Facharzt Allgemeinmedizin (m/w/d) MVZ (Facharzt/-ärztin - Allgemeinmedizin (Hausarzt/-ärztin))

Unsere Mitarbeiter und Bewerber bestätigen es erneut:

Auch im Jahr 2025 gehören wir zu den Top 5% der Unternehmen in Deutschland!

Dreifach ausgezeichnet mit dem Kununu Top Company Siegel 2023, 2024 und jetzt 2025!

Bereichern Sie unser Team mit ihren Fähigkeiten als:

Elektroniker (m/w/d)

Was wir Ihnen bieten

- Keine Erfahrung in der Windenergie? Kein Problem! Wir schulen Sie umfassend und machen Sie fit für alle Herausforderungen.
- Berufliche Sicherheit: Ein unbefristeter Job in einer Branche mit Zukunft.
- Top-Training: Professionelle Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildungen - Sie werden nicht allein gelassen.
- Attraktive Vergütung: Faire Bezahlung, Prämien und Zuschläge.
- Modernste Technik: Sie arbeiten mit hochwertiger Ausstattung und Werkzeugen.
- Ein starkes Team: Wir sind immer an Ihrer Seite, egal ob in der Einarbeitung oder im Alltag.

Ihre Aufgaben:

- Wartung, Reparatur und Instandhaltung moderner Windenergieanlagen.
- Fehlersuche und Behebung von elektrischen oder mechanischen Störungen.
- Arbeiten in luftiger Höhe - für eine ganz neue Perspektive.
- Dokumentation Ihrer Tätigkeiten für höchste Qualität.

Was Sie mitbringen

- Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d), Betriebstechniker (m/w/d), Betriebselektriker (m/w/d) oder Industriemechaniker (m/w/d).
- Keine Erfahrung in der Windenergie erforderlich - wir bringen Ihnen alles bei!
- Höhentauglichkeit.
- Führerschein der Klasse B - für den Weg zu unseren Einsatzorten.
- Freude an Teamarbeit und die Bereitschaft, Neues zu lernen.

Sind Sie sich unsicher?
Bewerben Sie sich trotzdem! Wir prüfen gerne, ob Ihr Lebenslauf auch für andere Stellen geeignet ist.

Schicken Sie Ihren Lebenslauf an:
[email protected]

Haben Sie Fragen?
Susanne Frielingsdorf steht Ihnen gerne zur Verfügung:

Telefon: 040 3750 312 0

WhatsApp Business: 0170 3303107

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns!

Ihr Frielingsdorf Team ?

Energie der Zukunft – Ihre Chance, dabei zu sein!
Sie möchten hoch hinaus? Sie möchten in einem wachsenden und zukunftsorientierten Bereich arbeiten, der nachhaltig die Welt verändert? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Als Servicetechniker für Windenergieanlagen sorgen Sie dafür, dass die Anlagen sicher und zuverlässig Energie liefern. Sie arbeiten an spannenden Projekten, werden Teil eines dynamischen Teams und können die grüne Energiewende aktiv mitgestalten.

Das bieten wir Ihnen

- Einen sicheren Job in einer zukunftssicheren Branche mit unbefristetem Arbeitsvertrag
- Top-Training: Intensive Einarbeitung und Weiterbildung - wir machen Sie fit für jede Herausforderung
- Modernste Ausstattung: Von Werkzeugen bis zu Fahrzeugen - wir stellen alles bereit, was Sie brauchen
- Attraktive Vergütung: Mit zusätzlichen Boni und Zuschlägen.
- Teamspirit: Arbeiten Sie in einem starken Team, das zusammenhält und Sie unterstützt
- Karriereperspektiven: Entwickeln Sie sich weiter - in einer Branche mit Zukunft

Ihre Aufgaben

- Wartung und Instandhaltung von Windenergieanlagen - auf modernstem technischen Niveau.
- Diagnose und Behebung technischer Störungen (elektrisch oder mechanisch).
- Sicherstellung der Verfügbarkeit und Effizienz der Anlagen.
- Dokumentation Ihrer Arbeit für höchste Qualitätsstandards.

Das bringen Sie mit

- Abgeschlossene Ausbildung in einem technischen Bereich (z. B. Elektrik, Mechanik, Mechatronik).
- Höhentauglichkeit - Sie haben keine Angst vor großen Höhen.
- Gültiger Führerschein der Klasse B.
- Reisebereitschaft ca 35 %
- Freude am Arbeiten im Team und an der frischen Luft.

Sind Sie sich unsicher?

Bewerben Sie sich trotzdem! Wir prüfen gerne, ob Ihr Lebenslauf auch für andere Stellen geeignet ist.

Schicken Sie Ihren Lebenslauf an:
[email protected]

Haben Sie Fragen?
Frau Frielingsdorf steht Ihnen gerne zur Verfügung:

Telefon: 040 3750 312 0

WhatsApp Business: 0170 3303107

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns!

Ihr Frielingsdorf Team ?

Wir bieten zum 01.09.2025 eine Ausbildungsstelle als Kaufmann/-frau Büromanagement an.

Möchtest du ein Teil unseres familiengeführten Kfz-Betrieb (Kfz-Werkstatt und Abschleppdienst) in Treysa werden?

**Deine Aufgaben:**

- du arbeitest in verschiedenen Bereichen
- du gewinnst außerdem spannende Einblicke in Arbeitsprozesse / Arbeitsaufgaben deiner Kollegen
- du lernst betriebliche Vorgänge kennen
- du übernimmst sowohl selbstständig als auch im Team vielfältige Aufgaben
- häufigen telefonischen und persönlichen Kundenkontakt / Auftraggeber

**Dein Profil:**

- mindestens mittlere Reife
- motiviert, freundlich und aufgeschlossen gegenüber Mitarbeitern und Kunden
- du arbeitest gerne am Computer
- Kenntnisse in Excel, Word

**Das bieten wir dir:**

- abwechslungsreiche Ausbildung
- Abläufe des Betriebes integriert und eingearbeitet
- wohlfühen im familiengeführten Kleinunternehmen

Entscheide dich jetzt für einen Beruf mit Zukunft bei UNS.

Unsere Mitarbeiter und Bewerber bestätigen es erneut:

Auch im Jahr 2025 gehören wir zu den Top 5% der Unternehmen in Deutschland!

Dreifach ausgezeichnet mit dem Kununu Top Company Siegel 2023, 2024 und jetzt 2025!

Bereichern Sie unser Team mit ihren Fähigkeiten als :

Elektroniker (d/m/w)

Das erwartet Sie:

- Attraktive Vergütung nach hauseigenem Tarifvertrag
- Bis zu 52.000EUR Jahresgehalt (Leistungsgerechte Bezahlung)
- 30 Tage Urlaub
- Kostenlose Fortbildungen
- 1-Schicht und geregelte Arbeitszeiten
- Nachhaltiges, innovatives und zukunftsorientiertes Unternehmen
- Unbefristete Festanstellung
- zu allen wichtigen Themen (Hauseigene Akademie)
- Hochwertige, qualitative Ausrüstung und Arbeitsmaterialien

Diese Aufgaben werden Sie motivieren:

- Durchführung von Entstörungs-, Instandhaltungs-, und Reparaturarbeiten an Generatoren
- Diagnose und Störungsbehebung von Fehlern
- Kontrolle der Arbeits-, Werkzeugs- und der Messmittel
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten

Gute Voraussetzungen für Ihren Erfolg:

- Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker (d/m/w) oder Elektroniker (d/m/w) (z.B. Elektroniker für Betriebstechnik (d/m/w), Elektroniker für Automatisierungstechnik (d/m/w) etc.)
- Quereinstieg auch möglich
- Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit (z.B. Servicemonteur (d/m/w), Instandhalter (d/m/w), Servicetechniker (d/m/w) etc.) ist wünschenswert, aber kein Muss
- Sie sind höhentauglich
- Führerschein der Klasse B

Ihr Ansprechpartner
Sie sind sich unsicher?

Bewerben Sie sich trotzdem, wir schauen, ob Ihr Lebenslauf auch auf andere Positionen passt.

Schicken Sie Ihren Lebenslauf gerne an:
[email protected]

Bei Fragen gerne bei Herrn Celep unter:
0176 465 834 73 melden!
Gerne auch per WhatsApp.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns!

