Stadt Marzling Stellenangebote

Kinderhausleitung (m/w/d)

Das

sucht

ab 01.09.2025

eine Kinderhausleitung (m/w/d) in Vollzeit

Nähere Informationen unter:
www.marzling.de/aktuelles/stellenmarkt

Helfen Sie uns, ein Lächeln auf das Gesicht unserer Bewohner zu zaubern und werden Sie Teil unseres Teams.

Wir bieten Ihnen:

- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung
- Die Möglichkeit, kreativ und eigenverantwortlich zu arbeiten
- Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm und online Shopping mit vergünstigten Konditionen
- Unterstützung der individuellen Karriereplanung
- Regelmäßige Teamevents
- Mitarbeit in einem tollen Team mit angenehmer Arbeitsatmosphäre
- Wirtschaftliche Sicherheit eines dynamisch wachsenden Unternehmens

Das bringen Sie mit:

- Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen oder handwerklichen Beruf
- Berufserfahrung wünschenswert, aber keine Voraussetzung
- Gutes technisches Verständnis sowie gutes räumliches Vorstellungsvermögen
- Flexibilität, Einsatzbereitschaft und gute Kommunikationsfähigkeiten
- Spaß an Teamarbeit und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Bereitschaft zum Notdienst

Ihre Aufgaben:

- Laufende Kontrollen des Gebäudes und der technischen Anlagen
- Durchführung von Reparaturen, Renovierungen und Instandhaltungen
- Überwachung, Abnahme und Koordination von Fremdfirmen sowie Einholung von Angeboten
- Gewährleistungsverfolgung
- Pflege der Außenanlagen
- Einhaltung von Sicherheitsvorschriften
- Begleitung von gesetzlichen Prüfungen und von Begehungen im technischen Bereich

Ihr Arbeitgeber:
Die Vitalis Gesellschaft für soziale Einrichtungen wurde 1996 gegründet und wir betreiben gemeinsam mit unseren Mitarbeitern 10 erstklassige und modern ausgestattete Senioren-Zentren. Hier bieten wir unseren Bewohnern Pflege auf höchstem Niveau. Der Grundgedanke, dass jedes Haus für sich eine Art familiärer Gemeinschaft darstellt, ist von Beginn an richtungsweisend für das Leben und Arbeiten in den Einrichtungen. Bei uns profitieren Sie von einem guten Arbeitsklima, einem abwechslungsreichen Arbeitsalltag und viele weiteren Vorteilen.
Bei Fragen freuen wir uns auf Ihren Anruf unter 08161 9355105.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Helfen Sie uns, ein Lächeln auf das Gesicht unserer Bewohner zu zaubern und werden Sie Teil unseres Teams.

Wir bieten Ihnen:

- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung
- Die Möglichkeit, kreativ und eigenverantwortlich zu arbeiten
- Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm und online Shopping mit vergünstigten Konditionen
- Unterstützung der individuellen Karriereplanung
- Regelmäßige Teamevents
- Mitarbeit in einem tollen Team mit angenehmer Arbeitsatmosphäre

Das bringen Sie mit:

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Kaufmann/Kauffrau (m/w/d) im Gesundheitswesen oder Büromanagement
- Serviceorientiertes Handeln
- Gute EDV-Kenntnisse
- Erfahrung in der Bearbeitung von offenen Posten und Abrechnungen in der stationären Pflege
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Selbstständigkeit
- Hohes Maß an sozialer Kompetenz und Verantwortungsbewusstsein
- Freude und Spaß am Umgang mit Menschen, besonders mit Senioren

Ihre Aufgaben:

- Enge Zusammenarbeit mit Krankenkassen, Einrichtungs- und Pflegedienstleitung
- Eigenverantwortliche Führung der Belegungslisten und Betreuung der Interessenten
- Stammdatenpflege
- Kundenkontakt und Empfangsarbeit
- Rechnungswesen und Kassenführung / Heimkostenabrechnung der Bewohner
- Büroorganisation und Ausführen aller Schreibarbeiten

