Stadt Lichtenfels bayern Stellenangebote

Die Facharztpraxis für Hals-, Nasen- und Ohrenheilkunde Dr. Bodlaj bietet ab 01.09.2025 einen Ausbildungsplatz zur/zum

Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) an.

Die Tätigkeit im Allgemeinen:
Medizinische Fachangestellte assistieren Ärzten und Ärztinnen bei der Untersuchung, Behandlung, Betreuung und Beratung von Patienten und führen organisatorische und Verwaltungsarbeiten durch.

Ihre Ausbildung bei uns:
Die Praxis Dr. Bodlaj ist eine Schwerpunktpraxis für interventionelle Schlafmedizin und Schnarchtherapie, minimalinvasive Nasen- und Nebenhöhlenchirurgie und die Behandlung des Empty Nose Syndrom. Zu unserer Praxis gehört ebenfalls ein modernes Allergielabor.
In unserer hochmodernen Praxis erwartet Sie eine interessante und vielseitige Ausbildung.

Gerne bieten wir Ihnen ein Schnupperpraktikum in unserer Praxis an. Wir bitten allerdings um vorherige Terminvereinbarung.

Der Beruf Medizinische/r Fachangestellte/r ist ein anerkannter Ausbildungsberuf nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG) und eine bundesweit geregelte 3-jährige Ausbildung. Die Berufsschule findet in Coburg oder Bamberg statt.

Schulische Voraussetzungen:
Mittlere Reife

Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte richten an:

Praxis Dr. Robert Bodlaj
Herr Dr. Bodlaj
Bamberger Str. 7
96215 Lichtenfels
E-Mail: [email protected]

Weitere Informationen finden Sie unter:
www.schlafmedizin-praxis.de

expert Jakob - ein generationsübergreifendes Familienunternehmen seit mittlerweile über 75 Jahren. Die neueste Technik, bester Service & kompetente Beratung durch qualifizierte und erfahrene Mitarbeitende - dafür steht expert Jakob in Bayreuth, Bamberg, Hof, Lichtenfels, Kronach, Höchstadt, Münchberg, Eschwege, Gotha, Halle und Weißenfels. Sie gehören zu der Jakob Holding GmbH, mit dem Hauptsitz in Bindlach. Wir bieten dir in eine Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d) mit Option zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) Beginn: Ab sofort Dauer: in der Regel 2 bzw. 3 Jahre Darauf kannst du dich freuen: Personalkauf mit attraktiven Mitarbeiterrabatten Weihnachtsgutschein Verlässliche Arbeitszeiten Firmenparkplatz und du kannst dein E- Auto kostenlos laden Dich erwarten abwechslungsreiche Arbeitstage Du kannst dich auf eine spannende Einarbeitung freuen, die sich an deinen Fähigkeiten und Vorkenntnissen ausrichtet Deine Ausbildungsschwerpunkte: Bei uns lernst du zusätzlich zum Verkaufen auch alles Wissenswerte über Handel, Marketing, Einkauf und vieles mehr Deine Unterstützung ist gefragt - und das vom ersten Ausbildungstag an. Du hilfst unserem expert-Händler im Tagesgeschäft und lernst so die spannende expert-Welt kennen Am Ende deiner Ausbildungszeit kennst du die betriebswirtschaftlichen Abläufe eines Handelsunternehmens genau und bist mit den verschiedenen Warengruppen vertraut. Außerdem weißt du, wie du deine Kunden individuell berätst und erfolgreich Verkäufe abschließt Das solltest du mitbringen: Mittlere Reife oder guter Hauptschulabschluss Spaß am Beraten und Verkaufen sowie Umgang mit Menschen Interesse an den Abläufen in einem Handelsunternehmen Engagement und Kommunikationsstärke Wir sind expert. Seit über 60 Jahren dein Technik Experte von nebenan. Überall in Deutschland. Genauer gesagt an 396 verschiedenen Standorten mit 199 selbständigen Unternehmer:innen, die dort ihre Elektronikfachgeschäfte und -fachmärkte betreiben. Und das offenbar so gut, dass wir uns Deutschlands erfolgreichste Fachhandelskooperation nennen dürfen.   Möchtest du Teil der expert-Familie werden und unser Team mit deinen Fähigkeiten verstärken? Dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung.    Bei Fragen kannst du dich gern an Herrn Marcus Alt wenden. Du erreichst ihn unter der 0921/7977-27.     Falls du dich nicht online bewerben möchtest, kannst du uns deine Unterlagen auch per Mail an [email protected] oder per Post schicken. Verwende dafür bitte folgende Adresse: expert Warenvertrieb GmbH - Bayernstraße 4 - 30855 Langenhagen

Die FISHBULL Franz Fischer SE & Co. KG ist mit ihrer Einzelhandelskette Sonderpreis Baumarkt ein expandierendes Familienunternehmen. Werde ein Teil unserer Macher-Familie und beteilige dich an der Erfolgsgeschichte der Sonderpreis Baumärkte.

