وظائف شاغرة في ألمانيا

**Sie arbeiten gerne strukturiert, sind kommunikativ und behalten Details im Blick? Super!**

Wir suchen verantwortungsbewusste, motivierte und engagierte Persönlichkeiten - auch Quereinsteigende sind herzlich willkommen - die als **Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d)** in Vollzeit oder Teilzeit am Standort **Köln-Ossendorf** den Bereich Transparenzregister und U-Meldungen unseres Kunden, der **Bundesanzeiger Verlag GmbH**, tatkräftig unterstützen möchten.

**Starttermin ist der 11.08.2025** – es erwartet Sie eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe, bei der Sie Ihr Kommunikationstalent und Ihre Teamfähigkeit gezielt im Bereich Transparenzregister und U-Meldungen einbringen und weiterentwickeln können.

**Ihre Anstellung bei uns erfolgt unbefristet.** Der Einsatz bei unserem Kunden bietet Ihnen die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen in einem renommierten Verlagshaus zu sammeln und Teil eines engagierten Teams zu werden.

**Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich willkommen.**

**Ihre Benefits:**

- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
- 30 Tage Jahresurlaub
- Betriebliche Altersvorsorge
- Monatlicher Zuschuss zum Deutschlandticket
- 35-Stunden-Woche
- Zugang zu exklusiven Corporate Benefits

**Ihre Aufgaben:**

- Bearbeitung und Prüfung eingehender Unstimmigkeitsmeldungen im Transparenzregister
- Koordination und Weiterleitung von Rechercheaufträgen sowie Bewertung der Ergebnisse
- Identifikation und Verifizierung wirtschaftlich Berechtigter anhand vorliegender Dokumenteund Verträge
- Schriftliche und telefonische Kommunikation mit Rechtseinheiten und Meldenden
- Rückmeldung der Ergebnisse an die jeweiligen Meldenden (Erstatter)
- Erstellung und Übermittlung erforderlicher Meldungen an die zuständige Aufsichtsbehörde
- Pflege und Aktualisierung von Vorlagen sowie relevanter Dokumente

**Das bringen Sie mit:**

- Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder ein abgeschlossenes Studium
- Grundkenntnisse der relevanten gesetzlichen Grundlagen im Bereich Transparenzregister
- Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit internen Systemen ist von Vorteil
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse; zusätzliche Fremdsprachenkenntnisse (insbesondere EU-Sprachen) sind von Vorteil
- Selbstständige, strukturierte und termingerechte Arbeitsweise sowie ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und Eigeninitiative
- Freude an der Kommunikation mit Kunden und Offenheit für bereichsübergreifende Zusammenarbeit

**Haben wir Interesse geweckt?**

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihren Lebenslauf bitte an: **[email protected]**

OnBoard Personalservice GmbH, Düsseldorfer Str. 26, 51379 Leverkusen

Tel: +49 (0)152 0936740

Bitte beziehen Sie sich dabei auf die

Referenznummer COB-0009.

Ausbildung zum Anlagenmechaniker m/w/d für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik

## Ohne dich läuft nichts

Als Anlagenmechaniker/-in für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik sorgst du unter anderem dafür, dass das kühle oder warme Wasser zuverlässig aus dem Hahn kommt.

Bei sehr großen industriellen Versorgungsanlagen gilt es dabei oftmals ganz individuelle Lösungen zu finden. Du baust Anlagen für die Wasserversorgung und -Entsorgung, richtest moderne Bäder ein und kümmerst dich um umweltschützende Energietechnik wie etwa bei Solaranlagen, Pelletsheizungen etc.

## Gas geben, Kohle kriegen

Bei der Installation bzw. Wartung von Gasgeräten und Leitungen ist Sorgfalt lebensnotwendig. Du solltest gerne im Team arbeiten.

Wenn Du diese Voraussetzungen mitbringst, dann hast du die richtige Ausstattung, um Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik zu werden.

Eine Ausbildung im Handwerk ist nicht nur kreativ und modern, sondern bietet die besten Voraussetzungen für ein selbstbestimmtes und chancenreiches Berufsleben.

Neugierig geworden?

Dann sende uns deine Bewerbungsunterlagen.

Familienunternehmen denken in Generationen, nicht in Geschäftsjahren.

Und so sieht es auch bei uns aus. Bereits die fünfte Generation arbeitet in der Süverkrüp Gruppe. Von der kleinen Schmiede in der Ringstraße war es ein langer Weg zu einer Autohausgruppe mit mittlerweile 17 Standorten und 9 Automarken. Mehr als 111 Jahre lang wurden die Weichen in Richtung Zukunft gestellt.

In Flensburg sind wir der Autohändler mit der größten Auswahl. Autohaus Süverkrüp ist der einzige Renault-PKW-, Dacia-, Mazda und Nissan-Vertragspartner in der Fördestadt und beinhaltet eine Citroen Vertragswerkstatt.

In diesem Jahr suchen wir für unser Autohaus in Flensburg

*****eine/n motivierte/n und engagierte/n Auszubildende/n (m/w/d) zum/r Automobilkaufmann/-frau***.**

Automobilkaufleute übernehmen organisatorische und kaufmännische Aufgaben im Kraftfahrzeughandel, bearbeiten Aufträge, bereiten Unterlagen für den Verkauf vor und erstellen Abschlüsse sowie Rechnungen. Außerdem wirken sie bei Marketingmaßnahmen mit, beschaffen bzw. verkaufen Kfz-Teile sowie -Zubehör und beraten Kunden. Die Ausbildungsdauer beträgt 3 Jahre.

### Unsere Anforderungen an die Bewerber/innen:

- Mindestens ein guter Hauptschulabschluss
- Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit setzen wir Voraus

Bei Eignung und Interesse senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte per E-Mail.

Wir freuen uns auf Sie!

Sachbearbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/d/x)

Standort: Biberach (Baden)
Anstellungsart(en): Vollzeit

Aufgaben:
- Rechnungskontrolle von Lieferantenbelegen unter gesetzlichen Rahmenbedingungen
- Buchen von Bankenbelegen
- Eigenverantwortlich für bestimmte Statistikmeldungen und Umsatzsteuermeldungen

Anforderungen:
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Idealerweise bereits Erfahrung im Bereich Buchhaltung
- Strukturierte, zuverlässige und genaue Arbeitsweise
- Englisch-Grundkenntnisse sind wünschenswert

Unser Angebot:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit
- Sehr gute und übertarifliche Bezahlung
- Prämienzahlungen und Zuschläge
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Bezahlung von Fahrgeld
- Sehr gute Übernahmemöglichkeiten
- Mitarbeiter Rabatte durch Corporate Benefits
- Wohnortnahe Arbeitsplätze
- Monatliche Abschlags-/Vorschusszahlungen
- Persönliche Betreuung und Unterstützung
- JobRad Bikeleasing möglich
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Bonuszahlungen

Kontaktdaten für Stellenanzeige:
Fabian Haimerl
Telefon 0781 12552280
Mobil 0151 26219802
[email protected]

Die Firma Burbach – Der Spezialist für Gebäudetechnik und Badgestaltung!

Als ein innovatives Unternehmen der Heizungs- und Sanitärbranche mit Schwerpunkt moderner Energie- und Wärmetechnik bilden wir Berufe mit Zukunft aus.

### Wir bilden auch in 2026 Anlagenmechaniker (m/w/d) - Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik in der Fachrichtung Heizung und Sanitär aus.

Voraussetzung: erfolgreicher Hauptschul- oder mittlerer Bildungsabschluss.

### Ein Beruf mit Zukunft – modern, digital und spannend.

### Dein Profil:

Wenn Du technikbegeistert bist und gerne mit den Händen arbeitest, wenn Du Gefallen an abwechslungsreichen Herausforderungen hast und gerne im Team arbeitest – dann bist Du bei uns genau richtig!

### Deine Aufgaben:

Du erstellst umweltfreundliche Heizungsanlagen, die die Nutzung erneuerbaren Energien ermöglichen, z. B. Wärmepumpen, Pelletanlagen, Solarenergie.

Du installierst moderne Wohlfühlbäder.

### Du bist interessiert? Dann bewirb Dich jetzt!

Sende Deine Bewerbung ganz einfach per E-Mail oder Post.

Bewerbungsunterlagen bitte zu Händen Frau Burbach-Hüsken.

**Zur Verstärkung unseres HR-Teams am Standort Speyer suchen wir ab sofort eine Vollzeitkraft als**

Personalfachkaufmann / Personalentwickler / Arbeitspädagoge (m/w/d)

Referenznummer 235

Ihre Aufgaben:

- Sie unterstützen den/ die Abteilungsleiter/in bei konzeptionellen und planerischen PE-Aufgaben
- Entwicklung, Sicherung und Optimierung der Personalentwicklung in Hinblick auf interne Kommunikation, dem Wissenstransfer und dem Sichern von Kenntnissen und Know-How
- Sie leiten selbständig Projektarbeiten zum Thema E-Learning, Intranet, (PE-Software), interne und externe Weiterbildungsmaßnahmen, Employier-Branding sowie die Erstellung von Wissens-Datenbanken (WIKIS) und Prozessbeschreibungen
- Sie wirken bei der Bedarfsanalyse, Planung und Einführung von Personalentwicklungsmaßnahmen und Projekten mit
- Auch die Vorbereitung von Präsentationen, Konzeptionen für Vorträge für interne Implementierungen und Schulungsmaßnahmen fallen in Ihren Bereich
- Für die Schulung von Mitarbeitern auf neue E-Learning Tools z.B. deren Umsetzung und Handhabung, sind Sie der Ansprechpartner
- Sie planen, implementieren und evaluieren unsere Projekte
- Die Mitarbeiterbefragung sowie deren Organisation, Planung, Ergebnisauswertung und Entwicklung von Problemlösungsansätzen gehört zu Ihren Aufgaben
- Sie unterstützen bei Allgemeinen Verwaltungsaufgaben

Ihr Profil:

- Eine abgeschlossene Berufsausbildung Personalkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung/ Qualifikation bzw. Studium mit Personal/ Arbeitspsychologie bzw. Pädagogik / Arbeitsmanagement oder eine mehrjährige praktische Erfahrung in einer vergleichbaren Position
- Kenntnisse aller wesentlichen operativen und strategischen Personalprozesse
- Kommunikationsstärke, Durchsetzungskraft, Team- und Motivationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Empathie und gutes Gespür im Umgang mit Menschen
- Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung 
- Gute Fachkenntnisse der Maßnahmen und Methoden der Personalentwicklung 
- Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Learning Management Tools
- Erfahrung in der Moderation und Durchführung von Workshops sowie in der Begleitung von Change Prozessen
- Trainer-, Coaching- und systemische Beratungsskills wären wünschenswert
- Gute Kenntnisse in MS Office (Word, Excel, Power Point)
- Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind zwingend erforderlich
- Kenntnisse im Arbeitsrecht wären wünschenswert

Unser Angebot:
Sie arbeiten in einem renommierten, erfolgreichen und bei einem im Markt gefestigten Unternehmen

- **Zusammenarbeit:** Teamarbeit und ein produktives Miteinander sind Kernwerte des Unternehmens
- **Betriebsklima:** Sie arbeiten in einer angenehmen Atmosphäre mit kollegialem Zusammenhalt
- **Abwechslung:** Das Aufgabengebiet ist vielfältig und Ihre Ideen und Lösungsvorschläge sind gerne gesehen
- **Wir bieten:** Weihnachts- und Urlaubsgeld, Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge und einiges mehr an attraktiven Benefits zum Gehalt

**Haben wir Ihr Interesse geweckt?**

**Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über den dafür vorgesehenen Bewerber- Button.**

**https://pminternational.bamboohr.com/careers/205?source=aWQ9MTY%3D**

Bei PM-International haben Sie die Möglichkeit, zu lernen und sich weiterzuentwickeln, zu führen und wirklich etwas zu bewirken. Wenn dies nach einer perfekten Stelle für Sie klingt, senden Sie uns bitte **Ihren Lebenslauf auf Deutsch**, ein kurzes Motivationsschreiben mit **Ihren Gehaltsvorstellungen** sowie Ihren **frühestmöglichen Eintrittstermin**.

Bitte beachten Sie, dass unvollständige Bewerbungen nicht berücksichtigt werden können. Papierbewerbungen inklusive Mappen werden nicht zurückgeschickt, bitte reichen Sie daher nur Kopien und keine Originale ein. 

[Hier gelangen Sie zum Imagefilm der PM-International AG (Speyer)](https://www.youtube.com/watch?v=U1arJsQZ_i8)

Wir sind ein modern geführtes mittelständisches Unternehmen der Stahl- und Kunststoffverarbeitenden Industrie mit dem Marktschwerpunkt Technische Gebäudeausrüstung (TGA). In unserem Werk in Heidenau fertigen wir Lager- und Druckbehälter aus Stahl von 5.000
bis über 100.000 Liter Inhalt. Wärmetanks und Pufferspeicher sind ein wichtiger Bestandteil unseres Angebotes.

Wir bieten in unserem Werk in Heidenau zum 01.08.2026 Ausbildungsplätze zum Anlagenmechaniker (m/w/d) an.

Anlagenmechaniker/innen fertigen Bauteile und montieren sie zu Baugruppen, Apparaten, Rohrleitungssystemen und Anlagen. Sie halten diese auch instand, erweitern sie oder bauen sie um.

Anlagenmechaniker/in ist ein 3,5-jähriger anerkannter Ausbildungsberuf in der Industrie.

Voraussetzung ist ein guter Hauptschulabschluss mit Berufsgrundbildungsjahr oder mittlere Reife.

Damit du den Ausbildungsberuf und unser Unternehmen besser kennenlernen kannst, bieten wir dir die Möglichkeit an, vor Ausbildungsbeginn ein Praktikum bei uns zu absolvieren.

Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen/Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte sind erwünscht und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist der Bewerbung beizufügen.

**Der Start ist möglich zum 01. Oktober 2025.**

Als Altenpflegehelfer:in arbeitest du interdisziplinär mit vielen verschiedenen Berufsgruppen zusammen. Du unterstützt, betreust und versorgst eigenverantwortlich Menschen aller Altersgruppen und trägst zur Förderung, Erhaltung, Verbesserung und Wiederherstellung der körperlichen und psychischen Gesundheit. Nach erfolgreichem Abschluss der 1-jährigen Ausbildung erhältst du außerdem einen allgemein bildenden Schulabschluss der Sekundarabschluss I – Realschulabschluss. Damit kannst du entweder arbeiten oder die Ausbildung zur Pflegefachkraft anschließen.

**Deine Ausbildung:**

- Die Ausbildung erfolgt im Wechsel von Theorie und Praxis und dauert 1 Jahr. In der theoretischen Ausbildung werden Kenntnisse der Krankenpflege, der Gesundheitswissenschaften sowie der Natur-, Geistes- und Sozialwissenschaften vermittelt. Deine theoretische Ausbildung ist durch unsere Kooperationen mit Berufsschulen gesichert. In unseren Pflegeeinrichtungen bieten wir das gesamte, vielfältige pflegerische Spektrum an.

**Unser Angebot:**

- eine erstklassige Ausbildung mit vielseitigen Inhalten
- 30 Urlaubstage (auf Basis einer 5-Tage-Woche)
- individuelle Anleitung und Betreuung durch unsere Praxisanleiter:innen
- monatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EUR
- Schichtzulage bei Früh- und Spätdienst und Weihnachtsgeld
- attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen
- Übernahmegarantie nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung
- eine attraktive Ausbildungsvergütung: 1.415,69 Euro brutto monatlich

**Dein Profil:**

- du bist einfühlsam, zuverlässig, selbstständig, ein:e Teamplayer:in und an medizinischen, pflegerischen und sozialen Aufgaben interessiert
- du verfügst mindestens über einen Hauptschulabschluss
- persönliche Eignung (Nachweis durch die Abgabe eines Führungszeugnisses, der Antrag wird von der Schule zugesendet.)
- gesundheitliche Eignung (ärztlicher Nachweis, das Formular wird durch die Schule versendet.)

