Pflegefachkraft Pädiatrie (m/w/d) (Pflegefachmann/-frau (Gesundheits- und Kinderkrankenpflege))

Werde, was Du schon immer sein wolltest. Exzellenz leben. Gemeinsam Neues schaffen. Und das eigene Potenzial voll entfalten. Das ist Dein Weg bei Gleiss Lutz - eine der international führenden Anwaltssozietäten. Mit 9 Standorten. Interdisziplinären Teams. Und einer Mission: der Zukunft zu ihrem Recht zu verhelfen. Dafür verstärken wir uns mit den Besten in vielen Disziplinen.   Zahlen sind Deine Leidenschaft - und Du nutzt sie, um sicherzustellen, dass unsere Mitarbeitenden pünktlich und korrekt bezahlt werden. Als Teil des Payroll-Teams bei Gleiss Lutz übernimmst Du die Erstellung von Entgeltabrechnungen und sorgst für eine präzise und pünktliche Abwicklung. Mit    Deiner Genauigkeit und Expertise trägst Du dazu bei, dass unsere Kanzlei in allen personalwirtschaftlichen Belangen bestens aufgestellt ist. Für unseren Standort in Stuttgart suchen wir Dich als Lohn- und Gehaltsbuchhalter / HR Payroll Coordinator / Steuerfachangestellter / Steuerfachwirt (m/w/d). DEINE MISSION: Präzision und Sorgfalt in der Entgeltabrechnung. Eigenständig übernimmst Du die Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnungen für unsere nationalen und internationalen Betriebsstätten. Du ermittelst und meldest eigenverantwortlich die Beiträge zur Sozialversicherung sowie die Lohnsteuer und sorgst dafür, dass diese ordnungsgemäß an die zuständigen Stellen weitergeleitet werden, und stehst im regelmäßigen Austausch mit Krankenkassen, Ämtern und Sozialversicherungsträgern. Die Unterstützung bei der Abstimmung von lohn- und gehaltsrelevanten Buchhaltungskonten gehört ebenso zu Deinem Aufgabenbereich wie die Sicherstellung der Datenqualität in der Payroll. Als Ansprechpartner für abrechnungsrelevante Fragen bist Du für die Klärung von Unklarheiten und die Bereitstellung von Informationen für Mitarbeitenden und Führungskräfte zuständig. Du übernimmst sonstige administrative Aufgaben rund um die Entgeltabrechnung und trägst so zur effizienten und fehlerfreien Abwicklung bei. DAS BIETEN WIR DIR: Viele Vorteile im Job und darüber hinaus. Bei uns lernst Du nie aus: Gleiss Lutz unterstützt Dich dabei, Dein volles Potenzial zu entfalten. Mit einem umfangreichen Weiterbildungsprogramm in der Gleiss Lutz Akademie fördern wir Deine Entwicklung - sowohl fachlich im Bereich Payroll als auch über Deinen Fachbereich hinaus. Zusätzlich hast Du auf unserer eigenen E-Learning-Plattform jederzeit Zugriff auf zahlreiche Schulungen, mit denen Du Dich eigenständig und in Deinem Tempo weiterbilden kannst.   Deine Gesundheit ist uns wichtig: Von ergonomischen Stühlen und höhenverstellbaren Schreibtischen bis hin zu frischem Obst, vergünstigten Sportangeboten durch unsere Kooperation mit EGYM Wellpass sowie regelmäßigen Veranstaltungen mit Expertinnen und Experten - wir wollen, dass es Dir bei uns gut geht. Dafür sorgt auch unsere Corporate Health-Spezialistin Sarah mit einem abwechslungsreichen Programm zur Gesundheitsförderung. Dein Arbeitsplatz mit Mehrwert im Alltag: Alle Büros von Gleiss Lutz sind zentral gelegen, mitten am Puls der Wirtschaft, und modern ausgestattet. Für Deinen Arbeitsweg bieten wir Dir einen Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel. Zudem ermöglichen wir Mitarbeitenden mehr Flexibilität im Alltag durch verschiedene Arbeitszeitmodelle und die Option zum mobilen Arbeiten. Zusätzlich unterstützen wir Dich mit dem Viva Familienservice, der Dir mit individuellen Beratungen und Vermittlungen in den Bereichen Kinderbetreuung, Pflege und Haushaltshilfen zur Seite steht - damit Du Deine beruflichen und privaten Herausforderungen optimal meistern kannst. Gemeinsam sind wir stark: Wir legen großen Wert auf ein teamorientiertes Miteinander. Dies fördern wir durch regelmäßige Events wie Afterworks, das Business Breakfast sowie spezielle Team-Events. Bei der Erweiterung unserer Teams achten wir insbesondere darauf, dass die Persönlichkeit zur Umgebung passt und bestehende Strukturen optimal ergänzt. Und viele weitere Benefits. DEINE BENEFITS Was uns wichtig ist:  Du hast eine Ausbildung zum/zur Steuerfachangestellten, ein personalwirtschaftliches Studium mit einer Weiterbildung zur/zum Steuerfachwirt/in und/oder Personalfachwirt/in mit Schwerpunkt Abrechnung oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen. Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht runden Dein Profil ab.Du hast bereits Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung und idealerweise Kenntnisse in der Abrechnungssoftware LODAS von DATEV. MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel, beherrschst Du sicher. Du zeichnest Dich durch ein hohes Maß an Diskretion, Integrität und Zuverlässigkeit aus. Dein Arbeitsstil ist dienstleistungsorientiert, qualitätsbewusst und selbstständig, und Du zeigst stets hohe Einsatzbereitschaft   Was wir uns wünschen würden:   Idealerweise verfügst Du über erste Erfahrungen aus dem Professional-Business-Umfeld wie einer Kanzlei, Wirtschaftsprüfergesellschaft, Unternehmens- oder Steuerberatung. Du bringst Erfahrung im Umgang mit Datenbanken und deren Pflege mit. Teamfähigkeit und Flexibilität sind für Dich selbstverständlich.   Wir freuen uns über Bewerbungen aller Geschlechter, Nationalitäten und Altersgruppen. Als Kanzlei legen wir großen Wert auf Fairness und Gleichberechtigung. Zentral für unseren Erfolg ist ein Klima der Akzeptanz und des Vertrauens, in dem Diversität gelebt und durch interne Initiativen wie ,,Business for Women" sowie das Netzwerk ,,UNIQUE" für die LGBT+-Community gefördert wird.   Bereit für eine neue Herausforderung? Wer, wenn nicht Du? DEIN KONTAKT Nadine Roth Human Resources Recruiting Manager   T +49 711 8997-138 E [email protected]

