Stadt Seelow Stellenangebote

Das Unternehmen AGRAVIS Technik Sachsen-Anhalt/Brandenburg GmbH bietet für das Ausbildungsjahr 2025 eine Ausbildungsstelle zum/zur Land- und Baumaschinenmechatroniker/in in 15306 Seelow an.

Bei uns lernst Du:

- Wartung und Instandsetzung von Land-,Kommunal- und Baumaschinen
- Diagnose und Fehlersuche an mechanischen , hydraulischen, elektrischen und elektronischen Systemen einer Maschine oder Anlage
- Umgang mit neuster Motor- und Antriebstechnik, Hydraulik, Elektronik und Erntetechnik

Du bringst mit:

- einen guten Schulabschluss
- Spaß am Umgang mit Technik und Menschen
- Engagement, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit

Deine Vorteile:

- Eine hochwertige Ausbildung mit spannenden Aufgaben
- Die Chance auf eine direkte Übernahme nach deiner Ausbildung
- Eine gute technische Ausstattung
- Tolle Kollegen und Kolleginnen, die Dich innerhalb deiner Ausbildung fachlich betreuen
- Corporate Benefits - Einkaufsvorteile in vielen (Online-) Shops
- Kostenfreie externe Mitarbeiterberatung und -betreuung durch den pme Familienservice

Die Berufsschule befindet sich in Schwedt/Oder. Für die Zeit des Berufsschulunterrichtes(Blockunterricht) stellen wir Dir eine Unterkunft zur Verfügung und übernehmen die Kosten dafür.

Nach erfolgreichem Abschluss Deiner Ausbildung winkt die Übernahme in ein Beschäftigungsverhältnis bei uns.

Für meinen Landmaschinenhandel suche ich für das Ausbildungsjahr 2025 eine/n Auszubildende/n(w/m/d) für den Beruf zur/m Land- und Baumaschinenmechatroniker/in.

Das lernst Du bei uns:

- Instandhaltung, Wartung und Reparatur von Fahrzeugen, Maschinen und Anlagen aus dem Bereich Landwirtschaft / Forstwirtschaft
- Durchführen von Diagnosen an mechanischen, hydraulischen und elektronischen Systemen
- Installation, Inbetriebnahme und Testen von Anlagen (z.B. Melkanlagen) sowie die Einweisung von Benutzern
- Ausrüsten von land- und bauwirtschaftlichen Fahrzeugen / Maschinen mit Zubehör und Zusatzeinrichtungen

Das bringst Du mit

- Mittlere Reife, mit überzeugenden Leistungen in Mathematik und Physik (z.B. für die Berechnung von Strömen und - Prüfung von Steuerungssystemen)
- Handwerkliches Geschick, technisches Verständnis sowie eine gute Auge-Hand-Koordination
- Spaß am Umgang mit moderner Landtechnik sowie eine sorgfältige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Lernbereitschaft
- Interesse am Erwerb des Führerschein Klasse T

Deine Vorteile

- Eine hochwertige Ausbildung mit spannenden Aufgaben
- Die Chance auf eine direkte Übernahme nach Deiner Ausbildung
- Eine feste Ansprechpartner:in über die gesamte Ausbildung hinweg
- Tolle Kolleg:innen, die Dich innerhalb Deiner Ausbildung fachlich betreuen

Ausbildungsdauer: 3 1/2 Jahre

Die duale Ausbildung erfolgt in Vollzeit (40 Stunden wöchentlich Montag-Samstag) für 3,5 Jahre. Der theoretische Teil findet im Oberstufenzentrum Uckermark (Standort Schwedt) und im Rahmen von überbetrieblichen Lehrgängen in Hennickendorf (bei Rüdersdorf) statt.
Der praktische Teil der Ausbildung erfolgt vor Ort in meinem Unternehmen.

Für unseren Ausbildungsbetrieb suchen wir für das Ausbildungsjahr 2025 eine/n Auszubildende/n für den Ausbildungsberuf zur/zum Kraftfahrzeugmechatroniker/in - Nutzfahrzeugtechnik(w/m/d).

Die Ausbildungsdauer beträgt 3,5 Jahre.

Die Tätigkeit im Überblick
Kraftfahrzeugmechatroniker/innen mit dem Schwerpunkt Nutzfahrzeugtechnik warten und reparieren Lkws, Omnibusse, Bau- oder Stadtreinigungsfahrzeuge, überprüfen die fahrzeugtechnischen Systeme sowie An- und Aufbauten, führen Reparaturen durch und rüsten die Fahrzeuge mit Zusatzsystemen und Sonderausstattungen aus.

Die schulische Ausbildung findet in Palmnicken statt.

Der praktische Teil Deiner Ausbildung findet in 15306 Seelow statt.

Wir erwarten von unsere/r/m zukünftigen Azubi technisches Verständnis, Zuverlässigkeit, Lernbereitschaft,
Teamfähigkeit sowie Motivation.

Wir bieten die Möglichkeit eines Betriebspraktikum in Vorbereitung auf die Ausbildung und zum Kennenlernen.

Während der Ausbildung unterstützt Dich unser kompetentes Team, damit Du Deine Ausbildung mit dem bestmöglichen Ergebnis abschließen kannst.

Für den Nutzfahrzeugbereich suche ich für das Ausbildungsjahr 2025 eine/n Auszubildende/n für den Beruf zur/m Automobilkaufmann/-frau.

Die Tätigkeit im Überblick

Automobilkaufleute übernehmen organisatorische und kaufmännische Aufgaben im Kraftfahrzeughandel, bearbeiten Aufträge, bereiten Unterlagen für den Verkauf vor und erstellen Abschlüsse sowie Rechnungen. Außerdem wirken sie bei Marketingmaßnahmen mit, beschaffen bzw. verkaufen Kfz-Teile sowie -Zubehör und beraten Kunden.

Die Ausbildung im Überblick

Automobilkaufmann/-frau ist ein anerkannter Ausbildungsberuf nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG) und der Handwerksordnung (HwO) mit einer bundesweit geregelten 3-jährige Ausbildung.

Die duale Ausbildung erfolgt in Vollzeit (40 Stunden wöchentlich Montag-Samstag). Der theoretische Teil findet im Oberstufenzentrum Fürstenwalde(Palmnicken) statt.
Der praktische Teil der Ausbildung erfolgt vor Ort in meinem Unternehmen. Während der Ausbildung unterstützt Dich unser kompetentes Team, damit Du Deine Ausbildung mit dem bestmöglichen Ergebnis abschließen kannst.

Ein Betriebspraktikum in Vorbereitung auf die Ausbildung und zum Kennenlernen ist bei mir möglich

Für meinen Landmaschinenhandel suche ich für das Ausbildungsjahr 2025 eine/n Auszubildende/n/w/m/d) für den Beruf zur/m Automobilkaufmann/-frau.

Die Tätigkeit im Überblick

Automobilkaufleute erledigen kaufmännische Aufgaben, vor allem in der Disposition, der Beschaffung, dem Vertrieb und Verkauf von Kfz-Teilen und -Zubehör. Sie übernehmen die Buchhaltung, Kostenrechnung und Kalkulation sowie sachbearbeitend-organisatorische Aufgaben, z.B. in der Personalwirtschaft. Außerdem beobachten sie die Entwicklungen auf dem Markt und berücksichtigen die so gewonnenen Informationen bei der Planung und Durchführung von Marketingaktionen.

Neben ihren kaufmännischen und organisatorischen Aufgaben sind Automobilkaufleute in Beratung und Verkauf tätig. Hier informieren sie Kaufinteressenten auch über Trends und technische Neuerungen, die die Fahrer- bzw. Fahrzeugsicherheit verbessern.

Aufgrund der Vielfalt der Tätigkeiten sollte unter anderem ein wenig technisches Verständnis vorhanden sein.

Ausbildungsdauer: 3 Jahre

Die duale Ausbildung erfolgt in Vollzeit (40 Stunden wöchentlich Montag-Samstag). Der theoretische Teil findet im Oberstufenzentrum Fürstenwalde(Palmnicken) statt.
Der praktische Teil der Ausbildung erfolgt vor Ort in meinem Unternehmen.

Wir bieten die Möglichkeit eines Betriebspraktikum in Vorbereitung auf die Ausbildung und zum Kennenlernen.

Während der Ausbildung unterstützt Dich unser kompetentes Team, damit Du Deine Ausbildung mit dem bestmöglichen Ergebnis abschließen kannst.

Für unseren ambulanten Dienst suchen wir für das Ausbildungsjahr 2025 eine/n Auszubildende/n für den Beruf zur/zum Pflegefachmann/-frau.

Pflegefachleute betreuen und versorgen Menschen in allen Versorgungsbereichen der Pflege. Außerdem führen sie ärztliche Anordnungen durch, assistieren bei ärztlichen Maßnahmen, dokumentieren Patientendaten und wirken bei der Qualitätssicherung mit.
Pflegefachmann/-frau ist eine bundesweit einheitlich geregelte schulische Ausbildung an Berufsfachschulen
(Pflegeschulen). Sie dauert 3 Jahre und führt zu einer staatlichen Abschlussprüfung.

Die theoretische Ausbildung erfolgt im Blockunterricht bei der SOWI in 15344 Strausberg.

Voraussetzungen:
Von Ausbildungsinteressierten wird Freude am Umgang mit alten und pflegebedürftigen Menschen, Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Leistungs- und Lernbereitschaft, Zuverlässigkeit, Sorgfältigkeit sowie die Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten erwartet. Ein mittlerer Schulabschluss sowie ein Nachweis der gesundheitlichen Eignung zur Ausübung des Berufes ist erforderlich. Sie erlernen einen zukunftssicheren Gesundheitsberuf mit dem Ziel, Sie nach erfolgreichen Abschluss Ihrer Ausbildung für eine Festanstellung zu gewinnen.

Sollten Sie Interesse an einer Ausbildung haben und die Anforderungen erfüllen, dann bewerben Sie sich umgehend.

Zur fachlichen Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet

1 pädagogische Fachkraft (Erzieher, Sozialpädagoge) m/w/d

Einsatzort: Seelow feste Anstellung Vollzeit / Teilzeit



Das Angebot des Betreuten Wohnens „Weitblick“ ist eine stationäre Hilfe zur Erziehung. Wir sehen diese Hilfeform als eine Option, um Eltern in ihren Erziehungsbedingungen zu unterstützen und zu begleiten.

Das Betreute Wohnen „Weitblick“ richtet sich an Familien, deren Kinder sich in einem Alter zwischen 4 bis 18 Jahren befinden.



Ihre Aufgaben

•Fachliche und liebevolle Betreuung und Erziehung von (überwiegend männlichen) Kindern und Jugendlichen

•Berücksichtigung ihrer individuellen Entwicklung, der Lebenssituationen und persönlichen Interessen

•Planung, Durchführung und Nachbereitung des pädagogischen Alltags

•Beobachtung und Dokumentation

•Zusammenarbeit mit den Herkunftsfamilien bzw. sozialen Bezugspersonen

•Kollegiale Zusammenarbeit mit Fachkräften und enge Zusammenarbeit mit Ämtern, Familien und Vormündern

•Mitgestaltung der konzeptionellen Weiterentwicklung der Wohngruppe und Qualitätssicherung im Sinne des Trägerleitbildes



Ihr Profil

•Sie verfügen über eine abgeschlossene Erzieherausbildung bzw. ein abgeschlossenes Studium (z.B. Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Heilpädagoge)

•Sie haben Freude an der pädagogischen Begleitung von Kindern und Jugendlichen

•Sie besitzen kommunikative Fähigkeiten, sind kreativ und verfügen über eine strukturierte Arbeitsweise

•Sie sind team- und konfliktfähig

•Sie interessieren sich für die stetige Erweiterung Ihrer eigenen Kompetenzen

•Sie verfügen über Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen



pewobe g GmbH in Frankfurt (Oder)

Große Oderstraße 29

15230 Frankfurt (Oder)

Wenn 60% unserer Kollegen lieber auf Montage gehen statt sich einen Job vor Ort zu suchen – dann ist das schon was Besonderes. Und wenn sie das nicht nur wegen des guten Geldes tun, erst recht!

Ein Sanitärmonteur aus Brandenburg ist seit 8 Jahren bei uns und sagt: „Die Anerkennung ist gut. Da wird donnerstags auf der Baustelle Danke gesagt, und die Kollegen möchten, dass Du nächste Woche wieder kommst.“

Ein Heizungsmonteur aus Mecklenburg-Vorpommern arbeitet seit 11 Jahren bei uns und meint: „Auf der Baustelle gehörst Du dazu. Deine Arbeit wird geschätzt und der Bauleiter gibt immer mal wieder Frühstück für alle aus.“

Ein Lüftungsmonteur aus Sachsen-Anhalt ist schon seit mehr als 15 Jahren dabei. Für ihn ist das gute Miteinander der Grund: „Die Leute wissen, dass Du was drauf hast und lassen dich nicht nur Kanäle schleppen. Wenn die grillen oder abends zum Fußball gehen, laden die Kollegen Dich ein.“

Für die Wertschätzung und persönliche Betreuung fährt er gerne 100 bis 200 km, um für uns im Heizungs-, Sanitär- und Lüftungsbau zu arbeiten.

Was ihn und seine Kollegen daran reizt, für unsere Kunden Lüftungen zu montieren oder Heizungs- und Sanitäranlagen zu bauen?

## Die Arbeit im Team mit netten, aufgeschlossenen Kollegen

Da man fachlich eine Sprache spricht, ist das Eis mit den Kollegen schnell gebrochen. Auf der Baustelle kann er in Abstimmung mit dem Bauleiter selbständig arbeiten, oder Aufgaben gemeinsam mit anderen Facharbeitern erledigen. Jungmonteure und Wiedereinsteiger fühlen Sie sich bei uns genauso heimisch wie unsere langjährigen Installateure und Heizungsbauer.

## Die übertarifliche Vergütung

Sie bekommen einen lukrativen Verdienst mit vielen attraktiven Zusatzzahlungen wie:
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Regelmäßige, übertarifliche Bonuszahlungen
• Fahrgeld, Spesen und Übernachtungspauschalen
• Vermögenwirksame Leistungen
• Steuerfreie Erholungsbeihilfe
• und wahlweise eine betriebliche Altersversorgung mit 50% Arbeitgeberzuschuss

So bleibt am Monatsende auch Geld für Sie und Ihre Hobbies übrig – und Sie können sich steuer- und sozialabgabenfrei eine persönliche, unwiderrufliche Zusatz-Rente aufbauen.

## Die Flexibilität

Wir berücksichtigen Ihre Wunscharbeitszeiten – egal ob Sie nach 4 Tagen ein langes Wochenende genießen möchten oder lieber 5 Tage mit rechtzeitigem Feierabend arbeiten. Und den Urlaub gibt‘s zu Ihren Wunschterminen.

## Weitere Vorteile

- Sie übernachten in einer netten Privat-Pension, die wir für Sie in Baustellen-Nähe organisieren
- Falls Sie keinen Führerschein oder kein Auto haben, kümmern wir uns um eine Fahrgemeinschaft mit Kollegen oder die gute Erreichbarkeit Ihres Arbeitsplatzes und Ihrer Unterkunft mit Bus und Bahn.
- Auf Wunsch können wir Sie beim Wechsel in einen festen Heizungs-, Sanitär- oder Klima-Lüftungs-Betrieb unterstützen.

Wenn Monteure aus Mittel- und Norddeutschland schon seit mehr als 20 Jahren gerne bei uns arbeiten – meinen Sie dann nicht, dass Sie hier was Besonderes erwartet? Rufen Sie uns gerne unter +495317070270 oder schreiben Sie eine Mail an [email protected], um mehr über Ihre berufliche Zukunft bei Herkules zu erfahren!

Ihr Christian Könneke und Ihre Petra Troche

Einleitung Wir sind ein international erfolgreiches Handelsunternehmen der Schwarz Gruppe. Werde Teil von Kaufland und finde bei uns den perfekten Start in dein Berufsleben. Ein Abschluss ist dir nicht genug? Du möchtest gleich zwei IHK-Abschlüsse in der Tasche haben und Führungsverantwortung übernehmen? Dann bist du hier richtig. Im Abiprogramm bei Kaufland gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du ein Teil von #teamkaufland! Das erwartet dich bei uns * Stark anfangen und noch besser abschließen: In den ersten 1,5 Jahren unseres Abiturientenprogramms absolvierst du die Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel. In den folgenden 1,5 Jahren bringst du mit dem Handelsfachwirt deine Ausbildung auf das nächste Level. * Dein Alltag wird spannend: Die Warenprozesse von Bestellung bis Verkauf sowie das Shoppingerlebnis unserer Kunden liegen in deiner Hand. * Blick hinter die Kulissen: Du managst mit deinem Team interne Arbeitsabläufe, Personaleinsatzplanung sowie die Inventur in deiner Kaufland-Filiale. * Verantwortung übernehmen: Sammle erste Erfahrungen in der Führung und Steuerung eines Warenbereichs. Das bieten wir * Dein Gehalt: Mind. 1.200 /brutto monatlich gibts während des ersten halben Jahres, vom 7.-18. Monat mind. 1.350 /brutto monatlich und ab dem 19. Monat übertarifliches Gehalt. Außerdem? Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 6 Wochen Urlaub im Jahr. * 2 Abschlüsse in 3 Jahren: Und mit dem Ausbilderschein gibts die Qualifikation zum Ausbilder noch obendrauf. * Super Aussichten: Nach erfolgreicher Abschlussprüfung hast du beste Chancen übernommen zu werden. Bei guter Leistung direkt als Leiter eines eigenen Warenbereichs. Obendrauf gibts bei gutem Bestehen eine Belohnung. * Deine Ausbildung: Du hast einen persönlichen und fachlichen Ansprechpartner an deiner Seite sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten. * Und sonst? Freue dich auf Events und Wettbewerbe z.B. fitfortrade sowie vielfältige Rabatte über unser Mitarbeiterportal. Zudem kannst du von vermögenswirksamen Leistungen profitieren. Alle Angaben zur Vergütung, zum Urlaubs- und Weihnachtsgeld beziehen sich auf den jeweils gültigen Tarifvertrag. Was dich ausmacht * Startklar? Dein Halbjahreszeugnis, Abitur oder Fachabitur hast du in der Tasche. * Leidenschaft für Lebensmittel? Du hast Lust, mehr über Bestellung und Verkauf unserer Waren sowie unser Sortiment zu erfahren. * Du traust dich was? Na klar! Du gehst gern auf Leute zu und hast für jeden ein Lächeln am Start. * Auf dich kann man zählen? Mega. Du bist topmotiviert, zuverlässig und kannst innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale flexibel im Einsatz sein. Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Klick einfach auf den Button Jetzt bewerben, dann gehts los. Dein Ansprechpartner im Recruiting Linda Westerbusch Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Kaufland Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.

Das bieten wir * Ein umfassendes Seminarangebot zum Beispiel zu den Themen Lebensmittelkunde oder Marketing & Warenpräsentation * Zusatzqualifikationen wie Ausbilderschein, Ersthelferschein und Arzneimittelschein * Übertarifliches Gehalt: -1. bis 6. Monat 1.270,00 brutto -7. bis 18. Monat 1.430,00 brutto -ab dem 19. Monat 2.530,00 brutto * Gute Übernahmechancen in ein sicheres Arbeitsverhältnis mit Filialverantwortung * Ein leistungsstarkes und angenehmes Arbeitsumfeld mitten in einem Team, das sich auf dich freut! * Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops Das bringst Du mit * (Fach-) Abitur * Begeisterung für den Lebensmitteleinzelhandel * Motivation, Ehrgeiz und Organisationstalent * Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen * Teamgeist und Spaß am Kontakt mit Kundinnen und Kunden Darum gehts Während der 3-jährigen Aus- und Weiterbildung zum Handelsfachwirt (m/w/d) erwarten dich intensive Theorie- und Praxisphasen, die im Anschluss mit gleich zwei IHK-Abschlüssen belohnt werden: Kaufmann bzw. Kauffrau im Einzelhandel (Monate 1 bis 18) und geprüfter Handelsfachwirt (m/w/d) (Monate 19 bis 36). Darüber hinaus wirst du in Berufs- und Arbeitspädagogik fortgebildet und schließt unter anderem die Ausbildereignungsprüfung ab. Alles mit dem Ziel, eine Führungsposition bei uns zu übernehmen. In Deinen Praxisphasen übernimmst du verantwortungsvolle Tätigkeiten in einer unserer Verkaufsstellen und lernst dadurch, wie die Prozesse in einem großen Einzelhandelsunternehmen funktionieren: angefangen bei der Bestellung der Ware über den Eingang, die Präsentation und Lagerung der Ware bis hin zum Verkauf und verkaufsfördernden Maßnahmen. Gleichzeitig beschäftigst du dich mit der Frage, wie sich diese Prozesse steuern und optimieren lassen. In der Berufsschule gehören unter anderem Warenbeschaffung, Controlling und Personalmanagement zu deinen Ausbildungsinhalten die dich zum Profi im Einzelhandel machen. Das Abiturientenprogramm durchläufst du an einem oder mehreren Standorten. Die Theoriephasen finden in 9 Blöcken à 2-3 Wochen / Jahr statt.

Gemeinsam mit uns hast du die Möglichkeit, innerhalb von drei Jahren gleich drei bundesweit anerkannte Abschlüsse zu erlangen. Auf dem Weg zum Handelsfachwirt (m/w/d) erlernst du alle kaufmännischen Grundlagen an einem Bildungszentrum des Handels. Unterstützt wirst du von individuellen E-Learning-Programmen. In deinen Praxisphasen lernst du den Einzelhandel von Grund auf kennen und kannst sowohl dein Können im Serviceverhalten, als auch dein Organisationstalent beweisen.

Aufgaben:

* In den Praxisphasen in einer Filiale in deiner Nähe bereiten wir dich auf ein serviceorientiertes Verkaufen und fachkundiges Arbeiten vor.
* Du arbeitest aktiv im Tagesgeschäft mit und übernimmst schon früh Verantwortung für organisatorische Aufgaben in einer Filiale.
* Die theoretische Ausbildung erfolgt blockweise in Kooperation mit Bildungszentren des Handels.
* Vermittelt werden dort u. a. die Bereiche Marketing, BWL, Mitarbeiterführung, Rechnungswesen, Logistik und Vertrieb.

Profil:

* Du hast eine offene, freundliche Persönlichkeit mit einer Schwäche für Schuhe .
* Du kannst dich für Mode begeistern und interessierst dich für aktuelle Trends.
* Du bist gerne körperlich aktiv.
* Du hast Teamgeist und bist zuverlässig.
* Du bist karriereorientiert und willst beruflich schnell vorankommen.
* Du hast Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen.
* Du hast mindestens die Fachhochschulreife.

Nach deiner bestandenen Prüfung und guten Leistungen könnte schon das nächste Ziel die Einarbeitung zur Leitung einer Filiale sein. Denn wenn du bei uns Einsatz zeigen und etwas bewegen möchtest, kannst und darfst du das auch. Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeiter/innen einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten. Lerne uns als Arbeitgeber kennen, denn hier kannst du was bewegen. Wir freuen uns auf dich!

#### **Abiprogramm Filiale inkl. Handelsfachwirt (m/w/d) 2025**

Ein Abschluss ist dir nicht genug? Du möchtest gleich zwei IHK-Abschlüsse in der Tasche haben und Führungsverantwortung übernehmen? Dann bist du hier richtig. Im Abiprogramm bei Kaufland gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du ein Teil von #teamkaufland!

Das erwartet dich bei uns

- Stark anfangen und noch besser abschließen: In den ersten 1,5 Jahren unseres Abiturientenprogramms absolvierst du die Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel. In den folgenden 1,5 Jahren bringst du mit dem Handelsfachwirt deine Ausbildung auf das nächste Level.
- Dein Alltag wird spannend: Die Warenprozesse von Bestellung bis Verkauf sowie das Shoppingerlebnis unserer Kunden liegen in deiner Hand.
- Blick hinter die Kulissen: Du managst mit deinem Team interne Arbeitsabläufe, Personaleinsatzplanung sowie die Inventur in deiner Kaufland-Filiale.
- Verantwortung übernehmen: Sammle erste Erfahrungen in der Führung und Steuerung eines Warenbereichs.

Das bieten wir

- Dein Gehalt: Mind. 1.200 €/brutto monatlich gibt‘s während des ersten halben Jahres, vom 7.-18. Monat mind. 1.350 €/brutto monatlich und ab dem 19. Monat übertarifliches Gehalt. Außerdem? Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 6 Wochen Urlaub im Jahr.
- 2 Abschlüsse in 3 Jahren: Und mit dem Ausbilderschein gibt’s die Qualifikation zum Ausbilder noch obendrauf.
- Super Aussichten: Nach erfolgreicher Abschlussprüfung hast du beste Chancen übernommen zu werden. Bei guter Leistung direkt als Leiter eines eigenen Warenbereichs. Obendrauf gibt’s bei gutem Bestehen eine Belohnung.
- Deine Ausbildung: Du hast einen persönlichen und fachlichen Ansprechpartner an deiner Seite sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Und sonst? Freue dich auf Events und Wettbewerbe z.B. fitfortrade sowie vielfältige Rabatte über unser Mitarbeiterportal. Zudem kannst du von vermögenswirksamen Leistungen profitieren.

Alle Angaben zur Vergütung, zum Urlaubs- und Weihnachtsgeld beziehen sich auf den jeweils gültigen Tarifvertrag.

Was dich ausmacht

- Startklar? Dein Halbjahreszeugnis, Abitur oder Fachabitur hast du in der Tasche.
- Leidenschaft für Lebensmittel? Du hast Lust, mehr über Bestellung und Verkauf unserer Waren sowie unser Sortiment zu erfahren.
- Du traust dich was? Na klar! Du gehst gern auf Leute zu und hast für jeden ein Lächeln am Start.
- Auf dich kann man zählen? Mega. Du bist topmotiviert, zuverlässig und kannst innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale flexibel im Einsatz sein.

Ein Anschreiben? Benötigen wir nicht. Ganz einfach über https://jobs.kaufland.de/jobsuche online bewerben.

Hinweis: Für eine bessere Lesbarkeit verwenden wir die männliche Form. Damit sprechen wir selbstverständlich alle Geschlechter gleichermaßen an.

-Stellenbeschreibung-

*Eine Aufgabe, die begeistert*

· Du fungierst als zentrale Anlaufstelle für interne und externe Anfragen
und gewährleistest einen professionellen und freundlichen Empfang.
· Durch deine effiziente Arbeitsweise trägst du maßgeblich zur
Optimierung von Arbeitsabläufen und zur Steigerung der Produktivität in
der Abteilung bei.
· Mit deinem Organisationstalent behältst du stets den Überblick über
verschiedene Projekte und unterstützt das Team dabei, Deadlines
einzuhalten und Ziele zu erreichen.
· Du pflegst und aktualisierst regelmäßig Datenbanken, Dateien und
Dokumentationen und stellst sicher, dass alle relevanten Informationen
stets zugänglich und aktuell sind.
· Als Bindeglied zwischen verschiedenen Abteilungen und externen Partnern
trägst du dazu bei, die Kommunikation zu erleichtern und die
Zusammenarbeit zu verbessern.
· Du identifizierst proaktiv Möglichkeiten zur Prozessoptimierung und
trägst dazu bei, dass die Abteilung stets auf dem neuesten Stand bleibt
und sich kontinuierlich weiterentwickelt.
· Du bist verantwortlich für die effiziente Abwicklung der Post, die
sorgfältige Registratur, die Beschaffung von Büromaterial, sowie die
präzise Planung und Überwachung von Terminen und Reisen.
· Du bereitest Geschäftsdaten professionell auf und übernimmst die
umfassende organisatorische Vorbereitung und Nachbereitung von
Besprechungen und Events.
· Selbstständig und sachgerecht korrespondierst du sowohl intern als auch
extern.
· Du bist verantwortlich für die reibungslose Nutzung und Wartung aller
Büro- und Kommunikationstechnologien.
· Die Koordination und Durchführung personalbezogener Prozesse sowie die
fachliche Anleitung von Auszubildenden liegt in deinem
Verantwortungsbereich.
· Deine Unterstützung wird bei der Bearbeitung von Spezialaufgaben im
Rahmen betrieblicher Anforderungen geschätzt.

*Ein Background, der überzeugt*

· Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung.
· Du bist begeistert von Assistenzaufgaben und beherrschst
Microsoft-Produkte wie Teams, OneNote, Outlook, Word, Excel und PowerPoint
mühelos.
· Eigenständiges Arbeiten, Zuverlässigkeit und Präzision sind für dich
selbstverständlich.
· Dank deiner ausgezeichneten Auffassungsgabe und deinem hohen Maß an
Engagement, Teamgeist und Belastbarkeit bist du optimal für diese Position
geeignet.

*Ein Umfeld, dass begeistert*

· *Eine nachweislich hohe Mitarbeiterzufriedenheit*: Zertifizierter Top
Arbeitgeber 2022, 2023 und 2024 (Kununu Score 4,3/5 Sterne & 97%
Mitarbeiterweiterempfehlung).
· *Eine Aufgabe voller Spannung*, bei der wir gemeinsam an intelligenten
Energienetzen und innovativen Energielösungen arbeiten.
· *Einen flexiblen Anschluss* für eine ausgewogene Work-Life-Balance, z.
B. durch flexible Arbeitszeiten, Home-Office und Sabbatical.
· *Ein elektrisierendes Angebot* an Fortbildungs- und
Entwicklungsmöglichkeiten wie z.B. Seminare, Workshops und
Talentprogramme.
· *Eine sichere Versorgung* mit einer attraktiven Vergütung sowie vielen
Zusatzleistungen, u. a. Gesundheitsangebote und betriebliche
Altersvorsorge.
· *Ein starkes Netzwerk*, denn als Teil des E.ON-Konzerns fördern wir die
Zusammenarbeit über Unternehmensgrenzen hinweg und bieten vielfältige
Perspektivwechsel. Werde Teil unseres Netzwerks!

Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem
Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

Das bieten wir * Ein umfassendes Seminarangebot zum Beispiel zu den Themen Lebensmittelkunde oder Marketing & Warenpräsentation * Zusatzqualifikationen wie Ausbilderschein, Ersthelferschein und Arzneimittelschein * Übertarifliches Gehalt: -1. bis 6. Monat 1.270,00 brutto -7. bis 18. Monat 1.430,00 brutto -ab dem 19. Monat 2.530,00 brutto * Gute Übernahmechancen in ein sicheres Arbeitsverhältnis mit Filialverantwortung * Ein leistungsstarkes und angenehmes Arbeitsumfeld mitten in einem Team, das sich auf dich freut! * Rabattportal mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops Das bringst Du mit * (Fach-) Abitur * Begeisterung für den Lebensmitteleinzelhandel * Motivation, Ehrgeiz und Organisationstalent * Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen * Teamgeist und Spaß am Kontakt mit Kundinnen und Kunden Darum gehts Während der 3-jährigen Aus- und Weiterbildung zum Handelsfachwirt (m/w/d) erwarten dich intensive Theorie- und Praxisphasen, die im Anschluss mit gleich zwei IHK-Abschlüssen belohnt werden: Kaufmann bzw. Kauffrau im Einzelhandel (Monate 1 bis 18) und geprüfter Handelsfachwirt (m/w/d) (Monate 19 bis 36). Darüber hinaus wirst du in Berufs- und Arbeitspädagogik fortgebildet und schließt unter anderem die Ausbildereignungsprüfung ab. Alles mit dem Ziel, eine Führungsposition bei uns zu übernehmen. In Deinen Praxisphasen übernimmst du verantwortungsvolle Tätigkeiten in einer unserer Verkaufsstellen und lernst dadurch, wie die Prozesse in einem großen Einzelhandelsunternehmen funktionieren: angefangen bei der Bestellung der Ware über den Eingang, die Präsentation und Lagerung der Ware bis hin zum Verkauf und verkaufsfördernden Maßnahmen. Gleichzeitig beschäftigst du dich mit der Frage, wie sich diese Prozesse steuern und optimieren lassen. In der Berufsschule gehören unter anderem Warenbeschaffung, Controlling und Personalmanagement zu deinen Ausbildungsinhalten die dich zum Profi im Einzelhandel machen. Das Abiturientenprogramm durchläufst du an einem oder mehreren Standorten. Die Theoriephasen finden in 9 Blöcken à 2-3 Wochen / Jahr statt.

Für den Ausbildungsstart zum 01.08.2025 suchen wir dich als zukünftigen toomworker für unseren toom Baumarkt.

Bei uns stehst du im Vordergrund. Und ein ganzes Team hinter dir: Denn Respekt, gegenseitige Wertschätzung und Unterstützung sind für uns das Wichtigste – egal, in welcher Position du bei uns arbeitest.


Das erwartet dich:

- Als zukünftige:r Kaufmann/Kauffrau im Einzelhandel (m/w/d) Bereich Baumarkt im Team toom durchläufst du unterschiedliche Abteilungen und bist die erste Ansprechperson für unsere Kund:innen.
- Du gibst Tipps, kennst dich mit der Ware aus und hast immer das richtige Werkzeug und Material parat.
- Du zeigst Verantwortung in eigenen Projekten.
- Durch unsere Azubiseminare und Fachtrainings entwickelst du dich stetig weiter. So bist du bestens auf deine Prüfung vorbereitet.


Das bringst du mit:

- Spaß an der Erfüllung der Wünsche unserer Kund:innen
- Freundliches Auftreten
- Offenheit und Kommunikationsstärke
- Großes Interesse an unseren Produkten im Baumarkt
- Mindestens einen Hauptschulabschluss


Das bieten wir dir:

- Ein Gehalt nach jeweiligem Tarifvertrag des Einzelhandels inkl. Sonderzahlungen und vermögenswirksamer Leistungen
- Ein vielfältiges Weiterbildungs- und Seminarangebot in unserer toom Lernarena inkl. spezieller Ausbildungsseminare
- Eine 5-Tage-Woche mit 30 Tagen Urlaub im Jahr
- Eine umfangreiche Prüfungsvorbereitung
- Attraktive Sozialleistungen, Rabatte und Vorteile im Unternehmensverbund der REWE Group
- Freie Nachmittage nach der Berufsschule
- Eine Übernahmegarantie bei guter Leistung


Wir freuen uns schon sehr auf deine Onlinebewerbung.

Bei Rückfragen stehen dir unsere Ansprechpersonen aus dem Azubirecruiting unter 0221 149-6575 oder unter 0221 149-6034 gerne zur Verfügung.

PS: Übrigens findet die Ausbildung zum toomworker natürlich im Rahmen unserer Ladenöffnungszeiten statt.