Stadt Bissingen schwaben Stellenangebote

We care for FUTURE. We care for YOU.

What do YOU care for?

Bewerben Sie sich jetzt in unserer Pro Seniore Residenz in Bissingen (Bayern) in Vollzeit oder Teilzeit als

Servicekraft auf dem Wohnbereich

Because we care!

IHRE AUFGABEN:

- die Pflegekräfte bei der Versorgung unserer Bewohner unterstützen und für Sauberkeit und Ordnung auf dem Wohnbereich sorgen
- sich um die Ausgabe der Mahlzeiten und den Wäscheservice auf dem Wohnbereich kümmern sowie Hol- und Bringdienste erledigen
- Ansprechpartner für die individuellen Bedürfnisse und Wünsche unserer Bewohner sein
- unseren Bewohnern Lebensfreude und Lebensqualität schenken

IHR PROFIL:

- Freude im Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
- Offenheit, Flexibilität und Teamfähigkeit
- idealerweise erste Erfahrungen im Service oder im Housekeeping

IHRE BENEFITS:

- Family & Friends Mitarbeiterrabatte in allen Victor’s Residenz Hotels
- mitarbeiterorientierte Dienstplanung
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik

... all das und viel mehr!

BEWERBEN SIE SICH JETZT!

Residenzleiterin Frau Anja Schweyer sagt:

„Bei uns geht es lustig zu und her, es wird viel gelacht, auch mit den Führungskräften, die für persönliche Belange stets ein offenes Ohr haben. Generell ist das Arbeitsklima familiär und es gibt flache Hierarchien. Unsere Mitarbeiter freuen sich über eine ganze Reihe an Vorteilen wie familienfreundliche Dienstzeiten oder Mitarbeiterparkplätze direkt vor dem Haus. Ich selbst bin ein gutes Beispiel dafür, dass Sie bei uns alles erreichen können. Angefangen habe ich als Pflegekraft und bin heute, dank einer guten Ausbildung und Förderung durch das Unternehmen Residenzleitung.“

IN DER GRUPPE STARK:

Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 130 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal.

Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.

Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.

Pro Seniore Residenz Bissingen
Hohenburgstraße 15 · 86657 Bissingen · Telefon +49 9084 996 09

Wir suchen Verstärkung für unser Büro.

Wenn du technisch interessiert bist, bereits eine abgeschlossene Ausbildung oder Erfahrung im Büro und

Lust hast, endlich mehr im Job zu erreichen. bist du bei uns genau richtig!

Vollzeit in einem Familienunternehmen

Deine Aufgaben bei uns: Allgemeine Büroarbeiten, Telefon, Angebote, Rechnung und Kundenbetreuung

Dann bewirb Dich jetzt

Konrad Land-, Forst- und Gartentechnik, Hohenburgstr. 11, 86657 Bissingen

Telefon 09084/520 oder [email protected]

Als Ideenmolkerei produzieren wir Milchprodukte, Säfte & Smoothies und Kaffeegetränke für die Eigenmarken der großen Lebensmitteleinzelhändler in Deutschland und ganz Europa. Bereits seit 1929 stehen wir für Qualität, Wertschätzung, Ehrlichkeit und Verlässlichkeit. Insgesamt sind rund 900 Mitarbeitende Teil von Gropper. Wenn auch Sie sich voll und ganz einbringen und etwas bewegen möchten, sollten wir uns kennenlernen. Denn bei Gropper eröffnen sich nicht nur Chancen, sondern echte Perspektiven. Ihre Aufgaben Unterstützung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen Mitwirkung bei der Budget- und Mittelfristplanung bzw. Hochrechnung Unterstützen beim Aufbau eines empfängerorientierten Berichtswesens mit Hilfe von SAP, Data Warehouse und Power BI Erstellen von Abweichungsanalysen zu Kosten, Kennzahlen und Margen sowie Ausarbeitung von Handlungsempfehlungen Förderung eines aktiven Informationsaustausches über alle Managementebenen Unterstützung bei der Implementierung und Optimierung von Controlling-Prozessen Erstellen von Artikelkalkulationen Pflege und Weiterentwicklung von Controlling-Tools, Systemen und Methoden Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Finanzwesen oder vergleichbare Qualifikation Erste praktische Erfahrungen im Controlling sind von Vorteil Gute Kenntnisse in MS Excel und idealerweise Erfahrung mit SAP oder einem vergleichbarem ERP-System Analytisches Denkvermögen, Zahlenaffinität und eine strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Ihre Vorteile Neben einer vielfältigen und interessanten Tätigkeit in einem stark expandierenden Unternehmen bieten wir unseren Mitarbeitern folgendes an: Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeitmodelle Regelmäßige Feedback- und Mitarbeitergespräche Dienstrad-Leasing Kostenlose Gropper-Produkte und Mitarbeitervergünstigungen bei diversen lokalen Geschäftspartnern Sport- und Gesundheitsangebote Betriebskantine Möchten Sie mit uns wachsen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.  ____________________________________ Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess oder zur Position? Melden Sie sich gerne bei Mareike Saller, +49 9084 9696 1489