Ihr Arbeitgeber:
Die Vitalis Gesellschaft für soziale Einrichtungen wurde 1996 gegründet und wir betreiben gemeinsam mit unseren Mitarbeitern 10 erstklassige und modern ausgestattete Senioren-Zentren. Hier bieten wir unseren Bewohnern Pflege auf höchstem Niveau. Der Grundgedanke, dass jedes Haus für sich eine Art familiärer Gemeinschaft darstellt, ist von Beginn an richtungsweisend für das Leben und Arbeiten in den Einrichtungen. Bei uns profitieren Sie von einem guten Arbeitsklima, einem abwechslungsreichen Arbeitsalltag und viele weiteren Vorteilen.
Bei Fragen freuen wir uns auf Ihren Anruf unter 08161 9355105
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Helfen Sie uns, ein Lächeln auf das Gesicht unserer Bewohner zu zaubern und werden Sie Teil unseres Teams.

Ihre Aufgaben:

- Vorbereiten und Ausgeben der Mahlzeiten im Spätdient (bis 20 Uhr)
- Servicetätigkeiten
- Spül- und Reinigungstätigkeiten
- Unterstützung des Kochs
- Eigenständige Übernahme von Küchentätigkeiten
- Zuarbeit für den Koch

Wir bieten Ihnen:

- Die Möglichkeit, kreativ und eigenverantwortlich zu arbeiten
- Unterstützung der individuellen Karriereplanung
- Regelmäßige Teamevents
- Mitarbeit in einem tollen Team mit angenehmer Arbeitsatmosphäre
- Wirtschaftliche Sicherheit eines dynamisch wachsenden Unternehmens
- Wunschfreie Tage

Das bringen Sie mit:

- Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
- Gefühl für Sauberkeit und Hygiene
- Gepflegtes Auftreten
- Verantwortungsbewusster Umgang mit Reinigungsutensilien und -mitteln
- Freundlicher Umgang mit Bewohnern und Kollegen

Ihr Arbeitgeber:

Die Vitalis Gesellschaft für soziale Einrichtungen wurde 1996 gegründet und wir betreiben gemeinsam mit unseren Mitarbeitern 10 erstklassige und modern ausgestattete Senioren-Zentren. Hier bieten wir unseren Bewohnern Pflege auf höchstem Niveau. Der Grundgedanke, dass jedes Haus für sich eine Art familiärer Gemeinschaft darstellt, ist von Beginn an richtungsweisend für das Leben und Arbeiten in den Einrichtungen. Bei uns profitieren Sie von einem guten Arbeitsklima, einem abwechslungsreichen Arbeitsalltag und viele weiteren Vorteilen.
Bei Fragen freuen wir uns auf Ihren Anruf unter 08161 9355105 oder
[email protected]
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Straßenmeistereien des Staatlichen Bauamts Freising sind für die Sicherheit
und Unterhaltung der Bundes- und Staatsstraßen und teilweise auch der
Kreisstraßen in den Landkreisen Dachau, Erding, Freising, Fürstenfeldbruck und
München zuständig.

Für unsere Straßenmeisterei in Freising suchen wir zum nächstmöglichen
Zeitpunkteinen

Straßenwärter (m/w/d) oder Mitarbeiter (m/w/d) für den Straßenbetriebsdienst

Die Stelle ist grundsätzlich unbefristet. „Quereinsteiger“ erhalten ab
Bestehen der verwaltungseigenen Prüfung grundsätzlich einen unbefristeten
Vertrag.

Ihre Aufgaben

- Straßenunterhalt und Straßeninstandsetzungsarbeiten
- Winterdienst, Führen eines LKW oder MGT mit Pflug und Streuautomat
- Unterhalt von Entwässerungseinrichtungen
- Gehölzarbeiten und Grünpflege
- Aufstellen und Warten von Verkehrszeichen und Verkehrsanlagen
- Absicherung und Behebung von Schäden bei Verkehrsunfällen und nach Unwettern
- Wartung und Pflege von Kraftfahrzeugen / Anhängern / Geräten
- Reparatur und Erneuerung von Konstruktionsteilen an Brückenbauwerken,
Lärmschutzwänden und Stützbauwerken
- Absicherung und Mitwirkung bei Bauwerksprüfungen

Ihr Profil

- Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Straßenwärter (m/w/d),
Straßenbauer (m/w/d) oder in einem anderen Beruf aus dem Bauhaupt- oder
Baunebengewerbe (z.B. Maurer, Betonbauer, Zimmerer) oder aus dem Bereich Forst-
oder Landwirtschaft, mit der Bereitschaft zur Weiterbildung zum Straßenwärter
(m/w/d)
- Sie verfügen idealerweise über den Führerschein der Klassen C und CE
- Ihre Deutschkenntnisse entsprechen mindestens der Niveaustufe C2
- Sie sind körperlich belastbar
- Mehrarbeit, Rufbereitschaft und Schichtdienst sind für Sie kein Problem
(natürlich bekommen Sie diese Leistungen zusätzlich vergütet)
- Idealerweise wohnen Sie in der Nähe Ihres Einsatzortes

Wir bieten

- Einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz an der
frischen Luft in Vollzeit (Vollzeit=38,5 Std./Woche), der keinen
Konjunkturschwankungen unterliegt
- Bezahlung nach der Entgeltordnung des Tarifvertrags der Länder (TV-L)
- Jährliche Sonderzahlung, Sonn- und Feiertagszuschlag, Überstundenzuschlag,
usw.
- Erwerb des Führerscheins der Klassen C und CE (bei voller Kostenübernahme
durch den Arbeitgeber)
- Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten
- Umfassende Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. betriebliche
Altersvorsorge bei der VBL)
- Vermögenswirksame Leistungen
- Möglichkeit des Bezugs einer Staatsbedienstetenwohnung
- Möglichkeit eines Jobrad-Leasings

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 31.03.2025. Diese
richten Sie bitte ausschließlich überOnline-Bewerbungsportal unter Angabe der
Kennziffer STRWFS03-2025an uns. Auf anderen Wegen eingehende Bewerbungen können
nicht berücksichtigt werden.

Ansprechpartner:

- Fachlich: Herr Hobmeier, Tel.: 08161/9686-30
- Personalabteilung: Herr Treffler, Tel.: 08161/932-3120

Wir haben uns zum Ziel gesetzt, den Anteil von Frauen in diesem Bereich zu
erhöhen. Deshalb begrüßen wir besonders Bewerbungen von Frauen. Bei gleicher
Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerberinnen
und Bewerbern. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich
erwünscht.

Bitte bewerben Sie sich auf dieses Stellenangebot online über www.interamt.de, Stellen-ID= 1269047. Der Link unten führt sie zu der Seite.

Leitung (m/w/d) für die Fachbereiche Standesamt und Hauptamt

Kommen Sie in unser Team!

Wir sind eine Verwaltung mit Herz und Verstand.
Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung?

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Leitung (m/w/d)
für die Fachbereiche Standesamt und Hauptamt als Elternzeitvertretung Ihre Aufgabenschwerpunkte:

- Leitung des Standesamtes sowie des Einwohnermelde- und des Ordnungsamtes
- Wahrnehmung aller Aufgaben eines Standesbeamten (m/w/d) im Personenstandswesen
- Personalwesen
- Friedhofswesen
- Straßenverkehrswesen
- soziale Angelegenheiten (Rentenangelegenheiten)

Worauf es uns ankommt:

- erfolgreicher Abschluss als Verwaltungsfachwirt BL II (m/w/d)
- Bestellung zum Standesbeamten (m/w/d)
- einschlägige Berufserfahrung im Bereich einer kommunalen Verwaltung
- fundierte und umfassende Fachkenntnisse im Bereich Personenstandswesen
- Fachkenntnisse und berufliche Erfahrung in den oben genannten Aufgaben von Vorteil
- selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Flexibilität, Aufgeschlossenheit, Teamfähigkeit, bürgerorientiertes Auftreten
- Führungserfahrung oder Lust, sich als Führungspersönlichkeit zu beweisen
- EDV-Kenntnisse in AutiSta
- sehr gute EDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office Produkten
- Bereitschaft zur Übernahme von Terminen außerhalb der üblichen Arbeitszeit (Trauungen)
- Aufgeschlossenheit gegenüber sich wandelnden Aufgaben
- absolute Vorbildfunktion für 3 unterstellte Mitarbeiter (m/w/d)

Was wir Ihnen bieten:

- ein interessantes, anspruchsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet in einem engagierten Team und angenehmen Arbeitsumfeld
- die ideale Gelegenheit, Führungs- und Leitungserfahrung zu sammeln
- Einarbeitung und Unterstützung bei der Leitungsfunktion durch Führungscoaching
- eine Einarbeitung in die Aufgaben durch die jetzige Stelleninhaberin bis Mai 2025
- leistungsgerechte Bezahlung nach Qualifikation und Berufserfahrung nach dem TVöD
- die Großraumzulage München
- die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (wie Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung, betriebliche Altersversorgung)
- flexible Arbeitszeit durch Gleitzeit, Homeoffice sowie 30 Tage Urlaub
- umfassende Fortbildungsmöglichkeiten

Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 16. Februar 2025 an die Gemeinde Marzling, Geschäftsleitung, Freisinger Straße 11, 85417 Marzling oder per Email an [email protected].

Für weitere Auskünfte stehen Ihnen die Geschäftsleitung Frau Feil unter der Tel. Nr. 08161/ 9679-13 oder Frau Reischl, Leitung Standesamt und Hauptamt, unter der Tel. 08161/9679-38 gerne zur Verfügung.

Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise im Zusammenhang mit Bewerbungsverfahren auf unserer Homepage.

Erzieher (m/w/d) als Gruppenleitung in Teilzeit Wir suchen ab sofort für die Krippe einen Erzieher (m/w/d)
als Gruppenleitung in Teilzeit

Freuen Sie sich auf

* einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz
* freundliche, flexible und engagierte Teams
* eine tarifliche Vergütung einschl. Großraumzulage München, Jahressonderzahlung & Leistungsentgelt
* betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsfürsorge
* Weiterbildungsmöglichkeiten
* einen überdurchschnittlichen Personalschlüssel



GEMEINDE MARZLING, Landkreis Freising

Freisinger Straße 11, 85417 Marzling
Tel. 08161 / 9679-0, Email: [email protected] www.marzling.de

Gemeinde Marzling Landkreis Freising / Oberbayern

Die Gemeinde Marzling, ca. 3.500 Einwohner, sucht zum 1. September 2024

Erzieher (m/w/d) für das Kinderhaus

in Vollzeit

Worauf es uns ankommt:

* eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) oder vergleichbar und Kinderpfleger (m/w/d)
* Freude und Spaß an der Arbeit mit Kindern
* Bereitschaft, die Kinder in ihrer individuellen Entwicklung zu unterstützen
* Bereitschaft zur intensiven Zusammenarbeit im Team und zur engagierten und kooperativen Zusammenarbeit mit den Eltern
* ein offenes und freundliches Auftreten
* ein hohes Engagement und Einsatzfreude sowie gerne aktive Mitwirkung an der ständigen Weiterentwicklung der Konzeption

Was wir Ihnen bieten:
* einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz
* ein freundliches, flexibles und engagiertes Team
* ein angenehmes, freundliches und offenes Arbeitsklima
* leistungsgerechte Bezahlung nach Qualifikation und Berufserfahrung auf der Grundlage des TVöD SuE sowie Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (wie Großraumzulage München, Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung)
* betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsfürsorge
* Weiterbildungsmöglichkeiten
* einen überdurchschnittlichen Personalschlüssel



Schwerbehinderte Bewerber-/innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt.

Wir freuen uns über Ihre schriftliche Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen an die Gemeinde Marzling, Geschäftsleitung, Freisinger Straße 11, 85417 Marzling oder per E-Mail an [email protected].

Für weitere Auskünfte stehen Ihnen die Geschäftsleitung Frau Feil unter der Tel. Nr. 08161/9679-13 oder die Kinderhausleitung Frau Baumgartner unter Tel. Nr. 08161/9679-310 gerne zur Verfügung.

Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise im Zusammenhang mit Bewerbungsverfahren auf unserer Homepage.

Die Gemeinde Marzling, ca. 3.500 Einwohner, sucht zum 1. September 2024










Kinderpfleger (m/w/d) für den Kinderhort
in Teilzeit (mind. 30 Wochenstunden)
Berufspraktikant Erzieher (m/w/d) im Anerkennungsjahr










Worauf es uns ankommt:
eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) oder vergleichbar und Kinderpfleger (m/w/d)
Freude und Spaß an der Arbeit mit Kindern im Grundschulalter
Bereitschaft, die Kinder in ihrer individuellen Entwicklung zu unterstützen
Bereitschaft zur intensiven Zusammenarbeit im Team und zur engagierten und kooperativen Zusammenarbeit mit den Eltern
ein offenes und freundliches Auftreten
ein hohes Engagement und Einsatzfreude sowie gerne aktive Mitwirkung an der ständigen Weiterentwicklung der Konzeption




Was wir Ihnen bieten:
einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz
ein freundliches, flexibles und engagiertes Team
ein angenehmes, freundliches und offenes Arbeitsklima
leistungsgerechte Bezahlung nach Qualifikation und Berufserfahrung auf der Grundlage des TVöD SuE sowie Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
(wie Großraumzulage München, Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung)
betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsfürsorge
Weiterbildungsmöglichkeiten
einen überdurchschnittlichen Personalschlüssel







Schwerbehinderte Bewerber-/innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt.

Bei Ihnen herrscht DICKE LUFT? Dann benötigen SIE dringend FRISCHE LUFT!

SIE haben das Gefühl als Einrichtungsleiter (m/w/d) festzustecken? SIE sind schon eine Weile auf der Findung neuer beruflicher IMPULSE? Dann beindrucken Sie uns und die Kollegen (m/w/d) vor Ort…….

……… EINZIG & ALLEINE mit Ihrem LEBENSLAUF & Ihrer PERSÖNLICHKEIT**!**

Helfen Sie uns, ein Lächeln auf das Gesicht unserer Bewohner zu zaubern und werden Sie Teil unseres Teams in unserer Einrichtung in Marzling.

Wir bieten Ihnen:

- Haus Edelberg ICH-ProgrammHaus Edelberg WIR-Programm
- Attraktives Gehalt plus Tantieme
- Dienstfahrzeug, auch zur privaten Nutzung
- Unbefristeter Vertrag
- Corporate Benefit Programm
- Zahlreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre
- Regelmäßiges Mitarbeiter-Frühstück
- Mitarbeiterfeste und regelmäßige Team-Events
- Begleitung und Unterstützung durch das trägereigene Qualitätsmanagement
- Regelmäßiger Austausch mit anderen Einrichtungsleitungen

Das bringen Sie mit:

- Abgeschlossenes Studium, beispielsweise in BWL bzw. Pflegemanagement oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation wünschenswert
- Erfahrungen in leitender Funktion in einer Einrichtung oder als Einrichtungsleitung
- Kenntnisse über Prozesse einer Pflegeeinrichtung sowie Erfahrungen im Controlling dieser
- Wirtschaftliches und unternehmerisches Denken sowie sicherer Umgang mit Öffentlichkeits- und Vertriebsarbeit
- Außerordentliche Kunden- und Mitarbeiterorientierung, Teamfähigkeit sowie ein großes Verantwortungsbewusstsein und Engagement
- Sicherer Umgang mit Outlook, Word und Excel

Ihre Aufgaben:

- Leitung des Senioren-Zentrums u.a. durch Sicherstellung einer qualitativen Pflege und Betreuung der Bewohner
- Bewohner- und Aufnahmemanagement sowie entsprechendes Belegungsmanagement und Marketing
- Rekrutierung sowie Führung von Mitarbeitern
- Interne sowie externe Repräsentation der Einrichtung mit Kommunikation zu Angehörigen, Ärzten, Krankenkassen, Heimaufsicht und externen Dienstleistern
- Erfassung und Bewertung von Kennzahlen (z.B. Personal, Belegung)

Ihr Arbeitgeber:

Die Unternehmensgruppe Vitalis Gesellschaft für soziale Einrichtungen mbH wurde im Jahr 1996 gegründet und bietet heute in 10 erstklassigen und modernen Senioren-Zentren Pflege auf höchstem Niveau.

Gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreiben wir erstklassige und modern ausgestattete Senioren-Zentren im südlichen Bayern. Der Grundgedanke, dass jedes Haus für sich eine Art familiärer Gemeinschaft darstellt, ist von Beginn an richtungweisend für das Leben und Arbeiten in unseren Häusern.

Bei Ihnen herrscht DICKE LUFT? Dann benötigen SIE dringend FRISCHE LUFT!

SIE haben das Gefühl als Einrichtungsleiter (m/w/d) im Pfälzer Wald festzustecken? SIE sind schon eine Weile auf der Findung neuer beruflicher IMPULSE? Dann beindrucken Sie uns und die Kollegen (m/w/d) vor Ort…….

……… EINZIG & ALLEINE mit Ihrem LEBENSLAUF & Ihrer PERSÖNLICHKEIT**!**

Helfen Sie uns, ein Lächeln auf das Gesicht unserer Bewohner zu zaubern und werden Sie Teil unseres Teams in unserer Einrichtung in Marzling.

Wir bieten Ihnen:

- Haus Edelberg ICH-ProgrammHaus Edelberg WIR-Programm
- Attraktives Gehalt plus Tantieme
- Dienstfahrzeug, auch zur privaten Nutzung
- Unbefristeter Vertrag
- Corporate Benefit Programm
- Zahlreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre
- Regelmäßiges Mitarbeiter-Frühstück
- Mitarbeiterfeste und regelmäßige Team-Events
- Begleitung und Unterstützung durch das trägereigene Qualitätsmanagement
- Regelmäßiger Austausch mit anderen Einrichtungsleitungen

Das bringen Sie mit:

- Abgeschlossenes Studium, beispielsweise in BWL bzw. Pflegemanagement oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation wünschenswert
- Erfahrungen in leitender Funktion in einer Einrichtung oder als Einrichtungsleitung
- Kenntnisse über Prozesse einer Pflegeeinrichtung sowie Erfahrungen im Controlling dieser
- Wirtschaftliches und unternehmerisches Denken sowie sicherer Umgang mit Öffentlichkeits- und Vertriebsarbeit
- Außerordentliche Kunden- und Mitarbeiterorientierung, Teamfähigkeit sowie ein großes Verantwortungsbewusstsein und Engagement
- Sicherer Umgang mit Outlook, Word und Excel

Ihre Aufgaben:

- Leitung des Senioren-Zentrums u.a. durch Sicherstellung einer qualitativen Pflege und Betreuung der Bewohner
- Bewohner- und Aufnahmemanagement sowie entsprechendes Belegungsmanagement und Marketing
- Rekrutierung sowie Führung von Mitarbeitern
- Interne sowie externe Repräsentation der Einrichtung mit Kommunikation zu Angehörigen, Ärzten, Krankenkassen, Heimaufsicht und externen Dienstleistern
- Erfassung und Bewertung von Kennzahlen (z.B. Personal, Belegung)

Ihr Arbeitgeber:

Die Haus Edelberg-Unternehmensgruppe wurde im Jahr 1980 ins Leben gerufen und besteht heute aus 29 erstklassigen Pflegeeinrichtungen in Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz und dem Saarland mit insgesamt über 2.750 Pflegeplätzen. Mit Herzlichkeit, Verlässlichkeit und Qualität sorgen wir für mehr Lebensqualität älterer und pflegebedürftiger Menschen. Gesellschaft zu leisten, für Geborgenheit und Sicherheit zu sorgen aber auch professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau zu bieten, ist dabei eine Selbstverständlichkeit. Die Seniorenzentren sollen jeden Tag aufs Neue in einen Ort voller Leben, Lachen, Freude und Herzlichkeit verwandelt werden.

# Kommen Sie zu zeitconcept - wir sind bekannt dafür, dass unsere Mitarbeiter (m/w/d) sich bei uns wohlfühlen.
Als Experte im Bereich der Pflege und Gesundheit mit über 500 Mitarbeitern an 7 Standorten verfügen wir über langjährige Erfahrung und beste deutschlandweite Kontakte zu:

- Universitätskliniken, Krankenhäuser aller Fachrichtungen
- stationäre und ambulante Pflegeeinrichtungen
- Arztpraxen
- Einrichtungen der Behindertenpflege
- Intensivmedizin

Wir bieten Ihnen ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten und übertariflichen Verdienst sowie Flexibilität und Mitgestaltung bei den Arbeitszeiten.

Für ein Seniorenheim mit Sitz in Marzling suchen wir Sie als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d).
Kurz und Knackig die wichtigsten Infos:

- ab 3.000 Euro Netto-Monatsverdienst (Steuerklasse 1)  zzgl. Zuschläge
- Vollzeit oder Teilzeit
- 2-Schicht: 6:15 - 14:45 Uhr / 13:45 - 21:15 Uhr


Falls Sie sich per E-Mail bewerben, geben Sie bitte die Job ID #4551 an.
# Senden Sie uns Ihre Unterlagen doch gleich über
**>>>[Schnellbewerbungsformular](https://zeitconcept.hr4you.org/applicationForm.php?sid=37781)<<<**

**WhatsApp +4915119479733**

**[email protected]**
# Aufgaben

- Sie übernehmen die Grund- und Behandlungspflege von älteren und hilfsbedürftigen Menschen
- Sie geben Medikamente, versorgen Wunden und weitere Pflegemaßnahmen gem. ärztlicher Anordnung
- Sie dokumentieren Ihre Pflegearbeiten
- Sie sind ein geduldiger Betreuuer bei Alltagsproblemen
- Angehörige finden bei Ihnen Rat und Anleitung
- Sie tauschen sich im Team aus und nehmen an Dienstgesprächen teil

# Profil

- Sie verfügen über eine abgeschlossene oder anerkannte Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- Sie sind zuverlässig, motiviert und verantwortungsbewusst
- Engagement und Sozialkompetenz runden Ihr Profil ab

# Vergütung
Sie erwartet als Pflegefachkraft  (m/w/d):

- Einstieg ab 3.000 Euro Netto-Monatsverdienst (bei Steuerklasse 1/GVP)
- zzgl. Zuschlägen und steuerfreien Zulagen
- Weihnachts- und Urlaubsgelder
- Mitarbeiter extra Bonus, z. B. Eintrittskarten Therme Erding, Shopping Gutscheine, uvm.

Das Stellenangebot entspricht nicht ganz Ihren Vorstellungen?
Dann senden Sie uns doch trotzdem Ihre Unterlagen - wir kümmern uns gerne um passende Angebote für Sie.
Es freut uns, wenn Sie schon bald in Ihrem neuen Job bei uns starten!
## Kontakt:
zeitconcept GmbH Personaldienstleistungen
Katharina Muggenthaler
Moosacher Straße 82a
80809 München
+49 89 454598-0
# Senden Sie uns Ihre Unterlagen doch gleich über
**>>>[Schnellbewerbungsformular](https://zeitconcept.hr4you.org/applicationForm.php?sid=37781)<<<**

**WhatsApp +4915119479733**

**[email protected]**

Die Gemeinde Marzling, ca. 3.500 Einwohner, sucht zum 1. September 2023 eine/n





Erzieher und Kinderpfleger (m/w/d)
für den Kinderhort
in Teilzeit (mind. 30 Wochenstunden)







Wir wünschen uns von Ihnen:
eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) oder vergleichbar und Kinderpfleger (m/w/d)
Freude und Spaß an der Arbeit mit Kindern im Grundschulalter
Bereitschaft, die Kinder in ihrer individuellen Entwicklung zu unterstützen
Bereitschaft zur intensiven Zusammenarbeit im Team und zur engagierten und kooperativen Zusammenarbeit mit den Eltern
ein offenes und freundliches Auftreten
ein hohes Engagement und Einsatzfreude sowie gerne aktive Mitwirkung an der ständigen Weiterentwicklung der Konzeption







Wir bieten Ihnen:
einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz
ein freundliches, flexibles und engagiertes Team
ein angenehmes, freundliches und offenes Arbeitsklima
leistungsgerechte Bezahlung nach Qualifikation und Berufserfahrung auf der Grundlage des TVöD SuE sowie Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
(wie Großraumzulage München, Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung)
betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsfürsorge
Weiterbildungsmöglichkeiten
einen überdurchschnittlichen Personalschlüssel

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt.

Angrenzend an den Münchner Flughafen idyllisch gelegen, liegt unser seit dem Jahr 1928 traditionell geführter bayerischer Landgasthof in der Gemeinde Marzling.

Unser Hotelbetrieb mit 67 Hotelzimmern, verfügt über eine Gastronomie mit Biergarten von ca. 350 Sitzplätzen. Unserer Räumlichkeiten eignen sich für die unterschiedlichsten Veranstaltungen.

Wir suchen für unser Hotel für ab sofort einen Mitarbeiter Frühstück/Rezeption (m/w/d) in Teilzeit.

Kompetenz:
Gute PC sowie Deutsch- und Englisch-Kenntnisse sind Voraussetzung, ebenso wie Zuverlässigkeit, Freundlichkeit am Arbeitsplatz. Kaufmännische und Gastronomische Erfahrung sind von Vorteil.

Aufgaben:
Betreuung und Beratung der Gäste während der Frühschicht, sowie alle damit verbundenen Aufgaben. Vor- und Nachbereitung des Frühstücksbuffets. Betreuung der Rezeption (Check-in und Check-out unserer Hotelgäste, Telefon, etc.) Ebenso nehmen Sie Zahlungen von Kunden entgegen. Reagieren Sie freundlich und zeitnah auf Probleme und Beschwerden von Gästen.

Wir bieten:

⇨ Leistungsgerechte bzw. übertarifliche Bezahlung
⇨ Abwechslungsreiche Tätigkeit
⇨ Berücksichtigung der Wünsche bei der Dienstplangestaltung
⇨ Persönliches digitales Arbeitszeitkonto
⇨ Sehr gute und neue Arbeitsplatzinfrastruktur für modernste Arbeitsweise

REPARATUREN VON ELEKTROGERÄTE IM AUSSENDIENST VOR ORT BEIM KUNDE.
SERVICE IN BK ANLAGEN FEHLERSUCHE IN KABELANLAGEN INTERNET ,TELEFONIE UND TV.
AUFRÜSTUNG VON NEUEN BK ANLAGEN;
FÜHRERSCHEIN KLASSE B WIRD BENÖTIGT;