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Neckargemünd
Abteilungs und Einleitungstext
Zur Verstärkung unseres Bereichs Healthcare suchen wir ab sofort eine Medizinische Fachangestellte w/m/d in Teilzeit (60%).
Wir bieten
Tarifvertragliche Vergütung mit betrieblicher Altersversorgung, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, Zuschuss zum Job-Ticket als Deutschlandticket, Jahressonderzahlung sowie 30 Urlaubs- und bis zu drei arbeitsfreie Tage
Weiterbildung wird bei der SRH großgeschrieben – unsere Mitarbeiter profitieren von unserem kompletten Aus- und Weiterbildungsangebot mit Sonderkonditionen
Eine interessante, vielseitige und sinnstiftende Tätigkeit in einem herzlichen Team
Online-Mitarbeiterportal mit vielen Angeboten und Vergünstigungen bei namenhaften Kooperationspartnern in Telekommunikation, Elektronik, Reisen, Mode und vielen mehr
Erfahren Sie hier mehr über unsere attraktiven Mitarbeiterangebote
Ihre Aufgabe
Eigenständige Sekretariatsführung im Bereich Healthcare
Selbständiges Erledigen aller üblichen Schreibarbeiten sowie Büroorganisation und Raummanagement
Aktenablage und Führen einer elektronischen Akte sowie Archivierung
Akten- und Prozessdigitalisierung
Arzthelferische Tätigkeiten einschließlich Notfallmanagement und Praxisprogramm
Unterstützung bei der Planung Kostenstelle, Personalvorgänge, Besprechungsunterlagen, Reiseplanung sowie gutachterliche Stellungnahme
Übernahme der allgemeinen Korrespondenz
Ihr Profil
Abgeschlossene Ausbildung zur medizinischen Fachangestellten w/m/d, Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement w/m/d oder eine vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung im medizinischen Bereich von Vorteil
Praxis- oder Berufserfahrung im Sekretariatsmanagement wünschenswert
Erfahrung in medizinischer Terminologie und Praxisprogrammen
Versierter Umgang mit MS Office
Sicheres und freundliches Auftreten, Flexibilität sowie Loyalität und Verschwiegenheit
Ihre fachlichen Fragen beantwortet Dr. med. Stefanie Engelken-Juki | Rehamedizinische Leitung | Telefon +49 (0) 6223 89-1068
Diversity-Hinweis (Schwerbehinderten-Hinweis)
Kontakt Fachabteilung
Bewerbungsaufforderung
Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich online über unser Karriere-Portal unter Angabe der Kennziffer 14309-0.
Neckargemünd
Über uns:
Wir sind ein Träger der ambulanten Jugendhilfen und bieten ein dynamisches Arbeitsumfeld, das die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter fördert. Unser Schwerpunkt liegt nicht nur auf der sozialen Arbeit, sondern auch auf einem fairen und unterstützenden Umfeld für unser Team.
Das bieten wir:
· Weiterentwicklung: Neben Ihren täglichen Aufgaben unterstützen wir aktiv Ihre persönliche Entwicklung.
· Vielfältige Arbeitsweise: Wir ermöglichen Ihnen die Arbeit sowohl digital als auch in direktem Kontakt.
· Ausstattung: Wir stellen Geschäftshandy, -laptop und ab 80 % Beschäftigung ein Betriebsauto zur Verfügung.
· Professionelle Begleitung: Durch unser Fallberatungssystem bieten wir wöchentliche Treffen zur Besprechung aller Fälle an.
· Betriebliches Gesundheitsmanagement: Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Monatliche Unterstützung für gesundheitliche Maßnahmen sowie verschiedene Challenges im Gesundheitsbereich sind Teil unseres Angebots.
· Psychologische Unterstützung: Für herausfordernde Zeiten bieten wir die Möglichkeit, anonym mit einer Psychologin zu sprechen.
· Team und Teamentwicklung: Kleinteams und ein hoher Wert auf Austausch und kontinuierliche Teamentwicklung prägen unsere Arbeitskultur.
· Einsatzort: Raum Walldorf/ Wiesloch/ Mühlhausen. Wöchentliche Teamgespräche finden digital oder in unseren Räumlichkeiten in Walldorf statt.
Ihre Aufgaben:
· Umfassendes Fachwissen und Kenntnisse der Kinder- und Jugendhilfegesetze
· Praktische Umsetzung Ihres Wissens in die tägliche Arbeit
· Ausgewogenes Verhältnis von Nähe und Distanz im Umgang mit Kindern und Erwachsenen
· Empathie, Toleranz, Fürsorge und Teamarbeit
· Zwingend erforderlich: Führerschein Klasse B; Erfahrung von Vorteil
Unsere Werte:
· Flexibilität zwischen analoger und digitaler Arbeit
· Fairness und soziale Verantwortung gegenüber unseren Mitarbeitern
· Toleranz und Chancengleichheit
Arbeitsumfeld:
Die Arbeit findet vorwiegend aufsuchend in den Haushalten von Familien, Jugendlichen und jungen Volljährigen in und rund um Walldorf (Wiesloch, Mühlhausen) statt.
Wenn Sie sich angesprochen fühlen und in diesem herausfordernden und bereichernden Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, die sie an bewerbung@fuchur-mail.de schicken können.
Für weitere Fragen können Sie gerne Herrn Rehfuß unter der Nummer 0173/ 860 89 40 erreichen.
Fuchur e.V.
Wiesenbacher Str. 1
69151 Neckargemünd
06223/8004531
Neckargemünd
Wir sind noch ein junges und kleines Unternehmen. Wir sind als Gemeinschaftsbüro organisisert und bestehen aktuell aus 4 Einzelunternehmern:innen.
Unsere Motivation ist es als Unternehmer:innen Menschen mit Behinderung über Ihren Rechtsanspruch zu informieren. Auch übernehmen wir als Budgetverwaltung einen Teil der Arbeitgeberpflichten für Menschen mit Behinderung, die mit einem Persönlichem Budget Ihre Teilhabe und Pflege organisieren möchten.
Für Bürotätigkeiten bis hin zur Lohnabrechnung suchen wir einen Minijobber:in mit flexibler Zeiteinteilung.
Als Arbeitsort ist aktuell ein Arbeitsplatz im Co-Working Space in der Villa Menzer in Neckargemünd vorgesehen.
Quereinsteiger und Interessierte sind herzlich willkommen.
Neckargemünd
Service- und Technikspezialist (m/w/d) für Logistikanwendungen
Arbeitsort: 69151, Neckargemünd Jetzt online bewerben! Jetzt online
bewerben! Was Sie erwartet: Beratung, Fehlerdiagnose und
Ursachenanalyse für Gerätetechnik in der der Logistik Koordination
und Abwicklung des Fehlerbeseitigungsprozesses u.a. mit unseren
Lieferanten Entwicklung von Lösungsstrategien zur dauerhaften
Fehlerbehebung Analyse von Daten und Erstellung von Berichten zur
Identifizierung von Trends und Mustern Was Sie mitbringen: Erfolgreich
abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Geräte und Systeme
(m/w/d) oder vergleichbar Kenntnisse im Bereich Netzwerk (LAN/W-LAN,
BT, etc.) und verschiedener Betriebssysteme Freude am analytischen
Arbeiten Hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein gepaart mit
einer pragmatischen und lösungsorientierten Arbeitsweise Ausgeprägte
Kommunikationsfähigkeit Es gibt viele Gründe, bei Bertrandt zu
arbeiten: Vielfältige Projekte mit Menschen, Ideen und Perspektiven.
Ohne ein starkes Team gibt es keinen Erfolg. In diesem Bezug suchen
wir zur Verstärkung für den Großraum Neckargemünd einen
Servicetechniker m/w/d). Was wir können: Verantwortungsvolle Aufgaben
Eigenverantwortliches Arbeiten Konzernweites "Netzwerken"
Trainingsangebote Intensive Einarbeitung Attraktive Vergütung Flache
Hierarchien Kontakt: Alycia Schäfer Tel.: +49 7034 656-13433 Kontakt:
Alycia Schäfer Tel.: +49 7034 656-13433 www.bertrandt.com/karriere
Kontakt: Alycia Schäfer Tel.: +49 7034 656-13433
www.bertrandt.com/karriere Teilen: Jetzt online bewerben! Der
Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen
für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die
Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und
Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige
Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Service- und
Technikspezialist (m/w/d) für Logistikanwendungen Ort: Neckargemünd
Neckargemünd
Technischer Vertrieb (m/w/d) Arbeitsort: 69151, Neckargemünd Jetzt
online bewerben! Jetzt online bewerben! Was Sie erwartet:
Kundenbetreuung und -Akquise Kundenbetreuung und Auftragsabwicklung
(Angebotserstellung, Auftragserfassung, etc.) Koordination und
Ausführung von Vertriebsaktivitäten Überwachung und Optimierung der
administrativen Abläufe (Einkauf, Verkauf, Service, etc. )
Unterstützung bei der strategischen und operativen
Unternehmensausrichtung Verhandlung mit Lieferanten sowie
Dispositionsplanungen Ausbau und Pflege von Lieferantenbeziehungen Was
Sie mitbringen: Abgeschlossenes Studium (technisch oder kaufmännisch)
bzw. eine Ausbildung und entsprechende erste Berufserfahrung Starke
Affinität zu technischen Produkten Erste Berufserfahrung im Vertrieb
eines Industrieunternehmens Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit,
hohe Vertriebs- sowie Serviceorientierung und strukturierte
Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und
Schrift, weitere Fremdsprachen sind wünschenswert Es gibt viele
Gründe, bei Bertrandt zu arbeiten: Vielfältige Projekte mit
Menschen, Ideen und Perspektiven. Ohne ein starkes Team gibt es keinen
Erfolg. In diesem Bezug suchen wir zur Verstärkung für den Großraum
Neckargemünd einen Mitarbeiter für den technischen Vertrieb (m/w/d).
Was wir können: Verantwortungsvolle Aufgaben Eigenverantwortliches
Arbeiten Konzernweites "Netzwerken" Trainingsangebote Intensive
Einarbeitung Attraktive Vergütung Flache Hierarchien Kontakt: Alycia
Schäfer Tel.: +49 7034 656-13433 Kontakt: Alycia Schäfer Tel.: +49
7034 656-13433 www.bertrandt.com/karriere Kontakt: Alycia Schäfer
Tel.: +49 7034 656-13433 www.bertrandt.com/karriere Teilen: Jetzt
online bewerben! Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren
Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und
Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau,
Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den
USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für
tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe
Kundenorientierung. Technischer Vertrieb (m/w/d) Ort: Neckargemünd
Neckargemünd
Vertriebsinnendienst (m/w/d) Arbeitsort: 69151, Neckargemünd Jetzt
online bewerben! Jetzt online bewerben! Was Sie erwartet:
Kundenbetreuung und Auftragsabwicklung (Angebotserstellung, -erfassung
und -verfolgung) Ausführung von Vertriebsaktivitäten Überwachung
und Optimierung der administrativen Abläufe (Einkauf, Verkauf,
Service etc.) Unterstützung bei der strategischen und operativen
Unternehmensausrichtung Verhandlung mit Lieferanten sowie
Dispositionsplanungen Pflege und Ausbau von Lieferantenbeziehungen Was
Sie mitbringen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einer
Affinität zu technischen Produkten Erste Berufserfahrung im Vertrieb
eines Industrieunternehmens sowie im Qualitätsmanagement Fundierte
Kenntnisse in der Verwendung von MS-Office Ausgeprägte
Kommunikationsfähigkeit, hohe Vertriebs- sowie Serviceorientierung
und strukturierte Arbeitsweise Sicherer Umgang mit dem hausinternen
ERP-System Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und
Schrift, weitere Fremdsprachen wünschenswert Es gibt viele Gründe,
bei Bertrandt zu arbeiten: Vielfältige Projekte mit Menschen, Ideen
und Perspektiven. Ohne ein starkes Team gibt es keinen Erfolg. In
diesem Bezug suchen wir zur Verstärkung für den Großraum
Neckargemünd einen Vertriebsinnendienst m/w/d). Was wir können:
Verantwortungsvolle Aufgaben Eigenverantwortliches Arbeiten
Konzernweites "Netzwerken" Trainingsangebote Intensive Einarbeitung
Attraktive Vergütung Flache Hierarchien Kontakt: Alycia Schäfer
Tel.: +49 7034 656-13433 Kontakt: Alycia Schäfer Tel.: +49 7034
656-13433 www.bertrandt.com/karriere Kontakt: Alycia Schäfer Tel.:
+49 7034 656-13433 www.bertrandt.com/karriere Teilen: Jetzt online
bewerben! Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren
Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und
Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau,
Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den
USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für
tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe
Kundenorientierung. Vertriebsinnendienst (m/w/d) Ort: Neckargemünd
Neckargemünd
# Dr. med. Hanspeter Welters
### Hautärzte und Allergologen in Neckargemünd.
Wir bieten in unserer Praxis ab August/ September 2025
einen Ausbildungsplatz zur Medizinischen Fachangestellten an.
[www.dr-welters.de](https://www.dr-welters.de/)
Neckargemünd
Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung
und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten
jährlich uÌber 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen
Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die
Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich
ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um fuÌr noch
mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre
Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den
InnovationsfuÌhrern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche
Debatten aktiv mit – fuÌr eine menschliche und nachhaltige
Gesellschaft.
-Aufgabe:-
· Unterricht in Mathematik und Infiormatik, im allgemeinen und beruflichen
Gymnasium
· Unterrichtsverantwortung nach den Vorgaben des Bildungsplans des Landes
Baden-Württembergs
· Zieldifferenzierte und individualisierende Unterrichtsgestaltung
· Gestaltung von Unterricht mit Jugendlichen mit und ohne Behinderung
· Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Rahmen der Klassen- und
Förderteams
· Aktive Beteiligung an der Weiterentwicklung des inklusiven Konzepts und
eigene fachliche und methodisch-didaktische Weiterbildung
-Profil:-
- Abgeschlossene Staatsprüfung für das Lehramt an Gymnasien
· Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie sehr gute
Kommunikationsfähigkeit
· Begeisterung für die Zusammenarbeit mit den verschiedenen Berufsgruppen
unseres interdisziplinären Teams
· Freude bei der Begleitung und Unterstützung der Schülerinnen und
Schüler auf ihrem individuellen Lebensweg
-Wir bieten:-
· Vergütung/Verbeamtung | Vergütung gemäß der gültigen Entgeltordnung
für Lehrkräfte (TV-L), bzw. gemäß der Besoldungstabelle
Baden-Württemberg. Verbeamtung und gleichzeitige Beurlaubung in den
Privatschuldienst unter Wahrung der Beamtenrechte ist möglich
· Teamgedanke | wertschätzendes Miteinander in einem motivierten
Team
· Unterstützung | Einarbeitungskonzept und Unterstützung durch das
multiprofessionelle Team
· Klassen | Unsere Klassen bestehen aus 8-15 SuS
· Work-Life-Balance | Sabbatjahr nehmen dank Lebensarbeitszeitkonto
· Weiterentwicklung | regelmäßige Mitarbeitergespräche und Förderung
von Fort- und Weiterbildungen
· Super Sparangebote | Vergünstigtes Deutschland-Ticket sowie Rabatt-Shop
nur für Mitarbeitende – Reisen, Technik, Kleidung u.v.m.:
durchschnittlich 20% sparen bei 600 Onlineshops (Corporate Benefits)
· Gesundheit | E-Bike leasen über BusinessBike
· Verpflegung | subventioniertes Speiseangebot
Erfahren Sie auf unserer Website mehr über unsere Benefits.
Neckargemünd
Abteilungs und Einleitungstext
Zur Verstärkung unseres Bereichs Sozialpädagogik/Jugendhilfe suchen wir ab sofort eine pädagogische Fachkraft w/m/d für unsere Externe Tagesstruktur in Teilzeit (70%).
Wir bieten
Vergütung nach Haustarifvertrag, bis zu 33 Tage Urlaub und drei arbeitsfreie Tage, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits und einiges mehr
Weiterbildung wird bei der SRH großgeschrieben – unsere Mitarbeiter profitieren von unserem kompletten Aus- und Weiterbildungsangebot mit Sonderkonditionen
Online-Mitarbeiterportal mit vielen Angeboten und Vergünstigungen bei namenhaften Kooperationspartnern in Telekommunikation, Elektronik, Reisen, Mode und vielen mehr
Eine interessante, vielseitige und sinnstiftende Tätigkeit in einem herzlichen Team
Keine regelmäßigen Nachtdienste
Teamklausurtagungen
Erfahren Sie hier mehr über unsere attraktiven Mitarbeiterangebote
Ihre Aufgabe
Beratung und Begleitung der Teilnehmenden in alltagsrelevanten Themen
Unterstützung der Teilnehmenden bei der Erhaltung einer Tagesstruktur mit arbeitserzieherischem Schwerpunkt
Erziehungs- und Förderplanung sowie Elternarbeit
Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kostenträgern, Kooperationspartner und internen Fachdiensten
Durchführung der praktischen Erprobung
Dokumentation der pädagogischen Arbeit
Ihr Profil
Abgeschlossene pädagogische Ausbildung als Jugend- und Heimerzieher, Arbeitserzieher, Erzieher w/m/d. Alternativ Studierende ab dem 5. Semester der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder vergleichbarer pädagogischer Studiengang
Erste Berufserfahrung im Umgang mit jungen Menschen mit Handicap oder psychischen Erkrankungen wünschenswert
Selbstständige Arbeitsweise sowie hohes Durchsetzungsvermögen, insbesondere in Krisensituationen
Diversity-Hinweis (Schwerbehinderten-Hinweis)
Kontakt Fachabteilung
Bewerbungsaufforderung
Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich online über unser Karriere-Portal unter Angabe der Kennziffer 14252-0.
Neckargemünd
Über uns
Die AlphaConsult Gruppe- Experten mit 15 starken Marken unter einem Dach!
Kompetente Mitarbeiter und passende Jobangebote finden.
Wir sind die AlphaConsult KG und Ihr Partner für Beruf und Karriere.
Die AlphaConsult KG hat sich auf hochwertige Personaldienstleistungen für mittelständische Unternehmen spezialisiert und deckt alle Branchen und Berufsgruppen ab.
Durch ein sehr umfangreiches Leistungsportfolio mit ganzheitlichen Lösungskonzepten und umfassender Personalberatung, können wir uns flexibel an die Bedarfe unserer Kunden anpassen.
Ihren Einstieg zu erfolgreichen Unternehmen und bekannten Marktführern ermöglichen wir Ihnen über den Weg der Arbeitnehmerüberlassung.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie im Auftrag unseres Kunden in Neckargemünd als Elektrohelfer (m/w/d).
Dieses Profil bringen Sie mit als Elektrohelfer (m/w/d):
- Erfahrungen im Bereich der Elektroindustrie
- Gute EDV-Kenntnisse
- Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Flexibilität
- Fähigkeit und Bereitschaft zur Teamarbeit
- Führerschein der Klasse B ist wünschenswert
Ihre Aufgaben als Elektrohelfer (m/w/d):
- Zuarbeitende Tätigkeiten des Monteurs
- Kabel ziehen
- Schlitze klopfen
- Leitungen verlegen
- Steckdosen setzen
- Fehlerbehebungen
Ihre Vorteile- Das erwartet Sie als Elektrohelfer (m/w/d):
- Abschlagszahlungen - Vorschüsse
- Geplante Übernahme
- Gute Bezahlung
- Kostenlose Arbeitsbekleidung
- Mitarbeiterangebote
- Normalschicht
- Persönliche Betreuung vor Ort
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
Ansprechpartner
Carina Dufke
Recruiting
T: 06221-588090
E-Mail: carina.dufke@alphaconsult.org
AlphaConsult KG
Galileistr. 2
69115 Heidelberg
Neckargemünd
Abteilungs und Einleitungstext
Zur Verstärkung unseres Bereichs Sozialpädagogik/Wohnen & Internate suchen ab sofort eine pädagogische Fachkraft als Nachtbereitschaft w/m/d in Teilzeit (50 %).
Wir bieten
Tarifvertragliche Vergütung mit betrieblicher Altersversorgung, Zuschuss für das Jobticket als Deutschlandticket, Jahressonderzahlung sowie bis zu 30 Urlaubs- und drei arbeitsfreie Tage
Fachliche und persönliche Entwicklung durch vielseitige Aus- und Weiterbildungsangebote
Teamklausurtagungen
Ein wertschätzendes und freundliches Miteinander
Bedürfnisorientierte Planung der Schichtdienste
Vergünstigungen bei zahlreichen namenhaften Anbietern in Reisen, Mode, Technik und vielen mehr
Erfahren Sie hier mehr über unsere attraktiven Mitarbeiterangebote
Ihre Aufgabe
Betreuung der Teilnehmenden in der Nacht
Sicherstellung der Nachtruhe und Durchführung von Kontrollgängen
Pädagogische Krisenintervention und Schichtübergabe
Dokumentation der pädagogischen Arbeit
Ihr Profil
Abgeschlossene Ausbildung als Jugend- und Heimerzieher w/m/d. Alternativ Studierende ab dem 5. Semester der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder vergleichbarer pädagogischer Studiengang
Berufserfahrung im sozialen oder pädagogischen Bereich
Erfahrung im Umgang mit jungen Menschen mit Handicap oder psychischen Erkrankungen wünschenswert
Selbstständige Arbeitsweise sowie hohes Durchsetzungsvermögen, insbesondere in Krisensituationen
Ihre fachlichen Fragen beantwortet Lisa Erdelyvari, Teamleiterin, Telefon +49 (0) 6223 89 2567
Diversity-Hinweis (Schwerbehinderten-Hinweis)
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind. Behinderte Bewerber werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Kontakt Fachabteilung
Bewerbungsaufforderung
Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich online über unser Karriere-Portal unter Angabe der Kennziffer 14239-0.
Neckargemünd
Unser Handwerks-Meisterbetrieb nach altem Vorbild blickt auf 45 Jahre Erfahrung zurück. Wir sind ein Familienunternehmen mit eigenen - selbst ausgebildeten - Monteuren (keine Leiharbeiter, keine Subunternehmer, keine Vertreter, keine Provisionen). Qualität steht bei uns an erster Stelle:
Bei uns erhalten Sie ausschließlich Qualität - und das auch in der Ausbildung.
Wir bilden aus und bieten ab 01.09.2025 einen Ausbildungsplatz Kaufmann/-frau - Büromanagement
Kaufleute für Büromanagement führen organisatorische und kaufmännisch-verwaltende Tätigkeiten aus. Sie erledigen z.B. den Schriftverkehr, entwerfen Präsentationen, beschaffen Büromaterial, planen und überwachen Termine, bereiten Sitzungen vor und organisieren Dienstreisen. Auch unterstützen sie die Personaleinsatzplanung und kaufen externe Dienstleistungen ein. Zudem betreuen sie Kunden, wirken an der Auftragsabwicklung mit, schreiben Rechnungen und überwachen Zahlungseingänge. Im öffentlichen Dienst unterstützen sie Bürger/innen z.B. bei der Antragstellung, klären Anliegen und Zuständigkeiten und wirken an der Aufstellung des Haushalts- oder Wirtschaftsplanes mit.
Wir wünschen uns einen guten Schulabschluss der Mittleren Reife und Ihre Bewerbung schriftlich per Post oder E-Mail.
==>>Besuchen Sie uns vorab unter: http://www.friedrich-markisen.de
Neckargemünd
Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung
und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten
jährlich uÌber 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen
Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die
Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich
ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um fuÌr noch
mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre
Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den
InnovationsfuÌhrern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche
Debatten aktiv mit – fuÌr eine menschliche und nachhaltige
Gesellschaft.
-Aufgabe:-
· Unterrichtsverantwortung nach den Vorgaben des Bildungsplans des Landes
Baden-Württembergs
· Zieldifferenzierte und individualisierende Unterrichtsgestaltung
· Gestaltung von Unterricht mit Kindern und Jugendlichen mit und ohne
Behinderung
· Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Rahmen der Klassen- und
Förderteams
· Aktive Beteiligung an der Weiterentwicklung des inklusiven Konzepts und
eigene fachliche und methodisch-didaktische Weiterbildung
-Profil:-
· Abgeschlossene Staatsprüfung für das Lehramt an Sonderschulen, gerne
mit dem Schwerpunkt KMENT
· Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie sehr gute
Kommunikationsfähigkeit
· Begeisterung für die Zusammenarbeit mit den verschiedenen Berufsgruppen
unseres interdisziplinären Teams
· Freude bei der Begleitung und Unterstützung der Schülerinnen und
Schüler auf ihrem individuellen Lebensweg
-Wir bieten:-
· Vergütung/Verbeamtung | Vergütung gemäß der gültigen
Entgeltordnung für Lehrkräfte (TV-L), bzw. gemäß der Besoldungstabelle
Baden-Württemberg. Verbeamtung und gleichzeitige Beurlaubung in den
Privatschuldienst unter Wahrung der Beamtenrechte ist möglich
· Teamgedanke | wertschätzendes Miteinander in einem
motivierten Team
· Unterstützung | Einarbeitungskonzept und Unterstützung durch das
multiprofessionelle Team
· Klassen | Unsere Klassen bestehen aus 8-15 SuS
· Work-Life-Balance | Sabbatjahr nehmen dank Lebensarbeitszeitkonto
· Weiterentwicklung | regelmäßige Mitarbeitergespräche und Förderung
von Fort- und Weiterbildungen
· Super Sparangebote | Vergünstigtes Deutschland-Ticket sowie
Rabatt-Shop nur für Mitarbeitende – Reisen, Technik, Kleidung u.v.m.:
durchschnittlich 20% sparen bei 600 Onlineshops (Corporate Benefits)
· Gesundheit | E-Bike leasen über BusinessBike
· Verpflegung | subventioniertes Speiseangebot
Erfahren Sie auf unserer Website mehr über unsere Benefits.
Neckargemünd
Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung
und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten
jährlich uÌber 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen
Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die
Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich
ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um fuÌr noch
mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre
Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den
InnovationsfuÌhrern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche
Debatten aktiv mit – fuÌr eine menschliche und nachhaltige
Gesellschaft.
-Aufgabe:-
· Unterrichtsverantwortung nach den Vorgaben des Bildungsplans des Landes
Baden-Württembergs
· Zieldifferenzierte und individualisierende Unterrichtsgestaltung
· Gestaltung von Unterricht mit Kindern und Jugendlichen mit und ohne
Behinderung
· Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Rahmen der Klassen- und
Förderteams
· Aktive Beteiligung an der Weiterentwicklung des inklusiven Konzepts und
eigene fachliche und methodisch-didaktische Weiterbildung
-Profil:-
· Abgeschlossene Staatsprüfung für das Lehramt an Sonderschule mit dem
Förderschwerpunkt körperliche und motorische Entwicklung
· Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie sehr gute
Kommunikationsfähigkeit
· Begeisterung für die Zusammenarbeit mit den verschiedenen Berufsgruppen
unseres interdisziplinären Teams
· Freude bei der Begleitung und Unterstützung der Schülerinnen und
Schüler auf ihrem individuellen Lebensweg
-Wir bieten:-
· Vergütung/Verbeamtung | Vergütung gemäß der gültigen
Entgeltordnung für Lehrkräfte (TV-L), bzw. gemäß der Besoldungstabelle
Baden-Württemberg. Verbeamtung und gleichzeitige Beurlaubung in den
Privatschuldienst unter Wahrung der Beamtenrechte ist möglich
· Teamgedanke | wertschätzendes Miteinander in einem
motivierten Team
· Unterstützung | Einarbeitungskonzept und Unterstützung durch das
multiprofessionelle Team
· Klassen | Unsere Klassen bestehen aus 8-15 SuS
· Work-Life-Balance | Sabbatjahr nehmen dank Lebensarbeitszeitkonto
· Weiterentwicklung | regelmäßige Mitarbeitergespräche und Förderung
von Fort- und Weiterbildungen
· Super Sparangebote | Vergünstigtes Deutschland-Ticket sowie
Rabatt-Shop nur für Mitarbeitende – Reisen, Technik, Kleidung u.v.m.:
durchschnittlich 20% sparen bei 600 Onlineshops (Corporate Benefits)
· Gesundheit | E-Bike leasen über BusinessBike
· Verpflegung | subventioniertes Speiseangebot
Erfahren Sie auf unserer Website mehr über unsere Benefits.
Neckargemünd
Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung
und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten
jährlich uÌber 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen
Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die
Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich
ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um fuÌr noch
mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre
Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den
InnovationsfuÌhrern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche
Debatten aktiv mit – fuÌr eine menschliche und nachhaltige
Gesellschaft.
-Aufgabe:-
· Unterrichtsverantwortung nach den Vorgaben des Bildungsplans des Landes
Baden-Württembergs
· Zieldifferenzierte und individualisierende Unterrichtsgestaltung
· Gestaltung von Unterricht mit Kindern und Jugendlichen mit und ohne
Behinderung
· Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Rahmen der Klassen- und
Förderteams
· Aktive Beteiligung an der Weiterentwicklung des inklusiven Konzepts und
eigene fachliche und methodisch-didaktische Weiterbildung
-Profil:-
· Abgeschlossene Staatsprüfung für das Lehramt an Sonderschulen
· Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie sehr gute
Kommunikationsfähigkeit
· Begeisterung für die Zusammenarbeit mit den verschiedenen Berufsgruppen
unseres interdisziplinären Teams
· Freude bei der Begleitung und Unterstützung der Schülerinnen und
Schüler auf ihrem individuellen Lebensweg
-Wir bieten:-
· Vergütung/Verbeamtung | Vergütung gemäß der gültigen
Entgeltordnung für Lehrkräfte (TV-L), bzw. gemäß der Besoldungstabelle
Baden-Württemberg. Verbeamtung und gleichzeitige Beurlaubung in den
Privatschuldienst unter Wahrung der Beamtenrechte ist möglich
· Teamgedanke | wertschätzendes Miteinander in einem
motivierten Team
· Unterstützung | Einarbeitungskonzept und Unterstützung durch das
multiprofessionelle Team
· Klassen | Unsere Klassen bestehen aus 8-15 SuS
· Work-Life-Balance | Sabbatjahr nehmen dank Lebensarbeitszeitkonto
· Weiterentwicklung | regelmäßige Mitarbeitergespräche und Förderung
von Fort- und Weiterbildungen
· Super Sparangebote | Vergünstigtes Deutschland-Ticket sowie
Rabatt-Shop nur für Mitarbeitende – Reisen, Technik, Kleidung u.v.m.:
durchschnittlich 20% sparen bei 600 Onlineshops (Corporate Benefits)
· Gesundheit | E-Bike leasen über BusinessBike
· Verpflegung | subventioniertes Speiseangebot
Erfahren Sie auf unserer Website mehr über unsere Benefits.
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