Bewirb Dich um eine Ausbildung als Maurer/in (m/w/d).

Stellenbeschreibung

Wir sind ein lokal tätiges Familienunternehmen mit Schwerpunkt Hochbau und suchen zur Verstärkung unseres Teams ab 01.09.2025 einen Auszubildenden als Maurer/in (m/w/d)

Dich erwartet

- ein sicherer Ausbildungsplatz
- Interessante, abwechslungsreiche Aufgaben
- ein familiäres Umfeld

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung

Die Bauunternehmung Vitus Rieder GmbH & Co KG bietet zum 01.09.2025 einen spannenden Ausbildungsplatz zur/m

Baugeräteführer/in.

Ein erfolgreicher Hauptschulabschluss wird vorausgesetzt.

Die Tätigkeit im Überblick
Baugeräteführer/innen bedienen Baugeräte und -maschinen im Hoch-, Straßen- und Tiefbau.

Die Ausbildung im Überblick
Baugeräteführer/in ist ein 3-jähriger anerkannter Ausbildungsberuf in der Industrie. Die Ausbildung findet auch im Handwerk statt.

Typische Branchen

Baugeräteführer/innen finden Beschäftigung
• in Betrieben des Hoch- und Tiefbaus

• in Betrieben des Straßen- und Spezialtiefbaus

• in Unternehmen des Garten- und Landschaftsbaus

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich bei uns!

Die Bauunternehmung Vitus Rieder GmbH & Co KG bietet zum 01.09.2024 einen spannenden Ausbildungsplatz zur/m

Baugeräteführer/in.

Ein erfolgreicher Hauptschulabschluss wird vorausgesetzt.

Die Tätigkeit im Überblick
Baugeräteführer/innen bedienen Baugeräte und -maschinen im Hoch-, Straßen- und Tiefbau.


Die Ausbildung im Überblick
Baugeräteführer/in ist ein 3-jähriger anerkannter Ausbildungsberuf in der Industrie. Die Ausbildung findet auch im Handwerk statt.

Typische Branchen

Baugeräteführer/innen finden Beschäftigung
• in Betrieben des Hoch- und Tiefbaus

• in Betrieben des Straßen- und Spezialtiefbaus

• in Unternehmen des Garten- und Landschaftsbaus


Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich bei uns!

Wir suchen zum 01.09.2025 eine/n Auszubildende/n zur/m

Beton- und Stahlbetonbauer.

Ein erfolgreicher Hauptschulabschluss wird vorausgesetzt.

Die Tätigkeit im Überblick
Beton- und Stahlbetonbauer/innen stellen Bauteile aus Beton und Stahlbeton sowie Schalungen und Bewehrungen her und montieren diese. Darüber hinaus sanieren sie feuchte oder beschädigte Betonwände, -decken, -pfeiler oder -träger.

Die Ausbildung im Überblick
Beton- und Stahlbetonbauer/in ist ein anerkannter Ausbildungsberuf nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG) und der Handwerksordnung (HwO).

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich schriftlich bei uns!

Wir suchen zum 01.09.2024 eine/n Auszubildende/n zur/m

Beton- und Stahlbetonbauer.

Ein erfolgreicher Hauptschulabschluss wird vorausgesetzt.


Die Tätigkeit im Überblick
Beton- und Stahlbetonbauer/innen stellen Bauteile aus Beton und Stahlbeton sowie Schalungen und Bewehrungen her und montieren diese. Darüber hinaus sanieren sie feuchte oder beschädigte Betonwände, -decken, -pfeiler oder -träger.

Die Ausbildung im Überblick
Beton- und Stahlbetonbauer/in ist ein anerkannter Ausbildungsberuf nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG) und der Handwerksordnung (HwO).


Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich schriftlich bei uns!

Wir sind die führende Kreativschmiede für alles Frische rund um Milch, Saft und Co. Unsere Produkte stehen in vielen europäischen Supermärkten, nur unser Name steht nie drauf. Wir sind die Denker und Macher im Hintergrund.

Bei uns ist Genuss Familiensache in dritter Generation. Unsere Zusammenarbeit ist sehr offen, persönlich und respektvoll. Von Anfang an wirst Du Teil unseres Teams. Nicht nur das Fachliche, sondern auch Raum für die persönliche Entwicklung liegt uns am Herzen.

Deine Aufgaben:
Im Betrieb lernst Du den kompletten Materialfluss und die vielfältigen Aufgaben in der Warenannahme, der Kommissionierung und dem Warenausgang kennen:

- Kontrolle sowie Ein-/Auslagerung verschiedenster Güter
- Kennenlernen des Warenwirtschaftssystems
- Bearbeitung von Begleitpapiere für den Versand
- Sicherstellung eines störungsfreien Betriebs des vollautomatischen Hochregallagers
- Steuerung des Material- und Informationsflusses anhand verschiedener Systeme (z. B. mit SAP)

Start: 01. September 2025
Dauer: 3 Jahre
Berufsschule: Donauwörth (je nach Lehrjahr ein oder zwei Tage pro Woche)

Dein Profil:

- Du stehst kurz vor dem Schulabschluss oder hast Deinen Abschluss bereits in der Tasche?
- Du arbeitest gerne im Team und übernimmst gerne verantwortungsbewusste Aufgaben?
- Du bringst eine Affinität für Technik sowie ein Interesse an Neuem mit?
Dann bist Du bei uns genau richtig!

Deine Vorteile:

- Attraktive Vergütung, inklusive Urlaubsgeld und 13. Monatsgehalt
- Übernahme der Fahrtkosten zur Berufsschule
- Übernahme nach der Ausbildung
- Teamaktivitäten gemeinsam mit anderen Auszubildenden
- Kostenlose Gropper-Produkte am Arbeitsplatz und Mitarbeitervergünstigungen (z. B. bei lokalen Geschäftspartnern, Corporate Benefits)

Deine Ausbildung:
Während deiner Ausbildung wirst du alle Abteilungen kennenlernen, in den Maschinen eingesetzt werden oder in denen Maschinen Einfluss auf die Arbeitsprozesse haben. Folgende Aufgaben warten auf Dich:

- Herstellung von mechanischen Komponenten sowie deren Installierung und Inbetriebnahme
- Prüfung, Wartung und Instandhaltung von Anlagen
- Analyse und Beseitigung von Störungen
- Erstellung von technischen Zeichnungen und Fertigung von Ersatzteilen

Start: 01. September 2025
Dauer: 3,5 Jahre
Berufsschule: Lauingen

Dein Profil:

- Deinen guten Haupt- oder Realschulabschluss hast du praktisch schon in der Tasche.
- Du bist handwerklich geschickt und verstehst etwas von Technik.
- Du magst es, im Team zu arbeiten und willst viel dazulernen.

Deine Vorteile:

- Drei Jahre umfassende Ausbildung mit viel Abwechslung
- Attraktive Vergütung, inklusive Urlaubsgeld und 13. Monatsgehalt
- Beste Chancen für eine Übernahme nach der Ausbildung
- Teamaktivitäten gemeinsam mit anderen Auszubildenden
- Weiterbildungsmöglichkeiten zum Maschinenbautechniker (m/w/d) oder Industriemeister (m/w/d)

Als Ideenmolkerei produzieren wir Milchprodukte, Säfte & Smoothies und Kaffeegetränke für die Eigenmarken der großen Lebensmitteleinzelhändler in Deutschland und ganz Europa. Bereits seit 1929 stehen wir für Qualität, Wertschätzung, Ehrlichkeit und Verlässlichkeit. Insgesamt sind rund 900 Mitarbeitende Teil von Gropper. Wenn auch Sie sich voll und ganz einbringen und etwas bewegen möchten, sollten wir uns kennenlernen. Denn bei Gropper eröffnen sich nicht nur Chancen, sondern echte Perspektiven.   Ihre Aufgaben Koordination und Delegation der anfallenden Arbeiten im Bereich Prozesstechnik an die Mitarbeiter mit dem Ziel eines reibungslosen Betriebs Sicherstellung der Versorgung mit Mischungen   Gewährleistung der Einhaltung von vorgegebenen Prozessparametern sowie vorgegebener Pläne Unterstützung und Information der Mitarbeitenden des Bereichs als erster Ansprechpartner Kontrolle der allgemeinen Hygienemaßnahmen, sowie Einhaltung von HACCP Vorgaben Umfassende Information über Ursache und Umfang von Abweichungen an die Planung und die Abteilungsleitung  Durchführung von regelmäßigen Rundgängen (Tanklager, Ventilknoten, Wasserhaus, etc.) und deren Dokumentation Personaleinsatz- und Ersatzplanung sowie Anpassung dieser bei Schwankung in der Arbeitsauslastung Koordination und Steuerung von anfallenden Reparaturarbeiten Ausführung von Grundarbeiten im Mischsystem Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung und zusätzlich eine entsprechende Weiterbildung zum Meister / Techniker im Bereich Milchtechnologie / Lebensmitteltechnologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung Gutes Verständnis für Technologien und Prozesse in der Milchwirtschaft Erste Erfahrung in der fachlichen Führung sowie in der Personaleinsatzplanung von Mitarbeitern Ausgeprägtes Organisationsgeschick und Problemlöseverständnis Kreativität, Flexibilität und Zuverlässigkeit hohe Eigenmotivation und Eigeninitiative  selbstbewusstes Auftreten und Teamgeist sowie eine selbständige Arbeitsweise Ihre Vorteile Neben einer vielfältigen und interessanten Tätigkeit in einem stark expandierenden Unternehmen bieten wir unseren Mitarbeitern folgendes an: Einen gesicherten Arbeitsplatz mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Feedback- und Mitarbeitergespräche 30 Tage Urlaub Dienstrad-Leasing Kostenlose Gropper-Produkte und Mitarbeitervergünstigungen (z. B. bei lokalen Geschäftspartnern, Corporate Benefits) Betriebskantine Sport- und Gesundheitsangebote Regelmäßig interne Schulungsmaßnahmen   Möchten Sie mit uns wachsen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.  ____________________________________ Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess oder zur Position? Melden Sie sich gerne bei Ilona Weng, +49 9084 9696 1726

Als Ideenmolkerei produzieren wir Milchprodukte, Säfte & Smoothies und Kaffeegetränke für die Eigenmarken der großen Lebensmitteleinzelhändler in Deutschland und ganz Europa. Bereits seit 1929 stehen wir für Qualität, Wertschätzung, Ehrlichkeit und Verlässlichkeit. Insgesamt sind rund 900 Mitarbeitende Teil von Gropper. Wenn auch Sie sich voll und ganz einbringen und etwas bewegen möchten, sollten wir uns kennenlernen. Denn bei Gropper eröffnen sich nicht nur Chancen, sondern echte Perspektiven. Ihre Aufgaben Mitwirkung bei der Abwicklung von Projekten der Abteilung Projektierung Abfüll- und Verpackungstechnik Durchführung der Inbetriebnahme von neuen Verpackungsanlagen, sowie bei Umbauten und Nachrüstungen Protokollerstellung im Rahmen von Projektbesprechungen Betreuung der externen Monteure und Lieferanten auf der Baustelle Begleitung der Werksabnahme beim Maschinen- bzw. Anlagenhersteller (Factory acceptance test) Koordination zwischen Lieferanten und internen Abteilungen wie Produktion und Instandhaltung während der Montage und Inbetriebnahme Unterstützung bei der Anlagenabnahme, wie Begleitung von Abnahmeläufen, Erfassung der Restpunkte und Überprüfung der technischen Dokumentationen auf Vollständigkeit  Abwicklung von Materialtestläufen bestehend aus Bemusterung, Beauftragung, Durchführung, Dokumentation und Protokollierung  Berufliche Perspektive: Nach Einarbeitung und erfolgreicher Umsetzung von Projekten besteht die Möglichkeit sich als selbstständiger Projektleiter weiterzuentwickeln. Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung (z. B. Meister oder Techniker) oder abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau, Lebensmitteltechnik oder Verfahrenstechnik Erste Erfahrung mit Projektmanagement wünschenswert Sicherer Umgang mit den MS-Office Anwendungen Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Hands-on Mentalität Hohes Maß an Selbstständigkeit Teamplayer Bereitschaft für gelegentliche Dienstreisen Ihre Vorteile Neben einer vielfältigen und interessanten Tätigkeit in einem stark expandierenden Unternehmen bieten wir unseren Mitarbeitern folgendes an: Einen gesicherten Arbeitsplatz mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeitmodelle (z. B. Mobiles Arbeiten, Gleitzeit) Feedback- und Mitarbeitergespräche 30 Tage Urlaub Dienstrad-Leasing Kostenlose Gropper-Produkte und Mitarbeitervergünstigungen (z. B. bei lokalen Geschäftspartnern, Corporate Benefits) Betriebskantine Sport- und Gesundheitsangebote Mitarbeiterevents Möchten Sie mit uns wachsen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.  ____________________________________ Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess oder zur Position? Melden Sie sich gerne bei Ilona Weng, +49 9084 9696 1726

Abwechslungsreich, verantwortungsvoll, sinnstiftend - das ist die Arbeit in der Pflege. Bestens qualifiziert: Mit der generalistischen Pflegeausbildung in eine berufliche Zukunft voller Perspektiven starten!

Bewerben Sie sich jetzt in unserer Pro Seniore Residenz Bissingen in Bayern für die 1-jährige Ausbildung mit Start am 01.09.2024 zum

Pflegefachhelfer (Altenpflege).

SIE...

- möchten den vielseitigen Beruf der Pflege entdecken?
- wollen mit unserer Hilfe zum Pflegeprofi von A wie Alleskönner bis Z wie Ziele-Erreicher ausgebildet werden?
- möchten die Arbeit in der Pflege zu Ihrer Berufung machen?

WAS WIR UNS VON IHNEN WÜNSCHEN:

- ein großes Interesse daran, mit und für Menschen zu arbeiten
- Offenheit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
- einen Hauptschulabschluss oder gleichwertig anerkannten Bildungsabschluss

DAS BIETEN WIR IHNEN:

- sehr gute Übernahmechancen
- Berufsstart in einer sicheren Zukunftsbranche
-Azubievents
- individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- sehr gute Aufstiegschancen
- exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik

... all das und noch viel mehr!

IN DER GRUPPE STARK:
Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 120 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal.
Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.

Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.

We care for FUTURE. We care for YOU.

What do YOU care for?

Sie wollen etwas mit Menschen machen? Einen Job mit Sinn und Dankbarkeit? Viel Abwechslung und großen Aufstiegschancen? Profi werden in Gesundheit und Medizin? Einen Beruf, bei dem jeder sagt – Respekt!

Dann bewerben Sie sich jetzt in unserer Pro Seniore Residenz Bissingen mit Start am 01.09.2024 für die 3-jährige, generalistische

Ausbildung zur / zum Pflegefachfrau / Pflegefachmann

(1.191 € / 1.252 € / 1.353 € im Monat).

Because we care!

Inhalte Ihrer Ausbildung:

- abwechslungsreiche Einsätze in der Seniorenresidenz, ambulanten Pflege, Kinderkrankenpflege, psychiatrischen Pflege und im Krankenhaus
- Erlernen medizinischer Behandlungspflege wie Wundversorgung, Spritzengabe und Medikamentenmanagement
- liebevolle Unterstützung der Bewohner im Alltag z. B. Körperpflege, Mobilisieren, Frisieren, Ankleiden und Speisenversorgung
- Vitalwerte messen sowie Kontrolle und Dokumentation des Gesundheitszustandes
- enge Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und Ihrem Pflegeteam
- Umsetzung von Azubiprojekten wie Planung von Veranstaltungen, Gestaltung von Gemeinschafträumen oder Managen eines eigenen Wohnbereichs

Sie brauchen:

- einen mittleren Schulabschluss oder anderen als gleichwertig anerkannten Abschluss, eine abgeschlossene Berufsausbildung von zweijähriger Dauer oder abgeschlossene Helfer- oder Assistenzausbildung in der Pflege

Ihre Benefits:

- modernes Lernen mit der Quiz-Lern-App azubi:web
- enge Begleitung durch unsere Praxisanleitungen
- sehr gute Übernahmechancen
- exklusive Rabatte in mehr als 600 Shops von Mode bis Technik
- Aufstiegschancen bis zur Residenzleitung
- günstig Urlaub machen in allen Victor‘s Residenz-Hotels

... all das und noch viel mehr

BEWERBEN SIE SICH JETZT!

IN DER GRUPPE STARK:

Wir sind Teil der Victor’s Group mit bundesweit über 120 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 14 Hotels und einer Ferienhausanlage in Portugal. Wir sind stolze Gründer und Mitglied der proud to care-Initiative.

Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch über 40 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.

Diese Stellenanzeige richtet sich an m/w/d.

In der gfi Donauwörth · Ulm · Aalen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als Erzieherische Fachkraft (m/w/d) in Teilzeit (21 Stunden/Woche) mit Dienstsitz in Bissingen zu besetzen. Der Einsatz erfolgt ausschließlich außerhalb der Ferienzeiten (Ferien-frei-Modell).

Aufgabengebiet
• Pädagogische Betreuung/Betreuung von Kindern und Jugendlichen
• Planung, Organisation und Durchführung von pädagogischen Freizeitangeboten, Erziehungsarbeit
• Veranlassung von pädagogischen Maßnahmen und Durchführung von erzieherischen Aufgaben
• Zusammenarbeit mit anderen pädagogischen Fachstellen/-kräften
• Abstimmung mit Schulleiter/Auftraggeber oder Kooperationspartner
• Unterstützende (soziale und/oder integrative) Arbeit für Erziehungspersonen, Elternarbeit
• Administrative Aufgaben und Dokumentation

Profil
• Abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder vergleichbare anerkannte Qualifikation oder Nachweis langjähriger pädagogischer Tätigkeit

Angebot
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle
• Urlaubsregelung Schulferien-Frei, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlässen
• Branchenübliche und tätigkeitsorientierte Vergütung, attraktive soziale Leistungen, VWL, Förderung für Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Prämien
• Angebote zur Gesundheitsförderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
• Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschätzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer großen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
• Sinnstiftende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen, Talente und Stärken
• Vielfältige berufliche Entwicklungschancen und zahlreiche Schulungsangebote in unserem Weiterbildungscampus

Weitere Informationen zu unseren attraktiven Rahmenbedingungen und Sozialleistungen finden Sie in unserem aktuellen Personal- und Sozialbericht .

KontaktSie haben noch Fragen? Wenden Sie sich gerne an:
Stefan Nemec, Tel.: +49 906 70677-10
Anastasia Schock, Tel.: +49 906 70677-13

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!