وظائف في Titisee neustadt في ألمانيا

Für unser Kundenunternehmen suchen wir einen motivierten und zuverlässigen Kfz-Helfer (m/w/d), die unser Kundenunternehmen tatkräftig unterstützen. Tragen Sie dazu bei, unseren Kunden durch Ihre Expertise und Ihr Engagement einen erstklassigen Service zu bieten!

Ihre Aufgaben

- Montage, Demontage und Wartung von Reifen aller Art
- Allgemeine Kfz-Tätigkeiten

Ihr Profil

- Kenntnisse in der Räder- und Reifenbranche
- Selbständige und kundenorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und Spaß an der Arbeit mit Fahrzeugen

Leistung für glückliche Mitarbeiter

- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Attraktives Gehalt mit Weihnachtsgeld und weitere Leistungszulagen (wie z.B. Prämienzahlungen uvm.)
- Einen Bonus für das Werben neuer Mitarbeiter
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Gesundheitsvorsorge (z.B. Fitnessstudio)
- Zuzahlung zur KFZ-Versicherung, Krankenversicherung uvm.
- Weitere attraktive Zusatzleistungen - Wir schnüren Ihr individuelles Glückspaket
- Sie können uns jederzeit erreichen - kommen Sie einfach an Ihrem Personell-Service Standort vorbei oder rufen Sie Ihr Berater-Team an. Wir sind immer für Sie da!
- Ihre Übernahme in die Festanstellung ist unser primäres Ziel - vorausgesetzt, dies ist auch Ihr Wunsch!

Unsere Jobs machen Glücklich! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Wir überzeugen unsere Kunden mit hochpräzisen Messgeräten und innovativen Lösungen für das Messdatenmanagement von morgen. Seit 1957 entwickeln, produzieren und vermarkten aktuell 3.900 Mitarbeiter in weltweit 37 Tochtergesellschaften unsere Produkte. Gestalten Sie die Dinge mit und entwickeln Sie sich weiter. Wir sehen in Ihnen nicht nur den Mitarbeiter, sondern auch den Menschen!

Ihre Aufgaben
Als (Junior-) Produktmanager (m/w/d) für unsere Messgeräte im Bereich Abgas-, Klima- und Kältemesstechnik sind Sie in der Business Unit HVAC/R im Produktmanagement mit ca. 15 Mitarbeitern an der strategischen Entwicklung und operativen Betreuung unseres Produktportfolios beteiligt. Ihre Aufgaben im Detail sind:
• Sie haben die Verantwortung für einen Teilbereich des (digitalen) Produktportfolios Abgas-, Klima- und Kältemesstechnik
• Mit der Zeit werden Sie unser Produktexperte und erster Ansprechpartner für alle internationalen Anfragen
• Als Stimme des Marktes gehört es zu Ihren Aufgaben, Trends zu erkennen und darauf aufbauend Produktideen / Kundenlösungen für das (digitale) Produktportfolio Abgas-, Klima- und Kältemesstechnik zu generieren und zu qualifizieren (Stage Gate Prozess). Sie stehen dabei in regelmäßigem Kontakt mit Vertrieb, Key Accounts und unserer Forschung und Entwicklung
• Sie erstellen zielgruppenrelevante Contents zur Unterstützung des Vertriebs weltweit und unterstützen bei der Umsetzung von internationalen Markteinführungskonzepten
• Sie wirken mit bei der Erarbeitung von Verkaufsargumenten, wie z.B. Business Cases und der Gewinnung von Referenzkunden
• Bei der Entwicklung neuer Produkte bringen Sie Ihr Fach- und Marktwissen als Mitglied des Produktteams ein
• Sie übernehmen das Product-Lifecycle-Management und identifizieren markt- und landesspezifische Produktanforderungen
• Sie unterstützen bei der Planung und Durchführung von Schulungen und leisten Produktsupport (MS Dynamics)

Unsere Benefits

• Gehalt und Benefits: Wir bieten ein faires und leistungsgerechtes Gehalt. Außerdem erwarten Sie umfangreiche Benefits wie bspw. Hansefit und JobRad.

• Gestaltungsspielraum: Wir vereinbaren gemeinsame Ziele, die Sie eigenverantwortlich verfolgen.

• Herausfordernd und dynamisch: In unserem globalen Unternehmen erwartet Sie ein spannendes und dynamisches Umfeld.

• Ideen und Sinn: Bringen Sie sich ein mit Ihrer Expertise. Ihr Input ist willkommen und wird wertgeschätzt. Das Ergebnis Ihrer Arbeit sind Produkte, die unsere Umwelt und die Gesundheit schützen.

• Moderne Technologien und digitale Kommunikation: Modernste Technik und digitale Medien sind für uns selbstverständlich und ermöglichen eine effiziente Kommunikation untereinander.

