Stadt Altenkunstadt Stellenangebote

### Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/frau (m/w/d)

**Ausbildungsort:**
Friedrich-Baur-Altenwohn- und Pflegezentrum St. Kunigund

Ausbildungsstart: 01.09.2025
Ausbildungsdauer: 3 Jahre in Vollzeit
Altenkunstadt

**Ihre Aufgaben**

- Betreuung und Unterstützung der Pflegebedürftigen bei der Bewältigung ihres Alltags
- Unterstützung der Klienten bei der Grundpflege, z.B. bei der Körperpflege, beim Anziehen und beim Essen
- Behandlungspflege, z.B. Wundversorgung, Infusionen, Überwachung der vitalen Funktionen, Medikamentengabe
- Unterstützung bei Erhalt und Förderung der körperlichen, geistigen und psychosozialen Fähigkeiten
- Hilfe bei der individuellen Lebensgestaltung und der Bewältigung schwieriger Lebenssituationen

**Ihr Profil**

- Mittlerer Bildungsabschluss
oder Mittelschulabschluss und anschließende mind. zweijährige abgeschlossene Berufsausbildung
oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachhelfer/in (m/w/d)
- B2-Niveau Deutsch
- Teamgeist, Empathie und Verantwortungsbewusstsein
- Freude am Umgang mit Menschen und Interesse an professionellen pflegerisch-medizinischen Themen aller Altersstufen

**Was wir bieten**

Attraktive Vergütung
tarifliche Vergütung nach AVR des Deutschen Caritasverbandes,

1. Ausbildungsjahr: 1.340,69 € brutto/mtl.
2. Ausbildungsjahr: 1.402,07 € brutto/mtl.
3. Ausbildungsjahr: 1.503,38 € brutto/mtl.

Finanzielle Vorteile
dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge (ZVK)

Arbeitszeiten
Dienstplanung im Schichtdienst

Persönliche Weiterentwicklung
interessante Fort- und Weiterbildungen, Begleitung durch geschulte Praxisanleiter*innen und erfahrene Fachkräfte,
Berufsabschluss ist europaweit anerkannt

Gesundheitliche Vorteile
Zusätzliche Krankenversicherung (Beihilfe), 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche)

Vertrauensvolles Miteinander
Respektvoller Umgang auf der Grundlage der Ziele und Werte der katholischen Einrichtungen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Händel unter 09572 38080 zur Verfügung.

Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde
Abteilung Personal
Obere Königstraße 4b, 96052 Bamberg
www.caritas-ggmbh.de

Das Leistungsnetzwerk der Caritas.

**Ausbildung zum/r Pflegefachhelfer/in (m/w/d)**
Friedrich-Baur-Altenwohn- und Pflegezentrum St. Kunigund

Ausbildungsstart: 01.09.2025
Ausbildungsdauer: 1 Jahr in Vollzeit
Altenkunstadt

**Ihre Aufgaben**

- Grundlagen altenpflegerischen Handelns
- Unterstützung älterer Menschen bei der Lebensgestaltung
- Theoretischer Unterricht an einer Pflegeschule
- Praktische Einsätze in den Pflegeeinrichtungen

**Ihr Profil**

- Mittelschulabschluss (oder ein anderer als gleichwertig anerkannter Bildungsabschluss)
- Mindestalter 16 Jahre
- Teamgeist, Empathie und Verantwortungsbewusstsein
- Freude am Umgang mit Menschen

**Was wir bieten**
Attraktive Vergütung
tarifliche Vergütung nach AVR des Deutschen Caritasverbandes, 1.114,91 € brutto/mtl.

**Finanzielle Vorteile**
dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge (ZVK)

**Arbeitszeiten**
Dienstplanung im Schichtdienst

**Persönliche Weiterentwicklung**
interessante Fort- und Weiterbildungen

**Gesundheitliche Vorteile**
Zusätzliche Krankenversicherung (Beihilfe), 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche)

**Vertrauensvolles Miteinander**
Respektvoller Umgang auf der Grundlage der Ziele und Werte der katholischen Einrichtungen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Händel unter 09572 3808 - 110 zur Verfügung.

Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde
Bereich Personal
Obere Königstraße 4b, 96052 Bamberg
www.caritas-ggmbh.de

Das Leistungsnetzwerk der Caritas.

Willkommen bei der WISAG

… einem der führenden Dienstleistungsunternehmen in Deutschland für die Bereiche: Aviation, Facility und Industrie. Mehr als 50.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind Tag für Tag bei uns im Einsatz.

Unsere Spezialisten der WISAG Gebäudereinigung setzen Maßstäbe in Sachen Sauberkeit. Ob in Büroimmobilien, Krankenhäusern, Verkehrsmitteln oder Betrieben der Lebensmittelproduktion: Wir sorgen für glänzende Fassaden, saubere Räumlichkeiten und hygienische Produktionsflächen.

Mehr über die WISAG erfahren Sie auf unserer Webseite.

Reinigungskraft (m/w/d) 96264 Altenkunstadt

Kennziffer: 346381

Bei uns reinigen Sie

- Sanitäranlagen

Ihr Objekt befindet sich in Altenkunstadt.

Sie unterstützen unser Reinigungsteam wie folgt:

- Montag bis Samstag ab 14:00 Uhr für je 5 Stunden
- Montag bis Freitag ab 14:00 Uhr für je 3 Stunden

Das bringen Sie mit

- Idealerweise erste Erfahrung in der Gebäudereinigung
- Zuverlässige, selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise

Wir bieten Ihnen

- Selbstverständlich: Pünktliche Lohnzahlung nach Tariflohn
- Geregelte Arbeitszeiten und langfristige Einsatzplanung
- 6 Wochen Urlaub + Urlaubsgeld
- Kostenfreie hochwertige Arbeitskleidung sowie Arbeitsmaterial
- Wir unterstützen Ihre Kinder und Enkelkinder! Profitieren Sie vom attraktiven Förderprogramm unserer KiWIS Stiftung – z. B. für Nachhilfe, Musikerziehung und spannende Freizeitangebote

Wir haben Sie überzeugt?

Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen!

Der einfachste Weg zu uns führt über den „Jetzt bewerben"-Button – ohne Registrierung und ohne Anschreiben – bewerben Sie sich in nur 2 Minuten.

Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und der betrieblichen Integrationsvereinbarung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.

Ansprechpartner

Marita Urban

Tel.: +49 (0) 173 891 5749

Adresse

WISAG Job & Karriere GmbH & Co. KG, Inselkammerstraße 4, 82008 Unterhaching

Mit Spaß zum Erfolg!
Mit einer Ausbildung in der BAUR-Gruppe ist das garantiert.
Schulabschluss in der Tasche und nun? Starte mit der BAUR-Gruppe in die Arbeitswelt – egal ob Ausbildung oder Duales Studium. Dein Traumberuf wartet schon auf dich.

Wer ein gutes Verständnis für mathematische Zusammenhänge, handwerkliches Geschick und Technik- sowie IT-Interesse mitbringt, kann sich bei diesem Ausbildungsberuf so richtig ins Zeug legen. Mechatroniker/-innen verfügen über Kenntnisse der Elektronik, der Metalltechnik und der IT-Technik.

Deine Aufgaben
•Dein Job ist dabei das reibungslose Funktionieren unserer hochkomplexen Logistikanlagen zu sichern
•Wartung, Instandsetzung und Installation von technischen Anlagen gehören zu deinen Aufgaben. Aber auch IT-Kenntnisse sind gefragt
•Mechatroniker*innen programmieren z.B. mechatronische Systeme oder installieren und testen Hardware- und Softwarekomponenten
•Technisches Interesse, ein gutes Verständnis für mathematische Zusammenhänge und ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen sollten vorhanden sein

Dein Profil
•Mittlere Reife
•Handwerkliches Geschick
•Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
•Körperliche Belastbarkeit

Was dich erwartet
Einsatzbereiche: in unterschiedlichen Werkstätten der Anlagentechniker & und an unterschiedlichen Anlagen in der Logistik

Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre
Berufsschulstandort: Berufsschule Kronach (Blockform)

Das bieten wir
•Steile Lernkurve
•Azubi-Stammtisch
•Arbeit auf Augenhöhe
•Faire Vergütung
•Abwechslung
•Seminarprogramm
•Mitarbeiterrabatte
•Mit Spaß zum Erfolg

Noch unsicher?
Bei Fragen rund um die Stelle kannst du dich einfach bei uns melden.

Leonie Bayer
Mobil: +49 (151) 62410332
[email protected]

### Dein Spezialgebiet ist die Logistik. Du bist dafür verantwortlich, dass die richtige Ware zum richtigen Zeitpunkt bei dem/der richtigen Kund*in ankommt. In Bereichen wie Wareneingang, Frachtumschlagszentrum, Versand oder Kommissionierlager lernst du alle Facetten des Versandhandels kennen. 

Güterkontrolle und Qualitätssicherung sind ebenso wichtig wie Arbeitsorganisation und Nutzung moderner Informations- und Kommunikationstechnologien, damit die Ansprüche einer hohen Kundenorientierung stets erfüllt werden können

Die Ausbildung dauert zwei Jahre und kann mit Absolvierung eines weiteren Ausbildungsjahres zum Abschluss für den Beruf »Fachkraft für Lagerlogistik« führen

Wir sind eine hausärztliche Gemeinschaftpraxis in Altenkunstadt und versorgen Patienten von der Geburt an bis zu dessen Ableben. Dadurch können wir eine abwechslungsreiche Ausbildung bieten, die in einem familären Team absolviert werden kann. Herr Winter ist Internist und führt viele Untersuchungen über die normale Hausarztversorgung durch wie Herzultraschall, Carotis-Untersuchungen, Venenduplex, Langzeitblutdruck und -EKG. Frau Dr. Winter hat ihren medizinischen Schwerpunkt in der Kinderheilkunde, weshalb in der Praxis viele Kinder versorgt und auch die Vorsorgeuntersuchungen (U2-U9) durchgeführt werden. Unser Team der MFAs ist seit Beginn der Praxis in dieser Besetzung tätig, weshalb wir eine angenehme und freundschaftliche Arbeitsatmosphäre bieten können.

Wir bieten zum Ausbildungsstart 2025 eine
**Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)**

Aufgaben der MFA in der Praxis:

- Patientenbetreuung
- Telefondienst
- Rezepte ausdrucken
- Blutentnahme und Infusionen
- Impfungen
- Verbände wechseln & Fäden ziehen
- Sprechstundenbegleitung.

Wir bieten: tarifliche Bezahlung, kostenlose Getränke, Tankgutschein möglich

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
[email protected]

Wir bieten einen Ausbildungsplatz zur/ zum Medizinische/n Fachangestellte/n (m/w/d) zum 01.09.2024

Deine Ausbildung zum/ zur Medizinischen Fachangestellten dauert in der Regel drei Jahre und ist eine duale Ausbildung. Du bist deswegen abwechselnd in der Berufsfachschule im Unterricht und arbeitest schon in deinem Ausbildungsbetrieb.

Das wünscht sich dein Ausbildungsbetrieb:

- mind. qualifizierter Hauptschul-/ Realschulabschluss
- Einfühlungsvermögen im Umgang mit Patienten
- Verschwiegenheit

Du bist perfekt für den Job, wenn du:

- sorgfältig und genau arbeitest
- Freundlich und kommunikativ bist
- keine Scheu vor Menschen hast
- Blut sehen kannst

Deine Aufgaben:

- Organisieren, Patienten betreuen und Untersuchungen durchführen

Wenn du dich angesprochen fühlst und Freude am Umgang mit Menschen hast, kannst du dich gerne bei uns schriftlich bewerben. Wir freuen uns!

Wir bieten dir eine Ausbildungsmöglichkeit in einem kleinen freundlichen Team mit Aussicht der Übernahme zur Weiterbeschäftigung bei erfolgreichem Abschluss der Berufsschule und guter Integrität im Team.

Weitere Infos zum Ausbildungsberuf
In deiner Ausbildung zum/ zur Medizinischen Fachangestellten bist du die rechte Hand von Ärzten und das Organisationsgenie in jeder Arztpraxis. Wichtig ist hierfür, dass du Aufgaben gewissenhaft umsetzt und gut im Team arbeiten kannst.
In deiner Ausbildung zum/zur Medizinischen Fachangestellten wird dir bestimmt nicht so schnell langweilig werden, denn jeder Tag bringt unterschiedliche Patienten - und jeder Patient kommt mit anderen Problemen. Natürlich gibt es aber auch Standard-Aufgaben, die jeden Tag erledigt werden müssen oder gleiche Handlungsabläufe. Dazu gehört zum Beispiel, dass jeden Abend alle medizinischen Instrumente desinfiziert und sterilisiert werden müssen. Auch ist es deine Ausgabe, das vorhandene Warenlager zu überprüfen und fehlende Medikamente, Verbände und Spritzen nachzubestellen. Du bist zum Beispiel am Empfang tätig, wo du neue Patienten begrüßt, ihre Personalien aufnimmst und die Krankenakten für den/ die Arzt/ Ärztin bereitlegst. Am Telefon beantwortetest du Anfragen und organisierst die Termine mit den Patienten. Hier ist Sorgfalt und Organisationsgeschick gefragt, damit nichts durcheinander kommt und kein Chaos entsteht. Auf ärztliche Anordnung führst du auch selbständig Untersuchungen durch, d.h. du nimmst verschiedene Daten wie Größe, Alter und Gewicht auf, nimmst eine Blutprobe, misst den Blutdruck und führst ein EKG durch. Bei der Besprechung führst du Protokoll und stellst dem Patienten anschließend ein Rezept für ein Medikament aus. Bei Verstauchungen oder Prellungen legst du Verbände an oder erneuerst eine Schiene bei einem gebrochenen Arm. Behandelst du ansteckende Patienten oder kommst du mit Körperflüssigkeiten in Berührung sind Schutzhandschuhe und manchmal auch ein Mundschutz Pflicht. Wichtig ist ebenfalls, dass du regelmäßig deine Hände desinfizierst und auf Sauberkeit und Hygiene achtest.

CASPER HAUSTECHNIK ist ein Fachbetrieb im Bereich Heizung, Lüftung, Sanitär und regenerative Energien.

Wir bilden aus und suchen Dich!
Wir bieten ab 01.09.2025 einen Ausbildungsplatz für den Ausbildungsberuf Anlagenmechaniker/in - Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d)

Anlagenmechaniker/innen (m/w/d) für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik planen und installieren versorgungstechnische Anlagen
und Systeme. Sie warten diese auch und setzen sie instand.

Die Ausbildung dauert 3 1/2 Jahre und wird im Blockunterricht im Betrieb und an der Berufsschule in Coburg und Hof absolviert.

Dein Profil:

- qualifizierter Hauptschulabschluss oder gerne Mittlere Reife
- Spaß und Interesse am Ausbildungsberuf
- handwerkliches Geschick und technisches Interesse
- Einsatzfreude und Zuverlässigkeit
- Teamfähigkeit und Lernbereitschaft
- gute Deutschkenntnisse erforderlich

Wir bieten jungen engagierten Menschen eine qualifizierte Ausbildung mit Perspektive.

Gerne bieten wir dir ein Praktikum an, um einen ersten Einblick in die Tätigkeit zu erhalten.
Haben wir Dein Interesse geweckt?
Dann nutze Deine Chance und bewirb Dich umgehend bei uns.
Wir freuen uns Dich kennenzulernen!

Ausbildung Verkäufer 09.2025 (m/w/d) Einleitung Wer mit uns ins Berufsleben startet, ist von Anfang an mittendrin statt nur dabei. Wir wollen, dass du Verantwortung übernimmst und als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Was dabei natürlich nie zu kurz kommen darf? Der Spaß und deine Zukunftsperspektiven! Und das alles zu einem fairen Gehalt. Ausbildungsbeginn: 1. August bzw. 1. September (je nach Region) Deine Aufgaben * In deiner 2-jährigen Ausbildung lernst du, worauf es im Handel ankommt und wie wir in unseren Lidl-Filialen mit Qualität, Frische und Sauberkeit für ein gelungenes Einkaufserlebnis sorgen * Ob bei der Verräumung und Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei * Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung * Für den weiteren Ausbau deiner Fähigkeiten nimmst du an Schulungen und spannenden Azubi-Projekten teil Dein Profil * Erfolgreicher Schulabschluss * Lust auf die dynamische Welt des Handels * Tatendrang und eine engagierte Arbeitsweise * Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen * Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale Wir bieten * Attraktives übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld * Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten * Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung * Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte * Nach erfolgreicher Abschlussprüfung beste Aussichten auf Übernahme oder den weiterführenden Abschluss Kaufmann im Einzelhandel inkl. Aufstiegschancen zum stellvertretenden Filialleiter (https://jobs.lidl.de/berufseinsteiger-berufserfahrene/verkauf/informationen-stellvertretender-filialleiter) * Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Dein gutes oder sehr gutes Bestehen der Abschlussprüfungen wird von uns honoriert. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf Jetzt bewerben und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Mit 9 Millionen Privat- und Firmenkunden ist die R+V einer der größten Versicherer Deutschlands. Gemäß unseres Mottos **Du bist nicht allein** versprechen wir, dich auf deinem Weg in den passenden Beruf zu begleiten und zu fördern.



Du interessierst dich für Finanzthemen und möchtest eine fundierte Berufsausbildung? Unterstützung, Begleitung und Mentoring sind dir ebenfalls wichtig? Dann werde Teil unseres Teams:

**Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzanlagen / Vertrieb (m/w/d)**

**Dauer: 3 Jahre**



**Aufgaben:**

>> Wir bringen dir alles rund um unsere Versicherungsprodukte bei – konkret lernst du, wie du Kundinnen und Kunden bedarfsgerecht berätst, betreust und begeisterst.

>> Im Rahmen von abwechslungsreichen Seminaren und Projekten lassen wir dich und die weiteren Nachwuchskräfte tiefer in unsere Materie eintauchen.

>> Du sammelst Erfahrung am Point of Sale in den Filialen der Volks- und Raiffeisenbanken, während du gleichzeitig dein theoretisches Wissen an der regionalen Berufsschule vertiefst.



**Profil:**

>> (Fach-)Hochschulreife oder Realschulabschluss

>> Ebenfalls willkommen: Wenn du in deinem aktuellen Studium festgestellt hast, dass du dich lieber praxisorientiert auf eine neue Challenge stürzen möchtest

>> Einen Führerschein bei Ausbildungsbeginn

>> Eine sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise

>> Empathie und ausgeprägten Teamspirit



**Unser Angebot:**

**>> Gute Ausbildungsvergütung**: Monatlich 1.205 € im ersten, 1.282 € im zweiten und 1.370 € im dritten Ausbildungsjahr – zuzüglich Urlaubs- und Weihnachtsgeld in Höhe von zwei Monatsgehältern



**>> [Wegweisend]()**: Eine gut strukturierte Ausbildung, Mentoring-Programm, innerbetriebliche Trainings- und Talententwicklung



**>> Finanzielle Unterstützung:** Vermögenswirksame Leistungen, Lernmittelzuschuss sowie Fahrtkosten- oder Mietkostenbeteiligung je nach Entfernung zum Berufsschulstandort



**>> Modernes Umfeld**: Neuestes iPhone und Notebook, tarifliche Wochenarbeitszeit von 38 Stunden, 30 Tage Urlaub plus frei am 24.12. und 31.12.



**>> Fit für jede Herausforderung:** Kooperation mit EGYM WELLPASS und Benefits.me, betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Gesundheitsprogramme der R+V Betriebskrankenkasse



**>> Schöne Aussicht**: Dank bester Übernahme-, Entwicklungs- und Karrierechancen



**Das brauchen wir von dir:**

Schick uns bitte deinen Lebenslauf und deine letzten zwei Zeugnisse zu. Ein Anschreiben ist optional – wir freuen uns so oder so darauf, mehr von dir zu erfahren.



**Wie geht es dann weiter?**

Wenn deine Bewerbung zu uns passt, laden wir dich zu einem Onlinetest ein. Punktest du hier, geht es mit einem Videocall weiter. Wenn auch hier die Chemie stimmt, möchten wir dich anschließend live kennenlernen.



**Hast du noch Fragen?** Lass uns drüber reden, unser Ausbildungsteam hilft dir unter Tel: 0611 533 5400 gerne weiter.



**Interessiert**? Hier direkt online bewerben. Referenzode: AZ.xy….

Wer mit uns ins Berufsleben startet, ist von Anfang an mittendrin statt nur dabei. Wir wollen, dass du Verantwortung übernimmst und als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Was dabei natürlich nie zu kurz kommen darf? Der Spaß und deine Zukunftsperspektiven! Und das alles zu einem fairen Gehalt.

**Deine Aufgaben**

- In deiner 2-jährigen Ausbildung lernst du, worauf es im Handel ankommt und wie wir in unseren Lidl-Filialen mit Qualität, Frische und Sauberkeit für ein gelungenes Einkaufserlebnis sorgen
- Ob bei der Verräumung und Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei
- Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung
- Für den weiteren Ausbau deiner Fähigkeiten nimmst du an Schulungen und spannenden Azubi-Projekten teil

**Dein Profil**

- Erfolgreicher Schulabschluss
- Lust auf die dynamische Welt des Handels
- Tatendrang und eine engagierte Arbeitsweise
- Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen
- Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale

**Deine Vorteile**

- Attraktives übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten
- Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung
- Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte
- Nach erfolgreicher Abschlussprüfung beste Aussichten auf Übernahme oder den weiterführenden Abschluss „Kaufmann im Einzelhandel“ inkl. Aufstiegschancen zum stellvertretenden Filialleiter
- Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Dein gutes oder sehr gutes Bestehen der Abschlussprüfungen wird von uns honoriert.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

**Hinweis:** Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.

Wer mit uns ins Berufsleben startet, ist von Anfang an mittendrin statt nur dabei. Wir wollen, dass du Verantwortung übernimmst und als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Was dabei natürlich nie zu kurz kommen darf? Der Spaß und deine Zukunftsperspektiven! Und das alles zu einem fairen Gehalt.

**Deine Aufgaben**

- In deiner 3-jährigen Ausbildung lernst du, worauf es im Handel ankommt und wie wir in unseren Lidl-Filialen mit Qualität, Frische und Sauberkeit für ein gelungenes Einkaufserlebnis sorgen
- Ob bei der Verräumung und Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei
- Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung
- Im dritten Ausbildungsjahr lernst du, wie man Personaleinsatzpläne erstellt und leitest deine erste eigene Schicht
- Für den weiteren Ausbau deiner Fähigkeiten nimmst du an Schulungen und spannenden Azubi-Projekten teil

**Dein Profil**

- Erfolgreicher Schulabschluss
- Lust auf die dynamische Welt des Handels
- Tatendrang und eine engagierte Arbeitsweise
- Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen
- Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale

**Deine Vorteile**

- Attraktives übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten
- Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung
- Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte
- Nach erfolgreicher Abschlussprüfung beste Aussichten auf Übernahme inkl. Aufstiegschancen zum stellvertretenden Filialleiter
- Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Dein gutes oder sehr gutes Bestehen der Abschlussprüfungen wird von uns honoriert.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

**Hinweis:** Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.

Renommierter und innovativer Arbeitgeber in Altenkunstadt sucht sucht zur Verstärkung des Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt

SHK Kundendienstmonteur /-techniker /-meister (m/w/d)

Ihr Einsatzgebiet ist im Raum Obermain-Jura.

Wir bieten Ihnen:
- Umgang mit modernster Haustechnik
- Arbeiten mit Eigenverantwortung
- leistungsgerechte Bezahlung
- Modernste, EDV-gestützte Baustellenabwicklung und Organisation
- Gutes Betriebsklima, ein Team das nicht nur in der Arbeit für den anderen da ist
- Umfangreiche Weiterbildungen und Schulungen
- Weiterentwicklung Ihrer Fähigkeiten und Aufstiegschancen

Ihre Aufgaben:
- Durchführung von Heizungswartungsarbeiten
- Störungsbeseitigung
- Beratung und Betreuung von Kunden
- Termingerechte Auftragsabwicklung

Ihr Profil:
- motiviert und flexibel
- verantwortungsbewusst
- organisatorisches Geschick
- fleißig, einsatzfreudig und teamorientiert
- selbständiges Arbeiten
- Berufserfahrung
- EDV-Kenntnisse
- Lust, Dinge immer wieder zu verbessern

Die Limmer + Söllner GmbH ist ein Unternehmen mit einer über 30-jährigen Tradition und hoher Innovationskraft. Mit engagierten Mitarbeitern setzen wir im Bereich der regenerativen Heiztechnik, des Services und der Komplettbadrenovierung Maßstäbe.

Interessiert?
Wir haben noch viel vor. Deshalb suchen wir Persönlichkeiten, die nicht nur Profi in ihrem Fach sind, sondern gemeinsam mit uns neue Ziele verwirklichen möchten.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Seien Sie dabei, wenn es um Ihren und unseren Erfolg geht!

Limmer + Söllner GmbH
z.H. Michael Limmer
Zum Külmitz 10
96264 Altenkunstadt

[email protected]

Wir befördern Kfz-Ersatzteile in Werkstätte, Sie beladen Ihr Fahrzeug selbstständig, fahren nach einem festen Tourenplan und pflege die Dokumentation sowie das Fahrzeug was Sie fahren. Es wird der Führerscheinklasse B zwingend vorausgesetzt sowie der sichere Umgang mit dem Fahrzeug. Senden Sie uns einfach eine Bewerbung per Email zu. Emailadresse für Ihr Bewerbung lautet: [email protected]

Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/frau (m/w/d)

Ausbildungsort:
Friedrich-Baur-Altenwohn- und Pflegezentrum St. Kunigund

Ausbildungsstart: 01.09.2024
Ausbildungsdauer: 3 Jahre in Vollzeit
Altenkunstadt

Ihre Aufgaben
- Betreuung und Unterstützung der Pflegebedürftigen bei der Bewältigung ihres Alltags
- Unterstützung der Klienten bei der Grundpflege, z.B. bei der Körperpflege, beim Anziehen und beim Essen
- Behandlungspflege, z.B. Wundversorgung, Infusionen, Überwachung der vitalen Funktionen, Medikamentengabe
- Unterstützung bei Erhalt und Förderung der körperlichen, geistigen und psychosozialen Fähigkeiten
- Hilfe bei der individuellen Lebensgestaltung und der Bewältigung schwieriger Lebenssituationen

Ihr Profil
- Mittlerer Bildungsabschluss
oder Mittelschulabschluss und anschließende mind. zweijährige abgeschlossene Berufsausbildung
oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachhelfer/in (m/w/d)
- B2-Niveau Deutsch
- Teamgeist, Empathie und Verantwortungsbewusstsein
- Freude am Umgang mit Menschen und Interesse an professionellen pflegerisch-medizinischen Themen aller Altersstufen

Was wir bieten

Attraktive Vergütung
tarifliche Vergütung nach AVR des Deutschen Caritasverbandes,
1. Ausbildungsjahr: 1.340,69 € brutto/mtl.
2. Ausbildungsjahr: 1.402,07 € brutto/mtl.
3. Ausbildungsjahr: 1.503,38 € brutto/mtl.

Finanzielle Vorteile
dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge (ZVK)

Arbeitszeiten
Dienstplanung im Schichtdienst

Persönliche Weiterentwicklung
interessante Fort- und Weiterbildungen, Begleitung durch geschulte Praxisanleiter*innen und erfahrene Fachkräfte,
Berufsabschluss ist europaweit anerkannt

Gesundheitliche Vorteile
Zusätzliche Krankenversicherung (Beihilfe), 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche)

Vertrauensvolles Miteinander
Respektvoller Umgang auf der Grundlage der Ziele und Werte der katholischen Einrichtungen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Händel unter 09572 38080 zur Verfügung.

Caritas gGmbH St. Heinrich und Kunigunde
Abteilung Personal
Obere Königstraße 4b, 96052 Bamberg
www.caritas-ggmbh.de

Das Leistungsnetzwerk der Caritas.