وظائف في Eschweiler في ألمانيا

Über uns

Personalsachbearbeiter in Teilzeit 20 Std./ Woche in Eschweiler gesucht!

Die JobBase ist ein regionaler Personaldienstleister bei dem DU, der Mensch, mit seinen Wünschen und Bedürfnissen im Vordergrund steht. Wir vermitteln nicht nur einfach Jobs, wir finden Dein perfect Match!

Das bringst du mit:

- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Mehrjährige Beruferfahrung in der Personalarbeit
- Ausgeprägte Sozialkompetenz, Kommunikationsfähigkeit und Verlässlichkeit
- Ein hohes Maß an Diskretion, persönlicher Integrität sowie Überzeugungskraft
- Bereitschaft sich in neue Aufgaben einzuarbeiten

Deine Aufgaben:

- Sie sind Ansprechpartner für arbeitsrechtliche Fragen
- Bearbeitung arbeitsrelevanter Sachverhalte
- Administrative Arbeiten, z. B. Prüfung von Tätigkeitsnachweisen, Auswertung von Fehlzeiten
- Personalcontrolling und Berichtswesen
- Organisation Gesundheitsschutz und Arbeitssicherheit
- Durchführung und Auswertung Mitarbeiterbefragungen, Gefährdungsbeurteilungen
- Planung von Unterweisungen und arbeitsmedizinischer Vorsorge
- Unterstützung beim Personalauswahlverfahren sowie Abwicklung von Onboardingsprozessen
- Mitwirkung bei HR Projekten

Deine Vorteile bei der Job Base GmbH:

- Unbefristeter Arbeitsvertrag: Langfristige Perspektive und Sicherheit
- Übertarifliche Bezahlung: Anerkennung deiner Fähigkeiten
- Weihnachts- und Urlaubsgeld: Zusätzliche Vergütung für besondere Zeiten
- Persönliche Betreuung: Wir unterstützen deine berufliche Entwicklung
- Gute Übernahmechancen: Die Möglichkeit, von unserem Kunden übernommen zu werden
- Nette Kollegen in einem großartigen Team: Ein freundliches und motiviertes Arbeitsumfeld

Ansprechpartner

Michelle Stock
Recruiting

JobBase GmbH

T:0171/4712307

Du hast einen pädagogischen Grundberuf und verfügst über ausreichenden Pferdesachverstand, bist körperlich belastbar und magst strukturiertes Arbeiten in einem interdisziplinären Team? Dann bist du bei uns richtig!

Der Lohner Hof, Reit- und Therapiezentrum e.V. bietet ab Juli 2025 eine Festanstellung in Teilzeit (20 Stunden) als Elternzeitvertretung für die berufliche Bildung zum Pferdepfleger für Menschen mit Behinderung.

Der Aufgabenbereich umfasst:

- die Anleitung und Betreuung von Menschen mit Behinderung im Stallhelfer-/Pferdepflegerbereich
- die Bildungsbegleitung und Teilhabe von Menschen mit Behinderung im Stallhelfer-/Pferdepflegerbereich
- die optimale Versorgung der Hof-Tiere
- Hilfe bei Ausbildung und Beritt der Therapiepferde

Wir bieten:

·         geregelte Arbeitszeiten

·         angemessene Vergütung

·         interne Fortbildungsmöglichkeiten

·         ein professionelles Konzept

·         klare Strukturen

·         ein kompetentes interdisziplinäres Team

Was du mitbringst:

·         Selbständigkeit

·         Verantwortungsbereitschaft

·         Teamfähigkeit

·         Zuverlässigkeit

·         Bereitschaft die Vereinsziele mitzugestalten

Du hast Lust uns kennenzulernen?

Nähere Informationen über uns findest du auf www.lohnerhof.de (http://www.lohnerhof.de) , Facebook und Instagram.

Bei weiteren Fragen erreichst du uns telefonisch.

Unsere Mitarbeiter und Bewerber bestätigen es erneut:

Auch im Jahr 2025 gehören wir zu den Top 5% der Unternehmen in Deutschland!

Dreifach ausgezeichnet mit dem Kununu Top Company Siegel 2023, 2024 und jetzt 2025!

Bereichern Sie unser Team mit ihren Fähigkeiten als :

Elektroniker (d/m/w)

Das erwartet Dich bei uns:

- Attraktive Vergütung nach hauseigenem Tarifvertrag
- Lohn im Bereich von 40.000EUR bis 48.000EUR Jahresgehalt (leistungsgerechte Bezahlung)
- Min. 30 Tage Urlaub
- Nachhaltiges, innovatives und zukunftsorientiertes Unternehmen
- Kostenlose Fortbildungen
- Geregelte Arbeitszeiten im 1-Schicht-System
- Unbefristete Festanstellung
- Zugang zu unserer hauseigenen Akademie mit kostenlosen Fortbildungen
- Hochwertige, qualitative Ausrüstung und Arbeitsmaterialien

Diese Aufgaben werden Dich begeistern:

- Durchführung von Entstörungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten
- Diagnose und Behebung elektronischer Fehler
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten
- Kontrolle der Arbeits-, Werkzeug- und Messmittel

Gute Voraussetzungen für Ihren Erfolg:

- Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker (d/m/w) oder Elektroniker (d/m/w) (z.B. Elektroniker für Betriebstechnik (d/m/w), Mechatroniker (d/m/w) etc.)
- Quereinstieg ist ebenfalls möglich
- Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit (z.B. Servicemonteur (d/m/w), Instandhalter (d/m/w), Servicetechniker (d/m/w) etc.) ist wünschenswert, aber kein Muss
- Du solltest höhentauglich sein
- Führerschein der Klasse B wird benötigt

Ihr Ansprechpartner
Sie sind sich unsicher?