Ihr FRIELINGSDORF NORD TEAM

Heilerziehungspfleger, Heilpädagoge, Erzieher oder Altenpfleger (m/w/d) als Springer*in in unseren Wohnverbünden für Menschen mit Behinderung in Hessen

Wir gestalten die Zukunft des Sozialen

In den Wohnverbünden unseres Geschäftsbereichs Soziale Teilhabe bieten wir Wohnangebote für Menschen mit Behinderung - vom jungen Erwachsenen- bis ins Rentenalter. Wir bieten individuelle Begleitung, Assistenz und Unterstützung nach den Bedürfnissen, Vorstellungen und Wünschen der Klient*innen.

Assistenz und Unterstützung beim Arbeiten, Leben und Wohnen in einer inklusiven Gesellschaft: Unser Geschäftsbereich Soziale Teilhabe hat in Schwalmstadt zwei Werkstätten für Menschen mit Behinderungen (WfbM) mit mehr als 520 Plätzen in den Arbeitsfeldern Industrie-Montage, Technische Fertigung, Anhängerbau, Hauswirtschaft, Garten- und Landschaftsbau sowie in den Tagesförderstätten. In unseren Wohngemeinschaften in Hessen leben fast 700 Menschen mit Behinderungen. Hinzu kommen mehr als 150 Plätze im Betreuten Wohnen. Weitere 180 Menschen werden zu Hause unterstützt.

Darum geht's - Ihre Aufgaben

- Begleitung und Betreuung von beeinträchtigten erwachsenen Klient*innen an wechselnden Standorten in Hessen im Schichtdienst (Früh-, Spät-, Nachtdienst sowie Nachtbereitschaft)
- Erstellung, Durchführung, Kontrolle und Aktualisierung der Teilhabeplanung
- Organisation des Alltags der betreuten Menschen sowie in diesem Zusammenhang die Verantwortung für folgende Bereiche
- Erstellung der laufenden Dokumentation und Überprüfung deren Ordnungsmäßigkeit
- Vorgabe der definierten Gesundheitsfürsorgemaßnahmen
- Stellen und Austeilen von Medikamenten
- Aktive Teilnahme an Fach- und Dienstgesprächen
- Bei Einsatz im Nachtdienst: Umsetzung der im PiT vereinbarten nächtlichen Leistungen

Das bringen Sie mit - Ihr Profil

- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Heilpädagog*in, Erzieher*in oder Altenpfleger*in
- Sie bringen Erfahrung mit und verfügen damit verbunden über eine hohe Handlungskompetenz und -sicherheit
- Sie sind spontan und haben Freude daran, immer wieder neue Einsatzorte und Teams kennenzulernen
- Sie haben großes Interesse, Menschen mit Beeinträchtigungen ganzheitlich zu begleiten
- Engagement, eine hohe Verbindlichkeit und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus
- Sie besitzen den Führerschein Klasse B

Unser Angebot - Ihre Vorteile

- attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 8 der Arbeitsvertragsrichtlinien[ AVR.KW ](https://www.kirchenrecht-ekhn.de/document/40614#s00000132)des Diakonischen Werks, was bei 39 Stunden einer Vergütung je nach Erfahrungsstufe zwischen 3.908,29 Euro und 4.513,15 Euro brutto pro Monat entspricht
- Kinderzuschlag in Höhe von 130 Euro brutto für jedes Kind (bei Kindergeldberechtigung)
- Zuschläge für Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit
- Jahressonderzahlung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien[ AVR.KW](https://www.kirchenrecht-ekhn.de/document/40614#s00000155)
- 30 Tage Erholungsurlaub/Kalenderjahr
- 6,5 % rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- JobRad-Leasing, Mitarbeiter-App, Mitarbeitendenvorteilsprogramm Corporate Benefits
- Jederzeit auf dem Laufenden und bestens vernetzt mit bis zu 3.500 Kolleg*innen durch die Mitarbeitenden-App „Wir bei Hephata.“

Ihr Weg zur Hephata Diakonie

Bewerben Sie sich schnell und einfach – bevorzugt online. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Teilhabe für alle ermöglichen: Das ist unser Ziel. Um die Mission Inklusion zu verwirklichen, suchen wir als derzeit rund 3.500-köpfiges „Team Hephata“ engagierte Mitstreiter*innen, die fachliche und menschliche Kompetenz vereinen und dabei Professionalität und Nächstenliebe in Balance halten. Wir wünschen uns Kolleg*innen, die genau wie wir den täglichen Herausforderungen offen begegnen und sich mit innovativen Ideen einbringen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Sozialen – mit passgenauen, individuellen Lösungen für unsere Klientinnen und Klienten. Unser Versprechen: Hephata gibt nicht nur Arbeit, sondern Sinn.

Stellenkennzeichen: 106-2024_SozT

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Ansprechpartner:
Alexandra Hofmann, Recruiting
Tel. 06691 18-1015 oder 18 -18 18

Heilerziehungspfleger, Erzieher (m/w/d) als Mitarbeiter*in für die Assistenz in einem Wohnverbund für Menschen mit Beeinträchtigung

Darum geht's - Ihre Aufgaben

Als Mitarbeiter*in in der Assistenz für Klient*innen übernehmen Sie folgende Aufgaben:

- Entwicklung der Personenzentrierten Teilhabeplanung gemeinsam mit Klient*innen
- Planung und Organisation des Alltags gemeinsam mit den Klient*innen
- Erschließung des Sozialraums
- Erstellung der laufenden Dokumentation und deren Überprüfung
- Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern
- Mitwirkung an Teamkonferenzen

Das bringen Sie mit - Ihr Profil

- Sie verfügen über eine 3-jährige Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in oder haben eine vergleichbare Qualifikation
- Sie sind dazu bereit, personenzentriert und auf Augenhöhe den Alltag gemeinsam mit den Klient*innen zu gestalten
- Verlässlichkeit und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus
- Sie zeigen engagierten Einsatz
- Sie sind bereit, die Möglichkeiten des Sozialraumes zu erschließen

Unser Angebot - Ihre Vorteile

- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und eine attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 7 der Arbeitsvertragsrichtlinien [AVR.KW](https://www.kirchenrecht-ekhn.de/document/40614#s00000132) des Diakonischen Werks, was in Vollzeit (39 Stunden) je nach Erfahrung einer Grundvergütung zwischen 3.569,69 Euro und 4.121,07 Euro brutto pro Monat entspricht
- Zuschläge für Schicht-, Wochenend-, Bereitschafts- und Feiertagsarbeit
- Eine Betreuungsdienstzulage in Höhe von 170 Euro brutto/Monat (in Teilzeit anteilig)
- Kinderzuschlag in Höhe von 130 Euro brutto für jedes Kind (bei Kindergeldberechtigung, in Teilzeit anteilig)
- Jahressonderzahlung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien [AVR.KW](https://www.kirchenrecht-ekhn.de/document/40614#s00000155) 
- Mindestens 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr plus zwei zusätzliche freie Tage für Heiligabend und Silvester
- 6,5 % rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung on Top
- JobRad-Leasing und Mitarbeitendenvorteilsprogramm Corporate Benefits
- Jederzeit auf dem Laufenden und bestens vernetzt mit bis zu 3.500 Kolleg*innen durch die Mitarbeitenden-App „Wir bei Hephata“

Wir gestalten die Zukunft des Sozialen

Der Wohnverbund Parkstraße - Am Kalkhaus 1+3 ist ein Wohnangebot für junge erwachsene Klient*innen mit intellektuellen Beeinträchtigungen und intensivem pädagogischen Assistenzbedarf ([Parkstraße - Am Kalkhaus 1](https://www.hephata.de/standort/wohnverbund-parkstrasse-am-kalkhaus-1)) sowie ein Wohnangebot für Klient*innen, die sich auf Betreutes Wohnen vorbereiten, aber in ihrem direkten Umfeld Unterstützungsmöglichkeiten benötigen ([Parkstraße - Am Kalkhaus 3](https://www.hephata.de/standort/wohnverbund-parkstrasse-am-kalkhaus-3)).

Assistenz und Unterstützung beim Arbeiten, Leben und Wohnen in einer inklusiven Gesellschaft: Unser [Geschäftsbereich Soziale Teilhabe](https://www.hephata.de/behinderung) hat in Schwalmstadt zwei [Werkstätten für Menschen mit Behinderungen (WfbM)](https://www.hephata.de/behinderung/werkstaetten-fuer-menschen-mit-behinderung) mit mehr als 520 Plätzen in verschiedenen Arbeitsfeldern. In unseren [Wohngemeinschaften ](https://www.hephata.de/hilfe-rat/wohnangebote-inklusive-freizeitgestaltung)in Hessen leben fast 700 Menschen mit Behinderungen. Hinzu kommen mehr als 150 Wohnungen im Betreuten Wohnen. Weitere 180 Menschen werden in ihren Familien unterstützt.Ihr Weg zur Hephata Diakonie

Bewerben Sie sich schnell und einfach – bevorzugt online. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Teilhabe für alle ermöglichen: Das ist unser Ziel. Um die Mission Inklusion zu verwirklichen, suchen wir als derzeit rund 3.500-köpfiges „Team Hephata“ engagierte Mitstreiter*innen, die fachliche und menschliche Kompetenz vereinen und dabei Professionalität und Nächstenliebe in Balance halten. Wir wünschen uns Kolleg*innen, die genau wie wir den täglichen Herausforderungen offen begegnen und sich mit innovativen Ideen einbringen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Sozialen – mit passgenauen, individuellen Lösungen für unsere Klientinnen und Klienten. Unser Versprechen: Hephata gibt nicht nur Arbeit, sondern Sinn.

Stellenkennzeichen: 170-2024_SozT

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Ansprechpartner:
Alexandra Hofmann, Recruiting
Tel. 06691 18-1015 oder 18-1818

Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Heilerziehungspfleger, Erzieher oder Altenpfleger (m/w/d) in einem Wohnverbund für Menschen mit Behinderung

Darum geht es - Ihre Aufgaben

Sie übernehmen als Mitarbeiter*in im Betreuungsdienst unter anderem folgende Aufgaben:

- Entwicklung der personenzentrierten Teilhabeplanung gemeinsam mit den Klient*innen
- Planung und Organisation des Alltags gemeinsam mit den Klient*innen
- Erschließung des Sozialraums
- Erstellung der laufenden Dokumentation und deren Überprüfung
- Durchführung der Gesundheitsfürsorgemaßnahmen
- Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern
- Mitwirkung an Teamkonferenzen

Das bringen Sie mit - Ihr Profil

- Sie haben eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in
- Sie sind bereit, das eigene Handeln zu reflektieren, Neues zu lernen und die Möglichkeiten des Sozialraums zu erschließen
- Sie zeigen engagierten Einsatz, hohe Verbindlichkeit und personenzentriertes Handeln
- Sie sind teamfähig und zu Schicht-, Wochenend- und Bereitschaftsdiensten bereit

Unser Angebot - Ihre Vorteile

- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und eine attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 7 der Arbeitsvertragsrichtlinien [AVR.KW](https://www.kirchenrecht-ekhn.de/document/40614#s00000132) des Diakonischen Werks, was in Vollzeit (39 Stunden) je nach Erfahrung einer Grundvergütung zwischen 3.569,68 Euro und 4.121,07 Euro brutto pro Monat entspricht
- Jahressonderzahlung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien [AVR.KW](https://www.kirchenrecht-ekhn.de/document/40614#s00000155) 
- Zuschläge für Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit sowie Bereitschaftsdienst
- Eine Betreuungsdienstzulage in Höhe von 170 Euro brutto/Monat (in Teilzeit anteilig)
- Kinderzuschlag in Höhe von 130 Euro brutto für jedes Kind (bei Kindergeldberechtigung, in Teilzeit anteilig)
- Mindestens 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr plus zwei zusätzliche freie Tage für Heiligabend und Silvester
- 6,5 % rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung on Top
- Fortlaufende Fachberatung und Supervision sowie individuelle Weiterbildungen
- JobRad-Leasing und Mitarbeitendenvorteilsprogramm Corporate Benefits
- Jederzeit auf dem Laufenden und bestens vernetzt mit bis zu 3.500 Kolleg*innen durch die Mitarbeitenden-App „Wir bei Hephata“
-
- Wir gestalten die Zukunft des Sozialen

Der [Wohnverbund ](https://www.hephata.de/standort/wohnverbund-ziegenhain-bredastrasse)bietet Wohn- und Lebensmöglichkeiten für Menschen mit Beeinträchtigung mit leichtem bis hohem Unterstützungsbedarf, die einer Beschäftigung in der Werkstatt (WfbM) nachgehen oder an anderen tagesstrukturierenden Angeboten teilnehmen. Das Angebot ist für einen längeren Lebensabschnitt konzipiert. Zielsetzung ist eine möglichst selbstständige sowie selbstbestimmte Lebensführung. Die Unterstützung zur Bewältigung des Lebensalltages, Sicherung der Lebensqualität und die Stärkung der Persönlichkeit im Kontext gemeindeintegrierter Alltagsgestaltung stehen im Vordergrund. Personenzentrierte Haltung und „Hilfe zur Selbsthilfe“, Wertschätzung und Empathie sind im alltäglichen Miteinander zu erwarten.

Assistenz und Unterstützung beim Arbeiten, Leben und Wohnen in einer inklusiven Gesellschaft: Unser [Geschäftsbereich Soziale Teilhabe](https://www.hephata.de/behinderung) hat in Schwalmstadt zwei [Werkstätten für Menschen mit Behinderungen (WfbM)](https://www.hephata.de/behinderung/werkstaetten-fuer-menschen-mit-behinderung) mit mehr als 520 Plätzen in verschiedenen Arbeitsfeldern. In unseren Wohngemeinschaften in Hessen leben fast 700 Menschen mit Behinderungen. Hinzu kommen mehr als 150 Wohnungen im Betreuten Wohnen. Weitere 180 Menschen werden in ihren Familien unterstützt.

Ihr Weg zur Hephata Diakonie

Bewerben Sie sich schnell und einfach – bevorzugt online. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Teilhabe für alle ermöglichen: Das ist unser Ziel. Um die Mission Inklusion zu verwirklichen, suchen wir als derzeit rund 3.500-köpfiges „Team Hephata“ engagierte Mitstreiter*innen, die fachliche und menschliche Kompetenz vereinen und dabei Professionalität und Nächstenliebe in Balance halten. Wir wünschen uns Kolleg*innen, die genau wie wir den täglichen Herausforderungen offen begegnen und sich mit innovativen Ideen einbringen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Sozialen – mit passgenauen, individuellen Lösungen für unsere Klientinnen und Klienten. Unser Versprechen: Hephata gibt nicht nur Arbeit, sondern Sinn.

Stellenkennzeichen: 11-2025_SozT

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Ansprechpartner:
Alexandra Hofmann, Recruiting
Tel. 06691 18-1818 oder 18-1015

Heilerziehungspfleger, Erzieher oder Pflegefachkraft (m/w/d) in einem Wohnverbund für erwachsene Menschen mit Behinderung

Darum geht's - Ihre Aufgaben

Sie begleiten erwachsene Menschen mit geistigen sowie teilweise mehrfachen Beeinträchtigungen und zielen in Ihrer Begleitung auf ein Höchstmaß an Selbstbestimmung und Teilhabe an der Gesellschaft und am Arbeitsleben ab. Dabei übernehmen Sie unter anderem folgende Aufgaben:

- Assistenz im Alltag nach den Vorstellungen und Bedürfnissen der Klient*innen
- Förderung der lebenspraktischen Fertig- und Fähigkeiten
- Beratung und Unterstützung bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten
- Assistenz in der Freizeitgestaltung, Begleitung zu Terminen und Urlaubsbegleitung
- Zusammenarbeit mit den Werkstätten und anderen Netzwerkpartnern

Das bringen Sie mit - Ihr Profil

- Sie haben eine pädagogische oder pflegerische Ausbildung beispielsweise als Heilerziehungspfleger*in, Heilpädagog*in, Altenpfleger*in, Pflegefachkraft oder Erzieher*in
- Freude daran und Einsatzbereitschaft dafür, mit Klient*innen auf Augenhöhe gemeinsame Ziele zu erarbeiten und den Alltag zu gestalten
- Idealerweise haben Sie Erfahrung im Umgang mit beeinträchtigten Menschen
- Sie haben eine wertschätzende, personenzentrierte Grundhaltung und achten und respektieren Jede*n in ihrer/seiner Individualität
- Sie haben großes Interesse, Menschen mit Beeinträchtigungen ganzheitlich zu begleiten
- Engagement, eine hohe Verbindlichkeit und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus
- Die Tätigkeit setzt die Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddiensten voraus

Unser Angebot - Ihre Vorteile

- Eine unbefristete Anstellung mit einer Vergütung nach Entgeltgruppe 7 der Arbeitsvertragsrichtlinien[ AVR.KW ](https://www.kirchenrecht-ekhn.de/document/40614#s00000132)des Diakonischen Werks, was bei 39 Stunden (Vollzeit) einer Vergütung je nach Erfahrungsstufe zwischen 3.569,68 Euro und 4.121,07 Euro brutto pro Monat entspricht
- Eine Betreuungsdienstzulage in Höhe von 170 Euro brutto/Monat (in Teilzeit anteilig)
- Jahressonderzahlung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien [AVR.KW](https://www.kirchenrecht-ekhn.de/document/40614#s00000155) 
- 30 Tage Erholungsurlaub/Kalenderjahr plus zwei zusätzliche freie Tage für Heiligabend und Silvester
- 6,5 % rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
- Fortlaufende Fachberatung und Supervision sowie individuelle Weiterbildungen
- Zuschläge für Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit
- JobRad-Leasing und Mitarbeitendenvorteilsprogramm Corporate Benefits
- Jederzeit auf dem Laufenden und bestens vernetzt mit bis zu 3.500 Kolleg*innen durch die Mitarbeitenden-App „Wir bei Hephata“

Wir gestalten die Zukunft des Sozialen

Im [Wohnverbund Dina-Zöllner-Weg 7-10](https://www.hephata.de/standort/wohnverbund-dina-zoellner-weg) leben erwachsene Menschen teils mit geistiger und körperlicher Behinderung, Demenz oder Epilepsie. Wir bieten eine durchgängige Betreuung, da einige Klient*innen bereits verrentet sind und tagsüber keine Werkstatt oder Tagesförderstätte besuchen. Insgesamt leben 28 Klient*innen vom jungen Erwachsenenalter bis zum Rentenalter im Wohnverbund Dina-Zöllner-Weg.

Assistenz und Unterstützung beim Arbeiten, Leben und Wohnen in einer inklusiven Gesellschaft: Unser [Geschäftsbereich Soziale Teilhabe](https://www.hephata.de/behinderung) hat in Schwalmstadt zwei Werkstätten für Menschen mit Behinderungen (WfbM) mit mehr als 520 Plätzen in den Arbeitsfeldern Industrie-Montage, Technische Fertigung, Anhängerbau, Hauswirtschaft, Garten- und Landschaftsbau sowie in den Tagesförderstätten. In unseren Wohngemeinschaften in Hessen leben fast 700 Menschen mit Behinderungen. Hinzu kommen mehr als 150 Plätze im Betreuten Wohnen. Weitere 180 Menschen werden zu Hause unterstützt.

Ihr Weg zur Hephata Diakonie

Bewerben Sie sich schnell und einfach – bevorzugt online. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Teilhabe für alle ermöglichen: Das ist unser Ziel. Um die Mission Inklusion zu verwirklichen, suchen wir als derzeit rund 3.500-köpfiges „Team Hephata“ engagierte Mitstreiter*innen, die fachliche und menschliche Kompetenz vereinen und dabei Professionalität und Nächstenliebe in Balance halten. Wir wünschen uns Kolleg*innen, die genau wie wir den täglichen Herausforderungen offen begegnen und sich mit innovativen Ideen einbringen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Sozialen – mit passgenauen, individuellen Lösungen für unsere Klientinnen und Klienten. Unser Versprechen: Hephata gibt nicht nur Arbeit, sondern Sinn.

Stellenkennzeichen: 17-2025_SozT

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Ansprechpartner:
Alexandra Hofmann, Recruiting
Tel. 06691 18-1015 oder 18-1818