Stadt Lingen ems Stellenangebote

*Wir suchen im Auftrag eines renommierten Energiekonzern am Standort Lingen auf Basis einer 38-Stundenwoche vor Ort.*

## Ihr Aufgabenbereich

- Zuständig für Warenannahme, -kontrolle und -einlagerung
- Gewährleistung eines ordentlichen Warenflusses, inklusive Lagerung, Verpackung und termingerechter Bereitstellung für den Versand
- Einsatz von technischen Hilfsmitteln wie z.B. Hubstaplern

## Ihr Profil

- Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Lagerlogistik, Lagerwirtschaft, Lagerist oder vergleichbare Qualifikation mit Erfahrung im Lagerbereich
- Mehr als 2 Jahre Berufserfahrung im Lager
- Gültiger Staplerschein/Flurförderfahrzeugschein
- Kenntnisse im Bereich Excel und SAP
- Fließende Deutschkenntnisse

## Ihre Benefits

- Steigen Sie ein in ein renommiertes Energieunternehmen und nehmen Sie Ihre Karriereentwicklung in die eigene Hand auf Basis einer 38-Stundenwoche
- Wenn Sie gerne einkaufen, dann sind Sie bei uns richtig: Entdecken Sie die Shoppingdiscounts bei ausgewählten Partnern auf unserem Unternehmensportal
- Freuen Sie sich auf** 30 Tage Urlaub**, der Ihrem Wohlbefinden zugutekommen
- **Nur reguläre Einschicht,** keine Wechselschicht vorhanden
- Erstbeauftragung **bis mind. Oktober 2026**, Verlängerung möglich

*Wir suchen im Auftrag eines renommierten Energiekonzern am Standort Lingen auf Basis einer 38-Stundenwoche vor Ort.*

## Ihr Aufgabenbereich

- Zuständig für Warenannahme, -kontrolle und -einlagerung
- Gewährleistung eines ordentlichen Warenflusses, inklusive Lagerung, Verpackung und termingerechter Bereitstellung für den Versand
- Einsatz von technischen Hilfsmitteln wie z.B. Hubstaplern

## Ihr Profil

- Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Lagerlogistik, Lagerwirtschaft, Lagerist oder vergleichbare Qualifikation mit Erfahrung im Lagerbereich
- Mehr als 2 Jahre Berufserfahrung im Lager
- Gültiger Staplerschein/Flurförderfahrzeugschein
- Kenntnisse im Bereich Excel und SAP
- Fließende Deutschkenntnisse

## Ihre Benefits

- Steigen Sie ein in ein renommiertes Energieunternehmen und nehmen Sie Ihre Karriereentwicklung in die eigene Hand auf Basis einer 38-Stundenwoche
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- Freuen Sie sich auf** 30 Tage Urlaub**, der Ihrem Wohlbefinden zugutekommen
- **Nur reguläre Einschicht,** keine Wechselschicht vorhanden
- Erstbeauftragung **bis mind. Oktober 2026**, Verlängerung möglich

*Wir suchen im Auftrag eines renommierten Energiekonzern am Standort Lingen auf Basis einer 38-Stundenwoche vor Ort.*

## Ihr Aufgabenbereich

- Zuständig für Warenannahme, -kontrolle und -einlagerung
- Gewährleistung eines ordentlichen Warenflusses, inklusive Lagerung, Verpackung und termingerechter Bereitstellung für den Versand
- Einsatz von technischen Hilfsmitteln wie z.B. Hubstaplern

## Ihr Profil

- Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Lagerlogistik, Lagerwirtschaft, Lagerist oder vergleichbare Qualifikation mit Erfahrung im Lagerbereich
- Mehr als 2 Jahre Berufserfahrung im Lager
- Gültiger Staplerschein/Flurförderfahrzeugschein
- Kenntnisse im Bereich Excel und SAP
- Fließende Deutschkenntnisse

## Ihre Benefits

- Steigen Sie ein in ein renommiertes Energieunternehmen und nehmen Sie Ihre Karriereentwicklung in die eigene Hand auf Basis einer 38-Stundenwoche
- Wenn Sie gerne einkaufen, dann sind Sie bei uns richtig: Entdecken Sie die Shoppingdiscounts bei ausgewählten Partnern auf unserem Unternehmensportal
- Freuen Sie sich auf** 30 Tage Urlaub**, der Ihrem Wohlbefinden zugutekommen
- **Nur reguläre Einschicht,** keine Wechselschicht vorhanden
- Erstbeauftragung **bis mind. Oktober 2026**, Verlängerung möglich

**Für den Standort Lingen**

Bei bp haben wir nur eins im Kopf: die Energie von morgen.

Wir wollen Energie neu denken, damit wir bis spätestens 2050 die Netto Null erreichen. Wir setzen dabei auf die Kompetenz und Leidenschaft unserer rund 66.000 Mitarbeiter:innen weltweit, davon ca. 4.000 in Deutschland. Sie sichern jeden Tag mit den Produkten und Dienstleistungen unserer Marken bp, Aral und Castrol die Energie und Mobilität für Millionen Menschen – heute und in Zukunft.

**Start: August 2026**                        

Als Chemikant:in sorgst du mit dafür, dass in der Raffinerie alles rund und sicher läuft. Du bist ein Allrounder und kennst dich mit Chemie, Physik und Verfahrenstechnik aus. Mit deinen Kenntnissen steuerst und überwachst du chemisch-technische Anlagen. Du greifst mit Hilfe von computergestützten Prozessleitsystemen aktiv in die Produktion ein und sicherst einen reibungslosen Ablauf.

Die Themen Umwelt, Sicherheit, Gesundheit und Qualität sind für dich von hoher Bedeutung, denn du übernimmst Verantwortung für Mensch, Umwelt und die Produktqualität. Zu deinen Aufgaben gehört es, Probleme zu erkennen, zu beheben und Prozesse zu verbessern. Hierfür entnimmst du z. B. Proben, die später im Labor analysiert werden.

Um dich bestmöglich auf deinen zukünftigen Job vorzubereiten, arbeitest du auch schon während deiner Ausbildung im Schichtsystem. Als Chemikant:in hast du jede Menge Abwechslung, denn die Raffinerie ist ein Ort vielfältiger chemischer Abläufe, in der du viele Erfahrungen sammeln kannst.

**Die Ausbildung beginnt mit dem einjährigen, unvergüteten Besuch der Berufsfachschule Chemie (BBS). Für dieses Jahr bekommst du einen Vorvertrag und es wird als 1. Ausbildungsjahr anerkannt. **

**Was dich als Auszubildende:r bei uns erwartet:**

- Zweiwöchige Einführungsveranstaltungen mit den Schwerpunkten gegenseitiges Kennenlernen, Teambildung, Computer-Schulungen, Vorstellung der Geschäftsbereiche, um Dich fit für den Ausbildungsalltag zu machen
- Einjähriger Besuch der Berufsfachschule Chemie (BBS)
- Ab dem zweiten Ausbildungsjahr: Praktische Einsätze in verschiedenen technischen Fachabteilungen und Berufsschulunterricht im Blockunterricht

**Das wünschen wir uns:**

- Mindestens Hauptschulabschluss
- Technisch-physikalisches Verständnis
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein

**Das kannst du von uns erwarten:**

- 1.166 € pro Monat im zweiten Ausbildungsjahr
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Bonuszahlung in Abhängigkeit der Leistung und der Geschäftsentwicklung
- 30 Tage Urlaub
- Strukturiertes Onboarding-Programm
- Aral-Tankkarte (vergünstigtes Tanken)
- Einsatz für die Gesellschaft: bp verdoppelt die von Mitarbeitenden privat getätigten Spenden an gemeinnützige Organisationen und honoriert ehrenamtlichen Zeiteinsatz
- Mitarbeitende können ihren persönlichen CO2-Fußabdruck kompensieren, bp verdoppelt diesen Betrag

**Solltest du Schwierigkeiten bei der Bewerbung über unser Bewerberportal haben, schicke uns deine Unterlagen gerne an [email protected].**

Wir leben Chancengleichheit und legen Wert auf Vielfalt in unserem Unternehmen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

Wir sind ein expandierendes Unternehmen im Bereich Heizungs- und Lüftungsbau sowie Sanitärtechnik.

Zurzeit beschäftigen wir über 100 Mitarbeiter und sind regional und überregional tätig.

Zum 1. August 2026 suchen wir

Auszubildende

für den Beruf

Technische Systemplaner (Versorgungs- und Ausrüstungstechnik / Heizungstechnik)

Wir suchen junge, motivierte Menschen, die sich mit vollem Engagement ihrer Ausbildung zum Technische Systemplaner widmen. Euch erwartet eine fundierte und praxisnahe Berufsausbildung mit abwechslungsreichen Aufgaben. Gerne bieten wir euch auch die Möglichkeit an, ein berufsbezogenes Praktikum in unserem Unternehmen zu absolvieren.

Kontaktiert uns gerne schriftlich, telefonisch, per E-Mail oder per WhatsApp unter

Gebr. Knuf Heizungsbau GmbH, Handelsstr. 7, 49809 Lingen, Tel. 0591/97399-0

[[email protected]](https://mailto:[email protected])

0151/23688295

**Für den Standort Lingen**

Bei bp haben wir nur eins im Kopf: die Energie von morgen.

Wir wollen Energie neu denken, damit wir bis spätestens 2050 die Netto Null erreichen. Wir setzen dabei auf die Kompetenz und Leidenschaft unserer rund 66.000 Mitarbeiter:innen weltweit, davon ca. 4.000 in Deutschland. Sie sichern jeden Tag mit den Produkten und Dienstleistungen unserer Marken bp, Aral und Castrol die Energie und Mobilität für Millionen Menschen – heute und in Zukunft.

**Start: August 2026**                        

Als Industriemechaniker:in in einer Raffinerie sorgst du dafür, dass die Produktion nicht stillsteht. Du bist Spezialist für Maschinen und Anlagen, die du instand hältst und optimierst. Störungen und Schäden erkennst du frühzeitig und greifst selbständig ein. Auch das Anfertigen von Werkstücken anhand technischer Zeichnungen gehört zu deinen Tätigkeiten. Hierbei arbeitest du mit höchster Präzision und hältst Toleranzen von Zehntel- oder Hundertstelmillimetern ein.

Du bist geschickt im Umgang mit verschiedenen Werkzeugen und Materialien. Drehen, Fräsen, Bohren, Schleifen, Schrauben und Schweißen gehören zu deinem Berufsalltag.

Du inspizierst Anlagen und verbesserst sie, montierst und demontierst Anlagenteile, führst Funktionsprüfungen durch und bist für die Wiederinbetriebnahme verantwortlich. Dank deiner Umsicht und Kommunikationsfähigkeit garantierst du einen sicheren und reibungslosen Betrieb.

**Die Ausbildung beginnt mit dem einjährigen, unvergüteten Besuch der Berufsfachschule (BBS). Für dieses Jahr bekommst du einen Vorvertrag und es wird als 1. Ausbildungsjahr anerkannt. **

**Was dich als Auszubildende:r bei uns erwartet:**

- Zweiwöchige Einführungsveranstaltungen mit den Schwerpunkten gegenseitiges Kennenlernen, Teambildung, Computer-Schulungen, Vorstellung der Geschäftsbereiche, um Dich fit für den Ausbildungsalltag zu machen
- Einjähriger Besuch der Berufsfachschule (BBS)
- Ab dem zweiten Ausbildungsjahr: Praktische Einsätze in verschiedenen technischen Fachabteilungen und Berufsschulunterricht im Blockunterricht

**Das wünschen wir uns:**

- Mindestens Hauptschulabschluss
- Technisch-physikalisches Verständnis
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein

**Das kannst du von uns erwarten:**

- 1.166 € pro Monat im zweiten Ausbildungsjahr
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Bonuszahlung in Abhängigkeit der Leistung und der Geschäftsentwicklung
- 30 Tage Urlaub
- Strukturiertes Onboarding-Programm
- Aral-Tankkarte (vergünstigtes Tanken)
- Einsatz für die Gesellschaft: bp verdoppelt die von Mitarbeitenden privat getätigten Spenden an gemeinnützige Organisationen und honoriert ehrenamtlichen Zeiteinsatz
- Mitarbeitende können ihren persönlichen CO2-Fußabdruck kompensieren, bp verdoppelt diesen Betrag

**Solltest du Schwierigkeiten bei der Bewerbung über unser Bewerberportal haben, schicke uns deine Unterlagen gerne an [email protected].**

Wir leben Chancengleichheit und legen Wert auf Vielfalt in unserem Unternehmen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

**Für den Standort Lingen**

Bei bp haben wir nur eins im Kopf: die Energie von morgen.

Wir wollen Energie neu denken, damit wir bis spätestens 2050 die Netto Null erreichen. Wir setzen dabei auf die Kompetenz und Leidenschaft unserer rund 66.000 Mitarbeiter:innen weltweit, davon ca. 4.000 in Deutschland. Sie sichern jeden Tag mit den Produkten und Dienstleistungen unserer Marken bp, Aral und Castrol die Energie und Mobilität für Millionen Menschen – heute und in Zukunft.

**Start: August 2026**    

Bei bp haben wir nur eins im Kopf: die Energie von morgen.

Wir wollen Energie neu denken, damit wir bis spätestens 2050 die Netto Null erreichen. Wir setzen dabei auf die Kompetenz und Leidenschaft unserer rund 66.000 Mitarbeiter:innen weltweit, davon ca. 4.000 in Deutschland. Sie sichern jeden Tag mit den Produkten und Dienstleistungen unserer Marken bp, Aral und Castrol die Energie und Mobilität für Millionen Menschen – heute und in Zukunft.

**Start: August 2026**           

Als Elektroniker:in für Betriebstechnik bist du eine ausgebildete Fachkraft, die für die Inbetriebnahme und Instandhaltung von Systemen und Anlagen verantwortlich ist. Deine Aufgabengebiete umfassen Energieversorgungstechnik, Mess-, Steuer- und Regelungstechnik, Kommunikationstechnik, Meldetechnik sowie Antriebs- und Beleuchtungstechnik. Du bist also ein echter Allrounder, der sich in vielen Bereichen der Technik auskennt.

Auch das Betreiben der Anlagen gehört zu deinen Tätigkeiten. Typische Einsatzgebiete sind Energieverteilungsanlagen und -netze, Gebäudeinstallationen und -netze, Betriebsanlagen/Betriebsausrüstungen, produktions- und verfahrenstechnische Anlagen, Schalt- und Steueranlagen sowie elektronische Ausrüstungen. Stellst du bei deinen regelmäßigen Wartungsarbeiten und Überprüfungen eine Störung fest, analysierst du diese und ergreifst selbständig Sofortmaßnahmen zur Behebung.

**Die Ausbildung beginnt mit dem einjährigen, unvergüteten Besuch der Berufsfachschule (BBS). Für dieses Jahr bekommst du einen Vorvertrag und es wird als 1. Ausbildungsjahr anerkannt. **

**Was dich als Auszubildende:r bei uns erwartet:**

- Zweiwöchige Einführungsveranstaltungen mit den Schwerpunkten gegenseitiges Kennenlernen, Teambildung, Computer-Schulungen, Vorstellung der Geschäftsbereiche, um Dich fit für den Ausbildungsalltag zu machen
- Einjähriger Besuch der Berufsfachschule (BBS)
- Ab dem zweiten Ausbildungsjahr: Praktische Einsätze in verschiedenen technischen Fachabteilungen und Berufsschulunterricht im Blockunterricht

**Das wünschen wir uns:**

- Mindestens Hauptschulabschluss
- Technisch-physikalisches Verständnis
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein

**Das kannst du von uns erwarten:**

- 1.166 € pro Monat im zweiten Ausbildungsjahr
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Bonuszahlung in Abhängigkeit der Leistung und der Geschäftsentwicklung
- 30 Tage Urlaub
- Strukturiertes Onboarding-Programm
- Aral-Tankkarte (vergünstigtes Tanken)
- Einsatz für die Gesellschaft: bp verdoppelt die von Mitarbeitenden privat getätigten Spenden an gemeinnützige Organisationen und honoriert ehrenamtlichen Zeiteinsatz
- Mitarbeitende können ihren persönlichen CO2-Fußabdruck kompensieren, bp verdoppelt diesen Betrag

**Solltest du Schwierigkeiten bei der Bewerbung über unser Bewerberportal haben, schicke uns deine Unterlagen gerne an [email protected].**

Wir leben Chancengleichheit und legen Wert auf Vielfalt in unserem Unternehmen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

**Für den Standort Lingen**

Bei bp haben wir nur eins im Kopf: die Energie von morgen.

Wir wollen Energie neu denken, damit wir bis spätestens 2050 die Netto Null erreichen. Wir setzen dabei auf die Kompetenz und Leidenschaft unserer rund 66.000 Mitarbeiter:innen weltweit, davon ca. 4.000 in Deutschland. Sie sichern jeden Tag mit den Produkten und Dienstleistungen unserer Marken bp, Aral und Castrol die Energie und Mobilität für Millionen Menschen – heute und in Zukunft.

**Start: August 2026**    

Bei bp haben wir nur eins im Kopf: die Energie von morgen.

Wir wollen Energie neu denken, damit wir bis spätestens 2050 die Netto Null erreichen. Wir setzen dabei auf die Kompetenz und Leidenschaft unserer rund 66.000 Mitarbeiter:innen weltweit, davon ca. 4.000 in Deutschland. Sie sichern jeden Tag mit den Produkten und Dienstleistungen unserer Marken bp, Aral und Castrol die Energie und Mobilität für Millionen Menschen – heute und in Zukunft.

**Start: August 2026**           

Als Elektroniker:in für Automatisierungstechnik hast du Spaß an hochkomplexen Anlagen. Du sorgst mit dafür, dass die Produktion störungsfrei und sicher läuft. Dabei übernimmst du weitgehend selbständig vielfältige Tätigkeiten, z. B. das Erweitern, Ändern und Inbetriebnehmen von Automatisierungs- und Prozessleiteinrichtungen. Auch die Wartung gehört zu deinen Aufgaben, du suchst und behebst Fehler und hältst die Anlagen instand. Dein Arbeitsbereich erstreckt sich über Produktionsanlagen, Schalträume, Messwarten und Werkstätten.

Du bist ein/e Experte/Expertin für elektrische Antriebssysteme, montierst und justierst Sensortechnik, konfigurierst und programmierst Betriebs- und Bussysteme und bist für mess-, steuerungs- und regelungstechnische Einrichtungen verantwortlich. Als Elektroniker:in sind logisches Denken und ein technisch-mathematisches Verständnis deine Stärken. Zudem bist du sehr verantwortungsbewusst, denn du musst stets exakt und gründlich arbeiten, damit der Betrieb rund läuft.                    

**Die Ausbildung beginnt mit dem einjährigen, unvergüteten Besuch der Berufsfachschule (BBS). Für dieses Jahr bekommst du einen Vorvertrag und es wird als 1. Ausbildungsjahr anerkannt. **

**Was dich als Auszubildende:r bei uns erwartet:**

- Zweiwöchige Einführungsveranstaltungen mit den Schwerpunkten gegenseitiges Kennenlernen, Teambildung, Computer-Schulungen, Vorstellung der Geschäftsbereiche, um Dich fit für den Ausbildungsalltag zu machen
- Einjähriger Besuch der Berufsfachschule (BBS)
- Ab dem zweiten Ausbildungsjahr: Praktische Einsätze in verschiedenen technischen Fachabteilungen und Berufsschulunterricht im Blockunterricht

**Das wünschen wir uns:**

- Mindestens Hauptschulabschluss
- Technisch-physikalisches Verständnis
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein

**Das kannst du von uns erwarten:**

- 1.166 € pro Monat im zweiten Ausbildungsjahr
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Bonuszahlung in Abhängigkeit der Leistung und der Geschäftsentwicklung
- 30 Tage Urlaub
- Strukturiertes Onboarding-Programm
- Aral-Tankkarte (vergünstigtes Tanken)
- Einsatz für die Gesellschaft: bp verdoppelt die von Mitarbeitenden privat getätigten Spenden an gemeinnützige Organisationen und honoriert ehrenamtlichen Zeiteinsatz
- Mitarbeitende können ihren persönlichen CO2-Fußabdruck kompensieren, bp verdoppelt diesen Betrag

**Solltest du Schwierigkeiten bei der Bewerbung über unser Bewerberportal haben, schicke uns deine Unterlagen gerne an [email protected].**

Wir leben Chancengleichheit und legen Wert auf Vielfalt in unserem Unternehmen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.

Wir bei Fielmann sind mehr als Kolleginnen und Kollegen – wir sind ein Team. Unser Zusammenhalt macht uns stark. Durch neue Impulse entwickeln wir uns weiter. Mit deinem Einsatz wachsen wir – mal schneller, mal mit Bedacht. Gemeinsam finden wir das richtige Tempo und setzen die Maßstäbe von morgen.


Wir geben alles – deine Vorteile

Beste Ausbildung der Branche


Attraktive Ausbildungsvergütung (1. Jahr: 800 €, 2. Jahr: 950 €, 3. Jahr: 1.050 €), 13. Gehalt, Prämienzahlungen sowie ein Deutschlandticket


Hochmoderne Lehrwerkstätten in der Fielmann Akademie Schloss Plön und in unseren regionalen Weiterbildungszentren


Jährliches Budget für Fielmann Produkte über 1.080 € für dich und deine Familie


Mitarbeiteraktien, vermögenswirksame Leistungen sowie zahlreiche weitere Benefits


Familiäre Teams und ein digitales Arbeitsumfeld


Vielfältige Übernahmemöglichkeiten


Wir setzen gemeinsam die Maßstäbe von morgen – deine Ausbildung

Erfahre die Feinheiten der Kundenkommunikation


Werde Profi in fachlicher und modischer Beratung


Erlerne die handwerklichen Fähigkeiten, um eine Brille zu bauen


Verhilf Menschen zu mehr Lebensqualität durch besseres Sehen


Eigne dir eine verantwortungsbewusste und kooperative Arbeitsweise an


Du begeisterst uns – dein Profil

Du hast Freude am Umgang mit Menschen und bist ein Teamplayer


Mit deinem Gespür für Mode hast du aktuelle Trends im Blick


Handwerkliche Tätigkeiten erledigst du mit Spaß und Geschick


Flexibilität und Mobilität sind für dich selbstverständlich – auch bei möglichen Standortwechseln auf deinem Karriereweg


Du hast gute Deutschkenntnisse und keine Angst vor Mathe und Physik


Du bringst einen guten Realschulabschluss mit


Klingt die Ausbildung zum Optiker nach einer Herausforderung, in der du deine Stärken zeigen kannst? Bewirb dich direkt über unser Karriereportal. Das ist nachhaltig, geht easy und spart Kosten sowie Zeit. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung! Die Fielmann-Gruppe ist weltweit das drittgrößte Unternehmen der augenoptischen Branche. Das börsennotierte Familienunternehmen versorgt über ein Omnichannel-Geschäftsmodell seine Kunden mit Brillen, Kontaktlinsen und Hörsystemen.

PROMOTEC PERSONAL "Finden, was zusammenpasst" und das seit 25 Jahren.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen.

Für einen namhaften Kunden suchen wir zu sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Springer (m/w/d)

Standort: Lingen (Ems)

Ihre Aufgaben:
- Wechselnde Tätigkeiten je nach Einsatzort, bspw.:
- Kontrolle und Verpackung von Waren
- Einfache Maschinenbedienung
- Kleben, Vorbereiten und Nacharbeiten von Bauteilen

Ihr Profil:
- Bereitschaft für wechselnde Einsatzorte in Lingen und Umgebung
- Handwerkliches Geschick und ggf. technisches Verständnis
- Gute Kenntnisse der deutschen Sprache

Wir bieten:
- Alle Leistungen nach dem iGZ – DGB Tarifvertrag + einsatzbezogene, übertarifliche Zulagen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Persönliche Betreuung durch die Niederlassung Lingen

Ihre Bewerbung:
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt, schriftlich, telefonisch (0591/1405080), per WhatsApp (0162/2198995) oder auch über unsere Homepage (www.promotec-personal.de).

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

**Wir suchen im Auftrag eines renommierten Energiekonzerns am Standort Lingen ein Teammitglied auf Basis einer 38-Stundenwoche.**

**Unterstützung des Fachbereichs Rückbauanlage im Bereich Dokumentation.**

## Ihr Profil

- Eine erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung, zum Beispiel als Technischer Redakteur, Technischer Zeichner, bis hin zum Industriekaufmann/-frau oder Bürokaufmann/-frau oder vergleichbar
- Erfahrung in der Dokumentation bzw. im Dokumentenmanagement, idealerweise im Umfeld der Kraftwerksdokumentation
- Sie haben einen sicheren Umgang mit MS Office
- Ausgeprägte Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und starke Teamorientierung
- Fließende Deutschkenntnisse

## Ihre Aufgaben

- Bearbeitung, Überwachung und Verwaltung plantechnischer Änderungsverfahren
- Erfassung, Pflege und Auswertung relevanter Daten im Betriebsführungssystem
- Vervielfältigung und Verteilung von Planunterlagen gemäß behördlichen und internen Vorgaben
- Funktion als Ansprechpartner für die Fachbereiche in allen Belangen der Planverwaltung
- Entgegennahme und Überprüfung der von Lieferanten bereitgestellten Dokumentation hinsichtlich kraftwerksspezifischer Anforderungen

## Ihre Benefits

- Steigen Sie ein in ein renommiertes Energieunternehmen und nehmen Ihre Karriereentwicklung in die eigene Hand
- Nehmen Sie Ihre Rolle wahr auf Basis einer 38-Stunden-Woche im Rahmen flexibler Arbeitszeitgestaltung
- Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub, der Ihrem Wohlbefinden zugutekommen
- Erleben Sie die Einkaufsvorteile unserer Partnerschaft mit ausgewählten Marktführern
- Nutzen Sie vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern

Die MEDICLIN Hedon Klinik ist mit 289 Betten eine der größten Einrichtungen ihrer Art in Niedersachsen. Die Klinik vereint ein neurologisches Akutkrankenhaus und eine Einrichtung für neurologische sowie für orthopädische und traumatologische Rehabilitationsmedizin unter einem Dach. Der Akutbereich umfasst eine neurologische Akutabteilung mit Möglichkeit zur Langzeitbeatmung und Beatmungsentwöhnung auf der sogenannten Weaningstation sowie eine Abteilung zur neurologischen Frührehabilitation.

Zur MEDICLIN Hedon Klinik gehört außerdem ein neurologisches Wirbelsäulenzentrum. In der Klinik sind rund 505 Mitarbeiter\*innen beschäftigt.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

# Stationsleitung (w/m/d) für eine neurologische Reha-Station in Vollzeit

## Ihre Aufgaben

- Mitgestaltung von Dienstplänen
- Urlaubsplanung
- Ausfallmanagement
- Durchführung von Personalgesprächen
- Prozess- und Ablaufentwicklung
- Analyse, Sicherstellung und Optimierung stationsinterner pflegerisch-struktureller Abläufe
- Mitarbeit im Beschwerdemanagement
- Verpflichtung zur Mitarbeit und Umsetzung von qualitätssichernden Maßnahmen
- Anleitung von Auszubildenden und neuen Mitarbeitenden
- Versorgung der neurologischen Patient\*innen in der Grund- und Behandlungspflege

## Ihr Profil

- Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) oder Altenpfleger (w/m/d)
- Abgeschlossene Weiterbildung zur Stationsleitung (w/m/d) oder die Bereitschaft zur entsprechenden Weiterqualifizierung
- Motivation ein starkes Team zu leiten und verantwortungsvolle Aufgaben zu übernehmen und zu organisieren
- Idealerweise erste Erfahrungen mit Führungsverantwortung
- Kommunikationsstärken, Zuverlässigkeit und Empathie, ein offenes und freundliches Auftreten

## Das bieten wir Ihnen:

- 3.000€ brutto Antrittsprämie (bei einer Vollzeitstelle, Teilzeit anteilig)\*
- finanzielle Unterstützung bei der Kindertagesstätte (für Kinder von 0-3 Jahre) und bei der Ferienbetreuung
- 38,5 h / Woche
- Eine attraktive Vergütung auf Basis eines Tarifvertrages, Qualifikationszulagen, Einsatzzulagen, Schichtzulagen, 13. Gehalt, Urlaubsgeld
- Extravergütung beim freiwilligen Einspringen durch Rufbereitschaft
- Umkleidezeit, zusätzl. Gesundheitstage, Zusatzurlaub gemäß Tarifvertrag
- Strukturierte Einarbeitung inkl. Onboarding
- ein zertifiziertes familienfreundliches Unternehmen
- Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungen
- Betriebl. Gesundheitsmanagement inkl. qualitrain / wellpass, kostenfreie Nutzung des klinikinternen Schwimmbads und Fitnessraums
- Vergünstigungen bei namhaften Firmen über corporate benefits
- Fahrrad- bzw. E-Bikeleasing über JobRad
- MediCare – Hilfestellungen in diversen Lebenslagen

Weitere Leistungen für unsere Mitarbeitenden finden Sie hier:
[www.mediclin-hedon-klinik.de/sozialleistungen](https://www.mediclin-hedon-klinik.de/sozialleistungen)

Die vorliegende Stelle ist für schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) geeignet.

## Ihre Ansprechperson

Für Fragen und Informationen zur Stelle steht Ihnen gerne Stefanie Reker, Personalreferentin, unter der Tel.Nr. 0591-9181100 zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die MEDICLIN Hedon Klinik ist mit 289 Betten eine der größten Einrichtungen ihrer Art in Niedersachsen. Die Klinik vereint ein neurologisches Akutkrankenhaus und eine Einrichtung für neurologische sowie für orthopädische und traumatologische Rehabilitationsmedizin unter einem Dach. Der Akutbereich umfasst eine neurologische Akutabteilung mit Möglichkeit zur Langzeitbeatmung und Beatmungsentwöhnung auf der sogenannten Weaningstation sowie eine Abteilung zur neurologischen Frührehabilitation.

Zur MEDICLIN Hedon Klinik gehört außerdem ein neurologisches Wirbelsäulenzentrum. In der Klinik sind rund 480 Mitarbeiter\*innen beschäftigt.

Wir suchen zum 01.10.2025 eine

## Hygienefachkraft (w/m/d) in Vollzeit

## Ihre Aufgaben (Beispiele):

- Überwachung der Einhaltung hygienischer Standards in allen Bereichen der Klinik
- Regelmäßige Begehungen der Abteilungen
- Erstellung von Hygieneplänen und Arbeitsanleitungen nach hygienischen Gesichtspunkten
- Schulungs- und Informationsveranstaltungen für das Klinikpersonal
- Erfassung und Dokumentation von nosokomialen Infektionen in Abstimmung mit dem hygienebeauftragten Arzt
- Mitarbeit bei der Erfassung und Bewertung von Erregern mit besonderen Eigenschaften (z.B. Resistenzen/Multiresistenzen)

## Ihr Profil:

- Staatliche Anerkennung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger/-in mit mindestens 3-jähriger Berufserfahrung
- erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zur Hygienefachkraft (w/m/d)
- Empathie, freundliches und offenes Auftreten
- gute Kenntnisse in den Office-Programmen (Outlook, Word, Excel)

## Wir bieten Ihnen:

- 38,5 h / Woche
- finanzielle Unterstützung bei der Kindertagesstätte (für Kinder von 0-3 Jahre) und bei der Ferienbetreuung
- Eine attraktive Vergütung auf Basis eines Tarifvertrages, Einsatzzulagen, 13. Gehalt, Urlaubsgeld
- zusätzl. Gesundheitstage, Zusatzurlaub gemäß Tarifvertrag
- Mitsprache bei der Dienstplangestaltung
- Strukturierte Einarbeitung inkl. Onboarding
- ein zertifiziertes familienfreundliches Unternehmen
- Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungen
- Betriebl. Gesundheitsmanagement inkl. qualitrain / wellpass, kostenfreie Nutzung des klinikinternen Schwimmbads und Fitnessraums
- Vergünstigungen bei namhaften Firmen über corporate benefits
- MediCare – Hilfestellungen in diversen Lebenslagen
- Fahrrad- bzw. E-Bikeleasing über JobRad

Weitere Leistungen für unsere Mitarbeitenden finden Sie hier:
[www.mediclin-hedon-klinik.de/sozialleistungen](https://www.mediclin-hedon-klinik.de/sozialleistungen)

Die vorliegende Stelle ist für schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) geeignet.

## Ihr Ansprechpartner:

Für Fragen und Informationen zur Stelle steht Ihnen gerne **Stefanie Reker**, Personalreferentin, unter der Tel.-Nr. **0591-918-1100** zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die **MEDICLIN Hedon Klinik** ist mit 289 Betten eine der größten Einrichtungen ihrer Art in Niedersachsen. Die Klinik vereint ein neurologisches Akutkrankenhaus und eine Einrichtung für neurologische sowie für orthopädische und traumatologische Rehabilitationsmedizin unter einem Dach. Der Akutbereich umfasst eine neurologische Akutabteilung mit Möglichkeit zur Langzeitbeatmung und Beatmungsentwöhnung auf der sogenannten Weaningstation sowie eine Abteilung zur neurologischen Frührehabilitation.

Zur MEDICLIN Hedon Klinik gehört außerdem ein neurologisches Wirbelsäulenzentrum. In der Klinik sind rund 475 Mitarbeiter\*innen beschäftigt.

Sie wünschen sich, dass die Stimme der Pflegenden gehört wird und die Patient\*innen/Rehabilitanden in einem interdisziplinären Team gut versorgt werden.

Dann kommen Sie zu uns! Denn wir holen unsere Patient*innen/Rehabilitanden ins Leben zurück. Wir suchen engagierte Pflegekräfte, die mit uns und unseren Patient*innen/Rehabilitanden zusammenarbeiten möchten.

Sie befinden sich in einer besonderen Lebenssituation, in der Sie nur zu bestimmten Zeiten arbeiten können – macht nichts, auch dafür haben wir eine Lösung!

## Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit

# **Pflegefachkräfte (w/m/d) für unseren Springerpool mit Heimatstation**

## Was wir Ihnen bieten

- 3.000€ brutto Antrittsprämie (bei einer Vollzeitstelle, Teilzeit anteilig)
- finanzielle Unterstützung bei der Kindertagesstätte (für Kinder von 0-3 Jahre) und bei der Ferienbetreuung
- 38,5 h / Woche ab dem 01.01.2024
- Eine attraktive Vergütung auf Basis eines Tarifvertrages, Qualifikationszulagen, Einsatzzulagen, Schichtzulagen, 13. Gehalt, Urlaubsgeld
- Extravergütung beim freiwilligen Einspringen durch Rufbereitschaft
- Umkleidezeit, zusätzl. Gesundheitstage, Zusatzurlaub gemäß Tarifvertrag
- Mitsprache bei der Dienstplangestaltung
- Freie Dienstplangestaltung bei einer persönlichen Situation, die diese erforderlich macht (Einsatz im Springerpool mit Heimatstation)
- Strukturierte Einarbeitung inkl. Onboarding
- ein zertifiziertes familienfreundliches Unternehmen
- Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungen
- Betriebl. Gesundheitsmanagement inkl. qualitrain / wellpass und zusätzlichen freien Gesundheitstagen, kostenfreie Nutzung des klinikinternen Schwimmbads und Fitnessraums
- Vergünstigungen bei namhaften Firmen über corporate benefits
- Fahrrad- bzw. E-Bikeleasing über JobRad
- persönliche Beratungsangebote zu privaten und beruflichen Themen durch MEDICARE / Fürstenberg Institut

## Weitere Leistungen für unsere Mitarbeitenden finden Sie hier:

[**www.mediclin-hedon-klinik.de/sozialleistungen**](https://www.mediclin-hedon-klinik.de/sozialleistungen)

Die vorliegende Stelle ist für schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) geeignet.

## Ihre Ansprechpartnerin

Für Fragen und Informationen zur Stelle steht Ihnen gerne **Stefanie Reker,** Personalreferentin, unter

der

Tel.Nr. **0591-9181100 oder**

**[email protected]** zur Verfügung.

**Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!**

Die MEDICLIN Hedon Klinik ist mit 289 Betten eine der größten Einrichtungen ihrer Art in Niedersachsen. Die Klinik vereint ein neurologisches Akutkrankenhaus und eine Einrichtung für neurologische sowie für orthopädische und traumatologische Rehabilitationsmedizin unter einem Dach. Der Akutbereich umfasst eine neurologische Akutabteilung mit Möglichkeit zur Langzeitbeatmung und Beatmungsentwöhnung auf der sogenannten Weaningstation sowie eine Abteilung zur neurologischen Frührehabilitation.

Zur MEDICLIN Hedon Klinik gehört außerdem ein neurologisches Wirbelsäulenzentrum. In der Klinik sind rund 490 Mitarbeiter\*innen beschäftigt.

## Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für alle Bereiche in Voll- oder Teilzeit

# **Pflegefachkräfte (w/m/d)**

## Was wir Ihnen bieten:

- 3.000€ brutto Antrittsprämie (bei einer Vollzeitstelle, Teilzeit anteilig)
- finanzielle Unterstützung bei der Kindertagesstätte (für Kinder von 0-3 Jahre) und bei der Ferienbetreuung
- 38,5 h / Woche ab dem 01.01.2024
- Eine attraktive Vergütung auf Basis eines Tarifvertrages, Qualifikationszulagen, Einsatzzulagen, Schichtzulagen, 13. Gehalt, Urlaubsgeld
- Extravergütung beim freiwilligen Einspringen durch Rufbereitschaft
- Umkleidezeit, zusätzl. Gesundheitstage, Zusatzurlaub gemäß Tarifvertrag
- Mitsprache bei der Dienstplangestaltung
- Freie Dienstplangestaltung bei einer persönlichen Situation, die diese erforderlich macht (Einsatz im Springerpool mit Heimatstation)
- Strukturierte Einarbeitung inkl. Onboarding
- ein zertifiziertes familienfreundliches Unternehmen
- Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungen
- Betriebl. Gesundheitsmanagement inkl. qualitrain / wellpass und zusätzlichen freien Gesundheitstagen, kostenfreie Nutzung des klinikinternen Schwimmbads und Fitnessraums
- Vergünstigungen bei namhaften Firmen über corporate benefits
- Fahrrad- bzw. E-Bikeleasing über JobRad
- persönliche Beratungsangebote zu privaten und beruflichen Themen durch MEDICARE / Fürstenberg Institut

## Weitere Leistungen für unsere Mitarbeitenden finden Sie hier:

[**www.mediclin-hedon-klinik.de/sozialleistungen**](https://www.mediclin-hedon-klinik.de/sozialleistungen)

Die vorliegende Stelle ist für schwerbehinderte Bewerber (w/m/d) geeignet.

## Ihre Ansprechperson

Für Fragen und Informationen zur Stelle steht Ihnen gerne **Stefanie Reker,** Personalreferentin, unter

der Tel.Nr. **0591-9181100** oder

**[email protected]** zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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