Stadt Bernkastel kues Stellenangebote

**Wir suchen dich!**

Zur Verstärkung unseres Praxisteams suchen wir dich für die Ausbildung zur/zum

## Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)

Als Medizinische/r Fachangestellte/r vergibst du Termine an unsere Patienten, dokumentierst Behandlungsabläufe, sorgst für die Abrechnung, betreust unsere Patient/innen und organisierst den Praxisablauf mit.

Du assistierst bei Behandlungen und Vorsorgeuntersuchungen sowie im OP, lernst wie man Blut abnimmt, Testungen und Laborarbeiten durchführt und medizinische Instrumente reinigt.

**Das bringst du mit:**

- Schulabschluss: Abitur
- Empathie & Patientenorientierung
- Zuverlässigkeit & Ver­ant­wor­tungs­be­wusst­sein

**Wir bieten dir:**

- eine familiäre Atmosphäre
- die Möglichkeit eines Praktikums
- eine kompetente, praktische Ausbildung
- dich selbst mit einzubringen
- eine tarifliche Vergütung

Die Berufsschule besuchst du in Trier.

**Bist du interessiert?**

Dann melde dich unter **[email protected]** und lass uns deine Bewerbung zukommen (gerne auch postalisch!).

**Wir freuen uns von dir zu hören!**

Weiter Informationen über uns findest du hier: **[www.2urologen.de](https://www.2urologen.de/)**

**Rahmenbedingungen**
Dauer: 3,5 Jahre
Start: 18.08.2025

Voraussetzungen: Mindestens Schulabschluss nach Klasse 9
Perspektive: Chance auf Übernahme bei guten Leistungen

**Vergütung / Benefits**

1. Ausbildungsjahr: 1.292 €
2. Ausbildungsjahr: 1.368 €
3. Ausbildungsjahr: 1.482 €
4. Ausbildungsjahr: 1.596 €

**Deine Aufgaben**

- Arbeiten an modernen Dreh- und Fräsmaschinen zur Fertigung von Bauteilen
- Erstellen von Zeichnungen und Plänen
- Umgang mit pneumatischen und hydraulischen Steuerungen
- Herstellen, Einrichten und Modernisieren von Geräten und Anlagen
- Durchführung, Überwachung und Optimierung von Fertigungsprozessen und Übernahme von Reparatur- und Wartungsaufgaben
- Prüfen und Beheben von Störungen

**Dein Profil**

- Mindestens Schulabschluss nach Klasse 9 bzw. Sekundarabschluss 1 nach Klasse 10
- Interesse an Mathe und Physik sowie Spaß an physikalischen und technischen Zusammenhängen
- Freundlichkeit und Teamfähigkeit
- Handwerkliches Geschick

**Unser Angebot**

- Digitales Welcome Package: Du erhältst ein iPad inklusive Sprachlern-App und Lernvideos!
- Übernahmequote nach der Ausbildung: Wir übernehmen durchschnittlich 80% unserer Ausgebildeten in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Eine digitale Ausbildung mit modernster Technik
- Attraktive Vergütung
- Persönliches und fachliches Wachstum durch Trainings und Netzwerkveranstaltungen
- Qualifizierte Ausbilder:innen


Fragen? HR SSC Recruiting**,** +49 201 5179-9050, Ansprechpartner im Fachbereich: Detlef Deckmann, +49 201 8386-3501

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters

Weitere Informationen zu uns und deinen Möglichkeiten bei RWE findest du unter: [www.rwe.com/karriere](javascript:void(0);)

Bei RWE findest du alle Vorteile eines großen Technologiekonzerns. Und noch etwas Entscheidendes mehr: Offenheit und echte Teamarbeit. Denn wir sind offen für die Zukunft und bauen auf die Stärke jedes Einzelnen. Wir schätzen seine Arbeit und Meinung, hören hin, betreiben aktives Ideenmanagement und stehen im direkten Austausch. Respekt, Wertschätzung und gegenseitiges Vertrauen, das alles prägt die Zusammenarbeit im internationalen RWE Team.

