Altenheime
* ambulante Pflegedienste
* Kliniken
* Kinderkrankenpflege, Palliativpflege, Psychiatrie und weitere.

Diese Einsatzbereich werden Sie im Rahmen Ihrer Ausbildung kennenlernen.


* einen mittleren Schulabschluss (Realschulabschluss), einen gleichwertigen Bildungsabschluss oder Mittelschulabschluss mit mindestens zweijähriger abgeschlossener Berufsausbildung oder abgeschlossener Ausbildung als Pflegefachhelfer/-in haben
* gute Deutschkenntnisse, mindestens auf B2-Niveau, mitbringen
* Interesse und Freude an der Arbeit mit und für Menschen mitbringen
* eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen
* sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben



* eine qualitative und abwechslungsreiche Ausbildung in allen Einsatzbereichen der Pflege
* ein vertiefter Einsatz (Orientierungs- und Vertiefungseinsatz) in unserer Einrichtung der stationären Altenpflege
* eine regelmäßige, persönliche und zielorientierte Anleitung und Begleitung durch qualifizierte Praxisanleiter/-innen
* die Möglichkeit, neben Ihrer praktischen Ausbildung auch Ihre theoretische Ausbildung an einer unserer Berufsfachschulen zu absolvieren
* eine Bezahlung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) mit umfangreichen Sozialleistungen wie zum Beispiel dem Jobticket, Arbeitgeber-Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, zusätzliche Vergütung bei Wochenend- und Feiertagsarbeit, betriebliche Altersversorgung und Krankenzusatzversicherung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
* eine interessante Einstiegsmöglichkeit nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung
* ein Angebot von verschiedenen Veranstaltungen für und mit Auszubildenden



Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.
Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.


Müller
Theresa
0151 25802130
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