Stadt Lautertal odenwald Stellenangebote

Das 1930 von Großvater Simon Jakobi gegründete Familienunternehmen im Lebensmitteleinzelhandel zählt mittlerweile 250 Mitarbeitende. Als Mitglied der **EDEKA** Genossenschaft führen wir den E-Center in Bensheim mit 4500 m², sowie Lautertal mit 2400 m². Wir setzen auf Warenverfügbarkeit, Frische und Kundenservice. Unsere großen Bemühungen wurden bereits belohnt - Bensheim ist ausgezeichnet als bestes E-Center 2017 in Deutschland.

### Zur Verstärkung unseres Teams in Lautertal suchen wir nun einen Käsetheke-Guru (m/w/d)

Sie sind ein Lebensmittelprofi oder ein Quereinsteiger mit großem Frische-Wissen? Perfekt! Wir suchen Mitarbeitende, die unsere prämierte Käsetheke rocken! Sie sollten eine Leidenschaft für Käse mitbringen und im besten Fall bereits in diesem Bereich gearbeitet haben. In puncto Hygiene sind Sie in Topform, schließlich dreht sich in Ihrem Job alles um frische Produkte.

Ihr guter Blick für Details hilft Ihnen dabei, Waren besonders lecker anzurichten. Sie sorgen dafür, dass die Bedientheke glänzt und allen das Wasser im Munde zusammenläuft. Unserer Kundschaft schenken Sie volle Aufmerksamkeit und Ihr Know-how geben Sie gerne weiter. Freude am Umgang mit Menschen ist für Sie also selbstverständlich.

**Wir erwarten:**

- Frischetheken-Erfahrung und Verkaufsstärke – auch Quereinsteiger sind willkommen
- Begeisterung für Käse
- Know-how über geltende Hygienevorschriften
- Kommunikationsfreude, um unsere Kundschaft bestens zu beraten

**Diese Extras gibt’s für Sie:**

- 36 Tage Urlaub im Jahr
- Mitarbeiterrabatt mit Ihrer persönlichen Rabattkarte
- Zwei Betriebsfeste pro Jahr
- Egal ob Teilzeit oder Vollzeit – die vereinbarte Stundenanzahl richtet sich nach Ihren Bedürfnissen
- Krisensichere Branche
- Regelmäßige Entwicklungsgespräche und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Gratis-Giro-Konto bei der EDEKA-Bank mit jährlich bis zu 50 € Einkaufsbonus
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung - Nachdem Sie sich gut eingelebt haben, winkt Ihnen eine betriebliche Krankenzusatzversicherung mit einem Budget von 300 €/Jahr » mehr Infos unter edeka-jakobi.de/jobs
- Viel Freiraum und Kreativität (keine strengen Vorgaben der Zentrale)
- Flache Hierarchie
- Eigenes JobRad
- Sehr gute Bus- und Bahnverbindung
- Bestes E-Center Deutschlands
- Familiengeführtes Unternehmen in 3. Generation

Das 1930 von Großvater Simon Jakobi gegründete Familienunternehmen im Lebensmitteleinzelhandel zählt mittlerweile 250 Mitarbeitende. Als Mitglied der **EDEKA** Genossenschaft führen wir den E-Center in Bensheim mit 4500 m² sowie Lautertal mit 2400 m². Wir setzen auf Warenverfügbarkeit, Frische und Kundenservice. Unsere großen Bemühungen wurden bereits belohnt - Bensheim ist ausgezeichnet als bestes E-Center 2017 in Deutschland.

### Zur Verstärkung unseres Teams in Lautertal suchen wir nun einen Frische-Fischer (m/w/d) - Verkäufer (m/w/d) im Fischwagen in Teilzeit

Moin Moin! Sind Sie unser neuer Fischkenner oder unsere neue Fischkennerin? Wenn Sie gerne für unsere Kundschaft die besten Fische aus der Theke angeln, lecker belegte Fischbrötchen zubereiten können und eine saisonale Beschäftigung in Teilzeit suchen, dann sind Sie unser Fang! **Wir suchen für unseren Fischwagen im Lautertal einen leidenschaftlichen Fisch-Verkäufer (m/w/d).**

Wir brauchen Sie für **3 Tage in der Woche**, immer von **Mittwoch bis Freitag**. Die restlichen 4 Wochentage haben Sie frei. Das mobile Fisch-Geschäft ist saisonal, deshalb sind Sie von **Oktober bis Mai** vor unserem E-Center im Einsatz. Eine Weiterbeschäftigung im Markt ist nach der Saison grundsätzlich möglich, ebenso wie eine dortige Beschäftigung an zwei weiteren Tagen in der Saison, wenn Sie an einer **Vollzeitstelle** interessiert sind. Werfen Sie Ihre Netze aus und bewerben Sie sich bei uns.