**Rahmenbedingungen**
Dauer: 3,5 Jahre
Start: 18.08.2025

Voraussetzungen: Mindestens Schulabschluss nach Klasse 9
Perspektive: Chance auf Übernahme bei guten Leistungen

**Vergütung / Benefits**

1. Ausbildungsjahr: 1.292 €
2. Ausbildungsjahr: 1.368 €
3. Ausbildungsjahr: 1.482 €
4. Ausbildungsjahr: 1.596 €

**Deine Aufgaben**

- Installieren und Optimieren von elektrischen Bauteilen und Anlagen
- Fehlersuche und Wartung von elektrischen Systemen
- Installieren von Schaltern, Antrieben, Elektromotoren und Sensoren sowie Verlegen von Kabeln und Leitungen
- Speicherprogrammierbare Steuerungen einrichten, konfigurieren und testen
- Elektrische Anlagen und Betriebsmittel auf Sicherheit prüfen
- Erstellen von Schaltplänen und messen elektrischer Werte

**Dein Profil**

- Mindestens Schulabschluss nach Klasse 9 bzw. Sekundarabschluss 1 nach Klasse 10
- Interesse an Mathe und Physik sowie Spaß an physikalischen und technischen Zusammenhängen
- Freundlichkeit und Teamfähigkeit
- Handwerkliches Geschick

**Unser Angebot**

- Digitales Welcome Package: Du erhältst ein iPad inklusive Sprachlern-App und Lernvideos!
- Übernahmequote nach der Ausbildung: Wir übernehmen durchschnittlich 80% unserer Ausgebildeten in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Eine digitale Ausbildung mit modernster Technik
- Attraktive Vergütung
- Persönliches und fachliches Wachstum durch Trainings und Netzwerkveranstaltungen
- Qualifizierte Ausbilder:innen


Fragen? HR SSC Recruiting, +49 201 5179-9050, Ansprechpartner im Fachbereich: Marvin Klein, +49 201 8386-3501

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. #inclusionmatters

Weitere Informationen zu uns und deinen Möglichkeiten bei RWE findest du unter: [www.rwe.com/karriere](http://www.rwe.com/karriere)

Bei RWE findest du alle Vorteile eines großen Technologiekonzerns. Und noch etwas Entscheidendes mehr: Offenheit und echte Teamarbeit. Denn wir sind offen für die Zukunft und bauen auf die Stärke jedes Einzelnen. Wir schätzen seine Arbeit und Meinung, hören hin, betreiben aktives Ideenmanagement und stehen im direkten Austausch. Respekt, Wertschätzung und gegenseitiges Vertrauen, das alles prägt die Zusammenarbeit im internationalen RWE Team.

Von der Schule ins Berufsleben – wir ermöglichen Dir den Einstieg in eine spannende und zukunftssichere Karriere in einem wachsenden Familienunternehmen.\n\nDein Aufgabengebiet:\n- Theoretische Ausbildung an der Akademie für Hörakustik in Lübeck.\n- Praktische Ausbildungsinhalte der Hörakustik in einem unserer 22 Fachgeschäfte in Deiner Nähe.\n- Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, in dem Du alle handwerklichen und technischen Fähigkeiten für Hörsysteme erlernen kannst.\n- Ein engagiertes Ausbildungsteam, das Dich umfassend unterstützt und optimal auf die Prüfungen vorbereitet.\n\nDein Profil:\n- Du hast bald einen guten bis sehr guten Schulabschluss der mittleren Reife.\n- Deine Interessen liegen in den Fächern Mathematik, Physik und Biologie.\n- Du bist handwerklich begabt und hast Freude an innovativer Technik.\n- Der Kontakt mit Menschen bereitet Dir Freude, Du bist aufgeschlossen, kommunikativ und einfühlsam.\n- Teamgeist und Zuverlässigkeit sind für Dich selbstverständlich.\n\nDas erwartet Dich:\n- Eine Übernahmegarantie nach der Gesellenprüfung in einem unserer 22 Fachgeschäfte im nördlichen Rheinland-Pfalz und Bonn-Bad Godesberg.\n- Ein attraktives Vergütungssystem, das Deine Leistung anerkennt.\n- Vielfältige Mitarbeitervergünstigungen sowie verschiedene finanzielle Anreize.\n- Jährliche Weiterbildungsangebote, die Deine persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen.\n- Spannende Karrieremöglichkeiten in einem aufstrebenden Bereich.\n- Eine teamorientierte Unternehmenskultur, die die Werte eines Familienunternehmens lebt.

Als Erfinder des Discounts gehören wir, gemeinsam mit ALDI Nord, zu den führenden Lebensmitteleinzelhändlern in Deutschland. Dieser Unternehmenserfolg und die Beständigkeit der Branche machen uns zu einem sicheren Arbeitgeber.

