وظائف في Kirchdorf bei sulingen في ألمانيا

In der Diakonie Freistatt von Bethel im Norden bieten wir an unseren Einrichtungen Altenhilfezentrum Heimstatt / Pflegezentrum Kirchdorfer Heide an den Standorten Heimstatt und Kirchdorf zum 01.08.2025 einen:



**Praxisplatz Ausbildung Pflegefachmann,- frau (m/w/d) 01.08.2025 stationär**



Stellenanteil 39 Stunden/Woche.



**Wie Sie uns unterstützen:**

- Sie arbeiten in unserer stationären Einrichtung in der Pflege
- Sie werden im Rahmen Ihrer praktischen Ausbildung für den Aufgabenbereich der Pflegefachfrau/ des Pflegefachmanns qualifiziert
- Professionelle Pflegekopmetenz entwickeln sowie anwenden



**Was wir uns wünschen:**

- Erfolgreicher Realschulabschluss oder ein qualifizierter Hauptschulabschluss und eine abgeschlossene Ausbildung
- Der schulische Teil Ihrer Ausbildung erfolgt mit unseren Kooperationspartnern der Berufsfachschulen Sulingen, Cloppenburg oder Vechta
- Persönliche und gesundheitliche Eignung
- Interesse an der Arbeit mit älteren Menschen und die Bereitschaft, sich in das Arbeitsfeld Pflege einzubringen
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Level: A2)



**Gründe für Ihre Bewerbung:**

- Einen entsprechenden Schulplatz an den genannten Berufsfachschulen
- Enge Praxisanleitung am Einsatzort und in den Praktika
- Eine attraktive Ausbildungsvergütung nach AVR DD
- Zusätzliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und attraktive Sozialleistungen
- Vielfältige Einsatzmöglichkeiten sowie Praktika- oder Hospitationsmöglichkeiten in unseren Einrichtungen (stationär, ambulant)
- Austausch mit anderen Auszubildenden
- Übernahmemöglichkeit nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung
- Gute Entwicklungsmöglichkeiten, auch nach der Ausbildung
- Unternehmensbereichsübergreifendes Programm zur Werbung von neuen Mitarbeitenden
- Bezuschussung für das Sportangebot von Hansefit
- Weitere Gründe für Ihre Bewerbung finden Sie [hier](https://bin-karriere.de/info/unsere-staerken)



**Der Praxiseinsatz ist wie die Ausbildung selbst für jeweils drei Jahre befristet und in folgenden stationären Einrichtungen möglich:**

- Altenhilfezentrum Heimstatt
- Pflegezentrum Kirchdorfer Heide



Wie möchten Sie bitten, Ihre Wunscheinrichtung in Ihrer Bewerbung aufzuführen.



Werden Sie Teil unserer Gemeinschaft. Wir freuen uns über Ihre christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen.



Neugierig geworden? Bei Fragen rufen Sie gerne Laura Krüger / Nicole Koteras (Pflegedienstleitung) unter 05448-88590 / 04273-963673 an.



Wir freuen uns über Ihre Bewerbung - gerne direkt online oder per E-Mail unter Angabe der Stellen-ID 31366 an [email protected].



#welcome

Verwaltungsfachangestellte erledigen alle in einer Kommune anfallenden Verwaltungsarbeiten. Sie erarbeiten Verwaltungsvorschriften, arbeiten an der Umsetzung von Ratsbeschlüssen mit, führen Akten und beraten ihre Bürgerinnen und Bürger.

Bei der Samtgemeinde Kirchdorf sind in den vier Fachbereichen Zentrale Dienste, Bürgerservice, Finanzen & Liegenschaften sowie Bauen & Entwicklung die verschiedensten Aufgaben für die Samtgemeinde und deren Mitgliedsgemeinden zu erledigen.
Wir suchen Auszubildende

- die uns bei der Erfüllung unserer vielseitigen und interessanten Aufgaben unterstützen,
- die sich bürgerorientiert und kompetent engagieren und
- denen der Umgang mit unseren Bürgerinnen und Bürgern Freude macht.

Wir erwarten

- mindestens einen Sekundarabschluss I mit guten Leistungen in den Hauptfächern,
- Kommunikations- und Teamfähigkeit,
- einen guten Ausdruck in Wort und Schrift,
- gute Umgangsformen und höfliches Auftreten sowie
- Kenntnisse im Umgang mit dem PC (Microsoft Office, insbesondere Word und Excel).

Wir bieten

- eine interessante und abwechslungsreiche 3-jährige Ausbildung im öffentlichen Dienst mit Ausbildungsblöcken im praktischen und theoretischen Bereich.
- attraktive Arbeitsbedingungen mit 30 Tagen Urlaub im Jahr, flexiblen Arbeitszeiten und einer tarifgemäßen Vergütung nach TVAöD – Besonderer Teil BBiG.

Interessiert?
Bei weiteren Fragen steht Ihnen Frau Daniela Meier unter 04273 88-50 oder [email protected] gerne zur Verfügung.
Voraussetzungen:
mindestens einen Sekundarabschluss I mit guten Leistungen in den Hauptfächern

Seit 60 Jahren ist unser Betrieb familiär strukturiert und lebt von geringer Hierarchie zwischen den Mitarbeitern. Hier bieten wir dir einen sicheren Ausbildungsplatz bei tariflicher Vergütung.

Als Maurer erwartet dich teambasierte Freiluftarbeit, bei der du deine handwerklichen Fähigkeiten weiter entwickeln kannst.

Entgegen der allgemeinen Erwartung musst du als Maurer heutzutage auch nicht mehr „malochen“, Maschinen- und Gerätenutzung sind Teil deines Alltags und erleichtert dir die Arbeit zunehmend.

Die schulische Ausbildung befasst sich mit Handwerksregeln, Baustoffkenntnis und Basisfächern. Gerne unterstützen wir dich dabei.

Unsere Mitarbeiter sind uns wichtig, daher bieten wir betrieblich organisierte Zusatzleistungen. Wir bieten bspw. das Betriebssportprogramm Qualitrain an. Dort erhältst du mit betrieblicher Unterstützung in ganz Deutschland Zugang zu diversen Sportstudios, Bädern und Wellnessoasen.

Wenn du dir selbst ein Bild von dem Beruf und unserem Betrieb machen möchtest, bieten wird dir gerne ein Praktikum an. Auf dem Betriebsgelände bieten wir nach Bedarf auch eine Wohnmöglichkeit an.

Weitere Informationen über unseren Betrieb findest du unter: www.lohmann-bau.de

Wir würden uns freuen dich in unserem Team willkommen zu heißen!

Wir bieten zum Ausbildungsbeginn 01.08.2024 eine Ausbildungsstelle zum Elektroniker (m/w/d) Energie- und Gebäudetechnik an.

Neben einem ordentlichen Hauptschulabschluss bringen Sie mit

- technisches und handwerkliches Interesse
- Lernbereitschaft
- Teamfähigkeit
Die Bereitschaft zu einem Praktikum im Vorfeld, z.B. in den Ferienzeiten, setzen wir voraus.
Der Berufsschulunterricht findet in Lübbecke statt.
Nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung ist eine Übernahme in unserem Betrieb vorgesehen.

Bitte senden Sie uns eine Bewerbung mit den üblichen Unterlagen zu, gerne auch per E-Mail.

Auf Wunsch kann die Ausbildung früher begonnen werden.

Zur Info:
Elektroniker (m/w/d) der Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik planen elektrotechnische Anlagen von Gebäuden sowie deren Energieversorgung und Infrastruktur. Sie installieren die Anlagen, nehmen sie in Betrieb und warten oder reparieren sie bei Bedarf.
Die Ausbildung im Überblick:
Elektroniker (m/w/d) der Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik ist ein 3,5-jähriger anerkannter Ausbildungsberuf im Handwerk.
Typische Branchen:
Elektroniker (m/w/d) der Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik finden Beschäftigung in Betrieben des Elektrotechnikerhandwerks oder auch bei Firmen der Immobilienwirtschaft (z.B. im Facility-Management oder bei Hausmeisterdiensten).

#welcome

Gabelstaplerfahrer (m/w/d)

Stellen-ID: 214210
Standort: Kirchdorf bei Sulingen
Anstellungsart(en): Schicht, Vollzeit

Für unseren Kunden in Kirchdorf suchen wir Dich als Gabelstaplerfahrer (m/w/d).

RASANT - eine gute Wahl seit über 30 Jahren. Wir bieten Dir einen stabilen und sicheren Arbeitsplatz!

DEINE AUFGABEN:

- Kommissionieren von Waren
- Gabelstaplerfahren
- Kartonagenaufbau
- Ein-/ und Auslagern von Waren

WAS BRINGST DU MIT:

- Gabelstaplerschein
- Zuverlässigkeit
- Schichtbereitschaft
- Deutsch-Grundkenntnisse

DEINE VORTEILE:

- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag, der zu Dir passt!
- Bezahlung nach Tarifvertrag (GVP) - ab 14,67€/Std.
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Moderne und bequeme Arbeitskleidung / Schutzausrüstung
- Stabiler und sicherer Arbeitsplatz
- Attraktives Prämiensystem, Weiterbildung – wir unterstützen Dich dabei!

