Stadt Burscheid rheinland Stellenangebote

Ergänzungskraft (m/w/d)

Stimmt, mit dynamischen Menschen zu arbeiten ist kein Kinderspiel. Wenn Kreativität Ihre Superpower ist und Sie es gewohnt sind, auch im größten Durcheinander die Ruhe zu bewahren, dann könnten Sie gut zu uns passen. Wir suchen offene Menschen mit Fantasie und Verstand, die sich mit Freude weiterentwickeln möchten – persönlich und fachlich. Dafür bilden wir starke Teams, in denen spürbar ist, dass alle an einem Strang ziehen.

Einsatzort: Burscheid
Gehalt: 2.826,08 - 3.272,30 (Vollzeit)
Gehaltsinformation: AVR DWBO Anlage Johanniter
Art der Anstellung: Teilzeit
Stundenumfang: 25-34 Wochenstunden
Befristung: unbefristet
Stellen-ID: J000023229


Das bieten wir Ihnen

- 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
- Fort- und Weiterbildungen
- attraktive Vergütung
- Vermögenswirksame Leistungen
- persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
- Dienstfahrrad
- betriebliche Altersvorsorge
- Möglichkeit der Entgeltumwandlung
- regelmäßige Mitarbeitendengespräche
- Mitarbeitendenvorteilsprogramm
- regelmäßige Mitarbeitendenbefragungen
- Fachberatung
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- Auslandsrückholdienst
- Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit
- 13. Monatsgehalt
- positive Arbeitsatmosphäre
- Anerkennung von Vordienstzeiten
- Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
- strukturierte Einarbeitung
- Vertrauensvolle Ansprechpartner
- zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
- Zuschuss für Bildschirm-Arbeitsbrille


Das erwartet Sie

- eine viergruppige Einrichtung in zentraler Lage mit 80 Kindern im Alter von einem Jahr bis Schuleintritt
- eine zeitgemäße Pädagogik, die sich an der Lebenswelt der Kinder orientiert
- Gestaltungsspielraum in einem engagierten und motivierten Team
- ein institutionelles Kinderschutzkonzept
- interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten


Das zeichnet Sie aus

- eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderpflegerin (m/w/d), Sozialassistentin (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Einfühlungsvermögen, Kreativität und Flexibilität
- selbstständiges und verantwortungsbewusstes Handeln


Ihr Einsatzort
Der Regionalverband Rhein.-/Oberberg erstreckt sich mit 36 Dienststellen über den Oberbergischen- und den Rheinisch-Bergischen-Kreis. Sitz der Regionalgeschäftsstelle ist Wiehl. Der Regionalverband Rhein.-/Oberberg beschäftigt zurzeit rund 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Ehrenamtlich engagieren sich circa 250 Helferinnen und Helfer in der Region. Zum Leistungsspektrum des Regionalverbandes gehören u. a. Ausbildung, Fahrdienste, Rettungsdienst, ambulante und stationäre Hospizarbeit, ambulanter Pflegedienst, Tagespflege, Hausnotruf, Menüservice, Wohnen mit Service, Kindertageseinrichtungen, Johanniter-Jugend, Schulsanitätsdienst, Sanitätswachdienste und Rettungshundestaffel.


Das sollten Sie noch wissen

Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.


Ansprechperson
Sandra Herling-Glasow
Rosenkranz 37
51399 Burscheid
02174 61061


Wer wir sind

Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere

Ausbildung Verkäufer 08.2025 (m/w/d) Einleitung Wer mit uns ins Berufsleben startet, ist von Anfang an mittendrin statt nur dabei. Wir wollen, dass du Verantwortung übernimmst und als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Was dabei natürlich nie zu kurz kommen darf? Der Spaß und deine Zukunftsperspektiven! Und das alles zu einem fairen Gehalt. Ausbildungsbeginn: 1. August bzw. 1. September (je nach Region) Deine Aufgaben * In deiner 2-jährigen Ausbildung lernst du, worauf es im Handel ankommt und wie wir in unseren Lidl-Filialen mit Qualität, Frische und Sauberkeit für ein gelungenes Einkaufserlebnis sorgen * Ob bei der Verräumung und Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei * Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung * Für den weiteren Ausbau deiner Fähigkeiten nimmst du an Schulungen und spannenden Azubi-Projekten teil Dein Profil * Erfolgreicher Schulabschluss * Lust auf die dynamische Welt des Handels * Tatendrang und eine engagierte Arbeitsweise * Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen * Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale Wir bieten * Attraktives übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld * Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten * Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung * Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte * Nach erfolgreicher Abschlussprüfung beste Aussichten auf Übernahme oder den weiterführenden Abschluss Kaufmann im Einzelhandel inkl. Aufstiegschancen zum stellvertretenden Filialleiter (https://jobs.lidl.de/berufseinsteiger-berufserfahrene/verkauf/informationen-stellvertretender-filialleiter) * Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Dein gutes oder sehr gutes Bestehen der Abschlussprüfungen wird von uns honoriert. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf Jetzt bewerben und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Pflegefachkraft (m/w/d) für das Betreute Wohnen

Standort: Wermelskirchen
Einsatzstelle: LVR-Verbund Heilpädagogischer Hilfen
Vergütung: S8b TVöD-SuE
Arbeitszeit: Teilzeit 19,5 - 29,5 h/Woche
unbefristet
Besetzungsstart: nächstmöglich
Bewerbungsfrist: 31.12.2024


Das sind Ihre Aufgaben

- Ganzheitliche Unterstützung und Lebensbegleitung von Menschen mit geistiger Beeinträchtigung
- Assistenz auf der Grundlage, der im Bedarfserhebungsinstrument BEI_NRW vereinbarten Ziele
- Durchführung der Bedarfserhebung und Erstellung der Teilhabeplanung mittels des Bedarfserfassungsinstruments BEI_NRW
- Diese Unterstützung erfolgt in der Regel in einem 1:1 Setting nach individuellen Absprachen
- Erstellung der EDV-gestützten Dokumentation der erbrachten Dienstleistungen
- Flexibles und selbständiges Arbeiten im Ambulant Betreuten Wohnen der Eingliederungshilfe


Das bieten wir Ihnen

- Berufsgruppenübergreifendes Fort- & Weiterbildungsangebot
- Sicherer Arbeitsplatz
- Vielseitige Perspektiven
- Tarifliche Leistungen
- Kultur erleben
- Gegenseitige Anerkennung und Offenheit
- LVR-Flex-Time


Das bringen Sie mit

Voraussetzung für die Besetzung:

- Sie verfügen über eine staatliche Anerkennung als Heilerziehungspflegeri*in, Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation
- Sie besitzen die Bereitschaft zur selbstständigen Übernahme von Aufgaben in der Ambulanten Pflege
- Sie sind im Besitz eines Führerscheines Klasse B/BE bzw. Klasse 3


Wünschenswert sind:

- Zielorientiertes, eigenverantwortliches Arbeiten – ausgerichtet an unserem Leitbild
- Dienstleistungsorientiertes Handeln
- Kommunikative Kompetenz und Teamfähigkeit
- Sie sind bereit, flexibel zu arbeiten
- Sie verfügen über Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit einer geistigen oder mehrfachen Beeinträchtigung
- Die Prinzipien der Personenzentrierung, Individualisierung, Inklusion und Selbstbestimmungen sind Ihnen vertraut
- Respekt und Vertrauen sind die Basis Ihres professionellen Umgangs mit Kund*innen
- Sie handeln als Dienstleister*in für Menschen mit einer geistigen Beeinträchtigung
- Professionelle Weiterentwicklung durch zielbezogene Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen sind für Sie eine Selbstverständlichkeit


Wer wir sind

Der Verbund Heilpädagogischer Hilfen des LVR (LVR-Verbund HPH) zählt zu den größten Dienstleistern für Menschen mit geistiger und mehrfacher Behinderung im Rheinland. Rund 2.700 Mitarbeitende erbringen für über 2.400 Erwachsene mit geistiger und mehrfacher Behinderung individuelle und gemeindenahe Wohn- und Unterstützungsleistungen in besonderen Wohnformen und in der eigenen Wohnung. Auch Menschen mit autistischer Behinderung und hohem sozialen Integrationsbedarf erhalten professionelle Unterstützung.

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund Heilpädagogischer Hilfen erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.

Der LVR steht für Vielfalt. Unser Ziel ist es, dies auch in unserer Beschäftigtenstruktur abzubilden.

Allgemeine Informationen über den LVR-Verbund Heilpädagogischer Hilfen und über den Landschaftsverband Rheinland finden Sie unter www.hph.lvr.de beziehungsweise www.lvr.de.


Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Herr Thelen-Lessel
0171/3347944

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung in deutscher Sprache Anschreiben, Lebenslauf, Nachweise über den Ausbildungs-/ Studienabschluss und Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Beurteilungen bei.
Falls Sie Ihren Studienabschluss im Ausland erlangt haben, fügen Sie bitte auch eine Zeugnisbewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen
(ZAB) bei. Weitere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseitewww.kmk.org/zab .


Qualität ist unser Maßstab

Bei der respektvollen Begleitung, Betreuung und Behandlung von Menschen ist die Qualität unserer Leistungen unser Maßstab für unser Handeln. Für unsere Kund*innen wollen wir immer besser werden.


Chancengleichheit beim LVR

Der LVR setzt sich für eine Organisationskultur ein, die von gegenseitigem Respekt geprägt ist. Jede*r Einzelne soll Wertschätzung erfahren, und zwar unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung und Identität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion und Weltanschauung oder anderen Merkmalen, die gesellschaftliche Vielfalt ausmachen.

Als öffentlicher Arbeitgeber fördert der LVR die tatsächliche Erreichung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern und wirkt auf die Beseitigung bestehender Nachteile hin. Der LVR folgt diesem Auftrag schon seit über 30 Jahren mit Maßnahmen für eine ausgewogene Beschäftigungsstruktur, mit Frauenförderung z. B. für Führungspositionen, mit dem Bemühen, als familienfreundlicher Arbeitgeber die Vereinbarkeit von Erwerbs- und Sorgearbeit zu unterstützen oder auch in seinen fachlichen Aufgaben für mehr Gendersensibilität.

**Wir suchen daher ab sofort oder später**

**Reinigungskraft (m/w/d)**

**(Kennziffer: KÖ-R)**

für unsere Wohngruppe an dem Standort Burscheid (10 Stunden/Woche)

In unseren Häusern mit vielen Möglichkeiten zur Entfaltung steht im Mittelpunkt die Erziehung durch Beschäftigung und Erlebnis- und Naturpädagogik. Holzarbeiten in der eigenen Werkstatt, Mountainbiken, Klettern, vielfältige Fördergruppen im tiergestützten Bereich und Freizeiten im In- und Ausland sind Beispiele für unser Aktivitäten, die wir regelmäßig mit unseren Kindern und Jugendlichen durchführen. Deine Ideen sind die Ressource für die Beschäftigungsgruppen der Jugendlichen.

Die Reinigung ist flexibel von 8:00 Uhr bis 14:00 Uhr möglich.

**Wir wünschen uns Mitarbeiter (m/w/d) mit**

-       einer wertschätzenden und ressourcenorientierten, heilpädagogischen Grundhaltung

-       der Fähigkeit, Koordinationsprozesse, Alltagsplanung und Netzwerkarbeit zu gestalten und zu managen

-       Kenntnisse im Dokumentations- und Berichtswesen

-       Lebensfreude und dem Wunsch, gemeinsam mit Kindern etwas zu erleben und Ziele zu erreichen

-       einem Führerschein der Kl. B

**Wir bieten Dir**

-       ein faires und leistungsgerechtes Gehalt nach Tarif der AVR Bayern

-       die vertrauensvolle Zusammenarbeit in einem wertschätzenden multiprofessionellen Team

-       überwiegend frei in den Schulferien

-       gute Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen

-       eine abwechslungsreiche Tätigkeit

-       familienfreundliche Arbeitszeiten

**Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bitte schreibe die Kennziffer auf Deine Bewerbung, damit wir sie leichter zuordnen können.**

**Für Rückfragen stehen wir Dir gerne zur Verfügung:**

**Erleben, Arbeiten und Lernen – Evangelische Jugendhilfe e.V.**

**Frau Nicole Beutling**

**Brücknerstraße 20, 97080 Würzburg**

**Tel.: 0931/250 80-23, Mail: [email protected]**

Servicefahrer / Kraftfahrer / LKW Fahrer (m/w/d)

AB SOFORT FÜR UNSEREN STANDORT: Burscheid

Willkommen bei TOI TOI & DIXI!

Wir sind der weltweit größte Anbieter von mobilen Sanitäreinheiten mit Vertretungen in Europa, USA und Asien. In der Unternehmensgruppe werden die Marken TOI TOI® und DIXI® in 29 Ländern geführt, mit mehr als 4300 MitarbeiterInnen weltweit. Bei uns hat jeder Mitarbeiter Einfluss und die Möglichkeit, etwas zu bewirken. Unsere flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswege ermöglichen eine effiziente Zusammenarbeit und fördern die individuelle Entwicklung. Wir legen großen Wert auf flexible Arbeitsbedingungen und eine Arbeitskultur, in der Du nicht nur eine Nummer bist, sondern als wertvolles Mitglied unseres Teams geschätzt wirst.

Wenn auch Du Lust hast, in unserem Team zu arbeiten, dann bewirb dich jetzt!

## Das sind Deine Aufgaben

- Auslieferung und Abholung der mobilen Toilettenkabinen
- Reinigungsservice für die mobilen Toilettenkabinen
- Prüfung und Erhaltung von Verkehrs- und Betriebssicherheit des Fahrzeugs und Transporthilfsmittel
- Transportvorbereitung

## Das bringst Du mit

- Führerscheinklasse C1/C1E bzw. C/CE mit gültigem Fahrerqualifizierungsnachweis und gültiger Fahrerkarte
- Alternativ Führerscheinklasse B
- Zuverlässigkeit und Flexibilität
- Körperliche Belastbarkeit
- Selbstständiges und gründliches Arbeiten
- Hohe Einsatzbereitschaft

## Das erwartet Dich

- Krisensicherer Job beim Weltmarktführer
- Attraktives Grundgehalt
- Zahlung von Überstunden, Spesen und diversen Zuschlägen
- Lukrative Prämienregelung
- Familienfreundliche Arbeitszeiten im Tagestourgeschäft
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Individuelle Einarbeitung
- Mitarbeitervorteile z.B. Leasing eines Jobbikes, Fitnessangebote, Einkaufsrabatte bei ausgewählten Marken
- Modernste Fahrzeugflotte
- Überlassung von hochwertiger Arbeitskleidung

WERDEN SIE TEIL UNSERES TEAMS!

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Als Erfinder des Discounts gehören wir, gemeinsam mit ALDI Nord, zu den führenden Lebensmitteleinzelhändlern in Deutschland. Dieser Unternehmenserfolg und die Beständigkeit der Branche machen uns zu einem sicheren Arbeitgeber.

Bei ALDI SÜD packen wir an, sind immer in Bewegung und möchten das Beste aus uns machen. In unseren Filialen, Logistikzentren und Verwaltungen ist immer was los und langweilig wird uns nie. Unsere Azubis und Studierende sind von Anfang an ein wertvoller Teil des Teams. Wir sehen und schätzen ihren Einsatz und bezahlen sie daher fair. Neben einem attraktiven Gehalt erhalten sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sechs Wochen Urlaub im Jahr und viele weitere Vorteile.

Unsere vielfältigen Angebote für Schüler:innen mit und ohne Abitur bieten die Möglichkeit, zu lernen und zu wachsen. Als erfolgreiches Unternehmen und erfahrener Ausbilder begleiten wir unsere Nachwuchskräfte auf ihrem Weg in ein eigenständiges Leben.

Du interessierst dich für den Handel? Als Azubi zum Verkäufer (m/w/d) bist du Teil eines starken Teams, übernimmst vielfältige Aufgaben und hast deinen Abschluss schon nach zwei Jahren in der Tasche.

