Stadt Waldbronn albtal Stellenangebote

Impuls Soziales Management - Seit über 30 Jahren begleiten wir Kinder auf ihrem Weg zu selbstständigen und verantwortungsvollen Menschen, während wir Eltern dabei unterstützen, Familie und Beruf optimal zu vereinbaren. Mit 1200 Mitarbeitern und 47 Standorten deutschlandweit bieten wir Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Als Expert:innen im Bereich Kinderbetreuung bieten wir maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmen und Kommunen an. Unsere Werte Respekt, Toleranz und Authentizität prägen unser tägliches Handeln.

In unserer öffentlichen Kita WaldHöhle der Gemeinde Waldbronn freuen sich Ihre zukünftigen Kolleginnen und Kollegen auf Sie. Situationsorientiert und in einem teiloffenen Konzept sowie im Krippenbereich nach Emmi Pikler betreut das Team bis zu 45 Kinder. Obwohl es sich bei der WaldHöhle um eine Übergangslösung in Systembauten handelt, sind die Räumlichkeiten sehr großzügig geplant und bieten viel Platz für die drei Gruppen.

## Das Wichtigste auf einen Blick:
- Waldbronn, WaldHöhle
- Arbeitsbeginn: ab sofort
- Vergütung: 3.350€ - 4.500€ je nach Berufserfahrung
- Arbeitszeit: Vollzeit, unbefristet

## Das sind Ihre Aufgaben:
- Als Erzieher:in begleiten und fördern Sie Kinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten und verantwortungsvollen Menschen.
- Unterstützen Sie uns bei der Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzeptes.
- Sie planen pädagogische Angebote und setzen diese eigenständig um.
- Sie nehmen aktiv an Elternveranstaltungen, sowie an Eltern-, Förder- und Konfliktgesprächen teil.
- Sie unterstützen die Fachkräfte von morgen - geben Sie Ihr Wissen an Auszubildende und Praktikant:innen weiter.

## Das bringen Sie mit:
- Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher oder staatlich anerkannte Erzieherin, staatl. anerkannter Sozialpädagoge oder mit gleichwertiger Anerkennung als pädagogische Fachkraft mit.
- Ihr Werteverständnis ist geprägt von Toleranz und Weltoffenheit.
- Sie begeistern sich für die Abenteuer unserer kleinen Forscher und begleiten sie auf der Entdeckungsreise.

## Das bieten wir Ihnen:
- Unbefristete Arbeitsverträge
- Supervision während der Arbeitszeit
- Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage
- Kinderfreie Arbeitszeit zur Vorbereitung Ihrer pädagogischen Angebote
- Nutzung der Famly-Kita-App
- Mitspracherecht bei der Dienstplangestaltung

## Unsere Mitarbeiter-Vorteile:
- jährliche Sonderzahlung
- Mitarbeiter-Guthabenkarte
- IT-Leasing
- Leasing eines JobRads
- Kostenübernahme für Führungszeugnisse
- Kostenlose Pflegeberatung bei pflegebedürftigen Angehörigen
- Maßnahmen zur physischen und psychischen Gesundheitsprävention
- Mitarbeiterportal mit Preisvorteilen bei vielen Partnern
- Prämien für Mitarbeiterempfehlungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Erweiterung auf bis zu 10 extra Urlaubstage
- Freistellung von bis zu einem Jahr z. B. für einen Auslandsaufenthalt⁕

## Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung. Ihre Fragen beantwortet vorab gerne die Einrichtungsleitung Juliane Bauer unter 0162 1092925.

**Bei uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht**. Wir lehnen Diskriminierung ab und setzen auf Vielfalt, denken nicht in Kategorien wie z.B. sexuelle Identität, Geschlecht, Religion, ethnische Herkunft, Alter oder Behinderung.

Folgen Sie uns auf Instagram, Facebook, oder schauen Sie sich unser Profil auf Kununu an.

⁕Nach Rücksprache mit der Einrichtungsleitung

Impuls Soziales Management - Seit über 30 Jahren begleiten wir Kinder auf ihrem Weg zu selbstständigen und verantwortungsvollen Menschen, während wir Eltern dabei unterstützen, Familie und Beruf optimal zu vereinbaren. Mit 1200 Mitarbeitern und 47 Standorten deutschlandweit bieten wir Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Als Expert:innen im Bereich Kinderbetreuung bieten wir maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmen und Kommunen an. Unsere Werte Respekt, Toleranz und Authentizität prägen unser tägliches Handeln.

In unserem öffentlichen Kindergarten WaldKleckse der Gemeinde Waldbronn freuen sich Ihre zukünftigen Kolleginnen und Kollegen auf Sie. Situationsorientiert und in einem teiloffenen Konzept betreut das Team dort bis zu 45 Kinder in zwei Gruppen im Alter von drei Jahren bis zum Schuleintritt.

## Das Wichtigste auf einen Blick:
- Waldbronn, Waldkleckse
- Arbeitsbeginn: ab sofort
- Vergütung: angelehnt an TVÖD
- Arbeitszeit: Teilzeit, unbefristet

## Das sind Ihre Aufgaben:
- Als Erzieher:in begleiten und fördern Sie Kinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten und verantwortungsvollen Menschen.
- Unterstützen Sie uns bei der Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzeptes.
- Sie planen pädagogische Angebote und setzen diese eigenständig um.
- Sie nehmen aktiv an Elternveranstaltungen, sowie an Eltern-, Förder- und Konfliktgesprächen teil.
- Sie unterstützen die Fachkräfte von morgen - geben Sie Ihr Wissen an Auszubildende und Praktikant:innen weiter.