Bewerben Sie sich trotzdem, wir schauen, ob Ihr Lebenslauf auch auf andere Positionen passt.

Schicken Sie Ihren Lebenslauf gerne an:
[email protected]

Bei Fragen gerne bei Herrn Celep unter:
0176 465 834 73 melden!
Gerne auch per WhatsApp.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns!

Ihr FRIELINGSDORF NORD TEAM

KOMM IN UNSER #STARKESTEAMSAH

Seit 1853 steht das St.-Antonius-Hospital gGmbH Eschweiler für vertrauensvolle und verantwortungsbewusste Krankenversorgung mit Kompetenz, Herz und Leidenschaft. Unsere 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter geben in unseren 14 modernen Fachkliniken und 15 eng vernetzten Kompetenzzentren alles, von der Prävention über die Akutbehandlung bis zur Nachsorge und Betreuung.
Als Akademisches Lehrkrankenhaus der RWTH Aachen sind wir ein in der Region etabliertes medizinisches Kompetenz- und Gesundheitszentrum.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt

MEDIZINISCHE FACHANGESTELLTE FÜR UNSERE GYNÄKOLOGISCHE AMBULANZ (M/W/D)

in Vollzeit

IHR ZUKÜNFTIGER ARBEITSPLATZ

In unserer gynäkologischen Ambulanz arbeiten ÄrztInnen, Medizinische Fachangestellte und weitere Fachkräfte Hand in Hand, um unseren PatientInnen eine fürsorgliche, zeitnahe und kompetente Behandlung zu bieten. Als anerkanntes Zentrum für minimalinvasive Chirurgie und plastisch-rekonstruktive Beckenboden-Chirurgie verfügen wir über umfassende Expertise in der Behandlung von Beckenboden-Störungen, Inkontinenz sowie gutartigen und bösartigen Tumoren im Bauch- und Beckenbereich.

Das zertifizierte Euregio-Brust-Zentrum, ein integraler Bestandteil unserer Klinik, bietet interdisziplinäre Behandlungen von gutartigen und bösartigen Brusterkrankungen und ist stolzer Kooperationspartner des Zentrums für familiären Brust- und Eierstockkrebs der Uniklinik Köln.

Wir bieten Ihnen eine spannende Möglichkeit, Teil unseres engagierten Teams in der gynäkologischen Ambulanz zu werden. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft der ambulanten Versorgung mit uns!

DAS GEHÖRT IN IHREN VERANTWORTUNGSBEREICH

* Sie begrüßen und betreuen unsere PatientInnen, kümmern sich um das Terminmanagement, die Organisation und Verwaltung der Sprechstunden sowie den allgemeinen Telefon- und Schriftverkehr
* Sie nehmen die Eingabe der abrechnungsrelevanten Leistungen vor
* Sie sind zuständig für die Vorbereitung und Bearbeitung von ärztlichen Rezepten und Formularwesen
* Sie bereiten gynäkologische Untersuchungen und Eingriffe vor und assistieren dabei.
* Sie führen medizinische Maßnahmen wie beispielsweise Blutentnahmen eigenständig durch.
* Sie stellen sicher, dass medizinisches Material und Geräte jederzeit verfügbar sind.
* Sie setzen betriebliche (Qualitäts-) Standards unter den aktuellen gesetzlichen, medizinischen, fachlichen, hygienischen und patientenorientierten Leitlinien um

DIESE QUALIFIKATIONEN WÜNSCHEN WIR UNS VON IHNEN

* Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Medizinischen Fachangestellten
* Idealerweise Erfahrung im Bereich Gynäkologie
* Sie haben eine hohe soziale Kompetenz, sind kooperations- und teamfähig und arbeiten gerne eigenverantwortlich
* Empathie und Engagement prägen Sie
* Sie haben Freude an einem professionellen und kompetenten Arbeitsumfeld
* Sie besitzen auch in schwierigen Situationen die notwendige Sensibilität im Umgang mit Patienten und Angehörigen
* Sie arbeiten strukturiert sowie zielorientiert und unterstützen Ihre Teamkollegen

DAS BIETEN WIR IHNEN

* Einen krisensichereren Arbeitsplatz mit 30 Tagen Urlaub
* Vergütung gemäß AVR sowie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
* Ein familiäres und familienfreundliches Arbeitsumfeld
* Die Mitarbeit in einem starken, interdisziplinären und aufgeschlossenen Team: Unser Ziel ist es, gemeinsam noch stärker zu werden
* Die Förderung von individuellen Kompetenzen durch vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

vergünstige Einkaufsmöglichkeiten

Dienstrad-Leasing

Tarifgehalt

Betriebliche Altersvorsorge

Vergünstigte Verpflegungsmöglichkeit

30 Tage Urlaub

WAS UNS SONST NOCH WICHTIG IST

Die St.-Antonius-Hospital gGmbH hat die Leitlinien des Deutschen Caritasverbandes vom 19./26.Februar 2021 für den Umgang mit sexualisierter Gewalt an Minderjährigen und schutz- oder hilfebedürftigen Erwachsenen durch die Beschäftigte in den Diensten und Einrichtungen, seiner Gliederungen und Mitgliedsorganisationen übernommen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung entsprechend berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.

ANSPRECHPARTNER / ANSPRECHPARTNERIN

FRAU GIULIA EVANGELISTA-JÚLIO

Bereichsleitung-Ambulanzen

ADRESSE

St.-Antonius-Hospital gGmbH
Akademisches Lehrkrankenhaus der RWTH Aachen
Dechant-Deckers-Str. 8
52249 Eschweiler

TELEFON

02403/76-2019

WERDEN SIE EIN TEIL UNSERES STARKEN TEAMS.

Jetzt bewerben [https://bewerbung.maxime-media.de/unternehmen/st-antonius-hospital-eschweiler-ggmbh-2465/job/14400] Unser Mitarbeiter-Podcast: Wir sind das SAH [https://wir-sind-das-sah.podigee.io]
Für weitere Informationen steht Ihnen Frau Evangelista-Julio unter derTelefonnummer: 02403/76-2019 oder per Mail [email protected] gerne zur Verfügung.

KOMM IN UNSER #STARKESTEAMSAH

Seit 1853 steht das St.-Antonius-Hospital gGmbH Eschweiler für vertrauensvolle und verantwortungsbewusste Krankenversorgung mit Kompetenz, Herz und Leidenschaft. Unsere 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter geben in unseren 14 modernen Fachkliniken und 15 eng vernetzten Kompetenzzentren alles, von der Prävention über die Akutbehandlung bis zur Nachsorge und Betreuung.
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Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

STELLVERTRETENDE LEITUNG (M/W/D) FÜR UNSER MEDIZINCONTROLLING

DAS GEHÖRT IN IHREN VERANTWORTUNGSBEREICH

* Mitarbeit bei Vorbereitung und Durchführung von Strukturprüfungen, G-BA Prüfungen und den zukünftigen Leistungsgruppenprüfungen
* Eigenständige Bearbeitung und Fallabschluss im Rahmen von Kostenträgeranfragen und MD-Management
* Fallabschluss in der Kodierung mit Prüfung von komplexen internistischen, onkologischen, intensivmedizinischen und operativen Fällen
* Ansprechpartner in komplexen Abrechnungsfragen
* Unterstützung des ärztlichen und pflegerischen Dienstes bei der  Fallsteuerung  sowie der  medizinischen Dokumentation
* Schulung der Abteilungsmitarbeiter in Dokumentations-, Kodier- und Abrechnungsfragen
* Ansprechpartner bei der Vorbereitung der Budgetverhandlungen
* Auswertungen / Analyse von Benchmarkdaten / Berichtswesen

DIESE QUALIFIKATIONEN WÜNSCHEN WIR UNS VON IHNEN

* Sie verfügen über eine abgeschlossene klinische Ausbildung idealerweise mit Berufserfahrung im Medizincontrolling ggf. mit Zusatzqualifikation
* Abgeschlossene Weiterbildung zur Klinischen Kodierfachkraft oder zum Medizinischen Dokumentationsassistenten mit Berufserfahrung und Kenntnissen in konservativen und operativen Fächern
* Sehr gute Kenntnisse des DRG-Systems, der FPV, der PrüfvV sowie der für das Medizincontrolling relevanten Themen
* Fundierte Kenntnisse in der Krankenhausabrechnung
* Sicherer Umgang mit Krankenhausinformationssystemen und MS-Office
* Sie arbeiten selbstständig und eigenverantwortlich
* Kommunikations- und Teamfähigkeit

DAS BIETEN WIR IHNEN

* Einen krisensichereren Arbeitsplatz mit 30 Tagen Urlaub
* Vergütung gemäß AVR sowie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
* Ein familiäres und familienfreundliches Arbeitsumfeld
* Die Mitarbeit in einem starken, interdisziplinären und aufgeschlossenen Team: Unser Ziel ist es, gemeinsam noch stärker zu werden
* Die Förderung von individuellen Kompetenzen durch vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

vergünstige Einkaufsmöglichkeiten

Dienstrad-Leasing

Mitbestimmung bei der Arbeitszeitgestaltung

Tarifgehalt

Vergünstigte Verpflegungsmöglichkeit

30 Tage Urlaub

WAS UNS SONST NOCH WICHTIG IST

Die St.-Antonius-Hospital gGmbH hat die Leitlinien des Deutschen Caritasverbandes vom 19./26.Februar 2021 für den Umgang mit sexualisierter Gewalt an Minderjährigen und schutz- oder hilfebedürftigen Erwachsenen durch die Beschäftigte in den Diensten und Einrichtungen, seiner Gliederungen und Mitgliedsorganisationen übernommen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung entsprechend berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.

ANSPRECHPARTNER / ANSPRECHPARTNERIN

HERR BERTHOLD PETERS

Leitung Medizinisches Controlling

ADRESSE

St.-Antonius-Hospital gGmbH
Akademisches Lehrkrankenhaus der RWTH Aachen
Dechant-Deckers-Str. 8
52249 Eschweiler

TELEFON

02403/76-1558

WERDEN SIE EIN TEIL UNSERES STARKEN TEAMS.

Jetzt bewerben [https://bewerbung.maxime-media.de/unternehmen/st-antonius-hospital-eschweiler-ggmbh-2465/job/15164] Unser Mitarbeiter-Podcast: Wir sind das SAH [https://wir-sind-das-sah.podigee.io]
Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Peters unter der Telefonnummer: 02403/76-1558 oder per Mail [email protected] gerne zur Verfügung.

Auf der Suche nach einer Aufgabe mit Sinn? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als starker Partner der Bundeswehr setzen wir mit rund 2500 Beschäftigten an über 70 Standorten unsere Expertise für die Sicherheit von Soldatinnen und Soldaten ein.
Unsere Mission? Mit Mut, Respekt, Verantwortung und Ehrlichkeit stellen wir die Verfügbarkeit der landbasierten Waffensysteme der Bundeswehr sicher und arbeiten so am Erfolg unseres Partners.
Werden Sie jetzt Teil der HIL und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft der Bundeswehr.
Was Sie bei uns bewegen:

- Sie sind Ansprechpartner für technische Anfragen während der Befundungen und Instandsetzungen zu Waffensystemen und Geräten der Bundeswehr und zuständig für die übergreifende Kommunikation innerhalb und außerhalb der HIL GmbH
- Bearbeitung, Kategorisierung, Priorisierung und Überwachung von Daten in einem Datenbanksystem
- Auswertung und Aufbereitung von Lösungsansätzen des Servicedesks
- Verantwortlichkeit für die anteilige Leistungserbringung der HIL GmbH für den Helpdesk Einsatz an der TSH Aachen sowie für den Betrieb der Plattform Oculavis Share

Was Sie mitbringen:

- eine abgeschlossene technische Berufsausbildung, eine zusätzliche Fachausbildung zum Kfz-Meister oder Techniker ist wünschenswert
- mindestens 4 Jahre Berufserfahrung
- Ein sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen und gute Kenntnisse im SAP
- fundierte Kenntnisse in den logistischen Prozessen der Bundeswehr, dem LogSysBw und im SASPF
- Fahrerlaubnisse der Klasse B
- eine leistungs- und ergebnisorientierte sowie gleichermaßen eigenverantwortliche Arbeitsweise

Was wir Ihnen bieten:

- Auf uns können Sie sich verlassen: Als Partner der Bundeswehr sind wir ein krisensicherer Arbeitgeber.
- Flexible Arbeitsgestaltung: Früher Vogel oder Nachteule, im Büro oder Zuhause - bei uns gestalten Sie Ihren Arbeitsalltag flexibel - für optimale Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.
- Attraktive Vergütung: Sie sind wertvoll - und das zeigen wir Ihnen auch mit Ihrem Gehalt.
- Eine Arbeit mit Sinn: Gemeinsam mit uns gestalten Sie aktiv die Zukunft der Bundeswehr.
- Gesund & fit durchs Leben: Unser betriebliches Gesundheitsmanagement unterstützt Ihr Wohlbefinden - für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Wir investieren in Ihre Fähigkeiten: Von Workshops zu Seminaren und E-Learning - bauen Sie Ihre Stärken gemeinsam mit uns aus.
- Ihre Freizeit ist goldwert: Ob 30 Tage Jahresurlaub oder Freizeitausgleich bei angesammelter Mehrarbeit.

Klingt interessant? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Selbstverständlich behandeln wir Ihre Bewerbung vertraulich. In unserem Unternehmen ist grundsätzlich die Bereitschaft zur Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung erforderlich.
Für Fragen steht Ihnen Julia Isabel Schramm telefonisch (05237 91 - 2864) gerne zur Verfügung (Referenzcode 2344).

Herzlich Willkommen, wir von rocket-match sind Spezialisten in der Personalvermittlung von Fach- und Führungskräften im Bereich Medizin & Pflege. Wir legen einen großen Wert auf persönliche Betreuung und Beratung, Diskretion entlang des gesamten Bewerbungsprozesses sowie lange Branchenkenntnis – komplett kostenfrei!

Für unseren Kunden, eine stationäre Einrichtung in Eschweiler, suchen wir Sie in Festanstellung als:

Einrichtungsleitung/Heimleitung (m/w/d) für eine Neueröffnung

Was erwartet Sie?

- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- eine attraktive Vergütung nach Tarif
- Eine strukturierte Einarbeitung
- betriebliche Altersvorsorge
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- Einen attraktiven Arbeitsplatz mit Eigenverantwortung
- Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in Ihrem neuen Aufgabengebiet
- Ein engagiertes und hoch motiviertes Team

Ihr Profil:

- Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- Eine Weiterbildung zur Heimleitung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Empathie, Einfühlungsvermögen und Einsatzbereitschaft

Ob frisch ausgelernt oder bereits im erfahrenen Berufsalter - bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen!

Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter 0211 54249681 oder über unser Bewerbungsformular. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per E-Mail unter jobs[at]rocket-match.de an uns senden.

Gerne stehen wir Ihnen auch mit unserem WhatsApp-Service zur Verfügung. Sie erreichen uns unter: 0163/5157185.

Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.

Unsere Mitarbeiter und Bewerber bestätigen es erneut:

Auch im Jahr 2025 gehören wir zu den Top 5% der Unternehmen in Deutschland!

Dreifach ausgezeichnet mit dem Kununu Top Company Siegel 2023, 2024 und jetzt 2025!

Bereichern Sie unser Team mit ihren Fähigkeiten als :

Elektroniker Betriebstechnik (d/m/w)

Was erwartet Dich als Einstieg bei uns:

- Ein Einstiegsgehalt von bis zu 48.000EUR pro Jahr
- Mindestens 30 Tage Urlaub für genug Freizeit
- Work-Life-Balance: Deine Freizeit ist uns auch wichtig
- Ein innovatives und zukunftsorientiertes Industrieunternehmen
- Ein auf Dich angepasstes Einarbeitungsprogramm in unserer hauseigenen Akademie
- Kostenfreie Weiterbildungen, um Deine elektrischen Fähigkeiten auf dem neuesten Stand zu halten - Du kriegst von uns die passende Ausbildung/Fortbildung
- Geregelte Arbeitszeiten im 1-Schicht-System - bei uns gibt es keine Spätschicht
- Eine unbefristete Festanstellung
- High-Tech-Ausrüstung und Arbeitsmaterialien, die die Konkurrenz vor Neid erblassen lassen

Deine Tätigkeitsfelder:

- Entstörungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten an Anlagen
- Diagnose und Behebung von elektronischen Fehlern - die Du ganz einfach im Team lösen kannst
- Pflege der Arbeitsmittel und Werkzeuge - Dein Werkzeugkoffer als treuer Helfer
- Dokumentation in deinem firmeneigenen Laptop

Dein Profil:

- Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektriker (d/m/w) oder Elektroniker (d/m/w) (z.B. Elektroniker für Betriebstechnik( d/m/w), Mechatroniker (d/m/w), EFK (d/m/w), etc.)
- Berufserfahrung ist bei uns kein Muss - wir unterstützen Dich durch gezielte Fortbildungen für einen reibungslosen Start in den Arbeitsalltag.
- Ein Führerschein der Klasse B

Ihr Ansprechpartner
Bewerbe dich in unter 58 Sekunden über den Button "Direktbewerbung"!

Bei Fragen Kannst Du Dich gerne über WhatsApp melden.
0176 46583473 Herr Berke Celep - Dein Ansprechpartner

Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Trockenbaumonteur (m/w/d) für alle fachspezifischen Arbeiten, wie zum Beispiel die Herstellung von Trockenbaukonstruktionen unter Berücksichtigung des Wärme-, Kälte-, Schall-, Brand- und Strahlenschutzes für den Innen- und Außenbereich. Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Trockenbaumonteur/in setzen wir voraus; erste Berufserfahrung ist vorteilhaft.

Wir erwarten:

- eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung (oder vergleichbare Qualifikation) im Fachbereich
- eine rasche Auffassungsgabe
- fundierte Rohstoffkenntnisse
- handwerkliches Geschick
- körperliche Fitness
- hohe Leistungsbereitschaft, Motivation, Teamfähigkeit und eine gewissenhafte Arbeitsweise
- den Führerschein Kl. B (alte Kl. III).

Was wir bieten:

- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- eine leistungsgerechte Bezahlung
- ein angenehmes Betriebsklima

Sie haben hier die Chance auf den Einstieg in ein professionelles und dynamisches Arbeitsumfeld mit sehr guten persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten. Die Arbeitseinsatzstellen liegen in der Regel in der Region und werden mit firmeneigenen Fahrzeugen angefahren. Zur ordnungsgemäßen Ausübung Ihrer Tätigkeit werden Ihnen selbstverständlich die dafür notwendigen Schutzausrüstungen, die erforderliche Schutzkleidung sowie sonstige Hilfsmittel zur Verfügung gestellt.

Des Weiteren bieten wir Ihnen ggf.:

- Verpflegungs- und Übernachtungszuschüsse
- Montag-Anreise-Pauschalen
- für jede Arbeitsstunde pauschal Fahrgeld und Benzinkosten-Zuschlag
- Werkzeug-Ausrüstgeld und Auslösung

Bei Interesse freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.


Ergänzende Informationen:
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Montage (Bau, Ausbau), Gipsplatten verlegen, Trockenbau, Unterkonstruktionen anbringen (Dach, Fassade), Wand- und Deckenverkleidung, Energetische Gebäudedämmung, Brandschutz

Chosen with care.
Im Auftrag einer Senioreneinrichtung bei Eschweiler suchen wir Sie als führungsstarke und lösungsorientierte Einrichtungsleitung (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

We care for your medcareer.
Unser Team setzt sich aus engagierten Menschen zusammen, die ihre Erfahrungen aus der Pflege- und Medizinbranche in den Dienstleistungssektor eingebracht haben. Gemeinsam verfolgen wir eine Mission: Menschen auf ihrem Weg in eine neue berufliche Zukunft zu begleiten und integer zu beraten.

IHRE AUFGABEN:

- Gesamtverantwortung für die organisatorische und betriebswirtschaftliche Leitung
- Sicherstellung der Pflegequalität und der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben
- Führung, Motivation und Entwicklung des gesamten Teams
- Strategische Planung und Umsetzung von Konzepten
- Zusammenarbeit mit Angehörigen, Behörden und externen Partnern

IHR PROFIL:

- Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege
- Weiterbildung zur Heimleitung oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung als Heimleitung wünschenswert
- Engagement für eine qualitativ hochwertige Betreuung der Bewohner
- Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz

IHRE VORTEILE:

- Leistungsbezogene Boni und Beteiligungsmodelle: Finanzielle Anreize und Beteiligungen am Erfolg der Einrichtung
- Firmenwagen oder Mobilitätszuschüsse: Unterstützung für die Mobilität von Führungskräften
- Exklusive Weiterbildungsangebote: Zugang zu Führungsseminaren, Coaching und Mentoring-Programmen
- Erhöhte Entscheidungsfreiheit: Mehr Autonomie bei strategischen Entscheidungen und Prozessgestaltung
- Networking-Events: Teilnahme an branchenrelevanten Konferenzen zur Netzwerkbildung

Das könnte Ihr neuer Job sein?
Mein Name ist Elena Antons und ich berate Sie gerne persönlich zu dieser Position oder alternativen Stellenangeboten!
Kontaktieren Sie mich telefonisch unter 04941-60429-16 oder per Mail an [email protected].

Bürokraft (m/w/d), ab sofort.

Teilzeit (15 Wochenstunden), befristet bis 13.12.2025 als Elternzeitvertretung
****
beim Sozialverband VdK NRW e. V. Kreisverband Kreis Aachen (Dienstsitz Eschweiler)
****
Wir machen uns stark für soziale Gerechtigkeit

Deutschland ist ein reiches Land mit einer florierenden Wirtschaft. Gleichzeitig wird die Kluft zwischen Arm und Reich immer größer. Das muss sich ändern! Der Sozialverband VdK setzt sich für soziale Gerechtigkeit und eine gerechtere Sozialpolitik ein – und das seit mehr als 70 Jahren.

Werden Sie Teil unseres engagierten Teams!

Ihre Aufgaben:

·         Empfang einschließlich Organisation

·         Posteingang/-ausgang

·         Allgemeine Bürotätigkeiten

·         Allgemeiner Telefondienst

·         Telefonische und/oder persönliche Terminabstimmung für die Sozialrechtsberater

Das zeichnet Sie aus:

·         Fundierte MS Office Kenntnisse

·         Team- und Kooperationsfähigkeit, Organisationstalent, Belastbarkeit

·         Freude am Umgang mit Menschen

·         Zuverlässigkeit und gute kommunikative Fähigkeiten

·         Sicheres und freundliches Auftreten

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Was Sie erwarten können:

Eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sozialen Themenfeld, die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten, Gleitzeit, eine leistungsgerechte Vergütung, Raum für innovatives und eigenständiges Arbeiten, krisensicherer sowie technisch moderner Arbeitsplatz, 13. Monatsgehalt und Urlaubsgeld, betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Bike-Leasing, Jobticket, Parkplatz u.v.m.
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Bitte beachten Sie: Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wenn Sie an dieser interessanten und abwechslungsreichen Aufgabe interessiert sind, so senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Einstiegstermins, vorzugsweise per E-Mail (max. 10 MB) an die nachstehende E-Mail-Adresse:
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[email protected] (https://mailto:[email protected])
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Alternativ können Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen auch an folgende Adresse senden:

Sozialverband VdK NRW e.V.

persönlich | vertraulich

Kreisverband Kreis Aachen

Frau Rose-Marie Houben

Marienstr. 54

52249 Eschweiler
****
Für weitere Informationen und Rückfragen stehen Ihnen unsere Mitarbeitenden des Landesverbandes gerne zur Verfügung. Telefon: (0211 - 3 84 12-90) | E-Mail: [email protected] (https://mailto:[email protected])

Geregelte und familienfreundliche Arbeitszeiten sind Ihnen wichtig? Dann sind Sie bei uns richtig! Als LKW-Fahrer:in mit Ladetätigkeiten laden und transportieren Sie im Team Restmüll, Grünabfälle, Altpapier, Sperrgut und Elektroschrott unserer 17 Mitgliedskommunen. Derzeit beschäftigen wir rund 170 Mitarbeiter:innen und wollen weiter wachsen. Wir suchen Sie - gerne mit Berufserfahrung als LKW-Fahrer:in, aber wir freuen uns auch über Bewerbungen von Berufseinsteiger:innen! IHRE AUFGABEN Verantwortliches Führen unserer Abfallsammelfahrzeuge Leeren und Transportieren von Abfallsammelgefäßen, Papierbehältern und Sperrgut Fahrzeugzustandskontrolle und -pflege Erteilen von Sicherheitsunterweisungen am Fahrzeug IHR PROFIL Führerschein C / CE mit aktueller Qualifizierung nach dem BKrFQG Berufserfahrung als LKW-Fahrer:in von Vorteil Uneingeschränkte Eignung für Fahr- und Steuertätigkeiten Körperliche Fitness (Ladetätigkeiten) Bereitschaft zu Samstagsarbeit Teamfähigkeit Zuverlässigkeit und Flexibilität WIR BIETEN Attraktive Grundvergütung, zzgl. Mehrarbeit und volles 13. Gehalt Geregelte und familienfreundliche Arbeitszeiten und 28/30 Tage Urlaub Faire Arbeitsbedingungen durch Haus-Tarifvertrag auf TVöD-Niveau Arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung Großes Sortiment an Arbeitskleidung für jede Wetterlage Geldwerte Vorteile wie z.B. Jobrad, Essenszuschuss, Einkaufsrabatte... Diverse Gesundheits- und Beratungsangebote      Sie sind Frühaufsteher:in und mögen große Fahrzeuge?   Wenn Sie Teil unseres Teams werden möchten, dann bewerben Sie sich jetzt! Sollten Sie Fragen zum Bewerbungsablauf haben, schauen Sie gerne in unsere FAQ. Weitere Fragen beantworten wir auch telefonisch: 02403-5550674 Ihre Ansprechpartnerin:

KOMM IN UNSER #STARKESTEAMSAH

Seit 1853 steht das St.-Antonius-Hospital gGmbH Eschweiler für vertrauensvolle und verantwortungsbewusste Krankenversorgung mit Kompetenz, Herz und Leidenschaft. Unsere 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter geben in unseren 14 modernen Fachkliniken und 15 eng vernetzten Kompetenzzentren alles, von der Prävention über die Akutbehandlung bis zur Nachsorge und Betreuung.
Als Akademisches Lehrkrankenhaus der RWTH Aachen sind wir ein in der Region etabliertes medizinisches Kompetenz- und Gesundheitszentrum.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

FACHARZT (M/W/D) FÜR INNERE MEDIZIN MIT SCHWERPUNKT NEPHROLOGIE

in Voll- oder Teilzeit

IHR ZUKÜNFTIGER ARBEITSPLATZ

In der Klinik für Innere Medizin (CA. Prof. Dr. Uwe Janssens) (136 Planbetten Normalstation, 14 internistische Betten auf der Intensivstation) behandeln wir Patientinnen und Patienten mit akuten und chronischen internistischen Erkrankungen nach modernsten Methoden entsprechend den aktuellen nationalen und internationalen Leitlinien. Die interventionelle Kardiologie, Internistische Intensivmedizin, Nephrologie sowie Pneumologie und Angiologie stellen die Bausteine der Abteilung dar. Desweiteren unterhalten wir eine Internistische Notaufnahmestation und eine Chest Pain Unit.

In der Sektion Nephrologie und Dialyse werden alle akuten und chronischen Nierenerkrankungen inklusive Autoimmunerkrankungen diagnostiziert und behandelt. Auf der eigenen Dialysestation mit 21 Behandlungsplätzen werden rund 10.000 Dialysen im Jahr durchgeführt.

DAS GEHÖRT IN IHREN VERANTWORTUNGSBEREICH

* Indikationsstellung und Durchführung aller Nierenersatzverfahren (HD und PD) und vorgehaltenen Spezialverfahren
* Betreuung der Dialysepatienten im chronischen Programm
* Nephrologische (Mit-) Betreuung aller Patienten im stationären Bereich inklusive akuter Nierenversagen auf Intensivstation
* Teilnahme am Oberarzt-Rufbereitschaftsdienst

DIESE QUALIFIKATIONEN WÜNSCHEN WIR UNS VON IHNEN

* Eine in Deutschland anerkannte Approbation
* Facharzt für Innere Medizin mit Schwerpunkt Nephrologie
* Erfahrung in Sonographie und Farbduplexsonographie einschl. Nierenarterien
* Interesse und Engagement bei der Weiterentwicklung des Fachbereichs, organisatorische sowie kommunikative Fähigkeiten

DAS BIETEN WIR IHNEN

* Einen krisensichereren Arbeitsplatz mit 31 Tagen Urlaub
* Vergütung gemäß AVR sowie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
* flexible Arbeitszeiten
* Ein familiäres und familienfreundliches Arbeitsumfeld
* Die Mitarbeit in einem starken, interdisziplinären und aufgeschlossenen Team: Unser Ziel ist es, gemeinsam noch stärker zu werden
* Die Förderung von individuellen Kompetenzen durch vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten

Dienstrad-Leasing

Tarifgehalt

Betriebliche Altersvorsorge

31 Tage Urlaub

WAS UNS SONST NOCH WICHTIG IST

Die St.-Antonius-Hospital gGmbH hat die Leitlinien des Deutschen Caritasverbandes vom 19./26.Februar 2021 für den Umgang mit sexualisierter Gewalt an Minderjährigen und schutz- oder hilfebedürftigen Erwachsenen durch die Beschäftigte in den Diensten und Einrichtungen, seiner Gliederungen und Mitgliedsorganisationen übernommen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung entsprechend berücksichtigt. Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.

ANSPRECHPARTNER / ANSPRECHPARTNERIN

HERR PD DR. MED. ROLF DARIO FRANK

Sektionsleiter Nephrologie und Dialyse

ADRESSE

St.-Antonius-Hospital gGmbH
Akademisches Lehrkrankenhaus der RWTH Aachen
Dechant-Deckers-Str. 8
52249 Eschweiler

TELEFON

02403 76 - 1227

WERDEN SIE EIN TEIL UNSERES STARKEN TEAMS.

Jetzt bewerben [https://bewerbung.maxime-media.de/unternehmen/st-antonius-hospital-eschweiler-ggmbh-2465/job/14794] Unser Mitarbeiter-Podcast: Wir sind das SAH [https://wir-sind-das-sah.podigee.io]
Für weitere Informationen steht Ihnen Herr PD Dr. med. Rolf Dario Frank unter der Telefonnummer: 02403/76-1227 oder per Mail [email protected] gerne zur Verfügung.

Du möchtest bei dem größten Pflegeheimbetreiber Deutschlands arbeiten?
Du suchst einen krisensicheren Arbeitgeber?
Die ersten beiden Fragen kannst du bereits mit „ja“ beantworten?
Hier sind wir!
Wir suchen dich als Pflegefachkraft (m/w/d) als Dauernachtwache für unsere Residenz.

Das erwartet Dich vor Ort:

- Uns ist Deine Karriere wichtig, daher bieten wir verschiedene interne Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb unserer Alloheim Academy an (z.B. Praxisanleitung, Wohnbereichsleitung)
- Wir zahlen Dir zum Ende des Monats eine attraktive Vergütung zuzüglich Schichtzuschläge (Nacht, Sonn- und Feiertag)
- Attraktive Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsprämien einschließlich einer Erholungsbeihilfe
- Mit unserem Corporate Benefits Programm erwarten Dich abwechslungsreiche Rabatte (Ferienparks, Freizeitparks. uvm.)
- Bis zu 2 Job Räder
- Intensives Onboarding, unsere Praxisanleitung vor Ort steht Dir jederzeit zur Verfügung
- Bei uns läufst Du keinen Marathon, wir achten auf optimierte Arbeitsabläufe
- Bei uns arbeiten alle Bereiche Hand in Hand, Deine Ideen sind jederzeit Willkommen
- Ein buntes Team, das den familiären Umgang schätzt und regelmäßig Teamevents veranstaltet (Pizza, Grillen, etc.)
- Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherungen
- u.v.m.

Deine Aufgaben in der Einrichtung:

- Du kümmerst Dich mit Herz und Verstand um die individuelle Grund- und Behandlungspflege der Bewohner
- Jeder Bewohner hat individuelle Bedürfnisse, diese erkennst Du und richtest die aktivierende Tagesgestaltung darauf aus
- Du dokumentierst den Pflegeprozess rund um den Bewohner (Medikamentenvergabe, Pflegeprotokolle etc.)
- Mit dem Team vor Ort trägst Du einen bedeutenden Teil dazu bei die Pflegequalität sicherzustellen
- Du hast für die Bewohnern und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr

Das bringst Du mit:

- Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft, Altenpfleger und/oder Gesundheits- und Krankenpfleger
- Du bist bei uns mit und ohne Berufserfahrung willkommen
- Du bist ein Teamplayer und besitzt Empathie im Umgang mit den Bewohnern und Kollegen
- Du arbeitest eigenständig, lösungsorientiert und lachst gerne – das tun wir auch!
- Du besitzt die Bereitschaft in allen Schichten zu arbeiten, falls nicht finden wir eine Lösung
- Du verfügst über eine gewisse IT-Affinität

Deine Einarbeitung:
Du möchtest wissen, wie Deine Einarbeitung bei Alloheim abläuft? Hör gern in unseren Podcast rein:
podcaster Player

Du möchtest bei dem größten Pflegeheimbetreiber Deutschlands arbeiten?
Du suchst einen krisensicheren Arbeitgeber?
Die ersten beiden Fragen kannst du bereits mit „ja“ beantworten?
Hier sind wir!
Wir suchen dich als Betreuungskraft (m/w/d).

Das kannst Du von uns erwarten:

- Uns ist deine Karriere wichtig, daher bieten wir verschiedene interne Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb unserer Alloheim Academy an
- Wir zahlen dir zum Ende des Monats eine attraktive Vergütung zuzüglich Schichtzuschläge (Nacht, Sonn- und Feiertag)
- Mit unserem Corporate Benefits Programm erwarten dich abwechslungsreiche Rabatte (Movie Park, Center Parcs. uvm.)
- Bis zu 2 Job Räder
- Intensives Onboarding, unsere Pflegedienstleitung vor Ort steht dir jederzeit zur Verfügung
- Bei uns läufst du keinen Marathon, wir achten auf optimierte Arbeitsabläufe und eine gute Tourenplanung
- Bei uns arbeiten alle Bereiche Hand in Hand, deine Ideen sind jederzeit Willkommen
- Ein buntes Team, das den familiären Umgang schätzt und regelmäßig Teamevents veranstaltet (Pizza, Grillen, etc.)
- Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherungen

Deine Aufgaben als Betreuungskraft (m/w/d) im ambulanten Dienst:

- Du kümmerst dich mit Herz und Verstand um die individuelle Betreuung unserer Kunden
- Jeder Kunde hat individuelle Bedürfnisse, diese erkennst du und richtest die aktivierende Betreuung darauf aus
- Du dokumentierst den Pflegeprozess digital
- Mit dem Team vor Ort trägst du einen bedeutenden Teil dazu bei die Pflegequalität sicherzustellen
- Du hast für unsere Kunden und deren Angehörigen jederzeit ein offenes Ohr

Dein Profil als Betreuungskraft (m/w/d) im ambulanten Dienst:

- Du bist bei uns mit und ohne Berufserfahrung willkommen
- Du bist ein Teamplayer und besitzt Empathie im Umgang mit den Kunden und Kollegen
- Du arbeitest eigenständig, lösungsorientiert und lachst gerne – das tun wir auch!