وظائف كـ Fachkraft kindertageseinrichtungen في ألمانيا

Das Kinderhaus (e.V.), gegründet 1973, ist eine der ältesten Elterninitiativen in Kassel und bietet derzeit 20

Kindern im Alter von 2-6 Jahren einen wundervollen Ort, an dem sie sich im Rahmen eines innovativen

pädagogischen Konzeptes zu starken und selbstbewussten Kindern entwickeln können. Für die Verstärkung

unseres pädagogischen Teams suchen wir

zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte

pädagogische Fachkraft (m/w/d)

möglichst in Vollzeit.

Wir bieten:

 Eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit im Rahmen einer unbefristeten Vollzeitstelle,

angelehnt an den TVöD SuE

 30 Urlaubstage sowie zwei zusätzliche Regenerationstage

 Regelmäßige Teamtage zur Reflexion und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes und

Supervisionen

 Finanzielle Bezuschussung individueller und arbeitsplatzbezogener Fortbildungsmaßnahmen

 Schwerpunktarbeit mit Portfolio und Lerngeschichten

 Laufende Beratungsmöglichkeiten durch den Dachverband freier Kindertageseinrichtungen

(DAKITS e.V.)

 Eine gute Verkehrsanbindung mit öffentlichen Verkehrsmitteln und kostenfreie Parkmöglichkeiten

 Sowie eine familiäre, offene und wertschätzende Atmosphäre in einem ansprechenden

Arbeitsumfeld mit kostenfreier Verpflegung und einem überdurchschnittlichen Personalschlüssel

Wir erwarten:

 Eine offene und engagierte pädagogische Fachkraft (nach §25b HKJGB) mit einschlägiger

Berufserfahrung

 Eigeninitiative, Flexibilität und Teamorientierung

 Eine hohe Sensibilität und Empathie gegenüber Kindern, Eltern und Kolleg*innen

 Eine positive Haltung gegenüber dem pädagogischen Konzept des Kinderhauses

(www.kinderhaus-kassel.com)

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung an:

Kinderhaus e.V.

Vorstand

Altenbaunaer Str. 140

34132 Kassel

[email protected]

Wir suchen Verstärkung für unser Team!

Wir suchen ab sofort oder spätestens zum 01.09.2025 eine pädagosiche Fachkraft/Erzieher (m/w/d) als stellvertretende Leitung mit mindesten 30 Stunden für  unser Haus für Kinder Mutter Teresa.

Nähere Informationen finden Sie auf unserer Homepage www.kita-mutter-teresa.de

Ihre Aufgaben

- Sie begleiten die Kinder mit Herz im Kita-Alltag
- Bringen Mut, Kreativität und Abenteuerlust mit
- Haben Freude an der Arbeit mit Kindern und Eltern
- Zeigen Teamgeist und Organisationstalent
- Dokumentieren einfühlsam die kindliche Entwicklung
- Nutzen die praxisintegrierte Ausbildung (PIA), um Theorie und Praxis zu verbinden

Ihr Profil

- Mittlerer Schulabschluss (MSA) und Abschluss in einem durch das Berufsbildungsgesetz, der Handwerksordnung oder des Seearbeitsgesetzes anerkannten Ausbildungsberuf sowie der Abschluss der Berufsschule oder in einer vergleichbaren Ausbildung und einer einschlägigen Berufspraxis von mindestens 150h oder
- eine einschlägige (soziale/pädagogische) Berufstätigkeit von drei Jahren oder
- Abitur/ Fachhochschulreife sowie ein einschlägiges Praktikum von mindestens 150h. Auf die Zeiten des Praktikums werden förderliche freiwillige Dienste mit sozialpädagogischen Tätigkeiten auf der Grundlage von Bundesgesetzen (Freiwilliges Soziales Jahr oder Bundesfreiwilligendienst) angerechnet

Wir bieten Ihnen

Neben diesen Benefits haben wir noch viele weitere attraktive Eckpunkte zu bieten.

Bewerben Sie sich direkt online oder senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an [email protected] (mailto:[email protected]?subject=Ihre%20Bewerbung%20f%C3%BCr%20die%20Kita%20Heilig%20Geist) . Eine hohe Identifikation mit den Werten der Ev.-Luth. Kirche setzen wir voraus.

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) gesucht!

25.02.2025 | Elzach, Kita St. Nikolaus


Die rk Kirchengemeinde Oberes-Elztal sucht für den Kath. Kindergarten St. Nikolaus in Elzach eine

Pädagogische Fachkraft

-  in Teilzeit
- unbefristet
- ab sofort oder nach Absprache

Es erwartet Sie

- ein buntes, qualifiziertes und engagiertes Team
- eine interessante Kita mit vier VÖ und HT- Gruppen sowie zwei KKG
- aufgeweckte, lustige Kinder
- ... und vieles mehr!

Wo/Wie Sie arbeiten

- In der Cafeteria
- Mit Kindern im Alter von 3-6
- Sie organisieren hauswirtschaftliche Angebote (wie z.B. Kochen, nachhaltiger Umgang mit Nahrungsmitteln und Küchenutensilien, Ernährung)
- Sie führen keine Elterngespräche
- Haben Zeit am Kind sowie Vorbereitungszeit für Angebote

Was wir bieten

- eine positive Arbeitsatmosphäre
- ein interessantes Kita-Gebäude mit hellen, großen, gut ausgestalteten Räumlichkeiten
- ein sehr schönes Außengelände
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Tarifgerechte und attraktive Bezahlung
- viele Zusatzleistungen

Sie haben Fragen?

Dann wenden Sie sich gerne an Frau Evi Leitermann, Kindergartenleitung,   **** 07682/8641 oder    [email protected] (https://mailto:[email protected])


Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung per Post oder Mail an:

Kath. Kindergarten St. Nikolaus

Frau Evi Leitermann

Wendelinusweg 1 | 79215 Elzach

oder an

Verrechnungsstelle für Kath. Kirchengemeinden Riegel

Frau Alina Eßer

Kirchstraße 9a | 79359 Riegel am Kaiserstuhl

oder **** [email protected] (https://mailto:[email protected])

Den Bewerbungsunterlagen ist die Selbstauskunftserklärung (https://www.vst-riegel.de/media/download/variant/1217829/selbstauskunftserklaerung-fuer-zukuenftige-beschaeftigte.docx)  beizufügen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben

- Du begleitest und förderst Kinder liebevoll in einer anregenden Umgebung
- Du dokumentierst ihre Entwicklung und gestaltest altersgerechte Aktivitäten und pädagogische Projekte
- Eingewöhnung neuer Kinder und Mitgestaltung unserer pädagogischen Konzeption sind ebenfalls Teil Deiner verantwortungsvollen Aufgaben.

Ihr Profil

- Du hast eine Ausbildung als Erzieher / Erzieherin / SPA / Sozialpädagogische Assistenz (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation in der Pädagogik
- Du bist eine wertschätzende Persönlichkeit mit Herz und Verstand und haben Freude daran, die Kinder zugewandt und liebevoll zu begleiten
- Du arbeitest partnerschaftlich mit den Eltern zusammen
- Du bist ein Teamplayer und verfügst über einen offenen und lösungsorientierten Kommunikationsstil
- Flexibilität in der Arbeitszeit (möglich von 7.30 Uhr bis 15.00 Uhr)

Wir bieten Ihnen

Neben diesen Benefits haben wir noch viele weitere attraktive Eckpunkte zu bieten.

Bewirb Dich direkt online oder sende Deine Bewerbung per E-Mail an [email protected] (mailto:[email protected]?subject=Ihre%20Bewerbung%20f%C3%BCr%20die%20Kita%20Heilig%20Geist) . Eine hohe Identifikation mit den Werten der Ev.-Luth. Kirche setzen wir voraus.

Ihre Aufgaben

- Sie unterstützen in Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen die Kinder in ihrem Kita-Alltag
- Sie kümmern sich um nicht-pädagogische Belange in der Gruppe und helfen bei alltäglich wiederkehrenden Handlungen
- Sie begleiten und fördern speziell zwei Kinder mit Unterstützungsbedarf in allen Bildungsbereichen auf der Grundlage des jeweiligen Entwicklungsstandes unter Berücksichtigung ihrer Stärken und Ressourcen
- Sie pflegen eine kollegiale Zusammenarbeit mit Kolleg*innen, der Leitung und dem Träger der Kindertagesstätte

,

Ihr Profil

Sie haben Freude an der Mitarbeit in einer Kindertagesstätte und eine unterstützende Haltung gegenüber Kindern, den Personensorgeberechtigten und Kolleg*innen. Eine wertschätzende Kommunikation ist Ihnen wichtig und Sie sind teamfähig und zuverlässig.

Wir bieten Ihnen

Wir berücksichtigen Ihre Bewerbung innerhalb des Kita-Werks, auch für andere Einrichtungen in Ihrer Umgebung. Möchten Sie Ihre Bewerbung auf eine Kita begrenzen, dann senden Sie uns bitte einen entsprechenden Hinweis.

Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen sind in besonderem Maße aufgefordert, sich zu bewerben. Wir fördern die berufliche Gleichstellung der Geschlechter und die Heterogenität unter unseren Mitarbeitenden.

Sie übernehmen in Ihrem Aufgabenbereich Mitverantwortung für die glaubwürdige Erfüllung kirchlicher Aufgaben. Wir setzen daher voraus, dass Sie sich gegenüber der Nordkirche loyal verhalten, die evangelische Identität unserer Einrichtung achten und in Ihrem beruflichen Handeln den Auftrag der Kirche vertreten und fördern.

Sie haben Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns über Ihren Anruf!

Sie finden sich in dem genannten Profil wieder, haben Lust auf die Aufgaben und möchten bei uns arbeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf, Qualifizierungsnachweis und Zeugnisse) über den Bewerber-Button.

Ihre Aufgaben

- Begleiten und fördern Sie Kinder mit Herz und Leidenschaft in einer inspirierenden Umgebung!
- Gestalten Sie spannende, altersgerechte Aktivitäten und kreative Projekte, die Kinder in ihrer Entwicklung unterstützen.
- Dokumentieren Sie ihre Fortschritte, begleiten Sie liebevoll die Eingewöhnung neuer Kinder und bringen Sie Ihre Ideen in die Weiterentwicklung unserer pädagogischen Konzeption ein.

Ihr Profil

- Sie haben eine Ausbildung als Erzieher / Erzieherin (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation in der Pädagogik
- Sie sind eine wertschätzende Persönlichkeit mit Herz und Verstand und haben Freude daran, die Kinder zugewandt und liebevoll zu begleiten
- Sie arbeiten partnerschaftlich mit den Eltern zusammen
- Sie sind ein Teamplayer und verfügen über einen offenen und lösungsorientierten Kommunikationsstil

Wir bieten Ihnen

Neben diesen Benefits haben wir noch viele weitere attraktive Eckpunkte zu bieten.

Bewerben Sie sich direkt online oder senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an [email protected] (mailto:[email protected]?subject=Ihre%20Bewerbung%20f%C3%BCr%20die%20Kita%20Heilig%20Geist) . Eine hohe Identifikation mit den Werten der Ev.-Luth. Kirche setzen wir voraus.

Ihre Aufgaben

Die Handlungsfelder in unserer Perspektivkita sind

- Kooperation und Vernetzung mit der benachbarten Perspektivschule
- Sprachliche Bildung (ab Sommer Durchführung des EVi Programms in Zusammenarbeit mit dem Kooperationspartner Perspektivschule Obereider)
- Bewegung und Gesundheit

Wir wünschen uns

Eine Fachkraft, die:

- gerne selbständig arbeitet und federführend Angebote aus den Handlungsfeldern entwickelt oder bestehende eine enge Zusammenarbeit mit der beteiligten Perspektivschule Obereider pflegt
- sich verantwortlich für die Planung und Umsetzung der erforderlichen Durchführungen und Dokumentationen im Rahmen der Entwicklung von Beobachtungen und Dokumentationen fühlt,
- Freude an der Entwicklung unterschiedlicher Angebote für die Kinder aus den o.g. Handlungsfeldern hat und diese in unterschiedlichen Gruppen plant und durchführt.
- über eine gute Kommunikationsfähigkeit und Fachwissen im Bereich kindliche Entwicklung verfügt
- vorurteilsbewusst unseren Kindern und Eltern begegnet
- die Zusammenarbeit mit Eltern und im Team als einen wichtigen Teil ihrer Arbeit erkennt

Ihr Profil

- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss Personalqualifikationsverordnung Januar 2021 (schleswig-holstein.de)
- Ein christliches Menschenbild
- Eine inklusive und partizipative Grundhaltung
- Die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche ist wünschenswert, Bewerbungen anderer Glaubensrichtungen sind in unserer Kita ausdrücklich erwünscht.

Wir bieten Ihnen

- Ein engagiertes und motiviertes Team
- Geregelte Arbeitszeiten inklusive Verfügungszeit
- Moderne, technische Ausstattung (ein iPad pro Gruppe)
- Eigenständiges Arbeiten und persönliche Weiterentwicklung
- Ein Träger von 19 Kindertagesstätten mit Sitz in Rendsburg
- Begleitung durch interne Fachberatungen
- Möglichkeit der teaminternen und individuellen Fortbildungen
- Trägerinterne Fortbildungsmöglichkeiten
- Fortlaufende Weiterentwicklung durch Qualitätsmanagementsystem
- Leasing von E-Bikes
- Sollten Sie ein Kind im Vorschulalter haben, so können wir Ihnen laut Kriterien der Platzvergabe vorrangig einen Betreuungsplatz für Ihr Kind anbieten
- Sport- und Fitnessangebot (Hansefit)
- Ein gelebtes Kinderschutzkonzept
- Zuschuss zum selektiven Gehörschutz
- Mitarbeitendenrabatte
- Kirchlicher Arbeitnehmer*innen Tarif mit tariflicher Bezahlung und umfangreiche Sozialleistungen, u.a.
- 30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester zusätzlich freie Tage
- 2 Regenerationstage
- Eingruppierung unter Berücksichtigung der
- beruflichen Erfahrung
- 86 % Sonderzahlungen
- Zusätzliche Altersvorsorge durch VBL
- Newsletter (vkdn-nordkirche.de)

Wir machen darauf aufmerksam, dass Fahrtkosten oder andere im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehende Auslagen nicht erstattet werden. Sollte anlässlich der Einstellung ein Umzug erforderlich werden, können keine Umzugskosten erstattet werden.

Bitte bewerben Sie sich direkt über den Bewerberbutton oder senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 18.03.2025 an den Fachbereich Kindertagesstättenarbeit im Zentrum für Kirchliche Dienste mit den üblichen Unterlagen; Am Margarethenhof 41; 24768 Rendsburg oder per E-Mail an [email protected] .

Für Auskünfte steht Ihnen die Kitaleitung Frau Flacke unter der 04331-23574 gern zur Verfügung.

Die Jugendsozialwerk Kindergärten gGmbH arbeitet seit über 25 Jahren daran, die Welt der Kindergärten zu verbessern. In 21 Einrichtungen an verschiedenen Standorten in Thüringen bieten wir pädagogische Vielfalt und qualitativ hochwertige Arbeit für Kinder vom Säugling bis zum angehenden Schulkind.

Für unsere Kita Domschlösschen in Nordhausen suchen wir Verstärkung im Rahmen einer Vertretung.

Erfahren Sie mehr über die Einrichtung (https://domschloesschen-nordhausen.de/)

- Eintrittsdatum: ab sofort
- Wöchentl. Arbeitszeit: 30+x Wochenstunden
- Befristung: bis 30.11.2025 im Rahmen eines Beschäftigungsverbotes/Mutterschutzes, Verlängerung während der Elternzeit möglich

Zu Ihren Aufgaben gehören

- Sie berücksichtigen die Individualität der Kinder und unterstützen sie dabei, ihre Stärken zu entdecken und fördern ihre sozialen Kompetenzen.
- An den pädagogischen Prinzipien der Einrichtung orientiert, organisieren und gestalten Sie den Tagesablauf.
- Mit Professionalität und Einfühlungsvermögen führen Sie selbstständig die Erziehungs-, Bildungs- und Betreuungsarbeit durch.
- Ein weiterer Bestandteil ist die Zusammenarbeit mit den Eltern.

Qualifikationen, Erfahrungen, Kenntnisse, Voraussetzungen

- Abschluss als staatlich anerkannte/r Erzieher/in, Heilerziehungspfleger/in, Sozialpädagoge/in oder Heilpädagoge/in
- Sie haben eine strukturierte und reflektierende Arbeitsweise
- Sie zeichnen sich zudem durch Einfühlungsvermögen, Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Sorgfalt aus
- Sie überzeugen durch hohes persönliches und berufliches Engagement, Motivation und Selbstständigkeit
- Sicherer Umgang in der Anwendung mit Outlook, Word, Excel und Power Point sowie einrichtungsspezifischer Software
- Bitte beachten Sie, dass ein vollständiger Impfschutz / Immunität gegen Masern gemäß den Regelungen des Masernschutzgesetzes Einstellungsvoraussetzung ist.

Wir bieten

- Vergütung nach Tarifvertrag PATT Thüringen, regelmäßige Tarif- und Stufensteigerungen
- 480 € pro Jahr für Ihre Altersvorsorge
- zusätzlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge bei eigener Einzahlung
- vermögenswirksame Leistungen
- verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung
- Einarbeitungsmanagement
- Qualitätsmanagement, klare Prozesse und Strukturen
- finanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- vielfältige Einsatzmöglichkeiten innerhalb unserer Einrichtungen und Standorte
- jährlicher Zuschuss für Team-/ Betriebsveranstaltungen

Mitarbeitervorteile

- attraktive Prämienaktionen im Rahmen des Gesundheitsmanagements
- Mitarbeitervorteilsportal mit attraktiven Rabatten
- 20% Rabatt auf rezeptfreie Medikamente in ausgewählten Apotheken
- 10% Rabatt auf Eintrittspreise Badehaus Nordhausen
- Finanzierung eines Fahrrades (auch E-Bike) über Gehaltsumwandlung möglich
- kostenloser Kaffee bei ARAL in Nordhausen (ab 30 € Tankwert)

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Gern können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an [email protected] senden. Bewerbungsunterlagen in Papierform werden nicht zurückgesendet. Falls Sie Ihre Unterlagen zurückgesendet bekommen möchten, legen Sie bitte einen ausreichend frankierten Rückumschlag bei. Der Umwelt zuliebe, bitten wir von Papierbewerbungen möglichst Abstand zu nehmen. Die Bewerbungen werden nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens entsprechend datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet.

Die Stadt Köln ist eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Das Amt für Kinder, Jugend und Familie der Stadt Köln ist in seiner Organisation das viertgrößte Jugendamt Deutschlands.

Im Amt für Kinder, Jugend und Familie ist in der Abteilung Tageseinrichtungen und Tagesbetreuung für Kinder eine Stelle als Leitung der Kindertageseinrichtung (m/w/d) Peter-Michels-Str. 29 in Köln – Ehrenfeld in der Bewertung S 16 Fallgruppe 1 TVöD SuE zu besetzen. In dieser Kindertageseinrichtung werden 105 Kinder (18 Kinder unter 3 Jahren und 87 Kinder über 3 Jahren) in fünf Gruppen betreut.

Die Kindertagesstätte wird als Familienzentrum geführt.

Die städtischen Kindertageseinrichtungen sind Lernorte für Kinder, an denen sie mit Freude und neugierig, nach ihren jeweiligen Bedürfnissen und ihrem Entwicklungsstand forschen, staunen und lernen können. Hier lernt jeder von jedem, auch die Erwachsenen.

In den 212 städtischen Kindertageseinrichtungen wird Bildung als inklusive Bildung verstanden. Alle Kinder mit ihren unterschiedlichen Voraussetzungen und Bedürfnissen haben ein Recht auf gleiche Bildungschancen.

Das Qualitätshandbuch der städtischen Kindertageseinrichtungen ist die Grundlage der pädagogischen Arbeit in den städtischen Kindertageseinrichtungen. (https://www.stadt-koeln.de/mediaasset/content/pdf51/kitas/qualitaetshandbuch-01-2020.pdf) .)

Bewerben Sie sich jetzt auf diese Stelle und machen Sie Köln stärker!

Ihre Aufgaben:

Sie…

- sind zur Übernahme der Leitungsfunktion freigestellt.
- haben die Dienst- und Fachaufsicht über ein multiprofessionelles Team.
- sind verantwortlich für den fortlaufenden Qualitätsentwicklungsprozess in der Kindertageseinrichtung.
- sind für die Umsetzung der Kernaufgaben Bildung, Betreuung und Erziehung, die in den Bildungsgrundsätzen NRW differenziert worden sind, in der Kindertageseinrichtung verantwortlich.
- stellen die Planung, Umsetzung und Reflexion der pädagogischen Arbeit sicher.
- stehen für eine Bildung von Anfang an, sowie für die gesellschaftliche Teilhabe der Kinder an allen Bildungsprozessen im Rahmen von Inklusion.
- legen in der Zusammenarbeit mit den Familien die Grundlagen für eine wertschätzende und respektvolle Kommunikation im Sinne einer Erziehungspartnerschaft.
- sind für Personalführung und –entwicklung sowie den Professionalisierungsprozess in der Kindertageseinrichtung verantwortlich.
- sind sich Ihrer Vorbildfunktion und Ihrer Fürsorgepflicht bewusst.
- fördern im Zuge der Personalentwicklung die fachliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter*innen.
- tragen die Verantwortung für die Arbeitsschutzangelegenheiten in der Kindertageseinrichtung.

Ihre aktive Unterstützung als Sonderfunktionskraft bei der Durchführung von Wahlen sowie die Motivation Ihrer Mitarbeitenden zur Übernahme einer solchen Funktion wird erbeten. Dies betrifft maximal 3 Tage je Wahl, welche mit Sonderurlaub und einer Aufwandsentschädigung honoriert werden.

Ihr Profil:

Sie verfügen über:

eine mindestens 4-jährige Tätigkeit als sozialpädagogische Fachkraft in einer Kindertageseinrichtung.

Sozialpädagogische Fachkräfte in diesem Sinne sind:

- staatlich anerkannte Erzieher*innen
- staatlich anerkannte Heilpädagog*innen
- staatlich anerkannte Heilerziehungspfleger*innen
- Personen mit einem Diplom- oder Bachelorabschluss der nachfolgend aufgeführten Studiengänge jeweils mit staatlicher Anerkennung

1. Soziale Arbeit
2. Sozialarbeit
3. Sozialpädagogik
4. Soziale Arbeit beziehungsweise Sozialpädagogik und Management
5. Heilpädagogik

- Personen mit einem Diplom-, Bachelor- oder Masterabschluss der nachfolgend aufgeführten Studiengänge

1. Erziehungswissenschaften mit Schwerpunkt Kleinkind-/Elementarpädagogik
2. Kindheitspädagogik

- Personen mit einem Abschluss gemäß der aktuell geltenden Verordnung zu den Grundsätzen über die Qualifikation und den Personalschlüssel (Personalverordnung)

Darüber hinaus wird eine 1-jährige praktische Erfahrung in der Leitung einer Kindertagesstätte (auch in der Funktion einer kommissarischen Leitung) gefordert.

Wir weisen darauf hin, dass ab dem 01.03.2020 für diese Stelle die Regelungen des Maserimpfschutzgesetzes verpflichtend sind.

Worauf es uns noch ankommt:

Sie…

- überzeugen in der Kommunikation durch gutes Einfühlungsvermögen sowie durch gute Argumentations- und Konfliktlösungsfähigkeit.
- verfügen über eine ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung.
- besitzen ein hohes Maß an Loyalität und Integrität und arbeiten gerne im Team.
- arbeiten zielorientiert und strukturieren Ihre Arbeit vorausschauend.
- haben ein hohes Maß an Innovationsfähigkeit.
- haben eine ausgeprägte Lern- und Leistungsbereitschaft
- verfügen über die Fähigkeit vernetzt zu handeln und zu kooperieren.
- verfügen über die Fähigkeit der sachgerechten Vermittlung von organisatorischen und pädagogischen Zusammenhängen.
- erkennen und fördern die Potenziale und Stärken der Mitarbeitenden.
- verfügen über Genderkompetenz und Diversitätsüberzeugung.
- setzen sich für Vereinbarkeit von Beruf und Leben sowie eine wirksame Frauenförderung ein.
- fördern Individualität und Vielfalt und setzen die Inklusionsvereinbarung der Stadt Köln um.

Wünschenswert sind:

- Grundkenntnisse im Umgang mit Microsoft-Office Standardanwendungen

Wir bieten Ihnen:

- eine Vergütung nach Entgeltgruppe S 16 Fallgruppe 1 TVöD-SuE (Tarifvertrag für die Beschäftigten im Sozial- und Erziehungsdienst des öffentlichen Dienstes).
- eine wöchentliche Arbeitszeit von 39 Wochenstunden. Die Beschäftigung ist in Teilzeit und Vollzeit möglich.
- eine unbefristete Einstellung.
- eine Eingruppierung gemäß den tariflichen Regelungen. Ihre Berufserfahrung wird bei der Zuordnung zur Erfahrungsstufe innerhalb der Entgeltgruppe, soweit tarifrechtlich möglich, berücksichtigt.
- Karrieremöglichkeiten je nach Qualifikation und Eignung mit Aufstiegsmöglichkeiten zur Fachberatung
- ein vielfältiges, eigenes Fort- und Weiterbildungsprogramm für die Beschäftigten in den Kindertageseinrichtungen.
- ein Angebot an Kinderbetreuungsplätzen.

Weiter Gründe, die für uns als Arbeitgeberin sprechen finden Sie hier! (https://www.stadt-koeln.de/politik-und-verwaltung/ausbildung-karriere-bei-der-stadt/unsere-benefits-ihre-vorteile)

Ihre Ansprechperson:

Weitere Auskunft erteilt Ihnen Frau Quiring, Telefon 0221 / 221–27915.

Ihre Bewerbung:

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung bis spätestens 07.03.2025 unter der Kennziffer 0006/25-51-04 mit mindestens folgenden Unterlagen**:**

- tabellarischer Lebenslauf
- Hochschulzeugnis/se gegebenenfalls mit staatlicher Anerkennung
- Arbeitszeugnis/s

an:

Stadt Köln - Die Oberbürgermeisterin
Amt für Kinder, Jugend und Familie
510/4 Personalstelle
Ottmar-Pohl-Platz 1
51103 Köln

oder per E-Mail an das Postfach: [email protected] (https://[email protected])
Senden Sie dabei Dokumentdateien möglichst im PDF-Format.

Sofern Sie eine Rücksendung der eingereichten Unterlagen wünschen, legen Sie bitte einen ausreichend frankierten Rückumschlag bei.

Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in der Verwaltung.

Daher begrüßen wir Bewerbungen von People of Color, Menschen aller Nationalitäten, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierungen und geschlechtlicher Identitäten, aller Altersgruppen sowie Menschen mit Behinderung. Ebenso freuen wir uns auf Bewerbungen von Personen mit familiärer Migrations-, insbesondere Fluchtgeschichte.

Die Stadt Köln ist Trägerin des Prädikats TOTAL E-QUALITY - Engagement für Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie des Zusatzprädikats DIVERSITY und des Zertifikats audit berufundfamilie – Vereinbarkeit von Beruf und Familie.

Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, die auch mit mobilem Arbeiten kombiniert werden können. Diese orientieren sich an den verschiedenen Lebensmodellen und den persönlichen und dienstlichen Belangen.

Wir unterstützen als öffentliche Arbeitgeberin mit unserer Inklusionsvereinbarung das Ziel, behinderte, schwerbehinderte und gleichgestellte Menschen in das Arbeitsleben einzugliedern. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Weitere Informationen:

Unsere Stellenangebote im Überblick (https://www.stadt-koeln.de/politik-und-verwaltung/ausbildung-karriere-bei-der-stadt/stellenangebote)

Ausbildung und Karriere bei der Stadt (https://www.stadt-koeln.de/politik-und-verwaltung/ausbildung-karriere-bei-der-stadt)

Datenschutzerklärung zum Bewerbungsverfahren (https://www.stadt-koeln.de/artikel/66857/index.html?euid=27)

Informationen zum Entgelt nebst Entgelttabelle sowie Tarifrechner finden Sie hier! (http://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka/)

Ihre Aufgaben

- Du gestaltest die förderlichen Rahmenbedingungen für die inklusive Arbeit im Rahmen unserer Kitarbeit mit dem Blick auf das ganze System
- Du bist Vermittler*in des Inklusionsgedankens in den Kitas, unterstützt ihn und baust ihn aus
- Du fokussierst dich auf Fragestellungen der heilpädagogischen Förderung und unterstützt bei der Förderdiagnostik und -planung
- Du berätst das Kitateam und Familien und gehst mit ihnen in den Austausch
- Du leitest die Fachkräfte im Team mit dem Zeigen von Ansatzmöglichkeiten an
- Du förderst und sicherst die Teilhabe, Selbstbestimmung und -ermächtigung der Kinder
- Du arbeitest gerne in einem multiprofessionellen Team

Ihr Profil

- Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Heilpädagoge/Heilpädagogin (m/w/d)
- Deine Haltung den Kindern, Eltern und Kolleg*innen gegenüber ist unterstützend und wertschätzend
- Du bist offen für die religionspädagogische Arbeit mit Kindern
- Du hast Freude an der Mitgestaltung einer zukunftsorientierten Kitaarbeit

Wir bieten Ihnen

Bewerbungsfrist: 27.02.2025

Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.

Hast du Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf deinen Anruf!