## Das bringen Sie mit:
- Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher oder staatlich anerkannte Erzieherin, staatl. anerkannter Sozialpädagoge oder mit gleichwertiger Anerkennung als pädagogische Fachkraft mit.
- Ihr Werteverständnis ist geprägt von Toleranz und Weltoffenheit.
- Sie begeistern sich für die Abenteuer unserer kleinen Forscher und begleiten sie auf der Entdeckungsreise.

## Das bieten wir Ihnen:
- Unbefristete Arbeitsverträge
- Supervision während der Arbeitszeit
- Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage
- Hochwertige Betreuungsstandards
- Nutzung der Famly-Kita-App
- Ein multiprofessionelles Team, mit viel Rückhalt

## Unsere Mitarbeiter-Vorteile:
- jährliche Sonderzahlung
- Mitarbeiter-Guthabenkarte
- IT-Leasing
- Leasing eines JobRads
- Kostenübernahme für Führungszeugnisse
- Kostenlose Pflegeberatung bei pflegebedürftigen Angehörigen
- Maßnahmen zur physischen und psychischen Gesundheitsprävention
- Mitarbeiterportal mit Preisvorteilen bei vielen Partnern
- Prämien für Mitarbeiterempfehlungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Erweiterung auf bis zu 10 extra Urlaubstage
- Freistellung von bis zu einem Jahr z. B. für einen Auslandsaufenthalt⁕

## Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung. Ihre Fragen beantwortet vorab gerne die Einrichtungsleitung Julia Schäfer unter 07243 2199412.

**Bei uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht**. Wir lehnen Diskriminierung ab und setzen auf Vielfalt, denken nicht in Kategorien wie z.B. sexuelle Identität, Geschlecht, Religion, ethnische Herkunft, Alter oder Behinderung.

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⁕Nach Rücksprache mit der Einrichtungsleitung

Impuls Soziales Management - Seit über 30 Jahren begleiten wir Kinder auf ihrem Weg zu selbstständigen und verantwortungsvollen Menschen, während wir Eltern dabei unterstützen, Familie und Beruf optimal zu vereinbaren. Mit 1200 Mitarbeitern und 47 Standorten deutschlandweit bieten wir Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Als Expert:innen im Bereich Kinderbetreuung bieten wir maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmen und Kommunen an. Unsere Werte Respekt, Toleranz und Authentizität prägen unser tägliches Handeln.

In unserem öffentlichen Kinderhaus WaldSchatz der Gemeinde Waldbronn freuen sich Ihre zukünftigen Kolleginnen und Kollegen auf Sie. Nach dem Situationsansatz, Emmi Pikler und in einem teiloffenen Konzept betreut das Team dort bis zu 95 Kinder in sieben Gruppen im Alter von sechs Monaten bis zum Schuleintritt.

## Das Wichtigste auf einen Blick:
- Waldbronn, Waldschatz
- Arbeitsbeginn: ab sofort
- Vergütung: angelehnt an TVÖD
- Arbeitszeit: Vollzeit, unbefristet

## Das sind Ihre Aufgaben:
- Als Erzieher:in begleiten und fördern Sie Kinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten und verantwortungsvollen Menschen.
- Unterstützen Sie uns bei der Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzeptes.
- Sie planen pädagogische Angebote und setzen diese eigenständig um.
- Sie nehmen aktiv an Elternveranstaltungen, sowie an Eltern-, Förder- und Konfliktgesprächen teil.
- Sie unterstützen die Fachkräfte von morgen - geben Sie Ihr Wissen an Auszubildende und Praktikant:innen weiter.

## Das bringen Sie mit:
- Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher oder staatlich anerkannte Erzieherin, staatl. anerkannter Sozialpädagoge oder mit gleichwertiger Anerkennung als pädagogische Fachkraft mit.
- Ihr Werteverständnis ist geprägt von Toleranz und Weltoffenheit.
- Sie begeistern sich für die Abenteuer unserer kleinen Forscher und begleiten sie auf der Entdeckungsreise.

## Das bieten wir Ihnen:
- Unbefristete Arbeitsverträge
- Supervision während der Arbeitszeit
- Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage
- kinderfreie Arbeitszeit zur Vorbereitung Ihrer pädagogischen Angebote
- beispielhafte Rückmeldungen aus der Mitarbeiterbefragung 2024: "Die Arbeit in meinem Bereich ist einfach sensationell. Tolle Kolleginnen und sehr gute Zusammenarbeit mit der Leitung." ; "Unser Team arbeitet mit dem gleichen pädagogischen Ziel mit dem Blick auf die Kinder, mit viel Freude, wertschätzender Umgang untereinander, Zusammenhalt und Engagement."

## Unsere Mitarbeiter-Vorteile:
- jährliche Sonderzahlung
- Mitarbeiter-Guthabenkarte
- IT-Leasing
- Leasing eines JobRads
- Kostenübernahme für Führungszeugnisse
- Kostenlose Pflegeberatung bei pflegebedürftigen Angehörigen
- Maßnahmen zur physischen und psychischen Gesundheitsprävention
- Mitarbeiterportal mit Preisvorteilen bei vielen Partnern
- Prämien für Mitarbeiterempfehlungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Erweiterung auf bis zu 10 extra Urlaubstage
- Freistellung von bis zu einem Jahr z. B. für einen Auslandsaufenthalt⁕

## Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung. Ihre Fragen beantwortet vorab gerne unsere Einrichtungsleitung Karin Antonius unter 07243 6529507.