Bei ALDI SÜD packen wir an, sind immer in Bewegung und möchten das Beste aus uns machen. In unseren Filialen, Logistikzentren und Verwaltungen ist immer was los und langweilig wird uns nie. Unsere Azubis und Studierende sind von Anfang an ein wertvoller Teil des Teams. Wir sehen und schätzen ihren Einsatz und bezahlen sie daher fair. Neben einem attraktiven Gehalt erhalten sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sechs Wochen Urlaub im Jahr und viele weitere Vorteile.

Unsere vielfältigen Angebote für Schüler:innen mit und ohne Abitur bieten die Möglichkeit, zu lernen und zu wachsen. Als erfolgreiches Unternehmen und erfahrener Ausbilder begleiten wir unsere Nachwuchskräfte auf ihrem Weg in ein eigenständiges Leben.



DAS SIND DEINE AUFGABEN:
• Bestellen, Aufbauen, Präsentieren und Pflegen der Waren (z. B. Aktionsartikel oder Obst und Gemüse)
• Kassieren und Abrechnen der Kasse
• Beraten unserer Kund:innen
• Durchführen von Lager-, Reinigungs- und Inventurarbeiten

DAS BRINGST DU MIT:
• Überzeugenden Schulabschluss (z. B. Hauptschulabschluss, Realschulabschluss oder (Fach-)Abitur)
• Spaß an der Zusammenarbeit mit Menschen
• Freude an Bewegung und körperliche Fitness
• Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität vor und innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale

DAS BIETET DIR ALDI SÜD:
• Attraktives Gehalt in Höhe von monatlich 1.150 Euro im ersten Lehrjahr, 1.250 Euro im zweiten Lehrjahr und 1.400 Euro im Falle eines dritten Lehrjahrs (Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d))
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld, tarifliche Altersvorsorge, minutengenaue Arbeitszeiterfassung, Zuschläge und sechs Wochen Urlaub pro Jahr
• Individuelle Einarbeitung und Nutzung eines digitalen Ausbildungskonzeptes sowie Unterstützung bei der Vorbereitung auf die Abschlussprüfung
• Sicherer Arbeitsplatz und mögliche Karriereperspektiven als Verkäufer mit Filialverantwortung (m/w/d), sehr gute Übernahmechancen
• Exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und Fitnessstudios

Jetzt bewerben!
Karriere.aldi-sued.de

Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei ALDI SÜD alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.

Als Erfinder des Discounts gehören wir, gemeinsam mit ALDI Nord, zu den führenden Lebensmitteleinzelhändlern in Deutschland. Dieser Unternehmenserfolg und die Beständigkeit der Branche machen uns zu einem sicheren Arbeitgeber.

Bei ALDI SÜD packen wir an, sind immer in Bewegung und möchten das Beste aus uns machen. In unseren Filialen, Logistikzentren und Verwaltungen ist immer was los und langweilig wird uns nie. Unsere Azubis und Studierende sind von Anfang an ein wertvoller Teil des Teams. Wir sehen und schätzen ihren Einsatz und bezahlen sie daher fair. Neben einem attraktiven Gehalt erhalten sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sechs Wochen Urlaub im Jahr und viele weitere Vorteile.

Unsere vielfältigen Angebote für Schüler:innen mit und ohne Abitur bieten die Möglichkeit, zu lernen und zu wachsen. Als erfolgreiches Unternehmen und erfahrener Ausbilder begleiten wir unsere Nachwuchskräfte auf ihrem Weg in ein eigenständiges Leben.



DAS SIND DEINE AUFGABEN:
• Bestellen, Aufbauen, Präsentieren und Pflegen der Waren (z. B. Aktionsartikel oder Obst und Gemüse)
• Kassieren und Abrechnen der Kasse
• Beraten unserer Kund:innen
• Durchführen von Lager-, Reinigungs- und Inventurarbeiten

DAS BRINGST DU MIT:
• Überzeugenden Schulabschluss (z. B. Hauptschulabschluss, Realschulabschluss oder (Fach-)Abitur)
• Spaß an der Zusammenarbeit mit Menschen
• Freude an Bewegung und körperliche Fitness
• Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität vor und innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale

DAS BIETET DIR ALDI SÜD:
• Attraktives Gehalt in Höhe von monatlich 1.150 Euro im ersten Lehrjahr, 1.250 Euro im zweiten Lehrjahr und 1.400 Euro im Falle eines dritten Lehrjahrs (Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d))
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld, tarifliche Altersvorsorge, minutengenaue Arbeitszeiterfassung, Zuschläge und sechs Wochen Urlaub pro Jahr
• Individuelle Einarbeitung und Nutzung eines digitalen Ausbildungskonzeptes sowie Unterstützung bei der Vorbereitung auf die Abschlussprüfung
• Sicherer Arbeitsplatz und mögliche Karriereperspektiven als Verkäufer mit Filialverantwortung (m/w/d), sehr gute Übernahmechancen
• Exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und Fitnessstudios

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Karriere.aldi-sued.de

Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei ALDI SÜD alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.

