وظائف في Niebull في ألمانيا

Stellenausschreibung

Das Amt Südtondern sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Reinigungskraft (m/w/d)

für das Amtsgebäude sowie für das Rathaus in der Stadt Niebüll.

Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle mit einer durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 20,00 Stunden.

(Mo.-Mi. von 15:00 Uhr bis 19:00 Uhr, Do. 17:00 Uhr bis 21:00 Uhr, Fr. 12:00 Uhr bis 16:00 Uhr)

Das erwartet Sie bei uns:

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen die Reinigung des Gebäudes (inkl. Reinigung der sanitären Einrichtungen / Grund- und Sonderreinigungen).

Unser Angebot an Sie:

- ein krisensicherer Arbeitsplatz
- eine Bezahlung nach der Entgeltgruppe 2 TVöD/VKA zuzüglich jährlicher Jahressonderzahlungen
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Gesundheitsmanagement (EGYM-Wellpass, Bildungsurlaub, Obstkörbe, interne Gesundheitstage)
- Mobilitätsangebote (30,- € Zuschuss zum Bike-Leasing oder Jobticket, kostenfreie Parkplätze, gute Verkehrsanbindung)
- Vorsorgeleistungen (vermögenswirksame Leistungen, attraktive betriebliche Altersvorsorge durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder)
- Mitarbeiterinnenevents*
- die Möglichkeit sich in unserer internen Zukunftswerkstatt mit einzubringen und am laufenden Zukunftsprozess des Amtes mitzuwirken

Das bringen Sie mit:

- eine zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
- handwerkliches Geschick
- Belastbarkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit
- ein freundliches und zuvorkommendes Auftreten

Erfahrungen im Reinigungssektor sind wünschenswert.

Wie Sie uns erreichen können:

Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Thomas Jensen, Sachgebietsleiter Personal/Organisation, unter der Telefonnummer 04661/601-120 gerne zur Verfügung.

Allgemeine Auskünfte zur Stellenausschreibung erteilt Ihnen Finja Jensen, Sachgebiet Personal/Organisation, unter der Telefonnummer 04661/601-136.

Ihre Bewerbungsunterlagen:

Sie erfüllen unsere Wünsche an Sie und sind motiviert zum nächstmöglichen Zeitpunkt in einem starken Team zu starten?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen inkl.

- Bewerbungsanschreiben und
- tabellarischem Lebenslauf

bis zum 16.03.2025

direkt über das Online Stellenportal des Amtes Südtondern

oder per Post an das

Amt Südtondern

Fachbereich 1
Sachgebiet Personal/Organisation
Stichwort: Bewerbung „Reinigungskraft (m/w/d) Amt Südtondern“
Marktstraße 12
25899 Niebüll

Bei Angabe einer Mailadresse erfolgt die Kommunikation zum Verfahren per Mail.

Hinweise:

Die Vorgaben des Sozialgesetzbuches Neuntes Buch (SGB IX), des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) und des Gesetzes zur Gleichstellung der Frauen im öffentlichen Dienst (GstG) werden berücksichtigt.

Bitte beachten Sie, dass die eingereichten Unterlagen aus Kostengründen nicht zurückgeschickt werden. Verzichten Sie daher bitte auf das Einreichen von Schnellheftern oder Bewerbungsmappen und reichen Sie keine Originale ein. Sollten Sie eine Rücksendung Ihrer eingereichten Unterlagen wünschen, legen Sie Ihrer Bewerbung bitte einen ausreichend frankierten und an Sie adressierten Rückumschlag bei.

Abschließend wird darauf hingewiesen, dass Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung bzw. Reisekosten zu Vorstellungs- / Auswahlgesprächen nicht erstattet werden.

Die Vorstellungs-/Auswahlgespräche finden voraussichtlich am 10.04.2025 statt.

Die Stadt Niebüll sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Alwin-Lensch-Schule (Grundschule) eine*n

Schulassistentin (m/w/d).*

Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle mit einer durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 19,5 Stunden.

Aufgrund der Schulferien entsteht ein Mehrurlaub von sechs Wochen jährlich. Das Beschäftigungsentgelt wird somit für 17,25 Stunden durchschnittliche regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit entrichtet.

Zum Aufgabenbereich gehören insbesondere folgende Tätigkeiten:

· Unterstützung von Schüler*innen im sozialen und emotionalen Bereich

· Unterstützung von Lehrkräften während des Unterrichts, bei besonderen Projekten, Klassenfahrten, Schul- und Klassenfesten sowie generell beim Lernen am anderen Ort

· Unterstützung von Maßnahmen der schulischen Erziehungshilfe innerhalb und außerhalb der Lerngruppe

· Unterstützung während des gesamten Schulvormittags einschließlich der Pausen

Erwartet wird:

· eine abgeschlossene Berufsausbildung im pädagogischen/sozialpädagogischen Bereich oder Erfahrungen durch Tätigkeiten in einem ähnlichen Tätigkeitsfeld

· Eigenständiges Handeln und Flexibilität

· Kommunikations-, Kritik- und Konfliktfähigkeit

· gutes Einfühlungsvermögen (Empathie)

· Bereitschaft zur regelmäßigen Fortbildung

Geboten wird:

· eine Bezahlung nach der Entgeltgruppe S4 TVöD (Anlage C)

· ein vielseitiges, verantwortungsvolles und interessantes Aufgabengebiet

· gute Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten

· eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)

· Zuschuss zum Jobticket oder E-Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung

· EGYM-Wellpass im Rahmen des Gesundheitsmanagements

· jährliche Jahressonderzahlung

· vermögenswirksame Leistungen

Ansprechpartnerin:*

Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Lentfer (Schulleiterin der Alwin-Lensch-Schule Niebüll) unter der Telefonnummer 04661/9605-11 gerne zur Verfügung.

Allgemeine Auskünfte zur Stellenausschreibung erteilt Ihnen Frau Sievers, Fachbereich 1, Sachgebiet Personal/Organisation, unter der Telefonnummer 04661/601-137.

Bewerbungsunterlagen:

Sie erfüllen ganz oder teilweise unsere Wünsche an Sie und sind motiviert für die Alwin-Lensch-Schule Niebüll zum nächstmöglichen Zeitpunkt tätig zu sein? Dann bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive

§ Bewerbungsanschreiben,

§ tabellarischem Lebenslauf,

§ Zeugnissen/Nachweisen zu den genannten Anforderungen,

§ einer Auflistung Ihrer absolvierten Fortbildungen

bis zum 16.03.2025

direkt über das Online Stellenportal des Amtes Südtondern

oder per Post an das

Amt Südtondern

Fachbereich 1

Sachgebiet Personal/Organisation „Schulassistentin (m/w/d) ALS Stadt Niebüll“*

Marktstraße 12

25899 Niebüll

Bei Angabe einer Mailadresse erfolgt die Kommunikation zum Verfahren per Mail.

Hinweise:

Die Vorgaben des Sozialgesetzbuches Neuntes Buch (SGB IX), des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) und des Gesetzes zur Gleichstellung der Frauen im öffentlichen Dienst (GstG) werden berücksichtigt.

Bitte beachten Sie, dass die eingereichten Unterlagen aus Kostengründen nicht zurückgeschickt werden. Verzichten Sie daher bitte auf das Einreichen von Schnellheftern oder Bewerbungsmappen und reichen Sie keine Originale ein. Sollten Sie eine Rücksendung Ihrer eingereichten Unterlagen wünschen, legen Sie Ihrer Bewerbung bitte einen ausreichend frankierten und an Sie adressierten Rückumschlag bei.

Des Weiteren wird darauf hingewiesen, dass Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung bzw. Reisekosten zu Vorstellungs- / Auswahlgesprächen nicht erstattet werden.

Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 08.04.2025 statt.


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Schulsozialarbeit, Erziehungswissenschaft, Pädagogik, Gruppenarbeit, Sozialpädagogik

Die Stadt Niebüll (mit rund 10.000 Einwohnerinnen und Einwohnern), Luftkurort mit dem anziehenden Flair einer jungen, von der nordfriesischen Kultur geprägten, lebendigen Stadt, ist der zentrale Wohnort im nördlichen Nordfriesland, der Region Südtondern, mit optimalen Verkehrsanbindungen auf Straße und Schiene.

Die Region erfüllt alle Ansprüche in den Bereichen Arbeit, Bildung, Freizeit, Kultur, Soziales und Wohnen.

Die Stadt Niebüll sucht zum 1. August 2025

### **eine*n Auszubildende*n zum/zur**

### **Gärtner*in (m/w/d)**

### **Fachrichtung Garten-, Landschafts- und Sportplatzbau**

**Was Dich erwartet:**

· Einrichtung von landschaftsgärtnerischen Baustellen

· Durchführung von Be- und Entwässerungsarbeiten

· Pflasterarbeiten und die Herstellung befestigter Flächen

· Pflanzung und Pflege von Gehölze, Stauden und Sommerblumen

· Aussaat von Rasen, Verlegung von Rollrasen

· Bodensanierung und -pflege

· Stein-, Holz-, und Metallarbeiten

Der theoretische Teil der Ausbildung wird in mehreren Berufsschulblöcken an der Beruflichen Schule des Kreises Nordfriesland in Husum vermittelt. Die überbetriebliche praktische Ausbildung findet im Gartenbauzentrum Ellerhoop und bei der DEULA Schleswig-Holstein GmbH in Rendsburg statt.

Die Vorgaben des Sozialgesetzbuches Neuntes Buch (SGB IX), des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) und des Gesetzes zur Gleichstellung der Frauen im öffentlichen Dienst (GstG) werden berücksichtigt.

**Was Dir eine Ausbildung bei der Stadt Niebüll bietet:**

Die Stadt Niebüll bietet Dir einen interessanten und vielseitigen Ausbildungsplatz in einem freundlichen, kollegialen Team.

Neben einem attraktiven Ausbildungsentgelt bietet die Stadt Niebüll Dir u.a. auch Zuschüsse zum Wellpass, Jobticket und vieles mehr.

**Was Du mitbringst:**

· gute Schulleistungen im naturwissenschaftlichen Bereich

· Freude am Umgang mit Baustoffen aller Art

· Sinn für Natur

· Interesse an der Arbeit im Freien und gärtnerischer Betätigung

· Teamfähigkeit und Flexibilität

· gutes räumliches Vorstellungsvermögen

· handwerkliches Geschick

**Wie Du uns erreichen kannst:**

Bei Fragen zur Ausbildung steht Dir gerne der Leiter des Bauhofes Niebüll, Herr Johannsen unter der Telefonnummer 0174/3134196 zur Verfügung.

Allgemeine Auskünfte zur Stellenausschreibung erteilt Dir Frau Sievers, Amt Südtondern, Fachbereich 1, Sachgebiet Personal/Organisation unter der Telefonnummer 04661/601-137.

**Wie Du Dich bewerben kannst:**

Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive

· Bewerbungsanschreiben,

· tabellarischem Lebenslauf,

· Zeugnissen

reichst Du bitte bis zum **02.03.2025**

über das **Online Stellenportal des Amtes Südtondern**

oder **per Post** an das

**Amt Südtondern**

**Fachbereich 1**

**Sachgebiet Personal/Organisation**

**Stichwort: Bewerbung „Azubi Gärtner*in (m/w/d)“**

**Marktstraße 12**

**25899 Niebüll**

ein.

*Bei Angabe einer Mailadresse erfolgt die Kommunikation zum Verfahren per Mail.*

**Hinweise:**

Die Vorgaben des Sozialgesetzbuches Neuntes Buch (SGB IX), des Allgemeinen

Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) und des Gesetzes zur Gleichstellung der Frauen im öffentlichen

Dienst (GstG) werden berücksichtigt.

Bitte beachten Sie, dass die eingereichten Unterlagen aus Kostengründen nicht zurückgeschickt

werden. Verzichten Sie daher bitte auf das Einreichen von Schnellheftern oder Bewerbungsmappen

und reichen Sie keine Originale ein. Sollten Sie eine Rücksendung Ihrer eingereichten Unterlagen

wünschen, legen Sie Ihrer Bewerbung bitte einen ausreichend frankierten und an Sie adressierten

Rückumschlag bei.

Des Weiteren wird darauf hingewiesen, dass Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung bzw.

Reisekosten zu Vorstellungs- / Auswahlgesprächen nicht erstattet werden.

**Was kommt auf dich zu?**
Die Ausbildung zum/zur Alten- und Krankenpflegehelfer/in dauert 1 Jahr und wird mit der staatlichen Anerkennung bei erfolgreichem Beenden ausgezeichnet. Der Theorieunterricht findet in Blockwochen im Wechsel mit Praxiseinsätzen statt. Dies hat den Vorteil, dass Erlerntes umgehend in der Praxis vertieft werden kann.

**Das wirst du bei uns lernen:**

- Grundlagen der Pflege
- Grundlagen der Anatomie und Physiologie
- Unterstützung alter Menschen bei der Lebensgestaltung
- Krankenbezogene Pflege und Erste-Hilfe
- Prävention und Rehabilitation
- Rechtliche Grundlagen.

**Zugangsvoraussetzungen:**

- ESA, Hauptschulabschluss oder gleichwertiger Bildungsabschluss
- Persönliche Eignung
- Deutschkenntnisse (B2-Niveau)

**Wie kannst du Familie & Beruf miteinander vereinbaren?**
Es besteht die Möglichkeit, die Ausbildung in Teilzeit zu absolvieren. Die Ausbildungsdauer verlängert sich entsprechend der reduzierten wöchentlichen Arbeitszeit.

### *Vereinbare einfach einen Beratungstermin mit uns: 04661 - 9569270, [email protected]*

**Wie kann es nach der Ausbildung weitergehen?**
Der erfolgreiche Abschluss in der Alten- und Krankenpflegehilfe bietet dir im Anschluss die Möglichkeit in die dreijährige Ausbildung zum Pflegefachmann/zur Pflegefachfrau mit europäischer Anerkennung zu gehen.

# Also - worauf noch warten? Werde systemrelevant!

Die Ausbildung beginnt zum 01.09. jeden Jahres!

Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern!

Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:

F&B Assistenz (m/w/d) in Niebüll

Ort: Niebüll

Lage: Zentrum

Arbeitszeit: Vollzeit

Größe: ca. 50 Zimmer

Art des Betriebes: modernes, familiengeführtes Landhotel

Ihre Aufgaben

- Führen der Servicebereiche inkl. aktiver Mitarbeit in den Outlets (Frühstück/Cafe/Bar)
- Administrative Aufgaben wie Getränkebestellung oder Tagesabrechnungen
- Führung und Schulung der Servicemitarbeiter und Auszubildenden sowie die Dienstplanerstellung
- Authentische, qualitätsorientierte und inspirierende Beratung der Gäste
- Bei Bedarf Übernahme von Empfangs- und Reservierungstätigkeiten

Ihr Profil

- Abgeschlossene Ausbildung und erste Führungserfahrungen wünschenswert
- Teamorientiert und Liebe am Beruf
- Ein freundlicher, positiver Umgangston mit persönlichem Charme
- Sicheres Auftreten und selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse; Dänischkenntnisse sind wünschenswert, aber kein Muss

Ihre Vorteile

- Ein selbstbewusstes junges Unternehmen
- Ein dynamisches und herzliches Team
- Flexible Einsatzzeiten
- Ganzjährige Beschäftigungsmöglichkeiten
- Ein Gegenkonzept zur traditionellen Hotellerie

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.
Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Passt nicht? Kein Problem

Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen?
Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen!
Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.

So geht es weiter

1. Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
2. Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
3. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
4. Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
5. Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!

StellenbeschreibungDu bist motiviert und brennst für den Verkauf? Zusammen mit deinem Team möchtest du unseren Kunden bei JYSK das beste Einkaufserlebnis bieten? Du magst Abwechslung und ein schnelllebiges Umfeld?

Dann ist die Stelle als Verkäufer das perfekte Match für dich!

WAS WIR DIR BIETEN

JYSK hat es sich als Ziel gesetzt, die erste Wahl der Mitarbeitenden im Einzelhandel zu sein. Jetzt hast du die Chance, ein Teil davon zu werden und zusammen mit uns an diesem großen Ziel zu arbeiten!

JYSK ist ein dynamisches Unternehmen mit knapp 1.000 Filialen in Deutschland. Bei uns wird deine Stimme gehört. Du wirst involviert und deine Entwicklung ist uns sehr wichtig. Um den Job als Verkäufer mit abwechslungsreichen Jobinhalten noch attraktiver zu gestalten, bieten wir dir:

- Entwicklungsmöglichkeiten und Praxistrainings
- Eine Perspektive: Unser Ziel ist es, 80% unserer Führungskräfte intern zu rekrutieren
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit einem arbeitsfreien Samstag im Monat
- 20% Mitarbeiterrabatt
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie umsatzorientierte Bonuszahlungen
- Betriebliche Altersvorsorge und AG-Zuschuss zur Entgeltumwandlung von 30%
- Exklusive Mitarbeitervorteile und Zugang zu zahlreichen Corporate Benefits
- 36 Tage Urlaub
- Die Möglichkeit, ein Lebensarbeitszeitkonto aufzubauen
- Steuerfreies Gehaltsextra mit einer mtl. Sachbezugskarte in Höhe von bis zu 50€
- Interne Wettbewerbe mit attraktiven Prämien sowie Teamevents und unsere Jahresfeier
- Das respektvolle „Du“ und ein starker Teamzusammenhalt als Teil unserer Firmenphilosophie

WAS DEINE NÄCHSTE STELLE BEINHALTET

- Du bist für den Verkauf im Store verantwortlich: Du bietest unseren Kunden einen Top-Service und kompetente Beratung mit einem Lächeln!
- Gemeinsam mit deinen Teamkollegen sorgst du für einen gepflegten Store und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden.
- Du hilfst bei der Warenannahme, dem Auspacken und Einräumen der Waren, sowohl im Lager als auch im Store.
- Du hast die Möglichkeit, die Verantwortung für einen eigenen Bereich im Store zu übernehmen.

WAS DU MITBRINGEN SOLLTEST

- Du bist kontaktfreudig und ergreifst die Initiative
- Du bietest unseren Kunden ein großartiges Einkaufserlebnis
- Deine Leidenschaft ist der Verkauf und du sprichst gerne mit Kunden
- Du bist kollegial und gehst gemeinsam mit deinem Team einen Schritt weiter, um großartige Ergebnisse zu erzielen.
- Du liebst die Abwechslung und bist flexibel: sowohl in Bezug auf die Aufgaben als auch auf die Arbeitszeiten

IST DAS DEINE NÄCHSTE CHANCE? Bewirb dich noch heute!

Über uns

Wir sind überzeugt, dass unsere Mitarbeiter der Schlüssel zu unserem Erfolg sind. Deshalb setzen wir alles daran, Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und neue Herausforderungen innerhalb von JYSK zu schaffen. Seit unser Gründer, Lars Larsen, 1979 sein erstes Geschäft in Dänemark eröffnet hat, haben wir unsere globale Präsenz mit Filialen und Onlineshops in vielen Ländern weltweit ausgebaut.

Hinweis: In unseren Stellenanzeigen wird aus Gründen der besseren Lesbarkeit die männliche Form der Anrede verwendet. Die weibliche/ diverse Form ist stets miteingeschlossen, denn Menschen sind vielfältig. Bei JYSK sind alle Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht, Alter, Religion, Behinderung, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität willkommen.

Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern!

Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:

Servicekraft (m/w/d) Voll- oder Teilzeit Raum Niebüll

Ort: Raum Niebüll

Lage: zentral und verkehrsgünstig

Arbeitszeit: Vollzeit

Größe: < 50 Zimmer

Art des Betriebes: Moderner Landgasthof

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

- Individueller und zuvorkommender Service am Gast
- Herstellung von Getränken wie z.B. Softdrinks, Cocktails oder Kaffeespezialitäten
- Persönliche und engagierte Gästebetreuung und Anpassung des Angebotes
- Übernahme von Frühstücks- oder Abenddiensten
- Vor- und Nachbereitung des Arbeitsplatzes

Ihr Profil

- Eine abgeschlossene Ausbildung im Gastgewerbe wünschenswert
- Erfahrungen im Servicebereich
- Freundliches & gepflegtes Auftreten
- Souveränität und Freude am Umgang mit Menschen
- Gute Englischkenntnisse, gerne auch Dänischkenntnisse

Das Unternehmen bietet

- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Stundengenaue Abrechnung
- Ein familiäres Team mit guter Stimmung
- Evtl. Dienstfahrrad oder -PKW

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.
Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Passt nicht? Kein Problem

Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen?
Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen!
Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.

So geht es weiter

1. Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
2. Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
3. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
4. Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
5. Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!

Das Amt Südtondern sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Hausmeisterin (m/w/d)*

Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle.

Das erwartet Sie bei uns:

· Betreuung des Amtsgebäudes und dessen Nebengebäude einschl. der Pflege und Säuberung sowie der bedingten Unterhaltung der Außenanlagen

· Überwachung der technischen Anlagen, Ausführung kleinerer Wartungs- bzw. Instandsetzungsarbeiten und Ansprechpartner/in für Lieferanten, Handwerker/innen und sonstige Dienstleister/innen

· Bedienung der technischen Anlagen des Gebäudes

· Durchführung des Schließdienstes, Sicherheitskontrollen und Flaggen am Gebäude

· Pflege des Fuhrparks

· Post- und Botenfahrten

· Wahrnehmung des Winterdienstes

· Bestuhlung der Sitzungsräume

· Haushalts- und Budgetplanung für Ihren Bereich

Unser Angebot an Sie:

· ein krisensicherer Arbeitsplatz

· eine Bezahlung nach der Entgeltgruppe 5 TVöD/VKA zuzüglich jährlicher Jahressonderzahlungen

· 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche

· Optimale Work-Life-Balance durch Nutzung variabler Arbeitszeiten und –formen

· Gesundheitsmanagement (EGYM-Wellpass, ergonomische Arbeitsplatzausstattung, bis zu 150,- € Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille, Bildungsurlaub, Obstkörbe, interne Gesundheitstage)

· Mobilitätsangebote (30,- € Zuschuss zum Bike-Leasing oder Jobticket, kostenfreie Parkplätze, gute Verkehrsanbindung)

· Vorsorgeleistungen (vermögenswirksame Leistungen, attraktive betriebliche Altersvorsorge durch die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder)

· persönliche Weiterentwicklungschancen (Weiter- und Fortbildungsangebote unter Berücksichtigung persönlicher Interessen)

· Mitarbeiterinnenevents*

· die Möglichkeit sich in unserer internen Zukunftswerkstatt mit einzubringen und am laufenden Zukunftsprozess des Amtes mitzuwirken

Das bringen Sie mit:

· eine abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung aus den Bereichen Elektrotechnik, dem Heizungs-, Lüftungs- oder Sanitärbereich oder im Bereich der Holzverarbeitung

· selbständige und zuverlässige Arbeitsweise

· Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit und (körperliche) Belastbarkeit

· freundliches Auftreten

· Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung (bei Bedarf auch in den Abendstunden, an Wochenenden und an Feiertagen)

· EDV-Kenntnisse und ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen

· wünschenswert sind praktische Berufserfahrungen als Hausmeister*in

Der Besitz der Fahrerlaubnis der Klasse B (alt Klasse 3) ist Einstellungsvoraussetzung.

Aus betriebstechnischen Gründen (u.a. Winterdienst) ist es notwendig, dass Sie Ihren Wohnsitz in Niebüll bzw. in der näheren Umgebung (das Amtsgebäude muss in max. 20 Minuten erreicht werden können), spätestens bei Einstellung, haben.

Wie Sie uns erreichen können:

Bei Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Thomas Jensen, Sachgebietsleiter Personal/Organisation, unter der Telefonnummer 04661/601-120 gerne zur Verfügung.

Allgemeine Auskünfte zur Stellenausschreibung erteilt Ihnen Finja Jensen, Sachgebiet Personal/Organisation, unter der Telefonnummer 04661/601-136.

Ihre Bewerbungsunterlagen:

Sie erfüllen unsere Wünsche an Sie und sind motiviert zum nächstmöglichen Zeitpunkt in einem starken Team zu starten?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen inkl.

· Bewerbungsanschreiben,

· tabellarischem Lebenslauf,

· einem Nachweis über Ihren Führerschein sowie Ihre abgeschlossene Berufsausbildung,

· einer Auflistung Ihrer absolvierten Fortbildungen

bis zum 02.03.2025

direkt über das Online Stellenportal des Amtes Südtondern

oder per Post an das

Amt Südtondern
Fachbereich 1
Sachgebiet Personal/Organisation
Stichwort: Bewerbung „Hausmeisterin (m/w/d)“*
Marktstraße 12
25899 Niebüll

Bei Angabe einer Mailadresse erfolgt die Kommunikation zum Verfahren per Mail.

Hinweise:

Die Vorgaben des Sozialgesetzbuches Neuntes Buch (SGB IX), des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) und des Gesetzes zur Gleichstellung der Frauen im öffentlichen Dienst (GstG) werden berücksichtigt.

Bitte beachten Sie, dass die eingereichten Unterlagen aus Kostengründen nicht zurückgeschickt werden. Verzichten Sie daher bitte auf das Einreichen von Schnellheftern oder Bewerbungsmappen und reichen Sie keine Originale ein. Sollten Sie eine Rücksendung Ihrer eingereichten Unterlagen wünschen, legen Sie Ihrer Bewerbung bitte einen ausreichend frankierten und an Sie adressierten Rückumschlag bei.

Des Weiteren wird darauf hingewiesen, dass Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung bzw. Reisekosten zu Vorstellungs- / Auswahlgesprächen nicht erstattet werden.

Die Vorstellungs-/Auswahlgespräche finden voraussichtlich am 04.04.2025 statt.

Mit Leidenschaft sorgst du dich um die Betreuung der Patienten und startest so in deine Schicht? Dann werde Teil eines professionellen und herzlichen Teams. Wir suchen Pflegefachkräftefür abwechslungsreiche Einsätze bei unseren Kunde.

Wir bieten Dir

- Flexible Arbeitszeitmodelle in der Arbeitnehmerüberlassung
- 556€ Basis und Vollzeit möglich
- Langfristige Planung an einem Einsatzort
- Betreuung durch einen festen Ansprechpartner
- 23€/Std.
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Modernes, zeitgerechtes Unternehmen mit Mitarbeiter - App- Funktion
- Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld
- Übernahme der Betreuungskosten in Kindertagesstätten
- Anteilige Fahrkostenübernahme
- Zuschläge am Samstag (25 %), für Überstunden (25 %), bei Nachtschichten (25 %), am Sonntag (50 %) und an Feiertagen (100 %)

Deine Aufgaben

- Du bist zuständig für die Durchführung von pflegerischen Tätigkeiten nach den individuellen Bedürfnissen der Patienten
- Du unterstützt bei der Körperpflege, Ernährung und Mobilität
- Du bist zuständig für die Medikamentenvergabe nach ärztlicher Anordnung
- Du dokumentierst die Pflegeprozesse und -Maßnahmen

Dein Profil

- Du hast eine Abgeschlossene Ausbildung als:
- Altenpfleger (m/w/d) , Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- Pflegefachkraft (m/w/d), Pflegefachmann (m/w/d)
- Du hast Freude an der Arbeit mit älteren Menschen und Empathie im Umgang mit Patienten
- Du besitzt Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit
- Du bist für Schichtarbeit und Wochenenddiensten

Dein Ansprechpartner

JOB AG Medicare Service GmbH
Frau Ramona Kummer-Schmidt
Maria-Goeppert-Str. 1
23562 Lübeck
Telefon: +4945116081060

Heizungsbauhelfer (m/w/d)

Stellen-ID: 197201
Standort: Niebüll (Schleswig)
Anstellungsart(en): Vollzeit

Für unseren Kunden in Niebüll (Schleswig) suchen wir Dich als Heizungsbauhelfer (m/w/d).

RASANT - eine gute Wahl seit über 30 Jahren. Wir bieten Dir einen stabilen und sicheren Arbeitsplatz!

DEINE AUFGABEN:

- Unterstützung bei der Installation, Wartung und Reparatur von Sanitär-/ und Heizungsanlagen
- Bei der Neuinstallationen, Sanierung und Reparatur helfen
- Unterstützung bei dem Einbau sanitärer Anlagen
- Hartlöten und Schweißarbeiten (Stahlrohr) unterstützen

WAS DU MITBRINGST:

- Handwerkliches Geschick
- Deutschkenntnisse (mind. B2)
- Führerschein Klasse B

DEINE VORTEILE:

- ​​​​​Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, der zu Dir passt!
- Bezahlung nach Tarifvertrag (GVP) - ab 14,00€/Std.
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Moderne und bequeme Arbeitskleidung / Schutzausrüstung
- Stabiler und sicherer Arbeitsplatz
- Attraktives Prämiensystem, Weiterbildung – wir unterstützen Dich dabei!

BEWIRB DICH JETZT!

Ruf uns einfach an unter 0461 807200 oder komm ins Büro. (Mo-Fr von 08:00-16:00 Uhr)

WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNGSUNTERLAGEN!

RASANT Personal-Leasing GmbH
Große Straße 24
24937 Flensburg
Telefon: 0461 / 807 20-0

Abteilung(en): Handwerk
Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung
Tarifvertrag: GVP
Entgeltgruppe: ab 14,00€/Std.

Jetzt bewerben und Zukunftschancen sichern!

Unsere Personalvermittlung sucht ab sofort im Auftrag des Kunden:

Urlaubsberater (m/w/d) im Live Chat in Niebüll

Ort: Niebüll

Lage: Zentrum

Arbeitszeit: Vollzeit

Art des Betriebes: Hoteldienstleister

Ihre Aufgaben

- Beratung von Webseitenbesucher im Chat, Beantwortung der Fragen rund um das jeweilige Hotel
- Pflege und Aktualisierung der großen Wissensdatenbank mit allen Informationen der Hotelkunden
- Begleitung des intensiven Onboardingprozesses neuer Hotelkunden
- Mithilfe bei der kontinuierlichen Verbesserung der Kommunikation im Chat und anderer Prozesse
- Hin und wieder Unterstützung in anderen Bereichen

Ihr Profil

- Abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie oder tourismusverliebter Quereinsteiger
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und vor allem Schrift
- Lesen, chatten, schriftliche Kommunikation - Passion und Begabung
- Gastfreundschafts-Gen in der eigenen DNA
- Freundlichkeit, Ehrlichkeit und Liebe zum Detail

Ihre Vorteile

- Einmaliges Produkt in ganz Deutschland
- Eine intensive Einarbeit ist eine Selbstverständlichkeit
- Abwechslung garantiert: Einblick in unterschiedliche Hotels von der Nordsee bis zum Titisee
- Übernahme von Verantwortung und Wertschätzung eigener Ideen und Visionen
- Flexible Arbeitszeiten, Arbeiten in Präsenz oder zum Teil in Home-Office möglich

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den mögliche Arbeitgeber kontaktieren.
Telefoninterviews gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Passt nicht? Kein Problem

Die Stellenbeschreibung passt nicht so ganz zu Ihren Wünschen und Vorstellungen?
Wir suchen immer Kandidaten und Talente mit Ihren Kenntnissen!
Senden Sie uns einfach Ihren aktuellen Lebenslauf mit Lichtbild zu, alles weitere klären wir im Nachgang per Telefon. Unsere Kontaktdaten finden Sie am Ende dieser Ausschreibung.

So geht es weiter

1. Wenn Sie bereits bei uns registriert sind und diese Ausschreibung von uns zugeschickt bekommen haben, antworten Sie bitte einfach auf unsere Nachricht.
2. Wenn Sie noch nicht mit uns im Kontakt stehen, bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf "Jetzt online bewerben" klicken.
3. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
4. Wir vereinbaren nach Prüfung der Unterlagen einen Telefontermin für ein kurzes Interview mit Ihnen.
5. Sie erfahren im Gespräch den konkreten Arbeitgeber hinter dieser Stelle. Bei Interesse stellen wir Sie dort vor. Wenn nicht, werden Ihre Daten natürlich nicht weitergeleitet.
6. Der Arbeitgeber kontaktiert Sie für ein Bewerbungsgespräch; die Anstellung erfolgt dann ebenfalls beim Arbeitgeber direkt.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!

Herzlich Willkommen, wir von rocket-match sind Spezialisten in der Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften im Bereich Medizin & Pflege. Wir legen einen großen Wert auf persönliche Betreuung und Beratung, Diskretion entlang des gesamten Bewerbungsprozesses sowie lange Branchenkenntnis – komplett kostenfrei!

Für unseren Kunden, eine stationäre Pflegeeinrichtungen im Raum Grevesmühlen, suchen wir Sie in Festanstellung als:

Pflegefachkraft (m/w/d) stationär

Was erwartet Sie?

- eine leistungsorientierte Vergütung
- Eine strukturierte Einarbeitung
- Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in Ihrem neuen Aufgabengebiet
- Ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen
- Einen attraktiven Arbeitsplatz mit Eigenverantwortung
- Ein engagiertes und hoch motiviertes Team

Ihr Profil:

- Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) (Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) )
- Freude am Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen

Ob frisch ausgelernt oder bereits im erfahrenen Berufsalter - bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen!

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter 0211 - 542 49 68 0 oder über unser Bewerbungsformular. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per E-Mail unter jobs[at]rocket-match.de an uns senden.

Gerne stehen wir Ihnen auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Sie erreichen uns unter: 0163 - 515 71 86.

Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.

Wir suchen zum 01.07.2025 für die Carl-Ludwig-Jessen-Schule Niebüll -Förderzentrum mit dem Schwerpunkt geistige Entwicklung- des Kreises Nordfriesland eine bzw. einen

sozialpädagogische Assistentin bzw. sozialpädagogischen Assistenten (30,5 Std/W) (m/w/d)

Aufgaben:

- Unterstützung der Schülerinnen und Schüler mit hohem Assistenzbedarf im Unterricht und in den Pausen
- Unterstützung der Schülerinnen und Schüler mit herausfordernden Verhaltensweisen im Schulalltag
- Übernahme von Kleingruppenarbeit oder Einzelförderung unter Anleitung
- pflegerische Tätigkeiten (z.B. Begleitung bei Toilettengängen)
- Begleitung der Schülerinnen und Schüler bei allen unterrichtlichen Aktivitäten
- Unterstützung in einer AG/OGS-Gruppe am Nachmittag
- Hilfestellung bzw. Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme
- Begleitung beim Schwimmunterricht
- Busbegleitung

Wir erwarten:

- eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als sozialpädagogische Assistentin bzw. sozialpädagogischer Assistent, ehemals staatlich anerkannte Kinderpflegerin bzw. Kinderpfleger
- gute kommunikative Fähigkeiten sowie eine hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft
- die Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten sowie Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
- eine ausgeprägte Denk- und Urteilsfähigkeit sowie Verhandlungsgeschick
- Freundlichkeit und Belastbarkeit im Publikumsverkehr
- Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft einen der schuleigenen Kleinbusse zu fahren

Wir bieten:

- eine unbefristet zu besetzende Stelle mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 30,5 Stunden, aufgrund von Ferienüberhangzeiten sind 35 Stunden während der Unterrichtszeit zu leisten.
- Entgelt nach S 4 TVöD-SuE sowie eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL) und eine jährliche Sonderzahlung
- eine interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem attraktiven Arbeitsumfeld
- einen sicheren und vielseitigen Arbeitsplatz in einer innovativen und modernen Verwaltung mit persönlichen und beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten
- flexible Arbeitszeiten und die Vorzüge eines familienfreundlichen Betriebes mit guter Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- eine gute Zusammenarbeit in einem engagierten Team
- sehr gute Fortbildungsmöglichkeiten
- zahlreiche Angebote unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Teambuildingevents und Betriebsausflüge
- attraktive Zusatzleistungen wie z. B. Jobticket, Fahrradleasing, EGYM-Wellpass

Neugierig geworden? Klicken Sie hier (https://www.nordfriesland.de/Kreis-Verwaltung/Arbeiten-beim-Kreis/) , um mehr über den Kreis Nordfriesland als Arbeitgeber zu erfahren.

Personen mit Schwerbehinderung genießen bei vergleichbarer Eignung und Qualifikation Vorrang.

Wir schätzen die Vielfalt und interkulturelle Erfahrungen in unserem Team. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind daher bei uns ausdrücklich erwünscht.

Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 26.03.2025 statt.

Bewerbungen bitten wir bis zum 02.03.2025 ausschließlich als Online-Bewerbung über das Bewerbungsformular (https://karriere.nordfriesland.de/rc14q)  an den Kreis Nordfriesland zu richten.

Die Mürwiker GmbH betreibt Werkstätten und unterhält Wohnangebote für Menschen mit Behinderung in Flensburg, Harrislee, Handewitt, Niebüll, Schafflund und Munkbrarup.

Wir suchen für unsere Werkstatt Schmiedestraße in Niebüll ab sofort unbefristet und in Vollzeit eine

**Gruppenleitung** (m/w/d)
für die Begleitung von Menschen mit Behinderung im Produktionsbereich 

Du arbeitest in unserem Bereich für Garten- und Landschaftsbau für verschiedene private und gewerbliche Kund*innen. Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Garten- und Landschaftsbauer*in oder eine ähnliche Qualifikation. Der Besitz eines gültigen Führerscheins der Klassen B und BE ist Voraussetzung, ein erfolgreicher Abschluss des Lehrgangs „Arbeitssicherheit - Baum II“ wünschenswert. Idealerweise interessieren Dich darüber hinaus pädagogische Herausforderungen. Auf jeden Fall erwartet Dich eine abwechslungsreiche Tätigkeit.

Du arbeitest in einem Team mit Menschen mit Behinderungen, organisierst und gestaltest die Arbeitsabläufe in der Gruppe und übernimmst die Dokumentation dieser Dienstleistung. Dabei verlierst Du nicht den Überblick und bist in der Lage, auch in unübersichtlichen Situationen unaufgeregt das Ziel zu erreichen. Der Umgang mit IT-Systemen und logischen Produktionsabläufen ist Dir vertraut und bereitet Dir Freude. Du triffst eigenständige Entscheidungen und hast Humor und kreatives Handwerkszeug für organisatorische und zwischenmenschliche Herausforderungen ebenfalls im Gepäck.

Du erhältst eine Bezahlung nach Haustarif, ein 13. Monatsgehalt, gegebenenfalls Kinderzuschläge, Zulagen, Altersvorsorge (VBLU), Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Krankenversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, 30 Tage Urlaub und ein umfangreiches Angebot an Aktivitäten aus unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement.

Für Fragen rufe gern Kathrin Elshoff unter der Telefonnummer 0461-50306-221 an. Deine Bewerbung richte bitte, gern digital, unter Angabe der Referenznummer ***B-2025-019*** bis zum 28.02.2025 an 

[[email protected]](https://mailto:[email protected])              oder an

Die Mürwiker GmbH
Thomas Stengel
Raiffeisenstr. 13
24941 Flensburg

Der Arbeitsmarkt bewegt sich jeden Tag, wir bewegen mit – das ist unsere Verantwortung. Trends erkennen, mit Kolleginnen und Kollegen, Unternehmen und Politik die Initiative ergreifen und das Wichtigste: Menschen beruflich weiterbringen und unterstützen. Werden auch Sie Teil des größten Netzwerkes am Arbeitsmarkt, der Bundesagentur für Arbeit.

Wir bringen Menschen und Arbeit zusammen. Dafür vermitteln und beraten wir Arbeitsuchende, unterstützen Unternehmen bei der Mitarbeitersuche und erbringen viele weitere Leistungen.

Sie möchten soziale Verantwortung übernehmen? Wirken Sie aktiv bei der Personalgewinnung mit und stehen Sie Unternehmen unterstützend zur Seite.

Aufgaben und Tätigkeiten

• Sie sind eigenverantwortlich für die Neuakquise von Arbeitgebern zuständig und pflegen bereits vorhandene Kontakte. Dabei arbeiten Sie Hand-in-Hand mit Ihren Kollegen aus dem bewerberorientierten Bereich zusammen und nutzen externe Netzwerkpartner, um für Ihre Arbeitgeber passendes Personal zu finden. • Dabei beraten Sie kleine und mittelständische Unternehmen hinsichtlich ihrer Außenwirkung, Eingliederungsleistungen und der Optimierung ihrer Personalplanung und –Entwicklung (z.B. Demografieanalyse, Auswertung von Personalstruktur und Bildungsbedarf). • Sie erarbeiten individuelle Besetzungsstrategien von Ausbildungs- und Arbeitsstellen und verstehen es, auf die verschiedenen Bedürfnisse Ihres Kundenstamms einzugehen. • Bei der Vermittlung von Personal gehen Sie verschiedene Wege und vertreten die BA z.B. auf Jobmessen und bei Job-Speed-Datings.

Voraussetzungen

- einen (Fach-) Hochschulabschluss (idealerweise aus dem Umfeld Sozialversicherung, Verwaltung, Recht, Finanz- und Rechnungswesen oder Personalsachbearbeitung)
- alternativ eine mindestens dreijährige Berufserfahrung mit Aufgaben und Anforderungen, die mit der ausgeschriebenen Tätigkeit vergleichbar sind, und außerdem die (fachgebundene) Hochschulreife, Fachhochschulreife oder eine abgeschlossene Berufsausbildung (idealerweise im kaufmännischen Bereich oder in den Bereichen Verwaltung, Sozialversicherung oder Recht)

Außerdem legen wir Wert auf

- ein sicheres Auftreten und Fingerspitzengefühl im Umgang mit Arbeitgeberkunden sowie Kooperations- und Netzwerkpartnern
- eine positive Grundeinstellung gegenüber allen Menschen sowie eine hohe Akzeptanz des Systems der sozialen Sicherung in der Bundesrepublik Deutschland

Idealerweise bringen Sie noch mit

- erste Vertriebserfahrung
- hohe Kundenorientierung und Servicebereitschaft in verschiedenen Gesprächssituationen
- Erfahrung in der Anwendung von Gesetzestexten sowie Grundkenntnisse der Rechtsgrundlagen im Sozialrecht (SGB III, SGB I und SGB X) sowie im Arbeitsrecht

Wir bieten

- einen befristeten Arbeitsvertrag bis zum 30.04.2026 mit 6 Monaten Probezeit, am Standort Niebüll
- die Möglichkeit in Voll- oder Teilzeit zu arbeiten
- eine Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Bundesagentur für Arbeit (www.arbeitsagentur.de/ba-tarifvertrag), die mindestens der Tätigkeitsebene IV Entwicklungsstufe 1 plus Zulage (derzeit rund 4.084 € brutto/ Vollzeitbeschäftigung) entspricht.
- je nach Vorerfahrung ggf. ein höheres Einstiegsgehalt.
- die Zahlung weiterer Gehaltskomponenten (z.B. Jahressonderzahlung, ggf. zusätzliche monatliche Zulagen).
- flexible Arbeitszeitmodelle unter Berücksichtigung von Öffnungs- und Erreichbarkeitszeiten der Dienststelle.
- ausgewogene Work-Life Balance, vielfältige Gesundheitsangebote und 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr (der 24.12. und 31.12. sind zudem arbeitsfrei)
- eine Personalpolitik, die die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert und ihre Beschäftigten z.B. mit Hilfe des Betrieblichen Gesundheitsmanagements unterstützt.
- eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge, die Möglichkeit der Entgeltumwandlung und vermögenswirksame Leistungen.
- viele Möglichkeiten und Angebote, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiter zu entwickeln, z.B. verschiedene Personalentwicklungsprogramme.
- für Menschen mit Behinderungen die Gestaltung einer barrierefreien Arbeitsumgebung, damit sie ihre Kompetenzen optimal nutzen können.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht. ________________________________________________________________________________

Hinweise:

Bewerberinnen und Bewerber (w/m/d), die zuvor bereits bei der Bundesagentur für Arbeit in einem Arbeitsverhältnis gestanden haben, können aus rechtlichen Gründen nicht berücksichtigt werden. Gleiches gilt, wenn ein Arbeitsverhältnis mit einem kommunalen Träger in einer gemeinsamen Einrichtung (Jobcenter) bestanden hat.

Damit Ihre Bewerbung berücksichtigt werden kann, reichen Sie bitte Ihr Anschreiben, den Lebenslauf, einen Nachweis über Ihren Ausbildungs- bzw. Studienabschluss sowie die letzten relevanten Arbeitszeugnisse ein.

Die persönlichen Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 06.03.2025 in Flensburg statt.

Fachlicher Ansprechpartner ist Herr Sven Hofeditz +49 (4621) 858 438 ________________________________________________________________________________

Die Agentur für Arbeit verfolgt eine familienbewusste Personalpolitik mit verschiedenen Angeboten zur Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie/Privatleben. Dazu gehören auch flexible Arbeitszeitmodelle unter Berücksichtigung von Öffnungs- und Erreichbarkeitszeiten der Dienststelle. Wir bieten Ihnen viele Möglichkeiten, Ihre Fähigkeiten sinnvoll einzusetzen und weiter zu entwickeln.

Im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements können unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an verschiedenen Programmen und Maßnahmen teilnehmen. Die auf Chancengleichheit ausgerichtete Personalpolitik berücksichtigt die Vielfalt der Kompetenzen von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die sie z.B. auch aufgrund ihres Alters, ihres Geschlechts oder ihrer ethnischen Herkunft besitzen. In diesem Zusammenhang wird auch die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen gefördert. Bei Stellenausschreibungen und der damit verbundenen Personalauswahl erfolgt die Beteiligung der Schwerbehindertenvertretung. Soweit schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber diese Beteiligung ausdrücklich ablehnen, werden sie gebeten, in ihrer Bewerbung darauf hinzuweisen. Bei der Personalauswahl erfolgt die Beteiligung der Gleichstellungsbeauftragten.

Steigen Sie ein und unterstützen Sie die BA bei der Erfüllung ihres gesellschaftlichen Auftrags!

Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung über unseren Bewerbungsassistenten.


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung