Stadt Waltenhofen Stellenangebote

Unternehmensbeschreibung

Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch.
Gebäudelösungen für ein besseres Leben – hierfür steht Bosch Energy and Building Solutions. Viele Kunden unterschiedlicher Branchen vertrauen auf uns als langjährigen Partner und täglich werden es mehr! Daher sucht unsere hochmotivierte Mannschaft ein weiteres engagiertes Teammitglied mit Freude an einer vielfältigen Aufgabe. ​
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Bosch Energy and Building Solutions freut sich auf Ihre Bewerbung!

Stellenbeschreibung

Die Hörburger AG bietet umfassende Lösungen in den Bereichen intelligente Gebäude- und Anlagenautomation, Schaltschrankbau, Retail Facility Management, Energiemanagement und Maschinenautomatisierung an. Sie gehört seit März 2022 zur Bosch Sicherheitssysteme GmbH.
• Als Elektromonteur übernehmen Sie die eigenständige Montage und Elektroanschluss kompletter Steuerungsschaltschränke sowie Steuerungs- und Regelarmaturen nach Planvorgabe
• Sie wirken bei der Durchführung der Inbetriebnahme von Anlagen mit
• Die Durchführung und Dokumentation von Mess- und Prüfarbeiten an unseren Anlagen gehört zu Ihren Aufgaben
• Die Außendiensteinsätze sind auf Tageseinsätze begrenzt

Qualifikationen

• Ausbildung: abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (w/m/div.) oder eine vergleichbare Ausbildung.
• Persönlichkeit und Arbeitsweise: sicheres Auftreten, selbstständige, gewissenhafte und zielorientierte Arbeitsweise.
• Erfahrungen und Know-How: Erfahrung im Bereich Schaltschrankbau / Schaltschrankumbau von Vorteil.
• Mobilität: Führerschein Klasse B.

Zusätzliche Informationen

Werden Sie Teil unseres Teams! Wir bieten Fachkräften deutschlandweit verantwortungsvolle und vielfältige Angebote. Als Berater, Errichter und Dienstleister entwickeln und realisieren wir auf Basis modernster Technologien vernetzte Lösungen in der Gebäudesicherheit, Gebäudeautomation und Energieeffizienz. Täglich setzt sich unser Team von über 3.600 Mitarbeitenden an mehr als 50 Standorten in Deutschland mit Leidenschaft, Engagement und Fachkompetenz dafür ein, unsere Kunden zufrieden zu stellen und Gebäudelösungen für ein besseres Leben zu schaffen.​
Interessiert an weiteren Details? Mit einem Klick erhalten ​Sie weitere Einblicke rund um diese spannende Tätigkeit.
Dieses Stellenangebot gehört vertraglich zur Hörburger AG.​
Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess?
Charlotte Zimmerle (Personalabteilung)
+49 (89) 6290 2210

WAS DU MITBRINGST:Offenheit, Respekt und Toleranz – Diese Werte leben wir bei Charleston. Wir sind ein bundesweiter Arbeitgeber mit Allgäuer Wurzeln. Gestartet mit zwei Seniorenheimen im Jahr 2014 gehören neben zahlreichen Wohn- und Pflegezentren mittlerweile auch Tagespflegen, ambulante Pflegedienste, Pflegefachzentren und ein Intensivpflegedienst zur Charleston Gruppe. Charleston zählt heute zu den wachstumsstärksten Unternehmen der Pflegewirtschaft.                                    Deine neuen Aufgaben                                                                                                                Echt was bewirken                                                                        Du bist zuständig für das Verbuchen der Eingangsrechnungen und deren BezahlungDu stimmst die Kreditorenkonten abDu bereitest Exceldateien nach Bedarf für die Geschäftsführung und das Controlling vorDu arbeitest den Wirtschaftsprüfern und Betriebsprüfern in Sachen Lieferanten zuDu bist Ansprechpartner zu kreditorischen Fragen für unsere Wohn- und Pflegezentren, ambulanten Pflegedienste und Servicegesellschaften                                    Das bringst du mit                                                                                                                Mach Karriere als Mensch                                                                        Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare langjährige kaufmännische BerufserfahrungIdealerweise verfügst Du über Kenntnisse im Bereich Finanzbuchhaltung, ein Quereinstieg ist aber möglich Dein sicheres, freundliches Auftreten und deine strukturierte und verlässliche Arbeitsweise runden dein Profil ab                                                                                Unsere Leistungen                                                                                                                                                        Garantiert statt gut gemeint                                                                        Familie & Beruf vereinbaren durch mobiles Arbeiten mit Dienstsitz in Waltenhofen – OberdorfFlexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit mit KernarbeitszeitStrukturierte Einarbeitung mit kontinuierlicher BegleitungZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV)Attraktive Preisnachlässe bei namenhaften Anbietern über Corporate BenefitsRegelmäßige Mitarbeiterevents wie z. B. Sommerfeste, Weihnachtsfeiern oder Teamveranstaltungen30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche

WAS DU MITBRINGST:Offenheit, Respekt und Toleranz – Diese Werte leben wir bei Charleston. Wir sind ein bundesweiter Arbeitgeber mit Allgäuer Wurzeln. Gestartet mit zwei Seniorenheimen im Jahr 2014 gehören neben zahlreichen Wohn- und Pflegezentren mittlerweile auch Tagespflegen, ambulante Pflegedienste, Pflegefachzentren und ein Intensivpflegedienst zur Charleston Gruppe. Charleston zählt heute zu den wachstumsstärksten Unternehmen der Pflegewirtschaft.                                    Ihre neuen Aufgaben                                                                                                                Echt was bewirken                                                                        Sie verantworten das Qualitätsmanagement in den zugewiesenen Einrichtungen, einschließlich der Sicherstellung, dass alle Dienstleistungen den Qualitätsstandards entsprechenSie entwickeln, implementieren und halten Qualitätsprozesse aufrecht, um sicherzustellen, dass alle betrieblichen Abläufe den relevanten Vorschriften und Standards entsprechenSie coachen die leitenden Mitarbeiter hinsichtlich Ihrer fachlichen Aufgaben und deren OrganisationSie begleiten bei der Pflegeprozessplanung, der Organisation von Wohnbereichen, der Durchführung von Kontrollmaßnahmen sowie bei der bedarfsgerechten Dienst- und ArbeitsplanungSchulung und Unterstützung des Personals in Bezug auf Qualitätsstandards, -verfahren und -methoden, um sicherzustellen, dass alle Mitarbeiter die erforderlichen Qualitätsanforderungen verstehen und umsetzen könnenZusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie dem Service, dem Facility Management und der Regionalleitung, um Qualitätsziele zu erreichen und Qualitätsprobleme proaktiv anzugehen.Berichterstattung an das Management über Qualitätsleistung, -trends und -verbesserungsinitiativen sowie Unterstützung bei der Entwicklung von Qualitätsstrategien und -zielen                                    Das bringen Sie mit                                                                                                                Mach Karriere als Mensch                                                                        Sie haben eine abgeschlossene pflegefachliche Grundausbildung und eine abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung von Einrichtungen der Pflege / im Gesundheitswesen oder alternativ ein Studium im Gesundheitswesen absolviertSie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Position der Pflegedienstleitung einer stationären Einrichtung mitSie zeichnen fundierte Kenntnisse im Bereich Pflegeprozessplanung und -steuerung sowie den Expertenstandards ausEbenso bringen Sie fundierte Kenntnisse der aktuellen gesetzlichen Rahmenbedingungen (Heimgesetze, Qualitätsprüfungsrichtlinien, Hygienevorschriften, usw.) mitSie haben bereits Erfahrung im Umgang mit der elektronischen Pflegedokumentation, sowie bei der Erstellung von Prozessbeschreibungen/Verfahrensanweisungen o. ä.Sie zeichnen sich durch lösungsorientiertes Denken, selbstständiges Arbeiten und ein herausragendes Organisationstalent aus. Zudem bewältigen Sie komplexe Probleme souverän, übernehmen Verantwortung und treiben Projekte eigenständig voranIhre Reisebereitschaft inkl. möglicher Hotelübernachtungen rundet Ihr Profil ab                                                                                Unsere Leistungen                                                                                                                                                        Garantiert statt gut gemeint                                                                        Bikeleasing - Fahrrad per Gehaltsumwandlung leasen und von Steuervorteilen profitieren*Dienstwagen nach 1 % Regel auch zur privaten NutzungLeistungsgerechtes Gehalt mit einer attraktiven ZielerreichungsprämieEin lebendiges und unterstützendes Arbeitsumfeld, das die Zusammenarbeit und Teamarbeit aktiv unterstützt30 Tage Urlaub pro Jahr bei eine

Unterstützt durch das KiTA-Zentrum St. Simpert der Diözese Augsburg sucht die Kita "St. Christophorus" in Waltenhofen / Hegge in Teil- bzw. Vollzeit (20-39 Std./Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt und unbefristet eine Erzieherin (m/w/d) oder Kinderpflegerin (m/w/d), die mit viel Freude und auf Basis christlicher Grundsätze in unserer Einrichtung tätig sein möchte.
„Hand in Hand mit Herz und Verstand: Nach diesem Leitbild betreuen wir rund 160 Kinder, darunter 4 Kindergartengruppen im Hauptgebäude und je zwei Krippen- und Hortgruppen im Außengebäude. Die Arbeit basiert auf systemischen und lebensweltorientierten Ansätzen. Dabei leitet uns neben fachlichem Wissen auch ein gesunder Menschenverstand. Die Vermittlung christlicher Werte spielt eine wichtige Rolle. Passend zum Namenspatron der Kita, der die Menschen von einem zum anderen Ufer gebracht hat, wollen wir den Kindern Sicherheit und Geborgenheit vermitteln. Die Kita befindet sich im Ortskern und doch im Grünen. Die nahen Iller-Auen bieten Natur pur.
Das klingt interessant für Sie? Bitte informieren Sie sich im Folgenden über die Details!
Ganz "St. Christophorus" freut sich auf Ihre Bewerbung!

Erzieherin oder Kinderpflegerin (m/w/d) für Kita "St. Christophorus" in Hegge / Waltenhofen in Teil- bzw. Vollzeit (20-39 Std./Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet

Erzieherin oder Kinderpflegerin (m/w/d) für Kita "St. Christophorus" Waltenhofen-Hegge in Teil- oder Vollzeit (20-39 Std./Woche), zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet

Zu Ihren Aufgaben gehört u.a.

- Schaffen einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung für die Kinder unseres Hauses
- an unserem Konzept orientierte Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder
- Planung, Organisation und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten
- Beobachtung und Dokumentation
- Zusammenarbeit mit den Eltern
- Teamarbeit

Das bringen Sie mit

- abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher/Kinderpfleger oder einen gleichwertigen Abschluss
- Freude an der Arbeit mit Kindern
- Motivation und Engagement sowie eine große Portion Empathie
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Bereitschaft, auf Basis christlicher Grundsätze zu arbeiten

Das bieten wir Ihnen

- attraktive Vergütung nach ABD, ähnlich TVöD und Jahressonderzahlungen
- umfangreiche Sozialleistungen, Beihilfeversicherung, betriebliche Altersvorsorge sowie trägerunabhängiger Kinderbetreuungszuschuss
- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- 30 Tage Urlaub, zusätzlich Freistellung am 24.12. und 31.12.
- Möglichkeit, in offenen und wertschätzenden Teams vertrauensvoll und partnerschaftlich zum Wohle der Kinder und ihrer Familien arbeiten zu können

KiTA-Zentrum St. Simpert: Die Vorzüge eines großen Verbunds
Gute Kita, guter Träger, gutes Management: So lautet der Erfolgsdreiklang katholischer Kindertageseinrichtungen in der Diözese Augsburg. Als zentrale Verwaltung entlastet das KiTA-Zentrum St. Simpert die Einrichtungen tatkräftig. So kann sich das Kita-Personal auf seine pädagogischen Aufgaben konzentrieren. Ob Buchhaltung, Gebäudemanagement oder Personalsuche: Die Stiftung St. Simpert kümmert sich darum. Zudem genießen die Mitarbeitenden die Vorzüge eines großen Verbunds: von den umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bis zur Anpassung der Arbeitsstunden an die jeweilige Lebenssituation.

Sie fühlen sich angesprochen und möchten sich für eine Anstellung in der katholischen Kita "St. Christophorus" in Hegge bewerben? Dann übersenden Sie uns Ihre Informationen und Daten doch gleich ganz unkompliziert via nachstehendem "Hier bewerben" Button.

Aufgaben bei Geiger

- Entwicklung und Umsetzung von Einkaufs-, Liefer- und Versorgungsstrategien im Einklang mit der Unternehmensstrategie und den Geschäftsbereichen
- Beschaffungsmärkte selbstständig analysieren
- Beschaffungsprozess ganzheitlich von der Angebotsphase über Lieferantenauswahl bis hin zu den Vertragsverhandlungen und der Erstellung der Vertragsdokumentation durchführen
- Lieferanten- und Risikomanagement unter Berücksichtigung des LkSG optimieren
- Weiterentwicklung des strategischen Einkaufs durch Prozessoptimierung und Nutzung der Synergiepotentiale umsetzen
- Kompetenter Ansprechpartner und Schnittstelle für alle Fachbereiche der Unternehmensgruppe

Darauf freuen wir uns

- Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Wirtschaftsingenieurwesens, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse in der Erarbeitung und Optimierung von Einkaufsstrategien oder Erfahrung in der Optimierung von Beschaffungsprozessen
- Berufserfahrung im Strategischen Einkauf zwingend erforderlich , idealerweise Baubranche, Baumaschinen, Bau-Rohstoffe mit technischem Verständnis
- Gute Kenntnisse in der Gestaltung von Verträgen und aussagekräftigen Rahmenverträgen
- Strategische, analytische und konzeptionelle Denk- und Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Verbindlichkeit, Zuverlässigkeit und Kostenbewusstsein
- Empathische, kommunikative Persönlichkeit gepaart mit einem souveränen Auftreten und Motivation zum aktiven Engagement zu den Fachbereichen sowie ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick mit hoher Ergebnisorientierung
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Gute Gründe für Geiger

Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen - am Arbeitsplatz, aber auch in ihrer Frei- und Familienzeit. Daher bieten wir verschiedene Optionen und Vorzüge für das Durchstarten bei Geiger, die Verbindung von Leben und Arbeiten und weitere Zusatzleistungen!

- Betriebliche Altersvorsorge: Wir fördern deine Absicherung mit attraktiven Angeboten und Beiträgen in den Bereichen betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Versicherungen.
- Bezahlte Aus- und Weiterbildungen: Deine persönliche und fachliche Weiterbildung liegt uns am Herzen. Diese fördern wir durch verschiedene, bezahlte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Moderne Arbeitsmittel: Das Arbeiten mit modernen Arbeitsmitteln soll dir deinen Arbeitsalltag erleichtern.

Aufgaben bei Geiger

- Eigenständige Abwicklung von Schlüsselfertigbau-Projekten in allen Bereichen des Bauens im Bestand
- Begleitung und Steuerung der Projekte und einzelnen Arbeitsschritte
- Ausschreibung, Angebotsauswertung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen
- Fachliche Beratung des Projektteams und Erarbeitung von Optimierungsvorschlägen zur Erzielung der bestmöglichen Wirtschaftlichkeit unter Wahrung des hohen Qualitätsstandards unserer Bauprojekte

Darauf freuen wir uns

- Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zum Bautechniker
- Einschlägige Berufserfahrung in der Abwicklung von Projekten im Bauen im Bestand
- Sehr gute Überzeugungs- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick
- Führung von Baustellenpersonal und den beteiligten Nachunternehmern
- Selbstständiger Arbeitsstil und ein ausgeprägtes Kostenbewusstsein
- Sicherer Umgang in den MS-Office Anwendungen, Kenntnisse in Kalkulationsprogrammen sind wünschenswert

Gute Gründe für Geiger

Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen - am Arbeitsplatz, aber auch in ihrer Frei- und Familienzeit. Daher bieten wir verschiedene Optionen und Vorzüge für das Durchstarten bei Geiger, die Verbindung von Leben und Arbeiten und weitere Zusatzleistungen!

- Betriebliche Altersvorsorge: Wir fördern deine Absicherung mit attraktiven Angeboten und Beiträgen in den Bereichen betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Versicherungen.
- Bezahlte Aus- und Weiterbildungen: Deine persönliche und fachliche Weiterbildung liegt uns am Herzen. Diese fördern wir durch verschiedene, bezahlte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Unterstützung bei der Wohnungssuche: Bei beruflichem Anlass suchen wir für dich passenden Wohnraum - zur Miete oder zum Kauf.

WAS DU MITBRINGST:Offenheit, Respekt und Toleranz – Diese Werte leben wir bei Charleston. Wir sind ein bundesweiter Arbeitgeber mit Allgäuer Wurzeln. Gestartet mit zwei Seniorenheimen im Jahr 2014 gehören neben zahlreichen Wohn- und Pflegezentren mittlerweile auch Tagespflegen, ambulante Pflegedienste, Pflegefachzentren und ein Intensivpflegedienst zur Charleston Gruppe. Charleston zählt heute zu den wachstumsstärksten Unternehmen der Pflegewirtschaft.                                    Ihre neuen Aufgaben                                                                                                                Echt was bewirken                                                                        Sie stellen eine bewohnerorientierte, individuelle Grund- und Behandlungspflege sicherSie sind zuständig für die Planung, Umsetzung und Steuerung des PflegeprozessesSie dokumentieren und beurteilen fortlaufend und nachvollziehbar die Durchführung und Wirkung der PflegemaßnahmenSie stellen die Qualitätsstandards sicher und arbeiten bei den kontinuierlichen Verbesserungsprozessen mitSie sind Ansprechpartner für Bewohner/innen, Kunden/innen und Angehörige                                    Das bringen Sie mit                                                                                                                Mach Karriere als Mensch                                                                        Sie haben eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenschwester/-pflegerSie haben Freude am Umgang mit pflegebedürftigen MenschenSie sind bereit, an Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen teilzunehmenSie bringen Reisebereitschaft innerhalb der genannten Region mitSie bringen Reisebereitschaft innerhalb der genannten Region mit sowie die Bereitschaft für einen längeren, aber zeitlich befristeten Zeitraum an einem unserer bundesweiten Standorte tätig zu seinSie finden sich schnell in ein neues Arbeitsumfeld ein und sind anpassungsfähig                                                                                Unsere Leistungen                                                                                                                                                        Garantiert statt gut gemeint                                                                        Bikeleasing - Fahrrad per Gehaltsumwandlung leasen und von Steuervorteilen profitierenDienstwagen nach 1 % Regel auch zur privaten NutzungLeistungsgerechte Vergütung nach Berufserfahrung und QualifikationÜberdurchschnittliche Zeitzuschläge für Nacht, Sonn- und FeiertageZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV)Strukturierte Einarbeitung mit kontinuierlicher BegleitungInterne und externe Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenEin Prämiensystem für das Werben von neuen Mitarbeitern (m/w/d) Nur für Voll- und Teilzeitbeschäftigte die den gesetzlichen und innerbetrieblichen Voraussetzungen entsprechen

WAS DU MITBRINGST:Offenheit, Respekt und Toleranz – Diese Werte leben wir bei Charleston. Wir sind ein bundesweiter Arbeitgeber mit Allgäuer Wurzeln. Gestartet mit zwei Seniorenheimen im Jahr 2014 gehören neben zahlreichen Wohn- und Pflegezentren mittlerweile auch Tagespflegen, ambulante Pflegedienste, Pflegefachzentren und ein Intensivpflegedienst zur Charleston Gruppe. Charleston zählt heute zu den wachstumsstärksten Unternehmen der Pflegewirtschaft.                                    Ihre neuen Aufgaben                                                                                                                Echt was bewirken                                                                        Sie wirken aktiv bei der Ausschreibung offener Vakanzen in unseren Einrichtungen mitSichtung von Bewerbungsunterlagen, Bewerberverwaltung sowie Active Sourcing gehören ebenso zu Ihrem TätigkeitsfeldSie koordinieren eigenverantwortlich die Termine für Telefoninterviews und VorstellungstermineSie unterstützen bei der Pflege von Personaldaten und des PersonalmanagementsystemsSie lernen den gesamten Prozess der Personalsachbearbeitung kennen, von der Einstellung bis zum Austritt inkl. Vertrags- und ZeugniserstellungSie wirken bei der Planung und der Begleitung von internen Tagungen mit und unterstützen bei der Recherche und Ausarbeitung von PersonalentwicklungskonzeptenEbenso unterstützen Sie bei aktuellen HR-Projekten und übernehmen hier einzelne Projektphasen                                    Das bringen Sie mit                                                                                                                Mach Karriere als Mensch                                                                        Sie sind Student/in eines betriebswirtschaftlichen Studiums mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eines vergleichbaren StudiengangsSie weisen einen sicheren Umgang mit MS-Office aufSie haben Organisationsgeschick und Freude an anspruchsvollen und eigenverantwortlichen Tätigkeiten im Rahmen der PersonalarbeitDie Offenheit, sich in einem neuen Umfeld immer wieder in unbekannte Sachverhalte und Fragestellungen einzuarbeiten und weiterzuentwickeln, runden Ihr Profil ab                                                                                Unsere Leistungen                                                                                                                                                        Garantiert statt gut gemeint                                                                        Strukturierte Einarbeitung mit kontinuierlicher BegleitungFlexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit mit KernarbeitszeitAttraktive Preisnachlässe bei namenhaften Anbietern über Corporate BenefitsAll you can drink - Freie Getränke wie Kaffee, Mineralwasser und SäfteRegelmäßige Mitarbeiterevents wie z. B. Sommerfeste, Weihnachtsfeiern oder Teamveranstaltungen

WAS DU MITBRINGST:Offenheit, Respekt und Toleranz – Diese Werte leben wir bei Charleston. Wir sind ein bundesweiter Arbeitgeber mit Allgäuer Wurzeln. Gestartet mit zwei Seniorenheimen im Jahr 2014 gehören neben zahlreichen Wohn- und Pflegezentren mittlerweile auch Tagespflegen, ambulante Pflegedienste, Pflegefachzentren und ein Intensivpflegedienst zur Charleston Gruppe. Charleston zählt heute zu den wachstumsstärksten Unternehmen der Pflegewirtschaft.                                    Ihre neuen Aufgaben                                                                                                                Echt was bewirken                                                                        Sie stellen eine bewohnerorientierte, individuelle Grund- und Behandlungspflege sicherSie sind zuständig für die Planung, Umsetzung und Steuerung des PflegeprozessesSie dokumentieren und beurteilen fortlaufend und nachvollziehbar die Durchführung und Wirkung der PflegemaßnahmenSie stellen die Qualitätsstandards sicher und arbeiten bei den kontinuierlichen Verbesserungsprozessen mitSie sind Ansprechpartner für Bewohner/innen, Kunden/innen und Angehörige                                    Das bringen Sie mit                                                                                                                Mach Karriere als Mensch                                                                        Sie haben eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenschwester/-pflegerSie haben Freude am Umgang mit pflegebedürftigen MenschenSie sind bereit, an Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen teilzunehmenSie bringen Reisebereitschaft innerhalb der genannten Region mit sowie die Bereitschaft für einen längeren, aber zeitlich befristeten Zeitraum an einem unserer bundesweiten Standorte tätig zu seinSie finden sich schnell in ein neues Arbeitsumfeld ein und sind anpassungsfähig                                                                                Unsere Leistungen                                                                                                                                                        Garantiert statt gut gemeint                                                                        Bikeleasing - Fahrrad per Gehaltsumwandlung leasen und von Steuervorteilen profitierenDienstwagen nach 1 % Regel auch zur privaten NutzungLeistungsgerechte Vergütung nach Berufserfahrung und QualifikationÜberdurchschnittliche Zeitzuschläge für Nacht, Sonn- und FeiertageZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV)Strukturierte Einarbeitung mit kontinuierlicher BegleitungInterne und externe Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenEin Prämiensystem für das Werben von neuen Mitarbeitern (m/w/d) Nur für Voll- und Teilzeitbeschäftigte die den gesetzlichen und innerbetrieblichen Voraussetzungen entsprechen

WAS DU MITBRINGST:Offenheit, Respekt und Toleranz – Diese Werte leben wir bei Charleston. Wir sind ein bundesweiter Arbeitgeber mit Allgäuer Wurzeln. Gestartet mit zwei Seniorenheimen im Jahr 2014 gehören neben zahlreichen Wohn- und Pflegezentren mittlerweile auch Tagespflegen, ambulante Pflegedienste, Pflegefachzentren und ein Intensivpflegedienst zur Charleston Gruppe. Charleston zählt heute zu den wachstumsstärksten Unternehmen der Pflegewirtschaft.                                    Ihre neuen Aufgaben                                                                                                                Echt was bewirken                                                                        Sie stellen eine bewohnerorientierte, individuelle Grund- und Behandlungspflege sicherSie sind zuständig für die Planung, Umsetzung und Steuerung des PflegeprozessesSie dokumentieren und beurteilen fortlaufend und nachvollziehbar die Durchführung und Wirkung der PflegemaßnahmenSie stellen die Qualitätsstandards sicher und arbeiten bei den kontinuierlichen Verbesserungsprozessen mitSie sind Ansprechpartner für Bewohner/innen, Kunden/innen und Angehörige                                    Das bringen Sie mit                                                                                                                Mach Karriere als Mensch                                                                        Sie haben eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenschwester/-pflegerSie haben Freude am Umgang mit pflegebedürftigen MenschenSie sind bereit, an Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen teilzunehmenSie bringen Reisebereitschaft innerhalb der genannten Region mit sowie die Bereitschaft für einen längeren, aber zeitlich befristeten Zeitraum an einem unserer bundesweiten Standorte tätig zu seinSie finden sich schnell in ein neues Arbeitsumfeld ein und sind anpassungsfähig                                                                                Unsere Leistungen                                                                                                                                                        Garantiert statt gut gemeint                                                                        Bikeleasing - Fahrrad per Gehaltsumwandlung leasen und von Steuervorteilen profitierenDienstwagen nach 1 % Regel auch zur privaten NutzungLeistungsgerechte Vergütung nach Berufserfahrung und QualifikationÜberdurchschnittliche Zeitzuschläge für Nacht, Sonn- und FeiertageZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV)Strukturierte Einarbeitung mit kontinuierlicher BegleitungInterne und externe Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenEin Prämiensystem für das Werben von neuen Mitarbeitern (m/w/d) Nur für Voll- und Teilzeitbeschäftigte die den gesetzlichen und innerbetrieblichen Voraussetzungen entsprechen

WAS DU MITBRINGST:Offenheit, Respekt und Toleranz – Diese Werte leben wir bei Charleston. Wir sind ein bundesweiter Arbeitgeber mit Allgäuer Wurzeln. Gestartet mit zwei Seniorenheimen im Jahr 2014 gehören neben zahlreichen Wohn- und Pflegezentren mittlerweile auch Tagespflegen, ambulante Pflegedienste, Pflegefachzentren und ein Intensivpflegedienst zur Charleston Gruppe. Charleston zählt heute zu den wachstumsstärksten Unternehmen der Pflegewirtschaft.                                    Ihre neuen Aufgaben                                                                                                                Echt was bewirken                                                                        Sie sind zuständig für die umfassende Personalsachbearbeitung von der Einstellung bis hin zum Austritt inkl. Vertrags-, Formular- und ZeugniserstellungZu Ihren Aufgaben gehört ebenso die Mitwirkung bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie die Unterstützung in diesem BereichSie sind verantwortlich für die Digitalisierung von Unterlagen sowie die Anlage und Pflege von Personalstammdaten in unserem ERP-SystemSie unterstützen bei der Erstellung von Verfahrensanweisungen und übernehmen eigenständig deren AusarbeitungBei der Optimierung von Abläufen im Bereich Personalsachbearbeitung wirken Sie mit und unterstützen bei der Umsetzung von Sonderprojekten                                    Das bringen Sie mit                                                                                                                Mach Karriere als Mensch                                                                        Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Personalkaufmann/-frau (m/w/d) oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (Schwerpunkt Personal)Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Selbstorganisation und Kommunikationsfähigkeiten ausSie arbeiten gerne im Team, fördern eine positive Zusammenarbeit und tragen aktiv zur Erreichung gemeinsamer Ziele beiSie sind sicher im Umgang mit MS-OfficeIhr gutes sprachliches und schriftliches Ausdrucksvermögen runden Ihr Profil ab                                                                                Unsere Leistungen                                                                                                                                                        Garantiert statt gut gemeint                                                                        Bikeleasing - Fahrrad per Gehaltsumwandlung leasen und von Steuervorteilen profitierenFamilie & Beruf vereinbaren durch mobiles Arbeiten mit Dienstsitz in Waltenhofen – OberdorfFlexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit mit KernarbeitszeitZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV)Attraktive Preisnachlässe bei namenhaften Anbietern über Corporate BenefitsRegelmäßige Mitarbeiterevents wie z. B. Sommerfeste, Weihnachtsfeiern oder TeamveranstaltungenSonderurlaub zu besonderen Anlässen wie beispielsweise Hochzeit oder Umzug Nur für Voll- und Teilzeitbeschäftigte die den gesetzlichen und innerbetrieblichen Voraussetzungen entsprechen

WAS DU MITBRINGST:Offenheit, Respekt und Toleranz – Diese Werte leben wir bei Charleston. Wir sind ein bundesweiter Arbeitgeber mit Allgäuer Wurzeln. Gestartet mit zwei Seniorenheimen im Jahr 2014 gehören neben zahlreichen Wohn- und Pflegezentren mittlerweile auch Tagespflegen, ambulante Pflegedienste, Pflegefachzentren und ein Intensivpflegedienst zur Charleston Gruppe. Charleston zählt heute zu den wachstumsstärksten Unternehmen der Pflegewirtschaft.                                    Ihre neuen Aufgaben                                                                                                                Echt was bewirken                                                                        Sie stellen eine bewohnerorientierte, individuelle Grund- und Behandlungspflege sicherSie sind zuständig für die Planung, Umsetzung und Steuerung des PflegeprozessesSie dokumentieren und beurteilen fortlaufend und nachvollziehbar die Durchführung und Wirkung der PflegemaßnahmenSie stellen die Qualitätsstandards sicher und arbeiten bei den kontinuierlichen Verbesserungsprozessen mitSie sind Ansprechpartner für Bewohner/innen, Kunden/innen und Angehörige                                    Das bringen Sie mit                                                                                                                Mach Karriere als Mensch                                                                        Sie haben eine staatlich anerkannte Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenschwester/-pfleger, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Kinderkrankenschwester/-pflegerSie haben Freude am Umgang mit pflegebedürftigen MenschenSie sind bereit, an Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen teilzunehmenSie bringen Reisebereitschaft innerhalb der genannten Region mit sowie die Bereitschaft für einen längeren, aber zeitlich befristeten Zeitraum an einem unserer bundesweiten Standorte tätig zu seinSie finden sich schnell in ein neues Arbeitsumfeld ein und sind anpassungsfähig                                                                                Unsere Leistungen                                                                                                                                                        Garantiert statt gut gemeint                                                                        Bikeleasing - Fahrrad per Gehaltsumwandlung leasen und von Steuervorteilen profitierenDienstwagen nach 1 % Regel auch zur privaten NutzungLeistungsgerechte Vergütung nach Berufserfahrung und QualifikationÜberdurchschnittliche Zeitzuschläge für Nacht, Sonn- und FeiertageZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (baV)Strukturierte Einarbeitung mit kontinuierlicher BegleitungInterne und externe Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenEin Prämiensystem für das Werben von neuen Mitarbeitern (m/w/d) Nur für Voll- und Teilzeitbeschäftigte die den gesetzlichen und innerbetrieblichen Voraussetzungen entsprechen

Abi geschafft, Verantwortung gesucht?Wer mit uns ins Berufsleben startet, steigt sofort in die Arbeitswelt ein ─ und mit uns schnell die Jobleiter hoch. Wir wollen, dass du als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Und bei uns bekommst du immer genau die Unterstützung, die du brauchst, und das faire Gehalt, das dir zusteht.  Ausbildungsbeginn: 1. August

