وظائف في Ratzeburg في ألمانيا

Für 2026 suchen wir zwei

*** Maschinen- und Anlagenführer/innen (m/w/d). ***

Maschinen- und Anlagenführer/innen richten Fertigungsmaschinen und -anlagen ein, nehmen sie in Betrieb und bedienen sie. Sie rüsten die Maschinen auch um und halten sie instand.

Maschinen- und Anlagenführer/innen arbeiten in industriellen Produktionsbetrieben unterschiedlicher Branchen, vor allem in der Metall-, Kunststoff-, Pharma-, Nahrungsmittel-, Fahrzeugbau-, Druck- und Textilindustrie.

Es handelt sich dabei um eine bundesweit geregelte 2-jährige Ausbildung.

Einstellungsvoraussetzungen:
Mindestens ein Hauptschulabschluss. Die Auswahl der geeigneten Bewerber/-innen erfolgt nach Abschluss der Vorstellungsgespräche.

Wir erwarten
• Kenntnisse im Bereich Datenverarbeitung
• Engagement und Teamfähigkeit
• Zuverlässigkeit
• technisches Verständnis

Ansprechpartner für Ihre Bewerbung:

H. Schoppe & Schultz GmbH & Co. KG
Ole Jettmann
Werksleiter
Tel.: +49 (0)4541 86 32-52
[email protected]
Heinrich-Hertz-Str. 28-30
23909 Ratzeburg

Ratzeburg I Start 2026 I

Die H. Schoppe & Schultz GmbH & Co. KG ist ein namhafter Private-Label-Hersteller für Instantgetränke in Europa. Mit modernen Technologien und jahrzehntelanger Erfahrung liefern wir individuelle Konzepte für die Catering- und Automaten-Branche sowie den Lebensmitteleinzelhandel. Vom Chai-Tee bis zur Trinkschokolade vertreiben wir unsere Produktpalette weltweit mit dem Schwerpunkt im europäischen Raum.

Wir suchen im Bereich "Technik" zur Verstärkung unseres Teams einen

Ausbildung zum Fachlageristen (m/w/d) / zur Fachkraft für Lagerlogistik

Berufsbild
Fachlageristen (m/w/d) nehmen Waren an und lagern sie fachgerecht. Sie stellen Lieferungen für den Versand zusammen bzw. leiten Güter im Betrieb weiter. Beim Wareneingang erfassen sie die Ware per EDV, packen sie aus und prüfen ihren Zustand. Erst danach wird sortiert und eingelagert. In regelmäßigen Abständen kontrollieren sie den Lagerbestand und führen Inventuren durch. Für den Versand verpacken sie die Güter, füllen die Begleitpapiere aus, kennzeichnen, sichern und beschriften die Sendungen, ehe sie den LKW beladen. Bei ihrer Arbeit bedienen sie verschiedene Fördermittel bzw. Transportgeräte wie Gabelstapler.

Ausbildungsablauf
Die Ausbildung erfolgt im dualen System, d. h. im Ausbildungsbetrieb und in der Berufsschule. Die praktische Ausbildung erfolgt in den einzelnen Lagerbereichen. Dort wird begleitend zum Arbeitsablauf ausgebildet.

BERUFSAUSBILDUNG

Berufsausbildung im Betrieb
Die Ausbildung erfolgt in folgenden Bereichen:
• Wareneingang
• Lagerung
• Logistik
• Sicherheit und Umweltschutz

Schulische Ausbildung in der Berufsschule
Schwerpunktfächer:
• Güterannahme und -kontrolle
• Güterlagerung, -bearbeitung und -transport
• Deutsch
• Englisch
• Politik

Berufsschulort Friedrich-List-Schule

- Europaschule –
Georg-Kerschensteiner-Straße 29
23554 Lübeck

Berufsschulform
Die Berufsschule findet je nach Ausbildungsjahr ein- bis zweimal pro Woche statt.

Ausbildungsdauer
2 Jahre zum Fachlageristen (m/w/d) + ggf. ein 3. Jahr zur Fachkraft für Lagerlogistik

Prüfungen
Vor der Industrie- und Handelskammer müssen zwei Prüfungen abgelegt werden:
• Zwischenprüfung (Theorie und Praxis im zweiten Ausbildungsjahr)
• Abschlussprüfung (Theorie und Praxis am Ende der Ausbildung)

Einsatz nach der Ausbildung
Bei Speditionsbetrieben und anderen Logistikdienstleistern oder Industriebetrieben. Du musst dich meist entscheiden, welche Einsatzgebiete infrage kommen und worauf Du dich spezialisieren möchtest. Das Spektrum reicht von Wareneingang und -lagerung über den Versand bis zur Warenbestellung.

Weiterbildungsmöglichkeiten
Unter bestimmten Voraussetzungen kann die Ausbildung ein Jahr fortgesetzt und die Prüfung zur Fachkraft für Lagerlogistik abgelegt werden. Ausbildungsbegleitende Zusatzqualifikationen, Weiterbildung u. a. zum Meister (m/w/d) oder Fachwirt (m/w/d).

DEIN PROFIL

Einstellungsvoraussetzungen
Hauptschulabschluss oder Sekundarabschluss I. Die Auswahl der geeigneten Bewerber (m/w/d) erfolgt nach Abschluss der Vorstellungsgespräche.

Wir erwarten:
• Technisches Verständnis
• Ausgeprägten Ordnungssinn
• Interesse an praktischer Tätigkeit
• Engagement und Teamfähigkeit
• Zuverlässigkeit

Auf diese Arbeitgeber-Benefits darfst Du dich freuen:
• Du erhältst eine tarifliche Ausbildungsvergütung.
• Freuen darfst Du dich auf Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• Wir bieten Dir übertarifliche Sozialleistungen.
• Du bekommst 30 Tage Urlaub pro Jahr.
• Wir zahlen Dir monatlich einen Fahrtkostenzuschuss für Fahrten zur Berufsschule.
• Auf ein gutes Betriebsklima wird bei uns großer Wert gelegt.
• Die familiären Strukturen in unserem Betrieb geben Dir schnell das Gefühl der Zugehörigkeit.
• Deine persönlichen Ansprechpartner haben immer ein offenes Ohr für Dich.
• Flache Hierarchien ermöglichen Dir einen guten Start in den unterschiedlichen Abteilungen.
• Wir fördern Deine individuelle Altersvorsorge.

NEUGIERIG GEWORDEN?
Dann sind wir schon gespannt auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Bewirb Dich gern direkt über das Karriereportal auf unserer Homepage hier.

Für Fragen stehen Dir Bernd Brock, Tel.: (04541) 8632-11, oder Ole Jettmann, Tel.: (04541) 8632-52, sehr gern zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

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H. Schoppe & Schultz GmbH & Co. KG
Ihr Ansprechpartner: Ole Jettmann - Werksleiter
Telefon: 04541 8632-52
[email protected]
www.schoppe-schultz.de

Für 2026 suchen wir zwei

Auszubildende für den Ausbildungsberuf:
*** Fachkraft für Lebensmitteltechnik (m/w/d). ***

Die Ausbildung erfolgt im Dualen System, d.h. im Ausbildungsbetrieb und in der Berufsschule. Die praktische Ausbildung erfolgt in den einzelnen Produktionsbereichen. Dort wird begleitend zum Arbeitsablauf ausgebildet. Unterstützt wird die Ausbildung durch Lehrgespräche mit Ausbildern und Fachleuten.

Berufsausbildung im Betrieb
Die Ausbildung erfolgt in folgenden Bereichen:
• Wareneingang
• Sprühtrocknung
• Pulvermischung
• Agglomeration
• Qualitätssicherung / Labor
• Betriebshygiene und Betriebstechnik
• Verpackung und Lagerwesen

Schulische Ausbildung in der Berufsschule
Schwerpunktfächer:
• Chemische, biologische, physikalische Grundlagen
• Fachtheorie
• Produktionstechnik
• Verfahrenstechnik
• Verpackungstechnik

Berufsschulort:
Landesberufsschule für Fachkräfte f. Lebensmitteltechnik, 24537 Neumünster

Einstellungsvoraussetzungen:
Sekundarabschluss I. Die Auswahl der geeigneten Bewerber/-innen erfolgt nach Abschluss der Vorstellungsgespräche.

Wir erwarten
• Interesse an naturwissenschaftlichen Fächern
und Mathematik
• Interesse an produktionstechnischen Abläufen
• Kenntnisse im Bereich Datenverarbeitung
• Engagement und Teamfähigkeit
• Zuverlässigkeit
• technisches Verständnis

H. Schoppe & Schultz GmbH & Co. KG
Ole Jettmann
Werksleiter
Tel.: +49 (0)4541 86 32-52
[email protected]
Heinrich-Hertz-Str. 28-30
23909 Ratzeburg

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die
immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die
notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.

Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.

Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!

Die Direktion Rostock sucht für den Geschäftsbereich Facility Management, Abteilung Dienstliegenschaften-Klassik am Standort Ratzeburg eine/einen Elektrikerin/ Elektriker (w/m/d) Kennung: ROFM 2499 30

Stellenangebots-ID: 1335412 Entgeltgruppe 6 TVöD Bund.

Die Einstellung erfolgt unbefristet.

**Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?**

- Durchführung von Arbeiten (Bedienung, Wartung, Inspektion, Instandsetzung und Neuinstallation) an Anlagen, Maschinen und Geräten der Betriebstechnik im Hinblick auf die elektrischen, elektronischen, elektrotechnischen und regelungstechnischen Teile
- Fachlich anspruchsvolle Prüfungen von elektrischen Geräten und Anlagen sowie Maschinen gemäß DGUV-Vorschrift 4 und entsprechende Dokumentation nach DIN VDE 0100-600, DIN 0701-0702 und DIN VDE 0105-100
- Bedienung und Instandhaltung von Anlagen der Gebäude- und Betriebstechnik, für deren Betrieb ein entsprechender Sachkundenachweis Voraussetzung ist
- Unterstützung anderer Fachkräfte bei der Durchführung von Aufgaben

**Anforderungen:**
• Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektrikerin/Elektriker, Elektroinstallateurin/ Elektroinstallateur oder Elektronikerin/Elektroniker mit der Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik

**Fachkompetenzen:**

- Einschlägige Berufserfahrung wünschenswert
- Sachkundenachweis für betriebstechnische Anlagen erforderlich bzw. die Bereitschaft, kurzfristig einen Sachkundenachweis zu erwerben Anwendungsbereite Fachkenntnisse in den Bereichen Brand-, Rauchmelde-, Einbruch- und Aufzugsanlagen wünschenswert
- Erfahrungen im Umgang mit Gebäudeleittechnik (GLT) wünschenswert
- PC-Grundkenntnisse (MS-Office) und Kenntnisse im Umgang mit den Messgeräten zur Durchsetzung der Forderungen, die sich aus der DGUV 4 ergeben

**Weitere Anforderungen:**

-

Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise

- Gutes Organisationsgeschick
- Gute Auffassungsgabe
- Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten
- Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, zielorientiert und sicher zu arbeiten Gute Kommunikationsfähigkeit Kunden-/adressatenorientiertes Verhalten
- Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit
- Gutes Urteilsvermögen
- Höhentauglichkeit
- Bereitschaft zur Teilnahme an der Rufbereitschaft
- Bereitschaft zu Dienstreisen sowie zur Teilnahme an (tlw. mehrtägigen) Schulungen im Bundesgebiet
- Führerschein der Klasse B/3 und die Bereitschaft zum Führen von Dienst-Kfz
- Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung gem. Sicherheitsüberprüfungsgesetz des Bundes (SÜG)

**Was bieten wir?**

-

Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit den Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin

- Bezahlung gemäß Tarifvertrag öffentlicher Dienst Bund (TVöD Bund)
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen
- Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen
- 30 Tage Urlaub
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit)
- Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote
- Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen
- Zuschuss zum Deutschland-Jobticket

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich online bis zum 19.09.2025 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellenangebots-ID 1335412.

Haben Sie noch Fragen?
Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Holtfreter unter der Telefonnummer 0381/2529 3243 gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Strelow unter der Telefonnummer 0451/613216 124.

Weitere Informationen finden Sie auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de.

Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie hier https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz.

Hinweise:

Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.

Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen im Falle einer Unterrepräsentanz nach dem Bundesgleichstellungsgesetz besonders berücksichtigt.
Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.

Sofern Sie im Ausland einen Abschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).

Auszubildende (m/w/d) für den Beruf Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzanlagen (Außendienst) im Kreis Herzogtum-Lauenburg

Ausbildungsort: Kreis Herzogtum-Lauenburg und Umgebung
Arbeitszeit: Vollzeit
Starttermin: zum 01.08.2025

Versicherte bei den Itzehoer Versicherungen sind nicht nur unsere Kunden, sondern auch unsere Mitglieder: Seit unserer Gründung vor über 100 Jahren sind wir ein „Verein auf Gegenseitigkeit“. Partnerschaftliche Menschlichkeit im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern hat bei der Itzehoer höchsten Stellenwert.
Ob Kundennähe, Serviceorientierung, Kapitalkraft oder Sicherheit: Die Itzehoer schneidet regelmäßig mit Top-Bewertungen ab und garantiert eine solide und qualifizierte Ausbildung. „ Die Ausbildung aktiv mitgestalten" ist deshalb das Motto der Itzehoer Versicherungen: Durch ausbildungsbegleitende Projekte wird die Ausbildung abwechslungsreich gestaltet und gleichzeitig können jederzeit Verbesserungsvorschläge angebracht werden.

Ausbildungsinhalte

Bei der Außendienst-Ausbildung in Wohnortnähe lernst Du die wesentlichen Aufgaben der persönliche Beratung und Betreuung der Kunden sowie den Verkauf unserer Produkte kennen. Im Vordergrund steht der Kontakt mit Menschen, egal welcher Altersgruppe.
Umfangreiche Schulungen in den ersten drei Monaten in der Hauptverwaltung Itzehoe bieten einen guten Start in die Praxisphase. Während dieser wirst Du möglichst in der Umgebung Deines Wohnortes eingesetzt.
Nach einer erfolgreich abgeschlossenen Ausbildung stehen Dir im Außendienst viele Karrierewege offen: Vom Kundenberater bis zum Agenturleiter oder im angestellten Außendienst in den Landesdirektionen.

Berufsschule und Ausbildungsrahmen

Die Ausbildung beginnt jedes Jahr am 01. August und dauert 3 Jahre. Der Berufsschulunterricht findet alle drei Wochen im Regionalen Berufsbildungszentrum des Kreises Steinburg in Itzehoe statt.
Es gibt viele Gründe, eine Ausbildung bei der Itzehoer zu absolvieren:

• Die Itzehoer zählt seit Jahren zu den besten durch die Industrie- und Handelskammer ausgezeichneten Ausbildungsbetrieben in Schleswig-Holstein.
• Deine Chancen auf anschließende Übernahme sind hervorragend: Die Itzehoer bildet für den eigenen Bedarf aus.
• Du lernst sowohl den Innen- als auch den Außendienst „vor Ort“ gründlich kennen.
• Du wirst im dualen System ausgebildet: Neben der Berufsschule (Standort Itzehoe) erhältst Du zusätzlichen Theorieunterricht im Unternehmen.
• Für die Dauer der Ausbildung steht Dir ein persönlicher Tutor zur Seite.
• Die dreijährige Ausbildung kann verkürzt werden – das hängt von Deiner persönlichen Einsatzfreude und Leistungsfähigkeit ab.
• Dich erwartet ein Ausbildungsberuf mit Zukunft, Abwechslung und überdurchschnittlichem Einkommen.
• Freue Dich auf eine Vielzahl von Entwicklungs- und Aufstiegschancen in einem erfolgreich zusammenarbeitenden Team.

Voraussetzungen

Diese kaufmännische Ausbildung ist besonders geeignet für
• Realschüler/innen
• Abiturienten/Abiturientinnen
• Fachhochschüler/innen
• Bewerber/innen mit Interesse an einer Zweit-Ausbildung
• weiteres auf Anfrage

Für die Ausbildung im Außendienst ist ein Führerschein und ein Kfz zwingend notwendig.
Für die Bewerbung benötigen wir von Dir Deine letzen zwei Zeugniskopien, Deinen tabellarischen Lebenslauf sowie Nachweise über sonstige Qualifikationen (Praktika, etc.).

Gehalt und Sonderleistungen

Während deiner Ausbildung erhältst du ein überdurchschnittliches Ausbildungsgehalt (1. Ausbildungsjahr: 1.205 €, 2. Ausbildungsjahr: 1.282 €, 3. Ausbildungsjahr: 1.370 €). Dazu gehören 13,3 Monatsgehälter, Tantieme, bAV, VWL, 30 Tage Urlaub, zahlreiche Mitarbeitende-Rabatte über corporate benefits sowie bezuschusstes Mittagessen im Betriebscasino (vielfältige Auswahl an Mittagsgerichten (kontinental, interkontinental, vegetarisch) sowie reichhaltige Frühstücksauswahl und -buffet). Du erhältst außerdem ein iPad/Laptop – damit bist du auch fürs Homeoffice perfekt ausgestattet.

Gesundheit

Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen – deshalb bieten wir dir umfassende Gesundheitsleistungen. Dazu gehören kostenfreie betriebliche Gesundheitsmaßnahmen, z. B. Teilnahme an Gesundheitstagen, Augenuntersuchungen, Grippeschutzimpfung, Blutspende, Massage 1x/Monat sowie die Möglichkeit Nutzung von EGYM Wellpass.

Weiterbildung

In deiner Ausbildung profitierst du von ausgeprägten Weiterbildungsprogrammen, die sowohl Fachkenntnisse als auch persönliche Kompetenzen stärken. Du wirst dabei von persönlichen Tutorinnen und Tutoren unterstützt und hast die Möglichkeit eines Auslandaufenthalts.

T.E.A.M.-Geist

Toleranz. Erfolg. Aufgeschlossenheit. Menschlichkeit. Wir bilden eine Gemeinschaft, die auf Zusammenarbeit, Respekt und Unterstützung basiert. Deshalb unterstützen wir Team-Events, Teambuilding-Aktivitäten, T.E.A.M.-Geist-Botschafter/innen in jeder Abteilung und flache Hierarchien.

Dein Ansprechpartner

Jo-Anna Okunick
Personalentwicklung Konzern
+49 4821 773-8409
[email protected]

Die Stadt Ratzeburg sucht für die Ratzeburger Wirtschaftsbetriebe für den Bereich des Bauhofbüros zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Fachkraft (m/w/d) für Büromanagement, Schwerpunkt Buchhaltung

Die Stelle ist unbefristet und in Vollzeit mit 39 Wochenstunden zu besetzen. Eine Besetzung der Stelle in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, auf einen Teilzeitwunsch ist in der Bewerbung mit Angabe der gewünschten Wochenarbeitszeit bitte hinzuweisen. Der Arbeitsort befindet sich auf dem Bauhof der Stadt Ratzeburg in der Seedorfer Straße 47.

**Zu den Aufgabenschwerpunkten gehören insbesondere:**

- Erstellung und Versendung der Ausgangsrechnungen
- Einpflegen aller Artikelstammdaten im Abrechnungsprogramm
- Buchung der Auftragserfassung nach Erledigung
- Bearbeitung von Versicherungsfällen und Unfallmeldungen
- Erfassung und Abrechnung der Anordnungen
- Bearbeitung der Inventuren
- Bebuchung der Fahrzeugbetriebskosten
- Unterstützung der Bauhofleitung

**Im Vertretungsfalle sind darüber hinaus folgende Aufgaben wahrzunehmen:**

- Ausführung des Schriftverkehrs inkl. Post
- Aufnahme der GuV-Daten im Rahmen der Wirtschaftsplanungen
- Aufnahme von Kalkulationsgrundlagen zur Berechnung der Stundensätze
- Abspeichern des elektronischen Schriftverkehrs
- Vorbereitung von Ausschreibungen und Vergabedokumentation
- Führen des Terminkalenders in MS Outlook

Eine zurzeit stattfindende Organisationsuntersuchung kann gegebenenfalls zu einer Änderung des Aufgabenzuschnitts führen.



**Ihr Anforderungsprofil:**

- abgeschlossene Ausbildung zur/zum Kauffrau/-mann für Büromanagement, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten oder in einemvergleichbaren Beruf

**Darüber hinaus erwarten wir:**

- Erfahrung bei einem öffentlichen Arbeitgeber und in dem oben beschriebenen Aufgabengebiet sind wünschenswert und von Vorteil
- fundierte Kenntnisse in der kaufmännischen Buchführung
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen
- Kenntnisse im Abrechnungsbereich (wünschenswert "Dataflor")
- Zuverlässigkeit, Sorgfalt, Teamfähigkeit und Flexibilität
- Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen

**Wir bieten Ihnen:**

- einen krisensicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
- abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit
- kollegiale Zusammenarbeit in einem motivierten Team
- Bezahlung nach dem TVöD-VKA (bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen bis EG6 möglich)
- Zusätzliche Altersversorgung (VBL)
- Jährliche Sonderzahlung (Weihnachtsgeld)
- Teilnahme an der Jährlichen leistungsorientierten Bezahlung (LOB)
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Individuelle und bedarfsorientierte Fortbildungsmöglichkeiten
- Wahlweise die Möglichkeit eines Zuschusses beim Kauf eines Fahrrads/Pedelecs oder des Zuschusses zum Deutschlandticket

Die Chancengleichheit von Frauen und Männern, Menschen mit Behinderungen und Bewerber/innen mit Migrationshintergrund (und die Beachtung der hierzu gesetzlichen Regelungen) sind für uns selbstverständlich.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie die erforderlichen Qualifikationen besitzen, so freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Kopien einschlägiger Abschluss- und Arbeitszeugnisse bzw. Fortbildungsnachweise) über unser Onlineformular oder per E-Mail an

[email protected]

unter Angabe des Kennzeichens "Bauhof 84.2" bis spätestens zum 9. Juni 2025.

Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 24. und 25. Juni 2025 statt.

Inhaltliche Auskünfte zu der Stelle erteilt Ihnen gern Herr Rickert-Buttgereit, Tel.: 04541/8000-600,[email protected].

Auskünfte in Personalangelegenheiten erteilt Ihnen gern Frau Wannags, Tel. 04541/8000-121, [email protected]



Bewerbungskosten werden von den Ratzeburger Wirtschaftsbetrieben nicht erstattet.

Unsere Mitarbeiter und Bewerber bestätigen es erneut:

Auch im Jahr 2025 gehören wir zu den Top 5% der Unternehmen in Deutschland!

Dreifach ausgezeichnet mit dem Kununu Top Company Siegel 2023, 2024 und jetzt 2025!

Bereichern Sie unser Team mit ihren Fähigkeiten als :


Mechatroniker (d/m/w)




Ihre Vorteile bei uns:

- Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag
- Wir bieten Ihnen zusätzlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld

- Bei Bedarf erhalten Sie von uns einen Fahrtkostenzuschuss

- Für jede gearbeitete Stunde erhalten Sie eine übertarifliche Zulage, um sicherzustellen, dass Sie ein Top-Gehalt verdienen.
- Mit unserem Überstundenkonto unterstützen wir Ihre Work-Life-Balance. Nutzen Sie es für persönliche Anliegen oder lassen Sie sich Überstunden auszahlen
- Sie erhalten von uns einen unbefristeten Vertrag in einer zukunftssicheren Branche
- Bei uns erwartet Sie eine angenehme Einarbeitungsphase mit einem strukturierten Onboarding-Prozess und kontinuierlicher, hochwertiger Beratung


Ihre Aufgaben:

- Unterstützung des täglichen Produktionsbetriebs durch Störungsbehebung, einschließlich Fehlerdiagnose und Reparatur elektrischer und elektronischer Defekte
- Verantwortung für vorbeugende Wartungen und Reparaturen
- Überwachung und Optimierung der vollautomatischer Steuerungsanlagen
- Durchführung von Instandhaltungen und geplanten Instandsetzungen


Dein Profil:

- Erforderlich ist eine abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker(d/m/W) oder Elektroniker(d/m/w), wie z.B. Elektroniker für Betriebstechnik(d/m/w), Industrieelektroniker für Betriebstechnik(d/m/w), o.Ä.
- Die Position erfordert die Bereitschaft zur Arbeit im Drei-Schicht-Modell im wöchentlichen Wechsel
- Erste Erfahrungen im Bereich Entstörung und Instandhaltung sind von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich
- Teamfähigkeit ist ein wesentliches Kriterium für diese Position


Sie sind sich unsicher?

Bewerben Sie sich trotzdem, wir schauen, ob Ihr Lebenslauf auch auf andere Stellen passt.

Schicken Sie Ihren Lebenslauf gerne an:
[email protected]

Bei Fragen gerne bei Herrn Heidenreich unter:
0171 1715 395 melden
Gerne auch per WhatsApp

Ihr FRIELINGSDORF NORD TEAM

Menschen und Technologien zu verbinden, den Perfect Match für unsere Kunden zu gestalten, immer die richtigen Expert:innen für die jeweilige Herausforderung zu finden - das ist unser Anspruch bei FERCHAU und dafür suchen wir dich: als ambitionierte:r Mitarbeitende:r für einen unserer Kunden. Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Kunden in allen Technologiebereichen und für alle Branchen und überzeugen täglich mit fundierter Expertise und fachlichem Know-how. Du weißt genau, was du technologisch auf dem Kasten hast? Du suchst einen Arbeitgeber, der das genau erkennt, der dein Engagement wertschätzt und dir regelmäßig Weiterbildungsmöglichkeiten anbietet? Dann bewirb dich bei uns!

Technischer Assistent (m/w/d) SAP PM

Ihre Aufgaben:

Dein Verantwortungsbereich
* Unterstützung des technischen Leiters bei administrativen und operativen Tätigkeiten
* Durchführung und Überwachung technischer Einkäufe
* Pflege und Verwaltung technischer Daten innerhalb des SAP PM-Systems
* Erstellung von Berichten und Dokumentationen, um Prozesse und Ergebnisse zu analysieren
* Koordination von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs
* Planung und Organisation von Schulungen für technische Mitarbeiter:innen

Deine Vorteile
* Unbefristeter Arbeitsvertrag
* Satte Rabatte mit Einkaufsvergünstigungen, z. B. bei Reisen, Elektronik oder Autos
* Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
* Sonderurlaub für wichtige private Anlässe, z. B. Hochzeit, Umzug, Geburt
* 30 Tage Urlaub

Ihre Qualifikationen:

Das bringst du mit
* Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Technik, Ingenieurwesen oder vergleichbar
* Fundierte Kenntnisse in SAP PM zur effektiven Verwaltung technischer Daten und Prozesse
* Berufserfahrung im technischen Einkauf oder einer ähnlichen Position, idealerweise mit technischer Verantwortung
* Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
* Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise

Unser Angebot ist wie für dich gemacht? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung als Technische:r Assistent:in - gern online unter der Kennziffer VA67-89683-HL bei Frau Sonja Salih. Wir matchen: dein Potenzial und unsere Möglichkeiten. Challenge accepted? Starten wir gemeinsam das nächste Level und entwickeln die Zukunft!

Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern!

Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:

Housekeepingmitarbeiter (m/w/d) Ratzeburg

Ort: Ratzeburg

Lage: zentrale Seelage

Arbeitszeit: Vollzeit

Größe: 25 - 75 Zimmer

Art des Betriebes: 4* Hotel & Restaurant

Ihre Aufgaben

- Reinigung der öffentlichen Bereiche
- Reinigung der Gästezimmer
- Kontrolle und Befüllung der Minibar
- Qualitätskontrolle der Wäsche
- Einhaltung der Qualitäts- und Hygienestandards

Ihr Profil

- Abgeschlossene Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung
- Zuverlässigkeit & Flexibilität
- Teamfähigkeit & Motivation
- ehrlichkeit und ein gepflegtes Äußeres
- Sorgfältige und gewissenhafte Arbeitsweise

Ihre Vorteile

- Ein wunderschön gelegenes Privathotel mit flachen Hierarchien
- Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit
- Mitarbeiterverpflegung (Essen & Getränke)
- Weihnachtsgeld und garantierte Gehaltszahlung vorm Monatsende
- Betriebliche Altersvorsorge, Bonusprogramm sowie weitere Benefits

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.
Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Passt nicht? Kein Problem

Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen?
Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen!
Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.

So geht es weiter

1. Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
2. Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
3. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
4. Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
5. Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!

Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern!

Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:

Koch (m/w/d) Ratzeburg

Ort: Ratzeburg

Lage: zentrale Seelage

Arbeitszeit: Vollzeit

Größe: 25 - 75 Zimmer

Art des Betriebes: 4* Hotel & Restaurant

Ihre Aufgaben

- Selbstständiges Führen eines Postens
- Unterstützung bei Wareneinkauf, Lagerung und Kontrolle
- Vorbereitung, Verarbeitung und Anrichten der Speisen
- Pflege und Reinigung der Arbeitsbereiche und Arbeitsgeräte
- Einhaltung HACCP- Richtlinien

Ihr Profil

- Abgeschlossene Ausbildung als Koch
- Eine hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit sowie Flexibilität in allen Küchenbereichen
- Eine kooperative Zusammenarbeit sowie eine erstklassige Teamfähigkeit und Motivation
- Gute Deutschkenntnisse
- Freundliches Auftreten und gastorientierte Arbeitsweise

Ihre Vorteile

- Ein wunderschön gelegenes Privathotel mit flachen Hierarchien
- Eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit
- Mitarbeiterverpflegung (Essen & Getränke)
- Weihnachtsgeld und garantierte Gehaltszahlung vorm Monatsende
- Betriebliche Altersvorsorge, Bonusprogramm sowie weitere Benefits

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.
Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Passt nicht? Kein Problem

Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen?
Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen!
Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.

So geht es weiter

1. Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
2. Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
3. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
4. Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
5. Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!

Stellenbeschreibung

Es macht dir Spaß, deine Kollegen zu motivieren, gemeinsam die besten Ergebnisse zu erreichen? Du willst jeden Tag ein Stückchen besser werden? Du erkennst Möglichkeiten, wo andere Hindernisse sehen, und willst mit deinem Team für das beste Einkaufserlebnis unserer Kunden sorgen?

Dann ist die Stelle als Filialleiter Trainee das perfekte Match für dich!

WAS WIR DIR BIETEN

JYSK hat es sich als Ziel gesetzt, die erste Wahl für Mitarbeiter im Einzelhandel zu sein. Du hast jetzt die Chance, ein Teil davon zu werden und zusammen mit uns an diesem großen Ziel zu arbeiten!

JYSK ist ein dynamisches Unternehmen und uns ist wichtig, dass du gut in deiner neuen Position ankommst. Neben einem strukturierten Einarbeitungsplan auf der Fläche nimmst du an unserem Filialleiter Trainee Programm teil, dass dich optimal auf deine zukünftige Rolle als Filialleitung vorbereiten wird.

Außerdem bieten wir dir:

- Ein ausgezeichnetes Mentoring im Traineeprogramm, eine erfahrene Filialleitung unterstützt dich durchgehend
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit einem arbeitsfreien Samstag im Monat
- 20% Mitarbeiterrabatt
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie umsatzorientierte Bonuszahlungen
- Betriebliche Altersvorsorge und ein AG-Zuschuss zur Entgeltumwandlung von 30%
- Exklusive Mitarbeitervorteile und Zugang zu zahlreichen Corporate Benefits
- Steuerfreies Gehaltsextra mit einer mtl. Sachbezugskarte in Höhe von bis zu 50€
- Interne Wettbewerbe mit attraktiven Prämien sowie Teamevents und unsere Jahresfeier
- 36 Tage Urlaub

WAS BEINHALTET DEINE NÄCHSTE STELLE

- Gemeinsam mit der Filialleitung bist du für eine JYSK-Filiale verantwortlich
- Entsprechend der JYSK-Werte stellt ihr sicher, dass das Filial-Team zu 100% auf den Verkauf und die Kunden fokussiert ist
- Du ergreifst die Initiative, um Kennzahlen positiv zu beeinflussen und motivierst das Team, großartige Ergebnisse zu erzielen
- Du setzt die Filialkonzepte und -routinen um und hältst diese nach
- Du magst Bewegung und körperliche Arbeit und agierst als Vorbild, indem du auch Verantwortung im Verkauf und den Routineaufgaben in der Filiale übernimmst

WAS SOLLTEST DU MITBRINGEN

- Für uns zählt deine Einstellung, alles andere können wir dir beibringen, deswegen sind Quereinsteiger auch herzlich willkommen
- Erfahrung in Teamführung und -entwicklung sind nice to have
- Du hast Antrieb, bist kommunikativ und schaffst dadurch eine positive und wertschätzende Arbeitsumgebung
- Bereitschaft, die Verantwortung für deinen zukünftigen eigenen Store und die Ergebnisse zu übernehmen
- Du strebst danach, sehr gute Ergebnisse zu erzielen
- Du bist bereit, auch an Samstagen zu arbeiten und hast dafür einen Tag in der Woche frei
- Nach erfolgreichem Abschluss deines Traineeprogramms übernimmst du deinen eigenen Store, den wir versuchen so nah wie möglich an deinem Wohnort zu finden

IST DAS DEINE NÄCHSTE CHANCE? Bewirb dich noch heute!

Über uns

Wir sind überzeugt, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb setzen wir alles daran, Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und neue Herausforderungen innerhalb von JYSK zu schaffen. Seit unser Gründer, Lars Larsen, 1979 sein erstes Geschäft in Dänemark eröffnet hat, haben wir unsere globale Präsenz mit Filialen und Onlineshops in vielen Ländern weltweit ausgebaut.

Hinweis: In unseren Stellenanzeigen wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit die männliche Form der Anrede verwendet. Die weibliche/ diverse Form ist stets mit eingeschlossen, denn Menschen sind vielfältig. Bei JYSK sind alle Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht, Alter, Religion, Behinderung, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität willkommen.

Lust auf neue Perspektiven und eine gute Bezahlung?

Dann haben wir genau Deinen Job:

- Als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) wirst Du Teil des Teams in unserem sympathischen Kundenbetrieb
- Du führst eigenverantwortlich eine Produktionsanlage: Dazu gehört u.A. das Umrüsten, die Inbetriebnahme und Fehlerbehebung.
- Auch die Produkt- und Qualitätskontrolle gehört mit zu Deinen Aufgaben.

Darum ist diese Stelle für Dich so spannend:

- Du hast bei unserem Kunden einen sicheren Arbeitsplatz ohne Befristung!
- Du erhältst eine Top-Bezahlung und viele Zusatzleistungen.
- Flexible Arbeitszeiten im 3-Schichtsystem
- Wohnortnahe Arbeitsplätze und wertvolle Berufserfahrung
- Planungssicherheit durch unbefristete Arbeitsverträge und langfristige Einsätze.

Das bringst Du mit:

- Eine Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer, vorzugsweise in der Fachrichtung Lebensmitteltechnik.
- Erste Berufserfahrung.
- Eigenständige, gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise runden Dein Profil ab.

Ausgezeichnete Aussichten – Wir freuen uns auf Dich!
Ruf  einfach an oder bewirb Dich gleich online.Oder sende uns gern eine E-Mail – wir melden uns schnell und freuen uns, Dich bald bei iperdi begrüßen zu dürfen!

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Dann haben wir genau Deinen Job:

- Als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) wirst Du Teil des Teams in unserem sympathischen Kundenbetrieb
- Du führst eigenverantwortlich eine Produktionsanlage: Dazu gehört u.A. das Umrüsten, die Inbetriebnahme und Fehlerbehebung.
- Auch die Produkt- und Qualitätskontrolle gehört mit zu Deinen Aufgaben.

Darum ist diese Stelle für Dich so spannend:

- Du hast bei unserem Kunden einen sicheren Arbeitsplatz ohne Befristung!
- Du erhältst eine Top-Bezahlung und viele Zusatzleistungen.
- Flexible Arbeitszeiten im 3-Schichtsystem
- Wohnortnahe Arbeitsplätze und wertvolle Berufserfahrung
- Planungssicherheit durch unbefristete Arbeitsverträge und langfristige Einsätze.

Das bringst Du mit:

- Eine Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer, vorzugsweise in der Fachrichtung Lebensmitteltechnik.
- Erste Berufserfahrung.
- Eigenständige, gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise runden Dein Profil ab.

Ausgezeichnete Aussichten – Wir freuen uns auf Dich!
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Speditionskauffrau / Speditionskaufmann (m/w/d)

Stellen-ID: 16862
Standort: Ratzeburg
Anstellungsart(en): Vollzeit

Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem renommierten Unternehmen in Ratzeburg als Speditionskauffrau / Speditionskaufmann (m/w/d) für die Zollabwicklung in Vollzeit, den nächsten Karriereschritt zu gehen.

Werden Sie Teil, unseres freundlichen und kompetenten Teams. Wir bieten Ihnen ein spannendes Netzwerk mit Unternehmen der Region und vielen Perspektiven für eine Karriere, die zu Ihnen und Ihrem Leben passt. Bei diesem Stellenangebot handelt es sich um eine Direktvermittlung.

Über uns: Knoop Personal-Service ist ein inhabergeführtes Zeitarbeitsunternehmen aus Lübeck. Wir bieten Ihnen Jobs in den Regionen Lübeck, Mölln, Bad Segeberg und Neustadt i.H., in Vollzeit und in Teilzeit. Bewerben Sie sich noch heute. Das Knoop-Team freut sich auf Sie.

Was Sie erwartet
Wir bieten Ihnen spannende Perspektiven für Ihren nächsten Karriereschritt in einem weitreichenden Unternehmensnetzwerk. Bei diesem Stellenangebot erwarten Sie zudem:

- vermögenswirksame Leistungen
- regelmäßige Teamevents oder Team-Frühstück
- Zuschuss zur Kita
- Direktversicherung mit AG-seitigem Zuschuss von 20%
- Gruppenunfallversicherung
- Fitnessangebote

Ihre Aufgaben

- Sie sind zuständig für eine reibungslose Zollabwicklung
- Sie prüfen Auftragsdaten und holen gegebenenfalls fehlende Informationen bei Kunden und Behörden ein
- Sie arbeiten eng mit Zollämtern zusammen
- Sie sorgen für eine störungsfreie Auslieferung an die Kunden
- Sie verwalten und bearbeiten Stammdaten

Ihr Profil

- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Spedition, Großhandel oder Außenhandel
- Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Zollabfertigung, im Import und im Export
- Sie kennen die Arbeit mit dem Programm ATLAS
- Sie kennen die Prozess CARNET TIR, CARNET ATA, ZAPP und BHT
- Sie sind mit der Anwendung des Zolltarifs (TARIC und EZT) vertraut
- Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Interesse geweckt? Ihre persönliche Ansprechpartnerin Emily Kötsch steht Ihnen gern unter 04542 / 988990 telefonisch zur Verfügung.

Kommen Sie zu Knoop Personal-Service und profitieren Sie von unserer langjährigen Erfahrung und unserem breit aufgestellten Kundenstamm. Bewerben Sie sich gern per [email protected]  oder über Whatsapp: 0151 / 14 866 127!

Wir bieten Ihnen die Möglichkeit eines persönlichen ersten Kennenlernens, eines Telefoninterviews oder eines Videocalls: Sie entscheiden, in welcher Form Sie uns kennenlernen möchten. Wir freuen uns auf Sie!

Wir über uns:

Als Wasser- und Bodenverband erfüllen wir die Aufgaben von 10 Gewässerunterhaltungs-, 3 Gewässerentwicklungs- und 2 Feldberegnungsverbänden. Wir sind eine Körperschaft des öffentlichen Rechts, gegründet im September 1989 in Ratzeburg, und arbeiten auf Grundlage des Wasserverbandsgesetzes. Unser Verbandsgebiet erstreckt sich über den Südosten Schleswig-Holsteins, den Kreis Herzogtum Lauenburg sowie teilweise über die Kreise Stormarn und Ostholstein und die Hansestadt Lübeck. Zu unseren vielfältigen Aufgaben gehören die Unterhaltung und Entwicklung von Gewässern 2. Ordnung sowie die Pflege von Rohrleitungen, Deichen und Dämmen. Wir betreiben Schöpfwerke zur künstlichen Entwässerung, beschaffen Brauchwasser für die Feldberegnung mit den zugehörigen Pumpanlagen und Rohrleitungssystemen und setzen Maßnahmen zum Hochwasserschutz in Lauenburg um.Wenn Du Teil eines engagierten Teams werden möchtest, das sich für den Schutz und die Entwicklung unserer Gewässer einsetzt, bist Du bei uns genau richtig!

Deine Aufgaben:

- Ansprechpartner zu wasserwirtschaftlichen und wasserbaulichen Aufgabenstellungen in der Gewässerunterhaltung sowie im naturnahen Gewässerausbau
- Koordinierung der Bereiche Hydraulik, Bau und Landschaftspflege
- Ausschreibung, Vergabe und Abrechnung von Planungs- und Bauleistungen
- Erstellung von Förderanträgen und Verwendungsnachweisen
- fachliche Mitwirkung bei Liegenschaftsangelegenheiten
- Bearbeitung von allgemeinen wasserwirtschaftlichen Fragen

Dein Profil:

Das solltest Du unbedingt mitbringen:

- Erfolgreich abgeschlossenes Fach- bzw. Hochschul-/Bachelorstudium der Fachrichtung Bau-, Agrar- oder Umweltingenieurwesen oder einer vergleichbaren Studienfachrichtung

Das wäre wünschenswert:

- Kenntnisse im Bereich Fließgewässerhydraulik und Wasserhaushalt
- Kenntnisse der Gesetze und Verordnungen des Wasserrechtes (WHG, LWG SH, HWRL, EU-WRRL u. a.)
- Kenntnisse im Vergaberecht VOB, VgV, UVgO sowie der HOAI
- Kenntnisse im Hochwasser- oder Überflutungsschutz
- Kenntnisse des Vergabe- und Vertragswesen (GWB, VgV, UVgO, VOB, VOL, VOF u. a.)
- Kenntnisse von Geografischen Informationssystemen (ArcGIS und/oder QGIS)
- Einschlägige Erfahrung im Projektmanagement und in der Bauüberwachung
- Praktische Erfahrungen aus Planungs- oder Bautätigkeit
- Fähigkeit zur schnellen und effektiven Einarbeitung in neue Aufgabengebiete und übergreifenden Verständnis
- Verbindlicher Umgang mit Dritten (Behörden, Bauträger, Anliegern)
- Sichere und genaue mündliche sowie schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache
- Sehr gutes Planungs- und Organisationsvermögen
- Selbstständiges Arbeiten sowie Team-, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
- Gesundheitliche Eignung für Einsätze im Außendienst an der Böschung und am Wasser
- Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen

Wir fördern ausdrücklich auch Berufseinsteiger, überzeugen Sie uns von Ihrer Motivation!

Unser Angebot an dich:

- Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz: Werde Teil unseres Teams in einem modernen und krisensicherem Arbeitsumfeld.
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten: Nutze Arbeitszeitkonten, Gleitzeit und hybride Arbeitsmodelle, um Beruf und Privatleben gut zu vereinbaren.
- Faire Vergütung: Deine Bezahlung richtet sich nach Deinen Qualifikationen und kann bis zur Entgeltgruppe 12 im TVöD VKA reichen.
- Angenehmes Betriebsklima: Flache Hierarchien fördern den Austausch und die Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Bei uns gehört das DU zum guten Ton.
- Urlaub: 30 Tage Jahresurlaub für Erholung und Freizeit.
- Altersvorsorge: Betriebliche Altersvorsorge (VBL) für Deine Zukunftssicherung.
- Homeoffice: Flexible Arbeitsmöglichkeiten von zu Hause aus.
- Weiterbildung: Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote für Deine persönliche und fachliche Entwicklung.

Haben wir dein Interesse geweckt?

Sende dein Bewerbung mit aussagekräftigem Lebenslauf und Zeugnissen bitte per E-Mail an [email protected] (https://mailto:[email protected]) . Die Anlagen fasse bitte in einer einzigen PDF-Datei zusammen.

Einsendeschluss ist der 16.06.2025

Bei Bewerbungen in Papierform bitten wir um Übersendung von Kopien, da die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgesandt und am Ende des Auswahlverfahrens vernichtet werden. Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet.

Gewässer- und Landschaftsverband Herzogtum-Lauenburg
Robert-Bosch-Str. 21 A
23909 Ratzeburg
www.glv-rz.de (http://www.glv-rz.de)

Bei Rückfragen steht dir unsere  Geschäftsführerin, Frau Dörte Jetz-Held, telefonisch unter 0 45 41 / 85 70 88 – 14 zur Verfügung.