DAS BIETET DIR ALDI SÜD:


• Attraktives Gehalt in Höhe von monatlich 1.150 Euro im ersten Lehrjahr, 1.250 Euro im zweiten Lehrjahr und 1.400 Euro im Falle eines dritten Lehrjahrs (Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d))
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld, tarifliche Altersvorsorge, minutengenaue Arbeitszeiterfassung, Zuschläge und sechs Wochen Urlaub pro Jahr
• Individuelle Einarbeitung und Nutzung eines digitalen Ausbildungskonzeptes sowie Unterstützung bei der Vorbereitung auf die Abschlussprüfung
• Sicherer Arbeitsplatz und mögliche Karriereperspektiven als (stellvertretender) Filialleiter (m/w/d), sehr gute Übernahmechancen
• Exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und Fitnessstudios

DAS SIND DEINE AUFGABEN:


• Bestellen, Aufbauen, Präsentieren und Pflegen der Waren (z. B. Aktionsartikel oder Obst und Gemüse)
• Kassieren und Abrechnen der Kasse
• Beraten unserer Kund:innen
• Durchführen von Lager-, Reinigungs- und Inventurarbeiten

DAS BRINGST DU MIT:


• Überzeugenden Schulabschluss (z.B. Hauptschulabschluss, Realschulabschluss oder (Fach-) Abitur)
• Spaß an der Zusammenarbeit mit Menschen
• Freude an Bewegung und körperliche Fitness
• Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität vor und innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale



JETZT BEWERBEN!

Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei ALDI SÜD alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.

Als Erfinder des Discounts gehören wir, gemeinsam mit ALDI Nord, zu den führenden Lebensmitteleinzelhändlern in Deutschland. Dieser Unternehmenserfolg und die Beständigkeit der Branche machen uns zu einem sicheren Arbeitgeber.

Bei ALDI SÜD packen wir an, sind immer in Bewegung und möchten das Beste aus uns machen. In unseren Filialen, Logistikzentren und Verwaltungen ist immer was los und langweilig wird uns nie. Unsere Azubis und Studierende sind von Anfang an ein wertvoller Teil des Teams. Wir sehen und schätzen ihren Einsatz und bezahlen sie daher fair. Neben einem attraktiven Gehalt erhalten sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sechs Wochen Urlaub im Jahr und viele weitere Vorteile.

Unsere vielfältigen Angebote für Schüler:innen mit und ohne Abitur bieten die Möglichkeit, zu lernen und zu wachsen. Als erfolgreiches Unternehmen und erfahrener Ausbilder begleiten wir unsere Nachwuchskräfte auf ihrem Weg in ein eigenständiges Leben.

Du interessierst dich für den Handel? Als Azubi zum Verkäufer (m/w/d) bist du Teil eines starken Teams, übernimmst vielfältige Aufgaben und hast deinen Abschluss schon nach zwei Jahren in der Tasche.

DAS BIETET DIR ALDI SÜD:


• Attraktives Gehalt in Höhe von monatlich 1.150 Euro im ersten Lehrjahr, 1.250 Euro im zweiten Lehrjahr und 1.400 Euro im Falle eines dritten Lehrjahrs (Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d))
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld, tarifliche Altersvorsorge, minutengenaue Arbeitszeiterfassung, Zuschläge und sechs Wochen Urlaub pro Jahr
• Individuelle Einarbeitung und Nutzung eines digitalen Ausbildungskonzeptes sowie Unterstützung bei der Vorbereitung auf die Abschlussprüfung
• Sicherer Arbeitsplatz und mögliche Karriereperspektiven als (stellvertretender) Filialleiter (m/w/d), sehr gute Übernahmechancen
• Exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und Fitnessstudios

DAS SIND DEINE AUFGABEN:


• Bestellen, Aufbauen, Präsentieren und Pflegen der Waren (z. B. Aktionsartikel oder Obst und Gemüse)
• Kassieren und Abrechnen der Kasse
• Beraten unserer Kund:innen
• Durchführen von Lager-, Reinigungs- und Inventurarbeiten

DAS BRINGST DU MIT:


• Überzeugenden Schulabschluss (z.B. Hauptschulabschluss, Realschulabschluss oder (Fach-) Abitur)
• Spaß an der Zusammenarbeit mit Menschen
• Freude an Bewegung und körperliche Fitness
• Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität vor und innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale



JETZT BEWERBEN!

Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei ALDI SÜD alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.

Steuerfachwirte
Idealerweise hast Du schon Praxiserfahrung im Erstellen von Finanzbuchhaltungen, Jahresabschlüssen und Steuererklärungen. Auch mit der Steuerberatungssoftware DATEV hast Du bereits gearbeitet oder bist bereit, Dich hierin einzuarbeiten? Perfekt!
Routinierter Umgang mit Microsoft-Office-Programmen
Leidenschaft für die Buchhaltung (auch wir träumen manchmal vom Haben!)
Selbständige Arbeitsweise
Freude und Kommunikationsstärke gegenüber Mandanten
Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Gepflegtes Äußeres (Kein Anzugszwang)
Teamgeist. Niemand kann alles. Gut, wenn jemanden hilft.

Bilanzbuchhalter
Idealerweise hast Du schon Praxiserfahrung im Erstellen von Finanzbuchhaltungen, Jahresabschlüssen und Steuererklärungen. Auch mit der Steuerberatungssoftware DATEV hast Du bereits gearbeitet oder bist bereit, Dich hierin einzuarbeiten? Perfekt!
Routinierter Umgang mit Microsoft-Office-Programmen
Leidenschaft für die Buchhaltung (auch wir träumen manchmal vom Haben!)
Selbständige Arbeitsweise
Freude und Kommunikationsstärke gegenüber Mandanten
Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Gepflegtes Äußeres (Kein Anzugszwang)
Teamgeist. Niemand kann alles. Gut, wenn jemanden hilft.

Für unseren Kunden in Burscheid, einen renommierten Hersteller von hochwertigen Verpackungslösungen für die Kosmetik-, Pharma- und Konsumgüterindustrie, suchen wir ab sofort einen engagierten und zuverlässigen Anlagenbediener (m/w/d) in Vollzeit für den 3-Schicht-Betrieb.

IHRE HERAUSFORDERNDEN AUFGABEN:

- Bedienung und Überwachung von Produktionsanlagen zur Herstellung von Verpackungslösungen

- Durchführung von Qualitätskontrollen und regelmäßiger Wartung der Maschinen

- Behebung kleinerer Störungen und Meldung technischer Probleme

- Einhaltung der Sicherheits- und Hygienevorschriften am Arbeitsplatz



IHR PROFIL:

- Erste Produktionserfahrung wünschenswert

- Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Flexibilität

- Bereitschaft zur Schichtarbeit

- Selbständige Arbeitsweise
Personen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation ebenfalls berücksichtigt. Wir sind bestrebt, eine inklusive Arbeitsumgebung zu schaffen, die die Vielfalt unserer Belegschaft widerspiegelt.

VORTEILE:

- Deutschlandticket


- Tankkarte/Fahrgeld

- Attraktive Vergütung

- Flexible Urlaubsplanung

- Vorschüsse sind möglich


- Hohe Übernahmechancen

- Kostenlose Arbeitskleidung

- Unbefristeter Arbeitsvertrag

- Weiterbildungsmöglichkeiten

- Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld


- VWL oder Betriebliche Altersvorsorge


KONTAKT:
Frau Selver Tastekin
[email protected]
02171 913 1331 (Direkte Terminvereinbarung)

Wir garantieren Ihnen zeitnah eine Rückmeldung und freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.

Die Triwerk GmbH ist ein modernes Unternehmen für Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung.
Wir unterstützen namhafte Unternehmen bei der Suche nach qualifiziertem Personal - individuell, fair und passgenau.

Wer mit uns ins Berufsleben startet, ist von Anfang an mittendrin statt nur dabei. Wir wollen, dass du Verantwortung übernimmst und als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Was dabei natürlich nie zu kurz kommen darf? Der Spaß und deine Zukunftsperspektiven! Und das alles zu einem fairen Gehalt.

**Deine Aufgaben**

- In deiner 2-jährigen Ausbildung lernst du, worauf es im Handel ankommt und wie wir in unseren Lidl-Filialen mit Qualität, Frische und Sauberkeit für ein gelungenes Einkaufserlebnis sorgen
- Ob bei der Verräumung und Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei
- Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung
- Für den weiteren Ausbau deiner Fähigkeiten nimmst du an Schulungen und spannenden Azubi-Projekten teil

**Dein Profil**

- Erfolgreicher Schulabschluss
- Lust auf die dynamische Welt des Handels
- Tatendrang und eine engagierte Arbeitsweise
- Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen
- Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale

**Deine Vorteile**

- Attraktives übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten
- Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung
- Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte
- Nach erfolgreicher Abschlussprüfung beste Aussichten auf Übernahme oder den weiterführenden Abschluss „Kaufmann im Einzelhandel“ inkl. Aufstiegschancen zum stellvertretenden Filialleiter
- Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Dein gutes oder sehr gutes Bestehen der Abschlussprüfungen wird von uns honoriert.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

**Hinweis:** Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.

Abi geschafft, Verantwortung gesucht?

Wer mit uns ins Berufsleben startet, steigt sofort in die Arbeitswelt ein ─ und mit uns schnell die Jobleiter hoch. Wir wollen, dass du als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Und bei uns bekommst du immer genau die Unterstützung, die du brauchst, und das faire Gehalt, das dir zusteht.

**Deine Aufgaben**

- 3 Abschlüsse in 3 Jahren: Mit unserem Abiturientenprogramm kombinierst du die Ausbildung „Kaufmann im Einzelhandel“ mit der Fortbildung „Geprüfter Handelsfachwirt IHK“ und erlangst zusätzlich den „AdA-Schein“ gemäß AEVO - dein Ziel: künftig als Filial-Führungskraft dein eigenes Team zu leiten
- Während der Praxisphasen in der Filiale lernst du unser Geschäft von der Pike auf kennen und erfährst, wie wir mit Qualität, Frische und Sauberkeit für ein gelungenes Einkaufserlebnis sorgen
- Ob bei der Warenverräumung und -präsentation, der Disposition oder beim Kassieren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei
- Außerdem machen wir dich in Sachen Mitarbeiterführung fit, sodass du bald deine erste eigene Schicht übernehmen kannst
- Für den weiteren Ausbau deiner Fähigkeiten nimmst du an verschiedenen Schulungen und Seminaren teil – außerdem erwirbst du den IHK-Ausbilderschein
- Die Theoriephasen finden im Blockunterricht an einem externen Bildungszentrum statt (etwaige Reise-/Übernachtungskosten werden von Lidl übernommen)

**Dein Profil**

- Abitur oder Fachhochschulreife (abgeschlossener theoretischer und praktischer Teil)
- Engagierte Arbeitsweise und Lust auf die dynamische Welt des Handels
- Begeisterungsfähigkeit, Zielstrebigkeit und hohe Verantwortungsbereitschaft
- Teamgeist und Spaß am Umgang mit Menschen
- Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale

**Deine Vorteile**

- Attraktives übertarifliches Gehalt plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung
- Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten
- Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte
- Intensive Karrierebegleitung in Richtung Führungskraft mit top Aufstiegschancen zum Filialleiter
- Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Dein gutes oder sehr gutes Bestehen der Abschlussprüfungen wird von uns honoriert.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

So wirst du Teil von #teamlidl:

Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

**Hinweis:** Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.

Wir sind eines der führenden Cateringunternehmen für Gemeinschaftsverpflegung im Bergischen
Land. Täglich liefern wir rund 10.000 Essen an Kitas, Schulen, Seniorenheime und
Krankenhäuser. Unser Erfolg beruht auf Qualität, Zuverlässigkeit und einer ausgeprägten Dienstleistungsorientierung.

Was macht Sie so besonders?
Bei der nickut catering GmbH sind Sie nicht nur Fachlagerist/-in. Sie sind das Gesicht des
Unternehmens und mit dafür verantwortlich, dass die frisch zubereiteten Speisen termingerecht
zum Kunden gelangen. Teamgeist und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
zeichnet Sie aus. Ihr Auftreten ist jederzeit freundlich und serviceorientiert.

Was wir von Ihnen erwarten:
 Sie verfügen ein abgeschlossene Ausbildung als Fachlagerist/-in, Berufserfahrung von Vorteil.
 Sie lieben es, jeden Tag Neues zu erlernen und über den Tellerrand hinauszublicken.
 Sie sind zuverlässig und sehen sich als Teil des gesamten Teams.
 Sie sind sorgfältig, umsichtig und zeigen Verantwortungsbewusstsein.
 Sie achten jeden Tag auf eine gepflegte Erscheinung.
 Sie verfügen über eine gute körperliche Konstitution.
 Sie verfügen über eine Fahrerlaubnis Klasse B.
 einschlägige Berufserfahrung und Erfahrung im Lebensmittelbereich sind von Vorteil

Was wir Ihnen bieten:
 Mitarbeit in einem starken Team und einem erfolgreichen Unternehmen mit über 25 Jahren
Erfolgsgeschichte.
 Sorgfältige Einarbeitung in die Ihnen übertragenen Aufgaben und kontinuierliche Begleitung
während Ihrer Einarbeitungsphase durch erfahrene und hochqualifizierte Kolleginnen und
Kollegen.
 Individuelle Förderung ehrgeiziger Mitarbeiter.