Wie wir an deiner Zukunft schrauben:

• Begleitung der gesamten logistischen Prozesskette von der Warenannahme bis hin zum Versand

• Kontrolle, Einlagerung und Pflege unserer Waren

• Spannende Einblicke in die Organisation und alle kaufmännischen Prozesse im Lager

• Unterstützung bei der Inventur

Bei guten Leistungen und erfolgreich abgeschlossener Ausbildung zum Fachlageristen erhältst du die Möglichkeit, im Anschluss deine Ausbildung zu Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) bei uns fortzusetzen.

Welche Werkzeuge dir dabei helfen:

• Qualifizierender Hauptschulabschluss oder mittlere Reife

• Eine ordentliche und strukturierte Arbeitsweise sowie Zuverlässigkeit und Sorgfalt

• Flexibilität, sorgfältige Arbeitsweise und Engagement

• Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und die Offenheit für neue Ideen

Unser Motto:
Hand in Hand gemeinsam wachsen!

Gründe, warum wir der Hammer sind:

•Modernes Equipment (Laptop für jeden Azubi)
•Flexibles Arbeiten dank Gleitzeitmodell
•Beteiligung am Prämiensystem ab dem 2. Lehrjahr
•Du-Kultur
•Gute Übernahmechancen
•Weiterbildungsmöglichkeiten durch individuelle Schulungen und Seminare
•Mitarbeiterrabatte
•Täglich frisches Obst
•Kostenfreie Getränke
•Monatliches Grillfrühstück

Bewirb dich bequem online unter www.sonderpreis-baumarkt.com/karriere/ausbildung/ oder per E-Mail an [email protected].
So sparst du nicht nur Zeit, sondern auch Papier und wir können deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten.

Bitte beachte, dass schriftliche Bewerbungen nicht zurückgesendet werden.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

- Um den Lesefluss zu erleichtern, verwenden wir im Textverlauf überwiegend männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.

Die FISHBULL Franz Fischer SE & Co. KG ist mit ihrer Einzelhandelskette Sonderpreis Baumarkt ein expandierendes Familienunternehmen. Werde ein Teil unserer Macher-Familie und beteilige dich an der Erfolgsgeschichte der Sonderpreis Baumärkte.

Wie wir an deiner Zukunft schrauben:

• Gestaltung der Warenannahme und -lagerung mit Hilfe eines modernen Fuhrparks

• Retourenannahme und Sortierung der Ware

• Produktprüfung auf Beschaffenheit und ordnungsgemäße Lagerung

• Beachtung geltender Vorschriften bei der Kommissionierung unserer Ware

• Optimierung logistischer Prozesse und Auswertung von wirtschaftlich bedeutenden Kennzahlen

Welche Werkzeuge dir dabei helfen:

• Mittlerer Reife oder ein vergleichbarer Abschluss

• Kommunikationsstärke, Organisationsfähigkeit und Pflichtbewusstsein

• Freude im Umgang mit EDV-Programmen und kaufmännischen Prozessen

• Eine flexible, sorgfältige Arbeitsweise und Engagement

Unser Motto:
Hand in Hand gemeinsam wachsen!

Gründe, warum wir der Hammer sind:

•Modernes Equipment (Laptop für jeden Azubi)
•Flexibles Arbeiten dank Gleitzeitmodell
•Beteiligung am Prämiensystem ab dem 2. Lehrjahr
•Du-Kultur
•Gute Übernahmechancen
•Weiterbildungsmöglichkeiten durch individuelle Schulungen und Seminare
•Mitarbeiterrabatte
•Täglich frisches Obst
•Kostenfreie Getränke
•Monatliches Grillfrühstück

Bewirb dich bequem online unter www.sonderpreis-baumarkt.com/karriere/ausbildung/ oder per E-Mail an [email protected].
So sparst du nicht nur Zeit, sondern auch Papier und wir können deine Bewerbung schnellstmöglich bearbeiten.

Bitte beachte, dass schriftliche Bewerbungen nicht zurückgesendet werden.

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.

- Um den Lesefluss zu erleichtern, verwenden wir im Textverlauf überwiegend männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.

Als Hersteller von Wellpappverpackungen für nahezu alle Branchen suchen wir stets nach motivierten Auszubildenden, welche sehr gerne übernommen und auch nach der Ausbildung weiter gefördert werden.