**Wir erwarten:**

- Erste Erfahrung in der Kundenberatung und Bedienung, optimaler Weise an einer Fisch-Theke,
- Freude und Freundlichkeit im Umgang mit Menschen,
- Begeisterung für Lebensmittel und den Handel,
- Einen geschärften Blick für Qualität und Frische der Ware,
- Die gewissenhafte Einhaltung von Hygienevorschriften,
- Bereitschaft, Neues zu lernen.

**Diese Extras gibt’s für Sie:**

- 36 Tage Urlaub im Jahr
- Mitarbeiterrabatt mit Ihrer persönlichen Rabattkarte
- Zwei Betriebsfeste pro Jahr
- Egal ob Teilzeit oder Vollzeit – die vereinbarte Stundenanzahl richtet sich nach Ihren Bedürfnissen
- Krisensichere Branche
- Regelmäßige Entwicklungsgespräche und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Gratis-Giro-Konto bei der EDEKA-Bank mit jährlich bis zu 50 € Einkaufsbonus
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung - Nachdem Sie sich gut eingelebt haben, winkt Ihnen eine betriebliche Krankenzusatzversicherung mit einem Budget von 300 €/Jahr » mehr Infos unter edeka-jakobi.de/jobs
- Viel Freiraum und Kreativität (keine strengen Vorgaben der Zentrale)
- Flache Hierarchie
- Eigenes JobRad
- Sehr gute Bus- und Bahnverbindung
- Bestes E-Center Deutschlands
- Familiengeführtes Unternehmen in 3. Generation

Wir sind ein kleiner Fachbetrieb für Elektrotechnik mit Sitz in Lautertal im Odenwald. Zu unseren Kunden gehören Unternehmen des Einzelhandels, Produktionsunternehmen aber auch zahlreiche Privathaushalte. Zudem betreuen wir Kunden mit höchster Sicherheitsstufe im Bereich Personensicherung, darunter befinden sich Forensische Kliniken sowie auch Gebäude der Justiz.

Zum Ausbildungsbeginn 01.09.2025 bieten wir einen Ausbildungsplatz als Elektroniker/in - Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) in unserem Unternehmen an.

Wir erwarten:

- einen guten Hauptschulabschluss.
- gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift.
- ein einwandfreies Führungszeugnis

Die Berufsschule ist in Bensheim.

Interessiert an einer spannenden Berufsausbildung?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Für rund 50.000 Mitarbeiter:innen sind wir nicht nur Händler, sondern auch ein verlässlicher und verantwortungsvoller Arbeitgeber. Als Erfinder des Discounts gehören wir, gemeinsam mit ALDI Nord, zu den führenden Lebensmitteleinzelhändlern in Deutschland. Dieser Unternehmenserfolg und die Beständigkeit der Branche geben uns Sicherheit.

Bei ALDI SÜD packen wir an, sind immer in Bewegung, machen das Beste aus uns und möchten heute besser als gestern sein. Mit dieser Leistung bringen unsere Kolleg:innen sich selbst und unser Unternehmen nach vorne. Wir wissen, wie wertvoll ihre Arbeit ist und bezahlen sie deswegen fair. Neben einem attraktiven Gehalt erhalten Mitarbeiter:innen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sechs Wochen Urlaub im Jahr und viele weitere Vorteile.

Als Teil von ALDI SÜD arbeiten wir in verschiedenen Jobs, im Verkauf, der Logistik oder der Verwaltung, in Voll- und Teilzeit, während des Studiums, in einer Führungsposition oder als Quereinsteiger:in. Ein wertschätzender und offener Umgang miteinander ist uns dabei wichtig.

So individuell wie unsere Mitarbeiter:innen sind auch ihre persönlichen Ziele: Ein gutes Leben führen, die Basis für eine erfolgreiche Zukunft schaffen oder schnell in Führung gehen. Ganz egal, wofür sie vollen Einsatz zeigen – wir unterstützen sie dabei. Mit unserer Arbeit ermöglichen wir auch unseren Kund:innen ein gutes Leben. Genau das macht unser ALDI Versprechen deutlich: Gutes für alle.

Für unsere Teams im Verkauf sind wir nicht nur Händler, sondern auch ein verlässlicher und verantwortungsvoller Arbeitgeber. In unseren Filialen packen wir an, unterstützen uns gegenseitig und sind mit einem Lächeln für alle da. Ein gutes Leben für alle – das ist unser Antrieb. Mit unserer Arbeit tragen wir dazu bei, dass alle Menschen ein gutes Leben führen können. Das verbindet und motiviert uns jeden Tag.

DAS SIND DEINE AUFGABEN

- Führen, Ausbilden, Schulen und Motivieren des Filial-Teams
- Planen und Analysieren von Filialkennzahlen
- Erstellen der Personaleinsatzplanung und Koordinieren von Inventurmaßnahmen
- Planen und Durchführen von Warenbestellungen sowie Pflegen des Warenbestandes
- Steuern und Durchführung der Warenpräsentation, Warenverräumung und Kassenabrechnung

DAS BRINGST DU MIT

- Abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Verkäufer/Verkäuferin oder Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) oder Branchenvorerfahrung im Lebensmitteleinzelhandel oder Quereinsteiger:innen aus anderen Branchen, z. B. Gastronomie oder Hotellerie, willkommen
- Erste Führungserfahrung im Einzelhandel wünschenswert, z. B. als (Assistant) Store Manager:in oder (stellvertretende/r) Marktleiter:in/Niederlassungsleiter:in
- Teamplayer, Zuverlässigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeit
- Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität sowie Organisationstalent

DAS BIETET DIR ALDI SÜD

- Attraktives, übertarifliches Gehalt
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie tarifliche Altersvorsorge und Zuschläge
- Sechs Wochen Urlaub pro Jahr
- Minutengenaue Arbeitszeiterfassung (Vollzeit = 37,5 h)
- Intensive Begleitung der Filialleitung mit aktiver Übernahme von Führungsverantwortung von Anfang an sowie eine strukturierte und digitalisierte Einarbeitung
- JobRad und exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und Fitnessstudios

Du hast Fragen?
Es gibt keine Bewerbungsfrist:
Solange eine Stelle online ist, kannst du dich [online bewerben](https://karriere.aldi-sued.de/bewerbung) - ganz einfach und **ohne Anschreiben!**

Als Erfinder des Discounts gehören wir, gemeinsam mit ALDI Nord, zu den führenden Lebensmitteleinzelhändlern in Deutschland. Dieser Unternehmenserfolg und die Beständigkeit der Branche machen uns zu einem sicheren Arbeitgeber.

Bei ALDI SÜD packen wir an, sind immer in Bewegung und möchten das Beste aus uns machen. In unseren Filialen, Logistikzentren und Verwaltungen ist immer was los und langweilig wird uns nie. Unsere Azubis und Studierende sind von Anfang an ein wertvoller Teil des Teams. Wir sehen und schätzen ihren Einsatz und bezahlen sie daher fair. Neben einem attraktiven Gehalt erhalten sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sechs Wochen Urlaub im Jahr und viele weitere Vorteile.

Unsere vielfältigen Angebote für Schüler:innen mit und ohne Abitur bieten die Möglichkeit, zu lernen und zu wachsen. Als erfolgreiches Unternehmen und erfahrener Ausbilder begleiten wir unsere Nachwuchskräfte auf ihrem Weg in ein eigenständiges Leben.

Du interessierst dich für den Handel? Als Azubi zum Verkäufer (m/w/d) bist du Teil eines starken Teams, übernimmst vielfältige Aufgaben und hast deinen Abschluss schon nach zwei Jahren in der Tasche.

DAS BIETET DIR ALDI SÜD:


• Attraktives Gehalt in Höhe von monatlich 1.150 Euro im ersten Lehrjahr, 1.250 Euro im zweiten Lehrjahr und 1.400 Euro im Falle eines dritten Lehrjahrs (Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d))
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld, tarifliche Altersvorsorge, minutengenaue Arbeitszeiterfassung, Zuschläge und sechs Wochen Urlaub pro Jahr
• Individuelle Einarbeitung und Nutzung eines digitalen Ausbildungskonzeptes sowie Unterstützung bei der Vorbereitung auf die Abschlussprüfung
• Sicherer Arbeitsplatz und mögliche Karriereperspektiven als (stellvertretender) Filialleiter (m/w/d), sehr gute Übernahmechancen
• Exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und Fitnessstudios

DAS SIND DEINE AUFGABEN:


• Bestellen, Aufbauen, Präsentieren und Pflegen der Waren (z. B. Aktionsartikel oder Obst und Gemüse)
• Kassieren und Abrechnen der Kasse
• Beraten unserer Kund:innen
• Durchführen von Lager-, Reinigungs- und Inventurarbeiten

DAS BRINGST DU MIT:


• Überzeugenden Schulabschluss (z.B. Hauptschulabschluss, Realschulabschluss oder (Fach-) Abitur)
• Spaß an der Zusammenarbeit mit Menschen
• Freude an Bewegung und körperliche Fitness
• Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität vor und innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale



JETZT BEWERBEN!

Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei ALDI SÜD alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.

Als Erfinder des Discounts gehören wir, gemeinsam mit ALDI Nord, zu den führenden Lebensmitteleinzelhändlern in Deutschland. Dieser Unternehmenserfolg und die Beständigkeit der Branche machen uns zu einem sicheren Arbeitgeber.

Bei ALDI SÜD packen wir an, sind immer in Bewegung und möchten das Beste aus uns machen. In unseren Filialen, Logistikzentren und Verwaltungen ist immer was los und langweilig wird uns nie. Unsere Azubis und Studierende sind von Anfang an ein wertvoller Teil des Teams. Wir sehen und schätzen ihren Einsatz und bezahlen sie daher fair. Neben einem attraktiven Gehalt erhalten sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sechs Wochen Urlaub im Jahr und viele weitere Vorteile.

Unsere vielfältigen Angebote für Schüler:innen mit und ohne Abitur bieten die Möglichkeit, zu lernen und zu wachsen. Als erfolgreiches Unternehmen und erfahrener Ausbilder begleiten wir unsere Nachwuchskräfte auf ihrem Weg in ein eigenständiges Leben.



DAS SIND DEINE AUFGABEN:
• Bestellen, Aufbauen, Präsentieren und Pflegen der Waren (z. B. Aktionsartikel oder Obst und Gemüse)
• Kassieren und Abrechnen der Kasse
• Beraten unserer Kund:innen
• Durchführen von Lager-, Reinigungs- und Inventurarbeiten

DAS BRINGST DU MIT:
• Überzeugenden Schulabschluss (z. B. Hauptschulabschluss, Realschulabschluss oder (Fach-)Abitur)
• Spaß an der Zusammenarbeit mit Menschen
• Freude an Bewegung und körperliche Fitness
• Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität vor und innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale

DAS BIETET DIR ALDI SÜD:
• Attraktives Gehalt in Höhe von monatlich 1.150 Euro im ersten Lehrjahr, 1.250 Euro im zweiten Lehrjahr und 1.400 Euro im Falle eines dritten Lehrjahrs (Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d))
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld, tarifliche Altersvorsorge, minutengenaue Arbeitszeiterfassung, Zuschläge und sechs Wochen Urlaub pro Jahr
• Individuelle Einarbeitung und Nutzung eines digitalen Ausbildungskonzeptes sowie Unterstützung bei der Vorbereitung auf die Abschlussprüfung
• Sicherer Arbeitsplatz und mögliche Karriereperspektiven als Verkäufer mit Filialverantwortung (m/w/d), sehr gute Übernahmechancen
• Exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und Fitnessstudios

Jetzt bewerben!
Karriere.aldi-sued.de

Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei ALDI SÜD alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.

Die Firma Eichhorn & Walter GmbH & Co. Natursteinwerk KG ist eine der modernsten Produktionsbetriebe in der Grabmalindustrie mit derzeit über 30 Mitarbeitern. Der Schwerpunkt des Familienunternehmens liegt auf der Produktion von Denkmälern und Grabanlagen.

Wir suchen zur Unterstützung unsere Teams

ein/e Werks- und Fernfahrer/in mit Reisebereitschaft für 2 bis 3 Tage vom Rheinland bis zum Bodensee.

Aufgaben:

- Tagesfahrten von bis zu 3 Tagen
- beladen / entladen des Lkw´s

Anforderungen:

- Führerschein Klasse CE
- Reisebereitschaft

Bei Interesse und Eignung senden Sie uns bitte Ihre Kurzbewerbung zu oder melden sich telefonisch bei uns.

Als Erfinder des Discounts gehören wir, gemeinsam mit ALDI Nord, zu den führenden Lebensmitteleinzelhändlern in Deutschland. Dieser Unternehmenserfolg und die Beständigkeit der Branche machen uns zu einem sicheren Arbeitgeber.

Bei ALDI SÜD packen wir an, sind immer in Bewegung und möchten das Beste aus uns machen. In unseren Filialen, Logistikzentren und Verwaltungen ist immer was los und langweilig wird uns nie. Unsere Azubis und Studierende sind von Anfang an ein wertvoller Teil des Teams. Wir sehen und schätzen ihren Einsatz und bezahlen sie daher fair. Neben einem attraktiven Gehalt erhalten sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sechs Wochen Urlaub im Jahr und viele weitere Vorteile.

Unsere vielfältigen Angebote für Schüler:innen mit und ohne Abitur bieten die Möglichkeit, zu lernen und zu wachsen. Als erfolgreiches Unternehmen und erfahrener Ausbilder begleiten wir unsere Nachwuchskräfte auf ihrem Weg in ein eigenständiges Leben.



DAS SIND DEINE AUFGABEN:


• Bestellung und Verräumung der Waren (z. B. Aktionsartikel oder Obst und Gemüse)
• Kassieren und Abrechnen der Kasse
• Beratung unserer Kund:innen
• Ab dem 18. Monat Koordinierung von Inventurarbeiten
• Ab dem 18. Monat Mitwirkung bei der Personaleinsatzplanung

DAS BRINGST DU MIT:


• Überzeugende allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife (Abitur oder Fachabitur)
• Leistungsbereitschaft, Zielstrebigkeit und Durchsetzungsvermögen
• Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit und Spaß an der Zusammenarbeit mit Menschen
• Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität vor und innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale

DAS BIETET DIR ALDI SÜD:


• Ein attraktives Gehalt in Höhe von monatlich 1.250 Euro im ersten Halbjahr, ab dem 7. Monat 1.400 Euro und ab Bestehen der Prüfung zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d) 2.538 Euro plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Kombinierte Aus- und Weiterbildung über insgesamt drei Jahre mit den Abschlüssen Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d), staatlich geprüfter Handelsfachwirt (m/w/d) und Ausbildereignung gemäß AEVO
• Strukturierte, digitalisierte Einarbeitung in deinen Praxisphasen sowie Unterstützung im Rahmen der Prüfungsvorbereitung
• Volle Kostenübernahme der Seminar-und Prüfungsgebühren
• Ab dem 18. Monat Übernahme von Führungsverantwortung sowie Karriereperspektiven als
• Trainee zur stellvertretenden Filialleitung

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Karriere.aldi-sued.de

*abhängig von Berufserfahrung, Tätigkeit und Tarifgebiet/Bundesland

Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei ALDI SÜD alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.