Wenn Sie Fachlagerist/-in bei uns werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte
senden Sie uns Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf, Bild und Zeugnissen
zu. Bei Übersendung per E-Mail fassen Sie die Unterlagen bitte in einer Datei zusammen.

Ein sicherer Job für die Zukunft - jetzt mit uns durchstarten!
Du bist auf der Suche nach einem neuen Job?

Wir suchen für einen Kunden in Burscheid ab sofort mehrere LKW-Fahrer (m/w/d) Kl. C/CE

Deine Aufgaben:
- Führerschein Klasse C/CE und gültige Fahrerkarte
- Berufskraftfahrerqualifizierung
- Ortskenntnisse im Rheinisch-Bergischen und Oberbergischen Kreis erwünscht
- Bereitschaft zur Samstagsarbeit
- Einsatzbereitschaft, Flexibilität, kundenorientiertes Denken und Zuverlässigkeit

Anforderungen:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und bestenfalls Erfahrung im Bedienen eines LKW
- Führerschein Klasse C – CE (7,5 Tonnen)
- Eintragung der 95 (5 Module)
- Fahrerkarte
- Ausgeprägtes Sicherheitsbewusstsein und eine sorgfältige Arbeitsweise
- Hohe Einsatzbereitschaft und körperliche Fitness
- Freundliches kundenorientiertes Auftreten
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Unsere Konditionen:
- intensive und strukturierte Einarbeitung
- Top Unternehmen in der Region
- sehr gute Übernahmechancen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- übertarifliche Bezahlung
- persönliche und kompetente Betreuung

Komm zu uns - wir freuen uns auf dich!
Interesse an einem sehr gut bezahlten Job? Dann schnell anrufen, bewerben oder persönlich vorbei kommen!

S&F Dienstleistungen GmbH


- Tel.: 0202 – 747 134 0
- E-Mail: jobs-sf15/at/sf-gruppe.de
- Dahler Straße 54, 42389 Wuppertal


Folge uns und sei immer UpToDate

instagram: sf_gruppe

facebook: s&f dienstleistungen GmbH-Gummersbach
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: GVP

Ein Weltkonzern aus Burscheid produziert Metallringe für die Automobilindustrie her und sucht ab sofort erfahrene Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) für einen unbefristeten Einsatz in Vollzeit.

AUFGABEN:

- Maschinen- und Anlagen bedienen

- Allgemeine Produktionstätigkeiten

- Innen- und Außen entraten von Rohlingen

- Sichtprüfung von Rohlingen nach Arbeitsanweisung



PROFIL:

- Erste Erfahrungen in der Produktion

- Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit

- Bereitschaft zur Schichtarbeit

- Gute Deutschkenntnisse
Personen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation ebenfalls berücksichtigt. Wir sind bestrebt, eine inklusive Arbeitsumgebung zu schaffen, die die Vielfalt unserer Belegschaft widerspiegelt.

VORTEILE:

- Deutschlandticket


- Tankkarte/Fahrgeld

- Attraktive Vergütung

- Flexible Urlaubsplanung

- Vorschüsse sind möglich


- Hohe Übernahmechancen

- Kostenlose Arbeitskleidung

- Unbefristeter Arbeitsvertrag

- Weiterbildungsmöglichkeiten

- Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld


- VWL oder Betriebliche Altersvorsorge


KONTAKT:
Frau Selver Tastekin
[email protected]
02171 913 1331 (Direkte Terminvereinbarung)

Wir garantieren Ihnen zeitnah eine Rückmeldung und freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.

Die Triwerk GmbH ist ein modernes Unternehmen für Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung.
Wir unterstützen namhafte Unternehmen bei der Suche nach qualifiziertem Personal - individuell, fair und passgenau.