Wir vergeben für 2024 zwei Ausbildungsplätze als

Packmitteltechnologe (m/w/d)

Als Auszubildende/r Packmitteltechnologe/in (m/w/d) bei der Firma LEWELL Kartonagen GmbH lernst Du neben unseren zahlreichen Verarbeitungsmaschinen auch die Entwicklungsabteilung kennen. Dort werden mittels CAD-Programm einfache und komplexe Verpackungen am Computer konstruiert und Verpackungsmuster für unsere Kunden erstellt.

Das sind unsere Benefits:

- Betreuung durch einen festen Ausbildungspaten während der gesamten Ausbildungsdauer

- Einführungstag für alle Auszubildenden zu Ausbildungsbeginn

- Azubi-Ausflüge für einen regelmäßigen Austausch

- Unterstützung bei der Prüfungsvorbereitung und Finanzierung spezieller Kurse

- Regelmäßige Mitarbeiter- und Firmenevents

- Leistungsbezogene Sonderzahlungen

- Geregelte Arbeitszeiten

- Sehr gute Übernahmechancen nach Ausbildungsende

- Ausgezeichnete Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten

- Obstkorb

Wir unterstützen unsere Azubis auf dem Weg zur Abschlussprüfung und bereiten intensiv auf diese vor, in der Vergangenheit führte dies stets zu guten und sehr guten Abschlussergebnissen.

Daten zur Ausbildung:

Ausbildungsbeginn - 1. September 2024
Ausbildungsdauer - 3 Jahre
Voraussetzung - Mittlere Reife, technisches Verständnis, handwerkliches Geschick, Teamfähigkeit
Berufsschule - Lindau am Bodensee (Unterbringungskosten werden komplett vom Ausbildungsbetrieb getragen)
Arbeitszeit - Mo – Fr

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Gerne direkt an [email protected]

Um die optimale Versorgung unserer Patienten zu gewährleisten, suchen wir
**Pflegefachkräfte (w/m/d)**
für unsere 1:1 Intensivpflegeversorgungen im Raum Lichtenfels.

Mach doch einfach was du liebst und komm in unser Team. Wir vom Intensivpflegedienst Lebenswert legen höchsten Wert auf eine qualitativ hochwertige Versorgung unserer Patienten. Dabei ist es essenziell, dass sich unsere Pflegefachkräfte in unseren Teams, ebenfalls wohl fühlen. Wir sind davon überzeugt, dass es unseren Patienten nur so gut gehen kann, wie den Menschen, die sie umgeben. Werde auch Du ein Teil davon.

Bewerbe Dich für das Leben – und mache es lebenswert!

**Was wir bieten:**

- einen sicheren, unbefristeten und gut bezahlten Arbeitsplatz
- Bonuszahlungen bei Einspring- und Rufbereitschaftsdiensten
- interne und externe Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen auf hohem Niveau
- Kinderbetreuung bei unseren Meetings, Fortbildungen, Veranstaltungen
- Team Building durch Freizeitaktivitäten
- ein firmeneigenes Qualitätsmanagement

**Wenn Du folgenden Kriterien erfüllst dann melde dich bei uns:**

- Du hast ein Examen als Gesundheits-und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Kinderkrankenschwester (m/w/d)
- Du möchtest dir Zeit für deinen Patienten nehmen und nicht unter Hektik und Druck arbeiten
- Du kannst, nach einer sehr gründlichen Einarbeitung, eigenverantwortlich arbeiten
- Du möchtest den Rehagedanken mittragen
- Du hast einen PKW-Führerschein
- Was Du nicht brauchst, ist eine Ausbildung als Intensivkraft.

Du bist auf der Suche nach einem abwechslungsreichen Job als Küchenhelfer (m/w/d)?

Dann haben wir bei ARWA Personaldienstleistungen GmbH genau den richtigen Job für Dich im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung!

Hier die Eckdaten zum Job
- Lichtenfels
- Teilzeit - Nachmittag, Teilzeit - Vormittag
- Gastgewerbe
- Berufseinsteiger
- 14,00 € pro Stunde

Unsere Benefits
- Übertarifliche Bezahlung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Rabatte bei über 200 namhaften Anbietern

Diese Aufgaben erwarten Dich
- Bedienung der Geschirrspülmaschine
- Reinigung und Desinfektion des Arbeitsbereiches sowie der Geräte und Bedarfsgegenstände

Das bringst Du mit
- Belastbarkeit
- Motivation/Leistungsbereitschaft
- Sorgfalt/Genauigkeit
- Zuverlässigkeit

Anforderungen an diesen Job sind
- Küche
- Küchendienst
- Küchenreinigung

Du hast Fragen zu unserem Jobangebot?
Du erreichst uns auch ohne Termin persönlich in der Niederlassung, telefonisch unter 09561 / 23067-0 oder per E-Mail an [email protected] von Montag bis Donnerstag zwischen 08:00 und 17:00 Uhr und am Freitag zwischen 08:00 und 15:00 Uhr. Wir sind gerne für Dich da!