**Wir freuen uns auf deine Bewerbung!**

CURA Seniorencentrum Hohenwestedt GmbH
Marie Sievers
Lerchenfeld 21
24594 Hohenwestedt
Telefon: +49 4871 7670-0
[[email protected]](https://mailto:[email protected])
[www.wirpflegen.de](http://www.wirpflegen.de)

Für Fragen zur Ausbildung: WhatsApp +49 171 1974750
Für persönliche Anfragen: +49 4871 7670-0
Weitere Informationen findest du unter [www.wirpflegenazubis.de](http://www.wirpflegenazubis.de/)

Unser CURA SeniorenCentrum Hohenwestedt (in 24594 Hohenwestedt) befindet sich am Rande des gleichnamigen, traditionsreichen Ortes und nur 50 Minuten von der Landeshauptstadt Kiel entfernt. Hier umsorgen wir auf zwei Wohnbereichen unsere 79 pflegebedürftigen Bewohner:innen.
#KurzzeitPflege #UrlaubsPflege #VerhinderungsPflege #ProbeWohnen #DiabetesPflege #PalliativPflege #PflegeBeratung #TerrasseOderBalkon #hauseigeneKueche

Die CURA Unternehmensgruppe ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen und betreibt mit ihren rund 5.400 Mitarbeitenden deutschlandweit Pflegeeinrichtungen, Wohnungen im Betreuten Wohnen, Hausnotrufdienste, ambulante Pflegedienste sowie Kliniken.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht die **katholische Kirchenstiftung der Pfarrei St. Vitus** in Schnaittenbach eine Nachfolgerin / Nachfolger (m/w/d) für das Pfarrbüro.

**Ihre Aufgaben**
• Allgemeine und besondere Sekretariats- und Verwaltungstätigkeiten für die Kirchenstiftung St. Vitus Schnaittenbach mit Filialkirchenstiftung Holzhammer und ihre Einrichtungen.
• Termin- und Büroorganisation Anlaufstelle für die vielfältigen Anliegen der Gemeindemitglieder.

• Unterstützung des Pfarrers und der haupt-/ehrenamtlichen Mitarbeiter/innen
• Zuarbeiten für die zentrale Buchhaltung, Zusammenarbeit mit der Caritas-Geschäftsführung des Kath. Kindergartens St. Marien

• Kassenführung und Aufgaben im Rahmen des Zahlungsverkehrs Führung der kirchlichen Bücher der Pfarrei Verwaltung und Abrechnung von Stipendien, Kollekten, Sammlungen, Kirchgeld und Spenden

Das Pfarrbüro ist zweimal in der Woche für jeweils 2 Stunden geöffnet.
Freundliche Repräsentation nach innen und außen im Einklang mit den Werten der katholischen Kirche.

**Ihre Profil:**

- Abgeschlossene Berufsausbildung als Kauffrau/-mann für Büromanagement, Sekretär/in oder einen vergleichbaren Abschluss
- Offene, freundliche, serviceorientierte und belastbare Persönlichkeit mit sehr guten kommunikativen Fähigkeiten
- Sachverhalte eigenständig bearbeiten, verantwortungsbewusst handeln und hohe Leistungsbereitschaft zeigen
- Sehr gute Kenntnisse mit Microsoft-Office sowie Bereitschaft, sich in vergleichbare Systeme einzuarbeiten
- Erfahrungen mit moderner Bürotechnik und Internet sind selbstverständlich Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung• Organisationsgeschick und Diskretion Enge Bindung zur katholischen Kirche

Das Pfarrsekretariat in Schnaittenbach bietet einen verantwortungsvollen und selbständigen Tätigkeitsbereich, mit Vergütung nach ABD (Arbeitsvertragsrecht der bayerischen Diözesen).

*Wenn Sie sich vorstellen können, als Fachkraft im Pfarrsekretariat St. Vitus Schnaittenbach zu beginnen (in Teilzeit, mit ca. 14 Std./Woche) melden Sie sich bitte umgehend, formlos, am besten per E-Mail bei Herrn Pfarrer Brügel ([email protected]) oder telefonisch bei: Katholisches Pfarramt in Schnaittenbach (Rufnummer: 09622 71414).*

Wir suchen Verstärkung für den Bereich Serviceannahme, Teilewesen, Rechnungslegung, Garantiesachbearbeitung. Das Arbeitsgebiet ist vielfältig und abwechslungsreich.

**GEMEINSAM WACHSEN – BEI UNS FINDEST DU MEHR ALS EINEN ARBEITSPLATZ.**

Als Assistenz der Geschäftsführung bei der Projekt & Kommunikation Stöhr GmbH & Co. KG erwartet dich ein Aufgabenmix aus organisatorischer Verantwortung und kreativer Gestaltung. Du bist die rechte Hand der Geschäftsführung – mit klarem Kopf, gutem Gespür für Menschen und der Möglichkeit, aktiv mitzuarbeiten.

**Deine Aufgaben:**

- Kalenderpflege und Terminorganisation
- E-Mail-Verkehr: Rückfragen, einfache Korrespondenz
- Telefonische Erreichbarkeit sicherstellen und freundlich kommunizieren
- Terminabstimmung mit anderen Abteilungen (IT, Buchhaltung, ...)
- Kommunikation im Namen der Geschäftsführung
- interne Notizen & Infos weitergeben (z. B. ans Team, Externe)
- Gesprächsbereitschaft mit Partnern
- Verbesserung interner Abläufe
- Unterstützung bei strategischen, organisatorischen und kreativen Projekten
- Aufgaben im Blick behalten          

**Dein Profil:**

- Unternehmerisches Denken: Sie arbeiten ergebnisorientiert und haben den Wunsch, Verantwortung zu übernehmen.
- Selbstreflexion und Resilienz: Hartnäckige Aufgaben bringen Sie nicht aus der Ruhe - Sie bleiben ruhig, lösungsorientiert und fokussiert.
- Digitales Verständnis: Gute Kenntnisse in MS Office und die Bereitschaft, sich schnell in neue Tools einzuarbeiten.
- Soziale Kompetenz: Sie sind empathisch und kommunikationsstark
- Englischkenntnisse von Vorteil
- Führerschein Klasse B
- Reisebereitschaft wünschenswert
- Wertebasis von Vertrauen, Ehrlichkeit und Loyalität

**Was du von uns erwarten kannst:**

- unbefristete Festanstellung in Vollzeit
- Tätigkeit mit Eigenverantwortung
- familiäres Arbeitsumfeld
- Aufgabenfeld mit viel Raum für persönliche Weiterentwicklung
- Arbeitsstelle mit Herausforderung
- kollegiales Arbeitsumfeld und langfristige Perspektive
- enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung

**Interessiert?**

Dann sende uns deine Bewerbungsunterlagen per Mail an [[email protected]](https://mailto:[email protected]). Wir freuen uns dich kennenzulernen.

Bewerbungsfrist: 31.07.2025

**Bereit für eine neue Herausforderung? ?**
Sie sind ein Organisationstalent und möchten Ihre Fähigkeiten in einem spannenden Umfeld einbringen? Unterstützen Sie uns mit Ihrem Know-how und werden Sie Teil eines Teams, das täglich einen wichtigen Beitrag zur Gesundheitsversorgung leistet. ?✨

Das **Universitätsklinikum Würzburg** sucht für den **Geschäftsbereich 3 – Finanzen und Controlling** baldmöglichst eine

### **Kauffrau für Büromanagement (w/m/d)**

### Wir bieten
- **Abwechslungsreiche Aufgaben:** Eine verantwortungsvolle Tätigkeit, bei der Sie Ihre Stärken vielseitig einsetzen können. ?
- **Kollegiales Umfeld:** Arbeiten Sie in einem engagierten Team, das Raum für eigene Ideen und innovatives Arbeiten bietet. ?
- **Persönliche Weiterentwicklung:** Wir unterstützen Sie dabei, Ihre beruflichen Ziele zu erreichen – mit Fortbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten. ?
- **Moderne Arbeitsausstattung:** Dank digitaler Tools und moderner Technik können Sie effizient und flexibel arbeiten. ?
- **Teamgeist stärken:** Regelmäßige Teamaktivitäten fördern den Zusammenhalt und das Miteinander. ?
- **Attraktive Benefits:** Nutzen Sie unser Job-Rad-Angebot ?‍♀️ und das Fitnessangebot am Universitätsklinikum Würzburg. ?️‍♂️
- **Work-Life-Balance:** Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Gleitzeit, damit Sie Beruf und Privatleben optimal vereinbaren können. ⏰

### Ihr Aufgabengebiet
- Organisation und Durchführung allgemeiner Sekretariatsaufgaben
- Terminplanung und -koordination
- Bearbeitung des Posteingangs und Verteilung
- Unterstützung der Abteilungs- und Referatsleitungen in Bewerbungsprozessen
- Bearbeitung von Mahnungen und Ausgangsrechnungen
- Unterstützung des bestehenden Teams bei administrativen Aufgaben

### Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als **Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement** oder eine vergleichbare Qualifikation
- Deutsch auf nahezu muttersprachlichen Niveau sind Grundvoraussetzung
- Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere in **SAP** und **MS Office**-Anwendungen
- Organisations-, Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Selbständige Arbeitsweise und Verantwortungsbewusstsein
- Kontaktfreudigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit

### Darauf können Sie sich freuen
- Aus- und Weiterbildung in der eigenen Akademie
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebssportangebote
- Betriebskindertagesstätte mit verlängerten Öffnungszeiten
- Flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeitregelung
- Sehr gutes Betriebsklima in einem hochmotivierten und kollegialen Team
- Anspruchsvolles, vielfältiges und entwicklungsfähiges Aufgabengebiet
- Attraktive Bezahlung nach TV-L inkl. Jahressonderzahlung
- Jobrad
- Mitarbeiter Angebote

### Werden Sie Teil des Teams: Jetzt bewerben!
**Wolfgang Schindela**
Abteilungsleitung 3.1: Finanzplanung, -buchhaltung und Steuern
Tel: +49931 201 59420

Die Vergütung erfolgt nach den einschlägigen Tarifverträgen. Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Der **LandesSportBund** **Niedersachsen** **e.** **V.** (LSB) mit seiner Sportjugend Niedersachsen - Dachverband von 61 Landesfachverbänden, 47 Sportbünden und über 9.100 Mitgliedsvereinen sowie Niedersachsens größter Jugendorganisation mit Zuständigkeit für über eine Million junger Menschen - sucht für die Abteilung Sportjugend zum nächstmöglichen Zeitpunkt
 
**eine Sachbearbeiterin** **/ einen Sachbearbeiter** **(m/w/d)**

(Vollzeit, 39,8 Std./Woche, zunächst zwei Jahre befristet).
 
 

# Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

**** 
·        Organisatorische Abwicklung von Maßnahmen im Bereich der Jugendarbeit (Anmeldewesen, Reservierung von Bildungsstätten, Kommunikation mit Teilnehmenden, Abrechnung),

·        eigenständige Bearbeitung des Juleica-Antragsverfahrens und Unterstützung der dezentralen Strukturen,

·        Mitarbeit im Themenfeld Junges Engagement und die Verwaltung der zugehörigen Förderprogramme (J-TEAMs, Projektförderung, Förderung von FWD-Stellen Sportjugend),

·        Mitwirken im Themenfeld Freizeiten und Internationale Jugendbegegnungen (Förderprogramme, organisatorische Vorbereitung von Maßnahmen, Beratung),

·        eigenverantwortliche kaufmännische Steuerungs- und Überwachungsaufgaben,

·        Mitarbeit in übergreifenden Projekt- und Arbeitsgruppen,

·        allgemeine Verwaltungsaufgaben und übergreifende Mitarbeit im Team und in der Abteilung.
 

# Wir erwarten:

·        Eine abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung (z. B. Kaufleute für Büromanagement, Verwaltungsfachkräfte oder vergleichbare Qualifikationen),

·        Kenntnis der Sportvereins- und Verbandsstrukturen in Niedersachsen,

·        ein hohes Maß an Selbstorganisation, Teamfähigkeit und Zielorientierung,

·        sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Produkten,

·        Bereitschaft zur Einarbeitung in Seminarverwaltungsprogramme und Content-Management-Systeme,

·        möglichst Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern/Jugendlichen im Sport,

·        Bereitschaft zur Tätigkeit an Wochenenden und in den Abendstunden.
 

# Wir bieten:

·        Ein sinnstiftendes Aufgabenspektrum in einem dynamischen Team,

·        Personal- und Teamentwicklung sowie die Möglichkeit zur Weiterqualifizierung,

·        flexible Arbeitszeit und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten,

·        Mensa und betriebliche Bewegungs- und Gesundheitsangebote,

·        eine Vergütung in Anlehnung an die Regelungen des TV-L – in Abhängigkeit der Qualifikation maximal bis Entgeltgruppe 8 – mit den beim LandesSportBund Niedersachsen e. V. üblichen Sozialleistungen.
 

# Wollen Sie mehr über die Aufgaben erfahren?

Informieren Sie sich direkt bei der Teamleiterin Bettina Hasenpusch, 0511/1268-169, [[email protected]](https://mailto:[email protected]).

Worksource ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister für den Bereich der kaufmännischen Fach- und Führungskräfte.
Profitieren Sie von unserer langjährigen Zusammenarbeit mit internationalen Unternehmen am Hamburger Arbeitsmarkt und maximieren Sie Ihre Chancen in einem anspruchsvollen Arbeitsumfeld tätig zu werden.

Im Auftrag unseres Kunden, einem **internationalen Versicherungsmakler mit Sitz in der Hamburger Innenstadt**, suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zum nächstmöglichen Zeitpunkt **eine Assistenz (m/w/d) für die Versicherungsverwaltung & -abrechnung in Vollzeit.** Eine konkrete Option auf Übernahme in eine unbefristete Festanstellung ist gegeben.

**Ihre Aufgaben:**

- Prüfung und Verarbeitung aller periodischen und außerordentlichen Abrechnungsvorgänge der Kunden
- Erledigung der anfallenden Korrespondenz zwischen allen Vertragspartnern in deutscher und englischer Sprache
- Abstimmung der Abrechnungsvorgänge in Zusammenarbeit mit den Unternehmensbereichen
- Klärung von Differenzen in Verträgen, Rechnungen, Systemeingaben etc. mit Kunde und/oder Finanzbuchhaltung
- Systemadministration inkl. digitaler Ablage
- Aufbereitung und Analyse komplexer arbeitsbezogener Sachverhalte

**Ihre Qualifikationen**:

- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
- Gute Berufserfahrung in administrativen Tätigkeiten
- Ausgeprägtes Zahlen- und Prozessverständnis
- Hohe Serviceorientierung und Spaß am Umgang mit Kunden
- Versierter Umgang mit MS Office (insbes. Excel)
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gutes Englisch in Wort & Schrift
- Sorgfältiger und eigenverantwortliche Arbeitsweise

**Worksource – Ihre ganz persönliche Personaldienstleistung.**

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich per E-Mail an Ihre **Ansprechpartnerin Frau Zahm** unter **[email protected]**.

Worksource Personaldienstleistungen GmbH
Mittelweg 144
20148 Hamburg
Info-Hotline: 040 - 429 36 46 10

Weitere Informationen unter:
**www.worksource-personal.de**

**Über uns**

Die QUIS AG Ehrenfriedersdorf ist ein IT-Systemhaus, das kleine und mittelständische Unternehmen mit maßgeschneiderten IT- und Digitalisierungs­lösungen unterstützt. Unser Fokus liegt auf der Optimierung von Geschäftsprozessen und effizienten Abläufen.
 
**Ihre Aufgaben**

- Organisation und Steuerung administrativer Abläufe im Büro
- Unterstützung bei der Optimierung und Digitalisierung von Prozessen
- Mitarbeit in Projekten und Begleitung agiler Arbeitsmethoden
- Verantwortung für die Koordination interner und externer Abläufe

·         Schnittstelle zwischen Teams, Führungskräften und externen Partnern
 
**Ihr Profil**

- Abgeschlossene Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im Büromanagement oder in der Prozessorganisation
- Gutes Verständnis für effiziente Abläufe und moderne Arbeitsmethoden

·         Eigenverantwortliche, strukturierte und kommunikative Arbeitsweise
 
**Wir bieten**

- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben
- Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, Prozesse und Methoden aktiv zu prägen
- Kollegiales Arbeitsumfeld und kurze Entscheidungsweg

**Bewerbungsprozess**

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an:

**QUIS AG Ehrenfriedersdorf, Schulstraße 2-4, 09427 Ehrenfriedersdorf**.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!