**Bei uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht**. Wir lehnen Diskriminierung ab und setzen auf Vielfalt, denken nicht in Kategorien wie z.B. sexuelle Identität, Geschlecht, Religion, ethnische Herkunft, Alter oder Behinderung.

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⁕Nach Rücksprache mit der Einrichtungsleitung

Die AlphaConsult Gruppe- Experten mit 15 starken Marken unter einem Dach!

Kompetente Mitarbeiter und passende Jobangebote finden.
Wir sind die AlphaConsult KG und Dein Partner für Beruf und Karriere.
Die AlphaConsult KG hat sich auf hochwertige Personaldienstleistungen für mittelständische Unternehmen spezialisiert und deckt alle Branchen und Berufsgruppen ab.
Durch ein sehr umfangreiches Leistungsportfolio mit ganzheitlichen Lösungskonzepten und umfassender Personalberatung, können wir uns flexibel an die Bedarfe unserer Kunden anpassen.
Deinen Einstieg zu erfolgreichen Unternehmen und bekannten Marktführern ermöglichen wir Dir über den Weg der Arbeitnehmerüberlassung.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich im Auftrag unseres Kunden in Waldbronn als Produktionsmitarbeiter (m/w/d).

Dieses Profil bringst Du mit als Produktionsmitarbeiter (m/w/d):

- Technisches Verständnis
- Teamfähigkeit
- Zuverlässigkeit
- Gute Deutschkenntnisse

Deine Aufgaben als Produktionsmitarbeiter (m/w/d):

- Maschinenbedienung
- Montage
- Qualitätskontrolle

Deine Vorteile- Das erwartet Dich als Produktionsmitarbeiter (m/w/d):

- Abschlagszahlungen - Vorschüsse
- Geplante Übernahme
- Gute Bezahlung
- Kostenlose Arbeitsbekleidung
- Mitarbeiterangebote
- Persönliche Betreuung vor Ort
- Premiumjob
- Weihnachts- und Urlaubsgeld

Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Ort: 76337 Waldbronn

Arbeitsbeginn: Ab sofort

Zeitmodell: Vollzeit

Vergütung: angelehnt an TVÖD

Waldschatz

Ihre Impuls-Mitarbeitervorteile

* jährliche Sonderzahlung
* Mitarbeiter-Guthabenkarte
* IT-Leasing
* Leasing eines JobRads
* Kostenübernahme für Führungszeugnisse
* Kostenlose Pflegeberatung bei pflegebedürftigen Angehörigen
* Maßnahmen zur physischen und psychischen Gesundheitsprävention
* Mitarbeiterportal mit Preisvorteilen bei vielen Partnern
* Prämien für Mitarbeiterempfehlungen
* Betriebliche Altersvorsorge
* Erweiterung auf bis zu 10 extra Urlaubstage
* Freistellung von bis zu einem Jahr z. B. für einen Auslandsaufenthalt?

Das sind Ihre Aufgaben:
* Als Erzieher:in begleiten und fördern Sie Kinder auf ihrem Weg zu selbstbewussten und verantwortungsvollen Menschen.
* Unterstützen Sie uns bei der Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzeptes.
* Sie planen pädagogische Angebote und setzen diese eigenständig um.
* Sie nehmen aktiv an Elternveranstaltungen, sowie an Eltern-, Förder- und Konfliktgesprächen teil.
* Sie unterstützen die Fachkräfte von morgen - geben Sie Ihr Wissen an Auszubildende und Praktikant:innen weiter.

Das bringen Sie mit:
* Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher oder staatlich anerkannte Erzieherin, staatl. anerkannter Sozialpädagoge oder mit gleichwertiger Anerkennung als pädagogische Fachkraft mit.
* Ihr Werteverständnis ist geprägt von Toleranz und Weltoffenheit.
* Sie begeistern sich für die Abenteuer unserer kleinen Forscher und begleiten sie auf der Entdeckungsreise.

Interesse?
In 3 Schritten zum neuen Job: 1\. Direkt bewerben

Jetzt mit Lebenslauf innerhalb 2 Minuten bewerben

2\. Wir sind am Zug

Wir setzen uns schnellstmöglich mit Ihnen in Verbindung

3\. Kennenlernen

Nach dem ersten Beschnuppern freuen wir uns wahnsinnig Sie persönlich kennenzulernen.

Wer WIR sind?

Impuls Soziales Management - Seit über 30 Jahren begleiten wir Kinder auf ihrem Weg zu selbstständigen und verantwortungsvollen Menschen, während wir Eltern dabei unterstützen, Familie und Beruf optimal zu vereinbaren. Mit 1200 Mitarbeitern und 47 Standorten deutschlandweit bieten wir Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Als Expert:innen im Bereich Kinderbetreuung bieten wir maßgeschneiderte Lösungen für Unternehmen und Kommunen an. Unsere Werte Respekt, Toleranz und Authentizität prägen unser tägliches Handeln.

In unserem öffentlichen Kinderhaus WaldSchatz der Gemeinde Waldbronn freuen sich Ihre zukünftigen Kolleginnen und Kollegen auf Sie. Nach dem Situationsansatz, Emmi Pikler und in einem teiloffenen Konzept betreut das Team dort bis zu 95 Kinder in sieben Gruppen im Alter von sechs Monaten bis zum Schuleintritt.

Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung. Ihre Fragen beantwortet vorab gerne unsere Einrichtungsleitung Karin Antonius unter 07243 6529507.

Bei uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht. Wir lehnen Diskriminierung ab und setzen auf Vielfalt, denken nicht in Kategorien wie z.B. Identität, Geschlecht, Religion, ethnische Herkunft, Alter oder Behinderung.

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Impressum Datenschutzbestimmungen

Wir freuen uns schon auf Sie!

Verraten Sie uns noch ein paar Details, damit wir Sie besser kennenlernen können

Anrede Frau Herr Divers Vorname: * Nachname: * Telefonnummer: * E-Mail: * Optionale Nachricht an uns

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Mit der Verarbeitung meiner angegebenen Daten im Rahmen meiner Bewerbung bin ich bis auf Widerruf einverstanden. Den Inhalt der geltenden Datenschutzbestimmungen habe ich zur Kenntnis genommen und stimme dem Inhalt hiermit zu.

Die Bewerbung wird übertragen. Einen Moment bitte...

Vielen Dank für deine Bewerbung! Wir setzen uns schnellstmöglich mit dir in Verbindung

Bei uns erwartet Sie ein spannendes Arbeitsumfeld mit einer ausgewogenen Mischung aus Theorie und Praxis.

Durch die dreijährige duale Ausbildung, bei der Sie abwechselnd im Betrieb und der Landesberufsschule in Lübeck www.lbshoerakustik.de sind, erhalten Sie von uns eine qualifizierte Ausbildung mit allen Möglichkeiten.

Sie bringen eine gute Mischung aus Eigeninitiative und Lernbereitschaft mit? Sie sind mit viel Spaß und Engagement dabei, wenn es darum geht, gemeinsam an Aufgaben und Projekten zu arbeiten? Sie haben Freude am Umgang mit anderen Menschen?

Dann bewerben Sie sich jetzt.

Mechaniker / Techniker (m/w/d/x)

Standort: Waldbronn (Albtal)
Anstellungsart(en): Schicht, Vollzeit

Sie suchen nach einer neuen Herausforderung im Job?
- Als Mechaniker / Techniker (m/w/d/x) sind Sie Teil eines sympathischen und motivierten Teams, in dem die Arbeit großen Spaß macht!
- Bevor Sie starten, besichtigen wir gemeinsam Ihren zukünftigen Arbeitsplatz. Das neue Team freut sich auf Sie!
- Motiviertes Team in einem Top-Unternehmen

Aufgaben:
- Mitarbeit bei der Umsetzung anspruchsvoller Aufgabestellungen in den Bereichen Sondermaschinenbau und Fertigung
- Konstruktive Überarbeitung von Baugruppen ggfs. Neukonstruktionen
- Mitwirkung beim Einkauf, Arbeitsvorbereitung und Maschineneinsatzplanung
- Vertriebsunterstützung bei der Auftragsanbahnung

Fachliche Anforderungen:
- Abgeschlossene Ausbildung in einem Metallberuf
- Wünschenswert mehrjährige Berufserfahrung, sowie Weiterqualifizierung zum Techniker oder vergleichbare Qualifikation
- CAD- und MS-Office-Kenntnisse sind von Vorteil
- Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit
- Selbständiges und zielorientiertes engagierte Arbeiten im Team sind für Sie obligatorisch
- Hohes Maß an Qualitätsbewusstsein und kundenorientiertem Handeln
- Technisches Verständnis setzen wir voraus

Benefits:
- Persönliche und herzliche Betreuung – auch mal außerhalb der Bürozeiten!
- Planungssicherheit durch unbefristete Arbeitsverträge und langfristige Einsätze
- Beste Übernahmeoptionen und Weiterqualifizierungen
- Top Stundenlohn 
- Direktvermittlung möglich

Kontaktdaten:
Iperdi Kuppenheim
Neufelstraße 6
76456 Kuppenheim
Email: [email protected]
Telefon: 07222 - 9311260

Für rund 50.000 Mitarbeiter:innen sind wir nicht nur Händler, sondern auch ein verlässlicher und verantwortungsvoller Arbeitgeber. Als Erfinder des Discounts gehören wir, gemeinsam mit ALDI Nord, zu den führenden Lebensmitteleinzelhändlern in Deutschland. Dieser Unternehmenserfolg und die Beständigkeit der Branche geben uns Sicherheit.

Bei ALDI SÜD packen wir an, sind immer in Bewegung, machen das Beste aus uns und möchten heute besser als gestern sein. Mit dieser Leistung bringen unsere Kolleg:innen sich selbst und unser Unternehmen nach vorne. Wir wissen, wie wertvoll ihre Arbeit ist und bezahlen sie deswegen fair. Neben einem attraktiven Gehalt erhalten Mitarbeiter:innen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sechs Wochen Urlaub im Jahr und viele weitere Vorteile.

Als Teil von ALDI SÜD arbeiten wir in verschiedenen Jobs, im Verkauf, der Logistik oder der Verwaltung, in Voll- und Teilzeit, während des Studiums, in einer Führungsposition oder als Quereinsteiger:in. Ein wertschätzender und offener Umgang miteinander ist uns dabei wichtig.

So individuell wie unsere Mitarbeiter:innen sind auch ihre persönlichen Ziele: Ein gutes Leben führen, die Basis für eine erfolgreiche Zukunft schaffen oder schnell in Führung gehen. Ganz egal, wofür sie vollen Einsatz zeigen – wir unterstützen sie dabei. Mit unserer Arbeit ermöglichen wir auch unseren Kund:innen ein gutes Leben. Genau das macht unser ALDI Versprechen deutlich: Gutes für alle.

Für unsere Teams im Verkauf sind wir nicht nur Händler, sondern auch ein verlässlicher und verantwortungsvoller Arbeitgeber. In unseren Filialen packen wir an, unterstützen uns gegenseitig und sind mit einem Lächeln für alle da. Ein gutes Leben für alle – das ist unser Antrieb. Mit unserer Arbeit tragen wir dazu bei, dass alle Menschen ein gutes Leben führen können. Das verbindet und motiviert uns jeden Tag.

DAS SIND DEINE AUFGABEN

- Führen, Ausbilden, Schulen und Motivieren des Filial-Teams
- Planen und Analysieren von Filialkennzahlen
- Erstellen der Personaleinsatzplanung und Koordinieren von Inventurmaßnahmen
- Planen und Durchführen von Warenbestellungen sowie Pflegen des Warenbestandes
- Steuern und Durchführung der Warenpräsentation, Warenverräumung und Kassenabrechnung

DAS BRINGST DU MIT

- Abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Verkäufer/Verkäuferin oder Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) oder Branchenvorerfahrung im Lebensmitteleinzelhandel oder Quereinsteiger:innen aus anderen Branchen, z. B. Gastronomie oder Hotellerie, willkommen
- Erste Führungserfahrung im Einzelhandel wünschenswert, z. B. als (Assistant) Store Manager:in oder (stellvertretende/r) Marktleiter:in/Niederlassungsleiter:in
- Teamplayer, Zuverlässigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeit
- Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie Organisationstalent

DAS BIETET DIR ALDI SÜD

- Attraktives, übertarifliches Gehalt
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie tarifliche Altersvorsorge und Zuschläge
- Sechs Wochen Urlaub pro Jahr
- Minutengenaue Arbeitszeiterfassung (Vollzeit = 37,5 h)
- Intensive Begleitung der Filialleitung mit aktiver Übernahme von Führungsverantwortung von Anfang an sowie eine strukturierte und digitalisierte Einarbeitung
- JobRad und exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und Fitnessstudios

Du hast Fragen?
Es gibt keine Bewerbungsfrist:
Solange eine Stelle online ist, kannst du dich [online bewerben](https://karriere.aldi-sued.de/bewerbung) - ganz einfach und **ohne Anschreiben!**

**Du möchtest aktiv mit anpacken und nicht nur im Büro sitzen?** 

Dann ist diese Ausbildung genau das Richtige für dich!



**Was dich erwartet:**

Zusammen mit unserem Logistik-Team kontrollierst du Wareneingänge, kommissionierst und koordinierst Kundenbestellungen. An der Berufsschule lernst du Logistikmanagement sowie rechtliche Grundlagen zu Gefahrgütern, Zollgut und chemischen Artikeln.

Mit Unterstützung deiner Kollegen wirst du unsere zentralen und dezentralen Logistikstandorte wie deine Westentasche kennenlernen. Außerdem erhältst du spannende Einblicke in andere Bereiche wie Einkauf und Produktion.

##

## **Qualifications**

**Das bringst du mit:**

- Einen sehr guten Hauptschulabschluss oder einen höheren Abschluss
- Den Wunsch, aktiv mit Tatendrang mitzuarbeiten und keinen reinen Bürojob zu haben
- Organisationstalent, Gewissenhaftigkeit und Zuverlässigkeit – du bist ein echter Macher mit Anpackermentalität
- Die Fähigkeit, gut im Team zu arbeiten und Alleingänge sind nicht so dein Ding



**Warum Agilent?**

- Sehr gute Ausbildungsvergütung, zusätzlich mehrmalige Sonderzahlungen, 30 Urlaubstage, zusätzliche Freizeit durch ein flexibles Arbeitszeitmodell.
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamischen Umfeld
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten nach der Ausbildung



Mehr über Agilent Deutschland erfährst Du hier: [https://careers.agilent.com/locations/europe/germany/](https://careers.agilent.com/locations/europe/germany/)



**Klingt das nach dir?** 

Dann komm in unser Team und starte deine Karriere in der Logistik!

Auszubildende/r Koch/Köchin (m/w/d)

Ab 01.08. oder 01.09.2025

Wir sind ein offenes, vielfältiges und motiviertes Team von rund 90 Mitarbeiter:innen - davon 30 Azubis - aus vielen Ländern dieser Welt.

Unser Betrieb ist inhabergeführt und wird von Stephanie Schwitzer, Cédric Schwitzer und Johannes Rupp geleitet.

Das Hotel und unser Gourmetrestaurant wurden 2014 eröffnet. Seitdem sind wir stetig gewachsen und blicken stolz auf folgende Bereiche unseres Betriebs:
• Schwitzer's Hotel am Park mit 20 Zimmern
• Veranstaltungen mit bis zu 80 Personen im Hotel
• Schwitzer's Gourmetrestaurant (1*Michelin)
• Schwitzer's Pur (Casual Fine Dining)
• Schwitzer's Brasserie & Lounge (modern-rustikale Gerichte)
• Schwitzer's Bistro in der Albtherme (vitale, vielseitige Gerichte)

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Dein Profil:
• Du hast die Schule erfolgreich abgeschlossen, bist bei Ausbildungsbeginn mindestens 16 Jahre alt und hast idealerweise vorab ein Praktikum in der Gastronomie gemacht
• Du besitzt handwerkliches Geschick und Kreativität
• Du bist in guter körperlicher Verfassung, hast eine schnelle Auffassungsgabe und kalkulatorische Fähigkeiten sowie große Freude an der Arbeit im Team
• Du besitzt gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Du hast gute Umgangsformen und Kommunikationsfähigkeiten, ein gepflegtes Erscheinungsbild und weißt dich zu organisieren
• Du besitzt ein gutes Hygienebewusstsein und hast Interesse am Umgang mit Speisen und Getränken

Deine Aufgaben:
• Du durchläufst alle für die Ausbildung relevanten Küchenposten mit der ständigen Unterstützung unseres ambitionierten Küchenteams
• Du bekommst tiefgreifende Einblicke in alle wichtigen Bereiche vom Frühstück und den Bankettbuffets bis hin zum à la carte Geschäft
• Du bekommst eine betriebliche Ausbildung in unseren Küchenbereichen, welche die Vorbereitungsküche, kalte und warme Küche, Küche unseres französischen Gourmetrestaurants, der Brasserie & Lounge und des Thermenbistros sowie den Einsatz im Service umfassen
• Du erhältst zahlreiche Küchenschulungen zu Warenkunde, Hygieneschulungen, etc.
• Du nimmst an Wettbewerben teil
• Du hast Berufsschule im Blockunterricht, das Angebot des FHG-Modells bei Abiturienten (m/w/d) und bekommst eine Kostenübernahme der Schulbücher

Unser Angebot für Auszubildende:
• Hochmotiviertes Team mit Liebe zum Beruf und echtem Teamspirit
• Wertschätzung & Arbeit in moderner Restaurant- und Hotelumgebung
• Tolles Arbeitsklima, gegenseitiger Respekt und flache Hierarchien
• Kurze Entscheidungswege im familiären Arbeitsumfeld
• Einen sicheren Arbeitsplatz
• Ausbildungsvergütung nach IHK- Ausbildungsvertrag
• Trinkgeldbeteiligung
• Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben während der Ausbildung
• Kollegiales Arbeiten in einem aufgeschlossenen Team
• Erfahrungs- und Wissensaustausch
• Zahlreiche Vergünstigungen für die Mitarbeiter unseres Hauses
• Verpflegung während der Arbeitszeit
• Eine kostenpflichtige Personalwohnung für die Dauer der Ausbildung (auf Anfrage und nach Verfügbarkeit)
• Frühzeitige Urlaubs- und Dienstplanung
• Minutengenaue, digitale Erfassung der Arbeitszeit
• 5 Tage Woche, mit rotierendem Wochenend- und Feiertagsdienst

Bewerbungen bitte an Stephanie Christ (Beauftragte Aus- und Weiterbildung) [email protected]

Auszubildende/r Fachkraft - Restaurants und Veranstaltungsgastronomie (m/w/d)

Ab 01.08. oder 01.09.2025

Du möchtest Speisen und Getränke servieren und Serviceabläufe organisieren? Dann bewirb dich jetzt!

Wir sind ein offenes, vielfältiges und motiviertes Team von rund 90 Mitarbeiter:innen - davon 30 Azubis - aus vielen Ländern dieser Welt.

Unser Betrieb ist inhabergeführt und wird von Stephanie Schwitzer, Cédric Schwitzer und Johannes Rupp geleitet.

Das Hotel und unser Gourmetrestaurant wurden 2014 eröffnet. Seitdem sind wir stetig gewachsen und blicken stolz auf folgende Bereiche unseres Betriebs:
• Schwitzer's Hotel am Park mit 20 Zimmern
• Veranstaltungen mit bis zu 80 Personen im Hotel
• Schwitzer's Gourmetrestaurant (1*Michelin)
• Schwitzer's Pur (Casual Fine Dining)
• Schwitzer's Brasserie & Lounge (modern-rustikale Gerichte)
• Schwitzer's Bistro in der Albtherme (vitale, vielseitige Gerichte)

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Dein Profil:
• Du hast gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie ein gutes Zahlenverständnis
• Du besitzt idealerweise erste praktische Erfahrungen durch Praktika, Nebenjobs o.ä. in der Hotellerie oder Gastronomie
• Du zeichnest dich durch Leidenschaft und Freude für den Beruf und ein hohes Qualitätsbewusstsein sowie durch einen ausgeprägten Dienstleistungsgedanken und Spaß am Umgang mit Menschen
• Du hast eine rasche Auffassungsgabe und Motivation, Neues zu lernen
• Du verfügst über ein sicheres, gepflegtes, freundliches und sympathisches Auftreten sowie sehr gute Umgangsformen und Engagement, Teamfähigkeit und Freundlichkeit

Deine Aufgaben:
• Du arbeitest am Tisch des Gastes und berätst Gäste (m/w/d)
• Du servierst Speisen und Getränke
• Du organisierst Serviceabläufe
• Du bist für das Führen einer Station zuständig
• Du richtest Festlichkeiten und Veranstaltungen aus
• Du bedienst das Kassensystem

Unser Angebot für Auszubildende:
• Hochmotiviertes Team mit Liebe zum Beruf und echtem Teamspirit
• Wertschätzung & Arbeit in moderner Restaurant- und Hotelumgebung
• Tolles Arbeitsklima, gegenseitiger Respekt und flache Hierarchien
• Kurze Entscheidungswege im familiären Arbeitsumfeld
• Einen sicheren Arbeitsplatz
• Ausbildungsvergütung nach IHK- Ausbildungsvertrag
• Trinkgeldbeteiligung
• Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben während der Ausbildung
• Kollegiales Arbeiten in einem aufgeschlossenen Team
• Erfahrungs- und Wissensaustausch
• Zahlreiche Vergünstigungen für die Mitarbeiter unseres Hauses
• Verpflegung während der Arbeitszeit
• Eine kostenpflichtige Personalwohnung für die Dauer der Ausbildung (auf Anfrage und nach Verfügbarkeit)
• Frühzeitige Urlaubs- und Dienstplanung
• Minutengenaue, digitale Erfassung der Arbeitszeit
• 5 Tage Woche, mit rotierendem Wochenend- und Feiertagsdienst

Bewerbungen bitte an Stephanie Christ (Beauftragte Aus- und Weiterbildung) [email protected]

**WIR SUCHEN:**

Stellvert. Abteilungsleiter/in Bäckerei (m/w/d) EDEKA Völkle in Waldbronn
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Mach was dein Herz dir sagt!

EDEKA Völkle in Waldbronn ist ein familiengeführtes Unternehmen, bei dem der Mensch im Mittelpunkt steht. Unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bieten wir einen attraktiven und krisensicheren Arbeitsplatz. Sie gewährleisten täglich die Versorgung unserer Kundinnen und Kunden mit frischen, regionalen und qualitativ hochwertigen Lebensmitteln. Wir legen großen Wert auf die Zufriedenheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir richten die Personalplanung nach Ihren Wünschen aus, bezahlen übertariflich und freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Für unseren Markt in Waldbronn/Busenbach suchen wir Sie in Vollzeit als

❇️ Stellvert. Abteilungsleiter/in Bäckerei ❇️

**IHRE AUFGABEN**

- Sie verantworten die Arbeitsprozesse von der Warendisposition über die Lieferung und Lagerung bis hin zum Warenverkauf und setzen sinnvolle Prioritäten.

- Sie sorgen für die Einhaltung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen und führen die Inventur durch.

- Mit Leidenschaft führen Sie gemeinsam mit der Abteilungsleitung Ihr Team und planen den Personaleinsatz.

- Kundenkontakt: Sie beraten und betreuen unsere Kunden in der Bäckerei.

- Kundenservice: Durch fachkundige Beratung betreiben Sie eine aktive Kundenbindung und -gewinnung.

- HACCP: Die Einhaltung gesetzlicher und betriebsinterner Hygienevorschriften rundet Ihr Aufgabengebiet ab.

**IHRE VORAUSSETZUNGEN**

- Sie sind ausgebildet im Einzelhandel oder Lebensmittelhandwerk (z. B. im Bereich der Lebensmittelproduktion oder als Bäckerin oder Bäcker) oder verfügen über den Sachkundenachweis nach der Lebensmittelhygieneverordnung.

- Sie bringen Waren- und Sortimentskenntnisse im Bereich Backwaren sowie Verkaufserfahrung an der Bedientheke mit.

- Sie verstehen es, betriebswirtschaftlich zu denken und zu handeln und haben bestenfalls bereits Erfahrung als Stellvertretende Abteilungsleitung.

- Sie kommunizieren transparent, sind empathisch, kreativ und treffen eigenverantwortlich Entscheidungen.

**IHRE VORTEILE**

- Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren und attraktiven Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen

- Übertarifliche Bezahlung: Bei uns erhalten Sie eine übertarifliche, leistungsgerechte Bezahlung

- Betriebliche Altersvorsorge: Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge

- Urlaubs- und Weihnachtsgeld

- Planungssicherheit: Unsere Dienstpläne werden frühzeitig im Voraus erstellt, sodass Sie Planungssicherheit haben

- Leistungsprämien für besonderes Engagement

- Erholung: Bei uns erhalten Sie 36 Tage Urlaub im Jahr

- Personalrabatt: 50% in unserer Marktbäckerei

- Regelmäßige Mitarbeiterfeste (Frühlingsfest, Sommerfest, Oktoberfest..)

**Interessiert?**

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung.

About us Agilent inspires and supports discoveries that advance the
quality of life. We provide life science, diagnostic and applied
market laboratories worldwide with instruments, services, consumables,
applications, and expertise. Agilent enables customers to gain the
answers and insights they seek -- so they can do what they do best:
improve the world around us. Information about Agilent is available at
www.agilent.com. "What's it like to work at Agilent in R&D? Watch the
video" We are seeking a highly motivated Senior R&D Mechanical
Engineer (m/f/d) to join our Research & Development team based in
Waldbronn, close to Karlsruhe . As an R&D Engineer (m/f/d), you will
be part of a diverse R&D team responsible for developing future
laboratory instrumentation within the Agilent Diagnostics and Genomics
Group (DGG). This Group develops solutions that include reagents,
instruments, software, and consumables, which enables customers in the
clinical and life sciences research areas to interrogate samples at
the cellular and molecular level. Our team is within the Biomolecular
Analysis Division which develops best-in-class Automated
Electrophoresis and Microfluidic laboratory instrumentation . These
devices are used for the automated separation of bio molecules such as
proteins and nucleic acids (RNA and DNA) and is used to determine the
identity of a molecule by either size or charge. Check out our
Automated Electrophoresis products at our Interactive lab for sample
QC. Tasks You would be involved in and have technical responsibility
for defining and developing novel products, components, processes, and
systems using broad engineering concepts and research techniques. This
role would also include testing design ideas in a laboratory
environment along with solving sophisticated and high-impact design
and development problems. While also assisting in product
definition/concept generation to meet design and business growth
objectives. During this development you will also be able to work in
close collaboration with colleagues – Electrical Engineers, Firmware
Engineers, Software Engineers, Assay Scientists, and extended
functions. This is an opportunity that would allow you to grow within
a world-class company and develop your skills whilst working with a
team of versatile and enthusiastic Scientists & Engineers. Perform
mechanical design for automated electrophoresis instrumentation during
development through product release including creating drawings,
BOM’s and working with suppliers on the design and purchase of parts
Follow the latest technology trends and propose new insights for
further research and development Actively participate in
multi-functional project team meetings during product development
(comprised of mechanical, electronics, firmware, software,
applications, marketing, manufacturing, etc.) Presenting concepts and
designs to project teams as well as management during design reviews
Solve and analyze technical issues in depth to understand core
problems and provide sound solutions Work with external engineering
partners in mechanical design and development Support manufacturing if
needed for improvement projects after products are released Profile
Bachelor’s degree or higher in Mechanical Engineering or related
technical field Proficient and long lasting years of extensive work
experience in Mechanical Engineering Proven experience in designing,
building, and testing new products in an R&D environment using
relevant industry and engineering standards Demonstrated experience in
common manufacturing processes as well as manufacturing methods and
production-oriented design End-to-end experience from concept creation
to deployment of a product Proficiency with 3D parametric CAD modeling
software, preferably Siemens NX CAD Self-starter in conceptualizing
and designing novel products, component design, or concepts Fluent
German and good English communication skills What will make you stand
Out: Passion for working in a diverse, fast-paced, high-tech
environment "Can-do" teammate Good organizational skills, particularly
regarding record-keeping and computer file organization, and
model/drawing revision control Excellent interpersonal skills and can
communicate complicated concepts clearly in a distributed project team
environment Good collaboration skills and the willingness to acquire
skills to take on a technical leader role in the future We offer
Competitive compensation and benefits package (yearly company bonus,
pension scheme, home office furniture, medical & life insurance…)
Exciting and inspiring projects in a dynamic collaborative team A
working environment with a multitude of possibilities for professional
training and career development in an international company
Work-Life-Balance is encouraged Training on the job in a motivated,
dynamic R&D team Permanent contract in a fast-growing global company

