Stadt Thungersheim Stellenangebote

Wir bieten für das Ausbildungsjahr 2025 einen Ausbildungsplatz

zum/zur Winzer/in an.

Die Tätigkeit im Überblick
Winzer/innen sind Fachleute für den gesamten Produktionsprozess des Weines, vom Anbau der Trauben bis zur Vermarktung. Zunächst bearbeiten sie den Boden des Weinberges. Bestimmt vom jahreszeitlichen Ablauf, setzen sie Jungpflanzen, beschneiden Weinstöcke, regulieren das Beikraut und bekämpfen Schädlinge. Reife Trauben lesen sie von Hand oder mit Maschinen und keltern sie entweder im eigenen Betrieb oder liefern sie an eine Winzergenossenschaft. Mithilfe von Pressen, Filtern und anderen technischen Anlagen pressen sie Trauben aus und überwachen und steuern den Gärungsprozess. Dabei versuchen sie, die Qualität des Weines durch Methoden wie Schwefeln oder Entsäuern zu verbessern. Den fertigen Wein füllen sie aus Tanks oder Fässern in Flaschen ab, etikettieren und verpacken diese. Auch die Vermarktung und Kundenberatung können zu ihren Aufgaben gehören.

Die Ausbildung im Überblick
Winzer/in ist ein 3-jähriger anerkannter Ausbildungsberuf in der Landwirtschaft.

Es können sich Interessenten bewerben die ab September 2025 zuerst das BGJ besuchen aber auch Bewerber (m/w/d) die das BGJ bereits erfolgreich absolviert haben oder bereits eine anderweitige Berufsausbildung oder das Abitur erfolgreich abgelegt haben.

**Bei uns lernst Du, wie Du**

- Termine planst und überwachst
- freundliche Telefonate mit Kunden und Lieferanten führst
- unser Büromaterial beschaffst
- Besprechungen und Videomeetings vorbereitest

- Aufträge anlegst und Auftragsbestätigungen erstellst
- Rechnungen bearbeitest und per E-Mail oder Post verschickst
- den Posteingang (E-Mail und Briefpost) bearbeitest und verwaltest
- andere coole Aufgaben im Team erledigst

Du hast die Mittlere Reife oder bist gerade dabei diese abzuschließen. Du hast Lust mit uns Büro- und Arbeitswelten schöner und wahrscheinlich auch noch viel gesünder und nachhaltiger zu gestalten. Du hast gerne Kontakt zu anderen Menschen, bist zuverlässig, sorgfältig und sprühst vor Einsatzfreude. **Dann müssen wir DICH unbedingt kennenlernen!**

Die Gemeinde Thüngersheim (Lkr. Würzburg) sucht zum

nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil-/Vollzeit einen

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engagierten Sachbearbeiter für die

Bauverwaltung (m/w/d)

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Das sind Ihre Aufgabenschwerpunkte:

·         Behandlung von Bauanträgen mit Erstellung von Beschlussvorlagen

·         Bearbeitung von Anfragen im Bereich der Bauverwaltung

·         Beratung von Bürgerinnen und Bürgern, Bauherren sowie Architekten

·         Vollzug der Straßenverkehrsordnung, Straßen- und Wegerecht

·         Liegenschaftsverwaltung, Erstellen von Abrechnungen

·         Vorbereitung der Themen und Vorgänge aus dem Aufgabengebiet für die kommunalen Gremien und Teilnahme an Sitzungen

·         Mitwirkung und Unterstützung in der Bauverwaltung

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Das bringen Sie mit:

·         erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten VFA-K (m/w/d) oder den erfolgreich abgeschlossenen Beschäftigtenlehrgang I oder eine vergleichbare geeignete Ausbildung

·         mehrjährige Berufserfahrung in der Kommunalverwaltung wäre von Vorteil

·         sicheres Anwenden von MS-Office und Programmen der AKDB-Familie

·         selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

·         Gewissenhaftigkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit

·         ein hohes Maß an Teamfähigkeit

·         freundliches und sicheres Auftreten sowie eine gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise

·         Bereitschaft zur stetigen Fort- und Weiterbildung

·         Bereitschaft zur Teilnahme an Sitzungen außerhalb der regelmäßigen Arbeitszeit

·         Offenheit für digitale Arbeitsprozesse

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Wir bieten:

·         eine vielseitige, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sympathischen und motivierten Team

·         flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung

·         mobiles Arbeiten nach Absprache

·         ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teil-/Vollzeit (mindestens 25 Std./Woche)

·         eine tarifgerechte Vergütung entsprechend der persönlichen Voraussetzungen nach TVöD (VKA)

·         betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung

·         regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

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Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen und bitten um aussagekräftige Bewerbungs-unterlagen bis spätestens 09.06.2024 an die Gemeinde Thüngersheim, Untere Hauptstraße 14, 97291 Thüngersheim, vorzugsweise per E-Mail im pdf-Format an [email protected] (https://mailto:[email protected])

Für weitere Auskünfte steht Ihnen unser Geschäftsleiter Dirk Lambl unter Tel. 09364 / 8135-11 oder [email protected] (https://mailto:[email protected]) gerne zur Verfügung.

Schwerbehinderte Bewerber im Sinne des § 2 SGB IX werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt berücksichtigt.

Mit Zusendung Ihrer Unterlagen stimmen Sie der Verarbeitung personenbezogener Daten zu. Wir weisen darauf hin, dass die Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Verfahrens nicht zurückgesandt werden. Sie werden unter Berücksichtigung datenschutzrechtlicher Bestimmungen spätestens nach 3 Monaten vernichtet. Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung stehen, werden nicht erstattet.

Für unser traditionsreiches Familienunternehmen in Thüngersheim suchen wir einen erfahrenen Lohnbuchhalter (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

·         Abrechnungen aufstellen, überprüfen und weiterleiten

·         Stammdaten pflegen

·         Führen von Personalakten, Arbeitszeitkonten, Lohnkonten

·         Zu- und Abgänge von Mitarbeitern bearbeiten

·         Prüfung von Überstunden, Zulagen und Fehlzeiten

·         Erstellung von Lohn- und Gehaltsbescheinigungen

Die Anforderungen an Sie sind:

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse in der Lohnbuchhaltung
- Sicherer Umgang mit DATEV und MS Office
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Wir bieten Ihnen:

·         Unbefristete Vollzeitstelle

·         Gründliche und praxisbezogene Einarbeitung

·         Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit

·         Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

·         Weiterbildungsmöglichkeiten

·         Eine attraktive Vergütung

Wenn Sie diese Anforderungen erfüllen und Teil unseres Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an [email protected] (https://mailto:[email protected])

In Thüngersheim sind wir auf der Suche nach einem erfahrenen Buchhalter (m/w/d), der unsere Finanzabteilung verstärken kann.

Ihre Aufgaben:

·         Erfassung und Buchung der Geschäftsvorfälle

·         Rechnungswesen, Kostenrechnung

·         Abwicklung des Zahlungsverkehrs

·         Mahnwesen

·         Fristgerechte Abgabe der steuerlichen Monats- und Quartalsmeldungen

·         Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen

·         Unterstützung beim Controlling

Die Anforderungen an Sie sind:

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse in der Buchhaltung
- Sicherer Umgang mit DATEV und MS Office
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

Wir bieten Ihnen:

·         Unbefristete Vollzeitstelle

·         Gründliche und praxisbezogene Einarbeitung

·         Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit

·         Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

·         Weiterbildungsmöglichkeiten

·         Eine attraktive Vergütung

Wenn Sie diese Anforderungen erfüllen und Teil unseres Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an [email protected] (https://mailto:[email protected])

Wir brauchen Verstärkung!

Das sind wir:
Unser Kinderhaus Blauland ist ein Haus für Kinder aller Altersstufen. In die drei Bereiche – Kleinkindbetreuung, Kindergarten und Schulkindbetreuung – gegliedert, steht für uns die pädagogische Begleitung der uns anvertrauten Kinder ab einem Jahr im Vordergrund. Das Kinderhaus ist ein maßgeblicher Teil der Infrastruktur der Gemeinde.

Unsere Einrichtung ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln (ÖPNV) sehr gut erreichbar:
Von Würzburg-Hauptbahnhof bzw. Karlstadt-Bahnhof sind Sie in ca. 15 Minuten am Kinderhaus.

Das Kinderhaus ist generalsaniert worden, zum Abschluss der Generalsanierung werden noch die Außenanlagen erneuert. Den Mitarbeiter*innen stehen barrierefreie, moderne, helle und großzügige Räume zur Verfügung, um die Arbeit vollumfänglich ausführen zu können. Das historische „Schwesternhaus“ wurde aufwendig restauriert und gibt unserem Haus ein besonderes Gesicht.

Zur Verstärkung des Teams sucht die Gemeinde Thüngersheim als Träger für das gemeindliche Kinderhaus Blauland

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)
zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Ihre Aufgaben bei uns:
- Unterstützung und Betreuung der Kinder mit „Herz, Hand und Verstand“
- Planen von pädagogischen Angeboten und Koordinierung der Umsetzung in Zusammenarbeit mit dem Team
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern

Sie bringen mit:
- eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder Sozialpädagog*in, Kindheitspädagog*in, Heilerziehungspfleger*in, Heilpädagog*in jeweils staatlich anerkannt bzw. eine Gleichwertigkeitsfeststellung zu den vorgenannten Berufen

- Engagement, Flexibilität, Teamfähigkeit und Leistungsbereitschaft
- Spaß am Beruf und Lust darauf an einer stetigen Entwicklung mitzuwirken

Wir bieten:
- eine unbefristete Anstellung in einer vielfältigen und bunten Kindertageseinrichtung
- eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst mit betrieblicher Altersvorsorge
- Teil eines großen und professionellen Teams zu werden

Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen senden Sie bitte bis zum 03.03.2024 an die:
Gemeinde Thüngersheim, Untere Hauptstraße 14, 97291 Thüngersheim oder per Mail an:
[email protected] (pdf-Datei mit maximal 5 MB)

Für Rückfragen stehen Ihnen zur Verfügung:
Das Leitungsteam im Kinderhaus: Frau Münch und Frau Walk, Tel. 09364 9414.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir weisen darauf hin, dass die
Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Verfahrens nicht zurückgesandt werden. Sie werden unter Berücksichtigung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir bei Vorstellungsgesprächen keine Reisekosten übernehmen können.

Wir brauchen Verstärkung!

Das sind wir:
Unser Kinderhaus Blauland ist ein Haus für Kinder aller Altersstufen. In die drei Bereiche – Kleinkindbetreuung, Kindergarten und Schulkindbetreuung – gegliedert, steht für uns die pädagogische Begleitung der uns anvertrauten Kinder ab einem Jahr im Vordergrund. Das Kinderhaus ist ein maßgeblicher Teil der Infrastruktur der Gemeinde.

Unsere Einrichtung ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln (ÖPNV) sehr gut erreichbar:
Von Würzburg-Hauptbahnhof bzw. Karlstadt-Bahnhof sind Sie in ca. 15 Minuten am Kinderhaus.

Das Kinderhaus ist generalsaniert worden, zum Abschluss der Generalsanierung werden noch die Außenanlagen erneuert. Den Mitarbeiter*innen stehen barrierefreie, moderne, helle und großzügige Räume zur Verfügung, um die Arbeit vollumfänglich ausführen zu können. Das historische „Schwesternhaus“ wurde aufwendig restauriert und gibt unserem Haus ein besonderes Gesicht.

Zur Verstärkung des Teams sucht die Gemeinde Thüngersheim als Träger für das gemeindliche Kinderhaus Blauland

Pädagogische Fach- und Ergänzungskräfte (m/w/d)
zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Ihre Aufgaben bei uns:
- Unterstützung und Betreuung der Kinder mit „Herz, Hand und Verstand“
- Planen von pädagogischen Angeboten und Koordinierung der Umsetzung in Zusammenarbeit mit dem Team
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern

Sie bringen mit:

- eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte*r Kinderpfleger*in oder sozialpädagogische*r Assistent*in bzw. eine Gleichwertigkeitsfeststellung zu den zuvor genannten Berufen
- Engagement, Flexibilität, Teamfähigkeit und Leistungsbereitschaft
- Spaß am Beruf und Lust darauf an einer stetigen Entwicklung mitzuwirken

Wir bieten:
- eine unbefristete Anstellung in einer vielfältigen und bunten Kindertageseinrichtung
- eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst mit betrieblicher Altersvorsorge
- Teil eines großen und professionellen Teams zu werden

Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen senden Sie bitte bis zum 03.03.2024 an die:
Gemeinde Thüngersheim, Untere Hauptstraße 14, 97291 Thüngersheim oder per Mail an:
[email protected] (pdf-Datei mit maximal 5 MB)

Für Rückfragen stehen Ihnen zur Verfügung:
Das Leitungsteam im Kinderhaus: Frau Münch und Frau Walk, Tel. 09364 9414.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir weisen darauf hin, dass die
Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Verfahrens nicht zurückgesandt werden. Sie werden unter Berücksichtigung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir bei Vorstellungsgesprächen keine Reisekosten übernehmen können.

Als mittelständisches Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen setzen wir professionelle Maßstäbe im Vertrieb, Installation und Wartung von Druckluftanlagen. Zu unseren Schwerpunkten zählt auch die Befestigungstechnik – hier blicken wir ebenfalls auf eine vier Jahrzehnte lange Erfahrung zurück


Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine(n)

Sachbearbeiter / Bürokauffrau (m/w/d) in Teilzeit


Wir bieten:
Eine Arbeitsstelle mit vielseitigen Aufgabenstellungen und einer langfristigen beruflichen Perspektive.
Gute Bezahlung, Schulungsmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, flache Hierarchien und ein positives Betriebsklima in einem familiären Arbeitsumfeld


Ihre Aufgaben:
- Administrative und vorbereitende Aufgaben sowie allgemeine Büro- und Verwaltungstätigkeiten
- Durchführung von Bestellungen inkl. Rechnungsbearbeitung und Rechnungsprüfung
- Bearbeitung der Ein- und Ausgangspost
- Bestellung von Betriebs- und Geschäftsausstattung
- Sonstige administrative und organisatorische Tätigkeiten
- telefonische Korrespondenz und Terminorganisation


Ihr Profil:
- Von Vorteil ist eine abgeschlossene, kaufmännische Berufsausbildung oder eine gleichwertige Qualifikation
- Erste Berufserfahrung und Kenntnisse im Bereich Sachbearbeitung
- Idealerweise Erfahrung im Umgang mit dem MS-Office Paket
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
- Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift


Arbeitszeiten:
Montag bis Freitag (flexibel)
Teilzeit (individuell gestaltbar nach Absprache mit dem Arbeitgeber)


Zusätzliche Leistungen:
Kostenloser Parkplatz
Urlaubsgeld
Weihnachtsgeld

Kindergartenbegleitung / Integrationskraft (m/w/d) für Kindertagesstätte in Thüngersheim ab sofort gesucht

Für einen Kindergarten in Thüngersheim suchen wir für bis zu 16 Stunden/Woche (5 Tage) eine Integrationskraft (m/w/d) zur Begleitung eines Kindes im Alltag und Teilhabe am Kindergartenleben.

Ihre Aufgaben
 Unterstützung/Assistenz bei der Teilhabe des Kindes am Kindergartenalltag
 Förderung und Unterstützung im Kontakt mit anderen Kindern
 Versorgung des Kindes: füttern, wickeln,
 Übernahme einfacher pflegerischer Tätigkeiten
 Lebenspraktische Hilfestellungen und Unterstützung bei der Mobilität
 Austausch mit Kitapersonal
 Ausübung der Begleitung in der Kita während der Buchungszeit von: Mo: 12:00 Uhr -14:00 Uhr, Di, Mi und Freitag von 8:30 Uhr- 14:00 Uhr

Ihre Aufgaben richten sich nach dem individuellen Hilfebedarf des Kindes.

Wir erwarten
 Freude am Umgang mit Kindern mit körperlicher, geistiger, seelischer oder Sinnesbeeinträchtigung
 Engagement für Ihre Aufgaben
 Einfühlungs- und Durchsetzungsvermögen
 Freude an eigenverantwortlicher Tätigkeit und respektvoller Umgang mit anderen
 Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit allen Beteiligten der Hilfe
 Selbständiges Dokumentieren und Erstellen von Berichten

Eine fachliche Qualifikation ist nicht zwingend erforderlich.

Wir bieten
 Beratung und Begleitung durch einen Fachdienst
 Möglichkeit zur Teilnahme an internen Fort– und Weiterbildungen
 Eine langfristige sozialversicherungspflichtige Beschäftigung (in Abhängigkeit vom Bedarf des zu betreuenden Kindes)
 Zahlung von Festgehalt mit gleichbleibendem monatlichem Verdienst, auch in den Schließzeiten
 Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit geregelten Arbeitszeiten (von Mo-Fr)
 Sicherer Arbeitgeber auch in Krisenzeiten
 Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit
 Kompetente Unterstützung durch unsere pädagogischen Fachkräfte

Bei Interesse freuen wir uns über Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer „Kiga Thüngersheim”

Mehr Informationen
Einrichtung Erleben, Arbeiten und Lernen e.V.
Ramona Pretz
Brücknerstraße 20
97080 Würzburg
Mailkontakt: [email protected]
Hinweise Schwerbehinderte Bewerber(innen) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Der Verein Erleben, Arbeiten und Lernen e.V. fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von Frauen, Männern und diversen Personen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Behinderung, sexueller oder geschlechtlicher Identität.

Link zu den Datenschutzhinweisen:
http://www.ealev.de/informationen-zum-datenschutz

Warum dieser Job anders ist, als andere Pflegejobs:
Wir glauben daran, dass ein Job in der Pflege mehr als nur ein Beruf ist! Wer Menschen dabei hilft, den Lebensabend mit Wärme und Geborgenheit in Würde zu verbringen, verdient höchste Anerkennung. Deshalb sind wir nicht nur für unsere Bewohner mit Herz, Leidenschaft und fachlicher Kompetenz da, sondern geben auch für unsere Mitarbeiter alles. Damit deine Arbeit die Wertschätzung bekommt, die sie verdient!

Wenn auch das deiner Überzeugung entspricht und du gerne in einem familiären Umfeld arbeitest, helfen wir dir dabei, dich zu verwirklichen. Bewirb dich bei uns als Azubi Pflegefachfrau/-mann (m/w/d).

Diese strukturierten Aufgaben warten auf dich
Als Pflegefachfrau/-mann (m/w/d) betreust und versorgst du erkrankte und pflegebedürftige Menschen, unabhängig von deren Alter. Dies beinhaltet die Erhebung und Feststellung des individuellen Pflegebedarfs sowie Organisation, Gestaltung und Steuerung des Pflegprozesses. Denn du bist der Pflegeexperte.

Dann bist du genau richtig bei uns
In unserem multikulturellen und familiären Haus freuen wir uns auf deine Unterstützung.
Du hast die besten Chancen auf die Ausbildung, wenn du folgende Voraussetzung erfüllst bzw. Eigenschaften mitbringst:
- Mittlerer Schulabschluss (mittlere Reife) oder
- erfolgreicher Abschluss einer zehnjährigen allgemeinen Schulbildung oder
- erfolgreicher Abschluss der Mittelschule plus eine mindestens 2 jährige Ausbildung oder den Abschluss als Pflegefachhelfer (m/w/d),
- aufgrund deines freundlichen und respektvollen Umgangs gegenüber Bewohnerinnen und Bewohnern sowie Kolleginnen und Kollegen bist du bei diesen sehr beliebt und geschätzt,
- du bist bereit, dich in unser familiäres Team zu integrieren und hast keine Angst davor, auch mal etwas privates mit deinen Kollegen zu teilen.

Das bieten wir dir
Bei St. Aurelia wirst du von einem multikulturellen und familiären Team herzlich willkommen geheißen, in dem jeder den Rückhalt bekommt, den er braucht. Außerdem erwarten dich bei uns folgende Vorteile:
- Durch eine strukturierte Begleitung mit Mentor, der dich bei all deinen Fragen und Herausforderungen unterstützt, führen wir dich durch deine Ausbildung,
- Damit du dich bei uns wohlfühlst, pflegen wir eine Kultur, bei der man auch ein Späßchen machen darf, aber gleichzeitig auch ernsthaft arbeiten kann,
- Du erhältst wiederkehrende Aufmerksamkeiten z.B. zu Ostern oder Weihnachten,
- Wir veranstalten mindestens zwei Mitarbeiterfeste pro Jahr, damit stärken wir das Zusammengehörigkeitsgefühl und den Teamgeist,
- Damit du für deine Arbeit auch die nötige Wertschätzung erfährst, erhältst du bei uns eine überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung sowie überdurchschnittliche Zuschläge,
- Kostenlose Parkplätze vor Ort bzw. in unmittelbarer Nähe sparen Zeit auf dem Weg zur Arbeit,
- Kostenloser Kaffee aus unserem Kaffeevollautomat versüßen dir zusätzlich den Arbeitstag bei uns,
- Wir bieten dir eine besser medizinische Versorgung und schonen deinen Geldbeutel durch eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenversicherung (ohne Gesundheitsprüfung).

Bei Fragen zu deiner Bewerbung erreichst du unsere Pflegedienstleitung Frau Kevser Okcu unter 0931/ 35 94 6 113 oder unter k.okcu (at) st-aurelia.de.

Die Ausbildung kann in einer unserer drei Einrichtungen absolviert werden:

- St. Aurelia in Zell am Main
- Mein Blick in Zell am Main oder
- St. Aurelia in Thüngersheim

Deine Bewerbung sende bitte an:

St. Aurelia GmbH
z. Hd. Hr. Holstein
Hauptstr. 168
97299 Zell am Main

oder per E-Mail an [email protected]

Es können nur Bewerbungen aus einem Umkreis von 30 Kilometern berücksichtigt werden.
Sprachvoraussetzung um die Ausbildung beginnen zu können: Mind. B2-Niveau.

Wir freuen uns darauf, Dich kennen zu lernen!

Warum dieser Job anders ist, als andere Pflegejobs:
Wir glauben daran, dass ein Job in der Pflege mehr als nur ein Beruf ist! Wer Menschen dabei hilft, den Lebensabend mit Wärme und Geborgenheit in Würde zu verbringen, verdient höchste Anerkennung. Deshalb sind wir nicht nur für unsere Bewohner mit Herz, Leidenschaft und fachlicher Kompetenz da, sondern geben auch für unsere Mitarbeiter alles.
Damit deine Arbeit die Wertschätzung bekommt, die sie verdient!

Wenn auch das deiner Überzeugung entspricht und du gerne in einem familiären Umfeld arbeitest, helfen wir dir dabei, dich zu verwirklichen. Bewirb dich bei uns als Azubi Pflegefachhelfer (m/w/d).

Diese strukturierten Aufgaben warten auf dich:
Als Pflegefachhilfe betreust und versorgst du erkrankte und pflegebedürftige Menschen, unabhängig von deren Alter. Dies beinhaltet die Durchführung der Grundpflege sowie Unterstützung bei der Feststellung des individuellen Pflegebedarfs sowie bei der Durchführung ärztlich veranlasster therapeutischer und diagnostischer Maßnahmen.

Dann bist du genau richtig bei uns:
In unserem multikulturellen und familiären Haus freuen wir uns auf deine Unterstützung. Du hast die besten Chancen auf die Ausbildung, wenn du folgende Voraussetzung erfüllst bzw. Eigenschaften mitbringst:
- Erfolgreicher Abschluss der Mittelschule (Hauptschulabschluss),
- Mindestalter 17,
- aufgrund deines freundlichen und respektvollen Umgangs gegenüber Bewohnerinnen und Bewohnern sowie Kolleginnen und Kollegen bist du bei diesen sehr beliebt und geschätzt,
- du bist bereit, dich in unser familiäres Team zu integrieren und hast keine Angst davor, auch mal etwas privates mit deinen Kollegen zu teilen.

Das bieten wir dir
Bei St. Aurelia wirst du von einem multikulturellen und familiären Team herzlich willkommen geheißen, in dem jeder den Rückhalt bekommt, den er braucht. Außerdem erwarten dich bei uns folgende Vorteile:
- Durch eine strukturierte Begleitung mit Mentor, der dich bei all deinen Fragen und Herausforderungen unterstützt, führen wir dich durch deine Ausbildung,
- Damit du dich bei uns wohlfühlst, pflegen wir eine Kultur, bei der man auch ein Späßchen machen darf, aber gleichzeitig auch ernsthaft arbeiten kann,
- Du erhältst wiederkehrende Aufmerksamkeiten z.B. zu Ostern oder Weihnachten,
- Wir veranstalten mindestens zwei Mitarbeiterfeste pro Jahr, damit stärken wir das Zusammengehörigkeitsgefühl und den Teamgeist,
- Damit du für deine Arbeit auch die nötige Wertschätzung erfährst, erhältst du bei uns eine entsprechende Ausbildungsvergütung mit überdurchschnittlichen Zuschlägen,
- Kostenlose Parkplätze vor Ort bzw. in unmittelbarer Nähe sparen Zeit auf dem Weg zur Arbeit,
- Kostenloser Kaffee aus unserem Kaffeevollautomat versüßen dir zusätzlich den Arbeitstag bei uns,
- Wir bieten dir eine besser medizinische Versorgung und schonen deinen Geldbeutel durch eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenversicherung (ohne Gesundheitsprüfung).

Bei Fragen zu deiner Bewerbung erreichst du unsere Pflegedienstleitung Frau Kevser Okcu unter 0931/ 35 94 6 113 oder unter k.okcu (at) st-aurelia.de.

Die Ausbildung kann in einer unserer drei Einrichtungen absolviert werden:

- St. Aurelia in Zell am Main
- Mein Blick in Zell am Main oder
- St. Aurelia in Thüngersheim

Deine Bewerbung sende bitte an:

St. Aurelia GmbH
z. Hd. Hr. Holstein
Hauptstr. 168
97299 Zell am Main

oder per E-Mail an [email protected]

Bewirb Dich jetzt, wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Richtiges Verkaufen will gelernt sein
Deine Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d) im Lebensmitteleinzelhandel ist eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Kontaktfreudigkeit erfordert. Denn die freundliche Beratung und der tägliche Service für unsere Kunden bilden die Grundlage für deine erfolgreiche Entwicklung.
Du absolvierst deine Ausbildung in einem motivierten Team aus tatkräftigen Mitarbeitern. Bei guten theoretischen und praktischen Leistungen bieten wir dir die Möglichkeit, deine Ausbildung in einem dritten Ausbildungsjahr zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) zu erweitern.
Die Ausbildung endet mit einer Abschlussprüfung vor der IHK zum Verkäufer (m/w/d).

Das sind deine Aufgaben

Kundenberatung und Verkauf sind dein Spezialgebiet
Du kassierst, nimmst Waren an und zeichnest sie aus
Du kümmerst dich um Warenpflege und -positionierung
Du kontrollierst unsere Produkte auf Qualität und Frische

Das bringst du mit

Der Umgang mit Lebensmitteln macht dir Spaß
Du bist kontaktfreudig, gehst gerne auf fremde Menschen zu und kannst dich gut ausdrücken
Du legst Wert auf ein gepflegtes Äußeres und hast Sinn für Ordnung und Sauberkeit
Du bist teamfähig und kannst auch mal mit anpacken

Unser Angebot für dich

Du übernimmst von Anfang an spannende und verantwortungsvolle Aufgaben
Wir unterstützen dich mit Schulungen und praktischer Hilfe von erfahrenen Kollegen
Bei besonders guten Leistungen bieten wir dir eine Übernahmegarantie

Information und Bewerbung

Ausbildungsdauer: 2 Jahre
Beginn: August/September
Bewerbungen ab: Einem Jahr vor Ausbildungsbeginn
Schulabschluss: Hauptschulabschluss

Der Kunde steht im Mittelpunkt

Freundliche Beratung und der tägliche Service für unsere Kunden sind für Kaufleute im Einzelhandel selbstverständlich. Als Auszubildender solltest du daher kontaktfreudig sein und dich auf eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit freuen. Du absolvierst deine Ausbildung in einem motivierten Team aus tatkräftigen Mitarbeitern.
Die Ausbildung endet mit einer Abschlussprüfung vor der IHK zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d).
Du machst bereits eine zweijährige Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d) im Lebensmitteleinzelhandel in einem anderen Unternehmen? Dann kannst du dich bei uns auch gerne nur für das dritte Ausbildungsjahr zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) bewerben.

Das bringst du mit

Die Arbeit mit Lebensmitteln macht dir Spaß
Du bist kontaktfreudig, gehst gerne auf fremde Menschen zu und kannst dich gut ausdrücken
Du legst Wert auf ein gepflegtes Äußeres und hast Sinn für Ordnung und Sauberkeit
Du bist teamfähig und kannst auch mal mit anpacken

Unser Angebot für dich

Du übernimmst von Anfang an spannende und verantwortungsvolle Aufgaben
Wir unterstützen dich mit Schulungen und praktischer Hilfe von erfahrenen Kollegen
Du erhältst Einblicke in verschiedene Bereiche wie Bestellabwicklung, Bestandsüberwachung oder Kundenberatung
Bei besonders guten Leistungen bieten wir dir eine Übernahmegarantie

Information und Bewerbung

Ausbildungsdauer: 3 Jahre
Beginn: August/September
Bewerbungen ab: Einem Jahr vor Ausbildungsbeginn
Schulabschluss: Qualifizierter Hauptschulabschluss

Die GIP Gesellschaft für medizinische Intensivpflege mbH ist ein bundesweit und in Österreich tätiges Unternehmen, das bereits seit mehr als 15 Jahren auf die häusliche Langzeitpflege von intensivpflegebedürftigen Kindern und Erwachsenen spezialisiert ist. Wir bieten unseren Patienten eine Einzelbetreuung, die durch feste Pflegeteams sichergestellt wird.

Zur Verstärkung unseres Pflegeteams bei unserem Erwachsenenpatienten suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- und Teilzeit engagierte

- Examinierte Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- Examinierte Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d)
- Examinierte Altenpfleger / Altenpflegefachkräfte (m/w/d)

Das sind Deine Aufgaben:

• 1:1-Versorgung unseres Erwachsenenpatienten im eigenen Zuhause
•· Aktive Mitgestaltung der Pflege unseres Patienten in Absprache mit Ärzten und Therapeuten
• Grund- und Behandlungspflege
• Übernahme von rehabilitierenden Maßnahmen und soziale Betreuung
• Begleitung des Patienten im Alltag und nach Absprache sogar in den Urlaub

Das bieten wir Dir:

• Viel Zeit für die Betreuung Deines Patienten
• Unbefristeter, patientenunabhängiger Arbeitsvertrag
• Attraktive Vergütung und hohe steuerfreie Zuschläge – vor allem nachts
• Volle Bezahlung Deiner Pausen
• Individuelle und flexible Arbeitszeitmodelle
• Bei Vollzeit: 14 Dienste im Monat und den Rest frei
• Regionale Pflegedienstleitung als Ansprechpartner vor Ort
• Fundierte Einarbeitung auf das jeweilige Krankheitsbild des Patienten
• Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungen in unserer GIP-Akademie
• Betriebliche Altersvorsorge

Das solltest Du mitbringen:

• Ausbildung als examinierter Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger (m/w/d) oder examinierter Altenpfleger (m/w/d)
• Interesse an der ambulanten Versorgung von intensivpflegebedürftigen, eventuell beatmeten Patienten
• Hohe pflegerische und soziale Kompetenz
• Vorkenntnisse im Bereich der Intensiv- oder Beatmungspflege sind nicht zwingend erforderlich

Das klingt interessant für Dich? Deine Bewerbung als examinierte Pflegekraft (m/w/d) sendest Du bitte unter Angabe der Referenz-Nummer 04-702 an unseren Bewerberservice. Für telefonische Rückfragen steht Dir unser Bewerberservice unter Tel. 030/23 25 88 88 zur Verfügung.

GIP Gesellschaft für medizinische Intensivpflege mbH

Bewerberservice
Marzahner Str. 34
13053 Berlin
Deutschland

Telefonnummer: +49 (30) 23 25 88 88
WhatsApp: 0152 22858652
Faxnummer: +49 (30) 23 25 85 02
E-Mail: jobs(at)gip-intensivpflege.de

Persönliche Kennlerngespräche finden per Videointerview oder in Deiner Region statt.

Bewerbungen von Schwerbehinderten sind ausdrücklich erwünscht.

DATENSCHUTZHINWEIS: Die GIP weist darauf hin, dass im Rahmen und zu Zwecken des Bewerbungsverfahrens an verschiedenen Stellen in der GIP (z. B. Fachbereich, Geschäftsführung, Personalabteilung) personenbezogene Daten gespeichert und verarbeitet werden. Weiterhin können die Daten innerhalb des Unternehmens sowie an Stellen außerhalb (z. B. Behörden) zur Wahrung berechtigter Interessen übermittelt bzw. verarbeitet werden. Durch das Übersenden der Bewerbung willigst Du in die Speicherung Deiner personenbezogenen Daten ein. Ein Widerruf der Einwilligung ist jederzeit möglich.

Deine Aufgaben:


Projektleitung im Bereich Erdbau und Entwässerungsarbeiten für private Wohnhäuser in direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung

Sicherer Umgang mit Baumaschinen insbesondere Rad- und Kettenbagger

Führung und Steuerung der zugeordneten Kollegen

Überwachung der Bauausführung sowie das Erstellen örtlicher Aufmaße zur Abrechnungsunterstützung bis hin zur Abnahme hinsichtlich Qualität und Termin

Koordinierung des Geräte - und Materialeinsatzes auf der Baustelle

Überwachung und Sicherstellung der Arbeitssicherheits- und Umweltschutzvorschriften



Dein Profil:

Abgeschlossene Ausbildung zum Betonbauer, Maurer oder vergleichbare Ausbildung

Sicheres Bedienen von Baumaschinen

Selbstständige, vorausschauende, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise

Unternehmerisches Denken

Teamgeist, Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit