وظائف في Spay rhein في ألمانيا

rexx systems ist ein führender Anbieter innovativer Software rund um die Themen Human Resources Management, E-Recruiting, Talent Management und Zeitwirtschaft. Unsere webbasierten Lösungen werden von namhaften Kunden wie Merck, Europcar, ProSiebenSat1-Gruppe, Starbucks, Die Zeit, Campari, Hermes Logistik, Bahlsen uvm. national und international eingesetzt. Ihre Aufgaben Online-Marketing, SEO, SEM, Social Networks, Online Redaktion Marketing Beratung und Betreuung unserer eBusiness Kunden Entwicklung und Aktualisierung diverser Verkaufs-, Kommunikations- und Marketingmaterialien Unterstützung unserer strategischen Marketing-Ausrichtung Enge Zusammenarbeit mit unseren technischen Abteilungen und dem Vertrieb Die Anforderungen Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Medienwirtschaft, Mediendesign, Kommunikationsdesign oder vergleichbarer Abschluss Erste praktische Erfahrungen im Marketing - insbesondere im Online Marketing Freude am Mitdenken und Vordenken, Kreativsein und der Umsetzung neuer Ideen Konzeptions- und Umsetzungsstärke Eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise Gespür für Design, Ästhetik und Trends Sehr guter Ausdruck in Wort und Schrift Gute IT Kenntnisse und hohe Internet-Affinität Gute Englischkenntnisse wünschenswert Unser Angebot Flexible Arbeitszeit Jahresarbeitszeitkonto Attraktives Gehalt / Betriebliche Altersvorsorge (BAV) Kindergartenzuschuss für Eltern Teamspirit und tolle Arbeitsatmosphäre (Kicker, Grill, freie Getränke etc.) Loggia mit Fleetblick, Kantine im Gebäude sowie zahlreiche, fußläufige Mittags-Locations rexx systems ist seit mehr als 15 Jahren ein wachsendes Unternehmen und bietet engagierten Mitarbeitern/innen hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten. Teamspirit, spannende Projekte, Gestaltungsfreiräume, flache Hierachien und marktführende Business Software für Ihren Erfolg!

rexx systems ist ein führender Anbieter innovativer Software rund um die Themen Human Resources Management, E-Recruiting, Talent Management und Zeitwirtschaft. Unsere webbasierten Lösungen werden von namhaften Kunden wie Merck, Europcar, ProSiebenSat1-Gruppe, Starbucks, Die Zeit, Campari, Hermes Logistik, Bahlsen uvm. national und international eingesetzt. Ihre Aufgaben Online-Marketing, SEO, SEM, Social Networks, Online Redaktion Marketing Beratung und Betreuung unserer eBusiness Kunden Entwicklung und Aktualisierung diverser Verkaufs-, Kommunikations- und Marketingmaterialien Unterstützung unserer strategischen Marketing-Ausrichtung Enge Zusammenarbeit mit unseren technischen Abteilungen und dem Vertrieb Die Anforderungen Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Medienwirtschaft, Mediendesign, Kommunikationsdesign oder vergleichbarer Abschluss Erste praktische Erfahrungen im Marketing - insbesondere im Online Marketing Freude am Mitdenken und Vordenken, Kreativsein und der Umsetzung neuer Ideen Konzeptions- und Umsetzungsstärke Eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise Gespür für Design, Ästhetik und Trends Sehr guter Ausdruck in Wort und Schrift Gute IT Kenntnisse und hohe Internet-Affinität Gute Englischkenntnisse wünschenswert Unser Angebot Flexible Arbeitszeit Jahresarbeitszeitkonto Attraktives Gehalt / Betriebliche Altersvorsorge (BAV) Kindergartenzuschuss für Eltern Teamspirit und tolle Arbeitsatmosphäre (Kicker, Grill, freie Getränke etc.) Loggia mit Fleetblick, Kantine im Gebäude sowie zahlreiche, fußläufige Mittags-Locations rexx systems ist seit mehr als 15 Jahren ein wachsendes Unternehmen und bietet engagierten Mitarbeitern/innen hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten. Teamspirit, spannende Projekte, Gestaltungsfreiräume, flache Hierachien und marktführende Business Software für Ihren Erfolg!

rexx systems ist ein führender Anbieter innovativer Software rund um die Themen Human Resources Management, E-Recruiting, Talent Management und Zeitwirtschaft. Unsere webbasierten Lösungen werden von namhaften Kunden wie Merck, Europcar, ProSiebenSat1-Gruppe, Starbucks, Die Zeit, Campari, Hermes Logistik, Bahlsen uvm. national und international eingesetzt. Ihre Aufgaben Online-Marketing, SEO, SEM, Social Networks, Online Redaktion Marketing Beratung und Betreuung unserer eBusiness Kunden Entwicklung und Aktualisierung diverser Verkaufs-, Kommunikations- und Marketingmaterialien Unterstützung unserer strategischen Marketing-Ausrichtung Enge Zusammenarbeit mit unseren technischen Abteilungen und dem Vertrieb Die Anforderungen Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Medienwirtschaft, Mediendesign, Kommunikationsdesign oder vergleichbarer Abschluss Erste praktische Erfahrungen im Marketing - insbesondere im Online Marketing Freude am Mitdenken und Vordenken, Kreativsein und der Umsetzung neuer Ideen Konzeptions- und Umsetzungsstärke Eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise Gespür für Design, Ästhetik und Trends Sehr guter Ausdruck in Wort und Schrift Gute IT Kenntnisse und hohe Internet-Affinität Gute Englischkenntnisse wünschenswert Unser Angebot Flexible Arbeitszeit Jahresarbeitszeitkonto Attraktives Gehalt / Betriebliche Altersvorsorge (BAV) Kindergartenzuschuss für Eltern Teamspirit und tolle Arbeitsatmosphäre (Kicker, Grill, freie Getränke etc.) Loggia mit Fleetblick, Kantine im Gebäude sowie zahlreiche, fußläufige Mittags-Locations rexx systems ist seit mehr als 15 Jahren ein wachsendes Unternehmen und bietet engagierten Mitarbeitern/innen hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten. Teamspirit, spannende Projekte, Gestaltungsfreiräume, flache Hierachien und marktführende Business Software für Ihren Erfolg!

rexx systems ist ein führender Anbieter innovativer Software rund um die Themen Human Resources Management, E-Recruiting, Talent Management und Zeitwirtschaft. Unsere webbasierten Lösungen werden von namhaften Kunden wie Merck, Europcar, ProSiebenSat1-Gruppe, Starbucks, Die Zeit, Campari, Hermes Logistik, Bahlsen uvm. national und international eingesetzt. Ihre Aufgaben Online-Marketing, SEO, SEM, Social Networks, Online Redaktion Marketing Beratung und Betreuung unserer eBusiness Kunden Entwicklung und Aktualisierung diverser Verkaufs-, Kommunikations- und Marketingmaterialien Unterstützung unserer strategischen Marketing-Ausrichtung Enge Zusammenarbeit mit unseren technischen Abteilungen und dem Vertrieb Die Anforderungen Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Medienwirtschaft, Mediendesign, Kommunikationsdesign oder vergleichbarer Abschluss Erste praktische Erfahrungen im Marketing - insbesondere im Online Marketing Freude am Mitdenken und Vordenken, Kreativsein und der Umsetzung neuer Ideen Konzeptions- und Umsetzungsstärke Eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise Gespür für Design, Ästhetik und Trends Sehr guter Ausdruck in Wort und Schrift Gute IT Kenntnisse und hohe Internet-Affinität Gute Englischkenntnisse wünschenswert Unser Angebot Flexible Arbeitszeit Jahresarbeitszeitkonto Attraktives Gehalt / Betriebliche Altersvorsorge (BAV) Kindergartenzuschuss für Eltern Teamspirit und tolle Arbeitsatmosphäre (Kicker, Grill, freie Getränke etc.) Loggia mit Fleetblick, Kantine im Gebäude sowie zahlreiche, fußläufige Mittags-Locations rexx systems ist seit mehr als 15 Jahren ein wachsendes Unternehmen und bietet engagierten Mitarbeitern/innen hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten. Teamspirit, spannende Projekte, Gestaltungsfreiräume, flache Hierachien und marktführende Business Software für Ihren Erfolg!

Ausbildung Verkäufer 08.2025 (m/w/d) Einleitung Wer mit uns ins Berufsleben startet, ist von Anfang an mittendrin statt nur dabei. Wir wollen, dass du Verantwortung übernimmst und als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Was dabei natürlich nie zu kurz kommen darf? Der Spaß und deine Zukunftsperspektiven! Und das alles zu einem fairen Gehalt. Ausbildungsbeginn: 1. August bzw. 1. September (je nach Region) Deine Aufgaben * In deiner 2-jährigen Ausbildung lernst du, worauf es im Handel ankommt und wie wir in unseren Lidl-Filialen mit Qualität, Frische und Sauberkeit für ein gelungenes Einkaufserlebnis sorgen * Ob bei der Verräumung und Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei * Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung * Für den weiteren Ausbau deiner Fähigkeiten nimmst du an Schulungen und spannenden Azubi-Projekten teil Dein Profil * Erfolgreicher Schulabschluss * Lust auf die dynamische Welt des Handels * Tatendrang und eine engagierte Arbeitsweise * Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen * Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale Wir bieten * Attraktives übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld * Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten * Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung * Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte * Nach erfolgreicher Abschlussprüfung beste Aussichten auf Übernahme oder den weiterführenden Abschluss Kaufmann im Einzelhandel inkl. Aufstiegschancen zum stellvertretenden Filialleiter (https://jobs.lidl.de/berufseinsteiger-berufserfahrene/verkauf/informationen-stellvertretender-filialleiter) * Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Dein gutes oder sehr gutes Bestehen der Abschlussprüfungen wird von uns honoriert. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf Jetzt bewerben und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Ausbildung Kaufmann im Einzelhandel 08.2025 (m/w/d) Einleitung Wer mit uns ins Berufsleben startet, ist von Anfang an mittendrin statt nur dabei. Wir wollen, dass du Verantwortung übernimmst und als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Was dabei natürlich nie zu kurz kommen darf? Der Spaß und deine Zukunftsperspektiven! Und das alles zu einem fairen Gehalt. Ausbildungsbeginn: 1. August bzw. 1. September (je nach Region) Deine Aufgaben In deiner 3-jährigen Ausbildung lernst du, worauf es im Handel ankommt und wie wir in unseren Lidl-Filialen mit Qualität, Frische und Sauberkeit für ein gelungenes Einkaufserlebnis sorgen Ob bei der Verräumung und Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung Im dritten Ausbildungsjahr lernst du, wie man Personaleinsatzpläne erstellt und leitest deine erste eigene Schicht Für den weiteren Ausbau deiner Fähigkeiten nimmst du an Schulungen und spannenden Azubi-Projekten teil Dein Profil * Erfolgreicher Schulabschluss * Lust auf die dynamische Welt des Handels * Tatendrang und eine engagierte Arbeitsweise * Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen * Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale Wir bieten * Attraktives übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld * Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten * Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung * Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte * Nach erfolgreicher Abschlussprüfung beste Aussichten auf Übernahme inkl. Aufstiegschancen zum stellvertretenden Filialleiter (https://jobs.lidl.de/berufseinsteiger-berufserfahrene/verkauf/informationen-stellvertretender-filialleiter) * Vergünstigtes Deutschlandticket Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt. Dein gutes oder sehr gutes Bestehen der Abschlussprüfungen wird von uns honoriert. Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören! So wirst du Teil von #teamlidl: Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf Jetzt bewerben und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich! Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Ausbildung Kaufmann im Einzelhandel 08.2024 für die Neueröffnung (m/w/d)

Einleitung

Wer mit uns ins Berufsleben startet, ist von Anfang an mittendrin statt nur dabei. Wir wollen, dass du Verantwortung übernimmst und als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Was dabei natürlich nie zu kurz kommen darf? Der Spaß und deine Zukunftsperspektiven! Und das alles zu einem fairen Gehalt.

Ausbildungsbeginn: 1. August bzw. 1. September (je nach Region)

Deine Aufgaben

In deiner 3-jährigen Ausbildung lernst du, worauf es im Handel ankommt und wie wir in unseren Lidl-Filialen mit Qualität, Frische und Sauberkeit für ein gelungenes Einkaufserlebnis sorgen
Ob bei der Verräumung und Präsentation der Ware, beim Backen oder beim Kassieren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei
Du prüfst den Wareneingang, unterstützt bei Inventurarbeiten und stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Verfügung
Im dritten Ausbildungsjahr lernst du, wie man Personaleinsatzpläne erstellt und leitest deine erste eigene Schicht
Für den weiteren Ausbau deiner Fähigkeiten nimmst du an Schulungen und spannenden Azubi-Projekten teil

Dein Profil

* Erfolgreicher Schulabschluss
* Lust auf die dynamische Welt des Handels
* Tatendrang und eine engagierte Arbeitsweise
* Teamgeist, Freundlichkeit und Spaß am Umgang mit Menschen
* Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale

Wir bieten

* 1.100 €/Monat im 1. Jahr, 1.200 €/Monat im 2. Jahr, 1.350 €/Monat im 3. Jahr (bei Vollzeit) sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten
* Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung
* Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte
* Nach erfolgreicher Abschlussprüfung beste Aussichten auf Übernahme inkl. Aufstiegschancen zum (stellv.) Filialleiter (mit mind. 3.240 €/Monat (bei Vollzeit))
* Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!
Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Einer unserer namhaften langjährigen Partner und Kunden, ein
zukunftssicheres Traditionsunternehmen am Rhein, sucht nach
Unterstützung in der Personalabteilung. Das international arbeitende
Unternehmen sucht langfristig nach einer Personalsachbearbeiterin oder
Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit. Neben
attraktivem Gehalt, Tarifzugehörigkeit und flexiblen Arbeitszeiten
wird auch ein Arbeitsumfeld geboten, bei dem man an der Modernisierung
und Weiterentwicklung aktiv mitarbeiten kann. In Absprache ist auch
mobiles Arbeiten möglich. Ihre Aufgaben Sie bereiten die monatliche
Entgeltabrechnung vor und berücksichtigen dabei die steuer- und
sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen und tarifliche Regelungen
Sie pflegen und überwachen die Arbeitszeitkonten im
Zeiterfassungssystem und verantworten dieses in Zusammenarbeit mit
externen Dienstleistern Sie bearbeiten das Melde- und
Bescheinigungswesen Sie unterstützen die Fachabteilungen in
Vorbereitungen von Jahresabschlüssen und Projekten Ihr Profil Sie
haben eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung,
idealerweise mit spezieller Weiterbildung Sie haben mehrjährige
Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung Sie haben gute Kenntnisse im
Steuer- und Sozialversicherungsrecht Sie haben gute Anwenderkenntnisse
in MS-Office, Zeiterfassungs- und Personalmanagementsystemen Das
bieten wir bei der DIS Zeitnahes Feedback zu Ihrer Bewerbung Offener
Austausch via Telefon, digital oder persönlich Karriereperspektiven
über das aktuelle Stellenangebot hinaus Vorbereitung, Briefing,
Coaching für die Vorstellungsgespräche bei unseren Auftraggebern
Wertschätzende und vertrauensvolle Betreuung Bei uns wird Ihr
Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen
spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat,
Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt
bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Johanna Reeßing
[email protected] DIS AG Office & Management Heerstr. 31
56179 Vallendar Telefon: +49 261/29350330

YOUR PROPULSION EXPERTS

WERDE TEIL UNSERER CREW! LEINEN LOS FÜR NACHWUCHSTALENTE!

Wir freuen uns auf Nachwuchs, der unsere Begeisterung für maritime Technologien teilt. Die intensiven Ausbildungsprogramme machen aus unseren Azubis und dual Studierenden in wenigen Jahren gesuchte Spezialisten mit kompromisslosem Qualitätsdenken und hoher fachlicher Kompetenz.

UNSER AUSBILDUNGSANGEBOT: Industriekaufmann (m/w/d)

Hier kannst du deine Bewerbung (inkl. deiner letzten beiden Zeugnisse) als PDF hochladen: jobs.schottel.de

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SCHOTTEL GmbH | Mainzer Straße 99 | 56322 Spay/Rhein

www.schottel.de

rexx systems ist ein führender Anbieter innovativer Software rund um die Themen Human Resources Management, E-Recruiting, Talent Management und Zeitwirtschaft. Unsere webbasierten Lösungen werden von namhaften Kunden wie Merck, Europcar, ProSiebenSat1-Gruppe, Starbucks, Die Zeit, Campari, Hermes Logistik, Bahlsen uvm. national und international eingesetzt. Ihre Aufgaben Online-Marketing, SEO, SEM, Social Networks, Online Redaktion Marketing Beratung und Betreuung unserer eBusiness Kunden Entwicklung und Aktualisierung diverser Verkaufs-, Kommunikations- und Marketingmaterialien Unterstützung unserer strategischen Marketing-Ausrichtung Enge Zusammenarbeit mit unseren technischen Abteilungen und dem Vertrieb Die Anforderungen Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Medienwirtschaft, Mediendesign, Kommunikationsdesign oder vergleichbarer Abschluss Erste praktische Erfahrungen im Marketing - insbesondere im Online Marketing Freude am Mitdenken und Vordenken, Kreativsein und der Umsetzung neuer Ideen Konzeptions- und Umsetzungsstärke Eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise Gespür für Design, Ästhetik und Trends Sehr guter Ausdruck in Wort und Schrift Gute IT Kenntnisse und hohe Internet-Affinität Gute Englischkenntnisse wünschenswert Unser Angebot Flexible Arbeitszeit Jahresarbeitszeitkonto Attraktives Gehalt / Betriebliche Altersvorsorge (BAV) Kindergartenzuschuss für Eltern Teamspirit und tolle Arbeitsatmosphäre (Kicker, Grill, freie Getränke etc.) Loggia mit Fleetblick, Kantine im Gebäude sowie zahlreiche, fußläufige Mittags-Locations rexx systems ist seit mehr als 15 Jahren ein wachsendes Unternehmen und bietet engagierten Mitarbeitern/innen hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten. Teamspirit, spannende Projekte, Gestaltungsfreiräume, flache Hierachien und marktführende Business Software für Ihren Erfolg!

Für einen unserer langjährigen Partner und Kunden am Rhein, ein
produzierendes Unternehmen mit Tarifbindung, suchen wir zeitnah nach
Unterstützung in der Sachbearbeitung für den Vertriebsinnendienst.
Die Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung geplant, das Unternehmen
bietet allerdings viele Weiterentwicklungsmöglichkeiten, die auch
eine langfristige Perspektive in einem modernen Umfeld mit
traditionellen Wurzeln bieten. Auf eine 35h Woche beläuft sich das
Gehalt auf etwa 2800€ Brutto. Gezahlt werden 13 Gehälter. Die
Option auf mobiles Arbeiten ist tageweise in Absprache ebenfalls
gegeben. Ihre Aufgaben Sie nehmen Kundenaufträge aus dem In- und
Ausland entgegen Sie erstellen Angebote für Materialien und
Dienstleistungen Sie pflegen und erfassen Kundenaufträge in den
ERP-Systemen Salesforce und ProAlpha Sie bearbeiten Aufträge,
überwachen Termine und betreuen und beraten Kunden Sie wickeln
Versandaufträge unter Berücksichtigung der Zollformalitäten ab Sie
kontrollieren Luft- und Seefrachtdokumente Sie erstellen Rechnungen
und pflegen Stammdaten Ihr Profil Sie haben eine erfolgreich
abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Idealerweise haben Sie
in Export oder Warenabwicklung bereits erfahrung Sie bringen ein
gewisses Maß an technischem Verständnis mit Sie sind versiert im
Umgang mit MS-Office, idealerweise auch Salesforce Sie sind sicher in
schriftlichem und verbalem Englisch Das bieten wir bei der DIS
Zeitnahes Feedback zu Ihrer Bewerbung Offener Austausch via Telefon,
digital oder persönlich Karriereperspektiven über das aktuelle
Stellenangebot hinaus Vorbereitung, Briefing, Coaching für die
Vorstellungsgespräche bei unseren Auftraggebern Wertschätzende und
vertrauensvolle Betreuung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen
Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den
Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie
Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen
uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres
Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Johanna Reeßing
[email protected] DIS AG Office & Management Heerstr. 31
56179 Vallendar Telefon: +49 261/29350330

rexx systems ist ein führender Anbieter innovativer Software rund um die Themen Human Resources Management, E-Recruiting, Talent Management und Zeitwirtschaft. Unsere webbasierten Lösungen werden von namhaften Kunden wie Merck, Europcar, ProSiebenSat1-Gruppe, Starbucks, Die Zeit, Campari, Hermes Logistik, Bahlsen uvm. national und international eingesetzt. Ihre Aufgaben Online-Marketing, SEO, SEM, Social Networks, Online Redaktion Marketing Beratung und Betreuung unserer eBusiness Kunden Entwicklung und Aktualisierung diverser Verkaufs-, Kommunikations- und Marketingmaterialien Unterstützung unserer strategischen Marketing-Ausrichtung Enge Zusammenarbeit mit unseren technischen Abteilungen und dem Vertrieb Die Anforderungen Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Medienwirtschaft, Mediendesign, Kommunikationsdesign oder vergleichbarer Abschluss Erste praktische Erfahrungen im Marketing - insbesondere im Online Marketing Freude am Mitdenken und Vordenken, Kreativsein und der Umsetzung neuer Ideen Konzeptions- und Umsetzungsstärke Eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise Gespür für Design, Ästhetik und Trends Sehr guter Ausdruck in Wort und Schrift Gute IT Kenntnisse und hohe Internet-Affinität Gute Englischkenntnisse wünschenswert Unser Angebot Flexible Arbeitszeit Jahresarbeitszeitkonto Attraktives Gehalt / Betriebliche Altersvorsorge (BAV) Kindergartenzuschuss für Eltern Teamspirit und tolle Arbeitsatmosphäre (Kicker, Grill, freie Getränke etc.) Loggia mit Fleetblick, Kantine im Gebäude sowie zahlreiche, fußläufige Mittags-Locations rexx systems ist seit mehr als 15 Jahren ein wachsendes Unternehmen und bietet engagierten Mitarbeitern/innen hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten. Teamspirit, spannende Projekte, Gestaltungsfreiräume, flache Hierachien und marktführende Business Software für Ihren Erfolg!

Willkommen an Bord bei Rheinkilometer 578,5

Willkommen an Bord bei Rheinkilometer 578,5
Die SCHOTTEL-Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Spay/Rhein beschäftigt rund 1500 Mitarbeitende in verschiedenen Bereichen des Maschinen- und Anlagenbaus, darunter die SCHOTTEL GmbH mit rund 700 Mitarbeitenden. Diese zählt zu den globalen Marktführern im Bereich der Schiffspropulsion und begeistert seit über 100 Jahren durch Präzision, Akribie und Leidenschaft. Sie entwickelt und produziert an den Standorten Dörth und Wismar, der Vertrieb erfolgt über 14 internationale Niederlassungen.

Für unseren Bereich Softwareentwicklung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Gruppenleiter (m/w/d) Softwareentwicklung Display und HMI - Frontend Developer, Product Owner, Informatiker o. ä. (Python, Angular, TypeScript, CSS 3, Linux, Windows)

Standort: 56322 Spay bei Koblenz
Vollzeit, unbefristet

Gruppenleiter (m/w/d) Softwareentwicklung Display und HMI - Frontend Developer, Product Owner, Informatiker o. ä. (Python, Angular, TypeScript, CSS 3, Linux, Windows)

56322 Spay bei Koblenz

Vollzeit

unbefristet

An Bord ist jede Menge zu tun:

* Eigenverantwortliches Konzeptionieren, Entwickeln und Implementieren anspruchsvoller Display-/HMI-Lösungen für maritime Systeme
* Planen, Steuern und Überwachen von Terminen, Kosten und Ressourcen
* Vorbereiten und Weiterentwickeln von Softwarebausteinen mit einer Vielzahl von Funktionen und Verknüpfungen
* Fördern von Innovationen und Initiieren von Produktneuheiten
* Fachliches und disziplinarisches Führen und Weiterentwicklung der Mitarbeiter sowie gruppenübergreifende Teamführung von anspruchsvollen FuE-Projekten


Auch Quereinsteiger (m/w/d) sind herzlich willkommen!

Ihre Qualifikation bringt uns weiter:

* Abgeschlossenes Studium der Elektro-/Automationstechnik, Informatik oder einer vergleichbarer Qualifikation (m/w/d)
* Einschlägige Erfahrung als Product-Owner in der agilen Produktentwicklung und in der Entwicklung von Display-/HMI-Lösungen
* Kenntnisse und Erfahrung bei der Absicherung von OT/IT-Netzwerkarchitekturen
* Fähigkeit zur Mitarbeiterführung und -motivation
* Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift



Diese Extras wären wünschenswert:

* Berufserfahrung im Bereich Display-/HMI-Entwicklung, Konzeptionierung und Entwicklung von Hard- und Software
* Vertiefende Kenntnisse und Erfahrung mit Python, Angular und TypeScript, CSS 3, Linux und Windows



Diese Extras wären wünschenswert:

* Berufserfahrung im Bereich Display-/HMI-Entwicklung, Konzeptionierung und Entwicklung von Hard- und Software
* Vertiefende Kenntnisse und Erfahrung mit Python, Angular und TypeScript, CSS 3, Linux und Windows

Mehr als nur die Heuer:
* Arbeitskultur: Freundliche Arbeitsatmosphäre und ein aufgeschlossenes, unterstützendes Miteinander, Familienfreundlichkeit
* Attraktives Gehaltspaket: Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie, betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen
* Balance: 30 Urlaubstage, verschiedene Sonderfreistellungen, flexible Arbeitszeiten in Form von Gleitzeit zwischen 06:00 und 20:00 Uhr bei einer 5-Tage-Woche im Büro oder im mobilen Arbeiten, bis zu 20 Tage Freizeitausgleich pro Jahr möglich
* Einarbeitung: Individuelle und strukturierte Einarbeitungsphase für einen bestmöglichen Start mit Mentor und Onboarding-Veranstaltungen, Probezeit-Halbzeitgespräch
* Weiterbildung: Wir bieten Ihnen eine langfristige Perspektive für Ihre persönliche und fachliche Entwicklung durch interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Mitarbeitergespräche
* Mobilität: Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze für Fahrrad und PKW und gute Verkehrsanbindung mit dem ÖPNV
* Gesundheit: Ergonomische Arbeitsplätze, Zuschüsse für z.B. Sehhilfen, vergünstigtes Essen aus der Kantine und Betriebliches Gesundheitsmanagement, Obstkorb, Job-Bike
* Events: Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, Teamevents, monatliches Grillen
* Sonstiges: Corporate Benefits, Zusammenarbeit mit dem Koblenzer Bündnis für Familien, Teilnahme am B2Run

SCHUB FÜR KARRIEREN | SCHOTTEL.DE

Überzeugen Sie uns mit Ihrer Bewerbung. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.



Tatjana Schmidt
Personalreferentin
+49 2628 61-221

SCHOTTEL GMBH
Mainzer Str. 99
D-56322 Spay/Rhein

+49 (0) 2628 61-0
[email protected]
www.schottel.de


Tatjana Schmidt
Personalreferentin
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Anrufen

SCHOTTEL GMBH
Mainzer Str. 99
D-56322 Spay/Rhein

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Willkommen an Bord bei Rheinkilometer 578,5

Willkommen an Bord bei Rheinkilometer 578,5
Die SCHOTTEL-Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Spay/Rhein beschäftigt rund 1500 Mitarbeitende in verschiedenen Bereichen des Maschinen- und Anlagenbaus, darunter die SCHOTTEL GmbH mit rund 750 Mitarbeitenden. Diese zählt zu den globalen Marktführern im Bereich der Schiffspropulsion und begeistert seit über 100 Jahren durch Präzision, Akribie und Leidenschaft. Sie entwickelt und produziert an den Standorten Dörth und Wismar, der Vertrieb erfolgt über 14 internationale Niederlassungen.

Für unseren Bereich Vertrieb suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Gruppenleiter (m/w/d) Projektmanagement - Maschinenbauingenieur, Wirtschaftsingenieur, technischer Betriebswirt o. ä. - Schiffbau

Standort: 56322 Spay bei Koblenz
Vollzeit, unbefristet

Gruppenleiter (m/w/d) Projektmanagement - Maschinenbauingenieur, Wirtschaftsingenieur, technischer Betriebswirt o. ä. - Schiffbau

56322 Spay bei Koblenz

Vollzeit

unbefristet

An Bord ist jede Menge zu tun:

* Systematisches, kontinuierliches und modernes Führen der Gruppe Projektmanagement unter Berücksichtigung der Unternehmensphilosophie und -prinzipien
* Eigenverantwortliche Auftragsabwicklung unter Einhaltung der kommerziellen und technischen vertraglichen Vorgaben, von der Auftragsübergabe durch den Vertrieb bis zur Schiffsablieferung
* Betreuen von Projekten, die sich durch hohe technische bzw. kommerzielle Komplexität auszeichnen und einen höheren Betreuungsaufwand haben
* Überprüfen technischer und kommerzieller Aspekte neuer Verträge
* Überwachen von Lieferumfang, Kosten, Kommunikation und Risiken
* Abstimmen, Koordinieren und Planen technischer Schnittstellen mit Werften, Eignern und Konstrukteuren, um einen erfolgreichen Projektabschluss zu gewährleisten
* Beraten von Kunden zur Produktintegration und Teilnahme an Schnittstellenabstimmungen mit Kunden
* Anstoßen, Mitarbeiten und Implementieren von Prozessverbesserungen, Kostensenkung und Weiterentwicklung der Auftragsabwicklung
* Abstimmen und Weiterentwickeln der Schnittstellen zu anderen Abteilungen
* Vertreten des Unternehmens gegenüber Kunden, Lieferanten, Behörden und anderen externen Partnern
* Entwickeln, Planen und Überwachen von einsatzorientierten Entwicklungs- und Weiterbildungsmaßnahmen der Mitarbeiter

Ihre Qualifikation bringt uns weiter:

* Abgeschlossenes technisches und / oder betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise im Bereich (Schiffs-) Maschinenbau
* Fundierte mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von Kundenprojekten im Investitionsgüterbereich
* Unternehmerisches Denken und Durchsetzungsfähigkeit
* Kundenorientierung, gute kommunikative Fähigkeiten sowie Verhandlungsgeschick
* Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
* Sichere Anwendung der MS-Office-Produkte sowie von CRM/ERP-Systemen



Diese Extras wären wünschenswert:

* Zertifizierter Projektmanager (m/w/d) (PMBOK oder vergleichbar) wünschenswert
* Führungserfahrung wünschenswert



Diese Extras wären wünschenswert:

* Zertifizierter Projektmanager (m/w/d) (PMBOK oder vergleichbar) wünschenswert
* Führungserfahrung wünschenswert

Mehr als nur die Heuer:
* Arbeitskultur: Freundliche Arbeitsatmosphäre und ein aufgeschlossenes, unterstützendes Miteinander, Familienfreundlichkeit
* Attraktives Gehaltspaket: Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie, betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen
* Balance: 30 Urlaubstage, verschiedene Sonderfreistellungen, flexible Arbeitszeiten im Büro oder im mobilen Arbeiten
* Einarbeitung: Individuelle und strukturierte Einarbeitungsphase für einen bestmöglichen Start mit Mentor und Onboarding-Veranstaltungen, Probezeit-Halbzeitgespräch
* Weiterbildung: Wir bieten Ihnen eine langfristige Perspektive für Ihre persönliche und fachliche Entwicklung durch interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Mitarbeitergespräche
* Mobilität: Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze für Fahrrad und PKW und gute Verkehrsanbindung mit dem ÖPNV
* Gesundheit: Ergonomische Arbeitsplätze, Zuschüsse für z.B. Sehhilfen, vergünstigtes Essen aus der Kantine und Betriebliches Gesundheitsmanagement, Obstkorb, Job-Bike
* Events: Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, Teamevents, monatliches Grillen
* Sonstiges: Corporate Benefits, Zusammenarbeit mit dem Koblenzer Bündnis für Familien, Teilnahme am B2Run

SCHUB FÜR KARRIEREN | SCHOTTEL.DE

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Isabelle Grandmontagne
Personalreferentin
+49 2628 61-233

SCHOTTEL GMBH
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