Findest du die Stelle interessant? Möchtest du bei uns arbeiten?
Dann ran an den Computer und schreib' los! Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) über unser Online-Portal.

Gemeinsam mit DIR - gemeinsam fürs WERK!   Du hast Lust, unsere kleinen Weltenentdecker dabei zu unterstützen, dass sie ihre tägliche Reise voller Spielen, Toben und Basteln voll auskosten können? Zudem bist du Chaosbändigerin, Putz-Perfektionistin, Snack-Spezialistin und Logistik-Legende in einer Person? Dann werde Teil des studierendenWERKs BERLIN und trage aktiv zu einem spannenden und sicheren Kita-Alltag unserer Kids bei!  Das erwartet dich Du übernimmst die Reinigung von Kinder- und Sanitärräumen, Büro- und Eingangsbereich sowie Gartenwegen der Kindertagesstätte Außerdem bist du für das Aufräumen und die Reinigung nach Essenszeit verantwortlich Du bist zuständig für das Waschen und Trocknen der Wäsche sowie das Betten ab- und beziehen Zudem kümmerst du dich um Bestandsmeldungen wie z.B. von Toilettenpapier und Reinigungsmitteln Du unterstützt bei der Essensvor- und -zubereitung sowie beim Abfüllen und Verteilen der Speisen Auch bei der Qualitätssicherung der Speisen wirkst du mit Schließlich wirst du vertretungsweise in festgelegten Tandem-Kitas eingesetzt Das bringst du mit Du verfügst über Kenntnisse zur Bedienung von Konvektomaten Des Weiteren bringst du praktische Berufserfahrung zur Einhaltung der Grundregeln des Hygienekonzepts mit Mit deinen guten Deutschkenntnissen (min. B2) trittst du freundlich und respektvoll in den Austausch mit Kindern, Eltern und Kolleginnen Zudem überzeugst du durch deine zügige, verantwortungsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise Idealerweise runden Erfahrungen in der Reinigung von Kinderbetreuungseinrichtungen dein Profil  ab Die Tätigkeit in unseren Kitas erfordert die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses sowie Nachweise zur Lebensmittelhygiene und zur Immunität gemäß Masernschutzgesetz. Das bieten wir dir Unsere Arbeit ist sinnstiftend, denn das studierendenWERK BERLIN unterstützt über 175.000 Studierende in der Hauptstadt mit allem, was sie für ihren Erfolg brauchen - von bezahlbarem Wohnraum und gesunder Verpflegung bis hin zu Beratung, Studienfinanzierung und einem vielfältigen Kulturangebot. Arbeitszeit:  Teilzeit (29,25 Stunden pro Woche)   Bezahlung: 1.936,00EUR bis 2.126,00EUR brutto, das entspricht der Entgeltgruppe 2, Stufe 1 bis Stufe 3 TVöD STW BERLIN Die Gehaltsspanne bezieht sich auf eine Beschäftigung in Teilzeit (29,25h) und richtet sich nach der einschlägigen Berufserfahrung.   Unsere Benefits: Zukunftssicherer Arbeitsplatz  30 Tage Urlaub + 24.12. und 31.12.  Flexible Arbeitszeitmodelle  Jahressonderzahlung  Betriebliche Altersvorsorge  Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten  Option auf vermögenswirksame Leistungen  Option auf Wohnraum von Berlinovo  Vergünstigtes Jobticket (VBB- oder deutschlandweit)  Zeitgemäße Gesundheitsangebote (z.B. Yoga, Urban Sports Club, Hochschulsport)  Kontakt studierendenWERK BERLIN Claudio Albrecht Kitaleitung an der BHT aktuell geplanter Einsatzort: Kita BHT, Lütticher Straße 39, 13353 Berlin Bitte bewirb dich online mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Wir erkennen unterschiedliche Zugangschancen an. Deshalb sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationsgeschichte ausdrücklich erwünscht. Bei uns zählt die Qualifikation und Leistung - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter, sowie sexueller Orientierung und Identität.

Ihre Aufgaben

- Du gestaltest die pädagogische Arbeit auf Grundlage des Konzepts unserer Einrichtung und arbeitest eng mit den anderen Mitarbeitenden der Gruppe und des Kita-Teams zusammen.
- Du begleitest und förderst die Kinder in allen Bildungsbereichen und gehst auf die jeweiligen Entwicklungsstände der Kinder ein. Dabei berücksichtigst du ihre Stärken und unsere Ressourcen.
- Du pflegst eine enge kollegiale Zusammenarbeit mit deinen Kolleg*innen, deiner Leitung und dem Kitawerk als Träger der Kindertagesstätte.

Ihr Profil

- Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieherin (m/w/d) oder eine gleichwertig anerkannte Ausbildung. Auch als Berufsanfängerin bist du herzlich willkommen!
- Ein wertschätzender und unterstützender Umgang mit den Kindern, Eltern und dem Team ist dir wichtig.
- Du bist offen für die religionspädagogische Arbeit mit den Kindern.
- Du brennst für die zukunftsorientierte Kitaarbeit.

Wir bieten Ihnen

Bewerbungsfrist: 06.03.2025

Bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten vorrangig berücksichtigt.

Hast du Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann freuen wir uns auf deinen Anruf!

Findest du die Stelle interessant? Möchtest du bei uns arbeiten?
Dann ran an den Computer und schreib' los! Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse)!

Ihre Aufgaben

- Kreativ mit den Kindern basteln, singen, malen und spielen.
- Vertrauensvolle Elterngespräche führen und Elternabende mitgestalten.
- Eine starke Bildungs- und Erziehungspartnerschaft pflegen.
- Mit viel Herz an unserer Kinderkirche (jeden 2. Donnerstag) teilnehmen.

Ihr Profil

- Sie haben eine Ausbildung als Erzieher / Erzieherin / SPA / Sozialpädagogische Assistenz (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation in der Pädagogik
- Sie sind eine wertschätzende, teamorientierte Persönlichkeit
- Sie haben einen ressourcenorientierten Blick auf Kinder, erkennen und fördern ihre Stärken
- Sie gehen auf Impulse der Kinder ein und arbeiten kreativ mit ihnen
- Sie kommen gut mit den Eltern ins Gespräch und schätzen eine enge Zusammenarbeit

Wir bieten Ihnen

Neben diesen Benefits haben wir noch viele weitere attraktive Eckpunkte zu bieten.

Bewerben Sie sich direkt online oder senden Sie Ihre Bewerbung per E-Mail an [email protected] (mailto:[email protected]?subject=Ihre%20Bewerbung%20f%C3%BCr%20die%20Kita%20Heilig%20Geist) . Eine hohe Identifikation mit den Werten der Ev.-Luth. Kirche setzen wir voraus.

Wir suchen für unsere Kinderkrippen und Kindergärten zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Der Early Bird Club ist Träger von derzeit sechs Einrichtungen in Stuttgart, Ludwigsburg und Leinfelden-Echterdingen. Unsere Kindertagesstätten sind private bilinguale (deutsch/englisch) Einrichtungen in denen Kinder im Alter von acht Wochen bis 3 Jahren in der Kinderkrippe und von 3 Jahren bis zum Übergang in die Grundschule im Kindergarten, in kleinen Gruppen betreut werden.

1 x Stuttgart/Ost
2 x Stuttgart/West
1 x Stuttgart Vaihingen
1 x Leinfelden-Echterdingen
1 x Ludwigsburg

Liebevoll und professionell unterstützen und fördern wir jedes Kind ganz individuell anhand seines Entwicklungsstandes und bieten ihm den Raum, in kleinen Gruppen, seinen sozialen, kreativen und intellektuellen Erfahrungsschatz ständig zu erweitern.

Motivierte und zufriedene Mitarbeiter sind ein wichtiger Bestandteil für die Erfüllung unseres Leitbildes „Für eine glückliche Kindheit“. Neben einer attraktiven Vergütung, einem herzlichen Arbeitsumfeld mit viel Raum für Entwicklung und Mitgestaltung, bieten wir unseren pädagogischen Fachkräften viele zusätzliche Leistungen.

Sei ein Teil der Early Birds. Unser Alltag ist mal bunt und laut, mal ruhig und kreativ – er ist aber immer liebevoll.

Du bist bei uns richtig, wenn:

- du über eine erfolgreich abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder ein erfolgreich abgeschlossenes pädagogisches Studium verfügst
- du Interesse daran hast, dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln
- es dir am Herzen liegt, mit deinem Wissen, Kinder bei ihrer Entwicklung zu begleiten und zu unterstützen
- du gerne in einem internationalen Team arbeitest
- du großen Wert auf Teamwork legst

Was wir bieten:

- qualifizierte Einarbeitung mit Unterstützung eines Tandempartners
- eigenständige Planung und Durchführung von Angeboten
- individuelle interne/externe Fortbildungen
- 32 Urlaubstage
- eine attraktive Vergütung
- betriebliche Altersvorsorge
- Kostenübernahme für das Deutschland JobTicket
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Bonus
- Corporate Benefits
- vielfältige Karrierechancen in unserem expandierenden Unternehmen (Gruppenleitung, stellv. Einrichtungsleitung, Einrichtungsleitung)
- regelmäßige Teamevents
- Hauswirtschaftliches Personal zur Entlastung der pädagogischen Fachkräfte

Deine Aufgaben:

- Begleitung, Förderung und Betreuung von Krippen- oder Kindergartenkindern
- Dokumentation, Beobachtung und Portfolioarbeit
- Aktive und kreative Angebote mit und für die Kinder gestalten
- Umsetzung des Bildungs- und Orientierungsplans
- Eltern- und Entwicklungsgespräche vorbereiten und führen
- Teilnahme an Teambesprechungen
- Pflegerische Aufgaben

Komm zu uns ins Team!

Bitte sende uns deine Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) per Email an:

[email protected]

Pädagogische Kinderförderungsgesellschaft mbH
Early Bird Club
Annett Ewert
Steubenstraße 7
70190 Stuttgart

https://jobs.early-bird-club.de/

facebook.com/early.bird.club
instagram.com/early_bird_club