BEWIRB DICH JETZT!

Ruf uns einfach an unter 05441 929950 oder komm ins Büro. (Mo-Fr von 08:00-16:00 Uhr)

WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNGSUNTERLAGEN!​​​​​

RASANT Personal-Leasing GmbH
Bahnhofstraße 1
49356 Diepholz
Telefon: 05441 / 92 995-0

Abteilung(en): Lager u. Logistik
Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung
Tarifvertrag: GVP
Entgeltgruppe: ab 14,67€/Std.

Erzieher (m/w/d)

Standort: Scharringhausen
Anstellungsart(en): Vollzeit

Jobbeschreibung:
Ihnen liegt die Arbeit mit Kindern am Herzen und sie suchen nach einer neuen Herausforderung? 

Dann kommen Sie zu uns! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Erzieher in Voll- oder Teilzeit!

Deine Aufgaben als Erzieher:
- Sie begleiten die Kinder bei ihren unterschiedlichen Lern- und Entwicklungsphasen 
- Begleitung der Kinder in ihrer Sprachentwicklung 
- Organisation von Freizeitaktivitäten und gemeinsamen Ausflügen 
- Die Berücksichtigung individueller Interessen und persönlichen Fähigkeiten der Kinder 
- Zusammenarbeit mit den Eltern

Das bringen Sie mit:
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher
- Freude und Engagement an der Zusammenarbeit im Team
- Sie sind zuverlässig und verantwortungsbewusst  
- Spaß daran Kinder in ihrer Entwicklung zu begleiten und immer ein offenes Ohr für diese zu haben 
- Sie besitzen eine große Portion an Einfühlungsvermögen

Das bieten wir Ihnen:
- Jobsicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei PERSO PLANKONTOR
- Bis zu 30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr
- Garantierte, übertarifliche Bezahlung nach unserem Tarifvertrag 
- Wir schenken Ihnen zum Geburtstag Zeit jeder unserer Mitarbeiter erhält zum Geburtstag einen zusätzlichen Urlaubstag
- Jahressonderzahlungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
- Attraktive Prämien wie z. B. "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" und eine PERSO PLANKONTOR - Prämie mit bis zu 2100 € pro Jahr 
- Betriebliche Altersvorsorge oder Vermögenswirksame Leistungen
- Allen Fahrradbegeisterten bieten wir die Möglichkeit des Bike-Leasings

Ihr Interesse ist geweckt?
Am schnellsten und einfachsten gelangt Ihre Bewerbung über den "BEWERBEN"-Button zu uns. Haben Sie noch Fragen oder Anmerkungen, so nutzen Sie gerne folgende Kontaktmöglichkeiten:

PERSO PLANKONTOR Nord GmbH
Jana Zöpfgen
Hagenweg 4
49661 Cloppenburg

Telefon: +494471 96798-0
WhatsApp: +494472 6880-0
E-Mail: [email protected]
www.perso-plankontor.de

Die männliche/weibliche Schreibform dient allein der Vereinfachung und steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Angesprochen und willkommen sind alle Menschen, gleich welchen Geschlechts (m/w/d)

Abteilung(en): Pädagogik

In unserem Unternehmen sind Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung (m/w/d) verantwortlich für die Bereitstellung und Weiterentwicklung von Anwendungslösungen, Datenbanken und Software-Schnittstellen. Dabei achten sie auf die Systemverfügbarkeit und Informationssicherheit.

Der Ausbildungsweg richtet sich an Schüler (m/w/d), die besonderes Interesse an der Entwicklung und Bereitstellungen von Anwendungssystemen haben.

### Deine Aufgaben

- Du entwickelst und testest Anwendungslösungen, Datenbanken und Software-Schnittstellen

- Du analysierst bestehende Systeme, identifizierst Fehlerquellen und behebst diese, um die Systemstabilität und -leistung zu verbessern

- Du gestaltest und verbesserst Benutzeroberflächen, damit sie benutzerfreundlicher und effizienter werden

- Du programmierst in C/AL, Golang, JavaScript/TypeScript, Java, C# oder ähnlichen Programmiersprachen

- Du verwaltest und pflegst Datenbanken, die auf Systemen wie SQL, MySQL, PostgreSQL usw. basieren, um sicherzustellen, dass Daten sicher und effizient gespeichert und abgerufen werden können

- Du führst Schulungen durch und erklärst Benutzern (m/w/d), wie sie neue Systeme und Softwarelösungen effektiv nutzen können

- Du nimmst Probleme und Anfragen von Benutzern (m/w/d) entgegen und löst diese, um einen reibungslosen Betrieb der Systeme zu gewährleisten (Support)

- … und viele mehr

### Das bringst du mit

- Du hast mindestens einen guten Realschulabschluss

- Du hast gute Noten in Mathe, Deutsch und Englisch sowie Informatik (wenn vorhanden)

- Du verstehst mathematische Zusammenhänge gut und kannst sie in der Praxis anwenden

- Du kannst Probleme systematisch analysieren und logisch durchdenken, um effektive Lösungen zu finden

- Du bist begeistert von der Informatik und motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten und Dich weiterzuentwickeln

### Rahmenbedingungen

- Dauer der Ausbildung: 3 Jahre, eine Verkürzung ist möglich

- Ort der Berufsschule: Nienburg/Weser oder Lübbecke (abhängig vom Wohnort des Auszubildenden)

### Unsere Benefits

- Ausbildungsvergütung nach Tarif (im 1. Jahr 1.202 EUR, im 2. Jahr 1.280 EUR, im 3. Jahr 1.335 EUR)

- Zahlung einer Antrittsprämie in Höhe eines Bruttomonatsgehalts

- Jährliche Gewinnbeteiligungen und tarifliche Sonderzahlungen

- Attraktive Rabatte in zahlreichen Onlineshops über Corporate Benefits

- Günstige Fitnessstudiomitgliedschaften

- Betriebliche Altersversorgung

- 30 Urlaubstage/Jahr

- Kostenfreie Heiß- und Kaltgetränke

- Regelmäßige Feedbackgespräche

- Herausfordernde Projektaufgaben

- Moderne und internationale Arbeitsumgebung

- Hervorragende Übernahmechancen und transparente Karrierewege

Bei uns im Unternehmen sorgen Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d) dafür, dass sämtliche informations- und telekommunikationstechnischen Systeme und Prozesse einwandfrei laufen. Dabei achten Sie auf die Systemverfügbarkeit und Informationssicherheit.

Der Ausbildungsweg richtet sich an Auszubildende (m/w/d), welche sich besonders für IT-Systeme und Netzwerktechnik interessieren.

### Deine Aufgaben

- Du installierst und konfigurierst neue Hardware (z.B. Computer, Drucker) und Software (z.B. Betriebssysteme, Anwendungen) in bestehende IT-Systeme

- Du hilfst bei der Verwaltung und Wartung von IT-Systemen und Netzwerken. Dazu gehört das Überwachen der Systemleistung, das Durchführen von Updates und das Sicherstellen der Systemverfügbarkeit

- Du entwickelst und implementierst Sicherheitsstrategien, um die IT-Systeme vor unbefugtem Zugriff und Bedrohungen zu schützen

- Du bist der Ansprechpartner (m/w/d) für Benutzer (m/w/d) bei technischen Problemen, findest dafür Lösungen und stellst sicher, dass die Benutzer (m/w/d) wieder arbeiten können (Support)

- Du gehst strukturiert vor, um Fehler in den IT-Systemen zu identifizieren und zu beheben

- Du führst Schulungen durch, um Benutzer (m/w/d) mit neuen Systemen und Technologien vertraut zu machen

- Du sorgst dafür, dass regelmäßig Backups der Daten erstellt werden, um Datenverluste zu vermeiden und führst außerdem Wartungsarbeiten durch, um die Systeme in einem optimalen Zustand zu halten

- Du recherchierst und vergleichst verschiedene Angebote für IT-Produkte und Dienstleistungen, um die besten Optionen für das Unternehmen zu finden

- … und viele mehr

### Das bringst du mit

- Du hast mindestens einen guten Realschulabschluss

- Du hast gute Noten in Mathe, Deutsch und Englisch sowie Informatik oder Technik (wenn vorhanden)

- Du hast ein gutes Verständnis für technische Zusammenhänge und IT-Systeme

- Die hast die Fähigkeit, Probleme systematisch zu analysieren und logische Lösungen zu finden

- Du bist in der Lage, eigenständig zu arbeiten und dabei immer nach der besten Lösung für ein Problem zu suchen

- Du bist begeistert von der Informatik und motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten und dich weiterzuentwickeln 

### Rahmenbedingungen

- Dauer der Ausbildung: 3 Jahre, eine Verkürzung ist möglich

- Ort der Berufsschule: Nienburg/Weser oder Lübbecke (abhängig vom Wohnort des Auszubildenden)

### Unsere Benefits

- Ausbildungsvergütung nach Tarif (im 1. Jahr 1.202 EUR, im 2. Jahr 1.280 EUR, im 3. Jahr 1.335 EUR)

- Zahlung einer Antrittsprämie in Höhe eines Bruttomonatsgehalts

- Jährliche Gewinnbeteiligungen und tarifliche Sonderzahlungen

- Attraktive Rabatte in zahlreichen Onlineshops über Corporate Benefits

- Günstige Fitnessstudiomitgliedschaften

- Betriebliche Altersversorgung

- 30 Urlaubstage/Jahr

- Kostenfreie Heiß- und Kaltgetränke

- Regelmäßige Feedbackgespräche

- Herausfordernde Projektaufgaben

- Moderne und internationale Arbeitsumgebung

- Hervorragende Übernahmechancen und transparente Karrierewege

Gute Arbeit hat ihren Preis. Das wissen wir! Sie denken dabei sofort
an faire Bezahlung, Festanstellung und Teamgeist? Kein Problem, wenn
Sie sich für einen JOB bei Tempton entscheiden.

Tempton zählt mit mehr als 9.500 Mitarbeitern an 200 Standorten zu
einem der bundesweit führenden Anbieter maßgeschneiderter
Personallösungen. Als etablierter Personaldienstleister verfügt das
Unternehmen mit seiner 30-jährigen Erfahrung am Markt über eine
ausgezeichnete Expertise im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und
Personalvermittlung.

Die Zusammenarbeit mit mehr als 10.000 Kundenunternehmen
verschiedenster Fachrichtungen und die Nachfrage nach Mitarbeitern
aller Qualifikationsstufen macht Tempton zu einem spannenden
Arbeitgeber.

Für unseren Kunden in der Nähe von Kirchdorf suchen wir
Anlagenmechaniker (m/w/d) oder Gas-Wasser Installateur (m/w/d). Nach
einer guten Einarbeitung ist eine Übernahme durch den Kunden
vorgesehen. 

Das bieten wir Ihnen:

- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Bezahlung mindestens nach gültigem Tarifvertrag zzgl.
einsatzbezogener Zulagen 
- tarifliche Zuschläge für Überstunden 25%, Nachtschicht 25%,
Sonn- und Feiertagsarbeit (50% und 100%)
- bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
- anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
- Chance auf Übernahme in den Kundenbetrieb

Ihre täglichen Aufgaben:

- Installation, Wartung und Reparatur von Heizungs-, Lüftungs- oder
Klimaanlage
- Hausinstallationen Neu- und Altbau
- Kundendienst Haustechnik

Das bringen Sie mit:

- abgeschlossene Ausbildung zum Anlagenmechaniker/ GWI  (m/w/d)
- Berufserfahrung im Bereich Sanitär-,Heizungs-und Klimatechnik
(m,w,d)
- zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise
- Präzision und Sorgfalt
- freundliches Auftreten 
- Wohsitz in Deutschland

 

Erkennen Sie sich wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Rufen Sie uns doch einfach an unterzeichnet 05021 9176 6 , dann
können wir ganz unkompliziert den weiteren Bewerbungsverlauf
besprechen.

Alternativ nehmen wir Ihre Bewerbungsunterlagen gerne auch über unser
Online-Formular oder postalisch entgegen.

Erzieher (m/w/d)

Standort: Scharringhausen
Anstellungsart(en): Vollzeit

Jobbeschreibung:
Ihnen liegt die Arbeit mit Kindern am Herzen und sie suchen nach einer neuen Herausforderung? 

Dann kommen Sie zu uns! Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Erzieher in Voll- oder Teilzeit!

Deine Aufgaben als Erzieher:
- Sie begleiten die Kinder bei ihren unterschiedlichen Lern- und Entwicklungsphasen 
- Begleitung der Kinder in ihrer Sprachentwicklung 
- Organisation von Freizeitaktivitäten und gemeinsamen Ausflügen 
- Die Berücksichtigung individueller Interessen und persönlichen Fähigkeiten der Kinder 
- Zusammenarbeit mit den Eltern

Das bringen Sie mit:
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher
- Freude und Engagement an der Zusammenarbeit im Team
- Sie sind zuverlässig und verantwortungsbewusst  
- Spaß daran Kinder in ihrer Entwicklung zu begleiten und immer ein offenes Ohr für diese zu haben 
- Sie besitzen eine große Portion an Einfühlungsvermögen

Das bieten wir Ihnen:
- Jobsicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei PERSO PLANKONTOR
- Bis zu 30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr
- Garantierte, übertarifliche Bezahlung nach unserem Tarifvertrag 
- Wir schenken Ihnen zum Geburtstag Zeit jeder unserer Mitarbeiter erhält zum Geburtstag einen zusätzlichen Urlaubstag
- Jahressonderzahlungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld 
- Attraktive Prämien wie z. B. "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" und eine PERSO PLANKONTOR - Prämie mit bis zu 2100 € pro Jahr 
- Betriebliche Altersvorsorge oder Vermögenswirksame Leistungen
- Allen Fahrradbegeisterten bieten wir die Möglichkeit des Bike-Leasings

Ihr Interesse ist geweckt?
Am schnellsten und einfachsten gelangt Ihre Bewerbung über den "BEWERBEN"-Button zu uns. Haben Sie noch Fragen oder Anmerkungen, so nutzen Sie gerne folgende Kontaktmöglichkeiten:

PERSO PLANKONTOR Nord GmbH
Jana Zöpfgen
Hagenweg 4
49661 Cloppenburg

[email protected]
04471-967980
WhatsApp: 0172 1518812
www.perso-plankontor.de

Die männliche/weibliche Schreibform dient allein der Vereinfachung und steht für die geschlechtsneutrale Bezeichnung des Berufs. Angesprochen und willkommen sind alle Menschen, gleich welchen Geschlechts (m/w/d).

Abteilung(en): Pädagogik

### Aufgaben

• Anlernen und Anleiten von Mitarbeitern (m/w/d)

• Annahme und Verzollung von Warensendungen

• Sortierung und sensorische Prüfung der Ware

• Markierung, Neutralisierung, Verpackung, Veredelung und weitere Bearbeitung von Artikeln

• Durchführung von Buchungen im Lagerverwaltungssystem und Kontrolltätigkeiten

### Anforderungen

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung, vorzugsweise als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

• Staplerschein ist von Vorteil

• Gute PC-Kenntnisse

• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Grundkenntnisse der englischen Sprache sind von Vorteil

• Ordentliche, verlässliche und motivierte Arbeitsweise

• Ausgeprägte Teamfähigkeit

• Bereitschaft im Zwei-Schicht-System zu arbeiten

### Unsere Benefits

• 4-Tage-Woche an 13 Wochen im Jahr durch ein innovatives Arbeitszeitmodell, also 13 zusätzliche freie Tage

• 30 Urlaubstage/Jahr + 13 zusätzliche freie Tage = 43 arbeitsfreie Tage

• Zahlung einer Antrittsprämie in Höhe eines Bruttomonatsgehalts

• Jährliche Gewinnbeteiligungen und tarifliche Sonderzahlungen

• Attraktive Rabatte in zahlreichen Onlineshops über Corporate Benefits

• Günstige Fitnessstudiomitgliedschaften

• Fahrrad Leasing

• Betriebliche Altersversorgung

• Stellung von Arbeitskleidung

• Kostenfreie Heiß- und Kaltgetränke

• Übernahme der Betreuungskosten für nicht schulpflichtige Mitarbeiterkinder

• Interessante Aufgaben in einem internationalen und zukunftsorientierten Unternehmen

• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch transparente Laufbahnplanungen

• Leistungsgerechte Vergütung

• Umfassendes Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten, auch in Form von Auslandsaufenthalten in unseren Tochtergesellschaften

• Moderne Arbeitsumgebung und ein gutes Betriebsklima

### Aufgaben

• Durchführung von Buchungen im Lagerverwaltungssystem

• Annahme und Verzollung von Warensendungen

• Sortierung und sensorische Prüfung der Ware

• Markierung, Neutralisierung, Verpackung, Veredelung und weitere Bearbeitung von Artikeln

• Transport von Artikeln, Verpackungen und Hilfsmitteln

### Anforderungen

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

• Erste Berufserfahrung im Lagerbereich ist von Vorteil

• Staplerschein ist von Vorteil

• Gute PC-Kenntnisse

• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Grundkenntnisse der englischen Sprache sind von Vorteil

• Ordentliche, verlässliche und motivierte Arbeitsweise

• Ausgeprägte Teamfähigkeit

• Bereitschaft im Zwei-Schicht-System zu arbeiten

### Unsere Benefits

• 4-Tage-Woche an 13 Wochen im Jahr durch ein innovatives Arbeitszeitmodell, also 13 zusätzliche freie Tage

• 30 Urlaubstage/Jahr + 13 zusätzliche freie Tage = 43 arbeitsfreie Tage

• Zahlung einer Antrittsprämie in Höhe eines Bruttomonatsgehalts

• Jährliche Gewinnbeteiligungen und tarifliche Sonderzahlungen

• Attraktive Rabatte in zahlreichen Onlineshops über Corporate Benefits

• Günstige Fitnessstudiomitgliedschaften

• Fahrrad Leasing

• Betriebliche Altersversorgung

• Stellung von Arbeitskleidung

• Kostenfreie Heiß- und Kaltgetränke

• Übernahme der Betreuungskosten für nicht schulpflichtige Mitarbeiterkinder

• Interessante Aufgaben in einem internationalen und zukunftsorientierten Unternehmen

• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch transparente Laufbahnplanungen

• Leistungsgerechte Vergütung

• Umfassendes Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten, auch in Form von Auslandsaufenthalten in unseren Tochtergesellschaften

• Moderne Arbeitsumgebung und ein gutes Betriebsklima

### Aufgaben

• Einlagern von Waren

• Kommissionieren und Verpacken von Aufträgen

• Verladen der Warensendungen

### Anforderungen

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, vorzugsweise als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

• Erste Berufserfahrung im Logistikbereich ist von Vorteil

• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Erfahrung im Umgang mit dem Computer

• Grundkenntnisse der englischen Sprache sind von Vorteil

• Staplerschein ist von Vorteil

• Sorgfältige, selbstständige und motivierte Arbeitsweise

• Ausgeprägte Teamfähigkeit

• Bereitschaft im Zwei-Schicht-System zu arbeiten

### Unsere Benefits

• 4-Tage-Woche an 13 Wochen im Jahr durch ein innovatives Arbeitszeitmodell, also 13 zusätzliche freie Tage

• 30 Urlaubstage/Jahr + 13 zusätzliche freie Tage = 43 arbeitsfreie Tage

• Zahlung einer Antrittsprämie in Höhe eines Bruttomonatsgehalts

• Jährliche Gewinnbeteiligungen und tarifliche Sonderzahlungen

• Attraktive Rabatte in zahlreichen Onlineshops über Corporate Benefits

• Günstige Fitnessstudiomitgliedschaften

• Fahrrad Leasing

• Betriebliche Altersversorgung

• Stellung von Arbeitskleidung

• Kostenfreie Heiß- und Kaltgetränke

• Übernahme der Betreuungskosten für nicht schulpflichtige Mitarbeiterkinder

• Interessante Aufgaben in einem internationalen und zukunftsorientierten Unternehmen

• Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch transparente Laufbahnplanungen

• Leistungsgerechte Vergütung

• Umfassendes Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten, auch in Form von Auslandsaufenthalten in unseren Tochtergesellschaften

• Moderne Arbeitsumgebung und ein gutes Betriebsklima

Wir suchen dich, um unser Team zu verstärken und gemeinsam spannende Projekte zu realisieren. Betriebswirte (m/w/d) sind bei Diesel Technic an vielen Stellen gefragt, und es bieten sich vielfältige Einsatzmöglichkeiten.

Während deines Dualen Studiums lernst du die Grundlagen der Wirtschaft und wirst du durch den Wechsel von Theorie- und Praxisphasen optimal auf deine Aufgaben vorbereitet. Das Gelernte kannst du direkt in der Praxis anwenden und umsetzen. Die Semester- und Studiengebühren übernehmen wir, und auch während der Theoriephasen erhältst du weiterhin Gehalt und profitierst von unseren Benefits. Zum Abschluss des Studiums wählst du gemeinsam mit uns einen Studienschwerpunkt, und zusammen finden wir einen spannenden Einstieg in den Beruf.

### Deine Aufgaben

- Du wirst spannende Projekte in verschiedenen Abteilungen bearbeiten und schon früh eigene Aufgaben und Projekte übernehmen

- Du entwickelst Ideen, um unsere Produkte besser zu verkaufen und setzt diese um

- Du wirst Verkaufszahlen beobachten und daraus Maßnahmen ableiten, um den Verkauf zu verbessern

- Du wirst Marketingaktionen planen, um unsere Marken bekannter zu machen und ihre Leistung zu verbessern

- Du wirst Gespräche mit Lieferanten vorbereiten und durchführen

- Es besteht die Möglichkeit, an Projekten in einer unserer Tochtergesellschaften im Ausland zu unterstützen

### Das bringst du mit

- Du hast (bald) die Fachhochschulreife oder das Abitur in der Tasche

- Mathe, Deutsch und Englisch liegen dir: Deine Leistungen in diesen Fächern zeigen, dass du sowohl analytisch als auch sprachlich stark bist

- Du kannst gut mit Programmen wie Word, Excel und PowerPoint umgehen

- Du arbeitest gerne mit anderen zusammen und hast Spaß daran, Menschen zu helfen

- Du kannst dich klar und überzeugend ausdrücken, sowohl schriftlich als auch mündlich, und bist in der Lage, deine Ideen und Ergebnisse verständlich zu präsentieren

- Du magst es, Probleme zu lösen und gehst dabei systematisch und organisiert vor

### Rahmenbedingungen

- Dauer des Studiums: 7 Semester; jedes Semester gliedert sich in eine Theoriephase und eine Praxisphase im Unternehmen

- Abschluss: Bachelor of Arts (BA)

- Ort / Hochschule: PHWT in Vechta oder HS Bielefeld am Studienort in Bielefeld

### Unsere Benefits

- Überdurchschnittliche Ausbildungsvergütung (im 1. Jahr 1.300 EUR, im 2. Jahr 1.400 EUR, im 3. Jahr 1.500 EUR)

- Zahlung einer Antrittsprämie in Höhe eines Bruttomonatsgehalts

- Jährliche Gewinnbeteiligungen und tarifliche Sonderzahlungen

- Attraktive Rabatte in zahlreichen Onlineshops über Corporate Benefits

- Günstige Fitnessstudiomitgliedschaften

- Betriebliche Altersversorgung

- 30 Urlaubstage/Jahr

- Kostenfreie Heiß- und Kaltgetränke

- Regelmäßige Feedbackgespräche

- Herausfordernde Projektaufgaben

- Moderne und internationale Arbeitsumgebung

- Hervorragende Übernahmechancen und transparente Karrierewege

Auszubildende als Kaufleute im Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) übernehmen bei uns kaufmännisch-verwaltende und organisatorische Aufgaben. Sie lernen während der Ausbildungszeit alle kaufmännischen Abteilungen des Unternehmens und daher viele unterschiedliche Aufgaben kennen.

Aufgaben
• Ware bei Lieferanten bestellen und Liefertermine überwachen
• Angelieferte Ware verzollen
• Mengen- und Preisvergleiche durchführen
• Kunden beraten und informieren sowie Angebote für Kunden erstellen
• Kundenreklamationen bearbeiten
• Speditionsaufträge erstellen und Warenversand planen
• Ware beim Zoll anmelden, Zollpapiere prüfen sowie Zölle und Abgaben errechnen
• Rechnungen und Mahnungen schreiben
• Kosten erfassen und überwachen
• … und viele mehr

Anforderungen
• Mindestens guter Realschulabschluss
• Gute Noten in Mathe, Deutsch und Englisch
• Gute organisatorische Fähigkeiten
• Sorgfältige, systematische und ausdauernde Arbeitsweise
• Hohe Kommunikationsfähigkeit
• Interkulturelle Kompetenz
• Interesse an Wirtschaft und Handel

Rahmenbedingungen
• Dauer der Ausbildung: 3 Jahre, eine Verkürzung ist möglich
• Ort der Berufsschule: Syke, Hannover oder Bielefeld (abhängig vom Wohnort des Auszubildenden)

Unsere Benefits
• Ausbildungsvergütung nach Tarif (im 1. Jahr 1.202 EUR, im 2. Jahr 1.280 EUR, im 3. Jahr 1.335 EUR)
• Zahlung einer Antrittsprämie in Höhe eines Bruttomonatsgehalts
• Attraktive Rabatte in zahlreichen Onlineshops über Corporate Benefits
• Günstige Fitnessstudiomitgliedschaften
• Betriebliche Altersversorgung
• 30 Urlaubstage/Jahr
• Kostenfreie Heiß- und Kaltgetränke
• Zusatzausbildung zum/zur Europakaufmann/-frau bei Interesse und entsprechender Leistung inkl. eines Auslandsaufenthaltes in einer unserer Tochtergesellschaften
• Regelmäßige Feedbackgespräche
• Herausfordernde Projektaufgaben
• Moderne und internationale Arbeitsumgebung
• Hervorragende Übernahmechancen und transparente Karrierewege

Bitte bewerben Sie sich über das Onlinebewerbungsformular.

Wir bitten um Verständnis, dass wir Bewerbungsunterlagen aus Gründen des Umweltschutzes nicht zurücksenden. Bitte reichen Sie daher nur Kopien (ohne Bewerbungsmappe) ein.