Deine Aufgaben
2 Abschlüsse in 3 Jahren: Mit unserem Abiturientenprogramm kombinierst du die Ausbildung „Kaufmann im Einzelhandel“ mit der Fortbildung „Geprüfter Handelsfachwirt IHK“ – dein Ziel: künftig als Filial-Führungskraft dein eigenes Team zu leiten
Während der Praxisphasen in der Filiale lernst du unser Geschäft von der Pike auf kennen und erfährst, wie wir mit Qualität, Frische und Sauberkeit für ein gelungenes Einkaufserlebnis sorgen
Ob bei der Warenverräumung und -präsentation, der Disposition oder beim Kassieren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei
Außerdem machen wir dich in Sachen Mitarbeiterführung fit, sodass du bald deine erste eigene Schicht übernehmen kannst
Für den weiteren Ausbau deiner Fähigkeiten nimmst du an verschiedenen Schulungen und Seminaren teil – außerdem erwirbst du den IHK-Ausbilderschein
Die Theoriephasen finden im Blockunterricht an einem externen Bildungszentrum statt (etwaige Reise-/Übernachtungskosten werden erstattet)

Dein Profil
Abitur oder Fachhochschulreife (abgeschlossener theoretischer und praktischer Teil)
Engagierte Arbeitsweise und Lust auf die dynamische Welt des Handels
Begeisterungsfähigkeit, Zielstrebigkeit und hohe Verantwortungsbereitschaft
Teamgeist und Spaß daran, gemeinsam mit anderen etwas zu bewegen
Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale

Deine Vorteile
1.200 € vom 1. bis 6. Monat, 1.350 € vom 7. bis 18. Monat (bei Vollzeit), attraktives übertarifliches Gehalt ab dem 19. Monat plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung
Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten
Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte
Intensive Karrierebegleitung in Richtung Führungskraft mit top Aufstiegschancen zum Filialleiter (mit 4.284 – 5.233 €/Monat (bei Vollzeit))
Vergünstigtes Deutschlandticket
 Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!So wirst du Teil von #teamlidl:Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Aufgaben bei Geiger
Einsatz im Unternehmen im 3-Monats-Wechsel zwischen Theorie und Praxis
Kennenlernen ausgewählter kaufmännischer Abteilungen an verschiedenen Standorten (Einkauf, Vertrieb, Controlling, Personal, Finanzbuchhaltung u.v.m.)
Unterstützung bei Aufgaben des Tagesgeschäfts in den einzelnen Fachabteilungen
Eigenständige Abwicklung von Projekten
Möglichkeit eines Auslandsaufenthalts an einem unserer internationalen Standorte
Unterstützung bei der Wahl eines betriebsnahen Themas für die Bachelorarbeit
Nähere Informationen zum Studium erhältst Du auf der Homepage der DHBW Ravensburg.

Darauf freuen wir uns
Allgemeine/fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife (Fachabitur)
Sicherer Umgang mit dem PC sowie MS-Office
Organisationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Selbstbewusstsein und Freundlichkeit

Gute Gründe für GeigerUnsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen - am Arbeitsplatz, aber auch in ihrer Frei- und Familienzeit. Daher bieten wir verschiedene Optionen und Vorzüge für das Durchstarten bei Geiger, die Verbindung von Leben und Arbeiten und weitere Zusatzleistungen!

Wer mit uns ins Berufsleben startet, ist von Anfang an mittendrin statt nur dabei. Wir wollen, dass du Verantwortung übernimmst und als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Was dabei natürlich nie zu kurz kommen darf? Der Spaß und deine Zukunftsperspektiven! Und das alles zu einem fairen Gehalt.Ausbildungsbeginn: 1. August bzw. 1. September (je nach Region)

Deine Aufgaben
In deiner 2-jährigen Ausbildung lernst du, worauf es im Handel ankommt und wie wir in unseren Lidl-Filialen mit Qualität, Frische und Sauberkeit für ein gelungenes Einkaufserlebnis sorgen
Ob bei der Verräumung und Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei
Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung
Für den weiteren Ausbau deiner Fähigkeiten nimmst du an Schulungen und spannenden Azubi-Projekten teil

Dein Profil
Erfolgreicher Schulabschluss
Lust auf die dynamische Welt des Handels
Tatendrang und eine engagierte Arbeitsweise
Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen
Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale

Deine Vorteile
1.100 €/Monat im 1. Jahr, 1.200 €/Monat im 2. Jahr (bei Vollzeit) sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten
Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung
Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte
Nach erfolgreicher Abschlussprüfung beste Aussichten auf Übernahme oder den weiterführenden Abschluss „Kaufmann im Einzelhandel“ inkl. Aufstiegschancen zum (stellv.) Filialleiter (mit mind. 3.240 €/Monat (bei Vollzeit))
 Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!So wirst du Teil von #teamlidl:Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.