Mechaniker / Techniker (m/w/d/x)

Standort: Waldbronn (Albtal)
Anstellungsart(en): Schicht, Vollzeit

Sie suchen nach einer neuen Herausforderung im Job?
- Als Mechaniker / Techniker (m/w/d/x) sind Sie Teil eines sympathischen und motivierten Teams, in dem die Arbeit großen Spaß macht!
- Bevor Sie starten, besichtigen wir gemeinsam Ihren zukünftigen Arbeitsplatz. Das neue Team freut sich auf Sie!
- Motiviertes Team in einem Top-Unternehmen

Aufgaben:
- Mitarbeit bei der Umsetzung anspruchsvoller Aufgabestellungen in den Bereichen Sondermaschinenbau und Fertigung
- Konstruktive Überarbeitung von Baugruppen ggfs. Neukonstruktionen
- Mitwirkung beim Einkauf, Arbeitsvorbereitung und Maschineneinsatzplanung
- Vertriebsunterstützung bei der Auftragsanbahnung

Fachliche Anforderungen:
- Abgeschlossene Ausbildung in einem Metallberuf
- Wünschenswert mehrjährige Berufserfahrung, sowie Weiterqualifizierung zum Techniker oder vergleichbare Qualifikation
- CAD- und MS-Office-Kenntnisse sind von Vorteil
- Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit
- Selbständiges und zielorientiertes engagierte Arbeiten im Team sind für Sie obligatorisch
- Hohes Maß an Qualitätsbewusstsein und kundenorientiertem Handeln
- Technisches Verständnis setzen wir voraus

Benefits:
- Persönliche und herzliche Betreuung – auch mal außerhalb der Bürozeiten!
- Planungssicherheit durch unbefristete Arbeitsverträge und langfristige Einsätze
- Beste Übernahmeoptionen und Weiterqualifizierungen
- Top Stundenlohn 
- Direktvermittlung möglich

Kontaktdaten:
Iperdi Kuppenheim
Neufelstraße 6
76456 Kuppenheim
Email: [email protected]
Telefon: 07222 - 9311260

Job ID: 4028403

Your responsibilities include:

- Design, implement, maintain and evolve our instrument control framework to unify the control of Agilent hardware in multivendor software
- Work in a multi-functional team (scrum master, product owner, product support engineers, architects, developers, testers)
- Cooperate with software developers from external partners and manufacturers to enable new instrument capabilities and ensure cross-vendor interoperability in our customers’ labs

This position is preferably based in Waldbronn in our hybrid model (3 days onsite, 2 days remote), but we are also open for remote workers in Germany with occasional travel to our Waldbronn site.

## Qualifications

- University Degree in Software Engineering or equivalent
- Several years of relevant experience developing software for technical applications
- Experience with object-oriented software engineering for Microsoft Windows, preferably using C\#, .NET, Visual Studio
- Proficient in debugging and refactoring complex legacy code
- Very good spoken and written communication in English

## Desired Qualifications:

- Agile Scrum methodology
- Experience with Software configuration management and DevOps infrastructure (e.g., Git, Jira, Jenkins)
- Experience implementing and debugging inter-process communication
- Good speaking skills in German
- Domain experience in control and data acquisition of industrial or scientific instruments/devices

## We offer:

- An outstanding company culture based on trust, respect, and integrity
- Exciting responsibilities in highly motivated, international project teams
- Many opportunities for personal development and tailored trainings
- A strong local community of software developers with a diverse set of backgrounds
- Attractive working conditions, flexible hours of work, on-campus canteen and sports facilities, work-life balance, employer-funded pension and other social benefits
- Numerous in-house interest groups where you can socialize and have fun after work (soccer, board games, fitness, yoga, beach-volleyball, theater group and band, etc.)