Mit Deiner Bewerbung erklärst Du Dich mit den Datenschutzrichtlinien der Firma ARWA Personaldienstleistungen GmbH einverstanden (zu finden auf unserer Homepage www.arwa.de unter „Datenschutz“).

Wir suchen Dich als Hausmeister / Haustechniker (m/w/d) in Lichtenfels!

Deine Kenntnisse und Fähigkeiten kannst Du im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung im Bereich Facility Management vertiefen.

Dein Job ist in Vollzeit, Teilzeit - Vormittag, Teilzeit - Nachmittag und Du erhältst 14,00 € bis 15,00 € pro Stunde.

Wir bieten Dir
- Übertarifliche Bezahlung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit
- Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Kennst Du jemanden, der jemanden kennt? Du bekommst 250,00 € brutto für jede erfolgreiche Weiteremp.

Deine Aufgaben umfassen
- Durchführung von Instandsetzungen und Kleinreparaturen

Anforderungen an diesen Job
- Abfallentsorgung
- Garten-, Grünflächenpflege
- Wartung, Reparatur, Instandhaltung

Deine persönlichen Stärken sind
- Belastbarkeit
- Organisationsfähigkeit
- Sorgfalt/Genauigkeit
- Zuverlässigkeit

Möchtest Du weitere Informationen über den Job?
Wir stehen Dir für Fragen jederzeit telefonisch unter 09561 / 23067-0 oder per E-Mail an [email protected] von Montag bis Donnerstag zwischen 08:00 und 17:00 Uhr und am Freitag von 08:00 bis 15:00 Uhr in unserer Niederlassung zur Verfügung. Verliere keine Zeit und bewirb Dich direkt für einen abwechslungsreichen Job bei ARWA Personaldienstleistungen GmbH!


Mit Deiner Bewerbung erklärst Du Dich mit den Datenschutzrichtlinien der Firma ARWA Personaldienstleistungen GmbH einverstanden. Diese findest Du auf unserer Homepage www.arwa.de unter dem Punkt “Datenschutz”.

Starte deine Management-Karriere. Leite ein Team in einer Filiale mit einem Traum: hungrige Menschen mit leckerem Essen beglücken.
• Sichere Zukunft bei der Nr. 1 der Systemgastronomie.
• Tariflohn mit Zuschlägen für Feiertage und Nachtschichten sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• Steile, spannende und herausfordernde Management-Karriere.

Das spannende Berufsleben der Schichtführer:innen
Starte in eine aufregende und sichere Zukunft bei McDonald’s, denn egal, was Morgen bringt: Menschen lieben Leckeres. Heute und für immer!
Darum bietet dir der Job als Schichtführer:in einen tollen Einstieg in deinen ersten Management-Job in einem McDonald’s Restaurant, der dir im nächsten Schritt ermöglicht, Leiter:in einer Filiale zu werden. Und danach vielleicht sogar mehrerer!
Du leitest und überwachst in deiner Filiale die Produktion, Personaleinsatzplanung, Sicherheits- und Qualitätsstandards.
Du unterstützt dein Team u. a. bei Produktion, Verkauf und Restaurantmanagement.
Du wirst Teil einer der größten und beliebtesten Marken der Welt, bei der allein in Deutschland rund 65.000 Mitarbeiter:innen aus über 100 Nationen tatkräftig als ein inklusives und diverses Team zusammenarbeiten.
Worauf wartest du? Bewirb dich jetzt!

Die vielfältigen Aufgaben der Schichtführer:innen
• Du bist für den reibungslosen Betriebsablauf zuständig.
• Du hilfst als Ansprechpartner:in unseren Gästen und Mitarbeiter:innen.
• Du planst Schichten, führst dein Team und sorgst für die Einhaltung unserer Standards.
• Du bildest dich regelmäßig bei unseren Schulungen fort.
• Du erkennst Verbesserungspotenzial in der Filiale und unterstützt bei der Optimierung von Prozessen.

Damit Schichtführer:innen über sich hinauswachsen
Du bist motiviert und willst den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen?
Dann komm zu uns und durchlaufe verschiedene Kursangebote vor Ort sowie in unserer eigenen McDonald’s Trainingsakademie in München und entwickle dich gemeinsam mit uns zum/zur Restaurant Manager:in.

Zusätzlich unterstützen wir dich bei verschiedensten Themen aus deinem Berufsalltag als Schichtführer:in mit passenden Trainings und Online-Angeboten.

Die idealen Voraussetzungen für Schichtführer:innen
• Du führst gern.
• Du kommunizierst klar und gezielt.
• Du packst auch mit an.
• Du hast ein vorbildliches Verantwortungsbewusstsein und Engagement.
• Du besitzt eine abgeschlossene kaufmännische oder gastronomische Ausbildung.
• Du bringst idealerweise bereits Erfahrung in der Systemgastronomie mit.

# Ausbildung zum/r Pflegefachmann / Pflegefachfrau

**m/w/d · ab September · Vollzeit · 3 Jahre · beste Übernahmechancen**

Das Rote Kreuz ist eine der größten internationalen Bewegungen und genießt weltweit höchste Anerkennung. Der BRK-Kreisverband Lichtenfels - als örtliches Rotes Kreuz - ist ein namhafter und angesehener Arbeitgeber. Als Träger von zwei BRK-Wohn- und Pflegeheimen sowie einer BRK-Sozialstation pflegen und betreuen wir mehr als 500 Menschen im Landkreis Lichtenfels.

## Vorteile

- Überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung nach BRK-Tarifvertrag (Monatliches Grundentgelt: 1. Jahr = 1.309,83 Euro, 2. Jahr = 1.374,89 Euro, 3.Jahr = 1.482,28 Euro)
- attraktive monatliche Zusatzzahlungen (z.B. Schichtzulagen, Zeitzuschläge bis 100 %)
- Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld = 13. Monatsgehalt)
- Arbeitgeberfinanzierte BRK-Betriebsrente (= 14. Monatsgehalt)
- Abwechslungsreiche Ausbildung in einem modernen und zukunftssicheren Gesundheitsberuf
- Qualifizierte Praxisanleitung in allen Phasen der Ausbildung
- Hervorragende Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten nach der Ausbildung
- Attraktive Mitarbeitervorteile/-rabatte, u.a. bei privater Krankenzusatzversicherung, Multimedia, Mode, Fahrrad, Auto, Sport, Freizeit u.v.m.
- Sehr gute Verkehrsanbindung durch direkte Nähe zur Autobahn A73

## Inhalte

- Ausbildung zu einem Allroundtalent in der Pflege
- Theoretischer und fachpraktischer Unterricht an einer Pflegefachschule
- Praktische Ausbildung in unseren BRK-Pflegebetrieben und anderen Einrichtungen
- Kennenlernen der verschiedenen Tätigkeiten in der Pflege (stationäre Pflege, ambulante Pflege, Akutpflege, Langzeitpflege und Kinderkrankenpflege)
- Umgang mit unterschiedlichen Menschengruppen (alte Menschen, verletzte Menschen, kranke Menschen, Menschen mit Behinderung und Kinder)
- Einsatzorte: Lichtenfels oder Bad Staffelstein
- Schwerpunkte: Stationäre Pflege oder Ambulante Pflege

## Anforderungen

- Realschulabschluss / Mittlerer Schulabschluss oder
- Hauptschulabschluss und abgeschlossene Berufsausbildung in der Pflegehilfe oder anderweitige 2jährige Berufsausbildung
- Soziale Kompetenz, Zuverlässigkeit, Motivation und Teamfähigkeit
- Volle Identifikation mit den Rotkreuz-Grundsätzen: Menschlichkeit, Unparteilichkeit, Neutralität, Unabhängigkeit, Freiwilligkeit, Einheit und Universalität

**Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.**

Zentrale Praxisanleitung / Pflegeausbildung

Jasmin Bühn: 09571 / 9590–37, 0174 / 1605938 I Ronny Linz: 09571 / 9590–37 I 0172 / 2562594

Unser Frauenärztliches Zentrum bietet unseren Patientinnen neben einer ganzheitlichen Betreuung angefangen von der Pubertät bis in alle Lebensphasen eine individuelle, einfühlsame fachärztliche Versorgung nach neuesten medizinischen Kenntnissen.

**Wir suchen Bewerber für eine**

**Ausbildungsstelle zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)** zum 01.09.24

Die Ausbildung dauert 3 Jahre. Der Berufsschulunterricht findet

je nach Wohnort in Coburg oder Bamberg statt.

Die Ausbildungsvergütung erfolgt in Anlehnung an das Ausbildungsgesetz.

**Ihre zu erlernenden Aufgaben:**

- Patientenannahme

- Patientenversorgung

- Terminvergabe und Telefonate

- CTG´s anlegen, Blutdruck messen, Blutabnahmen

- Assistenz bei ärztlichen Behandlungen

**Voraussetzungen**

- mittlere Reife

- kontaktfreudig und Freude am Umgang mit Menschen

- Zuverlässigkeit

- teamfähig und kommunikativ

**Was wir Ihnen bieten**

- eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einer modernen Praxis mit einem engagierten und freundlichen Team

- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit

Haben Sie Interesse?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung schriftlich an

Frauenärztliches Zentrum

Pabstenweg 7

96215 Lichtenfels

oder per Mail an

[email protected]

Wir bieten für das **Ausbildungsjahr 2025** mit Ausbildungsbeginn am **01. September** mehrere Ausbildungsplätze zum/zur