Die **Verbandsgemeinde Bernkastel-Kues** sucht zum **01. August 2025** Nachwuchstalente.

## Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten (m/w/d)

**Fachrichtung Kommunalverwaltung**
(Ausbildungszeit: 01.08.2025 - 31.07.2028)

Bewerbungsschluss: **19.01.2025**

**Was solltest du für die Ausbildung mitbringen?**

- mindestens qualifizierter Sekundarabschluss I (ehem. Mittlere Reife)
- Spaß und Freude am Erlernen von Rechts- und Verwaltungsvorschriften
- gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
- Kenntnisse in der Textverarbeitung und im Tastschreiben
- Kontaktfreude
- Teamfähigkeit
- Zuverlässigkeit

**Was erwartet dich in der Ausbildung?**

- eine abwechslungsreiche Ausbildung, die dich für viele Tätigkeiten in der Verwaltung qualifiziert
- Kennenlernen der Fachbereiche und der einzelnen Aufgabengebiete in der Verwaltung
- eine umfassende praktische und theoretische Ausbildung
- theoretische Ausbildungsabschnitte in den ersten beiden Ausbildungsjahren in der Berufsschule Gerolstein, im 3. Ausbildungsjahr dienstbegleitender Verwaltungslehrgang am kommunalen Studieninstitut
- monatliche Ausbildungsvergütung nach dem TVAöD, derzeit im 1. Ausbildungsjahr: 1.218,26 Euro

**Was bieten wir dir?**

- technisch modern ausgestattete Arbeitsplätze
- individuelle Betreuung durch die Ausbildungsleitung
- flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten
- Vertiefung der theoretisch erlernten Kenntnisse in den praktischen Ausbildungsabschnitten
- interessante Aufgabengebiete innerhalb der vielfältigen Verwaltungsstruktur
- zukunftssichere Berufsperspektive in einer familienfreundlichen Verwaltung

Mit der Zusendung der Bewerbung erklären sich die Bewerber/innen gleichzeitig einverstanden, dass die erforderlichen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens vorübergehend gespeichert werden.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung über das **[Online-Bewerberformular](https://bernkastel-kues.ris-portal.de/web/stellenportal/detail/-/stelle/form/ausbildung-zum-verwaltungsfachangestellten-m-w-d-)** bis zum **19.01.2025**.

**Dein Kontakt:**
Für Fragen stehen dir Frau Christine Plaßmann (06531-54 103) oder Herr Florian Zimmer (06531-54 108) gerne zur Verfügung.
Die Verbandsgemeinde fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion oder sexuellen Identität. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

## Du bist auf der Suche nach einer abwechslungsreichen Ausbildung

## zur Kauffrau/-mann (m/w/d) ab 01.08.2025 für Büromanagement mit hervorragenden Zukunftsaussichten?

Du hast Lust bei einem jungen und innovativen Team deine Ausbildung für 2025 zu starten?
Dann bist Du bei uns genau richtig …

Die Tätigkeitsschwerpunkte liegen in der Organisation und Überwachung bürowirtschaftlicher sowie projekt- und auftragsbezogener Prozesse. Du bekommst Sekretariats- und Assistenzaufgaben erklärt und übernimmst auch selbständig einige Tätigkeiten.
Die Bearbeitung von Ein- und Ausgangsrechnungen sowie die Kontierung und Buchung sämtlichen Geschäftsvorgängen gehören genauso zu Deinem Aufgabenbild wie die Kontrolle und Überwachung von Zahlungseingängen, das Mahnwesen und viele spannende Aufgaben rund um das Büro. All dieses wirst Du in der Ausbildung kennenlernen und kannst auch Deine Ideen einbringen.

**Dein Profil:**

- einen guten Realschulabschluss
- möglichst 18 Jahre mit gültigem Führerschein, Klasse B (wünschenswert)
- Freude am Umgang mit Menschen
- Höflichkeit, Freundlichkeit und Kontaktfreudigkeit
- außerordentliche Lernbereitschaft
- Teamfähigkeit, Loyalität und Zuverlässigkeit
- Begeisterungsfähigkeit und eine große Motivation
- eine schnelle Auffassungsgabe und ein gutes Zahlenverständnis
- ein hohes Maß an Sorgfalt und Genauigkeit

**Wir bieten Dir:**

- eine praxisnahe und strukturierte Ausbildung in einem zukunftsorientierten Unternehmen
- gute Entwicklungsperspektiven im fachlichen und persönlichen Bereich
- ein familiäres Arbeitsumfeld in einem jungen, dynamischen Team
- modernste IT-Ausstattung

Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann schick uns eine kurze Bewerbung inkl. Lebenslauf, damit wir Dich kennenlernen können.

Priwitzer Dienstleistung GmbH
Cusanusstr. 37
54470 Bernkastel – Kues
Tel: 06531 – 96970
Oder per Mail: [email protected]

Wir bilden aus!

Du möchtest Maschinen zum Leben erwecken?
Dir ist ein organisierter Arbeitsplatz wichtig?
Du legst Wert auf Details?
Möchtest ein super Team und ziehst gerne dein Ding durch?

Dann komm‘ zu uns!

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich zum 01.08.2025 für die Ausbildung zum/zur

## Elektroniker/in für Betriebstechnik (m/w/d).

Die Schwerpunkte unseres Betriebes liegen in den Bereichen Schaltanlagenbau und DDC/SPS-Programmierung. Weitere Informationen über uns findest du auf unserer Homepage: [www.ktb-gmbh.eu](https://www.ktb-gmbh.eu/).

Wir erwarten mindestens den Abschluss der Hauptschule und ein gutes mathematisches und physikalisches Verständnis.

Der Berufsschulunterricht findet in Wittlich statt.

Möchtest du uns und den Beruf des Elektronikers/der Elektronikerin mit Schwerpunkt Betriebstechnik kennen lernen, dann bieten wir dir gerne die Möglichkeit eines Praktikums in unserem Betrieb.

Haben wir dein Interesse geweckt?
Wenn ja, dann kannst du uns gerne über unser [Kontaktformular](https://ktb-gmbh.eu/s545746518.online.de/allgemeine-kontaktseite#kontaktformular) anschreiben oder uns deine aussagekräftigen Bewerbungs­unterlagen einfach per E-Mail an die [[email protected]](https://mailto:[email protected]/) oder postalisch zukommen lassen. Gerne kannst du dich auch vorab telefonisch bei uns informieren. Dein Ansprechpartner ist Herr Schumacher.

Die **Verbandsgemeinde Bernkastel-Kues** sucht zum **01. Juli 2025** Nachwuchstalente.

## **Ausbildung zum Verwaltungswirt (m/w/d)**

**Anwärter*in für den Vorbereitungsdienst im 2. Einstiegsamt**

(Ausbildungszeit: 01.07.2025 - 30.06.2027)

Bewerbungsschluss: **19.01.2025**

**Was solltest du für die Ausbildung mitbringen?**

- mindestens qualifizierter Sekundarabschluss I (ehem. Mittlere Reife)
- Deutsche Staatsangehörigkeit oder EU-Angehörigkeit
- Spaß und Freude am Erlernen von Rechts- und Verwaltungsvorschriften
- gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
- Kenntnisse in der Textverarbeitung und im Tastschreiben
- Kontaktfreude
- Teamfähigkeit

**Was erwartet dich in der Ausbildung?**

- eine abwechslungsreiche Ausbildung, die dich für viele Tätigkeiten in der Verwaltung qualifiziert
- eine umfassende praktische und theoretische Ausbildung
- theoretische Ausbildungsabschnitte an der Zentralen Verwaltungsschule in Mayen (insg. 11 Monate)
- praktischer Ausbildungsteil von insgesamt 13 Monaten - ergänzend wöchentliche Arbeitsgemeinschaften am Kommunalen Studieninstitut Trier
- Anwärterbezüge in Höhe von monatlich derzeit 1.361,65 Euro brutto

Auf der Homepage der Zentralen Verwaltungsschule Rheinland-Pfalz **[www.zvs-rlp.de/de/ausbildung](https://www.zvs-rlp.de/de/ausbildung)** und **[www.verwaltung-typisch-anders.de](https://www.verwaltung-typisch-anders.de/)** sowie unter **[www.bernkastel-kues.de/ausbildung](https://www.bernkastel-kues.de/ausbildung)** findest du weitere Informationen zum Ausbildungsverlauf.

**Was bieten wir dir?**

- technisch modern ausgestattete Arbeitsplätze
- individuelle Betreuung durch die Ausbildungsleitung
- flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten
- Vertiefung der theoretisch erlernten Kenntnisse in den praktischen Ausbildungsabschnitten
- interessante Aufgabengebiete innerhalb der vielfältigen Verwaltungsstruktur
- zukunftssichere Berufsperspektive in einer familienfreundlichen Verwaltung

Mit der Zusendung der Bewerbung erklären sich die Bewerber/innen gleichzeitig einverstanden, dass die erforderlichen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens vorübergehend gespeichert werden.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung über das **[Online-Bewerberformular](https://bernkastel-kues.ris-portal.de/web/stellenportal/detail/-/stelle/form/anwarter)** bis zum **19.01.2025**.

**Dein Kontakt:**

Für Fragen stehen dir Frau Christine Plaßmann (06531-54 103) oder Herr Florian Zimmer (06531-54 108) gerne zur Verfügung.

Die Verbandsgemeinde fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion oder sexuellen Identität. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

**Komm zur DRK-Sozialwerk gGmbH:**
**Wir bilden soziale Held*innen statt Influencer*innen aus!**

Seit über 50 Jahren bietet die DRK-Sozialwerk gGmbH ein vielfältiges Angebot in den Bereichen Arbeit, Wohnen und Freizeit für Menschen mit geistigen und/oder körperlichen Beeinträchtigungen, psychischen Erkrankungen und sozialen Schwierigkeiten an. In dieser Zeit haben wir viele Menschen ausgebildet und sie fachlich und persönlich weiterentwickelt. Die meisten Auszubildenden sind mittlerweile langjährige Mitarbeiter*innen in unserem Haus.

Auch 2025 freuen wir uns über engagierte Menschen, die die vielseitigen Möglichkeiten in einem modernen Sozialunternehmen nutzen möchten.
Die dreijährige Ausbildung zum/zur **Hauswirtschafter*in** findet in Kooperation mit der Berufsbildenden Schule für Ernährung, Hauswirtschaft und Soziales in Trier statt. Wir sind für die fachpraktische Ausbildung zuständig, die die hauswirtschaftliche Versorgung und Betreuung von Personen beinhaltet. Weitere Aufgaben sind u.a. die Planung und Zubereitung von Speisen und Getränken und die Gestaltung von Räumen und Wohnumfeld. Du durchläufst mehrere Einrichtungen und kannst Dich kreativ bei uns einbringen.

Sehr gerne kannst Du Dich in einem Praktikum oder Schnuppertagen erproben. Oder Du schickst uns gleich Deine Bewerbung und wir lernen uns kennen.

**Wir bieten Dir:**

- Vergütung nach DRK-Tarifvertrag mit Anspruch auf Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung
- engagierte und erfahrene Praxisanleiter*innen sowie eine übergeordnete Ausbildungsleitung für fachliche und persönliche Themen, die Dich durch die gesamte Ausbildung begleiten
- vielseitige Einsatzmöglichkeiten in der Ausbildung mit unterschiedlichen Zielgruppen und Bereichen
- wertschätzende Führungskultur und kollegiales Miteinander
- Mitarbeiterrabatt im Hofladen
- Bezuschussung für kooperierende Fitness-Studios in Bernkastel-Kues und Wittlich
- 30 Tage Jahresurlaub

Beim **Dienstleistungszentrum Ländlicher Raum (DLR) – Mosel – in Bernkastel-Kues** ist im weinchemischen und mikrobiologischen Labor zum **01.08.2025** nachfolgende Ausbildungsstelle zu besetzen:

## **Chemielaborant (m/w/d)**

(Dienstort Bernkastel-Kues, Steillagenzentrum)

**Wir bieten Ihnen:**

Eine abwechslungsreiche fachliche Ausbildung in den verschiedenen Bereichen unsers Speziallabors. Hierzu zählen Analysen im Versuchswesen und der angewandten Forschung, Auftragsanalytik, Sensorik sowie Mikrobiologie. Unser akkreditiertes Labor arbeitet nach den hohen Qualitätsstandards der DIN EN ISO 17025.

Die Regelausbildungszeit beträgt 3,5 Jahre und kann bei entsprechendem Bildungsabschluss verkürzt werden.

**Wir erwarten von Ihnen:**

Bis zum Beginn der Ausbildung in 2025 mindestens einen Abschluss der Sekundarstufe I oder ein höherer Bildungsabschluss mit entsprechenden Leistungen in den naturwissenschaftlichen Fächern, solide Kenntnisse in EDV und Englisch. Neben der fachlichen Eignung werden zusätzlich persönliches Engagement, Flexibilität bei saisonalen Arbeitsspitzen und gute Umgangsformen erwartet.

Für die Bewerbung reicht zunächst das Jahrgangszeugnis der vorangegangenen Klasse.

**Sie haben Interesse an dieser zukunftsorientierten und vielfältigen Ausbildung?**

**Dann freuen wir uns auf ihre Bewerbung.**

Im Rahmen des Gleichstellungsgesetzes und der Frauenförderpläne strebt die Landesregierung Rheinland-Pfalz eine Erhöhung des Frauenanteils an und ist an einer Bewerbung von Frauen besonders interessiert.

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

**Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis zum 30.11.2024 an das**

**Dienstleistungszentrum Ländlicher Raum (DLR) – Mosel –**

**z.Hd. Frau Monika Oster, Görresstraße 10, 54470 Bernkastel-Kues.**

Fragen beantwortet Ihnen gerne unser Laborleiter Herr Horst Rudy

Tel: 06531-956 421 Mail: [email protected]

Weitere Informationen zum DLR Mosel finden Sie unter **[www.dlr-mosel.rlp.de](https://www.dlr-mosel.rlp.de/)**

Seit stolzen 75 Jahren steht der Familienbetrieb Maler Schultze aus Bernkastel-Kues für herausragende handwerkliche Tradition und kreative Expertise. In unserem kleinen Team von neun engagierten Malern vereinen wir nicht nur fachliches Know-how, sondern auch eine tiefe Verbundenheit zur malerischen Gestaltung in Bernkastel-Kues und der umliegenden Region. Unser Leistungsspektrum reicht von präzisen Malerarbeiten über die behutsame Denkmalpflege bis hin zur anspruchsvollen Fassadengestaltung. Dabei setzen wir nicht nur auf ästhetische Aspekte, sondern legen auch einen Fokus auf moderne Wärmedämmung, um Wohnräume energieeffizient und gemütlich zu gestalten. Maler Schultze – Ihr Partner für zeitlose Qualität in der Kunst des Malerhandwerks.

### Zum 01.08.2025 bieten wir Dir die Möglichkeit einer Ausbildung zum/zur

### Maler/in und Lackierer/in - Gestaltung und Instandhaltung (m/w/d) in unserem Betrieb an.

Die Ausbildung dauert in der Regel 3 Jahre in Form einer dualen Ausbildung, d.h. zugleich in einem Ausbildungsbetrieb und in der Berufsschule. Standort der Berufsschule ist Wittlich.

Der/die Auszubildende erlernt währenddessen im Betrieb unter anderem die Überprüfung und Bewertung von Untergründen, die Möglichkeiten der Behandlungen, die Mischung von Farben, die verschiedenen Techniken des Malens und Lackierens wie z.B. Streichen, Rollen, Putzen, Tapezieren und Dämmen, den Umgang mit Kundenwünschen sowie den Umgang mit Gerüsten.

In der Berufsschule gliedert sich der Lerninhalt unter anderem in folgende Themen: Bearbeitung, Herstellung und Gestaltung von Oberflächen, Ausführung von Spezialbeschichtungen, Instandhaltungsmaßnahmen sowie Putz-, Dämm- und Montagearbeiten.

**Wir bieten Dir …**

- abwechslungsreiche und kreative Tätigkeiten
- ein freundliches und engagiertes Team, das dir für Fragen und Anregungen zur Seite steht
- geregelte Arbeitszeiten
- ggf. eine Übernahme als Geselle nach bestandener Prüfung

**Wir suchen …**

- Zuverlässigkeit
- hohe Lernbereitschaft
- Teamfähigkeit
- gute Umgangsformen
- gepflegtes Erscheinungsbild

Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbungen mit Lebenslauf und den letzten Schulzeugnissen!

**Bring Farbe ins Leben!** – Vielleicht hast du schon einmal beim Renovieren geholfen und selbst Wände tapeziert oder gestrichen? Dann hast du erlebt, wie ein neuer Farbanstrich einen Raum komplett verändern kann. Und wie toll es ist, am Ende des Tages zu sehen, was du geschaffen hat. In der Ausbildung als Maler/in und Lackierer/in lernst du, wie du aus grauen vier Wänden freundliche Räume machst oder Betonbauten vor Wind und Wetter schützt.

Während der dreijährigen Ausbildung findet man dich auf den verschiedensten Baustellen, denn neue Aufträge sorgen für Abwechslung in deinem Arbeitsalltag. Um Aufträge selbstständig und sachgerecht ausführen zu können, lernst du im Betrieb, wie in der Berufsschule, die verschiedenen Arbeitsmethoden, Farben, Materialien und Bausubstanzen kennen. Und zu entscheiden, welche Herangehensweise bei den jeweiligen Aufträgen zu wählen ist. Du lernst zudem, wie du den Arbeitsort absicherst und schützt. Ach ja, und dann beherrschst du natürlich Techniken wie Schleifen, Spachteln, Grundieren und Tauchen.

### *Deine Aufgaben als Maler/in und Lackierer/in:*

- Du behandelst, bekleidest, beschichtest und gestaltest Oberflächen verschiedener Materialien (beispielsweise Decken, Innenwände und Fassaden von Gebäuden)
- Deine Arbeit an Neubauten, in der Sanierung oder Modernisierung ist gefragt
- Du prüfst und bewertest Untergründe und bereitest diese für Beschichtungen vor
- Du trägst einen wesentlichen Beitrag zur Energieeinsparung bei, indem du Dämmstoffe und Wärmedämm-Verbundsysteme verbaust
- Du führst Ausbau- und Montagearbeiten durch
- Schutzmaßnahmen für Flächen und Objekte treffen, die unbearbeitet bleiben
- Du wählst Geräte, Werkzeuge, Maschinen und Anlagen für den jeweiligen Arbeitsauftrag aus, richtest sie ein, bedienst sie und hältst sie instand
- Digitalisiertes Arbeiten (Handy)
- Hoher Maschineneinsatz
- Zusätzliche Krankenversicherung nach einer halbjährigen Probezeit

### *Du bist perfekt für den Job als Maler/in und Lackierer/in, wenn du …*

- körperlich fit bist, gerne mal draußen arbeitest und schwindelfrei bist
- geschickt bist und gerne gestaltest
- sorgfältig arbeitest und ein gerne ein ordentliches Ergebnis präsentierst
- Flächen berechnen kannst, um Aufmaße zu bestimmen
- keine Probleme hast, an wechselnden Orten zu arbeiten
- bei größeren Projekten gerne im Team arbeitest

### *Das wünschen wir uns von dir:*

- Dass du einen Hauptschulabschluss besitzt
- Dass du Lust auf Malen und Gestalten hast
- Interesse am Handwerk zeigst



Wer sind wir? – Wir, die Fima Dahm, wurden bereits 1963 als kleiner Malerbetrieb von Rudolf Dahm gegründet und bieten heute für unsere Kunden Komplettlösungen in den Bereichen Malerarbeiten, Putz und Gerüstbau an. Derzeit beschäftigen wir rund 40 Mitarbeiter und haben Kunden in der gesamten Großregion Trier/Luxemburg. Wir sind ein Familienunternehmen und leben die Werte des Handwerks - Zuverlässigkeit, Preisverbindlichkeit, Sauberkeit und Service.

### Interessiert? - Bewirb Dich bevorzugt online unter** [www.dahm.de](https://dahm.de/jobs/)** über unser Bewerbungsformular.

Dies nimmt nur wenige Minuten in Anspruch.

Bitte halte ein Anschreiben, Deinen Lebenslauf und Deine Zeugnisse in elektronischer Form für die Onlinebewerbung bereit.

### Wir freuen uns auf dich!

AUSBILDUNG ZUM ELEKTRONIKER (m/w/d) für BETRIEBSTECHNIK DU BIST AUF DER SUCHE NACH SPANNUNG, HERAUSFORDERUNG UND ABWECHSLUNG?

Organisation und Struktur sind dir wichtig?
Du übernimmst gern Verantwortung?
Innovative Technik und Liebe zum Detail spornen dich an?

Das Ganze in Verbindung mit einem sicheren Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld und einem kollegialen Team?

Dann bist du bei uns genau richtig!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung per E-Mail oder Post!

Werkstatt/Produktion:
Andel, Dornheck 1 | 54470 Bernkastel-Kues
Tel. +49 (0) 65 31/98 23 70 | [email protected]
https://www.ktb-gmbh.eu