• Team: Freundliche, immer hilfsbereite Menschen, auf die man sich jeden Morgen freuen kann – mehr als nur Kolleginnen und Kollegen.

Ihr Profil
• Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Produktmanagement, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung
• Mit Leidenschaft und Geschick kombinieren Sie sehr gutes technisches sowie kaufmännisches Wissen mit einer unternehmerischen Denkweise
• Sie haben Spaß an erklärungsbedürftigen Produkten und haben idealerweise eine erste Vorstellung von Messtechnik- oder Messdatenmanagementlösungen
• Idealerweise konnten Sie bereits erste Berufserfahrung (z. B. Praktikum) im Produktmanagement, Vertrieb oder als Applikationsspezialist sammeln
• Sie sind bereit, Verantwortung zu übernehmen, gehen Aufgaben proaktiv sowie selbstständig an und treffen Entscheidungen mit Bedacht
• Ihr Auftreten ist dabei ebenso freundlich wie überzeugend. Sie besitzen Teamgeist und zeichnen sich vor allem durch Diplomatie, dem richtigen Durchsetzungsvermögen sowie Sensibilität aus (sowohl in deutscher wie auch englischer Sprache)
• Sie trauen sich zu, mehrere Prioritäten unter einen Hut bringen (Kundenbedürfnisse, Einhaltung von Fristen, Ausrichtung auf Unternehmensziele) und manchmal auch mit Unklarheiten umzugehen (z. B. bei sich schnell ändernden Marktbedingungen)

Herr Amadeus Blessing

Talent Acquisition Manager

Telefon: +49 7653 681-7711

Standort

Testo SE & Co. KGaA

Celsiusstraße 2

79822 Titisee-Neustadt bei Freiburg

Wir schaffen fesselnde Jobs mit Zukunftsaussicht - im Schwarzwald-Baar-Kreis und den angrenzenden Landkreisen. Lass uns gemeinsam durchstarten!Wenn Sie eine Arbeitsstelle suchen, wo Menschen noch wertvoll sind und man keine Nummer ist, wo noch echte Gespräche geführt und Ehrlichkeit wie Vertrauen eine große Rolle spielen, dann sind Sie In unserem Unternehmen genau richtig.

Warum wir besser sind?

- Attraktive und übertarifliche Bezahlung
- Branchenzuschläge und freiwillige Einsatzzulagen
- Schichtzulagen und Überstundenzuschläge
- Langfristiger Arbeitsvertrag mit langfristigen Einsätzen bei unseren renommierten Kundenbetrieben
- Geregelte Arbeitszeiten
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld, sowie Prämienzahlungen
- Eintritt in unser Unternehmen jederzeit möglich
- Persönliche Betreuung durch das gesamte Temporex-Team
- Sehr hohe Übernahmechancen durch Ihren Einsatzbetrieb
- Menschliche, ehrliche, professionelle und faire Personaldienstleistung in Donaueschingen

Ihr Job:

- Fenster- und Haustürmontage auf Baustellen
- Lesen und Verstehen von Anweisungen

Das sind Sie:

- Handwerkliches Geschick
- Körperliche Belastbarkeit
- Gute Deutschkenntnisse & Teamfähigkeit
- Mobil (Führerschein B + BE) & Reisebereitschaft

Jobs sind unser Job! Wir sind die Experten in der Besetzung von Fach- und Führungspositionen. Temporex Personalmanagement steht seit 10 Jahren für eine kompetente, faire und moderne Personaldienstleistung. Wir bieten echte Chancen für top ausgebildete Fachkräfte und die, die es noch werden wollen und sichern Ihnen die Perspektive für Ihre berufliche Zukunft.

"Sei du selbst; alle anderen sind schon vergeben". -Oscar Wilde

A NEW GENERATION OF JOB SEARCHING: HR MANAGEMENT

Als Personaldienstleister im technisch gewerblichen und
kaufmännischen Bereich gestalten wir Zukunft - sind Sie Zufrieden
waren wir Erfolgreich.





Wir suchen:

Elektriker (m/w/d)







Ihr Profil:

- Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik
- Technisches Verständnis und organisatorisches Geschick
- Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft
- Eigenverantwortliche, ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Leistungs- und Hilfsbereitschaft
- Dienstleistungsorientierung und Teamfähigkeit
- Bereitschaft zum Schicht- und Wochenenddienst
- Führerschein der Klasse B





Gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns!



Wir bieten:

► Zukunftsperspektive

► Flexibilität

► Kontakte zu renommierten Unternehmen
     der Region

► Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben

► Persönliche Ansprechpartner, auch nach der
     Vermittlung

► Unkomplizierten Bewerbungsprozess









Ihre Aufgaben:

- Fehlersuche, Reparatur und Wartung elektrischer Anlagen
- Prüfung ortsfester und ortsveränderlicher Betriebsmittel
- Instandhaltung aller Anlagenbauteile
- Begleitung und Überwachung externer Dienstleister bei Wartungs-,
Instandhaltungs- und Installationsarbeiten
- Durchführung anfallender Reparaturarbeiten im gesamten Betrieb
- Überwachung der Wasseraufbereitung

A NEW GENERATION OF JOB SEARCHING: HR MANAGEMENT

Als Personaldienstleister im technisch gewerblichen und
kaufmännischen Bereich gestalten wir Zukunft - sind Sie Zufrieden
waren wir Erfolgreich.





Wir suchen:

Anlagenmechaniker (m/w/d) zur Direktvermittlung







Ihr Profil:

- Abgeschlossene Berufsausbildung als Heizungs- und
Sanitärinstallateur, Anlagenmechaniker (m/w/d) oder eine
vergleichbare Qualifikation
- Technisches Verständnis und organisatorisches Geschick
- Flexibilität und hohe Einsatzbereitschaft
- Eigenverantwortliche, ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Leistungs- und Hilfsbereitschaft
- Dienstleistungsorientierung und Teamfähigkeit
- Bereitschaft zum Schicht- und Wochenenddienst
- Führerschein der Klasse B





Gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns!



Wir bieten:

► Zukunftsperspektive

► Flexibilität

► Kontakte zu renommierten Unternehmen
     der Region

► Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben

► Persönliche Ansprechpartner, auch nach der
     Vermittlung

► Unkomplizierten Bewerbungsprozess









Ihre Aufgaben:

- Betreuung von Projekten im Fachbereich von der Planung bis zur
Ausführung
- Steuerung und Optimierung der Wasseraufbereitungsanlagen
- Überwachung der Wasseraufbereitung
- Fehlersuche, Reparatur und Wartung der Anlagen
- Instandhaltung aller Anlagenbauteile
- Begleitung und Überwachung externer Dienstleister bei Wartungs-,
Instandhaltungs- und Installationsarbeiten
- Durchführung anfallender Reparaturarbeiten im gesamten Betrieb

Für unser Secondo-Hand-Kaufhaus „Secondo“ in Titisee-Neustadt suchen wir Fahrer- und Möbelträger (m/w/d)

Secondo Neustadt wurde am 15. September 1997 eröffnet. Es liegt gut mit dem Auto und dem öffentlichen Nahverkehr erreichbar am Rand der Innenstadt von Titisee-Neustadt, im Ortsteil Neustadt. Parkplätze befinden sich direkt vor dem Haus. Die Verkaufsräume sind nicht barrierefrei zu erreichen.
Das Kaufhaus wurde zum 01. April 2012 gründlich renoviert und neugestaltet. Über 700 qm Verkaufsfläche bieten wir eine große Auswahl gepflegter und preiswerter Artikel aus zweiter Hand mit einem besonders großen Angebot gepflegter Damen-, Herren- und Kinderkleidung sowie Möbel, Hausrat, Elektro, Bücher.

Ihre Aufgaben:
• Durchführung von Möbeltransporten und Haushaltsauflösungen
• Möbel Auf- und Abbau
• Lagerarbeiten

Wir bieten Ihnen:
• Einen interessanten und vielseitigen Arbeitsbereich
• Vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit
• Umfassende Einarbeitung und regelmäßigen Austausch
• Vielfältige Incentives, z. B. gute Anbindung an den Öffentlichen Nahverkehr, Rabatt für Mitarbeitende, kostenlose Parkplätze

Gerne berücksichtigen wir auch Bewerber:innen mit Handicap.

Ihre Bewerbungsunterlagen, mit Nennung des frühestmöglichen Eintrittstermins und den Gehaltsvorstellungen, senden Sie bitte per Email an:

[email protected]

Weitere Informationen erhalten Sie über unser Internetseite www.secondo.de

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Betriebssicherheit von Transportmitteln kontrollieren, Beladen, Entladen, Warenlieferung, Warenzustellung, Möbelauslieferung
Erweiterte Kenntnisse: Fahrzeugführung

Wir überzeugen unsere Kunden mit hochpräzisen Messgeräten und innovativen Lösungen für das Messdatenmanagement von morgen. Seit 1957 entwickeln, produzieren und vermarkten aktuell 3.900 Mitarbeiter in weltweit 37 Tochtergesellschaften unsere Produkte. Gestalten Sie die Dinge mit und entwickeln Sie sich weiter. Wir sehen in Ihnen nicht nur den Mitarbeiter, sondern auch den Menschen!

Ihre Aufgaben
Sie möchten mehr als nur Zahlen liefern und sich im Controlling weiterentwickeln? Bei uns erwartet Sie eine spannende Herausforderung, in der Sie durch enge Zusammenarbeit mit den Fachbereichen wertvolle Einblicke gewinnen und aktiv zur Unternehmenssteuerung beitragen können. Sie übernehmen unter anderem folgende Aufgaben:
• Monatliches Reporting der GuV: Sie erstellen das GuV-Reporting und begleiten die Forecasts sowie Abweichungsanalysen – ein wichtiger Beitrag zur transparenten Unternehmenssteuerung.
• Budgetierungsprozess: Gemeinsam im Team gestalten Sie den jährlichen Budgetierungsprozess und sichern so die Finanzplanung für das Unternehmen.
• Forecasting in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen: Sie arbeiten eng mit den Fachbereichen zusammen und sorgen dafür, dass die Prognosen und Planungen auf die Unternehmensziele abgestimmt sind.
• Sparringspartner für das Produktionscontrolling: Sie unterstützen das Produktionscontrolling aktiv, entwickeln Ideen zur Prozessoptimierung und treiben Veränderungen voran.
• Mitwirkung bei SAP: Sie wirken beim Neuaufbau von Reporting- und Planungsprozessen in SAP mit und setzen damit neue Standards für das Controlling.
• Prozessoptimierung und Automatisierung: Sie identifizieren Potenziale zur Prozessoptimierung, setzen diese mit modernen Technologien wie Robotic Process Automation (RPA) um und gestalten so ein zukunftsfähiges Controlling mit.
• Ad-hoc-Analysen: Bei speziellen Fragestellungen erstellen Sie schnell und präzise Analysen und liefern entscheidungsrelevante Informationen.

Unsere Benefits

• Flexibilität ist Trumpf: Bei uns können Sie Ihre Arbeitszeiten flexibel gestalten und selbstverständlich auch mobil (Hybrid Work) arbeiten.

• Gehalt und Benefits: Wir bieten ein faires und leistungsgerechtes Gehalt. Außerdem erwarten Sie umfangreiche Benefits wie bspw. Hansefit und JobRad.

• Herausfordernd und dynamisch: In unserem globalen Unternehmen erwartet Sie ein spannendes und dynamisches Umfeld.

• Ideen und Sinn: Bringen Sie sich ein mit Ihrer Expertise. Ihr Input ist willkommen und wird wertgeschätzt. Das Ergebnis Ihrer Arbeit sind Produkte, die unsere Umwelt und die Gesundheit schützen.

• Sicherer Arbeitsplatz: Es erwartet Sie ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem krisensicheren, jahrzehntelang erfolgreichen Unternehmen.

• Standort: Arbeiten Sie an einem Standort mit hoher Lebensqualität im Dreiländereck und guter Anbindung an die Breisgau S-Bahn im Großraum Freiburg.

Ihr Profil
• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung im Controlling
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Controlling, idealerweise in einem produzierenden Unternehmen
• Sehr gute Kenntnisse in Excel und sicherer Umgang mit MS Office 365
• Fundierte Erfahrung mit SAP
• Fähigkeit, komplexe Zahlen und Analysen klar und verständlich für das Management und den Aufsichtsrat aufzubereiten
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und ein hoher Anspruch an Prozessoptimierung und Effizienz
• Begeisterung für die Weiterentwicklung von Controlling-Prozessen, Automatisierung und die Implementierung neuer Technologien
• Sicheres Verständnis der Konzernrechnungslegung sowie der finanziellen und betriebswirtschaftlichen Zusammenhänge
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sichere Kommunikation auf allen Ebenen

Herr Amadeus Blessing

Talent Acquisition Manager

Telefon: +49 7653 681-7711

Standort

Testo SE & Co. KGaA

Celsiusstraße 2

79822 Titisee-Neustadt bei Freiburg

Für unseren Kunden im Raum Titisee-Neustadt suchen wir mehrere Staplerfahrer (m/w)

Ihre Aufgaben:

- Bestückung der Produktion
- Be- und Entladen von LKW-Frachten
- Überwachung der Lagerbestände

Ihr Profil:

- Staplerschein
- Erfahrung im Umgang Staplern oder Baugeräten

Bezahlung erfolgt nach IGZ-Tarifvertrag

Für unseren Kunden im Raum Titisee-Neustadt suchen wir einen Landmaschinenmechaniker (m/w)

Ihre Aufgaben:

- Reparatur und Instandhaltung der betriebenen Anlagen und Fahrzeuge
- Durchführung von Inspektionen im Rahmen der Wartungsintervalle
- Koordination und Sicherstellung der TÜV Abnahmen
- Einholung und Vergleich von Ersatzteilangeboten
- Eigenverantwortliche Ersatzteilbevorratung

Ihr Profil:

- Berufsausbildung als Landmaschinenmechaniker oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung von Vorteil
- Gültige Fahrerlaubnisklasse B
- Schweißausbildung wünschenswert

Bezahlung erfolgt nach IGZ-Tarifvertrag

Wir suchen mehrere Produktionshelfer (m/w/d) für die Dauernachtschicht im Sägewerk bei Titisee.

Ihre Aufgaben:

- Reinigen und Schmieren der Säge

Ihr Profil:

- Bereitschaft zur Dauernachtschicht
- Zuverlässigkeit

Die Tätigkeit ist in Dauernachtschicht von 22:30 bis 6:00 Uhr. Ebenso wird die Tätigkeit angelernt.
Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine Übernahme in den Kundenbetrieb ist möglich.

Über unsUnsere gut 1.800 hauptamtlichen und über 800 ehrenamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter engagieren sich Tag für Tag – das christliche Menschenbild vor Augen, den Auftrag unseres Gründers Lorenz Werthmann im Sinn: kompetent, effizient und transparent. Gegliedert in die Bereiche Familien und Bildung, Alter und Soziale Dienste, Arbeit und Berufliche Kompetenzen sowie Wohnen und Beratung leisten wir täglich aufs Neue Beiträge zu einem gelingenden sozialen Leben. Für unser Kinderfördernetz P.R.I.S.M.A. in Freiburg suchen wir für unsere Außenstelle Titisee-Neustadt zum baldigen Eintritt oder nach Vereinbarung ein/-e "Physiotherapeut/-in (w/m/d) (50-100%)".
Das Kinderfördernetz P.R.I.S.M.A. bietet Familien Unterstützung und Begleitung; besonders dann, wenn Eltern unsicher sind, ob ihr Kind entwicklungsverzögert oder von Behinderung bedroht beziehungsweise betroffen ist.

Ihre AufgabenSie arbeiten in einem großen, interdisziplinären Team aus Heilpädagogen und medizinisch-therapeutischen Fachkräften und behandeln Kinder mit Entwicklungsstörungen im Alter von 0-6 Jahren. Zudem unterstützen Sie die Familien beratend. Des Weiteren erarbeiten Sie teilhabeorientierte Zieldefinitionen und dokumentieren den Therapieverlauf.

Ihre Qualifikationen
• Sie verfügen über einen Abschluss als Physiotherapeut/-in
• Idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrung in der Arbeit mit Kleinkindern und über eine Zusatzqualifikation als Bobath-Therapeut/-in
• Sie haben Interesse an der Arbeit in einem interdisziplinären Team

Wir bieten Ihnen
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team
• Teilnahme an Team- und Fallbesprechungen
• eine attraktive Vergütung nach den AVR des Deutschen Caritasverbandes
• Jahressonderzahlung
• zusätzliche Altersvorsorge über die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK)
• 30 Tage Urlaub (bei Vollzeit)
• Hansefit
• JobRad
• ein umfangreiches internes Fort- und Weiterbildungsangebot
• kostenlose Gesundheitskurse und Infoabende
• Zeitwertkonto

Wissenswertes
• Die Einstellung erfolgt zunächst befristet mit der Option auf Entfristung
• Auf die Unterlagen von Bewerberinnen und Bewerbern mit Behinderung freuen wir uns besonders

PersonaPlan ist ein süddeutsches, inhabergeführtes Personaldienstleistungsunternehmen mit den Kernkompetenzen Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung, Weiterbildung und Outsourcing.

Seit 1995 schaffen wir innovative Lösungen für Unternehmen, Mitarbeitende und Weiterbildungsinteressierte. Besonders großen Wert legen wir auf eine individuelle Betreuung und Beratung denn nur so können wir eine partnerschaftliche, faire und langfristige Zusammenarbeit garantieren.

Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich noch heute.

Reinigungskraft (m/w/d) - Minijob - INTERNE STELLE

Standort: Titisee-Neustadt
Anstellungsart(en): Minijob
Arbeitszeit: 1 - 2 Stunden pro Woche

Werden Sie Teil unseres Teams an unserem Standort Titisee-Neustadt - wir heißen Sie schon heute bei uns herzlich willkommen!


Reinigungskraft (m/w/d) - Interne Stelle - Minijob-Basis

Ihre Aufgaben
- Reinigung von Büroräumen, Schulungsräumen, Küche und WCs
- Circa 2 Stunden wöchentlich
- Arbeitszeit nach Vereinbarung

Ihr Profil
- Sie sind zuverlässig und vertrauenswürdig
- Sie können sich in deutscher Sprache verständigen
- Sie sind flexibel

Kontakt
Herr Kai Biermann
Schulungsleiter

PersonaPlan GmbH - Schulungszentrum Emmendingen
Am Elzdamm 3, 79312 Emmendingen

Telefon: +49 7641 968697-0
E-Mail: [email protected]

Abteilung(en): Interne Stelle
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Stellenbeschreibung

Es macht dir Spaß, deine Kollegen zu motivieren, gemeinsam die besten Ergebnisse zu erreichen? Du willst jeden Tag ein Stückchen besser werden? Du erkennst Möglichkeiten, wo andere Hindernisse sehen, und willst mit deinem Team für das beste Einkaufserlebnis unserer Kunden sorgen?

Dann ist die Stelle als Filialleiter Trainee das perfekte Match für dich!

WAS WIR DIR BIETEN

JYSK hat es sich als Ziel gesetzt, die erste Wahl für Mitarbeiter im Einzelhandel zu sein. Du hast jetzt die Chance, ein Teil davon zu werden und zusammen mit uns an diesem großen Ziel zu arbeiten!

JYSK ist ein dynamisches Unternehmen und uns ist wichtig, dass du gut in deiner neuen Position ankommst. Neben einem strukturierten Einarbeitungsplan auf der Fläche nimmst du an unserem Filialleiter Trainee Programm teil, dass dich optimal auf deine zukünftige Rolle als Filialleitung vorbereiten wird.

Außerdem bieten wir dir:

- Ein ausgezeichnetes Mentoring im Traineeprogramm, eine erfahrene Filialleitung unterstützt dich durchgehend
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit einem arbeitsfreien Samstag im Monat
- 20% Mitarbeiterrabatt
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie umsatzorientierte Bonuszahlungen
- Betriebliche Altersvorsorge und ein AG-Zuschuss zur Entgeltumwandlung von 30%
- Exklusive Mitarbeitervorteile und Zugang zu zahlreichen Corporate Benefits
- Steuerfreies Gehaltsextra mit einer mtl. Sachbezugskarte in Höhe von bis zu 50€
- Interne Wettbewerbe mit attraktiven Prämien sowie Teamevents und unsere Jahresfeier
- 36 Tage Urlaub

WAS BEINHALTET DEINE NÄCHSTE STELLE

- Gemeinsam mit der Filialleitung bist du für eine JYSK-Filiale verantwortlich
- Entsprechend der JYSK-Werte stellt ihr sicher, dass das Filial-Team zu 100% auf den Verkauf und die Kunden fokussiert ist
- Du ergreifst die Initiative, um Kennzahlen positiv zu beeinflussen und motivierst das Team, großartige Ergebnisse zu erzielen
- Du setzt die Filialkonzepte und -routinen um und hältst diese nach
- Du magst Bewegung und körperliche Arbeit und agierst als Vorbild, indem du auch Verantwortung im Verkauf und den Routineaufgaben in der Filiale übernimmst

WAS SOLLTEST DU MITBRINGEN

- Für uns zählt deine Einstellung, alles andere können wir dir beibringen, deswegen sind Quereinsteiger auch herzlich willkommen
- Erfahrung in Teamführung und -entwicklung sind nice to have
- Du hast Antrieb, bist kommunikativ und schaffst dadurch eine positive und wertschätzende Arbeitsumgebung
- Bereitschaft, die Verantwortung für deinen zukünftigen eigenen Store und die Ergebnisse zu übernehmen
- Du strebst danach, sehr gute Ergebnisse zu erzielen
- Du bist bereit, auch an Samstagen zu arbeiten und hast dafür einen Tag in der Woche frei
- Nach erfolgreichem Abschluss deines Traineeprogramms übernimmst du deinen eigenen Store, den wir versuchen so nah wie möglich an deinem Wohnort zu finden

IST DAS DEINE NÄCHSTE CHANCE? Bewirb dich noch heute!

Über uns

Wir sind überzeugt, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb setzen wir alles daran, Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und neue Herausforderungen innerhalb von JYSK zu schaffen. Seit unser Gründer, Lars Larsen, 1979 sein erstes Geschäft in Dänemark eröffnet hat, haben wir unsere globale Präsenz mit Filialen und Onlineshops in vielen Ländern weltweit ausgebaut.

Hinweis: In unseren Stellenanzeigen wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit die männliche Form der Anrede verwendet. Die weibliche/ diverse Form ist stets mit eingeschlossen, denn Menschen sind vielfältig. Bei JYSK sind alle Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht, Alter, Religion, Behinderung, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität willkommen.

Leitung für den Pflegedienst m/w/d -Branche Seniorenpflege- in Titisee-Neustadt

Als europaweit tätiger Personaldienstleister und ausgezeichnet mit dem Siegel für Kundenzufriedenheit, haben wir es uns zur Aufgabe gemacht Menschen zusammen zu führen. Der richtige Mensch am richtigen Arbeitsplatz - das ist unser Ziel.

Mit einem  Anruf unter 06187-952443 sind Sie Ihrem Traumjob ein Stück näher. Wir beraten Sie gerne!

Es soll noch schneller gehen? Mit einem Klick zum Bewerbungsportal: Bewerbungsportal

Sie interessieren sich auch für andere Stellenangebote? Dann schauen Sie doch einfach auf unserem eigenen Karriereportal vorbei. Hier finden Sie alle tagesaktuellen Jobangebote: einfachjob.de

Aufgaben

- Sie sind zuständig für die Sicherstellung von einer bewohnerorientierten, individuellen pflegerischen und psychosozialen Betreuung unserer pflegebedürftigen Menschen
- Sie ermitteln den Personalbedarf, wirken bei der Personalauswahl mit und sind verantwortlich für die transparente, zeitgemäße und sachgerechte Personaleinsatzplanung
- Sie arbeiten neue Mitarbeiter ein, führen regelmäßige Gespräche und ermitteln den individuellen Fort- und Weiterbildungsbedarf
- Sie planen, organisieren und führen Pflegevisiten, Dienst- und Teambesprechungen durch
- Sie überprüfen die Pflegequalität und das Personal hinsichtlich der fach- und sachgerechten Durchführung der Pflege und Behandlungspflege
- Sie bereiten Qualitätsprüfungen vor
- Sie beraten Angehörige auch im Hinblick auf Einstufungen und Höherstufungen
- Zu Ihren Aufgaben zählen die qualifizierte Kooperation und Kommunikation mit Bewohner, Angehörigen, Ärzten und pflegerelevanten externen Diensten

Anforderungen

- Qualifikation als Pflegefachkraft (z.B. staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in oder Krankenschwester/-pfleger / Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Kinderkrankenschwester/-pfleger)
- Mindestens zweijährige Berufspraxis und PDL-Weiterbildung §71 SGB XI. (Länderabhängig)
- Hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Bewohnern, Angehörigen und Mitarbeitern
- Einsatzbereitschaft, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen

Angebot

- Ein ansprechendes Vergütungspaket und attraktive Sozialleistungen nach dem IGZ-Tarif
- Übernahmeoption bei unserem Kunden
- Ein ansprechendes Vergütungspaket und attraktive Sozialleistungen
- Eine betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Möchten Sie dieses Team durch Ihre Kompetenz verstärken? Wir freuen uns auf Sie!

Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Frau Maria Schneeberger steht Ihnen gerne für weitere Fragen zur Verfügung und freut sich auf Ihren Anruf.
Um unsere Umwelt zu schonen, bitten wir nach Möglichkeit um Ihre Bewerbung in elektronischer Form. Über den Button "jetzt bewerben"  können Sie uns eine Expressbewerbung senden.
Wir legen großen Wert auf Diskretion und beachten selbstverständlich konsequent Ihre Sperrvermerke.

Datenschutz der IBS-GmbH:
Wir  verfolgen  den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir treffen Einstellungsentscheidungen basierend auf Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.

Wir nehmen den Schutz Ihrer persönlichen Daten ernst und respektieren die nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz. Sofern nicht anders vereinbart, erlauben Sie uns durch Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen, Ihre persönlichen Daten in der elektronischen Datenbank zu speichern zum Zwecke der Feststellung Ihrer Eignung für diese Position und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung Ihres Bewerbungsprozesses.

Wenn Sie wünschen, dass Ihre persönlichen Daten gelöscht werden, können Sie uns jederzeit schriftlich darüber benachrichtigen.

Hinweis im Sinne des Gleichbehandlungsgesetzes
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Wir überzeugen unsere Kunden mit hochpräzisen Messgeräten und innovativen Lösungen für das Messdatenmanagement von morgen. Seit 1957 entwickeln, produzieren und vermarkten aktuell 3.900 Mitarbeiter in weltweit 37 Tochtergesellschaften unsere Produkte. Gestalten Sie die Dinge mit und entwickeln Sie sich weiter. Wir sehen in Ihnen nicht nur den Mitarbeiter, sondern auch den Menschen!

Ihre Aufgaben
Als Distribution Account Manager (m/w/d) im Außendienst sind Sie im Sales Center Deutschland für die Steuerung und Entwicklung definierter Handelspartner im Multi-Channel-Vertrieb unter Berücksichtigung der Umsatz- und Ertragsziele verantwortlich.
Ihre Aufgaben im Detail sind:
• Kunden erfolgreicher machen: Sie begleiten Handelspartner im B2B-Bereich individuell und zeigen konkrete Wege auf, wie sie mit unseren Lösungen mehr Umsatz generieren können.
• Gemeinsam Ziele erreichen: In Jahresgesprächen mit unseren Premium-Partnern definieren Sie nicht nur Ziele und Konditionen, sondern treffen auch individuelle Absprachen zu Werbemaßnahmen und Verkaufsstrategien.
• Technologie erlebbar machen: Sie präsentieren unsere Messtechnik-Produkte direkt bei den Partnern, schulen sie in der Anwendung und steigern so ihre Kompetenz für die spezifischen Herausforderungen der Branche.
• Marktchancen erkennen und nutzen: Mit einem geschulten Blick für Potenziale entwickeln Sie passgenaue Vertriebsstrategien und setzen diese gezielt um, um die Marke Testo weiter zu stärken.
• Marketingaktionen umsetzen: Sie planen und begleiten Handelskampagnen, begleiten Hausmessen von Handelspartnern und fördern die Präsenz unserer Produkte – online und vor Ort.
• Präsenz zeigen und Vertrauen schaffen: Durch regelmäßige Besuche bei Ihren Partnern vor Ort stellen Sie sicher, dass unsere Produkte optimal präsentiert werden, und bauen gleichzeitig eine langfristige und vertrauensvolle Zusammenarbeit auf.

Unsere Benefits

• Gehalt und Benefits: Wir bieten ein faires und leistungsgerechtes Gehalt. Außerdem erwarten Sie umfangreiche Benefits wie bspw. Hansefit und JobRad.

• Gestaltungsspielraum: Wir vereinbaren gemeinsame Ziele, die Sie eigenverantwortlich verfolgen.

• Herausfordernd und dynamisch: In unserem globalen Unternehmen erwartet Sie ein spannendes und dynamisches Umfeld.

• Ideen und Sinn: Bringen Sie sich ein mit Ihrer Expertise. Ihr Input ist willkommen und wird wertgeschätzt. Das Ergebnis Ihrer Arbeit sind Produkte, die unsere Umwelt und die Gesundheit schützen.

• Karriereentwicklung: Bei uns stehen gezielte Weiterbildungsangebote und vielfältige, auch internationale Karrieremöglichkeiten auf dem Programm. Ihre berufliche Entwicklung ist uns wichtig.

• Sicherer Arbeitsplatz: Es erwartet Sie ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem krisensicheren, jahrzehntelang erfolgreichen Unternehmen.

Ihr Profil
• Begeisterung für technischen Vertrieb: Sie möchten Ihre Karriere im Außendienst starten oder weiter ausbauen und können sich für technische Lösungen begeistern.
• Kaufmännische oder technische Basis: Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium in Wirtschaft, Technik, Ingenieurwesen oder einem ähnlichen Bereich bildet die ideale Basis für Ihren Einstieg. Auch technische Ausbildungen mit Vertriebserfahrung sind willkommen.
• Erste Erfahrungen im Vertrieb oder Kundenkontakt: Sie verfügen über mindestens zwei Jahre Berufserfahrung und haben bewiesen, dass Sie auf Menschen zugehen, Kunden gewinnen und langfristige Beziehungen aufbauen können – idealerweise hatten Sie bereits Berührungspunkte mit der SHK-Branche (Sanitär, Heizung, Klima).
• Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft: Mit Ihrer selbstbewussten und empathischen Art begeistern Sie Kunden, bauen Vertrauen auf und überzeugen durch klare Argumente. Sie haben Freude daran, Produkte zu präsentieren und Handelspartner zu schulen. Dafür benötigen Sie auch verhandlungssichere Deutschkenntnisse.
• Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise: Sie können Prioritäten setzen, organisieren sich effizient und gehen Ihre Aufgaben eigenständig und zielgerichtet an.
• Flexibilität und Mobilität: Reisen innerhalb des Vertriebsgebiets bereiten Ihnen Freude und sorgen für Abwechslung. Ein Führerschein der Klasse B ist dafür unverzichtbar.
• Wohnortnähe: Sie wohnen bereits in Nordrhein-Westfalen oder sind bereit, Ihren Lebensmittelpunkt dorthin zu verlegen, um nah bei Ihren Kunden zu sein.
• Technisches Verständnis und digitale Kompetenz: Sie sind mit MS Office vertraut und haben keine Berührungsängste im Umgang mit neuen Programmen. Falls Sie noch keine Erfahrung mit CRM-Systemen haben, bringen Sie die Bereitschaft mit, sich schnell einzuarbeiten.

Herr Amadeus Blessing

Talent Acquisition Manager

Telefon: +49 7653 681-7711

Standort

Testo SE & Co. KGaA