# **Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)** 

## Berufsbild

Medizinische Fachangestellte (m/w/d) assistieren Ärztinnen und Ärzten bei der Untersuchung und Behandlung, Betreuung und Beratung von Patienten und führen organisatorische und Verwaltungsarbeiten durch. Sie betreuen Patienten, für die sie meist die erste Kontaktperson in der Praxis sind. Wenn es erforderlich ist, wiegen und messen Medizinische Fachangestellte die Patienten, legen Verbände an, bereiten Spritzen vor und nehmen Blut für Laboruntersuchungen ab. Bei Untersuchungen und Behandlungen sowie bei kleineren Eingriffen durch den Arzt assistieren sie diesem, bedienen und pflegen medizinische Instrumente und Geräte und führen Laborarbeiten durch.

Eine wichtige Rolle spielt auch die Prävention: Sie informieren die Patienten über Möglichkeiten der Vor- und Nachsorge und motivieren sie zu einer gesunden Lebensführung.

Ein weiterer Arbeitsbereich der Medizinischen Fachangestellten sind die Organisation des Praxisablaufes und Verwaltungsarbeiten. Sie vergeben Termine und empfangen die Patienten, dokumentieren Behandlungsabläufe für die Patientenakten und erbrachte Leistungen für die Abrechnung. Im Krankenhaus übernehmen die Medizinischen Fachangestellt viele administrative Aufgaben.

## Inhalte der Ausbildung 

**Die Ausbildung zur Medizinischen Fachangestellten** findet dual statt und dauert drei Jahre. Das bedeutet, dass man in den drei Jahren abwechselnd die Berufsschule in Coburg und den Praxisbetrieb besucht. Der Berufsschulunterricht findet an bestimmten Wochentagen oder in Blöcken statt. In der Berufsschule eignen sich medizinische Fachangestellte theoretisches Wissen zu verschiedenen medizinischen Themen an. Lernfelder wie die Prävention von Notfallsituationen, die Warenbeschaffung oder unterschiedliche Krankheitsbilder dienen als Grundlage für ihre praktische Arbeit.

**1. Ausbildungsjahr**

- **Patienten empfangen und begleiten**
Im ersten Jahr der Ausbildung lernen die Auszubildenden, wie sie Patienten empfangen und betreuen. Es müssen beispielsweise Patientendaten auf unterschiedlichen Datenträgern verwaltet werden, um die Bearbeitung von Formularen zu erleichtern.
- **Praxishygiene und Schutz vor Infektionskrankheiten organisieren**
Auszubildende bekommen vermittelt, wie sie Infektionsgefahren in der Praxis minimieren können. Dazu informieren sie sich über unterschiedliche Infektionsrisiken, dessen Übertragungswege sowie Behandlungsmöglichkeiten durch Desinfektions- und Sterilisationsmaßnahmen.
- **Bei Diagnostik und Therapie von Erkrankungen des Bewegungsapparates assistieren**
Um künftig bei der Vorbeugung, Diagnostik und Therapie von Erkrankungen des Stütz- und Bewegungsapparates assistieren zu können, geht es in der Berufsschule um die jeweiligen physiologische – also den Aufbau und die Funktion des Körpers betreffende – und auch anatomischen Zusammenhänge.

**2. und 3. Ausbildungsjahr:**

**Geräte, die dir im Arbeitsalltag begegnen. Was lernt eine medizinische Fachangestellte in der Praxis?**

- **Zwischenfälle vorbeugen und in Notfallsituationen Hilfe leisten**
Durch das richtige Beobachten und Einschätzen der körperlichen Verfassung von Patienten soll die Gefahr von Zwischenfällen und Notfallsituationen verringert werden. Kommt es doch mal zu einem Zwischenfall, wissen Azubis bald entsprechende Sofortmaßnahmen einzuleiten.
- **Waren beschaffen und verwalten**
In der Berufsschule geht es auch um das Thema Beschaffungsmöglichkeiten. Das bedeutet: Die Ausbilder vermitteln Analysetechniken, die es erlauben, den Markt zu analysieren, Angebote zu vergleichen und dann eine begründete Auswahl zur Vorbereitung von Kaufentscheidungen zu treffen. Dadurch soll eine bedarfs- und umweltgerechte Versorgung der Praxis mit Waren sichergestellt werden.
- **Praxisabläufe im Team organisieren**
Um standardisierte Praxisabläufe zu optimieren, entwickeln künftige Arzthelfer Verbesserungskonzepte hinsichtlich des Qualitäts- und Zeitmanagements. Diese werden im Team unter wirtschaftlichen Aspekten diskutiert.

- **Patienten bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen der Erkrankungen des Verdauungssystems begleiten**
Auszubildende lernen auffällige Laborwerte bei Verdauungsproblemen anhand von Proben zu erkennen. In der Berufsschule werden im Team Ernährungshinweise für die betroffenen Patientengruppen erarbeitet.
- **Patienten bei kleinen chirurgischen Behandlungen begleiten und Wunden versorgen**
In der theoretischen Ausbildung bekommen Azubis Fachwissen zur Anatomie und Physiologie der Haut sowie zu Verletzungen und Erkrankungen, die ambulant behandelt werden können, vermittelt. Sie lernen für diese Tätigkeit zudem, welche Materialien und Instrumente situationsgerecht für chirurgische Eingriffe eingesetzt werden.
- **Patienten bei der Prävention begleiten**
Berufsfachschüler informieren sich über eine gesunde Lebensführung, Risikofaktoren sowie Präventionsmaßnahmen. Aufgabe von MFAs ist es, Patienten zur Inanspruchnahme vorbeugender Maßnahmen, wie etwa einer ausgewogenen Ernährung, zu motivieren.

**Der praktische Teil der Ausbildung** findet in der Praxis oder inder Klinik statt. Als künftige medizinische Fachangestellte sind Azubis für die Organisation und den reibungslosen Ablauf von Behandlungen verantwortlich – am Anfang natürlich noch unter Aufsicht und Anweisung von erfahrenen Kollegen.

Am Empfang  nehmen MFAs Patienten in Empfang, erstellen Abrechnungen und schreiben Überweisungen. Neben den Aufgaben in der Verwaltung nehmen sie auf Anweisung des Arztes Blut ab, legen Verbände an, führen Infusionen durch und messen den Blutdruck. Mit der Zeit arbeiten Azubis immer selbstständiger, bis sie mit genügend Erfahrung Aufgaben eigenverantwortlich durchführen können.

## Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Gerne bieten wir Dir die Möglichkeit an, vor Ausbildungsbeginn ein Praktikum bei uns durchzuführen.

## Voraussetzungen

Als Grundlage für den Pflegeberuf ist eine fundierte Allgemeinbildung erforderlich. Bewerber (m/w/d) müssen vorweisen:

- eine mindestens 10-jährige Schulbildung mit Realschul- oder vergleichbarem Abschluss **oder**
- Hauptschul- oder vergleichbarem Abschluss mit einer mindestens 2-jährigen erfolgreich abgeschlossenen Berufsausbildung 
- Empathie und Freude am Umgang mit Menschen
- Freude an Teamarbeit
- manuelle Geschicklichkeit und eine gute körperliche Belastbarkeit
- Begeisterungsfähigkeit und Sorgfalt
- Verantwortungsbewusstsein

## Benötigte Unterlagen

- Benötigte Unterlagen
- Bewerbungsanschreiben
- tabellarischer Lebenslauf
- aktuelles Schul- oder Abschlusszeugnis
- absolvierte Praktika, Zertifikate oder sonstige Kenntnisse

**Ihre Bewerbung richten Sie an**

### **Helmut-G.-Walther-Klinikum Lichtenfels GmbH**

Personalabteilung
Prof.-Arneth-Straße 2b
96215 Lichtenfels

[email protected]

Ausbildungsberufe - Ich werd’ Azubi bei NORMA
Manche meinen, aller Anfang sei schwer. Nicht bei NORMA! Mit unserem Azubiprogramm betreuen wir Dich vertrauensvoll vom ersten Tag Deines Starts ins Berufsleben an. Erfahre hier, was es heißt, Azubi bei NORMA zu sein.

Erfolg seit 1964
Seit über 50 Jahren zählt NORMA zu den bedeutendsten und erfolgreichsten Handelsunternehmen im Discount-Bereich. NORMA bietet Lebensmittel, Güter des täglichen Bedarfs und Nonfood-Artikel in hervorragender Qualität zu äußerst günstigen Preisen an. Mit 16 Niederlassungen und über 1.450 Filialen vornehmlich in Deutschland, aber auch in Frankreich, Tschechien und Österreich sind wir perfekt aufgestellt.

Wer jetzt noch fehlt bist Du! Denn jedes Jahr bieten wir 400 jungen Menschen Lehrstellen mit aussichtsreichen Karrierechancen.

Deine Zukunft beginnt jetzt
NORMA bietet Dir eine ausgezeichnete fachliche Ausbildung in Theorie und Praxis mit allen Möglichkeiten für Deinen optimalen beruflichen Werdegang. Darüber hinaus erhältst Du regelmäßige Schulungen und wirst perfekt auf Deine Prüfungen vorbereitet. Eine überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung ist bei NORMA natürlich selbstverständlich: 1.000 Euro im ersten Ausbildungsjahr, 1.100 Euro im zweiten Ausbildungsjahr und 1.300 Euro im dritten Ausbildungsjahr. Bei guten Leistungen besteht zudem die Möglichkeit, dass wir Dich in unser Team übernehmen und Du von weiteren Aufstiegschancen profitierst.

Nutze Deine Chance und bewirb Dich jetzt für einen unserer erstklassigen Ausbildungsplätze.

VERKÄUFER (m/w/d)
Ausbildungsdauer: 2 Jahre
In Deiner abwechslungsreichen und vielseitigen Ausbildungszeit erlernst Du alle wesentlichen Einzelhandelsprozesse aus den Tätigkeitsfeldern Warenannahme und -lagerung, Service an der Kasse, Verkaufsförderung sowie Bestandspflege und Inventur – dabei gehen Theorie und Praxis Hand in Hand.

Gerne kannst Du auch vorab ein Praktikum bei uns absolvieren.

Bei uns kann auch eine Umschulung absolviert werden.

Unabhängig von Deinem Ausbildungsberuf bieten wir Dir

- Sehr gute Ausbildungsvergütung
- Hervorragende fachliche Ausbildung
- Regelmäßige innerbetriebliche Schulungen
- Optimale Prüfungsvorbereitung
- Krisensicheren Arbeitsplatz
- Eigenverantwortliche Filialleitung bzw. Leitung eines Funktionsbereiches im Logistikzentrum während der Ausbildung
- Aussicht auf Übernahme bei konstant guten Leistungen
- Hervorragende Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter bzw. zum Abteilungsleiter in einem Logistikzentrum

Was wir dafür von Dir erwarten:

- Eine gute Schul- und Allgemeinbildung
- Ein überzeugendes Hauptschul-/Mittelschulzeugnis oder Zeugnis der mittleren Reife
- Kontaktfreudigkeit und Kommunikationstalent
- Engagement, Teamgeist, respektvolle Umgangsformen
- Den ausgeprägten Wunsch, für die Zufriedenheit Deiner Kunden zu sorgen
- Einsatzbereitschaft, Ausdauer, Disziplin
- Eigeninitiative und frühzeitige Übernahme von Eigenverantwortung

So bewirbst Du Dich richtig
Damit wir Deine Bewerbung berücksichtigen können, sollte sie folgende Unterlagen enthalten:

- Anschreiben
- Lebenslauf
- Abschlusszeugnis oder letztes Schulzeugnis

Wir bilden aus
Azubis (m/w/d) zum Maler & Lackierer gesucht

Bewirb dich für einen der schönsten Handwerksberufe und sichere Dir für Deine Ausbildungszeit ein Samsung Smartphone mit Vertrag inkl. privater Nutzung.

Bei uns müssen die Auszubildenden nicht nur putzen, kehren, aufräumen oder Tapeten entfernen! Wir wollen, dass ihr bei uns eine sehr gute Ausbildung bekommt.
Bei Eignung ist Dir eine Übernahme sicher.
In unserer Firma sind später Fortbildungen und eine Karriere möglich.

Du bekommst von uns ein Handy mit privater Nutzung zum Ausbildungsvertrag oben drauf.
Die Lehre findet in einem der modernsten Ausbildungsbetriebe Oberfrankens statt. Drei Meister kümmern sich um Deinen Ausbildungserfolg.

Am Firmensitz sind großzügige Werkstatträume vorhanden. So können Techniken vor Prüfungen geübt und verinnerlicht werden, um richtig gute Prüfungen abzulegen.

Durch unsere Vielseitigkeit ist bei uns ein breites Spektrum an Arbeiten erlernbar:
- Bodenverlegung
- Putzarbeiten
- Malerarbeiten
- Bodenbelag
- auch mal Fliesen verlegen
- Trockenbau

Deine Bewerbung:
Die Bewerbung kann gerne per E-Mail erfolgen an:

Christian John
[email protected]

Oder schriftlich:

John GmbH
Herrn Christian John
Gründleinsweg 1
96215 Lichtenfels

Das Autohaus Bender mit den Marken Mercedes-Benz, smart und Kia ist eines der größten Autohäuser in der Wirtschaftsregion Coburg und Lichtenfels.

Wir bieten ab dem 01.09.2025 wieder kaufmännische und technische Ausbildungsplätze an.

Die genaue Beschreibung der angebotenen Ausbildungsplätze ist auf unserer Bewerberplattform unter dem Link abrufbar:

https://kfzjobs.autohausbender.com

Hier können die Bewerbungsunterlagen direkt und unkompliziert an uns übermittelt werden. Wir bitten Sie, diesen Weg der Bewerbung vorzugsweise zu nutzen.

Es besteht auch die Möglichkeit die Bewerbung per E-Mail an die bei den Kontaktdaten genannte Adresse zu übersenden.

Wir freuen wir uns über aussagefähige Bewerbungen.