Bäckereifachverkäufer (m/w/d)

Standort: bundesweit
Anstellungsart(en): Schicht, Teilzeit - Abend, Teilzeit - flexibel, Teilzeit - Nachmittag, Teilzeit - Schicht, Teilzeit - Vormittag, Vollzeit

Über uns:
Als modernes Unternehmen bieten wir Ihnen gute Entwicklungsmöglichkeiten und kurze Entscheidungswege, ein nettes und aufgeschlossenes Team sowie eigenständiges und verantwortliches Arbeiten.

hsi personaldienste steht seit 1988 für professionelle Personaldienstleistungen für Industrie und Gewerbe, stetiger Optimierung der Dienstleistungsqualität und zuverlässigem Service. Hohe Mitarbeiterzufriedenheit wird unter anderem dadurch gewährleistet, dass sie einen kurzen Fahrtweg zu ihrer Arbeit haben. Durch neue Gesetze sind lange Einsätze und eine hohe Übernahmechance bei unseren Kundenunternehmen oft der Fall.

Das bringen Sie mit:
-
Sie haben Berufserfahrung in der Bäckerei oder Konditorei oder interessieren sich für die Arbeit in den genannten Bereichen.
-
Warenkenntnisse sind von Vorteil aber keine Voraussetzung.
-
Sie haben eine hohe Serviceorientierung.
-
Mit Lebensmitteln gehen Sie wertschätzend um.
-
Sie haben gerne Kontakt mit Kunden.
-
Sie sind flexibel, motiviert und besitzen ein freundliches Auftreten.

Das dürfen Sie erwarten:
- Übertarifliche Bezahlung zzgl. Zuschläge
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Angebot an stetigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Arbeitskleidung wird gestellt
- Attraktive "Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter" Prämie
- Abschlagszahlungen möglich
- Persönliche Betreuung
- Anerkennung Ihrer Leistung
- Branchenzuschläge nach BAP-DGB-Tarifvertrag

Ihre Aufgaben:
-
Sie bedienen und beraten Kunden und haben daher eine hohe Service- und Kundenorientierung.
-
Verkauf von Backwaren und Snacks.
-
Sie sind für eine ansprechende Präsentation der Waren zuständig.
-
Kassieren der Waren.
-
Sie arbeiten gerne mit Bäckerei- und Konditoreiwaren.
-
Sie halten die hohen Hygiene- und Qualitätsstandart ein.
-
Sie halten Ihren Arbeitsplatz sauber.

Ihre Ansprechpartnerin in Stuttgart:
Monique Haupt

Personaldisposition

E-Mail: [email protected]

Telefon 0711-222975-28

Büchsenstr. 10, 70173 Stuttgart

www.hsi.info

Abteilung(en): Stuttgart kfm
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: GVP Anwender BAP/DGB Tarifverträge

Die Arbeiterwohlfahrt (AWO) ist ein konfessionell ungebundener Verband der freien Wohlfahrtspflege. Die AWO Stuttgart bietet vielfältige soziale Dienstleistungen an und ist in verschiedenen Handlungsfeldern der Jugendhilfe, der Migrationssozialarbeit und der Altenhilfe & Generationensozialarbeit tätig. Ein wichtiges Handlungsfeld ist die Migrationssozialarbeit - auf die Beratung und Begleitung von Migrantinnen spezialisierte Fachdienste. Die Migrationsberatung für erwachsene Zugewanderte (MBE) berät neuzugewanderte erwachsene Menschen ab 27 Jahren aus Drittstaaten und EU-Ländern zu den verschiedensten Themen und Lebenslagen. Hierbei spielen aufenthaltsrechtliche Fragstellungen, Spracherwerb, Sicherung des Lebensunterhalts sowie Unterstützung bei der Suche nach Ausbildung oder Arbeit, neben vielen weiteren Themen, eine wichtige Rolle. Für die Beratung der MBE suchen wir zum 01.06.2025 einen  Sozialpädagogin / Sozialarbeiterin  in Teilzeit (28 Std./Woche); befristet bis 31.12.2025 Ihr Aufgabenbereich:        Strukturierte Beratung von neuzugewanderten Menschen aus Drittstatten und der EU  Bedarfsorientierte Einzelfallhilfe und Krisenintervention  Kooperation mit internen Partnerinnen der Migrationssozialarbeit Zusammenarbeit mit externen Netzwerkpartnerinnen, insbesondere mit den Trägern von Integrationskursen  Sozialpädagogische Begleitung von Kursteilnehmer*innen vor, während und nach den Sprachkursen  Dokumentation Hochschulabschluss im Bereich Soziale Arbeit oder vergleichbarer Abschluss  Erfahrung im Umgang mit der Zielgruppe; hohes Maß an interkultureller Kompetenz  Organisatorische Fähigkeiten und Interesse an konzeptioneller Arbeit  Kenntnisse im Migrationsrecht bzw. die Bereitschaft, sich diese anzueignen  Flexibilität und Belastbarkeit, sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit  Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit  Vergütung gemäß TV AWO BW  Jobticket  Regelmäßige Supervision und Fortbildungen  Jahressonderzahlung  Betriebliche Altersvorsorge       Ihre Bewerbung reichen Sie bitte bis zum 20.04.2025 über das Bewerberportal oder per E-Mail ein: [email protected]  Die Anlagen zur Bewerbung formatieren Sie bitte ausschließlich im pdf-Format.  

LAPP LAPP mit Sitz in Stuttgart ist einer der führenden Anbieter von integrierten Lösungen und Markenprodukten im Bereich der Kabel- und Verbindungstechnologie. Zum Portfolio des Unternehmens gehören Kabel und hochflexible Leitungen, Industriesteckverbinder und Verschraubungstechnik, kundenindividuelle Konfektionslösungen, Automatisierungstechnik und Robotik Lösungen für die intelligente Fabrik von morgen und technisches Zubehör. LAPPs Kernmarkt ist der Maschinen- und Anlagenbau. Weitere wichtige Absatzmärkte sind die Lebensmittelindustrie, die Logistik, der Energiesektor und die Mobilität.   Das Unternehmen wurde 1959 gegründet und befindet sich bis heute vollständig in Familienbesitz. Im Geschäftsjahr 2023/24 erwirtschaftete es nach vorläufigen Zahlen einen konsolidierten Umsatz von etwas über 1,8 Milliarden Euro. LAPP beschäftigt weltweit rund 5.800 Mitarbeitende, fertigt an 21 internationalen Standorten und ist in insgesamt über 80 Ländern weltweit aktiv.   Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der sowohl die spannende Wirtschaftswelt eines global agierenden Technologieunternehmens als auch die warme Atmosphäre eines Familienunternehmens bietet? Dann werden Sie Teil von LAPP!   Das sind Ihre Aufgaben Auslegen und Entwickeln von neuen Maschinen und Anlagen Auslegen, Planen und Vornehmen von Retrofits bestehender Anlagen Koordinieren der Umsetzung, Abnahme und Inbetriebnahme mit beteiligten Partnern Konstruieren von Bauteilen, Baugruppen und Anlagenkomponenten in CAD sowie Erstellen von Schaltplänen Anbinden der Anlagen und Maschinen an die digitale Infrastruktur Herstellen der CE-Konformität von Anlagen und Maschinen Programmieren und Einstellen von Steuersoftware an den Maschinen Koordinieren von Projekten im Rahmen der Tätigkeit Das zeichnet Sie aus Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Techniker mit Fachrichtung Maschinenbau, Mechatronik, Automatisierungstechnik oder Technologiemanagement - alternativ eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung (mindestens fünf Jahre) im Bereich Maschinenentwicklung und -konstruktion Erste Erfahrungen in den Bereichen Verfahrenstechnik und Elektrokonstruktion sind von Vorteil Sehr gute Kenntnisse in der CAD-Konstruktion (idealerweise Solid Edge) sowie gute Kenntnisse in der Automatisierungstechnik (idealerweise TIA Portal) Nachgewiesene Erfahrung im (technischen) Projektmanagement Bereitschaft zu gelegentlichen europäischen Dienstreisen (ca. zweimal pro Jahr) Sehr gute Englischkenntnisse (B2-Niveau) Das sind gute Gründe für LAPP Abwechslungsreiche Aufgaben & Freiraum für Ideen Werteorientiertes Familienunternehmen Global Player mit flachen Hierarchien Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle und Mobiles Arbeiten Freiwillige Sozialleistungen und Zuschüsse Personalentwicklung inklusive Onboarding & individueller Förderung Jährliches internationales Fußball- und Volleyballturnier Gute öffentliche Anbindung durch Stadtbahn-Haltestelle ,,Lapp Kabel" Zahlreiche Sport- & Gesundheitsaktivitäten Modernes Betriebsrestaurant mit saisonalem & regionalem Angebot inkl. Frühstücksservice Umfangreiches Beratungs-Paket für Sozial- und Pflegedienstleistungen Kontakt Lapp GmbH Kabelwerke · Oskar-Lapp-Straße 5 · 70565 Stuttgart Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne

LAPP LAPP mit Sitz in Stuttgart ist einer der führenden Anbieter von integrierten Lösungen und Markenprodukten im Bereich der Kabel- und Verbindungstechnologie. Zum Portfolio des Unternehmens gehören Kabel und hochflexible Leitungen, Industriesteckverbinder und Verschraubungstechnik, kundenindividuelle Konfektionslösungen, Automatisierungstechnik und Robotik Lösungen für die intelligente Fabrik von morgen und technisches Zubehör. LAPPs Kernmarkt ist der Maschinen- und Anlagenbau. Weitere wichtige Absatzmärkte sind die Lebensmittelindustrie, die Logistik, der Energiesektor und die Mobilität.   Das Unternehmen wurde 1959 gegründet und befindet sich bis heute vollständig in Familienbesitz. Im Geschäftsjahr 2023/24 erwirtschaftete es nach vorläufigen Zahlen einen konsolidierten Umsatz von etwas über 1,8 Milliarden Euro. LAPP beschäftigt weltweit rund 5.800 Mitarbeitende, fertigt an 21 internationalen Standorten und ist in insgesamt über 80 Ländern weltweit aktiv.   Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der sowohl die spannende Wirtschaftswelt eines global agierenden Technologieunternehmens als auch die warme Atmosphäre eines Familienunternehmens bietet? Dann werden Sie Teil von LAPP!   Das sind Ihre Aufgaben Als Produkt- und Projektmanager übernehmen Sie die Verantwortung für die Steuerung des gesamten Produktlebenszyklus eines Produktes oder Produktportfolios Durchführung von Marktanalysen und Identifizierung von Trends, Kundenbedürfnissen und Wettbewerbssituationen im E-Mobility Umfeld Entwicklung und cross-funktionale Umsetzung von Marktstrategien auf Basis fundierter Datenanalysen Entwicklung und Implementierung von Produktstrategien zur Optimierung des Produktportfolios und zur Erschließung neuer Kundengruppen Erstellung von Business Cases und Produkt-Roadmaps unter Berücksichtigung der Marktanforderungen und technologischen Entwicklungen Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und Marketing zur Entwicklung von Go-to-Market-Strategien und Verkaufsförderungsmaßnahmen Sie steuern und leiten bedarfsabhängig cross-funktional Automotive-(Teil)Projekte von der Konzeption bis hin zur Serienfertigung Die erfolgreiche Umsetzung der im Lastenheft hinterlegten Anforderungen wie z. B. Termine, Budget und Qualität behalten Sie dabei stets im Auge und berichten regelmäßig über den Projektstatus Das zeichnet Sie aus Berufserfahrung im Produktmanagement, idealerweise im Bereich Elektromobilität bzw. Ladeinfrastruktur Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften, des Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder der Elektrotechnik   Fundierte Kenntnisse im Bereich Marktanalyse, Produktentwicklung und Lifecycle-Management sowie (erste) Erfahrung im Projektmanagement. Sicherer Umgang mit IT-Systemen (MS-Office, MS-Project)  Erfahrung in Zertifizierungen elektrotechnischer Produkte (u.a. mit VDE, UL, CQC) ist ein Plus Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift  Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie Präsentationsfähigkeit Hervorragende Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeit cross-funktionale Projekte zu bearbeiten Eine gewisse Reisebereitschaft, u.a. für Kunden-/Lieferanten-/Messebesuche Das sind gute Gründe für LAPP Abwechslungsreiche Aufgaben & Freiraum für Ideen Werteorientiertes Familienunternehmen Global Player mit flachen Hierarchien Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeitmodelle und Mobiles Arbeiten Freiwillige Sozialleistungen und Zuschüsse Personalentwicklung inklusive Onboarding & individueller Förderung Jährliches internationales Fußball- und Volleyballturnier Gute öffentliche Anbindung durch Stadtbahn-Haltestelle ,,Lapp Kabel" Zahlreiche Sport- & Gesundheitsaktivitäten Modernes Betriebsrestaurant mit saisonalem & regionalem Angebot inkl. Frühstücksservice Umfangreiches Beratungs-Paket für Sozial- und Pflegedienstleistungen Kontakt Lapp Mobility GmbH · Oskar-Lapp-Straße 2 · 70565 Stuttgart Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne

Das ist die Auxilium Die Auxilium ist der größte Anbieter von Hilfsmitteln in Deutschland. Das Unternehmen mit Hauptsitzen in Stuttgart und Essen bietet medizinische Versorgung in den Bereichen häusliche Pflege, Reha-Technik und Orthopädie an über 110 Filialen mit mehr als 3.500 Mitarbeitern.   Die Auxilium Gruppe wurde 2009 gegründet, als HAL Investments (www.halinvestments.nl), ein aktiver langfristiger Investor, in die Luttermann GmbH investierte. Seitdem hat sich die Gruppe weiterentwickelt und ist heute der Marktführer mit 13 Tochtergesellschaften in ganz Deutschland. Darum geht es genau: Als Gruppe streben wir kontinuierliche Verbesserung an, weshalb wir einen In-House Consultant suchen, der eine Schlüsselrolle bei der Umsetzung operativer Exzellenz spielt, Synergien konsequent nutzt und Best Practices innerhalb der Gruppe implementiert. Als In-House Consultant werden Sie mehrere wichtige Projekte managen, die sich auf Prozessanalysen und -optimierung, Kosten-Nutzen-Analysen, Benchmarking-Studien usw. beziehen.   Ihre Aufgaben:  Sie schaffen Transparenz über die gesamten Prozesse, indem Sie mehrstufige Abläufe analysieren und die Auswirkungen von Maßnahmen auf die Prozessleistung darstellen. Sie bauen kontinuierliche, digital unterstützte Geschäftsprozesse auf, um die Effizienz und Transparenz zu steigern. Sie verbessern die Effizienz, Qualität und reduzieren die Kosten, indem Sie Best Practices und Erkenntnisse aus anderen Tochtergesellschaften innerhalb der gesamten Auxilium Gruppe implementieren. Sie konzentrieren sich auf die Umsetzung von Projekten in allen Kernbereichen des Unternehmens. Sie treiben Initiativen proaktiv voran, indem Sie einen strukturierten kritischen Pfad entlang einer abgestimmten Roadmap verfolgen. Sie bereiten KPI-Berichte vor und analysieren diese, um Schwächen zu identifizieren und die Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen zu überwachen. Das wünschen wir uns: Sie verfügen über einen Hochschulabschluss in Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftsingenieurwesen und bringen mindestens 3 Jahre Berufserfahrung mit. Zudem sind Sie bereit, regelmäßig zu reisen (60/40). Idealerweise haben Sie fundierte Kenntnisse in Lean Management, insbesondere in der Optimierung und Neugestaltung von Prozessen sowie digitalen Tools zur Prozessoptimierung und deren Integration in Geschäftsprozesse. Ihre Erfahrung in der Führung von Teams und im Projektmanagement, insbesondere bei strategischen Initiativen mit mehreren Stakeholdern, zeichnet Sie aus. Eine Affinität zum Gesundheitswesen und zu medizinischen Hilfsmitteln rundet Ihr Profil ab. Sie sind kommunikativ, ambitioniert und dynamisch. Sie verfügen über sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in der deutschen Sprache, sowohl mündlich als auch schriftlich. Ihre analytischen Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz sind ebenso ausgeprägt wie Ihre Fähigkeit, eigenständig zu arbeiten und gleichzeitig im Team zu glänzen. Mit Ihrer Begeisterung und offenen Haltung motivieren und überzeugen Sie andere. Flexibilität und Anpassungsfähigkeit gehören ebenfalls zu Ihren Stärken. Das erwartet dich bei uns: Freuen Sie sich auf ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einer offenen Kommunikationskultur in einem familiären und wachsenden Team. Wir legen großen Wert auf eine umfassende Einarbeitung, um Ihnen den Einstieg in Ihr spannendes Aufgabengebiet zu erleichtern. Ihre Leistung wird bei uns geschätzt und entsprechend vergütet. Zudem bieten wir Ihnen die Sicherheit eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses in einem wachstumsstarken Unternehmen. Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung liegt uns am Herzen. Gemeinsam finden wir die passenden Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Sie voranbringen. Unser modernes Büro in Stuttgart bietet Ihnen nicht nur eine angenehme Arbeitsatmosphäre, sondern auch den Zugang zu einem Fitnessstudio. Zudem gibt es flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Zusätzlich profitieren Sie von exklusiven Mitarbeitervorteilen, regelmäßigen Firmenevents und einer Vielzahl weiterer Benefits. Ein motiviertes und erfolgsorientiertes Team freut sich darauf, Sie willkommen zu heißen.

Stellen-ID: 1393 Wir suchen einen Enterprise Architect, der unsere Architekturvision über unsere interne IT, Produktentwicklung und Data/ML-Teams hinweg entwickelt. Du identifizierst und unterstützt die Teams dabei, eine Architektur umzusetzen, die sowohl eine großartige Developer Experience als auch einen echten geschäftlichen Mehrwert schafft. Du bist davon überzeugt, dass Architektur nicht nur Theorie ist, sondern implementiert werden muss, um wirklich etwas zu bewirken? Bereit, zu zeigen, wie Architektur teamübergreifend einen Unterschied macht? Dann komm zu uns! Die Thieme Gruppe ist marktführender Anbieter von Informationen und Services, die dazu beitragen, Gesundheit und Gesundheitsversorgung zu verbessern. Mit digitalen Lösungsangeboten in Medizin und Chemie unterstützt Thieme Informations- und Kommunikationsprozesse in Wissenschaft, Aus-, Fort- und Weiterbildung sowie in der Patientenversorgung. Gemeinsam mit einem breiten Experten- und Partnernetzwerk stellt der digitale Gesundheitsdienstleister sicher, medizinisch-wissenschaftlich, aber auch didaktisch-technologisch Taktgeber zu sein. Die weltweit tätigen über 1000 Mitarbeitenden des Familienunternehmens setzen sich mit innovativen Neu- und Weiterentwicklungen tagtäglich für eine bessere Medizin und mehr Gesundheit im Leben ein. Bereich: IT Start: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Vertragsdauer: Unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit (40h/Woche) Das ist Deine neue Leidenschaft Du entwickelst unsere Enterprise-Architektur-Vision über interne IT, Produktentwicklung und Data/ML hinweg - mit dem Fokus darauf, Teams zu empowern und mit den Unternehmenszielen in Einklang zu bringen. Du unterstützt Teams bei der Umsetzung der Architekturvision durch ein ausgewogenes Portfolio an Initiativen, das sowohl kurzfristige Erfolge als auch langfristige strategische Vorteile ermöglicht. Dabei definierst Du architektonische Prinzipien, Standards und Governance-Prozesse. Zusammen mit technischen Leads und Produkt Managern im gesamten Unternehmen arbeitest Du daran, Architekturthemen über Produkt-Roadmaps hinweg zu definieren und zu priorisieren. Du kennst den gesamten Software Development Lifecycle (SDLC) und verstehst, wie sich der Erfolg von Architekturdesigns anhand der Implementierung messen lässt. Du denkst darüber nach, wie Architektur sowohl das Business als auch die Teams bestmöglich unterstützen kann und weißt, wie man Architektur wirkungsvoll gestaltet. Dafür führst du Gespräche mit verschiedenen Zielgruppen - von technischen über geschäftlichen und C-Level. Das Coaching von Tech Leads und Entwicklern in der gesamten Organisation zu Architektur-Best Practices und die Unterstützung bei der Lösungsarchitektur und technologischen Entscheidungen liegt in deinem Aufgabenbereich. Damit begeisterst Du uns Nachweisliche Erfahrung mit Architektur in einer groß angelegten Unternehmensumgebung über eine Vielzahl von Teams und Systemen hinweg. Fundierte Kenntnisse verschiedener Technologien und Plattformen, z. B. Cloud Computing, Big Data, KI, IoT. Du verstehst die Anforderungen unterschiedlicher Architekturen und kannst diese in technische Designs übersetzen. Dein ausgeprägtes analytisches Denken ermöglicht es dir, Abwägungen zwischen verschiedenen Ansätzen zu treffen und fundierte Architekturentscheidungen zu treffen. Du kommst aus einer starken Engineering-Umgebung und bist stets über technologische Entwicklungen im Bereich Softwareentwicklung informiert - dabei kennst du die alltäglichen Herausforderungen von Entwicklern aus erster Hand. Fähigkeit, strategisch zu denken und komplexe Probleme zu lösen. Du kommunizierst klar und zielgruppenorientiert - sowohl mündlich als auch schriftlich in Deutsch und Englisch. Da du mit Führungskräften im Unternehmen interagierst, die auf Deutsch kommunizieren, ist ein C1-Niveau erforderlich. Das bieten wir Dir Durch die Möglichkeit zur Gleitzeit (40h/Woche bei Vollzeit) und zum mobilen Arbeiten innerhalb Deutschlands, gestaltest du deine individuelle Arbeitsweise. Nutze modernste Hardware, die wir dir selbstverständlich zur Verfügung stellen. Ein familiengeführtes, international agierendes Unternehmen - Sei Teil unserer digitalen Transformation und gestalte die Zukunft im Gesundheitswesen aktiv mit.  Begleite zukunftsweisende Innovationen im Bereich der Digitalisierung und setze gemeinsam mit uns neue Maßstäbe. Erlebe eine New Work Kultur der Partizipation - bei uns stehen Empowerment und der wertschätzende Umgang miteinander im Mittelpunkt. Profitiere von individuellen Angeboten der Thieme.ACADEMY, die deine Stärken fördern und deine persönliche Entwicklung vorantreiben.  Profitiere von diversen Gesundheits- und Sportangeboten.

Für unseren Kunden, ein weltweit tätiges Unternehmen mit Sitz in Stuttgart, suchen wir ab sofort Kommissionierer

Wir bieten:

- Vergütung nach Tarifvertrag iGZ
- übertarifliche Bezahlung, je nach Erfahrung
- Abschlagszahlungen
- Arbeitszeitkonto

Ihre Aufgaben:

- Kommissionierung nach Kundenauftrag und mittels Stapler

Ihr Profil:

- Erfahrung in der Kommissionierung, Lagerbereich
- Schichtbereitschaft
- Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise
- Staplerschein wünschenswert

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihrer Bewerbungsunterlagen.