وظائف في Grevesmuhlen في ألمانيا

Wir sind ein langjährig erfolgreich am Markt agierendes Unternehmen und suchen zur zukünftigen Verstärkung unseres Teams

engagierte Auszubildende als Bäcker/in (m/w/d).

Sie sollten einen guten Hauptschulabschluss besitzen. Wichtig ist mathematisches Verständnis.

Wenn Sie Freude und Interesse am Erlernen des Berufes Bäcker haben, dann bewerben Sie sich mit aussagefähigen Bewerbungsunterlagen!

Die Berufsschule befindet sich in Ludwigslust.

NAHBUS ist der moderne Mobilitätsdienstleister für Nordwestmecklenburg inklusive Wismars. Seit 1. Januar 2016 verbinden die ehemaligen Grevesmühlener Busbetriebe GmbH und der Eigenbetrieb Nahverkehr Nordwestmecklenburg (ENN) gemeinsam als »NAHBUS Nordwestmecklenburg« den gesamten Landkreis. Das bedeutet: bessere Anschluss-Verbindungen, zusätzliche Linien und ein vielfältiges Ticketangebot.

Willkommen an Bord. Willkommen bei NAHBUS.

Steige jetzt bei NAHBUS ein und starte mit einer

Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker (m/w/d).

Wir bieten einen Ausbildungsplatz in unserer Werkstatt in Grevesmühlen an.

Ausbildungsinhalte:
• 3,5-jährige Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker
• Einarbeitung in die laufenden Instandhaltungen und Wartungen des NAHBUS Fuhrparks in den eigenen Werkstätten
• Reparaturarbeiten an den Bussen
• Erlernen des Umgangs mit Diagnosetechnik (z.B. Star-Diagnose, Man Cats) und COSware Fuhrpark- und Werkstattmanagementsoftware
• Erwerb von Fachwissen rund um das Thema Personenverkehr

Das solltest Du mitbringen:
• Mittlerer Schulabschluss/Realschulabschluss
• Mindestalter 16 Jahre
• Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Sorgfalt
• Technisches Verständnis
• Gute Deutschkenntnisse

Wir bieten:
• Wir bilden Dich zum Kfz-Mechatroniker aus
• Individuelle Einarbeitung und Betreuung während der gesamten Ausbildungszeit
• Vergütung nach dem Spartentarifvertrag im Nahverkehr in Mecklenburg-Vorpommern (TV-N-MV) sowie tarifliche Zuschläge
• Betriebliche Altersvorsorge
• Kostenfreies NAHBUS Monatsticket für die Dauer der Ausbildung
• Dienstkleidung

Wenn Du den Beruf des Kfz-Mechatronikers erlernen möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per E-Mail an:
[email protected]

WIR BRAUCHEN DICH

Du hast Interesse an einem Beruf mit Zukunft?
Du möchtest einen handwerklichen Beruf erlernen?
Du möchtest Dich später weiterentwickeln können?

Dann bist du bei uns genau richtig!

Was wir Dir bieten:
• Ausbildung zum/zur Elektroniker/in für Gebäude- und Energietechnik bzw. zum technischen
Betriebswirt im gleichen Berufsbild
• Eine der besten Ausbildungen zum Elektroniker in Mecklenburg-Vorpommern (bei uns haben
mehrfach Auszubildende als Beste ihres Jahrgangs abgeschlossen)
• Bezahlung weit über dem aktuellen Tariflohn M-V
• Stellung aller Materialien zur Ausbildung (Kosten für Bücher und Lernmaterial werden übernommen)
• Zusätzliche Lehrgänge nach Wunsch und Fähigkeiten
• Ein motiviertes Mitarbeiterteam

Was erwarten wir von Dir:
• Qualifizierter Hauptschul- oder Realschulabschluss mit mind. guten Leistungen in Mathematik, Physik und Deutsch
• für den Technischen Betriebswirt: guter Realschulabschluss oder Abitur
• Interesse an aktueller Technik
• handwerkliches Geschick
• Bereitschaft zum Arbeiten im Team

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann bewerbe Dich JETZT!

Ruf einfach an: 03881-713330 oder maile uns unter [email protected].

### Auszubildenden zum Operationstechnischen Assistenten (OTA) (m/w/d)

## Sie haben:

- Abitur, Mittlere Reife oder vergleichbaren Schulabschluss
- Hauptschulabschluss oder eine gleichwertige Schulbildung zusammen mit einer zweijährigen Berufsausbildung
- eine einjährige Ausbildung in der Krankenpflegehilfe oder gleichwertige Ausbildung
- Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität, Belastbarkeit
- Einfühlungsvermögen und Teamfähigkeit
- Praktikum im Gesundheitswesen wäre wünschenswert

## Ihr Aufgabengebiet:

- fach- und sachkundiges sowie situationsgerechtes Instrumentieren und Assistieren in den unterschiedlichen operativen Fachbereichen
- Vor- und Nachbereitung der Operationen einschließlich der Instrumente
- Anwendung und Umsetzung hygienischer Vorschriften sowie tätigkeitsbezogener Rechtsvorschriften
- fachkundige Betreuung der Patienten, in physischer und psychischer Hinsicht, im Vorfeld und in der Nachbetreuung einer Operation
- selbstständige Organisation und Koordination der Abläufe im Operationsbereich in Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen
- Wartung von medizinischen Geräten und Instrumenten im OP

## Sie erwartet:

- eine dreijährige duale Ausbildung im DRK-Krankenhaus Grevesmühlen und an der beruflichen Schule für Operationstechnische Assistenten am Klinikum Güstrow
- die Mitarbeit in einem hoch motivierten Team
- faire Ausbildungsvergütung und familiäres Miteinander
- präsente Praxisanleitung vor Ort
- verbindliche Übernahme nach erfolgreicher Ausbildung

## Kontakt

Umfassende Informationen rund um unser Krankenhaus erhalten Sie auch auf unserer Homepage:
[www.drk-kh-mv.de](https://www.drk-kh-mv.de/)

Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte per Post an die:
DRK-Krankenhaus Grevesmühlen gGmbH
Personalabteilung Dörte Nagel
Klützer Str. 13-15
23936 Grevesmühlen

oder per E-Mail an:
[[email protected]](mailto:[email protected])

Für Fragen und weitere Informationen steht Ihnen unsere Pflegedienstleitung, Herr Roman Grams unter folgender Rufnummer zur Verfügung:
Telefon: 03881 726 120

Wir freuen uns auf Ihr Interesse.

Du bist offen und kommunikativ im Kundenkontakt?

Du möchtest dir deine Zeit frei einteilen können, dein eigener Chef sein, leistungsgerecht vergütet werden und scheust dich nicht selbstständig zu arbeiten – mit einem starken, europaweit tätigen Unternehmen an deiner Seite?

Du hast ein gepflegtes Erscheinungsbild, ein Talent für den Verkauf und ein aufgewecktes Wesen?

Zudem verfügst du über gute, fundierte Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie einen gültigen Führerschein der Klasse B?

Dann bist du bei uns genau richtig!

Du erhältst dein eigenes Festgebiet in Wohnortnähe mit einem festen Kundenstamm, den du zuverlässig betreust und bei Fragen rund um das Thema Raumpflege kompetent unterstützt.

Eine erstklassige Einarbeitung mit mehreren Seminaren, bereitet dich optimal auf deine Aufgaben vor und macht dich mit unserem gesamten Portfolio vertraut.

Wir suchen motivierte und engagierte Kundenberater (m/w/d), die mehr wollen, als nur einer von vielen zu sein.

Wir freuen uns auf dich!

Wir sind ein langjährig erfolgreich am Markt agierendes Unternehmen und suchen zur zukünftigen Verstärkung unseres Teams

einen engagierten Auszubildenden als Fachverkäufer im Lebensmittelhandwerk (Bäckerei) (m/w/d).

Wir führen Filialen in Grevesmühlen, Klütz, Wismar, Boltenhagen, Dorf Mecklenburg und Gadebusch.

Sie sollten einen Hauptschulabschluss besitzen. Wichtig ist mathematisches Verständnis.

Wenn Sie Freude und Interesse am Erlernen des Berufes Fachverkäufer haben, dann bewerben Sie sich mit aussagefähigen Bewerbungsunterlagen!

Die Berufsschule befindet sich in Ludwigslust.

Der Landwirtschaftliche Buchführungsverband in Bürogemeinschaft mit der SHBB Steuerberatungsgesellschaft und acht weiteren Töchtern mit der Zentrale in Kiel ist ein Steuerberatungsverbund mit über 11.500 Mitgliedern, die von mehr als 90 Kanzleien individuell betreut werden. Der Landwirtschaftliche Buchführungsverband bietet Leistungen und Know-how aus knapp 100 Jahren Erfahrung, die weit über die klassischen Beratungsfelder einer Einzelkanzlei hinausgehen. Für den Landwirtschaftlichen Buchführungsverband und seine Töchter arbeiten rund 2100 engagierte Menschen, denen das Wohl der Mandanten wie das eigene am Herzen liegt. Gerne würden wir unsere Teams um weitere ambitionierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ergänzen, die ihr Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen mit der Freude am Umgang mit Menschen gerne verbinden.

Sie sollten über ein gutes Abitur verfügen sowie Freude und Interesse an der Ausbildung mitbringen.

Wir bieten:

- eine intensive Betreuung während der Ausbildung
- zusätzliche unternehmensinterne Schulungen
- Kostenübernahme für Fachbücher der Berufsschule
- 30 Tage Urlaub

Die praktische Ausbildung erfolgt in Grevesmühlen. Die Berufsschule befindet sich in Schwerin.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Sie suchen einen neuen Job?
Unser Kunde ist ein metallverarbeitendes Unternehmen und wir suchen für ihn im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung in Grevbesmühlen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Metallhelfer (gn).

Unser Angebot an Sie:
Bei uns erhalten Sie eine fest kalkulierbare Entlohnung gemäß BAP/DGB-Tarifvertrag.
Die sich darüber hinaus ergebenden Zahlungen, wie z.B. Weihnachts- und Urlaubsgeld, Schicht- und Branchenzuschläge sind für uns selbstverständlich.
Bei Bedarf erhalten Sie von uns kostenlose Weiterbildungsangebote.

Bei unserem Kunden erwarten Sie außerdem:
- Nur Tagschicht (Montag bis Donnerstag 7-15.45 Uhr / Freitag 7-12.15 Uhr)
- Parkplatz
- Kein Wochenende
- Langfristige Perspektive


Das sind Ihre Aufgaben:

- Montage von Bauteilen
- Bohren
- Schleifen





Das bringen Sie mit:

- Kenntnisse in der Metallbearbeitung von Vorteil
- Handwerkliches Geschick


Interessiert?
Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button!
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Als einer der größten regionalen Netzbetreiber in Deutschland gestalten wir bei E.DIS die Zukunft der Energie und sind Top-Ausbildungsbetrieb in großen Teilen von Brandenburg und Mecklenburg-Vorpommern. Unsere 1.700 Mitarbeiter - davon circa 170 Auszubildende und Studierende - geben Tag für Tag ihr Bestes und sichern den zuverlässigen Betrieb der Strom- und Gasnetze. Wir sind Netzgestalter, arbeiten an intelligenten Energielösungen und setzen dabei auf innovative Technologien für die Energienetze von heute und morgen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir dich für eine Ausbildung zum Elektroniker/-in für Betriebstechnik (m/w/d) mit Hauptstandort Upahl 2026 mit Start zum ​24.08.2026.


Ausbildungsdauer:
3,5 Jahre
Schwerpunkte in der Berufsschule:
- Grundlagen der Elektrotechnik
- Elektrische Installation
- Steuerungstechnik/Regelungstechnik
- Elektroenergieversorgung
- Elektronik
- Speicherprogrammierbare Steuerungen
- Antriebstechnik
Die Berufsschule ist in Rostock und findet in Blockform statt. Du bist im Wechsel in der Berufsschule und im Unternehmen.
Schwerpunkte im Bildungszentrum und Betrieb:
Du lernst in Deiner Ausbildung alle Tätigkeiten im Bereich der elektrischen:
- Energietechnik
- Installation, Montage und Wartung von Anlagen der Energieversorgungstechnik, Automatisierungstechnik, DV- und Netzwerktechnik sowie Steuerungs- und Regelungstechnik
- Wartung und Instandsetzung der Verteilungsnetze
- Wartung und Instandhaltung von Umspann- und Trafostationen
- Wartung und Konfiguration von Zählereinheiten
- Anschluss von Erneuerbaren Energieanlagen (z. B. Solartechnik)
Die praktische Ausbildung findet im Bildungszentrum Rostock und der Unternehmenseinsatz am heimatnahen Regionalstandort in unserem Netzgebiet statt.
Ausbildungsablauf:
1. Ausbildungsjahr:
- Vermittlung von handwerklichen und theoretischen Grundkenntnissen der Elektrotechnik bzw. Elektronik im Bildungszentrum Rostock
2. Ausbildungsjahr:
- Vertiefung und Anwendung der handwerklichen und theoretischen Grundkenntnisse der Elektrotechnik bzw. Elektronik im Bildungszentrum Rostock
- Mitte zweites Ausbildungsjahr Abschlussprüfung Teil 1, das Prüfungsergebnis fließt bereits mit 40 % in das Gesamtergebnis Deiner Abschlussprüfung ein
- Praxiseinsatz in den Fachbereichen
3. Ausbildungsjahr:
- Praxiseinsatz in den Fachbereichen
- Vertiefung und Anwendung der Fachkenntnisse
4. Ausbildungsjahr:
- Praxiseinsatz in den Fachbereichen
- Prüfungsvorbereitung im Bildungszentrum Rostock nach 3,5 Jahren Abschlussprüfung Teil 2
Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.








Hast du noch Fragen?
Für weitere Informationen wende dich bitte an Henry Krause.
Oder du bist jetzt schon überzeugt, dass du mit uns dein Berufsleben starten möchtest?
Dann registriere dich jetzt und bewirb dich gleich online bis zum 31.12.2025 für eine Ausbildung zum Elektroniker/-in für Betriebstechnik (m/w/d) mit Hauptstandort Upahl 2026.
Was Du sonst noch wissen solltest:
Beschäftigungsart: Auszubildende
Beschäftigungsgrad: Vollzeit
Gesellschaft: E.DIS Netz GmbH
Vergütung: Tarif
Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

Inklusion
Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.

### Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau (d) für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d)

**Deine Voraussetzungen:**

- Schulbildung: Realschulabschluss oder höher
- Du hast Spaß am Umgang mit Kunden und Interesse an kaufmännische Themen?
- Du arbeitest gern in Projekten und die Arbeit im Team gefällt dir?
- Du bist engagiert, serviceorientiert und besitzt eine gewisse Zahlen- und IT-Affinität?

Dann bewirb dich bei uns für eine Ausbildung ab dem 01.08.2026!

Bewerbungsfrist: 15.07.2026

Ausbildung in: Grevesmühlen

Ausbildungsdauer: 3 Jahre

**Deine Aufgaben:**

- Im Rahmen dieser dreijährigen Ausbildung zum Groß- und Außenhandelskaufmann bzw. zur Groß- und Außenhandelskauffrau (m/w/d) vermitteln wir Dir fundierte Kenntnisse und Fertigkeiten im regionalen Vertrieb unserer Produkte und Dienstleistungen.
- Wir bereiten Dich zielstrebig auf eine verantwortungsvolle Aufgabe in unserer Organisation vor
- Zu Deinem Arbeitsalltag gehört dabei der Zukauf von Materialien und die logistische Planung des Warenflusses.
- Im direkten Kontakt mit unseren Kunden erfragst Du deren Bedarf, kalkulierst Angebote und unterbreitet Lösungsvorschläge auf Basis unseres Dienstleistungsangebots.
- Du koordinierst die Zusammenarbeit mit verschiedenen Partnern innerhalb und außerhalb unseres Unternehmens.
- Darüber hinaus erlangst Du Kenntnisse in den Bereichen Beschaffung, Rechnungswesen, Finanzen, Verwaltung/Organisation und Marketing.
- Der Besuch der Berufsschule und interner Schulungen (PC-Trainings, Besichtigungen, Warenkunde) runden Deine Ausbildung ab.
- Du verfügst mindestens über die Mittlere Reife oder einen Abschluss der höheren Handelsschule und hast Freude an kaufmännischen Abläufen.
- Darüber hinaus zeichnest Du Dich durch Deine Kontaktfreude, Kommunikationsstärke, Dein technisches Verständnis und eine interkulturelle Kompetenz aus.
- Ein hohes Maß an Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Motivation zeichnen Dich aus.

**Was wir Dir bieten:**

Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander – das findest Du seit Jahren bei uns. Nur mit hervorragend qualifizierten Fachkräften können wir am Wettbewerb bestehen. Deshalb legen wir besonderen Wert auf eine hochwertige Nachwuchsförderung. Du kannst Dich auf interessante Projekte und abwechslungsreiche Abteilungseinsätze freuen. Zahlreiche Weiterbildungsmaßnahmen, geregelte Arbeitszeiten und ein attraktives Ausbildungsgehalt runden unser Angebot ab. Wir würden uns freuen, wenn Du ein Teil von unserer Benthack-Familie wirst!

Das verdienst Du in deiner 3-jährigen Ausbildung:

- 1. Ausbildungsjahr: € 1.202
- 2. Ausbildungsjahr: € 1.280
- 3. Ausbildungsjahr: € 1.399

**Außerdem bieten wir Dir:**

- Ein spannendes Arbeitsumfeld
- Eine gute (Ausbildungs-) Vergütung
- Einbindung in Aktivitäten für unsere Auszubildenden
- 30 Tage Urlaub / Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Ausbildung in einem Unternehmen mit Tradition und Ausrichtung auf die Zukunft

... und noch viele weitere Vorteile!

Gern bieten wir dir auch ein Praktikum an, um das Unternehmen und den Beruf noch besser kennen zu lernen.

# Ausbildung zur Fachkraft (m/w/d) für Lagerlogistik und zum Fachlagerist (m/w/d)

**Deine Voraussetzungen:**

- Haupt- oder Realschulabschluss
- Du interessierst dich für logistische Planung und Organisation und hast Freude an körperlicher Arbeit?
- Du bist verantwortungsbewusst, genau und sorgfältig in deiner Arbeitsweise und hast ein gutes räumliches Vorstellungsvermögen?

Dann bewirb dich bei uns für eine Ausbildung zur Fachkraft (m/w/d) für Lagerlogistik oder zum Fachlagerist(m/w/d)

- Bewerbungsfrist: 15.07.2026
- Ausbildungsbeginn: 01.08.2026
- Ausbildung in: Grevesmühlen
- Ausbildung zur Fachkraft (m/w/d) für Lagerlogistik ist eine **3-jährigen** Ausbildung
- Ausbildung zum Fachlageristen (m/w/d) ist eine **2-jährigen** Ausbildung.

**Deine Aufgaben:**

- Entgegennehmen von angelieferten Waren/Baustoffen
- Prüfung der Waren hinsichtlich Vollständigkeit und Unversehrtheit
- Einlagern von Baustoffen mithilfe von Fördergeräten
- Wareneingang mit einer Software dokumentieren
- Verbrauchtes Verpackungsmaterial umweltgerecht entsorgen
- Kommissionieren und Verpacken von Waren/Baustoffen
- Bearbeitung von Kundenaufträgen
- Versandabwicklung
- Bedienen und Warten von Transportgeräten
- Kontrolle des Warenbestands und der Qualität
- Mitarbeit bei der Inventur
- Planung und Organisation von logistischen Prozessen
- Nutzung von modernen Informations- und Kommunikationssystemen
- Das Führen eines Berichtsheftes
- Regelmäßiger Besuch der Berufsschule

**Dein Profil:**

- Einen guten Haupt- oder Realschulabschluss
- Spaß an körperlicher Arbeit
- Freude am Umgang mit Kunden
- Großes Interesse an logistischen Abläufen und eine schnelle Auffassungsgabe, Engagement, Teamgeist und Lernbereitschaft
- Der Besuch der Berufsschule und interner Schulungen runden Deine Ausbildung ab.

**Was wir Dir bieten:**

Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander – das findest Du seit Jahren bei uns. Nur mit hervorragend qualifizierten Fachkräften können wir am Wettbewerb bestehen. Deshalb legen wir besonderen Wert auf eine hochwertige Nachwuchsförderung. Du kannst Dich auf interessante Projekte und abwechslungsreiche Abteilungseinsätze freuen. Zahlreiche Weiterbildungsmaßnahmen, geregelte Arbeitszeiten und ein attraktives Ausbildungsgehalt runden unser Angebot ab. Wir würden uns freuen, wenn Du ein Teil von unserer Benthack-Familie wirst!

**Außerdem bieten wir Dir:**

- Ein spannendes Arbeitsumfeld
- Einbindung in Aktivitäten für unsere Auszubildenden
- 30 Tage Urlaub / Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Ausbildung in einem Unternehmen mit Tradition und Ausrichtung auf die Zukunft
- Verdienst 1. Ausbildungsjahr: € 1.202
- Verdienst 2. Ausbildungsjahr: € 1.280
- Verdienst 3. Ausbildungsjahr: € 1.399

... und noch viele weitere Vorteile!

Gern bieten wir dir auch ein Praktikum an, um das Unternehmen und den Beruf noch besser kennen zu lernen.

Der DRK Kreisverband Nordwestmecklenburg e.V. ist ein gemeinnütziger Verein mit unterschiedlichsten Tätigkeitsbereichen.

Zur Verstärkung unserer Teams in unseren 13 DRK-Kindertagesstätten im Landkreis Nordwestmecklenburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitraum: Hauswirtschaftskraft/ Servicekraft (m/w/d) in Springertätigkeit für unsere Kindertagesstätten im Landkreis Nordwestmecklenburg Ihre Aufgaben:
• • Übernahme von hauswirtschaftlichen Tätigkeiten Küchendienst, z.B. Reinigung der Küche, Spülmaschine ein- und ausräumen Tausch und Reinigung der Wäsche Reinigung und Desinfektion der Arbeitsbereiche, des Mobiliars, der Böden Ihr Profil:
• • • abgeschlossene Ausbildung zur Hauswirtschafterin oder einschlägige Erfahrungen im hauswirtschaftlichen Bereich Bereitschaft zum Einsatz an verschiedenen Arbeitsorten im Landkreis Nordwestmecklenburg Führerschein Klasse B Bescheinigung nach § 43 Infektionsschutzgesetz Kenntnisse der Rechtvorschriften des Gesundheits-, Arbeits- und Brandschutzes körperliche Belastbarkeit Eigenständigkeit und Verantwortlichkeit einen offenen, freundlichen Umgangston sowie Spaß im Umgang mit Menschen Vertrauenswürdigkeit und Verschwiegenheit eine uneingeschränkte Identifikation mit den DRK-Grundsätzen Wir bieten:
• einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 25 Wochenstunden 30 Tage Urlaub plus 2 Familientage Gehalt nach betrieblicher Entgeltordnung sowie eine Jahressonderzahlung im November angenehme Arbeitsatmosphäre fachliche Unterstützung bei der Ausübung Ihrer Tätigkeit und vor allem ein Träger, der Sie willkommen heißt und Ihre Arbeit wertschätzt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 20.07.2025!

Arbeitgeber: DRK Kreisverband Nordwestmecklenburg e.V. Ansprechpartner: DRK Kreisverband Nordwestmecklenburg e.V. Der Vorstand - Pelzerstr. 15 23936 Grevesmühlen - oder gern per
Mail an [email protected]

Als eine Firma aus der Region Nordwestmecklenburg suchen wir zum schnellstmöglichen Einstieg einen Blitzschutzmonteur (m/w/d).Blitzschutzmonteur/Helfer  (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

- Montage von Blitzschutz- und Erdungsanlagen für den regionalen Einsatz .

Eine abgeschlossene Ausbildung ist wünschenswert für die Besetzung aber nicht zwingend notwendig.

Es können sich auch motivierte Helfer ohne Vorkenntnisse bewerben.

FS Klasse B für Pkw ist wünschenswert aber nicht Bedingung,

die Arbeitsaufgaben erstrecken sich vorwiegend auf dem Tagespendelbereich,

die Einsätze erfolgen größtenteils im Großraum Nordwestmecklenburg, Hamburg und Schleswig-Holstein,

der Transport zur Arbeitsstelle erfolgt mit einem Betriebsfahrzeug.

Dies ist eine Stelle, die automatisch vom Karriereportal www.Lehrer-in-MV.de an die Arbeitsargentur übermittelt wurde.

Die Website www.Lehrer-in-MV.de ist das Karriereportal für den Schuldienst in Mecklenburg-Vorpommern und wird durch das Ministerium für Bildung und Kindertagesstätten betrieben, um pädagogisches Personal für die rund 500 öffentlichen allgemein bildenden und beruflichen Schulen des Landes Mecklenburg-Vorpommern zu interessieren und einzustellen.

Die mitgebrachte Fachkombination muss eine gesuchte Sprache mitbringen.
Das Lehramt an Gymnasien ist zwingend notwendig.

Die Einstellung ist auch zu einem früheren Zeitpunkt möglich, sofern die haushaltsrechtliche Möglichkeit besteht und dies seitens der Bewerberin bzw. des Bewerbers gewünscht ist.

Die Rangfolge der Fächer ist beliebig.

Bewerbungen von unbefristet beschäftigten und verbeamteten Lehrkräften im Landesschuldienst Mecklenburg-Vorpommern können nicht berücksichtigt werden. Dies sind Versetzungsbegehren aus persönlichen Gründen, für welche nur das schulamtsinterne oder schulamtsübergreifende Versetzungsverfahren zur Verfügung steht.

Gesuchte Fächer:

1. Deutsch

2. Englisch

Kein Bedarf an folgenden Fächern:

1. Geschichte

Das Onlineformular für die Bewerbung finden Sie hier: https://www.lehrer-in-mv.de/lehrkraefte/offene-stellen/04_75535851_18503

Bewerbungskosten:
Bewerbungskosten werden vom Land Mecklenburg-Vorpommern nicht erstattet.

Schwerbehinderung:
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Hinweis zum Merkblatt:
Bitte beachten Sie auch die weiteren Hinweise sowie die Rahmenbedingungen zur Bewerberauswahl aus dem Merkblatt zum Bewerbungs- und Einstellungsverfahren in den öffentlichen Schuldienst des Landes Mecklenburg-Vorpommern für Lehrkräfte: https://www.Lehrer-in-MV.de/Lehrer-Merkblatt/

Bei Lidl im Verkauf arbeiten heißt: jeden Tag für zufriedene Kunden sorgen. Dabei alles geben und immer besser werden. Weiterkommen als woanders. Weil bei uns jeder zählt und wir uns gegenseitig etwas zutrauen. Gemeinsam anpacken, zupacken und immer noch was draufpacken. Und dafür fair bezahlt werden.


DEINE AUFGABEN

• Mit einem Lächeln im Gesicht packst du tatkräftig mit an und unterstützt dein Team bei der täglichen Warenverräumung.
• Für 2 bis 4 Stunden, hauptsächlich in den Morgen- oder Abendstunden, sorgst du für die Bereitstellung frischer Ware sowie ein gepflegtes Filialbild.
• Damit leistest du einen entscheidenden Beitrag für ein rundum angenehmes Einkaufserlebnis unserer Kunden.


DEIN PROFIL

• Begeisterung für den Handel und Spaß am Umgang mit Menschen in einem dynamischen und abwechslungsreichen Arbeitsumfeld
• Freundlichkeit, Teamgeist und Zuverlässigkeit
• Zeitliche Flexibilität für ausnahmsweise abweichende Arbeitszeiten


DEIN MEHRWERT

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Daher profitierst du bei uns nicht nur von einem übertariflichen Gehalt und den Sozialleistungen eines Großunternehmens: Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen. So findest du dich bei uns schnell zurecht – und kannst von Beginn an das kollegiale Miteinander und die individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten für dich entdecken.


Informiere und bewirb dich jetzt auf jobs.lidl.de



Aus Gründen der leichteren Lesbarkeit verwenden wir im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Selbstverständlich sind bei Lidl Menschen jeder Geschlechtsidentität willkommen.