وظائف في Hannover في ألمانيا

Die Johannesstift Diakonie ist das größte konfessionelle Gesundheits- und Sozialunternehmen in der Region Berlin und Nordostdeutschland. 9.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter leisten moderne Medizin und zugewandte Betreuung im Einklang mit den christlich-diakonischen Werten des Unternehmens.

Pflegefachkraft stationäre Pflege

Gehalt nach Tarif AVR DWBO der Diakonie | Sonderzahlungen und hohe Zulagen | Kindergeldzuschlag | betriebliche Altersversorgung | 30 Tage Urlaub | Vollzeit 38,5 Stunden / Woche oder Teilzeit | Fort- und Weiterbildungen | Stellenangebot für exam. Pflegefachkraft / Altenpfleger *in oder Gesundheits- / Krankenpfleger *in / Pflegefachfrau *mann | stationäre Pflege | Job in Klein-Buchholz in Hannover

Ihr neues Team

Bei uns haben Sie die Chance, Ihre Ideen von guter Pflege einzubringen. Erst kürzlich haben wir die Versorgung der Bewohner*innen von ambulant in stationär umgestellt. Das gibt Ihnen die Möglichkeit, das Team entscheidend mitzuprägen. In offener, freundlicher Atmosphäre lernen wir von- und miteinander. Damit ein frischer Blick auf die Bewohner*innen nicht verloren geht, haben wir uns entschieden, alle drei Monate innerhalb unserer fünf Hausgemeinschaften zu rotieren.

Ihr neues Tätigkeitsumfeld

Gemeinsam wollen wir unseren Bewohner*innen einen angenehmen Lebensabend ermöglichen. Zu Ihren Aufgaben gehört neben der Grund- und Behandlungspflege auch die Kommunikation mit Angehörigen und anderen Berufsgruppen. Dabei werden Sie von der Leitung und vom Team unterstützt. Die Dokumentation erfolgt digital, so bleibt mehr Zeit für eine zugewandte Pflege. In den ersten Wochen werden Sie ausführlich in Abläufe und Strukturen unserer Einrichtungen eingearbeitet.

- Sie sind examinierte *r Pflegefachkraft / Altenpfleger *in oder Gesundheits- und Krankenpfleger *in.
- Sie sind mit dem Herzen dabei und empathisch gegenüber älteren Menschen.
- Sie schätzen eine offene Kommunikation und ein Team, in dem man sich aufeinander verlassen kann.
- Ihr Interesse und Ihre Ideen machen unsere Pflegeprozesse jeden Tag ein Stück besser.
- Ihnen ist das Verständnis für die Bewohner*innen und das Füreinander im Team genauso wichtig wie uns.

Was Sie noch wissen sollten

Im Pflege & Wohnen Klein-Buchholz im Nordosten Hannovers leben insgesamt 52 Bewohner*innen, verteilt auf fünf Hausgemeinschaften. Wir beziehen die Bewohnenden nach ihren Möglichkeiten in den Alltag ein. Ihnen steht ein Team zur Pflege, Betreuung und Alltagsbegleitung zur Seite. Ziel ist es, die Eigenständigkeit bei den kleinen und großen Aufgaben des Alltags zu unterstützen und zu fördern.

Wir vergüten Ihre Tätigkeit entsprechend Ihrer Qualifikation, Erfahrung und Bereich nach unserem Tarif AVR DWBO mit einem Grundgehalt zwischen 51.600 und 54.800 Euro im Jahr bei 38,5 Wochenstunden.

Hinzu kommen unter anderem Zuschläge wie:

- Für jedes Kind (wenn Kindergeldberechtigt) einen Kinderzuschlag von 88 Euro pro Monat
- Altersvorsorge, bei der wir zusätzlich 4 Prozent des Bruttogehaltes für Ihre Rente einzahlen

Weitere Vorteile

- Für die Karriere: individuelle Angebote zur Fort- und Weiterbildung
- Für die Work-Life-Balance: Beteiligung bei der Dienstplanung und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
- Für mehr Freizeit: viele Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe und gute Straßenbahnanbindung (3,7,9)
- Für die Erholung: mindestens 30 Tagen Urlaub und verlässliche freie Tage
- Für den Geldbeutel: exklusive Vergünstigungen bei namhaften Dienstleistern und Online-Shops

Möglich ist das bis zum 30.11.2024 . Alternativ zur unkomplizierten Online-Bewerbung können Sie uns Ihre Unterlagen auch per E-Mail unter Angabe der Jobnummer JDN_004620 zusenden.

Pflege & Wohnen Klein-Buchholz
Sandra Nolte | Einrichtungsleitung
Gebrüder-Hartmann-Straße 14
30659 Hannover

Für eine medizinische Hochschuleinrichtung in Hannover - Roderbruch, suchen wir einen Mitarbeiter (m/w/d) für den Patiententransport!

Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld. Wenn Sie über die erforderlichen Fähigkeiten verfügen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Sie arbeiten nur in der Frühschicht, Wochenende immer frei, eine spätere Übernahme ist möglich.

Auch Studierende können sich gerne bei uns bewerben.

Diese spannenden Aufgaben kommen auf Sie zu:

- Transport von Patienten im Bett und im Rollstuhl
- Patiententransport zwischen den Stationen auf dem gesamten Klinikbereich
- Bettenversorgung der Stationen und OP-Bereiche
- Transport von medizinischen Geräten



Wir freuen uns, wenn Sie folgendes mitbringen:

- Nachweis folgender Impfungen wurden vorausgesetzt: Masern
- Polizeiliches Führungszeugnis zwingend erforderlich

- Sie bringen erste Erfahrungen im Bereich Krankenhaus und Patientenversorgung mit
- Schichtdienst und Wochenenddienste
- Flexibilität, Motivation und Zuverlässigkeit


Das sind Ihre Vorteile bei uns:


- Sie arbeiten nur in der Frühschicht/Tagschicht, Wochenende immer frei, eine spätere Übernahme ist möglich.
Unbefristete Anstellung
- Chance auf eine Übernahme durch unseren Kunden
- ÖPNV-Ticket / Job-Ticket
- Mögliche Erstattung der Fahrtkosten (je nach Entfernungsweg)
- Vermittlungsprämie von bis zu 500,00 EUR bei einer Empfehlung und Einstellung aus Ihrem Bekanntenkreis
- Wir begleiten und unterstützen Sie - vom Bewerbungseingang bis zur Einstellung!

Wecken wir Ihr Interesse? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen in elektronischer Form an [email protected] oder telefonisch bzw. per WhatsApp unter 0151-41 22 14 46.

Falls Sie das Gefühl haben, dass Sie sich nicht zu 100 % mit unserer Ausschreibung identifizieren können, aber sich in der Aufgabe sehen, geben Sie uns bitte die Gelegenheit, Sie kennenzulernen. Wir sind auf der Suche nach Mitarbeiter (m/w/d), die ins Team passen. Ihre Persönlichkeit ist für uns wichtiger als festgelegte Anforderungsprofile.

Bei Fragen oder für einen ersten, vertraulichen Kontakt stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung.

Wir danken Ihnen für Ihr Verständnis, dass wir grundsätzlich keine Reisekosten erstatten können. Bitte denken Sie an die Parkscheibe in Ihrem Auto, wenn Sie zu uns kommen.


Unternehmenstext
Die akut... Kompetente Lösungen GmbH wurde im Jahr 2000 gegründet und bietet seitdem maßgeschneiderte Konzepte bei persönlicher und partnerschaftlicher Mitarbeiter- sowie Kundenbetreuung. Als inhabergeführter Dienstleister stehen wir für Kontinuität und eine langfristige Orientierung. Wir bieten Ihnen Kontakte zu interessanten Unternehmen und begleiten Sie bei Ihrem nächsten Karriereschritt. Wir konzentrieren uns auf Ihre Bedürfnisse und erreichen somit die beste Besetzungsgüte. Ihre Wünsche stehen im Mittelpunkt unserer Zusammenarbeit!

„Mitten im Leben“ sorgt die DOMICIL Unternehmensgruppe an mehr als 45 Standorten mit über 5.500 engagierten Kolleginnen und Kollegen für das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner.
Wir sind familien- und inhabergeprägt und denken, dass Vertrauen durch Verhalten und nicht durch Versprechen entsteht. Deshalb haben wir Regeln, die den Einzelnen in seiner Persönlichkeit wertschätzen und beantworten, wodurch der Zusammenhalt des Teams in seiner Vielfalt gestärkt wird. Mit klarer und offener Kommunikation fördern wir das gegenseitige Vertrauen. Wir sind jeden Tag Teil der Gemeinschaft für die uns anvertrauten Menschen und wir sind stolz darauf.
Für unsere Einrichtung suchen wir Sie als
Betreuungsassistent (m/w/d) nach § 43b SGB XI
Wir bieten Ihnen:

Freuen Sie sich auf große Gestaltungsspielräume, Teamgeist, Kollegialität und vor allem die Unternehmenskultur eines inhaber- und familiengeprägten Unternehmens. Bei uns finden Sie Ideen und Ihre Persönlichkeit Gehör, wir fördern und entwickeln Sie, so dass Sie sich beruflich zu Hause fühlen. Hierzu gehört auch ein attraktives Gehaltspaket mit auf Sie zugeschnittenen Zusatzleistungen aus den Bereichen „Gesundheit“, „Familie“, „Vorsorge“ und „Mobilität“.
Hier ein kleiner Einblick in unser Angebot:

* Weihnachtsgeld
* JobRad (Fahrradleasing)
* Tank- oder ÖPNV-Zuschüsse, maximale Übernahme bis zu 50,00€ oder EGYM Wellpass (Firmenfitness)
* steuerfreie Zuschüsse für Kinderbetreuung und Altersvorsorge
* Prämie „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ *)
* Persönliche Fortbildungen im Rahmen der Domicil Akademie
* Vergünstigte Angebote dank Mitarbeitervorteile.de
Eine strukturierte, gut begleitete Einarbeitung ist für uns selbstverständlich.
*) Gilt für die Anwerbung von Pflegefachkräften.

Ihre Aufgaben:


* Sie fördern die Lebensqualität bzw. Zufriedenheit unserer Bewohnerinnen und Bewohner und wecken den Wunsch zu mehr Selbstständigkeit
* Sie führen Gruppenangebote und Einzelbetreuung für Bewohnerinnen und Bewohner durch einschließlich der Vor- und Nachbereitung und entsprechender Dokumentation

Das bringen Sie mit:


* abgeschlossene Weiterbildung zur Betreuungskraft gemäß § 43b (ehemals § 87b) SGB XI mit gültigem Zertifikat
* soziale Kompetenz und kommunikative Fähigkeiten
* Phantasie, Kreativität und Flexibilität
* Empathiefähigkeit, Beziehungsfähigkeit und Freude an der Arbeit mit älteren Menschen

Passt alles?

Dann senden Sie uns hier Ihre Bewerbung zu. Unsere Einrichtung steht Ihnen gern auch für Rückfragen zur Verfügung.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

„Mitten im Leben“ sorgt die DOMICIL Unternehmensgruppe an mehr als 45 Standorten mit über 5.500 engagierten Kolleginnen und Kollegen für das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner.
Wir sind familien- und inhabergeprägt und denken, dass Vertrauen durch Verhalten und nicht durch Versprechen entsteht. Deshalb haben wir Regeln, die den Einzelnen in seiner Persönlichkeit wertschätzen und beantworten, wodurch der Zusammenhalt des Teams in seiner Vielfalt gestärkt wird. Mit klarer und offener Kommunikation fördern wir das gegenseitige Vertrauen. Wir sind jeden Tag Teil der Gemeinschaft für die uns anvertrauten Menschen und wir sind stolz darauf.
Für unsere Einrichtung suchen wir Sie als
Pflegefachhilfskraft / GPA Gesundheits- und Pflegeassistent (m/w/d)
Wir bieten Ihnen:

Freuen Sie sich auf große Gestaltungsspielräume, Teamgeist, Kollegialität und vor allem die Unternehmenskultur eines inhaber- und familiengeprägten Unternehmens. Bei uns finden Sie Ideen und Ihre Persönlichkeit Gehör, wir fördern und entwickeln Sie, so dass Sie sich beruflich zu Hause fühlen. Hierzu gehört auch ein attraktives Gehaltspaket mit auf Sie zugeschnittenen Zusatzleistungen aus den Bereichen „Gesundheit“, „Familie“, „Vorsorge“ und „Mobilität“.
Hier ein kleiner Einblick in unser Angebot:

* Weihnachtsgeld
* JobRad (Fahrradleasing)
* Tank- oder ÖPNV-Zuschüsse, maximale Übernahme bis zu 50,00€ oder EGYM Wellpass (Firmenfitness)
* steuerfreie Zuschüsse für Kinderbetreuung und Altersvorsorge
* Prämie „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ *)
* Persönliche Fortbildungen im Rahmen der Domicil Akademie
* Vergünstigte Angebote dank Mitarbeitervorteile.de
Eine strukturierte, gut begleitete Einarbeitung ist für uns selbstverständlich.
*) Gilt für die Anwerbung von Pflegefachkräften.

Ihre Aufgaben:


* Sie führen eigenständig die Grundpflege bei unseren Bewohnerinnen und Bewohnern durch
* Sie wirken mit bei der „kleinen“ Behandlungspflege
* Sie unterstützen bei der Erstellung von Pflegeplanungen
* Sie dokumentieren in unserem PC-Dokumentationssystem (nach Strukturmodell)
* Die Bewohnerinnen und Bewohner stehen bei Ihnen an erster Stelle: Sie fördern und fordern die Fähigkeiten der Ihnen anvertrauten Menschen

Das bringen Sie mit:


* abgeschlossene ein- oder zweijährige Ausbildung gemäß Anforderungen Bundesland wie z. B. als Pflegefachhilfskraft oder GPA
* Freude an der Arbeit mit älteren Menschen
* Grundkenntnisse in Microsoft Office, insbesondere Word und Outlook
* Empathie für Ihren Beruf und ein respektvolles Miteinander

Passt alles?

Dann senden Sie uns hier Ihre Bewerbung zu. Unsere Einrichtung steht Ihnen gern auch für Rückfragen zur Verfügung.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

„Mitten im Leben“ sorgt die DOMICIL Unternehmensgruppe an mehr als 45 Standorten mit über 5.500 engagierten Kolleginnen und Kollegen für das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner.
Wir sind familien- und inhabergeprägt und denken, dass Vertrauen durch Verhalten und nicht durch Versprechen entsteht. Deshalb haben wir Regeln, die den Einzelnen in seiner Persönlichkeit wertschätzen und beantworten, wodurch der Zusammenhalt des Teams in seiner Vielfalt gestärkt wird. Mit klarer und offener Kommunikation fördern wir das gegenseitige Vertrauen. Wir sind jeden Tag Teil der Gemeinschaft für die uns anvertrauten Menschen und wir sind stolz darauf.
Für unsere Einrichtung suchen wir Sie als
Pflegehilfskraft (m/w/d)
Wir bieten Ihnen:

Freuen Sie sich auf große Gestaltungsspielräume, Teamgeist, Kollegialität und vor allem die Unternehmenskultur eines inhaber- und familiengeprägten Unternehmens. Bei uns finden Sie Ideen und Ihre Persönlichkeit Gehör, wir fördern und entwickeln Sie, so dass Sie sich beruflich zu Hause fühlen. Hierzu gehört auch ein attraktives Gehaltspaket mit auf Sie zugeschnittenen Zusatzleistungen aus den Bereichen „Gesundheit“, „Familie“, „Vorsorge“ und „Mobilität“.
Hier ein kleiner Einblick in unser Angebot:

* Weihnachtsgeld
* JobRad (Fahrradleasing)
* Tank- oder ÖPNV-Zuschüsse, maximale Übernahme bis zu 50,00€ oder EGYM Wellpass (Firmenfitness)
* steuerfreie Zuschüsse für Kinderbetreuung und Altersvorsorge
* Prämie „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ *)
* Persönliche Fortbildungen im Rahmen der Domicil Akademie
* Vergünstigte Angebote dank Mitarbeitervorteile.de
Eine strukturierte, gut begleitete Einarbeitung ist für uns selbstverständlich.
*) Gilt für die Anwerbung von Pflegefachkräften.

Ihre Aufgaben:


* Sie führen eigenständig die Grundpflege bei unseren Bewohnerinnen und Bewohnern durch
* Sie unterstützen unsere Bewohnerinnen und Bewohner in ihrem Alltag
* Sie dokumentieren mit Hilfe unserer PC- gestützten Pflegedokumentation (Strukturmodell)

Das bringen Sie mit:


* Pflegebasiskurs wünschenswert
* Freude an der Arbeit mit älteren Menschen
* PC-Grundkenntnisse

Passt alles?

Dann senden Sie uns hier Ihre Bewerbung zu. Unsere Einrichtung steht Ihnen gern auch für Rückfragen zur Verfügung.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

Ausbildung Verkäufer mit der Option Kaufmann im Einzelhandel 2025 (m/w/d)

Niedersachsen | Mömax Hannover II | Vollzeit

Aufgaben


• Beraten, begeistern und verkaufen! Du lernst die Welt der Einrichtungsberatung kennen und kannst schon bald die Fragen unserer Kunden kompetent beantworten und ihnen bei der Umsetzung ihrer Wohnideen helfen

• Du sorgst für eine tolle Atmosphäre und einzigartige Verkaufsmomente

• Schon bald bist du Profi in der Warenpräsentation und optimalen Preisauszeichnung

• Der Möbeleinzelhandel ist die perfekte Plattform, um Einkaufserlebnisse zu schaffen-auch die Ausbildung hält ihre „Special Moments“ für dich bereit, in der du von A wie Auftragserfassung bis Z wie Zahlungsbedingungen kennenlernst



Qualifikationen


• Einen qualifizierten Hauptschulabschluss

• Motivation, Ehrgeiz, ein sicheres Auftreten, sowie ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft zeichnet dich aus

• Kundenorientierung, Teamfähigkeit und Flexibilität runden dein Profil ab

• Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Hilfsbereitschaft sind für dich selbstverständlich



Wir bieten


• Ein saftiges Gehalt-Leistung wird bei uns belohnt: Verdiene bereits in deiner Ausbildung im Möbelbereich Sonderprovision. Diese kommt auf dein Lehrlingsgehalt von 950€ im ersten Lehrjahr, 1000 € im zweiten Lehrjahr und 1100 € im dritten Lehrjahr noch mit on top

• Gute Übernahmechancen: Bei entsprechender Leistung und Flexibilität übernehmen wir dich nach der Ausbildung, damit du dich zu einer bomben Führungskraft entwickeln kannst

• Ein umfangreiches Ausbildungsprogramm: regelmäßige Schulungen, Trainings und Teamevents sowie eine Betreuung auf Augenhöhe und eine gezielte Prüfungsvorbereitung sind bei uns selbstverständlich

• 2 IHK- Abschlüsse auf einen Streich: Verkäufer (gn) und Kaufmann im Einzelhandel (gn)

• Ein modernes Ausbildungskonzept: Dein Ausbilder und Mentor hilft dir bei allen Herausforderungen und Fragen im Mömax-Alltag

• Einen „Welcome Day“: Hier lernst du das Team und deinen Arbeitgeber kennen

• Ein tolles Benefit-Programm: Zusatzversicherungen, Fahrradleasing, Zusatzurlaub und attraktive Rabatte erwarten dich

• Das „Azubi Cafe“: Hier kannst du dich regelmäßig mit anderen Azubis austauschen

• Mitarbeiterrabatte: Diese erhältst du in jeder Mömax- und XXXLutz-Filiale

• Vergünstigtes Essen: in unseren eigenen Restaurants, damit du immer gestärkt bist



Dein Ansprechpartner für deine Bewerbung: Herr Pascal Gaßmann

Über Mömax

Als führendes Möbelhaus in Deutschland betrachten wir die Mitarbeiterzufriedenheit, einen wertschätzenden Umgang und erstklassige betriebliche Aus- und Weiterbildungen als essenzielle Voraussetzungen für unseren gemeinsamen Erfolg. Mit einem stetigen Wachstum von bereits über 80 Filialen sind wir stets auf der Suche nach den unterschiedlichsten Charakteren, die unser Team bereichern möchten. Wir fördern Diversität aktiv und wo immer sich die Möglichkeit dazu bietet. Darum sei auch du immer, wie du bist. Trau dich bunt zu sein!

„Mitten im Leben“ sorgt die DOMICIL Unternehmensgruppe an mehr als 45 Standorten mit über 5.500 engagierten Kolleginnen und Kollegen für das Wohl unserer Bewohnerinnen und Bewohner.
Wir sind familien- und inhabergeprägt und denken, dass Vertrauen durch Verhalten und nicht durch Versprechen entsteht. Deshalb haben wir Regeln, die den Einzelnen in seiner Persönlichkeit wertschätzen und beantworten, wodurch der Zusammenhalt des Teams in seiner Vielfalt gestärkt wird. Mit klarer und offener Kommunikation fördern wir das gegenseitige Vertrauen. Wir sind jeden Tag Teil der Gemeinschaft für die uns anvertrauten Menschen und wir sind stolz darauf.
Für unsere Einrichtung suchen wir Sie als
Pflegefachhilfskraft / GPA Gesundheits- und Pflegeassistent (m/w/d)
Wir bieten Ihnen:

Freuen Sie sich auf große Gestaltungsspielräume, Teamgeist, Kollegialität und vor allem die Unternehmenskultur eines inhaber- und familiengeprägten Unternehmens. Bei uns finden Sie Ideen und Ihre Persönlichkeit Gehör, wir fördern und entwickeln Sie, so dass Sie sich beruflich zu Hause fühlen. Hierzu gehört auch ein attraktives Gehaltspaket mit auf Sie zugeschnittenen Zusatzleistungen aus den Bereichen „Gesundheit“, „Familie“, „Vorsorge“ und „Mobilität“.
Hier ein kleiner Einblick in unser Angebot:

* Weihnachtsgeld
* JobRad (Fahrradleasing)
* Tank- oder ÖPNV-Zuschüsse, maximale Übernahme bis zu 50,00€ oder EGYM Wellpass (Firmenfitness)
* steuerfreie Zuschüsse für Kinderbetreuung und Altersvorsorge
* Prämie „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ *)
* Persönliche Fortbildungen im Rahmen der Domicil Akademie
* Vergünstigte Angebote dank Mitarbeitervorteile.de
Eine strukturierte, gut begleitete Einarbeitung ist für uns selbstverständlich.
*) Gilt für die Anwerbung von Pflegefachkräften.

Ihre Aufgaben:


* Sie führen eigenständig die Grundpflege bei unseren Bewohnerinnen und Bewohnern durch
* Sie wirken mit bei der „kleinen“ Behandlungspflege
* Sie unterstützen bei der Erstellung von Pflegeplanungen
* Sie dokumentieren in unserem PC-Dokumentationssystem (nach Strukturmodell)
* Die Bewohnerinnen und Bewohnern stehen bei Ihnen an erster Stelle: Sie fördern und fordern die Fähigkeiten der Ihnen anvertrauten Menschen

Das bringen Sie mit:


* abgeschlossene ein- oder zweijährige Ausbildung gemäß Anforderungen Bundesland wie z. B. als Pflegefachhilfskraft oder GPA
* Freude an der Arbeit mit älteren Menschen
* Grundkenntnisse in Microsoft Office, insbesondere Word und Outlook
* Empathie für Ihren Beruf und ein respektvolles Miteinander

Passt alles?

Dann senden Sie uns hier Ihre Bewerbung zu. Unsere Einrichtung steht Ihnen gern auch für Rückfragen zur Verfügung.
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

Ausbildung zum Kaufmann für IT-System-Management für 2025 (m/w/d)

Hannover, Niedersachsen, Deutschland | req755

Werde auch du "part of netgo group" - einem der größten IT-Dienstleister Deutschlands. Über 1.500 Mitarbeiter*innen an zahlreichen Standorten in ganz Deutschland erwarten dich als neues Teammitglied. Du legst Wert auf einen modernen Arbeitsplatz, ein familienfreundliches Umfeld und spannende Herausforderungen? Dann bist du bei uns genau richtig!

Ausbildung zum Kaufmann für IT-System-Management für 2025 (m/w/d) Dein neuer Job

* Umfassende Einblicke in die IT-Systeme und Prozesse eines IT-Providers
* Du analysierst die speziellen Anforderungen des Kunden und konzipierst passende Lösungen für dessen IT-Infrastruktur
* Stetige Erweiterung der IT-Kenntnisse
* Praxisnahe Anwendung des Erlernten im Unternehmen
* Vereinbarung und Ausführung von Serviceleistungen
* Kommunikation und Verhandlung mit Lieferanten sowie Festlegung von optimalen Bezugsquellen
* Entwicklung von strategischen Partnern
* Lizenz- und Vertragsmanagement
* Beschaffung und Verwaltung von Soft- und Hardware, sowie Dienstleistungen
* Koordination von Lieferterminen sowie Klärung und Abwicklung von Aufträgen
* Komplette Bestellabwicklung und -nachverfolgung

Das bist du?
* Realschulabschluss, Abitur oder einen vergleichbaren Schulabschluss
* Technisches und wirtschaftliches Interesse / Verständnis
* Sorgfalt und Genauigkeit
* Teamfähigkeit
* Kommunikationsfähigkeit
* gepflegtes und sicheres Auftreten

Das kannst du von uns erwarten
* Eine gute und fundierte Ausbildung in einem anerkannten Unternehmen
* Mobile-Office-Möglichkeit und Vertrauensarbeitszeit
* Zahlreiche Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten
* Regelmäßige Azubi- und Teamevents
* Rabatte auf zahlreichen Onlineplattformen für z.B. Shopping oder Events
* Wasserflatrate, Kaffeeflatrate, Obstflatrate
* Vermögenswirksame Leistungen
* Option auf Übernahme nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung

Mehr als ein Job
* Du spielst eine zentrale Rolle in unserem Unternehmen
* Nutze mit uns die Innovationskraft aus der Technik
* Flache Hierarchien, familiäres Miteinander und Zusammenarbeit auf Augenhöhe
* Gemeinsam stark - beruflich wie persönlich
* Werde Teil der netgo-Familie

Interesse?

Falls du noch Fragen an uns haben solltest, melde dich doch gerne telefonisch unter der angegebenen Telefonnummer bei uns. Wir freuen uns auf dich!

e. [email protected]

Das erwartet dich im Bechtle IT-Systemhaus Hannover: An unseren zwei modern ausgestatteten Standorten in Hannover und Wolfsburg sind wir ein Team aus rund 260 Kolleginnen und Kollegen. Flache Hierarchien, Vertrauensarbeitszeit, unternehmerischer Freiraum, die Chance viel zu bewegen und alles zu erreichen sowie die Verbundenheit in einem starken Team zeichnen uns aus. Neben einer interessanten Tätigkeit erwarten dich all die Benefits, die du von einem modernen Arbeitgeber erwarten kannst.
Hier bewegst du etwas:

* Deine Ausbildung startet am 1. September 2025.
* Dein Beitrag ist uns wichtig, daher bist du von Anfang an in das Tagesgeschäft miteingebunden.
* Mittelpunkt deiner Ausbildung? Du wirst zum direkten Ansprechpartner für Kunden, wenn es um Hard- und Softwareprodukte sowie IT-Dienstleistungen oder digitalen Innovationen geht.
* Du möchtest Verantwortung? Die Planung, der Verkauf und die Umsetzung von IT-Systemen bei unseren Kunden liegen in deiner Hand.

Damit punktest du:

* Du hast eine abgeschlossene Fachhochschulreife, eine gute mittlere Reife oder stehst kurz vor deinem Abschluss.
* Du bist kommunikativ, offen und begeisterungsfähig? Dann passt du super in unser Team.
* Du behältst dein Ziel vor Augen, hast Spaß an Leistung und Erfolg und Interesse an digitalen Innovationen? Perfekt.
* Du hast eine offene Art und arbeitest selbstständig? Genau diesen Mix suchen wi

Wir bieten mehr für dich:

* Deine Vergütung? Überdurchschnittlich und attraktiv! Je nach Ausbildungsjahr bis zu 1.350 Euro im Monat.
* Networking: Nutze unsere Einführungsveranstaltung, das Azubi Camp oder viele weitere Events, um dich mit anderen Azubis auszutauschen.
* Wir bieten dir Perspektiven: Deine Übernahmechancen stehen nach erfolgreichem Abschluss sehr gut.
* Deine Entwicklung ist uns wichtig: Durch unseren Bechtle Learning Campus bieten wir dir ein umfangreiches Angebot in fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung.
* Dein Workplace: Moderne technische Ausstattung inkl. eigenem Laptop.

## Deine Zukunft beginnt hier!

Möchtest du deine **Leidenschaft für den digitalen Handel und moderne Technologien** in deinem Beruf ausleben? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir bieten dir eine spannende Ausbildung als Kauffrau/Kaufmann im Bereich E-Commerce und geben dir die Möglichkeit, deine **Begeisterung für den Online-Handel und digitale Innovationen in die Praxis umzusetzen**.

## Das sind Aufgaben als Kauffrau/-mann im E-Commerce:

- Präsentation und Beschreibung von Produkten im Online-Shop
- Planung und Umsetzung von Marketingstrategien
- Datenanalyse und Optimierung
- Kommunikation mit Kunden

## Spannende Abwechslung:

Bei uns arbeitest du nicht jeden Tag an den gleichen Aufgaben, sondern durchläufst folgende Abteilungen:

- Service Center
- Vertrieb/Marketing
- Produktmanagement
- Finanzen und Controlling

## Das bringst du mit:

- Freude am Umgang mit Menschen
- Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten
- Kreativität, analytisches Denken und Teamfähigkeit
- Bist du motiviert und voller Einsatzbereitschaft? Dann sind deine Noten nicht das Entscheidende für uns! Wir legen Wert auf deine Motivation und dein Interesse an der Ausbildung

## Mitarbeiter-Benefits:

- Mit unserem **Gleitzeitmodell** kannst du dir deine Arbeitszeiten flexibel gestalten!
- Durch Corporate Benefits erhältst du **exklusive Rabatte und Angebote** bei einer Vielzahl von bekannten Marken und Anbietern!
- Wir bieten dir spannende **Weiterbildungsmöglichkeiten** wie z.B. die Zusatzqualifikation als Europakaufmann/-frau!

## Wer wir sind:

Unter dem Motto „Reisen von Menschen für Menschen“ sind wir als aovo Touristik AG führend in der Entwicklung und der Vermarktung von **Kurz- und Erlebnisreisen**.

Unser Leistungsangebot umfasst attraktive sowie maßgeschneiderte Paket- und Bausteinlösungen in den Segmenten **Musicals & Shows, Konzerte & Festivals, Kulturveranstaltungen sowie Städte-, Gourmet- und Wellnessreisen.** Ferner entwickeln wir unvergessliche **Fern- und Rundreisen**.

## Bewirb dich jetzt!

Wenn du bereit bist, mit uns die Welt des Online-Handels zu entdecken, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

TROESTER ist ein führendes Unter nehmen auf dem Gebiet des Maschinen- und Anlagenbaus für die Kautschuk- und Kunststoffverarbeitung. Durch den Ideenreichtum unserer Mitarbeiter und permanente Innovationen sichern wir uns diese Spitzenstellung seit vielen Jahr zehnten. Zu unseren Kunden zählen renommierte Automobilzulieferer und Elektro unter nehmen. Mit einem Exportanteil von ca. 90% sind wir auf allen Märkten der Welt zu Hause.

Für unsere Kunden sind wir Systemlieferant. Unser besonderes Knowhow liegt im Bereich der Verfahrenstechnik
und in der Integration von Maschinen zu einer Gesamtanlage.

**Zur Unterstützung unserer weiteren Expansion suchen wir für das Ausbildungsjahr 2025:**

**Industriemechaniker (m/w/d)**

Ausbildungsplatz

Inhalt:
Industriemechaniker sind in der Produktion und Instandhaltung tätig. Sie sorgen dafür, dass in der industriellen Produktion alles perfekt funktioniert, sind sozusagen der "technische Arzt". Keine einfache Angelegenheit, denn die Maschinen sind oft wahre High-Tech-Wunder. Genaues und verantwortungsvolles Arbeiten ist für Industriemechaniker daher eine Selbstverständlichkeit. Des weiteren richten Industriemechaniker Produktionseinrichtungen und Maschinen ein, prüfen ihre Funktionen und beheben
Störungen. Darüber hinaus können sie in der Fertigung eingesetzt werden, da sie ebenso mit dem Montieren und Justieren von Bauteilen vertraut sind. Es kommt auch vor, dass Industriemechaniker bei der Inbetriebnahme von Maschinen beim Kunden zum Einsatz kommen.

Beschäftigungsmöglichkeiten gibt es in unterschiedlichen Bereichen der Industrie, z.B.:

- im Maschinen- und Fahrzeugbau
- in der Teilefertigung

**Voraussetzungen:**

- Mindestens Realschulabschluss
- Technisches Grundverständnis und Interesse
- Handwerkliches Geschick sowie Freude an handwerklicher Arbeit
- Verantwortungsbewusstsein
- Sorgfalt, Genauigkeit und Zuverlässigkeit
- Strukturierte Arbeitsweise

**Inhalte der Ausbildung:**

- Technische Unterlagen erstellen und lesen
- Erlernen unterschiedlicher Bearbeitungsverfahren
- Herstellen von Bauteilen, Baugruppen und Systemen
- Montage und Demontage
- Pneumatik- und Hydraulikschaltungen aufbauen
- Programmierung von Maschinen/Anlagen
- Inbetriebnahme
- Instandhaltung von technischen Systemen
- Fachrichtung Metallberufe

**Haben wir Ihr Interesse geweckt?**

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (aussagefähige und vollständige Bewerbungsunterlagen mit aktuellen Zeugniskopien).


TROESTER GmbH & Co. KG
Katrin Pohl, Personalsachbearbeiterin
Am Brabrinke 1-4, 30519 Hannover
Tel.: 0511 / 8704 - 243
E-Mail: [email protected]
www.troester.de

**Jetzt bewerben!**

**Zur Unterstützung unserer weiteren Expansion suchen wir für das Ausbildungsjahr 2025**

**duale Studenten (m/w/d) für den Studiengang Konstruktionstechnik.**

Auf unsere Studierenden warten abwechslungsreiche Aufgaben und vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen. Zugleich bieten wir eine persönliche Arbeitsatmosphäre in einer flexiblen Unternehmenskultur!

Konstruktionstechnik wird in der Regel als übergeordneter Begriff verstanden für alle Bereiche der Konstruktion, der Entwicklung, der Arbeitsweisen beim Konstruieren und der Ergebnisse dieser Bereiche. Konstruktionstechnik, als Bereich der Technikwissenschaften, untersucht den Prozess des Konstruierens technischer Gebilde sowie allgemeine Strukturgesetze technischer Systeme und die Überführung dieser Kenntnisse in die praktische Tätigkeit der Konstrukteure.

**KONSTRUKTIONSTECHNIK (DUAL)**
Duale Studiengänge zeichnen sich dadurch aus, dass in das Studium als zusätzlicher Lernort ein Betrieb integriert ist und die theoretischen Ausbildungsinhalte in der betrieblichen Praxis angewandt und vertieft werden. Die Studierenden erwerben ihr Wissen an den drei Lernorten Hochschule, berufsbildende Schule und Betrieb. Die Ausbildung zum Bachelor of Engineering beinhaltet eine Facharbeiterausbildung, die nach zwei Jahren mit einer vollwertigen IHK-Prüfung abgeschlossen wird. Die Regelstudienzeit beträgt sieben Semester, einschließlich der Anfertigung der Bachelor-Arbeit.

**VORAUSSETZUNGEN**
Fachabitur oder allgemeine Hochschulreife
Interesse an Technik
Handwerkliches Geschick
Abstraktes Denkvermögen und räumliches Vorstellungsvermögen
Verantwortungsbewusstsein
Sorgfalt und Genauigkeit

**WEITERE INFORMATIONEN**
Dauer der Ausbildung: 2 Jahre/7 Semester
Abschluss: IHK-Abschluss zum Industriemechaniker (m/w/d)
Bachelor of Engineering – Konstruktionstechnik (m/w/d)

**HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?**
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (vollständige Bewerbungsunterlagen mit aktuellen Zeugniskopien).

TROESTER GmbH & Co. KG
Katrin Pohl, Personalsachbearbeiterin
Am Brabrinke 1-4, 30519 Hannover
Tel.: 0511 / 8704 - 243
E-Mail: [email protected]
www.troester.de

**Jetzt bewerben!**

**Zur Unterstützung unserer weiteren Expansion suchen wir für das Ausbildungsjahr 2025 duale Studenten (m/w/d) für den Studiengang Produktionstechnik.**

Auf unsere Studierenden warten abwechslungsreiche Aufgaben und vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen. Zugleich bieten wir eine persönliche Arbeitsatmosphäre in einer flexiblen Unternehmenskultur!

Produktionstechnik hat sich als übergeordneter Begriff für die Bereiche Produktionstechnologie, Produktionsmittel und Produktionslogistik entwickelt. Aufgabe der Produktionstechnik ist die Anwendung geeigneter Produktionsverfahren und Produktionsmittel zur Durchführung von Produktionsprozessen bei möglichst hoher Produktivität. Der Studiengang Produktionstechnik ist eine praxisorientierte Ausbildung für die Tätigkeitsbereiche Produktion, Projektierung, Planung und Qualitätsmanagement im Maschinenbau.

**PRODUKTIONSTECHNIK (DUAL)**
Duale Studiengänge zeichnen sich dadurch aus, dass in das Studium als zusätzlicher Lernort ein Betrieb integriert ist und die theoretischen Ausbildungsinhalte in der betrieblichen Praxis angewandt und vertieft werden. Die Studierenden erwerben ihr Wissen an den drei Lernorten Hochschule, berufsbildende Schule und Betrieb. Die Ausbildung zum Bachelor of Engineering beinhaltet eine Facharbeiterausbildung, die nach zwei Jahren mit einer vollwertigen IHK-Prüfung abgeschlossen wird. Die Regelstudienzeit beträgt sieben Semester, einschließlich der Anfertigung der Bachelor-Arbeit.

**VORAUSSETZUNGEN**
Fachhochschulreife oder allgemeine Hochschulreife
Interesse an Technik
Handwerkliches Geschick
Abstraktes Denkvermögen und räumliches Vorstellungsvermögen
Verantwortungsbewusstsein
Sorgfalt und Genauigkeit

**WEITERE INFORMATIONEN**
Dauer der Ausbildung: 2 Jahre/7 Semester
Abschluss: IHK- Abschluss zum Industriemechaniker (m/w/d)
Bachelor of Engineering – Produktionstechnik (m/w/d)

**HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?**

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (vollständige Bewerbungsunterlagen mit aktuellen Zeugniskopien).

TROESTER GmbH & Co. KG
Katrin Pohl, Personalsachbearbeiterin
Am Brabrinke 1-4, 30519 Hannover
Tel.: 0511 / 8704 - 243
E-Mail: [email protected]
www.troester.de

**Jetzt bewerben!**

**Zur Unterstützung unserer weiteren Expansion suchen wir für das Ausbildungsjahr 2025 Industriekaufleute (m/w/d).**

Auf unsere Auszubildenden warten abwechslungsreiche Aufgaben und vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Unternehmen. Zugleich bieten wir eine persönliche Arbeitsatmosphäre in einer flexiblen Unternehmenskultur!

Industriekaufleute steuern betriebswirtschaftliche Abläufe in Unternehmen. In der Materialwirtschaft vergleichen sie Angebote, verhandeln mit Lieferanten und betreuen die Warenannahme und -lagerung. In der Produktionswirtschaft planen, steuern und überwachen sie die Herstellung von Waren oder Dienstleistungen und erstellen Auftragsbegleitpapiere. Kalkulationen und Preislisten zu erarbeiten und mit den Kunden Verkaufsverhandlungen zu führen, gehört im Verkauf zu ihrem Zuständigkeitsbereich.

Außerdem erarbeiten sie gezielte Marketingstrategien. Sind sie in den Bereichen Rechnungswesen bzw. Finanzwirtschaft tätig, bearbeiten, buchen und kontrollieren Industriekaufleute die im Geschäftsverkehr anfallenden Vorgänge. Im Personalwesen ermitteln sie den Personalbedarf, wirken bei der Personalbeschaffung bzw. -auswahl mit und planen den Personaleinsatz.

**INHALTE DER AUSBILDUNG**
Geschäftsprozesse und Märkte
Information, Kommunikation, Arbeitsorganisation
Integrative Unternehmensprozesse
Logistik
Qualität und Innovation
Finanzierung
Controlling
Marketing und Absatz
Beschaffung und Bevorratung
Personal
Leistungserstellung
Leistungsabrechnung

**VORAUSSETZUNGEN**
Guter Realschulabschluss, Fachabitur oder allgemeine Hochschulreife
Gute Englischkenntnisse
Interesse an betriebswirtschaftlichen Geschäftsprozessen
Interesse an Mathematik und Datenverarbeitung
Analytisches und logisches Denkvermögen
Lernbereitschaft und Offenheit für Neues
Sorgfalt und Genauigkeit
Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und die Motivation sich eigenständig in betriebswirtschaftliche Themen einzuarbeiten

**HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?**

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (vollständige Bewerbungsunterlagen mit aktuellen Zeugniskopien).

TROESTER GmbH & Co. KG
Katrin Pohl, Personalsachbearbeiterin
Am Brabrinke 1-4, 30519 Hannover
Tel.: 0511 / 8704 - 243
E-Mail: [email protected]
www.troester.de

**Jetzt bewerben!**

Allein bin ich Profi. Zusammen sind wir KRASEMANN.

Dass die KRASEMANN Immobilien Gruppe ein Familienunternehmen ist und auch nach 45 Jahren Firmengeschichte als solches agiert, merkt man an jedem einzelnen Tag bei uns. Mittlerweile haben wir rund 150 Mitarbeiter*innen, dennoch bewahren wir uns unseren nahbaren und herzlichen Charakter: Unseren Profis bei KRASEMANN bedeutet das Wort "Teamgeist" wirklich etwas. Wir sind stolz auf die familiäre Atmosphäre in unserem Unternehmen und Du ergänzt unser Team, wenn Du Lösungsfinder bist und stetige Veränderung als Chance zur Weiterentwicklung siehst.

Ausbildungsstart: August 2025

**Was wir für dich bereithalten:**

- Ein preisgekröntes Ausbildungskonzept, das 2022 den ersten Platz errungen hat.
- Abwechslung ist garantiert! Neben Immobilienverwaltung wirst du Einblicke in Personalwesen, Vermietung, Verkauf, Finanzbuchhaltung, Marketing und vieles mehr erhalten.
- Wir fördern deine Stärken durch maßgeschneiderte Weiterbildungen.
- Du kannst früh Verantwortung übernehmen und von erfahrenen Kolleg/innen lernen.
- Unser Unternehmen verfügt über einen eigenen Fitnessraum und bietet kostenlose Sportkurse an.
- Attraktive Ausbildungsvergütung, Altersvorsorge-Zuschuss und flexible Arbeitszeiten sind bei uns selbstverständlich.
- Wir unterstützen deine Mobilität mit Jobtickets und stellen Pool-Fahrzeuge (PKWs, E-Bikes, E-Scooter) zur Verfügung.
- Unsere modernen Büros befinden sich in bester Lage und bieten kostenloses Obst und Getränke.
- Wir legen Wert auf Familie, Beruf und eine ausgewogene Work-Life-Balance.

**Erlebe die Welt der Immobilien hautnah und entdecke die vielfältigen Aufgaben eines Immobilienkaufmanns/einer Immobilienkauffrau (m/w/d):**

- Du wirst die kaufmännische und technische Verwaltung von Mietobjekten (Wohn- und Gewerbeimmobilien) kennenlernen.
Das Management von Mietverträgen und Vermietungen gehört zu deinen Aufgaben.
Du wirst in die Betreuung von Wohnungseigentum eingeführt.
Die Abrechnung von Heiz- und Betriebskosten sowie Kautionsabrechnungen wird Teil deiner Tätigkeiten sein.
Du koordinierst Modernisierungs- und Sanierungsarbeiten.
Die Mietenbuchhaltung und das Controlling liegen in deiner Verantwortung.

**Wer Du bist und was Dich ausmacht:**

-Du hast erfolgreich die Schule mit dem mittleren Bildungsabschluss, dem Fachabitur oder Abitur abgeschlossen.

- Motivation und die Bereitschaft, Neues zu lernen und eigene Ideen einzubringen, zeichnen dich aus.
- Teamarbeit macht dir Spaß, und du bist kommunikationsstark.
- Du arbeitest konzentriert, lösungsorientiert und sorgfältig.
- Die Organisation von Aufgaben und deine Selbstorganisation sind deine Stärken.
- Du besitzt einen Führerschein der Klasse B für PKWs.