Stadt Stein mittelfranken Stellenangebote

Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel - Parfümerie (m/w/d) WAS UNS ÜBERZEUGT

- Guter Hauptschulabschluss oder Mittlere Reife.
- Fit in Deutsch und Mathematik.
- Leidenschaft für Kosmetik und Parfümerieprodukte.
- Interesse an betriebswirtschaftlichen Abläufen.
- Identifikation mit unseren Produkten.
- Spaß am direkten Kontakt mit unseren Kunden.

WAS SIE BEI UNS BEWEGEN

- Freundliche und serviceorientierte Kundenberatung.
- Verkauf unserer hochwertigen Parfümerie Produkte.
- Professionelle Warenpräsentation und Regalpflege.
- Verkaufsvor- und nachbereitende Tätigkeiten.
- Service an der Kasse und Kassenabrechnung.
- Warenbestandspflege und Inventur.

WAS WIR BIETEN

- Übertarifliche Vergütung (1.100 €/Monat im 1. Lehrjahr) sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Azubi-Lerntage für Fach- und Sozialkompetenzen.
- Einkaufsrabatt für Mitarbeiter bis zu 20%.
- Übernahmegarantie bei guten Leistungen.
- Prämie bei ausgezeichnetem Abschluss.
- Müller-Präsente nach bestandener Abschlussprüfung.

STANDORT

90547 Stein
Forum 1

BESCHÄFTIGUNGSART

Vollzeit

EINTRITTSTERMIN

zum 01.09.2025

KONTAKT

Herr Florian Seifert 0911/2524773-0

Über uns
Du hast Bock auf ein Team mit flachen Hierarchien?
Du bist bereit für eine neue berufliche Herausforderung?
Du bist Koch / Beikoch / Küchenhilfe oder Spülkraft aus leidenschaft!
Servicekraft mit Erfahrung und einem kühlen Kopf
Dann bewirb dich noch heute!
Wir bieten eine 5 Tage-Woche / Teilzeit/ Minijob bei geregelten Arbeitszeiten
angemessenes Gehalt nach Qualifikation
Bei Bedarf kann vorübergehend ein Zimmer zur Verfügung gestellt werden
Mithilfe bei der Wohnungssuche
Und vieles mehr...........

Das könnten bald deine Aufgaben sein:
Spülen von Geschirr, Besteck, Töpfe und Pfannen

Wir suchen ab sofort für unseren Friseursalon einen Friseur (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

# Verkäufer (m/w/d) bzw. Bäckereifachverkäufer (m/w/d) in Stein

BrotHaus – Tradition trifft Innovation

Wir sind eine Bäckereifamilie mit Leidenschaft fürs Handwerk. Für unser Team in Stein suchen wir ab sofort Verkäufer (m/w/d), welche mit Freude am Kundenkontakt und voller Engagement den Verkauf unserer Produkte übernimmt.

## Dein tägliches Brot:

- Kundenflüsterer: Du berätst unsere Gäste freundlich und kompetent.
- Verkaufsgenie: Du schließt Verkäufe erfolgreich ab und begeisterst unsere Gäste mit deinem Enthusiasmus.
- Präsentationstalent: Du achtest auf eine ansprechende Warenpräsentation in deinem Fachgeschäft und kennst die BrotHaus-Philosophie: "mein Fachgeschäft, meine Theke, meine Ware".
- Kassenprofi: Du kassierst die verkauften Artikel an der Kasse freundlich ab und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.
- Warenwirtschaft: Du kontrollierst den Warenbestand und sorgst für frischen Nachschub, damit unsere Gäste immer die volle Auswahl genießen können.
- Sauberkeit und Hygiene: Du kümmerst dich um die Einhaltung der Hygienestandards vor Ort (HACCP) und sorgst so für die Sicherheit unserer Kunden und Mitarbeiter.
## Deine Zutaten:

- Motivation und Teamgeist: Du suchst nach einer neuen Herausforderung und möchtest Teil unseres Teams sein. Quereinsteiger (m/w/d) ohne Erfahrung im Verkauf sind willkommen.
- Kundenorientierung: Der Gast steht bei dir im Mittelpunkt und du liebst es, in einem tollen Team zu arbeiten und unsere Gäste zu begeistern.
- Flexibilität: Du bringst zeitliche Flexibilität mit und bist auch an Wochenenden und Feiertagen einsatzbereit.
- Teamgeist: Du hilfst deinen Kollegen (m/w/d) und bringst dich aktiv in das Team ein.
## Was kannst du von uns erwarten:

- Attraktive Vergütung: Mehr als nur ein Gehalt.
- Unbefristeter Arbeitsvertrag: Starte deine Karriere bei BrotHaus!
- 5-Tage-Woche: Plane deinen Feierabend mit einem flexiblen Arbeitsplan.
- Mitarbeiterrabatt: Genieße bis zu 50% Rabatt auf unsere leckeren Produkte.
- 36 Tage Urlaub: Erhol dich gut.
- Kostenlose Arbeitskleidung: Wir statten dich aus.
- Pünktliche Gehaltszahlung: Verlass dich auf uns.
- Einarbeitung & Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir arbeiten dich optimal ein und fördern deine Weiterentwicklung durch verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßiges Training.
- Viele weitere Benefits: Zum Beispiel E-Bike-Leasing, Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits.
Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!

Online-Bewerbung möglich unter https://karriere.brot-haus.de/.

Du hast noch Fragen?

Dann melde dich gerne bei uns per E-Mail an [email protected] oder telefonisch unter 09843/93633-0.

P.S.: Folge uns auch auf Social Media und entdecke weitere spannende Einblicke in unsere BrotHaus-Welt!

BrotHaus – Mehr als nur eine Bäckerei!

Die Stadt Stein stellt zum nächstmöglichen Zeitpunkt

einen Fachinformatiker für Systemintegration (w/m/d)

unbefristet in Vollzeit

ein.

Wir sind eine zukunftsorientierte, leistungsfähige und familienfreundliche
Stadt mit rund 15.000 Einwohnern. Die Stadt Stein liegt verkehrsgünstig in der
Metropolregion Nürnberg und ist eine offene und dynamische Verwaltung, bei der
schnelle Entscheidungswege und Bürgernähe im Fokus stehen.

Die IT-Abteilung ist für die Betreuung der EDV und der weiteren
Kommunikationsinfrastruktur im Rathaus und in den Außenstellen zuständig.

Diese Aufgabenschwerpunkte erwarten Sie bei uns:


- Administration der Server- und Netzwerkinfrastruktur sowie der IT-Endgeräte
- Betreuung und Wartung von AKDB-Verfahren
- Anwendersupport (Hard- und Software)
- Technische und fachliche Beratung sowie Mitarbeit bei den Schulen im Rahmen
der Digitalisierungs- und IT-Strategie
- Zentrale Koordinierung zwischen Schulen und Dienstleistern in den Bereichen
Service, Beschaffung und Vertragsangelegenheiten
- Pflege, Aktualisierung und Prüfung von Richtlinien, Standards,
IT-Sicherheitskonzepten sowie Sicherheitsvorfällen und Fortschreibung der
entsprechenden Dokumentation im Zuge einer BSI Kommunal-Basisabsicherung
- Ansprechperson für informationssicherheitstechnische Fragestellungen sowie
Unterstützung der Fachbereiche bei der Erstellung von Unterlagen, z.B.
Geschäftsprozessbeschreibungen, Schutzbedarfsfeststellungen und Risikoanalysen
- Sensibilisierung und Schulung der Beschäftigten im Bereich der
Informationssicherheit

Das bringen Sie mit:


- eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich mit
entsprechender Berufserfahrung im Microsoft und Citrix Umfeld
- Erfahrung in der Planung und Umsetzung von (IT-)Projekten sowie in der
Erstellung von Konzepten
- Kenntnisse im Bereich der Informationssicherheit
- Kenntnisse im Bereich Beschaffung und Vergabewesen sind wünschenswert
- strukturiertes und analytisches Vorgehen sowie zielorientiertes und
gewissenhaftes Arbeiten

Selbständiges, zielorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten, Team-und
Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität sowie die Bereitschaft zur Dienstleistung
auch außerhalb der üblichen Dienstzeit werden vorausgesetzt.

Ihre Perspektiven bei uns:


- ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit mit 39 Wochenstunden
- Easy Ankommen:Mit einer sorgfältigen Einarbeitung schaffen wir gemeinsam
Raum für die selbstständige Wahrnehmung einer abwechslungsreichen und
anspruchsvollen Tätigkeit.
- Gemeinsam vorankommen:In kollegialer Atmosphäre leben wir eine offene
Kommunikation, unterstützen einander und teilen unser Wissen. Zudem fördern wir
Ihre fachliche und persönliche Entwicklung mit Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Ihr Einsatz zahlt sich aus:Wir belohnen Ihr Engagement mit einer fairen
Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation gem. TVöD (Eingruppierung bis EG 11
TVöD). On top dürfen Sie unter anderem mit vermögenswirksamen Leistungen, einem
Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie einer
Jahressonderzahlung, Coperate Benefits, Jobbike und einem Zuschuss zum
Jobticket rechnen.
- Work-Life-Balance:Eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch
Gleitzeit sowie die Möglichkeit von anteiliger Telearbeit im Rahmen der
dienstlichen Regelungen sowie einem betrieblichen Gesundheitsmanagement

Die Stadt Stein tritt für Geschlechtergerechtigkeit und personelle Vielfalt
ein. Wir fördern die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Schwerbehinderte Bewerbende sowie ihnen gleichgestellte Personen werden gemäß
des Sozialgesetzbuches - Neuntes Buch - (SGB IX) bei ansonsten im Wesentlichen
gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Sie fühlen sich angesprochen und können sich vorstellen in dieser Position
die Zukunft der Stadtverwaltung Stein mitzugestalten?

Dann begeistern Sie uns mit Ihrer Online-Bewerbung!

Reichen Sie diese unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums bis
einschließlich Sonntag, den 31.10.2024 ein.

Kontakt / Ansprechpartner:

Für fachliche Fragen sind Ihre Ansprechpartner:

Herr Christian Schell bzw. Herr Damian Skompinski

Telefon: 0911 / 6801 - 1168

Für allgemeine Fragen wenden Sie sich bitte an:

Frau Sabrina Hesselbarth

Telefon: 0911 / 6801 - 1115

Die Elektro Reichel GmbH wurde im März 2016 von Helmut Reichel gegründet. Sie entstand aus dem Einzelunternehmen Elektro Reichel das 1987 gegründet wurde.

Ab sofort suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams als

*** Elektroniker - Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) ***

Ihr Aufgabengebiet umfasst: Elektroinstallationsarbeiten in Wohn- und Gewerbebau

Sie bieten:
◾Abgeschlossene Berufsausbildung
◾Teamfähigkeit
◾Zuverlässigkeit
◾Sicheren und freundlichen Umgang mit Kunden
◾Führerschein Klasse B

Wir bieten:
◾Angemessene Vergütung
◾geregelte Arbeitszeit
◾Betriebsfahrzeug
◾Einsatzorte im Umkreis
◾Aufstiegsmöglichkeit

Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Die Elektro Reichel GmbH wurde im März 2016 von Helmut Reichel gegründet. Sie entstand aus dem Einzelunternehmen Elektro Reichel das 1987 gegründet wurde.

Ab sofort suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams als

***Meister/in Elektrotechnik - Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)***

Ihr Aufgabengebiet umfasst:
◾Kundenberatung und -betreuung
◾Angebotserstellung
◾Kundendienst
◾Terminplanung
◾Baustellenbetreuung
◾Unterstützung im Sachverständigenbüro (z.B. Prüfung elektrischer Anlagen)

Sie bieten:
◾Abgeschlossene Berufsausbildung
◾Teamfähigkeit
◾Zuverlässigkeit
◾Sicheren und freundlichen Umgang mit Kunden
◾Interesse und sicherer Umgang mit Normen und Technischen Vorschriften
◾Führerschein Klasse B

Wir bieten:
◾Angemessene Vergütung
◾geregelte Arbeitszeit
◾Betriebsfahrzeug
◾Einsatzorte im Umkreis
◾Aufstiegsmöglichkeit im Bereich IR-Thermografie, Normen und Technische Vorschriften

Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Ausbildung Kaufmann im Einzelhandel 09.2025 (m/w/d) Einleitung Wer mit uns ins Berufsleben startet, ist von Anfang an mittendrin statt nur dabei. Wir wollen, dass du Verantwortung übernimmst und als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Was dabei natürlich nie zu kurz kommen darf? Der Spaß und deine Zukunftsperspektiven! Und das alles zu einem fairen Gehalt. Ausbildungsbeginn: 1. August bzw. 1. September (je nach Region) Deine Aufgaben In deiner 3-jährigen Ausbildung lernst du, worauf es im Handel ankommt und wie wir in unseren Lidl-Filialen mit Qualität, Frische und Sauberkeit für ein gelungenes Einkaufserlebnis sorgen Ob bei der Verräumung und Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung Im dritten Ausbildungsjahr lernst du, wie man Personaleinsatzpläne erstellt und leitest deine erste eigene Schicht Für den weiteren Ausbau deiner Fähigkeiten nimmst du an Schulungen und spannenden Azubi-Projekten teil Dein Profil * Erfolgreicher Schulabschluss * Lust auf die dynamische Welt des Handels * Tatendrang und eine engagierte Arbeitsweise * Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen * Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale Wir bieten * Attraktives übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld * Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten * Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung * Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte * Nach erfolgreicher Abschlussprüfung beste Aussichten auf Übernahme inkl. Aufstiegschancen zum stellvertretenden Filialleiter (https://jobs.lidl.de/berufseinsteiger-berufserfahrene/verkauf/informationen-stellvertretender-filialleiter) * Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Dein gutes oder sehr gutes Bestehen der Abschlussprüfungen wird von uns honoriert. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf Jetzt bewerben und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Du hast Lust nebenbei in der Hotelbranche zu jobben und interessierst dich für nachhaltigen Tourismus?
Du hast drei- bis viermal die Woche nachmittags und abends Zeit? Dann verstärke unser Team und sorge gemeinsam mit uns dafür, dass sich unsere Gäste wohl fühlen!

Wir suchen Aushilfen (m/w/d) für unserere **Rezeption und den Telefonservice** (vor Ort und remote)

**Deine Aufgaben**

- Handling von Reservierungen
- Erstellen von Angeboten
- Telefonservice
- Check-In unsere Gäste

Für uns ist wichtig, dass du zuverlässig, herzliche und kommunikativ bist und keine Berührungsängste mit unseren Software-Tools hast. Idealerweise wohnst du im nähren Umfeld des Hotels.

Unsere Zahnarztpraxis in Stein hat zum nächsten Ausbildungsbeginn 2025 eine Ausbildungsstelle für

- eine/n Zahnmedizinische/n Fachangestellte/n (m/w/d)

zu vergeben.

Ihre Aufgaben bei uns:
Sie lernen, den Zahnarzt bei allen Tätigkeiten in einer Praxis zu unterstützen. Sie empfangen und betreuen die Patienten, organisieren die Praxisabläufe und assistieren bei Untersuchungen und Behandlungen.
Die Ausbildungsdauer beträgt drei Jahre in Vollzeit.

Was wünschen wir uns von Ihnen?

Schulische Voraussetzungen:
Sie sollten mindestens über einen qualifizierenden Hauptschulabschluss verfügen.

Persönliche Voraussetzungen:
Zuverlässigkeit, Freundlichkeit und Teamfähigkeit setzen wir voraus, ferner sollten Sie bereit sein, sich neues Wissen gerne anzueignen.

Bei ausländischen Bewerber/innen deutsche Sprachkenntnisse auf B2-Niveau

Einen ersten Überblick über unsere Praxis und Leistungen können Sie auf unserer Homepage unter www.dr-marcus-riedl.de gewinnen.

Haben Sie Interesse an diesem Ausbildungsberuf,
der für Sie auch in Zukunft gute Beschäftigungsmöglichkeiten bieten wird?
Dann freuen wir uns über Ihre schriftliche Bewerbung.

Für Bewerber/Bewerberinnen, die Ihren festen Wohnsitz im Ausland haben: Die Zentrale Auslands- und Fachvermittlung (ZAV) hilft Ihnen bei der Arbeitssuche in Deutschland. Wir sind Teil der staatlichen Arbeitsagentur. Unser Service ist kostenlos. Wir informieren Sie gerne: +49 (0) 228 713 1313 / [email protected]

For applicants who have their permanent residence abroad: The International and Specialized Services will help you find a job in Germany. We are a department of the German Federal Employment Agency. Our service is free of charge. We will be happy to inform you: +49 (0) 228 713 1313 / [email protected]

IncomingZAV

Ausbildung zur/zum mann (all gender) Industriekauffrau/

Für unsere Faber-Castell Aktiengesellschaft in Stein bei Nürnberg suchen wir zum 01.09.2025 Auszubildende zum/zur Industriekauffrau/-mann (all gender).

### Aufgabeninhalte

· Steuerung und Überwachung der Herstellung unserer Produkte

· Kommunikation mit Kunden und Lieferanten

· Koordination betriebswirtschaftliche Abläufe im Unternehmen

· Einsatzmöglichkeiten in verschiedenen Abteilungen wie z. B. Vertrieb, Controlling, Logistik oder Marketing

· Mitarbeit bei übergreifenden Projekten

### Anforderungsprofil

· Guter Schulabschluss (mindestens mittlere Reife)

· Interesse an betrieblichen Zusammenhängen

· Sorgfalt und Genauigkeit sowie Teamorientierung und Belastbarkeit

· Hoher Qualitätsanspruch an die eigene Arbeit

· Spaß an einer anspruchsvollen und abwechslungsreichen Ausbildung

### Deine Benefits bei uns

- Mobile Work
- grüne Arbeitsumgebung, Kantine im Schloss
- Flexible Arbeitszeit
- 36h/Woche & 30 Tage Urlaub
- Teamevents (z.B. Ausflüge, Feiern)
- Teamwork, sehr gutes Arbeitsklima
- Abwechslungsreiche Aufgaben & eigenständiges Arbeiten
- Qualifizierte Ausbildung, sehr gute Zukunftsaussichten
- Patenprogramm für die Betreuung

Bist du bereit mit uns deine und unsere Erfolgsgeschichte weiterzuschreiben?
freuen wir uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen Dann (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse).

Zahlen & Fakten:
• 1761 gegründet
• seit 9 Generationen im Familienbesitz
• mit rund 2,3 Mrd. Blei- und Farbstifte pro Jahr sind wir der bedeutendste und älteste Hersteller von holzgefassten Stiften der Welt
• 6.500 Mitarbeitende sind weltweit für uns tätig, Faber-Castell ist in über 120 Ländern vertreten
• 87% des globalen Energiebedarfs decken wir durch erneuerbare Energien
• mit unserer Sozial-Charta verpflichten wir uns weltweit zu Chancengleichheit, Gleichbehandlung und dem Verbot von Kinderarbeit
• unsere Vision ist es, kreative Fähigkeiten frei zu setzen und unsere Kundinnen und Kunden mit unseren Produkten zu inspirieren Follow us on

Deine Ansprechpartnerin: Julia Haug Specialist People Development

[email protected], www.faber-castell.de

Für das Ausbildungsjahr 2025 bieten wir einen Ausbildungsplatz zum Tischler (m/w/d) an.

Der Schwerpunkt in unserem Betrieb liegt im Bereich des hochwertigen Möbelbaus.

Wir erwarten ein abgeschlossenes BGJ im Bereich Holz.

Berufsschule: Fürth
Ein Schnupperpraktikum kann gerne vorab erfolgen.

Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Deine E-Mail Bewerbung z.Hd. Frau Lämmlein: [email protected]

Ort:  90547 Stein | Vertragsart: Vollzeit, befristet | Job-ID:  870002

Ausbildungsbeginn:  01.09.2025 | geplantes Ausbildungsende:  31.08.2028


PENNY ist Teil der REWE Group und beschäftigt über 30.000 Mitarbeitende in rund 2.130 Filialen, 10 Logistikstandorten und den Zentralen. Im Team PENNY sind wir gemeinsam stark und begegnen uns mit Respekt und Wertschätzung. Auf PENNY kannst du dich verlassen. Wir setzen auf sichere Jobs, einen fairen Umgang miteinander und sorgen dafür, dass auch du deinen eigenen persönlichen Karriereweg gehen kannst. Denn bei PENNY kannst du alles sein, außer egal.


Du kannst viel bei uns bewegen.

- Wir bilden dich intern weiter und bereiten dich auf eine Position als stellvertretende Marktleitung vor.
- Du lernst, worauf es in der Warenwirtschaft ankommt – von der Bestellung bis hin zur richtigen Platzierung im Markt.
- Du betreust unsere Kundschaft im Markt und an der Kasse und stehst ihr tatkräftig zur Seite.
- Bei PENNY erlebst du in zahlreichen Projekten, was Teamwork bedeutet.


Du kannst Teil unseres Teams werden.

- Du hast einen Hauptschulabschluss und interessierst dich für den Einzelhandel.
- Du hast Spaß am Umgang mit Menschen und arbeitest gerne im Team.
- Du bist zuverlässig und flexibel.


Du kannst dich auf jede Menge freuen.
Weiterentwicklung bei PENNY – wir fördern dich.

- Du nimmst an einzigartigen Projekten teil, wie z.B. an Nachhaltigkeitswettbewerben und Festivalstores.
- Unser interner PENNY Ausbildungsplan hält Schulungen, Praxistage und Projekte sowie digitale Lernangebote für dich bereit.


Sicherer Arbeitgeber – nachhaltig und menschlich.

- Durch unsere Willkommensveranstaltung findest du dich sofort zurecht und lernst andere Azubis kennen.
- Egal was ist, deine Betreuer:innen stehen dir während deiner Ausbildung zur Seite.
- Du erhältst 6 Wochen Urlaub pro Jahr.
- Bei guten Leistungen garantieren wir dir nach deiner Ausbildung eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.


Bei uns stimmt das Gehalt – und noch mehr.

- Du erhältst Urlaubs- und ab dem zweiten Jahr auch noch Weihnachtsgeld.
- Du profitierst von 5% Einkaufsrabatt bei PENNY und REWE sowie weiteren Rabatten beim toom Baumarkt und bei DER Touristik.
- Du erhältst ein vergünstigtes Deutschlandticket.


Weitere Informationen erhältst du unterkarriere.penny.de .


Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.


Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 870002)? Dann melde dich bei Steffi Mollnau unter +49 8165 707-303 .


Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

Dein Profil
• Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung oder einen gleichwertigen Abschluss
• Hohe Motivation
• Spaß an der Arbeit im Team an einem vielfältigen und abwechslungsreichen Arbeitsalltag
• Erste Erfahrung mit den Beobachtungsbögen nach Beller, Perik, Sismik/Seldak
• Begeisterung und persönliches Engagement für den Beruf
• Einbindung der Kinder nach dem Partizipations-Ansatz
• Freude an der Umsetzung und Weiterentwicklung des bilingualen pädagogischen Konzepts

Deine Aufgaben
• Planung und Durchführung des Gruppenalltags und Begleitung der Freispielzeit
• Sensibilisierung der Kinder für andere Kulturen und gezielte Förderung der Sprache
• Regelmäßige Kommunikation mit den Eltern
• Arbeiten nach dem Ko-Konstruktionsansatz
• Arbeiten nach dem bilingualen Konzept: Eine Person, eine Sprache
• Planung und Durchführung von Projekten und pädagogischen Angeboten
• Gestaltung der Eingewöhnungsphase eines Bezugskindes
• Aktive Teilnahme an Teambesprechungen
• Pflegerische Tätigkeiten

Warum wir?
• Ein marktorientiertes Gehalt [angelehnt an den TVöD] inklusive Zulagen sowie eine Jahressonderzahlung
• Inflationsausgleichsprämie
• Bis zu 34 Urlaubstage und feste Schließzeiten sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
• Bonus-Urlaubstage bei mehrjähriger Firmenzugehörigkeit
• Betriebliche Altersvorsorge
• Fahrtkostenzuschuss
• Häuserübergreifende Springer, die bei Urlaubsvertretungen eingesetzt werden können
• Flexible Arbeitszeiten
• Flache Hierarchien innerhalb der Gruppen
• Gute Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens
• Interne und externe Fortbildungen sowie 8 Konzeptionstage jährlich
• In den Dienstplan integrierte wöchentliche Vorbereitungszeiten, die außerhalb der Einrichtung absolviert werden können
• Regelmäßige Teamaktivitäten / Teamevents
• Prämien durch das „MitarbeiterInnen werben MitarbeiterInnen“- Programm

Über unsWir sind seit 2007 Betreiber von mehrsprachigen Krippen und Kindergärten mit derzeit 24 Einrichtungen in München, Münchner Umland und weiteren Standorten in Bayern sowie in Baden-Württemberg.

Wir bieten über 1350 Betreuungsplätze für Kinder im Alter von 6 Monaten bis zum Schuleintritt an und beschäftigen rund 350 Mitarbeiter.

Unsere internationalen Kindertagesstätten verstehen sich als Orte, die schon die Allerkleinsten und Kleinen in ihrer Entwicklung zu verantwortlichen, toleranten und konfliktfähigen Menschen fördern wollen und auf das Leben in einer multikulturellen Gesellschaft vorbereiten.

Wer mit uns ins Berufsleben startet, ist von Anfang an mittendrin statt nur dabei. Wir wollen, dass du Verantwortung übernimmst und als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Was dabei natürlich nie zu kurz kommen darf? Der Spaß und deine Zukunftsperspektiven! Und das alles zu einem fairen Gehalt.

**Deine Aufgaben**

- In deiner 3-jährigen Ausbildung lernst du, worauf es im Handel ankommt und wie wir in unseren Lidl-Filialen mit Qualität, Frische und Sauberkeit für ein gelungenes Einkaufserlebnis sorgen
- Ob bei der Verräumung und Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei
- Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung
- Im dritten Ausbildungsjahr lernst du, wie man Personaleinsatzpläne erstellt und leitest deine erste eigene Schicht
- Für den weiteren Ausbau deiner Fähigkeiten nimmst du an Schulungen und spannenden Azubi-Projekten teil

**Dein Profil**

- Erfolgreicher Schulabschluss
- Lust auf die dynamische Welt des Handels
- Tatendrang und eine engagierte Arbeitsweise
- Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen
- Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale

**Deine Vorteile**

- Attraktives übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten
- Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung
- Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte
- Nach erfolgreicher Abschlussprüfung beste Aussichten auf Übernahme inkl. Aufstiegschancen zum stellvertretenden Filialleiter
- Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Dein gutes oder sehr gutes Bestehen der Abschlussprüfungen wird von uns honoriert.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!

Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

**Hinweis:** Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung.