وظائف في Sangerhausen في ألمانيا

# Ausbildung Kfz-Mechatroniker Pkw (m/w/d)

Rund 1.600 Mitarbeiter, darunter knapp 300 Auszubildende, sorgen an 15 Standorten in Baden-Württemberg, 7 Standorten in Sachsen-Anhalt und einem Standort in Rheinland-Pfalz dafür, dass wir Tag für Tag unser Versprechen einlösen: "Sie fahren gut mit S&G".

## Ergreife Deine Chance:

Du liebst Autos? Du interessierst Dich für innovative Fahrzeugtechnik und -elektronik? Dann ist eine Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker Pkw (m/w/d) genau das Richtige für Dich. Bewirb Dich für einen Ausbildungsplatz in unserem Autohaus.

## Was Du bei uns lernst:

• Warten, Prüfen und Einstellen von Kraftfahrzeugen und Systemen
• Diagnostizieren von Fehlern, Störungen und deren Ursachen
• Aus- und Einbau von Baugruppen und deren Bauteilen
• Nachrüsten von Kraftfahrzeugen mit Zubehör und Zusatzeinrichtungen
• Vorbereiten und Durchführen von gesetzlich vorgeschriebenen Prüfungen

## Du passt zu uns, wenn Du Folgendes mitbringst:

• Begeisterung für Technik und Verständnis in Mathematik und Physik
• mind. einen Realschulabschluss
• Interesse an Fahrzeugen und deren technischen Systemen
• Handwerkliches Geschick und Fingerspitzengefühl
• Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Teamgeist und Ehrgeiz

## Was wir Dir bieten:

Professionelles Onboarding und Willkommensgeschenk
• Ausbildungsvergütung nach Tarifvertrag
• Zahlung von zusätzlichen Leistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Flexible Arbeitszeiten
• Mitarbeiterrabatte und Angebote über „Corporate Benefits“
• Sehr gute Übernahmechancen
• Mitarbeiterkapitalbeteiligungen
• Betrieblich unterstützte und geförderte Altersvorsorge

## So geht es weiter:

Haben wir Dein Interesse geweckt? Bitte sende uns Deine Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal zu. Füge Deiner Bewerbung bitte ein Anschreiben, einen Lebenslauf, Deine letzten beiden Schulzeugnisse und Bescheinigungen über eventuelle Praktika und/oder Zusatzqualifikationen bei

[JETZT BEWERBEN!](https://www.sug.de/ausbildung)

Starte deine Karriere mit unserer Ausbildung. Lerne von einer der größten Restaurant-Marken und den besten, diversen Teams.
• Top-Ausbildung bei der Nr. 1 der Systemgastronomie.
• Gutes Ausbildungsgehalt nach Tarif – mit vielen Sonderzahlungen.
• IHK-Abschluss mit 75 % Übernahmequote und Karrierechancen.

Das spannende Berufsleben der Auszubildenden Fachmann/-frau für Systemgastronomie
Starte in eine aufregende und sichere Zukunft bei McDonald’s, denn egal, was Morgen bringt: Menschen lieben Leckeres. Heute und für immer!
Darum bietet dir unsere Ausbildung zum/zur Fachmann/-frau für Systemgastronomie den besten, spannendsten und lehrreichsten Einstieg ins Gastgewerbe – mit Karriereweg rauf ins Management, der bis zur Schichtführung und weiter zur Restaurantleitung geht.
Du genießt als Azubi bei McDonald’s eine Allround-Ausbildung mit System, wo du die Praxis angeleitet in einer Filiale lernst – von leckerer Produktzubereitung über perfekten Kundenservice bis hin zu nettem Teamwork. Die Theorie lernst du in der Berufsschule und erhältst dazu auch tolle interne Weiterbildungen.
Du profitierst zusätzlich von der Ausbildungsleitung vor Ort.
Du wirst Teil einer der größten und beliebtesten Marken der Welt, bei der allein in Deutschland rund 65.000 Mitarbeiter:innen aus über 100 Nationen tatkräftig als ein inklusives und diverses Team zusammenarbeiten.
Nach dem Ausbildungsabschluss besteht die Möglichkeit, als Schichtführer:in bei uns einzusteigen und Verantwortung im Management-Team des Restaurants zu übernehmen.
Worauf wartest du? Bewirb dich jetzt!

Die vielfältigen Aufgaben der Auszubildenden Fachmann/-frau für Systemgastronomie
• Du brauchst 0 % Vorwissen, aber 100 % Engagement.
• Du begrüßt, berätst und bedienst Gäste – mit Freundlichkeit, Tipps und einem Lächeln.
• Du bereitest Speisen und Getränke zu – und bedienst Küchengeräte.
• Du nimmst Warenlieferungen an, checkst sie auf Richtigkeit und lagerst Nahrungsmittel fachgerecht, damit alles frisch bleibt und super schmeckt.
• Du hilfst deinem Team bei Organisation, Sicherheitschecks, Personalplanung, Kostenüberwachung, Marketingmaßnahmen u. v. m.

Damit Azubis über sich hinauswachsen
Komm zu uns und wir bilden dich weiter – in unseren Trainingscentern in Berlin, Hamburg, Offenbach und München.
Dort helfen wir unserem Restaurant-Management und unseren Führungskräften, noch besser zu werden. Zudem bieten wir unseren Mitarbeiter:innen und Führungskräften Fortbildungen nach deren Managementausbildung an.

Die idealen Voraussetzungen für Auszubildende Fachmann/-frau für Systemgastronomie
• Du bist über 16 Jahre alt und hast mindestens einen Realschulabschluss.
• Du hast gute Schulnoten in Deutsch, Englisch und Mathe.
• Du hörst gut zu und lernst gerne Neues.
• Du arbeitest gern in diversen Teams.
• Du bist serviceorientiert, positiv eingestellt und freundlich.
• Du packst proaktiv mit an.
• Du hast Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent.

Wir suchen für unseren Partner im Bereich der telefonischen Kundenbetreuung motivierte Mitarbeiter (m/w/d) aus der Region Mansfeld-Südharz, Kreis Nordhausen und Kyffhäuserkreis (und der näheren Umgebung).
Sie verfügen über Erfahrung im Call-Center und Kundenbetreuung oder haben eine kaufmännische Ausbildung und sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann Bewerben Sie sich noch heute bei uns für Ihren neuen Job im Homeoffice.

## Das bieten wir Ihnen:

- **unbefristetes Arbeitsverhältnis**
- **hochwertiges Equipment** für Ihr Homeoffice
- **übertarifliche Bezahlung**
- bis zu **30 Tage Urlaub** (je nach Betriebszugehörigkeit)
- anerkannte Sozialleistungen, **inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge**
- **persönliche Betreuung und Beratung** durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
- **Mitarbeiter-APP** (MY TEMPTON) unkomplizierte Verwaltung und Übersicht Ihrer persönlichen Unterlagen
- Chance auf **Übernahme im Kundenbetrieb**
- **Mitarbeitervorteilsprogramm** (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)
- **kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung**

## Ihre täglichen Aufgaben:

- Betreuung der Kunden via Telefon und Mail
- Eigenverantwortliches Bearbeiten von Vorgängen
- Stammdatenänderungen
- allgemeine Bürotätigkeiten

## Das bringen Sie mit:

- abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder Erfahrung im Call-Center
- Bereitschaft von 06:00 bis 20:00 Uhr zu arbeiten
- kaufmännische Erfahrung
- Erfahrung mit MS Office
- Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit
- Präzision und Sorgfalt

**Danke für dein Interesse an unserem Unternehmen!**

Als Familienunternehmen mit rund 60 Beschäftigten gibt es uns seit mehr als 40 Jahren, seit über 30 Jahren in Artern und seit über 20 Jahren in Sangerhausen. Wir vertreten die Marken Volkswagen, Volkswagen Nutzfahrzeuge und Audi. Ein gut ausgebildetes, motiviertes und kundenorientiertes Team bildet die Grundlage unseres Erfolges.

Wir machen dich fit für deine Zukunft!

Du kannst dich auf vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben und eine sehr gute Betreuung während deiner Ausbildung freuen!

Starte deine Karriere in einem Unternehmen, das dich fördert und langfristig mit dir plant.

Wir suchen für das neue Ausbildungsjahr **ab 01.08.2026** **Auszubildende zum Automobilkaufmann** (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams.

**Wo? in Sangerhausen**

**Du kannst dich freuen auf:**

- eine zukunftsorientierte Branche
- ein tolles Betriebsklima
- top qualifizierte und motivierte Kollegen
- hilfsbereites und dynamisches Team
- ein angenehmes Ambiente
- moderne Arbeitsplätze in einem professionellen Arbeitsumfeld
- Mitarbeitervergünstigungen bei Kauf, Wartung und Reparatur
- Möglichkeit zum Bikeleasing
- betriebliche Sonderzahlungen (u.a. Weihnachtsgeld, Hochzeits- und Geburtsbeihilfe)
- sehr gute Übernahmechancen
- vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub

**Das erwartet dich:**

- verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten
- qualifizierte und erfahrene Ausbilder
- Kundenberatung im Verkauf, Teiledienst und Service
- die Steuerung und Koordination von bürowirtschaftlichen Abläufen im Betrieb
- das Entwickeln von Verkaufsstrategien
- abwechslungsreiche Tätigkeit am Telefon, am PC, am Empfang und in der Buchhaltung
- u.v.m.

**Das bringst du mit:**

- einen guten Realschulabschluss oder Abitur
- positive Ausstrahlung
- Leidenschaft für das Automobil
- Spaß an Organisation und Kommunikation
- Freude an der Arbeit im Team

**Deine Ausbildung:**

- dauert 3 Jahre
- macht dich zum Spezialisten für alle Dienstleistungen rund um das Auto
- bietet dir gute Zukunftsperspektiven

Ein Betriebspraktikum kann in den Ferien durchgeführt werden.

**Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!**

**Danke für dein Interesse an unserem Unternehmen!**

Als Familienunternehmen mit rund 60 Beschäftigten gibt es uns seit mehr als 40 Jahren, seit über 30 Jahren in Artern und seit über 20 Jahren in Sangerhausen. Wir vertreten die Marken Volkswagen, Volkswagen Nutzfahrzeuge und Audi. Ein gut ausgebildetes, motiviertes und kundenorientiertes Team bildet die Grundlage unseres Erfolges.

Wir machen dich fit für deine Zukunft!

Du kannst dich auf vielfältige und abwechslungsreiche Aufgaben und eine sehr gute Betreuung während deiner Ausbildung freuen!

Starte deine Karriere in einem Unternehmen, das dich fördert und langfristig mit dir plant.

Wir suchen für das neue Ausbildungsjahr **ab 01.08.2026** **Auszubildende zum Kraftfahrzeugmechatroniker - Personenkraftwagentechnik** (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams.

**Wo? in Sangerhausen**

**Du kannst dich freuen auf:**

- eine zukunftsorientierte Branche
- ein tolles Betriebsklima
- top qualifizierte und motivierte Kollegen
- hilfsbereites und dynamisches Team
- ein angenehmes Ambiente
- moderne Arbeitsplätze in einem professionellen Arbeitsumfeld
- Mitarbeitervergünstigungen bei Kauf, Wartung und Reparatur
- Möglichkeit zum Bikeleasing
- betriebliche Sonderzahlungen (u.a. Weihnachtsgeld, Hochzeits- und Geburtsbeihilfe)
- sehr gute Übernahmechancen
- vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub

**Das erwartet dich:**

- verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten
- qualifizierte und erfahrene Ausbilder
- ein anspruchsvoller Mix aus Elektro-, Fahrzeug- und Systemtechniken
- der Einsatz moderner computergestützter Technik bei Fehlerdiagnose und Wartung
- das Montieren, Demontieren und Instandsetzen unterschiedlicher Baugruppen
- u.v.m.

**Das bringst du mit:**

- einen Realschulabschluss oder einen guten Hauptschulabschluss
- gute Computerkenntnisse
- handwerkliches Geschick
- Interesse an Technik, Mechanik und Elektronik
- Lust darauf, durch die rasanten technischen Entwicklungen der Fahrzeuge dazuzulernen
- Freude an der Arbeit im Team

**Deine Ausbildung:**

- dauert 3,5 Jahre
- bietet dir gute Zukunftsperspektiven

Ein Betriebspraktikum kann in den Ferien absolviert werden.

**Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen!**

Mit der Gründung des SAS Starkstromanlagenbaues im Jahr 1995 können Industrieunternehmen auf einen weiteren Dienstleiter zurückgreifen, welcher über ein breites Leistungsspektrum in der Errichtung elektrischer Anlagen verfügt.
Unser Einsatzgebiet finden wir in der Bundesrepublik Deutschland, angrenzenden europäischen Staaten, sowie an den weltweiten Standorten unserer Partner. Neben den Montageleistungen bieten wir selbstverständlich Planungsleistungen, Lieferung von elektrischen Komponenten sowie etwaige Inbetriebsetzungsleistungen an.
Ein stabiler Kundenstamm in Bereichen der Energieversorgung, der Baustoffindustrie, der Automobilindustrie und im Heizkraftwerksbau zeugt von der hohen Zuverlässigkeit und Wertschätzung unseres Unternehmens.

Für den Ausbildungsbeginn 2026 suchen wir einen Auszubildenden für den Beruf Kaufmann/-frau - Büromanagement (m/w/d).

Kaufleute für Büromanagement organisieren und bearbeiten bürowirtschaftliche Aufgaben. Außerdem erledigen sie kaufmännische Tätigkeiten in Bereichen wie Auftragsbearbeitung, Beschaffung, Rechnungswesen, Marketing und Personalverwaltung.

Voraussetzung zur Aufnahme der Ausbildung:

- guter Realschulabschluss, gern auch Fachabitur oder Abitur

Sichern Sie sich einen neuen Job als Fachkraft für Heizungs- und Sanitärinstallation (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung in Vollzeit.

Der Job befindet sich in Sangerhausen für 16,21 € pro Stunde.

Ihr Vorteilspaket für den Job
- Attraktive Sozialleistungen, zum Beispiel Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Arbeitsplatz in einem modernen Unternehmen
- Dich erwartet ein dynamisches, motiviertes und kollegiales Team

Ihre Aufgaben
- Installations- und Montagearbeiten im Bereich Heizung, Lüftung oder Sanitär
- Reparatur-, Wartung und Instandsetzungsarbeiten
- Dokumentenführung

Ihre persönlichen Stärken zeichnen Sie aus
- Belastbarkeit
- Eigeninitiative
- Zuverlässigkeit

Ihr Profil
- Heizungstechnik
- Gas-, Wasserleitungsbau
- Haustechnik
- Deutsch (A1-A2 / Grundkenntnisse)
- Berufseinsteiger

Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit mit Ihnen!

Bei Fragen zum Job im Bereich steht Ihnen unser Team jederzeit zur Verfügung. Sie erreichen uns telefonisch unter 0 36 31 / 47 06 - 0, oder per E-Mail [email protected] von Montag bis Donnerstag von 08:00 bis 17:00 Uhr und am Freitag von 08:00 bis 15:00 Uhr.


Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit den Datenschutzrichtlinien der Firma ARWA Personaldienstleistungen GmbH einverstanden. Diese finden Sie auf unserer Homepage www.arwa.de unter dem Punkt “Datenschutz”.

Der Deutsches Rotes Kreuz-Kreisverband Sangerhausen e.V., mit seinen verschiedenen Pflegeeinrichtungen in der Stadt Sangerhausen und in der näheren Umgebung, bietet für interessierte Jugendliche für den Ausbildungsbeginn 2026 mehrere Plätze für die Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/-frau.

Die wesentlichen Aufgaben eines/r Pflegefachmanns/-frau sind:

- Durchführung und Planung der pflegerischen Tätigkeiten
- Umsetzung von ärztlichen Verordnungen
- eigenständige Umsetzung des täglichen Arbeitsablaufes

Zugangsvoraussetzungen:

- Hauptschulabschluss und eine min. 2 jährige abgeschlossene Ausbildung oder Realschulabschluss
- BewerberInnen mit Migrationshintergrund sind ebenfalls willkommen benötigen jedoch mindestens Sprachniveau B2
- PC-Grundkenntnisse

Vergütung:

1. Lehrjahr = 1350,00 €
2. Lehrjahr = 1400,00 €
3. Lehrjahr = 1500,00 €

Der Standort der Berufsschule befindet sich in Sangerhausen.

Wir sind ein kleines Unternehmen welches aus einem Familienbetrieb herausgewachsen ist.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Anlagenmechaniker im Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d).

Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker im Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, aber auch ein Quereinstieg mit guten Vorkenntnissen ist möglich.

Du bist zuverlässig, pünktlich und hast Spaß an deiner Arbeit, dann bewirb dich bei uns!

Wir bieten:

- eine 38 Stunden Woche von Montag bis Freitag / geregelte Arbeitszeiten / nur regionale Baustellen
- 28 Tage Urlaub
- Zahlung von Weihnachtsgeld
- kollegiale Arbeitsatmosphäre
- regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen
- Arbeiten mit hochwertigen und modernen Werkzeugen / moderne Arbeitsmittel
- es erwartet dich eine leistungsgerechte Entlohnung

Deine Aufgaben:

- eigenverantwortliches Arbeiten
- du führst Installationen und Neueinrichtungen aus
- Wartungs-, Prüfungs- und Instandsetzungsarbeiten

Führerschein ist zwingend erforderlich!

Haus- und Hof sauber halten

Grünanlagenpflege (Rasen mähen etc.)

- kleinere Instandhaltungsmaßnahmen

(gute Deutschkenntnisse erforderlich)

## Gemeinsam. Sicher. Mobil.

**Du hast Lust auf eine abwechslungsreiche Ausbildung an der frischen Luft?**
Und das am liebsten in einem Unternehmen, das dir jede Menge Benefits rund um eine gute Ausbildung bietet?
Dann werde Teil unseres Teams und trage dazu bei, das 4. längste Autobahnnetz der Welt zu erhalten, auszubauen und zu betreiben!

Ausbildung zum Straßenwärter (m/w/d) in der Autobahnmeisterei Oberröblingen

Bewirb dich zum Ausbildungsstart am 01.08.2026

**Worum geht´s in dem Ausbildungsberuf?**

Die Ausbildung von Straßenwärterinnen und Straßenwärtern ist vielseitig und abwechslungsreich. Du kontrollierst beispielsweise die Fahrbahnen, Schutzplanken und Brücken auf Schäden, reparierst und asphaltierst.

Zudem kümmerst du dich um die Grünpflege und sorgst im Winter für eine freie Fahrt auf unseren Autobahnen.

Autobahn ohne Führerschein? Nicht mit uns! Deshalb bezahlen wir dir während deiner Ausbildung einen Führerschein der Klassen B (Pkw), C und CE (Lkw mit Anhänger).

**Das wünschen wir uns von dir:**

- Lern-, Einsatz- und Leistungsbereitschaft
- Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Eigeninitiative
- Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis

**Das bringst du mit:**

- Mindestens Hauptschulabschluss bzw. Berufsbildungsreife
- Mindestens befriedigende Noten in Deutsch, Mathematik und Physik/ Technik oder Naturwissenschaften
- Führungszeugnis ohne Einträge
- Körperliche Belastbarkeit zum Führen von Fahrzeugen und für die körperliche Arbeit im Freien zu jeder Jahreszeit

**Das bekommst du von uns:**

- Du bist vom ersten Tag Teil des Teams. Unsere Ausbilderinnen und Ausbilder stehen dir partnerschaftlich zur Seite, weshalb wir dir die Übernahme auch garantieren (gem. [TV-Nachwuchskräfte Autobahn](https://www.autobahn.de/storage/user_upload/qbank/Autobahn_GmbH_Haustarifwerk.pdf)).
- Du bekommst ein gutes Ausbildungsentgelt nach unserem Haustarifvertrag 1. Jahr: 1.293,26 Euro / 2. Jahr: 1.343,20 Euro / 3. Jahr: 1.389,02 Euro eine Jahressonderzahlung sowie eine Abschlussprämie.
- Du bekommst 30 + 1 Tage Jahresurlaub und eine bezahlte Freistellung für die Prüfungsvorbereitung.
- Wir zahlen dir die Führerscheine der Klassen B (Pkw), C und CE (Lkw mit Anhänger) nach der Probezeit.
- Alle Lern- und Ausbildungsmittel zahlen wir dir auch.
- Du bekommst von uns außerdem deine schicke orange Arbeitskleidung und wir kümmern uns sogar um den kostenfreien Wäscheservice für dich.

**Noch mehr Infos?**

- Die Praxis lernst du auf der Autobahnmeisterei Oberröblingen kennen.
- Die Theorie lernst du in der Berufsschule Berufsbildende Schulen „Otto Allendorff“ in Schönebeck und in dem Ausbildungszentrum BQI in Schönebeck, wo du auch gut auf deine Prüfungen und den Abschluss deiner Ausbildung vorbereitet wirst.
- Die Ausbildung schließt mit einer IHK-Prüfung ab.

Du findest, die Ausbildung passt zu dir und kannst dir die Autobahn GmbH als deine zukünftige Arbeitgeberin vorstellen? **Dann freuen wir uns, wenn du dich per Bewerbungsformular bewirbst.**

## Gemeinsam Großes bewegen

Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/ Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.

**Ihre Aufgaben:**

- Vorbereitung der zu lackierenden Flächen/Bauteile (Spachteln, Schleifen, Grundieren, Abkleben)
- Auftragen von Basis-, Klar- und Effektlacken mit Lackierpistole
- Durchführung von Reparaturlackierungen
- Qualitätskontrolle und Nachbearbeitung lackierter Flächen/Bauteile
- Reinigung der Lackiergerätschaften wie z.B. Lackierpistole

 **Ihre Anforderungen:**

- Wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich: abgeschlossene Ausbildung zum Fahrzeuglackierer (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation, z. B. Erfahrung im Bereich Fahrzeuglackierung
- Qualitätsbewusste Arbeitsweise
- Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Lacken und Spritzpistolen
- Selbständige Arbeitsweise
- Gesundheitliche Eignung

**Wir bieten:**

- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen
- Einen langfristigen Arbeitsplatz in der Industrie
- Leistungsgerechte Vergütung inkl. Sonderleistungen
- geringe Hierarchien
- geregelte Arbeitszeiten (keine Schicht- und Wochenendarbeit)

Für unseren Kunden in Sangerhausen suchen wir Sie als Examinierte Pflegefachkraft für die Ambulante Pflege (m/w/d)!

Ihr neuer Job im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung in Vollzeit im Bereich wartet auf Sie.

Sie erwarten attraktive Vorteile
- Attraktive Sozialleistungen, zum Beispiel Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Arbeitsplatz in einem modernen Unternehmen
- Abschlagszahlungen

Ihr Gehalt
- 20,50 € pro Stunde

Ihre Aufgaben
- Übernahme der Grundpflege
- Medikamentenvergabe
- Pflegedokumentation

Anforderungen an den Job
- Altenpflege
- Ambulante/mobile Pflege
- Hausbesuche
- Deutsch (C1-C2 / Verhandlungssicher)
- Fahrerlaubnisklasse B (PKW/Kleinbusse) (Zwingend erforderlich)
- Berufseinsteiger

Ihre persönlichen Stärken
- Auffassungsfähigkeit/-gabe
- Belastbarkeit
- Ganzheitliches Denken
- Sorgfalt/Genauigkeit
- Zuverlässigkeit

Ihr Weg zu uns
Wir freuen uns, dass Sie Interesse an einem Job bei uns haben. Sie können sich auch ganz einfach per Telefon 0 36 31 / 47 06 - 0 oder per E-Mail [email protected] bewerben, wir versprechen Ihnen eine zeitnahe Kontaktaufnahme zu unserem persönlichen Kennenlernen. Unsere Niederlassung ist von Montag bis Donnerstag zwischen 08:00 und 17:00 Uhr und am Freitag von 08:00 bis 15:00 Uhr für Sie geöffnet.


Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit den Datenschutzrichtlinien der Firma ARWA Personaldienstleistungen GmbH einverstanden. Diese finden Sie auf unserer Homepage www.arwa.de unter dem Punkt “Datenschutz”.

Kämpfen Sie an vorderster Front für die, für die sonst niemand kämpft. Glauben Sie an die, die selbst nicht an sich glauben. Finden Sie gemeinsam mit Ihnen einen Weg, dass es sich wieder lohnt, nach vorn zu blicken. Und gestalten Sie damit die Zukunft der Gesellschaft und der Region an entscheidender Stelle mit.

AUFGABEN
Sie arbeiten in verschiedenen Maßnahmen sowie Projekten mit unterschiedlichen Zielgruppen. Hierbei treffen Sie auf Jugendliche, Langzeitarbeitslose sowie Migranten. Im Groben geht es um die sozialpädagogische Betreuung der Menschen. Dies beinhaltet u.a. die Teilnehmerpotentialanalyse, klientenspezifisches Coaching, soziale Trainings, Vermittlung von Hilfeangeboten in der Region sowie die soziale als auch fachliche Qualifizierung. Und manchmal benötigen die Menschen auch einfach jemanden, der ein offenes Ohr für ihre Probleme hat.

ANFORDERUNGEN

- Abschluss als staatlich anerkannter Sozialpädagoge*in bzw. Hochschulabschluss in sozialer Arbeit, Psychologie oder Pädagogik
- eintragsfreies erweitertes Führungszeugnis
- das Wichtigste: Glaube an das Potenzial in jedem Menschen und Kreativität sowie Hartnäckigkeit bei dessen Aktivierung

ANGEBOT

- flexible Arbeitszeitmodelle in Abstimmung mit den Bedürfnissen Ihrer Kollegen*in und den Teilnehmenden
- Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ein Arbeitgeber mit Herz & Verstand, der an Ihrer Seite steht, mit Ihnen gemeinsam die Macht der Bildung und der sozialen Arbeit beweist und optimistisch in die Zukunft schaut.
- eine Tätigkeit mit Sinn

SO BEWERBEN SIE SICH
Ganz einfach: Beim Lesen der Stellenausschreibung tut sich ein gutes Gefühl in Ihrem Bauch auf? Dann sind Sie bei uns anscheinend richtig. Bewerben Sie sich! Senden Sie Ihre Bewerbung bitte ausschließlich per Email an [email protected].

Neben dem Üblichen (Zeugnisse, Lebenslauf) interessiert uns vor allem Ihr Anschreiben, an dem wir erkennen, was für ein Mensch Sie sind, was Sie antreibt und was Sie sich für Ihre (Arbeits-)Zukunft wünschen.

Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit etwa 250 motivierte Teilnehmer:innen für das Einstiegsqualifizierungsprogramm „Chance plus“. Egal welchen Hintergrund du mitbringst, wir machen dich fit für die Berufsausbildung. Mit „Chance plus“ hast du sehr gute Aussichten auf einen Ausbildungsplatz oder Direkteinstieg.
Wenn du deinen Schulabschluss (bald) in der Tasche hast, motiviert bist, aber für dieses Jahr noch keine Ausbildung gefunden hast, dann bereite dich gemeinsam mit uns auf deine Ausbildung vor. Zum 1. November 2025 suchen wir dich für die Ausbildungsvorbereitung Chance plus Gleisbau (w/m/d). Wie bei einer Berufsausbildung wechselst du zwischen praktischer Arbeit vor Ort und theoretischem Unterricht. Der theoretische Unterricht findet in der Zittauer Straße bei der Bildungseinrichtung ZukunftPlus e. V. in Erfurt statt. Für die Praxisphasen wirst du häufig in der Hüfnerstraße 20 in Wittenberg aber auch in Königsborn sein. Zudem bist du auf Baustellen im Raum Großkorbetha oder Nordhausen unterwegs.Das erwartet dich:


Die Unterstützung unserer Bautrupps im Gleisbereich zählt zu deinen Aufgaben

Du erfährst, wie das Schienennetz der Deutschen Bahn geprüft und gewartet wird

Das Auswechseln beschädtigter Gleise und Weichen sowie die Erneueuerung des Gleisbetts zählen ebenso dazu

Dir wird die Arbeit mit unterschiedlichen Baustoffen und hochmodernen Maschinen beigebracht
Dein Profil:


Die Schule hast du (bald) beendet, aber bisher noch keinen Ausbildungsplatz gefunden
Du hast noch keine Berufsausbildung abgeschlossen und bist bei der Agentur für Arbeit „ausbildungsplatzsuchend“ gemeldet
Wechselnde Arbeitszeiten sind für dich okay, denn du bist flexibel
Außerdem arbeitest du gerne im Team und magst unterschiedliche Aufgaben
Wir haben Interesse daran, Geflüchtete einzustellen. Unsere Einstiegsqualifizierung unterstützt eine individuelle Integration in Arbeit und Leben in Deutschland.Das ist uns wichtig:Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.Benefits:
396 Euro monatliche Qualifizierungsunterstützung.* Entgeltbeträge sind gültig ab dem 01.01.2022.
Ein persönlicher Ansprechpartner im Betrieb und ein Sozialpädagoge begleiten Dich in allen Bereichen während des Programms.
IHK-Zertifikat und sehr gute Chancen auf einen Ausbildungsplatz oder Direkteinstieg.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.