Für rund 50.000 Mitarbeiter:innen sind wir nicht nur Händler, sondern auch ein verlässlicher und verantwortungsvoller Arbeitgeber. Als Erfinder des Discounts gehören wir, gemeinsam mit ALDI Nord, zu den führenden Lebensmitteleinzelhändlern in Deutschland. Dieser Unternehmenserfolg und die Beständigkeit der Branche geben uns Sicherheit.

Bei ALDI SÜD packen wir an, sind immer in Bewegung, machen das Beste aus uns und möchten heute besser als gestern sein. Mit dieser Leistung bringen unsere Kolleg:innen sich selbst und unser Unternehmen nach vorne. Wir wissen, wie wertvoll ihre Arbeit ist und bezahlen sie deswegen fair. Neben einem attraktiven Gehalt erhalten Mitarbeiter:innen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sechs Wochen Urlaub im Jahr und viele weitere Vorteile.

Als Teil von ALDI SÜD arbeiten wir in verschiedenen Jobs, im Verkauf, der Logistik oder der Verwaltung, in Voll- und Teilzeit, während des Studiums, in einer Führungsposition oder als Quereinsteiger:in. Ein wertschätzender und offener Umgang miteinander ist uns dabei wichtig.

So individuell wie unsere Mitarbeiter:innen sind auch ihre persönlichen Ziele: Ein gutes Leben führen, die Basis für eine erfolgreiche Zukunft schaffen oder schnell in Führung gehen. Ganz egal, wofür sie vollen Einsatz zeigen – wir unterstützen sie dabei. Mit unserer Arbeit ermöglichen wir auch unseren Kund:innen ein gutes Leben. Genau das macht unser ALDI Versprechen deutlich: Gutes für alle.

Du möchtest gerne Verantwortung für eine Filiale und ein ganzes Team übernehmen? Als Trainee Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) bereiten wir dich im Rahmen eines strukturierten Ausbildungsprogramms auf deine potenzielle Rolle als Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) in einer unserer Filialen vor.

DAS BIETET DIR ALDI SÜD

- Dreijähriges Trainee-Programm als Filialführungsnachwuchs in mehreren Filialen in Begleitung erfahrener Filialleiter:innen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld, tarifliche Altersvorsorge, Zuschläge und sechs Wochen Urlaub pro Jahr
- Minutengenaue Arbeitszeiterfassung
- Förderung durch individuelle Seminare der ALDI SÜD Akademie
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und zum Arbeitsschutz)
- JobRad und exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und Fitnessstudios

DAS SIND DEINE AUFGABEN

- Übernehmen erster Führungsaufgaben im Filial-Team
- Analysieren von Filialkennzahlen
- Erstellen der Personaleinsatzplanung und Koordinieren von Inventurmaßnahmen
- Durchführen der Warenpräsentation und Warenverräumung

DAS BRINGST DU MIT

- Abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Verkäufer/Verkäuferin oder Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d)
- Erste Berufserfahrung im Einzelhandel - idealerweise in einer Führungsposition - auch Quereinsteiger:innen
z. B. aus Gastronomie oder Hotellerie sind willkommen
- Hohe Lernbereitschaft, eine schnelle Auffassungsgabe und Zuverlässigkeit
- Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Organisationstalent
- Begeisterung für Führungsaufgaben

JETZT BEWERBEN!

Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei ALDI SÜD alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.

Für rund 50.000 Mitarbeiter:innen sind wir nicht nur Händler, sondern auch ein verlässlicher und verantwortungsvoller Arbeitgeber. Als Erfinder des Discounts gehören wir, gemeinsam mit ALDI Nord, zu den führenden Lebensmitteleinzelhändlern in Deutschland. Dieser Unternehmenserfolg und die Beständigkeit der Branche geben uns Sicherheit.

Bei ALDI SÜD packen wir an, sind immer in Bewegung, machen das Beste aus uns und möchten heute besser als gestern sein. Mit dieser Leistung bringen unsere Kolleg:innen sich selbst und unser Unternehmen nach vorne. Wir wissen, wie wertvoll ihre Arbeit ist und bezahlen sie deswegen fair. Neben einem attraktiven Gehalt erhalten Mitarbeiter:innen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sechs Wochen Urlaub im Jahr und viele weitere Vorteile.

Als Teil von ALDI SÜD arbeiten wir in verschiedenen Jobs, im Verkauf, der Logistik oder der Verwaltung, in Voll- und Teilzeit, während des Studiums, in einer Führungsposition oder als Quereinsteiger:in. Ein wertschätzender und offener Umgang miteinander ist uns dabei wichtig.

So individuell wie unsere Mitarbeiter:innen sind auch ihre persönlichen Ziele: Ein gutes Leben führen, die Basis für eine erfolgreiche Zukunft schaffen oder schnell in Führung gehen. Ganz egal, wofür sie vollen Einsatz zeigen – wir unterstützen sie dabei. Mit unserer Arbeit ermöglichen wir auch unseren Kund:innen ein gutes Leben. Genau das macht unser ALDI Versprechen deutlich: Gutes für alle.

Du möchtest gerne Verantwortung für eine Filiale und ein ganzes Team übernehmen? Als Trainee Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) bereiten wir dich im Rahmen eines strukturierten Ausbildungsprogramms auf deine potenzielle Rolle als Stellvertretender Filialleiter (m/w/d) in einer unserer Filialen vor.

DAS BIETET DIR ALDI SÜD

- Dreijähriges Trainee-Programm als Filialführungsnachwuchs in mehreren Filialen in Begleitung erfahrener Filialleiter:innen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld, tarifliche Altersvorsorge, Zuschläge und sechs Wochen Urlaub pro Jahr
- Minutengenaue Arbeitszeiterfassung
- Förderung durch individuelle Seminare der ALDI SÜD Akademie
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Maßnahmen zur Gesundheitsförderung und zum Arbeitsschutz)
- JobRad und exklusive Rabatte bei zahlreichen Online-Shops und Fitnessstudios

DAS SIND DEINE AUFGABEN

- Übernehmen erster Führungsaufgaben im Filial-Team
- Analysieren von Filialkennzahlen
- Erstellen der Personaleinsatzplanung und Koordinieren von Inventurmaßnahmen
- Durchführen der Warenpräsentation und Warenverräumung

DAS BRINGST DU MIT

- Abgeschlossene Ausbildung, z. B. als Verkäufer/Verkäuferin oder Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d)
- Erste Berufserfahrung im Einzelhandel - idealerweise in einer Führungsposition - auch Quereinsteiger:innen
z. B. aus Gastronomie oder Hotellerie sind willkommen
- Hohe Lernbereitschaft, eine schnelle Auffassungsgabe und Zuverlässigkeit
- Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Organisationstalent
- Begeisterung für Führungsaufgaben

JETZT BEWERBEN!

Unabhängig von den Texten und Bildern in unseren Recruiting-Materialien betonen wir, dass bei ALDI SÜD alle Menschen gleichermaßen willkommen sind.

Wir bieten zum 01.08.2025 eine Ausbildungsstelle als Anlagenmechaniker/in - Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) an.

In Ihrer Ausbildung installieren Sie Wasser- und Luftversorgungssysteme, bauen Waschbecken, Duschkabinen, Toiletten und sonstige Sanitäranlagen ein und schließen diese an. Als nachhaltige Ver- und Entsorgungssysteme installieren sie unter anderem Anlagen zur Regen- und Brauchwassernutzung. Sie montieren auch Heizungssysteme, stellen Heizkessel auf und nehmen sie in Betrieb. Bei ihren Tätigkeiten bearbeiten sie Rohre, Bleche und Profile aus Metall oder Kunststoff mit Maschinen oder manuell. Zudem bauen sie energieeffiziente und umweltschonende Systeme wie z.B. Solaranlagen, Wärmepumpen und Holzpelletsanlagen in Gebäude ein. Nach der Montage prüfen sie, ob die Anlagen einwandfrei funktionieren und optimal eingestellt sind. Sie installieren Gebäudemanagementsysteme wie z.B. Smart-Home-Systeme und wenden gerätespezifische Software an, z.B. Apps. Sie beraten Kunden, beispielsweise über vernetzte Systemtechnik, und weisen sie in die Bedienung von Geräten und Systemen ein.

Mindestvoraussetzung ist ein Hauptschulabschluss und das Beherrschen der deutschen Sprache.

**Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir nur regionale Bewerber/innen berücksichtigen können, die auch kurzfristig zum persönlichen Vorstellungsgespräch oder einem Probetag vorbeikommen können.**

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Zur Verstärkung meines Teams in Lautertal/ Odw. suche ich ab sofort oder später, einen freundlichen Ergotherapeuten (w/m/d) für die Fachbereiche Pädiatrie, Neurologie und Geriatrie.

Sie sollten qualitätsorientiert und selbständig arbeiten, teamfähig und flexibel sein, sowie Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit mitbringen und sich stetig weiterentwickeln wollen. Berufserfahrung sowie Fortbildungen und praktische Erfahrungen sind wünschenswert aber keine Bedingung. Berufsanfänger, Umorientierer oder bereits erfahrene Ergotherapeuten sind ebenso herzlich willkommen.
Seit März 2016 befindet sich meine Zweitpraxis im schönen Lautertal/Odw. mit den Behandlungsschwerpunkten Pädiatrie, Neurologie & Geriatrie. Durch die wachsende Nachfrage unserer Patienten benötigen wir dringend Verstärkung.

Wir bieten:
- eine sichere und unbefristete Arbeitsstelle,
- einen angenehmen Arbeitsplatz in einem kleinen, jungen und erfahrenem Team mit neuer und sehr guter Praxisausstattung auf ca. 80 m²,
- gute und intensive Einarbeitung,
- eine leistungsgerechte Vergütung,
- flexible Einteilung der Arbeitszeiten in einer Festanstellung,
- berufliche Weiterentwicklung (Fortbildungstage, interne und externe Fortbildungen, Fortbildungszuschuss),
- wöchentliche Teamsitzungen zum Austausch mit Kollegen

Wenn Sie neugierig geworden sind und gerne in einem kleinen und familiären Team arbeiten möchten und offen für neue Herausforderungen sind, dann senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an:

ERGOTHERAPIE Viola Viertel
Inh. Viola Bormuth
Beedenkirchener Straße 6
64686 Lautertal
06254/5632106 & 0174/7577469
[email protected]
www.ergotherapie-viertel.de

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Schornsteinfeger/innen überprüfen Heizungs-, Abgas- und Lüftungsanlagen sowie ähnliche Einrichtungen auf ihre Betriebs- und Brandsicherheit. Dabei richten sie sich nach bau- und umweltschutzrechtlichen Vorgaben und ermitteln Energieeinsparpotenziale. Schornsteinfeger/innen reinigen Feuerungsanlagen und Rauchableitungen und entfernen Ablagerungen aus Lüftungsanlagen. Außerdem führen sie Feuerstätten- und Brandverhütungsschauen sowie Immissionsschutzmessungen durch, veranlassen die Beseitigung vorgefundener Mängel und dokumentieren ihre Mess-, Prüf- und Arbeitsergebnisse.

Auch die Kundenberatung gehört zu ihren Aufgaben. Dabei beantworten sie etwa Fragen zu Energieeffizienz, Brandschutz und Klimaschutz. Darüber hinaus sind Schornsteinfeger/innen an baurechtlichen Prüfungen und Begutachtungen beteiligt.

Die fortschreitende Digitalisierung der Arbeits- und Berufswelt kann Aufgabenfelder und Anforderungsprofile verändern. Es eröffnet sich für Schornsteinfeger/innen ggf. die Chance, sich mit folgenden Technologien, Verfahren oder Systemen zu befassen:

- [Digitales Dokumentenmanagement - DMS](https://web.arbeitsagentur.de/berufenet/# "Fachworterklärung: Digitales Dokumentenmanagement (DMS)")(z.B. Prüfprotokolle, Mess- und Mängelberichte digital verwalten)
- [Drohnentechnik](https://web.arbeitsagentur.de/berufenet/# "Fachworterklärung: Drohnentechnik")(z.B. Drohnen für die Inspektion von Industrieschornsteinen nutzen)
-

> Du hast Mittlere Reife oder Abitur?
> Du bist zuverlässig, engagiert und verantwortungsbewusst? Du bist interessiert an Technik?
> Du hast keine Angst vor der Höhe und würdest anderen gerne mal aufs Dach steigen?

Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!

Willkommen bei EDEKA Südwest! Deinem Ausbildungsunternehmen direkt um die Ecke.

Ausbildung zum Frischespezialist (m/w/d) - 2025

Was macht man da aus sich?

Werde zum Allrounder! Diese Ausbildung, die dir gleich zwei IHK-Abschlüsse sichert, ist noch relativ neu – und deshalb besonders spannend.

- Organisation: Ob Einkauf, Marketing, Warenpräsentation oder Verkauf - du sorgst für einen reibungslosen Ablauf in unserem Markt
- Warenkunde: Du lernst unser gesamtes Sortiment kennen
- BWL: Du lernst die betriebswirtschaftlichen Prozesse im Handel kennen
- Service: Du berätst unsere Kunden mit deinem Fachwissen zu frischen Lebensmitteln
- Hygiene: Du kontrollierst die Einhaltung von Hygienevorschriften

Was sollte man dafür mitbringen?

- Schulabschluss: Als Zulassungsvoraussetzung benötigst du mindestens einen Hauptschulabschluss
- Foodie: Du bringst eine Leidenschaft für Lebensmittel mit
- BWL: Du hast Interesse an betriebswirtschaftlichen Prozessen
- Kundenliebling: Du hast ein gutes Verständnis für Kundenbetreuung
- Organisationstalent: Du kannst dich selbstständig organisieren
- Engagement: Du bist top motiviert und zeigst gerne Einsatzbereitschaft

Deine Vorteile bei uns!*

- Satte Rabatte: 10% Mitarbeiterrabatt auf deine EDEKA Einkäufe
- (Krisen)Sicherer Arbeitsplatz: Auch in schwierigen Zeiten, denn gegessen wird immer
- Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten: Mit Engagement & unseren Karriereprogrammen kannst du bei uns alles erreichen
- Sinnvolle Tätigkeit: Du sicherst die Versorgung mit Lebensmitteln vor Ort und leistest einen wichtigen Beitrag zur Gesellschaft
- Expertenwissen rund um Lebensmittel: Ausbildungsseminare gekoppelt mit Digitalen Lernformaten
- Dicke Brieftasche: Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Netzwerke: Durch Seminare, Wettbewerbe und andere Aktionen lernst du Azubis aus der ganzen Region kennen
- Lebe deine Ideen aus: Verschiedene Wettbewerbe mit attraktiven Preisen (z.B. Eine Reise nach Spanien zu einem unserer Produzenten)
- Feierei: Absolventen-Gala im Europa-Park Rust inklusive Übernachtung und Parkbesuch
- (Persönlichkeits)Entwicklung: Regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem Ausbilder
- Multikulti: Bei EDEKA Südwest arbeiten Menschen aus 101 verschiedenen Nationen
- Homeground oder Explorer: Durch die Struktur der EDEKA kannst du überall in Deutschland arbeiten
- Beitrag zum Klimaschutz: Ausbildung bei EDEKA heißt arbeiten mit regionalen Produkten, kurzen Lieferwegen und fairem Umgang der heimischen Bauern

*Alle oben genannten Vorteile hängen von der Verfügbarkeit des jeweiligen Ausbildungsunternehmen ab und können abweichen

Dauer und Ablauf

- Dauer Ausbildung: 3 Jahre
- Abschluss: Kaufmann im Einzelhandel mit der Zusatzqualifikation zum zertifizierten Frischespezialisten
- Prüfungsvorbereitung und Seminare zusätzlich zu der Berufsschule

Bei Fragen wende dich gerne an: [email protected]
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Willkommen bei EDEKA Südwest! Deinem Ausbildungsunternehmen direkt um die Ecke.

Ausbildung zum Fachverkäufer im Lebensmittelhandwerk - Fachrichtung Fleischerei (m/w/d) - 2025

Was macht man da aus sich?

Werde zum Experten für Fleisch und Genuss!

- Service: Du berätst Kunden zu frischen Wurst- und Fleischwaren sowie deren Zubereitung
- Kreativität: Du entwickelst eigene Kreationen für Plattenservice, Geschenkservice und Fingerfood und lernst, wie du unsere Fleischtheke verkaufsfördernd bestückst
- Qualitätssicherung: Du machst dich mit den Maßnahmen der Kontrolle und Disposition der frischen Lebensmittel vertraut
- Hygiene: Du sicherst die Einhaltung von Hygienevorschriften

Was sollte man dafür mitbringen?

- Schulabschluss: Als Zulassungsvoraussetzung benötigst du mindestens einen Hauptschulabschluss
- Foodie: Du bringst eine Leidenschaft für Lebensmittel mit
- Kundenliebling: Du hast Freude am Kundenkontakt und bist kontaktfreudig
- Teamplayer: Du kannst dich gut im Team integrieren
- Motivation: Du bist top motiviert und zeigst gerne Einsatzbereitschaft

Deine Vorteile bei uns!*

- Satte Rabatte: 10% Mitarbeiterrabatt auf deine EDEKA Einkäufe
- (Krisen)Sicherer Arbeitsplatz: Auch in schwierigen Zeiten, denn gegessen wird immer
- Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten: Mit Engagement & unseren Karriereprogrammen kannst du bei uns alles erreichen
- Sinnvolle Tätigkeit: Du sicherst die Versorgung mit Lebensmitteln vor Ort und leistest einen wichtigen Beitrag zur Gesellschaft
- Expertenwissen rund um Lebensmittel: Ausbildungsseminare gekoppelt mit Digitalen Lernformaten
- Dicke Brieftasche: Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Netzwerke: Durch Seminare, Wettbewerbe und andere Aktionen lernst du Azubis aus der ganzen Region kennen
- Lebe deine Ideen aus: Verschiedene Wettbewerbe mit attraktiven Preisen (z.B. Eine Reise nach Spanien zu einem unserer Produzenten)
- Feierei: Absolventen-Gala im Europa-Park Rust inklusive Übernachtung und Parkbesuch
- (Persönlichkeits)Entwicklung: Regelmäßige Feedbackgespräche mit deinem Ausbilder
- Multikulti: Bei EDEKA Südwest arbeiten Menschen aus 101 verschiedenen Nationen
- Homeground oder Explorer: Durch die Struktur der EDEKA kannst du überall in Deutschland arbeiten
- Beitrag zum Klimaschutz: Ausbildung bei EDEKA heißt arbeiten mit regionalen Produkten, kurzen Lieferwegen und fairem Umgang der heimischen Bauern

*Alle oben genannten Vorteile hängen von der Verfügbarkeit des jeweiligen Ausbildungsunternehmen ab und können abweichen

Dauer und Ablauf

- Dauer der Ausbildung: 3 Jahre
- Abschluss: Ausgebildeter Fachverkäufer im Lebensmittelhandwerk – Fachrichtung Fleischerei
- Prüfungsvorbereitung und Seminare zusätzlich zu der Berufsschule

Bei Fragen wende dich gerne an: [email protected]

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.